中学第二学期工作总结

2023-05-25

时间的流逝很快,我们在季节的变化中,也积累了众多工作佳绩。回首看不同阶段的工作,个人的业务水平也有着提升,为了更好的了解自身工作水平,可以为自己写一份工作总结。以下是小编整理的关于《中学第二学期工作总结》仅供参考,大家一起来看看吧。

第一篇:中学第二学期工作总结

第二学期中学学校工作总结

在上级政府和主管部门的正确领导下,我校领导带领广大教职员工坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真落实教育优先发展的战略地位,以巩固提高我校“两基”水平,迎接国家对我校“两基”工作的督导检查,坚持实事求是的原则,“全面推进、突出重点、分类指导、巩固提高”的方针,抓住“两基”迎国检的契机,进一步调动全体教师的积极性,把全校的各项工作提高到一个新水平,推动我校基础教育持续健康均衡和谐发展。现将我校本学期工作总结如下:

一、本学期学校基本情况介绍

冯三一中是一所初级中学,占地面积 15000平方米 ,校舍建筑面积 8580平方米 。目前学校有17个班级,学生总数935名,在编教师53名,中共党员14名。中学高级教师3名,中级教师10名;县级骨干教师1名,镇级骨干教师6名、学科带头人3名。近年来学校加强教育教学管理和师资队伍建设,办学水平和教育教学质量稳中有升,学校教风、学风、校风正逐步走向良性循环的轨道。领导重视,及时成立了以校长为组长的“两基”迎国检工作领导小组,统一思想,明确任务,科学指导,扎实落实“两基”工作及教育教学等各项工作。成效明显。

二、工作完成情况

1、控辍保学方面:我校XX年-2011学年第一学期学生总数1011人,第二学期学生总数935人:其中休学3人、镇内外转入5人、转出18人、职教40人、暂辍学数=(1011+5)-(18+3)-40-935=20人。

2、师资水平:(1)、我校师生比例按省颁标准配置,无代课教师。(2)、专任教师中,取得本科学历的22人,达41.5%;(3)、教师学历提高按学科结构规划进行,各学科结构合理。(4)、XX年新增教师学历达标率100%。(5)正副校长各一名,岗位培训合格率100%。

3、办学条件:(1)、学校现有校舍建筑面积15000平方米,生均9﹒18平方米,校园校舍面积达标。(2)、图书室藏书1XX册,生均12.8册(按要求差2025册)。(3)、理化生实验室各一间,实验仪器配备基本达到相应标准,实验开出率已达普实标准,即:演示实验为95%以上、学生分组实验开出率达90%以上。建有多功能教室、多媒体教室等远程教育资源,80%的教师掌握了现代教学手段,文体卫教学设备齐全。(4)、学生人人有标准的课桌凳,学校已达到“五化三园”的要求。

4、教育经费:(1)、学校做到了按政策性收费,无乱收滥支现象。(2)、教职工工资实行了“全县统管、按时发放、银行“直达”的管理体制,教师工资能按月足额发放。(3)、合理利用资金,办学条件不断改善。(4)、认真落实“两免一补”政策。

5、教育教学质量:(1)、坚持全面贯彻教育方针,执行九年义务教育《课程计划》,开足课时,开齐课程,推行素质教育,深入开展课程改革,教育教学质量稳步上升。体育达标率、各学科合格率均达95%;毕业率达90%以上。参加升学的毕业生中考成绩:500分以上的18人、全校中考平均分412.5分,再创历史新高。职教就读学生41人,尚差12人。(2)、减轻学生课业负担,学生体质健康和体育锻炼达国家标准,无重点班现象;无留级生和补习生;(3)、建立以德育为首,课改为载体的管理评价制度。教师全员参加了“三新一德”的培训,素质教育取得了较好的成效。

6、执法要求:我校制定了政治学习制度和“控辍保学”措施,充分利用政治学习时间组织教师学习《教师法》、《义务教育法》等法律法规,主要采取“一帮一”的情感关爱办法动员辍学生返校和控制“学困生”和“易辍生”辍学。

认真学习并执行《教师法》和《贵州省教师条例》,尊重教师人格,维护教师权利,对取得突出成绩的教师都给予了表彰或奖励。

认真贯彻落实《贵州省深化中小学人事制度改革的实施意见》,建立了聘任制度,实行了聘任制。

7、规范管理:(1)、我校坚持把“两基”工作摆到学校工作的首位,把“两基”迎国检工作放到压倒一切工作的工作。各级对我校“两基”迎国检工作检查所指出的问题,我校都要及时反馈在教职工中,制定整改方案,认真做好部署,限时进行整改。

(2)、重视学校日常管理。平时,我校特别重视的是学校安全隐患的排查、安全知识教育、体育与健康教育、学生宿舍与食堂的安全与卫生、厕所的卫生、环境卫生、实验室与图书室的管理、计算机室与远教室的管理、学生变动情况及学籍的管理、校外借宿生(或留守学生)的管理、财经财产的管理以及计划、总结和制度的管理等。(3)、强化教学管理。我校主要依据《贵阳市普通中小学管理工作规程》,认真做好教学计划(即学科教学计划、教研计划、校本培训计划)的管理,严格基本教学环节全过程执行情况的管理,做好教学质量的管理,加强教科研(特别是校本教研)的管理。

(4)、加强师资队伍管理。我校制定了教师队伍建设规划,完善了岗位目标考核制度和专任教师技术职务评聘制度。今年,严格按照《开阳县教育局关于开展“师德专项教育年”活动实施意见的通知》要求,扎扎实实地开展了第

一、

二、三阶段的活动,安排了第四阶段的工作,通过学习培训、评议整改,学校管理进一步得到加强,教师行为更加规范,关爱学生、为学生的健康成长筑牢基座的信念更加坚强。

(5)、重视学生管理。我校有健全的德育工作队伍,有学生日常学习与活动管理制度,每学期都有德育工作计划与德育活动安排,坚持对学生开展德育序列化教育活动,有工作检查记录、活动评价,表彰了先进事迹,奖励了先进个人。

(6)、校园文化建设引起了足够重视。我校依据《贵阳市中小学校园文化建设基本要求》,结合本校实际,着重在环境建设、文化建设、精神建设和制度建设方面下了功夫,育人环境发生了很大变化,安全、和谐、绿色的校园基本形成。

三、采取的措施

(一)在“控辍保学”方面:一是建立家庭与学校沟通的平台,利用电话保障联系畅通,适时掌握学生思想动向,及时采取措施进行补救,尽量将易辍学学生思想扑灭在萌芽状态;

二是实施班级捆绑式,学校和班主任及任课教师签订目标责任书,“控辍保学”工作直接与教师的评先、评优、晋级挂钩;

三是各班建立易辍学生名单、单亲家庭学生名单、残疾家庭学生名单、留守学生名单、学习困难学生名单、孤儿学生名单。尽量做好学生及家长的思想动员工作,同时进行了师生“一帮一”、“一帮二”的结对子的帮扶包保活动;

四是进村入户做赖心细致的思想动员工作,对工作难度大的,请求当地村干部协助做思想工作;

五是对经多次做思想动员工作无效的学生,学校及时造册报教育室和镇政府。

(二)以德促教,以教促改,炼就时代师魂。

首先学校十分重视在校教师的学历培训和岗位培训,采取相应的鼓励措施,如调节工作任务,创造条件让教师参加函授和各级各类的培训,以提高教师的业务水平;二是狠抓“师德师风”建设工作,提高教师的德育素养,以德促教;三是评推学科带头人,打造骨干精英,营造竞争氛围。目前已形成一支学历达标、思想相对稳定合格的教师队伍。

1、全校教师除按上级要求完成自己的本职工作外,还以教研组为单位在校内外开展各式各样的教研活动,积极参加教育部门组织的各种学习培训,以不断提高自己的教育教学能力,积极参加各类学历提高培训,以提高自己的文化素质,拓宽自己的知识面,增强自己的综合能力。现在我校初中部教师取得本科学历的达41.5%,取得中高级职称的13人,占教师总数的24.5%,凡取得专业技术资格证的教师,都与学校签订聘任(用)合同。

2、有计划有组织地认真抓好教师继续教育培训工作,尤其是信息技术教育的培训工作。

3、注重对骨干教师的培训工作,制定出台相应的制度及配套激励措施,从而使我校骨干教师在教学教研中起到了模范带头作用。培养青年教师。通过骨干教师和学科带头人的带教、环境熏陶、鼓励冒尖等手段培养激发青年教师。同时在条件和制度上也要关心中青年教师,把他们作为学校发展的生力军。

4、注重校本研修工作的开展,建立健全校本研修制度,各教研组积极实践,取得了较好的效果。加强校本培训力度,培养教科研新秀。教科研通过“走出去”与“请进来”相结合,“多观摩”与“多实践”相结合的方式。

5、教师的职业道德关系到实施素质教育的成败,加强教师职业道德培训是关键。学校制定了教师职业道德培训计划,充分利用“师德师风专项教育年”活动为契机,定时对教师进行培训,进行了学生评价教师、社会评价学校、教师评价校长等的问卷调查,并将所获意见或建议进行梳理和反馈,限期进行整改,在学习过程中,要求教师写出心得体会,提出自己的认识。

6、教师素质与能力的培训是提高教育教学质量的关键,学校非常重视教师素质与能力的培训工作,完善教师培训、进修和科研制度。学校要根据校情制订好师训规划,在组织上加以保障。

①为提高知识业务水平,采取走出去、请进来加强对教师进行新课程、新理念的培训,每学期要求教师上一节公开课或示范课。

②为提高教师合作交流能力,要求每位教师每学期家访至少达3次,经常与学生和同事进行交流,凡向外承担公开课或示范课的学科,必须举教研组之力共同完成。

③为提高教师信息技术能力,每学期学校都对教师进行信息技术培训,通过培训,要求45岁以下的教师每学期必须运用现代教学手段教学达2次以上。

④为提高教师教育科研能力,要求教师要从教学实践中发现问题、提出问题,寻找解决问题的办法。每学期写出心得或教学经验文章交教务处备案。

⑤加强教师反思培训,根据我校实际制订培训计划,落实培训内容,使教师养成反思习惯,并要求教师写教学反思。

7、为维护教师合法权益,改善教师工作和生活

第二篇:中学第二学期工作总结

本学期学校工作围绕三个工作重点展开:一是在新一轮高考竞争中努力寻求突破口,为来中今后的发展打下良好的基础;二是深化课程改革,以省优秀示范高中的标准来衡量和提高学校综合实力;三是以建校70周年和来安中学新校区建设为契机,以特色管理为前提,进一步提升了学校教育品位,学校工作取得了一定的实效,主要体现在以下方面:1、不断提升教育教学管理水平,树立危机意识,注重以师生为本。

2、加强学校常规管理,以省优秀示范高中的标准衡量学校的各项工作。

3、做好学校发展中的几件大事,包括来安中学70周年校庆的筹备工作、拟定来安中学新校区建设方案、制定来安中学新一轮三年发展规划草案等。

4、强化队伍建设,提高队伍素质,改善队伍形象。

5、高考取得诸多突破,高三精神引领团队成功。

6、聚焦课堂,突出学习,深入推进新课程改革。

7、 开展多方位的主题教育活动,推进了德育工作的现代化、常规化、体系化。

8、改革招生方案,做好高一年级招生工作,效果显著。

9、做好各级各类考试工作,保证了考试公平、公正。

10、加强教学研究,省、市级课题研究进展顺利。

现将本学期工作具体总结如下:

一、学校发展和学校管理方面

2010年是来安中学的发展年,发展是学校生命之所在,改革是促发展之关键。就全省的教育形势和周边学校的发展来看,我们处于很不利的地位。学校生源的数量和质量上不去,造成了多种不利情况的出现:学校经费不足、学校硬件设施陈旧、学生文化生活单

一、教师积极性有待提高,这些都是影响我校发展的关键因素。本学期学校也深切地感受到了危机的存在,并从宏观和微观两个方面着手加以调整和改革:

宏观方面,本学期学校以建校70周年、来安中学新校区建设以及即将制订的第四个三年规划为契机,决策来中发展方向和未来,学校能够对办学实际情况不护短、不遮掩,具体分析来安教育发展现状和未来,深刻剖析近几年来高考质量下滑的主要原因,并得到了县政府、社会和家长的认可与支持,机遇来之不易,挑战与之并存,在本学期工作的坚实铺垫下,我们要有更充足的信心来支撑起来安中学的再次腾飞。

微观方面,主要是学校内部机构改革和教学管理方式的转变。机构改革的目的是明确责任,强化管理,向管理要教学效益、要教育质量。本学期,学校强化了管委会教学管理功能,强化了备课组教学研究功能。此外,本学期学校抓住了教学质量管理这个工作中心,把主要精力和资源投入到提高教学质量上来,走进教师,走进学生,走进课堂,狠抓课堂教学质量,研究问题、指导工作、把握方向,扎实有效地开展校本教研,完善校本教研制度,采取有力措施,使广大教师树立正确的教学质量观,强化了质量意识,促进了学校内涵式发展,整体提高了我校的教学质量和办学水平。

二、队伍建设方面

建设一支具有良好政治业务素质、结构合理、相对稳定的教师队伍,是教育改革和发展的根本大计。办好一所学校,当然要依靠一支优秀的教师队伍。因此,抓教师队伍建设,是学校管理的主要工作内容,也是学校发展的生命线。本学期,学校教师队伍建设主要从以下几个方面开展:

1、加强教师队伍的职业道德建设,全面实施形象工程。

学校从树立良好的服务,努力实现教育要让学生满意、家长满意、社会满意的目标出发,制定并完善了一系列教育教学规章制度,加强坐班检查的力度,学校还注重教师的个人修养,倡导广大教师淡泊名利,修身励志。深入开展“做优秀教师”、“学生喜欢的好教师”、“家长和学生对任课教师满意问卷调查”等活动。

2、培养和提高教师业务能力,不断提升教育教学水平。

本学期学校采用多种手段,加强了教师间的学习与交流,广泛开展教育教学研究活动。督促教师不断更新知识,探讨新的教育、教学方法,努力提高教育教学质量。学校将经验丰富、师德高尚的教师推向学科带头人的岗位,发挥带动作用。这些都是我校教师从“知识教授型”到“研究合作型”转变的必经之路。

3、提高教师觉悟,提升教学境界,做到教师队伍建设的科学化和民主化。

本学期,学校要求所有的教师都具有奋发向上、不甘落后的心态,所有的教师具有在任何情况下都不耽误学生的良知,所有的教师都不会因为外部或内部因素影响自己的教学。学校也以民主、科学的姿态,在岗位安排、利益分配等关键环节上尽可能地做到公平、公正、公开,形成了良好的教育教学氛围,提升了队伍的战斗力。与此同时,学校依据新课程改革的方向,落实了较为科学的课堂教学标准和评价方式,避免了课堂教学的随意性,大到新的教育观、教学观和学生观,细到课堂教学的各个环节,使课堂教学由教师的个人教学行为,规范到严谨、科学、艺术的轨道上来。相关专题:中学第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

三、高考和高三工作方面

2010年我校高考取得了诸多突破:应届本科达线人数首次突破600人,应历届本科达线人数再次突破800人,本科达线率在全市同类学校中名列前茅,理科最高分680分,为全省第91名,考取中国科技大学少年班一人,育才班53人参加高考,49人达一本线。

成绩的取得离不开努力,更离不开精神的支撑。总结高三经验和教训,对我校今后的教育教学十分重要,在今后的工作中,来中需要一笔精神财富,而且这种精神财富能够感召着我们来中人继续奋进,积极进取。这种精神财富就应该是来中精神,其内涵包括以下:一是和谐融洽,二是拼搏进取,三是团结协作,四是奉献感动。

人生需要激情,激情是工作的动力。一个人在工作上取得成就的大小,往往在很大程度上取决于情感投入的多少,教育不止是注满一桶水,教育更是要点燃一把火。点燃了激情,才能点燃教和学的动力,才能演绎出精彩。

团结是致胜的法宝,我们要“靠团队取胜”。团结合作精神 首先体现在教师之间以及备课组内部讲求团结协进。其次体现在各科老师和班主任之间要合拍协进。

细节决定成败,关键在于落实。在今后的教育教学过程中,我们需要更加注重过程和细节,从班级管理到学科建设,从平时测验到重大考试,从备课上课到辅导沟通等等,这些都需要我们班主任和课任教师关注细微之处,谁能把细节做好,谁就能获得成功。

四、教学工作方面

本学期学校充分发挥年级管委会、教研组和备课组在学校教育教学中的重要作用,树立目标意识、责任意识和服务意识,加强了教学常规的管理,认真落实了学校教学常规的基本制度,规范了教师的教学行为,强化了教学环节的监查力度,加强了对学生学习习惯的培养,形成了乐学、会学、积极进取的良好学风,促进了学生的全面发展。

1、加强教学常规管理,落实学校教学常规的基本制度

教学常规是教学管理的基本规范和要求,是促进学校教育教学质量全面提升的重要保证。为了充分体现学校“三个中心”的教学质量观,本学期认真落实了学校制定的教学常规基本制度,逐步规范教师的教学行为,使教学工作的各个方面做到了规范有序、务实高效。

首先学校要求各处室、教研组、年级管委会、备课组和班级都要制订详细具体的计划,从计划的实施情况来看,基本做到了认真全面、科学合理、确实可行、便于操作。

学校还加强了教学环节的监督检查,为了保证学校正常的教学工作,本学期,学校教务处和课程委员会对教师的课堂教学、备课情况、作业批改、听课情况、晚自习、辅导课等多次进行集中检查和随时抽查,在学生中积极开展了问卷调查,实行了家长评教制度,对存在问题及时反馈并加以了纠正。

2、加强招生宣传,努力争取优质生源

面对日益严峻的招生形势,学校积极转变观念,及早谋划,争取主动,取得了实效。本学期学校重新拟定招生章程,宣传招生政策,印制了招生简章和宣传提纲,学校还印制了来安中学06—2010年录取重点名牌大学的学生名单和各初中学校学生在我校就读高中而考取大学的学生名单,并到各学校招贴宣传,取得了显著的效果。此外,学校还采取多种形式,加大宣传力度,积极与其他学校加强联系,通过情感投入、政策激励等方式,全方位地宣传学校,宣传政策,多渠道地争取了生源。在得到县教育局的支持下,实行提前录取120名学生,编成两个实验班,并与学生和家长签定了协议,这项工作难度大、范围广、情况复杂,但在学校的积极努力下,取得了良好的效果,赢得了招生的主动。

3、加大对考试管理的力度,端正考风严肃考纪

学校举行的各种考试是教学工作的重要内容,考试不仅是检验教师教学情况的重要手段,而且也是检查和促进学生学习的重要方式。本学期进行的考试很多,有高考、中考、学业水平测试、高三模考以及期中考试、期末联考等,因此加强考试环节的管理,确保考试公平、公正,营造良好的考试环境是学校的一项重要工作。

本学期学校加强了考试的宣传和动员,抓好了考试各个环节的管理,严把命题、阅卷质量关,严格监考,强化考风考纪,严肃处理违纪学生,净化考试环境,加强对考试各个环节的监督检查,对存在问题及时处理,实行扣罚。认真做好了考试分析工作,及时统计成绩,对教学质量进行分析评估,并召开了各种相关会议进行全面分析,要求备课组和教师对教学情况进行反思,通过分析寻找差距,克服不足,不断提高教育教学水平。相关专题:中学第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

五、德育工作方面

本学期,学校德育工作以爱国主义为主线,以丰富多彩的校园文化活动为载体,以学生日常行为规范教育为切入点,以文明习惯的养成教育为基础,促进了良好校风、学风的形成,主要体现在:

1、抓好常规,促进养成。

本学期学校加大了检查和曝光的力度,严抓出勤和纪律,包括迟到、课间出校门、抽烟、上网、两操和其他违纪现象,积极宣传,严格管理,使学生养成了良好的习惯。在校园环境建设方面,学校加大了校园卫生的检查评比处罚力度,注重了校园的保洁,加强了对学生爱护公物教育,净化、绿化、美化了校园环境。

学校政教处还特别重视和加强心理健康教育,加强青春期教育,通过心理疏导,为学生解决各种心理问题开展心理咨询。规范学生仪容仪表和文明礼仪,展示健康向上的学生形象,宣传到位,管理到位,让学生养成习惯。积极实行“值周班制度”,完善和细化了校园常规工作管理、检查和评比工作,有效推进了校园的常规管理,成效显著。

2、加强班主任工作,完善德育管理体系。

本学期,学校继续健全了班主任工作档案,并对班主任和班级工作进行了检查评比。还健全了家长学校体制,密切了学校和家庭、社会的联系,形成教育合力,共同发挥了德育效应。各年级都有计划地开好了各种家长会议,各班级也健全了班级中等生、困难学生、留守生档案。学校还加强了学生干部队伍组织建设,定期召开学干会,规范了班级组织建设,发挥了学生在学校德育中的主体作用。

3、加强文化建设,浓厚校园德育氛围。

本学期,学校充分利用广播、宣传橱窗、黑板报、晨会、班会和校报等德育途径,有针对性地对学生进行纪律教育、法制教育、心理健康教育、爱国主义教育、安全教育等,传播积极思想,指导学生开展有益身心的校园文化活动。

4、开展主题教育活动,重视学校评优工作的开展。

学校政教处和团委结合重大节日有针对性地对学生进行思想教育,对学生进行了亲情、友情、师情的感恩教育。组织开展了文明礼貌月活动,组织了学生观看爱国主义教育影片。

学校还以开展“宿舍文化节”活动为抓手,加强住宿生的管理工作,开展了宿舍卫生整治系列活动,促进了宿舍文化和卫生建设。此外还组织了全校学生积极开展“纪念改革开放30周年”爱国主义读书征文、演讲活动,其中演讲比赛我校有1人获市二等奖、县一等奖,1人获市三等奖、县二等奖。

本学期,我校共评选市级先进班集体1个,三好学生8人,优秀学干2人;县级先进班集体2个,三好学生8人,优秀学干2人;组织评选出校级“三好学生”“优秀学干”等400多人。

六、教研工作方面

本学期,学校充分认识到,教研就如同船的舵,它是教师前进中的助进剂,一定要让教研先行,要放开手脚大胆实践,力求闯出一条既省力又有效的路子。正因为有了这样的认识,有了这样的魄力,才有了本学期教研的大跨步前进。本学期教研工作主要体现在:

1、强化过程意识,开展务实教研

本学期,我校充分发挥骨干教师的带头引领作用,学校的一些大型考试大多是由我校骨干教师命题,骨干教师的作用得到了有效的发挥,学校还引导教师学习新课标、钻研教材,并利用多种形式带动教师研究教学,研究新课程,探索优化课堂教学流程,促进课堂教学水平的提高。

学校的研究性学习开展得有声有色,注重理论联系实际,注重开展社会调查,注重积累收集第一手资料和信息,取得了良好效果。

2、开展课题研究,开发校本课程

我校以省、市课题为抓手,不断推进我校新课程的教学研究。我校还组织承办了全市部分学科的研讨会、全县高三复习研讨会等研讨活动,有力地带动了我校教研工作的开展,提升了我校教研工作在市内的知名度和影响力。学校还多次组织学科教师参加了省、市、县级论文评选、优质课评选以及教学观摩活动等,教师们积极参与教学研究活动,开阔了眼界,提高了教育教学水平。本学期,我校教师在各级各类刊物上发表论文130多篇,获各级奖励30多人次,取得了良好的效果。相关专题:中学第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

七、后勤工作方面

本学期我校后勤工作牢固树立服务意识、质量意识和安全意识,坚持以服务为宗旨,坚持“后勤工作服务于教学工作中心”原则,从强化后勤工作人员的素质入手、从提高办事的实效性出发,注重校园环境的建设,为教育教学工作的正常进行提供了有力的保障,使后勤工作成为了学校发展的后盾支持。

1、积极组织后勤人员参加学习,不断加强自身素质。

坚持每周例会制度,做好服务育人工作。学校要求全体后勤人员以解放思想和与时俱进的精神状态,以高度重要性的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中来,坚持计划中的事必办,突发的事立时办,临时的事抓紧办,想到的事作出计划安排好再办,这样提高了工作效率,也提高了服务质量。

2、规范学校会计工作

本学期学校从教学实际出发,对各项财务开支,只要有利于教学的,就千方百计地支持,把保证教学需要和发挥资金最佳效果结合起来,做好少花钱,多办事,办实事。学校财务严格上级要求,按章收费,财务公开,并在市县物价部门的检查中获得了好评。

3、坚持做好后勤服务的常规工作

发放教师教学办公用品到位,使学校教学工作正常开展。经常组织人员检修电灯、电路、电扇等,在水、电、门窗维修方面做到了及时快捷。加强开源节流工作,管好学校的每一点财力、物力,做好学校节水、节电管理工作,对学校消防器材定期检查。本学期还对女生公寓进行了消防设施的改造,增加了安全指示灯、消防通道指示灯及灭火器。此外还进一步做好了校园的绿化和美化工作,对校园的花草及时地维护和修剪。

4、加强安全工作,注重安全管理

加强了对饮水质量的管理,确保师生饮水安全,本学期在高一年级安装了直通式饮水机,提高了饮水的质量。做好学校的防火、防盗、防食物中毒工作。加强对学生进行传染病、流行病的宣传和防治工作,对全校师生进行了“创建平安校园,确保校园安全”的安全教育活动。加强了对学校食堂、小店、宿舍的管理,进行了多次的不定期的检查监督,在市县各级检查中,学校安全工作都获得了好评。

八、工会团委工作方面

本学期,学校十分重视关心、支持和领导群团工作,用新的认识研究新的情况,用新的办法解决新的问题,用新的举措开创新的局面,有效地发挥了工会、共青团在学校各项工作中的积极作用,形成了心齐、气顺、劲足的工作氛围。

本学期学校在政治上指导工会、共青团贯彻落实各项方针政策。比如在落实依法治教、以德立校等各项要求过程中,指导工会组织建立各项校务公开制度,并加以贯彻落实。在学校实施每一项政策,如确定学校发展大计等重大问题的决策上,依靠职工代表大会,集思广益、广泛听取意见,统一思想,形成合力。学校还组织引导广大青年教师在岗位上贡献,在实践中成才。

学校还从教职工的精神需求出发,关心教职工的精神文化生活,对全校教职工进行了每年一次的体检活动,及时反馈教职工的身体健康情况,组织了一些丰富教职工精神文化生活的活动,创设了教工们在比较宽松的氛围中进行交流的机会,丰富了教工的精神文化生活,也加强了沟通与了解,有利于进一步地合作共事。

2010年是个机遇年,学校下半年将有不少大事要做,校庆、新校区建设、新一轮发展规划等等,都需要我们凝神聚力,共谋发展,建设和谐来中,打造品牌来中,塑造底蕴来中仍是我们追求的方向。重视教师,重视教学,重视学生,重视和谐,在学校关键时刻发挥来中凝聚力,发挥教师主动性,发扬来中创业精神,我们才能迎难而上,才能实现来中跨越发展。

第三篇:中学第二学期工作总结

本学期,我校以教育局学期初的工作计划为指导思想,结合学校实际,制定了切实可行的学校工作计划,在县教育局的正确领导下和全体老师的大力支持下,全面完成了既定的工作任务,在教育教学及学校管理上取得了可喜的成绩,深受教育局领导和学生家长的好评。这一学期来,深入学习胡锦涛总书记提出的科学发展观,并在教育教学及学校管理中努力践行,科学发展观的核心是以人为本,重点是和谐发展,科学发展,因此在学校管理中注重尊重教师,以情感化,注重解决他们在生活上教学上存在的问题,真心实意,想方设法解决他们的各种困难,充分调动教师教书育人的积极性。还认真学习贯彻党的教育方针、政策,努力践行“三个代表”重要思想,紧紧围绕提高教育教学质量的工作思路,切实加强学校德育工作和未成年人思想道德建设工作,强化学校管理,大兴科研兴校,不断

(一) 加强师德建设,为了提高教师自身素质,提高教师的教育教学管理水平,我校本学期采取了如下做法, a我校利用政治、业务、例会学习时间组织教职工学习《教师职业道德规范》、《教师行为准则》、《教师十不准》及全椒县效能建设手册等规定,并展开了广泛讨论,写出心得体会50多篇,从而使教职工进一步提高了认识,明确了方向,增强了主人翁责任感和从教的光荣感,增强了教书育人的信心,提高了工作效率。b组织教师收看全国优秀班主任是如何做班主任工作的光盘,并要求教师边看边记,过后要写出学习心得,本学期收看了全国优秀班主任高金英,任小艾,魏书生等所作的如何管理班级的报告,教师反响很大,认为从中学到了很多教书育人的方法。c、学习《中国教师报》上报道的江苏溧阳农村中学《做好常规就是奇迹》、《体罚学生造成的后果》等文章,并组织讨论。要求教师做到爱校如家,爱岗敬业,爱生如子。通过以上学习,教师素质有了明显提高。教师是学生学习的榜样,在教育过程中有着身体力行的作用,因此师德必须高尚。现在我校初步形成了一个学生信任、家长放心、社会满意的高素质的教师队伍。并倡导做好常规工作,做好本职工作,就是敬业,就是爱岗,就是合格老师的理念。教师在教育教学中都能自觉践行这一理念,促进了我校良好校风的进一步形成。

(二)强化德育教育,培养学生具有良好行为习惯

做法:

1、每周二班会课,班主任都要认真总结上周工作,布置本周任务。学校政保处要对班主任的工作笔记逐月检查,看班主任工作是否落在实处,并把检查结果与班主任津贴挂钩。特别是中学生日常行为规范、守则、班主任工作目标、三中手册,三中学生奖惩条例,每周必学,并针对本班发生的问题,对照规范深入反省,强化学生记忆,逐步培养学生具有良好的养成习惯。

3、每学期各班均要评三好、优干、文明生、单项优胜者、评文明班级。发奖状,记录在学籍册中,出光荣榜,先进事迹在橱窗中展示。此举对学生有较强的示范性,引导性。

4、 影视教育活动:本学期看两场爱国主义电影,如《一个人的奥林匹克》等,经常看教育片,如青少年犯罪,禁毒片,交通法规片,自救自护片,安全知识教育片,留守儿童生活片等。激发学生爱国、爱科学,爱社会主义祖国的热情。

5、宣传活动:宣传橱窗经常换,班级板报半月一期,本学期主要展出了怎样预防手足口病,怎样预防甲型h1n1流感,怎样防溺水。本学期受肥东梁园3.4级地震影响,根据教育局精神,学校进行了怎样防震减灾,如何有效逃生的训练,并给每个同学发演练逃生手册。请法制副校长到校做普法教育宣传,本学期主题是结合社会青年到我校进行敲榨的事件,给学生谈如何做一名守法少年。结合时序和学校工作开展各种活动。如开展了“改掉坏习惯,养成好行为”、“不看不健康书籍”、“弯弯腰,捡出干净校园”、“向零食告别,创无零食班级”、“拒绝网吧,不当小网虫”等系列活动,使学生养成了良好的行为习惯。

6、 竞赛活动:根据德育工作需要不定期进行竞赛活动,开学之初,中学生守则规范比赛,各类读书活动。本学期团支部组织学生参加了改革开放30周年演讲比赛,建国60周年演讲比赛。并取得了优异的成绩。

7、 打扫活动:每天卫生区一扫,值班领导巡视,周五擦玻璃,这是学生热爱班级,热爱学校思想的重要体现。

8、 每周升旗活动:每周一举行升旗仪式,程序有升旗、唱国歌、升旗致辞,国旗下讲话,特别庄严,激发学生爱国热情。

9、 安全教育:学期初学校与班主任签订安全责任状,就学生在校内、校外遵纪守法,防交通事故、防火、防溺水等七个方面,制定了较详细的规定,使学生时时处处注意安全,学生名单电话号码家长姓名,打印成册,领导班主任每人一份,一有异常情况即时与家长联系。近两没有出现一次较大的安全事故。

11、爱心互助,关心每一位贫困学生。高度关注“留守儿童”的教育、管理问题,对父母外出打工的学生,我校都建有档案,班主任定期对留守儿童进行心理疏导,定期与家长电话 联系,汇报小孩的学习和表现。加大关爱力度,尽量减少流生。促进学校和谐发展。如我校二(3)班学生吴楚父母在外打工,该生在家由奶奶监护,一度上网吧成瘾,上课看小说,班主任及时与她父母联系,他父母返回全椒与小孩勾通教育,并且母亲不再出去打工,在家陪护小孩,现在该生能遵守校规校纪,学习成绩也有明显进步。

本学期,学校教学工作本着“科学规范、求真务实、重点突破、分工协作”的管理原则和“激发活力、张扬个性、人尽其才、提高质量”的管理目标,实施了一系列加强教学管理的新措施。

1、我校建立健全了教学管理制度和教学质量的综合评价体系,加强了学校内部各项教学工作的科学管理。在宏观上体现管理的目标是“德、智、体、美、劳”全面发展,从微观上,对学校的授课计划、备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定等项教学规章制度,做到严格要求,严格管理。同时提出具体的改革设想,以达到教学管理系统的整体优化。努力提高课堂教学效率。提高课堂教学效率的关键是教师,每位教师必须备好每一节课,积极从教材中挖掘出启迪学生,培养学生能力的因素,建立教学上的最佳工作点,充分调动学生的思维积极性,使大部分学生在克服一定困难的前提下学到更多知识,增长能力。

2、坚持以学生为主体,教师为主导,训练为主线的教学模式,教学中注意充分调动学生的积极性,活跃思维。在课堂上,教师要刻意创设问题的情景,积极引导学生对事物进行分析比较,培养概括和判断推理、综合的能力和运用知识的能力。教师以学生为主体,认真研究教法。根据学科的性质和教材的特点、学生的年龄特点及班级的实际情况,选择恰当的教学方法,培养学生的逻辑思维能力、语言表达能力,动手操作能力及自学能力。努力改进教法的同时,也注意对学生进行学法的指导,以学法的优化推动教法的优化。

3、深入钻研教材。掌握教材体系、基本内容及其内在联系,抓住主线、明确重、难点,搞清疑点,把握关键。精心设计教案。每课教案要做到“五有”:有明确的教学目的;有具体的教学内容;有连贯而清晰的教学步骤;有启发学生积极思维的教法;有合适精当的练习。要提前一周备课。坚持写教后记。授课后及时记载本课教学的成功和失误;以便不断总结经验,吸取教训,改进教法,不断提高。

4、重视集体备课。各教研组坚持单周备课,双周教研活动制度。备课做到三定(定时间、定内容、定中心发言人)。四统一(统一教学目的的、统一重点、统一作业内容、统一教学进度)。按期初制定的教研活动计划正常开展教学研究活动。教师应当将备课的主要精力放在明确教学目标,理清教材思路,规划教学流程,创设问题情境,化解教学疑问,促进学生心智发展上。单纯依赖教参,备课就缺少源头活水。备课应多方扩充信息,不断充实,完善备课资料,做到与时俱进。创新教案,培养学生发现问题,解决问题能力,扩展思路,加强课改认识,重点反思一节课存在问题的解决。

5、加强爱生如子教育,杜绝体罚和变相休罚学生现象,不许教师乱收费,乱订资料,乱办班。

7、学习外校好的教学方法,提高教师业务素质。本学期组织初三部分学科教师,许昌盛、查贵明、张瑞友、许俊华到合肥参加中考研讨会,组织初三各科教师到县内相关学校参加县级中考研讨会,化学教师张瑞友,物理教师许昌胜都在研讨会上作了中心发言。并承办了县级英语中考研讨会,我校教师许俊华在会上做了《如何抓好后一阶段复习,大面积提高英语成绩》的主题发言,并给到会的全县英语教师上了一节复习示范课,得到了与会教师的一致好评,也被县教研室邵主任肯定。派英语教师张乐梅到滁州参加英语教学技能培训班。派应琍,郭万斌,谭德权到教育局参加畅想语言复读机培训班学习,提高教师掌握多媒体教学技能,现在我校初一二教师已全部会使用这种新型复读机,极大地提高了英语课堂教学容量,方便了英语教师的课堂教学,另外应琍老师还把在实际教学中用这种畅想语言复读机的体会写成文章,供同行交流,学校把她如何使用这种复读机辅助教学给予录像,并上报滁州市参评,取得了较好名次。派初一二年级班主任参加班主任工作案例培训班学习,提高班主任管理班级的艺术。

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8、调动家长的督学积极性,协助学校管理学生,提高教学质量。本学期在开学之初,我校就针对本届学生学习自觉性不够的特点,决定动员家长协助学校管理自己的小孩。我们的口号是陪读“90天,尽责不后悔,苦战三个月,实现大跨越”,在家长会上,联系班级的领导就如何陪读,如何协助学校管理自己的小孩作了辅导。班主任把我校本学期拟采取的做法与家长作了交流。部分学生在家长会上介绍了自己家长是怎样督促自己的学习的,家长们也相互交流了各自辅导小孩的做法,通过家长会,取得了家长的理解和支持,家长参与管理的积极性大为增强。督学效果明显。

9、及时召开初三教师会,交流复习方法,明确各自职责。本学期校长与分管教学的三位同志与每科教师交流,要求每个教师谈自己本学期各轮如何复习,采取何种教材,怎样考试,如何批改作业,如何辅导学生,同行怎样共享资源。学校领导这种与教师促膝谈心式交流,使教师有主人翁意识,提高了教师主动搞好教学的积极性,交流中分管教学的领导把一些好的做法及学校的要求及时传达给教师,教师也明确表态,在剩下的九十天,一定尽职尽责,努力提高学生成绩,争取今年中考再创辉煌。交流会后,教导处把教师在各轮复习中如何做,作业考试如何落实等印发给每位领导和相关教师,让联系班级领导及时督促,让教师相互督促。由于方法得当,教师的主体地位得以体现,后一阶段教师的教学积极性明显提高。本学期召开了两次初三教师会,一次在第一轮复习前,另一次在第二轮复习前,主要是落实和检查第一轮复习的计划是否落实到实处,很有针对性。通过及时召开教师会,也密切了干群关系,使人际关系更加和谐,使教师的自觉性倍增。

10、切实开展学科教研活动,开学之初各教研组就制定计划,教导处督促执行。教研活动形式多样,既有常规听课,又有利用农远工程听优质示范课,还有外出学习取经。每次听过课后,同组教师都要进行评议,授课人要进行说课,同组在一起畅所欲言。在互相交流中共同提高。本学期供安排14位教师进行了公开教学。有的教师公开课态度十分端正,精心准备,课后研讨时的说课也非常认真,如吕贤坤老师精心准备了多媒体课件,吴良友老师自制了教具,张瑞友老师为了使化学反应更直观,自制了很多动画,公开课效果显著。

11、领导联系班级制度。本学期为了加强对初三的领导,使指导更有针对性,校长室与教导处五同志分别联系初三一个班,职责为经常深入班级听课,了解各科教学进度,各科的教学方法,计划执行是否到位。每次听过课后都与教师及时进行交流。另外联系人还要协助班主任处理棘手问题。此举对教师有很强的督促作用。有利于提高课堂教学利用率和教学效果。

13、为了鼓励教师搞好教育、教学工作,本学期我校还修定的教育教学的奖励标准。设立了多种项目奖励:优质课评比奖,骨干教师奖,优秀论文奖,教学质量奖等。本学期英语老师应琍在英语教学基本功县级大赛中获得一等奖,市级一等奖。徐则武老师的物理论文获县级一等奖,应琍老师的《做学生的知心朋友》,郭万斌的《教育需要善意的谎言》分获县级班主任教学案例二等奖、三等奖,阚家权辅导的学生夏瑜在数学周刊主办的全国初中应用数学竞赛中获铜奖,本人也获得辅导铜奖。

14、组织教师参加第三轮校本培训,完成了教师继续教育的换证工作。并对第三轮培训第二如何“上好课”制定出了校本培训计划,并成立了组织给予督促保障。要求每位教师都要积极参加,认真学习,争取一次过关。

15、本学期教导处按《全椒三中备课与作业批改要求》,对教师的作业进行了四次教学检查,每次检查过后,都要在教师例会上肯定成绩,指出不足,及时督促教师按时完成教学任务。

17、加大了监考督考力度,考场秩序良好,确保了学生成绩的真实性,提高了考试的效度。

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出台了教师监考量化评估表,巡考领导巡视密度加大,每30分钟巡视一次,对各考场出现如教师玩手机,看学生试卷,批卷做卷,看书,假寐等违纪都记录在案,在教师会上总结时一一指出,对学生违反考场规则的,把考号在黑板上公布,由于此项工作力度大,现在我校考风端正,教师监考认真。

18、成立教师业务档案领导小组,完善教师业务档案,为教师考核、晋级、职评服务,为绩效工资服务。目前此项工作已开展,教师档案个人简历部分已全部填好。今后将加大此项工作力度,真正让教师档案为教学服务,为管理服务。

19、重新制定了中考奖励标准。因借读生不准收费,学校收入大大减少,另教育局也规定不准多发奖金。为了调动本届初三教师教学积极性,重新制定了新标准。所有奖项在去年的基础上减半,另如果今年达全中线有95人,每人发六百元的外出学习考察费用。此举教师理解,也很赞同。

20、重视体卫艺工作,促进学生全面发展。严格按照课程标准上好每一节体育课,确保四十五分钟课堂质量。坚持每天开展二操评比。本学期教会了学生第三套广播体操,并按教育局要求对各班做操情况进行了摄像,并把录像报教育局评比。二是坚持做好卫生保健工作,定期对师生进行体检,建立学校卫生、食品检查制度和重大疫情报告制度,每学期学校都开展青春期教育,并建立了学生健康档案。三是上好音乐、美术课,提升学生艺术鉴赏水平。并利用节日举行书画展。本学期音乐方面,张世民组织学生参加了滁州第二届的器乐比赛,学生金韵秋,张喆,分获少年组二等奖和优胜奖。张国翔组织学生参加安徽教育学会主办的建国60周年书画展,也取得了优异成绩,张国翔本人的国画《传承》获教师类二等奖,夏继德老师的《晚晴》获文学类一等奖,书法作品获教师类二等奖,学生浦静,王天娇,陈万鹏等均获

一、二等奖。

21、出台了全椒三中教学情况反馈表。教学是双边活动,教师要精心备课,激情演讲,但更主要的是要让学生参与,学生如不能积极参与课堂教学,教学效果就要大打折扣。为了督促教师更好地备教批辅,强化学生德育教育,学校就师德,上课,作业批改,课后辅导等制定出教学情况反馈表。为了获得较为真实的反馈,在班级采取无记名方式,让学生填表,教导处对反馈情况进行整理,对于存在的一些突出问题,如有偿家教,作业批改不及时,时有的体罚学生现象,都及时与有关教师进行勾通,把问题扼杀在萌芽状态。并把这种现象及时在教师会上强调,以提醒所有教师更好地教书育人。这项活动的开展规范了教师的教学行为,促进了我校教学质量的提高。

三、保障为先,提升后勤服务意识。

学校后勤服务保障工作及时,为教育教学工作的正常进行,提供了良好的物质条件和难得的服务措施。

2、每学期学校都要组织理财小组对学校的帐目进行全面清查,写出查帐小结并向教师公布。减少和杜绝了不合理开支。

3、注重安全工作,确保师生人身安全。学校实行一把手亲自抓,分管领导重点抓,教务,后勤,政教职能处室具体抓的管理机制,使各位领导职责明确,协调配合。牢固树立了“安全无小事”意识,从大处着想,从小处着手,从细处防范,形成了人人抓安全,时时想安全的学校安全管理良好氛围。近年来,我校师生无一违法犯罪,人身和财产未受到任何损失。今年3月我校开展了综治普法月宣传,防震救灾安全教育,4月请法制副校长到校开展交通安全知识教育和校内外学生易受伤害事故的防范及如何做一名守法少年。5月份开展平安和谐校园活动,6月份开展防甲型h1n1流感宣传,防溺水教育周活动,在教育局的检查中我校做法被肯定。

4、总务处本学期维修了教室门窗,实验室水管,操场地面等。

6、圆满完成了学期初的薪级工资的调整,在职及退休人员的工资信息,各年级收费及资料发放,校内职工的每月各种费用的发放与统计。

7、按照教育局要求全面清理校内小金库,成立了校内治理小金库领导小组,召开了两次会议,明确上级要求,对xx年底以来的校内预算外收入彻底清查。对小金库余款9.9万元,根据上级精神,在6月22日全部入学校大帐。此举深受教师欢迎,也密切了干群关系。

8、做好门面房出租工作,签订租房协议,期限一年,房租每月300元,增加学校收入,使闲置房增值。相关专题:中学工作总结第二学期工作总结中学2009-2009第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

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四、其它工作

2、工会工作温暖人心。工会组织经常关心慰问教师,对身体有病的教师都给予慰问看望。许波母亲今年五月因病去逝。工会负责人与校领导一起去吊唁慰问。今年三八妇女节,工会领导亲自把慰问品送到教师手中,让女教师感动了工会的温暖。工会领导逢重要节假日,都向学校建议,最大程度改善教师福利,今年五一节,端午节,学校根据工会建议,在财力许可范围内,每个节给教师发了200元福利。提高了学校对教师的凝聚力。

3、加大了计划生育工作力度,学校成立了计生工作领导小组,专门负责此项工作,并对45岁以下的育龄妇女摸底排队。行政班子成员,每人联系2-3名育龄妇女,经常与其谈话,提高认识,随时观察督促。由于此项工作领导重视,力度大,工作细心到位,学校没有出现一例违反计生政策的人。

4、努力做好学校各方面工作,接受教育局工作督查。今年三月份,教育局检查组对我校各方面工作进行了全面验收评估。许家高为组长,另有多个科室领导参加检查。用了半天时间,并及时作了反馈。经教育局评比,我校领导班子及师资队伍建设名列初中第二组第二名,学校管理名列初中第二组第四名,教学工作名列初中第二组第一名,总体评定为初中第二组一类学校第二名。特别是优秀的教学质量被教育局认可,也被社会认可,这是我校真抓实干的结果,也是全体教师辛勤汗水的结晶,也是校长管理得法的体现。

5、开展了校长述职述廉工作,本学期根据教育局要求,校长就学校常规管理,领导班子及师资建设,教学工作,后勤保障经费使用,校务及财务公开及使用情况,个人廉洁自律情况,遵守党风党纪情况写出工作报告,先在行政班子成员内部征求意见,后由教育局组织召开教师会听取校长述职述廉报告,在此基础上,进行民主测评。此举既是对校长过去工作的回顾与督促,更是对校长今后工作的规范与提高,进一步提高了校长民主办学自觉性,强化了领导班子的团结与协作,规范子校长的办学行为,提高了校长的领导艺术,有利于校长个人进步,也有利于学校工作健康良性开展,密切了干群关系,对学校教学质量的提高和校风的好转都有很大的作用。

6、做好教师考核工作。考核工作是常规工作,但关系到教师评职加薪,因此关系重大,必须按文件,按程序运作。我校先在教师会上学习文件,后根据文件要求,教师本人就上一的工作在德能勤绩方面写出总结,再由校长为组长的考核小组对教师逐一进行考核,定出等次。欧克娇、罗艳、罗辉、龚昆、窦本慧、谢正龙被评为优秀等次,其余教师均评为合格等次。由于工作细致,按文办事,此项工作开展顺利。对规范教师教育教学行为,激励教师尽职尽责起到了很好的推动作用。

半年来,虽作了大量的工作,但也存在一些不足:

1、师德教育还需进一步强化,要认真学习教师职业道德规范,坚决杜绝教师体罚、或变相体罚学生现象。本学期发生了一起初三一位英语教师在处理课堂突发事件时不够冷静,言语过重,伤害了学生的自尊心,导致三(4)班学生夏云、江玥离家出走到滁州两天,在学校和社会上造成较大影响,初二一位历史教师,因家庭琐事,心情郁闷,在处理课堂学生随意讲话时,行为偏激,用树枝抽打学生的后背,致使该生后背受伤,伤害了学生的身体和心灵。还发生几次把学生罚站在教室外,不给学生听课现象。这说明仅仅学习有关制度还远远不够,学校还必须制定相关违纪处理办法,不然这种现象永远也禁止不了。

2、在选派教师参加每的高考、中考,高二毕业会考,小升初考试,中考阅卷中,存在着少数教师,对此重要性认识不足问题,不愿意参加此项活动,影响学校此项工作的开展。今后对此项工作要制定制度,保证此项工作能顺利进行。一般身体健康,能正常上班的教师都有义务参加此项工作,这是教师职责的延伸。除婚丧嫁娶,特殊情况外,任何教师都不能推卸此项责任。本学期范茂华老师,年龄已59岁,但他不顾年高,参加了高考监考,并园满完成了任务。欧克娇老师年龄已54岁,也愉快地接受了批改试卷任务。这两位教师勇挑重担的行为值得表扬。也为其他教师树立了榜样。

3、初三体育理化加试后,多出两节体育课,学校教导处原安排给政治、历史各一节,因为政史开卷考试,需要学生多翻书,多熟悉课本,但有教师怕加重负担,不愿接受此项任务。致使该课在有的班级直到学期结束也无人愿意要。欧克娇,王家斌,两位政治教师各接受了一节,应给予表扬。另李素萍,童有凤也各接受一节。为此事学校分管教学人员多达5次找有关教师协商,但个别教师就是不接受任务。表面看教师是怕负担重,深层次原因是学校管理教师的手段还不完备,学校应完善教师管理手段。方能杜绝此类事件再次发生。

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4、党支部工作开展滞后,内容单调,党员几乎不参加党务活动。唯一活动就是交纳党费,只有此时才知自己是党员,党员的先进性没有得到充分体现。党员自己也把自己等同于一般教师,甚至有的还不如一般教师。这次不愿接受政治、历史加课的教师都是党员;不愿去监考,阅卷教师也是党员。这说明我校党支部工作存在不少不足,凝聚力不强,已到了必须整改的时候了。每学期要召开二次党员生活会,党员干部要进行批评和自我批评。要提高党员执行党的路线的自觉性,要使党员起到先锋模范作业。每学期要民主评议党员,要评选先进党员,这样才能发挥党员的作用。出现目前这种情况,是值得我们党务工作者深思的。

5、教研工作教师参与积极性不高,大部分公开课都不能及时上。对优质课,示范课,论文教学设计,课件制作,教具制作等教育局布置的任务,均没有兴趣参加。这主要是教师认识不到位,认为平时教学任务重,不愿再额外负担,更主要是教师认为教研活动对自身和同行能力提高没有多大帮助,最主要是不参加教研活动,学校无刚性约束,不影响教师调资、晋级,评优、考核。所以邓小平提出要完善制度建设,好的制度,能调动人的积极性,坏的制度,使好人也不想工作。因此下学期要强化制度建设。

6、在一日常规检查中,有少数学生有怕得罪人思想。在两操检查中存在上岗不及时和打分不客观的现象。今后还要强化值日生教育,力争做到公正、客观。

今后工作的思路:

下一学年,我校将在教育局的正确领导下,继续深化教育教学改革,深入发展素质教育,创新师生评价体系,加强科研兴校力度,重点抓好学生德育工作,继续提高教育教学质量,进一步改进工作中的不足,完善制度建设,努力建设和谐校园,促进学校各项工作全面、健康、快速发展。

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我们有理由相信,在教育局的正确领导下,在全椒三中教师的辛勤努力下,我校各项工作一定会有一个大的跨越式发展。相关专题:中学工作总结第二学期工作总结中学2009-2009第二学期工作总结仅供范文写作参考,切勿完全照抄!

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第四篇:双塔中学总结07-08第二学期

双塔中学

2007-2008学第二学期

工作总结

2007-2008学年即将结束,回顾这一年,全体双中人在“树双中良好形象,铸双中名校品牌”奋斗目标的指引下,根据教育局07年工作思路,大家勇于拼博,甘于奉献,开拓进取,忘我工作,全校上下形成了蒸蒸日上的发展势头。现将本年学校各项工作总结如下:

一、 德育工作

本学期德育处在做好常规工作同时注重制度创新和活动创新,加强校园文化、环境建设,坚持制度管理、环境育人、活动育人的指导思想,时刻围绕德育工作为学生终身发展奠基的宗旨,时刻围绕德育工作为教学工作保驾护航为宗旨,按部就班的开展各项工作,现将本学期工作中的得与失总结如下,争取在今后的工作中扬长避短,更好的开展我校的德育工作。

1、狠抓德育常规管理,努力提高班主任班务工作水平,为学生的学习服务。

本学期坚持学生出勤检查制度,坚持班级工作量化考评制度,坚持每学期先进班主任评选制度,坚持班主任每月例会制度,在例会中对班主任进行培训并请校级优秀班主任老师做经验介绍,本学期作经验介绍的班主任老师为龚伟、谭云录、王从月老师。 各班卫生扫除坚持一日两扫制度,每天组织值周生对各班卫生清扫情况、学生出勤情况、学生乱扔废弃物现象进行检查,及时记录并纳入班级量化考评。

每月开展学生手抄报评选活动,结合纪念日或国家社会大事对学生进行适时的教育。

每月开展班级“洁净小家园”的评比活动,使教师学生在无比干净整洁的环境中开展教与学。对全校好人好事及时登记在册,重大好人好事利用周一升旗仪式进行公开表彰。

坚持学生违纪处分制度,对受学校处分学生思想教育与处分相结合制度,并坚持受处分学生申请撤销处分制度。对每月洁净小家园颁发“洁净小家园”流动红旗。手抄报按年级评选出

一、

二、三奖,并在校文化橱窗中进行展示。结合以上对班级的考核,每月对全校各班级综合考评,按年级评出先进班集体,颁发“红旗班”流动红旗进行奖励表彰。

2、加强校园文化建设,坚持环境育人,争取让学校每一面墙、每一个橱窗都能对学生产生教育意义。

本学期新增校园文化宣传栏两项,一是介绍传统节日、涿州历史名人、涿州八景的宣传栏,树立本宣传栏的目的是加强对学生中国优秀传统的教育,了解家乡、热爱家乡从而更好的自律、自强,树立远大目标,长大做对社会对国家有用之人。二是在校园花园内树立二十块人性化警示语标牌,目的是从纪律、学习、生活各方面告知学生应如何做一个文明、合格的中学生。 定期出示班级量化评分情况,定期在橱窗中出示班级量化考评结果、手抄报大赛结果、洁净小家园评选结果。

3、组织丰富多彩的活动,培养学生多方面能力,活跃学生课余生活,调动学生积极性。

本学期适时的组织了如下活动: (1). 组织学生宣誓活动

2007年我校学习外地学校先进经验,在涿州市率先开展学生宣誓活动。活动分为两部分,周一由学校领导、老师代表在升旗仪式上带领全校学生在国旗下宣誓。周二至周五由班主任老师、班干部带领学生在班级宣誓。另外德育处还通过人人撰写誓词比赛引导学生在自己制定誓词过程中接受教育,起到自律的效果。

宣誓活动开展半年来收到明显效果,同学们更加遵规守纪了,学习更加刻苦向上了,我们的校园更加和谐了。

(2).读书教育活动(2008年3月)

为了拓宽我校师生的知识面,按上级要求我校在第八周开展我校读书教育活动比赛。我校七年级45班陈芳同学最终在涿州市教育局组织的“迎奥运,促和谐”初高中全员参加的演讲比赛中获得二等奖的好成绩。

(3)、学雷锋活动月活动(2008年3月)

为进一步推动我校“学雷锋”活动的深入持续开展,德育处和团委积极响应上级团委的号召,于2008年3月组织全校师生集中开展纪念学习雷锋活动四十五周年活动。 在本次学雷锋活动中我校44班宁静等5名同学自发印制环保宣传单,到东大街宣传不使用一次性塑料袋,获得社会各界人士好评,并被《涿州新闻》栏目报道播出。

(4).2008年校园文化艺术节(2008年3-4月)

为进一步加强校园文化建设,大力推进素质教育,营造校园积极健康、高雅文明的人文环境,我校在2008年3月至4月开展为期一个月的校园文化艺术节。

(5).迎奥运、爱涿州环保大行动(2008年4月1日)

喜迎北京奥运,装扮美丽的家乡,4月1日我校师生三百人积极参加了全市环保大行动,清理京广铁路沿线两侧(北二环桥至永乐)白色垃圾。同学们在活动不怕脏、不怕累,整齐有序,充分展示了双塔中学的学生风采。

(6).为四川汶川地震灾区积极捐款.

四川汶川地震发生后,我校德育处组织了题为“众志成城,抗震赈灾”的献爱心活动,在一天时间内自愿捐款9549.44元。 (7).五四青年节我校团员自发捐款,购置文体用品向涿州市特教中心同学献爱心。

五四青年节期间,我校德育处、团委号召我校共青团员献爱心,共捐款652.2元,购置了羽毛球拍、乒乓球拍、跳绳等文体用品,由沙主任带队,组织了几名团员代表,来到涿州市特教中心,看望那里的残疾同学们,主要的目的是通过活动是我校的同学学习特教中心同学们身残志坚、不弃不馁的顽强品质,从而起到指导和完善自身的学习和生活。活动后由参加的同学代表作总结,并在升旗仪式上讲受到的教育,使广大同学都受到这次活动的感染和教育。 (8).继续印发校刊《风帆梦》,本学期出版了两期。

二、教学工作

教学工作是学校的中心工作。一年来,教导处时刻牢记要树立质量意识。充分认识到提高教学质量的必要性和紧迫性,本着务本求实、服务教学的原则,加强了教学管理的科学化、规范化、精细化。

1、规范了教学常规管理。在整个教学管理工作中,教学常规是基础环节,只有基础夯的实,最终才能取得好的成绩。

本学期教导处不断规范教学常规的管理和考评制度。切实抓好各项管理制度的落实。加强对教师的教学常规工作进行指导、检查和评价。坚持每月教学联查并进行量化,设立教学常规奖。大大提高教师的积极性和主动性。其次,教导处在对教学常规进行检查评价的基础上,以前瞻性的眼光加强对教师业务上的指导,让老师们明确了目标,掌握了方法。从而不断提高管理效果。

2、为了提高课堂质量,科学设计教学计划

新课程、新形势对教师提出了更高的要求。各年级教师根据教学课时,科学、精细地安排、部署了教学计划,做到重点、难点突出,知识详略得当;精心到每一堂课,向课堂要质量,向课堂要效益。

3、强化教学质量意识,圆满完成目标

教导处、年级组加强了学科教学质量的监控,继续实施各年级的月考制度。年级组、备课组、班级、科任教师做好每一次的过关检测。及时作好每测验后的教学质量分析,及时查漏补缺,确保了本教学工作目标的完成。

4、扎实推进校本研训,深化课堂教学改革

上学期,我校开始了课堂教学改革,主要任务是提高课堂效果,减轻学生负担.课改的核心是"先学后教,当堂训练."

为了保证改革的顺利进行,我们制定了《实施方案》,改革分四步进行:第一步,感知学习,通过看讲座,学文件,到兄弟学校参观,使老师们对此课改有了初步的了解;第二步,典型引路。领导干部及骨干教师率先尝试,并请骨干教师作全校示范课。第三步,全员实践,汇总成形。全体教师人人参与课改,经过实践,全体教师分学科总结,研究本组、本学科课堂改革模式。以上三步在上个学期已经完成,本学期进行了第四步,再实践、再反思,再提高的过程。通过人人作课、层层打分选拔出各科优秀教师的先进教学方法,并在全校共享,争取在

一、两年内形成双塔特色的教学模式。

教导处在抓课改的同时注重引导、督促教师减轻学生的课业负担;保证每天学生在家作业时间不超过1.5小时。

教导处加强了对教研组和备课组的引导和管理,在教研工作的组织形式、活动内容、效果评价等方面健全了机制,对教研组和备课组的运作能有效调控,使老师们在教研活动中,实现学习、工作、研究融为一体。

在专题研究的过程中,努力聚焦我校学生实际和课堂实际,从关注学生的感受和体验入手,承认学生存在个体差异,有效的教学模式就要能满足不同层次学生的不同需要,有效的教学模式就要能调动不同层次学生的学习兴趣。

扎实搞好“四课”活动。在备课组、教研组、学校三个层面的作课活动中,把重点放在了说课、作课、评课三个关键环节,使这项活动真正聚焦课堂,服务于课堂教学。使全体教师切实能够在活动中得到启示和进步,进而不断提高教师课堂教学的实践水平。

本学期加强了教研课题的深入研究和管理工作,推动校本教研工作向纵深发展。教导处根据上级教研部门精神和我校实际情况,指导数学组、语文组、英语组的课题进一步深化研究并向报保定市级申报。

进一步规范教师自主学习和教学反思制度。教导处根据实际情况规范教师的自主学习。对学习内容和数量提出明确的要求;建立教师业务学习记录卡。指导教师有计划的研读规定书目,并写好读书笔记,提高学习的能力,作学习型的教师。继续坚持教师教学反思制度。坚持每两周至少撰写一篇反思心得,评出优秀的反思刊登在《双中教学反思集锦》校刊上。

本学期教导处各种校本研训活动制定可了操作性强的办法,将教师参与情况及教师获奖情况纳入到教师教学评估中去。

5、加强图书馆建设与实验教学的管理。

本学期图书馆尽最大努力为师生做好服务工作,提高了图书使用率;学生实验确保开出率和开出质量。把实验教学同新课程改革有机结合起来,作为培养学生学习兴趣、提高动手实践能力的重要途径。

6、毕业班工作。 本届毕业班时间紧、任务重,毕业班的工作重点有三:一是提高课堂质量;二是把握中考方向,精心设计复习思路和习题;三是学生安全稳定工作。本届年级组全面总结历届毕业班在教学和管理上的经验与不足,结合本届学生、学科的实际情况,制定出了详细的《毕业班后期工作计划》,认真落实好毕业班后期管理的各项工作,确保了本中考目标的实现。 7.安全工作

为了迎接奥运会的到来,安全工作是教学中的头等大事,学校成立了教学安全事故领导小组,制定了《教学安全事故处理预案》,教导处带领全体教师认真学习《双塔中学关于教学/实验过程中安全问题的若干规定》,教导处同全体科任教师签定了《教学安全责任书》;并把教学区分为三个年级组及实验楼四个区域,每周检查一次,及时记录存档。对危爆物品、有毒化学药品进行严格的专人、专柜保存。

三、学校体育工作

认真贯彻实施《学校体育工作条例》,以《条例》为依据认真开展好学校体育工作。能结合学校实际,开拓创新,搞出学校特色,提高学校体育工作实效。

1.加强我校体育师资队伍建设,努力提高体育教师业务素质。本学期组织教师开展说课、评课及优质课评选活动。

2.坚持我校田径队业余训练,加强田径项目传统校和体育特色学校的建设。学校田径队坚持常年训练,建立运动员考勤制度和运动员训练目标 3.积极开展阳光体育运动。为了营造校园文化氛围,在校园及操场显著位置悬挂、书写“每天锻炼一小时、健康工作五十年、幸福生活一辈子”标语。

4.普及“一歌一舞”。利用音乐课学习传唱“阳光体育之歌”,并将歌词印发给全体教职工学唱。

5.配合教育局普教科成功地组织了市中小学生春季田径运动会的长投比赛和部分学校的体育中考。

四、学校卫生工作

1. 认真贯彻《学校卫生工作条例》,以《条例》为依据开展学校卫生工作。

2. 抓好学校健康教育,开齐开足课时。健康教育开课率达100%。

3. 充分利用校园广播站、橱窗等有力资源,抓好青春期健康教育和季节性传染病的防控、宣传工作。为全校学生印发了预防手足口病预防常识等宣传材料。

五、学校艺术工作

我校积极开展“课程改革”实验活动,落实音乐、美术《课程标准》,积极开发艺术教育校本课程,开发艺术教育资源,提高艺术教育质量,提高学生艺术素养。

1.重视艺术教师师资队伍建设,举行各类培训,提高艺术教师的业务水平,积极参加“课改”研讨活动。 2.积极开展丰富多彩的艺术教育活动,活跃师生课余文化生活。在学校艺体处、德育处、校团委共同参与下,于3月18日至4月4日成功的组织了“2008年双塔中学校园文化艺术节”。

3.为了进一步是我校学生了解奥运、参与奥运,弘扬奥运精神,与德育处、校团委共同组织了“迎奥运知识大收集”活动。四十一班刺绣“晶晶”等七件作品/论文获得一等奖,并报教育局参评。

4.重视学校艺术教育器材、设备、场地建设,加强器材管理。

六、工会工作

1、2008年4月25日组织教师参加了市春季运动会

2、三八妇女节,为全体教师在市医院进行体检。

3、组织女教师参加市教育工会女教工乒乓球比赛

4、组织全体教师为四川地震灾区捐款共计16460元

5、保障教师福利。

七、总务处工作 1. 以教学为中心安排工作,全心全意为教学服务,保障了教育教学工作顺利进行,努力提高教师待遇。 2. 开源节流,加强财务管理。加强对房屋、校舍、水电火煤的管理,把安全放在首位。 3. 4. 积极争创保定市文明生态校园,努力改善办学条件。 加强食堂管理,保证饮食安全。

老师们,回顾本学年,全体双中人都付出了艰辛的努力,我们各方面的工作取得了优异的成绩,这是另人骄傲的一年。在新的学年里,我们将针对不足改进工作并创造性的开展工作,实现自身价值,再铸双中辉煌!!

第五篇:中学2012第二学期第二周工作安排

第二周工作安排

(2012.2.13——2012.2.19)

学工处:1.组织安排各部学生进行社会实践活动;

2.巡查顶岗实习单位,做好顶岗实习学生思想工作;

3.宿舍调整到位,加强宿舍管理;

4.加强安全教育,做好防火、用电、交通安全;

5.本学期第一次黑板报评比检查。

6.细化文明礼仪活动方案,进一步加强文明礼仪教育。

教务处:1.2月13日下午3点半召开有关部处负责人会议,就学校学籍管理系统的使用和完善进行专题培训。

2.2月15日迎接市研训中心对开学工作及教学管理规范资料的检查,提前做好以下材料的整理:(1)教师教学质量考核表;(2)教学进程表;(3)教学计划调整申请报告;(4)学籍管理资料;(5)教材征订资料;(6)教科研成果;(7)教改之窗;(8)课题研究资料;(9)其他教学文档资料。

3.2月15日前完成班级自习课调整工作。

4.2月16日完成第六批镇江市教学骨干申报材料的收集工作。

5.2月17日完成对“两课”评比选手的进一步认定和培训。

6.2月17日前教研组完成拔尖人才公开课和课题实验课的报名登记工作,同时收取教研组和课题组学期工作计划。

7.做好图书馆于2月19日正式开放的准备工作。

8.做好省级学业水平测试的有关准备工作。

9.2月17日前各专业部将开展第二课堂课表发教务处。

10.继续做好巡课听课工作。

11.着手核定各部各专业教材费用工作。

12.2月19日电大新生入学考试。

13.组织实施与丹阳市建筑质量监测中心联合办学工作。

14.继续进行电大招生报名工作。

15.加强对新教师和实习生的教学指导工作。

培训处:1.督查技能竞赛各项目训练情况。

2.协调好高三综高班学生技能模考、鉴定工作。

3.协助机电部做好中央财政支持的实训基地项目建设验收的材料工作。

4.周一下午参加镇江市技能竞赛报名会议。

5. 周五组织农业、农机具两个项目到镇江农林职业技术学院参加镇江市技能选拔。

机电部:一.德育工作:

1.电子学籍工作。

2.“雅元科技”社会实践安排,08成高顶岗实习安排。

3.成立摄影兴趣小组。

4.班会课内容:(1)开学一周小结;(2)礼仪教育;(3)仪容、仪表自查。

二.理实教学、技能竞赛:

1.教学常规工作自查整改。

2.下周三迎接学校检查组“三个规范检查”。

3.积极联系未到教材的收发。

4.省赛教练员、参赛教师拿出本学期训练计划。

5.对口单招机械、机电专业模考准备。

6.教学进程表、任务书等材料上交教务处。

商贸部:教务科:

1.省技能比赛训练继续进行。

2.安排落实0

214、02

22、0225三个班社会实践工作

3.周三迎接学校“三项规范”检查工作

4.落实第二课堂的各项工作

5.统计学生补考并做好相应准备工作

学生科:

1.2.16日前各班完成学生缴费信息上传。

2.周一早晨做好学生仪容仪表检查,并做好信息反馈与整改。

3.班会课统一安排各班进宿舍,进行宿舍内务整理,并做好检查。

4.做好“职中达人秀”报名工作。

5.做好班主任管理团队方案的修改。

6.做好班主任工作计划的收集。

7.协助学工处开好学生会全体成员会议。

8.做好教室常规检查及黑板报的评比。

信息部:

一、进一步加强常规教育和安全教育,端正学习态度。

1.学生校服、校牌的穿戴要常抓不懈,尤其是校牌的佩戴要严加督促。

2.教室、保洁区的打扫一定要按时按质完成,不留死角,尤其要做好保洁工作。

3.养成学生不乱扔垃圾,不在教室吃零食的习惯。

4.各班派专程学生(走读生,每日排放好自(电)动车)。

5.抓迟到、旷课典型,即时与家长沟通,杜绝此类现象发生。

6.严格执行请假制度,事假必须家长亲自请假,病假事后要有病历单。一天假由班主任掌控,二天假上报部学生科,三天假由上报学工处。

二、班主任平时在勤下班的同时,也要勤下宿舍,配合好管理员管好宿舍卫生、就寝等工作。

三、进一步加强文明礼仪教育

1.各班主任有选择性地组织学生学习《文明道德伴我成长》一书。

2.各班必须组织一次有关文明礼仪的主题班会。

四、动员学生积极参加“职中达人秀”的评选活动。

五、本周各班布置好教室环境,周三进行检查。

六、各班本周着手于布置宿舍文化环境,下周将进行检查。

七、组建技能班,召开相关教师会议。

八、本周第二课堂全面展开。

九.配合好周三的校视导工作。

综高部:1.积极准备09级2月18日的技能模考。

2.周一班会主题:文明礼貌宣传发动和学习相关材料。4:05大扫除:重点是对教室、走廊、楼梯、地面进行彻底洗刷。

3.周一早晨进行班级规范检查(主要包括校服、胸卡、仪容仪表、环境卫生等)。

4.周二早晨组织2月份黑板报检查评比。

5.周五早晨组织班级布置检查评比。

6.组织宿舍文化布置,于下周五检查评比。

7.1402班组织好本周值周工作。

总务处:1.加强对学校水、电进行巡查,排除安全隐患。

2.联合学工处对学生进行安全教育。

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