制冷设备个人求职简历

热爱美术设计的我，经过在中山大学半年多的严格培训，能掌握设计理论和设计软件操作，虽然在此方面没有工作经验,但忠诚、敢于挑战、肯学上进，使我有信心胜任贵司所安排的工作！并愿意从基层做起！

篇8：《制作个人简历》教学课例

项目名称:制作个人简历

教学时间:4课时

二、介绍课例背景

《计算机应用基础》是职业学校各专业的一门必修课, 本课程以提高学生计算机应用能力和信息素养为宗旨, 在发展Internet、Word、Excel、绘声绘影和演示文稿制作能力的同时, 加强对网络伦理、信息规范和社会责任感的培养。

三、设定学习目标

1. 知识与技能:

会插入表格、行和列;熟悉表格、行和列的属性设置;能熟练制作和编辑表格;

2. 过程与方法:

能根据实际工作任务设计合适的表格结构;熟悉表格的制作过程;以国家等级考试为目标, 不断提高Word的应用能力。

四、描述学习任务

1. 资讯:

教师提供一段招聘会的视频, 一份现成的个人简历, 一份任务式学案, 以及制作个人简历时应注意的几个细节, 导入本案例所要完成的任务:制作个人简历。

2. 计划:

分组讨论在该简历中用到哪些排版技术, 有什么优缺点?如何将该简历改造成令招聘者一目了然的“表格式简历”。

3. 决策:

学生确定制作个人简历的决策意见, 教师给出改进意见。

4. 实施:

组织学生按照大致步骤完成任务 (确定表格结构;修改表格结构;填入信息;设置表格和文字的对齐方式) 。

5. 检查:

学生自检、小组内部检查, 并相互给出改进意见。教师对学生的任务完成情况进行检查, 给出改进意见。

6. 评估:

对学生的团队合作、自学能力、创新精神等进行评估。引导学生讨论“简历”中蕴涵的其它人文知识的, 不断提高自身的含金量。

五、组织学习内容 (学习任务与相应的知识技能)

1. 确定表格结构:

插入表格;确定表格初始行数和列数。

2. 修改表格结构:

选定表格、行、列和单元格;合并与拆分单元格;插入/删除行或列;调整行高与列宽;自定义边框和底纹;自动套用格式。

3. 填入信息:

中英文切换。

4. 设置表格格式和文本格式:

表格对齐方式;文本在单元格中的对齐方式;拼写检查;表格属性。

5. 整体阅读:

文字使用;语言表达。

六、创设教学情景

1. 情景教学:

通过视频和现成的简历, 创设教学情景。教育学生找一份满意的工作并不容易, 所以你要从现在开始作好充分的准备, 提高自己的就业技能。

2. 学案导学:

通过任务式学案, 学生自主预习表格的相关知识和技能。

3. 任务驱动:

以制作个人简历这一任务为载体, 在解决问题的过程中构建知识, 提升学习能力和操作能力。

4. 合作探究:

引导学生进行小组讨论, 取长补短, 结合自身能力进行创新操作。

七、准备教学资源

1. 准备一段简短的招聘会视频, 学生从中可以看出现在的择业情况。

2. 任务式学案一份, 引导学生主动预习有关表格的知识点。

3. 一份已经做好的个人简历, 非表格式, 通过讨论, 从技术知识进行评价。

4. 准备可让学生参考的表格式简历的格式及制作简历的注意事项。

5. 在多媒体网络机房, 教师机可演示, 学生机装有Of-fice2003。

八、实施教学过程

1. 情境导入、明确任务:

以等级考试为提纲, 利用任务式学案, 引导学生主动预习相关知识 (表格的插入、合并与拆分单元格、行高列宽、行列单元格的插入与删除、表格边框和底纹、对齐方式等设置) 。教师以一段视频导入学习任务:制作个人简历, 提问:制作简历要注意哪些问题?使学生带着疑问以思考的方式进入下一环节。

2. 资料阅读、获取信息:

学生先阅读制作简历应注意的几个细节, 然后教师展示一个已制作好的个人简历, 以实物展示、提问设疑等形式, 引导学生讨论给定简历所使用的排版技术, 存在哪些优缺点。

3. 讲解要点、制定计划:

以多媒体软件为平台, 借助演示功能, 概括性的讲解本内容的操作重点 (“表格”菜单和“表格和边框”工具栏) , 简要分析学案中的问题, 对操作步骤有必要的讲解和示范。

4. 操作训练、实施计划:

按实际工作的要求, 结合本课堂教学内容, 以表格为基础, 制作个人简历。同一排四个学生相互探讨, 重点强调方法, 整个过程以学生为主, 老师辅导为次。学生按照大致步骤完成任务, 鼓励学生形成自已的操作方法和要求, 体现独特之处。

5. 作品展示、评价反馈:

学生根据创作要求, 先自行检查, 然后小组检查, 适当改进。

6. 自我评估, 及时反馈:

从以下几方面进行项目的评价:简历表格结构完整、清晰、布局合理;简历内容表述简洁、无文字及语法错误;边框线设置合适;字体、字号、对齐方式等文本格式设计合理;简历控制在一页之内。

摘要：教学课例是指对一堂课进行课堂教学实录以及以此为基础而对这节课进行的阐述。本文以《计算机应用基础》课程中《制作个人简历》为例, 设计该项目的教学环节。

关键词：项目,教学,课例

参考文献

[1]杨文明《高职项目教学理论与行动研究》.科学出版社2008年8月版

[2]中职计算机教育的“项目教学法”探讨.缪微.科技创新导报.2010/32

篇9：求职简历莫“浮夸”

一些已经在职场上摸爬滚打多年的职场旧人，对于怎样写求职简历，往往都能够谈出一点道道来。毕竟经历了许多次的职场洗礼与考验，多少还是积累了一些比较实用的个人经验，求职的胜算还是要比新人多出许多的。

然而，对一些刚刚毕业的大中院校的学生而言，事情可能就没有那么简单了。就拿写求职简历来说，其中的学问就有一大把，绝对不可小视。有的毕业生总是以为，将自己的简历做得美观一点、漂亮一些，就更加容易被用人单位注意，求职成功的机会更大。这样想是没有错的，可是，有相当一部分毕业生，往往画蛇添足，为了使自己的简历突出一点、故意将自己的能力夸大，虽然一开始可能让用人单位刮目相看，而且也能得到比别的毕业生更多的面试机会，但最终并不能求职成功。

小张毕业于一所地区师专，为了能够显示出自己的优势，小张故意虚写求职简历，英语只过了三级，却在简历中写成已过六级，普通话只过了二级乙等，却写成已过二级甲等。几家用人单位对他很满意，都打电话叫他去面试，结果可想而知，当用人单位知道小张的这些东西都是虚假的以后，很果断地拒绝了他。

篇10：设备主管个人简历

个人信息

yjbys

性 别： 男

年 龄： 48岁 民 族： 汉

工作经验： 以上 居 住 地： 浙江台州 椒江区

身 高： CM 户 口： 浙江台州 椒江区

自 我 评 价

做事认真仔细，勤奋踏实，责任心强，安全意识高。

求 职 意 向

希望岗位： 其他类-其它相关职位 房地产/物业类-物业管理

寻求职位： 工程主管,电工主管，设备主管

希望工作地点： 浙江台州

期望工资： 7000 /月 到岗时间：-12-01

其它待遇要求： 5险1金

工作目标 / 发展方向

希望能有更好的发展机会.

工 作 经 历

▌2010-04--2013-06：新明国际 红星美凯龙

所属行业： 其他(民营企业)

担任岗位： 房地产/物业类/物业管理

职位名称： 电工主管，设备主管

职位描述：1、根据卖场经营规划要求，确保设施、设备正常运行;

2、执行强弱电设备、装饰部件的维保计划及相关的技改项目;

3、负责商场二次装修方案相关图纸的审核及现场监理;

4、制定水、电、气年度费用预算及节能方案，定期分析能耗数据;

5、制定突发事件预案，负责工程突发事件的处理;

6、负责强弱电系统设备更新计划的`编制及备品、备件的采购计划;

7、根据集团要求制定作业规程、标准及考核标准，对员工进行安全教育和业务培训;

▌-05--2010-03：新明物业管理服务有限公司

所属行业： 房地产、物业管理(民营企业)

担任岗位： 技工/普工类/电工

职位名称： 维修电工师傅

职位描述：负责管理区域内能耗，定期分析能耗数据;根据集团公司考核标准，对新电工人员进行安全教育和业务培训;

▌-03--2009-04：开元物业管理服务有限公司

所属行业： 房地产、物业管理(民营企业)

担任岗位： 技工/普工类/电工

职位名称： 维修电工

职位描述：维护保养区域内电气设施设备。

▌2013-11--至今：宁波荣安物业服务有限公司

所属行业： 房地产、物业管理(股份制企业)

担任岗位： 房地产/物业类/物业管理

职位名称： 工程部主管

职位描述：1、负责制定区域内公共设施设备维修保养计划。

2、负责业户装修方案水电部份的图纸审核及现场监理;

3、负责区域内公共能耗管理，编制备件采购计划，定期分析能耗数据;

4、制定突发事件预案，负责工程突发事件的处理;

5、根据集团公司考核标准，对员工进行安全教育和业务培训;

教 育 经 历

2009-09--2010-04 椒江职业中专台州技工学校 技工类/维修电工高级班 中专

技 能 专 长

语言能力： 其他：一般; 其他：一般; 中文普通话：熟练

所在地方言：精通;

计算机能力： 初级

其它相关技能：

其他

拓展阅读：以貌取人的企业 用人的动机是什么

以往求职者在递交简历时，并不会将自己的照片放在简历中，在这一快节奏的社会，各行各业为追求发展大都会招募一些能力为主的人才，所以只要招聘标准合乎需求，即可录用。但还是有些企业会要求人们将照片贴在个人简历中，如若不然，便不会对其录用。

这种做法是否说明招聘企业是在以貌取人呢?这里我们可以分析一番，这些企业用人的动机是什么。

首先、找人才还是找公关?

貌不惊人的成功者有很多，事实也证明了外表与能力是截然不同的概念，那么这些企业究竟是找人才还是在找公关呢?不可否认，任何一位被这些企业剔除出局的求职者都会感到非常不甘心，自己的能力明明非常出色，但这些企业就是不识金镶玉。其实应对这些用人需求，我们大可不必理会，如若对这一工作非常感兴趣，求职者也仅需将能力详细的书写进去即可，反观其他的问题便不会显得那么重要了。

其次、职业的特殊性

篇11：设备维护技术员个人求职简历

姓 名：xuexila

性 别：男

年 龄：25

婚姻状况：未婚

身 高：165CM

体 重：62KG

籍 贯：郑州

现所在地：郑州

求职意向

工作经验： 应届毕业生

意向岗位： 模具设计;电力拖动与自动控制技术人员;其他

求职类型： 全职

期望月薪： 1500元

到岗时间： 面议

期望工作地点：郑州

其他要求：对模具3D造型设计工作有浓厚兴趣，肯专研

自我评价

参与技术性社会实践工作较多，能自我激励，学习认真，有很好的自学能力、团队协作精神以及较好的专业技能，勤奋、能吃苦、有良好的沟通、协调能力上进心强，工作脚踏实地，认真负责有责任感

教育经历

9月~7月 郑州大学 机电一体化 专科

获得证书：院优秀团干部

课程描述：单片机原理及应用、EDA技术与应用、PLC原理及应用、组态软件控制技术、数控编程、C语言程序设计、电子CAD(Protel2004)、AutoCAD、电工电子技术、电力电子技术、现代质量管理

工作经验

203月 ~年8月 ××××电子技术有限公司

公司性质： 私营企业

行业类别： 电子、微电子技术

担任职位： 装饰/安装工程师/技术员

工作描述： LED电子显示器安装、维修

排队叫号系统的安装、维修

6月 ~207月 ××××移动通信公司

公司性质： 私营企业

行业类别： 通讯、电信网络设备业

担任职位： 通讯/通信工程师/技术员

工作描述： 负责公司各类数字机模拟机的焊接、组装、质检

个人能力

英语： 一般

计算机水平： 全国计算机等级考试三级

联系方式

联系电话：×××××××××××

篇12：电子设备检验员个人求职简历

个人概况:

求职意向: _______检验员_____________(可以是一个与多个)

姓名: ________________ 性别: ________

出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________

年龄: ____岁 学历: ____________________

毕业院校: _______________ 专业: ____________________

工作年限: ____年

联系方式:

电子邮件: _______________ 手机: ____________________

家庭电话: _______________ 传呼: ____________________

通信地址: _______________ 邮编: ____________________

教育背景:

____年--____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)____年--____年 ___________ 大学 __________专业(可将在学的业余课程写上)

工作经验:

____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部门__________工作____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部门__________工作(请依个人情况酌情增减)

此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩； 说明的语气要坚定、积极、有力； 具体的工作、能力等证明材料等； 写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。

英语水平:

* 基本技能:听、说、读、写能力......* 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE......本文整理自中旭商城：http://shop.zxwh.com如需转载请注明处出。

计算机水平:

编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)

业余爱好:

__________________________________________________

个性特点:

___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）

另：

(如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！)

* 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)

例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!或希望我能为贵公司贡献自己的力量!

检验员个人简历范文

篇13：制冷设备个人求职简历

一指明大学生在校学习生活的方向

每位大学生刚踏进高校大门时, 求职简历绝大部分的内容都是空白的, 或者是不完美的, 怎样才能在毕业时把求职简历填得完美, 那就要求在一开始的就业指导过程中, 引导大学生明确哪些内容是大学生活必须完善的, 怎样去完善, 为今后的大学学习生活指明了方向。

制订明确的职业生涯规划, 规划自己的大学生活, 规划自己的人生职业, 逐步实现自己的人生目标, 不但求职简历的内容丰富了, 而且大学生活也更加丰富多彩。2012届优秀毕业生小李, 他和很多大学生一样, 怀着美好的憧憬进了大学校园。大一时和其他同学一样参加各种招新活动, 入选学生会, 选择自己喜欢的社团;大二时利用暑假期间到社会上做了兼职, 感受到了生活的艰辛;大三时很多学生都在为将来的就业做打算, 部分学生为考研做准备, 受宿舍环境的影响, 小李也加入了考研的队伍, 买书以及制订学习计划, 最终考上了名牌大学的公费硕士研究生。小李的成功经验表明, 他是能力特别强的, 能松能紧, 但对于大部分学生来说, 可能很难做到。因此, 在对大学生上就业指导课时, 就要提前给学生明确大学四年的学习方向, 考研还是工作。如果是考研, 就要提前做好相关准备, 如选择学校、购买书籍, 制订详细的学习计划。这样就会更好地引导他们提前做好准备, 选择考研的学生也会更多。2012年我校共有25位学生考取硕士研究生, 创我校历史之最。对那些毕业后选择工作的大学生, 对他们及时进行求职简历方面的指导, 根据用人单位的人才需要, 要求他们在学好专业课的同时, 务必积极参加社会实践, 提高实践能力, 使他们明确自己应该怎样度过大学学习生活, 毕业时就不会感到迷茫, 就业选择概率就会更大。这样, 在大学新生的就业指导课中, 为大学生做学习设计作详细的指导, 让学生明确大学的学习方向。

引导大学生学习求职简历的制作, 不仅为大学生在校学习生活指明了方向, 而且有利于学校培养更多、更优秀的毕业生。

二树立明确的学习目标

学习求职简历的制作, 能够让学生更明确自己的方向, 树立明确的学习目标。

据调查, 每年临近毕业, 很多大学毕业生都为制作求职简历烦恼, 烦恼的主要原因不是他们不会制作求职简历, 而是如何填写求职简历上的内容。很多毕业生为了就业, 铤而走险, 制作虚假的求职简历。据报道:近七成大学生赞同“求职简历作假”, “一个班有4个班长, 一个学校有三四十个学生会主席”, 这种现象在大学生求职过程中经常出现。福建师范大学社会历史学院学生曾对大学生校园公德状况进行了调查, 有66%的大学生赞同求职简历作假, “简历不作假, 典型一大傻”成为广受追捧的校园流行语。造成上述情况的主要原因是, 学生入学后没有明确自己毕业后的求职目标, 不知道为实现这个目标自己在大学的三四年里需要怎样努力。如果大一的就业指导课就学习如何制作求职简历, 大一新生就会对自己的大学生涯有个更好的规划。比如成绩要达到哪个层次, 为锻炼自己的能力要参加哪些社会实践、为提高毕业后的竞争力需要获得哪些证书等, 就有一个明确的方向。这样学生的大学生活也就过得更充实, 综合素质也会得到更大的提高。为将来的职业发展树立了明确的目标, 也就不会为如何填求职简历发愁和制作假简历, 大学生活也会过得很充实。2011届评为优秀毕业生的小陈, 从踏进大学校门的那一刻起就被学院东区图书馆楼顶的“学高为师, 身正为范”所吸引, 暗自下决心, 在大学四年里, 要以“学高为师, 身正为范”为学习的榜样, 毕业后做一名优秀的人民教师。因此, 制定了大学四年的学习目标, 大一:积极参加学生会的竞选, 参加各种学校组织的活动;大二:通过普通话考试和大学英语四、六级考试;大三:参加社会实践活动, 到乡村中小学见习、支教, 同时利用寒暑假期间做家教;大四:做好教育实习, 制作好求职简历, 收集有关教育的招聘信息。小陈在毕业时被评为自治区优秀毕业生, 大学四年里多次被评为优秀学生干部、三好学生等, 当广东某教育局来招聘教师时, 成功地通过了层层选拔, 最终被录用。据了解, 该学生毕业后在某中学做教师, 年年都被当地教育局评为“优秀教师”。

可见, 大学生学习求职简历的制作, 能够让学生更明确自己的方向、更好地规划自己的大学生涯, 这些对大学生将来的就业将产生重要的影响。

三激发大学生学习的潜能

在求职简历中有“大学期间担任过何种职务”这一栏, 简历上这一栏的填写对学生就业是非常重要的。从笔者工作这几年的经验来看, 很多用人单位都比较喜欢在大学期间担任过学生会干部的学生, 班干部或者宿舍舍长的毕业生。他们认为这样的学生在工作能力上、沟通能力上都是比较优秀的, 可以更好、更快地进入工作状态。而现在的大学生都是“90后”, 他们大多数从小就受到父母的宠爱, 不用做家务, 过着衣来伸手、饭来张口的生活。他们上大学后, 什么都不想做, 也不愿意竞选学生干部, 就想宅在宿舍玩游戏或者上街瞎逛, 又或者在参加各种派对中度过。他们认为, 在大学里做学生干部, 主要是帮老师搬搬东西, 传达通知给学生, 这些简单的工作没法让他们的能力得到真正的锻炼和提高。其实, 他们的想法是片面的, 他们没有意识到个人的素质和修养是在一点一滴的工作中积累的, 做学生干部可以锻炼一个人多方面的能力, 如可以提高与人沟通的能力, 学生干部是学生和老师的桥梁, 有上传下达的作用, 通过与老师和同学的沟通, 语言表达能力会得到很大的提高。在以往的面试过程中就发现, 做过学生干部的学生语言表达清晰、流畅, 没做过学生干部的学生无法表达自己心中的想法, 甚至有些同学出现脸红、紧张等现象, 他们有着明显的区别。通过求职简历的指导, 让更多的学生积极主动地去竞选学生干部、班干部, 更加乐意去做学生干部, 有利于各项工作的开展, 同时也把自己的潜能更好地挖掘出来。

学习制作求职简历的内容包含着大学生整个大学生涯的点点滴滴, 是大学生整个大学生涯的缩影。通过学习制作求职简历, 帮助大学生指明在校学习生活的方向, 做好个人大学生涯规划, 树立明确的学习目标, 激发大学生学习潜能, 为将来的成功就业打下坚实的基础。

参考文献

[1]叶蓉.高职生制作求职简历的误区及教学对策分析[J].武汉商业服务学院学报, 2009 (3) :64~66

篇14：个性求职简历

在求职的时候，简历是非常重要的敲门砖，因此简历的包装是非常重要的，好的简历才会给自己带来机会。于是求职者不禁要问，如何在这短短的2秒钟内抓住HR的眼球呢？人力资源专家表示，要像起新闻标题一样拟写邮件的主题。

1、提炼主题关键词，忌用“求职”、“应聘”。

HR首先看到的就是邮件主题，要吸引他点击，就要突出你最具竞争力的优势，提炼成几个关键词。比如你应聘的岗位是工程师，要求有5年工作经历，而你已有8年的工作经历，那么可以把邮件主题定为“8年资深工程师”。这其中最大的窍门是，研究应聘岗位的职位描述，根据要求对号入座。

2、简历一页即可，忌用附件形式发送。

简历的最开头，也可以用一句话将自己的优势概括出来，这样进一步调起HR的胃口。尽管网络空间很大，但电子简历仍然要遵循精简的原则，一页内容即可，尽量要点化、数据化，用事实和数字说话。正如上述跟帖者所说，有的HR几乎没有耐心和时间等附件慢慢打开，有的企业甚至出于系统安全的考虑屏蔽掉附件，因此最好不要用附件发送简历。

3、文本形式即可，标新立异要慎重。

电子邮件似乎给求职者提供了很大的展示空间，比如有的求职者用视频的方式介绍自己等，但事实上，除非招聘岗位特别强调从业人员的创意和个性，否则绝大多数HR都不大看好这种标新立异的方式。首先这种文件需要耗费HR更多的时间来看，而且应聘者太过个性会让hr质疑他的团队合作能力。

最后，专家强调，没有真才实学的求职技巧是欺骗，只有在对自己准确定位的基础上，合理地运用一些求职技巧，才能真正达到提高求职成功率的目的。

（余莎22）

篇15：机电设备个人简历

机电设备个人简历在求职应聘时个人简历是很重要的但你知道要怎样才能写好求职简历呢!大学生个人简历网提供一篇机电设备个人简历模板为参考，专业与职位的不同那么个人求职简历又是怎样写，这里是一份中级电工个人简历范文为模板。希望在你阅读这篇文章时对你有所帮助,更详细内容如下。

姓    名：       性    别： 男

年    龄： 28岁 学    历： 本科

工作年限： 5年 婚姻状况： 已婚

户    口： 衡阳市 身    高： 170cm

居 住 地： 广东省顺德市近期任职： 计调主管

待遇要求： 5000--8000/月 到岗时间： 1～3个月

希望地区： 顺德市

希望岗位： 部门经理（主管） 生产管理

点击放大 自我评论熟悉ERP操作系统，对计划模块有一定的经验。曾经使用过国内外的ERP软件，对生产管理、工厂的合理布局、生产设计等都有接触。在过去的工作当中积累了一定的管理经验，掌握了必要的管理方法。能够制作基本的培训课件并为员工进行讲解培训，善于与人沟通、协作，注重团队的利益，学习能力强。

有一定的文字功底，曾经做过文学社的文字校对。硬笔书写有一定的功力，字迹工整、清晰。在工作期间部门对外沟通联络的文件、信函等的书写都积累了一些经验。工作经验某公司   -11 - 至今

公司性质：机电设备、电力

担任职位：计调主管

离职原因： --

工作职责和业绩：

一、日常工作内容：

1、重要邮件信息的提取及相应的工作安排，对需要回复的邮件予以及时回复；

2、生产现场装机进度的核实跟进，巡视车间现场掌握真实的装机进度，以备市场部的随时咨询；

3、评估签署市场部下发的生产通知单，做好签单记录，签署评估意见传递给生产部经理审批，对订单的交货期负责；

4、对市场部/海外市场部特供机器与交货期的评估，并解答市场部同事的相关疑问，签署评估意见后传递给生产部经理审批，对与交货期的准确性负责；

5、生产退/补料单据的审核签发；

6、特供、零星物料等临时性请购单（系统）的`审核；

7、客户部物料调拨的审核（判定是否有请购计划、在途，临时调拨是否影响现场装机；

8、回复市场部出机员在手订单的装机进度、与装配车间及采购确认后给出预计出机时间；

9、现场发料、补料异常的跟进处理；

10、回复采购提出的物料请购计划疑问，并对异常项目做出相应的处理；

11、处理特供技术清单的异常，与技术部相应的工程师协调，及时解决部分的物料匹配问题；

12、安排科室内部的日常工作并指导计划员、调度员处理一些反馈上来的工作难点；

13、每日更新跟进机加工铸件加工进度，与机加工PMC协调安排各个机型铸件加工的先后顺序，及时向生产部经理反馈进度异常。

二、每周工作内容：

1、为每周的生产例会收集相关的信息、准备好相关资料，协助生产部经理做好会议记录；

2、每周召开一次科室内部会议、针对内部科室人员提出的疑问或者工作难点集中解决相应问题；

3、了解喷漆车间的工作进度及传递重点工作事项，与市场部及时确认相关特供机器的颜色，第一时间通知喷漆车间做好工作准备；

4、与仓库、调度核对每周的机加工铸件加工进度；

5、ERP冗余数据的定期清理、核查，与物控、采购、品质协调并及时安排处理；

6、定期刷新系统多余的无效单据，通知相关科室进行处理

三、每月工作内容：

1、根据市场预测要求，编辑每月的《投料计划》，提交生产部经理审核、营运总监审批。交予生产部文员签发、归档；

2、每月10日、20日、30日根据生产实际情况结合市场部最新签单需求更新《压铸生产部预计入仓滚动计划》，提交生产部经理审核、营运总监审批，并邮件传递给相关人员；

3、每月16日编辑好下个月的《生产装配配套计划》及《物料配套计划》草表发放给相关科室审核，为18日的月生产协调会议做好相关会议准备；

4、每月18日协助生产部经理召开月生产协调会议并做好会议记录；

5、每月20日根据18日生产协调会决议内容编辑下个月的《生产装配配套计划》及《物料配套计划》提交生产部经理审核、营运总监审批并下发各个相关科室执行；

6、每月5日前编排机加工车间的铸件加工计划，由生产部经理审批后传递给机加工车间PMC，根据PMC回复的加工进度进行铸件加工安排，通知物控和调度予以跟进；

强健.新启运动器材有限公司   -03 - 2009-10

公司性质：文娱体育、办公用品

担任职位：经理助理兼物控主管

离职原因： --

工作职责和业绩：

工作目的：依据销售计划和订单，负责组织制定生产计划与统筹物料等工作，确保生产顺利进行，为销售提供充足货源。

岗位职责：

1、制定部门年度工作计划及计划的实施步骤，对各项重点工作的负责人、完成时间和质量标准做出明确规定，确保规定内容的顺利完成。

2、根据营销的预售计划结合库存量，组织编排生产计划，并对物料到位生产过程进行跟踪、协调、确保计划顺利完成；检查生产计划、项目的进度，组织实施。

3、监控成品、半成品、原材料的存量并及时调整。组织相关部门进行消耗分析，在保证生产所需的前提下降低生产占用，提高存货周转率。

4、仓库整体规划，收、发、存管理制度的制定和完善，并监督实施；对库存呆滞品及时处理；仓库安全防范措施的落实。

5、协调制造部、工程部、品质部等部门及时处理生产异常情况，有效地满足市场需要。

6、负责组织、落实、执行本部门“5S”管理。

7、督导部门人员规范使用相关数据表格，确保帐物数据的准确。

8、培训属下员工的工作态度、工作技能和方法，建立人才梯队。

9、下属员工绩效考核及结果运用。

10、安排、督导、协调下属员工的工作，办公费用控制；审核内部各种报表。

广东格兰仕集团中山电器有限公司   -06 - 2007-03

公司性质：电器、电子、通讯设备

担任职位：计划员

离职原因： --

工作职责和业绩：

负责公司所有生产物料的需求计划、采购回货跟进以及生产管理，定期进行生产计划调整。以周为周期对生产产能进行分析，并做出总结报告上呈公司生产副总。

湖南工程学院院团委   -12-01 - -12-01

公司性质：机械制造及设备

担任职位：部长

离职原因： --

工作职责和业绩：

在职期间，组织开展全院的思想政治活动并对其进行各项评估．考核全院学生干部的各项业绩．在其他的娱乐性活动中负责协调和调配院干开展活动，保障活动的顺利开展．获得优秀学生干部称号

湖南工程学院机械电子工程系学生会   -12-01 - 2004-12-01

公司性质：机械制造及设备

担任职位：部长

离职原因： --

工作职责和业绩：

负责系部学生的思想考查和监督，组织开展思想政治活动．考查学生干部的业绩及其评估 教育经历湖南工程学院  -09-01 - 2006-06-01

最高学历：本科

专业名称：机械设计制造及其自动化

专业描述：机械设计、流体传动、机电传动技术、机械制造基础、金属切削刀具及其原理、先进制造技术、自动控制理论、检测技术、材料成型技术、

培训经历全国CAD应用培训网  2004-07-01 - 2004-09-01

培训课程：0

专业描述：计算机辅助设计系统MDS AUTOCAD和设计造型系统SOLIDWORKS高级应用

全国CAD应用培训网  2005-07-01 - 2005-10-01

培训课程：0

专业描述：Pro/Engineer高级应用

技能专长技能专长：

熟悉电脑操作和维护,会利用专业有关的软件设计相关的机器和零件.对电路的学习也比较到位.机械设计基本技能熟练，原理掌握牢固，实践经验丰富。能够电脑绘制机械类零件图、装配图。能够熟练运用各种办公软件起草各种文件。

语言水平：

英语:良好

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