高新技术企业称号（共20篇）
篇1：高新技术企业称号
热烈祝贺取得高新技术企业称号
2007年12月，ST(国际)科技发展股份有限公司取得青岛市高新技术企业称号，总经理占为峰先生在公司举办晚宴表示祝贺，并发表了简短的发言，勉励ST的同仁志士再接再砺，继续发扬开拓创新的精神，积极进取，再攀高峰，展现现代化公司的风采
篇2：高新技术企业称号
（By Peter, Jan 9,2011）
日前，苏州中节能索乐图日光科技有限公司（以下简称“索乐图”）被江苏省科学技术厅授予“高新技术企业”称号；索乐图公司申报的“管道式日光照明装置”，经苏州市园区科技局初审和江苏省科技厅组织评审，被认定为2010年江苏省高新技术产品，取得“高新技术产品认定证书”。
根据1991年国务院颁布的“12号文件”明确的认定标准，高新技术企业是利用高新技术生产高新技术产品的企业；是知识密集、技术密集的经济实体。企业必须达到认定标准，例如企业用于研发的投入必须占到企业销售收入的3％～5％；具有现代化管理的组织、措施和方法等。
此次获得的高新技术企业和产品认定称号是对索乐图管道式日光照明科技含量的认可。索乐图拥有众多的突破性技术，其生产的管道式日光照明装置在晴天、阴天都可以高效使用；采光罩：1）通过菲涅尔透镜技术弥补早晚光线不足，通过光线捕捉器改变冬季太阳低角度照射，采集更多光线；2）含有抗紫外线材料（UV protector），能完全过滤掉紫外线；七彩无极限发射管道：世界最高超物理极限的反射率，达到99.7%（物理反射极限为98%）；能有效吸收几乎所有的红外线，传到室内仅为可见光（冷光）；显色指数超过95；管道可以弯折，把光线带到所需要的地方；光线进入管道后，被打碎柔和后，然后输出，不会出现亮点现象；光线调节器：可以调节光线的输入；漫射器：1）梦幻漫射器，一系列菲涅尔透镜提供最清洁、最纯净的自然光；2）棱镜漫射器，通过复制传统灯具的外观和式样，整合到任何设计中。
中节能索乐图在稳定产品生产和发展销售的基础上，不断地进行技术创新和新产品开拓，加速完善研究开发机构与管理机制，优化生产、经营管理体系。目前，苏州索乐图已经成为索乐图国际全球重要的研发基地之一。
苏州中节能索乐图日光科技有限公司成立于2008年，由索乐图国际公司与 中节能实业发展有限公司共同投资。公司专注于管道日光照明系统的研发、生产和销售，从而为国内客户提供最好的日光照明产品与服务。
索乐图国际是一家总部位于加利福尼亚的国际企业，致力于提供全球最好的日光照明产品，并革命性创造并引导着民用和商用日光照明工业。通过在日光照明这一最悠久、最好的光源的使用技术上不断革新，索乐图开创了一个全新的自然采光的新天地。中节能实业发展有限公司是国务院国资委直属的中央企业中国节能环保集团公司的控股子公司，是一家专业从事节能环保产业的实业投资公司。中节能实业发展有限公司充分依托中国节能环保集团在节能环保领域的主导优势及国家产业政策支持的政策优势，实现公司在节能环保领域行业内的示范和引领作用。
篇3：高新技术企业称号
近日,国家科技部公布了“2014年国家火炬计划重点高新技术企业”评选结果,宇通被评定为“国家火炬计划重点高新技术企业”,这是宇通继2010年首次获得行业内首家“国家火炬计划重点高新技术企业”后,再次被评定为国家重点高新技术企业。
本次重点高企评审指标体系从创新能力、行业带动性、营利能力、社会贡献等方面进行评定,通过企业数量不超过河南省内并在有效期内的高新技术企业总数的2%。“国家重点高新技术企业”称号的获得,对宇通的核心竞争力提升和长远发展有积极影响,能进一步加强宇通科技创新和科研队伍建设,保持公司行业技术领先地位,提升宇通的综合竞争力。
篇4：高新技术企业称号
授牌仪式由中国空间技术研究院党委书记王清汉主持。中国企业文化研究会孟凡驰常务副理事长在宣读了《关于授予“全国企业文化建设先进单位”的决定》后，向中国空间技术研究院袁家军院长颁发了“全国企业文化建设先进单位”奖牌。袁院长和王书记分别代表院、院党委向中国企业文化研究会回赠了神舟模型和神舟文化产品等礼品。
孟凡驰副理事长在授牌仪式上讲话指出：中国空间技术研究院具有十分丰富深厚的文化底蕴。在中国航天特定的文化氛围影响下，在发展空间技术的实践中，在创造灿烂物质文化成果，增强我国的综合国力的同时，培育形成了航天精神、“两弹一星”精神到“四个特别”的载人航天精神，培育创造了灿烂的精神文化、丰富的管理行为文化和辉煌的物质文化。在今后的发展中，中国空间技术研究院一定能在党中央、国务院、中央军委的英明决策和正确领导下，深入学习贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，与时俱进，开拓创新，取得更加辉煌的业绩。
袁家军院长在授牌仪式上表示：精神力量是推动一个单位和事业发展的巨大动力。35年来，在集团公司等上级单位与部门的领导下，中国空间技术研究院作为中国空间技术的主力军，不仅出了大量成果和人才，还孕育、形成了“两弹一星”精神和载人航天精神。今后，中国空间技术研究院将在中国企业文化研究会指导和帮助下，大力加强企业文化建设，继续为丰富和弘扬中华民族精神、为实现中华民族的伟大复兴作出应有的贡献。
篇5：张尚林获《全国技术能手》称号
张尚林获《全国技术能手》称号
7月22日至23日，“全国自动缫丝机保全工技术交流与培训会议”在山东省日照市召开。国中丝绸协会会长弋辉、中国财贸轻纺烟草工会副主席王洪泽、国家茧丝办副主任李朝胜、中国财贸轻纺烟草工上长杨东旭、国家茧丝办丝绸管理处调研员张豫军等领导和专家出席会议。会议由中国丝绸协会秘书长钱有清主持。中国丝绸协会会长弋辉和国家茧丝办副主任李朝胜发表了重要讲话。源海丝业公司保全工张尚林应邀参会并在会上被国家人力资源和社会保障部授予“国家二级技师”称号，同时颁发“全国技术能手”奖牌。大会特邀3位专家解读了《自动缫丝机保全保养工技术培训教材》，并在现场进行提问解答等交流培训活动。会后，荣获2010年全国纺织设备保全工职业技能竞赛冠、亚、季军三位在日照海通丝业公司进行了现场操作表演。张尚林在现场表演了“单车同步”、“感知器部件及绪下粒符数调整”两个操作项目，其中“单车同步”用时仅3分钟（标准时间为5分钟）、“感知器部件及绪下粒符数调整”用时仅4分35秒（标准时间为8分钟）就顺利完成操作任务，经现场测试，各项技术指标全部符合设计要求，获得了80多名观摩人员热烈的掌声。
篇6：高新技术企业称号
甘肃联通荣获2013年度“诚信企业”荣誉称号
2014年3月15日新《消费者权益保护法》正式实施，甘肃省工商局、省消费者协会在甘肃兰州市东方红广场举办了“新消法、新权益、新责任”国际消费者权益日宣传咨询服务活动。包括甘肃联通在内的20多家企业参与了活动。与此同时，甘肃省消费者协会向甘肃联通公司现场颁发了2013年“诚信企业”荣誉奖牌和证书。
篇7：社会体育指导员技术等级称号
申 请 审 批 表
姓名＿＿ ＿xxx＿＿＿＿现有技术等级＿＿＿＿xx＿＿＿＿＿＿ 申请技术等级＿＿＿＿xx＿＿＿＿＿＿
智能卡号码＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
2012年09月05日
篇8：高新技术企业称号
本刊讯 日前, 2011成都企业100强发布暨成都企业联合会成立30周年纪念大会隆重召开, 正式对外发部2011成都企业100强名单。中国电信成都分公司喜获成都企业100强称号, 成为唯一入选100强的通信运营商。成都市副市长白刚出席会议并致辞。
白刚代表市政府对入选企业表示祝贺, 他说, “十一五”以来, 成都呈现出又好又快发展的良好态势, 很大程度上得益于各类企业如雨后春笋般涌现出来, 此次入选的100强企业就是其中的杰出代表。希望成都地区的企业、企业家, 进一步解放思想, 加快发展, 为推动我市经济社会发展, 建设世界现代田园城市作出新的贡献。
篇9：“企业家”称号岂容亵渎
对警察而言，疑犯为了2000万元而杀一个人是不难理解的事情；但是对企业家而言，因为2000万元的损失而杀害自己的合作伙伴，则是对“企业家”这个称号的玷污。对黑帮电影里面的大佬来说，因为一些私人财物纠纷而找打手“修理”人是常见的事情；但是对一个拥有“最具社会责任感企业家”、“2006年中国公益事业十大功勋人物”、“2007中国最具影响力的财富人物”等一系列头衔的周小弟来说，这种罪恶则是对“企业家”、对“慈善”最大的亵渎。
翻开周小弟的发家史，我们会发现有太多的不明就里，至于灰色的轨迹更是数不胜数，这也许是那个年代的上海一批所谓“企业家”的共性吧：20世纪90年代为了躲债而逃至海南，回来的时候却已是一副富豪做派，还顶着“慈善家”的高帽；然后，就因为一纸批文得到了那130余公顷是非之地，因为缺钱却又不得不找人合作；然而随着地价的飞涨，合作者之间的矛盾愈演愈烈，而周也不止一次地使用暴力来对待合作者，在导演了11月初的那一幕袭击事件后，周锒铛入狱……他头上那一个个的光环相继落地，留给我们的是对社会舆论的一个质疑：“企业家”的称号岂容亵渎？
当以南存辉为首的一批浙商们放弃了财富榜、慈善榜的角逐，更加脚踏实地地去干事业，人们看到了他们企业家的光环；当马云把自己在阿里巴巴B2B业务的股权稀释到5%的时候，他造就了一个最为富有的团队，哪怕是前台小姐都成为了百万富翁，这才是企业家对财富正常的态度；当牛根生以鲁迅先生的“俯首甘为孺子牛”自勉，且用牛奶和希望小学回报社会时，他身上企业家的影子越来越明显；当TCL的多媒体CEO梁耀荣亮出新年战略的时候，我们看到的是TCL扭亏背后李东生所付出的一切：企业家就应该有这样的担当！
把这样一批优秀的企业家和周、王并列，是社会舆论、大众媒体该做的事情吗？这难道不是对这群优秀企业家的亵渎么？什么样的人才能称之为企业家？对企业的发展一直保持着驱动力，对所从事的事业一直保有使命感，对社会有着足够的责任心……周、王二人有这其中之一么？投资科技型企业只不过为了让自己摆脱一种“黑心房开”的自卑，并以为科技创业像开饭店一样，今天开张明天赚钱；大量的慈善捐赠也不过只是为了自己换回更多的名利，他们真的会有一颗事业家的心么？他们只懂得如何敛财，只知道怎样沽名钓誉，什么使命感责任心，这些和他们没有任何交集。
篇10：高新技术企业称号
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发布日期: 2014-4-15出处:作者: 黄冬
近日，从省全省安全生产宣传文化工作会议上传来喜讯，县供电公司荣获“2013江苏省安全文化建设示范企业”荣誉称号。
篇11：高新技术企业称号
积极履行社会责任
——山西省电力公司荣获
“企业帮扶新农村建设先进单位”称号
山西省电力公司继2006年全面实现农村“户户通电”后，2008年创新农电“三新”发展战略内涵，积极履行社会责任。
切实服务新农村建设，结合山西省政府社会主义新农村建设规划，投资9080万元实施了所辖区域内1816个新农村建设重点推进村的主干道路路灯亮化工程，为亮化、美化新农村作出了自己的贡献。
急农民之所急，想农民之所想，为了解决偏远山区、贫困地区老百姓的吃水问题，积极配合当地政府和水利部门,投资1555万元，开展了涉及6个地区、54个乡镇、224个村的饮水解困电力配套设施建设，切实解决了农民的生活困难，改善了民生。
为了确保农民粮食旱涝保收，在运城地区大量开展了农村排灌设施改造试点。
关注农村，关爱孩子。设立600万元“国家电网爱心基金”，新建7所“希望小学”。
大力推行新农村电气化建设，2008年共建成新农村电气化县5个，电气化乡镇39个，电气化村500个，超额完成建设目标。
篇12：高新技术企业称号
初入厂，连拿先进，崭露锋芒
二十六年前，当**公司刚刚以崭新的姿态屹立在**的土地上，技校毕业的**就和其他姐妹一起来到公司，走进了包装车间，被分配到了二道灯检岗。
平时爱晕车的**没想到自己在岗位上会晕瓶，看着在灯箱前快速通过的瓶子就恶心。为了克服晕瓶，**坚持着在下班后就去坐她平时不敢坐的公交车，她想只要克服了晕车一定会对解决晕瓶有帮助。果然，在她的努力下，不仅克服了自身的不足，而且优秀的完成了本岗的工作。车间领导了解情况后被**在工作上不掉队、不服输的精神打动了。在很短的时间内，**倔强的脾气、开朗的性格、认真负责的工作态度给大家留下了深刻的印象。
**在二道灯检岗位工作了四年，其中两年被评为车间的优秀员工，而且还被团市委授予了“市优秀团员”的称号。建厂初期由于一些制度的不完善，**在灯检岗位能够连续取得这个荣誉，可以说打破了当时只有主机岗员工才能获得奖励和荣誉的惯例，付出的辛苦可想而知。开班组会领导让她介绍工作经验时她说，只要在岗上不打瞌睡脏瓶一般就不会漏检，困了就站着验，再困就多喝水、勤洗脸……那一刻，这句普通的话所体现出的责任心和敬业精神打动了所有人的心。
上酒机，天道酬勤，再续佳绩
在二道灯检岗工作了四年后，**被调整到三道灯检岗，这是对装瓶后成品酒检验的最后一道工序。同样，**凭着严谨的工作态度出色的完成了本岗的工作，在三道灯检岗工作的近八年中**五次被评为车间或公司优秀员工。1996年，**被调到酒机岗开始了新的学习。
如果说在灯检岗工作靠的是敏锐的眼睛，那么操作酒机则需要好强的性格，灵活的头脑，钻研的精神，以及一颗细致入微的心。酒机岗包括灌酒机和压盖机，是包装车间技术含量最高操作最难的岗位。初到酒机岗，要强的**心理压力很大，很怕自己学不好，怕辜负领导的信任和培养。老师傅一边从最简单的操作教起，一边从心理上给她减轻压力。十三年前师傅对她的激励，**仍清晰的记得，“不管它有多难，别人能够掌握，你一定也没有问题，而且能干的更好，就看你下多大努力，用多少心思。”在师傅的激励下，**沉下心来，在虚心学习操作的同时，通过各种方法熟悉机器结构。平时操作看不到机器的内部构造，设备安装图又看不懂，她就抓住维修的机会一个齿轮一个螺丝地看，并牢牢记在心里，一点一滴地积累着。甚至有时候她已经下班，正赶上设备维修，她也留下来学习，不愿错过这难得的机会。功夫不负有心人，在很短的时间内，**不仅学会了酒机操作，能够独立顶岗，而且对设备原理也捻熟于心。渐渐的她已能够通过观察设备运转情况，及时察觉故障隐患，发现设备存在的问题，并协助维修人员处理故障。为了最大限度的提高生产效率，车间曾一度推行“操作维修一体化”，即操作员工要掌握本机台设备的基本维护维修。这在**的身上得到了最早的实现。
近十年随着企业的转制和不断的发展壮大，生产一线逐渐更换了一批批生产能力更大、自动化程度更高的新式设备，而且工艺、质量、技术各方面的管理也逐渐向更科学、更深入、更细致的方向转变。这就要求一线员工的工作思想要紧紧跟上新的形式，操作技能水平逐步要有新的提高。平时就爱接触、琢磨新事物的**感觉自己有了更大的施展舞台。凭着夯实的基础和丰富的操作经验，**针对新设备和新的工艺要求率先掌握并逐渐养成了自己独特的操作手法，不仅大大降低了设备故障率，而且在提质降耗上也见到了明显效果。她的经验在其它工段迅速推广，实现了车间酒损、盖损的稳步下降和产品质量合格率的大幅度提升，她也因此在同岗位的员工中脱颖而出，成为酒机岗位突出的技术能手。为了开阔自己的视野，更多的接触新式的设备和不同的管理方式、操作技能，在**的主动要求下，多次随领导到兄弟单位参观学习。2006年，全集团要求各公司推行《岗位标准化操作程序》（简称sop），当时酒机岗位25个sop的编写全部由**来完成，再由所有酒机岗员工讨论通过。那一次，由她编写的一项项标准操作程序让大家真正看到了她对酒机操作领悟的深度，看到了她精湛的技术水平。大家不由得从心里对这个骨子里都冒着工作激情的大姐深深的叹服。
为人师，严己育人，呕心沥血
篇13：高新技术企业称号
近日, 首届“广东省全国名牌”评价活动上榜名单新鲜出炉, 蓝韵集团凭借丰硕的企业成果, 荣获“广东省全国名牌”企业称号。
首届“广东省全国名牌”评价活动有近千企业申报, 入围企业达110家, 活动辐射全省21个地级市, 入围企业涵盖50多个细分行业。经企业申报、行业推荐、企业管理体系现场评审、CCVI价值体系评价等严谨细致的评审环节后, 由“广东省全国名牌”评价委员会委员审议投票、广州市海珠公证处现场公证, 历时近半年的层层筛选和对广东省近千家企业现场审评, 首届“广东省全国名牌”评价活动上榜名单最终确定, 广东省59家优秀企业获此殊荣。
蓝韵集团是首届“广东省全国名牌”上榜名单中唯一一家生物医疗器械企业。此次荣获“广东省全国名牌”企业称号, 无疑是对蓝韵集团多年发展的肯定与认可, 蓝韵在今后的发展道路上将继续勇于开拓、锐意创新, 为民族医疗事业做出更大的奉献!
篇14：高新技术企业称号
近年来，波司登坚持以全面质量保障体系为坚实后盾，走质量效益型道路；以创意研发战略为动力源泉，打造国际先进制造品质；以提升内涵、优化服务为重点突破，营造和谐消费环境。公司全面推行卓越绩效管理模式，深化质量诚信体系建设，完成了从单纯的质量管理到产品、服务、过程、资源、战略、企业文化及相关方管理的重大转变，走出一条科技含量高、经济效益好、环境污染少的新型工业化道路，成为消费品领域唯一统揽“世界名牌”、“全国质量奖”、“中国工业大奖”和“出口免验”称号的企业。波司登还推动以“四季化、国际化、时尚化、高端化”为主要内容的转型发展，实现了从羽绒服到男装、女装、休闲服、童装等领域的时尚扩张，开启了转型成为“一家令世人尊敬的世界知名服装品牌综合运营商”的战略新篇章。
目前，波司登已成为NIKE、BOSS、TOMMY等国际品牌的合作伙伴，产品成功进入日本、美国、加拿大、俄罗斯、瑞士、英国等国际市场，成为中国服装品牌国际化战略的先行者。2011年，在面临全球经济不景气的情况下，羽绒服出口额仍然达到1.2亿美元，再创历史新高。
篇15：高新技术企业称号
9月15日，全国非公有制企业“发展强、党建强百佳党组织”(简称“双强百佳党组织”)首次评选结果在京隆重揭晓，汉川市福星集团党委获此殊荣。
中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮出席“双强百佳党组织”评选结果发布仪式，并为获奖企业代表授牌。
据悉，评选活动从今年3月开始，经过层层选拔，100家企业党组织从全国3000多候选者中脱颖而出，此次被授牌的还有娃哈哈集团、吉利控股集团、蒙牛乳业等全国著名企业。湖北省共有5家企业当选，福星集团是孝感市唯一获此殊荣的非公企业。
篇16：高新技术企业称号
弘扬慈善文化，助推慈善事业，8月30日晚，由中国红十字会总会事业发展中心举办“关爱贫困失能老人、资助珠海孤儿行动” 大型慈善晚宴在珠海国际会展中心举行，此次活动由中国红十字会总会事业发展中心、广东省红十字会发起，珠海市红十字会承办。世界华人协会会长程万琦先生、世界华人协会副会长、中联众福董事局主席李建刚先生、国内外各界企业家、爱心人士等出席现场，为慈善事业做出自己的一份贡献。
中国红十字基金会事业发展中心，前身是成立于2006年3月的中国红十字基金会事业发展办公室；2009年3月，中国红十字基金会事业发展办公室更名为中国红十字基金会事业发展中心。根据中国红十字会总会赋予的职责，一直以弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神为宗旨，积极探索公益性服务，致力于助学养老、医疗救助、文化宣传等方面的公益事业，创办新型公益性实体，建立相关公益性基金，组织倡导社会化服务，开展境内外交流活动。得到上级领导的充分肯定和社会各界的普遍好评。
出席晚宴的嘉宾虽然来自各个不同的领域和行业，但都怀揣一颗善良的心。正因为有了他们的奉献，才使我们的社会有了温度，让困境中的人们感受到了温暖。
珠海市副市长、珠海市红十字会会长阎武先生和广东省红十字会党组书记、常委副会长陈文昌先生分别进行热情的致辞，正式拉开慈善晚宴的帷幕。
颁发慈善证书
晚宴当晚，星光璀璨，众善齐心，慈善晚宴得到了众多行业爱心企业和个人的大力的支持，爱心企业纷纷献出了他们的爱心。中联众福集团作为一个有社会责任感的企业，始终秉持“积极承担社会责任，关注民生回报社会”的慈善理念，不忘回报社会持续投入公益事业，慈善活动中也奉献自己的绵薄之力，并被中国红十字会总会事业发展中心授予“爱心企业”称号。
获得爱心企业的公司
捐助慈善项目
世界华人协会作为红十字会总会事业发展中心的支持单位，从建立之初就得到社会各界的支持，滴水之恩，当涌泉相报，慈善夜当晚世界华人协会向红十字会总会事业发展中心捐赠价值735万的名人字画，以表达对社会的一份爱心。
篇17：高新技术企业称号
金虎盘点报佳绩，玉兔踏舞送佳音。3月3日，在广州举行的《2010—2011年全国家居行业经销商大调查暨家居行业优秀品牌评选颁奖典礼》上传来喜讯，广州新标门业有限公司在经来全国各地的主要经销商投票及行业专家测评后，在众多品牌企业中脱颖而出，被一致评为“最具成长性企业”。这是新标公司在多年发展中，获得行业的又一次认可。（配图：图为广州新标营销总监黄东建先生代表企业领取奖牌）
本次调查由惠亚资讯主办，获得了中国建筑装饰协会、中国质量报、中国林产协会、广东建筑家居装饰材料商会等的大力支持，主要通过网上投票、电话访问、杂志问卷等方式对行业主要经销商进行。从2010年10月开始，历时5个月，在五个月的时间里，行业各主要经销商对国内主要品牌进行了投票。经统计分析及家居建材行业专家组的评测，系列奖项终各归其主，近来发展迅猛的新标则顺利把“最具成长性企业”这一殊荣揽入囊中。
对广州新标门业有限公司在众多对手中脱颖而出，举办方慧亚资讯解释说，新标专注家居行业十多年并沉淀了成熟的工艺，如今产品品质及产品性价比在目标区域市场的影响力已大幅度提高，而且十多年来一直注重品牌建设，尤其是2008年以来，新标投入巨资扩建行业标准化、规模化工厂，也与意大利VSA设计学院合作，率先推出“家居定制一体化”理念——门·窗·衣柜定，强势出击，迅速占领终端市场，其在行业的知名度、美誉度和信誉度及对行业的影响力，品牌的市场潜力等都获得大幅度的提升。
篇18：高新技术企业称号
金洲集团的发展经验, 对当前普遍面临经营困难、改革转型任务艰巨的企业, 特别是民营企业有着重要的启示意义。金洲集团的企业文化建设说明, 持续竞争优势越突出的企业, 其企业文化、企业品牌等无形资产的作用就越大, 其超额回报率也就越高;企业核心价值观在经营实践中的实现程度越深刻、越广泛, 其生命活力也就越强, 越能够深入人心。
中国企业联合会驻会副会长尹援平、浙江省企业联合会会长张蔚文、国务院国资委研究局局长彭华岗、国家发改委经济学专家孔泾源、中国企业联合会常务副理事长于吉、浙江省湖州市市委书记马以、浙江省企业联合会常务副会长兼秘书长郑一方、金洲集团董事长俞锦方等领导出席了现场会并为示范基地揭牌。
金洲集团成立于1981年, 是一家主营管道科研制造、兼营生态旅游的大型民营企业集团。经过30余年的发展, 已从年产值几十万元的乡镇小厂逐步发展成为中国制造业500强企业, 进入管道行业龙头骨干企业行列。目前, 金洲集团拥有多套国内领先的自动化生产线, 是金属、塑料、复合三大管道于一体的全国最大的管道生产及科研基地之一, 形成各类管道160余万吨的生产能力, 产品销往全世界30多个国家和地区, 成为中石油、中石化和中海油的优秀管道供应商, 管道产品成功进入中哈、中亚和中缅石油天然气国际长输管线及“西气东输”、北京奥运会场馆、上海世博会中国馆等国内外重点工程。同时, 金洲集团大力开发云南生态旅游, 形成了覆盖昆明、西双版纳、普洱三大板块的生态旅游产业, 成为云南省旅游业龙头企业之一, 取得了较好的社会效益和经济效益。
尹援平在大会开幕致辞中说, 金洲集团能够取得这样的成绩, 一个非常重要的原因, 就是金洲集团一直坚持以企业文化引领和推动企业发展, 在经营实践中探索出一套极具文化内涵的“金洲商道”, 为企业发展指明了前进的方向和道路。
尹援平指出, 企业核心价值观是企业发展的“方向盘”和“控制器”, 在企业战略转型中发挥了重要的导向作用。金洲集团在经营过程中, 注重把企业发展放到国家经济社会进步、人文自然生态和谐的大局中进行考量, 始终把“重责守信、合作共赢、持续发展”作为立身之本和经营之道, 把“百年金洲、报效祖国”作为最高追求, 在企业发展的各个阶段, 金洲集团都始终坚持以此来判断企业发展战略和发展目标是否符合企业的长远利益和崇高追求, 从而使企业无论选择什么样的战略, 都不会偏离企业发展的初衷和基本宗旨。特别是在新时期, 金洲集团更加注重用创新理念引领企业战略调整和商业模式创新, 用共同的愿景和使命凝聚力量, 用互利共赢的思维方式拓展市场, 确立了“三个转型”的发展战略, 通过与中海油、沙钢等上下游的大企业开展合作经营, 建立“金洲管道商会”命运共同体, 投资开发西部原始森林生态旅游等具体措施, 形成了一种企业、员工、上下游合作者、消费者、社会多方利益共享的友好商业生态, 使金洲文化在不断升华中引领支撑企业走出了一条转型新路。
尹援平认为, 文化是品牌的灵魂, 在创造品牌价值中发挥了源头性作用。金洲集团早在上世纪90年代就开始意识到品牌对于企业发展的重要性, 大力实施品牌战略, 不断深化品牌建设, 挖掘品牌价值。金洲集团把质量作为品牌的第一生命, 把人品作为品牌的核心要素, 用“精品开拓市场, 人品开创事业”表达了企业在创建品牌时最看重的品质, 在确保产品质量零缺陷方面从来不遗余力, 在清洁化生产工艺、精细化管理和管理体系认证等方面都做到先人一步, 在提高员工道德素养和文化素质、履行社会责任方面积极主动地行动, 从而使企业的每一项生产经营活动都能够演绎传达出品牌的精神与追求, 使企业文化对树立良好的品牌形象、赢得客户信赖和社会好评发挥了独特作用。
彭华岗认为, 金洲集团的企业文化是与企业社会责任相结合、相融合的典范。他说, 金洲文化传承了湖州文化的精髓, 形成了具有时代特征、体现浙商精神和金洲特色的企业文化体系, 其中印象最深的是金洲集团的责任意识。金洲集团的使命、愿景、核心价值观和企业精神、经营理念都体现了企业社会责任的核心理念和内涵, 通过企业文化的凝练和内化, 将责任深植于企业的血脉, 形成金洲人的潜意识, 转化成企业行为的本能和习惯, 真正使社会责任融入企业的战略决策和经营管理, 自觉追求和体现经济、社会、环境价值。
俞锦方作了题为“重责守信合作共赢持续发展”的主题报告, 他用“危机、坚韧、厚道”六个字表达了支撑金洲集团33年持续发展的灵魂和精髓。一是危机, 金洲集团的前身是一家资不抵债、在夹缝中成长的乡镇企业, 为了能在纷繁复杂、竞争激烈的市场中生存, 企业始终以强烈的压力和危机感, 靠着“磨破嘴皮, 跑破脚皮, 顶破头皮”的毅力和决心, 紧跟市场需求, 超前谋划对策, 全力把产品做到最好, 追求技术装备与世界先进水平同步, 在求生存中引领了行业发展;二是坚韧, 始终保持清醒头脑, 不图眼前利益, 坚持把有限的财力精力放到管道研发和技术升级改造上去, 一心一意把主业做精做强做大, 坚持用品质树品牌, 用品牌打市场, 金洲集团的经销商很多都是合作了十几年甚至二十几年, 这都是得益于金洲的品牌、品质和品格;三是厚道, 始终恪尽社会责任, 在生产中不仅坚持环保先行, 还致力于做绿色产业。把爱心工程作为企业文化建设的重要组成部分, 培养有爱心的团队, 主动参加各种慈善捐助活动, 开展20多年的军民共建活动, 积极参与西部大开发, 这些都是对社会的回报, 也是金洲人厚道的体现。
中国社科院研究员、教授刘光明在点评中说, 金洲文化把生态伦理作为重要的价值基础, 值得称道。金洲文化是企业家倡导的企业文化的人格化, “责任、质量、共赢”是金洲文化的三大基石, 要长期坚持不动摇。他建议金洲集团密切关注世界发展潮流, 不断加强价值观管理, 优化价值排序, 不断完善金洲文化的操作系统和支持系统, 形成企业文化建设长效机制。
孔泾源就“新常态下的经济发展与体制改革”进行了专题辅导, 对我国经济进入新常态进行了解读, 并就下一步我国经济体制改革的方向、目标和热点、难点问题进行了剖析讲解。
篇19：高新技术企业称号
会上，吴立说：“经济新常态以及互联网与传统产业的快速融合，为服装纺织行业的转型再造提出了新目标；北京面临京津冀一体化发展以及首都功能新定位的调整，城市功能布局服装纺织加工外移，疏解成主旋律；北京服装纺织行业协会正在积极响应政府职能调整，逐步与政府主管机关脱离行政管理关系，实现市场化的社团组织形态。”
陈大鹏表示，消费变革已经成为影响服装产业发展的重要因素。面对当前的市场环境，服装企业不仅要重视创新，更要具有创新能力。同时，企业还应注重产品品质，遵循市场规则，以务实的态度开拓商业发展之路。
王耀从数据分析的角度解读了中国的消费市场。他强调：“如今，单纯依靠商品和服务已经无法满足消费者的需求了，消费者需要通过创造惊喜和体验留下美好的消费回忆。感觉、体验和口碑将成为未来的消费三部曲。”
北京白领时装有限公司董事长苗鸿冰、北京纺织控股有限责任公司副总经理天祥、北京派克兰帝有限责任公司CEO罗建凡、互联网资深专家季旭还围绕“开放融合、商业共生”的主题展开讨论，共谋传统服装企业在互联网时代的转型发展之路。
此外，本次会议公布了“2015年北京女装、童装、羽绒服装优质产品”评选结果，并对北京奔彪服装有限公司、北京市宗洋制衣集团、北京嘉曼服饰股份有限公司、北京派克兰帝有限责任公司、北京杰奥制衣有限公司、东尚服装股份有限公司六家获奖企业进行了表彰。
据了解，北京服装纺织行业协会委托质检部门分别对企业报验的女装、童装、羽绒服装样衣进行优等品实物质量检验。依据协会推优活动检验标准，30件参检样衣的实物质量达到优等品标准，童装产品优等品率达100%，本次产品质量推优活动综合优等品率为75%。
篇20：高新技术企业称号
来源：建设行业信息网
【本网讯】近期，第九次全国归侨侨眷代表大会在北京人民大会堂开幕。党和国家领导人习近平、李克强、张德江、俞正声、刘云山、王岐山、张高丽等到会祝贺。会上，三一重工与无锡市、杭州市一道被命名为新侨创业创新示范基地。三一重工成为全国唯一获此殊荣的民营企业。
同时，由于在侨联组织及思想建设方面的突出成就，三一集团侨联还荣获了“全国侨联系统先进组织”荣誉称号,三一集团侨联主席郑建明荣获“全国归侨侨眷先进个人”荣誉称号，三一集团侨联副主席王立和当选为中国侨联第九届委员会委员。
“三一侨联成立时间虽然不长，但我们具有民营企业的灵活机制，并摸索出了一条侨联建设的新路子。此次获得众多奖项，既是党和国家对三一侨联工作的高度认可，又是我们今后开拓侨联工作新局面的不懈动力。”作为三一侨联的唯一代表，王立和参加了此次大会，满载各种荣誉归来，他高兴地对记者说道。
据悉，三一集团侨联自2012年2月成立以来，利用自身文化层次高、议事能力强，与海外联系广泛的特点，充分发挥“侨界人才库”优势，为三一海外并购、国际业务拓展、全球化品牌建设等方面做出了积极贡献，同时引领带动了一大批海外优秀人才回到祖国，为国家的日益强盛添砖加瓦。
据统计，三一集团现有国家人才“千人计划”者3人、湖南省人才“百人计划”者3人，归侨侨眷及海外留学归国人员1000多人。
“千人计划”专家郑建明主持建成了行业领先的“一线两场四室十台”的研发试验基础设施;专家蒋向阳牵头开发出具有国际领先水平的越野起重机和高端平地机两个产品系列;以专家曹东辉为首研制的国内首台民族品牌混合动力挖掘机实现节能30%以上。
此外，侨联副主席王立和促成三一入选哈佛案例，并与这一知名学府建立了良好合作关系，同时牵线搭桥，促成三一与帕尔菲格成立合资公司;副主席朱大成、崔仲阳等人全力开拓国际市场，为三一的第三次创业做出了突出贡献„„
团结才有力量。在凝聚侨心方面，三一侨联结合实际，组织归侨侨眷和侨联成员，开展了各类联谊活动，让侨联成员紧紧地团结在一起。
在发挥侨力方面，三一侨联利用自身平台优势，与日本焊接技术中心、美国麻省理工大学等建立人才合作关系，与GE、五十铃等国际企业构建人才交流互访机制，定期选派优秀员工赴国内外知名高校培训，2010年共选送150名优秀人才赴国外学习交流。
侨联还结合集团自身优势，积极与海外建立密切联系。为解决海外职工的后顾之忧，三一侨联联合人力资源部，收集并汇总困难家庭信息，申请5万余元专项慰问资金，对13个海外职工困难家庭进行走访慰问，营造了企业和谐发展的良好氛围。
“未来，我们在不断加强自身的思想、组织、能力、制度和作风建设的同时，还将积极创新，适应世情、国情、侨情的发展变化，为企业的发展献计献策，为三一成功走向世界，塑造‘中国创造’国际新形象做出重要贡献。”三一侨联主席郑建明说道。