国土部门工作总结

国土部门工作总结（共9篇）

篇1：国土部门工作总结

二、2021年国土资源主要工作安排

2021年国土资源工作的总体思路是：深入贯彻落实党的十八届三中会精神，按照省市部署，深化国土资源管理改革创新，坚持经济效益、社会效益和生态效益相统一原则，全面推进国土资源各项工作上新台阶。

(一)紧跟步伐、积极探索，深化国土改革创新。深入学习贯彻十八届三中全会精神及《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，按照“顶层设计、基层探索”要求，深化国土资源管理改革创新，部、省有方案有细则的，按部、省规定执行，部、省不出方案的，按照改革的方向、要求制定方案细化。2021年将着力围绕完善土地用途管制、深化征地制度改革、建立农村宅基地有偿退出机制、推进城乡一体化建设用地市场建设等方面进行探索创新。

(二)剖析问题、改进作风，深入开展党的群众路线教育实践活动。按照省市统一部署,深入开展党的群众路线教育实践活动，抓好问题查摆与整改落实、规定动作完成与自选动作创新、党组激活与督促检查、改进作风与推动发展等结合，认真查摆和剖析存在的问题及原因，集中整治“四风”问题，进一步改进作风，提升全市系统国土资源管理能力和服务水平。

(三)争取政策、盘活存量，全面保障发展用地。加强建设用地报批，坚持扩增量、盘存量，进一步拓展建设用地新空间，做大做强用地总量，保障全市经济社会发展用地。一是争取用地政策。加大协调力度，积极争取省重点项目用地指标、省奖励指标与追加指标及低丘缓坡、地灾移民搬迁、工矿废弃地复垦调整利用等用地政策;二是改进新增建设用地年度计划管理。强化差别化和绩效化管理，坚持谁报的快、谁报的准、谁就用的多的原则，鼓励加快建设用地报批;三是争取低效果园重新开发利用试点政策建立耕地占补平衡指标库。争取省厅支持，将1.7万亩低效果园纳入重新开发利用试点政策，完成重新开发利用低效果园5000亩目标。

(四)严格保护、兼顾整治，加快生态环境建设。一是严守耕地保护红线。认真落实耕地保护责任目标，严格执行“五不准”，从严控制建设占用耕地，保护好永久性基本农田划定成果;二是加快推进土地开发整治。认真执行《土地整治规划》，争取土地开发项目立项6500亩，验收5500亩，启动24万亩高标准农田建设;三是加快地质灾害及其隐患点与矿山地质环境项目治理。全面完成现有的9个地质灾害防治工程项目、9个矿山地质环境项目和2021年、20国家枯竭型矿山地质环境治理项目，努力申报与实施好新的地灾和矿山地质环境治理项目。

(五)优化布局、统筹发展，合理开发利用资源。一是大力推进节约集约用地。认真总结经验，研究制定出台相关政策，强化用地预审和批后监管，深入开展闲置低效用地清理，推进节约集约用地;二是深入推进土地“增减挂”项目。认真申报好7500亩和实施好2300亩土地“增减挂”项目，促进新农村建设，加快推进城乡一体化建设;三是扎实抓好土地经营。力争收储土地2388亩，出让经营性用地900亩，争取出让金达到16亿元，为我市建设发展提供融资资源和资金保障;四是加强矿产资源保护和合理开发利用。深入推进地质找矿，合理开发利用矿产资源，提升资源保障能力。

篇2：国土部门工作总结

20xx月下旬，我局被评为省市驻茶单位倒数第一。作为国土资源局的一员，我深感羞耻，也难逃其责。通过这一阶段的评议，我深刻的认识到我们工作的不足，要多多反省自身的工作，国土局的形象是靠全局每一个人来维护和创造，所以行风评议要从我做起。按照局里的安排，做好每个阶段的工作，做到边工作，边整改。

一、工作中存在的问题和原因

1、加强学习，提高认识。一方面是政治理论上的学习可以使自己在政治上保持清醒的头脑。另一方面是加强业务学习，提高业务知识，才能更好的开展各项业务工作。

2、思想观念上缺乏科学发展观的大局。在转变职能，服务上，思想观念缺乏超前意识，工作方式方法按部就班缺乏创新，协调解决工作中问题水平需进一步加强。

3、工作的方式方法上没有与时俱进。在履行职责，依法行政和完成目标任务上，还需进一步提高依法行政，文明执法水平。

二、整改措施，努力方向通过对行风评议文件的学习理解，提高思想认识，明确努力方向。总结经验，吸取教训，针对行风评议中反映的问题，努力做好工作，以确保实施方案顺利进。

1、深入学习，抓好机遇，实现工作的新突破。我要把学习马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论科学发展观作为必修课，做到真学、真信、真用。学习国土部门法律、法规等业务知识，努力提高业务素质，更好的为群众服务。

2、理论联系实际，学以致用，在学习过程中自觉的将理论同工作实际联合起来，不断提高解决问题的能力。

3、加强学习自身建设，严格要求，自我加压。保持积极向上，昂扬奋进的精神状态，在工作中自觉的服从服务大局，坚持高标准、严要求，努力做好本职工作，圆满完成工作任务。

4、廉洁奉公、从严律己。对待群众办事要热情、周到。办事不拖拉，不敷衍塞责，在工作中要廉洁自律，不能“索、拿、卡、要”。

篇3：国土部门工作总结

国土资源部门就是将国家土地进行分类、所有权归属等土地问题进行收集和管理的部门。基层国土部门的档案管理是对土地的真实记录, 所谓的真实记录, 就是将一些对社会有价值的图像、文字等进行科学的收集和整理。对于县级的国土资源部门来说, 档案管理是本县对在工作中收集的文件资料进行整理、保管和利用。县级国土资源部门的档案管理工作如能做到精确、真实, 那么对于本县的土地规划、城市建设都提供了真实的依据, 同时对乱占地、乱用地的现象也能及时的惩治。所以县级的国土资源部门的档案管理也要做到实处, 发挥其档案管理的具体作用。

1 目前基层国土部门档案管理的困境

1.1 档案管理人员不充足

在目前的基层国土部门, 由于基层工作远离中央, 特别是对于县级的国土资源部门的档案管理来说, 人员缺乏, 导致档案工作很难进行。有的县级国土资源部门甚至只有两个人、三个人、更甚的是有的小一点的县城只安排一个人来管理本县的所有国土资源档案, 这不但增加了档案管理人员对国土资源的收集、整理、贮存的工作量, 而且对档案的安全也有一定的隐患, 由于档案管理人员较少, 在档案的收集或储存过程中, 难免对档案管理的具体问题或资料发生遗漏[1]。

1.2 档案存储空间不完善

由于档案是对人类生存发展的有效记录, 随着社会的不断发展和创新, 无论是国家档案还是企业发展档案都越来越规范化。对于一些利用价值小、记录不完整的档案则进行放弃, 这使很多有用的档案消失, 查无可证。特别是在基层国土档案管理中, 有的对于小地方、小资源的档案无法记录, 即使进行记录、收集, 但是为了符合国家档案的规划化策略, 因此在档案室无法得到有效的储存。特别在县级国土档案管理中, 存储空间小、保管环境差等问题严重。所以, 国家相关部门要及时扩建档案储存空间并对档案管理设备进行更换和检修。

1.3 档案管理领导不重视

基层, 是指最贴近人民群众的组织。基层国土部门就是社会基层的国土监管部门, 在基层国土部门的档案管理中, 基层领导是统领整个部门的“将军”, 但是目前的基层国土部门, 领导同样形同虚设, 没有对档案的管理工作起到任何作用, 对档案管理视而不见, 对管理人员不闻不问。领导大多认为档案管理, 就是把上面下发的文件和手下收集的资料交给档案管理人员, 让他们去整理就好[2]。这样的领导思想, 致使现在的基层国土档案管理工作停滞不前。

1.4 档案管理制度不健全

中国最新的《档案法》是在1987 年9 月5 日第六届全国人民代表大会常务委员会第二十二次会议通过的根据1996 年7 月5 日第八届全国人民代表大会常务委员会第二十次会议《关于修改< 中华人民共和国档案法> 的决定》的修正而成的。我国国土档案管理的制度尚且不够完善, 包括档案的收集、整理、保存等制度不是很明确, 档案管理部门虽然制定了一些管理条例, 但形式化严重, 没有任何作用。例如:在县级国土资源部门的档案管理中, 档案资料被外借, 管理人员又没有做到准确的记录和及时跟踪, 导致档案丢失的情况屡次可见, 这时就需要相关的规章制度进行制约, 如国土部门的档案在需要借出的情况下, 管理人员如不对其进行记录和跟踪, 若档案丢失, 则对管理人员进行惩治。

2 如何加强基层国土部门档案管理工作

(1) 深化管理人员意识。基层国土部门的管理人员要深化档案管理服务意识, 提高为人民服务观念, 积极为党和人民排忧解难。把工作重点放在档案的收集、整理、分析和保存上, 确保档案的真实性和完整性。

(2) 引进科学管理设备。由于档案是对人类发展的真实记载, 所以对档案的保存也至关重要, 随着现代社会的发展, 传统的纸质保存已经很难满足现代档案的保存要求, 为了档案的安全, 基层国土部门要加强利用计算机技术来管理, 对原始档案进行妥善保管, 对现如今的档案进行科学存储, 以达到档案长效性[3]。

(3) 提高工作人员素质。新时代下的国土档案管理, 基层管理人员的职业素养和道德素质也要不断加强。在基层国土部门中, 可以组织档案管理人员学习国家《档案法》的内容、诚聘高级档案管理人员进行培训、组织管理人员知识竞赛等, 以此来提高基层国土部门档案管理的工作有效进行。

(4) 加强信息化的建设。随着信息时代的到来, 网络信息已经成为各行各业必不可少的资源[4]。对于基层国土部门来说, 尤其是县级的国土部门, 档案管理进行网络化和信息化已经成为现代社会发展的必然趋势, 因此对于档案管理人员进行网络化培训, 成为当今社会所面临的主要问题。

3 结束语

从古至今, 无论哪行哪业, 出现问题就会寻找解决方法。以上是对基层国土部门档案管理工作的现状作出的分析和提出的解决办法。档案作为人类发展的重要依据, 是人类存在于地球的真实体现, 档案管理更是一项艰巨的任务, 所以对于基层国土部门档案管理工作来说, 科学、有效的管理办法才能促进我国国土资源档案的发展, 推动我国档案管理持续发展。

参考文献

[1]许传玲.浅析基层国土部门档案管理工作现状及改进建议[J].民营科技, 2014 (09) :132.

[2]蔡元侠.国土资源档案管理存在问题及对策[J].档案与建设, 2013 (07) :66-67.

[3]张永新.浅析基层国土部门档案管理工作现状及改进建议[J].科学导报, 2015 (16) :210.

篇4：国土部门渎职犯罪预防

虽然复杂，但也不必因此有畏难情绪。各位并非从事反渎工作的司法人员，不需要在这方面进行深入研究。我们首先要做的是认清渎职罪的真面目，纠正认识误区，形成对渎职罪的正确观念；进而增强预防意识，判断工作中的渎职隐患，为自己找到规范履职的正确方向。我们要防范渎职，首先要在思想上重视它，进而认识、了解它。今天，我们就是为了这个目的而来。

一、惩治和预防渎职罪的重要性

随着社会经济不断发展，国家机关工作人员渎职犯罪也在不断发展变化。犯罪手段在翻新，犯罪特点在变化，更具隐蔽性和欺骗性。渎职罪带来严重的社会危害后果，产生恶劣社会影响，引起党和国家，以及社会各界的高度重视。近年来，我们国家先后出台一系列重要文件，对加大惩治和预防渎职犯罪力度进行部署。2010年12月，中共中央办公厅、国务院办公厅转发了中央纪委、中央政法委等部门《关于加大惩治和预防渎职侵权违法犯罪工作力度的若干意见》，这份文件体现了中央对查办渎职犯罪高度重视，具有里程碑意义。文件分析了当前反腐倡廉工作面临的严峻形势，部署了加大惩治和预防渎职侵权违法犯罪工作力度的任务。

针对渎职罪办案实践中出现的一些困惑，国家最高立法机关和最高司法机关，也先后出台一系列规范性文件，如2011年5月1日起正式实施的《中华人民共和国刑法修正案（八）》，新增了食品安全监管渎职罪。通过这些举措，我们不难看出，全社会对渎职罪重视程度，查办的力度，不断在加强。

二、渎职罪基本法律知识

1.法律知识介绍

渎职罪是指国家机关工作人员利用职务上的便利徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，妨害国家机关的正常活动，致使国家与人民利益遭受重大损失，损害公众对国家机关工作人员职务活动客观公正性的信赖的行为。

《中华人民共和国刑法》第九章专章规定了渎职罪，从刑法397条至419条，共23个条文，37个罪名。

渎职罪的立法体例采用一般规定和特别规定相结合的体例。一般规定是指适用于一切国家机关工作人员的条款，比如：刑法397条规定的滥用职权罪和玩忽职守罪。特别规定是针对特定部门和特定领域的国家机关工作人员规定的条款，比如：刑法399条第二款，针对法院审判人员规定的民事、行政枉法裁判罪。刑法403条针对公司和证券监管人员规定的滥用管理公司、证券职权罪；针对国土资源管理部门的特别规定有：刑法410条规定，非法批准征用占用土地罪、非法低价出让国有土地使用权罪。

2.国土资源管理相关的渎职罪类型

这类渎职犯罪主要有三个条款、五个罪名。刑法397条规定的滥用职权罪和玩忽职守罪；402条规定的徇私舞弊不移交刑事案件罪；410条规定的非法批准征用、占用土地罪。

3.渎职罪有巨大社会危害性

一是致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失。据统计，2006年至2010年6月全国发生各类渎职犯罪案件3.8万件涉案4.9万余人，这些案件共造成直接经济损失545亿余元导致2.3万余人死亡、3200余人重伤。近几年，在全国范围内，发生了一批重大典型的国土部门人员渎职犯罪案件，比如2010年和2011年，海南省检察机关共查办了该省保亭县国土环境资源局同一届四名领导班子成员渎职罪，渎职犯罪共造成万余亩国有土地被非法审批，导致农行300万元贷款无法收回的严重后果，引发极坏的社会影响。我市也查办了一些国土人员渎职犯罪案件。这些案件的发生的原因，有客观上的机制不健全、工作条件和执法不健康诱发，也有国土部门人员对渎职罪缺乏认识，存在误区，对隐患缺乏警觉，疏于防范，以致危害发生。尤其让人惋惜的是，有人因渎职被检察机关立案了还不知道自己的问题究竟出在哪里，不断喊冤叫屈。国家机关工作人员要增强防范意识，多学习了解基本的渎职罪法律知识，区分渎职与正确的职责行为，规范行使职权，防范渎职违法的发生。

二是严重损害党和政府的形象和公信力，造成恶劣社会影响。渎职罪为什么会影响政府公信力？因为国家机关工作人员代表着国家执行职务，要通过正确的职务行为对社会大众起到示范作用，引导形成公序良俗。国家工作人员渎职失职，不仅不能起到好的作用，反而败坏社会风气。英国的大哲学家、思想家，曾做过英国皇家大法官的培根说过一句名言：“一次不公正的裁判，其恶果甚至超过十次犯罪。”讲的就是这个道理。民众触犯了法律——只是污染了水流；不公正的裁判则毁坏法律——就好比污染了水源。

三、渎职罪的认识误区

上面我们谈了渎职罪的严重社会危害性。但实际上，社会对渎职罪仍存在认识误区。比如渎职行为与危害结果没有必然的因果关系、“为公犯法不是罪”等等。现在，我们来分析一下，这些误区错在哪里。

1.渎职行为与危害结果是否有必然联系？

在座的朋友不会否认上面所举案例所造成的严重危害社会结果，但却不一定能看清楚危害后果与失职渎职之间的关系。

最近，我市发生一起违法利用土地导致两人死亡的案件，检察机关对相关人员涉嫌渎职犯罪进行调查。涉案单位人员不是很理解，说两名死者又不是王某杀害的，并且这个事故的直接责任人员已经被抓起来了，为什么要追究王某的责任？出现这种错误认识的根源在于对国家职权的本质不理解，没有认识到：权力、义务和责任是相统一的。要破解这个误区，就要从职权，也就是公权的本质说起。

公权力是什么呢？公权力是人类社会为应对外部挑战和内部危险，以维系自身生存和发展的权力集合体。公权力存在的目的是控制风险和促进公益。

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那么，什么是人类社会的挑战和风险？人类社会面临的挑战有很多种类型。首先是来自自然界的挑战，比如洪水、猛兽、暴雨、飓风等。这些自然灾害无法靠个人的力量防御和排除。其次，人类自身的破坏行为，比如杀人放火、强奸抢劫。还有一类社会风险来自社会的发展和科学技术的进步，比如飞机、汽车、电力、锅炉、采矿业等，都是高风险行业。这些行业的出现和发展，既给人们带来生活的便利，又给人类带来巨大的潜在危险。最后，还有一种危险是人类的逐利本性，也就是贪婪本性。在这种本性的驱逐下，人们会通过各种手段攫取合法或者非法的利益。比如为了获得利益，不法人员会采用各种手段去利用土地、开采矿藏，造成资源破坏。

公共权力不会自动防范和排除这些危险，需要执行公共权力的机构和公职人员。比如有航空业，就有民航局；有火车汽车等现代的地面交通工具，就有交通警察部门和交通管理局；有采矿业和锅炉生产行业，就有安全生产监督管理局；有采矿业和对土地的开发利用，就有国土资源管理局。公权力以法律、法规、规章制度的形式出现，通过公职人员依法履职行为而发挥作用。公职人员正确行使职权，权力在正确的轨道上运行，就能防范风险，造福人类；如果不正确行使，公权力被滥用或者放弃，不仅无法实现保护社会的目的，还反过来危害社会。所以，渎职犯罪的责任，应该落实在具体的公职人员身上。

2.惩贪不惩渎的思想对不对？

惩贪不惩渎思想集中体现在“为公犯法不是罪”这一句话上面。持这种观点的人把是否以权谋私来划分“为公”和“为私”的标准，贪污受贿是“为私”，所以是犯罪；失职渎职是“为公”，所以只是一般违规，是工作失误。平时，有些人总是很自信地说：我没吃钱，不怕你们查。或者说，我又没贪没占，怕什么？这种思想不仅十分错误，而且十分有害。

这种不正确的思想观念，跟法治环境、舆论宣传导向有直接关系。长期以来，人们形成把是否利用职务之便谋取个人利益作为判断职务行为罪与错的标准的惯性思维，这是一个很大的认识误区。中国有一句老话：公生明，廉生威。公就是公正，公正就是履行职责的时候，不偏私，不亵渎，正确行使职权。这句话里，公正摆在廉洁前面的。公务员法也规定了公务员的基本义务是勤政和廉政。勤政就是忠于职守，充分履职；它的最低要求是不渎职失职。所以，只看到廉，没看到勤，是不正确的。我们上面也探讨了渎职失职所造成的危害后果。从危害后果看，勤政一定比廉洁更重要。当然，贪和渎都是原则性的东西，是工作和生活不可逾越的底线，很难说哪一样更为重要。但是，渎职罪往往造成重大人员伤亡，而人的生命是无价的，从这个意义来看，渎职比贪腐危害更大。

四、如何预防渎职犯罪

刚才我们探讨了职权的本质，以及不正确行使职权所包含的渎职犯罪隐患，我们已经从中找到防范渎职的答案。我们知道，权力的运行是制度和人的结合，防范渎职犯罪应该从制度和人两方面入手；合理的制度和高素质的执法者，就能保证职权按正确的轨道运行，实现既定的社会管理目标。具体有以下几方面建议：

1.忠于职守，廉政勤政

这是一个老生常谈的话题，但是却非常重要。从人性修养角度，忠诚是一种善；从职业伦理角度，忠诚是公职人员最重要的素质。公职人员的忠诚，是认真行使职权，使权力运行符合其设定目的。自古以来，忠诚备受重视。在《论语·颜渊》篇里，记录着孔子的弟子子张请教如何从政的故事。孔子告诉子张说：“居之无倦，行之以忠。”意思是居于官位不懈怠，执行政令要忠诚。忠诚也是现代公职人员一项重要的义务。《中华人民共和国公务员法》第12条规定了公务员的各种义务，这些义务可以统称为公务员的忠诚义务。

在某种意义上，忠诚可能比制度更重要。如果执行者有私心，再完善的制度也会偏离轨道；如果执行者随意抛弃，也将无法发挥作用。在这里，我们继续举一个有关他的例子。上次的例子千古流芳，这次的例子或许遗臭万年。英国有史以来，法官贪污渎职案为数不多，培根却是其中一个。1621年，大法官培根被控受贿、包庇等罪，经判决被免除一切官职。在审判他的法庭上，培根承认接受过不正当馈赠而故意枉法。他无奈地表白：“我意志薄弱，所以也沾染了时代的恶习。”从培根身上我们看到，一个人如果不能忠于职责，哪怕对渎职认识再深刻的法学家也不能免于渎职。

尤其是在制度不十分完善的情况下，忠诚的价值就更为重要。忠于职守的公职人员，就能发挥主观能动性，去理解和把握制度的意图，想方设法实现职权的目的。值得一提的是，忠诚并不是盲目的，不是忠于上级，而是忠诚于所执行职业的固有的价值。

2.健全完善机制

一是监督制约机制。内部监督制约缺失是诱发渎职犯罪的一个重要原因。有些单位制定了方方面面的制度，唯独缺乏有效的监督制约制度。比如，动态巡查制度是国土部门一项重要的制度；很多土地违法行为是通过动态巡查发现的。但有些单位在土地动态巡查制度规定上，存在重形式、轻监督的问题。对巡查职责、方法、频率等做了十分细致的规定，而对土地违法上报、处理和跟踪督促规定得比较原则粗略，也没有将土地违法处罚案件向群众公开，接受社会监督的规定，给暗箱操作留下空间。由于没有监督的压力，对土地违法行为的处理不及时、不彻底，导致土地违法问题长期存在，不断扩大。等到土地资源受到严重破坏，渎职罪也构成了，补救为时已晚。

二是加强执法机制。违法用地往往造成土地大面积破坏，或者形成违法建筑物，纠正比较困难，干扰阻力也比较大。必须根据案件的大小、案件的影响力、案件的涉诉力等情况，启动联合办案机制，对土地违法形成震慑力和整体合力，防止因纠正不力造成违法行为反弹，导致更大的破坏。

三是加强执法信息报告制度，以便单位领导和上级部门对执法情况进行跟踪督促，及时发现执法中存在的问题，及时纠正；要落实奖罚措施，避免违法信息报告迟缓。

3.提高执行能力

随着社会分工的细化和规范执法化水平的提高，国土部门的规章制度和操作规程越来越多。对这些操作规程，要尽快做到“读懂、弄通、会用”，执行准确到位；如果不认真组织学习，一知半解，胡乱操作，反而加大渎职风险。当前，国土资源管理工作重心下移，关口前移，基层国土资源管理工作形势严峻。要十分重视提高基层国土干部职工的业务素质和管理能力，用人单位要经常组织业务培训，执法人员要主动进行学习，及时更新知识，不断提高业务水平。

读了讲稿和心得，您是否有话对作者说？可以加作者QQ：913197584进行交流。您对反腐败、反渎职宣讲有什么独到的心得和见解？欢迎与专刊取得联系，我们的信箱是yfzwfzzk@163.com。

编辑：冯晓淑 fxs0914@163.com

篇5：国土部门精准扶贫工作汇报

为加快推进精准扶贫工作步伐，县国土局全力落实省市县精准扶贫工作会议精神，以解决群众脱贫致富为抓手，建立监督管理工作机制，确保精准扶贫工作落在实处。

“挂图作战”帮扶。该局要求驻村工作队对2014年以来的精准扶贫工作开展“回头看”,查找工作计划落实情况、扶贫工作推进情况和村民受惠情况，重点是针对前一段工作的不足，着力正方向、正路径、正靶心，以编制全县国土资源“十三五”规划为契机，以民受慧为着力点全力实施“挂图作战”。

大走访帮扶。组织驻村工作队“不落一户、不遗一角”上门进行“大摸底、大走访、大调研”，目前已对军店易沟村长期居住的109户301人农户精细摸底，进一步了解了农户生产生活情况和村民急需解决的问题，真正做到心中有数，制订贫困户台帐。

“一户一策”，逐户制定帮扶计划和举措，明确挂牌帮扶责任人，确定具体的帮扶任务、标准、措施，提高精准帮扶的针对性和实效性。

“结对”帮扶。在大摸底基础上为该村量身制定了脱贫规划，实行“一对一”结队帮扶，目前已组建18个帮扶工作小组，与18户贫困户结成帮扶对子，工作小组通过电话、上门、与村民座谈等方式，全面掌握帮扶对象情况，做好精准发力。牢固树立“授人以渔”的帮扶理念。帮扶措施与帮扶对象发展需求和发展能力相结合，着力促进贫困群众长远发展，真正帮助贫困群众脱贫致富。

送政策帮扶。针对该村留守老人多、信息不通等情况，我局多方协调为该村开通无线通信网络，打通信息瓶颈，使贫困村实现了通路、通电话、通网络，我局联合村委会召开村民大会宣讲党的政策，增加村民脱贫致富的底气和信心，克服随遇而安和听天由命思维。截止目前，已召开村民大会3次，入户“开小灶”20余次。

送实惠帮扶。抓好基础设施建设，目前已在该村修建漫水桥2处、以渠带路800米、护院路1公里、人畜饮水500米等多个基础设施建设，初步改善了贫困群众的居住环境;帮助群众发展主导产业，发挥部门优势为该村争取土地整理120亩、扶贫搬迁8户等项目，多举措促使贫困群众壮大家庭经济，帮助建立药材基地1个，送孵化器1台，发展特色养殖，已累计送帮扶资金12万元，逐步解决资金“囧境”问题。

开辟新途径帮扶。积极搭建平台动员社会力量参与扶贫帮困工作，经我局牵线搭桥，中冶集团武汉测绘公司到贫困村开展爱心结对帮扶活动。与该校4名贫困学生进行了结对，目前已为困难学生捐款1万余元，送上了学习用品。

送技术帮扶。通过搜集群众的意见和建议，及时解决养殖户遇到的疑难问题，广泛开展疫病防治知识的宣传培训、目前已为该村举办科技培训2场，发放宣传资料120余份，办农村实用技术宣传专栏3次。

国土部门精准扶贫工作汇报【篇二】

根据区委、区政府关于帮扶建设社会主义新农村试点村的有关文件精神，今年，我局继续分包王乡**村。局领导班子对此项工作非常重视，按照帮扶方案，尽力落实帮扶任务。现将元至七月的帮扶工作总结如下：

一、工作开展情况

1、健全机构，落实责任，对帮扶工作严格要求

我局领导非常重视新农村帮扶工作，切实把此项工作作为一项重要的政治任务摆上议事日程。为此，我局明确局一把手为第一责任人，副书记是具体责任人，抽调办公室人员为专干。在此基础上，对帮扶工作提出明确要求：一是参与帮扶人员要扑下身子，扎实工作，与区有关部门、乡、村多沟通、多交流、多研究，充分发挥应有的作用;二是理清帮扶思路，不求面面俱到，但要重点地解决一些实际问题，力争用有限的财力起到较好的效果;三是对帮扶工作的各阶段工作，要明确到人，明确到事，一项一项抓落实。

2、摸清**村的特色亮点，找准帮扶工作的着力点和突破口

在帮扶郑岗村的新农村建设工作中，以选准着力点，突出重点，强力突破难点，积极引导村集体发展支柱产业。一是依托全村70%以上村民拥有运输车辆的优势条件，大力发展运输产业，成立运输协会，不但壮大了村集体经济实力，而且也增加了农民收入。二是积极发挥协会作用，用于服务新农村建设以及即将开工的土地开发整理项目建设。

3、务实重干，切实为该村办实事

根据郑岗村实际，我局充分发挥工作职责，主要从技术上、业务上给予重点帮扶和指导。做好以下几方面的工作：一是按照社会主义新农村建设的要求，在报批宅基地时，给予技术指导。引导农民按新农村要求，科学规划，合理布局，改善农民的居住环境;二是拟投资8万余元，对该村30余亩荒地实施开发整理，以增加有效耕地面积，改善该村的生产条件，促进该村集体经济实力增强和农民收入增加;三是在符合国家相关政策、法规的前提下，本着节约、集约利用土地的原则，为无房户优先报批农村宅基地，优先报批村办企业用地，并尽量简化办事程序，减免有关服务性收费。解决群众的后顾之忧，营造良好的发展环境;四是联合王村乡政府以及项目办、科协等帮扶单位，扎实推进文化大院、老年活动中心、标准公厕、沼气池、墙体美化等建设。

二、存在不足

该村基础设施及公共服务设施建设需要大量资金投入，但近两年来，由于我局经费十分紧张，制订的帮扶措施难以按计划实施。

三、下步工作任务和具体措施

1、协助该村村委加强组织建设。进一步完善该村领导班子，提高班子的凝聚力和向心力，能够更好地带领群众进行物质文明和精神文明建设，加快社会主义新农村建设步伐。

2、督促村民进行“一池三改”(建沼气池、改圈、改厨、改厕)工作，首先要从养殖户开始，然后逐步推广。

3、督促业务科室尽快完善手续，争取年底前使土地开发项目、资金到位，使百姓早日受益。

篇6：国土部门农民负担监查工作规划

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，以保持共产党先进性教育活动为契机，认真贯彻落实党中央、国务院关于减轻农民负担工作的方针、政策，规范农村税费制度，从根本上治理对农民的各种乱摊派、乱集资、乱收费，切实减轻农民的负担，保证农村社会稳定。

二、工作目标

加强群众的民主监督管理作用，对涉农收费项目的收费情况进行认真检查，发现问题，及时整改。对超标准、超范围的违规收费必须立即纠正，严格依法行政。

三、工作措施

(一)强化领导。为贯彻落实中央及省、市有关减轻农民负担政策，切实抓好我局农民负担监督管理工作，我局减轻农民负担监督管理工作领导组负责对我局涉农收费情况进行监督检查，发现问题及时纠正和依法查处。

(二)对农民建房乱收费专项治理。不准私自设立农民建房收费项目，扩大收费范围，提高收费标准，全面清理对农民建房乱收费的行为。今后农民建房，除依法可按规定收取的税费外，一律不得再向农民收取其他行政事业性收费。

(三)规范涉农收费行为，实行涉农收费公示制。各乡镇土管所、各股室认真清理涉农收费的文件，对不符合国家政策和省市文件规定的，全部废止，立即停止执行。凡有涉农收费的项目和标准的全部通过公示栏进行公示，要公开收费的项目名称、文件依据、征收标准、对象范围等内容。

(四)认真接待对农民负担信访工作。要认真做好农民负担问题的信访举报、受理工作，接待要有记录，处理要有结果，按照“谁受理，谁负责”的原则，及时解决反映的问题。对涉及农民负担问题的案件，执法监察股要认真查处，对上级部门批转或新闻媒体曝光的农民负担案件，要在3日内提出处理意见，25日内查处完毕，并将处理结果及时上报和公布。

(五)加大农民负担监督管理工作。本局农民负担监督管理工作领导组负责对本部门涉农收费等情况进行监督检查，纠正超标准收费、搭车收费、违规收费的行为，凡发现未按规定执行的，将按有关规定进行严肃处理，对造成引发严重事件的，将追究有关人员的责任。

国土部门农民负担监查工作规划责任编辑：陈老师 阅读：人次

篇7：国土部门工作总结

国土工作人员业务培训工作汇报材料

勇于创新 不断完善 努力打牢业务培训素质基础

2012年2月18日，我局业务集中培训班开班。全局全体干部职工充分利用春季过后业务工作相对轻松的有利时机，掀起了学习业务的高潮，同时也拉开了全年业务学习培训的序幕。近年来，我局以“完善体制，提高素质”活动为契机，把对工作人员的业务培训作为第一个关键环节来抓，以正确认识为前提，以精心组织为基础，以创新形式为重点，以健全机制为保证，勇于创新，不断完善，努力打牢业务培训素质基础，有力地促进了工作的开展。

一、正确认识是前提

随着经济社会的飞速发展和国土资源管理参与宏观调控的不断深入，国土资源管理工作倍受世人关注，特别是相关法规政策的不断完善修订，“土地新政”频频出台，给我们国土资源工作人员提出了新的、更高的要求。同时党和政府对我们国土部门寄予厚望。如何不负众望，履行职责，发挥作用，是摆在国土资源部门面前的一个重大课题。对此，局党组一班人有着清醒的认识，干好工作，首先要精通业务，工作人员业务素质高低起决定作用。为此，局党组坚持以人为本，把加强对工作人员的业务培训作为前提、基础和保证，摆上突出位置，坚持常年抓，以业务培训提高人员素质，进而促进工作开展。

二、精心组织是基础

对于一项需要常抓的基础工作，没有一套完整的方案和精心的组织、周密的部署，出成效也是一句空话。为此，我们从学习内容、人员要求等方面明确规定，严格落实。一是学习人员上求全。每年的集中培训，要求全局全体干部职工（含基层所）必须全部参加，各单位自行组织的日常集中学习其单位人员也必须全员参加，并实行签到考勤制度，确保全员参加学习培训。二是学习内容上求实。每次学习培训，都要根据学习培训的对象、阶段性工作等有针对性的选定内容。特别是信访、监察方面的培训以案例为主。同时，每次培训都将所有授课人的讲义全部印发到每个工作人员手中，力求实际、实用。三是要求上求严。凡是学习培训一般不准请假，严禁迟到、早退、旷课。同时，要求认真记录学习笔记，课后撰写心得体会，确保学习质量。四是师资力量上求精。学习培训讲师以局班子成员和业务骨干（局机关股室和局属单位负责人）为主。为开拓视野，每年的集中培训还积极邀请党委、政府和上级业务部门、法制、法院、检察院、审计、发改委等部门的专家前来授课，力求知识面全、讲师精。五是学习期限上求恒。我们在日常的工作中，把学习贯彻始终。集中学习时，大家静下心来集中精力学，平时工作中，无论是领导签发材料，还是部门交流经验都相互复印留存资料，以便在工作间隙学习，力求学习常年抓。

三、创新方式是重点

学习培训是一项常规性的工作，若形式单一，势必出现泛味、厌烦，必须勇于创新，采取多种形式。一是突出集中培训。立足组织一次全局性培训不容易的现实，我们把的全局集中培训作为重点突出抓好。首先是解决好工学关系，选择春节过后相对轻松的有利时机进行，同时在人员、讲师、课程安排、纪律要求、督查、考试等方面精心组织，周密部署。二是坚持日常学习。把每周二定为全局各单位日常集中学习日，每逢周二全局全体人员分单位组织学习。时间上坚持常年不变；内容上以业务知识为主；形式上讲授与讨论相结合；师资上采取股室负责人轮流讲授各自业务为主；要求上必须全员参加，讲课者用心备课，听课者认真记录，讨论时各抒己见，以学习讨论指导日常工作开展。三是落实业务调训。对于省厅、市局安排的对口业务培训，无论再忙也要组织人员按要求准时参加，以便及时准确掌握上级政策精神指导业务。四是把握外出考察。每年春季，我们都要对国土部推荐的典型先进经验进行认真研究，然后结合自身实际，有选择地外出考察。2012年赴山西晋城学习就受益很大，强化了基层建设，重抓了执法监（转载自新世纪范本网http://，请保留此标记，免费提供下载。）察，开展了行业核查等。五是倡导业余自学。在抓好集体学习的同时，我们倡导工作人员充分利用业余时间参加各类成人学习和本职业务自学，全局参加各类成人自学人员已达近一半，其中一名还考上了研究生。业务自学使同志们的知识在面上得到拓展，在内容上得到丰富和充实。六是结合工作讨论。工作中一旦遇到问题，我们就立即组织召开专项工作研讨会，经过讨论，统一了看法，解决了问题，提高了素质，推进了工作。

四、健全机制是保证

我们十分重视学习培训工作的机制建设，通过目标管理、督查、奖惩等制度建设，为学习培训提供可靠的保障。一是健全领导组织。局成立以局党组书记、局长任组长，班子其他成员任副组长，局属各单位负责人为成员的学习培训领导小组。一把手负总责，各分管领导除在局机关搞好学习外，同时要做好分管单位学习培训的指导督查等工作。二是保障学习经费。每年局财务都预算出学习培训的资料费、讲师费和外出培训、考察费等，从经费上保障学习培训顺利开展。三是纳入目标管理。我们将学习培训纳入目标管理，作为重点内容进行严格考核，并实行一票否决，该项工作不达标，取消评先评优资格。四是落实督查制度。以局办公室为依托，成立由分管领导任组长的学习培训督查工作组，采取定期或不定期的形式对各单位学习培训情况进行督查，并记入档案作为考核的重要依据。五是严格奖惩。每次集中培训都要组织评选优秀授课人和优秀学员，并给予奖励。同时严格考试，对于考试不及格的将予以通报批评，奖优罚劣，充分调动学习培训的积极性。

2012年以来，我局组织全局性集中业务培训4次，外出考察1次，组织乡村干部国

篇8：国土部门工作总结

对于基层国土管理部门来说, 土地测绘工作是其重要的工作内容之一。测绘工作是指为国民经济和社会发展以及为国家各个部门和各项专业测绘提供基础地理信息而实施测绘的总称。是国民经济和社会发展的一项前期性、公益性工作, 其成果不仅是各级政府管理和决策、各项建设和规划的重要依据, 而且是国土、规划、城市建设、环境保护、减灾防灾和农业、水利、交通、通信等各项工程建设在地理分布及定位方面的基础资料。基层的国土测绘工作主要有日常宗地测绘、地籍图测绘、建设用地勘测定界测绘、建设用地项目竣工复核验收测绘等, 目的是为了满足国土资源管理部门对土地测绘成果的使用需要。为此, 加强基层国土管理部门的测绘管理水平, 才能在新时期更加充分发挥国土测绘管理的功能。本文将对国土管理部门如何进一步提高国土测绘管理水平的措施进行初步研究。

一、基层国土部门测绘管理中存在的问题

测绘基准与测绘系统不统一。一般一个城市只能选用一个平面坐标系统。但事实上, 许多城市各行业测绘队伍在业务上各自为政, 自成体系, 相继建立了适合自己使用的坐标系统, 从而导致测绘基准与测绘系统的不一致。且互相封锁技术资料, 导致测绘成果不能相互利用, 测绘资源不能共享。

基础测绘投入不足。大多城市各部门和各行业使用的测绘资料大部分是20世纪80年代末和90年代初测绘的。因此, 各基层地 (市) 都迫切需要开展基础测绘工作。由于各种原因, 基层地 (市) 级基础测绘投入严重不足, 许多基层地 (市) 测绘行政主管部门一时难以筹措大量资金进行城市控制网、布设城市D级和E级GPS控制网等大范围基础测绘工作, 这成为制约城市数字化进程的重要因素之一。

测绘市场尚不规范。根据相关法律的规定, 从事测绘活动的单位必须具备一定的条件, 依法取得相应的测绘资质。但是随着国内经济建设的飞速发展, 测绘任务非常繁重, 很多单位为了各自的经济利益, 相继组建测绘队伍, 不遵守中华人民共和国《测绘法》的规定, 进行无证测绘, 越权测绘, 从而造成测绘管理工作的混乱和测绘市场的无序竞争。

二、改善基层国土部门测绘管理的对策

1、优化测绘管理体制

加强测绘工作统一管理。建立由国土资源部门统一管理的测绘行政管理体制。国土资源部门要切实履行基础测绘、测绘资质管理、测绘项目立项审批和测绘任务登记、测绘成果副本和目录汇交、测绘质量验收管理、地图管理、测绘标志点保护、测绘市场监管以及测绘行政执法等职责, 各相关部门要协同配合做好测绘工作。统一编制实施基础测绘规划。按照统一规划、分级负责的原则, 国土资源部门要根据上级基础测绘规划要求, 结合本地实际, 编制本地基础测绘规划和年度计划, 并组织实施。完善基础测绘投入机制。加大财政投入, 不断提高经费投入水平, 可从国土资源收益中安排一定比例的资金, 专项用于基础测绘。财政部门要会同国土资源部门加强财政专项经费的监管和绩效评估, 提高财政资金使用效率。同时, 积极争取上级财政支持。

2、强化基础测绘工作

建立高精度的测绘基准体系。要利用GPS控制测量成果和精密水准测量成果, 对现有的测量控制网进行整合、升级改造, 完善所管辖区域内一般建制乡镇的平面控制和高程控制网点实测, 并建立相应数据库, 为城镇基础地形图测绘奠定准确、及时的控制基础。加快基础地理信息数据更新。加快基础地理信息资源建设。要紧密结合国民经济和社会信息的需求, 在已有基础地理信息数据库的基础上, 加强资源整合和数据库的完善, 为自然资源和地理空间基础信息数据库提供科学、准确、及时的基础地理信息数据。

3、完善国土测绘市场管理

加大测绘市场监管力度。严格测绘市场准入和退出制度, 建立测绘市场信用体系, 对测绘生产单位实行违法违规扣分制度, 且记录在案, 作为测绘资质证书年检及测绘市场准入的参考依据。建立健全测绘质量管理制度, 扩大测绘质量监督检验面, 加大对地籍测绘、房产测绘、重大项目测绘等的测绘质量监督。加强测绘项目和成果监督管理。测绘单位承担所管辖范围内的测绘项目应按规定向国土资源部门进行申报, 由国土资源部门负责登记, 并对测绘项目跟踪监督。严格执行测绘成果汇交制度, 测绘单位要按规定向国土资源部门测绘行业管理办公室汇交承担测绘项目的成果目录, 政府投资项目的测绘成果还要依法向国土资源部门测绘行业管理办公室无偿汇交副本, 由国土资源部门及时向社会发布测绘成果信息, 提供测绘成果信息服务。

4、加强国土测绘组织领导

切实加强组织领导。各级各部门单位要把测绘工作摆上重要议事日程, 加强对测绘工作的组织领导, 经常听取测绘工作汇报、研究测绘工作的重大问题, 帮助解决存在的困难。有关部门要加强与测绘管理部门的协作配合, 共同做好测绘工作, 促进地方测绘事业健康发展。

5、强化国土测绘队伍建设

国土测绘队伍是土地测绘工作的骨干队伍, 国土测绘人员肩负着国家土地测绘工作实施的重要责任, 要完成这一任务, 要求国土测绘人员有较高政治素质, 努力学习党的路线、方针和政策, 掌握国家制定的法律法规指导自己的工作, 规范自己的行动, 其次, 提高业务素质, 学习和钻研业务知识, 精通、熟练掌握国土测绘工作的基本程序。严格遵守职业道德规范。以此加强国土测绘部门依法行政、公共服务和科技创新能力建设, 加强教育培训, 全面提升测绘队伍的整体素质。

结语

测绘工作管理是基层国土部门工作的一条主线。要提高国土管理的质量和效率, 应建立配套规章制度, 规范作业程序, 不断提高技术人员的业务水平。资料管理系统的应用, 大大提高了资料管理的效率, 确保了资料的安全性。只有测绘单位各项管理水平不断提高, 才能使基层测绘工作管理更好地为社会的经济发展服务。

摘要：针对基层国土管理部门测绘管理现状, 论述了目前测绘管理中存在的实际问题, 提出了改善测绘管理工作的对策, 为进一步做好基层国土部门测绘工作提供了一定的参考。

关键词：国土部门,测绘管理,对策

参考文献

[1]谢峰、亢三焕:《我国测绘行政管理体制发展现状和对策研究》, 测绘与空间地理信息, 2007, (01) 。

篇9：国土部门工作总结

【关键词】国土管理；土地测绘；措施研究

引言

所谓土地测绘，通俗地说就是测量和绘制地图，一般是采用现代化的高科技手法，采集国土资源管理中所需要的土地基础信息资料数据，并通过测算、分析、汇总等技术处理形成图表，以供日常国土管理利用。近年来，土地测绘工作已经渐渐地成为了地方国土日常管理的一项不可或缺的重要工作，成为了国土资源行政主管部门甚至各级政府科学决策和土地开发利用的重要基础。但是由于人员素质的参差不齐、技术水平的高低不同，在土地测绘管理中仍然存在着一定的问题。笔者试就地方国土部门加强测绘管理的对策措施谈些粗浅的想法。

1影响土地测绘管理的主要因素和存在的薄弱环节

1.1影响土地测绘管理的主要因素

1.1.1专业技术人员素质，影响土地测绘管理。专业技术人员是土地测绘的中坚力量，在地方国土部门测绘管理中承担着统筹管理、组织实施和现场操作的主要职责。由于在土地测绘工作中包含了工程设计、现场测量、数据分析、技术处理、图表制作等所有环节，因此专业技术人员素质的高低，对土地测绘管理结果的科学形成和合理利用有着至关重要的作用，对这部分人员做好业务培训和上岗指导，可以有效地保障土地测绘管理工作的顺利开展和取得良好成效。

1.1.2仪器设备的使用，影响土地测绘管理。土地测绘管理中人是基础，仪器设备是关键。一旦仪器设备质量不好、测量精确度不高或者类型不符合测绘工作需要或使用性能不十分安全稳固，就不便于现场技术人员的操作使用，就会对测绘管理的科学性、精确性产生不良的影响，从而导致测绘管理成果的运用和土地管理的决策，因此地方国土部门在测绘管理中，一定要加强仪器设备的检验校对。

1.1.3技术处理手段的更新，影响土地测绘管理。随着科学技术发展水平的逐年提高，特别是随着计算机网络信息系统的日益普及推广，土地测绘管理中也需要技术处理手段的不断更新完善。如果仍然采用落后的手段和方法，或者沿袭以往的人工测算和分析，不仅会造成测绘误差而且也影响工作效率，因此很多新技术、新工艺应当在土地测绘日常管理中得到较好的应用，这样不仅可以提高测绘管理工作效率，而且可以使测绘成果得到有效地保证。

1.2土地测绘管理中存在的薄弱环节

1.2.1公共服务机制不健全。近年来，随着市场经济体制的日趋完善，土地测绘部门的公共服务作用还并未充分发挥出来，仍然没有真正建立健全公共服务机制，而且服务的领域还比较狭窄，服务内容也比较单一，特别是网络化服务水平有待于进一步提高。

1.2.2信息资源共享机制薄弱。在国土资源管理中，土地测绘管理结果并未得到社会各界和相关部门的充分利用，信息资源共享机制也没有健全完善，客观上影响了国土资源的产业化、规模化、集群化发展。

1.2.3仪器设备更新改造滞后。目前虽然土地测绘科技化发展水平逐年提高，但是仪器设备的更新改造速度明显滞后，数字化的测绘装备还需要做进一步的升级处理，而且亟需一些高端精细的技术处理设备，以提高测绘效率和测绘质量。

1.2.4测绘管理机构不健全。当前很多地方国土部门特别是一些市、县、乡级的部门并未成立测绘管理专门机构，或者即使有机构人员配备也不齐整、素质也不高，而且兼职人员比较多，造成了测绘管理工作权责不清，而且也直接影响了测绘管理工作的有序开展。

2 地方国土部门加强测绘管理的应对建议

2.1理顺管理体制。上级国土资源管理部门要加强对土地测绘工作的统一管理，引导地方国土部门组建专门测绘机构，配齐配强测绘管理专业技术人员，科学编制测绘规划，加强测绘管理组织协调、监督检查和业务指导，加强测绘人员业务培训，加强财政资金投入，扎实深入地履行好测绘管理工作，确保土地测绘成果科学合理利用。

2.2完善技术手段。开展日常测绘管理工作，要综合应用高科技的现代化技术手段，特别是要运行好GIS、RS、GPS为代表的现代测绘技术方法，并健全完善国土资源信息数据平台，提高公共服务水平，确保土地测绘结果信息共享和国土资源得到充分利用，并确保国土资源管理、决策提档升级，实现测绘管理的科学化、规范化、科技化。

2.3规范基础管理。要深入推进土地测绘管理标准化建设，在节约测绘费用成本支出的基础上，提高土地测绘管理的精细度和科学化水平。一是绘图比例尺要科学规范，一般情况下，地势比较平坦、高低起伏不大的地方，测绘比例尺最好是1：500、1000、2000的标准，如果地势起伏明显、地貌状态不完整、不具备良好通视能力的地区，绘图的比例尺最好是1：500或者1：1000，以保证测绘结果符合要求。二是要注意科学选择关键的测绘节点。比如：对于高程变化起伏比较明显的地方、沟壑的顶端、起脚线之处和标高的位置以及一些沟渠，应当多测量几遍，取值要尽量科学合理。三是测绘图上的标注要具体明确。除了一些基本的土地资源数据要清晰标明，对于地上附着的林木、房屋等建筑物也要详细注明，特别是面积、数量、位置、年限等数据资料，便于日后合理利用。四是在土地测绘之处要安排富足的控制点，而且要事先埋上标注的石杆，对于高程和坐标的数据详细标记好，为国土资源的后期使用或者工程项目的施工奠定基础。五是建立健全土地测绘图表的统一规范。要增强土地测绘管理的科学性和规范性，统一制定绘图标准要求，确保测绘数据实现资料共享，为测绘信息的使用者、决策者提供准确无误的测绘结果。

2.4改进测绘装备。要适应土地测绘管理工作和科学技术发展的实际需要，优先选用科技含量高的测绘设施并加大资金投入和技术研发力度，不断更新完善土地测绘管理的仪器设备，同时加强测绘人员对测绘仪器装备采购、使用、维护、存放、管护等方面的技能培训，以提高测绘装备使用效果，提高测绘管理精确度和科学化水平，确保土地测绘结果安全、高效，确保国土资源管理稳步健康发展。

3 结束语

随着国土资源管理事业的不断发展，客观上也需要科学、及时、安全、高效地利用土地测绘管理的信息数据成果，希望地方国土部门能够主动采取有效措施，强化人员培训、改善技术手段、更新仪器装备，确保土地测绘管理发挥积极作用，确保国土资源管理快速协调发展。

参考文献：

[1]王岗.加强国土测绘管理的措施探讨.经营管理者.2013（8）.

[2]李延军.地方国土部门加强测绘管理措施探讨.才智.2013（30）.