员工质量责任十大禁令（共8篇）
篇1：员工质量责任十大禁令
武钢员工质量责任十大禁令
一、严禁用户需求识别不到位导致用户重复抱怨。
二、严禁产品设计不到位导致批量性质量问题。
三、严禁供应、使用劣伪原材料和不合格能源介质。
四、严禁设备精度、功能不达标导致批量性质量问题。
五、严禁不执行开机确认制和质量停机制。
六、严禁弄虚作假、无标准生产等严重工艺违规。
七、严禁过程管理不到位导致批量性质量问题。
八、严禁不合格品出厂导致用户重复抱怨。
九、严禁违规仓储、装卸、运输影响产品质量。
十、严禁用户服务不到位导致用户重复抱怨。
篇2：员工质量责任十大禁令
总经理致辞
中国石油化工集团公司主要从事石油和天然气的勘探与开发，石油和化工产品的生产与营销以及相关产品的研发与贸易、相关工程的设计与施工，是特大型石油化工企业集团。公司多年来立足中国、面向世界，追求“发展企业、回报股东、奉献社会、造福员工”的目标，发扬石油石化企业的优良传统和作风，致力于世界级一体化能源化工公司的建设。建设具有较强国际竞争力的公司，需要制定共同的行为准则，造就安全、和谐、有序的工作氛围，形成团结、有为、奋进的工作团队，实现步调一致，同谋发展。
我们共同践行《员工守则》，不仅可以为员工施展才华搭建平台，而且能为社会奉献清洁能源和提供优质产品，有益于社会的和谐与进步。让我们共同努力，共创美好未来！■ 《员工守则》的适用范围
公司所有员工。
■ 《员工守则》的约束力
《员工守则》是依法制定的公司员工行为规范，对您的从业行为作出了最基本的规定和要求，是您在公司从业的行为指南。《员工守则》将成为您与公司签订的劳动合同的组成部分。
■ 《员工守则》与规章制度的关系
《员工守则》是公司的制度规范，凝炼了公司规章制度的要求，您在遵守本《员工守则》的同时还应遵守公司的各项规章制度。■ 违反《员工守则》应承担的责任
您如果违反了《员工守则》，将按规定受到纪律处分，直至解除劳动合同。■ 对违反《员工守则》行为的报告责任
您有责任向直接上级或人事部门以及其他相关主管部门报告违反《员工守则》的行为。公司要求接受报告的部门和人员承担相应的保密责任，并严禁任何报复行为，违反者将受到相应处罚。
■ 《员工守则》的咨询途径
您对《员工守则》存在疑问，可以向直接上级、人事部门或其他相关主管部门进行咨询。
道德规范 ■ 忠诚企业
公司是您体现自身价值的平台，您须忠诚于公司。
■ 诚实守信
诚实守信是您从业的要求，您应“当老实人、说老实话、办老实事”。■ 爱岗敬业
热爱自己的岗位，在本职岗位工作中应“严、细、实、恒”。■ 遵章守纪
各项规章制度和工作纪律是保障公司整体协调运行的必要条件，胧贾兆龅阶裾率丶汀? ■ 遵守公德
公司服务于社会，您应遵守职业道德，遵循社会公德，提高个人品德，倡导家庭美德。
行为规范
■ 工作纪律 工作纪律是强制性的规章制度，您必须严格遵守，以保证公司生产、经营及各项管理工作有序、高效地进行。您须：
□ 遵守组织纪律，听从工作指挥和安排，并按照规定程序下达指令、请示汇报。□ 遵守岗位纪律，履行岗位职责，提高工作效率与质量，积极完成各项工作任务。□ 遵守其他工作纪律，杜绝一切不利于工作的言行。
温馨提示：
您应时刻牢记工作纪律，克制违反工作纪律的言行。主动接受公司对您工作绩效的检查和考核。■ 工作秩序
致力于维护正常的工作秩序，不得进行任何干扰和破坏工作秩序的行为。您须： □ 不进行任何扰乱工作秩序、妨碍他人工作的活动。
□ 保护工作环境和公共设施，不进行任何破坏工作环境和公共设施的活动。温馨提示：
您应按照合法程序反映合理诉求，不要采取任何过激行为。■ 员工关系
致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系。每位员工都是团队中的一员，都应受到尊重。您应：
□ 既要重视个人发展，更要注重团队绩效。
□ 服从上级，关爱下级，同事间坦诚相待，相互尊重。
□ 尊重和包容他人的个性，尊重他人隐私，彼此间予以充分的理解和信任。□ 公平参与竞争。温馨提示：
请务必杜绝一切有损于团队和谐的言行。■ 学习培训
公司倡导建立学习型组织，学习和接受培训是您的权利，更是您的责任。您应： □ 始终坚持学习，并自觉接受公司组织的培训，提高自身素质和能力。
□ 结合工作需要，提高技能操作水平，或专业技术水平，或经营管理水平，并接受培训效果的检查和考核。
□ 参加有特殊要求的培训时，应与公司签订培训协议。温馨提示：
您在服务期内如因个人原因离开公司时，应履行培训协议约定的有关条款。■ 公司资源
公司资源包括财产（即固定资产、无形资产、流动资金等）、人力、物资等。按规定节约使用公司资源，有责任确保公司资源不被滥用、盗窃、浪费和用于谋取私利。您须： □ 保护公司财产，未经批准，不能将公司财产赠与、转让、出租、出借、抵押给其他单位和个人。
□ 节约使用公司资源，节俭办好公司各项事务。■ 业务活动
合法、合规、诚信地开展公司的业务活动。您须： □ 遵守业务法规 熟知并严格遵守与您岗位有关的国际、国内经营法律法规和惯例，使业务活动受到法律保护。温馨提示：
遇重大、复杂法律问题您应遵循法律人员的书面意见。□ 履行业务职责
熟知并认真履行自己的业务职责，不得超越职权范围从事下列活动： ● 以公司名义进行考察、谈判、签约、招投标、竞拍等。● 以公司名义提供担保、证明。● 以公司名义对外发表意见、信息。● 代表公司出席公众活动及其他活动。
■ 利益调节
您在工作时间以外的个人行为和活动一般不会受到公司干涉，但如果您的个人行为和活动损害或可能损害公司利益和形象时，您须立即停止该行为或活动。您在进行以下行为或活动时要特别谨慎：
□ 兼职。您不得从事损害公司利益或影响公司形象的兼职。
□ 投资。您不得从事有损公司利益的投资。
□ 涉及亲属的业务 在处理业务时，如涉及到您的亲属，您应按规定回避或报告。温馨提示：
如果您与竞争对手、客户或供应商的其他关系可能会影响公司的利益，您应该立即报告您的直接上级。千万不要利用自己的职权和工作之便，获取任何不正当的个人利益。■ 廉洁自律
您要熟知并严格遵守廉洁自律的各项规定。您须：
□ 按规定接受廉洁自律教育，并从中获得认知和警示。
□ 仔细阅读和认真理解廉洁自律的各项规定，并作为行为指导。□ 严格约束自己，避免违反廉洁自律有关规定的行为。
□ 有关廉洁自律的进一步信息，您可以查阅相关的法规制度，也可向直接上级或监察部门咨询。
温馨提示：
请务必重视廉洁自律的规定，不可存有侥幸心理。除本公司规定金额以内的礼品外，您应该将接受的礼品登记上交。
工作礼仪
遵循基本的工作礼仪。您应：
■ 举止得体
要礼貌、规范，体现公司员工的素质与风范。
温馨提示：
当您出现在公共场所时，您的一举一动将代表公司的形象。
■ 着装规范
您在工作期间应按照劳动保护的规定和岗位要求着装。当您出席会议、从事商务或外事活动时，应按要求着装。
温馨提示：
不要穿戴与工作场合不相适宜的服饰。
■ 语言文明
要尽量使用普通话；使用文明语言，不讲粗话、脏话。温馨提示：
工作交流、接待来访、业务洽谈等，不能影响他人工作。
HSE要求
HSE是指安全、环境与健康。
石油化工是高风险行业，您的丝毫麻痹大意，都有可能给您和他人带来伤害。
您必须掌握公司HSE管理规定和相关知识与技能，了解应对突发事件的知识，并严格按照HSE规定和要求约束自己的行为，做到“三不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害），保护环境。您应熟记： ■ HSE方针
安全第一，预防为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展。■ HSE目标
追求最大限度地不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一流的HSE业绩。■ HSE责任
工作中须采取必要措施，最大限度地减少安全事故，最大限度地减少生产、业务活动对环境造成的损害，最大限度地减少工作和工作环境对您和他人健康造成的伤害。温馨提示：
请认真执行公司的安全规定，千万不要存在侥幸心理。
HSE方面的要求对公司相关利益者及合作伙伴同样适用。
保密须知
您应自觉遵守公司的保密规定和要求，避免违规使用知识产权和泄密的行为。■ 知识产权
知识产权包括：专利权、版权、商标和服务商标、科研开发成果、商业秘密、技术数据以及其他未披露的信息专有权等。您须致力于保护公司的知识产权，并尊重他人的知识产权。您须：
□ 遵守公司知识产权保护方面的规定，保护您在任职期间知悉或者持有的任何属于公司的知识产权。
□ 因履行职责或利用公司资源取得的发明创造、作品和开发的计算机软件等都属公司所有，您有义务提供必要的信息资料，协助公司取得和行使知识产权。
□ 在未经公司书面同意的情况下，不能以任何方式使第三方获取属于公司的商业秘密。□ 您在与公司签订劳动合同时，要与公司签订“保密和竞业限制协议”。温馨提示：
不可利用公司的知识产权和相关信息谋取私利。
注意不要非法使用属于他人的知识产权和相关信息，不实施侵犯他人知识产权的行为。
在未经许可的情况下，不可私自制作、复制、储存、保管、销毁商业秘密。■ 信息披露
信息披露由公司指定部门负责，并按照一定程序，真实、准确、完整、及时、公平地向社会进行披露。您不得未经授权披露有关信息，影响公司利益和信誉。您须：
□ 真实、准确、客观、及时、完整地记录公司生产、经营、试验及财务等相关信息。不得伪造、改动、隐藏、销毁相关信息。不得指使、胁迫他人伪造、修改相关信息。□ 不得将内部信息披露给他人，包括公司外部人员、家庭成员以及不应该了解该方面信息的内部员工。温馨提示：
不得利用内幕信息从事证券交易。
■ 信息安全
合理、规范地使用公司的信息资源和系统，以保障公司信息系统安全、可靠、稳定运行。您须：
□ 遵守国家相关的法律、法规和公司的信息安全管理制度。
□ 认真学习计算机使用安全常识，接受信息安全培训，增强计算机安全意识和提高技能，妥善保管所使用的计算机及其附属设备，防止设备及其存储信息丢失、损坏。温馨提示：
不要利用公司网络或手机发送公司的保密信息或重要信息。
不要利用网络进行违反国家法律法规、公司规定和有损公司利益的活动。
附则
本《员工守则》由公司授权有关职能部门组织修订。温馨提示：
您岗位的具体职责请向本单位的人事部门咨询。
关于征求《胜利油田安全生产违章行为处罚规定（试行）》修改意见的通知
管理局、分公司各单位，机关各部门：
为落实安全生产责任，杜绝违章行为，保障员工生命安全健康，油田制定并将发布实施《胜利油田安全生产违章行为处罚规定（试行）》。现将讨论稿下发给你们，望各单位认真组织讨论，并将修改意见于2009年7月22日前反馈到安全环保处综合管理科，联系人：李宏江；电话：8558522；邮箱：jslhj@slof.com。
二○○九年七月十七日
胜利油田安全生产违章行为处罚规定（试行）
（讨论稿）
第一条 为贯彻落实国家安全生产法律法规和集团公司安全生产规章制度，落实安全生产责任，杜绝违章行为，保障员工生命安全健康，促进油田安全生产，结合油田实际，特制定本规定。
第二条 本规定适用于胜利石油管理局、胜利油田分公司所属各单位和进入油田市场的承包商。
第三条 本规定中的违章行为是指违反“安全生产禁令”的行为、“安全生产严重违章行为”和其它安全生产违章行为。
第四条 检查出一次违反《安全生产禁令》的行为，扣罚违章人员所在二级单位效益工资5-10万元，责令二级单位对违章人员、相关领导按《安全生产禁令》进行行政处分。
第五条 检查出一次“安全生产严重违章行为”，扣罚违章人员所在二级单位效益工资3-5万元，责令二级单位对违章人员进行处理。
第六条 对于油田查出的一般违章行为，责令二级单位对违章人员进行处理。
第七条 一个季度内，查出3次以上（含3次）违反安全生产禁令的行为或严重违章行为的二级单位，季度安全生产考核挂黄牌，在全油田范围内通报批评；一年内两次挂黄牌的二级单位，取消单位安全生产先进评比资格。
第八条 油田外部施工队伍被甲方查出的违章行为，参照本规定进行处理。第九条 对政府部门、上级有关部门查出的违章行以及举报并经查实的违章行为，参照本规定进行处理。
第十条 对承包商的安全生产违章行为，参照本规定第四、五条对甲方单位进行处罚。甲方查出承包商违章行为并做出处理的，油田不再对甲方进行处理。
第十一条 因违章行为导致发生责任事故的，按照有关规定对事故责任单位进行考核，扣罚单位一定比例的效益工资。第十二条 油田有关部门及油田安全生产监察支队负责日常监督检查。
第十三条 对违章行为的处罚，由安全环保委员会办公室会同机关有关部门实施，分季度进行通报，年终一次考核兑现。所处罚款，用于安全生产奖励。
第十四条 各二级单位要参照本办法，制定安全生产违章行为处罚实施办法，明确对单位、个人的处罚额度，并报安全环保处审查备案。
第十五条 本规定自二○○九年八月一日起实施。
第十六条 本规定由油田安全环保委员会办公室负责解释。
附件：
1、《安全生产禁令》
2、《专业安全生产禁令》
3、《安全生产严重违章行为》 附件1：
安全生产禁令
一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒，违者予以开除并解除劳动合同。
二、严禁高处作业不系安全带，违者予以开除并解除劳动合同。
三、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣，违者予以开除并解除劳动合同。
四、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业，违者予以开除并解除劳动合同。
五、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车，违者予以开除并解除劳动合同。
六、严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或进行试气作业，违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。
七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
八、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
九、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
十、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
员工违反上述禁令，造成严重后果的,对所在单位直接负责人、主要负责人给予警告直至撤职处分；对违章指挥、违规指使员工违反上述禁令的管理人员，给予行政警告直至撤职处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。员工违反上述禁令或管理人员违章指挥、违规指使员工违反上述禁令,导致发生上报集团公司重大事故的，按照《中国石化集团公司安全生产重大事故行政责任追究规定(试行)》对企业有关领导予以责任追究。
专业安全生产禁令
为进一步规范员工行为，杜绝“三违”现象，避免重特大生产安全事故，保障员工生命和国家财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规和集团公司《安全生产禁令》等相关安全监督管理规定，特制定物探、钻井、测（录）井、采油（气）、油气集输储运、井下作业、海（水）上、油田建设、供电、供热（水）、石油炼化、交通运输、社区等13个专业（系统）的安全生产禁令。
六、井下作业专业安全生产禁令
1、严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
2、严禁高处作业不系安全带、违章拆立井架。
3、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、司钻作业。
4、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土作业。
5、严禁井控坐岗人员擅离岗位。
6、严禁井下作业不按规定安装防喷器。
7、严禁试油、试气作业不按程序验收。
8、严禁使用无防碰天车的通井机、修井机，上下井架不使用防坠落器。
9、严禁违反规程进行抽油机操作。
10、严禁违章指挥和其他违章作业。
员工违反上述禁令，给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同，并对所在单位直接负责人、主要负责人给予警告直至撤职处分。
本禁令自２００9年5月1日起施行。
本禁令由胜利油田安全环保委员会办公室负责解释。
《井下作业专业安全生产禁令》的有关解释
1、本禁令中的在岗饮酒、酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的直接作业人员或管理人员在岗饮酒或酒后上岗。
2、本禁令中的高处作业是指在距离基准面2米以上（含2米），有可能发生坠落危险的施工作业。
3、本禁令中的违章拆立井架是指在风力超过6级、暴雨、雷电和浓雾天气情况下拆立井架等严重违章行为。
4、本禁令中的操作证是指根据国家相关法律法规要求应当持有由政府有关主管部门颁发的合法有效操作证件。
5、本禁令中的用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
6、本禁令中的受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、仓、管道、烟道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞等封闭、半封闭的设施及场所。
7、本禁令中的临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
8、本禁令中的负责井控坐岗的监护人员是指现场指定的负责观察和记录井口溢流及修井液液面变化的值班人员。
9、本禁令中的严重后果是指发生下列情形之一的事故：
1）工业死亡1人及以上或重伤3人及以上的人身伤亡事故； 2）重大井喷失控事故； 3）重大火灾爆炸事故；
4）重大锅炉压力容器爆炸事故； 5）重大危险化学品泄漏事故； 6）重大责任交通事故； 7）重大环境污染事故；
8）重大公共聚集场所事故；
9）直接经济损失100万元以上的事故；
10）造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。附件3
安全生产严重违章行为
管理行为
1、强令员工违章冒险作业。
2、安排未经培训考核合格的员工上岗作业或无证操作。
3、在不具备安全生产条件的情况下组织生产施工。
4、新建、改建、扩建工程项目违反安全评价和“三同时”规定建设施工。
5、引进或使用国家明令淘汰、禁止使用以及存在隐患的生产工艺和设备。
6、钻井、井下作业无设计施工或擅自变更设计施工。
7、不按规定为员工配备特种劳动防护用品、器具。
8、许可不具备安全生产条件或者相应资质的施工服务队伍进入油田市场从事生产经营活动。
9、在不具备安全生产条件或无防护措施下进行试验、应用新技术、新产品和新设备。
10、在生产紧急状态或复杂施工作业活动中擅离岗位或现场。
操作行为
六、井下作业
1、不使用指重表施工。
2、上提拉力超过修井机使用额定负荷。
3、使用管钳进行油管、抽油杆倒、对扣操作。
4、调防冲距操作手抓光杆。
5、压裂、酸化大型施工，井口不加固、施工人员跨越高压管线。
6、值班房、通井机拖运过程室内坐人。
7、冲砂、冲捞、洗井等施工作业，水龙带不拴保险绳套。
8、起下钻作业不插吊环防脱销。
9、特殊（解卡、打捞等）施工过程中，井架前方、井架与通井机之间站人。
10、通井机上下平板无专人指挥。附件3
《安全生产严重违章行为》
管理行为
1、强令员工违章冒险作业。
2、安排未经培训考核合格的员工上岗作业或无证操作。
3、在不具备安全生产条件的情况下组织生产施工。
4、新建、改建、扩建工程项目违反安全评价和“三同时”规定建设施工。
5、引进或使用国家明令淘汰、禁止使用以及存在隐患的生产工艺和设备。
6、钻井、井下作业无设计施工或擅自变更设计施工。
7、不按规定为员工配备特种劳动防护用品、器具。
8、许可不具备安全生产条件或者相应资质的施工服务队伍进入油田市场从事生产经营活动。
9、在不具备安全生产条件或无防护措施下进行试验、应用新技术、新产品和新设备。
篇3：工艺纪律十大禁令
1、严禁关键、特殊岗位未培训合格前独立上岗；
2、严禁未进行自检或自检/专检不合格仍强行生产；
3、严禁批量不合格品在无返工作业指导书的情况下进行返工；
4、严禁将未返修的不合格品直接送入下一工序；
5、严禁弄虚作假、销毁不合格标识、伪造工艺、质量及设备记录；
6、严禁未办理不合格评审手续的情况下使用不合格物料；
7、严禁携带食品、饮料等进入生产车间；
8、严禁关键、特殊、重要工序的设备不符合工艺参数及要求仍继续生产；
9、严禁未经检测的产品流入下一道工序；
10、严禁生产车间擅自减少、移动工序及改变关键、特殊工序的技术参数和工艺要求；
违反工艺纪律十大禁令处理 ：
1、对第一次违反禁令的，普通员工处100元负激励，工段长处100元负激励，检验员处以50元负激励。
篇4：工作作风纪律十大禁令
为刹住歪风邪气，提高执行力，特对全体员工工作作风纪律做以下十项要求（十要十不要）。
一、全体员工要以制度和流程为准绳，严格按制度和流程规定办事，严禁未经请示批准擅自破坏制度流程和规矩。
二、要全员贯彻执行逐级负责制，要逐级请示和汇报，除直接上级未在2个工作日内回复的事情可以越级汇报外，其它事情越级汇报的，上级领导不得直接做批示，应要求越级反映人先找主管领导反映问题。
三、员工有义务实事求是地越级报告被掩盖的管理中的弊端与错误。允许员工在紧急情况下便宜行事，为公司把握机会，躲避风险，以及减轻灾情作贡献。但是，在这种情况下，越级报告者或便宜行事者，必须对自己的行为及其后果承担责任。
四、全体员工要“多沟通，多交流，精诚团结”，严禁擅自猜测、揣摩、猜疑他人，不与上级沟通，就会失去工作方向，不与同事沟通，就会失去帮助，不与下属沟通，就会失去支撑。
五、全体员工要讲求团队协作，要主动帮助同事、领导和客户，严禁对同事、领导和客户的协作请求不予理睬，推三阻四。
六、全体员工要树立雷厉风行的工作作风，要真抓实干，马上就办，今日事今日毕，严禁拖拖拉拉、有令不行、有禁不止。
七、严禁拉帮结派、搞团团伙伙，山头主义，要一心为公，公平、公正、公开的对待每位员工。
八、严禁当面不说，背后乱说，会上不说，会后乱说，严禁传播八卦消息和流言蜚语。
九、全体员工要廉洁自律，遵守职业道德和集团诚信红线，严禁吃拿卡要、贪污受贿和侵占公司财物。
十、严禁男女同事之间、上下级之间发生不正当男女关系，一经查实即予开除处理。
篇5：金相投资销售行为十大禁令
根据《证券投资顾问业务暂行规定》并结合公司的现状，为了依法规范公司的销售行为，创造良好的环境，现对销售行为做以下明确规定：
第一条：严禁在QQ群中发布涉黄、涉及政治敏感话题、有损国家领导人形象以及其他国家明令禁止的图片或文字。
第二条：严禁与客户发生正面冲突，出现辱骂、对骂、打架等行为。
第三条：严禁冒充公司分析师或客服为客户指导股票操作！
第四条：严禁客户投诉问题隐瞒不报，严禁私自为定金用户指导股票及提供操作！
第五条：严禁承诺分析师代客理财及分享收益；
第六条：严禁以任何理由拒接已成交客户的电话或将已成交客户拉黑等现象；
第七条：严禁私自更改公司规定的收费标准、服务内容、服务期限和收费方式；
第八条：严禁任何形式的承诺收益或者变相诱导的承诺收益；
第九条：严禁私自与非法和不正规经营的公司员工来往；
第十条：严禁误导或暗示客户:公司或与其它机构合作联合操纵股价；
厦门金相投资咨询有限公司
篇6：“安全生产十大禁令”学习心得
隐患险于明火，防范胜于救灾，安全责任重于泰山这是我们应该恪守的信念。要确保安全，首先必须强化大家的安全生产观念、提高全员的安全生产意识。
《新版腾龙芳烃安全十大禁令》的出台是我司安全发展、和谐发展的必然要求。锚点我们应当清醒的认识到她的出台重点的目的不是整治人，而是为了保障我们每位员工生命财产的安全。是我们腾龙芳烃安全生产不可触碰的高压线，是我们工作行为的准则线，是我们思想意识的警戒线，是我们生命安全的保障线。这四条线贯穿一个主题，就是关爱生命、关注安全的管理理念，是安全文化的补充，是对每个人安全行为的约束。
生产必须安全，安全促进生产。然而，在我们现实生活中，一些员工在安全问题上，总想体现出自己的小聪明，凭经验办事，为自己一次次地违章作业没出问题而庆幸，甚至还有人不惜以自己的亲身体会向别人传授经验。这样做，最终为安全埋下了定时炸弹，一旦爆炸，后果难以想象，损失无法弥补。作为一名腾龙芳烃的员工，只有用脚踏实地、求真务实的作风和一步一个脚印的态度扎实工作，才能有效地确保安全生产安全生产。
关键在落实，安全生产不是口头上的承诺，也不是书本上的几段大话，而是一种踏实的工作态度，是我们实际工作中的每一个行动、每一句话，是我们为企业、为自己、为他人负责的一种永久性地表现。企业员工的执行力，直接关系着措施的落实、目标的实现。安全生产管理更要讲执行力，对我们石化企业来说，安全生产是 全保障的执行力。因此，要求我们每个人都要从细节做起，重视每个环节链，做到每个环节都执行到位。规章制度不仅要让人看，让人记，更要照着去做，是对职工生命的关怀。违章与事故、与生命都是紧密相连的，一个小小的违章，很可能就断送了自己的宝贵生命。安全生产工作应当如履薄冰，来不得半点疏忽和麻痹。关爱生命，就要先从遵章开始，关爱生命，就应认真学习、扎扎实实的落实十大禁令。
篇7：中石化安全生产十大禁令详细
《禁令》根据《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规和集团公司安全监督管理规定制定，禁令主要内容是：
一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒，违者予以开除并解除劳动合同。
二、严禁高处作业不系安全带，违者予以开除并解除劳动合同。
三、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣，违者予以开除并解除劳动合同。
四、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业，违者予以开除并解除劳动合同。
五、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车，违者予以开除并解除劳动合同。
六、严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或进行试气作业，违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。
七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
八、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
九、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
十、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
员工违反上述禁令，造成严重后果的,对所在单位直接负责人、主要负责人给予警告直至撤职处分；对违章指挥、违规指使员工违反上述禁令的管理人员，给予行政警告直至撤职处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。员工违反上述禁令或管理人员违章指挥、违规指使员工违反上述禁令,导致发生上报集团公司重大事故的，按照《中国石化集团公司安全生产重大事故行政责任追究规定(试行)》对企业有关领导予以责任追究。
中国石化油品销售企业安全禁令（试行）
一、油库安全生产禁令
1、严禁油库重大作业期间值班领导及岗位操作人员脱岗，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
2、严禁对入库车辆和人员不检查、不登记，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
3、严禁擅自更改、编造计量、质检数据；严禁未按规定进行前尺计量、进行油品化验及工艺流程复核进行油品接卸、输转作业，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
4、严禁汽车油罐车（油船）装、卸油品时，不有效连接静电接地线和防溢油装臵进行作业，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
5、严禁汽车油罐车装、卸油品后，不按规定对油罐车设臵铅封（含电子铅封）即驶离油库，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
6、严禁值班巡检人员离岗、睡岗、代检、漏检和不按时巡检，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
二、加油（气）站安全生产禁令
1、严禁在加油（气）站内吸烟、在爆炸危险区域接打手机、使用非防爆照明器材和非防爆电器，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
2、严禁加油（气）站卸油（气）作业时不有效连接静电接地线和无人监护；严禁在卸油作业时利用收油罐进行加油作业，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
3、严禁使用加油枪直接给塑料容器加注易燃油品；严禁给未熄火车辆加注油品，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
4、严禁加油站员工使用客户加油卡代替员工卡加油；严禁挪用加油站货款、用预收款冲抵应收货款、以个人名义保留预收货款，违者予以开除并解除劳动合同或辞退。
5.严禁擅自更改、编造计量、质检数据、破坏加油机流量计准确度、私自更换加油机电脑主板，违者予以开除并解除劳动合同或辞退。
6、严禁员工私自拆除油罐车和运油船铅封（含电子铅封）；严禁汽车油罐车卸油后，不按规定对油罐车设臵铅封（含电子铅封）即驶离加油站，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳 动合同或辞退。
三、成品油管道安全生产禁令
1、严禁在流程切换过程中现场无人监护，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
2、严禁未按调度令操作，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。
3、严禁当班操作人员脱岗、睡岗，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
4、严禁在生产用计算机上使用移动储存设备或进行与生产无
操作，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
5、严禁未经审批摘除控制系统联锁保护或变更联锁保护值，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
6、严禁场站、外管道未按规定巡检，未能及时阻止和上报违章占压、违章施工，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
四、检维修与施工作业安全生产禁令
1、严禁未按规定办理施工作业手续、未对施工人员进行安全教育并考核合格就进行施工作业，违者对相关责任人给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
2、严禁未按规定办理作业许可证和无监护人在现场进行用火、临时用电、进入受限空间、破土和高处作业，违者对我方相关责任人给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
3、严禁在火灾爆炸危险场所未对气体进行检测分析，进行用火和进罐作业，违者对我方相关责任人给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
4、严禁使用不合格的绝缘工具和防护用具进行电气操作及检修作业；严禁未安装漏电保护器使用移动电动工具，违者对我方相关责任人给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或辞退。
5、严禁油罐清洗、检修后不经验收合格就直接投入使用，违者给予行政处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同或 辞退。
篇8：胜利油田分专业十大安全生产禁令
《胜利石油管理局胜利油田分公司安全生产禁令》（以下简称《禁令》）包括物探、钻井、测（录）井、采油（气）、油气集输储运、井下作业、海（水）上、油田建设、电力、供热（水）、石油炼化、交通运输、社区等13个专业（系统）的安全生产禁令。2 分工与职责
2.1 安全环保处为油田安全生产禁令工作主管部门，负责组织相关部门制订、完善各专业安全生产禁令，定期检查各单位《禁令》执行情况并通报检查结果，审核评估《禁令》实施情况，提出改进措施和建议并向油田HSE委员会汇报。
2.2 油田各相关部门按照“谁主管、谁负责”的原则，定期检查本专业（系统）《禁令》执行情况，通报考核结果并报送油田HSE委员会办公室。
2.3 各单位HSE委员会办公室负责检查本单位《禁令》落实情况，向本单位HSE委员会报送考核情况。各专业（系统）安全生产禁令内容 3.1 物探专业
3.1.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
3.1.2 严禁高处作业不系安全带、水上作业不穿戴救生衣、道路作业不穿戴反光信号服。
3.1.3 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、涉爆作业。3.1.4 严禁违反操作规程进行用火、起重、临时用电作业。3.1.5 严禁在炸药存放点、包药点、炮点警戒区使用射频器材。3.1.6 严禁火工器材运输、储存、使用监护人员擅离岗位。3.1.7 严禁违反规定采购、运输、使用、贮存、销毁火工器材。
3.1.8 严禁在无监护措施的情况下单独进入沙漠、沼泽、森林、滩涂等特殊区域作业。3.1.9 严禁同船包药和放炮作业，气枪船作业时在吊臂下站立和涉水作业。3.1.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.2 钻井专业
3.2.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
3.2.2 严禁高处作业不系安全带、违章拆立及起放井架。
3.2.3 严禁无操作证从事电气、电气焊、起重、司钻、场（厂）驾作业。3.2.4 严禁未经验收审批擅自决定钻开油气层或进行试油、试气作业。
3.2.5 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、甩钻具、起重作业。3.2.6 严禁井控坐岗人员擅离岗位、不按规定拆装防喷器。3.2.7 严禁使用机械摩擦猫头、转盘崩扣、不安装钳尾绳的Ｂ型大钳和不按规定配置及使用防碰天车。
3.2.8 严禁违反规定使用移动式、手持式电动工具。3.2.9 严禁带动力或未拆气控管线检修设备传动部位。3.2.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.3 测（录）井专业
3.3.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。3.3.2 严禁高处作业不系安全带。
3.3.3 严禁违反操作规程进行用火、临时用电作业。
3.3.4 严禁放射源、火工器材监护人员及井控坐岗人员擅离岗位。3.3.5 严禁测（录）井作业违反井控安全操作规程。3.3.6 严禁测井现场装卸放射源作业不按规定封盖井口。3.3.7 严禁违反规定采购、运输、装卸、贮存、使用、废弃或销毁放射源、火工器材。3.3.8 严禁不安装防喷器射孔、雷电天气进行电缆射孔作业。3.3.9 严禁测井电缆运行中维修机械转动设备。3.3.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.4 采油（气）专业
3.4.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。3.4.2 严禁高处作业不系安全带。
3.4.3 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业。
3.4.4 严禁违反操作规程用火、进入受限空间、临时用电、破土作业、点燃加热炉。3.4.5 严禁油气装卸人员违规作业、擅离岗位。3.4.6 严禁不停机进行抽油机维修、保养作业。3.4.7 严禁不使用绝缘防护器具进行电气操作。3.4.8 严禁检维修带高温、高压设备设施。
3.4.9 严禁不佩戴安全防护器具进行含硫化氢井操作。3.4.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.5 油气集输储运专业
3.5.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。3.5.2 严禁高处作业不系安全带。
3.5.3 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、场（厂）驾作业。
3.5.4 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土作业及操作锅炉、压力容器。
3.5.5 严禁违反规定携带火种或易燃易爆物品进入生产区域。3.5.6 严禁油气装卸人员违规作业或擅离岗位。
3.5.7 严禁违反规定排放油气、用易燃易挥发溶剂擦拭设备。3.5.8 严禁恶劣天气上罐、塔等装置进行登高作业。
3.5.9 严禁不按指令切换工艺流程、启停设备及擅自停用安全连锁保护装置和可燃、有毒、火灾声光报警系统。
3.5.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.6 井下作业专业
3.6.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
3.6.2 严禁高处作业不系安全带、违章拆立井架。
3.6.3 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、司钻作业。
3.6.4 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土作业。3.6.5 严禁井控坐岗人员擅离岗位。
3.6.6 严禁井下作业不按规定安装防喷器。3.6.7 严禁试油、试气作业不按程序验收。
3.6.8 严禁使用无防碰天车的通井机、修井机，上下井架不使用防坠落器。3.6.9 严禁违反规程进行抽油机操作。3.6.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.7 海（水）上专业
3.7.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗、捕捞、游泳。
3.7.2 严禁高处作业不系安全带、海（水）上作业不按规定穿戴救生衣。3.7.3 严禁未接受安全救生培训的人员出海作业。3.7.4 严禁未经许可进行大型设施拖带、滩海陆岸井架整拖、安全作业区抛锚、释放救生（助）艇、热工、临时用电、舷外、进入受限空间作业。
3.7.5 严禁使用摩托艇、渔船接送平台人员换班，私自乘驾交通工具进出滩海陆岸通井路。3.7.6 严禁对油轮实施灌舱作业、使用非防爆器具观测油舱。
3.7.7 严禁船舶靠泊码头或海上油气生产作业设施不按规定搭设跳板、安全网。3.7.8 严禁违反规定强行出海作业、不执行应急撤离指令。3.7.9 严禁无守护船从事海上无人值守平台检维修。3.7.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.8 油田建设专业
3.8.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
3.8.2 严禁高处作业不系安全带、水上作业不按规定穿戴救生衣。3.8.3 严禁无操作证从事电气、起重、电气焊、场（厂）驾作业。
3.8.4 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土、试压作业。3.8.5 严禁在不告知、不设置警戒线的情况下进行放射性探伤作业。
3.8.6 严禁使用未经验收合格的脚手架及擅自拆改脚手架、钢格板、护栏、盖板、防护网等防护设施。
3.8.7 严禁高处作业抛掷材料、工具及其他杂物。3.8.8 严禁将施工项目承包给无资质单位或人员。
3.8.9 严禁擅自制作、使用自制吊装器具，使用不合格的吊篮进行高处作业。3.8.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.9 电力专业
3.9.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
3.9.2 严禁高处作业不系安全带、恶劣天气高处作业。3.9.3 严禁无操作证从事电气、电气焊、起重作业。
3.9.4 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、使用手持式或移动式电动工具作业。
3.9.5 严禁无有效票证、无监护进行进网电气作业。3.9.6 严禁擅自投、停设备联锁保护装置。
3.9.7 严禁不使用或使用不合格的绝缘器具、防护用具进行电气操作。
3.9.8 严禁带负荷操作刀闸、带接地线合闸、带电挂接地线和作业前不验电。3.9.9 严禁在工作中使用自动控制操作系统（如ＤＣＳ／ＥＳＤ操作系统）私自安装软件或使用个人存储设备。
3.9.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.10 供热（水）专业
3.10.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。3.10.2 严禁高处作业不系安全带。
3.10.3 严禁水上作业不按规定穿戴救生衣。
3.10.4 严禁无操作证从事锅炉、电气、电气焊、起重、场（厂）驾作业。
3.10.5 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土、试压作业、有毒有害气体危险场所作业、加氯作业。
3.10.6 严禁启用安全附件不全、失效的锅炉。3.10.7 严禁点炉前不按操作规程通风。3.10.8 严禁锅炉超温超压运行。
3.10.9 严禁蒸汽锅炉在水位不明的情况下补水。3.10.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.11 石油炼化专业
3.11.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
3.11.2 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土作业。3.11.3 严禁高处作业不系安全带。
3.11.4 严禁无操作证从事锅炉、电气、电气焊、起重作业。3.11.5 严禁违反规定携带火种或易燃易爆物品进入生产区域。3.11.6 严禁危险化学品装卸人员和油品、液态烃脱水（液）（切水、切碱等）时操作人员擅离岗位。
3.11.7 严禁不按规定处置易燃易爆和有毒有害物料。
3.11.8 严禁违反操作规程拆除、停用安全连锁保护装置和可燃、有毒、火灾声光报警系统。3.11.9 严禁擦洗或拆卸运行设备转动部件。3.11.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.12 交通运输专业
3.12.1 严禁在禁烟区吸烟、无证或酒后驾驶、疲劳驾驶、严重超速、强超抢会。3.12.2 严禁无企业内部准驾证驾驶公务用车、未经审批出长途车。3.12.3 严禁不系安全带驾驶、乘坐公务用车。
3.12.4 严禁车辆未采取防火、防静电措施进入易燃易爆区域。3.12.5 严禁车辆严重超员超载、违法载人、违规装运危险化学品。3.12.6 严禁危险化学品车辆违规行驶、停放、搭乘人员。3.12.7 严禁危险化学品装卸过程中驾驶员擅离岗位。
3.12.8 严禁不按规定静电接地进行各类油品、危险化学品车（船）装卸作业。
3.12.9 严禁违反“十不吊”规定进行起重作业和使用场内机动车辆违规载人行驶或载人作业。
3.12.10 严禁违章指挥和其他违章作业。3.13 社区系统
3.13.1 严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。3.13.2 严禁高处作业不系安全带。
3.13.3 严禁水上作业不按规定穿戴救生衣。
3.13.4 严禁无操作证从事锅炉、电气、电气焊、起重、场（厂）驾作业。3.13.5 严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电、破土作业。3.13.6 严禁道路作业、消（杀）毒作业不按规定穿戴劳动防护用品。3.13.7 严禁违反规定储存、发放、使用、处置有毒有害物品。3.13.8 严禁违反规定使用移动式、手持式电动工具。3.13.9 严禁违反规定举办大型群众性活动。3.13.10 严禁违章指挥和其他违章作业。4 《禁令》术语解释 4.1 物探专业
4.1.1 禁烟区是指炸药库、雷管库、油库、液化气站、油气泵站、化工厂、炼油厂等危险场所及其他严禁烟火的场所。
4.1.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.1.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.1.4 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.1.5 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。4.1.6 火工器材是指引爆器具（雷管）和炸药。
4.1.7 监护措施是指安全防范、人身防护、应急救护、信息通讯等人身安全保护措施。4.1.8 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.1.8.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.1.8.2 重大火灾爆炸事故； 4.1.8.3 重大责任交通事故； 4.1.8.4 重大环境污染事故； 4.1.8.5 重大公共聚集场所事故；
4.1.8.6 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.1.8.7 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.2 钻井专业
4.2.1 禁烟区是除指定吸烟区之外的所有钻井施工作业井场区域。
4.2.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.2.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.2.4 用火是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
4.2.5 受限空间是指生产区域内油罐、机器、方井等封闭、半封闭的设施及场所。4.2.6 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.2.7 起重机械是指桥式起重机、门式起重机、汽车起重机和轮胎起重机。
4.2.8 井控坐岗人员是指生产井钻开油气层前２００米至完井和探井全井生产期间负责观察钻井液性能及液量变化的人员。
4.2.9 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.2.9.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.2.9.2 重大井喷失控事故； 4.2.9.3 重大火灾爆炸事故；
4.2.9.4 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.2.9.5 重大危险化学品泄漏事故； 4.2.9.6 重大责任交通事故； 4.2.9.7 重大环境污染事故； 4.2.9.8 重大公共聚集场所事故；
4.2.9.9 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.2.9.10 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.3 测（录）井专业
4.3.1 禁烟区是指施工井场禁烟区、档案室、测井车操作室、火工品库、加油站、仪修工房、车库、库房、计算机机房及其他禁止烟火的场所。
4.3.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员在岗饮酒或酒后上岗。4.3.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.3.4 用火作业是指在火工品库、加油站、档案室、材料库房等危险场所内进行的用火作业.4.3.5 临时用电是指在正常运行的电路上连接的一切临时用电。
4.3.6 放射源、火工器材监护人员及井控坐岗人员是指护源工、护炮工、井口工作人员及特殊施工现场临时指定人员。
4.3.7 违反井控安全操作规程的测井作业是指欠平衡测井、负压测井不安装井口防喷装置。4.3.8 测井现场装卸放射源作业不按规定封盖井口是指在井口装卸放射源时未按规定使用井口盖板和封布封盖井口。
4.3.9 严禁违反规定采购、运输、装卸、贮存、使用、废弃或销毁放射源、火工器材是指违反国家相关法律法规、规定和安全规程采购、运输、装卸、贮存、使用放射源同位素和火工器材；超限量销毁雷管、传爆管；不按规定办理火工器材销毁和移交手续；不按规定办理放射源报废手续擅自处理放射源。
4.3.10 不安装防喷器进行射孔作业是指有电缆、无电缆射孔作业及生产井射孔前的校深作业不安装防喷器。
4.3.11 机械转动设备是指马丁代克、电缆滚筒、地滑轮、运行中的电缆、液压传动系统。4.3.12 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.3.12.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.3.12.2 重大井喷失控事故；
4.3.12.3 重大危险化学品泄漏事故； 4.3.12.4 重大责任交通事故； 4.3.12.5 重大环境污染事故； 4.3.12.6 重大公共聚集场所事故；
4.3.12.7 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.3.12.8 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.4 采油（气）专业
4.4.1 本禁令适用于采油队、采气队、注水队、注聚队、注汽队、测试队等队种。
4.4.2 禁烟区是指油（气）井井口标准井场范围之内的区域、油井计量间、化验室等禁止烟火的场所。
4.4.3 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.4.4 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.4.5 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.4.6 油气装卸人员是指从事单井拉油管理和边远井（站）管理等有关人员。
4.4.7 严禁不停抽油机从事检维修作业包括示功图测试操作中的测试仪器安装和摘除操作。4.4.8 不使用绝缘防护器具是指不按规定穿绝缘靴、戴绝缘手套、使用零克棒等绝缘防护器具。
4.4.9 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.4.9.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.4.9.2 重大井喷失控事故； 4.4.9.3 重大火灾爆炸事故；
4.4.9.4 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.4.9.5 重大危险化学品泄漏事故； 4.4.9.6 重大责任交通事故； 4.4.9.7 重大环境污染事故； 4.4.9.8 重大公共聚集场所事故；
4.4.9.9 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.4.9.10 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.5 油气集输储运专业
4.5.1 禁烟区是指所有油气站库及其他存在易燃易爆风险、严禁烟火的作业场所。4.5.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.5.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.5.4 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。4.5.5 油气装卸人员是指从事原油、液化气、轻质油、成品油以及天然气装卸或充装的作业人员。
4.5.6 严禁违反规定排放油气是指严禁违反规定排放原油、液化气、轻质油、成品油、天然气及化验残液、含油污水等易燃易爆物质。
4.5.7 指令是指在正常情况下上级为指挥生产运行向下级发出的指示、号令，或应急情况下企业规章制度对工艺流程切换或设备启停等所做出的规定。
4.5.8 易燃易挥发溶剂是指在常温下容易挥发并极易着火燃烧的液态物质，如汽油、轻质油、乙醇、苯等有机化合物。
4.5.9 恶劣天气是指６级（含）以上风力、暴雨、雷电等天气。4.5.10 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.5.10.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.5.10.2 重大火灾爆炸事故；
4.5.10.3 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.5.10.4 重大危险化学品泄漏事故； 4.5.10.5 重大责任交通事故； 4.5.10.6 重大环境污染事故； 4.5.10.7 重大公共聚集场所事故；
4.5.10.8 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.5.10.9 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.6 井下作业专业
4.6.1 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.6.2 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.6.3 违章拆立井架是指在风力超过６级、暴雨、雷电和浓雾天气情况下拆立井架等严重违章行为。
4.6.4 操作证是指根据国家相关法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效操作证件。
4.6.5 用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
4.6.6 受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、仓、管道、烟道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞等封闭、半封闭的设施及场所。
4.6.7 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.6.8 井控坐岗监护人员是指现场指定的负责观察和记录井口溢流及修井液液面变化的值班人员。
4.6.9 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.6.9.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.6.9.2 重大井喷失控事故； 4.6.9.3 重大火灾爆炸事故；
4.6.9.4 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.6.9.5 重大危险化学品泄漏事故； 4.6.9.6 重大责任交通事故； 4.6.9.7 重大环境污染事故； 4.6.9.8 重大公共聚集场所事故；
4.6.9.9 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.6.9.10 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.7 海（水）上专业 4.7.1 禁烟区是指除指定吸烟区以外的其他任何区域。
4.7.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。4.7.3 捕捞是指在浅海石油设施上或滩海陆岸设施上用鱼钩、网具等方式捕捞鱼类或海洋生物的活动。
4.7.4 海（水）上作业是指出海作业人员乘坐吊笼上下平台、舷（滩海陆岸平台挡浪墙）外作业、船舶带缆、无防护设施的舷边作业、座底式钻井平台沉垫作业或巡检、在井口小平台等临海场所作业、海上施工临时平台搭设以及桩管切割、组对和焊接等作业。
4.7.5 高处作业是指在距离基准面（含）２米以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.7.6 按照规定穿戴救生衣的活动是指本规定中“海（水）上作业”的作业活动。4.7.7 安全救生培训是指按照《浅海石油作业人员安全资格（SY6345-2008）》的要求对长期出海人员、短期出海人员、临时出海人员、乘直升机人员和船员进行的安全培训。
4.7.8 本禁令中的平台拖航、大型设施的拖带属于海事部门的许可范围。其中航程超过100海里的平台拖航及大型设施拖带报油田安全环保处备案；小于100海里的平台拖航、大型设施的拖带由二级单位安全环保科备案。
4.7.9 安全作业区抛锚是指船舶为了锚泊的需要，在油田登记的安全作业区内进行的抛锚作业。
4.7.10 舷外作业指在水线（空载水线）以上的海上平台（船体）外部进行工作。
4.7.11热工作业是指在海洋石油设施上或滩海陆岸设施上进行焊接与切割作业及在易燃易爆场所使用喷灯、电钻、砂轮等进行可能产生火焰、火花和赤热表面的临时性作业。4.7.12 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.7.13 受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、舱、管道、烟道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞等封闭、半封闭的设施及场所。
4.7.14 私自乘驾交通工具进出滩海陆岸通井路是指未经滩海陆岸管理人员登记、安全教育，私自驾驶私家车及其他不符合人员安全乘坐条件的公用车辆进入滩海陆岸的情形。
4.7.15 灌舱作业是指油轮在单井拉油生产、平台过驳、卸油、试油、洗井、扫线等生产过程中油气管线未通过甲板流程而直接将管线插入油舱进行的作业。4.7.16 强行出海作业是指在以下情况下擅自安排的船舶出航作业：
4.7.16.1 气象预报有风力为蒲氏６级（含）以上，风向、风力危及船舶安全航行的大风警报。其中埕岛海域、垦东海域、青东海域风向为北风、西北风、东风、东北风的大风警报，渤海北部、曹妃甸、辽东湾海域风向为南风、西南风的大风警报时； 4.7.16.2 海事部门禁止船舶出航时；
4.7.16.3因暴雨、大雾、大雪等恶劣天气导致海上能见度不良时。
4.7.17 严禁无守护船从事海上无人值守平台检维修是指严禁在无船舶（应急守护船、交通值班船、工程船）守护的情况下，进行海上无人值守平台巡检及维护工作。4.7.18 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.7.18.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.7.18.2 重大井喷失控事故； 4.7.18.3 重大火灾爆炸事故；
4.7.18.4 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.7.18.5 重大危险化学品泄漏事故； 4.7.18.6 重大责任水上交通事故； 4.7.18.7 重大环境污染事故；
4.7.18.8 直接经济损失500万元（含）以上的事故； 4.7.18.9 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.8 油田建设专业
4.8.1 禁烟区是指所有存在易燃易爆风险、严禁烟火的施工作业场所。
4.8.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.8.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.8.4 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.8.5 用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。4.8.6 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.8.7 受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、仓、槽车、管道、烟道、隧道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞等封闭、半封闭的设施及场所。4.8.8 火工器材是指引爆器具（雷管）和炸药。4.8.9 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.8.9.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.8.9.2 重大火灾爆炸事故；
4.8.9.3 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.8.9.4 重大危险化学品泄漏事故； 4.8.9.5 重大责任交通事故； 4.8.9.6 重大环境污染事故； 4.8.9.7 重大公共聚集场所事故；
4.8.9.8 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.8.9.9 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.9 电力专业
4.9.1 禁烟区是指所有存在易燃易爆风险、严禁烟火的施工作业场所。
4.9.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.9.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.9.4 恶劣天气是指６级（含）以上风力、雷电、暴雨等天气。4.9.5 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.9.6 用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
4.9.7 受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、仓、槽车、管道、烟道、隧道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞等封闭、半封闭的设施及场所。
4.9.8 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.9.9 有效票证是指国家有关电气规程中所要求的电气作业过程中的操作票、工作票、带电作业票、事故应急抢修单等票证。
4.9.10 进网电气作业是指在用户的受电装置或送电装置上从事电气安装、试验、检修、运行等作业。
4.9.11 绝缘工器具和防护用具是指国家有关电气规程要求使用的绝缘靴、绝缘手套、绝缘隔板等绝缘工器具和安全带、安全帽等防护用具。4.9.12 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.9.12.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.9.12.2 重大责任交通事故； 4.9.12.3 重大环境污染事故； 4.9.12.4 重大公共聚集场所事故；
4.9.12.5 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.9.12.6 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.10 供热（水）专业
4.10.1 禁烟区是指所有存在易燃易爆风险、严禁烟火的施工作业场所。
4.10.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.10.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.10.4 水上作业是指在水库、沉砂池等水域进行的作业。
4.10.5 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.10.6 用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
4.10.7 受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、仓、槽车、管道、烟道、隧道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞、阀门间、污水处理设施等封闭、半封闭的设施及场所。4.10.8 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.10.9 有毒有害气体危险场所是指可能存在或产生硫化氢、一氧化碳、甲烷和芳香烃类等有毒有害气体及有缺氧危险的封闭、半封闭设备、设施和地下管道等受限空间危险场所。如污水泵站、污水管道、污水池、垃圾堆放场、垃圾处理场、排水管道、集水井、电缆井、电信井、窨井、地窖、化粪池、沼气池、发酵池、炼油池、腌制池、酒糟池、纸浆池、船舱、地下隐蔽工程、密闭容器、管道焊接作业场所等长期不用的设施、密闭、半密闭或通风不畅的场所。
4.10.10 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.10.10.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.10.10.2 重大火灾爆炸事故；
4.10.10.3 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.10.10.4 重大危险化学品泄漏事故； 4.10.10.5 重大责任交通事故； 4.10.10.6 重大环境污染事故； 4.10.10.7 重大公共聚集场所事故；
4.10.10.8 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.10.10.9 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.11 石油炼化专业
4.11.1 禁烟区是指石油炼化企业围墙所封闭的区域。
4.11.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。4.11.3 用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
4.11.4 受限空间是指生产区域内炉、塔、釜、罐、仓、槽车、管道、烟道、隧道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞等封闭、半封闭的设施及场所。
4.11.4 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.11.5 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.11.6 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.11.7 危险化学品装卸人员是指从事原油、轻质油、成品油、半成品油及液化气装卸或充装的作业人员。
4.11.8 生产区域是指生产装置区、罐区及配套辅助区域。4.11.9 易燃易爆区域是指生产装置区、罐区、油品装卸区等可能产生火灾爆炸的危险场所。4.11.10 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.11.10.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.11.10.2 重大火灾爆炸事故；
4.11.10.3 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.11.10.4 重大危险化学品泄漏事故； 4.11.10.5 重大责任交通事故； 4.11.10.6 重大环境污染事故； 4.11.10.7 重大公共聚集场所事故；
4.11.10.8 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.11.10.9 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.12 交通运输专业
4.12.1 禁烟区是指汽车加油站、加气站、油气站库及其他禁止烟火的场所。
4.12.2 无证驾驶是指未持有合法有效机动车驾驶证、机动车行驶证、危险货物运输从业资格证等政府有关主管部门颁发的资格证件驾驶车辆。
4.12.3 严重超速是指超过规定时速50％（含）以上的驾驶行为。
4.12.4 严重超员是指超过行驶证额定乘员20％（含）以上的违法行为。4.12.5 严重超载是指超过行驶证核定载质量30％（含）以上的违法行为。4.12.6 疲劳驾驶是指驾驶员在精力和体力严重不足的情况下驾驶机动车辆。
4.12.7 违规装运危险化学品包括危险化学品运输车辆违规装卸、运输危险化学品和其他车辆违规捎带、搭载危险化学品。
4.12.8 车辆是指包括厂内机动车、农用机动车在内的所有以动力装置驱动或牵引的车辆。4.12.9 严重后果是指发生下列情形之一的事故：
4.12.9.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.12.9.2 重大火灾爆炸事故；
4.12.9.3 重大危险化学品泄漏事故； 4.12.9.4 重大责任交通事故； 4.12.9.5 重大环境污染事故； 4.12.9.6 重大公共聚集场所事故；
4.12.9.7 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.12.9.8 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。4.13 社区系统
4.13.1 禁烟区是指所有存在易燃易爆风险、严禁烟火的施工作业场所。
4.13.2 酒后上岗是指生产现场和施工作业现场的作业人员或管理人员酒后上岗。
4.13.3 高处作业是指在距离基准面２米（含）以上，有可能发生坠落危险的施工作业。4.13.4 水上作业是指在水库、公园内人工湖等水域进行的作业。
4.13.5 操作证是指根据国家法律法规要求应当持有的、由政府有关主管部门颁发的合法有效资格证件。
4.13.6 用火作业是指在具有火灾爆炸危险场所内进行的施工作业。
4.13.7 受限空间是指生产区域内管道、烟道、隧道、下水道、沟、坑、井、化粪池、污水池、阀门井、涵洞、检查井等封闭、半封闭的设施及场所。
4.13.8 临时用电是指在正式运行的电源上所接的一切临时用电。
4.13.9 破土作业是指在施工作业区域内开挖、掘进、打桩等各种动土作业。4.13.10 道路作业是指在道路上进行道路保洁、路面维修等作业。
4.13.11 消杀毒作业是指对垃圾处理场、中转站、厕所、垃圾箱等场所进行消毒杀菌和对树木、草坪等绿化植物进行喷药杀虫等作业。
4.13.12 严重后果是指发生下列情形之一的事故： 4.13.12.1 工业死亡１人（含）以上或重伤３人（含）以上的人身伤亡事故； 4.13.12.2 重大火灾爆炸事故；
4.13.12.3 重大锅炉压力容器爆炸事故； 4.13.12.4 重大危险化学品泄漏事故； 4.13.12.5 重大责任交通事故； 4.13.12.6 重大环境污染事故； 4.13.12.7 重大公共聚集场所事故；
4.13.12.8 直接经济损失100万元（含）以上的事故； 4.13.12.9 造成恶劣社会影响的其他重大生产事故。5 监督与检查
5.1 员工违反《禁令》，给予相应行政处分及离岗培训1-3个月处理；造成严重后果的，予以辞退并解除劳动合同。对员工所在单位直接负责人、主要负责人给予相应行政处分及离岗培训1-3个月处理。离岗培训期间发放基本薪酬的80%。