2023武汉事业单位招考公告

2023武汉事业单位招考公告（精选7篇）

篇1：2023武汉事业单位招考公告

根据江苏省公务员队伍建设需要和职位空缺情况，2023年度江苏省共编制了9272个录用计划，其中，省级机关228个，市级机关1499个，县级机关5323个，乡镇(街道)机关1938个，省以下垂直管理机构、直属机构284个。网络报名时间为2022年11月8日至11月14日，公共科目笔试时间为2022年12月17日，公安专业科目笔试时间为2022年12月18日上午，面试拟于2023年3月上旬举行，如遇疫情等不可控因素，则时间顺延。

记者了解到，江苏省2023年度考试录用公务员采取分类分级考试的方式。报考省、市、县三级党政机关综合管理类职位、专业技术类(警务技术类)职位的人员参加A类考试;报考行政执法类(执法勤务类)职位的人员参加B类考试;报考乡镇(街道)机关职位的人员参加C类考试。三类职位的笔试、面试均分别命题。公共科目笔试考试科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，所有报考者均需参加，考试范围见公务员主管部门门户网站公布的《江苏省2023年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲》。为突出对专业能力考查，根据中央主管部门的要求，公安机关人民警察B类职位的报考者，除了要参加公共科目笔试外，还需参加公安专业科目笔试，考试范围见省公安厅等网站公布的《2023年度公安机关人民警察职位专业科目笔试考试大纲》。

本次招录坚持面向基层的用人导向。服务乡村振兴战略，对省级层面重点帮促的6个片区、2个革命老区和12个县区，允许将1/3的录用计划面向本县(市、区)户籍(或生源地)人员招录。贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见》，省级机关除部分特殊职位或专业性较强的职位外，全部招录具有两年以上基层工作经历人员;南京市级机关23%的录用计划招录具有两年以上基层工作经历人员;其他设区市级以下机关不设基层工作经历要求。进一步充实基层公务员队伍，将全省78.3%的录用计划设置在县乡一线，其中10%的录用计划用于定向招录服务基层项目人员、服现役满五年的我省户籍或者生源高校毕业生退役军人、优秀村(社区)党组织书记(主任)。

为广开进贤之路、广纳天下英才，各级公务员主管部门和招录机关采取积极措施，吸引和鼓励优秀人才报考我省公务员。在考生来源上，2023年度省级机关招录职位继续取消对报考者户籍或生源地的限制，多数设区市也在招考简章中明确取消或放宽户籍或生源地等条件限制。在专业设置上，全省有1568个录用计划不限专业，6929个录用计划专业设置到大类，共占录用计划总数的92%。此外，为认真落实国家和我省关于做好残疾人就业工作有关文件精神，2023年度我省共设置14个录用计划面向符合条件的残疾人招录，充分发挥党政机关在促进残疾人就业方面的示范带头作用。

广大报考者在报名前要认真查阅招考公告、简章、报考指南等信息，尽早在网上选择职位进行报名，并如实、准确、完整填写相关报考信息。今年网上报名资格审核时间仍为48小时，需要提醒注意的是，只有在2022年11月12日16∶00之前进行网上报名，才能确保在资格审核未通过时有机会改报其他职位。

篇2：2023武汉事业单位招考公告

2014年烟台蓬莱事业单位考试招考公告

2014年烟台蓬莱事业单位考试招考134人，分别为普通类职位与医药类类职位。报名时间：2014年5月12日—5月14日，笔试时间为5月31日，笔试的相关事宜见准考证，其中蓬莱广播电视台“影视创作”、“播音主持”岗位、中共蓬莱市委党校“公共管理”岗位笔试面试均为专业性考试，考试时间、科目等另行通知。普通类岗位笔试科目为《公共基础知识》和《综合写作》两科，按《公共基础知识》和《综合写作》各占50%的比例，采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。《公共基础知识》包括法律法规、政治经济理论、时政方针、计算机等基础性知识。《综合写作》主要考察考生基础写作；医药类岗位笔试科目为《卫生法律法规》和《卫生专业基础知识》两科，按《卫生法律法规》占20%，《卫生专业基础知识》占80%的比例，采用百分制计算应聘人员的笔试成绩。《卫生专业基础知识》内容：研究生岗位(除中医临床)、西医临床、医学检验、医学影像、麻醉、口腔、康复、预防医学、妇产、儿科统一使用西医临床试卷，中医临床使用中医临床试卷，护理使用护理试卷，药剂、中医药剂使用药剂试卷。

根据我市经济社会发展需要，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人发[2006]23号)、《烟台市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》(烟人[2007]58号)以及国家、省、市有关法律法规和政策规定，经研究决定，2014年我市事业单位拟面向社会公开招聘134名工作人员(岗位要求详见附表)，现将有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件 报考人员应具备下列条件：

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;(二)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;(三)遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为，具有为人民服务的精神;(四)全日制普通院校大中专毕业生(含全日制普通院校2014年应届大中专毕业生)，其中大学本科及以上学历须具有相应的学位。海外留学人员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学位、学历认证后，可报考招聘同等学历层次国家全日制统招毕业生的岗位;(五)年龄30周岁以下(1984年1月1日及以后出生)。符合条件的退役士兵报考，年龄可放宽至35周岁以下(1979年1月1日及以后出生)。2014年全日制普通高等院校应届毕业生不受年龄限制;(六)身体健康，符合招聘岗位聘用体检标准;(七)符合国家法律、法规、政策规定和招聘岗位要求的其他所有资格条件。

烟台市生源参加我省招募或外地生源参加烟台市招募的“大学生志愿服务西部计划”、“选派高校毕业生到村任职”、“三支一扶”等基层服务项目的高校毕业生(以下简称“基层服务毕业生”)，公职考试知名品牌

符合岗位招聘条件、服务期满两年、年度考核合格、三年内(2010年、2011年、2012年招募和选派)应聘的，可报考面向基层服务毕业生招聘岗位。

应考人员学历证书所载专业应当与招聘岗位专业要求相一致。定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。已经就业或签订就业协议书的毕业生须用人单位出具同意报考证明。中小学教师报考，须经县以上教育行政主管部门同意。参加报考的所有毕业生均须于2014年7月底前毕业并取得相应的学位。海外留学人员须于2014年5月12日前，取得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学位、学历认证手续。每人限报一个岗位，其中面向基层服务毕业生招聘岗位仅限于符合条件的基层服务毕业生报考，已享受优惠政策被录用为公务员或被招聘为事业单位工作人员的不再享受该优惠政策。

公开招聘人员的回避问题，参照中共中央组织部、人力资源和社会保障部《关于印发<公务员回避规定(试行)>的通知》(中组发[2011]31号)和党政领导干部任职回避有关规定执行，报考人员不得报考与本人有应回避关系的单位或岗位。在读全日制普通高等院校非应届毕业生、现役军人、曾受过刑事处罚或被开除公职的人员、2010年以来在各级公务员和事业单位公开招考中，被认定有违规违纪行为的人员以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员，不得参加报考。在读全日制普通高等院校非应届毕业生不得以已取得的学历学位作为报考条件参加招考。

二、报名与缴费

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行，报名与缴费的具体办法请登陆蓬莱市人力资源和社会保障局网站查看具体说明。报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，给予取消本次报考资格且5年内不得报考我市事业单位的处理。

报名时间：2014年5月12日—5月14日 查询时间：2014年5月12日—5月15日 缴费时间：2014年5月12日—5月15日

报名及考务查询网址：http:// ?wt.mc_id=bk10520

篇3：2023武汉事业单位招考公告

2014年北京顺义区事业单位招聘 公告、报名注意事项、职位表考等最新资

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一、报名基本条件

(一)遵守宪法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具有岗位所需要的专业或技能;

(四)适应岗位要求的身体条件;

(五)北京市户口(面向2014应届毕业生招聘的，户口条件按招聘单位具体要求执行,非京生源需符合进京条件;户口在外地且符合随军进京条件的随军家属，持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明、符合职位资格条件的，也可报名参加事业单位公开招聘);

(六)招聘职位所需的其他条件，详见《顺义区2014年事业单位公开招聘工作人员职位资格条件表》(附件1，以下简称《职位资格条件表》)。

二、报名与资格审查

(一)报名时间、地点

报名时间：6月19日至6月20日

上午：8：30—11：30;下午：1：30—5：00

报名地点：顺义区人才市场(顺义区府前东街6号);

(二)资格审查

采取现场报名、当场审核资格的方式。资格审查贯穿于公开招聘工作全过程，报名人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消其考试或录用资格。

报名人员须携带以下资料(复印件需用A4纸复印)：

1、户口本原件及复印件(户口本首页和本人页用一张A4纸正反面复印);

2、身份证原件及复印件;

3、学历证书原件及复印件(应届毕业生须提供毕业生成绩单和毕业生就业推荐表，加盖学校相关部门公章);

4、近期1寸同版免冠彩色照片2张(照片背面写上本人姓名);

5、招聘资格条件中要求的证书，如外语等级证书、计算机等级证书、职称证书、会计从业资格证书、教师资格证书、卫生专业技术资格证书等原件及复印件;

6、招聘资格条件中要求有工作经历的(相关工作经历)，考生需携带能证明其工作经历的相关材料;

7、《顺义区事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2，以下简称《报名表》)，认真填写并粘贴照片;

8、报考顺义区卫生局所属事业单位的非应届卫生专业技术资格人员，报名时除提供本人有效身份证、户口簿、毕业证(第一学历及最高学历毕业证)、资格证外，还需提供以下材料：

(1)证明在医疗机构工作年限材料①人力社保局盖章的在医疗机构缴纳养老保险单据;②个人与单位签订的《北京市劳动合同》/《北京市事业单位聘用合同》(或单位的工作证明)。

两类材料提供的工作年限不一致时，在医疗机构工作年限以在医疗机构缴纳养老保险时间为准;如为外区县医疗机构在编工作人员，则仅需提供第②项材料，并提供为在编人员的证明。

(2)获局级、处级及单位奖励的，应提供奖励荣誉证书或表彰决定文件原件。

(3)招聘岗位资格条件所要求的其他材料。

以上证件、材料均须提供原件及复印件(用A4纸复印);

(三)《准考证》领取

由报名考生到招聘单位领取，领取时间由各招聘单位通知本单位报考考生，请考生务必保持通讯畅通。

三、笔试及成绩查询

(一)考生须参加顺义区组织的公共知识笔试(满分100分)：笔试时间、笔试地点及相关要求详见《准考证》;

(二)公示笔试成绩与笔试合格分数线。考试结束两周后，将在网上公布考生笔试成绩与笔试合格分数线。

四、面试

(一)根据笔试成绩高低，按照招聘职位数量与面试人选1：3的比例确定人选进入面试环节。招聘岗位与报名人数不足1：3的，应聘考生笔试成绩在合格分数线以上，即可进入面试环节;

(二)面试时间、地点另行通知;

(三)公示面试成绩与面试合格分数线。面试结束2个工作日后，将在网上公布考生面试成绩与面试合格分数线。

五、聘用方法

按照招聘职位数量与拟聘用人选1：1的比例，根据总成绩排名确定考生进入考察环节;如果报考同一职位考生的总成绩并列，按面试成绩高低，确定进入考察人选。

总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

顺义区卫生局、现代学院、民政局的笔试、面试安排及成绩计算方法，详见《职位资格条件表》中的备注。

六、考察体检

招聘单位负责拟聘用人选考察、体检工作，不合格可按照总成绩高低依次考察体检下一名考生。

体检统一到顺义区医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。顺义区卫生局、法院体检标准和要求详见《职位资格条件表》中的备注。

七、注意事项

(一)每人限报一个职位。

(二)请报名考生务必保持通讯工具畅通，因考生通讯不畅而无法通知考生本人考试事项的，由考生本人负责。

(三)其他注意事项详见《职位资格条件表》中的备注。

(四)年龄计算日期截止到2014年6月20日。如：35岁(含35岁)以下是指1979年6月20日(含)以后出生的人员。

篇4：2023武汉事业单位招考公告

温馨提示：2016水城县招聘事业单位公告暂未发布，中公贵州事业单位考试网建议您参考去年考试公告，了解考试安排，提前备考。以下为2015年水城县面向社会公开招聘事业单位工作人员524人公告

为加强我县事业单位人员队伍建设，优化人员结构，增强单位活力，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令〔2005〕第6号）、贵州省人事厅《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》（黔人发〔2006〕4号）、《事业单位人事管理条例》等的有关规定，水城县2015年拟面向社会公开招聘事业单位工作人员524名,其中卫生类283名，综合类241名。为确保招聘工作的顺利完成，制定《水城县2015年拟面向社会公开招聘事业单位工作人员简章》（以下简称《简章》）。

一、招聘工作的基本原则和程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与政审考察相结合的方式进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

二、招聘计划及职位

水城县2015年拟面向社会公开招聘事业单位工作人员524名，其中卫生类283名，综合类241名。具体招聘职位详见《水城县2015年拟面向社会公开招聘事业单位工作人员职位一览表》（见附件）。

三、招聘对象及报考条件

（一）招聘对象

具有中国的户籍且符合《水城县2015年拟面向社会公开招聘事业单位工作人员职位一览表》中要求的学历、专业等条件的下列人员：

1.应、往届毕业生(应届毕业生不含委培生)；

2.在水城县服务的“三支一扶”、“西部计划志愿者”、“一村一大”和“到村任职”、“同步小康驻村大学生志愿者”人员；

3.水城县的村（居、社区）党组织书记、副书记、专职纪检员，村（居、社区）主任、事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 副主任、计生人口主任、妇代会主任、团支部书记、民兵连长；

4.从水城县入伍的退役大学生士兵（即大学毕业后从水城县入伍的退役士兵）。最新贵州事业单位招考信息及备考资料请关注：

贵州事业单位招聘考试网（公告信息/备考资料），实时更新。

（二）报考条件

1．具有中华人民共和国国籍。

2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

3.热爱事业单位工作。

4.年龄在18周岁以上（1997年6月23日以前出生的）、35周岁以下（1980年6月23日及以后出生的）；硕士研究生、博士研究生及具有中级及以上职称人员年龄可放宽到40周岁（1975年6月23日以后出生的）

5．具有正常履行职责的身体条件。

6．具备报考职位要求的学历、专业等资格条件。

（三）以下人员不能报考：

1．2010年6月23日以来招录到六盘水市的公务员、参照公务员法管理机关（单位）的工作人员及2010年6月23日以来招聘到六盘水市事业单位的工作人员；

2．定向到具体行业或单位的应届毕业生，截止2015年6月23日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。

3．尚未毕业的大中专学生（应届毕业生除外）。4．曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。5．曾被开除公职或被辞退未满5年的人员。

6．任职（工作）或服役期间发生重大责任事件的人员；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在考核中曾被确定为不称职（不合格）的人员；

7．在各级公务员招考、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员。

8．聘用后的职位即构成回避关系的人员。9．不符合招聘职位要求的有关条件的人员。

10．有法律、法规规定不得聘用到事业单位工作的人员。

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四、报名及资格审查

报名工作由县招聘办负责组织实施，由水城县人力资源和社会保障局抽人负责。报名工作人员根据《招聘简章》要求，对报考考生是否符合招聘所需资格条件进行审查，经审查符合报考条件的考生，由资格审查人员在考生填写的《水城县2015年公开招聘事业单位工作人员报名表》（以下简称《报名表》）上初审意见栏、复审意见栏签署“同意报考”意见，符合加分条件的并注明加分分值。若因考生弄虚作假，骗取考试资格进入考试环节的，该考生考试成绩作无效处理。

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（一）报名方式、时间、地点

报名采取现场报名的方式进行。

报名时间：2015年6月23日至6月25日（卫生类）2015年6月28日至6月30日（综合类）

报名地点：水城县人力资源和社会保障局（位于六盘水市双水新区水城县滥坝镇政府右侧）

联系电话：0858-8935678

（二）报名要求

1.报考考生须持毕业证书(应届毕业生持就业推荐表)、相关证明及有效《居民身份证》（或临时居民身份证）原件及复印件；近期同底免冠一寸彩色标准证件照片5张（其中2张办理笔试准考证，3张贴于报名表上备用）。

2.报名时按照黔价费〔2010〕55号文件的收费标准，收取考务费100元／人。

3.考生如实填写《报名表》，因报名表填写不真实、内容不完整或填写信息错误所造成的后果由考生负责。由他人代报名的，若出现上述情况，造成的后果由考生本人承担责任。

4.在职人员报考须持所在工作单位及有人事管理权限的人事（或组织）部门同意报考证明（在职教师须持县级以上教育行政主管部门同意报考证明及有人事管理权限的人事<或组织>部门同意报考证明）。

5.报考还需提交以下资料：①“三支一扶”、“西部计划志愿者”、“同步小康驻村大学生志愿者”需提交“基层项目服务证书”原件、复印件或由所在县区“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”、“同步小康驻村大学生志愿者”项目管理办公室出具的证明。②“一村一大”和“到村任职”人员需提交“基层项目服务证书”原件、复印件及由所在县区引导和鼓励高校毕业生面向基层就业工作办公室出具的证明。③水城县的村（居、事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 社区）党组织书记、副书记、专职纪检员，村（居、社区）主任、副主任、计生人口主任、妇代会主任、团支部书记、民兵连长需提供任职文件和乡镇同意报考证明。④从水城县入伍的退役大学生士兵需提供《退伍证》原件及一份复印件。

考生须如实填写和提交本人有关信息和材料。考生提供虚假报名材料的，一经查实，即取消其进入下一环节资格。

本次公开招聘，计划招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1∶2方能开考，若计划招聘人数与通过资格审查人数达不到1∶2比例的，相应调减或取消招聘计划，并在水城县人民政府网上公布。因报名人数不足被取消招聘计划的职位，已报考该职位的考生可改报符合条件的其它职位，在规定时间内不愿改报的，视为自动放弃改报,改报时间：2015年7月1日9:00-17:20，地点:原报名地点。放弃改报的考生请于2015年7月1日9:00-17:20，在报名处凭身份证、准考证和交费收据退考务费），既不改报又不按时退费，并参加考试的，考试成绩为无效成绩。开考比例按报名时符合条件能获得准考证的人数为准，报考考生未参加笔试的，按缺考处理，计入开考比例。

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五、笔试

笔试考务工作在县招聘工作领导小组的领导下进行。

（一）笔试方式及笔试内容 笔试方式：闭卷考试

笔试内容：公共基础知识、时事政治。

（二）笔试时间及笔试地点

笔试时间：2015年7月14日上午9:00-11:30 笔试地点：详见笔试准考证

考生须同时持有效《居民身份证》（或临时居民身份证）和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试，《居民身份证》和《笔试准考证》缺一不可。未完成笔试科目且未取得有效笔试成绩的考生，取消其进入下一环节资格。

（三）加分

在水城县服务的“三支一扶”人员、“西部计划志愿者” “一村一大”、“到村任职”人员、“同步小康驻村大学生志愿者”，至2015年6月23日服务每满一周年笔试成绩加2分；水城县的村（居、社区）党组织书记、副书记、专职纪检员，村（居、社区）主任、副主任、计生人口主任、妇代会主任、团支部书记、民兵连长，至2015年6月23日任职每满 事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 一周年加2分；从水城县入伍的退役大学生士兵至2015年6月23日服役每满一周年笔试成绩加2分。各类加分最高不超过6分，加分在笔试成绩折算前。服务、任职时间可累计计算，服务、任职时间不满一周年的不予加分。

六、面试及总成绩

（一）面试

面试工作在县招聘工作领导小组的领导下进行，根据笔试成绩从高到低按面试人数与招聘计划数之比为2:1的比例确定面试人员，末位并列的，并列人员都进入面试。

报考水城县广播电视台的考生采取专业测试的形式进行面试。报考水城县广播电视台1557-02职位播音人员（女播音员）,参加笔试的所有考生全部参加专业测试。

面试方式、时间、地点等另行确定（请考生自报名之日起，在整个招聘过程中随时关注水城县人民政府网的有关本次招聘工作的通知，同时保持所留电话畅通，以便联系）。

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（二）总成绩计算

考生总成绩按百分制计算。其中，笔试成绩百分制折算后占60%，面试成绩百分制折算后占40%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节，若笔试成绩也相同，由县招聘办另行组织笔试考试，笔试成绩高的考生进入下一环节（或由招聘领导小组研究确定）。

七、体检

体检根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象；考生放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

体检在县招聘办指定的县级及以上综合性医院、在规定时间内进行并出具体检结论。其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》(国人部发[2005]1号)及《公务员录用体检操作手册（试行）》及《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册执行〉（试行）的通知》（人社部发[2010]19号）及《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发[2010]82号）的有关规定执行。

体检结果由体检医生签字和体检医院盖章签字确认；对于体检当场能出结果的体检项目，体检考生对体检项目要求复查的，采取当场提出申请、当场复查的方式进行。对于体检当场不能出结果的项目，首次体检不合格的考生由招聘办统一组织复查一次并以复查结果作 事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 为最终结果。体检结束后提出的复查申请不予受理。

因职业特殊需要在体检时作乙肝项目检测的，由县招聘领导小组研究确定。体检费用由考生自理，体检时间等相关事宜另行通知。

八、考察政审

考察政审工作由县招聘办统一部署,各招聘单位具体负责实施。考察政审应当组成考察政审组，考察政审组由两人以上组成。考察政审组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、提出聘用建议意见。体检合格考生确定为考察政审对象，考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在考察政审中发现下列情况之一的考生，考察政审不合格，由招聘单位报经县招聘领导小组审定后，取消该考生进入下一环节资格，该职位不再递补。

1．不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。2．2010年6月23 日以来招录到六盘水市的公务员、参照公务员法管理机关（单位）的工作人员及2010年6月23 日以来招聘到六盘水市事业单位的工作人员。

3．定向到具体行业或单位的应届毕业生，截至2015年6月23日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。

4．尚未毕业的大中专学生（应届毕业生除外）。

5．曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员。6．被开除公职或被辞退未满5年的人员。

7．任职（工作）或服役期间发生重大责任事件的人员；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在考核中曾被确定为不称职（不合格）的人员；

8．报名时虚构或隐瞒个人工作单位、学历资格、政治面貌等相关身份信息获取报名资格的人员；

9．截止到政审考察时未能提交招聘职位所需学历、学位证书的人员。（对于进入政审考察阶段的2015届高校毕业生，提交招聘职位所需学历、学位证书的时间推迟至2015年9月30日，逾期不能提交职位所需学历、学位证书的，视为政审考察不合格。）

10．不符合招聘职位所需资格条件的人员。

11．在各级公务员招考、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行 事业单位考试网提供事业单位招聘和事业单位考试资讯、真题资料

官网：http:///guizhou/ 为的人员。

12．有法律、法规规定不得聘用的人员或经县招聘领导小组研究确定不能聘用的人员。

九、公示和聘用审批

（一）公示

经笔试、面试、体检、考察政审合格的考生，确定为拟聘用人员，由县招聘办在有关媒体进行为期7天的公示，接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

（二）选岗

报考需选岗职位的拟聘用人员，根据总成绩进行选岗（在所报考的职位内选择具体岗位），总成绩高的先选（总成绩并列的，笔试成绩高的先选）。选岗时间另行通知。

(三)聘用审批

公示期满无异议者，各招聘单位填写《录（聘）用人员审批表》经主管部门审核后，报水城县人力资源和社会保障局审批办理相关聘用手续。

截止2015年9月30日未能提交招聘职位所需学历、学位证书的，取消其聘用资格。

十、工作要求及注意事项

（一）纪律监督。招聘工作要主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定予以处理。

（二）招聘考试不指定考试用书，也不举办任何培训班。

十一、未尽事宜

本次招聘工作未尽事宜，由县招聘工作领导小组研究确定。本《简章》解释权属水城县招聘工作领导小组，未经允许严禁转载。

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篇5：2023武汉事业单位招考公告

一、招聘范围和条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

4、招聘岗位要求的资格条件;

5、年龄在35周岁(含35周岁)以下(1978年8月24日以后出生)。

在职人员应聘须经所在单位同意。已与用人单位签订就业协议的2014年应届毕业生，应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意，可以应聘。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。

有下列情形之一的不能应聘：(1)在读全日制普通高校非应届毕业生，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;(2)现役军人;(3)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;(4)在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考或招聘主管机关认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员;(5)法律规定不得聘用的其它情形的人员。

二、招聘岗位和数量

根据济宁市批准计划，这次共招聘事业单位工作人员265名，其中：教育类岗位200个，卫生类岗位30个，综合类岗位35个。具体招聘计划见附表。

三、报名和资格审查

1、报名时间：2014年8月24日至26日，每天上午8：30—12：00，下午14：00—17：30。

2、报名地点：见附表。

3、报名要求：报名工作由各用人单位组织。用人单位要按简章规定对应聘人员的资格进行审查。符合招聘条件要求的人员在规定时间内，下载《2014年邹城市事业单位公开招聘报名登记表》(贴一寸免冠照片1张)、《诚信承诺书》，由本人填写相关内容。报名期间考生本人持毕业证、报到证(已就业考生持单位同意报考证明或解除劳动关系证明)、二代居民身份证(无二代证者持临时身份证或公安机关出具的户籍证明)和其它需要提供的证件证明(三支一扶、支持西部考生、大学生村官考生，省级优秀毕业生、特困考生、独生子女考生持相关证件，留学回国人员应聘的，除需提供岗位要求的相关材料外，还要出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料)原件、复印件各1份到指定地点报名。材料审核通过的，填写《考生花名册》，并到市就业局服务大厅进行信息采集(包括身份证识别和指纹采集)。考生不能报考多个岗位，如报名过程中改报其它岗位，需到原报名点注销报名资格。报名时交纳报名费每人40 元。为确保择优聘用，教育类、卫生类、综合类专业要求相同的岗位，予以整合归并。考生报名时只报到专业(类别)，不报具体岗位。

由我省统一组织招募和选派的“省选村官”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部”以及邹城市招聘的“市选村官”等服务基层项目人员，服务满2 年、考核合格，3年内(指2010年、2011年、2012年招募和选派人员，含2012年续聘的大学生村官)报考的，可以报考定向招聘岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

为减轻特困家庭应聘人员负担，应聘人员报名时携带以下证明材料可免收报名费。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城乡家庭应聘人员，提交邹城

市民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);高校核发有效期内的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。

报名结束后，报名人数低于招聘计划数3倍的，按1：3的比例确定招聘计划，达不到规定比例的岗位根据规定核减。

报名结束后，用人单位对应聘人员的应聘资格进行资格复审，复审合格的，发放笔试准考证。资格审查工作贯穿整个招聘过程。教育类岗位考生于2014年8月29日到报名地点领取笔试准考证，综合类、卫生类考生于2014年9月4日到报名地点领取笔试准考证。

四、考试

考试分为笔试和面试。

笔试考试根据专业不同分为教育、卫生和综合三大类，各类均考一科。教育类考试内容为教育基础知识，教育基础知识包括：教育学基础、教育心理学基础、教师职业道德及教育法制等(其中教育学、教育心理学笔试内容按小学、学前分别命题);卫生类考试内容为卫生专业基础知识，卫生专业基础知识包括：医(药)学基础、医学伦理学、医风医德及卫生法规等;综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。

笔试时间、地点见准考证。

根据招聘计划和笔试成绩依次确定进入面试人选，面试人数按以下比例确定：录用计划在10人以下的为1：3;10人(含)以上的为1：2，末名同分考生一并进入面试。因入围考生放弃产生的面试职位空缺，依次进行递补。

因合并职位进入面试考生数量较多，笔试结束后将组织合并职位入围考生按笔试成绩由高分到低分进行选岗。进入面试考生缴纳面试考务费70元。

面试分为教育、卫生和综合三大类。教育面试采取说课形式进行，卫生类面试采取面试答辩形式进行，综合类面试采取结构化面试进行。面试采用百分制计算应聘人员的面试成绩。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。应聘人员考试总成绩，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考核体检范围人选。笔试成绩相同的，优先考虑特困考生、“省优”考生、独生子女考生。

确定进入考核体检范围人选后，因考核体检不合格或入围考生放弃产生的职位空缺，不再递补。

五、考核体检

考核体检工作由市人力资源和社会保障局组织实施。考核工作参照《山东省国家公务员录用考核办法》执行。考核的内容包括思想政治表现、道德质量、遵纪守法、业务能力等情况。考核结果分为合格、不合格两个等次。体检按照人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发〔2005〕1号)，人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)规定的有关标准执行。体检费用由考生自己承担。

篇6：2023武汉事业单位招考公告

2015年安徽芜湖市卫生系统事业单位招聘141人考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划和发布方式

经市编委核准，2015年度芜湖市卫生系统事业单位面向社会公开招聘人员141名。招聘公告同时在芜湖市卫生局、芜湖市人力资源和社会保障局网、芜湖市先锋网等网站统一发布。

三、组织方式

2015年度芜湖市卫生系统事业单位招聘人员工作，按照发布招聘公告、现场报名、资格审查、笔试、面试、体检与考察、公示和聘用等步骤依次进行。市卫生局负责组织协调整个招聘工作，统一组织报名、笔试和面试工作。体检和考察工作在市卫生局统一指导下，由各招聘单位按规定组织实施。

四、招聘条件

招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学本科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1985年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求，截止时间为2015年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、现场报名

(一)报名方式和时间

报名采用现场报名的方式进行。报名地点为芜湖市第二人民医院大礼堂。报名时间为2015年2月9日至2月13日，上午8:30-11:30;下午2:30-5:00。逾期不再补报。

(二)报名流程

报考人员登录芜湖市卫生局网站，下载并填写《芜湖市卫生系统事业单位2015年度公开招聘人员报名资格审查表》，并提供三张一寸近期免冠同底照片和有效的通讯联系方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。

报考人员须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际信息与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

(三)资格审查和现场缴费

市卫生局负责组织各招聘单位对报考人员进行资格审查，通过资格审查的报考人员现场缴纳笔试费用和进行报名确认。通过报考资格审查并进行缴费确认的，不能再报考其他岗位。

资格审查时，报考人员应提供有效居民身份证、学历(学位)证书(2015年应届毕业生必须提供毕业生就业推荐表)、和《芜湖市卫生系统事业单位2015年度公开招聘人员报名资格审查表》等材料。招考岗位有学位、资格证书等要求的，报考人员须相应提供相关证件、证明材料。其中，已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2015年毕业，尚未取得学历(学位)证书的的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格审查。资格审查所提供的材料均须原件及复印件。

根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用。

享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可以享

受减免笔试费用的政策。现场报名缴费确认时，享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员同时须提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1，不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数;对达不到规定比例的特殊岗位，须经市委组织部、市人力资源和社会保障局批准后方可开考。被取消招聘岗位的报考人员，可于2015年2月15日10：00-16：00到原报名地点改报其他岗位。

六、统一考试

统一考试采取笔试方式，考试科目为《公共基础知识测试》或《公共基础知识测试》加《专业知识测试》，具体见《芜湖市卫生系统事业单位2015年度公开招聘计划表》。《公共基础知识测试》主要考察报考人员适应岗位工作的公共基础知识，《专业知识测试》主要考察报考人员运用专业知识分析、解决问题的能力，满分各为100分。

笔试时间：3月8日上午8：30-10:00公共基础知识测试;上午10:30-12:00专业知识测试。

报考人员于3月5日至3月7日在原报名地点领取准考证。具体考试地点见考生个人准考证。

为确保新进人员基本素质，设定笔试统考最低控制合格分数线。《公共基础知识测试》和《专业知识测试》均须达到60分以上(含60分)的应聘人员，方可

进入面试环节。

“服务基层项目”的报考人员，按规定执行加分政策。上述人员于2015年3月16日14：30-17：30和3月17日8：00-12：00期间，携带相关证书到市卫生局政工科(芜湖市政通路66号政务文化中心c区二楼240房间，联系电话：0553-3836574)申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，由市卫生局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其统考公共科目笔试成绩、专业科目笔试成绩各增加2分。

七、面试

笔试结束后，成绩将于3月下旬在芜湖市卫生局网站网上公布。笔试合成成绩：只考《公共基础知识测试》的岗位考生《公共基础知识测试》成绩(含“服务基层项目”人员加分)即为笔试成绩，考《公共基础知识测试》和《专业知识测试》的岗位考生笔试合成成绩=《公共基础知识测试》成绩(含“服务基层项目”人员加分)×50%+《专业知识测试》成绩(含“服务基层项目”人员加分)×50%。

笔试合成成绩从高分到低分排序，根据本单位招聘岗位数，按照3：1比例确定各招聘岗位参加面试的人员名单。进入面试人员名单将在市卫生局网站公布，由市卫生局负责组织各招聘单位对进入面试的人员进行面试缴费确认。因考

生放弃等原因出现入围人选缺额的，按规定时间在同职位笔试人员中依笔试成绩高低顺序等额递补。最后1名出现同分情况的，一并进入面试。面试由市卫生局组织各招聘单位具体实施。面试主要内容：综合素质、业务素质、逻辑思维、语言表达能力等。面试成绩满分为100分，笔试与面试成绩按5：5的比例，按百分制合成考试总成绩。面试人员少于或等于岗位计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察程序。

参加面试的考生需交纳面试费80元;农村特困大学生和城市低保人员依据有关政策减免费用。

八、体检考察

体检和考察工作在市卫生局统一指导下，由各招聘单位按规定组织实施。根据考试总成绩，从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检和考察人选。如最终成绩相同，依次以专业科目成绩、面试成绩得分高者优先。

体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》等规定组织实施，在三级甲等综合性医院进行，招聘单位负责纪检工作的人员全程参与监督。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避

等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。

对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

九、公示和聘用

对体检、考察合格的拟聘用人员，由市卫生局(区人社局)上报市人力资源和社会保障局，在芜湖市人力资源和社会保障网等相关网站上按规定公示7天，对公示无异议的人员，办理有关聘用审批手续。若应届毕业生2015年7月30日仍不能提供相关证件原件的报考人员取消其聘用资格。

根据有关文件规定，用人单位须与新进人员签订事业单位聘用合同。事业单位新进工作人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

十、有关事宜

篇7：2023武汉事业单位招考公告

告

为补充工作人员,我区事业单位将公开招考236 名职员，具体职位参见《深圳市光明新区事业单位公开招考职员职位表》（见附件1，以下简称《招考职位表》）,现就有关事项公告如下：

一、招考对象、条件及有关要求

（一）招考对象。

2011年及以前毕业，符合本公告及报考职位所要求条件的人员均可报考。

（二）招考条件。

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正；

3.具有履行职位职责的身体条件；

4.符合本公告及《招考职位表》所规定的资格条件。

（三）有关要求。

1.对报考人员身份的界定：

（1）以下人员只能按应届毕业生报考：

①市外户籍2011年应届毕业生；

②市外户籍2011年毕业的留学生。

（2）以下人员既可按应届毕业生报考，也可按社会人员报考：

①2010年、2011年毕业的深圳生源（包含深圳院校，下同）毕业生；

②参加服务西部计划的大学生志愿者及“三支一扶”高校毕业生，服务期满考核合格，在期满后1年内报考的（注：须提供相关证明，超过1年的按社会人员报考）,报考符合条件要求的职位，报考年龄可放宽2岁。

（3）其他人员只能按社会人员报考。

本公告所称毕业生均指纳入国家全日制普通高校统一招生计划并通过全日制普通高等教育毕业的毕业生，此类人员考试入围的，报到时必须提供全国统一的派遣报到证。报考护理及助产职位的市外户籍人员须通过全日制普通高等教育取得大专以上学历；报考其它职位的市外户籍人员须通过全日制普通高等教育取得本科(含)以上学历及学士（含）以上学位。

2.对招考范围的要求：

户籍要求为“市内外”的职位，符合条件的中华人民共和国公民均可报考；户籍要求为“市内”的职位，限深圳户籍人员报考，但市外户籍的下列人员也可视为深圳户籍人员报考：

（1）纳入国家全日制普通高校统一招生计划的深圳高校2010年、2011年的毕业生；

（2）在市外院校就读的深圳生源2010年、2011年的毕业生；

（3）在我市机关事业单位雇用满1年以上的雇员或连续聘用满5年以上的临聘人员，目前仍在岗的，其中雇员雇用时间和临聘人员临聘时间均截至2011年9月30日（下同）。我市机关事业单位市外户籍雇员或临聘人员符合按本市户籍人员报考条件的，其雇用或临聘单位属区属单位的只能报考本区职位；属市直单位的只能报考市直单位本系统的职位。我市机关事业单位聘用的具有本市户籍的雇员或临聘人员可跨区或跨系统报考符合要求的职位。我市机关事业单位市外户籍雇员或临聘人员符合本市户籍人员报考条件的，在我市不同机关事业单位中的相同岗位雇用或临聘的，其雇用或临聘时间可以累计，其中雇用之前在我市机关事业单位临聘的，可累计为临聘时间。

（4）2011年9月30日前结婚，配偶具有深圳户籍，或配偶属驻深部队军人且本人符合随军条件的。此类人员按本款第1项“对报考人员身份的界定”的要求界定报考身份。

3.对报考学历的有关要求：

（1）学历必须与职位要求相符。低学历不能报考高学历要求的职位，高学历也不能报考低学历要求的职位。如：学历要求为“大专”，本科及以上学历不能报考；学历要求为“大专及以上”，则大专、本科、研究生学历均可报考;

（2）职位要求为通过全日制普通高等教育毕业学历的，报考者为成教、自考、电大、业大、函授或在职党校学历的不能报考；职位未要求通过全日制普通高等教育毕业学历的，深圳户籍报考者具有成教、自考、电大、业大、函授或在职党校等国家承认的相应学历的，可以报考。

4.对报考专业的有关要求：

（1）报考者的所学专业必须与职位要求一致。专业是否相符可以参考国家教育部颁布的《高职高专、本科以及研究生专业目录》（附件2）；

（2）所学专业必须与职位规定的学历层次相对应。如职位要求学历为“研究生”，专业为“数学”，若报考者本科的专业为“数学”，但研究生的学历为“物理”，则不符合要求。

5.对报考年龄的要求：

在《招考职位表》“与职位有关的其它条件”中有年龄限制要求的，按《招考职位表》要求的报考年龄报考；没有的，报考的年龄要求为40岁以下（即1970年9月30日之后出生），但具有博士学位（或博士研究生学历）或具有高级专业技术资格的人员，报考年龄放宽到45岁（即1965年9月30日之后出生）。

（四）有下列情况之一的，不予接受报考：

1.受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

2.2006年9月以来参加我市机关事业单位招考被认定有考试作弊行为的人员；

3.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

4.非地方班的军队院校应届毕业生；

5.2012年及以后毕业的全日制普通高校毕业生;

6.现役军人；

7.法律法规规定的其他情形。

二、报考

（一）报名方法及时间。

1.报考方法：采取网上报名的方式（网上付费、网上打印报名表和准考证，不受理现场报名）；

2.报考时间：2011年 10月9日 10:00至2011年 10月14日17:00。

具体程序和方法，请登录深圳市考试院网站（http:///News/2310/2010-9/7709-1.html)查询，或拨打电话：0755－83776655咨询。

（二）笔试时间。

统一安排在2011年10月29日上午9:30至11:30；

（三）笔试地点。

见准考证或者到深圳市考试院查询，深圳市考试院地址：深圳市福田区振华路100号深纺大厦C座2楼。

（四）成绩公布。

笔试成绩及合格线将于2011年11月3日16:00之后在深圳市考试院网站公布。

四、资格初审

（一）时间：2011年11月8日9:00开始直至初审结束。

（二）地点:公开笔试成绩时同时公布。

（三）初审办法。

对笔试合格的报考者，依笔试总成绩从高分到低分排序，各职位根据拟聘用名额的3倍确定进入报考资格初审人选；其他笔试合格且名次在拟聘用名额8倍范围内的报考者为报考资格初审递补人选。若某职位笔试合格的报考者人数少于拟聘用名额3倍，则该职位所有笔试合格人员都列为进入报考资格初审人选。

为及时通知递补人选进行报考资格初审，笔试名次在拟聘用名额8倍范围内的所有报考者均须在2011年11月8日上午9:00之前到报考资格初审现场等候，直至所报考职位资格初审结束。报考者未能在指定的时间和地点接受报考资格初审的，视为自动放弃。

进入资格初审人员，经审查合格的，确定为进入面试人选；审查不合格的，不得进入面试，并按同一职位笔试总成绩由高分至低分的顺序，从递补人选中依次递补进行报考资格审查。

（四）须提供的材料。

报考者应提供材料原件供审查人员验证，并留复印件。

1.应届毕业生：

（1）基本材料：本人报名表、准考证、身份证、毕业生推荐表（函）（加盖学校“毕业生分配办公室”或“学生就业指导中心”或“学生处”公章，研究生的推荐表加盖“研究生院<处>”的公章亦可）、院系推荐意见（推荐表中已有的不需再提供）、成绩单、职位条件要求的其他详细证明材料。

（2）应届毕业生有以下情形的提供相应材料：

①属2010年、2011年深圳生源毕业生的，须提供与学校签定的暂缓就业协议书或者落款时间为2010年9月1日以后的推荐表(已派遣的提供相应学历证明即可)；属2010年、2011年市外院校深圳生源毕业生报考市内户籍要求职位的，需提供深圳户籍本；如户籍迁至市外尚未迁回深圳的，须提供深圳户籍迁出地派出所开具的证明;已派遣的2011年市外户籍毕业生只须提供相应学历证明。

②军队院校地方班毕业生报考应届毕业生职位的，需提供就读院校出具的地方生证明。

2.社会人员：

报考者本人报名表、准考证、身份证（或户籍本）、学历及学位证书、职称证书或执业资格证（职位有要求的才需提供）、计划生育情况调查表（附件3，该表在资格初审时如来不及提供的可暂不提供，但必须书面保证未违反计划生育政策，最迟应在办理备案手续时提供该表，否则取消聘用资格）、职位条件要求的其他详细证明材料。

其中雇员或临聘人员报考涉及雇用或临聘时间计算问题的，须提供雇用合同或劳动合同作为证明，合同不足以证明的，提供社会保险缴纳记录作为证明。

3.无论应届毕业生或社会人员，有下列情形的，均须按要求提供相应材料：

（1）夫妻分居市外一方按本市户籍人员报考的，须提供结婚证和夫妻双方身份证。

（2）职位有工作经验要求的，须提供原工作单位开具的工作经验证明。

（3）职位要求大学英语四级或六级的，须提供大学英语四级或六级考试合格证书或者考试成绩在425分以上的成绩单。但在官方语言是英语的国家留学2年以上的留学生，报考具有大学英语四、六级要求职位的，可不提供相关证书。

（4）留学归国人员资格初审时需提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。尚未取得《国外学历学位认证书》的，可以凭深圳市外国专家局出具的《出国留学人员资格临时证明》接受资格初审；未毕业的，资格初审时必须提供就读院校开具的在读及毕业时间的证明和我国驻外使领馆确认书；所有留学归国人员通过考试、体检和考察后，必须凭《国外学历学位认证书》办理聘用手续。

（5）国内院校与国外院校联合办学的，按国内院校毕业生报考，资格初审时须提供国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学位的，办理聘用手续时需提供国家教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》。

（五）其它要求。

1.报考者所提供的初审材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，不予进入面试；

2.报考者须本人按时到现场进行报考资格初审。报考资格初审合格的，由用人单位现场发放面试通知书；

3.资格初审只是对报考者提供材料的初步审查，最终以办理聘用手续前的考察、公示结果为准。

五、面试

（一）面试时间及地点。

详见面试通知书。

（二）面试形式及面试组织。

面试由光明新区组织人事局负责组织，面试的具体形式见面试通知书。

报考者凭本人准考证、面试通知书及身份证（三者缺一不可）参加面试。

（三）确定资格复审及考核人选。

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50％的比例合成考试总成绩。各职位依报考者总成绩从高分到低分的顺序，按照以下方法确定体检人选：

X代表该职位进入面试的人数，Y代表该职位拟聘人数，Z代表该职位最终聘任人数。

（一）X≥3Y，则Z＝Y（X＞3Y是指末位考分并列的情况）；

（二）若X＜3Y，且X／3刚好为整数，则Z＝X／3；

若X＜3Y，且X／3不为整数，则Z为X／3＋1取整数位，其中若取整后Z＝1，则要求考生总成绩须达到60分。例如：某职位拟聘人数（Y）4人，经资格初审后进入面试（X）的只有8人，则该职位最终聘任人数（Z）为3人（8/3+1=3.67，取整数）。

同一职位由于总成绩相同难于确定人选的，在拟聘人数范围内依笔试成绩从高分到低分的顺序确定最终人选。

入围体检人员名单由用人单位另行通知。

六、体检、考察和公示

（一）体检。

取得体检资格的人员需携带本人身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。

体检时间及体检医院均由请留意光明新区政府在线。

体检标准参照修订后的《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》及操作手册执行。

（二）考察。

体检合格的考生，由招考组织单位在30天内完成考察，考察包括资格复审和考核。

招聘单位应安排资格初审之外的工作人员进行资格复审。

考核内容为拟聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况。

经考察不合格的，由用人单位按管理权限报新区组织人事局审定，审定不合格的取消聘用资格。

（三）公示。

经考试、体检、考察合格的拟聘人员，由新区组织人事局或其主管部门在光明新区政府在线将拟聘人员名单公示7天。

七、聘用

拟聘人员经公示，没有投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反《深圳市事业单位职员管理办法（试行）》（深圳市人民政府令第137号）及《深圳市事业单位职员招聘实施细则》（深人规〔2009〕3号）等文件关于聘用、回避等有关规定的，由用人单位按规定时间向新区组织人事局申报办理聘用备案手续；所聘人员按我市新出台的岗位管理制度及相关政策实施管理。无正当理由1年内（从笔试之日起算）未办理聘用手续的，考试成绩失效，取消其聘用资格。

被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用；对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

八、试用期

对已办理聘用手续的人员，由用人单位按规定与其签订聘用合同，并实行一定期限的试用期（被聘人员为大中专应届毕业生的，实行1年试用期，其中获得硕士或博士学位的，可缩短试用期，但不得少于6个月；其他非应届毕业生的试用期不超过3个月）。试用期包括在聘用合同期限内。试用期结束,考核合格的，予以继续聘用；考核不合格的，按规定办理解聘手续。

九、其它事项

（一）对享受国家最低生活保障金的城镇家庭以及农村绝对贫困家庭的报考者，实行减免考务和体检费用政策。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考者，凭其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明（原件）和低保证（复印件）申请减免；农村绝对贫困家庭的报考人员，凭其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明（原件）和特困家庭基本情况档案卡（复印件）申请减免，由深圳市考试院和招考单位审核确认。经审核确认的，报名考试费用由深圳市考试院负责减免，体检费用由各招考单位承担。

（二）招考相关资格、工作经历等时间的计算，均截至2011年9月30日。职位要求取得相关证书的，必须在此之前获得职位规定的证书（只是通过考试但未取得证书的，视为不符合要求），且所取得的证书类别必须与职位要求相一致（例如职位要求取得教师资格证的，高中教师职位必须提供高级中学教师资格证，小学教师资格证则为不符合条件）。

（三）职位要求2年以上工作经历的，必须是2009年9月30日以前参加工作；要求5年以上工作经历的，必须是2006年9月30日以前参加工作。毕业生的工作经历以学校毕业证书取得时间为起算时间，在大中专院校就读期间的实习经历不予计算。

（四）属2010年、2011年毕业已分配派遣但未转正的毕业生报考，在办理聘用手续时须自行到有关单位办理改派手续；暂缓就业的毕业生报考社会人员职位入围的，按应届毕业生办理聘用手续。

（五）五年制应届本科毕业生报考本科学历要求的职员职位的年龄可在职位要求基础上放宽1岁，六年制应届本科毕业生则可放宽2岁。本市户籍人员符合报考条件的并按规定连续参加5年及以上深圳市社会养老保险的,报考符合条件要求的职位，报考年龄可放宽1岁。

（六）应届毕业生报考的，毕业时应能完成学业并取得符合报考要求的毕业证、学位证，否则取消聘用资格。

（七）对在招考过程中违反我市职员招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按有关规定进行严肃处理。

（八）本公告所指日期或数字均包含本数。

（九）招考查询网址如下：

1．深圳市考试院网站：http://。

2.光明新区政府在线：http:///

（十）本公告由深圳市光明新区组织人事局负责解释。

附件：1.深圳市光明新区事业单位公开招考职员职位表（含应届毕业生及社会人员）

2.高职高专、本科以及研究生专业目录

3.计划生育情况调查表

4.2011年9月公开招考职员有关问题的解答

深圳市光明新区组织人事局