医院组织生活会议记录

第一篇：医院组织生活会议记录

医院感染管理组织会议制度

(一) 会议准备

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3、 医院感染控制科负责人与主任委员商定会议的主要内容，拟定对上一阶段的医院感染管理工作进行总结，介绍监测项目进展列出委员们讨论的议题内容：下一阶段的工作重点、下一步需会议大纲，对大纲的内容逐条落实。 情况，用具体的数据说明监测与控制的效果和存在的问题。

要推行的医院感染预防与控制措施的重要性和依据，尽可能多地为委员提供有关该措施的指南、论文等资料，评估推行该措施可能遇到的问题，并提出解决问题的方案，如人员、设施、院内成本核算方面，列表说明。

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5、

1、

2、 在会前3----5日，将会议大纲及有关资料通过医院内网系统发将会议的内容制作成课件，提高会议效率。 参加人员：医院感染管理三级网络组织人员。 各科室会议 给委员，方便委员熟悉资料，征求科室意见。

(二) 会议形式与时间 召开次数：每年2次。

参加人员：医院感染管理小组成员为主。

召开次数：每季度1次。

3、 会议要求：有文字记录，重点内容为针对医院感染管理存在问

题进行整改措施的讨论、制定和实施。

(三) 会议记录

会议记录包括参加人员、时间、地点、讨论的主要事项、形成的决议。

(四)将会议纪要在办公会议汇报，在院周会传达，经委员会讨论通过的重要议题，以医院文件的形式下发。

第二篇：医院分组民主生活会点评记录

地点：医院小会议室 参会领导：xx 参会人员：xxx 参会人员：内容：对第二组(医技组)党员的点评

Xx同志在此次活动中，在思想上紧随党中央，时刻服从组织的指挥，认真学习十八大精神及习总书记讲话，并用实际行动履行着这次党的群众路线教育实践活动的实质。存在的问题是：工作中创新意识不够，对于新思想、新知识的接受速度较慢。希望你在以后工作和生活，解放思想、实事求是、与时俱进，以改革创新的精神开展自己的工作，为我院良好发展提供帮助。

Xxx在此次活动中，在思想上与党中央保持一致，服从组织指挥，工作踏实。主要存在的问题：工作墨守成规，畏难怕苦，工作缺乏主动性和创造性。希望今后加强党的理论学习，提升自己的党性修养，增加自己为民服务的本领，为我镇卫生事业多做贡献。

Xxx同志在此次活动中表现积极，踊跃参加组织的各项活动，发扬敢为人先、甘做先锋的精神，为其他党员做出了表率，发挥了模范带头作用，在思想上与党中央保持一致，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习书记的讲话理解到位，存在问题：如在工作中性格较急、说话较直，尽管对事不对人，也给部分同志造成了一些误会。希望纠正不足，再接再厉，为我院的发展多做贡献。

Xx同志在思想上积极要求向上，与党中央保持一致，服从党组织指挥，工作扎实。存在的问题在于：党的理论修养水平不够，希望你今后加强党的理论的学习，用党员的最高标准规范自己的工作，学习和生活。希望你在今后的工作为我院发展献力。

Xx同志在此次活动中表现良好，在思想上紧随党中央，服从组织指挥和领导，主要存在问题：工作缺少激情，服务群众意识不强，不求有功，但求无过，安于现状。希望你今后加强党的理论学习，增强为民服务的宗旨意识，为广大人民群众提供更好的服务。

Xxx同志在思想上拥护中国共产党的领导，此次活动中认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习总书记重要讲话，深入贯彻学习科学发展观，学习党的十八大，主要存在的问题：安于现状，墨守成规，缺乏干事业的激情。因此建议你今后进一步解放思想，为我院的发展建设作出更大贡献。

第三篇：医院扫黑除恶会议记录

辛集市第二医院“扫黑除恶”会议记录

一、时间：2018年7月11日

二、地点：辛集市第二医院会议室

三、参加人员：各领导小组成员及全院中层

三、主持人：张彭英(医务科科长)

四、会议内容：

为深入贯彻落实总书记重要指示精神,保障人民安居乐业、维护社会安定，国家长治久安,党中央、国务院决定在全国开展扫黑除恶专项斗争，始终保持扫黑除恶高压态势,进一步推动扫黑除恶专项斗争向纵深发展;建立健全打击防范治理黑恶势力犯罪长效机制。经院委会研究决定，成立辛集市第二医院扫黑除恶专项斗争领导小组，制定医院扫黑除恶专项斗争工作方案。同时成立了扫黑除恶领导小组，由院长马玉虎任组长、张广信副院长任副组长及其他院领导和相关职能科长为成员。

会上，我院张广信副院长阐述了扫黑除恶专项斗争工作方案、指导思想、工作目标任务、工作重点、工作措施。要求全院干部职工深入领会，高度重视。办公室主任米中秋宣读了《辛集市第二医院扫黑除恶专项斗争工作实施方案》，详细解读了指导思想、工作目标任务、工作重点、工作措施等内容。我院院长马玉虎发表了重要讲话，表示我院将全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻总书记对广东工作的重要指示批示精神。

医院将广泛宣传，营造扫黑除恶氛围;开展法律法规、安全防范知识教育培训，提高医务人员突发安全事件依法应对能力;保卫科加强重点区域安全防护、巡查，确保证医院安全稳定;狠抓重点、全面排查;从细从实，全面覆盖。 坚持“有黑扫黑、有恶除恶、有乱治乱”原则，坚持“细、实”原则，覆盖到每一个科室、每一个环节、每一个干部职工，同时广泛接受群众举报，确保全方位、无死角。提高纠纷处置能力，推进医患纠纷妥善化解，进一步完善医院医疗投诉管理和纠纷处理机制，畅通投诉渠道，规范投诉处理程序，力争把医疗纠纷化解在医院内部，从源头上防治医疗纠纷的升级。加强与辖区派出所联动，形成“扫黑除恶”工作合力。

第四篇：医院感染委员会会议记录

医院感染管理委员会会议纪要

会议时间 会议地点 会议内容

()院长发言;根据《医院感染管理制度》、《医院感染控制方案》《医院感染控制、隔离措施》《合理使用抗生素管理办法》《消毒灭菌效果监测制度》《治疗室消毒隔离管理制度》《供应室、手术室、产房消毒隔离制度》《医疗废物处理管理制度》，前段时间医院感染委员会成员及抗生素管理小组成员分次会对各临床科室进行督导检查，对在检查中发现的问题，我院高度重视，

，经院务会议决定对存在问题进行整改，各临床科室主任，护长必须配合整改。

医院感染管理科科长发言：根据院内感染管理、抗生素管理委员会工作督导检查的意见和建议认真进行了梳理，并结合我院实际情况制定整改方案。，现提出如下：

一、后勤方面

1、改造各临床科室水龙头为感应式水龙头。

2、口腔科的储物柜不符合要求，要配置无菌柜。

3、购置合格的医疗废弃物袋。

4、存放间房前的医疗垃圾标志要改成医疗废物，室内要设洗手设施。

5、修缮手术室洗手池处墙壁。

6、改造医疗废物暂存处标识，增加防护用品，增添手卫生设施、运输车辆及清洗设施;增加病区内医疗废物储存点收集示意图和标识。

二、护理方面

1. 完善科室洗手设施，要用洗手液，不能用肥皂，要流水洗手。要设置一次性的擦手纸。

2. 病区各办公室内、柜子、桌子、抽斗内不能放杂物和私人物品。 3. 各个病区要设处置间。

三、医务方面

1、门诊妇科尽快按正规要求设置到位。

2、严格执行抗菌药物的分级管理

3、完善临床药师查房资料，培训抗菌药物的合理用药进行指导。

4、培训医务人员医院感染控制知识。

5、加强微生物送检。

6、控制住院患者抗菌药物使用率达标。规范预防应用抗菌药物，控制一类切口预防用药。

7、定期开展抗菌药物专项处方点评。

记录：

第五篇：医院各类会议制度

一、院长办公会

院长办公会由院长主持，一般每周一次。

院长办公会由正副院长、院长办公室主任参加。亦可根据会议内容，由主持人确定其他有关人员参加会议。为便于沟通情况和及时交换意见，可邀请其他院级领导与会。院长办公会的议题，由院长、副院长商定。各职能科室提请院办公会研究决定的问题，填写议题单，提交院办公室，由院办公室主任向院长汇报后，安排议程与时间。

院长办公会研究决定的问题，由分管院长与有关职能科室组织实施，院办公室负责协调督促，并及时向院长报告。

二、院周会

院周会由院长或副院长主持，各职能科室负责人、临床(医技)、科室主任(负责人)、护士长参加。每周召开一次，周五下午进行。院周会由院办公室协助院长或副院长做好各项准备工作。

三、院党政领导联席会

院长、书记联席会由正副院长、党委正副书记、纪委书记、工会主席、党委和院办公室参加。 院长、书记联席会的主持人，根据会议内容由院长、书记商定地。

院长、书记联席会的内容，主要是研究决定医院发展建设、民主管理、人事调配等工作中的重要问题。

院长、书记联席会，一般每月未召开一次。

四、科主任例会

科主任例会由分管院长主持，主要内容总结当周工作，包括医疗质量、重危病人管理、制度落实、服务态度以及教学和科研工作情况，布置下周任务。

五、门诊例会

门诊例会每月一次，由分管院长或门诊部主任主持，所有门诊科室负责人参加。主要总结当月门诊工作，包括医疗质量、服务态度、急危抢救、门诊管理及卫生等有关问题。布置下月任务并协调门诊科室的工作。

彝良县中医院