关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见（精选8篇）

篇1：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

关于开展“双学双促”主题教育与实践活动的意见

各单位党委、直属党总支：

为深入学习贯彻党的十七大精神，进一步推动矿区各级管理人员和广大员工转变作风、提高工作效率和“四个质量”，全面开创各项工作新局面，努力打造富美和谐新枣矿，实现由优秀企业向卓越企业新跨越，集团公司党委决定，集中一季度时间，在矿区范围内全面开展以学习十七大精神、学习矿区工作会和职代会精神、促进作风转变、促进和谐发展为主要内容的“双学双促”主题教育与实践活动。具体意见如下：

一、目的意义

开展“双学双促”主题教育与实践活动，是去年三季度以来开展“学、促、献”活动的延伸和发展，是集团公司党委在新的形势下贯彻落实十七大精神的具体体现，是确保全面完成一季度各项任务指标，实现首季开好局、起好步的重大举措。

开展“双学双促”主题教育与实践活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以学习贯彻党的十七大精神和集团公司工作会、职代会精神为着重点，以落实2008年各项任务目标为着眼点，以促进矿区管理人员思想作风建设、促进矿区和谐发展为着力点，引导矿区上下在建设“强而精、好而优”的富美和谐新枣矿伟大实践中坚定新理念、树立新形象、创造新业绩、展现新作为，以崭新的工作作风创造出更加优异的成绩，实现各项工作新跨越。

二、主要内容

（一）学习党的十七大精神，为和谐发展提供动力

学习贯彻十七大精神，是当前和今后一个时期的重要任务。要针对十七大报告中提出的新观点、新思路、新思想、新要求、新任务、新内涵，结合矿区实际，把思想认识高度统一到十七大提出的重大理论观点、重大战略思想和重大工作部署上来，把力量凝聚到十七大确定的各项任务上来，努力做到“九个深刻领会”：一要深刻领会党的十七大的主题和深刻内涵；二要深刻领会党的十六大以来所取得的成绩；三要深刻领会改革开放的伟大历史进程和宝贵经验；四要深刻领会中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系的深刻内涵；五要深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求；六要深刻领会实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求；七要深刻领会社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设等方面的重大部署；八要深刻领会以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程的重大任务；九要深刻领会十七大精神对于枣矿发展的现实意义。努力把学习十七大精神的收获转化为推动实践发展的强大动力，转化为改造主观世界的力量源泉，转化为深化改革和创新管理的实际行动，为和谐矿区建设提供强大的精神动力。

（二）学习矿区工作会、职代会精神，为全年工作打牢基础

要积极组织各级管理人员和全体员工认真学习董事长、党委书记江卫，总经理、党委副书记王明南在集团公司工作会、职代会上所作的讲话和报告，认真学习集团公司党委2008年工作要点。切实做到“八个准确把握”：一要准确把握集团公司2007年取得的辉煌成就和经验；二要准确把握枣矿集团当前面临的形势以及国内外、行业内外的经济发展态势；三要准确把握矿区发展面临的机遇挑战以及环境条件；四要准确把握新的一年工作的指导思想和奋斗目标；五要准确把握2008年矿区工作关于确立“一个总基调”、明确“一个总目标”、促进“三个转变”、做到“六个更加突出”的工作部署；六要准确把握2008年集团公司党委提出的明确一个基本定位、着力抓好三项活动、系统完善三个机制、强力推进七个持续、努力做好七项重点工作的部署；七要准确把握《枣矿集团党建思想政治工作规范（试行）》的新要求；八是准确把握贯彻矿区工作会议精神的切入点，把目标任务落到实处，尤其要针对一季度工作特点，制定落实好一季度工作目标，力争开好局、起好步，为全年工作打下坚实的基础。

（三）促进作风转变，为建设“强而精、好而优”的富美和谐新枣矿提供保证

矿区各级管理人员、特别是党政主要管理人员要按照全省党员领导干部“加强作风建设、促进社会和谐”教育视频会议的要求，以开展“四心”（事业心、责任心、良心、忠心）、“两好”（形象好、作风好）、“一高”（效率高）活动为载体，努力促进思想作风、工作作风、领导作风、学习作风和生活作风五个方面的作风建设。

一是思想作风要科学求实。要有实事求是的态度，把科学发展观落实到工作思路中、落实到具体措施中、落实到政绩考核中；要有科学的辩证思维，善于用辩证法指导工作实践；要认真实践“诚信、勤俭、严实、创新”的企业精神，忠诚企业，精忠报国，奉献社会，树立良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德；要有良好的精神状态和心理素质，正确对待困难、问题和挫折，始终保持旺盛的精力、昂扬的斗志，意气风发地去工作。

二是工作作风要求真务实。要围绕中心、服务大局，一切服务于员工群众，一切服务于企业发展；立足于为员工群众造福，认真倡导“三多三少”，克服急功近利、贪图虚名；要勇于承担责任，敢于承担责任、担当风险；要做到重实际、说实话、办实事、求实效，脚踏实地，恪尽职守，爱岗敬业，艰苦创业；要努力克服“冷、顶、横、硬”和“吃拿卡要”现象；要深入实际，深入基层，深入群众，一级做给一级看，一级带着一级干，出实绩，见实效。

三是领导作风要清醒坚定。要始终保持政治上的清醒坚定，讲政治、顾大局，真正从思想上、行动上和集团公司党政保持一致；要发扬民主、团结共事，注重倾听同事和下属意见，真诚对待同事、对待下属，做到记人之功、谅人之过，以诚相见，以诚相待；要秉公用权、廉洁自律，坚持原则、公道正派，做到心胸坦荡、光明磊落、表里如

一、言行一致。

四是学习作风要扎扎实实。要树立持续学习、终身学习的思想，做到勤奋好学、学以致用，学以增智，学以提能，学以立德；要突出抓好党的政治理论学习，使每个管理人员以增强党性为统领，全面提升自身的综合素质和业务技能；要坚持理论联系实际，做到把握规律、把握实质，把握精髓；要以“非学无以广才，非学无以明识，非学无以立德”的古训启发各级管理人员以谦虚的态度、顽强的毅力抓好学习。

五是生活作风要健康朴实。要树立正确的人生观、价值观，做到生活正派、情趣健康，讲党性，重品行，做表率，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，明辨是非，克己慎行，正确选择个人爱好，提高文化修养，摆脱低级趣味。在企业又好又快发展中实现自己的人生价值。

（四）促进矿区和谐发展，为实现良好开局营造氛围

要始终不渝地坚持以科学发展观统领全局，深刻把握和谐矿区建设“三要素”，即打造比较坚实的物质基础、安定祥和的工作生活环境、相互沟通理解的良好氛围。把十七大精神同矿区各项工作紧密结合起来，用发展的眼光、创新的思维抓生产、保安全、搞经营、增效益，努力营造和谐发展的良好氛围，实现矿区又好又快发展新目标。

一是突出抓好发展“第一要务”，努力构造良好的企业发展平台。要按照工作会议要求，科学组织煤炭生产和营销，积极有效地推进外部开发。坚持走集约高效的生产营销之路，尽快把资源优势转化为经济优势，推进由生产煤炭向经营煤炭的转变。要加快产业结构调整，转变经济发展方式，做强做优非煤主导产业。要坚持完善自主创新体系，推进科技兴企、科技强企战略，抓好创新型企业建设。要抓好资源节约、环境保护、节能减排工作，促进企业生态文明建设。

二是突出抓好安全和廉政两个“天字号”大事，努力打造安定祥和的工作生活环境。全面落实“安全第一、生产第二”的指导思想，积极构建本质安全型企业。提高安全宣教软实力、安全文化支撑力、安全管理创造力、安全技术保障力、安全监督掌控力、安全制度执行力和安全激励驱动力，以更大的决心、更大的力度狠抓落实，确保安全生产持续稳定。加强廉洁文化建设，抓好“两节”期间的廉洁教育与督导，推进廉洁文化“六进”工程，促进矿区反腐倡廉建设深入开展。

三是突出抓好民生工程，努力营造荣辱与共的党群干群关系。要坚持以维护稳定为己任，高度重视困难家庭的生活问题，积极开展“送温暖、解难事、促和谐”及困难职工的帮扶救助工作，开展好节日期间困难员工、困难党员、离退休老干部和转业退伍军人的走访慰问工作，搞好节日期间的文化娱乐活动，让员工过一个安定祥和的新春佳节。

四是突出抓好“和谐杯”竞赛，努力创造顺畅协调的人文生态氛围。继续按照和谐矿区建设“十大目标”、“十大体系”和“六项原则”的总要求，开展好“和谐杯”竞赛活动。广泛开展和谐班子、和谐区队、和谐社区、和谐家庭、和谐劳动关系、和谐党群关系、和谐干群关系等系列活动，开展好社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德“四德”教育和爱国、爱企、爱岗“三爱”活动，提高全员的思想道德修养和职业素养。

五是突出抓好“三三三”管理文化品牌提升，努力打造健康向上的创新格局。创新安全文化、廉洁文化、经营文化、社区文化、区队文化、家庭文化，积极构建和谐文化，提升文化软实力，始终不渝地走好创新发展之路，提高员工“幸福指数”，提高企业管理水平，努力形成和谐矿区人人共建、人人共享的局面，做到“三基”建设常抓不懈、“三化管理”不断强化、“三个亮点”更富成效。

三、方式方法

开展“双学双促”主题教育与实践活动，“学”是手段、是前提，“促”是根本、是目的。各单位要把握实质、突出重点，做到以学习教育促素质提高、以创新实干促作风转变，以作风建设的新成效促进矿区科学发展、创新发展、清洁发展、节约发展、和谐发展、又好又快发展。

1、制订意见，层层动员。各单位要密切联系本单位实际，精心谋划，制定出具体贯彻意见和活动方案。利用领导班子会、中层管理人员会、党团员骨干会和员工大会，认真传达上级指示精神和意见要求，安排部署任务，迅速掀起活动高潮。要利用各种宣传工具和手段，广泛宣传发动。报纸、电视要开辟专栏、专题，及时深入宣传报道活动情况。要充分利用牌板、板报、橱窗等宣传形式营造声势，充分利用决心栏、职工论坛、内部刊物等宣传工具反映活动主题，充分利用报告会、大讨论、讲用会、深度汇谈、知识征答、知识竞赛等方法增强学习教育效果，促进活动不断深化。

2、联系实际，抓好学习。各级管理人员特别是各级党政班子成员，要在带头学习、带头讨论、带头撰写体会文章的基础上，认真组织好所在单位员工的学习讨论。在学习内容上，要由面上的认真研读报告原文、掌握基本观点，转到深入学、系统学、专题学上来，重点抓好十七大提出的新观点、新思路、新思想和江卫董事长、王明南总经理对矿区工作提出的新目标、新部署、新要求的学习；在学习层次上，重点抓好党员领导干部的学习。在学习方法上，坚持运用好党委中心组、举办培训班、座谈讨论、专题研讨、宣讲辅导等多种形式和方法。学习中要始终立足于解决问题、指导实践，紧密联系矿区改革发展的实际，紧密联系广大党员和员工群众的思想实际，坚持学以致用、用以促学。一季度集团公司将适时举办矿处级管理人员十七大精神培训班，以促进学习的不断深入。

3、搞好摆查剖析、整改和承诺。各单位各级管理人员都要对照“四心”、“两好”、“一高”，自觉查找存在的问题，摆表现、论危害、挖根源，认认真真地进行自我摆查剖析，并人人对上级组织写出摆查小结，提出整改措施和要求。同时，要本着一级对一级负责、一级有一级的标准的要求，人人作出承诺。

4、开展好实践活动。各单位要紧紧抓住促进和谐发展这个根本，教育各级管理人员和广大员工确立“枣矿发展，我的责任”理念，组织开展“枣矿发展我发展、我为枣矿作贡献”以及“保安全、促和谐、实现首季开门好”主题实践系列活动。要结合一季度工作特点，组织矿区员工开展各种形式的劳动竞赛和建功立业活动，全面掀起大干首季热潮。

四、措施要求

1、提高认识，加强领导。各级党组织要深刻理解活动的重大意义和相关要求，以强烈的政治责任感和历史使命感，将活动列入重要议事日程。要加强活动的领导，各单位党委主要负责同志是“双学双促”主题教育与实践活动的第一责任人，要亲自抓；分管领导要靠上抓，行政领导要大力配合。要积极创新活动内容、方法，使活动开展的扎扎实实、富有成效。

2、落实责任，抓住根本。要强化责任意识和大局观念，发挥主动精神，不断提高执行力，以高标准完成本单位、本部门任务，保证集团公司发展目标的落实。共产党员要以党员的意志和品格，率先垂范，拼搏奉献，创造出一流成绩，发挥好先锋模范作用。要强化员工的主人翁意识，使之充分认识工作态度决定工作绩效，工作绩效决定人生幸福，懂得自己幸福与企业发展的辩证关系，既讲权利，更讲义务，既讲报酬，更讲奉献。要把促进作风转变，同贯彻《枣矿集团党建思想政治工作规范（试行）》、《人力资源能绩薪酬管理与考评意见》、《后备人才队伍管理与考评办法》和《实行纪检负责人派驻交流制的实施办法》结合起来，增强矿区管理人员干事创业的事业心和责任感。

3、明确职责，齐抓共管。各级职能部门要分工负责、齐抓共管，切实承担起组织、协调和指导的责任。各级宣传部门要把握正确的舆论导向，加强对活动的督促检查，认真研究和解决学习中遇到的各种矛盾和问题。工会、共青团等群众组织要围绕教育与实践活动，从各自角度做好工作，形成合力，协同推进，不断把活动推向深入。政工部门要深入基层，搞好调查研究，掌握进度情况，发现选树典型，加强工作督导，做好信息反馈工作。

4、强化检验，确保实效。此次活动正值新春佳节和元宵节，各项工作比较紧张。各单位要统筹兼顾、合理安排，妥善解决工学矛盾，保证活动时间、人员、内容、制度、计划“五落实”。要坚持全员参与、深入扎实，反对作表面文章、不求实效的形式主义。矿区管理人员和员工的活动参与面要达到95％。要把活动的全过程，变成提高素质、转变作风、改进工作、鼓舞干劲，增强事业心、责任感、使命感，促进和谐发展的过程，努力在矿区大兴学习之风、实干之风、创新之风、和谐之风，以良好的形象和作风抓好一季度各项工作的落实。集团公司将把此次活动开展的成效，作为检验各单位党组织战斗力强不强、队伍素质过硬不过硬的重要依据，纳入上半年“和谐杯”竞赛活动考核。活动结束前，各单位要认真总结活动开展的情况，向集团公司党委写出活动总结报告。

二〇〇七年十二月二十六日

篇2：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

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为落实市委第四轮包联工作的部署，促进全办机关作风进一步转变，今年初，市直机关

工委对市直机关党组织提出了在包联工作中开展“一推双促”活动的要求。为使此项活动深入扎实开展，取得明显成效，经办党组研究，决定开展“一推双促”主题实践活动。具体内容如下：

一、总体要求

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面树立和落实科学发展观，认真贯彻落实市委“一联双包”包联工作责任制和建立健全党内关怀服务机制的要求，以建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村为目标，以切实帮助包联村、包联户解决实际问题，推动“三农”工作的健康发展为重点，扎实开展好以推进机关党员干部与基层和与群众的密切联系、促进机关作风转变、促进基层组织建设为主题的实践活动，促进我市人防建设跨越发展。

二、活动方式

紧紧围绕建设社会主义新农村这一重大历史任务，紧紧围绕第四轮包联工作的任务目标，争取多方支持，采取各种方式，扎扎实实的为包联村、包联户办实事、办好事。

１、开展“一推双促活动日”活动，建立定期走访座谈制度。认真开展“一推双促活动日”活动，每半年至少组织机关党员干部到联系点活动一次。通过为包联村送政策、送信息以及捐款捐物等，送上一份关怀，献上一片爱心。开展活动时，要带领广大党员干部深入包联村、包联户，访贫结亲，与包联村党组织和包联户建立联系、结成对子。要深入调查研究，察民情，知民意，暖民心，切实了解包联村、包联户的现状，掌握包联村党组织和包联户存在的困难和迫切需求，共同研讨解决困难的方法，有针对性地制订帮扶措施。要确定一名责任心强的联络员，随时保持与包联村党组织的沟通、联系。

要按照社会主义新农村建设的“二十字”目标要求，从解决农民群众最关心的重点问题入手，指导和帮助包联村党组织切实加强班子和党员队伍建设，健全各项工作机制，完善议事制度，提高依法办事、按章理事的能力，促进包联村基层组织建设，更好地服务村级经济发展。同时，要及时将调研情况向办党组汇报，争取支持，发挥好协调联络的作用，及时反馈基层情况，抓好办党组提出的帮扶措施的落实。

２、组织机关党员干部积极参与包户帮扶活动。按照市委提出的包联单位副科级以上干部都要做好联系贫困户工作的要求，在做好副科级以上干部包户工作同时，组织有条件的普通党员干部参与包户帮扶活动。在组织普通党员干部包户时，可以由一名党员或几名党员共同包联一户贫困家庭。要引导包户党员干部用心帮助所包贫困户找准脱贫致富门路，积极为他们提供致富信息和实用技术，千方百计地帮助解决生产生活中的实际困难，并有重点地救助一些困难学生、孤寡老人等。各包户党员干部要定期到所包贫困户中走访，帮助包联贫困家庭解决实际问题。各机关党组织要建立包户党员干部帮扶档案，详细记录每名包户党员干部的走访时间、走访内容、帮扶事项、取得成效、帮扶心得体会等。

3、要不断改进包联工作方式，增强包联实效。机关党支部及党员干部除组织各种捐助和送温暖活动、帮助包联村党组织建立活动场所、力所能及的帮钱帮物，还要为包联村、包联户送政策、送信息、送技术、送项目，在实践中不断改进和创新包联工作的方式方法。要注重鼓励他们增强自立自强、拼搏进取、扎实苦干的意识和热情，帮助其从根本上脱贫解困。建立党组、机关党支部、党员干部三位一体的包联体系，以对事业对人民高度负责的态度，带着感情帮扶，千方百计帮助包联村、包联户解决困难。在帮扶中，了解基层党组织困难和农民群众疾苦，访贫结亲，增进与农民群众的联系，强化服务意识，转变机关作风，知荣明耻，爱岗敬业，促进基层组织建设。

三、组织领导

开展“一推双促”主题实践活动，是践行“三个代表”重要思想、促进“一联双包”包联工作责任制落实的有效载体，是统筹城乡经济发展、增强机关党员干部与基层和与群众的密切联系、促进机关作风建设、促进基层组织建设、推动我市“三农”工作健康发展的有效措施。机关党支部要高度重视，切实加强领导，精心组织，确保活动健康顺利进行。整个活动要在办党组的指导下，由机关党支部负责组织安排。要加强对包联村党组织和包户干部的沟通、指导和监督，及时调度、通报工作进展情况，搞好工作协调，定期组织检查考核，确保工作实效。

篇3：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

一、确立媒介素养教育的目标和内容

学校确立了媒介素养教育的目标，让学生通过全面认识和学习媒介传播的知识，树立正确的媒介观和传播观；通过积极主动地使用媒介，趋利避害，成为媒介合理的使用者；通过学习制作媒介产品，学会理性交流和合理表达，成为理性、负责的传播者。

学校从小学生经常接触的媒介入手，主要围绕懂媒体、用媒体和做媒体三方面来确定媒介教育的内容。低年级的学生要掌握电话、手机等媒介种类。中年级的学生要掌握报纸、图书、电视、广播、网络等媒介种类；高年级的学生要掌握广告、动漫、QQ、微博、微信等媒介种类。

学校充分遵循小学生自主性、实践性原则，让学生在做中学、在玩中学。根据学校的媒介素养教育目标、学校的特色活动及学生的实际情况，学校编制了“通识媒介课程”和“媒介安全教育课程”共24个主题的课程，低年段、中年段和高年段校本课程内容不同，螺旋上升。

二、开展媒介素养课程的教学实践

1.在班队和综合实践课程中实施

根据我国目前教学体系的实际情况，为了不增加小学生的学习负担，同时又能通过学校教育提高其媒介素养，学校把媒介素养教育融入综合实践活动和中队活动课时中，以下面两种模式开展媒介素养主题课。

一是以中队活动的模式开展媒介素养主题课。通过教师讲授、收集资料、辩论会、打擂台、情境体验、调查汇报等方式探讨电视节目、杂志广告、报刊专栏、流行歌曲等媒介类型及发展的趋势。如学校的李瑶老师以中队课模式上的一节媒介素养主题教育课“我是小小新闻记者”，通过“媒介破冰游戏一新闻概念界定一回顾新闻记者的一天一校园小记者的体验一辨析假新闻一我们的约定一新闻素材大家谈”七个环节，让少先队员掌握新闻的概念及作用，了解记者的职业素质及选择新闻素材的方式，从而提高其观察社会、独立思考的能力。

二是以综合实践活动的模式开展媒介素养主题课。小学生的抽象思维和逻辑思维能力不强，同时他们又活泼好动，乐于参加各种活动或游戏。根据这个特点，学校以综合实践活动的模式开展一些教育主题活动，主要分为“活动准备一活动实施—活动总结一拓展提升”四个阶段，以激发学生的兴趣和参与意识，在热情高涨的活动中提升其媒介素养。

2.在学科课程中渗透

学校根据不同学科的特点，将媒介素养教育的内容融入学科教学中，采用“参与式”的方法，让学生了解不同形态的媒介和不同的媒介信息所代表的不同涵义，学会正确辨识、判断和选择媒介，有效地把握、运用和利用媒介，并了解不同媒介在日常学习和生活中扮演的角色以及它的价值意义。

比如，学校的谢群英主任在六年级的数学课教学中，创新数学课堂教学模式和学习方式，尝试让学生根据所学所思制作微课，担当“小老师”，取得了很好的教学效果。学生学习数学的积极性和自信心提升了许多。

在语文课教学中，教师指导学生了解新闻选题、新闻采访和新闻写作知识，并结合学校开展的主题活动亲自写新闻，张贴班级墙报栏，给学校广播站或报社投稿。通过亲历新闻的采访过程，学生体验到了媒介的运作程序。

在信息技术课教学中，教师教会学生了解网络新闻运作流程以及各种互动性的信息传播工具，让学生初步掌握通过电子媒介进行表达和沟通的技能，力争做一个负责任的传播者。

由于儿童很容易沉迷于流行音乐，音乐教师就在教学中把流行音乐作为教学资源，通过比较传统音乐与流行音乐，帮助学生探索两种音乐所具备的美学价值和意义。

3.以社团活动形式开展教学

第二课堂活动是课堂教学的延伸，它不仅可以开阔学生的视野，增长其知识，提高其审美能力，而且有助于培养学生的创新精神和实践能力。学校发挥教师的特长，制作了动画欣赏、校园网络维护、微视频、摄影技术、互联网资讯、新闻简报、电影欣赏等兴趣小组活动课程纲要。

同时，学校还成立了校园网络维护小社团、微视频制作小社团、摄影社团、校园新闻播报小社团、红领巾成长小记者团等，带领学生参与学校网站的维护、设计微视频宣传学校的“十美少年”评比标准、撰写校园活动新闻稿等各项媒介素养实践活动。短短一年的时间，学生面对媒介各种信息时的选择能力、理解能力、质疑能力、评价能力、制作能力以及思辨的反应程度都得到快速的提升。许多学生对制作微视频、电脑小报、手抄报，设计公益广告，做广播员、小记者等产生了浓厚的兴趣，使学校的媒介素养教育更加多元化。

三、有效促进学生媒介素养的提升

结合广东省少先队开展的“雏鹰争章”活动，学校开展了“十美少年”评比活动，其中在“健康少年”“礼仪少年”“学问少年”及“特长少年”的评比中，明确地把媒介素养列为评价标准之一。

如“健康少年”的评比标准之一是“健康上网，不沉迷于网络、电子游戏”；“礼仪少年”评比标准之一是“注重网络礼仪，不在网上发表不文明的言论”；“学问少年”评比标准之一是“喜爱课外阅读”，具有良好的阅读能力和丰富的课外知识，每学期低年级部具有5本以上书籍的阅读量，中年级部具有8本以上书籍阅读量，高年部具有10本以上书籍阅读量。能熟悉操作两种或以上的媒介，并了解媒介的历史、作用，辨别媒介产品传播的真伪。而认真参与校园媒介服务工作（如广播站播音员、维护校园网社团成员、校园小记者等）的学生，都能够评为“特长少年”。

通过近两年的努力，学校的媒介素养教育硕果累累。学校有四名学生分别获得2014年度广州市“十佳红领巾成长小记者”荣誉称号；三名学生获得2013年度“岭南少年报优秀小记者”称号。这些年轻的小记者参加广州市少先队组织的各种采访活动，撰写新闻稿件，在《岭南少年报》《第二课堂》《现代小学生报》等报纸杂志上发表文章超过20篇。

同时，学校培养了一批具有高水平媒介素养的教师。校内已有14位教师能够胜任媒介素养教育课，他们可以独立承担教学任务，编写读本，并结合学生特点对原来的教学内容进行调整，使内容更具有针对性，有多名教师在全国、省、市级中小学微课设计比赛中获奖。

篇4：“双学双促”主题教育心得体会

近日，为深入贯彻落实党的十八大会议精神，我镇进一步开展“双学双促”主题教育与实践活动，本次学习实践活动意义重大，通过学习，我对党的理论政策认识进一步加深，对党章的内容和要求有个更深刻的理解，对共产主义的理想信念进一步巩固和坚定。

双学双促，就是学习理论，学习党章，促进个人能力、个人素质的提高，促进我们各项事业的发展。

党的十八大是在全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会，对鼓舞和动员全党全国各族人民继续推进全面建设小康社会进程、加快推进社会主义现代化、坚持和发展中国特色社会主义具有重大意义。胡锦涛同志向大会作了题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进、为全面建成小康社会而奋斗》的报告。报告以高度凝练的语言，准确而鲜明地向党内外、国内外阐述了关系我们党和国家工作全局的一系列重大理论和实际问题，在与会代表和广大党员、干部、群众中产生热烈反响。

党的十八大通过了《中国共产党章程（修正案）》，这是党诞生以来第16次修改党章。此次党章修改主要集中在六个方面：对科学发展观作出新的定位和阐述、充实完善中国特色社会主义重要成就的内容、充实了坚持改革开放的内容、充实了中国特色社会主义总体布局的内容、充实完善关于党的建设总体要求的内容以及对党员、党的基层组织、党的干部这三章部分条文作了适当修改。此次对党章的修改和完善，反映了我们党对党的建设规律进行探索的情况，体现了党的理论的与时俱进和丰富发展，新的党章必将在推进党的事业和党的建设中更好发挥根本性规范和指导作用。

党章是党的总章程，对推进党的工作、加强党的建设具有根本性的规范和指导作用。党的十八大根据形势和任务发展变化对党章进行适当修改，有利于全党更好学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，更好把中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程推向前进。把党的十八大报告确立的重大理论观点和重大战略思想写入党章，使党章充分体现马克思主义中国化最新成果，充分体现党的十七大以来党中央提出的重大战略思想，充分体现党的工作和党的建设的新鲜经验，以适应新形势新任务对党的工作和党的建设提出的新要求。

通过“双学双促”主体活动的开展，并结合了贯彻党的十八大精神的大讨论，我增强了党性意识，认识到党性意识和党性原则是共产党员对党的性质、宗旨、历史使命、以及党的纲领和任务的自觉认识，是党员政治觉悟和党性的集中体现，没有党性意识、党性原则就没有党的团结和统一，就不可能形成党的凝聚力和战斗力。共产党员只有具备了党性意识、党性原则，才能时刻不忘自己是一名光荣的共产党员。以党的意志为意志，以党的事业为自己的事业，与党同呼吸共命运。因此，共产党员树立和增强党性意识、党性原则，是党的建设的一个根本要求，是保持和提高党的先进性、凝聚力、战斗力的思想基础，是做一名合格共产党员的可靠保证。

学习理论知识，学习新党章，是为了将理论转化为实践，就是要自觉用先进的理论知识指导主观世界的改造，转变不适应不符合科学发展的思想观念，按事物本来面目认识事物，在尊重事物客观规律的基础上充分发挥人的主观能动性。落实到具体工作中来，凡事要建立在科学的基础上。促进社会全面进步和人的全面发展是新党章的内在要求，因为新党章不仅在经济领域，而且在政治、文化、环境、社会各个领域都会带来巨大的功效。把理论知识和新党章贯彻落实到经济社会发展的各个方面，会带来人与自然的和谐，会带来社会成员的全面进步。同时，学习实践新党章，会提高自己的分析和解决实际问题的能力，减少工作中的失误。

“双学双促”的主题教育，学习是方式，促进才是目的，个人能力要在学习中提高，各项事业的进步和发展要通过学习的理论知识转化为实践，“实干兴邦，空谈误国”，实干是成事之道，发展之基。作为一名乡镇基层党员干部，我会在学习的基础上努力实践，以理论和新党章的学习为工作指引，实事求是，立足本职，勤恳工作，扎扎实实为群众排忧解难，尽心尽力为人民服务，不断谱写跨越发展的新篇章，为建设富裕、开放、文明、和谐安头屯不懈奋斗。古人云：“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤”。实现~~~镇的科学跨越发展就需要我们每个人担当责任、作出贡献。一是要增强勇于担当的意识。所谓担当，就是承担并负起责任。具体来讲，就是做好分内应做的事情，承担应当 承担的责任，完成应当完成的使命。做什么样的人，就要有什么样的担当。一个没有担当的干部，必然是一个平庸无能的干部，损害的是形象，失去的是民心，影响的是发展。推进安头屯镇科学发展，需要我们切实增强勇于担当的意识，始终保持一种干事创业的激情，保持一种攻坚克难的勇气，不退缩、不放松，不懈怠、不折腾，为~~~镇科学发展提神、提速、提效。二是要确立甘于奉献的精神。担当意味着责任和奉献。我们党员、干部、代表，不仅是一种身份、一种地位、一种荣誉，更是一份责任、一份奉献。实践证明，奉献精神的大小，往往直接决定着工作成效的大小。每个人的社会分工不同，能力大小各异，但不论分工如何、能力大小，只要甘于奉献，都能够做出不平凡的贡献。我们一定要树立不怕吃苦、不怕吃亏的精神，不计较个人得失，不算计蝇头小利，在~~~全面小康社会建设的进程中贡献力量、实现价值。三是要提升履职尽责的能力。俗话说“打铁还需自身硬”。勇于担当不仅是态度问题、观念问题，还是本领问题。实现全镇经济社会又好又快发展，不仅要有争的态度、闯的勇气，更需要一支有能力战斗、特别能战斗的党员干部队伍。具体来讲，我们要不断提升学习能力、决策能力、协调能力、应对能力、创新能力等“五种能力”，成为~~~镇各项事业的主力军、排头兵，在全面建设小康社会的生动实践中建功立业、作出贡献。

篇5：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

一、总体要求

“双促”主题活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以关心帮助员工、调动员工积极性和创造性为目的，以提高领导干部开展群众工作、解决突出问题的能力为重点，以改进干部作风、改善党群干群关系为要求，以强化思想教育、深化制度建设为保证，着力把握“四个注重”，努力做到“四个结合”。“四个注重”是：注重坚持以人为本，注重理论联系实际，注重发挥领导干部表率作用，注重解决基层和员工群众的实际问题。“四个结合”是：与推进公司低成本战略的深入实施相结合，与完善四个先进性长效机制相结合，与深化“支部双结对”活动和“双本双先”群众性主题活动相结合，与加强领导干部的思想建设、政治建设、作风建设和能力建设相结合。

二、具体安排

第一阶段：部署发动和学习教育（2月至3月中旬）

1、制订《公司机关关于开展“双促”主题活动实施计划》和建立机关“双促”主题活动工作小组。

2、在机关党支部工作会议和机关三届三次党代会上，就组织开展好“双促”主题活动进行动员。

3、通过机关党委中心组学习、部室理论学习、支部党员组织生活、形势任务教育（党课）、自学等形式，明确“双促”主题活动的重要意义、主要内容、方法步骤和基本要求，学习参考篇目，不断提高认识。

4、修订《公司机关党委委员联系党支部工作制度》，明确联系支部和反馈要求。明确部室领导干部联系党员群众、联系基层、联系困难员工的名单，并在统一信息平台《机关党群》《“双促”活动》栏目中公布，接受群众监督。

5、请公司领导结合“双促”主题活动上一次党课。

6、制订机关《开展“抓源头、促清廉”实施计划》，全面推进机关作风建设。

7、各部室结合“双促”活动要求，制订文明部室创建工作中的作风建设目标和特色工作。

8、召开机关党建工作监督评议员座谈会，通报“双促”活动情况。

第二阶段：调查研究和中途推进（3月下旬至6月）

1、机关党委委员到对口联系支部进行形势任务宣讲和调查研究。

2、组织机关员工观看形势任务教育专题片。

3、抓好机关党委委员深入群众“五个一”制度的落实。

4、结合“支部双结对”党建工作调研，调查分析在“党代表联系党员、党员联系群众”、“领导干部联系困难员工”等工作上存在的问题。

5、按部室条线征求机关员工和基层员工对机关领导干部和机关部室工作的意见建议。分析、汇总机关领导干部在作风与群众工作等方面存在的突出问题。

6、结合“三查找”活动和“三守三人”要求，组织广大员工开展群众性大讨论。引导员工从本岗位出发，对照《员工守则》和“三守三人”要求，查找差距，明确目标。

7、结合“七一”纪念活动，召开“双促”主题活动中途推进会，交流“双促”活动的好经验、好做法。

第三阶段：制订措施和落实整改（7月至9月）

1、对查找出的问题，进行汇总分析，突出重点，明确整改内容和要求。

2、制定整改方案，明确整改要求、时限及责任人。

3、建立健全领导干部联系党支部和员工群众、沟通交流的工作制度和机制。

4、整改方案和措施在一定范围内公布，充分听取员工群众的意见。第四阶段：认真总结和巩固提高（10月至12月）

1、认真做好开展“双促”主题活动的总结工作，肯定取得的成绩与经验，梳理存在的问题与不足。

2、召开机关部室民主生活会，分析整改措施的落实情况，对下一步深化、巩固、提高提出意见。

3、向员工群众通报整改措施的落实情况。开展“双促”主题活动质量和效果的群众满意度测评。

4、完善制度，建立长效机制，巩固深化“双促”主题活动成果。

三、参加对象

“双促”活动的重点对象是公司管理的一、二层面干部。对一般党员和员工群众的要求，主要是组织参加一些活动。如参加“三查找”和形势任务教育活动、参加座谈会，对领导干部提意见和建议等等。

四、活动要求

1、建立机关“双促”主题活动工作小组。

组 长：徐斯军

副组长：周岐忠

组 员：唐建民、沈富强、傅 蕊、左进峰

2、在公司同意信息平台《机关党群》中，下设《“双促”活动》栏目。通过刊登“双促”活动计划、小结、信息、资料、整改措施等，为领导干部和广大党员、员工提供一个“双促”活动的学习、交流、探讨、指导的平台，推进机关的“双促”活动规范、扎实、有序、有效开展。

3、要充分发挥部室支部的作用，做好“双促”活动的组织实施工作，特别是抓好学习教育环节、意见征求环节、措施制订整改环节和民主生活会环节。

4、切实认识“双促”主题活动既是学习教育活动，也是转变机关作风、落实到行动的主题实践活动，要突出实效。

篇6：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

关于开展全县共青团“思进思变思发展、创业创新创一流”主题教育实践活动的实施意见

各乡镇（街道）团（工）委、县直属单位团组织：

为认真贯彻落实全县“三思三创”活动动员大会精神，按照《关于在全县开展“思进思变思发展、创业创新创一流”主题教育实践活动的意见》的总体部署和要求，结合共青团实际，决定开展全县共青团“三思三创”主题教育实践活动。具体实施意见如下：

一、总体目标

坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，扎实开展以“比思比创比赶超、争优争先争进位”为主题的“解放思想大讨论、服务效能大发展、作风建设大提升”三大专项行动，使三思三创活动与推进中心工作相结合，与拓展学习实践活动相结合，与党的创先争优活动相结合，与共青团系统已经开展的创先活动载体相结合，努力形成党团联动、整体推进的生动局面，进一步推动宁海共青团工作实现新一轮跨越发展。

二、主要任务

（一）开展“五找五打造”解放思想大讨论行动 以“五找五打造”为抓手，全员深入开展解放思想大讨论，在新的起点和高度上推动宁波共青团工作实现新跨越：

一是要在解放思想中找新问题，打造反应灵敏的共青团。面向社会、面向基层开展思想解放大讨论活动，通过开设共青大讲堂、开展基层大调研、批评意见大征集等形式，汇聚社会各界的智慧与力量，探讨新形势下共青团工作面临的新问题，研究解决问题的对策与方法，整理汇总后纳入重点调研课题和重点工作，并以有针对性的考核指标体系来进行考核。开展团组织自查自纠承诺活动，各级团组织从全委重点工作入手，对工作推进情况进行自我检查和自我整改，构建承诺、分析、反馈、整改、提升的机制化流程，不断促进团的各项工作统筹协调可持续发展。

二是要在解放思想中找新标杆，打造勇于攀登的共青团。围绕市委市政府和团省委对团工作在社会发展新阶段的部署要求，找准国内团工作领先的同类城市作为学习赶超的标杆，在工作领域层次、服务范围质量等方面找差距、找方法，有效明确工作改革的新方向和事业推进的新目标。探索建立共青团工作新的评价体系，在重视党政评价、上级团组织评价的基础上，扩大青年评价和社会评价的比重，通过组织覆盖率、活动参与率、青年满意率三项指标，和团组织区域共建、上下联动、资源共享等机制运作情况考核各级团组织工作成效，全面提升党政、青年和社会各界对团工作的满意度。

三是要在解放思想中找新理念，打造改革创新的共青团。完善和运用中心组理论学习、青年干部读书会、基层考察调研等载体，加强和改进网上在线学习、网络互动交流等形式，发挥“学习、调研、研讨、决策”四结合方法的功能作用，大力营造理念创新、思维创新的浓厚氛围。整合各类青少年研究机构和社会组织的力量，加强青年舆情信息系统的建设，关注青少年的思想意识和生存发展的变化，为各级党政进行青少年工作决策提供参考，始终保持团工作理念的先进性和系统性，不断提高共青团工作的科学性和预见性。

四是要在解放思想中找新路径，打造开放智慧的共青团。运用团属网站、手机报、QQ群、微博等多样化的新媒介手段，从青年的特点和兴趣爱好出发，构建起新型有效、快速便捷的组织动员机制。进一步完善短信群发系统、视频会议系统等信息互动交流载体，畅通团组织资源共享渠道，切实提高工作效率。树立开放意识，争取政府部门、企事业单位、社会中介机构等多方面的支持与合作，加快新领域、新项目、新载体的探索，不断推进共青团工作的信息化、科学化、社会化。

五是要在解放思想中找新动力，打造开拓奋进的共青团。紧扣经济社会发展形势，针对社会发展变化、青年变化和党政工作要求，在服务青少年成长成才、改善青少年群体民生、维护青少年合法权益等方面找准事业发展新的增长点和着力点。加快团建创新，重点针对城市社区、新农村和新兴领域三个方面，加大团建力度，不断完善团的组织覆盖体系；坚持长效机制构建，创新组织管理手段和方法，不断增强团组织的内生力；进一步完善党建带团建制度，建立健全领导机制、工作机制和评价机制，不断推动团组织运行的高效性和组织管理体系的科学化。

（二）开展“五围绕五推动”服务增效行动

一是围绕“我为党旗添辉”工程，推动青少年思想政治教育获得新发展。抓住纪念“五四”92周年、庆祝建党90周年等重要时间节点，积极创新青少年思想政治教育方式方法，用旗帜鲜明的主流价值观引领多元化的价值取向；以青年马克思主义者培养工程、“青春助推转型升级工程”、“村村都有好青年”人才发展计划、进城务工青年志愿服务行动、争当“四好少年”活动为重点，深化青少年分类引导教育工作；以手机报、微博等网络文化为重点，启动实施共青团“红网工程”，提升运用新媒体教育引导青少年的实效。

二是围绕“青春文明建功”工程，推动共青团服务大局作出新贡献。以青年文明号“岗位争先，勇创一流”活动为抓手，开展青年文明号“亮牌”工程，评选命名百支“青年突击队”，百名“青年岗位能手”，鼓励青年立足岗位作贡献；以非公企业“双争双促”活动为重点，评选命名首批10家县共青团“双争双促”示范企业，助推企业转型升级；围绕“大森林”建设，加大“共青林”种植力度，大力推进青年城乡绿化大行动，继续大力推进“保护母亲河”行动，以生态环保实践月主题活动为总揽，动员全县青少年积极参与环保宣传、植绿护绿、节能减排等生态文明实践活动；抓好青少年手机报、青年舆情信息系统、团务管理信息系统等信息渠道建设，有效提升联系青年、组织青年、服务青年的广泛性、高效性和便捷性。

三是围绕“青年创业创新”工程，推动服务青少年工作迈上新台阶。完善青年就业创业服务体系，不断深化青年就业创业培训、创业贷款、创业项目培育、导师团建设、三级就业创业服务中心网络等工作，在服务青年就业创业中助推宁波经济社会发展；着重抓住重点弱势青少年群体，扎实推进共青团关爱农民工子女志愿服务行动、低收入农户青少年 “汇•梦”工程等工作，有效满足青少年最现实的需求；深化“情暖缑城”——进城务工青年和谐成长计划，继续开展进城务工青年“订单式”技能培训工作。

四是围绕“青春护航工程”，推动青少年合法权益维护取得新成效。进一步规范议事、沟通、协调等制度，推动出台预防青少年违法犯罪工作考核办法，继续推动“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动纵深发展，畅通青少年合理利益诉求表达渠道，建立健全青少年维权工作机制；依托81890服务台，加强12355青少年服务台的后台服务能力和维权联动机制建设，在服务时限、跟踪回访、服务项目等方面寻求突破，切实加强平安志愿者专业队伍和社区青少年事务工作者队伍建设。

五是围绕“青春强基工程”，推动统筹城乡团建实现新突破。加强各领域团建，在乡镇（街道）层面继续深化组织格局创新工作；在城市社区打造“小区域、大统筹、网格化”团建模式；在乡镇农村打造“大片区、小社团、整体化”团建模式；开展好“组培工程”，探索项目团建新模式；紧跟党内基层民主发展，积极改进团内基层选举方式，力争到2011年底，基层团代表直选比例达到100%，基层团支部（总支）直选比例达到80%；建立推行团代表常任制，力争到2011年底，乡镇（街道）全部实行团代表常任制。

（三）开展“五强化五大兴”作风提升行动

出台《关于加强作风建设的若干意见》，努力做到“五强化五大兴”：

一是强化忠诚敏锐的意识，大兴勤奋学习之风。按照建设学习型组织的要求，在引导团干部开展自学的基础上，强化团干部学习培训制度，严格施行“团务干部资格证书”制度，结合读书会、研讨班、专题讲座等各种形式的培训和集中学习，丰富培训内容设置，创新培训方式，完善团干部知识结构。进一步规范促进团干部加强学习的各项保障制约机制，完善干部理论学习情况档案管理制度，采取干部理论业务培训、考试情况登记归档的形式，将干部学习纳入规范化、制度化轨道，进一步坚定团干部对事业的忠诚心，提升全县各级团干部业务能力和综合素质。

二是强化创新突破的意识，大兴真抓实干之风。根据基层实际和青年需求来安排工作、设计活动，注重针对性和可操作性，对基层、青年反映强烈、急需解决的问题实行限时办结制，提升机关的工作效率；建立健全干部约谈制度和阶段性工作评价机制，加强干部的日常监督管理，避免搞短期行为、做表面文章，片面求绩效不愿打基础坐铺垫的现象，重实际、办实事、求实效；以主题活动为载体，围绕一个主题和若干具体问题展开讨论，把直面矛盾、破解难题作为增长才干的重要途径，进一步发挥团干部的创造力，在解决矛盾和问题中提升工作水平。

三是强化奋发做事的意识，大兴争创一流之风。面向基层开展干部作风专题调研，召开专题座谈会，集中问题，并将干部作风建设情况纳入考核，细化、量化考核标准；拓展工作参与平台，完善团务公开、民主恳谈等工作，推进团内基层民主管理、民主决策和民主监督，调动广大团干部的工作热情；建立完善科学合理的激励机制，强化共青团工作责任分解、反馈、考评、追究机制，建立共青团工作和青年工作的社会评价机制，引入社会、媒体、青年等多方位的外部评价，建立干部作风建设情况民主评议制度，进一步激发团干部对工作的进取心，营造想干事的工作氛围。

四是强化严于律己的意识，大兴艰苦奋斗之风。开展“四个一”活动，召开一次“五强化五大兴行动”专题会，开展一次机关干部自查自纠活动，组织一次机关干部效能建设“四条禁令”承诺活动，开好一次民主生活会；深入开展党纪国法、党的光荣传统和优良作风教育、廉洁自律教育，运用正反两方面的典型来提高教育的实际效果，强化勤政廉政意识，做到不义之财不取、不仁之举不为、不正之风不沾；落实定期汇报制度，通过个人工作总结、述职报告和民主生活会等形式，组织干部定期开展自我剖析和总结，进一步加强团干部对岗位的责任感，形成心齐气顺、风清气正的团工作局面。

五是强化服务青年的意识，大兴深入基层之风。不断拓宽联系青年的渠道，适应时代特点，大力加强综合性的青少年信息化服务平台建设，根据青年的多样化需求，充实专业化服务队伍，拓展服务项目，不断增强服务青年的针对性和有效性；通过网站论坛、QQ群、微博、热线电话等方式，关注青年利益，反映青年诉求，积极做好青少年矛盾调处工作；以团干部联系基层工作点制度和团干部调研工作制度等为载体，针对共青团工作的热点和难点问题确定调研课题和相应的联系点，组织团干部大力开展基层调研，在了解青年需求、熟悉基层情况中推动工作思路、工作方式和自身建设的创新；有计划地安排机关干部到基层接受实践锻炼，进一步增强团干部解决实际问题的执行力，为基层工作注入更多新生力量。

三、实施步骤

（一）动员部署阶段（2011年2月中旬—3月底）本阶段的主要任务是通过召开中学组学习会、动员部署会议，对活动开展做出安排部署。组织全县团干部系统学习县委关于开展“三思三创”活动的文件要求和领导讲话精神，找准问题，统一思想，振奋精神，明确方向。各基层团组织要结合实际制定“三思三创”主题活动实施方案，对团组织和团干部提出明确目标和具体要求，并把整改落实后续工作纳入其中。

（二）全面推进阶段（2011年3月—2011年10月）本阶段的主要任务是集中开展“解放思想大讨论、服务效能大发展、作风建设大提升”三大专项行动，以解放思想为先导，以转变作风为保障，以争创一流为目标，切实破解影响共青团建设的突出问题、以及事关青年民生的重点难点和热点问题，把思想的解放、精神的振奋、作风的转变落实到日常的工作中去。

（三）总结提高阶段（2011年11月-2011年12月）本阶段的主要任务是全面回顾全县各基层团组织开展“三思三创”主题活动的情况，对主题教育实践活动进行系统总结，认真总结经验，查找不足，把解决问题与建章立制结合起来，形成一批实践成果、理论成果和制度成果。

四、组织领导

1、加强领导，精心组织。各基层团组织要把开展这一主题活动作为重要政治任务，摆到主要工作日程。要加强组织保障，成立领导机构，健全工作制度，明确职责分工。要制定具体工作方案，落实工作人员，认真部署，上下联动，创新载体，全面推进；要充分发挥团干部表率作用，做到带头深入学习调研，带头解放思想，带头分析检查，带头整改落实，确保“三思三创”主题活动落实到位；要接受团员青年的监督，充分发扬民主，吸收团员青年全程参与主题活动，认真听取意见建议，努力使共青团组织的“三思三创”主题活动成为青年关心、群众支持的民心工程。

2、构建机制,务求实效。要构建分层分类指导机制，对开展“三思三创”主题教育实践活动进行自上而下逐级指导，在坚持主题教育实践活动总体要求的同时，进行分层分类指导，增强活动的针对性和实效性;要构建责任分解机制，将“三思三创”主题教育实践活动与全委重点工作进行结合。要构建督查追究机制，进一步加强团干部协管，发挥“三思三创”主题教育实践活动在加强团干部队伍建设方面的关键作用。

3、总结提炼，营造氛围。“三思三创”主题活动必须边开展边总结，边推进边提炼，坚持“规定动作”与“自选动作”相结合，有针对性地借助有特色、有创新、有开拓性的载体，努力使主题活动富有特色、不断深入、取得实效。要加强团属宣传媒体的建设，充分发挥作用，形成良好导向，营造浓厚氛围；加强相关活动的策划，突出主题，挖掘亮点，积极与大众媒体进行各种形式的合作，畅通媒体宣传途径，精心策划活动宣传方案，深入报道主题活动开展情况，努力形成全方位立体的宣传攻势，扩大主题活动的社会影响力和知名度。为了统筹新闻宣传工作，请各地各单位及时报送相关做法和经验，团县委联系人：王超群，联系电话：65225236 附件：全县共青团开展“三思三创”主题教育实践活动领导小组名单

共青团宁海县委 2011年2月22日

主题词：开展 三思三创 主题教育实践活动 实施方案

共青团宁海县委办公室 2011年2月22印发

共印100份

附件：

全县共青团开展“三思三创”主题教育实践活动

领导小组名单

组 长：张微燕

副组长：王照栈 胡 卿 王 露

篇7：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

关键词 农场 ；从严治党

中图分类号 G311

习近平总书记指出：“如果管党不力、治党不严，人民群众反映强烈的党内突出问题得不到解决，那么我们党迟早会失去执政资格，不可避免会被历史淘汰，这绝不是危言耸听”[1]。党要管党，结合基层农场实际，切实开展从严治党主题教育活动，可以从源头上防治腐败，真正保证人民赋予的权力用来为民谋事。

1 织篢农场党组织现状

为搞好此次从严治党主题教育活动，织篢农场党委首先深入分析党组织机构、党员基本情况。组织情况：党委管辖18个党支部，其中生产队联合党支部13个，直属单位党支部2个，退休党支部3个；党员情况：党员274名，其中在岗职工党员91名，约占党员总数的34 %；退休职工党员183名占党员总数66 %。从基层支部的所占比例来看，建立支部的生产单位和直属单位占到83.3 %，开展从严治党活动有助于提高劳动生产率和职工积极性。

2 农场开展从严治党教育活动实践

农场结合橡胶主业生产工作实际情况，制定了实施方案，成立了领导工作小组，主要从把握方法、找准战略、抓好关键点、找准着力点等4个方面入手将从严治党落到实处。

2.1 用好“群众路线”方法

开展从严治党活动主要目的就是要发挥党组织的战斗堡垒作用。党的性质决定了我们工作的根本出发点和落脚点是一切为了群众。所以农场建立了直接联系、服务党员职工的制度，搭建了干部直接联系服务群众的平台，直接助力党员干部服务群众工作的能力，发挥党员干部在服务职工群众中的先锋模范带头作用。

党委提出，要用好群众路线这个法宝，提出了深入群众的八大方式：①在群众中驻，队干部常驻队，绝对不允许“走读”；②在群众中走，生产科同志工作勤走，深入各队林段了解，跟进生产进度；③在群众中看，割技检查组的同志每月抽查割技，要勤看，观察林相；④在群众中听，政工战线的同志要经常走访胶工，了解思想状况、割胶情况，勤听职工心声；⑤在群众中巡，国土科的同志每月巡查全场土地一轮，确保土地不被侵犯；⑥在群众中访，计划、规划部门的同志在进行连队土地规划时，做到先走访职工群众，征求意见、建议，再做方案；⑦在群众中做，生产队支部书记及其他队干部每日要检查胶工割胶收胶情况，做好黑板报表，向胶工通报当天胶水重量与干含；每周环绕队地界一轮，保护农场土地；每月汇报一次队工作情况，每年做一次工作总结；⑧在群众中找，机关党员干部要从服务职工中寻找不足，定期深入了解农场4个社区职工的合理意见、诉求和困难。

2.2 占领理想信念教育制高点

从严治党的制高点就是要加强理想信念教育，坚定党员干部理想信念，将保持党的先进性和纯洁性体现在组织和党员层面上。占领这一制高点需要以科学理论武装党员，以正确舆论引导党员，以高尚精神塑造党员，以优秀作品鼓舞党员，重视理论武装，加大宣传力度，为用马克思主义中国化最新成果武装全党营造良好氛围[2]。

农场主要从2个方面进行：①充分利用网络资源，加强全场党员的理想信念教育。2014年6月12日，农场党委充分利用《共产党员网》的教育资源及农场视频教育平台，组织机关党员、全场预备党员、积极分子观看《信仰》等教育片。教育全体党员牢固树立党章意识，自觉用党章规范言行，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。②发挥政工人员的作用，充分利用自身的教育资源。定期组织队干部进行轮训，集中全场积极分子进行培训、上党课等等，将垦情教育、场情教育与理想信念教育相结合。组织支部抓好“三会一课”，统一职工思想，明确生产任务目标，及时收集工作的困难，研究解决办法，解决思想观念问题，激发职工积极投入生产生活，推动农场科学发展。

2.3 抓好严格党内生活这一关键点

抓好从严治党活动的关键点就是严格党内生活。在严格党内生活上，农场从3个方面来抓：①加强政治作风。党委班子成员做到“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”，规定了班子成员每一周一碰头，交流工作情况；每月1次正式会议来解决相关重大事项；农场的党员必须维护党委的权威，执行党委的决定决议，服从党委统一领导。②改进工作作风。农场开展整顿机关工作作风活动，要求党员干部严守“8个禁止，52个不准”，突出反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。党委提出：要把它当作一项长期而艰巨的任务，要常抓不懈、常抓常新。教育全体机关党员要继承农垦艰苦奋斗，务实工作的优良传统，保持共产党员本色和农垦特色。③保持良好的生活作风。主要采取3种方式：（1）领导指导。建立党委书记与党委其他成员不定期谈话制度，政工科长与一般干部谈话制度，针对党员干部在生活作风、工作作风、政治作风方面存在的问题，进行剖析，提出建议；（2）领导承诺。主要领导在全场大会进行廉政承诺制度；（3）群众监督。设立群众信箱，实行来信登记回访回复制度。实行来访接待制度，接受职工监督。要求全场党员干部生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

2.4 抓好从严治吏这一着力点

党要管党先管干部，从严治党实施的着力点是从严治吏。正确的政治路线确定之后，干部就是决定的因素[3]。新的《干部任用条例》，为当前的干部工作提出了新指南、新举措、新要求。广东农垦总局党组书记、局长雷勇健提出：坚持党管干部原则，落实从严治党，从严管干部要求，建立科学规范的干部选拔任用制度，构建有效管用、简便易行的选人用人机制[4]。

农场按照新《条例》要求和农场的实际，通过调研，制定了《织篢农场选拔中层干部风险防控实施方案》，从8个方面9大防控点来进行风险防控，甄选德才兼备的中层干部。2014年农场选拔了中层干部副校长、副院长各1名。期间，农场组织部门严把用人标准关，以好干部20字标准，把谋实事有办法、干实事有韧劲、抓落实有实效的好干部推荐给党委，选出来、用起来是职工满意的好干部。进一步树立科学发展、以德为先、改进作风、重视基层一线的正确用人导向。同时农场对党员领导干部进行严格要求、严格管理。坚持每年对队干部实行量化考核，根据考核结果进行奖罚。

3 农场开展从严治党活动的效果

农场通过开展从严治党主题教育活动，调动了职工积极性，提高了生产效率；营造了良好的文化氛围，提高了职工生活质量；农场制度进一步完善，党员干部工作生活更加规范。通过走群众路线，采取了扩岗措施，胶工同比2013年减员37人，而上半年干胶产量提高了6.7 %，劳均收入同比增加1 132元，同比提高了8.2 %。种植小苗80 hm2，3.36万株。小水将资金结余工程、公路工程、一事一议工程等各项全部按计划完成。实现公推公选2名中层干部职工满意度100 %。党员干部参加学习374人次。机关干部上交学习心得30余篇。支持农场广场舞业余队，提供设施设备；加强老人活动中心，为退休党支部提供活动场所；增加了休闲广场的娱乐设施设备，为职工休闲提供方便。完善和修订《广东省织篢农场党政领导班子议事规则》等8项制度。从农场党委班子成员到一般普通干部坚持定期和不定期下队制度，联系了职工感情；全场17个生产队队干部，在割胶期间驻队率100 %。总而言之，通过从严治党主题教育活动，推动了农场经济的发展，提高了职工收入，树立党组织新形象。

参考文献

[1] 中央宣传部.习近平总书记系列重要讲话读本[M].北京：学习出版社、人民出版社，2014.

[2] 郑传芳. 提高做好新形势下群众工作的能力[N].人民日报，2013年2月18日http：//theory.people.com.cn/n/2013/0218/c40531-20512100-4.html.

[3] 毛泽东选集（第二卷）[M]. 北京：人民出版社，1991.

篇8：关于开展双学双促主题教育与实践活动的意见

江委宣„2010‟23号

关于在全市开展“文明优雅塑形象”

主题实践活动的意见

各镇，市直各部门、单位：

为深入贯彻市十一届十二次全委会议精神，大力推进群众性精神文明创建工作，提高市民文明素质，提升城市文明程度，全力服务于我市改革发展大局，服务于扬州市全国文明城市创建工作，市委宣传部、市文明办决定今年在全市开展“文明优雅塑形象”主题实践活动，特制定如下意见：

一、开展“文明优雅塑形象”主题实践活动的重要意义。开展“文明优雅塑形象”主题实践活动，是积极响应扬州市委号召，以教育为手段，以活动为载体，旨在引导广大市民争做文明优雅江都人。

1、开展“文明优雅塑形象”主题实践活动，是推动我市科学发展的现实需要。2010年是我市实现“十一五”目标的决胜年，是实施新一轮“三年倍增”计划的开局年，奋力开创

提高了城市美誉度。巩固文明城市创建成果，必须以更加扎实有效的措施，推动创建工作向规范化、常态化发展。今年是扬州市创建全国文明城市的关键之年，江都作为扬州地区具有较大影响力的城市，必须顾全大局、履行职责，进一步强化文明城市创建工作。开展“文明优雅塑形象”主题实践活动，是实现文明城市由集中创建向常态化创建的重要载体，将不断推动文明创建工作向纵深发展。

二、开展“文明优雅塑形象”主题实践活动的总体要求和主要内容

开展“文明优雅塑形象”主题实践活动，要以科学发展观为指导，以践行社会主义核心价值体系为根本，以培育文明优雅的江都市民为核心，全面落实《公民道德建设实施纲要》，通过加大宣传教育力度，精心设计活动载体，建立健全上下联动、条块结合的工作机制，教育引导广大市民从自身做起、从小事做起、从现在做起，做文明优雅人，创文明优雅城。

“文明优雅塑形象”是今年我市群众性精神建设和公民道德建设的主题，各镇、市直各部门单位要突出主题，精心策划，重点围绕以下五个方面开展主题实践活动：

1、文明优雅在礼仪。围绕“迎世博、迎亚运、讲文明、树新风”，推广普及社交礼仪、政务礼仪、商务礼仪、服务礼仪等各类文明礼仪知识，引导广大市民学礼仪、知礼仪、用礼仪。重点解决说话粗鲁、形象不雅、与人不和等问题。

时间：4月中旬，责任单位：市文明办、团市委

3、开展“文明优雅塑形象”征文活动，引导市民开展大讨论。

时间：4月下旬，责任单位：市新闻信息中心

4、开展“寻找文明优雅之星”活动，寻找我们身边的“文明优雅之星”，如在公共汽车上主动让座、搀扶跌倒的老人等细节性文明行为，组织“文明星探”现场抓拍，并开展评选活动。

时间：5月——7月，责任单位：市文明办

5、开展“文明优雅好少年”教育评选活动，培育青少年学生文明优雅素质。

时间：5月——10月，责任单位：市教育局

6、在市电视台、《江都快报》开设“争当文明优雅江都人”专栏，宣传正面典型，曝光不文明行为。

时间：4月份起，责任单位：市广电局、市新闻信息中心

7、在全市窗口服务单位开展“文明优雅服务百日竞赛活动”。

时间：8月——10月，责任单位：市各窗口服务单位

8、在文明示范街开展文明优雅市民形象宣传，选取近年来涌现出的先进典型，以他们的言与行引导江都市民走进文明。

时间:8月份，责任单位：市文明办

实活动内容，完善工作措施。要将活动与“迎世博、迎亚运、讲文明、树新风”活动有机结合起来，与开展志愿者活动有机结合起来，与文明社区、文明单位、文明行业、文明村镇等创建活动有机结合起来。要健全完善长效机制，研究探索从源头上治理陈规陋习的新方法、新机制、新途径，努力做到宣传教育和执法管理并举，典型示范与整体推进并举，不断提高市民文明素质和城市文明程度。

(三)注重宣传，营造氛围。全市新闻媒体要广泛开展形式多样的宣传报道，开设专栏，大力宣传主题教育实践活动的目的意义、进展情况、工作成效以及在活动中涌现出的新经验、新典型，并对不文明行为进行曝光。各镇、各企事业单位要充分体现以人为本的思想，从实现人民群众建设文明城市、创造美好生活的愿望出发，积极引导广大市民踊跃参与，使广大市民在参与中增强公德意识、文明意识、优雅意识，做到自我教育、自我完善、自我提高。

中 共 江 都 市 委 宣 传 部 江都市精神文明建设指导委员会办公室