自己就是贵人

自己就是贵人（精选六篇）

自己就是贵人 篇1

可是, 我毕竟没有学习过做文秘, “隔行如隔山”, 现学现卖的我, 没干上一个月就出了大错, 被老板批得狗血淋头!心情极糟糕的我, 无奈, 去找闺蜜们诉苦。

闺蜜阿云说, 我给你讲个故事吧。有一个农夫养了一头驴一只狗。驴为主人驮货、拉磨, 有时还当主人的代步工具, 小狗在主人闲暇时陪伴左右, 很讨主人的欢心。主人虽然对待驴和小狗都很疼爱, 但是驴却感到心里不平衡。驴想:我也会呀!打个滚, 作揖, 就能博得主人的欢心, 这太不公平了, 驴忿忿不平。

一天, 驴挣断了缰绳, 闯进了主人的房间, 说:“我也来露一手。”驴模仿小狗的样子, 围着主人又蹦又跳, 接着, 它又躺在地上, 表演狮子滚绣球, 主人的房间被驴弄得乱七八糟, 主人也被驴的“才艺”给吓坏了, 驴觉得还不够, 又学起小狗的样子, 用自己的大舌头舔起了主人的面颊。驴的行为激怒了主人, 结果是挨了一顿打和斥骂。

我不服。朝阿云吼道:“怎么可以拿我和驴比, 我是怀揣理想的啊!”

闺蜜阿凤说, 有理想当然可嘉, 可是理想也要符合现实吧。不妨, 你再听我讲个山羊的故事。

有一只山羊, 它有一个伟大的理想, 那就是成为一只像老虎一样勇猛的羊, 纵横于草原, 无敌于天下, 那样, 羊族就不用整天提心吊胆, 四处躲藏了。为了实现这个理想, 山羊每天起早贪黑, 勤学苦练, 学老虎吼叫, 学老虎奔跑, 学老虎搏斗……尽管它一次又一次地摔倒在地, 一次又一次地受伤流血, 但它还是一次又一次地爬了起来。山羊想, 不吃苦中苦, 又怎能成为羊上羊呢?只要自己不放弃, 一直坚持练下去, 终有一天会成功的。不知不觉, 一年过去了, 虽然山羊很努力, 但它终究无法达到老虎的速度和力量, 甚至连最简单的老虎吼也没学会。

事后, 山羊认真地总结了一番经验教训, 它想, 既然做不了兽中之王, 那就做一只狮子吧!它偷偷地学习狮子的一招一式, 一年又过去了, 但它依然无法与野牛之类的动物交锋。于是, 山羊希望成为一只金钱豹。它夜以继日地研习着豹子擅长的各种技能, 甚至还在石头上将自己的牙磨得尖尖的。可是, 一年过去了, 山羊还是显得十分笨拙……

一只老山羊看在眼里, 语重心长地说:“孩子, 你别整天做白日梦了, 我们是羊, 只是一只普普通通的羊, 你应该努力做回自己, 成为一只最好的羊。”

闺蜜讲的故事, 话糙理不糙。我认真反省后, 果断地辞去文秘一职, 应聘到一家公司做自己擅长的营销。我重新捡拾起学习过的营销学知识, 用理论指导营销实践。为了克服见人脸红说不出话的弱点, 我每天“逼”自己对着镜子练习讲话, 还主动与业务伙伴联系, 或是打电话, 或是发E-mail, 或是相约见面……半年过去了, 终于, 我被评为“销售状元”。

你就是你老板的贵人 篇2

可以怎样?

可以，神奇的将部属，变成自己的“贵人”!

注意，通常不都是长官才是部属的贵人吗?那是以前的说法了，真正厉害的管理者，自己不是他部属的贵人，反而部属才是他的贵人!

这很有趣，通常听同样创业的朋友，讲起大家自己的小小公司，看他们怎么处理高阶主管薪水，或是年终奖金，我发现在老板的眼中，部属不常是“贵人”。自己以前工作，我自己也感觉到，我的老板总是视部属为“懒人”或“笨人”比较多(笑)，甚至，视为“小人”，然后，在几次对杠之后，就变成了“仇人”。我身为部属，对上，曾经有过这样的经验。身为主管，我也有过这样的经验，

身为老板，更有这样的经验!

身为上班族，你在老板的眼中，曾经是好人，或者是笨人，还是强人，还是烂人，最后不管有没有变成“仇人”，请问，你曾经当过你的老板的“贵人”吗?

而且前辈提到的概念是“变成贵人”，而不是“找到”贵人而已，换句话说，部属会不会变成老板的贵人，其实可能也要看老板怎么管理这个人。我更认为，部属能不能成为“贵人”，要看他被交待做什么任务。

人与人的关系本来就是这样，每个人都有可“用”之处，也有可“恨”之处，用人的哲学，就看你如何将这位人才“定位”。定位得巧妙，他就能发挥，发挥之后，就真的成了贵人。

人总有“才”的深疏或“学”的深浅，但，只要放在对的位置，做对的事情，人才就能够发挥，这时候，他就是一个贵人!反之，纵使就算他有十八般武艺，被放错了位置，他原本最应该成为贵人的，反而离贵人最远。我是还在学习的管理者，所以我还无法将所有人都变成贵人，但，当我们慢慢的找到方法，将所有的人才，都一一变成了我的“贵人”，我们在管理方面就成功了，而所有参与的人都会是很有成就感也很愉快的。

不过，如果，你觉得你好像还不是你主管的贵人，而且还差得蛮远的，那，真的要思考，你是不是被放对了位置，做对的事?

最重要的是，你觉得你是你有可能有一天变成你老板的贵人吗?

你老板有感觉到吗?

如果没有，也没有机会有?那我建议，你不必再找贵人了，应该是找另一个老板，真的愿意让“你”有机会变成“他”的贵人的!

这是一个从来没有想过的方向，而身为部属应该要有这个自信，是自己来选老板，让他因你而贵!

自己选贵人!

自己就是贵人 篇3

在一个风雨交加的夜晚,一对老夫妇匆忙走进一间旅馆,他们要求住宿一晚。旅馆的夜班服务生礼貌地说:“非常抱歉,今天的房间已经被早上来开会的团体订满了。你们可以呆在我的房间,它虽然不是豪华的套房,但还是挺干净的,因为我要值班,我可能在办公室休息,顺便处理有关帐务的问题。”这位年轻人说的话很诚恳。

老夫妇大方地接受了他的建议,并对造成服务生的不便致歉。隔天,雨过天晴,老先生前去结帐时,柜台上仍是昨晚的这位服务生,他依然亲切地说:“昨天您住的房间并不是饭店的客房,所以我们不会收您的钱,也希望您与夫人昨晚睡得安稳。”

老先生点头称赞:“你是每个旅馆老板梦寐以求的员工,或许改天我可以帮你盖一座旅馆。”服务生觉得有些受宠若惊,但是因为这个想法实在太夸张了,所以他也只是把它当成一句玩笑。

几年后,服務生仍在这家旅馆工作。有一天,他收到一位先生寄来的挂号信,信中说了那个风雨夜晚所发生的事,另外还附一张邀请函和赴纽约的双程机票。在抵达曼哈顿几天后,服务生在第5街及34街的路口遇到了这位当年的旅客。这个路口正矗立着一栋华丽的新大楼,老先生说:“这是我为你盖的旅馆,希望你来为我经营,记得吗?我在当时曾提出这样的建议,告诉你吧!我可是认真的。"这位服务生惊奇莫名,他说话突然变得结结巴巴:"你是不是有什么条件?你为什么选择我呢?你到底是谁?”

“我叫威廉·阿斯特,对于你,我没有任何条件,我说过,你正是我梦寐以求的员工。”

这座旅馆就是华尔道夫饭店,这家饭店在1931年启用,是纽约地位的象征,也是各国高层政要造访纽约下榻的首选。当时接下这份工作的服务生就是乔治·波物,一位奠定华尔道夫世纪地位的人。

是什么态度让这位服务生改变了生活的命运?毋庸直疑的是,他遇到了“贵人”。如果服务生因客满而让老夫妇流落狂风暴雨中,恐怕他也得不到这份天上掉下来的礼物。

人生充满着许许多多的机会,每一个机会都可能将自己推向另一个高峰,不要轻视任何一个人,不要疏忽任何一个可以助人的机会,学会把每一件事都做到完善,学会对每一个机会都充满感激。相信吧,我们就是自己最重要的贵人。

成功就是成为最好的自己 篇4

中国社会有个通病, 就是希望每个人都照一个模式发展, 衡量每个人是否“成功”采用的也是一元化的标准:在学校看成绩, 进入社会看名利。尤其是在今天的中国, 人们对财富的追求首当其冲, 各行各业, 对一个人的成功的评价, 更多地以个人财富为指标。但是, 有了最好的成绩就能对社会有所贡献吗?有名利就一定能快乐吗?

真正的成功应是多元化的。成功可能是你创造了新的财富或技术, 可能是你为他人带来了快乐, 可能是你在工作岗位上得到了别人的信任, 也可能是你找到了回归自我、与世无争的生活方式。每个人的成功都是独一无二的。

成功的第一步:把握人生目标, 做一个主动的人

当网友问我的人生目标是什么时, 我是这么回答的:“人生只有一次, 我认为最重要的就是要有最大的影响力, 能够帮助自己、帮助家庭、帮助国家、帮助世界、帮助后人, 能够让他们的日子过得更好、更有效率, 能够为他们带来幸福和快乐。”

对我来说, 人生目标不是一个口号, 而是我最好的智囊, 它曾多次帮我解决工作和生活中的难题。我当初放弃在美国的工作, 只身来到中国创立微软中国研究院, 就是因为我觉得后一项工作有更大的影响力, 和我的人生目标更加吻合。此外, 当我收到一封封迷茫学生的来信, 给他们写回信时, 我也会想:“如何让回信有更大的影响力?”我先后公开的三封《给中国学生的信》都是如此诞生的。

无论是为了真情, 为了影响力, 还是为了快乐、家人、道德、宁静、求知、创新……一旦确定了人生目标, 你就可以像我一样在人生目标的指引下, 果断地做出人生中的重大决定。每个人的人生目标都是独特的。最重要的是, 你要主动把握自己的人生目标。但你千万不能操之过急, 更不要为了追求所谓的“崇高”, 或为了模仿他人而随便确定自己的目标。

那么, 该怎么去发现自己的目标呢?许多同学问我他们的目标该是什么?我无法回答, 因为只有一个人能告诉你人生的目标是什么, 那个人就是你自己。只有一个地方你能找到你的目标, 那就是你心里。

我建议你闭上眼睛, 把第一个浮现在你脑海里的理想记录下来, 因为不经过思考的答案是最真诚的。或者, 你也可以回顾过去, 在你最快乐、最有成就感的时光里, 是否存在某些共同点?它们很可能就是最能激励你的人生目标了。再者, 你也可以想象一下, 十五年后, 当你达到完美的人生状态时, 你将会处在何种环境下?从事什么工作?其中最快乐的事情是什么?当然, 你也不妨多和亲友谈谈, 听听他们的意见。

成功的第二步:尝试新的领域, 发掘你的兴趣

为了成为最好的你自己, 最重要的是要发挥自己所有的潜力, 追逐最感兴趣和最有激情的事情。当你对某个领域感兴趣时, 你会在走路、上课或洗澡时都对它念念不忘, 你在该领域内就更容易取得成功。更进一步, 如果你对该领域有激情, 你就可能为它废寝忘食, 连睡觉时想起一个主意, 都会跳起来。这时候, 你已经不是为了成功而工作, 而是为了“享受”而工作了。毫无疑问的, 你将会从此得到成功。

相对来说, 做自己没有兴趣的事情只会事倍功半, 有可能一事无成。即便你靠着资质或才华可以把它做好, 你也绝对没有释放出所有的潜力。因此, 我不赞同每个学生都追逐最热门的专业, 我认为, 每个人都应了解自己的兴趣、激情和能力 (也就是情商中所说的“自觉”) , 并在自己热爱的领域里充分发挥自己的潜力。

1977年, 因为对软件的热爱, 比尔·盖茨放弃了数学专业。如果他留在哈佛继续读数学, 并成为数学教授, 你能想象他的潜力将被压抑到什么程度吗?2002年, 比尔·盖茨在领导微软25年后, 却又毅然把首席执行官的工作交给了鲍尔默, 因为只有这样他才能投身于他最喜爱的工作———担任首席软件架构师, 专注于软件技术的创新。虽然比尔·盖茨曾是一个出色的首席执行官, 但当他改任首席软件架构师后, 他对公司的技术方向做出了重大贡献, 更重要的是, 他更有激情、更快乐了, 这也鼓舞了所有员工的士气。

我刚进入大学时, 想从事法律或政治工作。一年多后我才发现自己对它没有兴趣, 学习成绩也只在中游。但我爱上了计算机, 每天疯狂地编程, 很快就引起了老师、同学的重视。终于, 大二的一天, 我做了一个重大的决定:放弃此前一年多在全美前三名的哥伦比亚大学法律系已经修成的学分, 转入哥伦比亚大学默默无名的计算机系。我告诉自己, 人生只有一次, 不应浪费在没有快乐、没有成就感的领域。当时也有朋友对我说, 改变专业会付出很多代价, 但我对他们说, 做一个没有激情的工作将付出更大的代价。那一天, 我心花怒放、精神振奋, 我对自己承诺, 大学后三年每一门功课都要拿A。若不是那天的决定, 今天我就不会拥有在计算机领域所取得的成就, 而我很可能只是在美国某个小镇上做一个既不成功又不快乐的律师。

我的同事张亚勤曾经说:“那些敢于去尝试的人一定是聪明人。他们不会输, 因为他们即使不成功, 也能从中学到教训。所以, 只有那些不敢尝试的人, 才是绝对的失败者。”希望各位同学尽力开拓自己的视野, 不但能从中得到教益, 而且也能找到自己的兴趣所在。

成功的第三步:针对兴趣, 制订阶段性目标, 一步步迈进

找到了你的兴趣, 下一步该做的就是制订具体的阶段性目标, 一步步向自己的理想迈进。

首先, 你应客观地评估距离自己的兴趣和理想还差些什么?是需要学习一门课、读一本书、做一个更合群的人、控制自己的脾气还是成为更好的演讲者?十五年后成为最好的自己和今天的自己会有什么差别?还是其他方面?你应尽力弥补这些差距。例如, 当我决定我一生的目的是要让我的影响力最大化时, 我发现我最欠缺的是演讲和沟通能力。我以前是一个和人交谈都会脸红, 上台演讲就会恐惧的学生。我做助教时表现特别差, 学生甚至给我取了个“开复剧场”的绰号。因此, 为了实现我的理想, 我给自己设定了多个提高演讲和沟通技巧的具体目标。

其次, 你应制订阶段性的、具体的目标, 再充分发挥中国人的传统美德———勤奋、向上和毅力, 努力完成目标。比如, 我要求自己每个月做两次演讲, 而且每次都要我的同学或朋友去旁听, 给我反馈意见。我对自己承诺, 不排练三次, 绝不上台演讲。我要求自己每个月去听演讲, 并向优秀的演讲者求教。有一个演讲者教了我克服恐惧的几种方法, 他说, 如果你看着观众的眼睛会紧张, 那你可以看观众的头顶, 而观众会依然认为你在看他们的脸, 此外, 手中最好不要拿纸而要握起拳来, 那样, 颤抖的手就不会引起观众的注意。当我反复练习演讲技巧后, 我自己又发现了许多秘诀, 比如:不用讲稿, 通过讲故事的方式来表达时, 我会表现得更好, 于是, 我仍准备讲稿但只在排练时使用;我发现我回答问题的能力超过了我演讲的能力, 于是, 我一般要求多留时间回答问题;我发现自己不感兴趣的东西就无法讲好, 于是, 我就不再答应讲那些我没有兴趣的题目。几年后, 我周围的人都夸我演讲得好, 甚至有人认为我是个天生的好演说家, 其实, 我只是实践了中国人勤奋、向上和毅力等传统美德而已。

制订具体目标时必须了解自己的能力。目标设定过高固然不切实际, 但目标也不可定得太低。对目标还要做及时的调整:如果超出自己的期望, 可以把期望提高;如果未达到自己的期望, 可以把期望调低。达成了一个目标后, 可以再制订更有挑战性的目标;失败时要坦然接受, 认真总结教训。

做自己的贵人名人名言 篇5

2) 人之所以痛苦，在于追求错误的东西。

3) 当我对你越来越礼貌时，我们或许就越来越陌生了。

4) 把语言化为行动，比把行动化为语言困难得多。高尔基

5) 不经巨大的困难，不会有伟大的事业。伏尔泰

6) 坚强的信心，能使平凡的人做出惊人的事业。马尔顿

7) 今天所做之事勿候明天，自己所做之事勿候他人。歌德

8) 今天应做的事没有做，明天再早也是耽误了。裴斯泰洛齐

9) 科学的每一项巨大成就，都是以大胆的幻想为出发点的。杜威

把握自己的“贵人运” 篇6

感恩传承，也做别人的贵人

西安杨森制药有限公司高级公关经历王楠从毕业至今，经历数份工作，从职场菜鸟到管理职位，一路上遇到了不少贵人提携。

在王楠初入公关行业的时候，她连公关具体是怎么样的一份工作都不太清楚，但是她的老板却“勇敢”地给了她offer，并且手把手地给她工作上的指导。做PR后，第一次写新闻稿，王楠直到快下班才算完成，但是把稿子交给老板后，才知道自己写的完全不对路。当时，已经下班了，可是老板却陪着王楠一起修改，亲自在电脑前指点她关于新闻稿的倒三角结构，稿件的每一句措辞应该如何表达，并解释为什么要那样改。王楠说：“如果老板仅仅是告诉我，‘稿子不行，重写！’我可能会面对无数次的‘不行，重写！’才能够领悟到到底怎么回事，但是经过那一次手把手的指导，我再也没有过新闻稿被毙掉的经历。类似的事情还有很多，比如，怎么给客户写邮件，怎么了解客户的需求……”

后来，王楠也开始带新人，她学会了放权，敢于放手让新人去承担工作。“换个角度来说，这也是为自己着想嘛，新人一天不能挑大梁，自己就得亲力亲为。”王楠笑谈道。面对新人犯的低级错误，王楠学会忍耐和引导，她说：“每当自己想发火的时候，就会想起6年前，老板陪自己加班改稿子的那个晚上。”

感恩贵人，并把这种感激转化为一种态度，当自己也有能力为别人提供帮助的时候，做一些力所能及的事情。

正阳公关联合创始人、总经理贾大宇也有类似的经历，几年前，贾大宇在一家不大的公关公司工作，他的老板是一位特别爱才的领导。当时贾大宇从一个门外汉迅速入门，成长得特别迅速，那位老板曾经跟他说，如果有一天有了去一流平台锻炼的机会，那就放他去看看。2年后，贾大宇拿到了一家知名国际公关公司的offer，老板兑现了当初的承诺，还给他开了场欢送会，送他开始了新的职业旅程。让贾大宇没有想到的是，到了年底，他收到了原来公司发的年终奖！曾经的老板告诉贾大宇：“虽然你离开了公司，但是你之前对公司的贡献并不能就此抹杀。”这件事，让贾大宇一直记在心里，对他的震撼和启示不仅仅是现在他创业当老板后，也会给离职的员工发年终奖，更多的是，让他知道，职场中，每一个曾经的老板和曾经给过自己帮助的人，都值得一直交往，而不是一段工作关系的结束就是彻底断绝。

现在，贾大宇每年中秋的时候都还会给曾经的所有领导买礼物。他的第一份工作的老板，每次说起贾大宇都会特别感动，因为大宇是这么多年来，唯一一个离开了仍然会在节日送去祝福的下属。

当然，贾大宇也和曾经的老板们都成了私下的朋友。现在，当大宇在工作和生活中遇到一些困惑时，也会去和他们聊聊，听取他们的建议。

真诚做自己，贵人就会出现

王楠的工作让她经常会出席一些活动，现在很多人都热衷于在各种活动中疯狂交换名片，以结交日后可能对自己有帮助的人，王楠却对此有不同的看法。她说：“真正的贵人是巴结不来的，就算你能生生把两人扯到了一起，人家也不一定就把你当作朋友。只要真诚做自己，贵人自然会出现。”

在第一家公关公司工作不久后，王楠接到了一家知名公关公司邀请面试的电话，这让她非常奇怪，因为当时她并没有换工作的想法，也没有给这家公司投过简历，于是礼貌地谢绝了。但是过了一段时间，这个公司又给她打来了电话，于是王楠决定去看看。

到了那家公司以后，王楠才知道，这家公司之所以请她去面试，缘于一个客户三番五次地向他们推荐自己，他们告诉王楠：“从来没有客户会那么不吝于表扬一个普通的PR，第一次提到的时候，也就听一听，没想到后来时不时都会提起：‘王楠很诚恳，肯用心学东西，对工作的态度让人称赞。’因此，怎么都要约来见一见。”

答案实在让王楠感到吃惊，因为这个客户是王楠负责的第一个客户，在和这个客户接触过程中，虽然她也一直希望能够把工作做得尽善尽美，但由于不懂，工作中肯定会有瑕疵，再加上王楠并不太善于工作之外的客户沟通，王楠从来没有从客户嘴里直接听到过表扬，没想到客户却不吝于把对自己的赞赏告诉了别人，使自己得到了更好的机会。王楠说：“后来和这个客户成为了好朋友，也当面表示过感谢，才知道他其实也不是为了帮我才向别人推荐，纯粹就是想到了就随口一说，你看，贵人还真的不是靠经营的，所以随时随地表现真实的自己就好，谁知道会不会你只是做了一件不起眼的事情，没准就遇到贵人，改变了人生呢？”

放开得失，相信贵人

虽然成长至今，得到过很多贵人相助，但是对贾大宇来说，目前最重要的两位贵人，一位是他的太太，一位是他的创业合伙人张瑞。

贾大宇遇到他太太的时候，刚刚和前任女朋友分手不久，租住在地下室，月薪不到2000块——还不到当时他太太工资的零头，而且这个后来成为他太太的女孩硕士学历，风姿绰约，爸爸妈妈都是大学教授，哥哥在美国工作。刚刚被前任女友父母嫌弃“没有房子，没有车子，没有户口”的贾大宇觉得自己就算站在这个女孩旁边都会自惭形秽。但是，爱情就有那么神奇，在女孩的鼓励下贾大宇换了工作，并且在快速的进步中，不断地修正自己的目标，确定未来的方向。贾大宇说：“在我成长得最快的那几年，太太一直扮演着类似导师的角色，遇到问题她会给出建议，如果我走偏了，她就往回拽一下。后来，当我发展速度已经超过她时，她就成为了默默的支持者，但是我却仍然会习惯性地去征求她的意见，这可能会成为一辈子的习惯。”