规章制度血透室护士工作职责

规章制度血透室护士工作职责（通用11篇）

篇1：规章制度血透室护士工作职责

血透室护士工作职责

一、按机器操作规程开机、循环、预冲上机的血路管理。

二、核对透析器及血路管通道上的病人姓名，负责穿刺上机。

三、调节血流量及超滤量，及时测量体温、脉搏、呼吸并准确填写于记录单上。

四、注意观察病情变化及血透中的不良反应并及时报告医师，及时处理和抢救（每15—30分钟巡视一次）。

五、上机后密切观察整个透析过程是否正常，如穿刺部位有无渗血，管道是否扭曲，特别注意是否有脱管、破管等现象，应及时发现及时处理。

六、上机后清理机器台面的杂物，随时保持机器表面清洁，做好医疗垃圾分类收集。

七、观察机器运转情况，如有故障及时排除，大的故障及时报告技术人员处理。

八、负责标本的采集及送检，执行临时医嘱，定时追加肝素。

九、负责测量透析前后的体重、体温、脉搏、血压和透析期间的血压、脉搏、呼吸。

十、透析完毕，填写小结，整理床单，搞好机器卫生。清洗各种管道，透析器消毒备用，并准备第二天透析用药。

十一、危重病人作好交接班。

十二、保持室内清洁整齐，检查和补充透析室的器材和药物。

十三、每天紫外线照射，每月空气培养一次并记录。下班前关好电源、水源、门窗方可离室。

篇2：规章制度血透室护士工作职责

一、科室月安全会议主要内容：1、2、3、4、5、6、传达护理部本月工作重点； 通报本科室月质控情况； 通报护理部月质控情况；

分析讨论质控存在问题，提出整改措施； 科内其他情况；

分析护理安全隐患，加强安全教育。

二、参加对象 科室全体护理人员

三、组织1、2、3、苏州工业园区星湖医院血透室

二〇一四年九月一

日 每月至少一次，科护士长主持 做好会议记录

篇3：血透室护士职业倦怠及有效应对

1.1社会因素

随着我国卫生保健体制改革的深入及制度的不断透明化, 社会公众对医疗制度的逐步深入了解, 使得血液透析治疗成为社会各界关注的焦点及重点, 也使患者及社会对血液透析护理质量的要求不断提高, 血透室护士所承受的压力也越来越大, 要求护士应对患者及社会各方面的压力必须做出一系列的反应。疾病的危重, 责任的重大, 使血透室护士精神长期处于高度紧张状态, 这种高应激的工作性质, 因此, 在日常工作中, 积极有效地减轻压力显得尤为重要。

1.2工作负荷重

血透工作的高负荷血液透析技术含量高, 专科护士培训难度较大, 人力资源缺乏, 病人及家属要求高, 要求多, 工作负荷过重, 薪酬福利与付出不对称, 面临很大的职业压力。血透护士工作时间长且连续, 经常加班, 生活、饮食不规律, 与家庭作息时间脱节, 还要承担妻子、母亲的责任, 面临很大的家庭压力。多重角色以及过高过多的角色要求, 常常使护士身心疲惫。这种长期处于高负荷状态的运作, 使护士容易出现头昏、眼花、腹痛、腰酸背痛等身体状况, 产生精神压力[1,2]。导致工作效率下降, 缺勤和辞职倾向增加。

1.3职业风险大

血液透析是将患者的血液由动脉引出, 经过过滤回输体内的技术。而透析的先决条件是穿刺技术。内瘘是血透患者维持血液透析的主要血管通路, 是患者的“生命线”。如果穿刺不成功, 可能会导致瘘闭、血肿形成, 或降低内瘘的使用寿命, 给患者造成极大的痛苦, 甚至造成一些纠纷的发生。在血液被引出体外形成体外循环的透析过程中容易出现低血压、失衡综合征、首次综合征等并发症, 血透患者的生命随时都会出现危险。因此, 血透护士必须保证自己在任何情况下都能迅速做出正确判断、及时处理, 不允许出现半点差错, 稍有疏忽就会造成不可换回的损失。同时血透室职业危害, 如传染性疾病、化学消毒剂、噪音等也直接影响着护理人员的身心健康[3]。

1.4护患矛盾冲突

血透患者是一个特殊的群体, 长期的透析使他们要忍受疾病本身的痛苦外, 心理上受到的伤害往往更大。同时由于经济负担重, 加上对死亡的恐惧, 患者的情绪变化各有不同 (抑郁、焦虑、易激惹等) 。医疗只能给予对症处理, 以减轻现有的一些症状、维持病情稳定, 防止恶化。当护士在进行健康宣教时, 对患者的饮食护理等加以限制, 不能满足其喜好, 患者认为花了那么多钱, 治不好我的病, 还对我诸多限制, 加上社会对护理工作的不认可, 社会地位不如医生, 患者的这种重医轻护的思想, 使得患者将大部分怨气发在护士的身上, 主要以言语暴力为主[4]。患者的认同感降低, 让护士觉得即使我们付出辛苦的劳动和关爱也得不到公平的待遇, 使护士个人成就感降低, 产生极度的身心疲惫和情感耗竭, 容易在工作中逐渐出现冷漠、厌恶工作、失去同情心等表现。

2有效应对

血透室护理工作是血透室的重要部分, 护士工作时间最长, 解除病人时间最长, 如果一旦产生职业倦怠, 极容易产生麻痹、懈怠心理, 可能严重影响工作质量, 导致医疗风险的发生, 必须采取积极的应对办法。

2.1调整心态, 消除压力血透室护士在工作中要善于调整自己的心态, 学会有计划的安排工作。做好自我的建设, 从内心满意自己的工作, 不要抱怨工作累、待遇低。当我们有负面情绪和精神压力, 又无法消除时, 可以向家人、朋友倾诉, 参加社交娱乐活动, 释放和调节情绪。面对护理工作中的种种不尽如人意, 我们要调整心态, 选择积极情绪, 积极的生活态度, 以健康的心态去面对工作和生活。

2.2努力学习, 提高素质作为一名血透室护士, 不但要掌握基础的护理知识, 专科理论, 同时还要学习社会心理学、伦理学、人文科学等相关知识。我们只有不断学习, 充实自己的知识, 熟练掌握各种技能, 不断掌握新技术, 努力提高自身综合素质, 才能消除患者的不良心理因素, 提高患者在透析治疗中的依从性[5], 使其积极的对待疾病, 树立战神疾病的信心。

2.3善用软语, 换位思考护理工作本来服务的就是一些特殊人群, 所以经常遇到沟通上的困难, 容易遇到挫折。当我们遇到这样的困难、挫折时, 请换位思考吧!想病人之所想, 急病人之所急, 痛病人之所痛, 理解病人, 对病人采取宽容、豁达的态度, 不要让病人的言行搅乱自己的心境, 让他们感受到你是在关心他, 同时加强与透析患者家属的沟通, 告知家庭和社会支持的重要性[6], 从而获得病人及家属的信任和尊重。与人为善, 以新的思维方式让自己保持身心愉快, 同时得到社会的认可和赞誉, 消除社会上重医轻护的思想。

2.4合理安排, 倡导健康健康的体魄是革命的本钱。合理饮食和运动、保证充足的睡眠不仅有利于身体健康的维护, 同时也有利于精神压力的缓解, 因此, 血透护士必须合理安排工作、生活及休息时间, 处理好工作、家庭之间的关系, 使自己更好的从事护理工作, 化解精神的疲惫。

2.5摆正位置, 灵活处事把握好自己的位置和角色, 对待同事多些宽容和理解, 遇事不斤斤计较, 正确处理上下级、同事之间的各种矛盾, 学会灵活处事, 不议论同事之间的是非。真诚待人, 善于发现对方的优点, 同事之间相互支持、取长补短、查漏补缺, 增加彼此的信任和安全感, 提高团队的凝聚力, 营造一个轻松、和谐的工作氛围, 可以有效的消除压力。

综上所述, 血透室护士要保持健康的心理, 对自己充满自信, 对事业和生活充满信心, 对他人充满理解, 对社会主动适应, 这样才能增加护患之间的理解, 提高工作效率, 实现身心健康发展。同时更好的让患者积极主动配合医疗和护理计划的实施, 从而提高患者的生存质量。

摘要：血透室血透护理技术含量高, 专科性强, 工作量大、工作持续时间长, 专科护士培训难度较大, 人力资源缺乏, 病人病情重, 要求高, 医疗风险高、护士压力大等诸多因素导致血透室护士容易出现职业倦怠, 甚至影响护理服务质量。怎样分析血透室护士自身心理问题, 寻求有效的应对方法, 合理的减压途径, 提高自身综合素质, 保持自身心理健康。保证护理工作质量及效率尤为重要。

关键词：血透室护士,职业倦怠,应对

参考文献

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[4]孔繁莹, 李秋洁, 吕东海.血液透析专科护士应具备专业知识的调查研究[J].护理学杂志, 2007, 16:1-4.

[5]施华芳, 姜东九.病人依从性的研究进展[J].中华护理杂志, 2003, 38 (2) :134-136.

篇4：浅谈血透室护士如何与患者沟通

【中图分类号】R47 【文献标识码】A 【文章编号】1004-7484（2012）10-0573-01

新形势下的护理工作是通过与患者沟通实现的,作为一名血透室的护士要充分认识到护患沟通的重要性,并将一言一行落实到护理工作中。以病人为中心，实行人性化服务，对病人进行身心全方位多层次的护理，护士的一言一行、一举一动，都对病人的心理情绪有着很深的影响，这就要求护士必须转变思想，提高护理服务意识，掌握沟通技巧。通过与病人沟通，拉近护患间的距离，了解病人的身心状况，使病人在医院心情愉快的积极主动的接受治疗。作为一名血透室的护士应给患者更多的关心和帮助，患者的心理变化直接或间接地影响着患者透析治疗，血透室护士在工作中与患者接触最多，最了解患者的也是护士，患者每次到血透室，护士要详细了解患者的身体状况，仔细观察患者的情绪变化，同时要针对不同病情、不同性格的患者进行不同的心理护理，使护患双方在感情上、心理上相互沟通，促进彼此了解，使患者对护理人员心悦诚服，从而积极配合血液透析治疗。

1 争取病人的信任与合作

1.1 举止仪表：血透室护士的举止仪表，对病人可产生很强的反应护士应着装整洁，姿态稳重大方，行走敏捷，手足轻柔，仪表端庄，举止文雅，妆饰恰当适度，可给病人带来精明强干的信誉感和安全感。可引起病人的尊重和钦佩，使病人愿意与护士接近，护士良好的道德修养将对病人的透析治疗、协调护患关系起着推动和制约的作用。

1.2 专业技能：过硬的基本功同样是护患关系沟通的一种手段，血透室护士每天都要为病人进行内瘘穿刺、肌注、静推等，掌握无痛操作技术，严格的无菌操作，注意分散病人的注意力，尽量做到一针见血，熟练的操作技术会减轻病人的疼痛、减轻痛苦，不使之成为负担。

1.3 尊重病人：在护患关系中起着举足轻重的作用，血透室护士与病人交流时，要耐心听取病人的倾诉，不可不耐烦的打断病人讲话，让病人占主导地位，这样既可以体现护患间的平等关系，也能表示出护士对病人的尊重，注意观察病人的反映，当病人讲到痛苦的时候，要表示理解和同情，以示对病人表示重视，给患者一种信任感，使病人觉得亲切，容易接受，并用点头和微笑表示赞同和理解。让病人感到护士很在乎他的感受，愿意倾听他的诉说，使病人愿意主动与护士交流沟通。

1.4 舒适环境：创造舒适温馨的透析室环境，安静有序的环境，整洁舒适的床，温馨的服务，让患者有宾至如归的感觉。病室的温湿度适宜，空气清新无异味，柔和的光线，洁白、平整、干燥的床单，都会稳定病人的情绪，使病人感到舒适，为病人创建家一样温馨的透析环境。

2 注意与患者之间的沟通技巧

2.1 微笑服务：有人说过：微笑无需成本，却能创造许多价值，血透室护士的微笑同样会使病人感到温暖，从而消除护患之间的陌生感，减轻患者的恐惧心理，缩短护患之间的距离，增加病人对血透室护士的信任。

2.2 語言技巧：当每一个患者来到血透室时，常常处于一种恐惧、焦虑、痛苦、期望的状态之中，在这种情况下，血透室护士更应关心、鼓励患者。因为语言可以给患者带来希望和信任，也可以给患者带来痛苦和绝望，语言既可以治病，也可以致病。所以对患者要将心比心，态度诚恳，服务热心，护理周到，讲话应注意语音、语调、速度以及流畅性，用美好关怀的语言能给人以温暖、安慰、鼓励、平等，解除患者心理负担及不良的心理刺激，使其身心处于最佳状态接受治疗。

2.3 心理护理：血透室护士与病人建立良好的关系。护士尊重病人，了解病人的需要，并尽可能给予满足，给病人创造良好的环境。合理指导好病人的休息、饮食、内瘘保护等。良好的环境和舒适的感受有利于患者身心健康使之保持最佳的心理状态。启发和引导病人正确对待疾病，保持良好的情绪解除顾虑，消除紧张，焦虑情绪，保持乐观，改善病人的心理活动，有利于积极接受透析治疗。

3 巩固心理沟通的效果

篇5：血透室护士工作感悟

血透室是一个特殊的科室，血透患者是一特殊的群体，这就决定了血透护士的特殊性。也许我这么说很多人不能理解，看起来不就是用机器给患者治疗吗？可这都是连续性而需要具有高度责任心和爱心、耐心的护理工作。

首先，血透室必须严格按《消毒隔离制度》定时室内空气消毒；机器设备的消毒、保养，保证室内安静少干扰，为患者营造舒适的治疗环境。再次，血透患者绝大多数都是尿毒症期的患者，他们的病变是一种不可逆的肾脏损伤，还有一系列的其它系统的并发症带来的巨大痛苦，他们只有依靠连续性血透治疗来缓解症状维持生命。透析过程中监护，护士监测患者的生命体征，注意血流量的变化，静脉压的变化，透析液的温度、流量、浓度、破膜、凝血，还应注意一些危急情况，如：空气栓塞、溶血、心脏骤停、低血压等的病情观察及处理。患者透析时我们全程陪护从不离开病房，因为很多情况的发生几分钟就可严重到不可挽回。可以这么说，血透室的护士和那转动的机器将伴随她们每一天，让你疏忽不得。血透室护士有这么一句话：只要患者的血一分钟没回到体内，我们的心就一分钟不能放下。尿毒症患者由于病程较长，心理护理是难点也是重点。每周几次的反复动静脉穿刺，带来的肉体创伤及永远无法获得健康的精神创伤，使他们身心倍受折磨，并产生忧虑、恐惧心理。因此，我们必须对患者进行心理疏导，与家属诚恳交谈，认真地倾听他们的感受，鼓励患者：快乐是一天，痛苦也是一天，只要心脏在跳动，就会有希望。对于患者提出的疑问，大家了解的便当场解答，不懂的就去翻书查资料，然后再向患者解释，患者没有家属陪同时，我们便为她们接水、订饭、清理呕吐物、协助床上排便等等。很多危重的病人，通过规范的治疗，充分的透析，病情得到很好的控制，也就不用家属陪同。在透析治疗期间通过愉快的交谈，病人还能掌握很多自我保健知识。

血透室护理工作貌似很有规律，实际要经常加班加点，一年365天不能关手机。遇到危重病人、药物中毒等特殊任务时，无论是休息还是睡梦中，只要是患者的呼唤，毫无选择赶往医院，第二天还要为早已躺在血透床上的患者忙碌。做久了血透护士，与许多家属和患者的关系不再是简单的护理与被护理，无形中上升为一种亲情、同情、信任和依赖。患者们经过4个小时的透析，下机时，他们全身轻松舒服，你会觉得极有成就感，心灵也得到莫大的安慰，当他们因为种种原因效果不明显，或永远离去的时候，我们都同样悲伤与不舍，因此患者痛苦时找我们倾诉，快乐时与我们分享。

篇6：血透室护士长岗位职责

① 在护理部主任和科护士长的领导下及科主任的指导下开展病区管理工作。负责本病区护理行政和护理业务管理。根据护理部工作计划，制定并组织实施本病区护理工作计划，并定期向科护士长和护理部汇报计划实施情况。

② 督导患者安全管理、医院感染管理等相关制度与措施的落实。按要求配备各种透析器材。

③ 参加血透室改建、扩建和新建方案的初步设计与审核，提出设计及装饰建议。

篇7：血透室护士岗位职责考核评分标准

姓名：

检查时间：

得分： 工 作 标 准

1认真执行各项护理工作制度和技术操作规程，严格执行查对及交接

2医务人员进入血透室内应更-衣、换鞋，戴帽子、口罩，进行无菌操作前洗手。

3正确执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，密切观察病情变化，发现异常及时处理、汇报。

4能较好与病员沟通，宣教健康知识及各项规章制度，工作细致、无发生投诉、纠纷，无差错。

5业务技术熟练，积极参加及配合重危病员抢救治疗和护理工作，正确采集各种检验标本。

6能较好完成护士长交给的任务，能主动协助本科室管理，工作积极主动，团结协作好。

7认真执行院内感染消毒隔离工作，护士在预冲、接管、下机等操作时严格无菌操作。

8柜、治疗台、治疗车、工作台无尘土，摆设整齐，治疗间、准备间每日紫外线消毒并进行登记。

9认真参加护理查房、业务学习和继续教育学习，业务考试考核合格。

10严格遵守劳动纪律，不得迟到、早退、离岗、睡岗、旷工；不得在上班时间玩游戏，打扑克。

11每次治疗结束后用清洁抹布擦拭透析机表面，如有血迹，应及时用含氯消毒液或过氧乙酸擦拭，每日治疗结束后消毒A、B液吸管。

12透析记录单字迹清晰，记录准确、及时，无遗漏；各种登记项目齐全，记录准确、及时。

13急救用物设置齐全并保证性能良好，处于应急状态。急救物品定期检查，有记录。

篇8：规章制度血透室护士工作职责

关键词：血透室,职业安全防护,临床效果

血透室护士常常频繁接触患者体液、血液、各种化学消毒剂, 暴露在多种职业性危害因素之中, 身心健康随时受到威胁[1]。且随着血液净化技术的广泛应用和尿毒症透析患者日益增多, 血透室护士在血透室获得感染的发生机会逐渐增多, 如何避免血透室护士的职业危害, 有效做好职业防护, 减少职业损伤, 是血透室管理中一个十分重要的问题[2]。本文就血透室护士的职业安全防护措施进行分析, 报道如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料

选取我院血透室护士14例, 随机分为观察组和对照组各7例, 均为女性。其中观察组年龄25~45岁;工作年限2~9年;婚姻:未婚1例, 已婚6例;学历:中专1例, 大专5例, 本科1例;职称:初级4例, 中级3例。对照组年龄21~44岁;工作年限3~7年;婚姻:未婚1例, 已婚6例;学历:中专1例, 大专6例;职称:初级4例, 中级3例。两组患者一般情况比较无显著性差异 (P>0.05) , 具有可比性。

1.2 方法

对照组护士按常规护理进行操作, 不做任何措施。观察组护士实施职业安全防护措施, 具体方法如下: (1) 加强职业安全教育。每周进行一次职业安全培训, 学习有关医院感染知识, 每季度参加1次职业安全防护培训班, 牢固树立自我防护意识, 自觉遵守防护要求, 使之成为习惯性行为[3]。 (2) 加强接触防护, 严格洗手。在操作中使用防护用具, 带手套、口罩、帽子, 防止血液意外接触。掌握洗手指征, 采用“七步”洗手法, 有效消除皮肤上的细菌, 切断传播感染途径[4]。 (3) 规范安全操作流程, 掌握应急处理措施。掌握锐器和废弃物的正确处理方法, 避免针刺伤。如不慎被锐器刺伤, 立即挤出刺伤部位血液, 肥皂清洗伤口, 并在流动水下反复清洗5min后消毒包扎, 伤后48h内报告院感办并填写报表, 根据检验报告采取相应处理措施[5,6]。 (4) 丰富业余生活, 增强体质。进行适当体育活动, 增强自身免疫力, 合理饮食, 均衡营养。

1.3 观察指标

观察两组护士自我防护认识态度、职业防护基础知识的知晓率。其中自我防护认识态度分为3个等级[7]:I级 (严格防护) :非常重视自我防护, 接触患者和被患者体液、血液、分泌物污染的医疗用品、器械前后戴口罩、手套、帽子, 操作前后及接触患者前后正确洗手;Ⅱ级 (一般防护) :接触患者和操作过程中有时戴口罩、手套或接触和操作时仅戴手套, 有时洗手或仅在操作后洗手;Ⅲ级 (基本不加防护) :不注意戴口罩、手套或其他防护用品, 不注意洗手。

1.4 统计学分析

采用SPSS 13.0软件分析数据。计数资料采用χ2检验, P<0.05差异有显著性意义。

2 结果

2.1 两组护士自我防护认识态度比较

观察组自我防护认识态度明显高于对照组, 差异具有统计学意义 (P<0.05) 。见表1。

2.2 两组护士职业防护基础知识知晓率比较

观察组职业防护基础知识知晓率明显高于对照组, 差异具有统计学意义 (P<0.05) 。见表2。

3 讨论

血透室护士由于工作的特殊性, 每天面对节奏紧张的透析患者, 接触血源性传染病的机会远远大于其他医护人员, 存在着很多的安全隐患。其主要的职业危害因素主要包括机械性、物理性、化学性和生物性等几方面的因素[8,9]。血液透析患者的血液、体液无论是否具有传染性, 都应充分利用各种屏障防护设备, 以减少职业暴露危险性, 最大限度双向保护医护人员和患者的安全[10]。医务人员获得职业防护知识的主要来源为书籍, 其次是医院在职教育培训。

本研究结果显示, 观察组自我防护认识态度、职业防护基础知识的知晓率均明显高于对照组。综上, 医院应重视血透室护士的职业安全教育, 加强防护基础建设, 规范防护流程和强化督导干预措施的严格落实, 推行标准化的防护管理, 提高血透室护士的整体防护能力, 减少不良事件的发生。

参考文献

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篇9：血透室护理工作特点

关键词：血液透析心理护理饮食护理护理技能

【中图分类号】R47【文献标识码】B【文章编号】1008-1879（2012）10-0144-02

随着血液净化技术的迅速发展，血液透析治疗成为终末期肾病患者赖以长期生存的重要手段。由于此类患者存在严重的生理功能和心理功能障碍。因此，护理工作难度大，要做好血透患者的护理工作，护士须具备高素质的护理理念和特定的护理技能。

1血透室护理工作的特点：

1.1护理难度大。患者由肾衰竭而引起的多系统功能的损害，各系统相互影响，一般多以采取血液净化治疗为主，配合心理及饮食治疗的综合性治疗，这决定了血透患者的护理难度大及其护理工作的复杂性。

1.2对患者应进行有效的心理护理。长期血液净化患者存在严重的心理障碍，维持性血液净化患者紧紧的被束缚在机器上，每周3次，每次4h，长时间的进行血液净化而不能参与正常生活。患者面临许多工作、生活和经济问题，承受着种种压力。由于长时间受疾病的困扰和折磨，患者感情意志变得脆弱、自我控制力下降，存在各种心理障碍。

1.3合理的饮食指导。血透患者常发生营养不良、消瘦。透析不充分易发生厌食、饱胀感和恶心呕吐等现象。这是因为透析中丢失营养，而又不能及时的补充所造成。所以，对血透患者实施合理的饮食指导尤为重要。

2血透护士的基本护理技能

2.1要有高度的责任心和敏锐的洞察力。由于血透患者病情复杂，变化快，并发症多，所以护士必须具有较高的护理理论基础及熟练的操作技能。养成严谨、敏捷、果断的工作作风。护士应加强巡视，密切观察患者生命体征变化，不忽略任何一点症状、不放松任何一个血透环节、不错过任何一次抢救机会。并且鼓励患者主动向医护人员反映自我感觉，以便及时发现，治疗并发症。

2.2提高专业技术水平。平时应了解和熟悉各种透析机的结构和工作原理，并将操作程序熟记心中，开机后严密监测并观察各种参数是否在正常范围内。正确估计干体重，向患者宣传控制体重的意义，取得患者合作。如果患者限制饮水不严格，透析期间体重超过5%，透析中血压变化很大，很难掌握好干体重。应避免每次脱水不充分而引起慢性心衰，心脏容量负荷过重而加重心脏负担。正确使用肝素，使其用量个体化，避免因用量不当导致的各种出血。

2.3建立良好的护患关系。在透析前和透析期间应当与患者进行必要的交流，及时做好患者心理和思想工作，能让患者很好的配合工作，这是成功透析的重要基础。帮助患者及家属进行自我管理，掌握常見的防病知识，同时做好卫生宣教。消除患者和家属焦虑不安的心理，使其安心养病，并定期举行肾友交流会等文体活动，真正让患者参与进来，这是对患者提高其生命质量和生活质量的有效措施。

2.4做好饮食管理。营养状况是影响维持血透患者预后的重要因素，直接影响着患者的生活质量和生存率。根据患者每日的尿量、透析次数、透析时间、血压、水肿等情况决定每日摄水量。透析中会丢失一定量的蛋白质，应给予适当的补充，并注意蛋白质的优质化。提供一定量的热卡，根据血钠、钾、钙等离子浓度调整饮食结构。患者的饮食应当遵循以下原则：高热量、优质蛋白、高钙低磷、低盐低钾、控制水分摄入量，补充适量水溶性维生素。①蛋白质需要量：膳食原则要放宽，每日蛋白质的摄入量为1.0～1.2g/kg，这个营养标准对于维持稳定状态的血透是合理的。但对于缓解透析前营养不良及透析后出现感染及胃肠道疾病就不够了。还需要额外补充必需氨基酸等营养素。②热量和需要量：热量摄入充足，机体才能有效的利用蛋白质和保持充足的营养素储存，通常每日需要量138.07～146.44kJ/kg。③及时补充维生素，如维生素C、维生素B1、维生素B6和叶酸等。④水分摄入量：每日水分摄取为每日尿量+500ml。⑤为透析患者建立个人饮食计划：护士根据饮食原则并结合患者自身特点，如年龄、病情、透析情况、活动量、饮食习惯等，为患者建立切实可行的个人饮食计划，提高患者饮食控制的依从性，并让家属参与其中，督促实施。

2.5护理工作的艺术性和多能性相结合。护士要深刻认识自己所担负的重大责任。对本职工作高度负责，工作中耐心、细致、周到。操作迅速、干练、杜绝差错事故的发生。同时还要在护理工作中掌握多方面的工作技能和艺术，如具有调节自身情感的能力、树立工作的责任感、洞察患者心理变化的技能、及时消除患者不良心理、驾驭语言交流的技能、增加与患者及家属交流效果等。通过全方位、高质量的护理技能从而提高整体护理水平。

3体会

血透室高质量的护理工作很大程度依赖于护士自身业务水平和护理技能，而护士的护理技能如何又直接影响护理质量的高低。这要求我们在日常生活中应认真遵循医德规范，不断学习、不断总结、不断积累，使自身的护理经验无时不渗透在我们的角色行为中，让自己真正成为患者心中的白衣天使。

参考文献

[1]刘淑斌.浅析肾功能能衰竭患者的血液透析护理.中华中西医学杂志，2006.7：109

[2]秦志强，肖凤玉.血液透析患者的心理护理体会.中华实用医药杂志，2007.5：45

[3]王质刚等，主编.血液净化学.北京科学技术出版社

篇10：血透室相关工作制度

1、血液透析室工作制度

1、血透室实行科主任、护士长负责制。

2、保持血液透析室环境整齐、安静、舒适。严禁室内吸烟。

3、工作人员入科时及患者行血液透析前均应做术前四项检查，进入血液透析室须更换拖鞋、工作服，其他工作人员不得任意进入室内。

4、每日检查透析装置及水、电、透析液等情况，发现问题及时协调有关人员解决问题，以保证各项工作顺利进行。

5、工作人员必须坚守工作岗位，熟练地进行各种血液透析操作，血液透析机必须由指定的操作者进行操作。透析过程中密切观察患者病情变化和机器运转情况，及时发现和处理各种并发症，并做好透析记录。

6、透析室工作人员工作严肃、认真，严格遵守医院和科室的各项规章制度和操作规程，护士长、组长及监控员搞好护理质量控制，每月召开护理质量分析会，持续改进护理质量，未经专业培训，不得单独操作，严防事故发生。

7、对乙型和丙型病毒性肝炎及梅毒患者必须用专机透析、隔离使用。

8、隔离透析机建立隔离标识，透析后用物按隔离性质进行严格消毒处理，并进行登记。

9、做好科室物品、药品的管理。

10、按要求搞好消毒隔离工作。

11、接待患者应热情、周到，做好咨询和解释，耐心解答患者提问，提供针对性的健康指导。

2、血液透析室医院感染控制及消毒隔离制度

1、血液透析室应环境整洁、安静，严格区分清洁区、半清洁区与污染区。

2、工作人员从专门的工作人员通道进入，在更衣室更换干净整洁的工作服，戴帽子、口罩、换专用拖鞋。非血液透析室工作人员不得随意进入。

3、医务人员进行操作时，应严格执行无菌操作规程和手卫生制度。操作过程中搞好自我防护，处理医疗污物或医疗废物时戴手套，处理后洗手，上岗前常规体检并注射乙肝疫苗，建立定期体检制度。限制探视患者，诊疗和护理过程中控制人员流动。

4、透析器、血路管、穿刺针均采用一次性灭菌用品，不得重复使用。废弃的血液透析器、注射器等医疗垃圾按医院医疗垃圾处理规定执行。

5、保持室内整洁，空气新鲜，室内每天用300mg/L消毒水擦拭、拖地1-2次。每日开窗通风两次，每次30分钟；室内空气每班消毒一次，每次60分钟。

6、透析患者入室前应换鞋，所用床单、被套、枕套等一人一用一消毒。床头柜等物体表面每天擦拭1-2次，一桌一抹布，用后浸泡消毒、清洗、晾干后备用；地面、物体表面被血液、体液污染后随时用1500mg/L含氯消毒剂擦拭消毒。

7、患者首次透析前必须做乙肝病毒、丙型肝炎病毒、梅毒、艾滋病等相关检查，透析期间3-6个月复查一次。

8、乙型和丙型肝炎、梅毒患者分区，分机进行隔离透析，并使用专用的透析操作用品车。使用的设备和物品，如病历、血压计、听诊器、治疗车、机器等有明确标识。

9、透析管道预冲后必须4小时内使用，否则重新预冲。

10、严格执行一次性使用医疗物品管理规章制度。

11、透析废水排入医疗污水系统。

12、废弃的一次性物品按《消毒技术规范》和医院相关制度执行。

13、每次透析结束后，如没有肉眼可见的污染时对透析机外部用500mg/L的含氯消毒剂擦试消毒，如果血液污染到透析机时，立即用1500mg/L的含氯消毒剂的一次性抹布擦试去掉血迹，再用500mg/L的含氯消毒剂擦试消毒机器外部。

14、每日透析结束后对机器内部管道进行消毒，消毒方法按不同透析机厂家出厂说明进行消毒。

15、对治疗室（血透准备间）及血液净化治疗区空气、工作人员手、物体表面、消毒液、反渗水透析液进出口液等进行每月1次细菌培养监测，并记录。如监测不达标，则需及时整改。治疗用物按规定进行处理、消毒、清洗、灭菌。血压计袖带、听诊器每周消毒1次，压脉带一用一消毒。

3、血透室质量与安全管理制度

1、成立以科主任为组长，护士长为副组长，血透室质监控员为组员的质量与安全管理领导小组。

2、质量与安全管理领导小组成员分工明确，各尽其责，负责科室医疗及护理质量的监督、检查工作。

3、血透室实行主治医师负责制，医护人员严格执行科内各项规章制度、工作职责、操作流程及诊疗规范，定期培训并熟练掌握各种紧急意外事件的应急预案。

4、质监控员做好监控工作，反渗水质量检测，每周一次，检测反渗水的硬度、电导度，反渗水细菌培养每月一次，须达到合格标准。

5、透析液质量检查每月一次，检测透析液钾、钠、氯浓度，进行透析机比例泵校对，每月作透析液细菌培养，把好每一台透析机出入口关健部位的采样，杜绝感染的发生；

6、技师负责透析机和水处理系统的维护和保养清洗消毒，发现问题及时处理并做好记录，保证透析机及水处理系统正常运转，水质符合质量标准。

7、水处理设备、血液透析机应严格按规定做好维护及消毒工作并记录。

8、物体表面、室内空气、消毒剂、透析用水、入出口透析液、医务人员手，每月必须进行一次卫生学监测；透析用水每季度进行一次内毒素含量检测。当检查结果超过规定标准值、怀疑透析液污染或有严重感染病例时，必须及时查找原因、整改、复查。

9、急诊患者固定床位、专机透析，并严格执行消毒隔离制度。

10、透析中出现发热反应病人时，必须及时向医院感染管理科汇报，并及时进行血培养，暂停收治病人，积极查找感染源，采取相应的隔离措施。

4、血透室交接班制度

1、严格遵守医院规定的工作时数与护士长派班制度。

2、值班护士必须坚守岗位，严守劳动纪律，做到“四轻”（走路轻、说话轻、操作轻、开关门轻）“十不”（不擅自离岗外出，不违反护士仪表范围、不带私人用物入工作场所、不在工作场内吃东西、不做私事、不打瞌睡不闲聊、不开手机、不与患者及探陪人员争吵、不接受患者馈赠、不利用工作之便谋私利。）“十不准”（1、不准迟到、早退、脱岗。

2、不准着装不整、甚至不着装。

3、不准乱检查或处大处方。

4、不准搭车开药、搭车检查。

5、不准与陪人争吵。

6、不准以衣貌取人。

7、不准私自收费和做有损医院利益和形象的其它事情。

8、不准擅自从事本身岗位职责以外的医疗活动。

9、不准在工作区吃东西，打瞌睡、闲聊。

10、不准在上班时间看电视或干与工作无关的事情）。

3、按时交接班，提前做好交班前的准备工作，在交接未清楚之前，交班者不得离开岗位。

4、掌握血透患者动态及病情与心理状态，保持血透的治疗工作准确及时地完成。

5、对患者实行逐个床头交接，如发现病情，处置交代不清须立即查问，接班时发现的问题由交班者负责，接班后发现的问题由接班者负责。

5、新病人首次血液透析作HBV、HCV等实验室检查、病人登记和工作人员体检制度

1、血透室的医生、护士、技术人员每年接受HCV、HBV实验室检查，检测阴性者方可成为血透室的工作人员，并进行乙肝疫苗的注射，申请进修的人员术前四项检查者均应为阴性。

2、工作人员患感染性疾病时应停止工作。

3、首次接受血液透析治疗的患者必须行HCV、HBV、梅毒、艾滋病毒检查并进行登记。透析前医务人员要详细告知透析可能出现的各类风险，患者或家属在血液透析治疗知情同意书上签名方能进行血透。

4、HCV、HBV阳性的透析治疗患者，采用专册登记、专机专用、床旁隔离。

5、长期透析病人每6个月进行1次输血前四项（HCV、HBV、梅毒、艾滋病毒）检查。

6、医务人员如被乙肝、丙肝病毒感染患者血液污染时，立即进行冲洗，用络合碘消毒并报告院感科备案，给予相应的治疗处理。

6、工作人员学习培训制度

1、从事血液透析专业人员（医师、护士和技术人员）应参加血液透析专业培训三个月以上，取得结业证后方可上岗。

2、医院每年分期分批派医师或护士外出进修学习，参加有关血液透析方面的学术会议,学习结束返院后需在小组会议上传达会议精神，必要时进行专题讲座。

3、每月组织一次院感知识学习，非特殊情况，任何人不得缺席或请假。

4、血透室工作人员时刻加强专业理论知识的学习，每人每年订阅有关血液透析方面的杂志最少一份，以掌握血液透析的新进展、新动向、新技术。

5、血透室工作人员要服从科室统一安排，积极参加医院和护理部、科室组织的每次业务学习，并做好学习笔记。

7、医务人员职业安全防护管理制度

1、工作人员应掌握和遵循血液透析室医院感染控制及消毒隔离制度和规范。医护人员入血透室工作前进行健康体检，体检合格者方可进入血透室工作。对于乙肝阴性的工作人员建议注射乙肝疫苗，以后每半年复查一次。

2、工作人员从专门的工作人员通道入室更衣。

3、进入工作区，先洗手，按工作要求穿戴个人防护设备，如手套、口罩、工作服等。

4、医务人员操作中应严格遵守手卫生要求，处理医疗污物或医疗废物时戴手套，处理后洗手。

5、医护人员在进行操作时如不慎被患者血液、体液污染，应立即用肥皂和流动水清洗污染的皮肤或被暴露的粘膜，应当反复用生理盐水冲洗干净后局部消毒。

6、医护人员在进行操作时应尽量避免被锐器划伤刺破皮肤，如不慎被尖锐物体划伤刺破时，应立即挤出损伤处的血液，然后用流动水冲洗，再用碘酒和酒精消毒，必要时去外科进行伤口处理，并进行血源性传播疾病的检查和随访，禁止进行伤口的局部挤压。

7、填写《医务人员职业暴露登记表》，交医院感染管理办公室备案。

8、医护人员在进行操作时不慎被乙肝、丙肝患者血液、体液污染的锐器刺伤后应在24h内抽血查乙肝、丙肝抗体，必要时同时抽患者血对比，同时注射乙肝免疫高价球蛋白，按1个月、3个月、6个月接种乙肝疫苗。

8、血液透析室设施设备保养、维修制度

1、掌握血透机基本工作原理、使用方法、操作规程，熟悉有关技术要求。

2、每半年对血透机进行维护检查一次，发现问题及时处理，平时发现问题随时处理，让设备处于正常工作状态。

3、对设备进行维修后要及时登记，有据可查。

4、重大设备出现复杂故障，及时通知设备科帮助解决。

9、血液透析患者登记和医疗文书管理制度

1、登记每位透析患者，并建立病历档案。

2、血液透析患者每次透析时有详细的透析记录，内容包括肝素用量、患者透前、透后体重、透析中生命体征及病情变化以及所做的治疗、护理记录。

3、透析治疗患者每次检查的术前四项等资料，保存原始记录，归入患者自己档案。

4、对终止透析的病人，档案资料归入病案室妥善保管。

10、血液透析室查对制度

一、医嘱处理与查对制度

1、医嘱开出后，应及时处理，并核对签名。

2、医嘱应班班核对。

3、临时执行的医嘱，需经二人查对无误后方可执行，并记录执行时间，执行者签名。

4、抢救患者时医师下达的口头医嘱，执行者须大声复述一遍，经医师核实无误后方可执行，抢救完毕，医师补开书面医嘱并签名，安瓿留于抢救结束后再次核对。

5、对有疑问的医嘱须经核实后，方可执行。

二、无菌物品查对制度

(1)使用灭菌物品和一次性无菌物品前，应检查包装和容器是否严密、干燥、清洁，检查灭菌日期、有效期、灭菌效果指示标识是否符合要求。若发现物品过期、包装破损、不洁、潮湿、未达灭菌效果等，一律禁止使用。

(2)使用已启用的灭菌物品，应核查开启时间、物品质量、包装是否严密、有无污染等。

(3)科室指定专人负责无菌物品的领取、保管。定期清点，分类保管，及时检查。确保产品外包装严密、清洁，无菌物品无潮湿、霉变、过期。

三、操作查对制度

1、进行透析操作前，仔细查对一次性透析用品的名称、型号、质量、效期，生理盐水的液瓶有无裂痕、漏水、瓶盖有无松动等。肝素无有浑浊变质，液体、药物是否在有效期内。

2、透析操作开始时，仔细核对患者姓名、性别、年龄、治疗方式、治疗时间、脱水量、抗凝剂用量，根据不同病情选择不同的透析器、透析液及不同的透析方式，根据需要使用安全防护装置，如床栏、约束带等。

11、血液透析室设备设施及一次性

物品管理制度

1、血液透析机、水处理设备有国家食品药品监督管理局颁发的注册证，生产许可证等。

2、每一台水处理设备建立独立的工作档案，记录水处理设备的运行状态，包括设备使用的工作电压，水质电导度和各工作点的压力范围等。

3、水处理设备的滤砂、活性炭、阴阳离子树脂、反渗膜按生产厂家要求或根据水质情况进行更换。

①石英砂过滤器：根据用水量每周反洗1-2次，一般每年更换1次。②活性炭过滤器：反洗周期为1-2次/周，每年更换一次。

③树脂软化器：阳离子交换树脂一般每1-2年更换一次。④再生装置：其再生周期为每2天再生1次。

⑤精密过滤器：过滤精度为5-10μm，一般2个月更换一次。⑥反渗透膜：每2-3年更换一次。

4、专人保管，专人维修。每一台血液透析机有独立的运行档案记录，每半年对透析机进行技术参数的校对一次（此项工作由机器的生产厂家或本单位专业技师完成）。所有仪器设备都要统一定位放置，不能随意挪动，以便随时查找，仪器上贴有统一发放的编码条，专业技术工程师定期对仪器进行保养，发现问题及时维修。

5、每次血透后核准透析机的工作参数，按照生产厂家的要求进行消毒（化学消毒或热消毒）。

6、每个月对设备消毒剂进行检测，包括消毒剂的浓度和设备消毒剂的量与浓度等。

7、血透机每半年检修一次，平时发现的问题随时处理。维修后做好登记。

8、一次性物品由护士长到设备科领取、保管及使用，建立帐目，分类保管，定期检查，做到帐物相符，一次性无菌物品不得重复使用，废弃的血液透析器、注射器等医疗垃圾按医疗垃圾处理规定执行。

9、设备设施出现故障，及时通知设备科帮助解决。

10、抢救设备、设施执行“四定制度”，即定数量、定位放置、定人负责、定期检查。用后及时清点、补充、消毒灭菌，保持抢救物品完好率100%。每周清点一次，并做好记录。

11、凡因不负责任，违反操作规程，损坏、丢失各类物品者，根据医院赔偿制度进行处理。

12、血液透析室医院感染监测报告制度

1、透析室物品表面和空气监测：每月对透析室空气、物体、机器表面及部分医务人员手进行病原微生物的培养监测，保留原始记录，建立登记表。

2、透析患者传染病病原微生物监测：

①第一次开始透析的新入患者或由其它中心转入的患者必须在治疗前进行乙肝、丙肝、梅毒及艾滋病感染的相关检查，对于HBV抗原阳性患者应进一步行HBV-DNA及肝功能指标的检测，保留原始记录，登记患者检查结果。

②对长期透析的患者，每3-6个月复查输血前四项1次，保存原始记录并登记。

③对于透析患者存在不能解释肝脏转氨酶异常升高时应进行HBV-DNA和HCV-RNA定量检查。

④如患者在透析过程中出现乙肝、丙肝阳性，应立即对密切接触者进行乙肝、丙肝标志物检测。

⑤对于暴露于乙肝或丙肝怀疑可能感染的患者，如病毒检测阴性，在1-3月后重复检测病毒标志物。

3、发现新发的乙型肝炎、丙型肝炎或其它传染病按照国家有关传染病报告制度报告相关部门。

13、透析液和透析用水质量监测制度

1、透析用水每天检测电导率，每周检测水的硬度和游离氯含量（＜0.5ml/L），每月细菌培养一次。要求细菌数＜200cfu/ml，采样部位为反渗水输水管路的末端。

2、内毒素检测每3个月一次，要求细菌数＜200cfu/ml，内毒素＜2Eu/ml，以上检查结果和化验单应登记并保留，发现问题及时解决。

3、每台透析机每年至少检测一次。

4、化学污染物情况至少每年测定一次。

5、透析液按要求配备，做好配制记录，有专人核查登记，浓缩B液在配制后24小时内使用。做好质量控制，取浓缩液样品1份，按倍比稀释倍数加透析用水34份，稀释成透析液，检测下列各项指标：①电导度：0.13-0.14s/m；②PH:7.1~7.3；③渗液压：280~300mmol/L ；④血气分析：PCO25.3~8.0kp(40-60mmHg)HCO3-30~35mmol/L。

6、透析液每批次进行细菌培养及溶质浓度测定，并登记检查结果，归档保存。

7、当疑有是透析液污染或有严重感染病例时增加采样点，如原水口软化水出口，反渗水出口，透析液配液口等，并及时进行监测，要求透析器入口液的细菌菌落总数≤200cfu/ml，出口液细菌菌落总数≤2000cfu/ml，不得检出病原微生物。

8、浓缩液配制桶，每日用透析用水清洗1次，每周至少用消毒剂进行消毒1次，并用测试纸确认无残留消毒液。配制桶消毒时，须在桶下悬挂“消毒中”警示牌。配制桶滤蕊，每周至少更换1次。

14、患者抢救制度

1、科室备齐抢救物品，包括：抢救车、心脏除颤仪、人工呼吸气囊。

2、抢救车内物品放置有序，药品编号清楚，卡物相符。护士能背诵药品排列顺序，熟练掌握药物的药理作用及不良反应。

3、科室人员熟练掌握各种透析并发症的抢救处理措施及其它急救技术与流程。

4、透析过程中病人出现病情变化时，及时报告医生并组织抢救。在医生到达之前，护理人员应根据病情及时采取给氧、吸痰、测量生命体征、建立静脉通路、止血、配血及徒手心肺复苏等紧急抢救措施。

5、患者在危急情况下，应就地抢救，待病情稳定后方可移动，抢救期间，专人守护，严密观察病情，及时正确执行医嘱，详细做好抢救记录。

6、需请院内其他科室协助抢救时，应电话邀请。

7、及时与患者家属及单位取得联系。

8、患者离开科室后，做好床单位的终末处置与消毒。用后物品及药品及时补充。

15、药品管理制度

1、科室根据需要备有一定数量的抢救药品、生理盐水、肝素、尿激酶等药品，使用后应及时补充。

2、药品分类存放在治疗室、抢救车内，由护士长负责管理。

3、定期检查保存的药品有无变质、过期，发现变质或过期时立即拿出，不得继续使用。

4、抢救药品放置在抢救车内，定位存放，完好备用。

5、患者一般用药由护士在处方上签章，与药房核对无误后领取，按医嘱发给患者。

6、病人自备药品由医生开出医嘱，护理人员根据医嘱的用法和剂量准确使用。

16、透析操作告知制度

1、患者透析实施提前告知。

2、操作前向患者告知操作的目的、必要性和操作方法，以及由此带来的不适或意外，取得患者配合。

3、告知后由患者或家属签字。

4、操作中关键环节要随时解释，尽量减轻患者痛苦。

5、无论何种原因导致操作失败时，应礼貌性道歉，取得患者谅解。

17、健康教育制度

1.对门诊患者及家属要进行一般卫生知识(个人卫生、公共卫生、饮食卫生)和肾病相关性疾病的防治知识、简单的急救知识等内容的健康教育。

2.针对长期透析患者做好以下知识的宣教

(1)医院规章制度，如查房时间、禁止吸烟、禁用电器、家属不得擅自进入透析间等。

(2)科室环境、作息时间、贵重物品的保管及安全注意事项、主管医生、护士长、责任护士。

(3)透析期间进行疾病知识及透析知识的宣教。

(4)相关检查、治疗、用药、内瘘的护理和中心静脉置管护理的指导。(5)透析前准备及透析结束后注意事项的指导。3.患者家庭的健康指导

(1)在家的病情观察、透析的间隔时间。(2)有关饮食的注意事项。

(3)按时休息，保持良好的心态、做好功能锻炼。

(4)家属要关爱病人，给予心理安慰，增强病人战胜疾病的信心。

18、血液透析室风险环节管理制度

一、血液透析室存在的风险环节有：(一)消毒隔离措施不到位导致并发感染

1、血管通路感染(菌血症可占透析患者的80%，内瘘部位感染、深静脉置管处感染)。

2、血液传播性疾病(主要是乙型、丙型肝炎。据报道随着透析年限延长，发病率提高)。

3、结核感染(维持性透析患者发生率为6%，为一般人群的15.2倍)。(二)由于工作人员技术水平、责任心欠缺导致的一些问题

1、由于错误估计长期透析患者干体重，导致脱水量不准确。

2、操作者不熟悉机器的使用及故障排除方法，当机器异常运转时没有及时发现或使用性能不良的机器。

3、在透析过程中，使用抗凝剂方法不正确或抗凝剂用量不足导致凝血。

4、在透析过程中，透析管连接不牢，透析器膜破损导致透析管路接口，透析器膜漏血。

5、在透析过程中，穿刺者经验不足、技术不熟，多次进行动、静脉内瘘穿刺导致内瘘狭窄、闭塞。

(三)血透治疗本身存在的一些风险：如发生低血压、空气栓塞、心脑血管疾病、透析失衡等并发症。

(四)其它环节：如透析过程中突然出现机器故障、停电、停水、火灾等。

二、风险控制措施

1、建立健全各项规章制度和操作规程，并严格执行，规范管理。

2、透析管路水处理及透析过程中各项技术操作均按消毒隔离技术规范及无菌技术操作要求进行，透析用品一次性使用。

3、治疗过程中，严格执行查对制度和操作规程。

4、严格按照标准执行内瘘穿刺部位的胶布固定法及静脉插管部位换药固定法，避免穿刺针脱落及插管部位感染。

5、透析过程中随时巡视，观察穿刺部位及插管部位有无渗血，位置有无移动。观察透析器有无凝血，肝素追加量是否准确注入。

6、透析过程中随时注意观察血压、脉搏、呼吸情况及患者的主诉，如心悸、出汗、头晕、耳鸣、肢体抽搐等症状，及时发现，汇报透析医师，及早妥善处理，避免各种原因引起的并发症。

7、注意患者透析前、后的体重监测，及时观察，准确计算患者的干体重，作为超滤脱水的有效参考指标，避免透析中失衡。

8、对透析管路及膜透析器进行彻底的透析前生理盐水冲洗，保证有效足够的透析器闭路时间，防止发生热原反应。

9、发生透析器破膜漏血现象时，应及时更换透析器。熟练掌握动、静脉内瘘的穿刺技术，尽量做到一针见血，以免多次穿刺导致内瘘和血肿闭塞，影响血透效果。

l0、严格区分乙肝阳性与阴性患者透析管路及透析器，乙肝阳性患者的透析用物单独隔离处置，并固定单独房间、机器。

11、新患者被列入透析规划前常规做全套肝炎病毒和肝功能、梅毒、艾滋病检测，以后每3-6个月复查一次。对有感染征象者随时检查，乙肝易患患者接受疫苗注射。

19、接 诊 制 度

1.对来院就诊的患者及家属热情接待，耐心解释。

2.负责签署血液透析、血液灌流、血液滤过等相关的知情同意书。

(1)向透析患者及家属逐条讲解血液透析、血液灌流和深静脉置管的并发症。(2)介绍治疗过程中相关费用。

(3)门诊透析患者，透析完后需在门诊病历上做好透析记录。

3.初次透析患者做好登记，治疗前进行血液传播性疾病相关项目的检测。4.负责建立完善透析患者的病历。

5.急诊透析患者由透析时当班医生负责接诊工作。

20、防止反渗水二次污染制度

1、反渗水通过PVC或不锈钢管道和阀门供给透析机。

2、反渗水供应线路上不设开放式储水装置。

3、每周检查预处理水的硬度和余氯。

4、每月对配液系统、供液管道消毒，冲洗完成后对消毒液残留进行检测并登记。

篇11：血透室护士年终总结

血透室护士年终总结1

本在院部领导及护理部正确指导下，血透中心按照《广东省临床护理质量管理与控制指示》20xx版及《优质护理服务评价细则》20xx版管理科室。按20xx版《血液净化标准操作规程》完善血透中心的相关工作环境及布局。按照五个区域管理科室（急诊透析区、过渡区、丙肝区、乙肝区、普通区域）。严格执行消毒隔离制度及仪器设备的管理制度。具体内容如下：

(一)规范设备管理确保透析设备安全

血液净化及急救设备有设备管理制度，操作规范，使用者经过培训与考核并记录。透析中心今购入新机器血透机金宝200S10台、配备除颤仪1台、存放CRRT机1台，新进机器都是经过工程师规范化培训后投入使用，有培训考核记录。每台透析机有设备档案的记录本，记录设备使用及维护的情况。每半年对血透机的参数进行校检，保证机器的正常运转及不带病上机，保证透析治疗的安全。有意外事件的应急管理机制如停水停电现场演示。

(二)落实感染控制管理，防止交叉感染

按照医院消毒隔离制度及血液透析专科的管理的相关制度及流程管理科室。对新入科的病人进行分区（急诊透析区、过渡区）透析治疗，治疗后机器彻底消毒，治疗班次之间机器进行冲洗避免交叉感染防止经过血液传播造成丙肝、乙肝的感染。透析液、反渗水、空气细菌培养、物体表面、消毒液（每月定期做细菌培养达标，透析用水水路管道每三个月消毒一次，内毒素测试符合要求。

（三）落实护理核心制度及质量指标，加强护士核心能力培训

落实各项护理核心制度、确保护理安全。护理质量控制小组定期监测各项护理质量指标，进行持续质量改进。血透护士有从业资质，有核心能力培训的计划及措施，不断提高专业能力和应急处理能力，对护理人员的履职能力进行定期评价。人员培训有保障措施。本共选派到南方医院血液透析中心进修护士一名、选派到佛山市第一人民医院进修机器维护培训人员一名。新入职护士两名，均按专业护士核心能力进行培训及管理，并定期的考核使其进入独立操作的技能及管理病人的能力。

（四）加强安全管理，预防患者跌倒等意外发生

对透析中出现失衡、低血压、患者年老体弱等因素，对患者进行风险防范教育。在透析结束20分钟后评估患者生命体征平稳、无不适后才离开血透室。护士针对有独立危险因素的透析患者如有过跌倒史、行动障碍、肢体乏力、步态不稳者给予相关的风险评估及预防措施。对于经常出现低血压者给予预防性指导如透析前不吃降压药、透析间期体重不要超过三公斤，避免脱水过量造成低血压。

（五）关注血管同路的管理，降低透析导管的感染、内瘘管的感染及阻塞

严格掌握内瘘的初次使用时间，保证内瘘的成熟度。有计划地使用内瘘。进行内瘘的穿刺过程中，严格执行无菌操作技术，避免局部感染。严格执行导管的护理操作规程，遵循无菌操作原则，确保透析患者血管通路的通畅。使其生命线维持在正常状态。

（六）改善科室环境及服务质量为患者提供安全舒适的治疗环境

严禁陪人入室影响环境，为病人免费提供午餐，为患者提供必要的生活护理及缴费。

（七）积极参加院内外的业务学习和培训

每月一次的血透专业知识的业务学习及参加院内其他业务知识的培训学习，提高护士的专业能力及综合素质，充分调动护士的积极性，使其丰富知识，开阔眼界，更加注重人文修养，语言文字修养，人际关系修养，伦理道德修养，理性思维修养。

(八)进行科研项目

《心理干预对维持性血液透析患者抑郁障碍的临床研究》的资料收集及实验设施的落实及数据的收集，本科室共有选写论文2篇。

（九）本共透析病人16516例次，抢救危重病人400余例次，总经济收入955.2万。

存在问题：

（1）20xx增加透析机10台，血透中心护理人员也随之增加。在新护士培训过程中发现：与医生的沟通交流不足，医嘱没有及时更新调整，造成患者透析过程中肝素用量不足，而出现体外循环管道阻塞现象。

（2）患者的健康教育还无法全部落实。由于患者个人原因，而无进行规律透析，维持性透析病人急诊透析时有发生。工作安排出现较大难度。

对我有着特殊意义的20xx年即将过去，回看这特殊的一年，仿佛历历在目。在今年的工作中，不迟到、不早退，能遵守各项院纪院规，尊敬领导，团结同事。主动积极的完成各级领导给予的工作任务。除了圆满的完成了“血液透析”的进修学业外，还成功的在科主任及护士长的领导下创建了血透室，并良好的开展和维持血液透析工作。

人说万事开头难，自血透室开科以来，我协助护士长制定血透室的岗位职责、工作流程、操作规范、账目管理及应急预案的制定，做到超前思维，保证在工作中遇到问题时，能有据可查和及时解决，保证血透室工作顺利开展。

在工作中，我本着以人为本的服务理念，强化服务意识，用亲切而有耐心的语言沟通来增强护患感情，细心的讲解透析知识，给予饮食指导，消除患者的恐惧心理和对疾病的盲目感，增强患者的治疗信心。我还经常主动征求患者意见，不断改善服务工作。在没有家属陪同的透析病人透析中，我能担起家属的责任，送水、热饭、搀扶、更衣、协助大小便等，从不埋怨脏和累。

对于我的本职工作，我负有高度责任心，胆大心细。血液透析工作具有较高风险，作为护理操作者，我既有风险意识，又能发挥主观能动性，做到限度的控制和避免风险，从而提高护理质量。除此之外，我还有具有高度的营销意识，为医院的经济效益有着高度的敏锐性，做到服务好每位固定病人，留住每位咨询病人，推广医院的软件与硬件，吸引更多的病人。我积极参加各种院外学习，不断丰富自己，主动参与科内“两新技术”的开展，自血透室开科以来，共完成血液透析410台，其中：血液透析滤过(两新技术)20台，血液灌流2台，无肝素透析11台。全年工作中，无护理安全事故、差错的发生。

身为血透室院感负责人，除日常透析工作，我还要完成对水机、透析机的定期保养工作，和对透析用水、透析液、透析环境的定期的监督工作，最终，我以“优秀院感质控员”;我管理的血透室，以“优秀院感科室”的荣誉称号，圆满画上了今年的句号。

回顾这一切的一切，这只是一个小开端，我会全心全意工作，协助科主任和护士长让我们医院的血透室更富特色，更加壮大。

血透室护士年终总结2

血透室护士工作总结血液透析是尿毒症患者的主要治疗方法。透析病人实际上过着一种很不正常的生活，他们很大程度上是与透析机器“绑”在一起，终生依赖于医疗设备、依赖于医护人员存活，患者及其家庭的经济负担都很重，长期病理因素的影响也使患者具有情绪不易稳定、容易激惹等特点。随着医学模式的转变，对血液透析患者不仅要给予心理上的安抚，还要给予人性化关爱，提倡以人为本的护理服务理念，以提高透析病人生存质量。所谓的“小小血透室”实际上承载着透析病人生存的全部希望，也是急性肾功能衰竭和各种中毒病人不可或缺的治疗手段。在此对20xx血透室的护理工作经验做一总结：

1、明确透析中心的岗位职责，工作流程、操作规范，并制定了透析风险预案和紧急突发事件的处理预案。认真学习，使血透护士都能熟练掌握。在工作中遇到问题时有据可查，能及时解决。规章制度在工作中不断补充完善。严格按照规章制度及工作流程工作，严格查对制度，包括患者的预冲管路、血管穿刺、透析治疗及治疗参数的设定，保证每个班次必须有2个以上的护士在岗，相互检查，包括穿刺部位有无渗血、机器设定的治疗参数是否准确、抗凝剂及其他药物的用量以及患者的生命体征等情况。积极参加院内各项业务学习与培训，每月一次血透专业学习。支持鼓励护理人员参加大专学习，提高护士的综合素质，充分调动护士的积极性，使其丰富知识、开阔眼界。

提高护士的素质，并非单纯的业务水平，要在专业理论基础上更加注重人文修养，包括语言文字修养、人际关系修养、伦理道德修养、理性思维修养等等。在生活中关心护士，尽力为他们解决实际困难。让护士感到集体的温暖与友爱。树立以人为本的护理服务理念，不仅仅是医患、护患之间要有人性化的关怀，护士与护士之间是工作关系、是同事关系，更是朋友关系，相互之间的理解、信任与沟通，能够创造良好的医疗与工作氛围，促进护患关系的，为进一步提高医疗护理的服务质量和工作效率打下良好的环境基础，对血透室的管理工作起到了事半功倍的作用。在日常透析过程中，护理人员相互协作，无班次之争;急诊透析时，都能够在第一时间赶到，无论是晚间急诊还是周日透析，从没有推诿现象，也不因加班而影响次日正常工作。

2、建立以人为本的护理管理模式，强化服务意识。病人开始透析后，往往有很大的压力，如透析的风险、痛苦、自由的限制，疾病本身对身体的影响，透析费用，亲情的改变等等，所表现的心理问题有抑郁、焦虑、绝望，有的甚至因此仇视社会仇视医护人员。亲切而有耐心的语言沟通能够使患者有一种安全感，细心的讲解透析知识，消除患者的恐惧心理，讲解其他患者的透析效果，增强其治疗的信心。尽量减轻患者的负担，为其设定透析计划，尽可能让他们不纠缠在疾病的痛苦、生命长短中，而注重生存质量，笑对人生。

透析病人长期与医护人员接触，对医护人员有较强的依赖性。同时对工作人员、治疗环境及透析程序与方式都比较熟悉，甚至把血透室当成第二个家，并有明显的参与管理意识。对此我们随时与患者进行沟通，把血透治疗方面的新进展进行讲解和说明，主动征求意见。在发生其他科疾病时主动为患者联系治疗，建立畅通的就诊通道。提供联系方式，遇到问题及时联系，争取在第一时间内解决。对病情较重的患者，让一位家属陪伴，使患者感受到亲情，增加安全感，减轻心理压力，更好地配合治疗。在没有家属陪伴时，我们亦承担起家属的责任，递水、喂饭，搀扶，，在长期治疗过程中感化病人。有情绪不良、态度恶劣的病人，及时向院领导汇报，与多部门联合，制定切实可行的相关措施，力求逐步打消其报复社会的极端念头。

3、力求工作认真、细致。血液透析具有较高的风险，作为护理操作者，既要树立正确、积极的护理风险意识，增强法制观念，又要发挥主观能动性，做到最大限度地控制和避免风险，从而提高护理质量，更好地为病人服务。透析过程中需要每小时常规测一次血压并记录，病情变化时随时测量并监测生命体征。有些病人，尤其是透析过程中易发生低血压的，需求严密观察，每5分钟测量一次血压。透析仪器参数要及时调整，如温度、电导度、超滤率、血流量等等。工作时集中精神与精力，稍一疏忽，即可造成病人的损失与事故。

糖尿病患者因为无糖透析易发生低血糖，要注意神志等变化，特别是病人睡觉时，需经常呼唤。由于透析排水之后水肿减轻，穿刺部位皮肤松弛，易发生针眼渗血或脱针现象，特别在冬天，病人手臂在被子里面，而出血往往就在一瞬间发生，而且量非常大。除了勤观察外，还需要交待病人，如有异常及时呼叫。20xx透析600多人次，从未出现医疗差错事故。并在糖尿病人血液透析中如何观测血糖、防止低血糖休克中，取得了一定的经验;对透析中的低血压进行分析，采取防范措施，以保证透析的充分。

4、本着我院“病人至上”的价值观，我们继续倡导以人为本的护理服务理念，予以患者人性化的关爱，先后对几位家境贫困的自费透析病人给予千余元的资助(因资助大都是个人行为，无法详细统计)，并在衣食上给予关怀和帮助。这些对于透析病人来说，无疑是杯水车薪，根本就无法改善其生活和透析状态，但在一定程度上表达了我们对病人的关心与鼓励。

除了努力与成绩之外，本我们也存在一定的懈怠之处，表现在：业务技术水平、医疗设备与环境管理不善、服务态度与沟通不良、制度不健全等等，在此反省之时，也提出意见和建议，恳请院领导和护理部予以关注：

1、业务技术水平：首先是动脉穿刺问题，尤其是首次透析、急诊透析的病人，一般情况差，毒素高，更造成动脉穿刺困难，难以保证透析血流量。一是动脉穿刺经验尚缺乏，在血流量不够的情况下一味地选择重新穿刺;二是医院整体水平不够，无法做深静脉置管，增加了病人的痛苦，也容易引起病人的不满。其次，本血透室医护人员没有外出学习、进修的机会，透析工作基本维持于原状，无新业务新技术的开展，无论文发表。因血透室工作是与医生紧密相关的，比如深静脉置管、腹水回输、血液灌流等都需要医生的指导医护的配合，也需要实际经验的学习，而无法闭门造车。在此希望院领导能够给予我们一定的参观与学习机会，在提高业务水平、加强消毒隔离措施、开展透析新项目上再上一个台阶。

2、医疗设备：透析病人是依赖于透析设备生存的，包括透析仪器、水处理设备、完善的水、电供应、高质量的透析用品等等。本完成了透析器与透析管路由复用、消毒，到一次性使用的转换，这种转换是形势。

血透室护士年终总结3

从20xx年xx月份至今，我已在花园口卫生院试用期满三个月，这三个月来，在医院领导和同事们的关心下，我渐渐地熟悉了医院的工作环境和规章制度，慢慢的融入了这个新的大家庭。

身为一名护理人员，我一直严格要求自己，在工作中正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务，积极与患者沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的治疗，并做好健康宣教。 发现问题，及时上报，及时解决。能做到理论联系实际，遇到不懂的问题能及时向各位老师请教，吸取他们的工作经验，改掉自身的不足之处，并积极做好自己分内的工作

在思想上，要求自己积极上进，热爱祖国、热爱人民，拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律法规及各项规章制度;勇于批评与自我批评，树立了正确的人生观和价值观。能严格遵守医院的各项规章制度的，积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。

在学习上，严格要求自己，凭着自己对作为一名优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，熟练的掌握了各项护理基础知识和各项护理操作技能，作到了理论联系实际。除了专业知识的学习外，还注意广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。 在工作上，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，对工作认真负责，对领导尊敬服从，对同事团结爱护，对患者呵护倍加，并克服一切困难，圆满完成各项护理任务。积极配合领导和同事，正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度，彻底贯彻五常法。发现问题，及时上报，及时解决。在工作中能理论联系实际，遇到不懂的问题及时向护士长及年资深的老师请教，努力提高自身的业务水平。对待患者能文明礼貌的服务，做到举止文明、态度和蔼，急病人所急，想病人所想。积极与患者沟通，及时了解他们的心理动态，以便让患者接受更好的治疗，并做好健康宣教。

在生活上，养成了良好的`生活习惯，生活充实而有条理，以严谨而积极向上的生活态度打理好自己的每一天。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的尺度均衡的处事原则，能与同事们和睦相处，积极参加各项有利身心健康的活动，从而不断的丰富自己的工作和生活。

在此，我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作。 在以后的工作中努力学习、积极进取，不断提高自身的专业技术水平，从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶，以便能更好的服务于患者。争取做一名优秀的护理人员。

血透室护士年终总结4

20xx年里，血液透析科全体护理人员在院领导及护理部的正确领导以及全体科员的密切配合下，克服人员少，工作量繁重的重重困难，针对年初制定的目标计划，狠抓落实，认真实施，严格执行吉林省“血液透析基本操作规程”，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，为患者提供优质、安全有序的护理服务。以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。较圆满的完成了年初制定的各项工作任务，得到领导和病人的肯定与好评，现将全年护理工作总结汇报如下：

一、健全制度，认真落实各项工作制度，确保医疗护理安全。

1.认真组织学习护理部年初重新制定的各级护理人员的职责，各类岗位责任制和护理工作制度，并落实到实际工作中。

2.结合二甲等级复合评审细则要求及血液净化室建立及资格认定要求，制定质量管理标准和严密的工作计划，完善龙井市人民医院血液透析室各项规章制度、技术操作规范、各种突发事件应急预案、护理紧急风险预案、透析患者饮食及护理等相关文件，按省血液净化中心下发的“血液透析规范操作流程”规范了各项操作，对血液透析实行全程医疗质量管理。

3.坚持查对制度，各项护理操作严格进行三查七对，强化执行医嘱的准确性，上机时双人核对医嘱和设置的各项参数指标，确保透析质量和病人安全，并保证全年无护理差错、事故发生。

二、加强学习，重视提高护士整体素质，优化护理队伍

1.加强业务理论学习和技术操作培训：按年初业务理论学习和操作培训计划，组织护理人员每周二次业务学习并做好学习笔记，参加护理部组织的操作培训和考核，保证各项成绩达标。

2.加强相关知识学习，不断提高血液净化专业技术水平，以全国20xx版“血液净化操作规程”作为工作指南，吉林省血液净化中心下发的“血液透析规范操作流程”规范各项操作，严格贯彻“医院感染管理办法”，“消毒管理办法”加强消毒隔离管理，确保患者透析质量和治疗安全。

3.更新专业理论知识，提高专科护理技术水平，认真学习和领会二甲等级复核评审检查细则，学习尿毒症透析患者饮食、治疗和护理等相关知识，使全体护理人员专业技术水平有了很大提高。

三、转变护理观念，提高服务质量，加强护患沟通提倡人性化服务，提高人性化服务理念，从服务对象的特点和个性出发，加强主动服务意识，开展护理服务。

1.我们透析科所面对的是一特殊的群体，由于该疾病患病时间长且不能彻底根治，家属在漫长的护理过程中有某些不足时，易使患者产生失落感，对生活失去信心，同时由于透析时间长，生活治理能力下降，之要担负高额的治疗费用，更易产生轻生和绝望。因此，我们首先做到用自己的真心和爱心关心爱护每一位患者，细心聆听患者倾诉，努力理解患者心理，善于掌握每个透析患者的心理特点，以良好的专业知识和娴熟的交流技巧，赢得患者的尊重和信任。帮助他们正确对待疾病，患者改变对疾病的认识，从而以积极的态度面对现实，使他们树立治疗疾病的信心。并取得家属的配合，以减轻患者的心理负担。使患者有良好的心态接受治疗，以提高生活质量。

2.积极响应“优质护理服务示范工程”创建活动，积极组织科室护理人员学习，由被动式服务转变为主动服务、在护理工作中创造性开展工作，始终以病人为中心，为患者提供安全、优质、满意的护理服务。平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。提高护理人员责任心和敏锐的洞察力，让其养成严谨、敏捷、果断的工作作风。密切观察患者生命体征变化，不忽略任何一点症状、不放松任何一个血透环节、不错过任何一次抢救机会。一年来，共透析治疗4074人次，未出现一例护理差及错事故，全年无一例透析感染和传染病交叉感染事故，为我院安全医疗奠定了基础。

四、定期考核检查，提高护理质量

医疗质量管理是医院管理的核心内容和永恒的主题，透析质量控制是透析规范化管理和医院医疗质量管理的重要组成部分。全面强化护理人员医疗护理安全质量管理，使全体护人员充分意识到医疗护理安全的重要性，增强了医疗护理质量服务的意识及执行规章制度的自觉性。并定期质量督查、检查、考核和评价，加强对血液透析关键环节，薄弱环节和重要环节的管理，判断护理质量指标的完成情况，提出改进措施，是提高护理质量的保证。今年为提高护理质量，我科在护理部安排的每周质量检查外，由护士长和科室护理监督员负责检查，每月进行4次以上的自查，通过平时的检查使许多易于疏忽的问题得以解决，为临床安全医疗护理提供了保障。每月专项召开护理安全工作议会，对存在的问题及时进行反馈，及时提出下一步的工作及防范措施，对于检查中存在的不足之处，进行详细地原因分析，并通过深入细致的思想教育，强化护理人员的服务意识、质量意识。制定切实可行的改进措施，及时更改工作中的薄弱环节。在确保血液透析、医疗安全，提高透析质量上取得了一定成效。

五、开展新技术、新项目，不断提高专业技术水平

1、4月份我科新开展了，血液透析加血液灌流净化治疗方法，3位病人共接受12次治疗，临床效果显著，在满足患者治疗需求的同时也为医院增加了经济效益。

2、在不断专研新技术、新项目的同时，要求护理人员善于总结工作中的经验进行相互交流，年内已撰写论文2篇。

3、派送3名护士到上级医院学习血液净化操作技术，1名护士已回科室工作，2名护士为后备力量，并派送1名护士参加全省“血液净化规范操作流程”短期培训班，不仅学到了新的的理论，也进一步规范了技术操作。

回顾一年来的工作，我们血液透析科护理工作，在院领导和护理部的正确指导和全体科员的共同努力下，较圆满地完成了所担负的各项工作任务，也取得了一些成绩。但成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已悄悄落下，在品味成功的同时，我们也应该清醒地看到存在的不足：在管理意识上还要大胆创新，持之以恒;健康教育还流于形式;在规章制度执行方面，仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;病人的需要是我们服务的范围，病人的满意是我们服务的标准，病人的感动是我们追求的目标，优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习，使服务更情感化和人性化，为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力

20xx年工作计划

1、进一步加强和落实血液透析基本操作规程，严格按规程进行各项技术操作。

2、严格执行感染管理各项规定，隔离透析间歇护理人员相对固定，进一步防止交叉感染。

3、争取多派送护士出去参加，相关血液净化技术学习班，科内定期组织护理人员业务学习及各项技术操作培训，不断提高全体护理人员的理论知识和技术水评。

4、为确保患者透析质量，加强透析用水的配置管理，配液室护士相对固定，定期对透析用水进行监测，保证透析用水配置准确，各项监测指标在正常范围内。