陕西清水川发电有限公司2010年度先进集体

陕西清水川发电有限公司2010年度先进集体（精选2篇）

篇1：陕西清水川发电有限公司2010年度先进集体

陕西清水川发电有限公司2010先进集体

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料

渭河承运部机务队 二零一一年一月十八日

上下同欲，政令畅通，团结和谐有战斗力 ——承运部机务队申报2010先进集体事迹材料

光阴似水,汩汩流逝，俯仰之间忙忙碌碌而又令人鼓舞的2010年已悄然过去。回望过去这极不平凡的一年，清水川发电有限公司二期工程2×1000MW机组顺利开工建设，企业效益蒸蒸日上，实现全年发电量27亿kWh的突破。作为承担公司机修任务的机务队在各级领导的正确指导下，在清水川发电有限公司各个部门的大力支持下，通过全队44名员工的不懈努力，辛勤工作，攻坚克难，截至2010年12月31日公司#

1、#2机组已经连续安全运行975天。全年实现“六无”安全生产责任目标。充分发挥团队协作的工作理念，不仅认真全面的完成了2010的各项工作任务，而且认真积极配合外委施工单位对部分系统和设备做了技术改造。对重大缺陷的及时抢修消缺率达到了100%，切实保证了机组的安全稳定运行。在日常生活中，全体员工都能遵纪守法，认真贯彻落实公司各项管理制度，积极主动参加公司在各种纪念节日组织的文体娱乐活动，不仅丰富了日常生活，还增强了集体的凝聚力和向心力。展现了新时代工人阶级的风采，符合公司先进集体的评选条件，特向公司申报2010先进集体并就部分先进事迹做一汇报。

一、安全在我心，树立一切事故都可以预防的安全理念

电力生产，安全第一，预防为主。从事电力生产的人都深深的明白安全对于企业和个人尤其对于每个人身后那一个个的家庭是多么的重要。因此机务队每月定期组织关于安全生产的学习和讨论会，并对电力行业内发生的安全事故的通报文件进行及时的学习讨论，吸取前车之鉴。认真贯彻和落实了公司有关安全生产的会议精神，使全员牢固树立了一切事故都可以预防的安全理念。全员对于危险点和不安全因素的辨识能力和安全素质不断提高，安全管理体系得到了完善。在日常工作中，严格执行工作票制度和反事故措施及安全技术劳动保护措施，工作开始前认真询问运行人员对安全和技术的两交底，做到有规可循，确保万无一失。截至2010年底，机务队消缺工作票1137张，包括外委单位数十张，一级动火工作票六张，二级动火工作票七张，测氢票数十张。通过这一张张工作票的严格执行，安全生产得到了保障，全员的安全意识得到的提升。

二、领导身先士卒，员工爱岗敬业，想尽办法去完成每一项任务 在2010的工作中，机务队全体员工认真贯彻公司的生产考核制度，领导身先士卒，员工爱岗敬业，尽职尽责。消缺及时率和消缺率以及文明生产的各项标准都得到了提升和完善。在7月份和8月份还依次高标准的完成了对#2机组和#1机组的C级检修任务。缺陷就是命令，铃声就是号角。在日常消缺中，面对许多设备缺陷维护的困难重重，条件恶劣，时间紧迫，机务人都做到了面对困难迎难而上，面对挑战勇敢向前，以职责所在，责无旁贷的主人翁意识想尽办法去完成每一项任务。在此仅将本比较重大和典型的几次抢修工作做具体汇报：

（一）2010年2月10日，13：45分，接燃运值班员通知，管状带甲带发生跑偏，甲带已经停运，不能使用。接到通知后，机务队立即派燃运专业梁斌同志前去查看，经现场勘查，甲带不仅跑偏严重，并且皮带翻转180度并在头部滚筒处皮带叠加，卡在滚筒与罩壳处，在对现场情况精心详细勘查后，机务队当即制定了抢修计划，在队长马计英同志的亲自带领下，组织了梁斌，王浩，马亚峰，陈元等15位同志迅速展开紧张的抢修工作。鉴于本次事故严重，必须将皮带配重新提起，使整个皮带放松，才可进行下一步抢修工作。然而燃运皮带配重重达10吨，将10吨配重用手拉葫芦提起2米多高是一件相当艰苦的工作，也是本次抢修任务的关键点。面对困难15位同志没有退缩，而是以饱满的热情、高度的责任感、团结协作不畏艰苦为赢得时间夜以继日的加班加点。在提升配重的同时，组织人员对滚筒罩壳进行拆除，将整个展开区的皮带全部暴露出来，通过全体抢修队员的协同合作，逐步逐点的对翻转皮带进修校正。终于在次日晚九点抢修完毕，保证了设备的及时投入和机组的稳定运行。像这样的皮带抢修本还发生过五次，以及一次对管状带乙带的硫化修补。每一次队员都能做到任劳任怨，甘于奉献，圆满完成任务。

（二）2010年2月25日，接运行值班员通知，脱硫滤布脱水机B真空泵运行中出现由回水管向外喷水的异常现象。机务队杨峰、惠海鹏等五位同志，在脱硫专工薛嘉坤同志的指导下，历时两天通过对汽水分离器、真空泵泵体进行解体，经分析、判断及各种原因排查，得出是由于真空泵疏水系统将有压回水和无压回水接在同一疏水管，引起有压回水从无压回水管喷出。遂迅速对该疏水系统进行了技术改造，试运后真空泵回水恢复正常，设备运行良好。

（三）2010年6月，正直炎热的盛夏，空冷岛的散热器由于积灰过多造成真空度不足影响散热效率，需要对散热器进行不停机的喷淋来解决这一问题。空冷岛在运行条件下，周围温度高达60℃以上，又是盛夏之际。人站在两条街的散热器之间无异于干蒸桑拿。环境之艰苦可想而知，但机务队员又一次发扬了迎难而上的新时代铁人精神。在常军，徐建强，杨泽等六位同志的努力下，分两班倒仅历时一周时间就完成了这一任务，还为接下来的C级检修节省了时间。

（四）2010年8月，我公司深井供水管线第三次被河道中的野蛮施工挖断，也是情况最严重的一次。在运行巡检人员发现这次是#1深井B管线被挖断时，准备开启#1深井A管线供水时，却发现A管线的旁路供水阀门损坏无法操作。在晚8:00接到化学运行人员通知，在承运部孙主任的协调和指导下，机务队组织了常军，马亚峰，张永新等五位同志，并在仪电队同志的配合下，全体抢修队员连夜对阀门展开抢修，在前期排完管内存水后，常军同志下到阀门井中队损坏阀门进行检查分析后得出，可能是门杆与门板的连接部断裂，不用整体更换阀门。听到这一振奋人心的结论在场的人无不为之欢喜，因为这样工作量一下缩减很多，将恢复供水的需要的时间大大的缩短了。终于在第二天中午抢修完成恢复了中端十多个小时的供水，维护了机组的安全稳定运行。通过这次抢修充分表现了机务队员爱岗敬业，能熟练运用本岗位技能以最简单和快捷的方法解决生产活动中遇到的问题。

（五）2010年12月28到29日，#1机A、B电泵出现异常现象，为保证机组的稳定运行，机务队及时组织刘建、胡彦、刘联飞、张立等10位同志对设备故障进行抢修，对#1机A、B电泵易熔塞进行更换。由于#1机A、B电泵油质差，又对A电泵进行换油，对B电泵进行滤油。同时#1机A电泵工作冷油器出现油侧漏油现象，也对其进行了更换。面对这样极有可能威胁机组安全运行的重大隐患，抢修人员明白自己身上的担子有多重，压力之下抢修人员沉着冷静，认真果断的处理了这次危机。体现了应对危机的较高的职业素质，消除了#1机组的安全运行隐患。

像这样的重大隐患排除和缺陷处理还有许多，如：刮板捞渣机链条抢修五次；#

1、#2刮板捞渣机刮板整体更换各一次；#1吸收塔水平烟道膨胀节更换；#

1、#2机中、低压缸导汽管法兰消漏各一次等等。每一次的任务完成无不体现了机务队全体同志很高的职业素养和智慧，沉着冷静的处事风格，面对困难毅然向前的动人气魄。

三、注重青工的梯次培养，培训方式多样化，培育一流的青工队伍 时代召唤青年，青年创造未来。任何一个企业的长远发展都离不开对青年职工的培养。青工思想素质的高低，直接影响到职工队伍的整体素质。我们坚持“培训内容紧扣中心、培训方式多样化”的原则，重点抓了四项主题教育。一是深入开展增强安全意识主题教育，针对青工工作时间不长，经验不足，对危险点的分析和预知能力薄弱等特点，在工作开展前，工作过程中及工作结束的总结中进行细致入微的培训。配合公司安全生产工作的要求，联合安环部每年春安检查时进行电力生产安全知识的考核，提高了青年职工电力安全知识水平；二是加强职业道德教育，以增强工作责任心为重点，引导青工端正职业态度，严守职业纪律，珍惜工作岗位，履行岗位职责，敢为人先甘于奉献。三是坚持“推优荐贤”，建立青年人才培养、选拔、推荐以及青年成长成才竞争机制。激发了全体青工比学习、比技能、比贡献的热潮，涌现出了陈元、刘联飞、杨朝栋等一批起到模范带头作用的典型，优化了青年成长成才环境，推进了青工培养的工程建设；四是开展师徒结对子，一对一的帮扶培训方式。使青工在跨专业学习的同时又专修某一专业，培养了专业的接班人，完善了人才的梯次培养，解决了生产一线的人才断档危机。

四、开展关爱他人献爱心活动，增强团队凝聚力

涓涓细流汇成江海，颗颗爱心情暖人间。2010年4月14日，青海省玉树地区发生了7.1级的特大地震灾害。山河为之含悲，举国为之同殇。一方有难八方支援，公司随后开展为玉树同胞捐款献爱心活动，迅速在机务队全体员工中引起强烈共鸣，大家都在为同胞悲伤祈祷的同时献出了自己的一份爱心。5月份，大唐渭河发电有限公司员工徐天森同志不幸罹患脑瘤，医疗费用极其巨大，而该同志的爱人已经下岗，巨大的变故给这个家庭带来了难以想象的灾难。面对曾经朝夕相处的同事的遭遇，远在千里之外的承运人员，心情无比沉重。机务队又在第一时间回应承运部的号召，为徐天森同志捐款，伸出自己的援助之手。此外，机务队还广泛宣传和谐、节约、环保的生活理念，大力弘扬“奉献、友爱、团结、互助”的时代精神。不仅陶冶了高尚的情操，净化了心灵，还获得了助人为乐的愉快和满足，增强了集体的凝聚力和向心力。

高标准，严要求，严爱结合带队伍；讲原则，重感情，人人快乐工作。机务队是这样一个平凡的团队，为了一个共同的事业，不远千里来到这大漠以北，大河环绕陕北能源重镇；却又是这样一个不平凡的团队，有着强大的凝聚力和战斗力。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。成绩只能代表过去，能力方可代表未来，机务队全体员工将一如既往的在承运部的正确领导下，认真贯彻落实集团公司和清水川发电有限公司2011的各项方针政策，继续发扬敢为人先，甘于奉献，特别能吃苦，特别能战斗的精神；精诚团结，扎实工作，奋发进取为携手共建清水川的辉煌明天书写新的篇章！

申报部门：承运部机务队

2011年1月18日

篇2：陕西清水川发电有限公司2010年度先进集体

2.中国兵器装备集团公司

3.中国铁路工程总公司

4.中国南方电网有限责任公司

5.中国移动通信集团公司

6.中国冶金科工集团有限公司

7.中国核工业集团公司

8.中国航空工业集团公司

9.鞍钢集团公司

10.中国航天科技集团公司

11.中国中煤能源集团公司

12.中国远洋运输（集团）总公司

13.中国华能集团公司

14.东风汽车公司

15.武汉钢铁（集团）公司

16.安徽省國资委

17.广西壮族自治区国资委

18.天津市国资委

19.内蒙古自治区国资委

20.长安汽车股份有限公司

21.中铁九局集团公司

22.中国兵器内蒙古北方重工集团公司

23.中国兵器内蒙古第一机械集团公司

24.重庆南桐矿业有限责任公司

25.广东电网公司

26.中国十九冶集团有限公司

27.成都陵川特种工业有限责任公司

28.中国兵器晋西集团公司

29.大庆油田有限责任公司党委

30.四川华庆机械有限责任公司

31.中铁隧道集团二处有限公司

32.中铁电气化局集团公司

33.中铁八局一公司

34.中铁五局第六工程有限责任公司

35.重庆建设摩托车股份有限公司

36.一汽解放汽车有限公司无锡柴油机厂

37.重庆大江工业有限责任公司

优秀个人（57名）

（以姓氏笔画为序）

丁利生马永华马修洁仇万平孔政尹坤毛小民王平王猛王琳王宏伟王志红王志坚王晓彦王海林王理珩邓科卢滢华月强吕翠薇邵艳娟邬缨齐冬平宋全业张森张爱华张蜀渝张德英张嘉国李鸿李和平李春光李洪福杨晖杨文珍杨文涛肖强陈冬陈敬宁邹彧周红丹欧阳敬之郑中普金多胡永勤胡庆华钟铃郭清华黎远宏盖立学程少人谢世康谢维贵赖晓敏谭亚夫薛所文戴品华