协助招聘临时工(年前)请示(精选2篇)
篇1:协助招聘临时工(年前)请示
关于聘请协助招聘临时工事宜(请示)
公司领导:
近期以来,临近年底,员工请假、辞工人数不断增加,客户用工需求增大,相比往年,目前出现了更大的“招聘难”问题。本管理处所在地,周围工厂云集,应对招聘难,纷纷派人到处发布招聘信息、现场招聘或者路口“抢人”,我一个人的确难以应对,所以紧急请示公司招聘1名临时工,协助管理处招聘。
从以往使用情况看,请临时工协助招聘,效果明显。临时使用,适时解散,不但可以解燃眉之急,又可以为公司节省用人成本。为把握机会,建议公司尽快批准使用1名临时工协助招聘,以满足客户用工需求。
具体分工如下:我负责全面及厂里工作,临时工,除了广泛发布招聘信息外,负责在街上或重要地段摆点现场招聘,并且将人带到厂里。
临时工的考勤以工厂招聘时间为核心,灵活安排,不确定具体休息日,利用上午、下午和晚上,在人员相对聚集时间和地段摆点现场招聘。
待遇标准100元/天,工资下发按实际考勤,通过银行转帐。
使用临时工时间,从即日起直到12月30日截止。期满如有需求,另行申请。妥否?请尽快回复,谢谢!
XX管理处
2011年12月1日
篇2:协助招聘临时工(年前)请示
公司领导:
现由于仓库**已辞职,不能参加工作,仓库每年都遇到招工难、留人难问题,严重缺人,加工中心的工作也越来越多,很多时候都是疲劳作业,给工作带来很大的隐患。
现加工中心员工有***两人主要负责:种子加工安排、检查、核对、结果统计和标签制作;种子入库存放安排、发芽率、水分、净度检测;冷库至加工中心种子调运、清点、核对;加工中心至冷库种子调运、清点、核对;种子出库清点、核对、开单;种子退库清点、核对、开单、拆包、统计、检测等;种子加工机械设备的日常养护和修理;亲本发放、报表统计、HSE系统填报、SAP系统填报,种子烘干及领导交办的其他工作等等,很多时候多种工作会重叠在一起,这时人手就会严重不足,给后续工作带来麻烦或给公司埋下很大的安全隐患。
为了满足工作的需求,保证销售顺利进行,现拟招聘一名临时工,协助**工作,待遇**元/天,工资下发按实际考勤,通过银行转帐。特此申请!
妥否,请批示。
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