局党工委先进事迹材料

第一篇：局党工委先进事迹材料

党工委书记事迹材料

××,中共党员，毕业于中国矿业大学外文学院。先后在上海大众汽车实验场、上海f1国际赛车场、公司团委和××项目部工作。现在××项目部第一项目队工作，负责职工思想政治、对外协调、外协队伍清算、“三工”建设、宣传工作以及对德国监理的沟通和资料翻译工作。

一、勤于学习，主动沟通，在国际合作舞台上演绎中铁工程青年人的风采

不用扬鞭自奋蹄。7月，满怀献身对外交流和交往的豪情，他来到上海大众汽车试验场任见习翻译兼项目部团工委书记。实践是最好的大学。在这所大学里，他做到了谦虚礼貌、勤学好问、不卑不亢，完成了领导交办的会议翻译、合同谈判、施工工艺和工程款清算工作。试车场工程是涉外项目，总包德国strabag国际有限公司，设计与监理方德国obermaya公司，业主上海大众(德国股东)都是世界精英企业，高峰期外国工程技术人员高达120余人。作为一名翻译，他的言行举止、工程科技英语水平、交际能力和工作方法都事关公司形象和利益。三个月后，由于经理部领导的举荐和他在现场工程技术翻译领域基本过硬的基本功，他被总包方聘为现网场翻译。便利的工作条件为项目部提供了有参考价值的总包方经理层管理思路和决定，加强了他公司与德国公司的联系和互信度，在一定程度上也为公司提供了总包方很多有价值的信息情报。

2月，在上海f1做翻译，负责每周德国专家组巡视现场的翻译工作，在上海f1，他利用工作关系同业主和设计监理方德国tilke公司专家建立了友好关系。利用业主没有现场翻译的客观情况，主动请缨，义务翻译，赢得他们的信任，为公司安全质量顺利通关作出努力。两年间，累计为上海f1和公司经营中心翻译施网工工艺、各种公文公函文本和标书翻译200，000字，其中独立翻译的世行标邵怀4标顺利中标，为××项目部累积翻译各种文书、施工组织和各种会议翻译共计200，000余字。6月，经过多方努力，克服跨国清欠的种种不便、施工中的索赔与反索赔拉锯战、不熟悉对方责任人相关情况和对方项目经理远在爱尔兰施工，成功提前清回质保金5，000，000.00元，完成了主要交办的任务。

，在公司主要领导的直接指导下，在经营部门的大力配合下，他积极联系，广泛交往，创造性地开展对外攻关活动，最终协助公司和德国strabag国际有限公司达成了《中铁四局一公司和德国strabag国际有限公司合作框架协议》，协议明确界定，在国内汽车实验场和f1赛车场等特殊场地建设领域，一公司是strabag公司的唯一合作伙伴，特定条件下，两公司可整合技术、人力资源和特种机械资源，组建国际投标联合体，确保占领国内外试车场等特殊场路建设市场。3月，××陪同集团公司副总经理付漳湖、总经理助理王传霖在上海接见strabag公司和maxboeg公司企业家代表团一行，翻译工作受到集团公司领导的好评。这次会谈加强网了公司领导之间的关系，为以后可能的继续合作打下了坚实的基础。

二、融入生产经营中心工作，立足于“双服”的宗旨，发挥当好党的助手和后备军力量作用，创新共青团活动方式，做好共青团工作。

做好团的工作，关键是全力抓好团的组织建设，培养和造就一批优秀的团干部和建立健全各项制度。××在公司团委任职期间，先后出台了《一公司青年文明号创建实施办法》、《一公司导师带徒1+2实施规范》、《关于进一步加强优秀青年团员入党的通知》、《关于民营公司团组织和团员青年管理办法》、《一公司导师带徒1+2活动考核和验收办法》等制度。

青年成材和稳定工作是现阶段企业团的工作的重要职责。大力开展“导师带徒1+2”活动、举办“青春的约会”迎新员工晚会、企业观和企业理念集体宣誓教育和“情系新员工”回访等活动。在项目上开展针对新分配大中专毕业生中开展“五个一“团内活动，开展以导师带徒为载体的“结对子”、“架梯子”和“压担子“活动，拉近青年们的心，做到服务青年，为新员工办好事、办实事和出真力。

积极调查研究作好民营公司团的工作。在铜汤项目部试点，通过“直选”的方式选出青年团员公认的团支部书记，建立青年工作部。他的这一做法和创新受到了集团公司团委和总公司团委的高度重视，配合总公司团委在铜汤项目部成功举办“与四局共发展与华安同成长”青年团员座谈会。

四、深入开展“客运专线党旗红中铁四局争先锋”、“创五岗、建三线”党建主题活动，融入生产协调抓党建、抓好党建促生产协调。

协调工作能否顺利开展是保证工期的关键。××高铁在油坊村内管线2.424km，横跨两个村民组，其中，依据××线设计方案，油坊村朱依组被××线和淮南线“包了饺子”，村民对于铁路施工反应非常强烈，抱成团要求业主和政府给予整体搬迁。面对巨大的工期压力和业主的非果断决策，征地协调工作可谓是举步维艰。为了早日解决征地拆迁“钉子户”，在项目部的领导支持下，一项目队还采取多种措施保证早日解决征地协调“顽症”，具体做法是：一是项目队领导亲自抓协调，队部领导分工合作形成合力。组织协调人员学习国家和省市地方征地拆迁方面的知识，保证在对外协调工作中懂政策，正确执行有关规定。二是依靠项目部的“大协调”和“大环境”，积极不等不靠，发掘各种资源，发挥各方积极性，积极推动××公司和地方政府开展“四方会谈”，全力联络并营造业主和村民之间的“马拉松”式接触和对话，会谈中取得任何一点小的收获和共识项目队都认真地以会议纪要的方式确认，为以后可能出现的反复提供佐证。三是用真情和感情去搞征地协调工作。在队部主要领导的带领下，协调人员挨家挨户做工作，充满感情地去和村民解释和沟通，广泛争取开明人士的理解和支持。善意的行动和默默的感情沟通，在村里赢得了大半人心，在全线土地未征用的情况下，他们通过关系户和开明村民做工作，先期开工一些影响和制约工期的结构物。好雨知时节，当春来发生。在第一场春雨滋润油坊村黑土地时，我们依靠各级领导“大协调”和“大环境”春雨和及时雨，已经基本解决××高铁“肠梗阻”难题。

党务工作是党工委书记的本职工作。在新的党务工作岗位上，年轻的他承诺将牢记和秉承团干部会做人能做事的工作作风和服务基层、服务现场的工作理念，发挥好专业优势，按照公司党委“客运专线党旗红中铁四局争先锋”、“创五岗、建三线”党建主题活动统一安排和部署，积极融入施工生产管理工作，坚持“融入生产抓党建抓好党建促生产”，围绕“创五岗、建三线”奋斗目标，把“三个勤于、三个加强和三个狠抓”作为主抓手开展党建思想政治工作：

“三个勤于”：一是勤于学习。以“永葆先进性岗位做贡献”为教育载体，按照项目部深入开展“客运专线党旗红中铁四局争先锋”党建活动系列“创五岗、建三线”主题活动要求，坚持学习制度，强化专业技术知识，高度重视信誉评价工作，认真学习施工组织与环境资源保护体系、既有线施工、特大桥安全与质量控制、钢桁梁拖拉和安装技术、耐久性混凝土配合比设计与控制等一大批关系客运专线建设的“新、难、高”等工艺工法学习，做到学有所用，学有所得，学以致用。二是勤于思考。紧紧围绕年度施工生产任务和公司“管理年”各项工作，瞄准节点工期和业主组织的月度信誉评价工作，积极推进一项目队管理年行动纲领，充分发挥党团员干部的工作积极性和主动性，强化责任心，提高执行力，营造亲和力，打造和谐力，形成合力，真正做到工程优质、干部优秀。三是勤于调查研究。按照“精细管理、主动服务、全程监督“的原则要求，深入现场和党员群众中去，了解职工思想政治状况，调研党风廉正建设落实情况，掌握第一手资料。

“三个加强”：一是加强职工的思想政治教育工作。大力倡导和培养员工扎根一线，奉献客运专线建设的奉献精神和建功立业的理想信念教育。二是加强职业技能培训工作，在青年党团员工中开展专业技术大练兵、交流工作心得体会、切磋工作经验、做好见习生的”传、帮、带“活动，提高职业技能。三是加强岗位责任建设。开办施工安全培训班和技术党课，设立党团员安全质量监督岗，激励党团员工闪光××线、岗位作贡献。

“三个狠抓”：一是狠抓作风建设。严禁办事拖拉、推委和扯皮现象，强化责任，加强沟通，提高办事效能，全力营造“雷厉风行、果断立决和超前预测”的工作作风。二是狠抓落实。认真贯彻公司各项规章制度，加强执行力，建立则责任追究制度和安全质量管理问责制，建立科学的奖惩制度。三是狠抓部门横向交流工作。加强相关职能部门的沟通和交流，及时交换在外协队伍结算和考核评价方面的信息，做到心中有数、思路清晰、克服粗放和杜绝错误。

人比山高，脚比路长。年轻的他正以饱满的热情和激情，主动融入施工生产，深入开展党建主题活动，按照项目创“五岗”建“三线”党建活动目标要求，细化管理责任，自上而下，一级带一级，一级抓一级，一级对一级负责，切实把此项活动与每个支部、每个党员联系起来，切实提高员工的思想政治素质、职业道德和职业水准，打造项目队的亲和力、战斗力和向心力，力争每个支部或责任区都能达到“五岗”标准，绝大多数党员都能成为岗位标兵，把党内典型的示范作用辐射到全项目各部门，各协作队伍，使广大党员真正成为项目管理和客运专线建设的先锋模范而努力奋斗!

第二篇：项目部党工委书记先进事迹材料

人的一生中有成有败，成功就是荣誉，失败就是教训。然而荣誉是人生中的亮点，亮点越多就越能说明荣誉背后的付出和艰辛。没有辛勤的付出就不可能有让人们敬佩的亮点。人的一生又如同一辆满载自己成就和希望的列车，由青春驶向未来。不同的列车有着不同的速度，不同的岗位就一定会有不同的人做出不同的贡献从而获得让人们敬佩的荣誉。一公司项目部

党工委书记××同志就是把自己每一次的工作变换和岗位的不同连接成节节车厢组成自己人生的列车。让每节车厢都满载着自己的信心和勇气在爱岗敬业，视企 为家的轨道上奔驶。

第一车厢，从农村中走出进入大学的校园

××出生在安徽省淮北一个比较贫困的农民家庭，家中有五个孩子他排行老三，由于孩子多××从小就饱受了同年孩子没有经历的农活和饥饿，为了摆脱贫穷走出农村，父亲就常常给××说，一定好好学习，考上大学走出农村。××把父亲的教诲牢牢记在心上。从上小学到中学××各门功课都茗列前茅，在九七年高考中××不付众望终于以优异的成绩考取了合肥工业大学进入了高等学府。在大学的四年里，××把在农村养成的勤劳和俭省带到了校园，把勤奋好学，尊师爱友的个人作风表现的非党突出，受到了大学领导和同学们的一致好文秘杂烩网评，在临毕业的当年××被校党委吸收为中共预备党员。

第二车厢，从大学校园走出来到高速公路建设工地

二00一年，××从紧张而活泼的大学校园走出来到中铁四局一公司连霍高速高路建设工地，面对10公里的施工管段××与其他的技术员一起，白天测量放线，晚上回到宿舍又绘制图纸和做技术交底，每天都休息的很晚，为了尽快掌握实际工作经验，××虚心向老同志学习，把理论知识与现场实际紧密结合起来，不懂就问，不会就学。无论是在工作上还是在作风纪律上他都表现出了一个年轻共产党员的先锋模范作用。表现出了青春的活力和干劲，深受员工的好评，二00三年××被公司任命为该项目工程部部长。

就在连霍工地最后进行攻坚战的关健时刻，××深知自己肩负的重担，带领导自己的团队认真组织工程验收和设计技术上变更，加班加点进行资料的整理，为了确保协作队和企业的利益公平，××亲自下到基坑，上到路基上拉尺测量做到收方准确无误，公正公平受到协作队伍信服。二00四年，××被公司评为“优秀技术标兵”。

第三车厢，合六高速公路沥青面层的技术攻关

合六高速工程是一公司承担的20公里黑色路面工程，此时××为该项目总工。黑色路面的辅设这些年来对一公司来说在集团公司己经是独占鳌头，为了更好，更快的发挥出更加高质量品牌，××在合六项目施工中组成了专攻sma沥青面层施工质量控制的课题，此项课题是从国外引进的高新技术，施工质量控制难度大，为攻下这一课题××带领他的攻关小组查找上百份资料，多次取样试验，反复进行对比。历经三个多月攻关终于成功解决了sma沥青混合料的配比木质纤维素的投放方式，混合料的温度控制，混合料的碾压方式等技术难题。经安徽省质监部门及专家的鉴定，达到了国内领先技术，在集团公司第26届qc成果以布会上该项目被评为一等奖，为一公司争得了荣誉，××本人获得“优秀组织奖”同年被公司评为“优秀项目总工”。

第四车厢，党建活动在合宁改扩建工程响彻集团公司

受公司党委的重托，××在二00七年被调任一公司合宁改扩建工程项目部任党工委书记，从事技术出身的他现在做党务工作这对××来讲还是第一次，为不辜负党组织的培养和希望，××把和谐稳定看做是项目工作的重中之重，把以人为本贯穿到各项工作中去，团结党工委一班人，充分利用员工的各项工作管理能力，调动员工的工作积极热情，发挥员工的创新意识，关爱农民工的工作环境待遇。为能真正体验到党工委的工作实效，党工委一班人把员工的冷暖当做是一项政治工作去抓，年轻员工喜欢活泼好动。党工委每逢节假日就组织文体活动。大龄青年因为工作忙没多的时间支找对象，党工委就帮他她们牵线搭桥，老同志家庭困难的，党工委就尽量聘用他们的家属来工地做工，员工病了××就亲自去看望，揣上一碗热腾腾鸡蛋面送到床边。二年来，在××带领下的团队把党建工作做的让员工看得着，笑上脸，永不忘。把党建活动与劳动竞赛结合起来，把党建活动与文体活动结合起来，把党建活动与安全生产结合起来，把党建活动与党员模范带头作用和培养党的后备干部结合起来。使项目开工到收尾始终都能体现出党的关心和爱护，由于合宁改扩建项目部党建活动成效突出，二00八年集团公司党委在昌九表彰优秀项目部大会上××代表他的团队领取了“优秀项目部”和“好班子”光荣称号，他本人也获得了“优秀党务工作者”和先进共产党员的光荣称号。

××即是优秀的党务工作者又是优秀的技术人材。四节车厢只能代表着××的短暂，以后的车厢还会更长更长。目前××同志又在沪宁城际铁路一公司二分部带领项目部党工委一班人在永无止境轨道上奔驶。 满载着荣誉的列车奔驶在永无止境的轨道上

第三篇：街道创建“六个好”党工委先进事迹材料

按照“六个好”要求，全面加强党工委建设——十里铺街道创建“六个好”党工委先进事迹材料近年来，街道党工委在党的十五大、十六大精神鼓舞下，在区委的正确领导下，高举邓小平理论的伟大旗帜，扎实开展了创建“六个好”党工委活动，有效地提高了农村基层组织的战斗力和凝聚力，有力地促进了街道两个文明建设和各项事业的发展。先后被授予“中国街道之星”、

“三秦街道之星”、“陕西省明星街道”等许多殊荣。2002年我街道实现财政总收入99

5、4万元，工农业总产值176000万元，农民人均纯收入达到3250元。

一、把加强街道党工委自身建设放在首位。街道党工委一班人充分认识到：要推动各项工作，抓好自身建设是关键。为此，街道党工委班子始终把自身建设放在首位，一是坚持用科学的理论武装党工委成员思想。党工委班子始终坚持每月一次的中心学习组活动，通过组织一班人学习“三个代表”、十六大精神和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》及市第十次党代会精神，解放思想，开拓创新，知难而进，真抓实干。二是党工委班子成员注重把政治理论学习与贯彻党的路线、方针、政策结合，把自身工作与地区实际相结合，经常深入村、组、企业、学校，了解实际情况，在做好调研的同时为群众解决实际的困难，为群众办实事、办好事，受到了群众的称颂。三是坚持民主集中制，做到按制度办事。凡重大事项，每个党工委成员充分发表意见，集体讨论，不搞一言堂。定期召开民主生活会，勇于开展批评与自我批评，开诚布公，互相帮助，维护班子团结。四是坚持加强党风廉政建设。班子成员能严格执行廉洁自律规定，不搞特殊化，带头提倡艰苦奋斗、无私奉献、始终保持廉洁勤政的好作风，自觉抵制各种消极腐败现象，做到了堂堂正正做人，明明白白做事。几年来，通过加强班子的自身建设，形成了一个团结拼搏、充满生机和活力的领导集体，树立了廉洁奉公、求真务实，勤政为民的公仆形象。

二、加强机关干部队伍建设，努力提高政府服务水平。为了确保我街道机关各项工作制度化、规范化，加强了机关队伍建设。一是按照上级的安排部署，我街道2002年9月进行了机构改革工作，清退富余人员16人，精简了机关干部队伍。二是建立健全了《党工委、办事处议事议会制度》、《领导干部接待制度》、《值班制度》等22项制度，并且狠抓了制度的落实。通过24小时值班制、领导干部接待制、包村干部首问制，机关工作考核责任制等一系列制度的实行，增强机关干部的服务意识、大局意识，纠正了政府工作中存在的推诿扯皮现象。三是积极开展做“人民满意公务员”活动，切实转变工作作风，简化公务接待，废除文山文海，克服官僚主义，关心群众疾苦，全心全意地深入实际，深入基层，深入群众，老老实实为群众办实事、好事，真真正正做好人民公仆。

三、认真履行职责，夯实组织基础。以党支部为核心的村级组织是党在农村工作的前沿阵地，村级组织建设好了，党的路线、方针政策才能得到全面贯彻实施。街道党工委在抓好村级组织建设方面负有直接责任。基于这种认识，街道党工委在加强自身建设的同时，把加强村级组织建设摆在突出位置，狠抓不放。

1、做好换届选举工作，加强基层班子建设。从去年下半年开始，我们在全街道范围内进行了农村党支部和村委会的换届选举工作，截止目前，我街道已有21个村完成了换届选举工作，董家门村村委会的换届工作也在积极的进行中。通过党支部和村委会的换届选举工作，一批素质高、年富力强的农村干部被选进两委会班子，有力的促进了农村基层组织建设。

2、加强教育培训，提高农村干部素质。近年来，我街道党工委以“三个代表”学习教育活动为主线，以街道党校和农广校为阵地，按照“实基础、落实责任、分类指导、整体推进”的方式，对农村干部进行党的路线方针政策、文化科学知识、农村工作方法等方面的学习教育和培训。全街道共举办各类培训班50余场，邀请市委讲师团、区委领导、市、区党校专家学者等对街道党员干部进行培训教育，培训的内容有“三个代表”重要思想、十六大精神、如何解决两委会关系不协调问题等等，极大提高了党员干部的基本素质。

3、加强农村各项制度建设，促进村级工作的制度化、规范化。各村完善了工作制度、财务制度等一系列的18项制度，建立了有效的监督机制，进一步采取三项措施：一是建立标准化的村财务档案室;二是建立村务公开制度栏;三是建立监督员制度。通过这一系列的措施，增加了村务工作的透明度，真正是“给群众一个明白，还干部一个清白”。

4、在全街道范围内实施“五个三”规范化管理，分党工委、党支部、党员、干部、群众五个层次，即党工委委员抓支部，支部书记抓支委，支委抓党员干部，党员干部联、帮、带，党员干部帮群众五个方面，并且抓好：抓学习、重培训，抓班子、选能人，严管理、树形象，搞“三新”、争“三创”，扭住经济不放松五个环节的工作。通过实施“五个三”规范化管理，村与村之间形成了你追我赶，争优创先的新局面，尹家街、

第四篇：街道办事处党工委书记先进事迹材料

*，男，现年37岁，中共党员。现任C街道办事处党工委书记。多年来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作。因成绩突出，2002年被中国科学院授予了"科技进步奖"，并曾多次荣获A市先进工作者、优秀党员和优秀党务工作者等光荣称号。

*同志是1999年走上基层乡镇级领导干部岗位上的。在此之前，他先是在A州广播电视局宣传科工作，90年代在州电视台担任副台长兼新闻部主任。十余年的新闻工作经验锻造了他，磨练出他果断、坚韧、进取的性格，也练就了他过硬的业务能力、说话能力、写作能力、组织能力。好钢用在刀刃上，1999年3月他被上级任命到B镇担任副书记、镇长。本篇先进事迹主要记录了他自99年月4至今在促进经济社会的全面进步所作出的突出贡献。

一、自觉锤炼、自加压力。

*同志作为一名国家公务员，始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民"三个代表"重要思想为指导。多年来他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，刻苦钻研业务知识，敏锐洞察当前形势，准确把握时代脉搏，不断增强做好本职工作的能力。通过不懈努力在两年前他取得了研究生学历。

二、抢抓机遇、争创一流。

(一)、毫不动摇地坚持"发展是执政兴国的第一要务"，是实现富民兴镇(处)的首要任务，全力带领全镇(处)人民实现富民兴镇(处)新跨越。

*同志任B镇长的四年里，他坚持狠抓经济建设，在他卓越带领下和全镇人民艰苦努力下，该镇在农业、工业、三产业方面有了较快的发展，走出了一条以农业为主，农牧结合，工业并举的经济发展之路。实现了地区经济持续健康快速发展，各项经济指标均超过计划，经济连年以12%本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃以上的速度递增，2004年他调离时，该镇农牧民人均纯收入已达4000余元，被誉为全国知名乡镇。他来到城郊办后更是紧紧围绕发展与稳定这两大主题，以城市扩容为契机，狠抓了以三产为主的

二、三产业的发展，现在的C街道办万象更新、欣欣向荣、城市化进程日益推进。仅2004年经济总收入就达20850万元，完成年计划的119.14 %，居民年人均也达到5464元，居于A市前列。

*同志坚持发展新型乡镇工农业和城郊型经济，从他五年全方位的努力和探索，我们可以看到：正是他从以下六个方面的创新，才使B镇和C街道办取得今天可喜的成绩。

1、确立新的发展理念。在B镇时他提出了"工业强镇、招商兴镇、农业富镇、旅游活镇"的工作思路，围绕工业园和大农业做文章，走特色经济之路。2004年春他来到城郊办后，结合城市群发展战略和A市"城在田中，田在城中"的新城特点，全面加 2 快了村镇建设的步伐。03年底原城郊办事处撤销，一分为二后，他走马上任，担任C街道办党工委书记一职，在街道办筹建和初始运行这一千头万绪时期，他深入调研，集思广益，又制定了"活机制、抓特色、夯基础、求平衡"的工作理念。

2、构筑新的产业结构。一是加快工业结构调整。他按照扶优扶强和抓大放小的原则，大力培植影响地区经济发展的龙头企业，以调动经营者积极性，来实现企业利润最大化。现屯河集团畜牧业核心区基地建设用地选址正与和B镇洽谈中。二是依靠高科技改造传统农牧业，B镇土地面积大，水资源丰富，拥有亚洲中心第一泉，光照条件好，农牧业发展前景广阔。他因地制宜，倡导把棉花、番茄、西甜瓜、畜牧业发展成为五大支柱产业，B镇的棉花、西甜瓜早在两年前就已成为A市最大的生产基地。瓜果也以特有的色鲜、味正、形美走俏国内市场，生产的细甜瓜更曾获全国农业博览会金奖，成为天山北坡经济带上的一大特色产品。在B镇还拥有162万余亩天然草场，98年就被列为A州畜牧业示范乡镇，开始引进相关科学技术发展肉、奶、毛加工业。三是大力发展农村第三产业。在他担任C街道办书记起始，为深化村转居战略、优化资源配臵、缓解人地矛盾、安臵富余劳动力。他提出"办一个市场，兴一大产业，旺一地经济，富一方农民"。2004年在他带领下辖区内两个市场(南五工二村的富民综合市场、园丰农副产品交易市场)的改制和建设工作进展顺利。2005年南五工生猪屠宰市场、南五工一村小商品批发市场又将启动， 3 可以预见C辖区各类专业市场必将一片火红。

3、打造新的发展载体。B国家工业园区为A州、市在西部大开发中新批准的联合开发科技工业园，这一工业园就是他竭力打造的发展载体。为使工业园形成布局合理、功能协调、资源共享、集约开发的新格局，他高起点、大手笔、高水准进行科学规划，合理布局，工业园内分东部、南部、西部三个工业园区，南部工业园区在2002年已被批准为非公有制经济示范园区，在东部园区与西部工业园区间建有工业管理服务区。同时在工业园他不断完善功能，增强辐射。他离任时整个工业区的水、电、路、通讯、休闲娱乐等公用设施已基本建设齐全，开始面向社会招商。

三、维护环境、保持资源。为使我市创建优美的城市投资环境，做到化害为利，变害为宝，A市申请了卫生填埋、堆肥及医院垃圾焚烧项目。场址就选在A市B镇，面积为1320亩(荒地)。为此两年前镇长*曾多方协调、大力配合，最终使该项目顺利动工。

4、采取新的经营方式。他改变了以"三就三为"(即就地取材、就地生产、就地销售，为农业生产服务，为人民生活服务，为大工业服务)为主的传统乡镇工业生产经营方式，积极寻找新的经营方式。一是大力发展规模经济。以名优产品为龙头，以骨干企业为核心。如C2005年的重点项目新基大卖场(金诚房产)项目、麦趣尔10万吨乳制品加工项目、绿旗亚麻籽胶技改项目就是近年来他认为的名优骨干项目。二是大力实施"请进来、走 4 出来"战略。他坚持"A以外的资金都是外资"的观念，四方寻求合作，从近年数据可清楚看出仅引资一项每年就可拉动镇(处)经济增长10个百分点以上。

5、构筑新的人才高地。*先后利用B、城郊土地资源，广结良友，招贤聚财，共同开发大西部。他采取的措施有：一是把促进发展作为人才工作的根本出发点，发展活跃人才。短短几年经济发展已为辖区带来了的大量的企业管理人才、企业科技人才。二是以提高科学素质和强化技能培训为手段，培养自身人才。如他组织在村组“四培养”活动，大力培养村级后备干部，以“模拟班子”的形式给他们充分的锻炼机会。三是采取岗位竞聘和完善约束激励机制，管理考核人才。他常选派工作人员参加各类岗位培训，敢于放手压担子加强工作人员的实践锻炼。目前我处共有干部职工61名，大专以上文化程度就占73 %，大部分在职人员都有很强的进取心，常通过参加自考、成人、电大等形式提高学历和业务能力。另一方面他还通过制度来管理人才、约束人才，C奖惩分明的机制已初步激励了人才的干劲。

6、提升新的服务手段。在建设新型乡镇企业和招商引资的过程中，企业遇到的困难很多，除了正确理念的导向和必要的政策扶持，政府主管部门改善服务质量，优化服务手段，健全服务网络，是十分重要的一环。当年镇长*充分看到了这一点，他提出"五项服务"：一是政府实行"项目引进负责制"、押金工作制度和奖惩工作制度，对重点企业采取挂牌保护措施，凡来我镇投资， 5 镇政府即派一名镇领导担任"墙外经理"专门负责企业外围事务，本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃跟踪服务。二是镇政府为企业代办项目审批、注册及其他手续、证照。三是凡在该镇投资建设者，可根据其投资项目、规模，依法优先划拨、转让、出租土地，使用期限为30-50年。政府将代其办理所有权证。四凡在该镇新办企业者，均享受区、州、市财税最优惠政策。纳入乡镇企业管理范畴的项目，均享受区、州、市有关乡镇企业税收减免等优惠政策。五是 对来该镇投资的企业干部、职工及其亲属均可优先申办入户、入学等手续。目前招商引资已为该镇培育了大量新的经济增长点，新疆三旺饲料有限责任公司、新疆立中铝业有限公司、A市光辉装饰材料厂、A市新业绿肥有限责任公司等多家公司先后落户B镇。来到C后他以又"治城、育人、塑形"为主线，大力开展环境卫生整治，使投资环境得到了优化，2004招商引资工作超额完成。

(二)突出抓基层、抓载体、抓阵地建设，促进党建精神文明向深度广度延伸。

1、蓬勃发展文化体育事业。在他的工作思路中，三抓是：一是抓基层，依靠基层组织，充分发动群众，把党建工作重心下移，把任务落到实处;二是抓载体，就是精心设计活动方式，多开展群众欢迎、群众便于参与、群众喜闻乐见的创建活动;三是抓阵地，就是要充分发挥各种宣传手段在精神文明建设中的重要作用，把各类文化活动场所建设成为传播精神文明的阵地，营造 6 有利于加强文明建设的良好氛围。*和他的同事们是这样想，也是这样做的。如今，以C辖区为例，共有州级文明单位3个、市级文明单位6个、市级文明窗口1个，州级文明村2个、市级文明村6个，文明占总数的89%。该街道办还充分利用街道党校、党员活动室、青年之家、电教室等阵地，开展各种培训，有效地提高干部群众的思想素质和业务水平。目前，C共有8个村级文化中心、8个图书室、收藏图书共计1万余册，借阅图书刊人数达1500余人，村文化中心投资在100万元以上有6个。2004年为丰富群众生活，全面占领农村思想阵地，全年C街道办就共开展文体活动12次，包括：庆“三八”文艺汇演、“七一”首届全民运动会、彩色周末暨“北京新秧歌”大赛等等。参加A市举办文体活动7次，所属辖区村组开展文体活动都在5次以上，可见辖区文化体育事业的蓬勃发展。

2、以各类"争先创优"活动为契机，树典型、建示范。在*的带领下，辖区干群齐心协力，精神文明创建活动取得明显成效，营造出良好的软硬环境，有力地促进了各项事业的协调发展。现在 不论是B还是C，党员干部之间都形成了你追我赶、共同进步的局面，各项工作也赢得了社会的广泛关注和高度评价。初步塑造出了经济发达，市场繁荣，社会安定，道德风尚良好，文化科技进步，基础设施完善，环境整洁优美，人民安居乐业的现代化乡镇(街道)新形象。

三、率先垂范、执政为民

(一)、坚持多办实事、好事，让群众满意。

*同志甘为人民公仆，常年坚持"群众利益无小事"的原则，在经济、环境、综治、精神文明建设等各方面为群众大量实事，使B镇和C街道办的三个文明建设取得了可喜的成绩。

一是“形象工程”。结合创建文明富裕村活动，他大力整治环境卫生、大力进行绿化、美化、亮化。以南五工二村为例，基本上已形成了路旁有树、街头有景、空地有花的清洁优美乡村环境，为办事处创建市级文明单位奠定了基础。

二是“城市解困工程”。首先他组织召开辖区城市解困工作会议，对帮扶工作先进单位和个人进行表彰。二是将辖区帮扶单位的帮扶情况公布于众，接受群众监督。三是为辖区110户解困对象建立详细家庭情况档案。四是印制300余份解困工程便民联系卡为帮扶单位开展帮扶工作提供便利。五是组织辖区人大代表开展“一对一”帮扶活动。六是为辖区70名解困对象发放优惠证。截止目前，各帮扶单位和个人已通过多种方式为解困对象解决现金3800元，大米、面粉、清油、煤等生活物资折合人民币7800余元。

三是“维稳工程”。此项工作*做到七个坚持：一是坚持从制度入手抓信访工作。从容易引发上访的户口 、宅基地、工程招投标、财务管理等敏感问题入手，制定了一系列行之有效的管理办法，并严格执行;二是坚持信访工作责任追究制。与干部年底评优、奖惩结合起来，进行责任追究;三是坚持定期研究维稳 8 工作制。坚持每周一召开领导班子碰头会，由各包片领导专题汇报各村的社情民意，随时掌握社会稳定动态;四是坚持关口前移，他要求各包村领导及驻村干部每周下村不少于3天，深入农户家中本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃，与农民促膝谈心，及时了解存在的问题，把各类影响稳定的苗头解决在萌芽状态;五是坚持领导带班接待制。每天由一名领导值班，接待来访群众，对群众上访反映的问题，能及时解决的及时解决，一时解决不了的提交会议研究解决;六是坚持领导包案制，对群众上访反映的问题实行领导包案，责任到人、压茬进行。七是坚持和公安机关密切配合，构建“三防”体系，大力开展“创安”和集中整治。通过他和广大干群大量的行之有效的举措，大信访的格局已初步形成，辖区社会稳定。

(二)、认真履行党风廉政建设责任制，廉洁奉公、忠于职守。

他深知"公生明，廉生威"，对待工作他认真履行"从我做起、向我看齐、对我监督"的三个承诺，多年来的清正廉洁、以身作则，不仅深深地影响着全处干部 职工，也使那些为寻求给自己亲朋好友给予庇护去走后门者为之止步。他严格遵守廉洁自律各项规章制度，带头管好自己的亲属和身边的工作人员，不吃请、不收礼、不参加娱乐性活动。同时他坚定的执行财务审批制度，要求重大收支必经财经领导小组会议通过。坚持工程招投标程序和合同管理的规定，推行招待费严控制制度。特别是在近一段时 9 间内，他更是严加要求，对于容易引发上访的户口、宅基地等敏感问题，做到了先上会通过再批。现在"团结、务实、创新、勤政、高效"的工作作风已成为全处工作人员一致的追求。这些强有力的措施也从源头上遏制了腐败行为的发生。

五年来他以饱满的精神、昂扬的斗志，投身到本职工作之中。始终严以律己、宽以待人，除外出参加学习外，他几乎从未休息过双休日，他把主要精力都放在了工作上，把群众的利益实践好、维护好、发展好，做"三个代表"的忠实实践者是他工作的目标;他真正做到了权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

第五篇：项目部党工委书记事迹材料

无论是生产上打突击，还是现场协调，你都能看见他那忙碌的身影。他加强党建主题活动促进生产大干;他勤政务实确保生产进度;他以人为本促进项目、路地和谐;他清正廉洁努力打造“双优”工程;他为了顾全整体而抛弃自我利益;他就是一公司××项目部党工委书记××。他自1976年参加工作以来,做过多年的项目党工委书记,带领出了一个又一个团结创新、艰苦奋斗、依靠自己的坚强好班子;率领广大干部和党员、职工不断开拓进取，在各地区打了一场又一场硬仗。

加强党建促施工生产

为了把施工生产和党建工作有机结合起来，党工委××立足一线施工生产情况，不断挖潜思想政治工作的创新，以创建“红旗项目部”为龙头，与“党风建设示范点”主题实践活动有机结合在一起，开展以“创岗建段”活动，和争创“党风建设示范点”和“红旗项目部”的活动作为强化项目管理的出发点和落脚点，以落实“管理年”促进项目生产,充分发挥出党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，××根据施工现场情况,开展了“党员先锋工程”和“红旗管段”及”双培双带”(把党员培养成精细化工作的带头人，把精细化管理的先进分子培养成党员;以党组织带动职工搞好精细化管理，以党员带动职工搞好精细化工作。)工程，组织施工一线的24名党员，成立了党员责任区2个、红旗管段6个，广泛开展“争创党员先锋岗”、“党员身边无事故”、“党员红旗责任区”、“党员一带三”等内容丰富、形式多样的主题活动，结合施工特点在这些岗、区中开展了“五比五看”建功立业争先锋竞赛活动，把过去传统网的赛产值、比数量、拼体力，转变到比工程质量、比安全生产、比环境保护、比文明施工、比施工进度和比技术攻关上来，党工委书记××和班子成员对每个先锋岗和红旗管段按月考核，根据考核结果每季度进行一次表彰奖励。通过以上活动的开展，极大地调动了员工的生产积极性，已经把全员管理、项目管理和项目党建管理紧密结合起来，体现了以经济效益为中心的管理理念。目前，共有10人当选为红旗个人，8人当选为旁站之星，3个部门评为红旗部门。

通过各项主题活动的开展，项目部各部门都努力践行着自身的职责：试验室针对典型示范路的结构物的使用和管段内6万多方耐久性混凝土的情况，对料源进行试验反复检测、演算、分析，设计出从钻孔桩、承台、墩身、墩帽、箱梁的耐久性混凝土配合比，编制了《耐久性混凝土施工与质量控制》方案;物资部根据施工计划对原材料进行货比三家，做好性价比对。在物资供应最紧张的时候，××和班子成员经过集体研究,经过多方努力，说服业主单位放弃了对一公司管段内隧道洞渣的所有权，自网购碎石机将隧道洞渣破碎成碎石，为路基防护、桥梁下部结构、隧道初支混凝土提供碎石材料，既极大地节约了大堆料成本，又方便了运输，减轻了对便道运输材料的压力，减轻了便道维护的成本。

项目在××的带领下，通过全体员工的共同努力，确保了项目安全、质量、进度、效益等各项指标均有序可控，项目部同时也被公司授予2006“党风建设示范点”、“三工建设”先进单位和局“三工”建设标兵单位及公司2007“红旗项目部”荣誉称号。

树勤政形象建优质工程

党工委书记××在工作中坚持身作则的原则。作为项目书记，他在很多事项上都有决策权，但在机械设备、物资采购、外协队伍的使用、生产指挥车的租赁、奖金的发放、突发事件的应急处理和对外经营、重要人事任免等，他坚持“党政会签”，所有重大事项他都与班子成员共同商量、讨论后才形成文件，既取得了成本控制效果，又避免了风险，使企业效益得到了最大化的体现，各项工作都得到了较好的落实。在党工委书记××的推动下，项目部在日常工作中干部员工互相关心、互相帮助，在廉洁自律方面，互相提醒、互相监督保廉洁，把预防和惩治腐败贯穿于工程建设全过程，促进了工程建设的优质和管理人员素质的提高，最大限度地防止了贪污贿赂等行为的发生，实现了项目管理与党风廉政的互动。

以人为本促和谐生产

作为党工委书记××知道，领导重视程度的高低，直接决定“三工”建设能否顺利开展，是否能够取得成效。因些党工委书记××把“三工”建设提到与施工生产等同的高度;把“三工”建设作为项目部一切工作的基础和平台;把“三工”建设放在构建和谐社会的高度来认识。

为保证职工有一个良好的住宿环境，党工委书记××亲自抓“三工建设”，要求项目部办公及住房一律用高亮、简洁、明快、典雅的活动板材，所有职工的办公及生活设施统一由经理部按照公司标准和标识来配置，经理部厨房设有储藏室、操作间、陈列室、食品间、活动窗口和大、小餐厅，配置了消毒、灭蝇和公共用具等设施。为了让职工白天从工地回来能洗上热水澡，经理部还配置了热水器两套。为了丰富职工的文化生活，还集资为职工购置24台空调，及卫星地面接收器、彩电、热水器、洗衣机、抽水机、饮水机、乒乓球桌一套、羽毛球、扑克、象棋等文体活动用品，还引进了宽带网络;订阅了《人民铁道建设报》、《参考消息》、《共产党员》、《人民日报》、《特别关注》等各种报刊杂志，建起了职工文化室，图书室，并利用雨天组织员工开展了乒乓球、羽毛球、象棋、扑克等竞赛活动，丰富了员工业余文化生活，同时我们还加强员工技术教育，先后开办了《施工安全防护知识》、《隧道采用“零开挖”讲座》等培训班;提高了员工的技术素质和安全意识;

三、是抓工作落实。按照领导小组的分工，整个班子象抓施工生产一样抓“三工”建设，把“三工”建设列入重要议事日程，定期开展“三工”建设的检查和评比，通过奖励和惩罚，促进“三工”建设工作进度不断加快，内容不断创新。扎实有效的“三工”建设得到了黄山市卫生局、业主及驻地监理的充分肯定，在他们组织的历次检查中，都给予我们高度评价，称赞中铁四局文明工地建设起点高，效果好，体现了一流建筑企业的素质。

党工委书记寇晓在关心职工的同时，还积极延伸“三工”建设的“工作面”，将施工现场的标准文明工地建设、环境及水土保持和现场宣传工作及关心和鼓励外协队伍等全面纳入到“三工”建设的建设领域，让经理部的每一项工作都投射出勃勃生机，充分展示出企业的良好外部形象和最佳的工作业绩。让“三工”建设的“亮点”随处闪耀。关心和鼓励外协队伍的工作、生活也是我们项目部“三个文明”工作的重心。为进一步完善外协队伍“三工”建设，加大对农民工兄弟日常生活卫生的关心力度，让他们人人都有个健康的体魄投入到一线生产大干中，使之达到与项目部“五同”。他还主动邀请黄山市人民医院来我们项目部给全体参建职工和外协劳务人员进行了全面的体检，受到了农民工兄弟特别是他们家属的热烈欢迎，纷纷赞到“俺们在当地老家都没有受到这般关心育过”。经理部还时常给及时完成施工生产任务的外协队伍进行奖励。2006年5月8日到12日大雨不断，沿线的便道被冲断了。车子不能出去，也不能够进来。项目部的储备的粮和菜都用完了，施工队也向我们请助。在这种情况下，项目部经理邓伟民马上打电话向黄山疗养院救助，他们的车子也只能驶到龙湾镇，无法进来。这时经理邓伟民从每个部门抽出几个年轻的小伙子，一起步行去龙湾镇把菜背回来，首先发给了有条件做饭，但没有菜的施工队，保障了他们的正常生活。有的施工队住的地方都被冲了，无法做饭，项目部就把食堂做好的饭菜先让他们吃，我们自己吃面条。施工人员握着我们领导的手说：“还是四局好呀，我们一定好好与项目部合作，提前完成业主下达的施工任务”。

有了良好的内部环境，他还积极开展路地共建活动，构建和谐，以文明施工，便民为荣，积极为当地村民做实事、做好事。进场以来，为村民小学扩宽了道路，在干旱季度为村民无偿开挖一口井;同时投入大量资金为村路修了护岸,长达300多米，最高处有7-8米高;在“六一”儿童节为村小学送去了学习用品;为清理在运输过程中掉在路上的弃渣，项目部领导采取顾用村民常年清扫的办法保持马路清洁，以确保文明、环保施工;经理部还在农闲时节，招收当地村民加入到施工建设中来，务工人员均月收入达到1000元以上，既解决了施工力量的不足，又提高了当地村民的收入;在施工过程中注重与业主和驻地监理处理好关系，积极参加安徽省交通投资有限公司组织的“和谐交通”文艺晚会及驻地监理举办的篮球联谊赛，在13个参加单位中，我部勇夺第二名。这些措施赢得沿线群众及地方政府为业主及监理对工程建设的支持，为经理部创造了良好的施工环境，为企业打造了良好的窗口形象。

××用自己的行动不断诠释着共产党员这个光荣而神圣的称号，用自己的身体力行实践着自己的入党誓言，正是有了这个忘我工作、从不计较个人得失的好书记、好“舵手”，××项目部也先后荣获局2006下半年“三工”建设标兵单位称号、公司2006上半年“三工建设”先进单位称号、公司2006“四好班子”称号、2006年下半年荣获局“重点工程夺红旗”劳动竞赛第二名、2006年项目部被公司授予“党风建设示范点”、2007年上半年荣获公司“创佳绩、争效益、夺红旗”优秀组织奖、荣获公司2007“红旗项目部”称号。他本人也获得2006年优秀党务工作者称号，项目部的党建工作也一直排在公司前列。项目党建工作闪亮的明星

范文网[CHAZIDIAN.COM]