中国银行网申指导

2022-07-27

第一篇:中国银行网申指导

银行招聘:银行暑期实习生网申指导

中公·给人改变未来的力量

银行招聘:银行暑期实习生网申指导

银行招聘网:虽然部分银行实习生招聘在校园宣讲时可以直接提交精心制作的纸质简历,但更多银行实习生招聘更偏向于网上申请,还有什么比网上申请更方便的呢!而且,相对于格式不一的纸质简历,银行HR更喜欢那些标准化的电子简历。

下面中公金融人银行招聘网就对银行实习网申做一个简单介绍: 1.注册

各个银行的网站招聘系统各有不同,但注册与在其他网站并没有太大的差别。不过为了防止出现遗忘账号密码等尴尬的情况,建议使用常用的账号密码。

Tips:现在很多浏览器都有保存登录信息的功能,注册成功后可以勾选一下,把记密码这件麻烦的事交给电脑吧! 2.填写简历

通常银行网站会提供一套简历模板,你要做的就是如实的填写。除了必填内容,模板中的非必填内容也尽量填写完整,这可以帮助银行更好得了解你。

填写简历时可以适当得进行修饰,当然是在保证真实的基础上。另外,填写中进行翻页等操作时,一定要在确认保存后再进行操作。

Tips:一定要保证联系方式正确,这是银行联系你的唯一方式。填写错误很可能意味着你失去了一次绝好的机会! 3.报名

填写完简历后,你就可以去报名了。

这里各个银行网站各有不同,大体上都是先在招聘栏目里找到你所要报名的岗位,点击报名按钮,根据提示操作即可。

报名后可以在个人中心等类似的页面查看报名状态,确认已经报名。

Tips:有些银行可以同时报多个岗位,在报名前要仔细看相关招聘公告,不要错过任何机会。

4.等待通知

报名后耐心等待相关的笔、面试通知就可以了。当然也不要忘记关注银行的通知。你也可以点击这里,加入中公金融人的银行实习交流群,和大家分享最新的消息。

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2014年银行招聘考试招考信息2014年银行招聘考试阅读资料

2014年银行招聘考试报考指导 2014年银行招聘考试考试题库

第二篇:2017年广发银行校园招聘网申简历填写指导及网申注意事项

广发银行2017校园招聘季现已隆重启幕,总行本部、直属分行和信用卡专营机构虚位以待,欢迎您的加入。广发银行将为您提供良好的职业发展空间和具有市场竞争力的薪酬福利!招聘对象包括

(一)国内普通高校全日制本科以上2017年应届毕业生,并能够在2017年7月底之前获得报到证、毕业证、学位证书。

(二)境外院校本科以上归国留学生(2016年1月后毕业),能够在2017年7月底之前从境外院校获得毕业证书(须经国家教育部认证)。对报名的专业要求主要是招收金融学、经济学、法学、管理学(工商管理、会计学、财务管理、行政管理、档案管理、人力资源管理)、文学(中文、外语、新闻传播学)、工学(计算机科学与技术、软件工程)、理学(数学、统计)等专业门类的毕业生,并根据实际需要少量招收其它相关专业的毕业生。

参加过校园招聘的考生已经感觉到了银行考试竞争激烈度不仅仅是笔试,更是在网申,几乎二分之一的人因为没有过网申连参加笔试的机会都没有。面对即将到来的2017年广发银行校园招聘,我们总结了考生在网申是易犯的错误,希望考生引以为戒,顺利通过秋季校园招聘的银行网申。

首先,考生普遍存在的问题:

第一,盲目海投。多数应届毕业生在求职季到来时,对自己未来的职业生涯缺乏思考,盲目跟风报考投递简历。每次网申时,匆匆忙忙填写自己的信息、经历等内容,甚至于连报考岗位都疏于思考随便选择,各家银行的网申开放性题目更是粘贴复制,无法体现出针对性,导致简历筛选无法通过。

第二,内容模糊。许多应届生对于实习、实践经历的填写上模糊笼统,无法清晰地识别所从事的活动内容,更无法体现与所报考岗位匹配的素质能力。另外,对于各项经历一味罗列不加筛选和排序,无法重点突出自己与岗位相关的行为经历,也是内容模糊的一种表现。

其次,如愿参加广发银行校园招聘的网申,考生如何做:

1、及时关注、仔细阅读各家银行发布的招聘公告,了解具体岗位的要求、发展情况,根据自身特点慎重选择报考岗位及地区,以便于提升通过率。

2、参加网申是,对各家银行网申的账号、密码记录清楚,以便研究生毕业时也可再次使用(一个身份证号码只能注册一个)。

3、在填写简历时,关键信息的填写一定要准确、全面,并且一定要结合各家银行的具体情况填写自我评价、职业规划、自荐信等内容,切勿粘贴复制只改名称。

4、简历内容要慎重筛选、排列,以便于筛选时能够一目了然。对于所学课程、实习、实践经历建议按照报考岗位的关联程度进行排序;在书写经历时,对于关键工作的描述要学会使用行业、专业术语或者关键词。

5、简历提交时,一定要注意检查是否存在错别字、语句不通等情况,筛选时容易给HR留下不好的印象。

考生需要注意的是,广发银行网申除了基本信息的要求,还有相对较多的开放性问题,比如个人评价、兴趣爱好、作为应届生参加银行工作的优劣势、给广发提建议等,这些问题的回答质量非常重要,能够体现报名者的综合素质与视界学识,请同学填写的时候务必要多加考虑、贴近实际,下面我们给出一些回答的建议和模板,供同学参考,如果考生对这些问题拿捏的不是很恰当,建议购买《银行网申突破攻略》,根据我们的调查这个攻略的口碑是最好的,在某宝能搜到,应该是anthony5299那家,简历修改的非常专业。另外考生需要注意的是,以下内容不可简单套用,需要考虑实际情况进行斟酌。

一、强化和提高服务意识,是开展优质文明服务的前提

要全面动员,深入发动,大造声势,宣传优质文明服务。优质文明服务关系到企业形象,因此,要必须做到全面发动,全员参与,把优质文明服务作为一项生命工程来抓。银行业是服务性行业,在强化员工队伍素质的同时,服务理念、服务意识也是他们随时需要进行强化的一项长期训练。对内通过集中培训、集中考试、模拟测验、突击检查等形式,督促员工熟练掌握优质服务的各项内容;对外通过报刊、电台、电视台等媒介进行广泛宣传,扩大社会影响。“走进每位客户的心灵”是优质服务的更高境界,力求满足客户的各种需要就是一切工作的出发点与落脚点。

完善机制,严格考核,公开标准,奖罚兑现。不断完善规章制度,促使服务行为规范化、制度化。要结合本行实际,建立严格的奖励和惩罚制度,制订和完善严格的岗位规范、各项业务的具体服务标准和业务操作规程,要求全体员工对本职岗位的每项操作规程熟记会背,并熟练的、规范的加以运用。做到每天从迎来第一位顾客到送走最后一位顾客,工作的各个环节都要做到统

一、详细、明确、标准;使每位员工接待顾客有礼、有节、有度,处理业务规范、快速、准确;让顾客感到和-谐、友爱、温馨,并产生对银行的一种归属感。

实施“一把手”工程,搞好优质文明服务。优质文明服务不只是个单纯的服务问题,商业银行在市场竞争中靠的是以优取胜。优质服务是立行兴业增效之根本,因此必须摆在重要位置,要成立以行长为组长的优质文明服务工作领导小组,各基层支行、营业部也要层层签订优质服务责任书,将各项指标量化、细化,责任分解到人,并纳入行长目标管理体系考核。在每年年初的工作安排中,都把优质文明服务工作作为贯穿全年各项工作的主线,常抓不懈。

二、加强培训教育、提高业务技能、营造优美服务环境是提高优质文明服务的基础

冰冻三尺,非一日之寒。优质文明服务要从量的积累达到质的飞跃,关键是以人为本,通过对员工的教育培训和强化管理,达到员工的政治素质和业务素质不断提升,以员工的高素质创造出优质服务的高水平。从而使每位员工懂得,自身的行为代表着本行的社会形象,没有客户就没有银行业务的发展。培养良好的职业道德,在本职岗位上奉献出一份光和热,变被动为主动自觉维护全行的形象和荣誉,使优质服务上一个新台阶。

强化规范礼仪培训,组织员工对礼仪知识、文明用语和举止仪表等进行规范化培训,实行集中式、正规化、全方位的强化训练。同时加强业务技术培训与考核,以提高服务效率。进行上岗培训和岗位练兵,定期进行考核及专业技术比赛,要求员工业务上做到“好、快、准、严”,达不到标准不能上岗。通过严格的技能培训,使员工学会业务操作的技能,熟练、准确地操作各种业务。

以柜面服务为突破口,通过对柜台人员“德、能、勤、绩”的考核,授予相应的星级。实行“挂星上岗、以岗定酬、星薪挂钩”,充分调动员工的积极性。

积极营造优美、舒适的服务环境。银行网点密布,方圆几百平方米就会分布着好几家银行网点,人们自然而然的会把眼光投向那些环境舒适优雅的营业场所。银行外观的亮丽会带给顾客一种安全感、舒适感,让人觉得银行有实力,因此,营业网点要依据规范化服务标准,对营业室内外进行净化、美化,在外部形象设计上应追求鲜明、统一的风格,以起到无声的宣传作用。

三、加大监督的力度和广度,形成全方位监督体系,是优质文明服务落到实处的有力保证

优质文明服务工作要做到常抓不懈,不滑坡,不动摇,除必须制订和落实各项制度外,还必须强化监督检查机制。优质文明服务永无止境,重在坚持,贵在落实。营业场所是银行的窗口,小小窗口反映出的是银行的整体面貌和良好信誉,客户在这里究竟得到了怎样的服务,只有通过明查暗访才能知道真-相,因此,明查暗访是保证优质服务不走过场,不摆花架子的一个好办法。要通过组织行内人员或聘请社会监督员等多种形式,以普通客户的身份,通过看、听、查、问等方式,经常对营业网点的服务环境、服务态度、服务质量等进行明察暗访,并广泛征求客户意见和建议,解决服务工作中存在的问题,确保规范化服务标准落实到每一个工作环节,树立银行优质、高效、快捷、安全服务的良好形象。

银行作为服务行业,服务是立行之本,只有不断增强服务意识,转变服务观念,强化服务措施,从服务质量、服务手段、服务内容、服务态度、服务环境等方面入手,狠抓优质文明服务,形成“大服务”的格局,才能提高优质文明服务的整体水平。

第三篇:网申指导——简历中如何写好”经历“

简历中如何写好”经历“

在银行校园招聘网申的时候,实习经历(或者校园经历)是其中必填的一项,也是除了招聘要求中的硬件要求(学历,专业,英语等)之外的最重要的一项内容,所以怎么写好经历对于能否通过网申至关重要。

面试官喜欢具体的经历

1.越具体,越充实

如果你的简历写得朦朦胧胧欲遮还羞,面试官可能会觉得你没什么干货,所以不敢写得详细。相反,把经历中重要的事情都写清楚,仅从字数上看都会显得充实。一段4行字的经历,感觉起来要比1行字的好很多。

2.越具体,越真实

如果我们要瞎编一段经历,当然是越简单越好,瞎编一大堆内容的难度太大了。在面试过程中,也比较容易容易求证具体的经历。

3.越具体,越准确

面试官看经历,是为了判断能力,因此经历越具体,判断就会越准确。

动作分解:按步骤描述经历

怎么能把一件小事情,写得很具体呢?最好的方法就是动作分解。把一件事情,按照它发生的顺序拆解成多个步骤,一步一步的写下来,这就是动作分解。

在课堂上,我们常常举例,如何把“他走了”3个字,写成4句话?按照动作分解的方法,可以这么写: 他抬起头看了老师一眼,迟疑了一下,慢慢地站了起来

他来到中间过道上,弯下腰,悄悄地朝门口走去

他来到门前,手搭在把手上向左旋转,门应声而开

他走出去,把门带上,头也不回地跑了 深入细节:写做法、写结果、写背景

有一位求职者,在大学期间曾经组织过一次游园会。因为年纪轻,她在游园会中只是担任了一个小角色,她感觉基本上是被高年级的师兄师姐呼来喊去地干杂活。这段经历,她就写了两句话:

Xx大学艺术中心干事

参与组织了2013年的游园会

看了这两句话,我们对这位同学的能力还是一无所知。也就是说,这两句话白写了,对于呈现能力,起不到任何作用。

该游园会是学校的传统活动,比一般的活动更有影响力。在活动中,虽然她只是打杂,却很积极很投入,比其他打杂的干事强很多。可是,如何把这些不同表达出来呢?

写背景:游园会是xx大学最有影响的传统经典活动,包括文艺巡演、围湖诗会、思源灯谜等3大部分,从每年的4月份持续到5月份。

写做法:作为干事参与组织部、宣传部的工作。联系23个参演社团的工作人员,通知

会议、做会议记录、协调排练场地。收集各社团的宣传海报,统一张贴。

写结果:本届活动有大约200多名工作人员,2000多人次参加,成为最成功的一届游园会。

社团:不写“官位”,写事情

不少同学把学生会、团委、社团等同为了官场,常常把在这些组织中担任的职务作为重点。这也是一个很大的误区。职务本身几乎是没有任何意义的,关键是在里面做了什么事情。因此经历的标题,并非一定要写社团名字和职务,可以写在这个社团里做的某件事情。

比如上面提到的这段经历,标题写成“xx大学传统经典活动:游园会 参与组织”,就比现在这个要好。标题的作用是概括表达本段文字。

数字:让经历看起来更具体

数字可能是一种新的迷信。有数字的经历看起来更真实,数字也让我们可以横向对比,更精确的感受程度和水平。比如上文提到的一段经历,如果把数字加进去,一切就变得更容易理解了。

联系23个参演社团的200多名工作人员,共通知了6次会议,记录会议摘要1万多字,协调排练场地34次。收集46张各社团的宣传海报,统一张贴在校内7个主要的海报栏。 简洁

文字简洁:舍弃一切无助于描述客观事实的文字

描述事情、表达能力的最小单元是一个动宾结构。就像我常常在课上讲的,“我”是代词,“自行车”是名词,这两个词放在一起,没有能力。我们加上不同的动词,就会出现不

同的能力,比如“我骑自行车”、“我修自行车”、“我偷自行车”。我们进一步发现,“偷自行车”和“偷汽车”所需要的能力是很不一样的,前者只是毛贼,后者就是《速度与激情》了。因此动词加上宾语,一个动宾结构就可能完整而具体地表达一个能力。

排版简洁:每句话独立地表述一件事情,呈现一个能力 排版的目的是让阅读更简单。最简单的句子就是只表达一个意思的句子。我们比较以下两段经历就明白了。

a.上海图书馆志愿者活动 团体负责人 我在里面担任了志愿者的小组长,协助领导的工作。在工作中学会了与人相处的技能,提高了团队合作能力,尤其是在协调志愿者的过程中,锻炼了沟通的技巧。最后我们获得了“先进集体”的正好,我获得“个人优秀组织者”称号。

b.上海图书馆志愿者活动 团体负责人

宣传志愿活动、招募选拔组员并进行培训

处理突发事件、组织协调管理人事调动

与上图志愿者管理方协调解决志愿过程中暴露的问题

任职期间,所带团队每年获上图志愿“先进集体”称号,个人获“优秀组织者”称号。 条理

任何一段文字内容的安排顺序,如果不符合人的思维习惯,读起来就会很吃力。对于简历中的经历而言,常用的表达顺序是“时间顺序”或“逻辑顺序”。

时间顺序:也可以叫做流程顺序

如果是一个独立的项目,可以把先做了什么后做了什么依次写出来,交代清楚。如下面这段经历:

中国农业大学暑期实践团 暑期社会实践调查员 目标:深入调查退耕还草时如何保证农民的收入不减少

针对农民设计简单易懂的问卷,并独力走访调查

与当地政府合作,综合分析相关会议记录和政策资料

完成长达20页的报告,荣获优秀社会实践报告

逻辑顺序

如果在一个组织中参与了多个项目,或者做了很多彼此关联度不大的事情,可以遵循一定的逻辑顺序来表述。

华东师范大学“一诺”志愿者服务队 队长 组建华东师范大学“一诺”志愿者服务队,配备5支分队,与14个社区与单位达成共建协议,吸引注册志愿者共计400余人

开展“向日葵理财计划”系列金融理财知识普及活动,培训理财志愿者70名,主编《理财行动手册》,被评为校精品活动

因成功开展“关爱智障儿童”活动,与强生、微软共同被邀请至闵行区“爱心联盟”,2008年被评为闵行区优秀志愿服务队。

第四篇:银行网申技巧:网申实习经历如何填写

给人改变未来的力量

银行网申技巧:网申实习经历如何填写

在银行秋季校园招聘暂时告一段落以后,银行春季招聘又开始了一个新的阶段。与秋季招聘相比,春季招聘的题目难度相对来说要简单一些,加之春招又为秋招的补招,大批“人马”已经结束了签约工作,按照以往的经验,春季招聘竞争压力并没有秋招大,因此,此次考试是秋季校园招聘落选考生也是率先参加考试的学员一次非常好的机会。

银行考试的第一步——网申就已经开始了竞争,网申的淘汰率相当大,那么考生在网申部分需要注意哪些部分?接下来来告诉大家金融银行网申那些你必须知道的“秘密”。

银行简历的接收形式

很多学员对于网申有一定的误区,认为网申只能是网上进行申请,但是其实还有其他的方式。银行接收简历的方式包括网上申请、信函邮件、宣讲会现场接收等,各种方式的比例如下:网上申请(68%):网申网站包括银行官方网站,各大求职网站等。信函邮寄(20%)宣讲会、现场接收(8%)其他(4%) 网申之实践经历

实践经历是网申过程中一个至关重要的缓解,它直接影响银行对于职位申请者的工作能力的评价。在实践经历的书写过程中,要注意工作时间具体化、公司部门明确化、职位名称专业化、工作描述具体化等要求。对比以下两个案例:

示例一:

2011.7——2011.8南航建宁东校区建筑工地工地小工 江苏教育电视台、东方卫视报等媒体都有报道

与民工兄弟同吃同住,每天早上5:30上班,晚上6点下班 每天和工人们一起扫楼道、和水泥、搬建材等

通过采访公司领导、与民工交流等方式,策划一份“民工生活现状”调查报告 所在社会实践团队被评为“2007年江苏大学生社会实践活动杰出团队” 示例二:

2011.7——2011.8农民工生存状态调研项目项目组织者南京 实地深入建筑工地调查农民工生存状态,设计调查问卷及报告提纲 与30多名农民工一起从事体力劳动,同吃同住,增强信任与沟通

采用跟踪采访、深入谈心的方式,从农民工、公司领导等多方面获取调研信息 撰写6000字的调研报告,包含农民工薪资、工作强度等生存状态

给人改变未来的力量

所在实践团队被评为“2007年江苏省大学生社会实践活动杰出团队”

两个实践经历在内容上几乎完全相同,但是运用专业话的词汇以及数字,稍微修改下,就能增添语言的魅力。

网申之奖励情况

奖励的种类有很多,但是对于奖励的书写不能简单进行罗列,从头到尾的摘抄式的书写只会出现杂糅的情况(如例1),抓不住重点,如果按照一定的逻辑,或者说是奖励的难度进行归类就会产生好的效果(参见例2)。

示例一:

辽宁大学二等奖学金2007年 辽宁大学杰出团干部2007年

辽宁大学运动会1500米长跑第三名2006年 辽宁大学校园歌手比赛第二名2006年 辽宁大学三等奖学金2006年 示例二:

市级:上海市奖学金(全校仅10人) 上海市高等学校杰出学生(全校1%) 校级:上海财经大学人民奖学金一等奖(前2%) 上海财经大学人民奖学金二等奖(前5%) (四)获取证书

证书方面,如果有会计从业资格证、银行从业资格证以及证券从业资格证的学员会有一定的优势,但是学员需要注意,由于银行面试采取的是半结构化的形式,所以如果有这几个证件的同学,在面试的时候对相关专业问题要有一定的准备。

第五篇:银行网申填写必备

1.接受了为期一天的岗位知识培训,在实习期间参加了三次外拓,走访了多处居民楼小区,总共获得客源57名,宣传了银行的同时拓宽了银行的客户渠道。

2.协助正式员工大堂经理做好日常工作,包括导储,分流客户,识别客户,接受咨询,以及在适当的情况下把银行的产品推荐给客户,在这过程中多次得到客户表扬。

3.在实习期间,给客户办理手机银行并做到下载银行APP后注册激活,共办理33户;帮客户成功办理信用卡7张。

1.通过一天简单的培训,学习销售产品的知识以及与客户交流的技巧。 2.以团队的形式进行联通卡的销售,在团队中负责接待客户来电来访,向客户介绍产品概况,并促成交易达成;以及负责团队日常业务数据的录入,汇报业绩并存档。我们小组在这过程中获得1次周冠军并得到了额外的200元奖励。

3.除了团队作战还有个人线上线下销售,最终以个人23张团队分摊8张的业绩结束了此次实习。

首先,我具有良好的团队精神。在与人合作工作中,我会非常认真地聆听和分析别人的意见,也不会没有原则地轻易放弃自己的意见。 其次,我觉得自己有较强的学习和实践能力,在遇到困难的时候会冷静分析事情所处的状态和各种可能发生的结果,并努力做到最好承担自己的责任。

最后,我非常认同招行尊重,关爱,分享的人本理念,很希望得到一个机会。

1.有扎实的人力资源管理专业知识,熟悉人力资源方面的六大模块,同时考取了人力资源管理师三级,企业培训师三级证书;

2.考取国家计算机二级证书,熟练掌握office办公软件的运用; 3.通过英语四六级,可以无障碍阅读英语小文章。

1.获得校级优秀团员1次; 2.获得志愿服务先进个人3次;

3.在学生会担任干事期间获得“优秀干事”的称号; 4.纪念毛泽东诞辰120周年环校长跑比赛三等奖; 5.校级旅游文化节之旅游知识竞赛获得优胜奖。

尊敬的领导:

您好!

感谢您百忙之中垂阅我的自荐信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门,希望我的到来能给您带来惊喜,给我一次机会。

我是一名湘潭大学2012级的学生,我很平凡,但不甘于平庸,我乐观,自信上进心强,抗压能力强,有毅力,为人和善,能够很好的处理人际关系,并且有很强的责任心和使命感.三年的学习深造使我树立了正确的人生观,价值观和不屈不挠的性格.在校期间,我也特别注重在认真学习好专业课的同时,努力培养素质和提高能力,充分利用课余时间,拓展知识视野,完善知识结构.在竞争日益激烈的今天,我坚信只有多层次,全方位发展,并熟练掌握专业知识的人才,才符合社会发展的需要和用人单位的需求.

现在,我即将实习,普通的院校,普通的我却拥有一课不甘于平凡的心.我热衷于银行业,希望以后能从事银行工作,所以这个暑期想进入银行实习,预先了解银行,为以后做好准备。面对新的人生选择和挑战,我充满信心.我要在新的起点,新的层次,以新的姿态,展现新的风貌,书写新的记录,创造新的成绩.

尽管在众多应聘者中,我不一定是最优秀的,但我拥有不懈奋斗的意念,愈战愈强的精神和踏实肯干的作风.如果把您信任和希望给我,让我施展潜能,我一定会尽心尽责,尽我所能,让贵单位满意!

愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业白尺竿头,更进一步!希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音。

谢谢!

此致 敬礼!

尊敬的领导:

您好!

感谢您百忙之中垂阅我的自荐信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门,希望我的到来能给您带来惊喜,给我一次机会。我是漆庆,湘潭大学12级人力资源管理专业的一名学生。怀着对贵行的尊重与向往,我真挚地写了这封自荐信,向您呈上我的个人资料。

首先,我应聘的是贵行的业务营运序列一职,因为之前在银行实习过一段时间,对银行营业部的工作有一定的了解,一个合格的银行工作人员不仅在办理业务时要认真仔细,更要善于与客户沟通,态度热情,技能与态度并重。通过对自己的性格分析,我觉得自己还是十分适合这一岗位的,以下是我的自我评价:

1、为人随和,待人真诚,学习生活中喜欢与人沟通,为人坦诚,有良好的人际关系也善于与人合作。

2、做事情态度认真,处事严谨,事业心上进心强,有较强的的抗压能力和适应能力,能够积极的投入到工作中去。

3、喜欢有计划的去学习工作,有条理的做事情,但又不会太死板,会根据实际情况的变化随时去调整计划。

其次,银行是金融行业,对员工的专业素质和能力有一定的要求,我的专业是人力资源管理专业,专业课程中有很多与银行业息息相关。在校期间,我认真学习,专业课成绩优秀,获得过乙等奖学金,并先后通过证券从业资格考试,银行从业资格考试,为的是为将来进入银行业做准备,除此之外,我还考取人力资源管理师三级,企业培训师三级证书,拥有扎实的专业理论知识。

最后,在努力学习的同时也注重自己的社会实践能力的提高,在学校期间,积极地参加各种社团活动,并于假期做家教等各种兼职,赚取生活费的同时提高了自己的社会实践能力。除此之外,我于今年暑假进入银行实习,了解和熟悉银行的工作环境,多次受到顾客好评和同事夸奖。

我希望凭借自身所具有的能力和知识技能,以及自身的刻苦、进取精神,为贵行的未来发展贡献力量。感谢您拨冗阅读我的求职材料,恳切期盼您的回音。

祝贵行事业蓬勃发展、兴旺!

此致 敬礼!

自荐人:漆庆

2015年9月24日

1.任职期间,主要负责协助部长处理部门内部日常事务工作,包括助学贷款统计,寝室管理等;

2.还负责部门的内部建设活动,包括让部门凝聚力加强的一些活动。

3.带领部门成员举办了寝室文化节,维权文化节两个活动,并获得同学们热情的反馈,得到同学们高度赞赏。

2013至2014学年期间,在校期间表现优秀,努力学习,积极参加各种活动,在德智体方面取得良好的成绩,经学校评定,获得乙等奖学金。

作为一名共青团员,在校期间努力学习团,党的文化知识,保持良好的学习生活作风,以自身的行动积极地向党组织靠齐,因此在五四评优中获得优秀团员称号。

在校期间,积极参加院级组织的志愿者服务活动,包括打扫三教,整理图书馆,看望自闭症儿童,迎接新生等,各项活动表现积极,充分发回来志愿者服务精神,特此颁发志愿者服务先个人证书。

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