制度是单位开展日常工作的准绳,完善、有效的制度有利于建立健全内部控制体系,助力单位长远发展。以下是小编整理的关于《学校值班工作制度》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。
第一篇：学校值班工作制度
学校值班工作制度
为进一步加强和规范值班工作，完善值班制度，保证学校各项工作正常运行，根据上级安全保卫工作精神，结合我校实际，制订本制度。
1、值班工作的宗旨：
值班工作旨在保证学校上下联络畅通，下情及时上达，上情及时下传，及时掌握校内外动态，提高办事效率，为学校发展服务。
2、值班工作的任务：
实行24小时昼夜值班，确保周末、节假日、晚间有专职人员值班;负责上下公务电话联系;处理急文要电和突发事件;办理重要内外活动报告、主要领导干部外出请假报告;受理领导交办事项。
3、值班工作处理问题的原则：
(1)严肃认真，迅速准确，实事求是，符合政策。
(2)属应该办理的，要及时办理,较大的事项应及时向领导汇报。
(3)各种自然灾害、重大事故等突发事件，按照预案做好各项应急处理工作。
4、值班工作程序：
(1)做好记录。对来往的电话、接待的公务、校内情况和领导交办的事项等，要在《值班记录》上认真记录。记录应简明扼要，重点突出，文字通顺，字迹清晰。对来电的重要情节，应逐句核实。
(2)汇报请示。对上级机关的电话指示、通知应填写《电话记录》，并根据规定程序办理。遇有突发性事件，应及时报告值班领导，并按值班领导指示，抓紧做好应急处理工作。
(3)督促催办。对重大、紧急事项的办理情况，承办部门要及时汇报办理结果，值班人员也应督促催办，并将了解的情况及时向主管领导报告。
5、值班工作人员守则：
(1)值班人员，采用专职和中层干部轮流值班相结合，休息日和国定节假日白天由学校安排人员轮流值班，并有领导带班。
(2)值班人员应具备良好的政治、业务素质，保持饱满的工作热情，树立良好的服务意识，熟悉学校日常工作，会熟练使用所配备的各种通讯工具和办公自动化设备。
(3)承办值班工作事项，必须按照工作程序，做到有报告、有登记、有落实、有反馈，特别是对领导交办的事项，要认真及时地办理，不折不扣地完成，件件落到实处。
(4)遵守值班制度，坚守值班岗位，做好交接班，不擅自离岗，如有急事离开值班岗位，应由其他值班人员替班，并报值班领导同意。
(5)工作要勤勤恳恳，埋头苦干，任劳任怨，充分发挥积极性、主动性和创造性，遇到突发事件，要发扬不怕疲劳、连续作战的精神。
(6)对经办的事要认真负责，一丝不苟。对受理的工作要迅速准确地完成，注重质量，讲究效率，不推委扯皮，不拖延，不积压，不遗漏，避免差错。
(7)处理重大突发事件，要反映灵敏，做到快速、高效、及时、准确。
(8)要严格遵守保密规则，不准向无关人员泄露值班工作中的机密事项。
6、值班工作领导：
(1)为加强对值班工作的领导，学校要有一位领导分管值班室工作，并做到值班工作“五落实”(值班人员、时间、地点、电话和制度落实)。
(2)建立领导干部值班制度。在节假日，领导值班应排出名单和值班地点、联系电话、传呼或手机号码。遇有突发事件，各级领导要在各自职责范围内认真进行应急处理，值班领导特别要坚守值班岗位，落实防范措施，组织抢险救灾工作，保持上下联系，及时掌握全面情况。如发生通讯中断，与上级失去联络时，应采取应急措施，主动派人及时向上级请示汇报。
(3)要从政治上、思想上、工作上、生活上关心值班干部，让他们参加必要的会议和阅读有关文件，尽可能帮助他们解决生活上的实际困难，调动他们的积极性。并使值班人员既相对稳定，又及时交流。
第二篇：学校值班制度
汶上县高级职业技术学校
值班制度
为保证我校教育教学各项工作的正常开展，创建安全、文明、和谐、有序的校园环境，经研究修订本制度。以校领导带班，中层干部值班，班级建立班干部值日制度。 一. 校领导带班制度
学校领导实行值班制度是加强学校教育教学工作的重要措施之一，有利于学校领导深入实际，及时了解情况，搞好信息反馈，从而加强学校的正常秩序的管理。具体制度如下：
1. 学校领导实行每周一至周日轮流值日制度和节假日带班制度。 2. 值班领导全天候、全面负责学校当天各项日常管理，具体包括：每天早7：50前到校检查当天校容校貌，师生及值班人员教师到岗到位情况，督促值班中层人员做好当天的各项工作。 3. 值班要求24小时坚守岗位，履行值班职责。若有特殊情况不能值班须与其他校领导置换代替。学校对学校领导值班情况进行一月一小结，每学期进行汇总，作为考核奖惩学校领导履行职责的依据之一。
二. 中层干部及班主任值班制度：
中层干部及班主任值班是其工作范围内应尽的职责，应严格遵守值班纪律、履行值班职责。
值班工作由学校制定并统一安排时间表。按照值班表，每天值
1 班时间为上午8：00至次日上午8：00;每日上午7:50——8：00在政教处交接班。
值班职责为：
1、必须恪尽职守，及时到位，坚守岗位;值班时应全权统领和处理学校内部的值班管理工作，提高以人为本的意识，增强关爱师生员工的责任心和义务感，及时妥善处理好各类突发情况和问题;如遇到紧急重大事项的发生，应立即向学校带班领导汇报，请求指示,并及时处理，将事态控制到最小。
2、应加强校园巡视工作，密切注意学校内部的安全情况，尤其要对要害部位的检查和监督，加强防火、防盗及自然灾害的防范意识，提高警惕性。在学校领导带领下，协同政教处理校园内当天发生的偶发事件;维护校园内当天正常的教育教学秩序，督查门卫值班情况;巡视校园内学生课间纪律情况及早读、课间操、眼保健操、晚自习、午休晚睡及一日三餐就餐情况;上午、下午、晚上放学时监查并维护学生离校秩序;放学、就餐时中层领导在校门口、学校带班领导及班主任在餐厅维持秩序。
3、夜间值班中层领导及班主任负责学生宿舍，学校领导负责校园、教学楼及办公楼。
4、中层领导要认真填写值班日志。
5、值班人员应确保固定值班电话处于良好的待机状态，不得随意占用，值班时间段内，值班人员的手机应保证24小时开机。
6、值班人员如遇特殊原因，不能到岗，应由相应人员替班，不得空班;当班人员必须认真填写值班记录，真实反馈当班情况，如遇特殊情况，应向接班人员讲明情况，以便更好地处理问题。 三. 班级值日制度
各班按照本班实际情况，规范制定各班的值日制度，具体值班人员由各班班主任指定本班班干部，并落实到位，具体制度如下： 1. 各班值日干部须认真做好值日记录，当天值日班干部须将当天情况及记录一并交至班主任。确定的值日制度不得随意更改，值日班干部必须严格执行交、接班制度，如实做好值日记录。 2.轮值人员如确实不能到岗，应事先向班主任请假更换之日人员，经批准后，报政教处备案。值日班干部有权阻止无关人员进入本班级，但须注意言谈举止，穿戴整齐(包括不穿背心、拖鞋)，不得大声喧哗。
3.值日班干部热情、积极主动解决力所能及的问题，若遇重大问题须及时向老师汇报。
第三篇：学校值班制度
为规范值班行为，维护正常的工作、教学和生活秩序，建设平安学校，优化育人环境，特制定本制度。
一、值班的设立
1.学校值班的设立、调整和撤消，由校长根据实际需要决定，校办负责安排并制作、下发值班表。
2.学校设立校值班组和处室系职能值班。校值班组由带班领导、中层干部、职员和司机组成，每天一组，每周由校办统一安排一次值班表。处室系职能值班包括学生处、教学系、安保处、公寓部、医务室、水电暖工等处室系和岗位，由处室系负责人安排并报校办。
3.节假日值班，根据上级规定和学校实际由校办负责安排。
二、值班职责
(一)校值班组职责
1.值班组实行值班组长负责制，对全校非上班时间期间管理事务负责，监督学校各职能岗位值班情况，及时果断处理各种突发事件。
2.值班组对每天值班岗位进行检查和考核，如实填写值班记录和考勤表。
3.值班组长要统一安排本组成员巡视检查，重点检查早操、午餐、午休、晚餐和熄灯前后的秩序及重点岗位。
4.校值班组24小时在校值班，安保处负责值班物品的清洗、更换(每周换洗一次)。
(二)学生处值班职责
1.负责检查、调度、考核教学系的值班职责履行情况。 2.对学生一日常规管理、重点岗位值班情况进行不定期抽查。
3.负责教学系值班人员的考勤。建立值班记录制度，认真记录值班期间所发生的各种问题和处理情况。
(三)教学系值班职责
1.负责全校学生非上课时间的一日常规管理。重点加强学生吃饭、晚自习和在宿舍活动的管理，严查严抓学生吸烟、喝酒、谈恋爱、打架等违纪现象，做好安全防范工作，防止各类事故发生。
2.加强节假日学生管理，集中休息日和节假日晚值班时间延长2小时。
3.及时掌握学生外出返校情况。重点检查学生夜不归宿的情况，如有发现及时报学生处、值班组长和带班领导。
4.坚守值班岗位，有事请假或换人必须经值班组长批准。严禁脱岗、误岗和空岗，如有发生按旷工规定论处。
5.早操由体育教师具体负责，对带操教师的监督考核由值班组负责。
(四)公寓管理员值班职责
1.负责检查、制止、处理和报告学生在宿舍期间的各类违纪现象。
2.及时查处各种不安全隐患，确保学生人身和财产安全。 3.负责公寓内公共环境卫生，始终保持清洁。
(五)水电暖工、医务室值班职责
1.水电工值班人员负责水电暖设施的正常运行与维修，保证水电暖正常使用。
2.医务值班人员要求坚守岗位，及时、热情地为患者服务，保证不误诊、不延误治疗时间，对不能诊治的患者及时送医院治疗。
三、值班考核
1.值班考核为教职工工作考核的组成部分，其考核结果与结构工资和各类评优挂钩。
2.学校带班领导要按时到位，及时督促检查值班人员的到岗尽职情况，并视情况提出具体要求和注意事项，落实不力者，学校随时予以通报批评并按有关规定处罚。
3.对重要部位、重点岗位和关键时刻学校带班领导要亲自率领值班组人员进行检查，发现重大问题要亲自处理，必要时可直接向校长报告。落实不得力者按有关规定处罚。
4.学校各类值班人员的考核、考勤，由校值班组长负责。因考核不认真或管理不严造成误岗、空岗，由组长负主要责任，并按学校有关考核办法扣分。
5.各类值班人员未到岗或未经批准调换值班，按旷工规定处理。值班期间不认真履行职责，对存在问题不能及时发现或处理不当而引发的责任事故，由有关值班人员负直接责任，并按学校有关规定处理。
6.各类值班岗位都要建立值班记录本，坚持请示报告制度。简明记录值班期间所发生的问题和处理情况，并及时向值班组长、有关处室系和分管领导报告或通报。值班记录不认真，发现问题不及时报告而贻误处理的，由值班人员负主要责任，并按学校有关考核办法扣分。
7.每天早晨、中午、晚上，学校值班组人员要对各个岗位值班人员的在位情况、履行职责情况进行检查，并将检查结果随时做好详细记录。落实不好者扣0.5-2分。
8.每天要对校内进行一次巡逻式检查，发现问题及时通知有关人员解决。如因工作不力留下后患而造成一定损失者扣值班组长0.5-2分。
9.值班组在校住宿人员，必须住在学校的值班室，保持通讯畅通，保证学生和值班老师能够找到。违者扣有关人员1-2分。
10.每个值班组值班结束后要认真做好每天值班情况总结，以汇总表形式，由值班组长签字后于第二天上午8：00报校办。
四、值班补助
1.凡由学校统一设立的值班岗位享受值班餐和值班补贴。
2.值班餐标准为：24小时值班其中早餐3.5元、午餐6元、晚餐6元。食堂按标准统一安排，就餐值班人员每人一份，一律不得饮酒。值班补贴标准为：工作日一个昼夜24元，非工作日一个昼夜32元。
3.值班餐由值班组长填写考勤表并签字，经校长审批签字后由校办办理。
第四篇：学校值班制度
为了保障学校正常的教学，维护良好的育人环境，结合我校实际，特制定本制度。
一、法定节日和寒暑假，学校安排行政人员和部分教师值班，负责节假日学校的外接待和校园巡查工作。
二、正常教学期间，安排学校行政人员和教师值班。如遇学生返校非周日时，按值班安排表当日值班人员值班。
三、值班要求：
1、值班人员认真履行职责，加强责任感，确保安全，按时上岗，不得擅自离岗。(如果特殊情况，须经校长室批准，并安排相关人员代班方可离开，代班人负全责)。如不按时到岗的、擅自离岗的每次扣工资20元;
2、值班人员应根据值班要求，做到勤巡视，勤检查;
3、值班人员在值班期间不得做与工作无关的事，课间不允许在室内久待不出;
4、值班期间一旦发生突发事件，值班人员必须即使采取有效措施予以处理。重大问题需要及时向学校分管领导报告，并做好详细记录;
5、值班人员必须认真做好值班记录。学生就寝后将值班记录、值班牌交行政值班处。
6、值班人员上岗时间为学生起床前10分钟;
7、值班人员值班当晚不得上晚自习，否则按旷课处理，一律在校住宿。如不留宿，发现一次扣考核工资20元;
8、值班人员值班期间必须保持通讯工具24小时畅通。
四、岗位值班职责
行政值班职责
1、准时到岗，巡视校园各处，做好值班各个岗位工作的检查和督促;
2、加强巡查工作，检查各岗位工作情况，认真填写行政值班记录;
3、负责学校当天的值班工作，如遇突发事件，必须采取有效措施，予以处理，重大问题须立即向分管领导汇报，并做好详细记录;
4、不定期对教学情况进行巡查。
第五篇：学校安全值班制度
一、建立校园安全值班制度，每周安排一名领导带班，值周和安全员值班，加强校园安全保卫，妥善处置校园和师生突发性事件。
二、值班人员定时或不定时对校园内部各部位进行巡查，重点针对接送学生车辆、拥挤踩踏、火灾隐患、食品安全、管制刀具、校舍安全、供电设施设备、特种设施设备等重点安全问题进行排查。对涉及师生健康安全和学校财产安全的情况进行督促检查，采取积极预防措施，及时排查安全事故隐患，及时制止教育教学活动中的不安全行为，及时提请有关部门落实安全防范措施。
三、加强节假日、重要庆典日、政治敏感时期及日常夜间值班力量，增加巡逻检查次数，严防各类针对师生和学校的不法侵害事件发生。
四、校园安全实行24小时不间断值班制，值班时间内值班人员应坚守岗位，严格履行值班职责。在坚持实行校园安全值班制度的同时，应严格执行门卫值班管理制度，做到校园安全值班与门卫值班有机结合，在时间上不留空白，区域上不留盲点，全方位落实人防措施。
五、开展对值班人员的安全防范知识培训，树立安全责任意识，增长安全防范知识，提高应对和处置各类事件的能力。
六、保持值班人员通信畅通，遇有紧急情况及时向带班领导、有关部门通报或拨打
110、120、119联系电话。
七、合理安排值班人员和时间，处理好校园安全值班与日常工作的关系，保障值班人员的自身健康和安全。不得安排退休人员和临
时工作人员值班，原则上不安排女教职工夜间值班。