选调生驻村心得体会

我们成长过程中，会面临着各种事情，在事情发生后，以心得体会的方式进行记录，可使我们改进不良思想，留下激励自己的正确思想。怎么写出有意义的心得体会呢？以下是小编整理的关于《选调生驻村心得体会》，供需要的小伙伴们查阅，希望能够帮助到大家。

第一篇：选调生驻村心得体会

选调生心得体会

参加工作至今已三个多月了，这段时间的工作是我人生旅途中的重要一程，在领导同事的关心支持下，我学到了很多知识，提高了思想认识，提高了工作能力，逐步完成了从大学生到基层公务员的转变和适应，得到了领导和同事的认可。虽然吃了不少苦头，但收获也是不小的，繁杂的基层工作、相对困苦的环境，磨练了我的心志和能力，使我不断成熟，也使我对选调生的含义有了更加深入的理解和体会。

我在街道办事处工作期间，刚开始也没有让我具体负责的业务。初到单位，我主要从事办公室日常工作，打扫卫生，接听电话，打印各种文案材料，接收整理文件，到相关单位取送文件，同时负责接待前来办事的居民等。起初我认为这与我自己的专业相去甚远，这些事情交给别人也一样能干，但是经过一段时间，当我一次又一次地经历了将愁云满面、带着种种问题而来，最后舒心开怀而去的居民迎来送去的时候，当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候，我认识到我所从事的工作其实非常重要，同样是街道工作中不可或缺的一个环节，在办公室工作中我切切实实地感受到了基层政府工作的意义，我们所从事的工作平凡而有意义，平凡而伟大，从此，我热心于我的工作，专注于我的工作。

选调生作为一个特殊的群体，要在基层工作中发挥自己的才能，健康成长成熟起来，我认为应该做好以下几个方面：

一、 思想认识的转变 过去在学校里总认为工作会很轻松，特别是公务员，一杯清茶、一份报纸、看看文件、聊聊天，上班下班，一天也就过去了。工作后，才知道根本不是那么一回事，一天到晚忙个不停，而且学校里的专业知识在基层根本就用不上，犹如一张白纸，什么都要从头学起。可以说，刚工作的这几个月是心态调整期，期待中的工作环境、工作性质与现实的差距，期待中的热情释放与现实的差距等等。

基层工作，琐碎而繁重，工作条件艰苦，街道干部是“万金油”，哪儿痛擦哪儿，每一天都有忙不完的工作。早上五点就开始下社区抓计生、稳定、司法调解、民政、群众上访、防火救灾等，每一项工作都得抓好落实。虽然很苦很累，但很能锻炼人。在基层，除了物质条件与环境的艰苦外，一些突发事件的发生和处理会让我们迅速成长起来。所以我觉得，每一位选调生或者说每一个刚刚走进社会的青年，或多或少会有一些茫然，但只要我们找到一种信念、一个支点，摆正好了自己的位置，很快就可以走出来了。

二、 调整心态，转换角色

作为一名刚从大学校园走出的选调生，调整心态，摆正好自己的位置非常关键。在这里，我被组织安排在街道办公室工作，主要从事办公室日常工作，从打扫卫生，接听电话，打印各种文案材料，接收整理文件，到相关单位取送文件，逐渐了解和掌握了街道的各方面情况。但是办公室事情的确很烦琐，我怕自己就在这种琐碎中磨灭了斗志，没有了思想。于是，就在工作闲暇之时，把政府的一些文件翻出来看，了解政府目前的运转情况和今后的工作重点、目标，找一些有关党政工作等书刊来看，学习公文写作，争取使自己的工作方法老练一些。办公室的工作虽然繁杂琐碎、涉及面广，但是培养了我认真负责、不厌其烦的工作态度和任劳任怨、兢兢业业的工作作风。

三、 认认真真学习，踏踏实实工作

选调生一参加工作都是到乡镇或街道办事处这样的基层单位。基层是一个大舞台，是我们施展才华的广阔天地，一参加工作就有这样的环境来锻炼自己是应该感到庆幸的。所以，我牢固树立扎根基层，服务社会的观念，决心在基层学好真本领，练好真功夫。

1、树立终身学习的理念

在选调生的培训会上，娄部长说：当今的世界是知识经济时代，需要我们紧跟时代步伐，解放思想、与时俱进，树立终身学习的理念。要努力学习，提高素质，夯实基础。在这个竞争激烈的年代，优胜劣汰得到了很好的诠释，不学无术的人终将遭到社会的淘汰。因此，必须通过学习成为某一方面的行家里手，形成自己的竞争力。放松学习，这是我们选调生极易犯的毛病。古有“活到老，学到老”之训，二十一世纪的今天正在提倡“终身学习”。

由于基层信息相对要闭塞得多，通过外部环境主动接受新知识的能力很弱，下基层后，我坚持学习。一是学岗位业务知识。踏实做好本职工作是立足之本。二是学政治理论知识。既是提高自身政治素质与工作接轨的必要，又是备战常有考试机会的现实需要。三是学专业知识。专业精通会成为工作中的一大优势，也是必要时候的谋生手段和重新创造生活的重要资本。四是学法律和市场经济理论知识。依法行政走向规范化、制度化是必然趋势，不懂法必将被公务员队伍淘汰。五是学电脑和英语。电脑是二十一世纪的必备技能;英语是个人素质的体现和关键时候的后备技能。六是坚持读报写作，提高自己的写作技能。在工作之余要加强自己各方面能力的培养，要扩大自己的知识面，对自己进行充电，学习党的方针政策、关心时事，养成读书看报、多动手写东西的习惯，争取做个复合型人才，当个合格的人民公务员。

2、要脚踏实地、努力工作

作为选调生要脚踏实地，敬业爱岗，要放下架子，乐于接触社区居民，主动融入基层生活，与群众打成一片。刚开始接触到基层工作时，远比我想象中的要繁琐与复杂，逐渐感受到在基层工作有在基层工作的特点与方法，而工作的方法与特点，是决定工作成败的关键。因此，在有具体的工作任务时，我就会向办事处领导请教这项具体工作该如何开展，采取什么样的方法与态度去开展，渐渐地在经历了大大小小的各项工作任务之后，我也积累起了一定的经验，为今后的工作做好了准备。在办事处党委的指导与帮助下，我参与了办事处文化产业和文化事业的普查工作。这项需要我亲自到辖区单位入户调查，而且经常会遇到不配合的商户，这时，我就会耐心向他们解释，争取得到他们的配合。

作为一名选调生，我时刻将“志存高远，脚踏实地”铭记在心，深知只有时刻不忘理想，不断的积极上进，脚踏基层这片沃土，才能帮助自己更好的成长。既然选择了做一名选调生，我就做好了面对一切可能存在困难的准备，既然选择了做一名选调生，走的就是一条别样的人生的道路，途中会荆棘密布，但也会有浴火重生般的酣畅淋漓，既然选择了做一名选调生，我就不会后悔，选调的经历一定会让我受益终身。

漫漫选调路，吾将上下而求索，我也相信“道不远人”，更相信我的人生会因为选调而更精彩。

第二篇：选调生心得体会

作为省委组织部的选调生，自2001年参加工作至今已是三年时间了。三年，在历史的长河中只不过是一朵小小的浪花，然而在人生的征程上我却度过了一段宝贵的时光，经历了一个难忘的过程。三年来，在市、区领导，组织部门的重视关怀，悉心教导下;在单位领导的言传身教，精心培养下;在同事的支持帮助，密切配合下，我学到了很多知识，提高了思想认识，提高了工作能力，也得到了领导、同事和群众的认可。

一、以学为主，学干结合，不断提高自身素质

三年前，刚刚走出校门的我，面对陌生的工作，不知从何做起。记得第一次参加市委组织部组织的选调生培训会上，马誉峰部长的一篇《志存高远，脚踏实地，在实践锻炼中健康成长》的讲话，给了我很大的鼓舞，同时也为我的工作指明了方向。我就是从学习这篇讲话做起，本着缺什么补什么，用什么学什么的原则，去努力做好每一项工作。

1、学讲话、定方向，努力使自己尽快成长起来。

马誉峰部长在讲话中要求我们要做一个信念坚定，勤于学习，踏实肯干，正直诚信，积极进取，善于合作的人。按照这个要求，工作中我坚持用远大理想和坚定的信念来不断激励自己，坚持履行党的全心全意为人民服务的宗旨不动摇，努力学习，培养自己忠于职守的敬业精神，说干就干雷厉风行的过硬本领，脚踏实地、埋头苦干的务实作风，不怕困难、知难而进的顽强毅力。只有明确努力的方向，才能使自己尽快成长起来。

2、勤学习，长才干，尽快进入工作角色。

虽然在学校我学到了很多知识，但是到了工作岗位后，那些学校知识就显得很不够用了，要尽快进入工作角色，最好的办法就是学习。一是向书本学习。学习政治理论、法律、法规、党的各项方针政策及多方面的实用知识。只有认真领会马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想，才能使我们在思想上、行动上与党中央保持高度一致，才能提高我们的经济意识、科技意识、文化素质和明辨是非的能力，才能全心全意为人民服务。参加工作以来，我从来没有放松过学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己。在海阳镇工作时，为了完成领导交给的起草海阳农副产品批发市场建立现代企业制度实施方案的工作，我学习了公司法及建立现代企业制度中的相关内容，在完成任务的同时也丰富了自己的知识。二是向周围的同志学习。刚参加工作，很多问题会不知如何下手，最有效的方法就是向领导、同事学习，向优秀的老选调生学习。在工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们朴实无华、任劳任怨、求真务实、带着感情工作、服从大局、服务社会的思想作风和工作作风，以及处理问题的方法。三是向实践学习。向实践学习就是要把所学到的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，尽快适应工作环境，进入工作角色。

二、脚踏实地，扎实工作，争创优异成绩

选调生一参加工作都是到乡镇或街道办事处这样的基层单位。基层是一个大舞台，是我们施展才华的广阔天地，一参加工作就有这样的环境来锻炼自己是应该感到庆幸的。所以，我牢固树立扎根基层，服务社会的观念，决心在基层学好真本领，练好真功夫。参加工作时间不长，市、区多个单位要我，我都拒绝了。我认为还是应该在基层多干一段时间，多了解一些情况，多积累一些工作

经验，多为百姓做点实事。如果成天想着自己什么时候能调一个好单位，或是认为选调生是组织上重点培养的干部，混日子就能被提拔的，那是干不好工作的，也得不到提高，到头来只能是“竹篮打水一场空”。所以我把精力全部投入到工作中，以工作实绩来赢得组织的信任，只有踏实干事，才能创业，也才能最终达到为民的目的。

1、注重人品修养，踏实做好每一项工作。

有德无才办不成事，有才无德坏大事。没有高尚的人品做保证，就很难甚至不可能成为一个人民信赖的好公仆。我们选调生要想清清白白为政，踏踏实实做事，首先要堂堂正正做人，必须按照“三个代表”的要求加强人品修养。一要淡化“做官”心理，把理想和信念作为人品修养的方向。作为年轻干部，更要淡化“做官”心理，强化对党和人民无私奉献的意识，把是否甘愿为党和人民的事业做出贡献，是否实实在在地为人民做事做为衡量人品修养的基本准则。要视名利淡如水，看事业重如山，牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立远大的共产主义理想信念。二要增强奉献意识，把清正廉洁作为人品修养的重点。选调生一参加工作就要树立清正廉洁的意识，不要受社会上一些不良风气的影响，要不断增强奉献意识，从一点一滴的小事做起，把选调生的良好风气带到基层，带动身边的同事。三要常敲自律警钟，把坚持“四自”做为人品修养的关键。江泽民同志曾要求广大干部必须“自重、自省、自警、自励”。年轻干部要做到自律，关键靠自身努力，在日常生活中防微杜渐，决不能让不健康的东西从我们的思想防线上打开缺口。只有这样，才能始终保持高尚的人品和良好的形象。

2002年8月我调到区委组织部工作，同时接受高标准严要求的训练。由乡镇到机关尤其是组织部这样高标准、严要求的机关，需要一个适应过程，我及时调整心态，摆正位置，努力学习相关业务知识，学习部领导和同事们的工作作风，很快就全身心的投入到工作中。并培养了“公正、亲切、守纪、创新”的良好作风和较强的奉献意识。在组织部工作的一年几乎没休过礼拜天，加班加点是家常便饭，经常是加班到深夜，在干部日常管理方面做了大量工作。在区人大、政协换届和区党代会期间，我承担了大量具体的工作，工作量最大的代表名册工作由我负责，为保证名册的质量，我严格把关，认真校对，并由于长时间进行微机操作，使手腕磨出了水泡，没有任何怨言，只是认为多干工作，是提高自身能力最好的途径。县区换届考察时，我被市委组织部抽调到昌黎，和市委组织部的同事们一起认真工作，圆满完成了考察任务，从他们身上也使我学到了任劳任怨、无私奉献、严谨细致、实事求是的工作作风。

2、深入基层，为百姓谋福利。

只有深入基层，才能了解百姓的生活，才能了解百姓的疾苦，才能实现政府“扶持、服务”的职能，才能为百姓办实事，才能尽快熟悉环境，开展工作。记得我们海港区委书记邢留逮同志在全区干部大会上讲过一副对联，上联是得一官不荣，失一官不辱，莫道一官无用，地方全靠一官;下联是吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓。在百姓眼里我们是官，百姓能否过上好日子全看遇到什么样的官。拿农村工作来说，三农问题是我国现阶段工作的重中之重，我国是农业大国，农业、农村、农民是根基，基础不牢，地动山摇，只有农民的问题解决了，农民生活富裕了，国家才稳定，才能更快的发展。在农村工作直接面对农民，要常做换位思考，因为自己也是百姓，百姓当然需要一个为民办实事、办好事的 好官。所以要想方设法为农民办好事，办能使农民过上好日子的事。

今年上半年，我参加了全市第二期“驻访帮解”工作，虽然刚参加工作时我也当过村党支部副书记，也经常深入农村，深入农户，但那时刚参加工作，很多认识还不到位，通过这次“驻访帮解”使我更深入的了解了农村，了解了农民，也提高了自己为农民解决困难的能力。作为工作队队长，我带领工作队员们将土台子村的具体情况、矛盾焦点、村民急需解决的问题和工作队能为相结合，在加强村党支部的凝聚力，建设村党支部办公室、电教室和档案室，帮扶残疾青年和弱智儿童，解决村民反映强烈的环境卫生问题，对木材市场业主进行防火知识培训等方面做了大量工作。通过这次“驻访帮解”使我更了解了农村、农民，也更加深刻的感受到作为国家干部、人民公仆只有扑下身子、深入群众，想群众之所想，急群众之所急，干群众之所盼，才能赢得群众的信赖和拥护。“驻访帮解”工作结束后，村里给我送来一面锦旗，上面写着“驻访帮解倾真情，小康建设谱新篇”，这出自农民口中的话语，充分体现了他们对我们的党委、政府亲民，爱民，帮民的感激之意。由于工作成绩突出，我带领的工作队被评为区级优秀工作队，我个人也被评为市级先进个人。

3、开拓进取，争创一流佳绩。

有了较好的人品修养，能扑下身子埋头苦干还不够，年轻干部还要有创新能力，要在继承中求突破，在发展中求跨越。作为选调生我们要有别于单位其他同志，这种区别不是在待遇、地位上，而是在工作能力、工作成绩上。

到团区委工作后，我一直保持良好的工作作风，立足本职，爱岗敬业，无私奉献，勇于创新，充分发挥自身优势，配合单位一把手开展好各项工作。所分管的多项工作都走在了全市乃至全省前列。在所分管的青农工作上，我以建设农村青年中心为抓手，服务农村青年成长成才、增收致富。农村青年中心建设是团的十五大提出来的，是新形势下团组织新的重大举措，没有任何现成的经验可循。面对重重困难，我迎难而上、敢于创新，通过认真学习、调查研究，制定了我区开展这项工作的思路和具体方案，并多次下基层具体指导。目前，东港镇和海阳三村两个试点已建成，通过开展电脑培训、农业技能培训、文体活动、职业中介等服务，有效服地服务了农村青年。海港区被团中央确定为全国农村青年中心建设先进县(区)创建单位， 东港镇青年中心、海阳三村青年中心还被团省委推荐为全国百强青年中心。团中央青农部部长、团省委书记、副书记和团省委相关部室也分别就此专程来我区考察。为准确掌握全区团干部的基本情况，加强对团干部的管理和使用，更好地向党组织推优荐才，我还组织建立了全区团干部档案，及时将团干部登记表、开展活动情况及上报信息材料、工作总结及工作计划、对全区团工作建议性材料、调研文章、工作完成情况及取得的各项荣誉等存档。为更好的服务党政中心工作，营造声势，渲染氛围，我还多次组织开展青年志愿者活动，服务“三城同创”和文明生态村建设。在省运会开幕前，组织全区青年志愿者开展了以“支持‘省运’、服务旅游，我为‘三城同创’添光彩”为主题的志愿服务活动，开展了量血压、测体重、免费发放地图、免费提供矿泉水、景点介绍、引路等10多个项目的志愿服务活动。还组织青年志愿者们，以文艺演出的形式，开展“投身‘三个率先’发展，服务‘三城同创’，促进文明生态村建设”系列活动，目的是服务党政中心工作，号召全社会关心爱护社会弱势群体，宏扬在社会发展中涌现出的先进典型。由于我到团区委工作时间不长，但所分管的工作很有起色，今年

“五四”期间我还被评为秦皇岛市新长征突击手。

工作三年，我经历了村、镇、组织部、共青团多个工作岗位，在不同的岗位上，在忙碌而充实的工作中，我学到了很多的知识，也洒下了不少的汗水。组织的关怀，领导的重视，同事的支持，群众的信任，使我深感作为一名选调生的光荣，我最希望也最爱听别人说的一句话就是“组织上没有选错人，选调生就是优秀”。我认为选调生的一举一动、一言一行代表的是一个整体，一个人干不好工作，别人会说选调生不行，所以每一个选调生都要树立一个团队意识，要以自己是选调生为荣，要做为选调生这个“名牌”增光添彩的事。

今后，我将一如既往的努力学习，勤奋工作，以正在做的工作为中心，以将要做的工作为起点，以优异的工作成绩来展现选调生的风采。

《选调生个人学习工作心得体会》

第三篇：选调生心得体会

2009-6-30 | 原作者:2006届选调生 荣 昊 | 来源: 荆州市沙市区共青团 | 被阅读1780次

回首自2006年7月参加工作至今走过的日子，收获许多，成长许多，感受许多。三年来，在组织部门的重视关怀下，在单位领导的精心培养下，在同事的支持帮助下，我学到了很多知识的同时，也对选调生的含义有了更加深入的理解和领悟。在此，我将自己的一些心得体会总结如下：

一、摆正心态，正确对待基层工作

可能很多选调生在到基层工作前都做好了充分的心里准备，觉得自己能够克服马上将要面对的种种困难，大多胸怀“天将降大任于斯人也”的远大抱负。但初到基层，面对比较艰苦的工作和生活环境，常做类似打字、发传真、打接电话等繁杂“小事”，经历一次又一次的挫折，久而久之便会滋生出颓废情绪。因此，学会及时调整自己的心态便显得尤为重要。一是要恪守崇高理想。每个人的成长之路都是一个曲折的过程，最重要的是要坚定自己的信念。作为一名选调生，到基层来的目的说远一点就是为共产主义事业而奋斗，说近一点就是为自己所生活的社会、为身边的人做一些有益的事情，体现自身价值、实现自我梦想。因此，要在基层中培养和锤炼自己的悟性，为老百姓多办实事、办好事，实现自己的人生价值。

二是要甘于面对平淡。基层生活是平淡的，没有灯红酒绿的豪华，没有车水马龙的热闹，其实人生的精彩只可能是一瞬间，更多的时候是平凡的，但平凡不等同于平庸，平凡中孕育着伟大。要有一颗平常心，有一种“本领恐慌”的危机感和积累自我的紧迫感，多思考，多观察，多体验，本着“把每一件平凡的小事做好，本身也是一种不平凡”的信念，充实自己，提升自己，把握机遇，厚积薄发。

三是要正确面对挫折。由于从大学步入社会的时间还不长，遇到挫折是在所难免的。在挫折显现的时候，既要热心待之，又要泰然处之。要采取理智的行为，减弱由挫折带来的各种压力，防止挫折的扩张和蔓延。同时要冷静分析挫折产生的原因，认真研究战胜挫折的对策，善于从挫折的“阵痛”中汲取教训，做到“吃一堑，长一智”，使挫折成为自己走向成功的前奏和序曲。

二、善于学习，不断提高自身素质

由于社会阅历的不足，很多选调生可能缺乏对实践的了解，很难找到工作的切入点。因此，就必须在新的环境中抓紧学习新的知识。

一是要树立终生学习意识。一位伟人曾经说过，基层是有一片广阔天地的。但如何才能在这片广阔的天地中有所作为，不断充实自己的知识体系是保证。现代社会发展日新月异，不坚持学习，势必落伍，势必难当重任。要广泛地学，深入地学，长期地学，不断地充实自我。

二是要继续学习书本知识。工作设计到方方面面，要想成为一名有所作为的年轻人，要善于向书本学习，学习各个领域的知识，掌握好业务本领，提高说的能力、写的能力和处理复杂问题的能力。

三是要自觉积累实践经验。刚参加工作，很多问题会不知如何下手，最有效的方法就是向领导请教，向同事学习。把所请教到的经验运用到实践中，在实践中检验所学，查找不足，

提高自己，不断积累工作经验。

三、务实苦干，灵活应对各项工作

基层工作任务重，需要我们实干、苦干。基层工作门类多，需要我们灵活应对，巧干、会干。

一是要有务实的作风。不论做什么工作，都要结合本单位的实际情况，从当地人民群众的实际需要出发，多做一些实在事，多为基层群众排忧解难。

二是要有苦干的精神。基层工作千头万绪，没有埋头苦干的精神是不可能做好的。要踏踏实实、勤勤恳恳、任劳任怨，从打扫卫生、接听电话、草拟文件等点滴小事做起，以实际行动赢得领导的信任和群众的信赖。

三是要有灵活的方法。基层工作设计的面广，作为一名年轻同志，有朝气，有精力，当然很多事情都会被要求参与，所以在遇到事情扎堆的时候，要学会轻重缓急，灵活处理。在做每一项工作前要注意多做调查研究，多动一下脑筋，多想几条思路，创造性地开展工作。

四、戒急戒傲，正确面对个人成长

选调生能不能迅速成长，领导重视是关键，组织培养是保证，个人努力是前提，扎实苦干是根本。选调生要能扎根基层，安心工作。

一是要正确对待光环，自信不自傲。作为省委组织部的选调生，拥有高学历和高素质，往往优越感较高，自信心较强，但傲气不能有，要把握好谨慎谦虚与大胆工作的度。

二是要正确对待升迁，追求而不奢求。在基层要耐得住寂寞，守得住清贫，挡得住诱惑。要消除“镀金”、急功进利、浮躁不安的思想，不能等上调，等提拔，要明白每一分苦难和磨砺都是自我成长的一分财富和资本，老老实实地把自己的本职工作做好。

三是要正确对待环境，放开不放松。选调生在基层要时刻注重学习，严格要求自己。把组织看重，个人看轻;他人看重，自己看轻;事业看重，名利看轻;做人看重，做官看轻。作为一名风华正茂年轻人，应该时刻保持积极的心态，以饱满的热情投入到工作、学习、生活中去。对待群众要耐心、真心、贴心，对待工作讲方法、讲原则、讲法律。作为一名刚踏入社会的新人，要做到谦虚谨慎、戒骄戒躁，真正做到自重、自省、自警、自励。要用自己的实际行动，在基层的大舞台上，展示自己的青春风采，唱响青春之歌!

2009年6月25日

第四篇：1选调生心得体会

第一点体会，就是不管干什么工作，要始终保持认真、用心、细致、负责的工作作风，这样我们个人的能力才能够得到充分的展现。我们龙口市委李书记曾经在全市工作会议上讲过“做任何工作要做到4个倍加，倍加认真、倍加用心、倍加细致、倍加负责”我想我们每个选调生都要铭记在心，不论做任何工作，大到接待国家级领导人，小到打扫卫生添茶倒水，一言一行一举一动都要做到4个倍加。认真只能作对、用心才能做好、细致才能做精、负责才能做成，大家仔细回味一下我感觉非常有道理，所以做任何一个平凡的工作时刻都要牢记，要想做到精益求精，这4个倍加缺一不可。我在市委考评办工作时，记得部门领导针对严谨扎实问题召开专题会议时，引用了一位组织部的领导在组织系统工作中说过的话，说“组织工作是非常脆弱的，容不得我们出现半点失误和差错”，考评工作关系到各个部门和单位的切身利益，一个数据的错误可能要抹煞一个单位一段时间甚至一年的工作成绩，所以考核工作也是非常脆弱的也经不起出现一点差错。我认为这句话在我们选调生身上任何时间、任何工作上都适用。为什么这么讲，刚才我说过，选调生是组织部门精挑细选挑出来的，然后通过非常好的形式的培训，目的就是让每个选调生都能适应工作、胜任工作，但是有句话“师傅领进门修行在个人”，今后关键要靠自己的努力。对集体来讲，我们代表的不是个人的形象，而是代表一个单位的形象。对于个人成长来讲，一次失误可能要用100次的成功来弥补，也可能仍然改变不了你在领导心中的印象，甚至可能这一次的失误是致命的，也会对我们选调生的称号打折扣。因此，从大到集体、小到我们个人都输不起、失误不起。我们必须时刻紧紧绷紧4个倍加这根弦，扎实开展各项工作，对起草的材料，开展的活动，领导交办的事情，都要在“细”字上下真功夫，努力做到“办文零毛病、办事零差错、办会零失误”。只有这样，才能使每项工作都能够让领导满意放心，领导才能将更多的工作任务交给你办理，个人的工作能力才能得到充分体现。我想和大家探讨一个问题：就是10-1的问题，请问大家10-1=?，大家说9，我认为0，比方说一项工作由10个步骤组成，当你认真、用心、细致、负责的完美的完成了9步，就剩下1步时失误了，结果大家可想而知。再打比方，在座的大部分人参加工作后要接触起草文件，有的要参与大型会议或行政接待，如果材料中有1个错别字，或在大型会议接待中由你负责的环节出项问题，或者为领导提供的数据出现错误，这个后果影响是非常严重的。

第二点体会，要敢于面对或参与急、难、险、重的工作，这样我们自身独立处理问题和解决问题的能力才能得到提高。个人能力的提高是要靠点点滴滴积累而成的，但是如果能够经历或参与急、难、险、重的工作，将会对自身工作能力，特别是独立处理和解决突发事件性能力的提高有很大帮助。特别我们选调生大部分在基层工作，基层工作的性质决定了不可避免的将经历一些突发性、群体性事件。有的人敢于面对，沉稳应对，处臵得当，合理化解，从中得到了很多经验;有的人可能处臵不当导致事态扩大，有很多失误教训;有的可能当逃兵，连失误教训也没有得到，但是作为选调生，我们就应该直接面对，你会从中得到很多，对以后踏上领导岗位很有帮助。即使没有参与，也要在事后多了解，为什么这样说，因为急、难、险、重工作的处理，往往是一个人或一些人发挥了最大的能力，集中了全部的意见建议，做出的最好的决定，是非常难得的经验。我在乡镇工作期间，先后指挥过森林火灾的扑救、抗洪抢险、矿山救助、群体事件接访等工作，指挥起来思路清晰，方法有效，事件处理得当，把损失降到最低，将影响降到最低。甚至有些时间这些经历会得到一些救命的经验。在芦头镇参加救火时，一位有经验的老百姓为我们做向导，救火空余时我们聊天，他讲过如果被大火困住，只有往火场里跑，憋住气全力跑出去。这个不经意的话当初有点想不通，认为胡说。在七甲镇当镇长期间，发生森林大火，山上风向不定，结果被山火困住，正是采用了上边的经验做法，跑出了火场，救了自己的命，结果一氧化碳中毒、脚有烧伤，但是如果没有这个经验，后果不敢想。所以，我们要敢于面对和参与急、难、险、重的工作。

第三点体会，要不断创新工作思路，工作才能有起色、有突破。对我们来讲，组织部门把我们安排在不同的岗位，不是让我们按部就班的开展工作，而是希望看到我们选调生发挥年轻人蓬勃向上的精神，发挥我们的特长，在不断总结成功经验的基础上创新地开展工作。我刚到市委考评办工作，因为是刚成立的部门，没有任何经验借鉴，我们在统计考核数据时，都是

4、5个人用计算器，花费

1、2个周的时间才能统计完成，而且错误也非常多，经常被领导批评，为了改变这一现象，我对数据的统计方法进行创新，独立编制完成了现有的考核数据统计系统，只要将数据输入系统马上就能计算出结果，大大提高了工作效率，原来需要

4、5个人，用

1、2个周完成的工作，现在只要半天的时间就能完成，而且准确率达到100%。在担任领导岗位后，我结合全市的中心工作和本单位的工作实际，找准工作的突破口，创造性的开展工作。在北马镇任副书记期间，全镇81个村是龙口市最多的，在开展的新农村建设工作上是压力最大的乡镇，我提出了“树立典型、示范带动，好村带差村、共同推进”的思路，成效明显，整体工作走在全市前列，年终考核被评为先进;在七甲镇任镇长期间，七甲镇是龙口市最贫困的乡镇，每年考评基本都是后2位，为打开工作局面，从加快经济发展入手，加大招商引资力度和项目建设力度，1年当中引进了3个投资过千万元的项目、4个投资过500万元的项目，增加了群众和集体的收入，培植了税源，年终被龙口市评为标兵个人，集体被评为先进集体。今年，到黄山馆镇工作，龙口市委提出全市大绿化工作，论财力我们不行、论面积我们不行，怎么办，但是有一点领导追求的是成活率，要求三分栽植七分管理，栽一棵活一棵，因此，我提出思路在保持面积和总量中游位次的基础上，全力以赴栽好管好，在成活率上做文章，别的乡镇没想到的我们想到了做到了，结果8月份考核全市第一名，极大鼓舞了基层和机关干部的工作士气。因此，我们在工作中一定要树立创新意识，充分发挥我们的优势，勤思考，多钻研，才能使我们的工作出成绩、有位次。

第四点体会：要甘于吃苦奉献、不讲任何借口，工作中才有位。有为才能有位。这也是组织部的领导讲的一句话。要想有作为、有位臵，就必须甘于吃苦、甘于奉献，不断提升工作水平。甘于吃苦、甘于奉献不是只单单的加班加点、挑灯夜战，而是要积极主动的想工作、想思路、干工作，在想和干中不断积累自己的经验，锻炼自己的意志，提高自己的能力。有一个词叫“能者多劳”，就是有能力的人多劳动多干活，我现在作为领导，如果遇到一项重点工作，我要将考虑谁来干能做好，我肯定要安排给有能力的人来做。但是，我认为这是一个果，只有成为能者才能多劳，而如何成为能者?我们将这4个字重新组合，把“能者多劳”改为“劳者多能”，只有劳者才能从工作中得到锻炼和提高，才能转变为能者，才能达到“能者多劳”的结果。因此，我们在工作中一定要抛开选调生这个光环，扑下身子尊重每个人、做好每件事，不断提高自己的能力，这样你才能在领导心目当中有位臵。同时，对任何工作，不要找任何理由和借口。现在我在工作中经常遇到有些机关干部，当领导交办工作时，有的人会说“这件事没法办，或不好办，有什么困难，应付一下”，我想在座的各位不要这样回答，应该说“我没有找到一个解决问题的办法”，因为任何一个工作和问题都有办法，我们经常遇到这样现象，同样的工作当领导交给一个人办时，没有办好，交给另一个人时反而做的非常好，所以大家一定思想要转变应该说“我没有找到一个解决问题的办法”。哲学讲，任何事物都有正反两方面，大家记住一点，任何工作都有困难和办法，如果遇到困难停止不前，那永远完不成工作，比方说1项工作有10步或者说10个困难，那当你遇到第一个困难时你就不去克服了，那这项工作你永远完不成，解决了1个困难，那就离完成这项工作近了一步，比方说，我刚到黄山馆镇工作期间，向基层征求工作的意见，反馈上来的难题有：经济发展，项目招商，土地办理，卫生院建设，自来水，土地复垦，卖果难等问题，都是难度大，几年没有解决的事，原因就是难度大，不去考虑了，但是我们定位，这是我们政府工作努力方向，我们召开党委扩大会议，研究制定了以上招商引资、民生工程等4想具体工作，每项工作拉出清单，具体细化每项工作，分解到每个具体人员，通过努力，结果投资700万的全镇自来水工程没有花费政府和村级的1分钱，全部对上争取成功，并于今年6月份完工，招商引资工作也有6个大项目落户，成为历史上在谈在建项目最多、投资额度最大、单体投资拉动最强、民生拉动最强的一年。世上无难事，只要肯登攀，干工作就要有这样的精神。

第五点体会：要学会总结和吸取经验教训，让每次工作过程都转化为对自己的成长经历，才能有更多成长的机会。我们踏上基层工作岗位后，工作千头万绪、千变万化，工作相对有一定的分工，但是我们选调生往往要做很多本职工作以外的工作，这就要求我们时刻要胜任每项工作，时刻要学会总结，使每次工作转化为自己成长的经验，这样在今后的工作中你才能有更多的机会，记住机会是自己创造的，别人只是帮助，不能代替，任何事只有通过自身的努力，我们才能为自己创造出更多的机会。因此，我想大家平时要做到“三博”： 一要博学多才。基层工作涉及到经济、政治、文化等社会发展的每一个领域，涉及到村级、乡镇、全市及各部门方方面面的工作，涉及到起草文件、行政接待等不同的工作，我们只有熟悉各方面的情况，掌握各方面的知识，才能做到知人之先，晓人之全，见人之深。二要博闻强记。有些知识和工作必须强化记忆，才能入心、入脑，运用自如，比方说简单的一个会议座次，添水的一个动作。三要博采众长。一个人的能力和智慧是有限的，而每个人都有自己的优点，三人行必有我师也，因此我们要善于吸收别人的长处和智慧，转化为自己的内在素质。特别是我们选调生刚刚踏上工作岗位，要善于向领导学、向同事学、向群众学，通过借鉴、吸收众人智慧和精华，尽快丰富、提高自身能力和素质。

2坚定信念 扎实工作 在实干中践行科学发展

2009年11月30日中央组织部部长李源潮，在“完善年轻干部、后备干部培养选拔制度”问题上，提出“坚持加强党性修养、加强实践锻炼的培养方针，扎实抓好后备干部队伍建设”的要求。这一要求为选调生在新的历史条件下健康成长指明了正确方向。选调生如何实现自己的人生抱负，不辱使命,不负重托，有所发展，有所建树。我认为，应该从小处着手，脚踏实地，坚定信念，扎根基层，勤恳工作，在实干中锻炼成长。

一、戒骄戒躁，在坚定的信念中开拓前进

柳青曾在《创业史》中说：“人生的道路虽然漫长，但紧要处常常只有几步，特别是当人年轻的时候。”从学校到社会，从城市到乡镇，选调生要走好这关键的一步，须“戒三气”。一是戒傲气。基层高学历人才比较少，部分选调生有股“天之骄子”的傲气，与基层群众谈不来，脱离实际，造成工作推不动、上不去。因此，选调生要多到基层调研，多交基层朋友，用真情实意打动基层群众。工作中，微笑服务群众，给来访群众端上一杯热茶，聊上几句热心话，工作才能更深入人心。二是戒娇气。基层条件艰苦、工作琐碎，但越是艰苦的地方，却越能磨练人的意志。温室的花朵，娇惯惯了，经不起风霜雨雪的考验。要出成绩、长才干，选调生就要戒娇气。三是戒怨气。基层工作琐碎繁杂，条件相对艰苦，工作生活上的不如意，容易产生抱怨等不良情绪。要克服这些不良情绪，就要坚定信念，戒骄戒躁，以正确的心态，看待困难失败，以平静的心境，面对平淡生活。

二、真抓实干，在实践的敲打中增长才干

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”实践出真知，实践长才干，实践出人才。选调生要想有所作为，就要发扬拼搏实干的工作作风，俯下身子、踏实工作。要做到“四勤”。一是脑勤，要做到会想。思想是行动的先导，每一项创新性工作都离不开前期构思、策划，勤思才能迸出更绚丽的火花。思什么?反复出现的问题找规律，普遍出现的问题找政策。二是嘴勤，要做到会说。基层工作少不了与群众打交道。会做群众工作仅懂得群众想法还不够，要善于用群众语言，把政策道理说到群众心窝里去。三是手勤，要做到会写。选调生要善于把工作实践、体会凝练成文字，形成将来可鉴的经验。四是身勤，要做到会干。基层工作繁杂，要想把工作处理得有条不紊，就要得法儿，在工作中不断总结规律，提炼技巧。

选调生在“勤”打基础之上，还要立足一个“干”字，要从小事干起，善干难事，敢干急事，能干成事。一是勤干小事，把小事干好。看似繁杂的工作其实都是由一件件小事汇集而成的，小事做不好，工作就不会处理出色。在经常下发通知的过程中，我注意到在每封邮件通知中注明要求回执，就免去了二次电话确认，既省时省力，又节约费用，工作虽小，学问很大。二是善干难事，把难事办圆。选调生要善于把握急、难、险、重的工作，树立必胜的信心，认真研究工作，抓住关键和难点，巧妙迂回，逐一解决。实践中，面对上万字的讲话稿、数据详实的调研报告、特色鲜明的工作汇报，我从以往类似材料入手，注重联系当前实际，创新格式内容，坚决地完成了各类材料的撰写任务。三是敢干急事，把急事办妥。工作中的一些突发状况是考验、提升选调生处突、应变能力的难得境遇。部分选调生因信心不足，不敢接急活，生怕办砸了。面对挑战，选调生要坚决破除这种“畏急”思想，增强信心，充分发挥年轻人敢闯、敢干的魄力，勇于承担急事、难事，不怕麻烦，不怕失败，大胆尝试，在实践中历风雨，长才干。

三、严于律己，在自我约束中塑好形象

选调生社会经验少、阅历浅，树立正确的世界观、人生观、价值观尤为关键。一是谦虚谨慎，团结协作。我们所取得的每一个微小的进步，无不凝聚着单位领导精心栽培的心血，无不映现着组织部领导关心爱护的真情。面对成绩和进步，我们不能有丝毫的贪功和骄傲!一定要充分尊重领导，尊重同事，妥善处理好上下级、同事之间之间的关系，培养谦虚谨慎、纯真坦荡的优良品格。二是遵章守纪，诚实为人。勿以恶小而为之，勿以善小而不为，要时刻牢记党的宗旨、堂堂正正做人，清清白白做事，不断提高思想觉悟和道德水平，争做廉洁自律的模范，决不辜负组织的信任和期望。无论是做人还是做事，都求真务实，脚踏实地，说老实话，办老实事，做老实人。对待工作，不弄虚作假，不搞上有政策下有对策;对待同志，表里如

一、言行一致;对待群众，努力做到谦虚谨慎，戒骄戒躁。

基层她孕育着早春的生机，展现着盛夏的热烈，暗藏着金秋的硕果，昭示着寒冬的希望;她是施展我们才华的大舞台，是年轻干部锻炼成长的最好场所。俗话说：“道虽弥，无行不止;事虽小，无为不成。”在今后的工作中，我将一如既往、踏踏实实地干好每一件事，走好每一步路。

工作以来，我按照上级要求，认真协助领导完成大量文稿、工作总结、领导讲话、述职报告及各种会议材料的撰写，积极准备年度各种考核和目标责任制考核，及时完成领导交办的事情，做到当天的事情当天完成，积极做好各项会议召开前的准备工作，确保会议顺利召开。写材料加班加点是家常便饭，有时通宵达旦，但是我毫无怨言、圆满完成了领导交付的工作。12月份在临近各单位年底检查考核的时候，我一周有四天晚上都在加班加点写材料。这半年时间里，我共撰写领导讲话、工作总结、汇报材料等60余份，向牡丹区政府信息中心上报各类信息文稿51篇40余万字，其中被菏泽市政府网站采用34篇，被中国中小企业网采用19篇，被商务部网站采用3篇。

三、谦虚谨慎、勤学好问，全面促进个人素质提高

作为一名党员，生活、工作在城市最基层，党的路线、方针、政策需要我们去贯彻去落实，党的关怀和温暖需要我我们去送达，密切党和群众的联系需要我们去实现。因此，在工作上我一切从实际出发，把群众的意愿和需求作为工作的出发点和落脚点。工作中求真务实，力求高效，做到知实情、讲实话、求实效，通过自身努力，带动办公室工作作风建设和队伍团结。

作为一名选调生，在工作、生活中要时刻保持谦虚谨慎、勤学好问的作风，要在最短的时间内进入工作状态，融入集体生活，严格要求自己，不断加强组织纪律观念的学习，严格按照各项规章制度办事，自我加压、不断进取。工作之余，除了计算机学习之外，我还常常学习以前的专业知识、中国文学知识等，使自己不落人后，同时关心时事政治、国内外大事，做到知识快速更新，紧跟时代潮流。

通过这半年来的工作实践，我深刻地认识到：选调生只有经过艰苦的锻炼和锲而不舍的学习，才能够不断提高工作能力;选调生思想的进步、工作能力的提高更离不开各级组织部门的关心和培养;作为选调生本身，更要严格要求自己：扎根基层，踏实工作，大胆实践，勤奋学习，努力提高自我!在平凡的基层岗位上，干出不平凡的业绩，以优异的工作成绩来展现选调生的风采，无愧于“选调生”的称号 3第一，基层工作有助于我们积累丰富的工作经验。而这种基层经验对我们全面了解工作、塑造自我有着十分重要的意义。大家应该都已经有所了解，基层工作往往更加注重抓落实、抓执行，涉及到方方面面的问题。而在处理问题的过程中，我们可以很自然的熟悉相关工作。时间久了，对我们个人能力的全面提升大有裨益，对我们日后在更加重要的工作岗位上发挥作用也大有帮助。

第二，基层工作有助于我们磨练意志、激扬斗志。正所谓“艰难困苦，玉汝以成”，艰苦的岗位、复杂的环境对刚刚走出象牙塔的我们是一次严峻的考验，但大家应该认识到，我们工作在祖国建设的第一线，我们的每一份努力、每一次奋斗都是对我们坚持的事业最直接、最生动的贡献!

第三，基层工作有助于我们提升自身品行。从事基层工作，最常接触的就是我们最朴实的群众。他们身上有着我们民族几千年传承下来的最优秀的品质。基层工作恰恰给我们创造了这样一个问智于民、求德于民的机会，让大家可以直接从他们身上学到那种大爱、那种无私、那种奉献的精神!

作为一名选调生，我们必须对我们的事业有深入而清醒的认识，但更重要的是我们必须明确应当如何将我们的工作切实做好。下面，我谨代表在座的同学们提几点自我要求：

第一，加快调整，迅速适应工作。目前，在我们当中普遍存在的一个不可忽视的问题就是不适应。这其中有对工作内容的不适应，也包括对工作中接触人群的不适应。这两方面都是制约我们工作开展的瓶颈。因此，我们必须不断进行自我调整，迅速融入工作团队，牢固树立积极健康的工作态度，做好手中的每项工作。

第二，加强学习，充实提高自我。走出校门，走进基层，我们面对的是一个更大的课堂，人民群众就是我们最好的老师。只有坚持向他们学习，我们才有可能领悟到中华民族的大智慧。同时，基层还为我们提供了另外一批老师，那就是我们的老同志、老前辈们，他们长年工作在祖国的建设一线，积累了丰富的工作经验。我们必须始终保持谦虚谨慎的态度，向他们多学习、多请教，以期弥补自身经验的不足。

第三，严格要求，树立自身形象。老同志们多次讲过，选调生到基层工作是代表党和政府的最鲜明体现。我们的一举一动都看在群众眼里，我们举手投足之间都会影响党在群众心目中的形象。因此，我们每一位同志必须时刻以党章的要求严格规范自己的行为，做一名老百姓看得中、信得过、称得好的优秀党员。

4对于我们这些刚从院校毕业的研究生、本科生来说，当前缺乏的并不是理论知识和工作热情，而是坚定的意志品格和独自担当处理复杂问题的能力，这些只有在实践中才能获得。组织部选调我们到基层检察院工作，就是让我们向实践学习，到实践中锻炼。基层工作最具体、最繁琐，也最能锻炼人、造就人。我们到基层发展，比到其他地方更容易受到重用，能够更容易地找到实现人生价值的用武之地。

端正心态。扎根基层。选调生经过省委组织部和学校的严格考察和审核，应该都算是同龄人中的佼佼者，有着较高的文化素质和思想素质。但是，在基层选调生只是一名普普通通的工作人员，在学校的成绩只能代表过去。在这个全新的环境中，选调生必须沉下身去，从头学起，努力适应基层的工作和生活，不断完善自我、提高自我。基层工作辛苦，待遇不高，锻炼提拔的机会少，很容易影响工作积极性和投入性。所以，选调生一定要清楚认识到基层工作是艰苦而复杂的，但是到基层锻炼又是选调生磨练意志、增长才干、加速成长的必由之路，是人生中一段重要的经历。当人们纷纷涌向大都市，我们却逆流而行，选择了别样的青春。都说基层的寂寞和清贫会消磨青年人的斗志，可是既然选择了这份寂寞和清贫，我们就要尽自己最大的努力去坚守，把这坚守作为一种信仰，抵制各种诱惑和一切不良的情绪，扎根基层，甘于寂寞，乐于奉献，锻炼成长。

学习专业知识提高自身素质。要始终坚持把工作放在第一位，把学习放在第二位。在完成工作的前提下，争取挤出更多的学习时间。理论上讲学习的重要性不言而喻，实践证明凡是取得成功的人都是善于学习的人，实际上我们从学校出来后，知识是不够用的。我们不能因为头顶选调生的光环就自认高人一等，就放松了学习，其实踏入社会这所大学我们还只是小学生，需要虚心学习，向领导学习、向同事学习、向群众学习、向实践学习，学习他们的工作经验，学习他们的为人处事态度，学习他们在几十年工作中积累的精华等等，活到老学到老。学习不仅可以充实自己，虚心的学习态度还可以有助增强自己和他们的情谊，让领导和同事更容易接纳自己。

树立良好形象。作为选调生个人，理应自觉维护选调生的整体形象，做到不利于选调生形象的话不说，不利于选调生形象的事不做。我自感力量渺小，但我是在尽自己最大的能力学习、工作、生活。我努力扮演好一个平凡人的角色，力争使自己树立和维护好选调生的形象。一是打造学习形象。每天坚持看书看报，摘录精彩、有借鉴意义的片段，多看新闻以了解、学习党的路线、方针、政策，学习与本职工作有关的业务知识，努力树立政治坚定、业务精湛的形象;二是形成扎实作风。立足本职，脚踏实地，困难面前不叫苦、不叫累，问题面前不回避、不气馁，努力树立爱岗敬业、自觉奉献的形象;三是提高思考的能力。经常深入到群众中，积极考虑民生民情的问题，学习群众的经验，尊重群众的想法，思考群众的需要，深入体会人民法官为人民的精神内涵;四是强化武装。不断提高自身修养，提高党性觉悟，处处严格要求自己，抵得住诱惑，努力树立行得正立得稳的形象。

5真抓实干，努力从小事做起

态度决定命运，细节决定成败。现今社会上普遍存在着一种浮躁现象。由于浮躁，使人觉得自己是做大事者，而不屑于去做小事。由于浮躁，就不能冷静下来考虑一些细节问题，就不可能将工作提升上层次，工作质量也无法保证。因此，我始终将细节的理念铭记于心，努力做到拒浮戒躁，排除干扰，认认真真做好本职工作，踏踏实实的完成领导布臵的任务，讲究方法，提高工作效率，得到了领导和同志们的一致认可。

细微之处见精神。在基层管理区工作期间，我视群众小事为大事，把公事当私事办，既赢得了群众信任，又丰富了自身基层工作经验。我所包的定水镇王把式村宗族矛盾突出，派系严重，推动工作常有“肠梗阻”现象。为了尽快打开工作局面，我认真走访群众，和老党员老干部拉家常、摸情况、找症结，同困难户“钉子户”攀穷亲、讲政策、推工作，在此基础上，协助村党支部充实调整了人员，兴办涉及群众切身利益的公益事业10余件。正是这样通过琐事细办，小事实办的方法，使该村工作走向了正规道路，群众反映良好。群众利益无小事，小事真做大文章。也正是这段基层工作经历养成了自己真诚待事、积少成多、真抓实干的处事原则，使我受益匪浅。

放开手脚，突出抓创新实践

“有为才有位”，只有甩开膀子，迈开步子，不断前进，才会让组织放心，让群众满意。当前随着新农村建设步伐的加快，出现了一系列新情况、新问题，所以，只知道埋头苦干还不够，要在继承中求突破，在发展中求跨越。 提高素质，树良好自我形象 有德无才不成事，有才无德坏大事。没有高尚的人品作保证，就很难成为人民群众信赖的好公仆。根据十余年的工作心得，我认为新时期的选调生应具备“三种意识”，树立“五种形象”。一是淡化“为官”意识，把理想和信念作为人品修养的方向。作为新时期的选调生，在基层直接面对的是老百姓，是我们的衣食父母，我们是老百姓的勤务员，要视名利淡如水，看事业重如山，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。二是增强奉献意识，把清正廉洁作为人品修养的重点。我们是人民公仆，职责就是为老百姓服务，为老百姓办实事、办好事，为老百姓排忧解难。作为选调生参加工作时就要树立清正廉洁的意识，自觉抵制一些不良社会风气的影响，把良好作风带到基层。三是树立自律意识，把坚持“四自”作为人品修养的关键。年轻干部必须自觉做到“自重、自省、自警、自励”，始终保持高尚的人品和良好的形象。选调生作为组织和社会都比较关注的对象，整体形象至关重要，具体地讲要努力树立“五种形象”，即政治坚定、业务精湛的形象;爱岗敬业，自觉奉献的形象;开拓创新、争创一流的形象;扎根群众、一心一意为民的形象;廉洁从政、一身正气的形象。

真诚为民，创一流工作业绩

“为官一任，造福一方”。作为一名走上领导岗位的选调生，我时刻以一颗感恩的心兢兢业业工作，力求创一流业绩来体现自己的人生价值。

根据工作需要，2008年2月份，我调任金斗营乡党委书记，到任后，通过走访座谈，实地调查，深感该乡民风淳朴，群众不甘落后，发展愿望强烈。经过反复考虑，科学运作，新一届党委政府确立了“谋发展、促稳定、树形象”的总体发展思路，完善制定了一系列激励机制和考核办法，激发了干部群众干事创业的动力。

第五篇：选调生培训心得体会

持续学习 做最好的自己

——2011新录用公务员初任培训心得体会

2011年4月，我参加了四川省选调生考试，两个月后我顺利大学毕业并接到了通过考试的通知，荣幸地成为了一名选调生。在现在这样一个“毕业等于失业“的年代，我能在大学毕业之际就立刻落实工作，况且又是公务员这样一个发展潜力大、稳定体面的职业，父母感到很欣慰，亲朋好友也不断祝贺称赞。然而，在刚进入单位的半个月里，我原本期待的忙碌且充实的工作生活并没有出现，我被“闲置”了，领导告诫我“先学习学习„„”。我有些疑惑，学习?我寒窗苦读了十多年，终于顺利毕业，正想小试牛刀，怎么还让我学习。

半个月后，我接到了市人事局的培训通知，为期两周。此次培训名为新录用公务员初任培训。培训期间，我们学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，学习了《行政处罚法》、《公务员法》等相关法律规定的知识，了解了心理调适的基本方法，演讲与口才的基本技巧，突发事件应对与处理的基本步骤，演示文稿的设计与使用，公文写作与处理等等在我们今后的工作中会用到的各种知识与技能。每堂课的授课老师都是在该领域有着丰富工作研究经验的领导或学者，老师们用生动风趣的语言，深入浅出地为我们讲解着、传授着知识要领，大家听得很带劲，课堂气氛也很活跃，自然，授课效果也就非常好。在学习过程中，受氛围的影响，我的学习兴趣特别浓厚，默默发现，踏入工作岗位后真正意义上的学习才刚开始。在校园里我们是通学，无论以后工作中是否会用到，无论自己是否擅长都需要进行一次基础性的扫盲学习;而现在，我们进行的是专学，针对我们的职业进行专门性的学习，现阶段的我需要学习的东西非常多，此种对症下药式的学习能够让我立刻学以致用，体会学习的快乐，进而使我们的学习动力更加强大。

此次培训让我意识到，学习对于一个人的成长、成功作用重大，特别是对于现在正朝气蓬勃的年轻一代。刚进入公务员系统，我需要学习掌握的工作技能有好多好多。只有持续不断的学习做保障，我才有信心迎接并克服各种困难与挑战。既然成为了一名光荣的公务员，学习党内外各种先进知识，努力提高自身业务水平就是我长久的工作任务。不断提高自己，完善自己，做最好的自己是我一直以来的人生奋斗目标。现如今，我已从学生转变成了工作人，所以我应该将工作任务与人生目标相结合，持续不断地学习，做最好的自己。

最后，我需要真诚地对主办这次培训的市人事局表示感谢，对辛苦陪伴了我们两周的班主任表示感谢。从我自身来讲，公务员岗前培训很必要，很有意义，对我的工作学习有很大帮助。我将会好好珍惜从这次培训中获得的知识、技能，以饱满的精神投入今后的工作。