中学艺体科主任述职报告

中学艺体科主任述职报告（精选8篇）

篇1：中学艺体科主任述职报告

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一年既去，回首过往，历数辛苦，满腔欣慰。

一、科技开创新局面

好的队伍是打好仗的首要保证，在当今社会，对比团体作战，散兵游勇的作战肯定效率会低很多。因此学期伊始，我便组织召开科技辅导员会议，和大家沟通思想上的困惑，了解工作中的困难，统一思想，落实项目，争取支持，保证稳定，确保工作顺利展开。继续组织开设了建模、车模、航模等兴趣班，学生自主报名，教师择优选择，固定辅导的时间和地点，提高训练的学习效果。

为了让我校的科技工作从“科技制作”逐步走向“科技创新”，我积极搭建各种舞台，创设条件、鼓励师生积极参与，为学校阶梯型、长效性的青少年科技创新人才培养奠定基础：组织师生参加第八届XX区青少年创造发明大奖赛、20xx年XX区中小学生科技创意设计方案征----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------集大赛、20xxXX市头脑奥林匹克亲子擂台赛、第17届XX市青少年创造发明设计和创新能力展示活动、第28届XX市青少年科技创新大赛、第九届XX市未来工程师大赛 “云霄飞车”、第八届全国青少年未来工程师博览与竞赛，在比赛中提高学生的科技兴趣，提高学生的动手能力，展示学生所学本领，收获丰硕：在XX市、区级各种模型比赛中，我校学生获得全国一等奖一名，市一等奖7名，二等奖4名，三等奖8名，区一等奖14名，二等奖18名，三等奖23名。

精心筹办第三届校园科技节活动：在校园“家校论坛”开设科技节专帖，加强宣传动员；组织举办、参加“业余无线电通信科普知识进校园、航天805研究所航天参观、动漫进校园、20xx年XX区青少年船舶模型竞赛、XX区第五届“浦江二中杯”防震减灾知识竞赛、20xx年XX市青少年智力七巧板活动、20xxXX市第十届头脑奥林匹克万人大挑战赛——市、区、校、年级、班级的各项活动精----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------彩纷呈、高潮迭起，不仅开阔学生的科技视野，展示了学生的个性特长，培养学生创新精神和实践能力，更加推动了学校科技活动进一步发展和深化，形成校园良好的科技氛围。

二、艺术绽放各色花

1、音乐：

在 20xx年市、区艺术节全面丰收的基础上，我和音乐组在学校的指引下，积极思考，重新规划学校新一轮的音乐发展：积极排练集体舞，提高学生对舞蹈的理解，对生活的热爱，取得区三等奖；对我校民乐特长生进行排查、招生，培养学生队伍；配齐乐器，打造曲目，为下一届艺术节做好准备；选送“乐之风”曲目参加“第三十届上海之春国际音乐节”比赛，选派优秀学生赴德国参加音乐文化交流，开阔学生的文化视野，促进学校对外交流。

为了在XX区第三届合唱节比赛中一展我校风采，我积极参与到合唱队的筹备、训练工作中。从挑选学生到落实教师，从组建队伍到提供保障，从谈困惑、分忧虑到鼓干劲、争上游，----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------我尽全力做好每一项工作，保证、推动合唱工作的顺利、有序开展。在音乐组老师齐心协力、精诚团结的配合、努力下，我校合唱队在区初赛中取得优异成绩，而我们接下来也为进入复赛进行充分、辛苦地准备。

作为区首批“舞向未来”艺术教育试验学校，我组织老师认真开展课堂教学，在六年级２、４、６三个班级中开展实施“舞向未来”，充分挖掘艺术育人的功能，让艺术教育成为康城学子健康、积极成长的有效载体，并参加了“舞向未来”艺术教育实验项目的区级展示活动，将康城学生良好的精神面貌、激情的人生态度借助舞蹈表现得淋漓尽致。

2、美术：

成功承办了XX区第三届中小学生艺术节陶艺比赛，来自全区中小学校的一百六十余名学生参赛，充分体现了我区中小学生敏锐的感受力和独特的创造力，对于传承民族文化、弘扬民族精神都起到了很好的推动作用。此外，积极组织师生参加2013年全国青少年科技创新大赛、----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------2013XX市学生绘画书法摄影比赛、2013年XX区第三届学生艺术单项比赛、20XX市第十七届小学生交通安全作品展、2013年第十一届“信宏杯”初中生美术竞赛，收获市、区奖项许多。

3、其它：

举办第三届艺术节，面向全体学生开展校级、年级各类活动，丰富学生艺术生活，推进校园文化建设，增强学生的艺术素养和提高学生审美能力，营造和谐文化氛围。为了培养学生对中华优秀传统文化和戏曲艺术的审美情趣和修养，我校积极开展“高雅艺术进校园”活动，分别组织七、八年级和四年级全体学生前往XX区城市剧院参加普及欣赏会和优秀儿童剧观摩活动。整个活动中，我从细节入手，全面做好组织工作：制订了活动专项方案、突发性事件应急预案；组织召开会议，认真学习文件精神，落实安排相关工作；安排艺术组老师在课堂中安排鉴赏内容，引导学生欣赏中国脸谱、话剧；班主任开展如何“如何做一个高雅文明的观众”的礼----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------仪教育，并组织学生利用休息时间练唱欣赏的片段。通过本次活动，不仅让学生提高了对艺术的鉴赏力，感受到了艺术的魅力，而且在区征文活动中收获学生一等奖一名，三等奖一名，学校“优秀组织奖”。积极思考、认真梳理2011、20年学校艺术工作的特色、亮点和成绩，顺利通过评审验收，作为8所学校之一，直接入围区艺术教育特色学校，通过了新一轮区艺术教育特色学校的评审。

三、体育扎实各项目

为大力推进阳光体育运动、丰富同学们的课余文化生活、营造良好的学校体育氛围，组织老师成功举办了第九届校趣味运动会、校第四届踢跳比赛、冬季长跑，增强学生体质，让学生享受体育带给他们的健康、快乐。积极组织参与区各项赛事活动：区田径运动会、区广播操、区国际象棋比赛、区踢跳比赛、市区校园足球比赛，区田径田径分龄赛、区中小学篮球比赛等，取得了各项优异的成绩。此外在校办公室的牵头下，协助组织第三届校园----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------足球节，建立和完善我校足球联赛制度，在学生中普及足球知识、提高足球技能，建设校园足球文化。

四、卫生教育明方向

严格执行卫生工作制度，落实传染病防控措施，很好的控制了水痘，手足口病，猩红热等传染病，确保教学秩序的正常。完成了20学年学生的住院医疗保险和 2013年学生的居民医保，组织做好对全校学生的预防免疫接种卡普查、口腔普查，建立了全校学生预防接种电子档案，使学生健康档案电子化，管理规范化。完成了学生的视力、身高、体重各方面的常规检查，了解汇总了全校特异性慢性病体质的学生情况，并录入档案，便于对特殊学生的长跑以及体育课加以监控。完善校处理突发意外事件的流程，配合做好一至八年级的学生健康体检，心理健康问卷，有效做好了人感染禽流感防控工作。通过主题班会、课堂教学、讲座、宣传海报，每双周二的健康广播等教学形式向学生传授健康教育知识，增强学生自我保健意识。不----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------仅如此，本学期还组织季霞婷老师在小学一年级开设了健康教育课，为我校卫生教育工作序列化、系列化揭开了序幕。

五、语文教学务实有效

教学中，充分发挥教师主导、学生主体的地位，注重学生的情感交流；渗透新课程思想，以“语文综合学习活动”为抓手，充分调动学生学习情趣，培养学生对语文课程的热爱。采用“自主、合作、探究”的教学方法，不断创新；以人为本，尊重孩子的不同兴趣爱好，不同的生活感受和不同的表现形式，使他们形成自己不同的风格，不强求一律，让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。不断更新教育观念，探索教育规律，反思教学方法，合理运用教学手段，创设教学情境，开拓学生思维，向课堂四十分钟要质量。作业批改认真、细致、及时，重点学生的作业面批面改，悉心辅导，及时补漏。关注培优补差，以先进帮助后进，以好带差，促进双赢工作，效果突出。

时光荏苒，转瞬间，忙忙碌碌的----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------20xx学年又将过去了。一学年来，教导处的工作依旧繁重而琐碎，但我深知自己身负的职责，因此我力争在繁忙的教学及管理工作中务本求实、团结协作、以“服务教师”为工作宗旨，从而顺利地开展了一些工作。这也完全得益于学校领导、各部门以及全体老师，尤其是中学部年级组长、教研组长、备课组长以及老师们对我的支持与帮助、配合与信任。在此我要真心地向大家道一声感谢！现就一学年的工作向各位老师进行汇报：

一、主要工作

依托课题研究及XX区“推进中小学课堂教学改进三年行动计划”，扎实开展课堂教学研讨活动。

课堂教学改进永远是教学工作的重点。本学年正值XX区大力推行“课堂教学改进三年行动计划”，因此，教导处与科研室密切联合，推进了我校课堂教学改进工作。

1.组织全体教师学习《XX区推进中小学课堂教学改进三年行动计划》，并制定我校的“课堂教学改进三年行动方案”。

2.动员全体教师----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------以教研组为单位，讨论、挖掘课堂教学中存在的问题，自下而上归纳收集课堂教学中常见的典型问题，并思考改进策略和行动计划，撰写教师个人“课堂教学改进三年行动计划”。

3.搭建教研组、校、区各级各类教学展示平台，并依托“以学的活动为基点”的课题，在教学实践中促进教师课堂教学的提升。

本学年，我们在校级层面就开展了区骨干教师示范课、青年教师展示课、新进教师展示课、校各级优秀教师申报课等四大类课堂教学研讨活动，全校参与这四项课堂教学展示活动的老师共达119人次，其中中学部开课老师为37人次。同时，教导处还积极搭建区级以上平台，为老师走向区级以上层面展示教学风采而努力。本学年我校中学部承办了一次国家级培训活动、七次区级教研展示活动，一次香港代表团交流展示活动。一学年中，中学部有9位老师获得了区级以上开课机会，4位老师参加了香港教师来校学术交流活动，1位老师获得了XX----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------市书法课堂教学大赛特等奖。

从各环节入手，推进以“提高教学效益，推动教学质量”为中心的各项工作。

1.以命题研究带动教学质量的提升和教师专业发展。

教师命题能力直接关系到教师的专业素质及教学质量，命题研究是我校校本培训的重要内容。本学年每学期中学部都定期开展教师命题专项活动。两次活动均要求各学科分别制定命题方案，并邀请了区教研员为命题进行指导、评价，并评出优秀命题试卷。命题研究活动取得了较好的效果，带动了教师的专业发展及教学质量的提升，本学年中学部两位老师为联考命题组织分别命制了期中、期末英语和数学试题，试题质量获得肯定。

2.以有效的校本研修模式带动教师和教研组发展。

本学年教导处要求各教研组的校本研修“主题化”，通过专题学习、课题研究、专题讲座、经验传递等多种形式安排好每次教研活动，有效进行教研组内“智慧传递”。如综合文科组针对学情与教情----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------存在的突出问题，围绕本组小课题《文科课堂教学中，学生学习状态的课堂观察研究》，推进“主题化”教研。初中英语组重点学习《中小学英语课程标准》、《中小学英语教学与研究》中的优秀论文，不断提升教师的教育教学理念。艺术组多次组织区陶艺沙龙，带动了本组教师陶艺才能的发展。

同时，教导处还要求教研组积极开展学科活动，根据学校节日的安排，联合语文组、英语组等老师精心策划组织了“读书节”和“双语节”。方案具体，准备到位，年级组、教研组层面均积极参与，开展了如“名著阅读推介会”、“学生自制语文优秀文集展示”、“英语三大竞赛”等多项活动，为学生“乐学、展示”搭建了舞台。

3.以深入年级组工作为质量把控方式，促进教学质量整体提升。

中学部教学质量的提升一定是建立在各年级教学质量共同前进的基础上，因此，一学年来，我主动深入中学各年级组，了解年级组师生教与学的整体情况，并做好服务工----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------作，及时发现、解决问题，联合年级组长积极商讨年级组教学工作。做好了六年级的招生及分班工作、七年级缩班后重新编班工作、八年级期初的分班工作及九年级迎接中考系列工作等。多次召开不同年级教师会议、质量分析会议、家长会等促进年级组教学质量的稳步发展。一学年中，在各年级组长带领下，任课教师的共同努力下，中学各年级教学工作进展正常，学风良好，教学质量稳中有升。

4.以“规范、标准”为依据加强教学常规管理。

教学常规一直是教学管理的重点，本学年教导处通过以下措施加强了教学常态的监控管理。

集中学习和教研组细化学习两种形式，组织教师学习了《XX区教学教学行为准则与评价方法》，以此增强老师的规范教学意识。

进一步加强教案、作业的检查。除教研组、备课组层面进行常规教案、作业检查外，教导处组织了三次全校范围内的教案、作业大检查，并采用“检查—反馈——督促整改—再----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------检查”的工作流程，突出了学校对教师教学常规的重点要求。

掌控教学常态秩序。教导处多次联合年级组长，开展常态课堂教学巡视工作。重点关注占课、迟到、经常性拖堂、“小学科”课堂教学秩序、体育课及专用教室上课老师进班带队的情况。

继续强化考务工作的管理。将考务工作精细化，要求细致，落实到人，并对考务工作进行反馈，使老师们意识到了考务工作的严肃性。本学年主要考试的考务情况较以往有较大进步。

积极投入迎接督导工作中，为校顺利通过督导贡献力量。

本学年第一学期我校迎接了全面办学水平督导，为了顺利迎接督导检查，教导处在工作繁多情况下，仍积极配合学校，准备各种材料、规范教学要求，为我校顺利通过督导做出了努力。

同时，教导处在教学常规、课堂教学质量上严加要求，组织备课组、教研组、年级组层面加强监控。在督导期间，中学部的教学秩序有序良好，教师课堂教学质量总----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------体优秀。

认真做好毕业与招生系列工作。

教导处严格地按照区教育局要求，开展六年级的招生工作，并依托我校九年一贯制的优势，及早进行五升六的各项工作，如新老班主任的交流会、家长会等，使六年级老师能尽快了解新生情况，新生能尽快适应初中学习，做到小升初的“无缝对接”。同时，认真组织了九年级系列考试考务工作、中考报名工作、送考工作等，并蹲点九年级，与年级组长共同筹划九年级各阶段教学安排，及时了解学生学习动态，整顿年级学风，为九年级老师做好服务工作，使这届初中毕业年级教学工作能平稳有序顺利地进行。

积极参与校其他工作，为学校整体发展添砖加瓦。

一学年来，我校取得了长足的发展，如成为了 “XX区语言文字规范化示范校”，顺利通过了新一轮“区艺术教育特色学校”的评审，获20年度“视像中国”优秀项目学校称号等。我时刻铭记教导处是学校的一份子，在这些工作的创建中，----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------我积极参与，或牵头、或积极配合相关部门收集材料，并参与了书法课评比组织工作、“根脉相连——香港教师来校学术交流活动”、组织了校园足球节征文活动，组织了区运动员测试等，为学校的整体发展做出自己的贡献。

二、反思不足

一学年来教导处的工作往往在忙忙碌碌中度过，繁琐的事务性工作和自身

较重的教学压力往往使我难以静下心来反思、学习。因此，工作中还存在着许多需改进的地方。教导处在一些工作上还应做“精细”，考虑更细致周到；在工作思路上应更开拓，更好地体现“管理与服务”的功能。比如：

1．教学常规还应抓实,教学的规范性仍需加强。过程性管理还应注重记录反馈。

2.教研组的特色创建有待进一步加强，备课组集体备课还需扎实开展。

3.课堂教学改进工作需跟进，各组对“以学的活动为基点”的课题研究步骤还需加快。

4.三类课程的建设还有待进一步完善。尤其是探究型课程和拓展型课----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------程的开发建设需进一步思考。

一年来，说心里话，自己确实很苦，很累，但更多的是欣慰与幸福。因为在付出中我也收获了很多的支持和经验，使我感受到了工作的快乐。教导处工作离不开每一位老师的参与和支持。今后的工作中，我将不断反思和摸索，用最大的真诚，对教师、对学生、对学校负一份职责！

忙忙碌碌中一学年又要过去了，下面将自己这一学年所做的一些工作作一简单的小结：

一、立足本职 扎实做好后勤保障工作

后勤工作的宗旨是“服务于教学 服务于师生”，为师生创设一个良好的学习、工作环境，热情主动帮助师生解决困难，及时提供必需的教育教学方面的物质资料是后勤人员的职责所在。本学年积极协助总务主任大力改造校园环境，使校园的面貌焕然一新；积极配合总务主任做好后勤保障工作，使教育教学工作得以顺利开展；随着学校规模不断壮大，教育教学的活动也逐----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------渐增多，后勤的工作量也随之增加，人手就是原来几人，这就要合理安排工作，提高办事效率保质保量地完成各项任务。碰上些大型活动，往往是时间短任务多。本学年举行的大型活动主要有“舞向未来、校第三届艺术节、庆祝三.八国际妇女节、校第三届科技节、校第三届足球文化节、校第七届心理节、区第三届陶艺比赛”等等，每项活动从版面的设计、定稿、制作、安装到活动的举行都是在短短几天内要完成，这就要自己用心去做才能高质量的完成任务。教学上往往有时需要一些急需物品库房又不能满足其需要，往往都是要尽快去采购的，我就急教师所急，把它当作自己的事，按时采购好物品深得老师们的好评。

二、注重安全 努力提高安全管理意识

作为学校的安全干部，愈来愈深刻体会到“安全责任重于泰山”这句话的含义了。本学年严格按照《中华人民共和国未成年人保护法》《企业事业单位内部治安保卫条例》《中小学幼儿园安全管理办----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------法》和上海地方标准《中小学幼儿园安全防范管理基本要求》的相关规定，持续开展安全文明校园创建工作，结合学校安全工作的实际，不断完善制度、健全机制、增强意识、加强管理、落实措施。在工作中主要体现在四个“强化”：

强化安全意识

成立了以校长为组长的安全领导小组，构建学校安全管理网络和处置突发事件的信息网络，根据学校实际不断完善“安全文明校园岗位职责要求”及制定了各项安全管理制度。把安全工作具体任务落实到各部门负责人、年级组长及各任课老师，每年9月分层和全体教职员工签订安全管理目标责任书。这样明确分工，责任到人，使学校安全工作“事事有人做，人人有事做”，形成了“上下联动，左右配合，齐抓共管”的管理格局。

强化宣传教育

重视安全宣传教育工作，对学生开展各项安全预防教育，每学期初给各班下发安全教育记录册，要求各班主任做好本班的安全教育专题记录工作，学期结束----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------上交到校安全小组。聘请法制辅导员、公安消防部门的同志到校给师生做安全知识讲座。本学年每周一全校进行一次疏散演练，通过演练使学生牢记疏散路线，遇事不慌乱，起到防患于未然的效果。

强化安全管理

建立学校安全工作管理制度，建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，建立以校长为组长的事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度。对驻校保安加强管理，不定期召开保安例会；严格门卫登记，验证制度，学生非

正常时间外出，需持有各部门签发的出门条。

强化安全检查

1、定期对学校的消防设施器材进行检查，如发现灭火器药物失效，就及时更换。

2、平时经常检查技防设施设备的使用状况，定期请专业人员对技防设施进行维护保养，使其能正常工作，真正起到技防的作用。

3、每天安排行政护导人员巡视校园，动员全体教师对自己身边的各种设施进行认真检查，发现隐患及时上报。每次假----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------期前全体行政人员分组、分点、每个班级、每个组室、每个电器进行检查，发现隐患立即整改。另外各年级还设立了护导老师、安全小卫士岗位，加强课间及课外活动秩序监督，尽量减少或杜绝意外事故的发生。

4、加强学校食堂的管理与监控，严防食品卫生安全事故的发生。经常督促食堂人员注意食堂环境卫生，特别是油烟机油腻、点火棒管子老化等问题，杜绝食堂火灾的发生。

三、探求发展 认真做好课堂教学工作

本学年担任了四年级两个班的自然课教学。自然课是小学教育中一门重要的科学启蒙课程，它涉及面很广，天文、地理、物理、化学、生物等知识无所不包，同时也是中学物理、化学、生物的基础。有些知识自己都有些模凌两可，这就需要自己课前做好充分的准备工作，上网查找相关资料，请教有经验的老师，认真备好每一堂课，这样才能从容的跟学生去讲解，使学生每个章节都能学到一定的科学知识。另外本学年继续担任航----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------模课的教学工作，通过自己不断专研，航模水平有了很大的提高，大大提高了学生制作航模的能力。在2013XX区青少年航空航天模型比赛中我校学生取得了四个一等奖、四个二等奖、三个三等奖的佳绩。

四、今后努力的方向

虽然后勤的工作量不断在增加，安全的担子越来越重，教学经验的不足，但我能发挥自己所长，正确处理，认真对待，尽量让领导老师满意。对于今后的工作我要扬长避短，提高服务意识，为营造安全和谐的康城校园做出不懈的努力。

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篇2：中学艺体科主任述职报告

期末各科考查总结

6月14日，石门头小学对语文口语测试、数学动手操作（上午完成）音乐、体育、美术科学、品社、综合等（下午完成）学科进行了考查。全校一共191人，参加综合艺体科目考查191人。从整体情况，相对比较突出的学科是体育（一、三年级）、品社（二、五年级）、科学（二年级）、美术（三、四年级）、语文口语测试（二、三、四年级）、数学动手操作（一、五年级）

语文口语测试：

选择课文背诵的同学都能流畅的完成背诵，但是有些同学背诵时的情感表达不够充沛，失分的关键所在；选择课本剧表演的同学，创造性很强，道具准备齐全，在文本的基础上加上了自己的理解，形象地展现了课文中塑造的人物形象，效果较好；选择口语表达的同学能较为得体地表达自己的意图。存在问题：

1、少数学生认识不够，不能做到按时、按要求进行测试，不能流利地进行口语表达。

2、课文背诵情感表达不到位，又有唱读、机关枪读等错误读法。

3、在剧本表演时，个别同学没有合作意识和团队精神，自我意识浓厚，导致表演时不够默契。

4、有的学生在进行口语交流时，不够大方，语速太快，神情比较紧张。数学动手操作:

通过实践活动，考核学生的动手能力和数学应用意识、能力及小组合作精神。多数同学高度重视，积极参与，有了重视数学动手操作的意识。在本次测试活动中，全体学生都能提前做好充足的准备，大胆发言，测试成绩客观、公正。改进：

测试中，也难免出现有的学生结结巴巴、思考太慢等现象。所以，加强对学生数学思维能力和动手操作能力同时并举的培养很重要，克服教育的急功近利思想，让学生从动手中去思考、总结，从思考中去动手验证。

综合艺体科目（改进或措施）：

音乐：

1、有的学生对歌曲演唱不够准确，歌曲表现形式单一，没有体现学生的年龄特点。

2、音乐家、音乐欣赏曲连线不够准确（高年级）

3、部分学生对乐器认不准，对名称模糊：如大管、圆号、长笛混淆；部分学生对乐器所表现的音乐形象掌握的不够准确。

体育：

1、遵循体育教学规律，严格按照课程标准和教材的科学体系实施教学，认真备课，认真上课，认真评价，克服随意性和盲目性。

2、要注重培养学生积极主动参与体育活动意识和行为，使学生表现出乐于学习和对体育活动的浓厚兴趣，体验到体育活动的乐趣。

美术：

1、平时加强学生多画、多练，扎扎实实抓好基础教学。在培养兴趣的同时传授学生掌握基本技能和方法；

2、创设情景，把教材教活，让学生学活；

3、多鼓励多表扬，培养学生自信心；

4、狠抓后进生。本次考核仍有个别学生成绩不理想，在下段工作中要狠抓后进生，帮助他们查找落后的原因，课后及时辅导，发现问题及时纠正，争取让全体学生得到全面提高。

科学：

1、部分学生对一些概念性的知识只是死记硬背，不能联系生活实际灵活掌握，学生的形象思维有待开发。

2、部分教师和学生没有真正认识实验教学的作用，仍停留在为完成实验任务而做实验上。

3、学生的表述能力有待提高，很多学生回答问题没有重点，表达混乱。

4、对于一些带有主观发挥性质的题，学生回答中规中矩，所有学生的答案都没有超出课本范围，没有让人惊喜的亮点出现，反映在各个简答题和实验题中。学生的发散思维能力及逻辑思维能力有待提高。

品社：

1、教师对教材知识的扩展与延伸做的还不是很好，对一些资料的收集还没有很全面，致使学生出现了知识的盲区。

2、由于试题答案存在不确定性，另外其他答案也有参考价值，致使学生选择时不知选哪一个而出错。

3、由于学生的语言组织能力较差、错别字多，如简答题中答案的组织太简、语句不通顺等造成失分。

当然，我们也很肯定学生取得的成绩，大部分学生都基本具备一些学科能力，展示了较好的技能水平。也说明了艺体学科的教师在平时的教学和训练中，付出了辛勤的劳动，取得了可喜的教学成绩。我校将以新的理念去塑造学生，提高人文素养，达到科学和艺术结合的境界。把学校艺术教育的改革和发展推向一个新的台阶。

篇3：中学艺体科主任述职报告

在本学期，艺体科做了以下工作。

1、规范课堂教学，提升课间操质量

学期初，分别召开了艺术、体育教师会议，安排布署本学期工作，认真抓好艺术、体育常规教学的落实，体育课课堂确保体育课的学生安全。本学期到莘县妹冢中学学习，回来后，艺体科和年级部结合，狠抓课间操质量，并取得了一定的效果。

2、学期初成立了音乐、绘画、剪纸兴趣小组，利用课外活动时间学生进行活动。在五一期间进行了五一剪纸展，把剪纸小组的优秀作品进行了展览，提高了同学们的练习积极性。

3、体育运动队继续进行活动。各运动队利用课间操、课外活动时间和双休日进行训练。3月，参加了县篮球比赛，5月校女子排球队参加了市女子排球比赛。但是这两次成绩都不理想，篮球比赛仅获第六名，女排比赛第七名。4、5月，举办了校第五届体育节。

5、本学期艺体科在学校领导下，承办了市健康教育优质课评选活动。在评选活动中，全体体育教师积极听课学习，耐心为参评教师服务，取得了参评教师和市领导的表扬。

6、艺体科从本学期开始在教科研和基本功比赛两方面着手，努力提升艺体教师的教科研水平和基本功。5月，李秀和雷艳艳两位老师参加了市美术教师基本功大赛。李登云老师参加了市健康教育优质课评选和县教学能手评选。史仁伟、李登云、魏铁军、常家青的《初中体育有效课堂教学设计的研究》课题申请结题。

艺体科通过本学期工作，发现了很多的不足：

一、部分教师在上课和兴趣小组活动时准备不充分，分管校长和艺体科及时对这些教师进行了提醒。

二、本学期课间操虽然有提升，但是内容还是比较单一，还没有形成自己的特色。下一步艺体科要通过各种渠道努力学习其他学习学校的先进经验，形成自己的特色。

三、参加县市级体育比赛成绩不理想，今后艺体科要与年级部结合，作好运动员的选材，要求负责该项目的体育教师抓好训练，争取取得好的成绩。

四、体育节组织形式和内容设置没有新意，参与学生人数较少，下一步艺体科要在分管校长的领导下，采取新的组织方式和内容。使更多的学生参与进来，设置更多、更新颖、更吸引学生的项目。

篇4：科主任述职报告

一、工作业绩

2011，我一直在**医院放射科磁共振室工作。在此期间，我们完成磁共振检查***人次,业务收入**万元，较上一增长**%（排除**年同期CT损坏两个月MR病人聚增的超常影响因素，业务收入增幅***%）,再次实现较快增长。

在过去的一年里，我主要做了以下工作：

1、争取妇产科的病源，积极与该科医护沟通；与中医科、内1科等临床科室保持密切合作关系，使得我们的病原稳定较快增长（快于CT增长率）。

2、确保磁共振检查图像质量、报告书写及诊断符合规范；设备运行状态良好，保养及记录完备，更换了MOD光驱，消除了一大故障隐患；大型设备检查阳性率及疑难病例追踪等指标达到医务部门考核标准；无差错、事故、纠纷、投诉等发生；在专业核心期刊发表文章一篇。

3、完成职工到上级医院进修一人次，提高了整体诊断能力。

4、在科主任外出进修期间，协助完成放射科管理工作。

二、存在不足

1、诊断水平有待进一步提高，这是一个持续的无止境的过程，是我科生存与发展之根本。

2、病源质量不高。我们的病原主要集中在老年病、退

行性病变两个方面，疑难病例不多，不利于业务水平的提高。

3、今年我们参与的体检项目较少。

三、2012工作设想风险因素

在新的里，我们的工作核心仍然是提高医疗水平和

服务质量，并以此为基础，确保业务收入跟上级医院整体业务收入增长水平。

1、在新的一年里，争取到上级医院专业进修一人次。

2、改变服务理念，创新服务内容也将是我们持续努力的方向。

3、积极争取更多的病源及体检项目。

我也意识到一些风险因素：

1、人才流失，造成日常工

作开展困难。

2、MR设备逐渐老化，故障率上升，有可能影响到日常工作。

3、医院的整体发展、我们在医疗行为中的被动地位及人力资源因素也将对我们的业务收入增长造成影响。

无论怎样，做好自己份内的事。成功，单靠一点点努力

和认真还不够，要坚忍，要排除念，要懂得依靠团队的力量，要有长远的眼光……，我将以坦诚、热情、包容的心态和足够的耐心迎接未来。

篇5：科主任述职报告

一、积极迎检。

我在认真学习“创二甲”评价标准的前提下，高标准、严要求地准备各项创二甲资料，力求做到精益求精。支持并配合科职能科室，又快又好地完成下达的各项任务，落实了十六项护理核心制度，明确各级岗位职责，规范了中西医专科护理常规。

二、积极创收。

我科在做好西医护理技术操作的同时，与科主任协商，探索开展了中药熏洗、中药涂擦、中药贴敷、磁热疗法、拔火罐等几项中医护理技术操作，既增加了科室的业务收入，又促进了患者肢体功能的恢复;充分利用医院的设备资源，督促提醒管床医生重视高氧液的治疗和创收的双重作用，力求让每位患者享受到医疗高科技带来的福音。

三、加强护理质量管理。

按照年初工作计划，每月组织业务学习，每季度进行中医知识培训，不定时进行相关护理知识提问并记录，这个举措有效提高了科内护士主动学习的积极性。成立科内护理质控组，及时发现工作中存在的问题与不足，认真总结、讨论、整改。每月组织召开护理人员会议，搜集整理工作中的一些心得体会：比如留置针的护理、气压治疗仪的应用、压疮的预防措施、老年病人的心理护理等，互相交流，总结经验，并为以后书写护理论文提供可靠的素材。

四、加强了患者的安全管理。

1、完善了各项规章制度，强化护理风险意识。建立了防范应急预案和处理流程，规范了各项护理文书书写，严格遵循护理技术操作规程，有效遏制了护理不良事件的发生。一年来，无重大护理差错发生。

2、落实了患者的身份识别制度，配戴腕带，悬挂床头卡，病室内悬挂张贴温馨提示语等，保证了患者的住院安全。

3、坚持护士长夜查房制度。夜班和节假日是工作中的一个薄弱环节，工作人员少，突发事件多，有急诊时与各检查科室联络又多，所以坚持夜查房，及时解决护理难题，保证急诊的绿色通道，提供充足的后勤保障。

4、多次组织科室人员学习院感知识、手卫生知识，并成立科内院感监控小组，监督科室人员的手卫生、标准预防等，大大减少了院内感染的发生。

在充满挑战与机遇的20xx年，如果领导信任，同志们认可，，我将在去年的基础上，做好以下几项工作：

一是认真学习十八大会议精神。学习贯彻十八大精神是全党当前和今后一个时期的头等大事。作为一名党员，我要服从组织安排，要学习好、领会好、贯彻好十八大精神，进一步提高认识，把思想和行动统一到医院和科室的发展上来。

二是积极组织病源，提高科室经济收入。宣传科室的特色和技术力量，利用我院新农合独特的政策优势，加强与周边卫生员的联系，加大出院患者的回访力度。增强护患沟通，力求诊一位患者，交一位朋友。在以前的基础上，通过学习、交流等形式，不断开展新技术、新项目;利用痊愈患者的宣传力量，扩大科室的知名度，增加入住病人数，从而提高科室的经济收入。20xx年，我科力求达到业务收入

三是开展优质护理服务。牢固树立科室护士优质护理服务新理念，根据“创二甲”精神要求及现行医疗环境的需要，提供有效的优质护理服务、给患者以人文关怀已成为当务之急。患者从入院到出院，建立系统的健康指导及切实可行的护理计划。深入病房，从细节着手，发现工作中的不足，从基础护理到专科护理，从常规护理到优质护理，既遵循医嘱又不拘泥于医嘱，为患者提供周到满意的服务。

四是加强科室管理，确保医疗安全。落实各项核心制度，规范技术操作和医疗文书书写，并及时督促医生、护士及时书写病历。加强业务学习，提高科室人员的业务素质。时刻警醒提高服务质量，加强工作责任心。增强医患、护患沟通，重视患者的每一个主诉。加强重点病人的管理，危重病人、急诊病人、老年病人、输血病人、特殊用药病人等。

篇6：科主任述职报告

大家下午好!

20xx年来，我在各位领导的关心、培养和同志们的支持帮助下，较好的完成了各项工作任务。现将一年来本人的思想、政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设及来年的工作思路：

从以下几点向大家汇报：

总体思路有三个方面

1.领会及执行上级指示精神，和上级保持一致

2.全科人员严格遵守各项规章制度

3.努力提高医疗质量。

在思想建设上，坚持党风建设提高个人医德素养。本年度科室思想政治学习30余人次，为部门行风建设打下坚实的理论基础。

同时学习了先进思想，牢固树立服务意识，大局意识。

为提高医务人员的清正廉洁签订了《医务人员九不准》与相应的承诺书。

定期开展医德医风培训。

在忙碌的工作下，大家积极完成创三甲的创建工作。

我科现有九名医护人员，七名医生，两名护士。目前有两名医生在外规培。现有医务人员积极完成医院下达的各项任务：

20xx年实现收入285.5546万元比上一年增长xx%，接诊12615人次。20xx年收入254.36万元接诊11032人次。20xx年收入232.86万元接诊11095人次。

20xx年接诊人次比20xx年约有增长，但收入比20xx年下降，由于新冠疫情影响口腔科停诊两个半月，在停诊期间只有接诊没有治疗由此业务收入下降。

在20xx年加强了业务管理，同时开展了新技术新业务，大锥度一次性根管治疗，牙周手术，根管外科，牙体美白，口腔粘膜病的诊治。加强业务知识和学习，提高了医疗技术水平，

目前我科开展了以下服务项目：口腔外科，口腔内科，口腔修复............

完成服务项目的同时，加强与患者沟通。口腔科与其他科室不同，与患者沟通的好坏将成为患者选择在本科室接受治疗的关键，才有可能完成各种治疗项目。

在患者治疗过程中以舒适的治疗环境为其服务。这是我科全新的工作室和综合治疗椅、医生办公室。为我科加大了宣传力度在920爱牙日期间组织义诊活动和口腔健康宣传

制作了宣传手册和展板。

在加大宣传的同时加强自身学习和人才培养

有计划的安排外出进修学习，加强科室内外学术交流。

虽然取得了一些成绩但工作中还存在一下问题：团队意识薄弱。专业技术交流较少。主动学习劲头不足。个别医务人员防护意识不强，在治疗过程中存在职业暴露安全。对科室归属感不强。

为此加强了科室内部管理：加强人文关怀。强化学习氛围。

今年也就是20xx年加强医德医风建设。狠抓医疗质量。

加强人才培训人才引进加强科室宣传力度，树立社会形象。

篇7：康复科主任述职报告

杨荣光

本主要从事康复科管理工作。在工作中遵守院规院纪，认真学习勤奋工作，勤勤恳恳任劳任怨，努力完成医院下达的各项目标任务。

首先，带领全科加强业务学习，不断提高业务素质，积极参加院内外各项业务培训，并把学习的理论知识应用于临床实践。

其次，带领全科同志，努力学习认真工作。本着对社会负责，对医院负责，对患者负责，对职工各人负责的精神，积极做好各项工作，热情接待每一位患者，处处替患者着想，努力减轻患者负担，做到认真检查，耐心讲解，认真对待每一次诊疗。

再次，在带领全科同志搞好业务工作的同时，支持年轻同志外出进修学习。在带教实习工作中，首先要求带习老师做好表率，言传身教。全年带教进修实习30多人次。

篇8：医院科主任述职报告

随着社会一步步向前发展，报告与我们的生活紧密相连，报告中提到的所有信息应该是准确无误的。在写之前，可以先参考范文，下面是小编整理的医院科主任述职报告，欢迎阅读与收藏。

医院科主任述职报告1

尊敬的院领导，各位同仁：大家好!

伴随着年末的到来，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的理念，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位病人的需求，努力争创“社会满足、病人满足、自己满足”，把救死扶伤的工作作风贯串于临床工作的全过程。这一年来在院领导的正确领导和支持下，在全科医护职员的密切配合和共同努力下，齐心协力，圆满地完成了各项工作任务，现将215年工作情况述职如下：

一、政治思想方面

终将政治思想工作摆在首位，带领医护职员在百忙之中抽出时间，坚持开展政治理论学习，加强思想道德建设，进步政治觉悟，每个人都有学习笔记，以创先争优”活动主题，认真学习相关文件精神，并结合科内实际情况反复学习院内各项规章制度，理论联系实际。通过学习，全科职员的整体素质有了进步，使科室具有较强的凝聚力，使每位成员都有较强的集体荣誉感，紧密团结，互相关心，互相帮助。树立正确的人生观、世界观，使全科形成了积极向上、团结一致的良好氛围。

二、医疗业务情况：

20xx年1-12月，共完成门诊诊病人次284人，比往年增长22.7%，中诊人次687人次，占门诊总人次的33.4%，完成住院治疗人数196人次，比往年增长2.5%，治愈率为8%，进出院诊断符合率85%，均匀住院天数7.2天;抢救转送危重病人11人次。共完成业务总收进33.4万元，比往年增长14.5%。医疗收进14.2万元，比往年增长25.2%，占业务总收进的42.5%，完成纯中草药收进5.7万元，比往年增长47.6%，占业务总收进的18.3%;占药品总收进的3.1%，人均门诊用度为17.27元，比往年下降8%，均匀住院用度119元，比往年同期减少4%。从医疗收进、药品收进分别占业务收进的比例来看，医疗收进、中草药收进有较大幅度增长，两者所占比例趋于公道，达到了“以病人为中心”，让利广大患者的根本目的，“以药养医”的局面得到明显改善，进步了现有医疗资源利用率，体现了技术含量，坚持社会效益的原则已发挥了作用。

二、医护质量：

在实际工作中我们做了以下几点：

1、医护质量水平不断进步，一切工作以质量安全为核心，把医护质量真正摆上卫生院的核心地位，今年，在院领导的正确领导下，继续完善和进一步落实了卫生院各项规章制度，进一步调整和充实了医疗业务治理，加强了医护质量治理体系，形成了同把质量安全关，同抓质量治理的良好局面，避免了医疗差错事故的发生。

2、转变了医疗服务模式，让患者了解医生护士简介，使患者放心的进行住院治疗，进一步促进了医患沟通，使患者及家属在治疗过程中与医护职员相互沟通、相互协助，有益于病人早日康复，有效的预防了医疗纠纷的发生。

3、开展了“以患者为中心，以质量安全为核心，让病人明明白白看病”的百姓放心卫生院活动，赢得了患者的信赖。开展了以“优质、高效、低耗”为主的医护质量治理活动，院领导不定期深进科室进行检查指导，逐步完善了医护质量治理机制。其处方合格率达96%，病历书写合格率达98%，基础护理合格率达97%，患者进院宣教率达98%。经过整改，明显的改善了病房内环境卫生差的状况，并开展了面向住院患者提供良好的生活护理服务，得到了患者的好评，一年来未发生一起医疗护理差错事故。并开展了中医适宜技术服务项目，为患者提供了简、便、验、廉的中医药服务。

组织科室医护职员不定期参加院内急救、护理技能比赛，并参加了全县卫生系统急救技能大赛或护理技能比赛，取得了优异的成绩，组织科室医护职员参加业务讲课学习8余次。尽管取得了一些成绩，这与领导的支持和信任是分不开的，但是还存在着一些实际不足。

具体表现在以下几个方面：

1、服务质量及服务态度不优。这是当前损害卫生院形象，制约卫生院发展的一个突出题目，我们是窗口服务科室，没有把热情周到的服务当作卫生院生存和发展的生命线认真加以对待，人性化服务还仅仅是一句口号。

2、医疗质量还有薄弱环节，在考核检查中发现，处方、病历等医疗文书的书写还得进一步规范。

3、院内学习氛围不够浓厚，仅满足于做好日常工作，无发展特色中医专科的远期打算及近期计划，仅满足于目前取得的成绩，盲目乐观，缺乏创新动力，中医特色专科的发展处于滞后状态，应进一步完善特色中医专科建设。

4、人才结构不甚公道，人才梯队尚未形成，专业技术职员的业务技能有待进一步进步。

总之我们有信心，在新的一年里，以昂扬向上、奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风，在领导的带领下为卫生院的发展建功立业，全心全意为患者服务。以上述职有错误之处，敬请领导和同事们批评指点。谢谢大家!

医院科主任述职报告2

xx年在院领导班子的正确领导下，我科紧跟各项部署，围绕领导班子提出的“文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院”的办院宗旨，把握住我院品牌建设的三个重要环节“知名度、美誉度、诚信度”在创新管理，提高医疗水平更新医疗护理的观念，深化优质服务，加大了管理力度，工作取得了必须的成绩。

一、加强学习，提高自身素质

用心参加群众路线教育实践活动，用心响应院领导的各项号召，遵纪守法，遵守各项规章制度，医德医风正派。在业务上，努力钻研专业知识，利用早会、查房进行理论联系实际学习，巩固了专业知识，学到了国内外新动向新知识，提高了整体业务水平。

二、调动医护人员用心性，团结一致做好本职工作

调动全科室人员用心性，增强凝聚力，工作中以身作则，严于利己，宽以待人，充分信任每一位医护人员，充分发挥每一位医护人员的主观能动性，对他们的工作做出公平、公正的`评价，以理服人，以德理科。发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围，处理好科主任与他们之间的关系，处理好医护关系，处理好医护与患者的关系，使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中，只有科室团结才有向心力，科室各项事业才能得到充分的发展壮大。科室医护人员严格遵照各项规章制度，遵纪守法，用心响应各项号召，医护人员技术水平和服务水平深受患者及家属的好评。二甲复审工作准备充分，来科检查项目顺利达标。

三、加强医疗质量管理，高度重视医疗质量安全

认真执行各项规章制度，用心参加全院各项会议，经常利用早会和工作中进行医疗安全学习，认真学习执行病例书写规范，会诊制度、首诊医生负责制度、早晚__制度，做好术前讨论，疑难病例讨论，死亡病例讨论，认真执行抗生素应用规范，处方书写规范，增强法律意识，时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。

四、响应医院号召，用心开展新项目

在实际工作中，严格执行范围内开展业务，一年中开展了小脑扁桃体下疝伴脊髓空洞症手术一例，脑积水腹腔分流术腹腔端导管介入手术一例，左大脑半球胶质瘤手术一例，(由于各种原因过去不敢开展的手术此刻已经尽量开展起来)全年无

医疗纠纷及事故发生，营造了安全舒适的工作环境。

五、重视梯队培养建设

我科成立近20年，科室成立至今，注重人才培养和梯队建设，科内医生基本到达全员进修学习，专业技术水平逐步得到提高，现主任医师一人，今年晋升主任医师批件下来三人，原有副主任医师两人，医生技术队伍全员已到达高级职称水准，为科室可持续性发展奠定了良好基础。

六、努力创造两个效益

今年我科经过全体医护人员的努力工作，社会效益明显提高，经济效益创历史，全年无医疗护理投诉。

七、不足之处

1.业务学习还不够系统完善，不能持之以恒，2.颅脑损伤患者住院人数逐年减少，我们盼望我院早日搬迁120急救中心早日归还我院。

寒冬辞旧岁，瑞雪迎新年，新年到来之际，感谢院领导和全院职工对我科的关心、支持、和帮忙，预祝大家新年快乐，身体健康，工作顺利，幸福相伴永久。

述职人：

20xx年xx月xx日

医院科主任述职报告3

各位领导，同仁:

大家新年好!在这里我要感谢领导对检验科的关心，感谢中心各科室对检验科的大力协助，谢谢您们。

20xx本人在中心领导的正确领导下，在科室全体同志的积极配合下，努力学习，积极，以xxx和xxx为指导，坚持科学发展观，带领全科同志大力抓好消毒质量，食品微生物检测，饮食服务行业从业人员体检，职业病和结核病体检，以及甲型h1n1，手足口病等传染病的预防控制工作。按照本中心的预防控制工作要点，现将20xx工作总结如下:

一、思想政治工作，实施科学管理，充分调动科室同志工作积极性，全面提高检验工作水平

坚持以人为本，强化激励机制，是抓好管理促进工作的根本途径，人的因素是决定工作成败的关键，做好职工的思想工作，加强职工的素质教育和能力培养尤为重要。

二、做好传染病、突发公共卫生事件应急采样及各项检测工作，为预防和控制重大传染病及加强公共卫生工作提供保证

20xx检验科共完成生活饮用水微生物、理化检测各95份，食物微生物共计85份;对饮食服务行业从业人员体检，共计1629人(乙肝表抗阳性77人);为加强职业病防治，对辖区内化工类，粉尘类工人进行职业病体检，共计437人;对辖区内医院及诊所进行了消毒质量监测检测工作(空气、手术器械、医务人员双手及物体表面、消毒剂、消毒锅等)，共检测样品476份;配合本单位结核病门诊，对结核病人进行治疗检验，共计234人次;预防接种门诊狂犬病疫苗接种后抗体测定335人次。

三、加强业务学习，提高检测水准，争取顺利通过计量认证

在日常检测中，从收样、检测、原始记录到发出完整报告，我们始终按照各项国家标准，技术规范，按照计量认证的要求，自始至终的做好每一份样品的检测。为顺利通过计量认证，我们已准备好各项工作，等待认证。

四、为适应防病工作的需求，检验工作仍需拓宽业务

五、改不足，促发展

尽管在20xx年取得了一定的成绩，但在科室劳动纪律、规章制度、实验室管理等方面仍然存在一些不尽如人意之处，在20xx年的工作中将努力改进。在新的一年里，我一定以更加饱满的热情，投入到新的工作中去，带领全科室同志迎接新的挑战，争取做出更加优异的成绩。

医院科主任述职报告4

各位领导，各位同事：

大家好!

首先，感谢我们科的各位医生和护士对我工作的支持，也感谢各位领导对我工作的关心，让我在这个岗位上不断地成长。儿科是个工作量大、压力也比较大的科室。由于儿科工作的特殊性，导致了长期要晚下班，长期要面对各种顽疾的种种压力，实在是不容易。再加上儿科的经济收入又较低，和别科的差距越来越大，造成了付出和收获的不平衡。虽然选择了儿科就意味着清贫和更多的付出，但至少我们在精神上应该得到满足。下面，我把自己近一年的工作情况向大家汇报一下：

一、在思想政治方面

认真履行自己的职责，牢固树立做好本职工作的决心和信心，具有较强的事业心和责任感。不断增强服务意识和大局意识;坚持原则、秉公办事、遵纪守法、廉洁自律。特别是通过学习科学发展观，对照先进找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、在临床业务方面

我从事的内儿科及科主任工作，服务对象主要为儿童。我认为，医患沟通是构建和谐医患关系的第一步，而“以病人为中心，实施医患沟通”是适应市场经济体制改革而形成的全新服务模式和思维模式，在为病人治疗过程中，我学会换位思考，将病人的疾苦放在第一位，尊重病人“知情权，选择权，隐私权”，建立良好的医患关系。近年来，由于新农合的推广，我科住院患者剧增，危重患者多，加班加点，早出晚归，已成为家常便饭。我们全科室工作人员任劳任怨，在积极解除病人痛苦的同时，提高服务质量，改善服务态度，“急患者之所急，想患者之所想”，得到了广大患者的信任和支持，提高了社会效益。

三、临床工作量和任务完成情况

儿科今年门诊总量共计xx人次，收治病人xx人，其中危重病人xx人，病人周转快，小治疗多，吊针瓶数多，再加上我们还要负责一部分门诊病人的治疗，因此工作量较大。我们在过去的一年里全年已实现总收入xx万元，与上一(xx万元)相比，超额完成x万元，增长达到x%，圆满地完成了院里下达的经济指标，这一成绩的取得是与儿科全体人员的努力是分不开的。

四、质量控制方面

本人上任以后十分重视医疗、护理质量，认为这是我们一切工作的保证。要求低年资医师和护士虚心求教，经常

督促他们加强理论学习，对临床操作水平薄弱的问题加强培训;医生严格执行三级查房制度，下级医师如实记录上级医师意见，不私自更改医嘱，遇到疑难病例及时请示上级医师，遇到特殊情况及时报告主任及医务处，能够做到令行禁止。认真学习临床质量控制标准，在临床操作、病历书写等方面加强督导，及时沟通，拖欠病历的现象有所减少，收到质控科发出的不合格清单也减少了。严格执行“新农合”和城镇医保制度，把握检查、用药指征，避免医疗资源的浪费和病人的不必要支出，儿科住院病人人平均费用为医院较低水平。严格执行病人告知原则，充分尊重病人的知情权，加强医患之间的沟通、交流，减少医患纠纷。严格执行诊疗常规、用药原则，不仅凭印象、经验治疗患者，不擅自“创新”，在日益复杂的医疗环境中保证“严谨细实”的工作作风，避免医患双方的医疗风险。

五、工作中的创新

我们将小剂量xx灵活运用于治疗儿童喘憋性疾病中，保证了副作用小，疗效显著，不仅减轻了患儿的痛苦，使患儿家长易于接受，而且为广大患者节约了开支。

六、个人感想

我常常在问自己两个问题：别人凭什么听你的?别人凭什么死心塌地的跟着你在这样一个科室干下去?经过长时间的体会和验证，我觉得作为一名儿科主任一定要严以律己，宽以待人，这样才有凝聚力。科室忙，大家一起忙;下班晚，我一定比大家更晚;在科室要求别人做到的，自己首先要做到，在这方面没有一个人是有特权的;在工作中要尽可能地兼顾公平;在科室工作好的同志一定要让领导知道他们的表现、要尽全力为大家争取他们应得的荣誉、让我们的辛苦得到认可。本人除了承担着科主任的各项工作，努力完成上级下达的各项任务，每当科室值班医师生病、家中有事及工作紧张等人员缺乏时，能够主动替班或不休息倒班，缓解大家的工作压力。

七、存在问题

根据我科的实际情况，为了进一步满足人民群众对医疗诊治的需要，急需组建观察病人输液大厅;我科目前医护人员紧张，儿科目前现有的设备投入严重不足，近年来虽然每年都得到发展和提高，但很快将遇到发展的瓶颈，使儿科在新的一年里的发展缺乏有力的支点。希望院领导能够高瞻远瞩，对儿科给予适当的人员和设备的投入，促使儿科健康和可持续发展。

总之，自己做了一些工作，但是与大家的共同努力分不开。与领导的关怀分不开，今后，还要更加努力，面对困难，竭力克服。以一个普通人，对待同志热情，对待工作积极，并虚心学习，听取意见，圆满完成任务，在上级领导的关心支持下，依靠全科医护人员，团结一致，迎接新的挑战。

此致

敬礼!

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

医院科主任述职报告5

尊敬的各位领导、各位同事，下午好！

我从20xx、9月份开始担任儿科副主任，至今已3年多，首先，感谢我们科的胡主任、孙主任及各位医生和护士对我工作的支持，也感谢各位领导对我工作的关心，才得以让我在这个岗位上不断地成长。儿科是个特殊的科室，工作量大、工作强度及压力也比较大的科室。由于儿科工作的特殊性，加班是常事。再加上儿科的经济收入又较低，奖金基本垫底，和别科的差距越来越大，造成了付出和收获的不平衡。既然选择了儿科就意味着清贫和更多的付出。下面，我把自己这三年多的工作情况向大家汇报一下：

一、认真工作、任劳任怨

自从担任科室副主任，协助胡主任做好科室的各项医疗工作。这3年多来，最主要的工作就是通过全科人员的共同努力，规范科室的规章制度，规范医疗行为，督促年轻医生完成病历，近3年无乙级病历，成为市级重点学科；圆满完成了二甲评审中儿科方面的工作，并获得专家的认可。儿科服务对象为儿童，工作中所面对的是焦急的家长、哭闹的孩子，良好的医患沟通是构建和谐医患关系的第一步，而以病人为中心，实施医患沟通是适应市场经济体制改革而形成的全新服务模式和思维模式，在为病人治疗过程中，我学会换位思考，将患儿的疾苦放在第一位，尊重家长知情权，选择权，隐私权，建立良好的医患关系。近年来，由于新医改的推广，我科住院患者剧增，危重患者多，加班加点，早出晚归，已成为家常便饭。我们全科室工作人员任劳任怨，在积极解除病人痛苦的同时，提高服务质量，改善服务态度，急患者之所急，想患者之所想，得到了广大患者的信任和支持，提高了社会效益。

二、不断提高自身业务素质

作为一名医生，光说不练是嘴摆式，虽说沟通好了可以为临床工作打下良好的开端，但真正把病治好才是硬道理。不断的学习才能充实自己，才能使自己的业务能力不断的提高，才能更好的服务于临床。这三年里通过自己的努力，取得了硕士学位、晋升为副主任医师。

三、以后的工作打算

儿科的发展面临着机遇与挑战，新大楼启用后病床数增加近一倍，新生儿科工作的开展迫在眉睫。如何保证上新楼后床位的利用率，如何将儿科的医护人员凝聚在一起都是一个不小的挑战。本人为人耿直、有啥说啥、情商不高、且能力并不突出、创新性不强，如能继续担任科室副主任，将尽自己最大的能力，协助主任、团结同事，更好的完成儿科工作。

谢谢大家！

医院科主任述职报告6

尊敬的各位领导、各位同仁：

我代表放射科向各位就20xx年工作做一汇报：回顾过去，展望未来，在过去的一年里，放射科在医院的正确领导和关心支持下，以及全院人员的协调配合下，全科人员的辛勤工作和努力下，完成了全年的各项任务指标，到达了预期的目的，取得了优异的成绩，现将放射科全年工作述职如下：

一、管理方面

1.在工作中我们始终以职责、荣誉、团结、进取的医院文化铸就和谐，和谐凝聚力量。始终坚持与医院持续高度一致，服从领导，听从指挥。一年来，作为科主任以身作则，率先垂范、忠于职守，尽职尽责，尽力做好科室的管理工作，当好一线参谋工作，做好上传下达工作的桥梁作用，只有我们不断改变自己，发展自己，完善自己，做好本职工作，才能体现出自我价值，不辜负医院对我们的信任和厚望，科室工作的开展，任务的完成，管理资料的整理，经市上工作检查组专家给予很好的评价。

2.机器设备维修保养做到专人负责，专人管理，专人维护，请专人维修，保证机器正常运转，科室人员定期培训机器操作操作规范，杜绝差错事故发生而影响正常工作秩序。

3.诊断报告书写严格执行报告书写规范，科室人员采取集中学习与自学相结合，不断提高专业技能，诊断贴合率到达90%，为临床带给正确的诊断治疗依据。

二、接诊人次及业务收入

全年接诊人次238724人项次，经济收入2425252.00元，与去年同期比较经济收入增加170064.00元，增长率8%。

三、质量控制

在持续去年成绩的同时，加强科内组织领导，加强业务学习，定期组织及分配科内大夫讲课任务，大家认真学习，同时派专人与临床科室沟通联系，征求意见，方便医患，完善了各种软件建设，分类组织，分类管理，有制度、有落实，各种会议记录、学习记录齐全，全体人员按照各项规章制度进行工作，履行自己的职责，且分工明确。工作中杜绝乱收费、私收费及不收费的现象。

四、医德医风及优质服务

(1)以病人为中心，以满意为标准，用心响应医院号召，为病人就诊带给方便，热情服务，遵纪守法，爱岗敬业，全年无医疗安全纠纷事故发生。

(2)我科人员认真遵守医院的各项规章制度，遵守劳动纪律，任劳任怨，且用心配合医院的各项优质服务工作，对每一位来我科检查的患者都能礼貌接待、认真解说，并且百问不烦，使他们认识到有病早治，无病早防的重要性，用心配合检查工作。

存在不足：

1.科室人员不足，学科梯队建设层次不合理。

2.知识结构单一，知识更新速度缓慢。

3.主动服务意识不强，还需进一步提高。

4.设备方面：*机陈旧老化，故障率高，维修费用高，影响业务拓展。

近年病员量不断增加，一台DR每一天在高峰期以不能满足投照需要，病人候诊时间长、意见多，直接影响工作和医院声誉。

20xx年工作设想及推荐：

1.加强管理，抓教育、抓质量、抓制度、抓服务，规范工作流程，优化结构，深化改革，稳步发展，提高质量，转变观念，不断推动“以病人为中心”的主动服务模式。

2.放射科是一个多学科交叉的学科，人才培养期限长，推荐再招聘至少两名专科以上影像专业技术人员进行培养，以加强学科人力资源梯队层次建设。

3.建立有效的联席会议制度，加强与临床各学科的交流与沟通，促进学科交叉、融合与发展。

4.近年来病人数量不断增加，而我科此刻只有一台DR，在病人高峰期及机器故障时不能满足诊疗需要。但是于20xx年购置的一台韩国MIS/630MA高频X线机因医学影像数字化建设闲置，根据科室工作需要期望对这台机器进行数字化DR升级，以满足临床诊疗与放射科检查工作需要，同时可提高资源利用与整合。

5.大家明白现代化医院建设已快速进入信息化时代，影像科作为医院内医学图像主要来源部门，如何使医学图像实现数字化采集、储存、管理、处理、传输及有效利用，是医院数字化建设中的焦点。

放射科现使用的一台*机为1997年购置的匈牙利1987产X线机改装的*机，这台机器使用年限过久，故障率高，维修成本高，功能单一，不能满足临床诊疗工作及检查需要。而遥控式数字胃肠机，目前仍是临床诊疗和放射科在胃肠检查以及一些特殊造影和部分介入手术的主要设备。

综上所述，回顾放射科多年来的发展，结合现状及数字化放射科的建设要求，推荐医院：购置数字胃肠机一套。以便更好的开展放射科诊疗工作，同时能够更好地拓展业务。

最后预祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，合家幸福。谢谢大家!

医院科主任述职报告7

一、努力学习，加强修养，全面提高自身素质，营造医务科良好文化氛围

自觉学习政治理论知识和业务技术知识，时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑，不断提高政治素质和业务素质，增强人生观、世界观，增强辨别是非的能力，增强干事创业的能力，努力做到政治上清醒，理论上成熟，信念上坚定，实践上自觉。去年上半年，以饱满的热情、积极的态度自觉主动地投身到党的群众路线教育实践活动中去，本人按照院党委的统一安排部署，结合自身工作实际，认认真真做好教育实践活动。通过院党委组织的系统学习教育，使我对党的群众路线教育实践活动的目的和意义有了更加深刻的认识；通过进行认真思考、自我剖析、自我反思，使我对自身存在的缺点和不足有了更加清醒的认识；通过参加教育实践活动、撰写心得体会，使我进一步加强了党性修养，锤炼了工作作风。按院党委群众路线教育实践活动对照检查的要求，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，遵循实事求是的原则，对自己的“四风”问题进行了认真剖析，并对照《党章》进行了深刻反思，发现了自身存在的一些问题和不足，制定了个人整改措施，在平时的学习、工作和生活中不断总结经验，吸取教训，实现了自我完善，自我提高，为进一步做好各项业务工作奠定了较为坚实的思想基础。明确了当前和今后的学习和工作目标，进而强化科室文化建设，倡导爱岗敬业、团结协作、无私奉献的精神，努力营造医务科昂扬锐气、蓬勃朝气、浩然正气。严格遵守八项规定和“九不准”要求，廉洁履职。

二、爱岗敬业，尽职尽责，塑造医务科崭新形象

1、强化服务意识，转变工作作风。

彻底改变坐、等、推、靠等习惯，抛弃生、冷、硬、顶等作风。变被动为主动，变无问题为找问题，变催着干为抢着干。千方百计为临床一线科室保驾护航，为领导分忧解难，宁肯自己受委屈，不要科室担风险，宁肯自己有压力，不要领导有不满。

2、提高创新意识，增强创新能力。

由经验管理向科学化信息化管理转变，由人情管理向制度管理转变，抓住机遇，开拓创新，与时俱进，勇于冒险。

3、增强实干精神。

尽职尽责，恪尽职守，爱岗敬业，无私奉献。工作严谨而不拘泥，雷厉风行而不毛糙，勤恳务实谨慎，坚韧顽强自信。以饱满的热情、昂扬的斗志投入工作。

4、正确处理各种关系。

对上级部门和各级领导，做到谦虚谨慎，尊重而不崇拜，服从而不盲从，到位而不越位;对同事，团结协作，互相爱护，发挥特长，相得益彰，大事讲原则，小事讲风格;对基层，做到严于律己，宽以待人，率先垂范，以身作则;对社会、对外界，做到坦荡处事，自重自爱。努力做到对上不轻漫，对下不张狂，对外不卑不亢，注意用自已的一言一行，维护医院和各级领导的威信，维护医务科的整体形象。

三、强化管理，锐意进取。

开创医务科工作新局面医务科工作任务重、压力大、责任强，是全院公认的又忙又乱又必不可少的科室，医务科工作的效率和质量直接影响着全院医疗质量和声誉。上任之初，面对崭新的工作环境，对工作理不出头绪抓不住重点，我也曾经彷徨过、失落过、气馁过，但是组织的信任、领导的帮助、科室的支持、职工的理解使我鼓足勇气，充满了信心，义无反顾地投入到医务科工作中。

医疗质量管理和服务水平的提高是医院管理永恒的主题，更是医务科工作的重中之重。围绕医院的中心工作，医务科上下团结一致，抓住机遇，面对挑战，开拓创新，坚持“以患者为中心”的服务理念，狠抓“医疗质量”“优质服务”两个主题，重点开展以下工作。

1、完善医疗管理组织，构建流畅管理体系

持续控制并提高医疗质量，必须强化三级质管网络建设，尤其是加强科室质管小组工作。为此调整充实了医院质量管理委员会，制订科室质管小组工作制度，明确各岗位工作职责，充实精干力量，加强质量培训，高起点、高标准、严要求，稳步开展工作。

2、增强依法执业意识，健全核心医疗规章制度

严格贯彻执行医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程，狠抓医疗质量管理，确保医疗安全;规范医疗技术操作规程，完善各项医疗规章制度和工作人员岗位职责。

3、倡导全面质量管理理念，注重环节质量控制

全面落实医疗规章制度和技术操作常规，实施医疗质量的动态过程管理。制定切实可行的医疗质量管理工作计划，实施医疗质量策划、控制、检查和改进活动。加强基础质量管理，注重环节质量控制，严格落实首诊负责制、三级医师查房制、医嘱制度、查对制度、完善检查注重复查、病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、病历书写基本规范、处方管理办法、技术准入制度、值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全的核心制度，有效防范医疗纠纷，切实保障医疗安全。

4、加强质量控制监督检查，及时反馈整改提高

质量靠管理，管理靠体系，体系加以控制才有保障。根据省卫计委要求，结合我院医疗工作特点，制定切合实际全面量化的检查评价标准，借去年医师节之际，进行了全院病历质量展评、医疗操作考评。使全院医疗质量进一步得到规范。制订了《医疗质量检查实施方案》，规范了医疗质量检查工作，严格标准，奖惩结合，及时反馈，切实整改，旨在用标准化管理打造标准化医疗技术和医疗流程，重在持续提高医疗质量并形成长效机制。

5、加强医疗安全和医疗质量培训，有效防范医疗纠纷员工培训是医院管理的重要内容，是提高员工的法律意识、质量意识、风险意识、服务意识和安全意识的基础工作，是员工掌握医疗质量管理、医疗纠纷和医疗事故防范知识和技能的重要途径。以加强年轻医师、科室质管员、住院医师和进修人员等系列培训为着眼点，开展质量教育，强化医师业务培训与技术考核，狠抓对各级各类医务人员的“三基三严”训练和岗位培训，注重内涵建设，挖潜增效，探索建立岗位考评机制和激励机制，不断增强医务人员的职业素养，端正质控心态，切实提高医疗质量，保障医疗安全。

6、合理用药规范检查，减轻病人负担

认真贯彻国家卫计委《抗菌药物使用指导原则》及省卫计委有关规定，全面落实我院抗菌药物分级管理实施细则，因病施治，合理用药。实行医疗机构之间辅助检查相互认可制度，切实保证门诊及住院检查的连贯性，增强检查项目的针对性。