山西省劳动合同书下载

山西省劳动合同书下载（精选6篇）

篇1：山西省劳动合同书下载

甲方全称：______________

乙方全称：______________

甲乙双方经友好协商，兹就甲方委托乙方设计印刷“________”相关事宜签定本合同：

一、项目概要：乙方根据甲方提供的内容及要求，设计和印刷“________”。

二、项目明细：

产品类型 成品尺寸 纸张规格 印刷工艺 成品数量

________ ____毫米 __铜版纸 双面彩色 ______张

设计费用 印刷单价 印刷总价 合计总价

______元 ____/张 ______元 ______元

本合同项目实际执行总金额：________元(人民币________元整)

三、印刷交货：

(1)在收到甲方签字确认样稿后叁个工作日内交货，交货地点：

(2)交货地点位于成都市三环路内由乙方承担运费，否则由甲方承担运费或自行提货，产品风险自交货时转移。

四、付款方式：

(1)在签定本合同当日，甲方向乙方支付总金额40%的定金，即______元(人民币______元整)。

(2)产品合格验收当日，甲方向乙方支付其余款项，即______元(人民币______元整)。

五、产品验收：

(1)甲方负责产品印前内容的及时校核确认及印后验货收货，以提供给乙方的签字确认样稿为验收依据。

(2)在乙方按照甲方签字确认样稿进行印刷后，甲方所提出的内容增删或调整不作为验收依据；甲方对产品质量有任何异议，须在交货当日内向乙方提出。

(3)由于正常机械误差与呈色原理不同，成品色彩与打印样稿可能有小于±5%的偏差，其它若需检验的项目按国家新闻出版行业标准有关平版一般印刷品的质量标准验收。

(4)验收合格后，乙方为甲方提供本项目印刷正稿文件光盘壹份，余款结清后，本项目版权归属甲方所有。

六、违约责任：

(1)甲方未按合同规定的时间向乙方支付款项，应承担合同总金额30％的违约金。

(2)乙方未按合同规定的时间向甲方提交产品，应承担合同总金额30％的违约金。

(3)合同签定后，若甲方中止本合同，视乙方工作进度，所产生的生产费用由甲方承担，同时还须支付合同总金额30%的违约金，结束合同关系。

(4)在任何情况下乙方仅对产品本身负责，不承担产品以外造成的连带责任。

(5)由于政府行为、政策变化、社会异常事故及自然灾害等人力不可抗因素原因导致其中一方无法履行合同，双方应友好协商延期履行，或根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任，但法律另有规定的除外。

(6)甲乙双方应严格遵守本合同的有关条款,未尽事宜由双方共同协商，作出补充协定，补充协定与本合同具有同等效力。合同双方若发生争议，交由仲裁委员会仲裁解决。

七、本合同一式两份，签字盖章后生效，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：__________(盖章)乙方：__________(盖章)

地址： 地址：

代表： 代表：

电话： 电话：

日期：年 月 日 日期：年 月 日

篇2：山西省劳动合同书下载

老师胡 星 林人员周 立 云日期 2008-1-10 日期 2008-1-10 甲方（指导老师）： 乙方（师承人员）： 姓名：胡 星 林 姓名：周 立 云 性别： 男 性别：女

出生年月：1949年1月25日 出生年月：1974年6月 14日

单位名称及地址或家庭住址 单位名称及地址或家庭 住址：

安化县梅城镇西镇街44号安化县梅城镇河山村

依据《传统医学师承和确有专长人员医师资格考核考试办 法》（卫生部第52号令）的有关规定，经指导老师与师承人 员甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，建立师承学习关 系，双方订立合同如下：

一、师承教学时间：自 2002年 1月 15日至 2005 年 1 月15日止.二、师承教学的地点：安化县第二人民医院

三、师承教学的基本目标：

学习医生职业道德，树立时刻为病人着想，千方百计为病 人解除痛苦的思想；学习救死扶伤的人道主义精神。在医疗实

践中遵纪守法，文明服务。在搞好本职工作的同时，努力学习《中医学基础》等理论知识，虚心求教，学习中医技能，不断 业务水平。

四、师承教学的主要内容：

1．中医（民族医）专业基础知识与基本技能： 《中医基础理论》、《中医诊断学》）、《针灸学》、《正

常人体解 剖学与生理学》等知识。掌握辨证施治（含病历书 写）、取穴、针法灸法操作等多种技能 2．中 医（民族医）学术经验： 中医内科

3．中医（民族医）技术专长： 中医内科

五、师承教学的方式方法：

教师讲授，指导学生学习与学生自学相结合

六、指导老师职责：

自觉遵守国家的法律、法规，具有良好的医德医风，严谨 的科学态度，爱岗敬业，为人师表，保证临床（实践）带教时 间，精心组织教学，悉心传授学术经验和技术专长，按照确定 的师承教学计划，保质保量的完成带教任务。

七、师承人员职责：

自觉遵守国家的法律、法规，具有良好的医德医风，严谨 的科学态度，勤奋好学，尊师守纪，保证跟师学习时间。虚心 刻苦学习指导老师的临床经验和技术专长，认真做好跟师笔

记，及时归纳整理，并加以研究。诚实地接受指导老师和管理部门的检查和考核，完成教学计划确定的学习任务，努力提高 自身的职业道德、业务素

本合同一式三份,双方签字后经县级以上公证机构公证，师承关系合同自公证之日起生效,甲乙双方各执一份，具有同 等法律效力，另一份由县卫生局留存备案。甲 方(签字或盖章): 章): 签订日期： 年月 日

乙 方(签字或盖 签订日期： 年月 日 指导老师师承人员签订日期

传统医学师承关系合同书篇二：范本：传统医学师承关系合同书

传统医学师承关系合同书 指导 师承 签订

公证老师 人员 日期 日期 甲方（指导老师）： 乙方（师承人员）： 姓名： 姓名： 性别： 性别：

出生年月：出生年月：

单位名称及地址：单位名称及地址或家庭住址：

依据《传统医学师承和确有专长人员医师资格考核考试办法》（卫生部第52号令）的有关规定，经指导老师与师承人员甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，建立师承学习关系，双方订立合同如下：

一、师承教学时间：自 年月日至年月日止，总计不少于1500学时（需有教学记录）。

二、师承教学的地点(需为合法医疗机构)：

三、师承教学的基本目标（包括职业道德及业务水平）：

学习医生职业道德，树立时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛的思想，学习救死扶伤的人道主义精神，在医疗实践中遵纪守法，文明服务，在做好本职工作的同时，努力学习《中医基础理论》等理论知识，虚心求教，学习中医技能，不断推高业务水平。

四、师承教学的主要内容：

1．中医（民族医）专业基础知识与基本技能：《中医理论基础》、《中医诊断学》、《针灸学》、《生理学》等知识，掌握辩证论治（含病历书写）、取穴、针法操作等多项技能。2．中医（民族医）学术经验： 3．中医（民族医）技术专长：

五、师承教学的方式方法：

教师讲授，指导学生学习与学生自学相结合六、指导老师职责： 自觉遵守国家的法律、法规，具有良好的医德医风，严谨的科学态度，爱岗敬业，为人师表，保证临床（实践）带教时间，精心组织教学，悉心传授学术经验和技术专长，按照确定的师承教学计划，保质保量的完成带教任务。

七、师承人员职责：自觉遵守国家的法律、法规，具有良好的医德医风，严谨的科学态度，勤奋好学，尊师守纪，保证跟师学习时间。虚心刻苦学习指导老师的临床经验和技术专长，认真做好跟师笔记，及时归纳整理，并加以研究。诚实地接受指导老师和管理部门的检查和考核，完成教学计划确定的学习任务，努力提高自身的职业道德、业务素质和水平。

八、其它：

本合同一式三份,双方签字后经县级以上公证机构公证，师承关系合同自公证之日起生效,甲乙双方各执一份，具同等法律效力，另一份由公证机构留存备案。

甲 方(签字或盖章): 乙 方(签字或盖章): 签订日期： 年月日 签订日期： 年月日

注：

1、签订本师承关系合同必须用钢笔（或签字笔）书写，不得使用圆珠笔。

2、本师承关系合同书应经指导老师单位所在地县级以上公证机构公证。篇三：传统医学师承关系合同书

传统医学师承关系合同书 指导 师承 签订 公证

老师胡 星 林人员周 立 云日期 2008-1-10 日期 2008-1-10 甲方（指导老师）： 乙方（师承人员）： 姓名：胡 星 林 姓名：周 立 云 性别： 男 性别：女

出生年月：1949年1月25日 出生年月：1974年6月14日 单位名称及地址或家庭住址 单位名称及地址或家庭住址：安化县梅城镇西镇街44号安化县梅城镇河山村

依据《传统医学师承和确有专长人员医师资格考核考试办法》（卫 生部第52号令）的有关规定，经指导老师与师承人员甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，建立师承学习关系，双方订立合同如下：

一、师承教学时间：自 2002年 1月 15日至 2005 年 1 月15日止.二、师承教学的地点：安化县第二人民医院

三、师承教学的基本目标：

学习医生职业道德，树立时刻为病人着想，千方百计为病人解除

痛苦的思想；学习救死扶伤的人道主义精神。在医疗实践中遵纪守法，文明服务。在搞好本职工作的同时，努力学习《中医学基础》等理论 知识，虚心求教，学习中医技能，不断业务水平。

四、师承教学的主要内容：

1．中医（民族医）专业基础知识与基本技能： 《中医基础理论》、《中医诊断学》）、《针灸学》、《正常人 体解 剖学与生理学》等知识。掌握辨证施治（含病历书写）、取穴、针法灸法操作等多种技能 2．中医（民族医）学术经 验： 中医内科

3．中医（民族医）技术专长： 中医内科

五、师承教学的方式方法：

教师讲授，指导学生学习与学生自学相结合

六、指导老师职责：

自觉遵守国家的法律、法规，具有良好的医德医风，严谨的科学 态度，爱岗敬业，为人师表，保证临床（实践）带教时间，精心组织 教学，悉心传授学术经验和技术专长，按照确定的师承教学计划，保 质保量的完成带教任务。

七、师承人员职责：

自觉遵守国家的法律、法规，具有良好的医德医风，严谨的科学 态度，勤奋好学，尊师守纪，保证跟师学习时间。虚心刻苦学习指导 老师的临床经验和技术专长，认真做好跟师笔记，及时归纳整理，并 加以研究。诚实地接受指导老师和管理部门的检查和考核，完成教学 计划确定的学习任务，努力提高自身的职业道德、业务素

本合同一式三份,双方签字后经县级以上公证机构公证，师承关 系合同自公证之日起生效,甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，另一份由公证机构留存备案。

篇3：山西省劳动力资源禀赋分析

对于山西省而言, 区域经济一体化也成为必然趋势, 无论是省与省之间的联合还是省内各地市的一体化。要素禀赋往往是一个国家或地区的经济增长的开始, 其中, 本文的主要主题劳动力资源禀赋更是区域经济发展的重要因素。山西在六个中部省中, 占据重要的作用, 其自身所拥有的丰厚的资源禀赋功不可没, 然而山西经济的平稳较快又较好发展, 劳动力资源禀赋不可缺少。

二、山西省劳动力资源禀赋中的现状与问题

(一) 山西省劳动力数量呈现出丰富与缺乏并存的局面

对干本省现行的经济发展水平而言, 本省的劳动力数量绰绰有余, 目前, 存在着劳动力过剩的情况, 数据显示2011年在山西全省从仅城镇登记失业人员就有21.2万人。同时, 山西省研究型和创新型人才却呈现下降趋势, 2011年科学研究、技术服务的从业人员仅7.3万人, 山西省科学研究、技术服务从业人员2009年为9.4万, 2010年为8.3万, 到了2011年下降到7.3万人。

(二) 山西省劳动力结构不合理

山西省也存在着有人无业和有业无人的情况。有业无人的现象一般存于在高科技产业, 造成这种现象的原因之一是其人力资本配置不合理, 进一步表现在山西省人力资本开发的低水平。山西省的市场机制有欠缺, 而劳动力资源和人力资本配置在这样的市场经济下并没有发挥作用。山西省第一产业的就业人数比重总体持续下降, 到了2010年第一产业就业人数的比重占到38.33%。第二产业就业人数的比重是一种平稳中略带波动的状态。第三产业就业人数比重人数稳步上升。但与发达国家的产业结构相比, 本省的第一产业农业就业人口比重与发达国家的2%—3%相比过多, 农村仍旧可以释放出大量的劳动力, 本省的第三产业服务业的就业人口比重与发达国家的65%—70%相比却远不足。

(三) 高层次人力资源流失严重

山西人才流失的研究在2004年就有学者研究, 王军在其《对山西人力资本投资现状分析》中对此论述:“就山西而言, 不仅人力资本存量严重不足, 而且人力资本特别是高层次人力资本流失现象亦十分严重。”如今, 九年过去了, 期间山西省政府也认识到人才的重要性, 提出“转变传统模式, 大力拓展招才引智空间, 不拘一格延揽人才”的人才强省战略, 也取得了一些较好的效果, 其高层次人才流入流出比曾由多年来的1∶4转变为2∶1。但这种良好的吸引人才的氛围并未持久, 其人才外流现象还是有增无减。这对山西省的可持续经济发展会造成不利的影响。

三、政策建议

(一) 思想和行动上都要重视人才, 继续坚持人才强省战略

经济全球化的浪潮继续推进, 科技和创新已成为推动世界发展的首要生产力, 人力资源越来越成为推动科技和创新的动力, 其已经上升为经济社会发展的战略性资源。对于山西而言, 要从重视资源开发向重视人力资源开发转变, 从思想和行动上重视人才, 借完善本省市场机制之机会, 以推进人力资源的市场化, 最大限度地满足山西经济社会发展的需要。

(二) 建立健全的社会保障体系, 提高劳动力资源的质量

在一段时间内山西省人口数量将会以稳步的幅度增加。对于增加劳动力资源禀赋, 政府可以在为劳动者提供良好的保障和提升劳动力质量方面做出努力。继续扩大社会保障覆盖面, 包括养老、医疗等基础性的社会保障项目, 在扩大城乡社会保障覆盖面、实行政策层面全覆盖的基础上, 继续覆盖游离人员, 为促进经济社会发展发挥“安全网”、“稳定器”作用。调整财政支出结构, 加大社会关注问题, 包括解决“看病难”的问题, 为人民提供良好的医疗环境, 鼓励医院解决自身机制上的弊病;加大体育锻炼的投入, 以提高全省人民整体身体素质;为劳动人员提供良好的就业环境包括交通运输的便利, 自然环境的美化等等。

(三) 提高劳动力能力, 必须继续加强教育与培养

教育是提高劳动力能力的重要而且有效的手段。教育发展战略既要与国际接轨又要有中国特色, 着力建设适合教育科学和谐发展的体制。山西的学校教育已取得很大成果, 其财政性教育经费稳步增加投入。但仍有很大的不足, 但教育事业需要进一步深入发展, 省政府需要进一步增加财政教育经费, 同时合理调整其他的教育投入, 鼓励企业参与“办学”;需要继续深化教育体制改革, 不断完善教育体制, 要解放思想对其体制进行创新, 以真正实现“素质教育”, 继续抓好初等教育, 发展各种形式的高等教育, 建立终身教育体系, 适当提高办学层次, 加强职业教育培训, 提高山西人民的教育水平以及劳动力的职业技术水平。此外, 应当重视城乡之间教育程度的差距, 适当向农村教育倾斜。

(四) 充分利用好本地的劳动力资源, 同时引进外区域人才

首先, 山西省本身面临着劳动力过剩的问题, 为解决这一问题, 需要省政府不断解放思想, 实事求是, 开动脑筋, 发现、引导和创造就业机会。其次重视和支持本省的科研人才, 山西本省每年都会有很多的科研成果, 政府要对其予以充分的重视, 提高其转化率。要继续坚持“人才强省”战略, 完善已有的人才专项基金机制, 为专业人才搭建发挥才能的平台, 为其提供广阔的发展空间, 建设适合人才发展的环境, 为人才提供各种必要的社会保障, 解决后顾之忧。第三, 建立有效的人才引进机制目前。如今常用的引进人才的政策措施主要有提供住房、增加工资待遇以及科研经费等, 但这些措施往往不能持久, 甚至是盲目性的。为优秀人才提供良好的环境和优惠政策这是可取的, 但更重要的是采取灵活的措施将优秀人才长期留下来, 使这些优秀人才能在本省内充分发挥自己的才能。

摘要：山西在中部六省中占据资源优势, 是重要的一环。要素禀赋往往是一个国家或地区的经济增长的开始, 其中, 除了资源禀赋外, 劳动力资源禀赋是区域经济发展的重要因素。山西的经济平稳较快又较好地发展, 除了自身所特有的煤炭资源禀赋外, 劳动力资源不可缺少。本文对山西总体以及各地市的区域经济发展和劳动力资源禀赋进行分析, 以获得对山西区域经济发展以及劳动力资源禀

关键词：劳动力,劳动力资源,人力资本

参考文献

[1]国家统计局.中国统计年鉴 (2012) [M].北京:中国统计出版社, 2012.

[2]山西统计局.山西统计年鉴 (2011-2012) [M].北京:中国统计出版社, 2012.

篇4：山西省劳动合同书下载

在山西省昔阳县举行

2014年4月28日晚“梦回大寨——献给劳动者的歌”大型晚会在山西省昔阳县大寨礼堂举行。乡土艺术家刘改鱼、石占明、刘红权、刘海平和来自晋中学院、忻州师范学院近二百名师生为大寨的劳动者们送上节日的祝福。85岁的老英雄宋立英、大寨铁姑娘郭凤莲以及几百名大寨人观赏了节目。

演出分为四个篇章。第一篇章是“寻梦到大寨”，主要看点是刘海平的晋中秧歌《东山上升起红太阳》和独唱歌曲《敢叫日月换新天》。之后是笛子独奏《收割》、笙独奏《流水欢歌唱丰收》、二胡齐奏《山区人民学大寨》、唢呐独奏《大寨田里驾铁牛》和器乐合奏《庆丰收》，让观众在音乐中感受浓烈的学大寨风情。第二篇章“苦干出新天”呈现的是20世纪70年代的作品，首先是由“大寨宣传队”创作的女声独唱《虎头山上插稻秧》，接着是“晋中文工团”创作的小花戏《插稻秧》和《喜金秋》。第三篇章是“劳动才有爱”，由舞蹈《铁锤汉子和扁担妮子》、左权小花戏《四季生产》、左权民歌《两相爱》等节目组成。75岁的刘改鱼演绎了她20岁唱红全国的史掌元经典作品《唱得幸福落满坡》。

演唱会在史掌元创作的表演唱《大寨铁姑娘》及合唱《扁担精神代代传》、《学大寨赶大寨》中结束。（弓宇杰）

高艺真三弦硕士毕业音乐会举行

2014年4月29日，中央音乐学院民乐系高艺真三弦硕士毕业音乐会在该院举行。音乐会曲目包括：《竹溪辞》（孙小松曲）、《风雨铁马》（白凤岩曲，谈龙建演奏谱）、《舞幻》（徐晓林曲）、《草原》（第一乐章，顾冠仁曲）、《三弦与乐队协奏曲》（第一乐章，杨勇曲）。高艺真的演奏大气而富有激情。

高艺真1992年学习琵琶，曾师从中央音乐学院樊薇教授。2001年至2014年在中央音乐学院就读附中、本科、硕士，师从三弦演奏家谈龙建教授。2011年荣获香港国际第二届民族器乐大赛银奖、2012年荣获美国“华音杯”中国器乐大赛大赛个人专业组及组合类专业组铜奖、2013年荣获第四届“金芦笙”中国民族器乐大赛弹拨类专业组铜奖。2013年在爱新觉罗·毓峘三弦传谱学术研讨会上举行“弦索遗韵——高艺真三弦独奏音乐会”。曾赴芬兰、爱沙尼亚、美国、日本、土耳其、埃及等国文化交流。（荣）

于秋实二胡硕士毕业音乐会举行

2014年5月3日，中央音乐学院民乐系于秋实二胡硕士毕业音乐会在该院举行。音乐会曲目包括：《红梅随想曲》（朱厚元曲）、《病中吟》（刘天华曲）、《第三二胡狂想曲》（王建民曲）、《导板与流水》（朱晓谷曲）、二胡协奏曲《心想》（赵季平曲）。

于秋实2001年考入南京艺术学院附中二胡专业，2007年和2011年考入中央音乐学院民乐系本科、研究生，师从刘长福教授。2009年入选女子十二乐坊、2010年参与组建醍谧（TIMI）现代音乐团、2011年被东方演艺集团录用。曾在韩国、美国、台湾、澳门等国和地区展开学术交流及音乐会。（荣）

杨雪二胡系列讲座在北京大学举行

篇5：山西省劳动合同书下载

2013江西省大学生村官笔试真题

71、某农户收摘脐橙需要请帮工，帮工与自家劳动力的工作效率相同，若请2名帮工，7天可以完成，如请是三个，则6天完成，若要在3天内完成，则需请（）个

A.7 B.10 C.12 D.14 72、某人从甲地开车前往乙地有高速和普通公路选择，高速全长420km，行车90km/h，普通全长330km,行车45km/h，走高速从普通公路可节约时间为（）A.2小时 B.2小时20分 C.2小时40分 D.3小时

73、鄱阳湖年均注入长江的水量为1450亿立方米，约占长江径流量的15.6%，长江的径流年均总量为（）

A.9295亿立方米 B.929500亿 C.2262亿 D.226200亿

78.妈妈对女儿讲，我在你这个岁数的时候，你都三岁了，女儿答，等我到你这个岁数，你就72岁了，现在女儿的年龄是（）A.22 B.23 C.25 D.26 79、某村有种水稻、烟叶、花生的耕地共224亩，水稻种植面试是花生的三倍多7亩，烟叶比花生的两倍多7亩，那么多水稻的面积是（）A.22 B.23 C.25 D.26 80、对某村278户农作为调查：种了水稻的有213户，种棉花的有176户，种油菜的有187户，现种了水稻、棉花，又种了油菜的农户数是（）A.10 B.14 C.20 D.39 81、三国演义：曹操

A.水浒传，施耐庵 B.西游记，施耐庵 C.红楼梦，蒋玉菡 D.儒林外史，范进

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82、老虎：苍蝇

A.狮子，豹 B.大盗，小偷 C.大象，河马 D.抢劫，强奸

83.正：反

A.金：木

B.老：旧

C.好：深

D.白：亮

84滕王阁：南昌

A.狗不理：天津

B.广告：凤凰卫视

C.火车站：杭州

D.天安门：北京

85.肯德基：麦当劳

A.东芝：日立

E.戴尔：惠普

F.联想：台电

G.通用：奔驰

86.行为偏离正常是指当一个人表现出一些极端的、不寻常的行为或者与我们所处的社会文化想背离的时候，他的行为就偏离正常了。根据上诉定义下列不属于偏离正常的是（）

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A.小丽结婚不久就与丈夫吵架，不出门，不上班，甚至想自杀。

B.少数民族男青年小张穿的裙子上街了

C.张三认为有人要告他，整天惶恐，整夜不能安眠

D.李四在上班是突然感到身上有监视电波产生的灼热，不能安心上班便请假回家

87、智力障碍是指当进行智力活动的能力发展受到阻碍或产生缺陷时，个体对环境的反应会发生困难的情况。根据定义，下列不属于智力障碍的是（）

A 1名8岁男孩因出生时颅内感染，阻碍了大脑的发育，至今和3岁儿童一样、B 1名60多岁的老人患老年痴呆，过去的事情都忘记了

C 1名贪玩的小孩，学习成绩较差，多次留级，9岁时还在读1年级

D 舟舟在音乐方面有非凡才能，但他却不能生活自理

88、非再生能源是指在自然界中经亿万年形成，短期内无法恢复，储量越来越少，总有一天会枯竭的能源。根据定义，下列属于非再生能源开发的是（）

A 修建太阳能发电站

B 农村使用沼气

C 修建核电站

D 建水电站

89、非法占有是指没有合法根据的取得、控制他人财产的行为，如侵占、哄抢、私分、截留、回扣、贪污、受贿、骗取而占有公私财产等，下列不属于非法占有的是：

A 张某醉酒后，将他人外套穿回家

B 李某窃取他人木质家具，用于燃材取暖

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C 王某骗取他人钢厂后作为废品卖给回收公司

D 杀人者为避免追查受害人身份，将被害人身份证丢弃

90、贪污罪指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。下列不属于贪污罪的是（）

A 国有企业的甲，利用职位之便收取礼品，且数额较大

B 土地管理部门工作的乙，为农民多报青苗数，从开发商处多领取30万元补偿款，自己分得10万元。

C 村委会主任丙，利用职务便利将土地征用补偿款据为己有

D 国有保险公司丁，利用职务之便骗保理赔，将5万元保险金据为己有

91、变相体罚是指用体罚方式之外的形式惩罚学生，体罚包括：罚站、罚跑、罚跪等。根据定义，下列属于变相体罚的是（）

A 罚学生面壁半天

B 罚学生逐出教室而不及时处理

C 罚学生做体力劳动半天

D 用东西故意砸学生

92、语言暴力是指使用谩骂、诋毁、嘲笑等侮辱歧视性的语言，致使他人的精神上和心理上遭到侵犯，属于精神伤害范畴，下列不属于语言暴力的是（）

A老师对学生进行讽刺、挖苦、揭短使其当众出丑

B 同学之间取绰号，公开别人隐私

C 嘲笑他人生理缺陷，侮辱讽刺挖苦他人

D 老师对学生进行批评教育，并将家长到学校谈话

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93、绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资，是以职工被聘上岗的工作岗位为主，根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级，以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量，以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬，是劳动制度、人事制度与工资制度密切结合的工资制度。

下列不属于绩效工资的是（）

A 教师给学生上课的课时费

B 教师指导学生毕业论文的论文指导费

C 老师出版专业书籍的稿酬

D 教师发表论文，单位给的奖金

94、灰色系统是指部分信息明确，部分不明确的不确定性的系统，下列属于灰色系统的是（）

A 已知一个工厂的人员数，计算出该厂的产量和产值

B 已知银行存款的年利率，计算出存1000元一年的利息

C 已知一个圆的半径，计算出圆的周长

D 已知三角形的底和高，计算出三角形的面积

95、保护色是指动物外表颜色与周围环境类似的信号色，下列不属于保护色的是：

A 蚱蜢外表是绿色

B 水母身体是透明的 C 毒蘑菇颜色鲜艳

D 北极熊皮毛白色的

96、生态移民是指系指为保护生态而进行的移民，也指生态环境条件恶劣、基本不具备

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就地扶贫的地区人员, 搬离原来的居住地, 在另外的地方定居并重建家园的人口迁移。下列属于生态移民的是（）

A 某村在山谷中，交通不便，为致富，部分村民决定移居山外

B 几百年前，中原一带居民为躲避战争，整体南迁，成为客家人

C 贵州某山区因土地石漠化，迁往他乡

D 由于张某家位于三峡水库，由于修水库，其父母将加重家产变卖，来到上海与张三居住

97、关系H是指从条件一推出条件二，但不能从条件二推出条件一的一种逻辑关系，下列不属于关系H的是（）

A 条件一为张三喜欢李四，条件二为李四喜欢张三

B条件一为甲某认识乙某，条件二为乙某认识甲某

C条件一为张三是李四长辈，条件二为李四是张三长辈

D条件一为小强是小军的战友，条件二为小军是小强的战友

98、商业秘密是指不为公众所熟悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的信息，下列属于商业秘密的是（）

A 可口可乐的配方

B 白酒的酿造技术

C 酱油的酿造技术

D VC银翘片的成分

50、大气大致分为（）

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A.3层 B.五层 C.7层 D.9层

51、关于自然资源的说法有误的是（）

A.德兴的铜矿属于全民所有 B.长江的支流属于国有 C.赣南的钨矿属于国有 D.赣江的支流属于集体所有

52、江西五大河流不含（）

A.抚河 B.信江 C.车江 D.修河

53、江西省的农村低保标准按照当地能够维持农村居民基本生活所必需的吃饭等费用予以确定。上述可以不包括的费用是（）A.交通费 B.电费 C.水费 D.穿衣费用

54、创新是“生产函数的变动”要能实际应用，否则在经济上不起作用，以下不属于创新的是（）

A.采用一种新的产品，即消费者还不熟悉的产品 B.创造出一种新的企业组织形式 C.开辟一个新市场 D.市教育局改变工作作风

55、（）由来的收入，免予缴纳个人所得税的是

A.文章稿酬 B.银行利息 C.信行利息中奖100万 D.保险赔偿

56、“欠债还钱，天经地义”如果能否定此说法，最佳理由是（）A.天国管理 B.诉讼时效 C.不当得利 D.执行中止

57、江西省森林防火规定要求各级人民政府、村（居）民委员会和有关单位，在森林火灾易发期，应当采取有效措施加强森林防火宣传，以下不再火灾易发期的是（）

A.冬至 B.春节 C.清明 D.端午

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58、下列属于法律监督机关的是（）

A.某省高级人民检察院 B.某市中级人民检察院 C.某自治州中级人民检察院 D.某区人民检察院

59、江西省留守儿童李某应入学接受义务教育的初始年龄是（）A.6岁 B.6周岁 C.7岁 D.7周岁

60、李某被认定醉酒驾驶，其血液中的酒精含量应大于或等于（）A.100mg/100ml B.80mg/100ml C.60MG/100ml D.20mg/100ml 61、我国的二十四节气中，“春分”一般是在每年的（）

A.2月4日或5日 B.2月14日或15日 C.3月3日或4日 D.3月20日或21日 62、草木灰座位肥料，它的主要成份是（）A.钠 B.钙 C.钾 D.磷 63、土豆不宜存放在（）

A.市内 B.光照射出 C.冰箱冷藏室 D.山洞里 64、下列选项中不属于农家肥的是（）A.微生物菌肥 B.堆肥 C.绿肥 D.炕洞肥

65、黄瓜桂株中上部叶子的叶绿发黄，但叶片组织并不坏死，这是因为施用了过量的（）

A.碳铵 B.硝铵 C.尿素 D.草木灰 66、高新脂膜在植物上所起的作用是（）A.灭菌 B.防病 C.灭虫 D.追肥 67、下列选项中符合国家法律规定是（）A.在蔬菜基地取土 B.农耕地采矿

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C.把耕地座位教学实验 D.利用基本农田反战果业

68、承包经营耕地的单位连续（）弃耕，原承包单位应当终止合同，收回耕地 A.1年 B.2年 C.3年 D.4年

69、下列植物的种子成熟后，靠弹射方式传播的是（）A.龙葵 B.绿豆 C.苍耳 D.蒲公英 70、征收下列土地时，不需国务院批准的是（）A.非基本农田的耕地40公顷 B.公共山地20公顷 C.基本农田的耕地10公顷 D.其他工地80公顷

74、分数5/11,12/25,101/202,213/425,1001/2003 中最大的一个是（）A.1001/2003 B.101/201 C.5/11 D.213/425 75、一个正方形的边长增加50%，它的面试增加（）A.50% B.100% C.125% D.150% 76、铺设一个长28米。宽14米的水泥球场，如果将设计为35厘米的厚度减少为25厘米，则可节约混泥土（）

A.39.2立方米 B.78.4立方米 C.98立方米 D.137.2立方米

77、高佳将某商品按100%利润定价，然后5.8折卖出，每售出一件该商品获利9.6元，该商品的成本是（）A.50 B.60 C.100 D.200

篇6：正规劳动合同样本_免费下载

住所：

乙方（劳动者）：

住址：

甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：

第一条、劳动合同期限：

1、本劳动合同为有固定期限劳动合同：2012年3月10日至2015年3月10日；

2、本合同包含3个月的试用期

第三条、工作内容：

1、乙方同意在甲方销售部门担任网站宣传销售职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假：

1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安

排，乙方应当服从。

2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬：

1、乙方月工资标准为人民币3000元加提成，其中试用期内工资为人民币1500元；

2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为每月的28号。

第六条、社会保险：

1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；

2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：

甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件；保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。

第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独

承担责任，与甲方无关。

第十一条、劳动合同解除或终止：

1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方（具体部门、职务）为准；

2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

3、乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

甲方（盖章）：乙方（签字）：