公安局党委践行群众路线活动总结

公安局党委践行群众路线活动总结（精选14篇）

篇1：公安局党委践行群众路线活动总结

公安局党委践行群众路线活动总结

党的群众路线教育实践活动开展以来，我局党委在抓好民警学习教育的同时，坚持思想认识和落实整改并重并行，切实做到边学边改，边查边改，力求每一条意见建议都能得到反馈回音，自身存在的每一个问题都能得到整改解决，有力推动了教育实践活动的深入开展。

一、教育引领，提升认识，全力推进整改落实。

在教育实践活动第一环节，我局将树立群众观念，筑牢思想根基放在首位，在确保将规定动作做到位的同时，不断创新自选动作，丰富教育形式，通过观看警示教育片、事迹报告会、实地接受革命传统教育以及开展“党在我心中、群众利益至上”演讲比赛等形式，教育引导民警将“为民务实清廉”的群众观点根植于心，外化于行。同时采取设立意见箱，发放征求意见表、召开座谈会、登门走访、问卷调查等方式，全方位、多层次收集意见建议，并对收集到的意见和建议专题研究，明确包抓领导、责任部门、整改措施和整改时限，跟进督导，确保整改工作落实到位。

二、严肃警纪、铁腕追责，切实转变工作作风。

我局以全市公安机关开展的“正警纪、强作风、促工作”教育整顿活动为契机，强抓民警执行纪律、廉洁自律和规范执法，着力解决队伍中存在的“慵、懒、散”等问题和“门难进、脸难看、事难办”等顽疾。同时，结合“双创双迎”活动不断提高户证窗口服务质量和服务水平，规范文明用语，落实市局70条便民利民措施。我局党委班子成员和相关部门不定期明察暗访，发现问题苗头督促整改，取得了良好效果。

三、排忧解难，帮困救助，提升为民服务水平。

我局通过开展学习教育，引导民警牢固树立“群众利益无小事”的观念，对群众的每起报警、求助认真对待，千方百计为群众排忧解难。党的群众路线教育实践活动开展以来，我局各基层所队共排查化解矛盾纠纷 380余起，应急救助67起，帮助找回走失妇女儿童14人次，为体弱病残、行动不便群众提供送证上门53人次，拉近了警民关系，树立了公安民警的良好形象。

四、加大巡防，强势严打，回应群众所期所盼。

我局将回应人民群众新期待作为切入点，把人民群众关心的治安平稳作为关键点，下大力气解决社会治安突出问题。通过优化巡防模式提升防范水平，开展“铲黄剿赌”净化社会环境，聚力“秦剑”、“春雷”行动严打违法犯罪，以实际行动确保了全区社会治安大局持续平稳。

五、创新载体，强化宣传，搭建警民互动平台。

我局着眼于警察公共关系建设，拓宽警民联系途径和渠道，依托XX公安民生云警务平台大力宣传教育实践活动取得的成效和公安工作取得的丰硕成果，并对群众咨询和意见建议及时答复。同时深入开展“向人民汇报”活动，为各派出所统一制作了宣传横幅和评议公示牌，各所队通过召开座谈会、展板公示、发放宣传单等方式，定期向辖区群众通报社会治安状况，提醒群众加强安全防范，赢得了人民群众的良好赞誉。

篇2：公安局党委践行群众路线活动总结

时值“五四运动”95周年纪念日，为激励全院青年职工继承和弘扬“五四精神”，提高团队凝聚力和战斗力，结合正在开展的党的群众路线教育实践活动，鲁垛镇卫生院党支部、团支部、工会于5月4日联合开展了“践行党的群众路线庆祝五四青年节”主题系列活动。

上午8时，卫生院青年职工来到镇中心街道，为前来参加活动的群众进行测血糖、量血压，现场发放宣传资料，解答健康咨询。为确保宣传活动的顺利开展，他们事先精心准备了健康宣传系列资料，在咨询台前，前来咨询的群众络绎不绝，青年们一边为前来的群众量血压、测血糖，一边发放宣传资料，一边为咨询的群众答疑解惑，一边征求群众对卫生院开展党的群众路线教育活动的意见和建议。此次宣传活动，共有8名卫生青年参加，义诊80余人，发放宣传资料150余份，征求意见和建议20余条，受到过往群众的交口称赞和一致好评。

下午3时，卫生青年们来到镇敬老院，在工作人员的引领下，他们帮助老人打扫宿舍地面卫生、擦玻璃、收拾屋子，随后还为老人们进了健康体检，耐心回答他们提出的问题，为他们建立了规范的健康档案，进行了正确用药、合理饮食、体育锻炼、科学养生等方面的健康知识讲座。指导老人们如何养成良好的生活习惯，健康享受晚年。并将每位老人的健康状况向敬老院工作人员进行了反馈并提出了合理建议。此次活动得到了敬老院孤寡老人和工作人员的充分肯定，受到了欢迎和称赞。

晚7时，在镇政府领导的高度重视下，在镇团委、文化站的协助下，卫生院组织全院职工在镇产业园活动室举办了纪念“五四运动”95周年暨党的群众路线教育实践活动知识竞赛、歌咏比赛。14名选手热情洋溢，精神饱满，一首首老歌在他们嘴里散发出新的生命力，穿插其中的群众路线教育知识问答将活动气氛推向了高潮。

篇3：公安局党委践行群众路线活动总结

11月26日下午,总公司党委党的群众路线教育实践活动总结大会在四公司礼堂召开,市国资委第一企业督导组成员、总公司领导班子成员、基层单位领导班子成员、队科级以上党员干部、退休党员代表、党员代表、职工代表200余人参加会议,总公司纪委书记郝惠香主持会议。

总公司党委书记、总经理巴振东同志代表总公司党委对郑州公交党的群众路线教育实践活动进行了总结,对新形势下加强各级党组织领导班子建设、基层党组织建设进行了再动员、再部署。巴总指出,公交总公司党委党的群众路线教育实践活动自2014年3月底启动,在郑州市国资委活动办的悉心指导下,严格按照中央、省、市、委党委要求的方法和步骤,圆满完成了阶段性目标任务,取得了工作作风转变、精神状态改观、服务能力提升的效果。巴总强调党的群众路线教育实践活动虽然接近尾声,但作风建设是一项永不竣工的工程,只有起点没有终点。各级领导干部要充分发挥模范带头作用,做给职工看、带着职工干,带动一班人、推动一层人、影响一群人,全力提升公交服务能力,全力以赴地推动各项工作开展,充分发挥公交出行保障及窗口形象的作用,为创建“公交都市”示范城市、加快推进郑州都市区建设做出新的更大的贡献!

市国资委第一企业督导组组长吴建伟同志做重要讲话,对郑州市公交总公司教育实践活动给予了高度评价,同时对下一步工作提出意见和建议,希望郑州公交继续在服务大局上下功夫,引导党员干部始终保持永不懈怠的进取心、昂扬向上的精气神,推动公交工作不断迈上新台阶。

篇4：公安局党委践行群众路线活动总结

[关键词]强化服务；践行；群众服务路线

根据中共中央部署，当前党的群众路线教育实践活动第一批已进行了总结，取得了重要阶段性成果；第二批正在轰轰烈烈的开展之中，我们新兴产业区也在积极参加第二批的活动。

通过学习教育、听取意见，分析查摆问题、开展批评，发现早在开发区组建之始所提倡的机关服务品牌建设的理念非常契合群众路线教育实践活动的精神实质，通过服务型机关的创建活动，把服务企业促进发展作为一项重要工作贯穿始终，进一步转变工作作风，切实帮助企业解难事、办实事，始终把服务参与贯穿于工作之中，走出了一条具有经济开发区特色、行之有效的“服务型”机关建设新路子。下面就我区机关服务品牌建设，积极践行群众路线教育实践活动的体会过程与大家共享。

一、建设背景

慈溪市新兴产业集群区（高科技园区）是2011年4月正式成立，是市委、市政府“十二五”时期倾力打造的重大产业平台，对接长三角产业和空间拓展的重要载体，位于中心城区西北部，总规划面积22平方公里，一期规划面积5.53平方公里。新兴产业区以严格遵循“三高、三低”的准入标准，即：高科技、高产出、高效益；低排放、低用地、低用工。着力打造新材料、新能源、先进装备制造、电子信息产业及其他对工业转型升级具有重大带动作用的“4+x”产业体系。同时，创新项目激励机制，按照“快速、高效、奖优罚劣”的原则，建立了多产多奖、高产高奖、少产问责的奖惩机制。

二、主要措施

多级分工明责任，共抓廉政效能建设。自机构成立就明确将廉政效能建设各项工作任务分解落实到领导班子成员和有关科室，实行主要领导管总纲，分管领导按照战线分工牵头抓，科室按照职能具体抓落实。并与招商引资、企业服务、工程建设、社会事务等重要工作同部署、同落实、同检查、同考核。以“治庸、自纠、督查”专项整治活动为重点，实行落实“四条禁令”承诺制；以服务企业、树立形象为核心，为入园企业在证照办理、项目审批、工程管理等方面提供务实清廉的全方位、全过程服务。

多措并举强保障，深化企业联系制度。建立项目联系点制度。每一项目落实一名联络领导、一名联络工作人员，开展以“听意见、听需求，送政策、送服务”为主要内容的“两听两送”专题活动，集中力量研究化解难题。建立调度督查制度，对活动开展情况每周一调度，能当场解决的当场解决，不能当场解决的明确责任科室和责任人，送交联席会议。针对企业反馈的难点问题，不定期召开由相关部门和企业参加的联席会议，面对面探讨解决办法，现场制定解决方案，并明确解决时限。

多方筹措增合力，加快企业建设速度。面对复杂繁琐的审批环节，积极尝试并联和虚拟方式，并按项目进程分层推进。在有关部门的支持下采取三同步的审批模式：土地招拍挂、项目审批、施工准备三个环节，予以同步实施，采取“代办”、“陪办”、“协办”、“即办”等方式，帮助企业解决项目审批、验收过程中碰到的各种问题，力争使项目从土地招拍挂到开工建设基本在6个月左右完成，每个项目开工速度提前2-3个月左右。目前落户项目中12个项目获得了提前开工奖励，共奖励840.73万元。

多管齐下拓渠道，解决企业融资之难。新兴产业区着眼于企业发展的前瞻性，搭建金融机构与落户企业合作平台，破解园区企业融资难题，邀请金融办及农业银行、工商银行、浦发银行、宁波银行等4家银行与已供地项目企业负责人就融资情况进行零距离对接，面对面沟通。通过银企对接，增进了相互了解，促使银行不断更新融资产品，以进一步优化对企业的服务，共走稳健发展的融资道路。

多方协调破瓶颈，解决企业服务配套。同时积极协调相关单位，切实解决企业职工子女就近入学问题，增强企业职工归属感。针对部分项目建设基础配套不够完善的问题，新兴产业区协同有关部门，积极推进一期的道路、水电、通讯、燃气等配套设施建设，为项目顺利推进提供有力保障。

三、服务成效

一是开创了管委会和街道、村良性互动的典范。在近2500亩土地征用和落户企业进场服务工作中积极与宗汉街道、有关村对接，实现了零上访、零投诉零阻碍的成效，形成了管委会和街道、村联动的优化合力。

二是进区企业满意度高，产业落户成效显著。自2011年4月正式成立，2012年7月2日首批项目集中开工，2013年12月3日正式开园，目前园区共落户26个项目，其中产业项目22个，总用地 1313 亩，总投资 59.56亿元，注册资本 12.07 亿元，预计达产后年产值 213.66 亿元，亩均产出 1627万元。在22个产业项目中，已供地项目达21个，其中已开工项目15个，已试投产项目5个。

三是得到上级认可，荣誉硕果累累。两年多来宁波、慈溪市领导每次到园区调研，对新兴产业区的工作服务作风、服务效能以及园区建设速度都给予充分的肯定。管委会也获得了一些荣誉，2011年度，获“宁波市重点工程先进集体”“慈溪市级重点项目征地工作先进集体”；2012年度，“年产30万伺服高精度行星减速器项目”等五个总投资3亿元以上战略性新兴产业项目获得宁波市重大产业项目突破奖；在市委、市政府十个专项考评中，“投资提升年”项目一等奖，征地工作二等奖，招商引资工作二等奖。同时还被评为市“三思三创”活动先进集体；2013年度成功创建为宁波国家高新区慈溪园区、宁波市战略新兴产业基地，市投资、招商引资二等奖，市文明单位。

群众路线教育活动主要是聚焦和解决四风，改进工作作风，而“服务型”机关建设是一项具有长期性、战略性、综合性、互动性的系统工程，是群众路线教育实践活动的具体表现形式之一，我们要以群众路线教育实践活动为契机，更加务实高效地开展各项工作，促进开发区经济又好又快地发展。

篇5：公安局党委践行群众路线活动总结

按照《关于在全党开展党的群众路线教育实践活动的意见》的要求，我局对照调研提纲，本着尊重民意、体察民情和凝聚民智的原则，采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式，就我局贯彻执行党的群众路线方面的情况和如何开展党的群众路线教育实践活动作了深入细致的调研。

一、开展党的群众路线教育实践活动整体工作情况

按照县委统一部署，我局于3月5日晚上召开动员大会，正式启动了党的群众路线教育实践活动。活动开展以来，在县委第一督导组的悉心指导下，我局统一思想认识，精心组织安排，认真抓好学习教育、听取意见环节各项工作的开展，确保了教育实践活动有力有序推进。

一是深入进行思想发动。活动开展以来，通过召开全局干部动员大会和各支部会议等形式，大力强化思想认识，明确了开展教育实践活动的重大意义及开展此次教育实践活动的目标任务和工作安排，明确了教育活动对党员、干部特别是领导班子及其成员的具体要求。

二是扎实开展学习教育。按照县委对学习教育、听取意见阶段的要求，我局采取个人自学、集中培训、中心组学习等形式，以党的十八大、十八届三中全会精神、党章、中央八项规定、省委“双十条”，总书记和中央领导一系列重要讲话精神、中央、省、市及县委党的群众路线教育实践活动实施意见、《论群众路线—重

要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等为主要学习内容，组织全体民警、干部及职工开展了2次10天的集中学习，观看了《“四风”之害》、《苏联亡党亡国20年祭》等警示片；所有党员、民警、职工都撰写了学习心得，以支部为单位进行了4次交流发言，共80余人参加了交流。

三是广泛征集意见。通过召开专题座谈会、开展问卷调查、设臵征求意见箱、公布活动专用电话等形式，广泛征求意见查找形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”在局机关及窗口单位工作中的具体表现。目前，已经召开专题座谈会1次；共向县直部门、企事业单位、“两代表一委员”、社区、居民发出征求意见表160余套5300余份；征求到对公安局各类意见和建议18条，个人意见建议31条。

四是及时梳理问题。对收集的各方意见和建议进行整理和归类，目前共梳理出公安局“四风”问题2条，加强治安防范、人口管理等方面建议16条；共梳理出个人“四风”问题26条，加强业务工作等方面建议5条。

五是认真开展“四查四改”活动。按照县委边学边查边改边做的要求，将在调研和征求意见中查找发现的问题，建立台账进行管理，结合各部门工作职责进行分解，制定整改时限和措施，有效落实整改责任和时间进度。

二、当前党的群众路线教育实践活动存在的主要问题 从调研情况来看，公安工作总体上是好的。但仍然存在许多不足，距离上级党委的要求还有很大差距。这些问题的存在，既有民警个体的原因，也有体制机制方面原因；既有内部原因，也有外部原因，不少问题在全局都带有普遍性。主要表现在以下方面：

一是思想认识存在误区。目前，一些基层民警在群众路线教育实践活动认识上存在误区。部分基层单位的领导和民警将此次活动等同于年年都开展的“大走访”实践活动，认为是“老生常谈”“按部就班”，对群众路线教育实践活动敷衍了事，抱着应付了事甚至是“走台作秀”的态度，仅仅把走访活动看成是一种单一的工作方法，简单地执行上级的指示、命令，缺乏主动性，死搬硬套。

二是民警参与面不广。群众路线教育实践活动存在着在领导层内循环的问题：上热下冷，领导层面热，基层层面冷，重视领导层面的走访，忽视民警层面的走访，没有充分激发和调动广大民警的热情。部分民警都没有立足本职岗位，结合本职工作自觉开展活动。在参与活动的民警中，仍然有由部分没有带着感情去走访，深入群众的主动性不高，甚至以管理者自居开展群众工作的现象。由于思想认识问题，还有的民警对活动存在畏难情绪和恐惧心理，没有足够的勇气开门纳谏，接受群众评议，没有足够的信心眼睛向内查找问题、整改问题。此外，由于部分民警群众工作经验不足和群众工作能力欠缺的问题，不能很好地融入到群众中，致使做好群众工作、与群众打成一片仅仅成了良好愿望。

三是意见征求方法过于单一。在群众路线教育实践活动过程中

发现，存在征求意见形式过于单一的情况，只是简单的到社区、企事业单位中去走走、看看，而不是带着问题、虚心的向他们征求工作意见、建议；有的听取意见肤浅，听取表扬的意见多，听取批评、建议的意见少，听表扬意见很高兴，听批评意见不乐意，有的工作思路不清，对存在的问题缺乏研究，针对性、目的性、有效性不强，没有聚焦“四风”问题，效果不明显，没有真实全面地掌握群众对公安工作和队伍建设的意见建议。

四是群众利益协调难度加大。面对不同群体的利益矛盾，在当前司法环境还不十分完善的情况下，如何协调好各种利益关系，是摆在公安机关面前的一道难题。征地拆迁、劳资纠纷、边界纠纷、农村改革等涉及群众利益的矛盾不时发生，引发了一些群体性事件，一些深层次的矛盾难以在短时间内彻底解决。

五是调动群众积极性难度加大。在市场经济条件下，个体利益与整体利益、短期利益与长远利益的协调更为复杂，容易出现一些政策不为一些群众理解和接受，甚至会出现一些阻力，使体现整体利益和长远利益的目标实现遇到一些障碍。一些民警脱离群众的官僚主义、形式主义、特权主义，也使公安机关的形象受到损害，导致警民关系、干群关系的日益紧张，导致群众对公安机关信任感的逐步缺失，从而导致支持公安工作的积极性缺失。

六是群众寻求申诉渠道欠妥。一部分群众的法律意识淡薄，同时受当前司法环境不完善的负面影响，部分群众反映涉法涉诉问题时不是寻求公安机关和法律手段解决，而是重重上访或将矛头指向4

政府，有事没事找领导，有理无理找政府，跨级不对口的上访事件时有发生。

七是基层民警疲于应付上级而缺少深入群众。基层单位虽然直接面向广大群众，但其日常承接了上级业务部门、党委、政府下达的大量事务性工作，很多时间都忙于应付上级各种会议、检查，可支配的时间、力量十分有限，很大程度上影响了群众工作的正常开展，解决群众问题的时效性差，甚至导致群众不认识干部、干部不了解群众问题的产生。

八是个别党员、民警群众观念差。一些党员、民警“官本位”思想严重，以为自己就得高高在上，对办事群众采取刁难的态度，有的认为自己只需对上级负责即可，不愿意也不善于做群众工作。

九是年轻民警对民情缺少了解。当前公安队伍的年龄结构、文化结构等都发生了较大变化，年轻干部的比例较大，与群众接触不多，缺乏沟通和理解，群众工作能力欠缺，经验不足。

十是整改措施不力。在群众路线教育实践活动中，一些单位仅仅停留在“走访”的环节，没有注重“整改”的环节，没有把走访收集的意见和建议进行整改，落实到具体的行动中。一些单位对走访过程收集的线索，不认真进行分析，不认真进行研判，群众反映的困难和问题，也不去梳理，不认真去解决；有的把问题放在抽屉里，有的把矛盾简单上交；部分民警做群众工作的水平不高，解决问题的办法不多、措施不灵，缺乏创新和思考能力。

三、对坚持群众路线，进一步加强和改进公安工作的几点意见

（一）必须克服的几种不良倾向

一是走马观花、浅尝辄止。群众路线教育实践活动是加强和改进公安工作的载体，重点是通过为群众送温暖、送平安、送法律、送服务，集中排查化解矛盾纠纷，集中排查整治治安隐患，确保社会政治和治安稳定。决不能走过场，搞形式，看不到形式背后的实质内容。各级部门和全体民警必须要吃透“群众路线”的精神实质，不能当成一种临时工作任务来完成，工作浮在表面，只关心过程，不关心是否解决了实际问题，有没有取得实际效果，决不能开展前后还是一个样。

二是坐而论道、好大喜功。群众路线教育实践活动的中心是坚持为民务实清廉，这是我们必须要长期坚持的群众工作思路，要想使群众积极参与到公安工作当中，就必须将功夫扎扎实实地下在实效上，决不能停留在制定实施方案、加强组织领导、拟定工作措施上，没有认真抓落实。同时，绝不能急功近利、好大喜功，为群众做了一点小事，就觉得走访已经取得实效，已经赢得了群众的理解和支持。要把群众路线变成一种自觉的行为，积极主动地为群众做好事、办实事、解难事，只有长期坚持，并使之成为一种自觉行为，才会最大限度的赢得人民群众的支持和信任。

三是画地为牢、固步自封。群众路线就要坚持问计于民，对群众的献计献策就要予以解决。特别是对于群众反映的突出问题，要在各级党委和政府以及广大人民群众的大力支持和配合下，形成合力，才能有效予以解决。因此，各部门要最大限度的争取辖区政府、企事业单位和地方公安机关的支持，不能画地为牢，陷于单打独斗的困境。同时，不断创新工作机制，要根据实际情况采取不同的方6

式方法。要多采取警民恳谈会、座谈会等形式面对面听取群众对公安工作的意见和建议。

（二）建立完善群众路线制度，确保警民联系工作常态化。警民联系工作，已经是我局基层单位和民警的必做工作，在治安、内保、刑侦等警种中，走访、联系群众更是工作重点，但与之相对的是还没有形成一个专门的“走访、联系群众”的工作制度，仅是在基层派出所和警务区工作规范中规定了走访联系群众的粗线条的规定。制度的缺失，导致走访联系群众工作时紧时松、可有可无，而且工作无量化标准和具体指标，随意性很大。要通过走访联系群众的形式，进一步加强和改进我们的各项工作，首先就是要从制度建设抓起，把一些随意性强的工作固定化、制度化，建立并逐步完善走访联系群众的长效机制：

一要从领导干部做起。各级领导干部要充分认识群众工作的极端重要性，带头深入群众、走访群众、联系群众，带头倾听民声、体察民情、了解民意，带头为群众做好事、办实事、解难事。

二要从本职工作做起。各部门、各警种要紧密结合自身实际，根据公安工作的现实需要，经常走访群众，密切联系群众，主动服务群众。

三从基层每一名民警做起。基层民警特别是警务区民警的岗位在群众中、职责在群众中，要进一步明确民警的工作内容和主要任务，明确民警进村入户、联系街区、企事业单位的工作时间和工作要求，把联系群众作为基本工作方法，把提高见警率、管事率和信息采集率作为基本工作要求，努力实现群众工作的常态化、制度化。

四要从及时回应群众诉求做起。要进一步推进警务公开，创造条件让人民群众更好地了解、监督公安机关。要进一步完善群众投诉处理机制，对受理及有关部门转递的群众投诉事项，要分门别类登记，尽快落实办理，并将查办情况和结果及时告知投诉人，给群众一个满意的交待。

五要推行群众工作绩效考评。要把做群众工作从“软指标”变为“硬任务”，将群众工作考核结果作为评比表彰、奖优罚劣的重要依据，对长期工作在基层一线做出实绩的民警，要从职级待遇上给予倾斜。制定相关的考评内容要本着便于指导工作的原则，要精简不必要的内容和程序，防止层层加码，以减轻基层负担，确保基层民警能够把更多的时间和精力用在做好群众工作上。

（三）开展群众工作教育培训，强化提高基层民警群众工作的基本功。

群众工作是基层民警的一项基本功，要把群众工作作为开展大教育大培训的重要内容之一，纳入“三个必训”教材，强化提高基层领导干部和民警做群众工作的基本功。

一是要强化岗位练兵。群众工作的实践性很强，没有过多的理论可以借鉴学习，因此，要从本职岗位做起，基层派出所要把这项工作纳入岗位练兵的范畴，采取一帮一的办法，指派群众工作经验丰富的民警，采取言传身教和传帮带的形式，带着新民警或缺少工作经验的民警，一同走访群众，一同处理群众反映的问题，并对工作进行总结、回顾，不断提高民警做好群众工作的实际能力。

二是创新培训方法。集中培训要纳入群众工作课程，培训中，8

要用民警身边的事例说话，特别是要聘请群众工作经验丰富、成效突出的民警担任教员，采取互动教学、情景模拟等多种方式，潜移默化地影响、教育民警。

三是编撰操作性强的群众工作培训教材。要定期总结基层民警创造的一些好经验、好做法，提炼形成一套行之有效的群众工作方法，作为培训教材供民警学习借鉴。

（四）大力培养、选树群众工作先进典型，为密切联系群众工作提供优质土壤。

选树群众工作先进典型对于激励广大民警扎根基层、服务群众具有重要的示范引导作用，要把选树群众工作典型作为一项重要任务。

一是建立健全群众工作先进典型培养表彰机制。每年都要选树一批先进爱民模范、爱民集体以及群众工作能手，要把表彰名额全额分配给做群众工作成绩突出、人民群众拥戴的基层民警。

二是随时总结基层民警群众工作经验。要经常性的组织群众工作的交流、总结活动，注意及时发现深受群众拥戴的先进集体和个人，并大张旗鼓地进行宣传，扩大群众工作的影响力、感染力，提高公安机关的亲和力，努力构建和谐的警民关系，并以此为依托，为我们各项工作的顺利开展创造良好外部环境。

篇6：公安局党委践行群众路线活动总结

——XX街党委建章立制服务群众

“冰冻三尺非一日之寒”，“四风”问题的存在具有反复性和顽固性，解决“四风”务必要下大力气，而制度天然具有根本性、稳定性和长期性，正是根治“四风”这种顽疾的“良药”。抓好建章立制工作，才能从根本上铲除滋生“四风”的土壤，在工作中实现以制度管人、依制度办事、有制度限权。XX街党委在整改落实、建章立制这一环节，进一步明确职责任务，细化工作方案，强化保障措施，立足街道实际，在践行群众路线中健全“为民、务实、清廉”的长效机制，确保把各项工作落到实处。

一是要注重制度的针对性和可操作性。建章立制不能脱离实际，不能照搬照抄一些“屡见不鲜”的官话、套话，更不能老说一些“自我表彰”的大话、空话。要结合教育实践活动中查摆出的问题，结合实际情况，结合民生诉求，结合大势所趋，做到条理清晰、层次分明，让人看得明白、记得清楚，做的踏实。要立足大局，有针对性和可操作性，发扬求严务实的精神，量化标准，细化规定，去虚务实，化繁为简，能做什么，不能做什么，有什么具体的标准和要求，都做到了一目了然，一应俱全，街党委和办事处在制度的制定过程中，针对专项整治工作中涉及到的整治文山会海、整治群众办事难等18项具体问题，制定完善了《XX街道机关工作制度》、《两代表一委员工作制度》等11项规章制度，确保每个项工作有细化安排、有过硬措施、有明显成效，有力的保证了制度的可操作性。二是要注重制度的衔接性和长效性。街党委本着反对“四风”、见长效的原则，把已有的规章制度都拿出来“晒一晒”，取其精华去其糟粕，对机制缝隙和制度漏洞进行了修正和完善，推出了求真、管用的“升级版”，对不适合现实需要，不符合现实需求的坚决予以废止。以不断创新，求真务实的精神，完善防腐拒变、强基固本的制度和规定，让违法乱纪行为无缝可钻，时时“回头看”，边查边改，立行立改，做到及时的完善与更新，让制度经得起时间和实践的检验。

三是要注重制度制定的科学性。建章立制的根本目的是解决问题、预防问题，绝不是“官面文章”，也并非越多越好，要坚决避免重数量轻质量、照搬照抄、盲目攀比的错误倾向，制度越建越多，问题却不减反增的情况。坚持化繁为简、精益求精的正确方向，杜绝制度建设中可能出现的脱离实际的问题，是建章立制工作的重要保障。街党委本着能“简”则减，应加则加的原则，既立足全局，确保统筹兼顾，又减少不必要的资源浪费，切实遏制“四风”问题，在建章立制工作中做到有的放矢，精益求精。

四是要注重制度执行的实效性。建章立制是群众路线教育实践活动的最后一个环节，但并不代表教育实践活动的结束，为保证在贯彻执行各项制度过程中做到思想不放松、标准不降低、力度不减弱，不让制度停留在口头上、止步于书面上，街道党委切合实际，坚持从查摆出来的问题中，找出制度制定的依据，增强制度的可操作性，落实领导责任，由街道党委牵头，纪委执行，严防制度“作秀”，多站在群众的角度干工作，少看已解决了多少个难题，多看还有多少个问题待解决，确保建章立制的工作实效。五是要加强制度执行监督机制。有违必究、有纠必严，才能增强和维护制度的权威性。为更好地用制度管住干部的行为，就要不断完善作风督导检查机制，明确责任主体，标明相应职责，用机制规范权力的运行，使得评价作风有依据，检查工作有尺度，查验效果有标准。让执行者不打折扣、不做选择、不搞变通。全街上下坚持一级对一级负责，确保自上而下、自下而上的渠道畅通，让群众广泛参与，主动接受群众监督和评判，做到规章制度公开，使各项规章制度的执行始终有群众参与、受群众支持、让群众检验、使群众满意。

篇7：公安局党委践行群众路线活动总结

践活动总结

围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力，是党的十八大做出的重大部署。XX社区党委对这项工作高度重视，创造性的开展党的群众路线教育实践活动。7月10日，XX社区党委召开各党支部支委会议，对“深入开展党的群众路线教育实践活动”进行了全面动员和部署。会议由党委常务副书记侯XX主持，下属十四个党支部支委成员参加了此次会议。

会议上，侯书记首先对社区近期动态作了汇报。之后，由党委副书记韩XX带领大家学习了“党的群众路线教育实践活动”的重要意义，并提出社区党委学习实践活动的基本要求：

1、即日起，组织全体党员集中学习，每位党员不得少于四次的集中学习，并书写不少于10000字的学习心得；

2、各党支部必须保证党员学习到会率不低80%，争取做到都学习，全受益；

3、各党支部书记结合实际备一堂30分的课，从不同的观点来阐述党的群众路线学习实践活动。

篇8：公安局党委践行群众路线活动总结

党的群众路线教育实践活动, 是以人为本、执政为民理念的具体体现。从党的群众路线教育实践活动的原则上看, 应遵循三个方面的原则, 分别是确保实践活动的有效性、要始终坚持实事求是、有针对性地开展活动, 其具体内容如下。

1.1 确保实践活动有效性

确保实践活动有效性是党的群众路线教育实践活动应遵循的原则之一。要保持临沧烟草行业持续、协调、共同发展, 在临沧烟草行业开展党的群众路线教育实践活动, 必须加强实践活动的务实性和有效性, 以务实的态度推进党的群众路线教育实践活动有效性的实施, 切忌浮夸和做表面文章。

1.2 要始终坚持实事求是

要始终坚持实事求是是党的群众路线教育实践活动的又一原则。党的群众路线建设, 必须基于实践的基础上, 一切从实际出发, 始终坚持实事求是的原则, 将党的群众路线教育实践活动落到实处。对临沧烟草行业而言, 做好党的群众路线教育实践活动, 要解决人民群众的实际问题, 关心人民群众对烟草行业的实际需求, 才能得到群众的认同与拥护。

1.3 有针对性地开展活动

党的群众路线教育实践活动的原则还表现在有针对性地开展活动方面。临沧烟草企业开展销售工作, 要坚持走群众路线, 必须加强对党的群众路线教育实践活动的针对性, 提高解决党的群众路线问题的针对性, 集中力量解决好人民群众关心的焦点和热点问题, 用长效机制巩固党的群众路线, 保障临沧烟草行业不断取得新成效。因此, 践行党的群众路线教育实践活动势在必行。

2 践行党的群众路线教育实践活动的策略

我们党最大的政治优势是密切联系群众, 各行各业的发展都离不开人民群众的支持。临沧烟叶深受到国际国内烟草商的亲睐, 践行党的群众路线教育实践活动的策略, 可以从以下几个方面入手。

2.1 广泛收集群众意见, 正确分析卷烟销售形势

广泛收集群众意见, 正确分析卷烟销售形势, 是临沧烟草行业践行党的群众路线教育实践活动的关键。群众意见对临沧烟草的良性健康发展意义深远, 认真倾听群众的声音, 征求人民群众对临沧烟草行业发展的意见, 正确分析卷烟销售形势, 并对照群众的意见或建议进行改革和调整, 有助于临沧烟草的发展壮大。在具体做法上, 可以通过设置烟草服务意见箱的形式, 定期对收取的群众意见进行整理和归类, 并召开零售户座谈会正确分析卷烟销售形势, 总结、评议、改进不足之处, 进而践行党的群众路线教育实践活动。

2.2 积极转变营销模式, 按照客户需求培育品牌

积极转变营销模式, 按照客户需求培育品牌, 是临沧烟草践行党的群众路线教育实践活动的重要环节。在烟草营销模式的选择上, 人民群众的需求是营销的关键点, 客户作为烟草企业的人民群众力量, 应按照客户需求培育品牌。在具体做法上, 要把握好三个方面的内容, 一是要深化精细营销, 将营销信息推送到比较准确的受众群体中, 经营模式由粗放式向精细式转变, 在每一个细节上精益求精、力争最佳。二是要积极推进网上营销, 认真做好卷烟品牌培育, 发展网络客户的资源占有率, 满足网络群体的需要。三是要高度重视终端营销, 遵从客户至上的原则, 根据客户的经营能力, 帮助客户规划订货量, 科学选购卷烟规格和数量。

2.3 提高营销人员的素质, 加强烟草营销队伍建设

提营销人员的素质, 加强烟草营销队伍建设, 在临沧烟草践行党的群众路线教育实践活动中的作用也不容忽视。营销人员的素质关系到践行党的群众路线实践教育活动的好坏, 提高烟草人的素质, 加强烟草营销队伍建设, 建立稳定、和谐、共赢的友好关系, 才能开创党的群众路线教育实践活动的新局面。在具体做法上, 可以通过定期或不定期地开展对烟草人的培训工作, 切实提高营销人员工作的协调性, 以便协调好烟草行业与人民群众的关系。与此同时, 还应推进营销岗位专业化, 用更规范的行为, 更专业的知识, 更标准的服务, 赢得广大人民群众对临沧烟草的喜爱与支持。此外, 还要强化考核机制, 建立科学合理的考核体系, 促进烟草营销队伍建设的长远发展, 使临沧烟草行业更持久地为人民群众提供优质的产品服务。

3 结语

总之, 践行党的群众路线教育实践活动是一项综合的系统工程。临沧烟草行业在践行党的群众路线教育活动中, 应意识到党的群众路线教育活动的长期性和复杂性, 广泛收集群众意见, 正确分析卷烟销售形势;积极转变营销模式, 按照客户需求培育品牌;提高烟草人的素质, 加强烟草营销队伍建设, 积极探索践行党的群众路线教育实践活动的策略, 只有这样, 才能不断提高临沧烟草行业践行党的群众路线教育实践活动的有效性, 进而促进临沧烟草又好又快地发展。

摘要：践行党的群众路线教育实践活动, 密切党和群众的血肉联系, 树立烟草行业的良好形象, 是推进烟草行业不断进步的持续动力。以党的群众路线教育为切入点, 在概述党的群众路线教育实践活动的原则的基础上, 结合临沧烟草实际, 从临沧烟草自身的特点出发, 重点探讨了践行党的群众路线教育实践活动的策略, 旨在说明党的群众路线实践教育活动的重要性, 以期为烟草行业开展党的群众路线教育活动提供参考。

关键词：党的建设,群众路线,教育实践,临沧烟草

参考文献

[1]张书林.试析群众路线发展演进的历史形态[J].桂海论丛, 2014, (02) .

[2]周锦华.解析国有企业开展党的群众路线教育实践活动的思考[J].管理观察, 2013, (35) .

[3]胡宝平.理想信念教育与社会主义核心价值体系建设[J].中共云南省委党校学报, 2010, (03) .

篇9：公安局党委践行群众路线活动总结

关键词：国有企业；群众路线；探索

引言：国有企业是社会主义制度下企业存在的特殊形式，肩负着巩固党执政政治基础、经济基础、社会基础的使命，要担当使命，就必须践行群众路线，必须将企业的发展和人民群众联系起来。国有企业群众路线教育实践的工作中要做到统筹兼顾，不断的强化跟群众的沟通和交流。坚持从群众来，到群众中去，积极的听取群众的意见，要跟群众保持紧密的联系，帮助群众解决他们面临的问题和困难。要认识到解决员工群众的问题的重要性，让员工力量最大程度的团结起来，提升凝聚力和向心力，促进现代国有企业健康稳定发展。

一、群众路线教育活动的重要意义

第一，群众路线是国有企业提高企业凝聚力的关键

从国企层面来看，践行群众路线，是由国企性质及自身发展所决定的。国有企业的社会主义性质和国企职工的主人翁地位，决定了国有企业的管理与改革必须坚持群众路线，必须坚持全心全意依靠工人阶级的方针。依靠职工办企业，是我们党和国家对国企的基本管理制度。对于国企发展来说，践行群众路线，是把党的政治优势转化为国企竞争优势的有效途径，除了有利于提升凝聚力、执行力之外，还为国企提升领导力和管控力创造了独特条件。一是为提升领导力创造了条件。领导力中很重要的一条，就是科学决策，而坚持群众路线是保证企业决策科学的重要途径。二是为提升管控力创造了条件。“群众的眼睛是雪亮的”，实行厂务公开、民主管理，接受职工群众监督，有利于规范企业管理行为，也有利于预防腐败问题发生。总而言之，国企践行群众路线，既是国家法规的要求，也是自身发展的需要。

第二，群众路线是国有企业深化改革必须坚持的原则

党的十八届三中全会作出了全面深化改革重要部署，强调必须毫不动摇地巩固和发展公有制经济，坚持公有制主体地位，发挥国有经济主导作用，不断增强国有经济活力、控制力、影响力，同时提出了国企改革的一系列新思路、新举措、新任务。推进国企改革，完成各项改革任务必须把群众路线作为深化改革的价值观、主体观、方法论。群众路线指明了深化国企改革的价值观。改革是为了让群众更多受益。习近平总书记强调，要把改善人民生活作为正确处理改革发展稳定关系的结合点。

第三，群众路线是国有企业创新精神及创造力的源头

由国内诸多企业的成功经验可知，职工群众具有无穷的创新精神及创造力，只有充分尊重职工的创新精神及创造力，总结其在工作实践中的先进经验、想法，任何时候坚持“从群众中来，到群众中去”的管理理念，才能促使企业一直保持旺盛的生命力，以适应不断变化的市场环境，引导群众路线始终处于正确的运行轨道。

二、国有企业如何开展和践行群众路线教育活动

第一，正确理解群众路线的科学内涵

共产党代表的是工人阶级的先锋队，因此人民群众首先指的是工人阶级。我国在革命时期和建国以后都是和工人阶级紧密相连的，但是时间久了以后，一些国有企业的领导阶级就渐渐忘了什么是群众，群众路线的具体内容是什么，在以往的思想教育的活动中，也只是记住了“群众路线”这样官方的词语，并没有对群众路线的具体内容做了解。因此在进行群众路线教育的时候，首先要将群众路线的的基本概念搞清楚，在搞清楚群众路线的基本概念以后，也不能仅仅是停留在表面的理解之上，还要结合企业自身的特点来对群众路线进行理解。在结合了国有企业的自身特点以后，然后就要制定出群众路线教育活动具体的开展主题、开展步骤，以确保后期的工作能够顺利进行。对于群众路线的教育活动，要重点对国有企业内部的党员进行教育，及时将党中央出台的关于群众路线的新思想、新方针传递给这些党员，提高党员自身的业务能力，然后将学到的东西能够切实运用到人民群众的身上。

第二，要树立群众的观点，体现群众的主体地位

人民群众创造了历史，是无限的智慧资源的本源。国有企业党员干部一定要避免自己陷入官僚主义、形式主义。要站在公平公正的角度去分析大局、掌握大局。与此同时还要跟职工群众紧密的联系和频繁的沟通。要深入到基层中去，充分的熟悉任何一个生产经营的环节。除此之外，国有企业党员干部还要强化自身的服务意识。充分的分析基层职工群众的实际需要，给广大职工群众营造一个贴心服务的氛围。同时，不断的提高自身的服务水平，借此改善职工的工作的环境以及生活的环境。要给予那些有着特殊困难的职工群体大量的帮助，解决广大职工群众的困难和问题。要树立群众的观点，体现群众的主体地位，必须实现党员干部全心全意为人民服务的基本意识的强化，充分的分析人民群众的实际需要，帮助群众去解决面临的问题和困难。始终坚持一切为了群众，从群众中来，听取群众提出的意见，最后回归群众的观念。

第三，解决好关乎员工利益的问题

对于群众路线的开展，最终要落实到具体的行动中，在开展中要深入到员工的生活中去，群众路线的开展不能是形式化的开展，不能没有目的性地开展，以解决好群众面临的切身利益问题为主要目标。要树立企业的发展离不开任何一个员工的努力的思想，将企业的发展和群众的努力联系起来，努力为员工们营造一个和谐舒适的工作环境，使他们热爱自己的工作。

第四，坚持做好扎实的工作，保证活动的顺利进行

坚持做好扎实的工作，保证活动的顺利进行。第一步就是要将群众路线教育实践活动的主要任务明确出来，找准活动的最终方向。第二步就是找出国有企业内部存在的问题，并且制定相应的科学的措施去很好的解决它们。在进行群众路线教育实践活动的时候，要强化学习的力度，总体的提高对员工的观点的认可率。企业的员工是一个企业的重要组成部分，也是一项不可或缺的财产，他们的观念有时候会反应出企业存在的诸多问题，暗示企业未来发展的趋势。第三步是建立一个长期有效的机构，借着这个机构来保证国有企业中的党群工作的顺利进行。

第五，建立群众路线长期开展的长效机制

群众路线是我们党执政和工作长期坚持的方针，对于国有企业的群众路线教育活动也应该是长期的、定期的一项活动。不应该是响应号召开办过一两次之后就不再开展了，没有持续的坚持，群众路线的教育活动效果是体现不出来的。因此就必须建立群众路线开展的长效机制。对于制度的建立，也不应该就是建立好了以后就不再更改，群众路线必须和企业自身的情况结合起来，要不断去审查制度是否和当前的实际情况相符合，保留已经取得良好效果的条例，对不符合实际情况的条例进行修改，及时把握群众路线的新内涵。

第六，强化组织效应，保证活动的效果

强化组织效应，保证活动的效果。首先需要将责任落实到实际工作中去，在群众路线教育实践活动进行的时候，可以成立活动小组，要做好成员的选择，尤其是第一责任人的人选，所以，要选好小组的组长。有利于提高活动的积极性，让活动顺利的进行下去。其次就是要将群众路线教育实践活动的规划和设计推向科学化和规范化，在整个活动中要做到统筹兼顾。与此同时，最基本的就是要保证企业还可以正常的运营。再次是要落实，实事求是。在整个活动的过程中，要贯彻党的十八大精神，进行教育实践的时候要贯彻落实相关的精神。最后是做好宣传工作，营造一个很好的氛围，创立一个活动的典范。

参考文献：

[1] 梁洵.国有企业开展群众路线教育实践活动的浅论[J]. 企业导报. 2013（11）

[2] 谢雄峰.坚持群众路线 注重解决问题[J]. 学习月刊. 2013（05）

[3] 赵松淼.对新形势下开展群众路线教育实践活动的思考[J]. 延边党校学报. 2013（04）

篇10：公安局群众路线教育实践活动纪实

党的群众路线教育实践活动开展以来，广安区公安分局按照区委和市公安局党委的统一要求和部署，坚持高起点站位、高标准要求，从严把握规定动作，着力创新自选环节，以上级带下级、一级带一级，扎扎实实将教育实践活动全面推向深入。

领导重视 高

效推进

为开展好教育实践活动，该局成立了由局长任组长、政委任常务副组长的全区公安机关党的群众路线教育实践活动领导小组。设立了专门办公室，由政治处主任兼任办公室主任，抽调4名民警专职办公，办公室下设综合组、督导组、宣传组、协调保障组，负责具体工作。

强化各项保障，确保教育实践活动高效推进。出台工作文件，制作时间任务表，强化制度保障。通过召开全区公安机关党的群众路线教育实践活动动员会，全面安排部署工作；先后3次组织集中检查督导，确保活动开展“不打折”、“不走样”。在局内网开辟专栏，制作宣传展板、宣传标语，加强宣传保障。

集中学习形式多样

该局采取五种方式，开展形式多样的学习教育。于3月10日、3月28日、4月24日，先后组织召开党委中心组集中学习会，系统学习相关文件精神，以此在全局掀起理论学习热潮。通过举行基层民警先进事迹宣讲巡回报告会，观看反面警示教育片，到服刑场所参观等，以正反案例为鉴深刻学习。5月16日，邀请邓小平研究中心原主任马福，以《邓小平把党的群众路线推向新高峰》为题，开展专题讲座辅导学。多次组织党委中心组讨论交流会，围绕“群众观点怎么看”、“改进作风怎么办”等主题，开展交流讨论相互学。严格要求督促学，以督导检查为抓手，对学习时间不足、质量不高、效果不明显的进行“补课”。

找准载体 广征意见

该局制定《关于党委班子成员和各单位主要负责人开展实践调研活动工作方案》，采取随机调研、蹲点调研、个别走访、民情恳谈、发放征求意见表等方式，由局党委班子领导带头走访调研。通过推进“百长千警进万家”活动，局党委班子成员及各单位主要负责人70余人深入辖区30多个乡镇，与300余户留守家庭、重点人员、困难群众结成对子，切实听民意，办民事。拓宽渠道征求意见，开展民主评议、开门评风，开通热线广泛征集群众意见。拓展内容听取意见，除征集党员干部“四风”方面存在的问题外，还围绕维护稳定、社会管理、矛盾化解、服务工作等群众所思、所想、所盼真诚纳谏，听取意见，目前已征求意见建议300余条。

边学边改 工学两进

针对查找出来的突出问题，该局坚持边查边改，认真回应基层和群众的期盼和关切。同时，抓好学习教育与公安工作结合，做到工学“两促进”。

大力改进工作作风，增强服务基层意识和能力。改进文风会风，严格内务管理，加强财务监管，加强公务用车管理，落实值班制度。固化“每月要升旗、大会要唱歌、见面要致礼、日常穿警服、内务要整洁”五项规范，认真开展执法检查“回头看”。立足护民安民，提升应急处突能力，强化街面巡逻防控力度，成功化解重点疑难信访积案30余件，协调、参与区委区政府化解信访案件210余件。加大打击震慑、维稳安保工作力度。今年1至5月，分局共破获刑事案件756件，刑拘204人，逮捕122人，抓获网上逃犯92人。从5月16日起至8月31日，在全区开展夏季社会治安综合整治专项行动。

与此同时，为进一步提升处置突发事件能力，该局通过大量走访调研，发现一线单位巡逻用车呈现车辆少、车龄老的问题，局后勤保障室立即调配10余辆性能较好的车辆充实到一线单位，并通过多方协调及时购置新车20余辆，全部配齐警用设备，充实到一线单位用于巡逻防控，进一步提升公安系统处置突发事件能力。

篇11：公安局党委践行群众路线活动总结

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践行群众路线服务“三农”活动纪实

一、践行群众路线 主动服务“三农”

xx市xx区工商局深入践行党的群众路线，积极开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动，经常走近农民开展行政指导，搞活农村经济，促进农民增收致富，推动农村经济发展。

1、持续培育农产品品牌。不间断跟踪服务农产品品牌，认真指导xx首枚地理标志证明商标“xx凤梨穗”、省著名商标“郭山”、驰名商标“绿进”、行业商标“xx封肉”等农产品，加强商标使用规范管理，抓好农产品质量，不断提升商标的含金量，做大做强证明商标和集体商标，提高农产品行业共有的品牌效应，进而带动整个行业的发展

2、发展新型农村市场主体。充分发挥工商登记职能，大力推进家庭农场落户和“村改居”社区股份合作制改革，培育新型农村市场经营主体。

3、拓展农民增收渠道。采取畅通准入、扶持发展、规范经营、强化品牌的举措，积极引导农家乐经营者通过成立农民专业合作社“抱团”经营、创立品牌，形成竞争优势。

二、坚守抗旱保水主阵地，认真践行群众路线教育

进入7月份以来，持续的晴热高温天气，使我乡农作物旱情尤显严重。截至7月31日，全乡受旱面积为xx余亩，重旱面积xx余亩。灾情为命令，全体党员干部积极响应县委、县政府的号召，快速反应，全面组织参与了群众生产自救工作。

当前一段时间，也是我党开展的群众路线教育活动的关键时期，我们要在这次抗旱救灾中，把践行党的群众路线教育落在实处，切实做到“不虚”、“不偏”、“不空”，不流于形式，不走过场。每个党员干部要把身影留在田间地头，坚守在抗旱保水的第一线，尽所可能，让天灾的危害降到最小，让老百姓的损失降到最低，全面夺取这次抗旱救灾的胜利！为此，我们要做好以下几点：

1、提高重视程度。我们全乡干部要把“抗旱救灾、确保粮食生产稳定”作为目前一段时间极为重要的工作，把可以放下的工作先放一放，全力配合好这次抗旱救灾工作。

2、加快行动速度。当前我乡进入抗旱保收的最关键时期，灾情就是命令，庄稼早灌溉一分钟，就可以挽回一分钟的损失。因此，我们必须启动快速反应机制，帮助和动员老百姓及早购置农机具，及早投入灌溉。

3、解决实际困难。今年的旱情是我乡多年未遇到的，因此我乡人工灌溉基础设施十分薄弱，百姓在购置农机具资金、水利用水、用电等方面面对不小的困难，我们要及时和有关方面沟通，争取先救灾，帮扶群众解决实际困难。

4、妥善处置矛盾。在饮水灌溉过程中，要避免群众因为争抢水源引起的纠纷，全力维护社会稳定。

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篇12：工商局践行群众路线活动汇报

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w.5 Y k J.cOM公文 工商局践行群众路线活动汇报

XX市工商局在开展党的群众路线教育实践活动中，突出问题导向，向问题“亮剑”，抓好整改落实，让群众“叫好”，确保活动取得实实在在的成效。截至目前，市局党组围绕反对“四风”问题梳理出整改任务24项，其中5项指定为班子成员带头示范项目，明确整改牵头单位8个，责任单位11个。

——突出重点，领导干部带头改。领导干部以身作则、率先垂范，以实际行动作出示范，以模范行为带出良好风气。认真开展机关领导干部办公用房清理整改工作，共整改处级干部超标办公用房9间，腾退办公用房面积为252平方米。处级干部办公用房在市工商局办公大楼竣工时面积均为39平方米，经过两个多月的改造整合,目前处级干部办公用房使用面积一律整改为11平方米，已全部符合上级的整改要求；为方便商议工作，处级干部和办公室主任会在小餐厅就餐，现在已经撤销小餐厅，处级干部自觉反对和抵制特权思想的侵蚀，与干部职工按同一标准一起在机关饭堂就餐。

——聚焦难点，凝心聚力合力改。拿出咬定青山不放松的韧劲，正视存在的各种沉疴积弊，勇于对种种陋习“亮剑”。向“文山会海”宣战，切实减少发文数量，压缩文件篇幅，能发短文不发长文，凡没有实质内容、可发可不发的文件一律不发，今年以来，发文数量同比减少20%。控制会议数量，能以电话、视频或者其他方式传达部署工作的，不集中开会，能整合或套开的会议不单独开，可不开的会议坚决不开，把主要精力用在求真务实、真抓实干上，今年会议数量同比减少18%。对公务车辆、执法车辆进行了认真细致的自查核对,并就公车使用采取了一系列规范措施：所有局领导的相对固定用车都不准开回家，而是由司机停放在指定地点;取消上下班中巴接送，改由各科（室）利用原有的科室车辆接送，提高公车利用率，减少重复开支；严格公车使用，实行公务派车审批制度，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用；下调车辆每月使用定额,进一步控制车辆开支。

——围绕热点，情系群众立即改。对征求到的群众意见建议，从群众感受最直观、反映最强烈的问题改起。根据群众反映对商事登记制度了解不多、不深的实际，于7月2日、7月23日分别举办了两期大型工商法律法规培训班，受培训的经营者和群众达到300多人。培训课堂既有理论的讲解又结合实际操作，进一步提高了经营者和群众对商事登记制度改革的了解，为群众的创业和企业的登记工作提供强有力的指导，受到了与会人员的一致好评。听取群众反映市局领导下基层到企业调研指导较少的意见后，马上建立和完善党员领导干部联系基层服务群众制度，明确领导干部直接联系服务群众的途径、方式、要求和考核办法，使联系基层服务企业常态化、规范化，同时深入开展“服务基层、服务群众、服务企业、转换身份开展体验式调研”的“三服务一体验”活动，班子成员纷纷走进走进XX、XX、XX等企业和深入群众中去，为企业和群众排忧解难，据统计，班子成员共为企业、群众解惑释疑、办实事好事共计100多件（个），受到企业和群众的充分肯定。市局开展的“三服务一体验活动”还被市直工委评为“机关党建工作创新项目”。文 章

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篇13：群众路线践行之思

一寓群众观点于教育体系

群众观点是马克思主义唯物史观站在社会历史发展的整体过程得出的“人民群众是历史创造者”的观点, 中国共产党自产生之日就坚持群众观点, 走群众路线, 带领人民闹革命, 建国家、行改革、搞建设、致富裕。

1. 融入学校教育体系

“学校是有目的、有计划、有组织地向受教育者传授文化知识、劳动技能、价值观念、政治观点、社会规范, 以培养符合一定社会要求的公民的机构, 是一种特殊的社会组织。”学校对学生思想政治素质的塑造具有极其重要的导向作用。大学生是社会主义现代化建设的后备军, 是国家兴旺发达的晴雨表, 对当代大学生灌输正确的政治路线是极其必要的。

学校对群众路线的专门教育有利于学生深入理解马克思主义群众观点的科学性, 接受并认同无产阶级群众路线的必要性, 所以应该将群众观点、群众路线纳入思想政治理论课教育的内容体系中, 成为思想政治课的专门章节, 以显示其重要性。同时, 校园文化建设是丰富学生精神生活的重要平台和实践途径, 充分利用校园文化建设, 将群众路线教育实践活动渗透其中, 使学生在潜移默化中掌握精髓, 打牢践行群众路线的思想基础。教师尤其是思想政治课教师作为学科理论的引导人, 要加强自身修养, 尊重学生、关心学生, 要“访民意, 探民情”, 实实在在考查学生对知识的掌握程度, 因材施教, 虚心聆听学生的意见和建议, 在自己的工作岗位上以不同的形式践行群众路线, 师生共同努力, 提高成绩的同时强化学生对相关政治路线和中央政策的理解和认同。

2. 融入社会生活各个层面

首先, 群众路线作为一种政治工作方法, 必须建立稳定的长效的教育实践活动基地。“稳定的基地有利于加强社会实践主客体之间的协调, 可以避免‘蜻蜓点水’‘走马观花’式的实践活动, 以保证实践锻炼循序渐进, 扎实稳定且富有成效。”只有群众路线的宣传教育进入常态化, 才能够保证其时效性。

其次, 网络媒体作为群众路线的宣传教育实践活动载体是必要的。网络的高速发展加快了信息的传播速度, 吸引着更多的受众, 网络已经成为影响最大的思想阵地。作为大众传播的重要形式, 网络是党和政府的“传声筒”, 从根本上反映了人民群众的愿望和利益。其传播方式注重平等交流和双向互动, “它可以将人们聚集到一起形成一个虚拟的团体、组织、社区, 这种聚集表现为人们对于某一公共事件表达观点时所产生的巨大能量。其中大批观念相似的人通过新媒体在虚拟空间聚集, 通过各种渠道发表观点, 形成社会舆论。”因此, 马克思主义群众观点以各种不同的形式登上网络银屏, 赢得社会大众, 强化人民的主人翁意识, 增强人民的监督观念, 确保群众路线取得实效。

二涵群众路线于依法治国制度

十八届四中全会首次以“依法治国”为主题, 会议深刻指出“在我国发展的重要战略机遇期, 为了更好地统筹社会力量、平衡社会利益、调节社会关系、规范社会行为, 使我国社会在深刻变革中既生机勃勃又井然有序, 实现经济发展、政治清明、文化昌盛……必须更好发挥法治的引领和规范作用。”群众路线是国家的生命线, 将群众路线的践行纳入法治视野, 通过可操作的制度能够更加保障群众路线的持久生命力。

1. 群众路线的贯彻坚决立法

群众路线和依法治国二者主体都是广大人民群众, 客体都是建立人民民主的社会主义现代化国家。群众的切身利益是将群众路线的践行纳入法治视野的最基本依据。百姓的生活是良法的最终源泉, 生活立法、开放立法、民主立法是保障法律尊严的途径;实实在在访民意、解民情、集民智是提高立法质量的关键举措。

在立法程序上, 向全社会征集建议。习近平在党的群众路线教育实践活动总结大会上曾言“知屋漏者在宇下, 知政失者在草野。群众意见是一把最好的尺子”。只有广泛征集群众意见, 才能减少失误, 逐渐完善法律, 将群众观点切实上升到一种凝聚社会思潮、集中民众力量的价值观, 将群众路线的践行切实贯彻执行到全社会。

在立法内容上, 紧紧围绕群众利益。本着一切从实际出发的原理, 科学界定公民的权利与义务, 合理规定党员领导干部的职权所限。涉及民众利益的问题要遵循邓小平同志的亲民政策, “把‘人民拥护不拥护’、‘人民赞成不赞成’、‘人民高兴不高兴’、‘人民答应不答应’作为制定各项方针、政策的出发点和归宿, 从而为我们树立了坚持群众观点和群众路线的光辉典范。”通过法律制度的硬性规章, 问计于民, 维护群众的主人翁地位, 保障群众的切身利益, 化解社会矛盾, 构建官民、军民一家亲的和谐新中国。

2. 背离群众路线的坚决惩罚

所谓坚决惩罚背离群众路线的行为便是在践行群众路线的过程中要严格执法、公正司法。严格执法, 是党和政府维护人民群众利益的政策落到实处的关键环节。公正司法, 是保障群众利益的最后一环, 司法的廉洁和公正是增强群众路线践行实效的标尺。

制度的生命力在于执行, 有了制度没有严格执行就会形成“破窗效应”。当前由于市场经济的利益诱惑, 部分党员干部缺乏为人民服务的意识, 以权压法、以言代法, 在贯彻执行群众路线的过程中多有应付之嫌, 使广大人民群众遭受利益损失, 使政府形象大打折扣。中华民族自古以来就崇尚“民贵君轻”, 社会主义和谐社会大力倡导“以人为本”“群众至上”, 主张严格执法, 热情服务, 要求各级政府要认真反思自己的工作方式和工作思路, 以民众的满意程度判断自己的工作成绩。

在群众路线的践行过程中要坚持公正司法。首先在群众路线的教育实践活动中要科学灌输公正司法的理念, 促使司法人员从思想上消除为己离民的观念, 坚定为民务实、消除民患的思想。其次在涉及群众利益的问题上, 司法人员要树立全局意识, 从大局出发, 合理解决矛盾, 保全群众利益, 提升群众认可度。对待违反法律, 不遵守党纪国法的干部要“老虎, 苍蝇一起打”。官员职位不分高低, 公仆地位不分上下, 打击伤害群众感情的行为要一视同仁。

三行群众路线于领导干部

实现中华民族伟大复兴“中国梦”的征程中, 加强党员领导干部的为民服务意识, 规范党员领导干部的工作作风仍然是重中之重。

1. 强化公仆意识

为官为民是为官者为官的职业宗旨, 为人民服务的思想观念是指导官员领导严格执法、公正司法的先行者。体现无产阶级先进性的党员领导干部讲党性、重品行是坚定不移贯彻执行群众路线的关键。讲党性就是要求党员同志着力增强为人民服务的宗旨观念, 领悟党的根基和力量源泉在于广大的人民群众, 将人民最关心、最直接、最现实的利益问题放在工作首位, “自觉把权力行使的过程作为为人民服务的过程, 自觉接受人民监督, 做到为民用权、公正用权、依法用权、廉洁用权”。

重品行即要求各级政府增强自己的思想政治素质, 正确处理个人利益与集体利益的关系。首先, 坚定官民一家亲的信念。信念是人活动的基础动力, 是朝着既定目标前进的指明灯。政府官员作为社会主义现代化建设的组织者, 领导者本是群众一员, 理当有公仆意识和为群众谋利的业务能力。其次, 坚定正确的政治立场。立场是人活动的基本指引, 立场不同, 行为自然不同。政府官员要把握正确的政治方向, 无论在思想还是在行动上都要保持与党中央的政策路线一致, 带头弘扬社会主义核心价值观, 提高自身的道德素质, 与人为善, 待民如兄。最后, 依法为民务实。社会主义法治中国要求党员干部遵纪守法, 将“群众呼声作为第一信号, 群众需要作为第一选择, 群众满意作为第一标准”依法办事, 行事思民, 问需于民, 做顺民意、惠民利的工作。

2. 规范公仆行为

行为是思想的外在标志, 也是衡量一个人政治素质的标尺。“从群众中来, 到群众中去”的工作路线执行的彻底与否要在领导干部的行事和工作表现中寻找答案。面对世情、国情的深刻变化, 面对西方社会思潮的不断涌入, 领导干部必须坚定社会主义立场, 培养健康的生活情趣, 积极践行社会主义核心价值观, 坚持艰苦奋斗的优良传统, 坚决反对“四风”。

培养健康的生活情趣, 积极践行社会主义核心价值观。正确选择自己的爱好, 追求高尚的精神世界, 带头践行社会主义核心价值观, 旗帜鲜明地坚持马克思主义基本原理, 以自己的言行带领老百姓将马克思主义的基本原理转化成行为做事的方法论, 提高人民办事的效率和科学性。领导干部是引领社会思潮的“牵头羊”, “必须把意识形态工作的主导权、领导权、主动权、话语权牢牢掌握在手中, 尤其在事关政治原则、政治方向的根本问题上, 要旗帜鲜明, 毫不动摇。”同时, 放低姿态, 走向基层应作为新时期党员干部高雅生活情趣的“驻扎地”。与群众多沟通、交流, 积极宣传党的路线方针政策, 悉心听取群众意见和建议, 及时向党组织反映群众的建设性意见, 凝聚民力, 齐心协力构建社会主义和谐社会。

坚持艰苦奋斗的优良传统, 坚决反对“四风”。“能不能坚守艰苦奋斗精神, 是关系党和人民事业兴衰成败的大事。现在, 一些地方, 楼堂馆所何其豪华, 迎来送往何其热闹……”习近平总书记民俗化的语言道出:当前继续坚持艰苦奋斗精神的紧迫性和必要性。领导干部的作风问题关系到党的生死兴亡, 关系到民心向背。形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风是当前存在的脱离群众的集中表现。照本宣科、得过且过、弄虚作假、欺骗群众、粉饰太平的形式主义是一种最低级、最庸俗的工作作风。脱离实际、脱离群众的官僚主义是高姿态、做官当老爷的工作作风。精神颓废, 过度休闲的享乐主义是最低俗的工作态度。奢侈浪费, 生活情趣不健康的奢靡之风是危害社会, 弃民众不顾的工作作风。如此害民危国的工作作风必须坚决杜绝, 充分认识其危害性, 坚持求真务实、争创实业的态度, 坚定对人民负责的信念, 培养健康的生活方式、追求高雅的精神境界, 以人民的幸福为自己的幸福, 以人民的悲伤为自己努力工作、提高工作能力的动力。

群众路线的坚持和积极践行需要领导干部的知行统一, 更需要全社会公民的齐心协力:引导人民群众明确自己的主人翁地位、了解群众路线的具体内容。鼓励人民群众正确行使自己的政治权利, 维护自己的利益, 做群众路线的主体和监督者。这就需要将群众路线融于教育体系, 加深人民群众对其的认识。同时, 群众路线作为国家的工作路线, 需要制度保障, 需要法律利用自己的强制性和权威性确保其一以贯之。

摘要：十八大以来, 群众路线教育实践活动在全国范围内掀起了热潮, 深得人民欢心。群众路线的彻底践行需全体社会成员共同努力:寓群众观点于国民教育体系, 涵群众路线于依法治国制度, 行群众路线于各级领导干部。

关键词：群众路线,教育,依法治国

参考文献

[1]本书编写组.马克思主义基本原理概论 (2013年修订版) [M].北京:高等教育出版社, 2013

[2]陈万柏、张耀灿主编.思想政治教育学原理 (第二版) [M].北京:高等教育出版社, 2007

[3]《培育和践行社会主义核心价值观》编写组.培育和践行社会主义核心价值观 (青少年版) [M].北京:新华出版社, 2014

[4]习近平.关于《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》的说明[N].人民日报, 2014.10.29

[5]熊建生、李小红.新媒体境遇下思想政治教育的话语转换[J].学校党建与思想教育, 2014 (11) :9~11

篇14：公安局党委践行群众路线活动总结

一、深入一线，躬身实践，了解掌握职工群众的所盼所愿和所求

工会干部要克服机关化、行政化倾向，从案牍劳形中解脱出来，理清思路，腾出足够时间深入一线，躬身实践，做第一知情人、第一报告人、第一帮扶人。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。对待任何事物、任何工作，没有一种深究细琢的精神，是不可能领会掌握事物、工作的本质，就不可能有的放矢创造性地开展工作。靠看材料、听汇报、要数字、催报表安排工作、做决策终是不实在，容易产生或左或右的估计和判断。工会干部要把调查研究作为工作的一种常态性、习惯性方法，深入基层，深入一线工作岗位，广泛与职工群众交朋友、拉家常。要带着问题和调研提纲与实际结合，才能得到存在问题的第一手资料。力戒蜻蜓点水、粗枝大叶、浅尝辄止式的形式化调研。若如此，以笔者看，还是不去的好。解决不了实际问题，反而增加职工群众的负担。毛泽东同志在《反对本本主义》中强调，“离开实际调查，就要产生唯心的阶级估量和唯心的工作指导，那末，它的结果不是机会主义，便是盲动主义。”调查研究必须为工作服务，调查研究必须贴近实际。要贴近实际，必须学会运用职工群众语言与广大职工群众交流交谈，用群众观点分析问题。要抱着真诚、带着感情，认真地倾听来自一线的呼声，特别是一线职工群众的意见建议。用官腔、官话、官势不仅接不了地气，换不来人气，反而会引起职工群众的抵触和反感，回敬的是敬而远之，避而远之，不清楚，不知道，不了解……之类的搪塞或闭门羹。1961年5月，周恩来同志在河北武安伯延公社连续四个昼夜的调研，就是密切联系群众的生动写照。

工会干部应做群众路线教育实踐活动的急先锋，必须坚持“三服务”（服务大局、服务基层、服务职工）、“三贴近”（贴近基层、贴近一线、贴近职工）工作方针，必须广泛地联系职工群众，坚持从群众中来，到群众中去的工作作风，拜职工群众为师，与职工群众为友，了解他们的所盼所愿和所求，畅通职工群众反映意愿的渠道。将调查了解到的问题加以深入分析研究，找出矛盾问题发生的根源，制定解决问题的措施和办法，并大力推动实施，让职工群众亲眼看到、亲身感受到所反映意愿诉求的真实行动和效果，用工作成效取信于民。

毛泽东同志说，“调查就是解决问题。”调查研究必须与实际工作相结合，才能理顺职工群众思想情绪，焕发工作激情，激发创新活力，生发兴企爱企的正能量。凝聚力、向心力就是无形的生产力。

二、急职工群众所急，想职工群众所想，发挥党密切联系职工群众的桥梁纽带作用

群众利益无小事。只要是合理合法的诉求，工会干部就要尽心竭力地去办，而且要办好。否则，好事也可办砸。近些年来，诸多的群体个体事件已经雄辩证实，没有畅通规范严密的民主渠道，没有真正建立起与职工群众的平等协商，没有很好地沟通桥梁，矛盾激化到一定程度，就会酿成极端或不理智的维权方法。吉林通钢、河南林钢、南海本田等就是有力佐证。就拿某大型煤炭企业2013年4月间发生的一件事来讲，作为以煤炭生产为主的老国企，生产系统老化，地质灾害严重，虽几经升级改造，仍无法达到比较理想产能。且生产工艺落后，用人较多，职工收入始终无法提高到同行业平均水平。省煤业化工集团公司从整体战略高度谋划，实施老矿区资源枯竭头面人员整体划转新开发矿区，减轻老矿区人员负担，增强新矿区活力，实现新老矿区的有机融合，探索优化人力资源新路。此举一可使老矿区摆脱窘境，二有利于划转职工发展，是双赢的大好事。但由于运作方式的简单粗放，没有过多考虑被划转职工的接受和感受，缺乏必要的前期宣传和动员，引发划转职工的不满、猜忌和诘问。

工会干部要在现代企业经营方式下展示作为，必须在提高自身素质和工作质量上下功夫。现代企业经营方式下的劳资矛盾聚集点，主要在工资收入、劳动安全卫生、工伤保险、福利待遇等方面。工资分配中的不透明、假公开，是影响企业和谐稳定和职工群众工作积极性的原始推手，也是职工深恶痛绝的。工资报酬是职工劳动价值的具体体现，小到班组，大到企业，工资结构体现不出脏苦累险、工资分配体现不出多劳多得，注定他的这个团体不会良性发展、持续发展，必然走向事物发展的反面。

工会干部要积极围绕侵犯职工群众合法权益的焦点难点问题，探索有效的维权手段和方法。工会干部的业务素质是能否担当维权责任的基本保证。有为数不少的基层工会干部，自身业务素质不高，喜欢跟着感觉走，滥竽充数。对事物不求甚解，自己都弄不清所以然，自然谈不上维护职工群众的合法权益。例如，某矿在职工工资二次分配六方（劳资、纪委、工会、队长、工会主席（区队）、职工代表）参与机制中，有的工会干部根本不懂计件工资的构成，只是履行凑数、同意、签名程序，肩负不起维护职能的基本责任，使很好的制约监督机制成了形式，辜负职工群众重托和期望，失去职工群众对工会组织的信任。

工会干部要加强业务学习，涉及什么专业，就钻研什么专业，而且要做到门清、专业、问不到、难不住，才能担当得起维护职工群众合法权益的责任。

三、从群众中来，到群众中去，推动工会工作持续创新

毛泽东同志在《农村调查》序言中指出：“现在我们很多同志，还保持着一种粗枝大叶，不求甚解的作风，甚至全然不了解下情，却在那里担任指导工作，这是异常危险的现象。”现在有相当一部分基层工会干部根本没有基层工作经历，通过照顾性安置等渠道和方式进入工会组织，在其位而不能担其责，遇事一推二躲三胡扯，既不懂政策法规，也不通相关业务，更不主动接地气。遇有访者，不是不余遗力地为其想办法、解疑惑、指迷津，而是胡扯一通，反正把自己摘得干干净净，一身轻松。再是一种连鹦鹉学舌都学不好的工会干部，说白了就是二传手的工作贩子，上级安排什么工作，他给具体执行的人交代不清楚，与“不知聊什么”的厅长大人无异。凡此种种，均与新形势下的工会工作不相适应，与工会组织担负的责任使命不相适应。