2010年陕西省农村共青团工作要点

2024-06-30

2010年陕西省农村共青团工作要点(共8篇)

篇1:2010年陕西省农村共青团工作要点

2011年陕西农村共青团工作要点

共青团陕西省委农工部

2011年全省农村共青团工作的总体思路是:以科学发展观为指导,全面贯彻落实全国共青团农村工作会议、省委农村工作会议和团省委十一届四次全会精神,紧紧围绕社会主义新农村建设和现代农业发展,以服务农村青年增收成才为目标,全面加强农村团的基层组织建设和基层工作,大力促进农村青年就业创业,进一步深化保护母亲河行动,推动全省农村共青团工作实现新发展。

一、全面推进农村团的基层组织建设和基层工作 紧紧依靠“党建带团建”,不遗余力地推进团的基层桥头堡建设,进一步加强外出务工青年群体团建,完善团的基层组织体系,加强团的基础工作,完善制度保障,整体提升农村团的基层组织建设水平和基层工作活力。

1、全面加强农村基层团组织建设。推动县级团委抓住中、省出台党建带团建政策的机遇,制定本地加强共青团工作的政策措施。全面落实全省农村“党建带团建”现场会要求,年底前在所有符合条件的乡镇完成团的委员会“1+1+X”配备模式,设计工作载体,建立工作机制,拓宽联系青年渠道,丰富

—1— 工作资源,确保乡镇团的桥头堡建设任务在今年全面完成。结合农村基层党组织换届,积极推动乡村两级团组织换届;重视发挥农村希望卫生室在村级团建中的积极作用。全面启动农村团建规范化建设,研究乡村团委工作规范,制发村团支部工作手册和工作实录,创建一批团建示范县(市、区)、示范乡镇(街道)和示范村(社区)。积极参与村党组织活动场所、农村远程教育站点、农家书屋的管理与使用,拓展村团组织阵地。做好农村现代远程教育专题教材制播工作。

2、加快推进农村专业合作组织团建工作。联合农业部门共同培训农村专业合作组织青年专业人才,创建农民专业合作社青年示范社。加快农村专业合作组织建团步伐,年底前,符合建团条件的农村专业合作组织建团率力争达到40%;不符合建团条件,但又有团员青年的,采取联建共建等方式,扩大团的组织覆盖。明确农村专业合作组织中团组织的职责和任务,促进作用发挥。

3、深化外出务工青年群体团建工作。在全省推广凤翔行业团建模式,重点推进交通运输、餐饮服务、建筑建材、商贸流通等务工青年聚集行业的流动团员青年建团。继续加强驻外团工委,重点加强县级团委驻省内中心城市团工委建设。巩固和提升已建立团组织,植入共青团品牌工作,探索完善工作内容和运行机制。

二、扎实推动农村青年就业创业

—2— 扎实开展农村青年就业创业培训,深入推进农村青年创业小额贷款工作,加大农村青年致富带头人培养力度,不断引导农村青年在新农村建设和现代农业发展中建功立业。

1、大力开展农村青年“领头雁”培训。联合人社部门,继续开展以返乡青年农民工、农村“两后生”为重点的技能培训,争取与农业、科技、扶贫等部门建立联合培训机制。开展农村青年“领头雁”省级示范培训1800人次,全省农村青年培训人数较上年有一定增长。建立省级农村青年“领头雁”培训基地认证机制。探索建立农村青年创业项目库,组建导师团,加强就业创业指导和帮扶。继续做好农村青年转移就业信息服务工作。

2、深入推进农村青年创业小额贷款工作。巩固与金融机构的合作,继续开展团干部和农村青年金融知识培训,不断创新担保形式,努力争取优惠政策,扩大农村青年创业小额贷款的覆盖面和规模,全省小额贷款人数和总额继续保持增长。与农业银行联合开展农村青年创业小额贷款服务工作先进集体和个人表彰活动。启动农村青年信用示范户建设试点工作。

3、加强农村青年致富带头人培养。联合农业部门开展好促进农村青年创业就业系列行动,继续实施好农村青年科技特派员创业行动、美涂士创业行动等创业项目。大力选树农村青年致富带头人,示范带动农村青年就业创业。积极推动省青乡企协向省青年致富带头人协会转型。积极向各级人大、政协、—3— 青联举荐农村青年致富带头人。启动农村青年致富带头人省级专项培训项目。

三、深入推进保护母亲河行动

以“保护母亲河、共迎世园会”为主题,广泛开展青少年环保宣传实践活动,引导青少年树立生态文明意识,为建设资源节约型和环境友好型社会作贡献。

1、组织引导青少年增强环保意识。利用“全国保护母亲河日”、“世界地球日”、“世界环境日”等节日,广泛开展青少年生态环保宣传、实践活动。推动地方区域合作,探索形成流域性青少年生态环保活动的长效机制。与农业部门合作,组织农村青年积极参与生态文明村建设。继续开展“保护渭河水资源—渭河健康生命行”系列活动。

2、实施好青少年环保项目。面向全社会,举办陕西省首届“母亲河”奖评选活动;开展青少年环保项目资助活动,扶持青少年生态环保社团实施的优秀项目。加强已建和在建工程项目的规范和管理,确保长期有效发挥效益。实施中国青年丰田环境保护资助行动“碧水蓝天——秸秆综合与利用”项目。

3、加强青少年环保队伍建设。成立陕西省青少年环境保护组织,加强环保社团和绿色志愿者注册登记工作,广泛联系、凝聚一批青少年生态环保社团和绿色志愿者;巩固和扩大陕西省青少年保护母亲河志愿者服务队、记者团等支持队伍。

同时,举办第十三届乡村青年文化节活动。与2011西安

—4— 世园会执委会办公室联合开展“世园祝福进农村”活动。开展“村村都有好青年”选树活动。

四、积极开展大学生村官服务工作

配合组织部门,灵活开展各类大学生村官服务活动,积极引导大学生村官介入团的工作,促进大学生村官有序流动。

1、搭建互动交流平台。通过建立区域性的短信群、QQ群、飞信群、博客群等信息平台,加强大学生村官日常交流;通过建立联谊会、举办座谈会等形式,加强大学生村官面对面交流。做好“本香杯”大学生村官征文评选表彰工作。联合2011西安世园会执委会办公室,开展“百名大学生村官进世园”活动。

2、引导介入团的工作。继续推动大学生村官担任村团支部书记或副书记等团内职务,进入乡镇团的工作委员会,充实团的工作力量;继续开展大学生村官团务知识省级示范培训,指导各地开展相应专题培训;开展大学生村官“十佳百优”评选活动。举办大学生村官省级示范培训3期,培训300人以上。

3、做好创业服务。设立大学生“村官”创业实践基地,继续开展“本香杯”大学生村官就业创业培训,做好创业大赛评审工作。组织开展优秀大学生“村官”巡回报告、经验交流等活动,宣传推广创业的先进典型和经验。积极与涉农金融机构协商,设立大学生村官创业专项小额贷款,探索建立大学生“村官”担任农业信息员、信贷信息员等新机制。开展大学生

—5— 村官创业示范基地评选。

五、努力提高农村共青团工作水平

1、加强学习交流。组织全省农村共青团战线认真学习中、省重要会议精神,重点加强农村政策、金融知识和团务工作学习。建立健全农村共青团联系机制,发挥好农村战线飞信群、QQ群等平台作用,畅通信息渠道,加强定期交流,宣传推广典型。

2、加强调查研究。重点围绕团建、就业创业和保护母亲河等重点工作,吃透基层情况,总结经验,发现问题,研究对策,形成能促进实践的理论成果和经验总结。

3、加强工作督导。进一步规范农村青年创业培训、小额贷款和农村团建工作等月报表制度,实行量化考核,定期通报,与相关项目资金挂钩,促进工作落实。

—6—

篇2:2010年陕西省农村共青团工作要点

2010年湖南农村共青团工作的总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,学习贯彻团的十六届三中全会、省委经济工作会议、全国农村共青团工作会议和共青团湖南省十三届四次全委(扩大)会议精神,扎实推进农村团的基层组织建设和基层工作、促进农村青年就业创业两项重点工作,积极探索农村青年思想引导工作,丰富拓展保护母亲河行动,深入开展全省乡村青年文化节活动,努力推动农村共青团工作实现新的发展。

一、扎实推进农村团的基层组织建设和基层工作 坚持党建带团建,以“市州指导、县域为主、强乡带村、整体推进”的工作思路,优化组织设置、创新工作方式,总结试点工作经验,着力在完善制度保障、拓展基层组织、明确基层职责、强化基础工作上下功夫,整体推进农村团的基层组织建设和基层工作。

1、不断推进农村基层团建创新。出台整体推进农村团的基层建设和基层工作的工作措施,提出加强县、乡、村三级团组织建设和农村专业合作组织等新兴领域团建工作的总体思路、工作重点和推进措施,构建农村团的基层组织建设和基层工作的制度保障。继续围绕农村基层团建根本性问题进一步试点,探索农村青年中心建设的有效方式,构建县域内整合资源、服务青年的平台。继续加强团干部到团县(市、区)委驻点指导工作。依托农村共青团工作网站、QQ群等,建立团的基层基础建设网络互动体系。以举办培训班和市州整体培训的方式,全面开展乡镇团委书记轮训。

2、积极稳妥地推进乡镇团组织格局创新试点工作。按团中央工作要求深入落实试点工作任务,选配好工作班子,制定运行机制,设计工作载体,破解基层基础工作中长期存在的一些突出问题。认真对比分析试点前后乡镇团委班子配备情况、联系青年和整合资源情况,深入分析新格局运行中的各种情况,总结经验,提出对策和建议。

3、加强农村基层基础团务工作。加强市州“农村基层团建工作月报”的报送工作。以市州为单位明确县、乡、村三级团组织基本职责和工作规范,推进农村基层团建规范化建设。加强农村基层团组织学习、会议、工作、文件档案管理等制度建设。指导基层团组织建立本地青年的基础数据档案,掌握青年动态,加强与青年的联系。加强农村团员团籍的接转和管理。扎实开展“推优入党”工作。

4、加强工作调研和成果运用。完成承担的团中央青农部重点课题,汇总市州团委承担的农村基层组织建设的分课题和县级团委承担的子课题,形成课题报告集,用源自基层的调研成果指导基层工作。

二、深入开展促进农村青年就业创业工作

实施创业项目带动,继续深化小额贷款工作,增强培训的针对性和时效性,积极探索科技支农载体和方式,推动农 2 村青年就业创业工作深入发展。

5、深入实施农村青年创业项目。继续实施“联想项目”、“上海种都项目”、“四季沐歌太阳能项目”、“全州药业项目”,通过创业项目示范引导、技术辅导扶持、为农村青年创业就业提供帮助。探索市州团委与当地农业产业化企业共建项目平台,开展结对扶助农村青年创业活动。整合乡镇青年中心、青年乡镇(民营)企业家的企业和产业基地,建立一批农村青年就业创业见习基地。

6、深化农村青年小额贷款工作。加强与银监部门和银行的协商、合作,出台实施细则,拓宽融资渠道。进一步创新小额贷款担保方式,扩展小额贷款抵押、质押物范围。争取劳动、扶贫等部门支持,结合各地实际,落实贷款贴息、创业扶持等优惠政策。加强“促进农村青年就业创业小额贷款工作月报”的报送工作。

7、深入开展农村青年创业就业技能培训。以农村青年为重点,围绕种植养殖、农产品加工、农村服务业所需的创业技能开展培训。通过订单培训、定向培训、初高中毕业生预备制培训等方式,将培训与企业用工需求、农村青年就业实现挂钩。强化信息服务,开展送岗位、送信息下乡等活动,提高培训后的就业率。调动见习企业与见习青年两方面的积极性,发挥见习基地应有的作用。加强“促进农村青年就业创业培训工作月报”的报送工作。

8、开展金融知识培训。联合省银监局和金融机构,通过“送金融知识下乡”、“金融知识进社区”等活动,在团干 部和农村青年中广泛开展小额贷款知识普及培训工作。以农村青年信用示范户工作为载体,促进农村信用环境建设,推动小额信用贷款发放。

9、开展评选农村青年致富带头人活动。开展全省农村青年致富带头人的评选工作。评选表彰选拔一批农村青年致富带头人,形成一支带动农村青年增收成才、创业致富的骨干力量。

10、开展科技支农工作。积极争取科技部门支持,围绕科技支农主线,发挥农村青年致富带头人、大学生村官等各类青年的作用,开展农村青年科技特派员创业行动。突出科技主题,整合各种社会力量,在返乡农村青年中开展农村科技示范项目推广等活动。

三、积极推进农村青年思想引导工作

围绕社会主义核心价值体系建设,结合农村青年生产生活实际,找准青年思想意识关键点,探索思想引导的路径、方法和载体,引导青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。

11、实施分类引导青年试点工作。按试点工作要求,实地调查了解农村青年的思想状况和自身发展的现实需求,建立试点地青年的基础数据档案,摸清青年底数,掌握青年动态,归纳总结各类问题,提出意见和建议。通过举办农村青年培训班、招聘会和外出实地考察等途径,服务农村青年生产生活的现实需求。

12、做好农村青年思想引导的基础工作。指导市州开展农村青年思想引导课题调研,把握区域内农村青年思想意识的关键点,形成各地农村青年思想引导工作的实施方案。借鉴试点单位的实践经验和以往基层的成功做法,梳理和总结具有普遍性和可操作性的路径、方法和载体,推动农村青年思想引导工作顺利实施。

13、开展乡村青年文化活动。以促进青年就业创业为主题,以全省第十二届乡村青年文化节为总揽,开展乡村青年才艺风采展示、文体比赛、民间工艺品制作比赛、民主法治宣传和政策宣讲等青年文化活动,发展乡村青年文化品牌,吸引凝聚农村青年参与新农村建设,倡树文明新风,推动农村先进文化的繁荣和发展,促进农村和谐稳定。

四、全面实施服务大学生村官创业成才计划

按照《湖南省服务大学生村官创业成才计划实施方案》的部署,推动形成“团省委统筹协调带动、团市州委全面联系促动、团县(市)委具体落实推动”的三级联动服务体系,建立健全服务大学生村官创业成才长效机制。

14、进一步贯彻落实会议精神。全面落实全省大学生村官创业成才工作会议精神,加大政策协调和执行力度,不断探索新的载体和方法,争取市州出台一批有助于大学生创业的优惠政策和鼓励措施。计划今年对全省大学生村官群体全面轮训一次。

15、做好大学生村官创业联系、支持和服务工作。推广 各地扶持大学生创业的优惠政策,为大学生村官创业答疑解惑。加大创业技能培训力度,探索建立市州一级大学生村官创业导师队伍,对大学生村官进行政策、项目、资金等多方面的扶持。组建各级大学生村官创业联谊组织,开展大学生村官创业之星等评选活动,推选一批大学生村官优秀创业项目,给与相应资金支持。

16、推动大学生村官参与基层团的工作。将大学生村官纳入基层团干培训的总体规划,组织开展团的业务知识培训。吸纳大学生村官参与基层团务工作,重点推动大学生村官兼任村团支部书记、乡镇团委兼职副书记和农村青年中心负责人。帮助大学生村官掌握开展农村青年工作的方法,发挥他们在加强农村基层团建的作用。

五、不断深化保护母亲河绿色品牌

继续深化保护母亲河行动,培育与凝聚青少年环保队伍,不断扩大保护母亲河行动的社会影响,推动青少年生态环保工作的发展,促进我省资源节约型、环境友好型“两型”社会建设。

17、开展青少年生态环保理念宣传活动。以“低碳生活、有你有我”为主题,利用“全国保护母亲河日”、“全国节能周”等节日,广泛开展青少年生态环保宣传、实践活动,探索流域性青少年生态环保活动的工作机制。推动市、县团组织巩固和建设一批青少年绿色家园,组织农村青年积极参与当地生态文明村建设。

18、培育青少年绿色队伍。继续开展青少年生态环保社团和绿色志愿者注册工作,凝聚一批青少年生态环保社团和绿色志愿者,引导他们开展生态环保活动。加强与环保社团的了解交流,巩固扩大保护母亲河行动志愿队伍,为保护母亲河行动的发展提供人才保障。

篇3:2010年全国畜牧业工作要点

2010年是实施“十一五”规划的最后一年, 也是谋划和制定“十二五”规划的关键一年。要按照农业部“两个千方百计”和“两个努力确保”的总体要求, 大力推进中国特色现代畜牧业建设, 加快产业结构调整和转型升级, 努力完成三项基本任务:保障畜产品有效供给, 严防畜产品市场大起大落;保障饲料和畜产品质量安全, 严防重大动物源性食品安全事故;促进草原生态逐步改善, 严防重大草原火灾。重点抓好以下工作。

一、稳定生猪等主要畜禽产品生产

(一) 完善和落实生猪等扶持政策。

落实中央稳定生猪生产的各项政策, 继续实施好《防止生猪价格过度下跌调控预案 (暂行) 》, 总结生猪调出大县发展经验, 宣传各地典型。推动蛋鸡标准化规模养殖以奖代补扶持政策落实, 稳定蛋鸡生产。

(二) 加强监测预警体系建设。

推进畜牧业监测预警体系部省共建工作, 生猪主产省份全面启动本省监测预警系统。加强蛋鸡生产特别是种鸡生产信息监测, 试运行生鲜乳收购站的奶业生产月度监测, 调整完善470个农贸市场价格监测体系。

(三) 搞好形势分析和信息服务。

坚持“月会商、季沙龙”的形势分析机制, 认真做好牧情快报报送和监测信息发布, 6月份和11月份分别召开全国畜牧业生产形势分析会。加强与国家统计局的合作, 每季度末召开联席会议, 开展对吉林、河南等重点省份的联合调研。根据主要畜产品的价格变化, 及时研判生产形势。

(四) 强化监测数据采集。

严格考评制度, 定期汇集监测县数据报送情况, 集中安排2次监测点数据核查, 通报考核结果。表彰畜牧业监测预警工作先进省份和优秀人员。

(五) 指导和规范养蜂业发展。

制定发布《全国养蜂业发展规划 (2010-2015年) 》, 出台关于加强蜜蜂授粉工作的指导意见和相关技术规范。

(六) 加强畜牧业自然灾害应急能力建设。

组织制定畜牧业突发自然灾害应急工作预案, 明确工作程序、省级联络员和责任分工, 协调做好受灾地区的灾害救助工作。

二、加快推进标准化规模养殖

(一) 大力开展畜牧业标准化养殖示范创建。

组织制定和推广标准化规模养殖相关标准和规范, 启动实施生猪、奶牛、蛋鸡、肉鸡标准化养殖示范创建, 增强示范带动能力。

(二) 总结推广畜禽标准化生产模式。

召开畜禽标准化规模养殖现场会, 推介标准化生产模式, 进一步提升畜禽标准化生产水平。

(三) 加大畜牧业技术推广力度。

依托畜牧技术推广部门和国家生猪、蛋鸡、肉鸡等产业技术体系的力量, 推广适用先进技术, 加快标准化生产发展, 推进乡镇畜牧技术推广服务体系建设。

(四) 加强奶牛养殖技术指导与培训。

继续实施奶牛标准化规模养殖项目和生鲜乳收购站挤奶机械设备购置补贴项目, 开展奶牛场良好生产规范培训。

(五) 完善畜禽养殖污染防治法律法规。

会同环保部做好《畜禽养殖污染防治条例》的制定出台工作, 并做好宣传贯彻工作准备。

三、加强畜禽良种繁育体系建设

(一) 加快推进畜禽品种改良。组织召开畜牧良种补贴工作会议, 落实生猪、奶牛、肉牛和绵羊良种补贴政策。

(二) 组织实施全国生猪和奶牛遗传改良计划。

确定联合育种核心种猪场, 大力开展生猪、奶牛生产性能测定工作, 推进生猪和奶牛年度改良工作。

(三) 建立健全畜禽良种繁育体系。

编制畜禽良种工程“十二五”建设规划, 实施畜禽良种工程项目, 增强制种供种能力。

(四) 加强畜禽遗传资源保护与开发。

制定“十二五”畜禽遗传资源保护和利用规划, 编写中国畜禽遗传资源志, 指导各地有序开展畜禽遗传资源保护与开发利用。

(五) 强化畜牧业执法能力建设。

出台加强基层畜牧兽医综合执法的意见和加强种畜禽生产经营管理的指导意见, 贯彻落实《家畜遗传材料生产许可办法》, 实施种畜禽质量监测计划, 强化种畜禽市场监管。

四、继续强化奶业的扶持引导和规范整顿

(一) 继续开展生鲜乳收购站清理整顿工作。

督促指导未完成清理整顿的省 (区) 加快对个体收购站主体合法化改造, 坚决取缔流动收奶点。组织召开生鲜乳收购站清理整顿工作总结会议, 表彰先进单位和个人。

(二) 组织实施生鲜乳质量安全监督监测。

开展全国生鲜乳质量安全监测, 对举报和抽检中发现问题的重点地区开展飞行抽检, 及时向有关部门通报检测结果, 向社会公布生鲜乳质量安全信息。开展《生鲜乳》国家标准的宣贯和执行工作。

(三) 加强奶业发展的行业指导。

协调有关部门尽快发布《全国奶业发展规划》并组织贯彻落实。组织开展中澳自贸区谈判对奶业发展的影响和应对策略的研究。

(四) 规范生鲜乳收购秩序。

协调并会同国家工商总局开展《生鲜乳收购合同》执行情况监督检查, 畅通举报投诉渠道, 加强社会监督。

五、加强饲料产品质量安全监管

(一) 加强饲料行业法制建设。

推动《饲料和饲料添加剂管理条例 (修订案) 》尽快颁布实施。制 (修) 定《条例》的配套规章、规范、标准, 及时开展《条例》宣传贯彻和培训工作。

(二) 规范饲料生产企业行为。

修改完善饲料添加剂和添加剂预混合饲料生产许可条件, 继续组织开展100家蛋白质原料获证生产企业、100家饲料添加剂和添加剂预混合饲料获证生产企业现场监督检查工作, 强化对基层饲料管理部门监督执法的培训和指导。

(三) 加大饲料监测和执法力度。

组织实施饲料质量安全监测计划, 以饲料原料、商品饲料和养殖场户为重点, 开展瘦肉精等违禁物质例行监测和拉网式监测。加大对高铜、高锌等超量添加和潜在非法添加行为的打击力度。组织召开全国饲料及畜产品质量安全监管工作会议。

(四) 开展饲料基础性研究工作。

组织饲料中潜在安全风险因素和重要饲料添加剂的检测方法研究、安全评价试验和风险预警。

六、切实做好草原保护建设这篇大文章

(一) 扩大草原承包经营规范化试点范围。

依托退牧还草工程, 在30个重点牧区县开展草原承包经营规范化示范, 建立健全草原承包与流转管理体制机制, 推进草原基本经营制度改革。

(二) 总结和推进草原生态补偿试点工作。

指导西藏深入开展草原生态保护奖励机制试点工作, 保证顺利推进, 及时总结。加强与有关部门的沟通协调, 争取扩大试点范围。

(三) 开展草原保护建设和科学利用试点示范。

修改细化《全国草原保护建设利用总体规划实施大纲》, 研究完善退牧还草、京津风沙源治理等工程政策措施。依托工程项目和牧草产业技术体系, 推进草畜平衡、禁牧休牧划区轮牧制度的实施, 建立种草养畜、鼠虫害防治等草原保护建设和科学利用典型示范点。

(四) 做好草原防灾减灾工作。

制定草原防火条例配套制度和技术规程, 加强草原防火基础设施建设和防火物资储备。表彰2007年—2009年全国草原防火先进单位和先进个人, 召开全国草原防火工作暨应急队伍建设现场会。制定雪灾应急预案, 加强人工种草, 建设防灾救灾基地 (草原处牵头, 草原监理中心承办) 做好草原鼠虫害防治工作, 争取增加投入, 扩大生物防治比例。

(五) 加强草原监理体系建设。

组织起草《农业部关于加强草原监理体系建设的意见》。强化监测, 积极做好重点地区和关键时期监测。依托工程项目, 加强草原监理监测设施建设, 加强草原固定监测点建设。建立完善草原执法联动机制, 坚决打击破坏草原的各种违法行为, 并跟踪查处、曝光大案要案。编制草原资源保护名录

(六) 营造支持草原保护建设良好氛围。

参与全国人大开展草原生态建设情况调研和政协委员视察活动, 促进出台支持草原保护建设和草原畜牧业发展的政策措施, 加快草原承包经营进程。

七、大力推进科技兴牧工作

(一) 加快畜牧产业技术体系建设。

召开现代畜牧业产业技术体系工作交流会, 开展产业技术体系实施情况的检查和调研, 研究提出加强“十二五”畜牧业产业技术体系建设的政策和规划建议, 积极推动畜牧产业技术体系与技术推广对接。

(二) 组织实施畜牧业科技项目。

做好“十一五”科技支撑计划4个重点项目的组织实施、中期检查和课题验收工作, 组织完成各项目的执行情况总结和验收;组织实施3个公益性农业行业科研专项及“948”项目, 强化过程跟踪和监督;组织好2010年农业行业科研专项、科技支撑计划项目和“948”项目的筛选、论证和申报工作。

(三) 加强畜牧业标准化工作。

组织召开畜牧、饲料、草原相关标准审定会, 审定报批国家和行业标准70项;发布《畜牧业标准体系建设规划 (2010-2015) 》。

(四) 开展畜牧科技推广。

组织做好畜牧业科技入户服务工作, 开展畜禽产业发展技术指导、培训和主导品种、主推技术推广服务。

八、加强规划调研等基础性战略性工作

(一) 做好规划编制工作。

组织编制“十二五”畜牧业发展规划、饲料工业发展规划和草原保护建设利用规划, 编制“十二五”畜牧业科技发展规划、秸秆养畜项目规划、节粮型畜牧业发展规划、畜禽养殖废弃物利用与防治规划、草原监理监测基础设施建设规划和草原防火规划。

(二) 开展行业发展重大问题调研。

组织开展畜禽标准化适度规模养殖模式、畜禽种业科技发展、畜禽养殖废弃物减排与利用、羊毛绒产业发展、饲草饲料资源供给状况、饲料安全保障工程等战略课题调研, 研究提出相关发展思路和政策建议。

(三) 强化计划和财务监督管理。

篇4:2010年陕西省农村共青团工作要点

各省、自治区、直辖市交通运输厅(局、委)、公安厅(局)、纠正行业不正之风办公室、农业厅(局)、林业厅(局):

现将《2010年治理公路“三乱”工作要点》印发给你们,请结合实际认真贯彻执行。

交通运输部

公安部

国务院纠风办

农业部

国家林业局

二0一0年四月二十七日

2010年治理公路“三乱”工作要点

为贯彻落实十七届中央纪委第五次全会、国务院第三次廉政工作会议和全国纠风工作电视电话会议的部署和要求,现提出2010年治理公路“三乱”工作要点。

一、落实成品油价格和税费改革政策.规范收费公路管理工作。加强税费改革政策执行情况的监督检查,已经明令取消的收费项目不得收取或变相收取。有序推进取消政府还贷二级公路收费工作。严格规范和控制政府还贷二级公路取消收费后改建为一级公路继续收费。坚决纠正违规设置收费站点、擅自提高收费标准、违规延长收费期限等问题。

二、落实涉农优惠政策,确保鲜活农产品运输“绿色通道”畅通。各地要严格执行交通运输部、发展改革委《关于进一步完善和落实鲜活农产品运输绿色通道政策的通知》(交公路发[2009]784号)要求,进一步完善鲜活农产品运输“绿色通道”政策,着力构建由国家和区域性“绿色通道”共同组成的、覆盖全国的鲜活农产品运输“绿色通道”网络,同时采取措施,确保鲜活农产品运输“绿色通道”网络畅通,坚决落实免收整车合法装载运输鲜活农产品车辆通行费的相关政策。

三、落实治超长效机制,进一步加大源头治理力度。交通运输、公安等部门要继续保持路面执法协作和联合治超机制,严格按照有关法律法规治理车辆超限超载,切实纠正以罚代卸、以罚代管等问题。尽快出台《公路超限检测站管理办法》,加强治超站点规范化和信息化建设。推广运管人员货运源头派驻和巡查制度,依法开展货运源头治超工作。建立健全责任追究制,发现严重违法超限超载车辆上路行驶的,要对货运源头、车辆源头和监管源头实行责任倒查。追究相关部门和企业的责任。研究建立超限超载车辆管理信用体系,尽快实行违法车辆信息登记抄报和信息反馈制度。对违法责任人的驾驶资格、从业资格等实施信用管理。

四、坚持依法行政,严格规范公路设站检查行为。严禁没有权限的部门在公路上设站或者上路检查车辆,加强和规范各类已设立的公路检查(收费)站管理,交通运输、公安、农业、林业部门要在各自职责范围内开展工作,不得越权执法。严格规范木材检查站的设置和检查执法行为。严格临时动、植物检疫站设置的审批程序,切实做到疫情结束后立即撤站;进一步明确检疫程序和技术措施,坚决杜绝目测检查和收费放行。继续规范移动测速等电子执法设备的设置、使用和管理。

篇5:2010年全县共青团工作要点

2010年是实施“十一五”规划的最后一年和“十二五”规划的谋划之年,同时也是实现我县“五翻番、五突破、五实现”发展目标的关键之年。全县青团工作的总体要求是:认真学习贯彻党的十七届四中全会、全市经济工作会议、团中央十六届三中全会和团区委十二届四次全会精神,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕建设生态文明和全面小康社会的战略目标,围绕“五大行动、两项工程”的工作格局,以扎实推进“服务基层年”、“项目建设年”活动和“全团统筹城乡团的建设试点”、“全团促进青年就业创业服务体系建设试点”为契机,深入开展“走进基层,走进青年”的“双走进年”活动,突出工作重点,突破工作难点,深化工作品牌,以项目化管理推动象州共青团事业的科学发展。

——在工作布局上,根据团区委“服务基层年”、“项目建设年”的总体部署和“与祖国共奋进、与广西同发展”和“十大行动”的工作格局要求,确定2010年为象州共青团“走进基层、走进青年”的“双走进年”。

——在工作理念上,基于共青团组织青年、引导青年、服务青年和维护青少年合法权益四项基本职能和“两个全体青年”的根本政治要求,树立“建设+规范”强化基层基础、“教育+成长”强化励志成才、“服务+发展”强化创业创新、“品牌+形象”强化志愿服务、“维护+自护”强化平安和谐的工作理念。——在工作方法上,把“项目化管理”与共青团工作紧密结合并一以贯之的执行,以“项目化运行、制度化推进”为主线,以“项目载体化、目标具体化、操作责任化、评判机制化”为要求,整体推进象州共青团事业发展。主要工作体现在:

一、坚持组织建设标准化,在实现团组织的凝聚力上有新突破 以“全团统筹城乡团的建设试点”工作为契机,不断深化和提升“区域共青团整体化建设”,探索构建城乡统筹发展基层的团建工作新格局。

1、突出党建带团建,加强新型团组织建设。以“百日攻坚建百团”为载体,分“三个团建月”,“三步走”推进团建工作,消灭空白点、助推薄弱点、强化示范点。在有利于加强团员管理、有利于团组织发挥作用的前提下,大胆尝试行业建团、产业建团、市场建团、楼宇建团、村校建团、村企建团、村村联建等组织格局创新模式,特别是加大“两新”组织、非公有制企业的建团力度。

2、狠抓试点探索,加强民主型组织建设。积极推进“全团统筹城乡团的建设”试点工作,勇于实践团内民主直选,以“四荐三选一公示”(“四荐”即“个人自荐、团内推荐、党内推荐及群众举荐”,“三选”即“初选候选人”、“推选正式候选人”、“直选新一届团支部委员会”,“一公示”即对确定的初步候选人进行公示,接受团内外干部、群众的监督)模式规范和发展团内民主。同时,通过“青年民主恳谈会”、“团员面对面”、“团情分析月”等活动,结合当前形势及团员青年关注的热点、难点问题进行民主恳谈,了解青年思想动态。

3、实现数字管团,加强规范型团务建设。示范建立“象州共青团一体化管理网络服务中心”,实现团员花名册、团员证电子化,团务工作信息化、数据化,通过网络平台进行团情发布、团组织关系规范转接、团内信息共享、提供就业服务信息、开展互动交流等,真正实现团务管理的技术创新。

4、近联远引外拓,加强整体型联动建设。以“五四红旗团委”为示范带动,以“近联、远引、外拓”为工作思路,着力打破不同层级、不同区域的界限,努力形成区域一体化的基层团的工作格局。近联就是以辖区、产业(行业)、园区、社区、特色街为依托实现团建联合;远引就是以相邻单位、共建单位、青年文明号单位为纽带实现区域单位团建联合;外拓就是以QQ群、网上团组织等信息化手段实现现实与虚拟团建联合。

二、坚持建功立业主体化,在服务“山上丽水”发展建设上有新贡献

以“全团促进青年就业创业服务体系建设试点”工作为契机,探索构建促进青年就业创业服务体系。

1、搭建青年就业创业平台。以“6155计划”(6千人培训、1个亿贷款、50个基地、500个就业岗位)为工作目标,以“学习—引进—落地”为工作思路,以“自主申请—优化配置—组团服务”为工作路径,推进“全团促进青年就业创业服务体系建设”试点工作。(1)扎实推进青年就业培训工程。充分利用政策支持和团组织自身工作优势,以返乡务工青年、下岗职工、农村青年剩余劳动力为重点,以基地式培训、订单式培训、流动式培训为抓手,形成“人人重视青年培训、青年人人积极参与培训、各个部门支持青年培训”的良好氛围,2010年全市各级团组织培训青年争取达到6000人以上,增幅40%。(2)扎实推进信贷扶持。积极争取金融机构的支持与合作,推广“培训+信贷+服务”的信贷扶持模式,加大小额贷款扶持农村青年创业力度,破解农村青年创业起步难、贷款难、担保难等问题,2010年力争金融机构支持共青团信贷扶持青年创业资金总数不少于1亿元,并积极探索新型担保模式。(3)努力开展项目和信息服务。充分发挥“青年就业网”的作用,完善就业信息发布平台,通过“网络、信息发布牌、农民信箱”等载体及时发布就业信息。同时,继续开展“创业〃丽水 创新〃项目”大赛,挖掘一批创业项目,切实帮助有志青年开展创业。四是建设青年就业创业见习基地。2010年全市力争实现新建基地50个,挖掘岗位500个。

2、推进市校联姻助企行动。依托“连接长三角、接轨海西区”的发展战略,加强与高校的联系,充分利用高校的人才、智力资源,推进企业转型升级。(1)以省内外高校为依托,通过成立“青年博士团”积极为企业引进技术和项目牵线搭桥,开展市校联手共建。(2)根据企业需要,采取选拔优秀年轻的员工到高校脱产跟班学习,并聘请知名专家学者、高校教授和知名企业负责人,采用灵活有效的学习交流方式,传播实用的管理方法,提高企业员工的理论水平和业务素质。(3)发挥青企协的资源优势,建立科研教学实习基地,提供更多就业实习岗位,扩大就业创业见习基地的覆盖面,并适时举办优秀青年企业家创业创新系列讲座、创业论坛,为创业青年提供咨询辅导。

3、提升志愿服务品牌。围绕“做广、做专、做实”三篇文章,扩大志愿服务品牌活动的影响力和感染力。(1)做广志愿服务范围。倡导形成志愿服务人人可为、人人能为的良好氛围,不断发挥生态环保、新农村建设、平安志愿者、社区矫正志愿者队伍的作用,着力开发、推广更多适应基层实际、利于基层普遍开展的志愿服务项目。(2)做专志愿服务品牌。继续深化大学生“两项计划”志愿者、大型节庆赛会志愿者工作的经验和规律,以首届省体育大会、撤地设市10周年、3〃5学雷锋为平台,深化志愿服务品牌化、有形化,提升服务水平和服务能力,使工作基础更加扎实、运行管理更加规范、社会效应更加彰显。(3)做实志愿服务保障。召开市志愿者协会一届二次理事会,进一步规范志愿者协会的管理机制,规范招募注册、星级评定、先进表彰等制度,做到有章可循、有人管事、有人做事。

4、开展青少年绿色生态行动。围绕《丽水市生态文明建设纲要》,以“六城联创”活动为载体,大力宣传生态环保理念、生态与经济发展理念和低碳生活方式,增强青少年生态环保意识,大力开展“青少年低碳行动”、“保护母亲河号”、“保护母亲河生态监护站”创建活动,深入开展青少年环保实践理念和植绿护绿活动,促进青少年在围绕经济生态化、生态经济化两篇文章上有新的作为和贡献。

三、坚持思想教育经常化,在提高青少年思想道德素质上有新成效

1、选树青年身边的先进典型。通过“四大评选”活动,树立身边的先进青年典型。(1)全面推广“村村都有好青年”人才发展计划。在景宁县试点的基础上,全市有计划有重点的推开,以“评选+培养”的模式评选在社会主义新农村建设中涌现出的可亲、可学的农村青年。同时,做好培养文章,帮助“好青年”思想成长、政治进步、创业成功,在全社会营造关注“好青年”、争当“好青年”、学习“好青年”的良好氛围。(2)深化丽水市十大杰出青年活动品牌。开展第八届丽水市十大杰出青年评选活动,评选全市各行各业涌现出的勤奋敬业、勇于奉献、锐意进取,为丽水经济社会发展做出突出贡献的优秀青年,深化优秀青年的典型示范和带动作用,进一步在全社会倡导学习先进、赶超先进的风气,引导广大青年积极投身经济社会发展。(3)开展“大学生创业之星”评选活动。鼓励、吸引大学生回农村、到农村创业,帮助他们树立“创业在农村、发展在农村、实现价值在农村”的良好意识,为丽水新农村建设贡献力量。(4)开展“百企岗位能手大赛”。以青企协为依托,积极开展青工技能大赛等活动,深入实施各类青年人才培养计划,搭建青年人才交流的新平台。

2、加强青少年主题教育。以爱国主义教育、民族精神教育、文明行为习惯养成教育、诚信教育为重点,以撤地设市10周年等各种节日为契机,以“彩色的旅程”活动为特色,深入推进“倡文明、树新风、学理论、知团情、拓素质、展风采”等主题教育实践活动,开展“学礼仪、争奖章”、争当“四好少年”、庆“六一”等活动和第四届少先队争章技能比赛,通过研讨会、辅导讲座、征文比赛、演讲比赛等形式,加强青少年思想道德建设,引导广大青少年为构建社会主义和谐社会多做贡献。

3、浓厚青少年文化品牌建设。开展以撤地设市10周年、生态文明建设等为主要内容的学习教育活动和青年经济文化交流会、第二届丽水市青少年文化节,加强地区之间、县市之间优秀青年、先进青年的沟通交流,进一步丰富广大青少年的文化生活,促进青少年思想政治素质和科学文化素质的全面提高,通过交流促进青年思想认识水平和服务经济社会发展水平的提高。

4、推进市青少年活动中心项目建设。以“立足丽水、全市示范、全省前列”为目标定位,新建的市青少年活动中心内容上要更加体现丽水的生态特色、团队特色和校外教育特色,规划设计好陶冶情操和休闲娱乐的活动中心、接触社会的体验中心、个性发展的研究中心、健康成长的服务中心、绿谷生态创意文化的展示中心和全市优质校外教育的交流中心等“七个中心”,开设好团史陈列中心、红领巾博物馆、城市青年中心等“青字号”团队活动阵地。要组建班子、积极协调、倒排时间、有序推进,争取在7月份正式建成并投入使用,向丽水撤地设市10周年献礼。

四、坚持服务方式多样化,在满足青年需求和促进社会和谐上有新发展

1、建强12355青少年服务台,开展维护青少年合法权益和自护教育活动,以一项“青春健康教育”活动,一条“青春红丝带”,一堂爱心大讲堂,一位12355知心姐姐,一批爱心加油站,一批“青少年维权岗”和一群平安志愿者等“七个一”为工作抓手,以进校园、进社区、进企业、进农村、进单位、进家庭等“六进”为工作载体,使12355真正成为广大青少年沟通的桥梁与枢纽。

2、推进低收入农户青少年关爱行动。进一步完善低收入农户青少年基本信息数据库,积极动员社会各方面力量,充分发挥希望工程的品牌效应,广泛开展“双百助困”即百家青年文明号牵手百名贫困学子活动,广开筹资门路,多方筹措资金,探索低收入农户青少年关爱行动的长效机制,进一步发挥希望工程的品牌效应。

3、开展青少年平安行动。(1)切实深化进城务工青年发展计划,从促进进城务工青年成长、发展、进步着力,为他们解决实际问题,引导他们成为推动转型升级、促进社会和谐的积极力量。(2)从思想引导、心理疏导、法律服务、文化教育、就业导航、困难帮扶等六个方面着手,深入开展社区矫正阳光行动、禁毒教育宣传和平安建设活动。(3)发挥共青团青少年权益代言人的角色,通过“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动,引导青少年按照法律规定的组织化、制度化渠道,推动解决涉及青少年利益的重要问题。

五、坚持事业发展长期化,在夯实共青团工作、青年工作研究基础上有新支撑

1、着力加强团的队伍建设。要根据团中央、团省委和市委的部署,大力开展学习型组织建设,健全和落实各种学习制度,坚持集中学习、脱产培训和自学相结合,进一步增强团干部的能力、锤炼团干部的作风。当前,要重点抓好党的十七届四中全会精神、团中央十六届三中全会、团省委十二届五次全会等精神的学习培训工作,做到“五个一批”,增强团干部队伍活力。按照团省委要求,市本级要重点组织开展一批村(社区)团组织负责人培训班,计划用三年时间完成对全市所有村(社区)团干部的轮训工作,各县(市、区)要全面做好培训的组织、协调、落实工作;要开展一批技能型团干部培训工作,开展团干部“三项竞赛”;要推动一批大学生“村官”担任基层团干部制度;要研究一批基层建设中发挥“一团一品、一系统一特色”等个案活动的探索工作;要以兴趣爱好为纽带,整合一批阵地、组建几支队伍,实现重点扶持、组团服务,造就一支优秀的团干部队伍。

2、着力加强青联、青企协、少先队和团属青年社团的建设。要积极拓宽联系青年的渠道,在青联、青企协、青农协等组织中充分发挥共青团的核心作用;要进一步履行好“全团带队”职能,积极从思想、组织、工作、队伍、作风上带好少先队;要努力探索对青年社团和青年自组织的管理、联系、指导的有效途径,更好地团结凝聚青年,充分发挥团属青年社团在组织联系、引导服务青少年中的重要作用。

篇6:2010年陕西省农村共青团工作要点

时期城市团工作的新思路、新方法、新机制,推动城市共青团工作实现新突破。

一、突出重点,强化服务,全面推进“**青年就业创业行动”

(一)抓实抓好“青年就业创业见习基地”。继续发挥各级团组织的职能作用,依托青联、青企协会员企业和青年文明号创建单位,协调相关部门和企业,整合资源,集中力量,不断扩展见习基地涵盖领域,增加见习基地数量,2010年省内每个县级以上城市至少要新建5所省、市级见习基地,全省要新增高质量的见习基地150家以上。加大见习基地宣传力度,畅通见习基地信息渠道,充分利用网站、报纸、电视等新闻媒介,及时发布见习基地岗位信息,不断增强青年的参与度。以已毕业未就业大中专毕业生为重点,通过集中组织大型对接会、双选会等形式,不断增加见习人员数量,每个见习基地每年至少要接收一批见习人员。联合人保部门抓好后续服务工作,为见习结束人员举办专场招聘会。建立常态化见习基地管理机制,完善评价体系,加强对见习基地的指导与考核。深入总结见习基地工作经验,积极探索新的工作模式。

(二)加速推进城市青年创业小额贷款项目。加强与国家开发银行**省分行、中国邮政储蓄银行**分行及地方商业银行合作,共同制定实施方案,建立“共青团推荐申贷、银行审核放贷”的运行机制。利用创基会平台,创新青年创业贷款的抵押和担保方式,争取政府政策和资源支持,探索青年小额贷款风险分担机制。指导各地共青团组织加强与当地金融部门合作,为青年创业搭建融资平台。充分发挥街道、社区等基层团组织的基础性作用,加强创业青年的组织联系、推荐申贷和信用建设等工作。

(三)大力开展进城务工青年“订单式”培训。积极联合人保部门,协调行业协会和龙头企业,摸清用工需求,制定订单培训计划。通过网站、报纸等渠道发布岗位信息,组织进城务工青年报名。充分利用各种培训机构对进城务工青年和城市初高中毕业生进行技能培训,通过制定详细实施方案、科学设置培训项目、不断完善操作规程,确保其劳动技能达到上岗要求。探索建立用工企业、培训机构和共青团相衔接的工作运行机制,组织进城务工青年与用工企业对接,并做好跟踪服务。

(四)扎实推进“**青年创业园”建设。深入推进**青年创业园朝阳园区和高新园区建设,进一步完善“3+n”服务体系,督导“3+n”帮扶对接,积极扶持入园企业发展壮大。加大对市州青年创业园建设工作的指导力度,按照统一品牌、统一标识、统一模式的原则,省、市、县三级同步推进青年创业园建设,建立健全激励机制,帮助各地解决创业园建设中的实际困难。联合发改、工信、科技等部门,举办青年创业项目专场推介会,为青年创业提供要素衔接。

(五)加强青年就业创业技能培训。以城市下岗失业、待业青年和高校毕业生为重点,联合有关部门开展siyb培训,力求培训形式的多样化和培训模式的实效化,促进青年就业创业技能的提高。招募和选拔有意于创业且具有一定经营能力和创业项目的创业青年,组织实施“青年创业1+1”活动,帮助其解决创业过程中遇到的困难和问题,为创业青年提供全方位的服务,扶持和推动青年走自主创业之路。

(六)培树典型,做好青年就业创业引导。组织相关职能部门领导和相关领域专家对高校毕业生群体进行就业指导,促进青年就业观念转变。通过开展青年创业论坛、青年创业典型系列报告会等活动,培育青年树立正确的创业观。组织开展第四届“**青年创业奖”评选,进一步完善评选机制,拓宽表彰对象的代表性。获奖的企业家将被推荐加入省青年企业家协会或省青年联合会,并作为**青年创业小额贷款的重点支持对象,特别优秀的推荐参加“全国青年创业奖”评选。通过培树青年创业典型,在全省广大青年中掀起一股创业热潮,实现全省青年创业工作跨越式发展。

二、明确目标,扎实推进,着力做好城市团的基层组织建设和基层工作

(一)扎实推进非公有制经济组织和新社会组织团建。以扩大共青团在“两新组织”中的覆盖面、促进“两新组织”团建工作规范发展为根本出发点,坚持党建带动,借助基层党组织力量和党建工作新成果新格局;坚持行业推动,借助政府主管部门和行业协会力量;坚持品牌驱动,利用青年文明号、青年岗位能手等品牌工作,着力推进非公有制经济组织和新社会组织团建,逐步探索和完善组织架构、活动方式、运行机制,不断强化共青团在“两新组织”中的影响力和号召力。2010年,力争使已建立党组织且符合建团条件的“两新组织”的建团率达到50%以上。

(二)不断深化基层团建分类试点。围绕重点难点问题,根据市场经济条件下各类组织根本功能找准团的工作切入点,总结增强“组织活力”的新途径,探索“组织存在”的新载体。在企业中,以服务企业生产经营为前提;在机关事业单位中,围绕强化社会管理和公共服务职能;在社区中,围绕社区安全性、便利性、健康性、娱乐性、互助性等功能,广泛开展各项工作和活动,不断增强对青年的吸引和凝聚,全面活跃共青团和青年工作。认真抓好春城街道等6家单位城市团的基层组织建设和基层试点工作。在6月份团建试点工作结束后,各市(州)团委要对试点情况进行综合评估,形成汇报材料报团省委城市青年工作部。

(三)积极探索街道团的组织格局创新和流动团员管理新模式。着力做好南关区长通街道团委等9家单位街道团的组织格局创新试点工作,在完成街道团(工)委工作力量配备的基础上,找准街道团(工)委功能定位,设计街道团(工)委工作内容,探索建立街道团(工)委科学、高效的工作运行机制。3月份试点工作结束后,各市(州)团委要深入总结试点工作经验,并形成汇报材料报团省委城市青年工作部。积极探索流动团员管理新模式,重点推进网络团建工作。根据青年分布建立团组织,注入工作资源,加强联系管理,完善输出地和输入地团组织相衔接的管理机制,构建流动团员管理新格局。

(四)坚持分类引导青年,加强团干部业务培训。根据企业、机关、进城务工青年等不同城市青年的群体特点,把握其思想根源和认识逻辑,明确合理的引导目标和思想传播准则,针对性加强分类引导青年工作。通过经验交流、现场观摩、知识培训等方式,不断提升城市基(来源:好范文 http:///)层团组织负责人业务能力和水平。加大城市基层团干部培训力度,力争用两年时间完成街道、社区、企事业单位团组织负责人的轮训工作。

三、以人为本,注重创新,深化和拓展品牌活动

(一)深化开展“青年文明号”创建活动。建立青年文明号电子化档案和数据库,逐步实现青年文明号活动管理的信息化、科学化、规范化。开展2010省级青年文明号评选表彰工作,拓展创建领域,增加“两新”组织青年文明号比重。组织开展青年文明号培训活动,提高文明号创建工作水平。开展青年文明号清查行动,加强文明号复核、检查工作,对清查不合格的,予以取消资格。广泛开展“青年文明号信用建设示范行动”和“百城万店无假货行动”,进一步动员青年文明号集体创新服务方式,优化服务过程,为改善**经济发展软环境做出贡献。

(二)深入开展“青工技能振兴计划”。以培养高素质的青年技术队伍为目标,联合人保部门开展青工技能培训,通过导师带徒、岗位练兵、同业交流和绝招绝技观摩等活动,提高广大青工的职业技能。围绕自主创新、建设“两型社会”的要求,举办青年创新创效成果展,激励广大青工投入到创新创效活动中来。围绕我省企业主要技术工种,依托重点企业,面向全省青工开展技能大比武活动,为青年提供展示和发展的舞台。认真做好省级“青年岗位能手”的评选和第六届“振兴杯”全国青年职业技能大赛组织工作。联合相关部门,组织面向青年技术工人的职业技能鉴定活动,帮助其获取职业技能证书。

(三)进一步抓好“青年安全示范岗”创建活动。根据全省创建活动的总体要求,结合行业、地方、企业的实际,按照“坚持标准、重在创建、从严考核”的原则,逐步建立起申报、创建、考核、命名、表彰等一整套工作运行机制。将创建活动与青年创新创效活动、青年岗位能手活动有机结合起来,动员引导青年职工强化安全生产意识,提高安全生产技能,建设安全生产文化。组织开展好省级“青年安全示范岗”的评选活动。

四、加强指导,狠抓落实,不断提高城市团的工作水平

(一)加强指导,提高城市共青团工作的主动性。加强学习,促进城市共青团战线自身建设,提升工作水平。落实“两下两全”的工作要求,深入基层,调查研究城市共青团工作面临的重大课题,总结基层的创新举措,解决基层工作中的实际问题。

(二)强化落实,确保城市共青团工作的实效性。完善城市战线工作运行机制,建立目标责任制和工作评价机制。加强信息化建设力度,充分利用“**青年就业创业行动”网站、城市战线qq群等网络信息交流平台,通过网络手段沟通信息,促进各项工作的落实,不断提升城市共青团工作绩效。

篇7:2010年陕西省农村共青团工作要点

共青团山东建筑大学委员会2010年工作要点

2010年我校共青团工作的总体思路是:在学校党委和团省委的领导下,深入贯彻落实党的十七届四中全会、团的十六届三中全会和团省委十二届三次全会精神,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕学校育人根本目标,不断深化思想引领和成长服务两大战略任务,以促进学生就业创业为主线,重点做好思想教育、素质拓展和基层组织建设工作,全面推进学校共青团的各项事业。

一、以“青年马克思主义者培养工程”为龙头,进一步加强青年学生思想引领

在青年学生思想引领上要形成共识,以“青年马克思主义者培养工程”为龙头,以理想信念教育为核心,以爱国爱校教育为重点,以思想道德教育为基础,按照高校育人五个层级的培养目标,分层次培养社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

1.大力开展主题教育,让青年在参与中受教育、做贡献。以上海世博会、广州亚运会、学校党代会为契机,深入开展“我

学生。

5.以高度的政治责任感做好校园舆情监控工作,维护和谐稳定的校园环境。建立全面、迅速、准确的信息沟通反馈机制,定期召开青年学生代表座谈会,直接了解学生想法,注意总结整理学生思想动态信息并及时报送;增强对突发事件的应对和处理能力,及时化解矛盾,稳妥处理好各类敏感问题。

二、以促进就业创业为主线,竭诚服务青年学生成长成才的迫切需求

在青年学生成长服务上要形成合力,以促进就业创业为主线,以素质拓展计划为统揽,以校园文化建设为阵地,以社会实践为载体,不断创新工作思路,帮助青年学生提升能力、发展兴趣、解决困难。

1.明确现阶段促进大学生就业创业工作的思路。以提高大学生就业创业能力为目标,以开展就业创业教育为基础,以正确的就业观和创业观为导向,以建立共青团“青年就业创业见习基地”为重点,按照“走出去,请进来”的原则,充分调动和发挥校友、企业家和学生家长的积极性,不断加大对现有工作项目和资源的整合力度,努力构建包括意识培养、观念转变、素质拓展、技能提高、实践锻炼等环节的促进大学生就业创业的工作体系。

2.扎实开展就业创业教育是做好促进就业创业工作的基础。以培养和提高大学生创业精神和创业意识作为创业教育的重点,以KAB创业教育项目为依托,在课程体系建设、师资队伍培养、

全校青年学生树立正确的创业就业观。(3)通过开展职业生涯规划大赛、学业生涯规划大赛等丰富多彩、积极向上的学术、科技、体育、艺术和娱乐活动,将就业创业教育融进校园文化建设中去,通过各种校园文化建设的渠道,让青年学生生活在有创业文化氛围的环境中,为青年学生就业创业打下坚实的基础。(4)举办好第十六届大学生文化艺术节,抓好文艺团队建设,加强大学生艺术团优秀节目编排。

3.规范“青年就业创业见习基地”建设,为学生就业创业提供条件、积累阅历、技能和经验。青年就业创业见习基地是当前全团大力推动的一项重要工作,也是促进大学生就业创业工作的重点项目,必须全面推进。(1)要着力提高见习基地的数量和质量,特别是要注重基地建设的质量。严格按照团中央“见习基地指导意见”要求,紧紧抓住“专业岗位设置、见习人员数量、生活保障补贴、毕业生招聘、长期合作共赢”五个核心方面,努力使见习岗位与学生的专业背景、就业意愿相吻合,并尽可能为见习学生提供学习、生活必需的基本条件,确保见习学生能够有所收获。在确保现有的23个见习基地正常运转、规范管理的基础上,对于其他专业实践类、教学实习类的老基地,要认真梳理基地的管理运转模式,积极参照就业创业见习基地的规范要求进行改进,条件符合可以申报新的就业创业见习基地。对于新申报的青年就业创业见习基地校团委将严格按照团中央的要求审核审批。(2)加强指导、规范管理,合理选择见习时间,保障就业

证书》在就业市场的认可度,帮助大学生通过素质拓展更好实现就业。(2)深化社会实践活动提高大学生社会化技能。社会实践活动要与时俱进,要从学生现实的利益点和需求点出发,以促进学生就业创业为导向,突出实践锻炼对社会化技能的提升。以暑期社会实践为平台,组织开展“双千”活动,即“创造一千个就业创业见习岗位,帮助一千名学生联系创业导师”,提高学生与社会合作能力,实现共建双赢。广泛引进社会资源,成立大学生就业创业导师团,加大就业创业的理论指导和资金扶持。在寒暑假集中开展的基础上,促进社会实践日常化,不只强调立意高远和结果宣传,更要强调过程控制,使社会实践组建的团队以及活动实施过程成为学生提高自身社会化技能的有效载体。要把参加社会实践与实习见习、科技创新、就业创业、志愿服务有机结合,真正使大学生“受教育,长才干,做贡献”。(3)继续组织好科技创新活动,进一步培养学生创新实践能力和就业创业竞争力,更好地实现就业创业。积极开展校园科技创新、学术讲座、成果展示等群众性科普活动和科技创新活动,完善以“挑战杯”竞赛为龙头、以大学生学术科技节为重点的大学生科技创新工作体系,认真做好第七届“挑战杯”创业计划大赛工作,并启动第十二届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛准备工作,举办好第十六届“映雪求知”大学生学术科技节。

5.建立和完善就业创业工作组织实施机构,加强就业创业实践活动的指导。与山东青年创业国际计划(YBC)办公室等社

2.推进组织建设创新,深入实施“团支部星级成长计划”。以“多种模式、多重覆盖”为思路,积极构建校团委、学院团总支、班级团支部、活动团支部四级运行机制;着力建设社团团支部、宿舍团支部,试点网络团支部、导师制团支部等新型团支部,实现团员青年“一种身份,多个舞台”。以新生班级为主体,创建团结务实的凝聚型团支部;以二、三年级为主体,创建有活力有战斗力的拓展型团支部;以毕业班为主体,创建有影响力的服务型团支部,全力打造充满活动的基层团支部。

3.构建讲政治、讲效率、讲实效的共青团宣传工作格局。始终保证宣传工作围绕并服务共青团工作大局的根本属性不变,优化并拓展团属宣传阵地和信息传导网络。将广播、电视、报纸、刊物、网络进行重组,立足青年实际,加强分类指导,努力打造定位明确、特色鲜明、功能互补、覆盖广泛的“建大青年传媒”体系。从文化的、时尚的角度找到团属媒体在思想引导和成长服务工作上的切入点,使工作更加贴近青年、更加富有时代感。

4.加强对学生会、学生社团的有效指导,实现学生组织的自我教育、自我管理、自我服务。进一步发挥好学生组织服务学生、学校与学生间沟通桥梁的作用,加强社团规范化管理,建立社团工作和社团活动的网上平台。以“十佳社团评选”、“社团文化节”为抓手,促进专业类社团和就业创业类社团的繁荣,服务大学生发展需求,精心打造校园文化品牌。

篇8:2010年陕西省农村共青团工作要点

一、努力取得设备管理法规建设的重大进展

1. 坚定信心, 克服困难, 充分依靠专家, 以高度的责

任心和使命感继续推进1987年7月28日国务院发布《全民所有制工业交通企业设备管理条例》 (以下简称《设备管理条例》) (国发[1987]68号) 修订工作。积极向国家发展改革委产业协调司汇报沟通, 变被动为主动, 使之认同修订《设备管理条例》是政府工作职责的观点, 力争早日提交委主任办公会讨论, 纳入2010年国家立法计划。

2. 进一步修订1991年9月2日原国务院生产办公室、原

国家计划委员会等七个部门发布的《企业闲置设备调剂利用管理办法》。

二、进一步完善和扩大设备维修资质认证工作

1. 规范设备维修企业资质认证程序, 出台换证工作管

理办法, 不断改进和提高对申请资质认证企业的服务水平。抓紧扩大行业认证范围, 力争在煤炭、电力行业取得突破。

2. 推动设备维修工程师水平考试工作, 筹划开展设备维修工、点检员的考试工作。

三、组织好企业经验交流活动

为企业服务是协会的宗旨, 把组织企业经验交流活动与为会员单位服务有机结合起来。吸收更多单位入会, 努力提高服务质量。建设全国设备管理优秀单位示范基地, 推广交流设备管理经验, 促进企业设备管理水平的提高。

四、积极探索教育与培训工作新途径

1. 尝试多种渠道的合作方式, 丰富教育与培训项目,

逐步建立设备管理教育培训体系, 开展适应不同层次设备管理工作者的培训项目。

2. 开拓教育与培训新领域, 建设设备管理教育与培训

基地。继续做好设备工程系列教材的发行和新教材的组织调研和编写出版工作。

五、继续加强设备工程服务工作

进一步开拓工作新领域, 加强技术服务工作, 探索为企业现场服务的新途径。

1. 继续健全中国设备工程专家库。

2. 继续深入做好全国质量信誉有保障供应商库及全国先进适用机电产品库入库的基础性工作。

3. 出版发行《中国设备管理年鉴》。

4. 做好南宁设备交易市场的调研和筹建工作。

六、加强国际合作与交流

1. 组团参加第20届欧洲维修大会暨展览会, 发表论文并参加展览。

2. 组织设备管理优秀单位代表和工作者参加在美国芝加哥举办的第28届国际制造技术 (机床) 展览会。

七、创新设备管理宣传工作

《中国设备工程》杂志要充分发挥平台优势, 挖掘各种潜力, 扩大对外合作, 携手共赢。

1. 认真办好主刊, 加强策划, 重点加强专家视点、专题等栏目的策划和组稿。突出重点, 更有指导性。

2. 继续扩大通讯员队伍。

3. 增改网站, 实现刊网互动。

4. 策划专题活动, 增强读者认知度, 更好地服务读者。

八、组织制定“十二五”全国设备管理工作要点 (草案)

编制好“十二五”规划, 是做好全国设备管理工作的重要保证。加强设备管理现状和发展的调研工作, 深化研究工作, 组织专家广泛调研, 编制“十二五”全国设备管理工作要点 (草案) 。

九、进一步完善协会组织建设

1. 待会长人选确定后, 适时召开第五届全国会员代表大会, 选举产生第五届理事会成员。

2. 根据国家发展改革委人事司的统一部署, 做好事业单位岗位设置的后续工作。

3. 进一步完善和健全规章制度。

十、改革和发展专业委员会 (分会)

加强专业委员会 (分会) 的管理, 进一步完善规章制度, 健全组织机构和人员配置。

上一篇:怎么提高工作效率下一篇:信访信息收集工作机制