学校党员帮困承诺书

2024-06-24

学校党员帮困承诺书(精选11篇)

篇1:学校党员帮困承诺书

1、要不断提高自己的素质,主动自觉的学习实践“三个代表”重要思想,提高自己的理论水平,坚定理想信念,在学习和工作中发挥先锋模范带头作用。

2、在工作中,提高对自己的要求。勤于学习,肯于钻研,用先进的理念充实自己,做思想的先锋。作为一名党员教师,坚定信念,敬业奉献。认真履行副班主任的职责,协助班主任搞好班级管理。

3、勤于学习,善于学习,在学习中不断进步。学习是永无止境的,每天都要学习,否则就要落后。不仅要学好书本知识,更重要的是向实践学习,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

4、要具有高尚的思想品德和为人师表的风尚。不仅要给学生传授文化知识,更要教会其如何做人。在今后的工作中要兢兢业业、扎扎实实对学习、对知识孜孜不倦的追求1.忠诚党的教育事业,爱生爱校。

2.遵守遵守学校的各项规章制度,自觉抵制封建迷信和低级庸俗文化及社会不良风气的影响,不迟到不早退。

3.严格执行师德师风建设的各项规定,为人师表,身正为范;模范遵守社会公德。语言规范健康,举止文明礼貌,为人正直正派。

4.勤奋刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,不断提升个人业务素质和工作能力;

5.关心爱护全体学生,尊重学生人格,建立民主、平等、亲密的师生关系;保护学生合法权益,促进每个学生全面、主动、健康的发展; 6.尊重家长,主动与家长联系,取得支持和配合。认真听取意见和建议,不断改进工作。

1、要不断提高自己的素质,主动自觉的学习实践“三个代表”重要思想,提高自己的理论水平,坚定理想信念,在学习和工作中发挥先锋模范带头作用。

2、在工作中,提高对自己的要求。勤于学习,肯于钻研,用先进的理念充实自己,做思想的先锋。作为一名党员教师,坚定信念,敬业奉献。认真履行副班主任的职责,协助班主任搞好班级管理。

3、勤于学习,善于学习,在学习中不断进步。学习是永无止境的,每天都要学习,否则就要落后。不仅要学好书本知识,更重要的是向实践学习,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

4、要具有高尚的思想品德和为人师表的风尚。不仅要给学生传授文化知识,更要教会其如何做人。在今后的工作中要兢兢业业、扎扎实实对学习、对知识孜孜不倦的追求。

篇2:学校党员帮困承诺书

一、思想上重视,行动上及时,认真学习,与时俱进。

二、遵纪守法,廉洁自律,求真务实,言行一致,做建设法治社会的坚定分子。

三、爱岗敬业,开拓进取,向老同志学经验,向新同志学理念,对自己提出更高要求,树立更高目标。

四、积极响应国家号召,投身经济建设和各项社会事业发展的洪流中。

篇3:学校党员帮困承诺书

近年来, 国家十分重视职业教育, 相继出台了一系列职业教育优惠政策, 鼓励职业学校办学及学生就读职校, 以提高职业学校办学质量。2007年, 根据《国务院关于建立健全普通本科高校、高等职业学校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的意见》 (国发[2007]13号) , 国家教育部和财政部出台《普通本科高校、高等职业学校国家助学金管理暂行办法》 (财教[2007]92号) 、《普通本科高校、高等职业学校国家奖学金管理暂行办法》 (财教[2007]90号) 及《普通本科高校、高等职业学校国家励志奖学金管理暂行办法》 (财教[2007]91号) 等。

这一系列政策的出台, 使卫生高等职业院校的广大师生如久旱逢甘霖。学校除实施原有评优奖励措施外, 还将发放奖助学金, 使学生对选择职校的信心倍增。一、二年级学生因每月得到资助而欣喜, 教师因学生学习积极性提升而兴奋, 学校因招生形势好转而自豪。国家助学金和奖学金的大幅提高、大面普及、大批发放和大众受益的现实, 给职校师生注入新的教育教学活力, 也使学校地位明显提高。作为职业学校, 要充分发挥各级各类社会资助基金的作用, 建立相应管理体制, 科学、合理地发放各类奖助学金, 以促进职业学校教育管理质量提高。

2 学校资助基金主要来源与类别

常州卫生高等职业技术学校始建于1919年, 迄今已有91年办学历史。2007年, 学校升格为高等职业技术学校, 成为江苏联合职业技术学院常州卫生分院。学校历来重视帮困助学工作。近年来, 由于国家重视职业教育, 学校从社会各层面、多渠道获得资助基金, 学生奖助学金发放工作已成为学生工作的重要内容。目前学校社会资助基金的主要来源与类别如下。

2.1 国家奖学金

国家奖学金设立的目的是激励学生勤奋学习、努力进取, 在德、智、体、美等方面取得全面发展。用于奖励高校全日制本、专科 (含高职、第二学士学位) 学生中特别优秀的学生。国家奖学金的奖励标准为每人每年8 000元。该奖学金自2002年开始, 资助覆盖面达到全国高校在校生的0.07%。

2.2 国家励志奖学金

国家励志奖学金设立的目的是激励家庭经济困难学生勤奋学习、努力进取, 在德、智、体、美等方面取得全面发展。它由中央和地方政府共同出资设立, 用于资助品学兼优的家庭经济困难学生。2007年, 我国首次设立国家励志奖学金。奖励对象为普通本科高校和高等职业学校本、专科在校生中品学兼优的家庭经济困难学生, 资助金额为每人每年5 000元, 资助覆盖面将达到全国高校在校生的1.84%。

2.3 国家助学金

国家助学金是为资助家庭经济困难学生所设立的助学金。它包括2部分:一是为中等职业学校1~2年级学生设立助学金, 每月150元, 按月发放, 全年生均1 500元。二是为高等职业院校4~5年级学生设立助学金, 资助覆盖面达到全国高校在校生的9.52%, 平均资助标准为每生每年2 000元, 具体金额在每生每年1 000~3 000元范围内确定, 可以分为1~3档, 符合申请条件的学生才有。该助学金自2007年开始发放。

2.4 国家生活补贴

国家临时性政策调整, 为减轻因物价上涨给在校生造成的经济负担而设立的生活补贴, 它在特定市场经济条件下存在。如2008年因猪肉涨价, 国家为保障在校生伙食质量给予临时补贴, 每月20元, 待猪肉价格波动恢复正常后, 则取消该项补贴, 属不定期生活补贴。

2.5 农村贫困生学费减免

这是国家为帮助家庭经济困难学生顺利完成学业制定的学费减免政策。根据国家规定, 职业学校一、二年级学生中, 东部地区5%的农村家庭经济困难学生可享受这项政策。符合条件的学生每人每年减免2 400元, 三年级学生减免1 200元 (减半) 。该政策自2009年起在本校实施。

2.6 勤工俭学助学金

学校根据经济困难学生具体情况, 设立校内劳动岗位, 由学生申请, 校方审核, 学生在业余时间定期上岗, 按劳取酬, 补贴学习及生活支出。一般每学期40~60名学生受助, 每年约5~6万元。

2.7“特殊三费”

常州市卫生系统党委和行政机构发动卫生行业广大党员、团员和工会会员增缴党费、团费和会费, 简称“特殊三费”, 用以资助常州卫生学校家庭经济困难学生的学习和生活。该项资助工作自2004年开始。

2.8 手拉手助学金

由共青团常州市卫生系统团委组织筹集的助学经费。卫生系统在职在岗青年团员发起的资助常州卫生高等职业技术学校经济困难、品学兼优学生, 采取一对一, 大手牵小手的资助方式, 资助学生完成学业。

2.9 企业、行业设立的助学金

由学校眼视光技术专业、药学专业、卫生信息管理专业校企合作单位捐助的奖学金。用以奖励品学兼优学生, 鼓励他们发愤学习, 励志成才, 创业成功。该项资助工作自2007年开始, 目前累计资金2.669万元。

3 学生受助情况调研与分析

学校关注助学金、奖学金的助学影响力和作用力 (效力) , 关心投入和产出的社会效益。自新标准助学金发放开始, 至今已践行3年。

学校共有在校生3 800余名。因是江苏省属学校, 一般能及时享受到国家资助。为此, 学校专门成立学生资助工作领导小组, 对每项奖助学金的发放进行审核, 按照公开、公平、公正原则, 规范操作, 及时发放。

2007~2009年, 学校发挥内部资助体系的作用, 使受助学生人数和受助资金逐年增加 (见表1) 。

由表1可知, 受助学生人数逐年递增, 受助金额逐年增长。3 年总受助学生达9 947人次, 总金额达820.48万元。

3 年中, 全校受助学生创历史新高。学工处高度关注受助学生情况, 如学生如何看待国家对职业教育的政策, 如何支配奖助学金, 奖助学金对学生生活有何影响等。为此, 2010年6月, 学校采用抽样调查方式, 对奖助学金发放情况作问卷调查。共发放320份问卷调查表, 包括6方面问题。

(1) 国家助学金每人每月150元, 发送至1~2年级学生, 你收到了吗?

A.收到B.偶尔收到C.没有收到D.不全收到

(2) 你每月花费大约是多少?

A.<400元B.400~549元C.550~749元

D.750~949元E.950~1 200元

(3) 你每月的伙食费大约是多少?

A.200~399元B.400~499元C.500~599元

D.600~699元E.≥700元

(4) 假如你拿到国家助学金, 你将如何安排?

A.增加伙食支出B.购买学习用品C.购买零食

D.购买生活用品E.增补上网支出F.其他 (请写出)

(5) 假如你获得国家励志奖学金 (1 000~5 000元) , 你将如何安排?

A.购买专业学习用书B.购买新衣服

C.储存到银行, 暂不使用D.支援灾区青少年

E.补贴家用F.其他 (请写出)

(6) 假如你获得国家奖学金8 000元, 你将如何安排?

A.准备读本科深造B.准备参加成人高考学习新专业

C.交给家长待用D.准备就业或创业

E.使自己成才为学校争光F.其他 (请写出)

收回有效问卷300份。统计各选项, 见表2。

第1题反馈显示 (见表3) :绝大多数学生得到国家助学金, 切身感受到国家对职业学校学生的关怀。但尚有8%的学生回答不够清楚, 说偶尔收到、不全收到, 甚至有说没有收到的。这显示部分学生对国家优惠政策表现漠然, 应引起重视。

第2题反馈显示 (见表4) :13%的学生平时十分节约, 39%的学生属于节约型, 26%的学生日常花费正常, 17%的学生日常花费稍高, 5%的学生日常花费偏高。说明学生日常花费有明显差异, 这可能与学生家庭经济情况及消费观念有关。

第3题反馈显示 (见表5) :有57%的学生伙食费非常节约。只有极少数学生伙食费≥700元。说明学生虽然处在生长发育期, 却为了节省开支不注重饮食, 令人担忧。

第4题反馈显示 (见表6) :34%的学生选择增加伙食经费支出, 20%的学生选择购买学习用品, 35%的学生选择购买零食和生活用品, 1%的学生选择增补上网支出。说明大多数学生家庭不够富裕, 如果没有国家助学金, 他们会在伙食上节省开支, 这无疑会影响青少年健康成长。

第5题反馈显示 (见表7) :有9%的学生拿到国家励志奖学金即会购买专业学习用书, 说明部分学生热爱学习;63%的学生将国家励志奖学金储存到银行, 暂不使用, 说明他们较勤俭节约。

第6题反馈显示 (见表8) :59%的学生选择将国家奖学金交给家长待用, 说明大多数学生孝顺、懂事;也有少数学生, 将国家奖学金用于今后自我发展或为校争光。

4 科学管理, 充分发挥社会资助基金作用

4.1 建立工作机制

国家助学金制度是大力发展职业教育的政策之一, 也是国家教育中长期发展规划的具体内容。常州卫生高等职业技术学校隶属江苏省卫生厅。学校根据国家教育部和财政部文件精神、资助原则、资助标准、申请条件、名额分配和评审要求, 进行助学金、奖学金发放与管理监督。在发放国家助学金、奖学金的同时, 学校构建以国家助学金、奖学金为主导, 以校内奖学金、学生工学结合 (勤工俭学) 、顶岗实习、减免学费等为辅的资助体系。成立了学生资助工作领导小组, 由学工处、工会、纪检、专业系部负责人组成, 由校长担任组长, 专门负责学生资助管理工作。建立、健全年度台账 (包括《中等职业学校国家助学金受助学生汇总表》《中等职业学校国家助学金统计表》) 工作制度。

4.2 加强宣传教育

国家助学金、励志奖学金、奖学金及学校设立的助学金和奖学金是社会资助基金, 体现了党和国家对职业学校的关心和支持, 其作用和意义务必要让学生及其家长、教师、社会知晓。

4.3 开展学生理财指导

国家助学金主要用于生活补贴, 国家奖学金重在鼓励学生愤发图强。但现金发放到学生手中, 有许多自控能力不强的学生, 不能控制消费欲望, 没有将其真正用到学习、生活上。这应引起学校重视, 加强引导。

4.4 开展助学活动

助学形式多样, 除国家提供的相关助学金外, 学校还应开展工学结合、顶岗实习等活动, 以帮助学生学习专业技能, 提升职业修养。助学活动要与学校整体德育、专业教育、思想教育、创业教育、创新教育和法纪教育相结合, 形成立体式、综合性的助学活动。

篇4:我是党员 我承诺……

长安公司的党建工作具有三大特点:一是丰富的党建工作内容与广泛的生产经营活动融合互动;二是与时俱进的企业发展和不断创新的党建方式同频共振;三是党的先进性建设和先进的企业文化相互借力,形成了长安特有的党建文化和企业文化。

在新的历史时期,长安集团公司党委创新党建活动方式,以推行“党员承诺制”、延伸和深化承诺制内涵为重要抓手,通过亮出党员旗帜,建立承诺载体,严把承诺内容,给党员提供了施展才能的舞台,搭建起党员教育和管理的活动平台,为推动企业又好又快发展“培育了一股旺盛的人气,打造了一支团结的队伍,营造了一个安定的环境”。

一诺千金。“党员承诺制”的创新实践成为长安党建文化的一道亮丽的风景线,点燃了长安人创造明天的豪情。

岗位践诺:延伸党员自我教育内涵

开展先进性教育活动以来,长安广大党员以高昂的热情积极投身于企业发展中,投身于为民服务的具体工作中,他们用实际行动践行了一个永恒不变的承诺——“我是党员,我承诺……”

岗位座右铭——给承诺以方向

“车祸发生后,我挣扎着从泥泞里爬起,并不知道自己的脾脏已经破裂,只清楚地记得自己承诺过:一定要在10天内把‘长安之星’SC6336的开发改制方案交出……”

兵装集团优秀共产党员何朝兵在接受采访时动情地回忆着自己曾经死里逃生的经历。现在已经是长安汽车工程研究院副院长、CV6项目总监、商用车院院长、长安自主品牌轿车“奔奔”项目牵头负责人的他,在“奔奔”轿车成功上市、创造了单月销售近5 000辆的纪录后,依然没有一刻忘却自己在党旗下的承诺、在工作岗位上的承诺、在长安事业中的承诺。

这名在生死关头却牢记承诺的长安普通共产党员,是长安广大党员用忠诚的付出践行承诺的缩影。在长安集团公司渝北汽车制造厂、发动机制造厂等工厂园区内,员工群众发现了一件新鲜事:公示栏里贴出了支部每名党员自定的“岗位座右铭”,一目了然。

“做一名踏实认真敬业的长安员工”,渝北汽车制造厂总装车间的外聘工党员魏良吉用实际行动践行着自己的岗位座右铭,同事们都亲切地称呼他“老魏”。

2006年底,正是长安“奔奔”诞生的时节,整个工厂都沉浸在繁忙的生产工作之中。一天,老魏得知母亲病重,他心急如焚,但看见小组严重缺员,当天班产量又必须完成,便毅然放弃了请假。自古忠孝难两全,在工作与家庭的天平上,老魏将感情留在了亲人身边,将理性的砝码放在了工作那头。

2007年初,老魏调入CV11下线仪式用车总装车间调试专责组。在为了保证完成生产任务近一周的连续加班中,老魏累瘦了整整5公斤,但他却一如既往埋头在冰冷的车体中,默默地工作着。

2006年,老魏被推荐为感动工厂“践行岗位座右铭”年度人物提名;同时,他还被集团公司授予2006年度优秀共产党员的光荣称号;2007年一季度,在总装车间新建制班组长竞聘中,老魏以优异的成绩被车间聘为B—7组班长。“践行岗位座右铭”给基层党员增添了压力和责任,也成为了党员为之奋斗的源泉和动力,铸就了人生的精彩。

陈杰锦,发动机装配线上首位女技师,年纪不大,党龄却长。她在自己的岗位座右铭里写下了这样的句子:选择了站在党旗下,就选择了奉献。

为减少发动机装配故障,她常在工作间隙钻研技师课题,思考课题攻关。孩子中考在即,她为了完成课题任务,整整一个月未到学校看孩子一眼,儿子委屈地说:“妈妈,你一点也不关心我。”她自责,但依旧如故。不时有人劝她:“你不要那么较真,快四十的人了,还那么执着干嘛?”她的回答是:“我是共产党员,我必须对组织负责,对自己的承诺负责。”

如今,党员“践行岗位座右铭”制度成为长安集团基层党组织延伸和丰富“党员承诺制”内涵的新形式。每名党员通过与自我“岗位座佑铭”对照、思考,将“承诺”的激励、警醒作用最大限度地发挥出来,从而不断修正自身行为,达到“自我承诺、自主管理、自觉反思、自我修订、自励提高”的素质提升。

党员积分卡——给承诺以分量

运用党员积分卡的管理方法把“践行岗位座右铭”具体化是长安党建的创新之举。把商战中的积分制度引入到党员的管理和教育中,旨在进一步建立党员教育管理的长效机制,通过对党员工作、生活中一些主要成绩、主要成果给予记载和积累,满足自我目标需求,激发广大党员努力实现自我超越,把着力点放在践行承诺务求实效上,防止践行承诺有雷声无雨点,凸现党员先进性。

冲压党员积分卡——犹如一股清新的春风,给“全国先进基层党组织”231车间党支部的建设带来了清新而又充足的氧分。

自该办法正式推行以来,一直成为车间广大党员和员工群众关注和讨论的焦点,“正积分”、“负积分”、“原始积分”、“年度积分”,一个个全新的词汇一时间成为大家工作之余使用频率最高的言词,积分管理办法真正触动了广大党员的神经。

今年5月,有着近30年党龄的林铭毅师傅退休了,临别前,支部书记代表车间支部将一件特殊的礼物送给了他——一份散发着油墨香气的他本人的《党员积分卡》,上面密密麻麻记载的,是林师傅自参加工作以及入党以来的每一项原始积分和荣誉积分:“工龄积分34分、党龄积分21分、荣誉积分55分,2006年1~4月绩效积分8分,2006年一季度党员立功竞赛积分3分……”捧着这份特别而又珍贵的礼物,林铭毅万分感动,他表示,一定要将这一份难得的礼物好好珍藏,作为回顾过去、鞭策后人的宝贵资料。

车间老党员余林玉对此有着深刻的体会:“积分管理办法既是对每名党员以往工作的总结和肯定,更是对下一步更好工作的激励和鞭策,它既承载着每名党员的荣耀,更承载着大家前行的使命。在办法出台的那段日子里,我曾经激动得几宿没睡好觉。我想,作为一名老党员,一直在看似平凡的岗位上默默工作着,虽然无怨无悔,但有时不由会怀疑自己到底为党、为企业做了多大贡献,余下的工作时间又该如何发挥余热,现在有了积分管理办法,不仅使我能全面、直观地回顾审视自己多年来的工作,也使我对下一步工作有了清晰的打算。”

先锋引路:延伸党员带动党员内涵

如果把党组织比作是肌体,党员就是其中的细胞,肌体强壮要靠富有生命力的细胞来支撑。新时期新形势下,长安集团公司党委以“事业领先,党员先行”为工作思路,以典型引路为基本途径,以加强创先争优考核评比为手段,积极实施“先锋工程”建设,着力提升基层党组织建设水平和党员群体形象,取得了较为明显的成效。

党员先锋岗——扬起一面旗帜

江泽民同志曾指出:旗帜的问题至关紧要,旗帜就是方向,旗帜就是形象。一个党组织就是一个战斗堡垒,一位党员就是一面旗帜,在新时代生产建设的巨澜中,旗帜的力量延伸着“党员带动党员”的内涵。长安集团公司党委巧用“党员先锋岗”,使之如一面迎风高扬的旗帜,指引着前进中的党员。同时,采用季度测评、严格考核,各二级党委每季度对“党员先锋岗”进行测评,实行党员——党员先锋岗——模范党员先锋岗的晋升制度。

“党员先锋岗”,以点带面强化承诺制。获得“先锋岗”的优秀党员挂牌上岗、佩戴袖标上岗,在自己的岗位上充分展现自身的特长和潜能,一方面把党的信任、群众的希望集于一身,增强党员使命感和归属感,另一方面又可以发挥示范效应,激发其他党员在生产经营中攻坚克难的积极性和创造性,更提升了党组织的凝聚力、影响力。

车云,重庆市优秀共产党员、公司劳动模范、浇注技能工。

在汽车发动机制造厂,一座具有环保和现代化的生产厂房迎风矗立,然而浇注这个特殊工种,仍是一个“苦、累、热、臭”俱全的岗位,前面是800℃的铝水保温炉,中间是300℃左右的模具,后面是400℃热气蒸腾的产品,“夏日布衫盐汗迹、冬天半身无干衣”。就是在这样一个常人难以忍受的岗位上,车云一干就是10年。10年里,他浇注的缸体、缸盖毛坯近10万件,重达1 100吨,良品率达到99.84%;10年里,他自学了《铸造工艺学》、《铸件成型原理》、《金属型铸造》、《有色金属熔炼原理》、《传热学》十余本专业书籍,从一名技能型人才转型为技术性人才。

在车云岗位上悬挂的“党员先锋岗”的荣誉牌,是3 650个奋斗的日日夜夜的见证。高温与炉火熔炼了先锋铁骨,铁骨铮铮的力量、荣誉牌熠熠的光辉,感动着、感染着也激励着更多的党员扬一面旗帜、做一份表率、亮一个形象!

“我是党员我带头,平日工作我领先”,在党员先锋的表率下,正在长安唱响着共产党人的浩然之歌。

入党介绍人责任“终身制”——坚定一个信念

“敬爱的汪主任:您好!……您还记得由您作词、我们车间获得一等奖的《咱们的烤漆线》这首歌吗?——展开矫健的翅膀,迎着前进的风浪……咱们的烤漆,自己设计安装自己建,保军转民结硕果,年产微车达3万辆。……咱们的烤漆线,好似明珠放光彩,夹缝生存开新花,枝壮叶茂飘神州。——时间一晃,20年过去了,涂装车间经过20年的发展变迁,发生了惊人的变化,现在的涂装生产线不再是年产3万辆的手工作坊式的生产,而是年产20多万辆、设备一流的先进生产线……”

这是汽车制造厂涂装车间58岁的老党员袁学明写给入党介绍人汪钊厚的一封信,也是一封至今未能发出的信。“我希望通过长安报能找到汪主任,与他摆谈一下自己这么多年的工作、学习、生活情况,听听入党介绍人对自己新的要求”,袁学明如是说。

事隔不久,远在河南市场销售一线的汪钊厚看到了这篇文章,趁回重庆开会之机,他专程前往涂装车间找寻袁学明。

袁学明陪着自己的入党介绍人,在这个几乎已经看不到多少过去影子的车间里来来回回地参观,看到汽车生产线上巨大的变化,汪钊厚感慨万千。一封写给入党介绍人的信,让袁学明和他多年没有联系的入党介绍人,有了一次难得的心灵对话。汪主任也给袁学明提出了新的要求,他们约定,每年“七一”前,袁学明都会给汪主任写一封信,汇报自己的思想、工作和学习情况,汪主任将永远担负起入党介绍人的责任。

入党介绍人责任“终身制”,让新时期的长安党员感受到肩托的责任,更坚定了共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念,始终牢记共产党员先进性的根本要求,不断加强学习和党性锤炼,与时俱进,做好表率。

有形示范:延伸党员带动群众内涵

在长安集团,每个共产党员都是一棵大树,党员群体成了长安人无穷的力量源泉,党员群体哺育了企业这片绿林的葱茂生机。

共产党员刘志荣,在他因长期躬身劳作而微微驼着的背上,人们看到了“奉献”的大写,懂得了“奉献”的真谛。在老班长刘志荣甘于吃苦、献身国防的军工精神的激励下,班组员工以对工作高昂的热情,围绕特种产品生产多品种、大批量、科研试制与商品同步进行的实际,攻克了生产中的一个个难关,不断刷新生产纪录。如今,刘志荣班组已经构建起“梯形”技能人才队伍,解决了技能型人才的断档问题。在打造“学习型、智能型、创新型”团队的征途上,由工厂的“先进班组”,跃升为集团公司的“模范班组”、“班组管理示范岗”、“班务公开先进集体”、“学习型班组”,继而又摘取了重庆市国防邮电工会“十佳学习型班组”的桂冠,2005年被兵器装备集团公司、中国国防邮电工会联合命名为“刘志荣班组”。

因为被感动所以能被带动,党员的先进性,群众看得见。有党员的地方,就是群众汇集的方向。

党员责任区——给党员一个“放大镜”

开展“党员责任区”活动,让党员起到“放大镜”的作用,放大党的作用和影响,如今已成为长安党建的一大特色。公司各级党组织划分特定的范围为党员的责任区域,明确责任区责任内容和责任目标,签订责任状,要求党员积极主动地做好服务本责任区及周围群众的工作,把党员置于群众的监督下,也有助于真正兑现党员承诺,取信于民。

当一枚枚“共产党员”字样的红色胸章映入眼帘,你会听到长安广大党员在“我是党员我承诺”主题活动中留下的一段段佳话。

“呜——”,231车间冲压F线第三台机床传来的异响引来了车间修机党员服务队队长李郁。“快停下,没听见异响吗?”李郁立即找到F线班组长,要求该线停线修理。他第一个攀上了机床,一头埋进设备里仔细查找故障原因。原来是制动器失效,稍晚一步就可能酿成一场安全事故。在随后两天时间里,紧张的抢修每天长达12个小时,高温天气下,抢修服务队的党员们蹲在狭窄的机床上,身上的工作服湿透了,却没有人退缩半步。机床终于恢复如初,抹掉额头的汗水,党员们的身影又出现在另一个解决急难问题的抢修现场。

在总装车间宣传橱窗里,悬挂着车间支部《党员责任区制度》,概括为四句话:政治上激励人,思想上沟通人,生活上关心人,工作上帮助人。几年来,“党员责任区”制度带出了一支敢于战斗、甘于吃苦的铁军。如今,有突击任务时,坚守岗位的是党员;在危难险重情况下,挺身而出的是党员;群众有困难时,热心相助的也是党员。广大员工群众说:党员就是不一样。

开展“党员责任区”活动以来,广大党员行为上的榜样作用和模范带动,是共产党员保持先进性的最好说明。

支部牵头项目——给生产一个助推器

2006年,长安集团公司党委为延续和深化“支部特色工作”,在全公司基层党组织中开展了“支部牵头项目”活动。该活动以“项目”(生产工作中的难点、重点和关键)为载体,把支部工作融入生产经营各项工作中,有效发挥支部作用,拓宽支部工作渠道,谋求党建工作新成果。至今,公司基层党支部共实施“支部牵头项目”154个,仅汽车制造厂焊接车间党支部抽调数名党员技术骨干和操作能手在新品试制工作中实施完成的“支部牵头项目”——车间新品车门线扩能项目,直接节创经济价值就达183.15万元,并确保了新产品的顺利投产。

一直以来,国内汽车行业的涂装机器人仿形都是由国外专家承担,而每一款新车型的仿形周期至少需45天,仿型成本需要64万元。随着长安在渝北汽车制造厂生产自主品牌汽车战略的出台,公司、工厂领导加快自仿形开发的心情更加急迫。当涂装车间党员的目光与工厂领导投来的信赖的目光相碰时,一股神圣的责任感油然而生。他们在党支部书记何文庆和原车间主任刘生文的带领下,与童强等技术骨干一起,迈开了新产品“奔奔”涂装自仿形的步伐,展开了夜以继日的攻关工作。

跋涉是艰辛的,200多个日日夜夜,200多个星月轮回,蓄满了追求者的汗水和智慧。机器人喷涂仿形技术一直是国外专家的“绝密”级技术,要想开展自仿形必然要承担相当大的风险,因为机器人喷涂过程所行走的每一个轨迹都需要经过严格的计算机3D数据编程,而轨迹都是由一个个的点连接起来的,一个点出错均会造成喷涂质量的降低,这也是国内多年来自仿形美梦难圆的重要原因。当攻关小组进行了大量复杂、枯燥的仿真测试,终于完成了新品“奔奔”的自仿形时,人们惊讶地发现,他们创造了一个多么气势磅礴的奇迹!他们一举打破自仿形技术长期被国外专家垄断的局面,使自仿形技术在国内同行业处于领先地位,让长安登上了世界汽车仿形巅峰。

与此同时,利用“支部牵头项目”这个有效的载体,长安集团公司党委推行的“把科研生产经营骨干培养成共产党员,把共产党员培养成科研生产经营骨干”的“双培养”制度发挥了积极作用,在“奔奔”涂装自仿形项目的攻关过程中,入党积极分子潘一兵已由一名生产骨干成长为共产党员,共产党员王灯也成为了设备战线上不可或缺的骨干。

延伸承诺:把制度升华为文化

百年历史,总有一种回忆让人怦然心动;创新党建,长安人总是在思考,总是在搏击,总是一刻也不敢懈怠,使企业走进了一片阳光灿烂的新天地。

在庆祝中国共产党建党85周年之际,长安集团公司党委隆重举行了《28+1制度》首发式。伴随着长安事业领先计划的扬帆出航,从2005年12月起,集团党委开始建立具有长安特色的“28+1”长效机制(28个制度加1本党员手册)。

长安集团公司党委在探索党建工作新途径中深深体会到,必须营造抓党建的“大格局”、“大环境”、“大氛围”,全面规划、分步实施、持之以恒,才能在企业有效构建先进性长效机制。2005年11月16日,长安集团公司保持共产党员先进性教育活动全面结束,通过深入扎实地开展好党员先进性教育活动,把企业党的建设提高到了一个新水平。

在中央保持共产党员先进性长效机制四个文件出台后,长安集团公司党委对照进行了检查落实,更深刻地认识到推行“党员承诺制”不是为了作秀,它是建立先进性教育长效机制的有效载体,也是长安在发展中用好党员群体这个先进资源的一个有力抓手。围绕促进企业又好又快发展这一总目标,进一步巩固党员承诺制所取得的成果,在中央四个文件的指导下,公司党委按照“内化于心、外化于形、固化于制”的思想,将制度升华为文化,发挥党委职能部门主抓企业文化建设的优势,以创新超越为动力,使先进的党建文化在人企“和谐共进”中发挥最大效应,起到为企业文化引航的作用,使与时俱进的企业发展和不断创新的党建工作同频共振、相互促进。

2006年,公司党委启动了党建“1113”示范工程(1个优秀四好班子、1个精品基层党组织、1名优秀党务工作者、3名优秀共产党员),在领导班子、党(总)支部、党务工作者和共产党员四个类别树立党建工作的“精品”和“名牌”,发挥党建对促进企业发展的配置、放大、倍增作用,实现“党建领先助推事业领先”。

如果给长安的发展轨迹描绘一张图表,你会直观地发现那是一种跨越式的增长:2005至2007年,汽车产销实现了从60万辆、70万辆到85万辆的跨越;销售收入保持了每年100亿元的增长,2007年将突破500亿元大关;2006年利税超过58亿元,利润跃上了20亿元的新台阶;长安集团多年来一直位居全国工业企业500强、中国制造企业100强,居重庆市工业企业50强之首,并成为中国汽车工业自主创新的代表;长安品牌价值达133.58亿元,位于“2006中国十大世界影响品牌”之列。

“共产党员是先进生产力的代表和创造者,党组织是企业发展的政治保障,党建也是生产力;与时俱进创新党建,把党的建设和生产经营很好地融合,形成良性互动;调动党员全面和全员参与党建和生产经营活动,只要我们坚持做到这‘三点’,许多难题就迎刃而解。长安将继续用行动证明,在党的领导下,国有企业是能够搞好的,是能够适应市场竞争,融入世界经济潮流,最终实现领先世界目标的。”长安集团公司党委书记、总裁徐留平有力的话语里透出发自内心的自豪和自信。这位长安集团统帅向明天作出的坚定承诺,背后支撑着的,是长安集团公司包括全体共产党员在内的4万名员工坚实的臂膀。此时,他宽宽的额头舒展着,嘴角带着一丝坚毅,他的目光从长安集团总部科技大楼眺望而出,沿着滚滚奔流的两江,越过巴渝大地,走向世界。

“我是党员,我承诺……”

一声声铿锵之音汇成了雄浑的和声,振奋、激昂的奏鸣响彻蓝天,几千颗心为着共同的承诺而一起激荡。

一个人的承诺,承诺出一份对未来的责任和力量!

一个群体的承诺,承诺出一个青春不老、活力无限的和谐长安!

(张红梅 执笔)

篇5:学校党员承诺书

二、深入教学第一线,围绕教育教学中心,进行调查研究,服务师生,努力为师生排忧解难。带头搞好初二数学教学,做好学生的思想教育工作,努力提高教学质量。

三、认真贯彻落实党的方针、政策,廉洁勤政,勇于创新。自觉遵守党纪国法,自觉接受党内外监督,努力完成上级部门、领导布置的各项工作任务。进一步加强党风廉正建设,抓好党风党纪教育,推进党务校务公开工作。充分发挥学校党支部的保证、监督作用,促进学校领导班子建设,提高管理水平和效能。

四、牢记宗旨,肩负责任,立德修身。始终以一个党员应有的形象和要求鞭策自己,常修为政之德,常怀律己之心,常做为民之事。

篇6:学校教师党员承诺书

1、安身乐教,爱岗敬业

忠诚人民的教育事业,在教育教学中自觉同党和国家的方针政策保持一致,无违背党和国家方针、政策的言行,自觉学习、遵守和维护教育法律法规,恪尽职守,乐于奉献;认真组织实施各项教育活动,遵守集体纪律,爱护学校声誉,维护学校利益,自觉履行教师义务,不在教学上敷衍塞责、误人子弟,保持健康向上的精神状态,积极实施素质教育,勇于推进教育创新。

2、为人师表,教书育人

诚实正直、严于律己、以身作则、奉公守法;遵守社会公德,加强道德修养,养成健康心理,培养健全人格;文明执教、仪表端庄、举止文雅、谈吐文明、讲究礼仪;认真备课,精心上课,耐心辅导,不在课堂上抽烟和使用移动通讯工具;宣传普及科学知识,不宣扬封建迷信和歪理邪说,不传播影响学生身心健康的言论和思想,不参与有损教师形象的活动。

3、钻研业务,严谨治学

刻苦钻研业务和教学理论,不断更新知识,丰富个人学识,提高教学技能,笃行严谨学风;研究吸收教育科研新成果,积极撰写教改论文,恪守学术道德,不弄虚作假。

4、关爱学生,以理服人

了解学生,全面关心学生,主动服务学生,一切为学生健康成长着想。尊重学生人格和个性,不讽刺、歧视学生,不打骂、体罚或变相体罚学生,不赶走差生,不单纯以学科成绩评价学生,教育学生要做到耐心细致,以理服人,以情动人。

5、团结协作,平等沟通

尊重团结同事,相互学习,相互交流,不文人相轻、唯我独尊、极端个人主义、出口伤人,自觉维护其他教师在学生中的威信,正确处理竞争与合作的关系;服从领导分配,不相互拆台、搬弄是非,不拈轻怕重、斤斤计较、患得患失;尊重家长,主动加强与家长的联系,不训斥、指责家长,坦诚与家长交换意见,平等沟通,争取家长的理解、信任和支持,形成良好的教育能力。

6、廉洁从教,洁身自好

遵守宪法和法律法规,依法执教;公正廉洁,不办以盈利为目的的辅导班,不以各种形式对本校本班学生进行有偿辅导,不私自以补课、辅导、复习等各种理由收受学生和家长的钱物,不在学期中利用学校设施设备或同时受聘于社会力量办学机构为自己所教的学生有偿补课;不向学生兜售商品和资料,不利用学生家长办私事;洁身自好,保持高尚情操,自觉维护教育和教师的职业形象。

7、依法治教,以身作则

学法、知法、守法,依法保护学校和师生的合法权益,遵守校规校纪,自重、自尊、自强、自警、自励,以身作则,不说粗话、脏话,不看黄色录像、书刊,不涉足一切肮脏淫秽场所;不酗酒、不赌博、不迟到、不早退、不旷课、不旷工,不无病呻吟、小病大养;不利用上班时间做与教学无关的事情,不穿奇装异服,不穿短裤、背心、拖鞋出入教学区。

8、与时俱进,不断进取

树立终身学习理念,不断更新教育观念,努力学习新的教育教学理论,掌握现代教育技术手段,改革教学模式和方法,探索教育教学规律,不断提高人文素养、科学精神和综合素质,实现自身能力的完善与发展。

承诺人:

篇7:学校党员公开承诺书

作为一名即将迈入大三的大学生预备共产党员,为了在以后的学习、工作、生活中更好地履行党员义务,发挥党员先进模范作用,保持党员先进性。我身为一名光荣的预备党员,在将来的日子里,我会充分履行一名先生党员的职责,在生活、任务和学习中起到典范带头作用。

在此,我郑重承诺:

一、进一步加强党的理论知识的学习,关注时事政治,坚决拥护党的纲领、路线、方针和政策,深入开展批评与自我批评,定期向党组织递交思想汇报,努力提高自身的政治理论素养。

二、在专业的学习上要更加勤奋刻苦,明确目标,端正态度,努力提高学习成绩,注重学以致用,同时还要拓宽知识面,与周围同学共同进步。

三、在工作上要踏实负责、耐心细致、提高效率、注重创新,积极主动的开展好各项工作,圆满完成组织交付的各项任务,把全心全意为同学服务作为自己的行动指南。

四、在日常生活中要乐于助人,真诚待人;勤俭朴素,养成良好的生活习惯;尊师重道,关心同学;遵守法律和学校学院的各项规章制度,在各方面都要严格要求自己,切实发挥好模范带头作用。

五、加强科学文化的学习,践行入党誓词。认真进修马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真进修党章,理解中国的当代国情,做到像入党誓词说得那样,一心一意为群众效劳。

六、扬荣拒耻,做践行“八荣八耻”的标兵。深刻领会“八荣八耻”的精神本质,比照反思本人与“八荣八耻”请求的差距,带头践行“八荣八耻”。所谓正人必先正己,从本身做起,从如今做起,从一言一行做起,不断加强涵养和锻炼,到达“随心所欲而不逾矩”。

七、努力进修文明学问,争做进修典范。上课认真听讲,认真记笔记,有不懂的成绩及时向教师发问。课下认真复习,在期末复习时,竭力协助在进修上有艰难的同窗,做到单独进步。

八、关心集体,敢抓敢管,热心为同窗效劳。作为班级的进修委员,我会在本人的职责范畴内做到公平、公正、地下,不求尽善尽美,但求无愧我心。

九、主动与入党积极分子“结对子”,做他们的知心朋友。积极参与党组织的讨论,主动和党员、积极分子交换对时势、政策的看法和看法,在班级主动和同窗们沟通,做大家贴心朋友。

十、从清扫卫生,按时起床等小事做起,在寝室、教室等公共场所发挥典范带头作用。在寝室、教室主动值日,履行一名共产党员的义务与职责,吃苦在前,享用在后,营私守法,多做奉献。

十一、争当优良毕业生,努力进步各科进修成绩,加强本人的动手理论能力,我已经是一名大三的先生了,再过一年就要毕业了,在这仅剩的一年里,我会以一名党员的标准来严格要求自己。

十二、毕业后保持党员形象,为母校争光。作为一名党员,我会时辰谨记党的谆谆教导,保持党员的先进性。不管走到哪里,我都不会忘记母校正我的教育和培养,她将指导我的一生。

十三、把全心全意为同学服务作为自己的行动指南

⒈ 从身边小事做起,发挥党员的先锋模范作用。

⒉ 注意听取同学们的意见,在党内开展批评与自我批评,在互助与反思、完善自我中共同提高。

⒊ 一事当前,从大局出发,一切以集体利益为重,个人利益为次,注意发挥群体力量。 ⒋ 积极参与社会工作,热情为同学和集体服务。实事求是,多做实事;谦虚谨慎,不骄不躁;吃苦在前,享受在后。

以上几点是我作为一名预备党员做出的承诺,我会以此为今后的行为原则。在将来的任务、学习、生活中注意我的言行举止,发挥党员的典范作用,保持党员的先进性,请党组织考验我!

姓名:

篇8:学校党员公开承诺书

(摘要)

创先争优活动中,我校将进一步推进学校教育教学改革,落实全员德育、全面课改、全体提升工作目标,为争创国家级示范性职业学校保驾护航,学校党员公开承诺书。

领导班子每月撰写调研文章不得少于1篇;每个党员、干部参与一个课题研究;上好一堂示范或研讨课,每月至少读一本书,撰写一篇论文,帮助一名后进生,做一次专题讲座;党员干部与青年教师结对子,党员与后进生结对子,所有党员、干部都至少与一名以上学生建立一对一的联系;安排20名教师下企锻炼,使双师型教师比例提高到65%;推进学校“快乐德育”,编辑并出版校本德育教材12本,宣传“快乐德育”专题20篇次;组建党员课堂教学改革课题组、工学结合课题组和快乐德育工作课题组,解决班级管理、教育教学中的难点、热点问题,开展“订单式工学交替”人才培养模式的探讨与实践,范文《学校党员公开承诺书》。

石峰区井勘社区党委中干支部书记

刘应武公开承诺书

一、共性承诺

严格履行党员义务,树立社会主义荣辱观,服从组织分配,积极完成党的任务,在社区生活各方面起到先锋模范作用;遵纪守法,特别要遵守社区公德,带头维护并保持社区卫生、治安环境;积极参与社区建设,每年至少参与一次爱心捐助或一次义务劳动,为社区发展建言献策;密切联系群众,向群众宣传党的主张,遇事同群众商量,及时向组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益。

二、岗位承诺

√□特困群体帮扶岗 □党建工作顾问岗

√□环境综合整治岗 □道路护绿岗

□计划生育协管岗 √□守楼护栋值勤岗

√□民意收集岗 √□民事调解岗

□流动课堂岗 √□青少年教育岗

三、实事承诺

√□参加党员牵手户 √□参加社区智囊团

√□环境整治协管 √□维护花坛绿植

□协助所居楼院计生管理 √□每月一次义务值勤

√□收集社情民意 √□调解居民矛盾纠纷

√□为青少年义务辅导 √□爱心捐助

四、自律承诺

篇9:学校普通党员职工承诺书

一、履义务

严格遵守党章的各项规定,履行义务,认真做好组织上交办的各项工作,出色完成工作任务。

二、重学习

除了积极参加学校组织的政治学习外,要加强自主学习,学习践行科学发展观,学习上级要求的所有篇目,学习相关的法律法规,学习与工作有关的业务理论知识,学好内容,用于实践。

三、守纪律

尊重领导,团结同志,模范遵守学校规章制度,在工作中充分发挥党员的先锋模范带头作用。

四、明职责

认真完成办公室日常工作,圆满完成学校多年来积攒下的档案整理工作,积极完成学校交办的各项任务。

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五、强修养

篇10:学校党员承诺制度

××*学校党员承诺制度

为了进一步加强我校党建工作,确保党员的先进性,充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用,经研究,决定在学校党员中推行承诺制度。

一、承诺的主要内容

1、自觉学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想,对共产

主义和建设有中国特色社会主义有坚定的信念,有正确的世界观、人生观和价值观。坚决拥护党的路线、方针、政策,在思想上、政治上同党中央保持一致。

2、坚持集体主义的道德原则,在爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献等公民基本道德规范上作出表率。

3、教育教学目标明确、态度端正,勤奋刻苦,成绩优良,为人师表。

4、积极参与社会工作,热情为师生服务。实事求是,多做实事;谦虚谨慎,不骄不躁;吃苦在前,享受在后。

5、自觉学习法律基本知识,做到知法、懂法和模范守法。模范遵守学校的各项规章制度,敢于批评和自我批评。

6、按照党章严格要求自己,在思想、学习、工作、体育锻炼、生活和群众关系等各方面成为广大同学的榜样。以良好的行为影响带动周围同学不断进步,共同为塑造优良学风、班风、校风努力。

篇11:学校在职党员创先争优活动承诺书

创先争优是深入开展巩固学习实践科学发展观活动成果的重要体现,创先争优活动的扎实开展,对学校发展有着十分重要的意义。作为学校在职党员必须积极投身到活动中去,结合自己承担的工作实际和岗位职责,严格要求、真抓实干,勇于创新、甘愿奉献。在创先争优活动中充分履行党员职责,不断增强履职能力,发挥模范带头作用。具体做到:

一、党员带头在政治学习、思想观念上创先争优。承诺带头学习教育法律法规,带头树立创新性的教育观、质量观,着眼于培养学生的创新意识、创新能力,树立科学人才观,促进学生的全面发展。遵循“为每一位学生的幸福人生奠基,办好人民满意的教育”的办学理念,秉承“自强不息、和谐创新、提高质量、追求卓越”的工作精神,恪守“至诚博学、笃行明理”的校训,坚持“高效、善导、协作、务实”的教风,倡导“乐学、勤思、善究、求知”的学风,带头为行成“文明、和谐、进取、争优”的良好校风做出不懈的努力。

二、党员带头在师德修养、遵纪守法上创先争优。学校党员承诺做到模范遵守教师职业道德规范,爱岗敬业、廉洁从教、热爱学生,具有强烈的时代意识和社会责任感,强烈的自我完善意识和创新意识。特别是要通过再次学习教育部《关于中小学教师职业道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》等文件,树立起教师职业的光荣感;通过学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,增强自我的法律意识。以先进教师和师德标兵为榜样,树立良好的师德形象,关爱学生,严格遵守东宝区教师职业道德有关禁令,做到不体罚或变相体罚学生,不涉黄、毒、赌,不参与有偿家教,不以教谋私,崇尚清正廉洁,争当师德标兵。

三、党员带头在教书育人、争创佳绩中创先争优。承诺坚持面向全体,不放弃一个学生的教学观,从优化师生关系、优化教学方法、优化教学评价入手,积极探索“自主高效”的课堂教学模式,积极参加学科教研和课题研究,为自身充电,不断提高教学艺术。特别是要坚持终身学习,进一步提升自身专业水平和综合素质。要把握教改动态,学习掌握新知识技能,充实完善自己,从而适应时代发展和新课程改革的需求。在教学中,做到力求根据学生的实际灵活调整教学方法,科学设计教学流程,创设生动活泼教学情境,公平地对待每一个学生,创设良好的班级气氛和师生关系,发掘学生的学习潜能和创新潜能,以良好的教风促校风。带头努力提高课堂教学效率,教学质量名列前茅,争当教学能手。

四、党员带头在科学管理、后勤服务上创先争优。承诺做到坚持以人为本管理,科学管理出特色;增强服务意识,牢记岗位职责;树立为学校教学工作和服务育人做出新贡献的信心,拿出新的举措,作出庄严承诺,重视细节管理,切实履行职责。认真贯彻落实好校上级领导对学校教育教学和后勤服务工作的相关部署,主动谋划,积极工作,身体力行地维护学校中心工作,努力构建和谐校园,淡薄个人名利,发扬奉献精神。与时俱进地完善好学校各项管理制度和岗位职责。党员在工作中“讲党性、讲师德、做楷模、树形象”,率先垂范、提高素质、精诚合作、勇于开拓,做能吃苦、肯奉献、善协作、敢创新、有作为的共产党员。

五、党员带头在特色立校、促进发展上创先争优。承诺坚持“德育四制,质量领先,生态校园,窗口学校”的特色办学理念,通过“全员、全程、全方位”扎实有效的创先争优活动,建立起“全员参与,真抓实干,立体渗透,务求实效”的运作模式,促进教育教学和后勤服务质量的大提高。狠抓“三风”,重抓班风学风,继续立足学校、携手家庭、联合社会、目标一致、方法互补、信息畅通,构建“三位一体”的德育阵地,抓好师生思想道德教育,为学校教育教学发展提供保障。重视校园文化建设和硬件设施设备建设,营造生态校园,打造窗口学校。

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