体育部未来规划

2024-05-24

体育部未来规划(精选10篇)

篇1:体育部未来规划

规划大学生活,规划未来

大学生活是多姿多彩的,但也需要我们去把握和深入体会。有人说:“平凡的大学生有着相同的平凡,而不平凡的大学却有着各自的辉煌。”但,你可以选择平凡,却不可以选择平庸;可以的话,相信谁都想不平凡。那么,怎样才能使自己的大学生活充实有意义,怎样做主自己的大学生活呢?首先是要确立目标和计划,放远目光。古人有“志当存高远”,毛泽东也有“风物长宜放眼量”。没有目标便没有前进的努力方向,也毫无动力可言。计划目标,又可分为近期和远期。如近期我要看完多少本书,这一个月我要学懂什么知识,假期有什么实践打算等等。远期的如:争取毕业前拿到研究生文凭,人际关系网应该多大,实践能力应有达到怎样的程度等等。而且,目标的实现又是一个个小怒表实现的连贯过程。如一天记5个单词,到考前便可记到很多。但,这需要坚持和毅力。第二,是要放远眼光,是指不被暂时的情绪和心情所拖所沉溺,要成就大事业,就必须大事抓紧,小事放松。如,不要被上网玩游戏等所带来的满足感所一直沉溺,孰不知,暂时满足的背后的更大的空虚。相信大家都有这种体会。第三是树立就业危机感。我们总是在怪自己自己控力不强,没有上进的动力。孰不知是自己的意识上没有清醒。有人会说:“爱情是学习的动力”或“家境贫穷的学习的动力”等等。其实,从直接意义上来说,就业危机感才是也应该是我们上进的动力。我自己常想自己毕业以后究竟能干什么?又多从报纸杂志上看到目前就业形势的异常严峻,所以心里很是后怕。有人说目前找工作:要么有关系,要么有文凭,要么有才能(技能)。而我们呢?文凭,比不了一本;关系,相信在坐的大部都没有什么关系。所以,我们唯一的出路便是要有什么才能。而这,就要问问自己:你学到了什么,你掌握了什么?现在的问题不是我们不知道学什么,而是我们不想学。第四,是要学知识与发展能力并举。以前是重知识而轻能力,但现在不同了,恰相反,由于社会上的影响,现在的很多大学生纷纷跑出外面找兼职。如果他们是在不影响学习的前提下去的,那没话说,反而应该提倡。但他们有些不是,为了一份端菜的服务生工作,不惜请假旷颗,晚自习也不上。我身边就有这样的现象。现在,出现了这样一种错位思潮,就是,在职的机关企业工作人员,纷纷利用业余时间”充电“,而在校的大学生们却纷纷跑到社会兼职。我觉的应该纠正这种思潮,归位。此外,还有,就是,要多看看书和报纸杂志。了解最新社会动态,知晓国家大事,掌握第一时间的时政经济新闻„„是的,这对我们以后找工作有帮助。

好了,我今天的演讲也到此为止了。

最后,只上一句话:”路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。“是的,送给我自己,也与大家共勉!

篇2:体育部未来规划

作者:邵继虎

指导:浩晓斌

为提高在校大学生就业意识,规划好未来的人生路。2013年11月21日下午下午4:30。由我院大学生就业协会联合校内各大社团以及邀请甘肃建筑职业技术学院、西北师范大学知行学院共同举办的大学生职业生涯规划大赛在我院大学生活动中心拉开了序幕,此次大赛出席的评委团由学院招生就业处处长,大学生就业协会指导老师以及学院领导组成,比赛分自我展示、ppt展示,现场答辩三个环节。

随着活动的开展,各参赛选手在舞台上一一展示自己的作品,并且进行演讲,栩栩如生的设计方式和富含创新的设计页面。无论是从设计的新鲜角度还是解说的形式上,无不体现着当代大学生积极踊跃的思维方式以及创新意识。

整个赛程以模拟面试的形式针对大学生所规划方向,由评委老师提出问题,参赛选手回答,最后由评委对选手做出点评并且评分。同时活动的高潮不断,选手的精彩演讲,不时的引起听众的掌声。参赛选手落落大方,沉着应对评委的提问,以获得评委和听众的认同。

此次比赛,最后由学院领导致辞,给在场的大学生提出了宝贵的意见和建议,由出席的评委为此次比赛的获奖选手颁发奖品并合影留念。

篇3:2014规划未来

岁末年初,各个企业都在盘点一年来的收成,规划新一年要做的事情。同样,从更长的时间考虑,也要盘点过去5~10年的收成,规划或调整未来5~10年要做的事情。农机购置补贴实施已经10年了,我们也应该盘点一下这10年来农机行业的收成,规划或调整一下未来10年要做的事情。

党的十八届三中全会做出的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》,对深化农村改革做出了全面部署,对一些长期以来议论较多但始终没有触及的改革有了明确提法,对一些过去虽有涉及但意见并不明确又事关重大的问题有了突破性、开创性的改革意见,在理论和政策上取得了一系列新的重大突破。我们规划未来农机行业的长远发展,就要以三中全会精神为方向,以未来我国农业发展农民需求为依据,结合自身条件制定发展战略。

三中全会指出,紧紧围绕使市场在资源配置中起决定性作用深化经济体制改革。农机行业和企业利用市场化手段获得发展是主要方面,那些影响行业和企业发展的非市场化因素,将在深化改革中被削弱或消除。因此,企业主要精力应放在产品市场的开拓和满足用户需求与服务上。

日前召开的中央农村工作会议,将我国粮食安全、土地流转、农业生态保护和构建新型农业经营体系作为关注重点。为此,我国农机用户将发生很大变化:许多农机产品,特别是高端农业装备将由目前的散户购买,转为集体或较为有实力的经营实体购买,用户对产品性能、配套机具种类、品牌知名度和作业效率要求会更高。

随着农机在农业现代化中的地位和作用的提升,进入农机行业的工程机械和汽车企业将会更多。它们的进入,将会使社会化生产程度较高的低端农机产品,特别是产能严重过剩的产品市场竞争更加激烈。

新的一年,无论是在农机行业拼搏多年的企业,还是刚刚进入的新企业,都要顺应形势的需要,满足用户的需求;都需要做好新年度的计划,做好或调整好长远规划;都需要踏踏实实地做产品,扎扎实实地做市场。

篇4:“房奴”规划美好未来

我叫韩飞,1976年出生。我是一家上海网络公司的客户经理,太太是一家企业的人事专员。我们两人目前月净收入分别是5000元和4000元。单位有完善的基本社保“四险一金”,在2005年我们买了一些重大疾病险和意外险。

可是让我们头疼的是,房子!我们每月要负担两套房产的房贷共4600元。为了不至于“月光”,我们结婚后不断尝试压缩生活类开销方法,我们俩每月的基本生活开销从3000元下降到了现在的1500元左右,这样可以每月结余1000多元。

我们两人的年终奖金一般共为15000元,各个季度还有数额不确定的奖金,总共大约5000块。

家庭保障:我现在已有一份15万元的意外险和15万元的平安重大疾病保险,但太太的寿险保额只有4万元。每年需支出保费7200元。

目前家庭资产:现金和活期存款有3万元,定期性存款有2万元,基金和股票都买了一点,当时是总共花了5万块吧,黄金藏品1.3万元。

为了解决读者的财务困惑,钱经邀请理财专家周乐峰先生,和读者面对面交流。

周:买了两套什么样的房子,看您家庭的收入来看,房贷还是挺紧张的。

韩:是的!我们也经常自嘲为时下流行的“房奴”一族。我是大学毕业留沪工作的“新上海人”,娶了一位漂亮的上海太太。太太的父母原来住在彭浦新村,有一套老公房。太太不想和父母离得太远,我也认为和长辈住得近更方便。买房时动用了我们和父母的几乎所有积蓄。在2004年初,卖掉了彭浦的那套老房子价值22万元, 再由我太太的公积金贷款帮岳父母买了浦东现在的房子,是一室一厅的小户型,当时价值是30万,目前总共剩余贷款8万元。2005年春天,又在浦东买了一套110万元总价是三室一厅120平方米的婚房。当时110万元的新房则是我名下的商业贷款,目前剩余贷款50多万元。现在,虽然我们夫妻俩手握两套房产产权证,但总计每月4600元的月供压力是很大的!到2006年12月,我们还有70万元的贷款本金未偿还。

周:现在在股票和基金方面的投资情况怎么样?

韩:股票是有赔有赚,总体来说,是有了不到10%的收益,因为05年市场不好赔了很多,2006年干脆想去博一博股市,去投资权证,有两天赚60%的时候,也有一周赔80%的时候,后来是工作太忙了没有时间,就开始买股票,也是时不时买进卖出,2006年总体是比本金多赚10%。但是和基金相比,还是不多。我当时也就听说,就想试试,在2004年买了富国基金公司的天益基金2.5万,现在是达到了翻倍的收益了。不象投资股票那么费时间费精力,收益还不错。

周:那么将来有什么打算呢?

韩:我们对生活还有很多的想法,生孩子和买汽车。我希望两年内生个宝宝,一是我们夫妻共同的想法,另外也可以完成岳父母的心愿,增添他们老年生活的乐趣。长远来看要给孩子攒学费呀,还有我们自己的养老,都是问题呀!

从 “房奴”韩飞目前的状态看,家庭经济状况还是非常让人担心的。主要有四个问题:

(1) 家庭的抗风险能力较差:

主要是从两个方面看:首先目前,韩飞流动性资产有近10.4万元(3万现金和活期存款、2.4万股票、5万基金),这些钱是可以随时变现,但是遇到家庭的财务危机还是不够;其次是可负担房贷支出比例是51%(可负担房贷支出比例=每月还贷款/每月家庭收入总额*100%),一般理性合适的可负担房贷支出比例是30%左右,最多不超过35%。居于这两个方面的顾虑,一旦韩飞和他的爱人出现工作上的变动及健康方面的问题,或者其他一些需要资金的情况,家庭的经济状况就会非常拮据了。也就是说,韩飞和他的爱人在很长时间内,不能随意地变动工作,而且要保证现有的收入水平不变化;不能得一些重大疾病,不能在投资上有任何决策失误。否则就会面临诸如房贷偿还,衣食起居方面的困难。我们一直都说“当家庭发生人生生老病死等重大危机时 ,保险是家庭最好的安全垫”,目前家庭收入的主要成员虽然是有了一定的商业保险,但是,面对人生的很多无奈时,还是必须要增加一些保障的,比如,重大疾病险、意外险、寿险等商业保险。

(2)家庭的生活质量有待提高:

在理财中,我一般首先建议客户一定要“开源节流”。对于韩先生家庭,做得好的是“节流”。目前韩飞每月家庭开销在1500元左右,在上海要维持一个家庭的正常运转是非常拮据的。据韩先生说用最低的标准来生活了,两个人的交通费200元/月、通信费100元/月、饮食600元/月、水电煤150元/月、物业管理、有线电视,等等多于牛毛的费用,用1500元来支付已经满打满算了。那也就是说,这个家庭除了正常维持生活和结余千元以外。如果需要添件衣服、看场电影,要坐出租车,甚至请朋友上个餐馆等开销,都算是非常奢侈的。在精神和物质文明都非常发达的上海,这样的生活不光是物质上有影响,精神上的影响更为严重。所以,面对节奏快和生活压力大的生活,要选择休闲方式来适当的释放生活压力的同时,一定要注意开源的方式,韩飞更应该从本职工作出发,提高个人收入,这才是解决根本问题的办法,当然也要在业余更注重投资,或是找个兼职的工作,再就是可以采取把现在的小房子租出去或卖出去,然后和岳父母同住等等方式。

(3)对家庭未来理财目的需要进一步定位:

其实韩飞的家庭目标也很简单,孩子、车子、养老。孩子对于中国的传统家庭是“刚性需求”(刚性需求是指无法改变或寻找其他替代品的需求),生孩子也要一定的资金支出,比如:韩太太生产前后的营养费、住院费等,在上海一次性支出少则5000元多也要上万元,所以家庭一定要提前预留出相应的资产来为孩子打算。从目前看仅仅每月千元的结余还能勉强支持,但在孕育期间生活费用也会大大提高,比如小孩出生以后的一些养育开支也要增加,何况韩太太收入也要相应减少,另外这对家庭的现金资产也有相当影响。在买车问题上要仔细斟酌,车是消费品,就是拿得起钱去买了,每月要负担的牌照费、油费、停车费、保险费、养路费等等,在未来的使用过程中都是不小的开支,上海的各种交通都很方便,实在是因为阶段性需要使用车辆,可以去租车来开。买车会加大家庭的资产负担,已经超越了他们家的经济承受能力了,韩飞应该量力而行,放弃买车是比较理性的。不建议韩飞在三年后买车。所以要重新定位理财目标:两年内短期目标——生孩子,两年以上到20年的中长期目标——孩子教育金和养老金。

各种金融工具的比较

(4)充分了解投资工具,选择适合自己的投资品种

2006年的股市,的确是有很多人赚钱了,但也有很多的人赚了指数,却没有赚到钱。韩先生在工作之余花了很多时间和精力去选股,后来又买了很多权证,充分了解投资市场的风险后,他的股票收益还和基金的总体收益相差不大。

各类金融产品,皆存在一定系统风险和非系统性风险,所以选择产品时,应根据个人的客观情况理性选择。如下各种金融工具的比较表格中列出了各种金融工具的差异。

虽然2006年股市盈利火爆:很多股票型基金收益率超过75%,这是非常偶然的现象,但从2004 、2005年历史数据来看,很多股票基金年收益即使在股市低迷的时候也有近10%。从历史数据来看,股票型基金表现一直不错。

目前中国股市已经度过了5年熊市,渐渐步入牛市,股权分置改革即将顺利完成,市场融资功能再次开放,宏观调控政策逐渐宽松,这些使我们有理由相信,股票市场在今后仍会继续走强。对于间接投资股市的股票型基金,会充分享受中国股市的利好,基金非常适合的没有时间和精力的投资者。

在和韩飞充分沟通和相应的测试后,韩飞是能够承受中等偏高的投资风险。建议:韩飞要控制好风险资产(如股票、股票型基金)和固定收益资产(债券、货币市场基金、短期纯债基金)的比例,提高资产流动性。只有运作好手中的资产,他才有可能完成自己的梦想,也有能力让自己的妻子和未来的孩子过上衣食无忧的生活。

“房奴”理财方案

保险方案:

依据一般家庭的责任,从赡养长辈和抚养孩子的角度,我们按照保险公司费率,计算如下:

投资方案:

减少韩飞家庭固定资产比例,提高流动资产比例,从而缓解现金紧张的问题。另外提供适合韩飞的投资理财产品,并且进行资金合理分配。

1. 房产有效性最大化

方案:将小房子出售 方案: 小房子出租

可以看出,其实两种方案的前提是一样的,夫妻和女方父母同住这是家庭理财中理性选择,一方面,卖房可获得更多现金流;另一方面和父母同住会节省生活开支;还有就是将来有了孩子,对于双职工的家庭,有父母在身边照顾还是比较方便的。

至于出租还是出售,比较之后,建议还是以出售为宜,从目前国家对房产调控政策来看,在上海房价出现大幅上涨的可能已经很小了,所以不必担心出售之后产生的机会成本。如果出租,在浦东新区那个梢偏远的地段,以韩飞小房子的实际情况预计租金不会超过1000元,对于改变韩飞家目前状态帮助不大。但如出售,对于韩飞来说,虽会有一定税收和销售成本,卖掉至少可以获得不少现金。家庭的流动资产就会相应充裕很多,而且为今后的教育和养老规划也提供了资金保障。

韩飞如果出售小户型房产,就2004年的房价和目前的房价对比,计算相应税费后,保守估计净价为35万。扣除8万贷款后,韩飞获得27万左右的流动资金。建议是用卖房所得剩余资金的20万元提前还贷,这样韩飞每月的还贷金额可以降到2900元,可负担房贷支出比例是32%,这是比较合适的贷款比例。每月可以多结余近1300元,并且节省了近11万元的房贷利息支出,同时家庭的流动资金立即增加了7万。韩飞用这7万元去投资股票型基金还是非常可行的,2007年如果是在专业人士的帮助下,进行投资,可能至少获得10%的收益率还是可实现的。而且由于不会影响正常的现金支出,韩飞可以用1-3年去持有股票基金,相信只要在这几年内大盘能够持续走强的话,韩飞的收益一定很可观。

2. 现在投资股票,最好是长期持有,可以买蓝筹股。但是还要咨询专业的投资顾问需求专业帮助,适时投资股票。在2004年认购的富国天益基金,市场表现不错,已经有了200%的收益,建议还是继续持有。目前的定期存款到期了,就可以去选择适合自己的基金。

3. 对于每月的净收入结余部分,拿出一部分,比如1000块作基金定投,剩余的买货币市场基金或短期纯债基金。这样的分配比列同时满足资金流动性和收益性的双重益处。

4. 对于年底和季度的奖金,可以用作缴保费或是增加基金定投额度,如果剩余资金更多,就可以一次性投资股票型基金,这是看当时的具体时间来定。至于选择什么基金,要随时咨询专业人士。

方案实施以后的预期效果:以上是对韩飞家庭的一些担忧之处,从分析可以看到,以韩飞和爱人的收入水平来看,要维持这个家,生活得有质量,甚至有希望去满足一些家庭梦想,是非常困难的。

也正是因为有这些困难,韩飞更应该去理财,因为通过规划,韩飞今后的家庭财务状况如下:

韩先生,经过理财专家的规划方案后,现在看到这样的财务状况,您有什么想法?

韩:我最大的感触是,卖掉小房子,我们的资产净值也没有减少。其次,尽管每月增加了500元的生活开销,提高生活质量的同时,每月的净收入结余也在增加。最后,我是基金的受益者,还是要尽可能参考理财专家的建议,稳健投资。

周:其实,光是看到以上的财务状况是有所好转,但如果您尽可能地稳健投资,未来的生活梦想也是可以一步一步去实现的。我们假设:如果是按照复利的投资,投资基金可以获得10%的年收益率,那么以现有5万富国天益基金及再投资10万基金,每年就有1.5万的额外投资收益,家庭的财务状况会逐年提高,请看下表,10年后的投资表现:

“理财理财”,关键是有财可以理,也希望韩飞能够在今后的几年能有这方面的进步,到那时,或许买车对韩飞来说是件很轻松的事情。

结语:这些经过规划后的家庭财务报告,达到了提高资产流动性目的,而且韩飞家近期的一些消费需求和家庭目标都有了一定的资金支持,相信对提高韩飞家的生活质量也是有帮助的。

篇5:未来职业规划职业规划

那么该怎样做好自己的职业生涯规划呢

首先我们来认识一下职业生涯规划,所谓职业生涯规划,是指一个人对进入社会所从事的职业及发展的科学设计和事前构想,它包括确认职业目标、选择职业类别、规划职业的发展阶段等内容。

职业生涯规划是人生事业发展的前置性工作、计划性工作,是在对社会环境进行评估、结合自身条件的基础上,制订出的个人发展战略。正如企业要生存、要发展,首先要制订企业发展战略一样,个人也要首先制订自己的个人发展战略,即职业生涯规划。

在竞争激烈的社会,缺乏职业生涯规划、走一步看一步的人是盲目的人,是缺乏科学性、计划性和前瞻性的人,看不清楚方向的人怎么能正确的走人生路呢,他也会在职业规划的道路上犹如一只迷失方向的羔羊,时刻都没有一个充分的定位和规划。在职场竞争中,没有计划和目标的求职者往往缺乏市场竞争能力。

因此,每一个人,应当正确分析,科学计划,做好自己的职业生涯规划。还不知职业生涯规划为何物的人必须补上这一课,这既是竞争的需要,也是求职者对自己未来负责的基本表现。可以说,职业生涯规划是指引个人职业发展的指南针,是个人发展的战略规划。

在开始进行职业生涯规划之前,你必须要确定一个方向,明白自己要选择或接受什么样的工作,然后为这个工作制订一个详细的个人职业发展计划,沿着这个计划循序渐进。

对此,本文关于如何做好职业生涯的规划,总结了下面几点:

1、你必须要清楚什么样的工作可以实现你的价值。

2、在未来的职业生涯之中你该怎样实现你的个人价值。

3、你要选择什么样的公司才能实现你的个人价值。

篇6:体育部未来规划

花季已经成为记忆,雨季也早已离我们远去,黑色的六月我们艰难的渡过,而在被人们比作象牙塔的大学里的生活,我们又将收获些什么? 我们已经触碰到了大学那神秘的面纱,当我们慢慢地揭开面纱时,看到的会是绚丽多彩,璀璨亮丽的风景,还是满目苍痍?

人生好比大海航行,有正确的航线,才不会撞上暗礁,才能顺利地阻挡风雨,才不至于脱离目标,永远无法返航。

因此,经营大学生活,少不了规划。“明白事理的人使自己适应世界,不明白事理的人,硬想使世界适应自己。”合理的规划可以使我们在不适应中,调整适应,从而发展适应,还可以令我们时时鞭策自己,不脱离人生的坐标,更快的到达成功的彼岸。一,自我盘点。

我对音乐,舞蹈,上网,看轻松的书籍,游玩等等都比较感兴趣,因此在大一的上半学期花了较多的时间在娱乐活动上,不太注重学习,所以,我首先应学会合理分配时间,在有足够的时间完成学习任务的前提下发展兴趣爱好;

我的优点:有激情,有动力,做事比较细心,有自知之明,有自己的原则,人际关系可以,偶尔喜欢来个小创新……

我的缺点:1,身体抵抗力较差,所以日后要加强锻炼,天气转暖后要坚持早上跑步; 2,口才有待提高,缺乏演讲经验,日后要多锻炼胆量,参加演讲比赛,多与人交流; 3,贪玩,学习不自觉,不虚心听讲,因此要加强控制能力,多与同学沟通学习; 4,不喜欢制定目标,做事无头理,日后要尽量制定目标,多做有意义的事; 5,英语口语差,数学学得艰难,希望可以从优秀的同学那获得更多的经验和方法 ……

二,大学四年的规划:

1,大一,(1),先养成良好的时间观念,学会处理学习与娱乐的关系,(2),逐步适应大学生活,慢慢了解专业知识,学会利用图书馆,(3),发展人际关系,提高交往能力和沟通能力,(4),适当地参加学校的活动,珍惜在学生会工作的机会,好好表现自己,(5),学会适应获得与失去,培养积极向上的人生态度,(6),认真思量,选着适合自己的专业。2,大二,(1),过英语四级,和计算机二级,通过会计考试,(2),多参加社会实践活动,争取假期可以打工实践,(3),为大三学习专业知识做准备,正确规划,准备英语六级考试,(4),面对新一届师弟师妹,要做好表率作用,具备一个学姐应有的宽容和乐于助人的精神,培养气质与修养,(5),加强能力培训——学习能力,工作能力,处事能力,自我约束能力,分析问题和解决问题的能力……(6),争取入党。

3,大三,(1),过英语六级,可以的话,过计算机三级,决定是否考研,(2),把所学的专业知识与现实相结合,理论联系实际;(3),争取把学习成绩提上更高峰,.锻炼自己的工作能力及应聘能力.,规划以后的工作

去向;

(4),提高求职技能,搜集与该专业相关的公司的信息,向学姐学长们寻求工作求职经验,多观摩人才招聘会,掌握简历、求职信的写法及其技巧,了解并搜集工作信息的渠道,并积极尝试,预习模拟面试,(5),适当的考取多种证件,尝试多种发展渠道。4,大四,是我最不愿意面对的一年.要珍惜这大学最后的时光 学习仍然是主旋律,(1),工作申请,争取就业,工作去向与目标要更切合实际,(2),对前三年做一个总结,回顾自己所得,看是否达到规划,(3),最好能开始工作实践,强化求职技巧,三,其他:

1,慎重对待爱情。

有人曾将校园生活比喻成塞壬女妖的诱惑,大学生活很多彩,很美,但也处处充满诱惑,我们要懂得取舍,要耐得住寂寞,在激情中把握分寸,在别人羡慕的眼神中找回自我。2,要培养自己具备团队意识,要诚信,有责任心……

3,懂节约,合理用钱,不攀比,懂实在……

每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负,每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。但是,无论眼底闪过多少刀光剑影,只要没有付诸行动,那么,一切都仅仅只是镜中花,可望而不可及。

大一的上半个学期就这样过去了,很快就会有一种时光流逝的恐惧,在和以前的同学的交流中得知,很多大学都流传着这样一个顺口溜:“大一不知道自己不知道,大二知道自己不知道,大三不知道自己知道,大四知道自己知道了。”或许现在我当真不知道自己还在混沌中,但我会记住朋友给我的一句话:“不要让意志被轻浮的气氛消磨,不要让理想在虚荣中变质,守住心灵的一片净土。” 我不知道大学生活会教会我多少东西,但我不希望,在以后回想大学时光时会是一片空白,我希望在我揭开大学面纱的刹那,看到的会是充满希望,前途无限的未来……

篇7:大学四年的规划以及未来规划

萨里国际学院

工商管理专业

09一班刘妍妮

大学四年的规划以及未来规划

从埋头苦读的高中生话一下子过渡到大学,我需要一个系统的规划,无论是为以后工作的打算还是为自己能力的提升,这个规划都将成为我努力奋斗的标尺。

很多大学新生认为自己终于从高考的千军万马中杀了出来,可以松一口气了,希望在大学里好好享乐一番,因而容易产生松懈、浮躁心理,致使学习动力不足。其次,高中阶段很多同学把整个心思都扑在学习上,“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”,造成兴趣狭窄,特长缺乏,一旦进入大学,他们迫切想补偿回来,把主要精力都放在各种各样的兴趣上,而逐渐忽略了学习。再者,高中阶段,学习时间高度密集,是被动型管理,大学学习则是自主管理,很多人在这两个阶段的交接中,一时难以适应。所以,首先摆在新生面前的问题就是怎样进入主动学习的角色,尽快制订学习计划。

大学是高等教育的殿堂,也是寻求知识的场所。它需要同学们积极主动挖掘知识,研究学问,培养分析问题、解决问题的能力。古谚云:“师傅领进门,修行在个人。”教师在课堂讲授知识后,学生不仅要消化理解课堂上学习的内容,而且要学会运用图书馆和互联网去获取大量信息,阅读相关书籍和文献资料,遇到难题时要学会与同学互相协作探讨,这种自学能力的高低直接影响着学业成绩。刚刚毕业的阿炜建议新生们“要多多旁听外系的课程,如会计、法律、摄影、口才、投资等,以拓宽自己的眼界。在你走上工作岗位后,你会发觉那些知识是非常实用的。而一旦走出校门,你就再也找不到这样的免费资源了。”

首先,大学一年级:适应大学生活,树立规划意识。

来到萨里学院首先必须完成的就是通过雅思考试。但对于大一上半学期,我准备先适应一下大学的生活,争取学好每一课不掉队,而且争取做到尽自己最大的能力。因为上半学期还不算很忙,所以我会选择看看课外书,听听英文带,看看英文电影。一方面提高自己的英语水平,另一方面也扩大自己的知识面。还有要积极参加学院以及学校的活动,多给自己提供锻炼的机会,多跟学哥学姐交流。再有,就是提高人际交往的能力。大学不想高中,圈子很小,只要搞好跟自己班同学和老师的关系就好。大学就像一个小社会,社会很复杂也很简单,关键看你怎样处理。这个寒假,我准备出去学雅思的预备以及基础课,还有下学期通过四级考试。最重要的还是学好各门基础课。

大学二年级,首先是继续在周末去上雅思课,因为大三之前的最大任务就是雅思。至于要开设的微观经济学以及管理学,我虽然还不大了解,但肯定不会简单,应该天天上自习,而且上课不能睡觉,可尝试兼职、社会实践活动,提高自己的责任感,主动性和受挫能力,继续增强英语口语能力,计算机能力。下学期要通过英语六级考试。大学三年级,首先我先不准备考研,所以大三的时候课会少一半!我会利用大部分的时间找机会实习,搜索公司信息,同时锻炼自己独立解决问题的能力,多参加和自己专业有关的活动,与同学交流求职工作的心得体会,了解搜集工作信息的渠道,也想老师和一些毕业人士请教求职的一些相关问题。而且应该去学习一下日语,在进一步加强英语口语交流的能力。

大学四年级,我要用最短的时间完成自己的大学学业任务。此时最重要的就是度自己前三年的学习和工作做一个总结,对自己有一个清楚的认识,作出果断的决定,为下一步做好充分准备。还有,我准备在大学毕业之前通过大学英语专业八级考试,以及相关与就业有密切关系的证件。

再次进行职业规划。首先进行的是自我评估。学生可根据老师、家长和同学们的评价,借助于职业兴趣测验和性格测验,发现自己的性格特点和职业兴趣点。比如对哪些问题较为感兴趣,是经济问题还是管理问题;或擅长哪些技能如分析,对数字敏感,语言表达能力等。也可从中查找出自己的一些弱点,如抗压力能力、合作能力较弱,考虑问题深度不够,文字表达能力不佳等,以便今后及时改进和加强。

其次是确定短期和长期目标。长期目标一般是以后职业规划的主攻方向也就是梦想,但首先要细化自己的目标,如毕业后争取进入知名的大公司从事技术开发、市场推广工作。短期目标确立一般应着眼于各方面素质和能力的提高。例如,参加相关的能力培训或证书资格考试等。

毕业后,我想找到一份工作后再去考研,可能会到国外也可能在国内。而工作的主要方向就是一些跨国公司,与我的专业基本吻合。还有我主要的缺点是缺乏毅力,这是个很致命的问题,我应该尽快克服。还有必须在这几年坚持做的1.看书2.交朋友,朋友多了路好走,朋友是人生最大的财富,特别是在中国,因为中国是一个人情社会。3.计划:每年要有大目标,每月要有中目标,每天要有小目标4.多去接触社会5.培养个人情商。

未来是光明的,同时又是充满希望和荆棘的。只有通过我自己自身的努力,才能实现我上述的梦想和规划,从现在做起,从点滴做起!

萨里国际学院

工商管理专业

篇8:科学规划引领未来之路

《人民日报》在“绿色化”提出之后发表评论:环境问题的本质是发展问题。随着经济的快速发展和改革开放的持续推进, 我们对生态环境问题的认识也不断深入, 取得的成就有目共睹。“绿色化”, 就是在总结国内外经验教训的基础上, 对生态文明建设提出的新要求。

有人说, 在经济领域, “绿色化”是一种生产方式——构建“科技含量高、资源消耗低、环境污染少的产业结构和生产方式”, 有着“经济绿色化”的内涵, 而且希望带动“绿色产业”, “形成经济社会发展新的增长点”。

其次, “绿色化”也是一种生活方式——“生活方式和消费模式向勤俭节约、绿色低碳、文明健康的方向转变, 力戒奢侈浪费和不合理消费”。

同时, “绿色化”还是一种价值取向——“把生态文明纳入社会主义核心价值体系, 形成人人、事事、时时崇尚生态文明的社会新风”。

这种生产方式、生活方式与价值取向的双重改变, 是制度建设和价值共识的彼此推进, 是社会关系与自然关系的和谐共进, 是硬实力与软实力的相互砥砺。

对于未来, 生态朝阳中担负重任的各部门又有着怎样的规划和运笔呢?

环境保护

全市环境保护工作围绕“改善环境质量、保障环境安全、突出生态文明建设主力军作用、加强环保队伍建设”四个方面重点工作任务, 全力抓好包括“蓝天保卫战、减排攻坚战”在内的五大战役。

1. 蓝天保卫战。认真落实国家大气十条, 制定实施朝阳市相关政策。推进空气质量改善, 以朝阳市中心城区空气质量改善为主要目标, 开展中心城区环境整治百日行动;深入推进“蓝天工程”, 全力协调、调度60个重点项目进展, 确保全面完成目标任务。

2. 减排攻坚战。针对全市氮氧化物增量高, 减量空间小的现状, 开展氮氧化物减排攻坚年活动, 重点推进机动车、水泥行业氮氧化物减排。同时推进农业源减排, 配合市畜牧部门加强规模化畜禽养殖企业的污染治理工作。

3. 水污染治理持久战。在实施重点河流“河长”制方面, 加强河流综合整治, 严格断面考核, 确保主要河流监测断面水质达标。加强全市污水处理厂的日常监管和业务指导, 确保已建成的污水处理厂稳定达标运行。

4.自然生态环境保护战。完成《朝阳市生态市建设规划》修编和审定批准工作, 适时启动生态市建设。加强自然保护区日常监管, 提高自然保护区建设水平。扎实推进生态村、镇创建活动。积极开展畜禽养殖污染防治工作, 改善农村环境质量, 推进自然生态环境保护。

5.目标考核突破战。逐项逐条细化分解落实省、市绩效考核目标任务, 明确具体举措、时间进度、责任单位和人员。

水土保持生态建设

朝阳市目前水土流失面积仍有8000平方公里, 占总面积的41%, 水土保持生态建设任重道远。朝阳市委、市政府确立生态立市之策, “十三五规划”水土保持生态建设重点是实施“三个百万亩”工程, 即百万亩水平梯田工程、百万亩生态产业型果园工程、百万亩沟壑资源开发利用工程。打造全国农业水平梯田化示范市;以实施生态景观清洁型水土保持综合治理为重点, 构建城市生态安全屏障、城郊乡村生态旅游、生态休闲农业大示范区。以科技为支撑全面提高水土保持生态建设和管理水平, 以水土资源持续利用支撑经济社会持续发展。

凌河保护区治理

以落实“三带”规划为核心, 以大、小凌河干流及主要支流为重点, 以“阎白”生态文明示范区为核心节点, 建构流域生态网络格局, 确保通过治理让朝阳的“母亲河”实现“水清、滩绿、景美、河畅”的目标。

1.突出重点, 建设生态文明示范区。以“阎白”区间生态文明示范区建设为重点, 逐步将《朝阳市凌河流域综合治理及开发总体规划》中的蓝图变为现实。特别是抓好大凌河干流三个重点河段 (即大凌河干流喀左段、朝阳县段及北票段) 及凌河干流薄弱环节 (朝阳县木头城子段险工护岸工程) 工程建设。加强支流河道及中小河流综合治理力度。完成全市4万亩退田还河工程以及美丽乡村建设工作。

2.完善机制, 强化管理。加快污水处理厂数字化管理体系建设, 搭建污水处理厂数字化监管平台, 实现对污水处理厂运行管理、评价、诊断及服务的远程数字化管理。对现有的20处入河排污口监管整治力度, 严格“河长制”断面监测考评。进一步加强禁养区划定、生态红线划定等工作。认真开展河道“三堆”清理行动, 同时进一步规范河道采砂秩序。强化基层管护体系建设, 严格凌河流域新建涉河项目部门联签制度, 坚决保护来之不易的治理成果。

3. 明确责任, 加强考核。将“凌河流域综合治理工作”纳入对各县 (市) 区政府及市直有关部门的年度目标考核责任制进行考核, 实行一票否决。

林业

以建设生态文明、打造生态林业和民生林业为重点, 通过工程增资源, 通过扶持促经济, 通过制度强管护, 争取早日实现“五大战略”目标。

1.着力抓好森林培育基础工作, 推进生态建设。充分发挥林业在生态文明建设中的主体作用, 始终把造林绿化放在首要位置和基础地位。继续实施林业重点生态工程和城市周边绿化工程。抓好外资造林项目;充分发挥苗圃及育苗基地的作用, 为全市提供充足的苗木。

2.全面提高经济林增量提质工作, 挖掘经济潜力。坚持“生态建设产业化、产业发展生态化”理念, 充分发挥资源优势, 助推林业增值增效, 提高林业对经济增长的贡献率。继续实施经济林产业带建设工程;做好林业贴息贷款工作;做好国有林场危旧房改造和发展职工自营经济工作。

3. 切实加强森林资源管理工作, 保护生态环境。建立健全森林资源保护管理体系, 确保森林资源面积和森林蓄积双增长。加强林木采伐和林地保护管理, 同时加强自然保护区建设工作;加大林业执法力度;做好青山工程闭坑矿治理工作;合理规划、科学治理沙化荒漠化土地。

篇9:行业规划决定未来

——题记

行业差距决定未来

高考意味着,不同的分数便会有不同的起点。多考几分或者少考几分,你将到不同的地方,认识不同的人,进入不同的行业,过着不同的生活……

张云帆:2008年高考成绩610分,考入四川大学机械专业,四年后就职于某汽车集团,年薪5万。

王翔:2008年高考成绩580分,考入重庆交通大学路桥专业,四年后就职于重庆某设计院,年薪20万。

高考成绩相差不大,收入差距为何如此之大,这,就是行业差距!

行业选择对于任何一个人都有着极其重大的影响,一定要在选择专业和志愿填报中树立“行业”的概念。

现在可以把握,未来可以预期

高校专业实在太多,名字变化得也太快,让家长和学生难以判断某个专业的真正内涵。如何在志愿填报中不再迷失方向,明了中国国情,规划人生航向,“课堂内外高考研究中心”推出《高考胜经——30分钟读懂专业》和好志愿志愿填报智能支持系统。详细解读高校十二大学科门类、近五十个专业类目;归纳分析国内三十年核心支柱行业发展趋势;全面揭秘“专业”与“高校”背后的“行业”属性;轻松还原“专业“本质,为志愿填报点亮“启明灯”,让志愿填报不再随波逐流。

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如何填志愿?

首先,任何一个考生知道了自己的分数之后,根据三年历史录取数据,会面对大约50至2000个目标专业与高校。以2014年高考中重庆市排名第400名的同学为例,根据三年相近位次的录取情况,排名在300名至500名往年录取的情况就是该同学最好的填报参考。300至500名的往年录取考生数据如下表(截取部分):

如何在这么多数据中找出考生理想的专业和高校,课堂内外好志愿智能决策支持系统帮你快速解决。

首先你只需要在系统中输入目前的考试分差、文理科、批次、地域。系统会根据前三年该位次,快速锁定这个分差值对应的录取数据,即我们刚刚介绍的数据表。

然后你只需要快速回答20个问题,系统将排除掉你不适合的专业。

专业筛除完毕后,最重要的一个环节到来了,根据你对职业、行业的倾向,同学们可以选择自己有意向的职业,系统将为同学们在繁杂的数据中锁定相关的专业与高校。

最后一步,把复杂的计算交给我们吧。

系统会迅速计算出于你而言,分数、排名和行业属性最适合的高校,还将列出10个根据职业、行业倾向计算出来的对应专业。你还可以根据这些专业和高校进一步进行筛选。

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篇10:部门未来规划

青协外联部

王均宇 1

部门规划

一、部门建设------3~4

二、自身素质培养----5

三、招新计划------5~6

四、人员培训------7~9

五、人员考察制度---9

六、人员安排----10~11

七、部门内部纪律以及规定--------------------------11 2

一、部门建设

(一)部门简介

外联部是青年志愿者协会(下称青协)与各界沟通联系的部门,是连接各个兄弟部门和社会的桥梁,是加强院际交流的纽带。本部门负责与兄弟院校的联络工作,建立良好的合作关系,对内增强联络,加强内部建设,探寻新的管理理念,创立外联部的新模式;对外代表青协的形象,运用新方式,开拓新思路,展现年轻人的创新精神,积极寻求社会赞助,为青协的各项活动提供强有力的保证。新一年的外联部担任着以下几项职能:

1、与学院各大组织保持联系;

2、为青协对外联系的桥梁,负责联系校内外各单位;

3、提前为活动策划好赞助方案,并于每学期初做好长远计划;

4、普通情况下,外联部担任青协的发言人,代表青协的立场,同时对有关青协的正负面报道进行公关处理;

5、负责各项外界活动信息的收集工作,并为青协其他部门提供信息支持;

6、负责青协活动所需的礼仪工作;

7、负责协会内部联谊工作,提高协会成员凝聚力。

(二)发展方向

1.发展与其他学院及商家的友好关系,大力宣传我协会的各项活动,通过与其他商家的联系交流,达到满足青协活动资金需要的目的,努力拓宽资金来源渠道,寻找合作伙伴。

2.建立完善的商家资料档案,制作联系单,积极保持与各个商家的长久联系,打开视野,了解社会,为本协会开展活动创造有利条件,形成良好的外部环境。

3.新的学期,外联部的目标之一就是能够与中大联谊,利用两校间的优势,增强两校的友谊,拉近彼此的距离。

4.外联部是最能体现其实践能力的团体,要求具有较高的综合素质,因此,我们将定期进行相关的培训。

5.外联部对外代表着青协乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的基础工作做起,并与各部保持密切联系。

6、新学期外联部将建立评优制度,每次外联工作结束后,对表现突出的干事予以表扬和鼓励,提高部员工作的积极性。

7、外联部将会发挥外联作用,与从化乃至广州的各企业、事业单位做好沟通与交流,建立良好的合作关系,以便为我协会的各大活动提供物资所需,保障活动的完善与到位。

二、自身素质培养

人的发展是多方面的,自身的综合素质也可根据发展的不同程度划分为不同的组成部分。对我来说,可以将我自身的综合素质区分为三个组成部分:基础性素质、专业性素质和创新性素质。基础性素质是整体素质结构中处于基础的部分,这里的基础既是指适应学校生活所需要的基础,也是指形成专业性素质和创新性素质所需要的基础。专业性素质是在这里指能较好地胜任外联这一专门工作所需要的素质。创新性素质是指开展创造性的活动(拉赞助与开展外联活动)所需要的素质。只有当这三部分素质协调发展到一定阶段的时候,才能说具备了一定的综合素质。

三、招新计划

招新对象: 主要针对2014届新生 招新人数:12人 招新要求:

1.鉴于本部门以注重实效性为主,应招者必须要有良好责任心,不可随意推却所分配的工作。

2.在本部门日常工作中,部门成员常与商家、学校领导、老师接触,故应招者要有良好的沟通能力和交际能力,为人谦虚有礼。3.针对本部门工作时需处理一些突发状况,应招者要思维敏捷,做事灵活讲求方法。

4.青协外联部工作的实质是一项为广大同学服务的工作,因此应招者要对工作有热情,有奉献精神。

5.鉴于外联部的基本工作,人脉广的学生优先考虑。招新流程:

1.外联部全体成员深入到14届各班进行宣传,对协会外联部的职能及日常工作作好宣传,并积极动员同学参与本次招新。

2.在新生到来之际走访宿舍,一来代表慰问,并且以宣传协会。3.在军训时期派发宣传单,进行面对面宣传。在东区超市、西区超市设立招新地点,在招新地点,我们将安排协会内的工作人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们的协会。4.第一轮面试时,面试者先作特色自我介绍,这样能体现面试者的个人思想与沟通能力,然后由外联部相关人员对其进行提问,提问时针对面试者的自我介绍提问题,考验面试者的应变能力,选出相对优秀的同学。

5.面试进行时,分派一个卧底考官在等待面试的人群中,观察面试者的交际能力,随机与面试者搭讪,观察面试者最真实的一面。6.顺利通过第一轮面试的同学进入第二轮面试环节,在第二轮面试以小组协作的方式进行,由考官出题,组员间协作解决,考察面试者的

写作能力与团队精神。每组面试队伍中混入一个卧底面试官,适时的与面试者假意产生矛盾,观察面试者的反应。

7.通过第二轮面试的同学再分组进行最后的第三轮面试,面试形式为根据人数把面试者分组进行一次拉赞助的演练,由部长、副部长及2013届干事亲自面试。

四、人员培训

为加强本协会外联部新部员的工作能力,特制定本培训计划。

(一)培训目的:通过培训使部员具备较强交际能力、领导组织能力、语言表达能力、一定的写作功底等多方面综合能力的学生,同时,使部员具有提出问题并能主动解决问题的能力,能够合理处理工作和学习的关系的能力,以及熟悉本部门的主要工作。

(二)培养目标:基于部门的条件,针对部门的工作,经过实施新部员培养计划,希望每个部员都会写策划和总结并且会与商家说话,让他们“会”做事且能自己“找”事做。

(三)具体培训计划:

1.评估部员的个人能力,把所有部员分成三组,在部长及副部长的带领下,以助手和监督者的身份深入到每个小组的工作中,负责协调好各组活动,做好总结,并提出建设性意见。

2.培养部员的交际能力,主要是针对我们协会举办大型活动时的外联。首先让部员自己查找资料,学习一下什么是拉外联、怎样拉外联,拉外联时应注意的问题和如何取得商家的信息等基本问题。

3.由部长,副部长和一些有外联经验的13届干事进行一次或多次培训课程,具体讲解一些拉赞助时的技巧,与商家沟通的要领,需要注意的问题等.4.然后由部长、副部长带领新部员熟悉一下拉赞助的流程,现场模拟并进行现场指导,待时机成熟以后,分派部员自己出去找商家拉赞助。

5.写作能力的培养。先教部员怎样写策划和总结(发给新干事一些策划书和总结),然后对于拉外联时的外联策划主张由干事自己写(针对于商家的策划),并且以后干事每人每次外出拉赞助后写一份工作总结交于部长,包括他们的一些建议和想法,以及他们的心得体会。6.培养主要方式是以实践为主,在实践中提高新部员的各方面能力,达到一个具备口才、交际、论辩等多方向综合能力。

7.增强部员的团结合作精神,适当的让部员与其他部门合作,培养其全局性观念。

(四)青协干事培训主要遵循两个原则:

1、在实践中成长,多让部员干实事,引导他们在做事的过程中学会做事与做人。

2、全体培训与特殊培训相结合,对于部员全体培训不分门别类,所有培训针对于全体部员,并具体对某个干事的某个弱点进行特殊的培训,以使其早日适应外联的工作。

(五)培训课程

1、礼仪培训

邀请专门的礼仪人员,进行一个课时的相关外联礼仪培训。并进行现场模拟,将教授的知识最大化的令干事明白。

2、赞助培训

由部长主讲,向新干事传授经验与知识,培训与实战结合,在部长的带领下让新部员更快熟悉一下拉赞助的知识。

3、文书培训

文书培训即策划书的书写能力培训,这需要部员大量练习书写策划书,加上部长的指点与修改,让新干事由量向质的飞越。

五、人员考察制度

(一)例会考核制度

部门每周由部长主持召开例会,并由指定副部长作会议记录并进行考勤。若部门成员无故旷会,累计三次作劝退部门处分。

(二)签到考核制度

协会召开大型会议或活动,本部门成员必须在规定的时间内按时参加并签到。

1.本部门内部签到工作由指定副部长负责。2.若个人无故旷会,累计三次做劝退部门处分。3.若请假次数累计达3次着,做不少于700字检讨。

4.无故迟到一次,做不少于700字检查。累计三次迟到记为旷会一次。

(三)日常工作考核制度

各成员需安规定完成日常工作。

1.各干事每月上交一次对自己本月日常工作情况总结的报告,若无故没交,累计两次作劝退部门处理。

2.若在日常工作中由于个人因素造成严重损失或严重不良影响者,做劝退部门处分。

六、人员安排

(一)本部建设 1、2014年新学期开始,纳新工作正在进行中,由2013届成员负责新成员的招募和培训的工作,为外联部将来的发展打下基础。

2、纳新完成后,由部长将新干事分成三组,确定组长,明确组内的分工,在初期开展组与组之间的策划书写作竞赛,提高新干事的策划书写作水平。

3、创新外联方式,规定每组定向熟悉一家或多家企业,并与此企业建立长期的联系,鼓励组员与对方企划部工作人员长期联系交流,方便外联日后工作的开展。

(二)外联工作

1、做好每一次活动的策划。中期工作时将再分一次小组,以免组与组之间联系不够,鼓励新干事间多交流、多关注身边各式各样的宣传活动,让我部门的外联策划更加新颖、更能吸引商家的目光。

2、将过去有过交流的商家分配给每个小组并保持联系,通过过去的

了解和经验试图在他们身上寻求再次合作的机会,保持良好的合作关系。

3、拓展外联的方式,每个小组轮流出校,尝试挖掘出新的商家、寻找新的商机。为外联工作增添更多的机会和可能。

(三)公关工作

1、新学年外联部的工作之一就是组织协会内部的内联活动,每个部门干事将分派一个部门或队伍作联系任务,每个干事与其负责的部门或队伍保持联系,了解该部门或队伍对于内部联谊的意见,以便我部门组织出更加适合协会的内联活动。

2、我部门也将会与其他组织的外联部进行联谊,加深各外联部间的友谊,拉近与其他组织的距离。每次与其他组织联谊时,分派一个干事负责,并固定与这个组织联系各项大小事宜。

七、部门内纪律以及规定

1.外联部的干事要适场合来区分部长和干事之间的等级之分;有事互相帮助;团结一体,不互相排挤,不相互勾心斗角,建立良好的关系。2.外联部干事未经过老师批准不得擅自为外联部的事情逃课或进行违反校纪校规的行为。如有特殊情况于老师和部长商议。

3.外联部每周举行一次集体例会,例会的具体时间待定,举行会议的具体地点由当周的负责人(轮流)向学校申请教室,然后通知部内成员。每次例会必须按时参加,不得无故迟到或缺席。例会时,各干事应拿笔和纸将会议事宜记录下来。

4.对外联部的一切决议和工作,每一个成员均有质疑、提出建议、意

见和批评的权利。

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