法警支队长先进事迹

2022-08-09

第一篇:法警支队长先进事迹

法院法警支队先进事迹材料

**市中级人民法院法警支队组建于1998年,现有正式干警16人,聘用法警3人。在上级领导和院党组的关心支持下,通过全体干警的共同努力,取得了辉煌的成绩。支队先后3次荣立集体三等功,被**市政法委评为“严打”斗争先进集体;在保持共产党员先进性教育、社会主义法治理念教育和贯彻落实科学发展观大讨论及“两风”建设活动中被评为“先进党支部”

;在全省法院三届司法警察专业技能比赛中,两次取得团体总分第二名,在全市法院司法警察专业技能比赛中,取得团体第一名,队列、擒敌拳、五公里越野、射击、捆绑、司法警察法律法规知识考核等单项科目成绩均列全省前三名;支队先后有一人被省高院授予“人民满意的司法警察”称号,三人六次荣立个人三等功,四人八次被评为先进个人,四人八次被评为优秀党员。这些辉煌的成绩,凝聚着**中院法警支队全体干警的汗水,她是一支党委政府放心,人民群众满意,领导同事信任的优秀队伍。

一、加强政治业务学习,强化法警职业道德

法警支队十分注重干警政治理论学习,始终坚持每周五的学习日制度,做到人员、时间、内容、效果四落实。通过学习,用“三个代表”重要思想和科学发展观武装了干警的头脑,全体干警的思想觉悟有了全面提高,树立了正确的世界观和人生观,能正确对待个人与集体的关系,正确掌握社会主义法治理念的本质深刻内涵,爱岗敬业知荣辱、坚定信念顾大局、抓好机遇求发展,立足本职工作勤,为法警支队的各项工作奠定了坚定的思想基础。

二、建立健全规章制度,警队管理有章可循。

在遵守法律法规、“五条禁令”等国家政策规定的同时,法警支队根据工作实际中制定了一系列切实可行的规章制度。如:《学习制度》、《出警制度》、《训练制度》、《装备管理使用制度》、《安全警卫制度》、《车辆管理使用制度》、《门卫接待制度》、《规范化管理制度》、《廉政制度》、《奖惩制度》等15项,200多条,并根据实际情况不断修改完善,同时狠抓制度的落实。由于制度完善,管理严格,法警支队形成了有章可循、有法可依的规范管理秩序,对事不对人、对兵也对官的管理模式,养成了遵纪守法,恪尽职守,尊章守制的良好习惯。

三、加强专业技能训练,提高业务工作能力。

法警支队始终把业务技能训练作为一项提高干警素质的重要工作来抓,做到年度有计划,季度有具体实施方案。从时间上,支队每年要超过大纲要求的时间一倍以上,达到70多个训练日,从内容上,我们按照大纲的要求逐项训练,从最基础的体能到技能训练,从共同科目到技术科目,从单项训练到综合训练,不放过一个内容。从人员上,做到全员参训,不论新老警,男女警一样训练。在方法上,我们根据实际情况,灵活掌握,采用日常训练与集中封闭训练相结合,综合训练与专项训练相结合,普遍训练与复训补训相结合,为了解决训练与工作的矛盾,我们利用星期天和节日长假集中训练。在效果上,增强了干警的体质和业务素质,提高了工作能力,在全省法院三届司法警察专业技能比赛中,取得了优异的成绩,受到省高院领导和总队领导高度赞扬。我们在训练中不仅比素质,而且比作风,比纪律,比意志,通过严格的训练,培养了干警顽强拼搏的精神,坚忍不拔的意志,提高了完成任务的本领。

四、依法履行职责,增强服务意识。

支队以服务审判为中心,切实履行各项职责,不断提高了工作效率和水平。出色地完成值庭、押解、看管、民事强制执行、安全保卫、执行死刑、门卫接待、处置突发事件、清理拖欠诉讼费以及院领导交给的其他临时勤务。在值庭、押解、看管等重要工作中,制订了有效防范措施,杜绝了被告人脱逃、自伤自残、伤人等恶性事故发生,保障了刑事审判工作的顺利进行。加强机关安全保卫工作,严格执行门卫管理和值班制度,特别是在门卫工作中,干警都能做到“语言文明、态度热情、登记认真、处理得当”,多年来没有发生一次与群众争执事件,支队人员再紧张每晚总有三人值班巡视。白天有一人专门巡视,对可能出现的情况做到“早发现、早预防、早汇报、早解决”,将一切不安全因素消灭在萌芽状态,保证全院有一个良好的工作环境和秩序。两年来,支队为中院清理拖欠的诉讼费190万元,协助执行600多次,标的额9000多万元,为刑事开庭押解人犯4300人次,各类值庭3000多次,执行死刑120多次,出动警力8000多人次,没有发生一次事故,先后处置60多起突发事件。为了工作,干警们有时餐风露宿,披星戴月,有时放弃休假,拖着病体,有时废寝忘食,舍生忘死,忠实履行法警的八项神圣职责。

从2003年法警支队开始独立履行执行死刑职责,从执行一人到执行多人,最多的一次共执行了8人,每次执行前都要制定执行方案召开预备会,明确要求,进行演练,执行后及时召开总结会,查找不足,制定整改措施。同时注重加强干警心理素质训练和保密工作教育。可以说,在执行死刑工作中,做到万无一失

第二篇:法警支队直属大队安检制度

安检文明用语

1、您好,请留步,请您接收安检。

2、您好,请您不要拥挤。

3、您好,请您配合我们安检工作。

4、您好,请您出示证件。

5、您好,请您将包放在安检仪上。

6、您好,请您将随身携带的物品放入盘中。

7、对不起,请您退出去。

8、请您将物品全部掏出,接受安检。

9、对不起,请您配合。

10、您请进。

11、请您将随身携带物品收好、

12、谢谢您,配合我们的安检工作。

13、您好,请问您有什么事?

14、您好,请您在接待区或等候区等候。

15、您好,同志,请您不要大声喧哗。

16、您好,同志,请您不要吸烟。

大厅安检设备使用方法及注意事项

一、使用方法及步骤。

1、连接电源线。(确认电源开关是否打开,电源线是否插好)。

2、检查安检仪器、操作键盘上的三个红色制动控钮,使其处于弹出状态。

3、用安检设备钥匙,插入操作键盘上的钥匙插孔,打开钥匙开关后,按下绿色电源按钮,待电脑显示屏启动后,方可操作。

4、当电脑呈现显示登录屏幕后,使用触摸鼠标,选中“使用软键盘登录”,点击“□”为对勾并点击“确认”,进入系统。

5、使用左、右方块键头标志的控制按钮,控制履带运行,按红色方块键为停止键。

6、用安检设备钥匙关闭安检仪器后拔出,同时按下绿色电源按钮,并关闭电源。

二、注意事项。

1、严禁任何安检人员违规操作使用安检设备。

2、严禁任何安检人员碰触非安检操作键的其他键或按钮,不得随意开、关、摆弄安检设备。

3、严禁在安检设备前嬉笑、打闹。

4、严禁非无关人员碰触安检设备,防止发生损坏。

法警支队直属大队安检制度

第一条 为了确保院领导、机关工作人员和人民群众的安全,切实落实司法为民,共建和谐社会,制定本制度。

第二条 安检人员要严格履行工作职责,按时到位,要始终坚守岗位,不得脱岗或擅离职守。

第三条 值班法警在安检时,要认真负责,不得擅自将未安检的当事人或律师进入,一定要确保院领导、机关工作人员和人民群众的绝对安全。

第四条 安检人员要文明执勤、礼貌待人、耐心劝解、以理服人,如遇无理取闹者,要妥善处理,并及时通知支大队领导,防止矛盾激化,造成不良影响。

第五条 安检人员在执勤时,要着装整齐、警容严整、警姿端正,警具携带齐全,始终高度树立人民法院荣誉感,树立和维护法警队伍的良好形象。

第六条 安检人员在执勤时,要始终保持高度警惕,认真观察周边人员及环境,发现可疑人员或不正常倾向,要密切关注,防止发生事故。 第七条 对在安检过程中,发现的危险物品及管制刀具,要坚决予以没收,同时暂留看管携带危险物品者,问明情况,及时报告支大队领导,做好询问笔录。

第八条 完成领导交办的其他安检警卫任务。

第三篇:法警支队学习卢书记讲话心得

4月21日,在支队长的主持下我们学习了卢书记在省法院调研时的讲话和张立勇院长在学习贯彻卢书记到省法院调研时讲话精神电视电话会上的讲话。

学习分三个阶段进行,第一个阶段由支队长宣读卢书记在省法院调研时的讲话;由副支队长宣读张立勇院长在学习贯彻卢书记到省法院调研时讲话精神电视电话会上的讲话。第二个阶段分别讨论了两个讲话精神。第三个阶段对学习内容进行总结得得出心得体会。

在学习两个讲话后的心得如下:

一、卢书记对我们法院近几年来的整体工作,包括执法办案、司法为民、改革创新、队伍建设等方面都给予充分肯定。弘扬马锡五精神开展巡回审判、创建人民陪审团和社会法庭时,卢书记认为是很好的创新举措;实行“院长接待日”便民举措时,认为充分体现了执法为民的理念;在谈到我们加强绩效考评、实行能上能下的干部任用机制、实行“四讲四不唯”的选人用人标准,认为抓住了干部管理制度的核心,体现了“五重五不简单”的选人用人要求,发挥了正确的导向作用。卢书记对法院的工作的特殊性给予充分理解,用“三个最”指出了法院目前的状况,即在政法机关里任务最重、压力最大、矛盾最集中;并且客观地指出法院的工作性质决定了案件处理难度大,不可能让所有人满意,对法官面临的工作压力给予充分体谅,对法官因过度疲劳等客观原因引发的问题,要予理解;法院内部要严格要求,外部宣传要适当控制;提出要为法院创造条件,支持法官依法行使职权。

二、卢书记始终坚持执法为民。近年来,全省法院把人民利益放在首位,着力民生民心,在工作中体现以人为本,依靠人民、服务人民、为了人民,在服务全局、保障民生等方面做了大量的工作。为进城务工人员讨薪,较好维护了人民群众的合法权益;以调解方式化解大量矛盾纠纷,促进了社会和谐。

三、坚持理论学习,提高理论素养。素质决定工作,素质决定形象,素质上去了,工作就上去了,形象就自然树立起来了。我们要通过有针对性的学习培训,不断提高法官的理论素养,培养理性思维,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力和水平。要采取以会代训、分级培训、专题培训和重点培训等形式,提高教育培训工作的针对性和实效性。卢书记对我们在选人用人方面讲民主不唯票数、讲阅历不唯年龄、讲学历不唯文凭、讲业务不唯岗位的“四讲四不唯”思路给予充分肯定。全省法院要牢牢把握党管干部的原则,按照“五重五不简单”的要求,继续深化、逐步完善选拔任用干部的制度措施。严格干部选拔任用标准,充分发扬民主,形成公正的选人用人导向和机制,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的干部选拔出来,营造风正气顺的良好氛围。坚持能上能下,树立正确导向。卢书记指出,干部管理制度的核心在于能上能下。干部既要能上,更要能下,疏通“出口”。我们要进一步规范绩效考评工作,在提高考评科学性、增强考评生命力、提高考评影响力上下工夫,真正营造“能者上、平者让、庸者下”的氛围,真正使“考评显优劣”、“考评分良莠”、“考评能上下”。要重视考评结果运用,对晋升期限届满,经考评不合格的法官,延期晋升法官等级;经查实有违法乱纪行为的,按照规定降低法官等级;符合免除法官资格条件的,依法免除法官资格并取消法官等级,真正做到让无知者不能当法官、无能者不能当法官、无德者更不能当法官。

第四篇:法警大队队长竟聘演讲辞

尊敬的各位领导、各位同事:

我竞争的岗位是法警大队队长职位。我生于XXX年,XXX年参军入伍,XXX年入党,在部队曾任排长、连长、营长职务,1995年底转业到法院工作,1999年5月至2002年4月,先后在XXX法庭和执行庭任副庭长,今年5月负责法警队工作,学历大专。近几年来,在院党组的领导下,在全院干警的大力支持和帮助下,较好的完成了院领导交办的各项工作任务,使自己在思想政治、业务知识、工作能力等方面,有了较大提高,在所承办的民事案件和执行案件中,均无错案和执法过错案。负责法警队期间,通过全队干警齐心协力、共同奋斗,及时有力的保障了各项审判工作和执行工作的顺利进行,比较圆满的完成了押解、看管人犯、值庭、执行死刑以及协助执行、送达等项任务,杜绝了一切事故,维护了法庭秩序和法院的正常工作秩序。近几年年终考核均为“称职”,去年被评为优秀公务员。

人民法院司法警察是人民警察中的一个警种,是隶属于人民法院直接管理的一支武装性质的司法力量,肩负着与审判工作密切相关的特定的司法任务,对保证审判工作顺利进行,维护国家法律的统一实施和法律的尊严,为人民法院完成国家和人民赋予的各项使命发挥着重要的作用。竞争法警队队长这个职位,我认为我具备一定的政治素质、业务素质和组织指挥能力。首先,有较高的政治觉悟和法制观念,能够自觉遵守职业纪律;其次,能够掌握基本的法律法规知识,熟悉审判工作中的各种法律文书的性质、意义、作用,能够掌握基本的法警专业知识和专业技能,并具备一定的实践经验;再次,有一定的军事素质、带兵经验和组织指挥能力,有较强健的体魄,能掌握擒拿、格斗、射击、驾驶等基本技巧。如果我能竞争上这一职位,我将同全队同志一起,加强政治理论和业务知识的学习,不断提高两个素质,逐渐完善各项规章制度,狠抓业务训练,通过训练,

提高司法警察队伍素质,增强法警工作效率,改善法警工作质量,不断提高法警队伍规范化程度,“向训练要警力,向训练要效率,向训练要质量”,不断充实司法警察的业务知识量,扩大司法警察的业务知识面,改善司法警察的业务知识结构,增强司法警察的业务技能,提高司法警察人员的执法水平。依法治警,从严治警,圆满完成押解、看管、值庭、执行死刑、送达、协助参与执行、警卫及院领导交办的其他工作任务,坚决杜绝一切事故的发生,建设一支高素质的法警队伍。如果竞争不成,找出差距,克服不足,当好普通一兵。希望大家支持,谢谢。

第五篇:法警大队副队长竞聘上岗演讲稿

我竞争的岗位是法警大队副队长职位。我生于年,年参军入伍,年入党,在部队曾任排长、连长、营长职务,1995年底转业到法院工作,1999年5月至4月,先后在法庭和执行庭任副庭长,今年5月负责法警队工作,学历大专。 近几年来,在院党组的领导下,在全院干警的大力支持和帮助下,较好的完成了院领

导交办的各项工作任务,使自己在思想政治、业务知识、工作能力等方面,有了较大提高,在所承办的民事案件和执行案件中,均无错案和执法过错案。负责法警队期间,通过全队干警齐心协力、共同奋斗,及时有力的保障了各项审判工作和执行工作的顺利进行,比较圆满的完成了押解、看管人犯、值庭、执行死刑以及协助执行、送达等项任务,杜绝了一切事故,维护了法庭秩序和法院的正常工作秩序。近几年年终考核均为“称职”,去年被评为优秀公务员。 人民法院司法警察是人民警察中的一个警种,是隶属于人民法院直接管理的一支武装性质的司法力量,肩负着与审判工作密切相关的特定的司法任务,对保证审判工作顺利进行,维护国家法律的统一实施和法律的尊严,为人民法院完成国家和人民赋予的各项使命发挥着重要的作用。竞争法警队队长这个职位,我认为我具备一定的政治素质、业务素质和组织指挥能力。首先,有较高的政治觉悟和法制观念,能够自觉遵守职业纪律;其次,能够掌握基本的法律法规知识,熟悉审判工作中的各种法律文书的性质、意义、作用,能够掌握基本的法警专业知识和专业技能,并具备一定的实践经验;再次,有一定的军事素质、带兵经验和组织指挥能力,有较强健的体魄,能掌握擒拿、格斗、射击、驾驶等基本技巧。 事务所自成立以来,立足全国,面向世界,以网络为平台,以高效、优质的服务为数万名客户提供了专业精心的撰稿和翻译服务,所服务的行业涉及到各行各业,客户遍及中国大陆23个省、4个直辖市、5个自治区及欧美、香港、澳门等国家和地区,受到了广大客户的普遍好评。六年来,很多新客户变成了老客户,还有很多客户成了我们的好朋友。

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