学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案（精选12篇）

篇1：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

作风建设主题实践活动第三阶段自查整改方案

——王福强

按照县教育局《“抓执行、转作风、强效能、提质量”主题实践活动》的要求和学校集中学习活动实施方案的安排，我通过自查自纠阶段，认真地进行了梳理，制定了有效的措施，逐条逐项抓好整改，做到事事有着落，件件有回音。现结合县教育局、学校第二阶段主题实践活动工作的要求，特制定如下整改方案。

一、进一步提高认识，统一思想，增强搞好整改工作的责任感和紧迫感。

学校坚持以“办人民满意教育”为目标，以提高本校干部、教师队伍素质为核心，以提高教学质量为重点，以“学生欢迎，家长放心、社会满意”为标准，在“抓执行、转作风、强效能、提质量”主题实践活动上坚持有所作为，围绕学校的中心工作，针对个人存在的问题，进一步抓好自己的教学工作，把思想统一到整改上来。

二、整改的目标和任务

针对我在“抓执行、转作风、强效能、提质量”主题实践活动中发现的突出问题，决定从四个方面抓好整改工作。

1、加强自身师德师风建设，重点整改变相体罚学生、歧视后进生等问题。

2、加强自身业务学习，采取强有力的自学措施，增强职业的危机感，提高教育教学水平，努力争取让学生和家长满意。

3、严格执行县教育局“抓执行、转作风、强效能、提质量”主题实践活动的要求。

4、重视班级安全源头防范，进一步做好班级管理工作。

四、整改的主要措施

1、抓好学习，统一思想，提高认识

认真做好在学校召开整改方案大会上的要求，利用大会精神高度认识整改工作的重要性，从维护全县教育系统良好形象的角度认识整改工作的紧迫性，从完善自身素质，提高教育教学质量的需要，认识整改的必要性，实现“要我改”为“我要改”的思想飞跃。

2、求真务实，改进工作作风。

自觉加强业务学习，以“抓执行、转作风、强效能、提质量”主题实践活动的标准要求自己，指导和规范自己的言行，履行好自己的职责，认认真真做人，踏踏实实做事，更好地为人民服务。坚持在实践中锻炼自己，在工作中，努力做到迎难而上，排难而进，积极工作；虚心向同志们学习，接受大家的批评和帮助，不断完善和提高自己。

自查自纠，整改是关键，我将结合学校的实际情况，按照此整改方案，有计划地开展整改工作，并力争在整改行动中，做到思想认识领先，作风领先，行动领先，成绩领先。

2013年8月

篇2：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

？？？社区第三党支部自基层组织建设年活动开展以来，？？？社区第三党支部在街道党委工、办事处的统一部署下，在上级领导的高度重视和领导下，严格按照基层组织党建年活动有关要求和安排，贯彻落实实施，并取得了一定实效。现基层组织建设年整改提高、解决问题阶段工作已告一段落，在这段时间里，我们主要做了以下几方面工作：

一、主要做法

（一）周密细致安排，精心制定方案。支委班子认真学习了北部新区工作委员会《关于在创先争优活动中扎实开展基层组织建设年活动的通知》以及街道基层组织建设年推进会精神，结合实际制定了实施方案，确定了支部的具体工作目标以及要做的具体工作。

（二）强化舆论宣传，营造良好氛围。3月21日，组织全体党员召开的基层组织建设年动员大会。同时还采用召开问题查找会、民主测评会、向每一个党员短信告知基层组织建设年活动的主题及工作要求等相关内容、入户走访每一名党员家庭等形式大力宣传，扩大活动知晓率，为活动开展营造了一个良好的氛围。公示栏等各类宣传手段，宣传活动中的好经验、好做法，提高广/ 6

大党员群众的知晓率与参与率，形成浓厚的舆论氛围。此外，还要注意发现、培养和树立基层组织建设年中涌现出的先进典型，发挥典型的先锋模范作用，推动基层组织建设年深入开展。

（三）党员集体讨论，找准主要问题。通过召开党员大会，对自查和征求意见进行梳理汇总，我支部存在的主要问题有以下两个方面： 一是社区党组织班子综合水平不高的问题。由于对支委班子的专业党务知识培训和学习、培训时间较少，为了提高班子的综合管理水平，需要组织有效的、系统化的业务知识等方面的培训，提高综合管理能力。

二是社区党员间交流、勾通不够的问题。支部班子与党员之间、党员与党员之间相互交流、勾通不够，交心谈心不多，相互间缺乏足够的了解。

（四）针对存在问题，认真落实整改。经过支部党员大会认真的讨论，集体制定了支部存在主要问题的整改措施，一一落实了责任人，对整改时限也作了明确的要求。

1、积极参加街道的社区干部培训班学习、支部书记培训学习等，认真作好学习笔记，撰写学习心得；同时，结合本支部实际，制定了学习计划，丰富了学习内容，开展“学习型党组织”活动；采取集中学、分散学、交流学、比照学等方法，尽快提高支部班子的组织能力、管理能力、联系群众的能力、为群众办实事解难事的能力。/ 62、定期组织党员交心谈心，增进友谊，增强组织的凝聚力和向心力。通过组织开展一系列的活动、上党课等形式将党员座谈交流、交心谈心融入其中。建立党员间交流机制，将支部内的党员紧密联系起来，定期座谈，随时了解掌握党员思想动态，拓宽支部的发展思路，加强党员间的交流勾通，促进各项工作开展，创新工作方式。

（五）巩固活动成果，建立长效机制。为保持基层党组织的创新活力和党员的争优热情,防止疲惫心理和松懈情绪,促进建设年活动持续深入。支部利用党员组织生活会、交心谈心会、入户走访等形式反复征求党员特别是具有丰富基层工作经验的老党员的意见和建议，认真梳理汇总，结合支部实际建立健全了活动长效机制,将活动中积累的好做法、好经验固定下来、坚持下去,使基层组织建设年活动成为加强党的基层组织建设的一项经常性工作。

二、主要成效

（一）通过对社区干部和支部书记的培训学习，使支部班子综合素质有了一定的提高，工作能力进一步加强。街道专门组织举办了《加强和创新社会管理》培训班，对社区干部和支部书记进行培训，还特地邀请了渝北区党校老师来授课。

（二）通过对党员的宣传教育，使党员素质有了明显提高。通过支部活动展示栏、入户走访、交心谈心等方式，对支部全体/ 6

党员进行宣传教育，进一步认清形势、坚定信心、增强信念，有效地调动和激发了广大党员的积极性和创造性，增强了荣誉感和使命感，提升了党建的水平和能力，为社区的建设和发展提供坚实的保障。

（三）认真研究吸收先进分子，组织后备力量得到充实。在6月5日支部大会讨论通过吸收了？？？同志为中共预备党员，同时确定了？？？、？？二位表现良好的同志为入党积极分子，进行重点培养，使支部的后备力量得到了进一步的充实。

（四）通过党员、干部和群众的紧密联系，使社区工作环境更加和谐、良好。我们充分明白加强党群干群联系的重要性和必要性，并积极对这一问题，进行了学习探讨，力求几者间的联系更加紧密，关系更加密切。同时，组织全体党员充分利用自身工作环境场地，深入居民群众中，倾听他们心声，了解他们的所思所想，提供切实可行的解决办法，努力营造了深厚的鱼水情，真正做到了是他们的知心人、贴心人，使社区整体工作环境得以深入营造与提升。

（五）通过召开党内座谈会，使党员党性认识得以增强。支部积极组织党员开展党内座谈会，并主动与社区兄弟支部一起共同探讨党建工作心得和经验做法，相互交流学习。通过座谈会的顺利召开，有效地促使了党员的行为更加规范，作风更加务实，并着实把党建工作与社区日常工作融会贯通付诸于行。/ 6

三、存在的不足

在基层党组织建设年活动中，我支部在工作中作了一些探索和尝试，也取得了一定的效果，但与上级党组织的要求还有一定的差距，仍存在一些不容忽视的问题，主要表现在两个方面：

一是对理论学习的重要性认识不足、理论学习的深度和自觉性不够。

二是对预备党员和入党积极分子的教育和管理不够系统。

四、下一步的工作思路

（一）加强组织领导，强化班子建设。在下一步工作中，我们要以基层组织建设年活动为契机，进一步完善学习制度，创新学习方法，提高学习质量，加强学习能力，克服工作和学习矛盾，让学习和工作不撞车，做到相对合理的安排时间，不断增强学习的针对性、系统性和实效性，努力建设学习型党组织。通过班子成员的定期碰头、定期谈心交心，及时了解、掌握基层党员和居民群众反映的问题，不断增强班子成员之间的了解与信任，促进各项工作更加贴近实际，确保“建设年”活动领导到位，组织到位，落实到位。

（二）加强预备党员的教育和管理。在加强支部建设的基础上，结合实际，合理制定学习计划，科学设定学习内容，积极创新学习方式，为新党员和预备党员及入党积极分子的教育管理工作提供可靠的保障。除日常的教育外，有计划、有目标，采取相/ 6

应的教育措施，结合本支部实际，有针对性地建立和健全行之有效的方式方法，使预备党员教育和管理在制度化、规范化上有新的突破。

总的来看，通过整改，找准并解决了支部存在的突出问题，使我支部每一名党员的素质都有了明显提高，战斗力得到进一步增强，干群关系、党群关系得到进一步改善，今后的努力方向更加明确。

通过此次活动，支部及社区的各项工作也得到了有效的促进，增强了基层组织的凝聚力、向心力和战斗力，使基层党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面的作用得到有效发挥。

篇3：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

根据县环境建设年办公室《关于做好环境建设年整改落实阶段工作的通知》（A环建办通[2011]6号）的文件精神，为切实抓好我局环境建设年活动整改工作，并结合我局工作职责和服务范围，围绕具体开展的工作进行了自查，特制定本方案。

一、整改的指导思想

整改工作要突出全局意识、发展意识、服务意识、以人为本意识，推进各项整改措施落实到位，务求取得实实在在的整改成效，力争通过有效的整改，把我局构建成“廉洁、勤政、务实、高效”的服务型机关。

二、整改的工作目标

通过整改，进一步统一思想，提高认识，牢固树立科学监管意识，把全体干部职工的思想统一到发展上、心思集中到发展上、力量凝聚到发展上来，进一步增强自觉维护发展环境的意识；结合职能调整，进一步转变政府职能，规范行政权力运行；全体干部职工工作作风、行政效率、服务质量明显转变；公众对医药卫生行业的满意度明显提高；环境建设逐步制度化、规范化。

三、整改的主要项目

（一）思想解放不够，执法理念僵化。

（二）政策环境不优。

（三）行政审批环节多，时限长。

（四）办事人员素质低，“门好进、脸好看、事难办”现象严重，办事效率不高。

（五）收费项目、收费标准不明确，不公开。

（六）部分单位领导重视不够，部门间相互支持协作不足，部门小团体利益观念严重，同一工作内容相互推诿或不管不问，难以形成合力。

（七）干部考核、奖惩机制不够健全，制度的执行力不够强。

（八）干部工作纪律涣散，服务意识不强，工作积极性和主动性不够，办事中能拖则拖。

（九）重复到企业稽查、检查，执法不文明，不规范，行政处罚随意性大，幅度变动太大，个别行政执法部门存在乱执法、乱罚款现象，有的甚至以罚代管。

四、整改的具体措施

（一）边排查边整改，能立即整改的在制定出整改措施的基础上，立说立行、立行立改。对一时不能整改的，制定出整改措施，在调查研究的基础上，逐一整改。对一些群众意见和建议，由于客观条件的限制一时不能整改的、或者不属于卫生部门的原因所导致的，要如实向群众解释，取得谅解和理解。

（二）解放思想，提高干部职工的全局意识和服务意识。全局工作要服从服务于全县经济发展战略，要打破“门户”之见，积极主动与其他部门配合，切实搞好服务，坚决服从实际发展需要。

（三）对政策环境不优的情况。教育引导各级领导干部和广大职工，进一步增强大局观念和整体意识，切实把改进卫生系统管理工作做好，促进科学发展、和谐发展作为主要工作方向，大力增强卫生事业管理职能的科学性和实效性，切实搞好服务。

（四）对行政审批项目进行清理。该取消的取消，该合并的合并，可以下放的就下放。进一步减少行政审批项目，优化行政审批流程，精简行政审批环节，并对办理行政审批项目的流程、材料进行公布。

（五）加强教育培训工作，提高全局干部职工的思想素质和业务素质。以座谈会、会议等多种方式进行教育，积极开展批评与自我批评。切实解决“门好进、脸好看、事难办”，把我局真正建设成廉洁、高效、勤政、务实的文明单位。

（六）涉及收费项目工作的。坚决治理自立收费、搭车收费等一系列乱收费，认真执行收费公示制度、收费报批制度、收费承诺制度、发放收费通知单、收费卡制度、收支两条线制度，实行自查自纠制度。

（七）对于股室与股室之间的关系，如果协调不好，就

难以形成合力。各股室都有自己的事情和责任，办事限时限责，就同一工作来说，是哪个股室负责就由哪一个股室完成，如果能帮忙的就帮忙，虽然权责要分清，但其他股室的事情有时也要当着自己股室的事来做。这样全体同志都会鼓励和赞赏，反之就要受到大家的指责与批评教育。

（八）加强奖惩机制的落实，实行奖优惩劣制度，提高全体同志的工作积极性和服务主动性。我局对平时工作做得好的同志进行奖励，对违纪的现象深入分析其危害，分析深层次的原因，教育和警示全局干部职工，而且环境建设年活动要纳入年终考核，对影响全局工作的股室和个人，要严肃追究责任并给予纪律处分。

（九）结合我局工作实际，狠抓作风建设，坚决杜绝工作思想涣散、服务意识不强的现象。对工作中办事拖拉的工作人员，事后对其进行批评教育，开展思想教育，以提高全体同志的工作积极性和服务主动性。

（十）对于执法不文明，不规范的情况。我局作为卫生系统的指导和规范单位，既是行政机关，又是执法机关，对执法有其相关的法律法规，执法人员在执法过程中必须依法执法、文明执法，使执法效果与社会效果统一起来。

（十一）关于县城 “地沟油”清查整治和部分餐馆证件不齐等问题。整改措施：由县卫生监督所会同县工商局、县质监局等相关单位从2011年4月起开展了“地沟油”清

查和整治，在未发现“地沟油”生产和销售的情况下，开展长期清查和整治。针对部分餐馆的服务员健康证等证件不齐的问题，由县卫生监督所下达整改通知书，责令其在规定时间内到县疾控中心办理。

（十二）关于全县药品价格普遍较高，主要是群众常用药，价位便宜的都没有货，价位高、利润高的都有货。整改措施：

1、加强对全县公私药品销售企业的督查，贯彻执行医疗体制改革公共卫生均等化项目的实施，严格执行公立医院药品零差率（进价=销售价）规定。

2、严格执行公立医院307种基本药物使用规定，督促经营户执行高于药品进价的15%内进行销售的物价公报。

（十三）关于县医院个别科因病人较多，存在服务态度差。个别医生有收红包的现象。整改措施：加快县医院、县中医院医疗设备配臵，加强医疗技术人员技术培训，强化对各医院干部职工的宗旨意识、服务意识、大局意识教育，力争早日完善服务质量。针对医生收受红包的现象，一经查实，严格按照有关规定严肃处理。

五、开展“回头看、满意度测评”工作

一是严格执行局机关学习制度。二是对自己的工作进展怎么样，效果如何，自己是否满意等开展回头看；三是开展满意度测评，听听服务对象的意见，看看服务对象是否满意。

六、整改工作要求

（一）强化组织保障。局长作为第一责任人对这项工作负总责，各分管领导对分管股室负全责。

（二）层层落实责任。各责任股室负责人作为整改阶段及整改事项的第一责任人，要严格按照方案的要求和我局工作开展实际，将责任分解到责任人，具体抓落实。

篇4：基层组织建设年活动整改方案

活动整改方案

根据基层组织建设年活动实施方案的活动要求，局党支部结合工作实际，认真组织，扎实推进，完成了学习动员阶段，分析评议阶段所规定的各项任务，在活动中通过召开全体党员会议，窗口设立意见箱和建议箱，征求意见，走访基层等形式，查找出局党组织中存在的问题和困难，针对存在问题和原因进行认真分析和剖析，党支部制定整改方案，为局党支部的发展提供组织保证。

一、指导思想

以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻发展观，以“强组织，增活力，喜迎十八大”为主题，扎实开展基层组织建设年工作，努力实现基层党组织战斗力进一步提升，党员队伍进一步提升，党建工作进一步提升，党员素质进一步提升，从而增强局党支部的战斗力、凝聚力和创造力。

二、存在问题和整改措施

1、支部活动开展少，战斗力、凝聚力不够强，支部组织开展争先创优主题活动少，未能很好的激发党员的热情，共产党员的朝气，先进性在工作中表现不突出，由于开展活动少，党员间的思想交流、沟通少，了解不够深，党员间相互督促，相互监督机制不明显，另对离退休党员的关心程度不够。

针对上述问题整改措施：

进一步理顺工作思路，健全内部管理制度，确保支部各项工

作全面开展。（1）建立党支部工作新机制，规范党员的日常教育管理，坚持“三会一课”制度，在支部内部开展党员意识、责任意识、工作意识、表率意识的学习教育活动，使党员通过学习形成共识。（2）建立谈心制度，每年至少与党员谈心两次，支部领导与党员同志交换思想，及时了解党员的工作和思想情况，并对党员的监督延伸到八小时之外。（3）局内部充分发挥民主集中制，对局重大事项采取集体议事制度，避免出现一言堂，充分听取广大党员群众意见和建议，调动党员参政议政的积极性，充分发挥共产党员的先锋模范作用。（4）局支部内部积极开展内容丰富的主题活动，增强团队意识，通过开展各类活动增强团队的凝聚力和战斗力。

整改负责人：XXX

整改期限：从五月份开始，长期坚持。

2、党员深入基层，深层了解群众需求少

针对上述存在问题整改措施：局是前沿阵地，直接与广大群众打交道，最能接触到老百姓关注的问题。（1）每星期局人员至少2次下基层，进村进户进企业，了解情况，掌握动态信息，梳理需解决问题，及时上报市局或局进行研讨。（2）对群众热点难点问题能立即解决的决不拖延解决，能上报解决的则及时上报解决，不能解决的问题则与群众讲明理由和政策依据，增加群众对土地政策的明白度，促进社会的和谐稳定。

整改负责人：XXX

篇5：基层组织建设年活动整改方案范文

根据《关于印发〈关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案〉的通知》（洪发[2012]14号）安排，全乡党组织结合各自工作实际，精心组织，扎实推进，完成了分类定级阶段的任务，并在该过程中采取召开党员会议、征求意见、民主测评和走访等形式，分别找出了支部存在的困难和问题，为切实将这些困难和问题解决好、整改好，特制定如下整改方案。

一、整改目标任务

整改目标：按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，使每个党组织在原有基础上都有新提高，属于主观方面的问题，立即解决，属于客观原因，限时解决，普遍实现晋位升级。

整改任务：对照“五个好”标准和“五个一”要求，进一步梳理分类定级中发现的问题与不足，将这些问题和不足提交党员、群众代表大会进行研究讨论，逐个分析，找出解决办法，及时进行整改。重点围绕以下7项任务进行整改。

1、配强班子。选优配强村党组织书记，选配一些积极性高、能力强、文化水平高的年轻党员担任书记，并加强教育培训，提高村党组织领导班子整体素质。

2、提高兴致。对一些积极性不高的村党组织成员，加强政治理论教育，提高他们的工作热情。

3、建好组织。有党员并且组建条件成熟的非公企业建立党组织，无党员和条件不成熟的非公企业指派党建工作指导员。扩大党的组织和党的工作覆盖面。

4、健全制度。完善党组织的工作制度，规范党组织的各项活动，形成创先争优的长效机制。

5、增强活力。抓党组织和党员载体建设，增强党组织和党员队伍活力。

6、建设场所。利用3年时间，建设一批标准化党员活动场所，今年拟建设2个。

7、保障投入。保证村党组织经费充足，高标准落实村干部绩效工资，更加注重群众普遍反映的发展增收、公共服务和社会管理等方面存在的突出问题，加大财政投入，达到群众满意效果。

二、整改措施。

针对各党组织存在的困难和问题，乡党委是整改第一责任人，各支部是具体承办人，做到每个问题有人负责，每个问题都有解决措施。（具体措施详见附件）

三、整改要求。

整改将工作重点放在解决党组织推动发展、促进和谐、服务群众、自身建设和群众反映的突出问题上，各党组织要

篇6：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

为认真抓好铁锁中心学校党总支基层组织建设年晋位升级工作，进一步扩大创先争优活动成果，全面提升基层组织建设整体水平，按照局党委会对基层组织建设年的总体安排部署，结合铁锁乡教育实际，提出如下整改方案。

一、基本情况

铁锁乡中心学校党总支下设2个党支部，共有党员35名，其中预备党员1名，女党员11名，少数民族党员22名，35岁及以下党员14名，2012年新发展党员1名。按照基层组织建设年活动党组织分类定级相关要求和标准，铁锁中心学校党总支评定为“好”等次，铁锁中学党支部评定为“较差”等次，铁锁小学党支部评定为“好”等次。

围绕基层组织建设年的总体要求，铁锁中心学校党总支晋位的目标是“通过整改存在问题，践行“五好”要求，年内争取达到示范标准”。

二、存在问题

通过分类定级，广泛征求党员群众意见，查找出党总支存在以下四个方面急需解决和改进的问题：

1、党政班子工作思路不清晰，工作缺思路、无创新；

篇7：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

整改方案

根据社区基层组织建设年活动实施方案的要求，我社区党支部通过召开党委会、意见征求会、走访部分老党员等形式，查找出目前社区党组织中存在的问题和困难。为社区大发展提供坚强的组织保证。结合社区实际制定整改措施如下：

1、完善社区党支部活动场所及设施，解决支部活动开展场地难的问题。

整改措施：

加大与相关职能部门协商力度，力争重建社区办公室，扩大面积，解决社区组织活动开展场地难的问题。

2、加强流动党员队伍的教育管理工作 整改措施：

针对流动党员的特点，社区成立了流动党员管理站，不定期地与在外打工党员保持电话联系，及时了解党员在外工作生活和参与社会活动的情况。流动党员大部分能自觉缴纳党费，个别人因在外打工，便委托家人缴纳党费。党支部还计划于4月份建立社区流动党员QQ群，今后流动党员将通过QQ与支部保持经常性的联系和沟通，准确了解和掌握流动党员的具体情况。

3、抓好社区党员的教育管理 整改措施：

严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，做好发展党员工作，加强入党积极分子的培养，发展党员2名。健全档案，规范党员教育管理工作，推进党组织建设。争创“党建示范社区”，开展“文明家园、和谐社区”创建活动。

三、整改时间安排：

1、3月 9日-20日为宣传发动阶段；

2、3月2 1日-30日为整改摸底阶段；

3、4月1 日-15日为定整改措施方案阶段；

4、4月-8月为落实整改措施阶段。

四、整改目标要求：

（一）社区再无软弱涣散党组织的存在，支部原评定的等级有明显上升。

（二）支部组织机构完善，正常开展“三会一课”活动；

（三）社区共建共享活动氛围浓厚，单位积极参与其中；

（四）党组织精神面貌焕然一新，开拓创新意识不断增强。

五、整改责任

（一）成立社区党支部书记黄常海为组长，社区两委成员、为组员的整改领导小组，加强对整改工作的领导。

篇8：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

在建党九十一周年来临之际，根据开展基层组织建设年活动安排，按照市直机关工委部署的阶段性工作,我所党支部在前期调查研究阶段经过认真组织调查、多方征求党员、干部意见，总结梳理各方面存在的问题和建议。经所党支部讨论研究，现就本所党支部整改提高和晋位升级制定如下方案：

一、指导思想

以贯彻落实科学发展观为指导，本着制定措施要有可操作性，整改事项要明确，整改重点要突出、整改措施要具体、整改时限要确定、整改责任要落实的原则，坚持帮助整顿与提高党支部自身解决问题的能力相结合，坚持走群众路线不动摇，力争在解决重点意见和建议方面取得新进展。

二、目标任务

以开展的基层组织建设年系列活动为契机，通过上级党委帮助整顿和自查工作的深入开展，以加强党支部的思想、组织、作风和制度建设为目标，通过加强党支部的制度建设、加强党员的理论学习以及加强党组织和群众的密切联系等工作，进一步提升本党支部的战斗力、凝聚力和创新力，进一步提升党支部负责人的自身素质，进一步提升党员队伍的生机活力，进一步提升党建工作的科学化水平。党支部力争到年底通过努力，使支部在原有的基础上实现五个提升，即：基层党组织的战斗力进一步提升，基层党组织书记素质进一步提升，党员队伍生机活力进一步提

升，基层基础保障水平进一步提升，基层党建制度化水平进一步提升。

三、组织领导

加强组织领导。要把开展晋位升级活动纳入党建目标考核的重要内容，列入重要议事日程，做到党组织书记扑下身子研究部署、亲自抓，干部做好统筹协调工作、具体抓。

广泛宣传引导。一要搞好思想发动，充分调动广大党员干部参与晋位升级活动。二要利用一切行之有效的方式广泛开展宣传工作，努力营造良好的舆论氛围。三要大力宣传短期内晋位升级变化大、成效明显的先进典型，广泛宣传晋位升级活动的成功经验，发挥示范引导和辐射带动作用。

积极探索创新。要紧密结合工作实际，大胆探索，勇于创新，不断增强活动实效。要把晋位升级活动与提升基层党组织战斗力相结合，与强化服务为民宗旨相结合，与制度机制建设相结合，确保各项工作统筹推进，协调发展，不断提升我所基层党建工作水平。

四、工作措施

晋位升级活动从2012年5月中旬开始，到2012年11月底完成，我所积极召开班子会，针对我所的实际情况，拟定出如下工作措施：

（一）加大党员的教育管理力度，加强党员活动阵地建设。要继续坚持“先进性教育”长效工作机制，进一步巩固和扩大保

持共产党员先进性教育及学习实践科学发展观的成果，着眼于提高每位党员大局意识和责任意识，认真做好各项党建常规工作。保障党员活动经费，开展党性实践活动，不断增强支部凝聚力。进一步强化活动场所配套建设，完善织活动场所各项制度，增强办公设备等基础设施，使活动场所利用率提高，切实发挥作用。

（二）着力加强党支部自身建设。健全完善党支部领导班子，分明成员分工，坚持民主集中制原则，重大事项民主讨论、集体决策，推行“四议两公开”工作法，坚持公开所务事项，接受群众监督。要坚持抓班子、带队伍，培养后备干部，坚持落实“三会一课”、民主评议、党员目标管理等制度，规范党支部运行。要明确工作思路，制定切合实际的发展思路、奋斗目标和实施计划，增强发展的计划性，提升工作的层次和水平。

（三）建设学习型组织，着力加强党员干部队伍建设。党员干部带头学习，先学一步，学深一点，做学习的表率，带领大家抓好学习，与时俱进，提高思想觉悟、文化素养。不断提升党员干部服务群众的水平和解决实际问题的能力。注重发展党员工作，严格按照标准和条件发展党员，使党员队伍结构不断得到改善。加强党员队伍能力建设，培养致富带富能力强的党员，使成为发展能手，发挥示范带动作用。

四、组织实施

高度重视，加强领导，落实责任到人头。精心组织，切实抓好晋位升级，确保工作取得实效。

1、加强组织领导，明确责任。所党支部要高度重视，党支部书记负总责，支部其他成员分工负责抓好晋位升级各项措施落实，有力有序有效推进整改提高和晋位升级工作。

2、强化工作措施，狠抓整改。要针对我所党支部自身建设、制度建设等方面存在的问题，强力抓好整改，逐条抓好落实，切实将存在的问题整改好，全面提高我所党支部建设水平。

篇9：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

基层组织建设年活动整改方案

各村党部、有关部门党支部

为进一步推进我乡基层组织建设工作，认真抓好整改提高、晋位升级等相关工作的落实，按照县基层组织建设年的统一部署，结合我乡基层组织建设年活动的实施方案和工作实际，通过召开党员、干部、群众座谈会等多种形式，征求各方面意见，并对征求的意见，存在的问题和原因进行了认真分析和剖析，制定整改方案如下：

一、整改目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动，扎实推进我乡党组织和广大党员的先进性和纯洁性建设。通过整改，促进乡党员队伍建设水平有新提高、组织活力有新增强、民主建设有新进步、党建工作保障机制有新进展，为推进我乡经济社会科学发展提供坚强有力的组织保证。

二、需要整改的问题（整改目标、整改措施、整改时限和责任人）。

（一）党委组织理论学习还不够，活动不丰富，学习效果有待提高。

1、具体表现

党委组织的理论学习内容缺乏长期的整体规划，促使学习的成果零散而不系统，习惯于布置什么、近期要求学习什么，就学习什么，学习主动性、自觉性和学习效果差。

2、整改目标

党委在组织理论学习上下功夫，将理论学习不断引向深入，以解决思想工作中存在的实际问题为着力点。统一思想认识，统一行动部署，通过学习提高党员的思想政治素质。

3、整改措施

（1）建立完善理论学习制度，做到学习内容统筹安排。党委中心组学习、党支部学习常抓不懈，学习时间单独落实，认真组织做好笔记，写好必得，做好督查。

（2）创造良好的学习环境，开展丰富多彩的活动，做到富教于乐。

4、整改时限

2012年7月—12月

5、责任人

冯友模

刘江

各村支部书记、副书记

（二）党员先锋模范作用发挥不足

1、具体表现

个别党员干部存在着宗旨意识不够，工作积极性和创造性差，农村党员带头能力较弱。

加强党员宗旨意识、争优意识、带头意识、责任意识的教育、培养，切实调动广大党员的积极性和创造性，充分发挥党员的先锋模范作用。

3、整改措施

（1）健全、规范党委对党员的常规教育管理，开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动。通过学习形成共识，全面形成“一个党员，一面旗帜”的良好氛围。

（2）大力开展党员连心户活动，与广大党员交换思想，征求党员意见，充分调动党员的积极性，发挥党员的先锋模范作用。

4整改时限

长期

5、责任人

党委全体领导、全乡广大党员。

（三）个别党支部存在软弱涣散，凝聚力和战斗力不强的问题。

1、具体体现

班子缺乏凝聚力、号召力和战斗力，领导核心作用发挥不好。党支部书记讨论思想观念不够，统筹能力较弱，畏难情绪较严重。

2、整改目标

加强党支部建设，注重党支部书记思想政治教育和能力素质培养。不断提高党支部的凝聚力和战斗力。

（1）所需经费纳入乡财政预算。

（2）督促、指导、规划、完善。

4、整改时限

2012年12月底

5、整改责任人

冯永模张猛刘江各村支部书记、主任

（五）经费不足的问题

1、具体表现

办公经费不足，难以保障正常的工作运转。

2、整改目标

确保供运转经费和解决实际问题所需经费。

3、整改措施

（1）乡财政给各村每年解决党建工作经费1.5万元，其他工作经费达2万元。

（2）积极探索村级集体经济建设，壮大村级集体经济。

4、整改时限

长期

5、整改责任人

张猛、刘江各村支部书记、主任。

中共市坪乡委员会

篇10：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

根据市委创先争优活动办公室关于印发《群众满意度评议活动中征求到的意见建议》的通知要求，依据征求到的8条意见建议，结合我局创先争优活动中征求到的2条意见建议，经研究，特制定整改措施如下：

一、建议进一步加强基层组织硬件、软件配套建设，强化基层人员素质，加快推进基层党组织均衡发展，为创先争优活动奠定更好的基础。围绕“基层组织建设年”，抓好局系统基层党组织建设，健全和完善“党员组织生活”、“党员民主评议”、“党内监督”、“入党积极分子教育培养”、“创先争优”、“党员参加党内活动登记”、“党内考评”等制度，进一步规范基层党支部的主要任务和职责，使党员真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。各支部在配齐配全各类声像设备的同时，最大限度的发挥现有设施的作用，着重购置学习资料，包括图书、图片、影像等，确保活动生动、形象。坚持把深入学习、提高认识贯穿创先争优活动中。学习要做到集中与自学、讨论与专题辅导、写读书笔记与撰写心得体会相结合的方式开展，通过自学、集中学习、专家辅导、专题讲座、调查研究等，进一步完善学习制度。强化党组中心组理论学习和每周五全局干部职工政治理论学习，加强对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，加强对党的十七大精神和中央、省、市各项方针政策的学习，加强对中央、省、市领导同志重要讲话和重要文献的学习，切实做到入脑入心、学以致用，转变观念，提高自身思想政治素质。

二、建议组织基层党组织开展相互学习、参观培训工作。一是积极参加市直机关工委举办的各类培训、考察活动，二是组织支部书记向区县同行业的基层党组织参观学习、座谈讨论，达到互学、互帮、互促。

三、希望继续抓好党员领导干部的教育工作，多关心基层党员群众的生活现状。以深入学习贯彻十七届五中全会精神为主线，以提高培养干部素质为核心，抓好全局党员领导干部的学习教育工作。加强局系统业务学习。促进业务学习制度化、规范化。注重现代科技、现代管理、市场经济、金融和法律等综合性知识学习和更新。围绕推进科技工作选内容、围绕强化班子建设选内容，采取多种形式开展学习教育活动，努力提高全局党员领导干部履行岗位职责的能力、创先争优的能力、推动科学发展的能力和为民服务的能力，造就一支勤政高效的科技管理干部队伍。要充分发挥基层党组织联系群众的优势，通过开展走访、谈心等，多了解本系统新、老党员群众的现实思想状况及家庭生活方面的困难和问题，针对不同人员家庭生活现状，采取措施，帮助他们改善工作和生活状况。

四、要广泛发动，人人参与，扎实推进，把创先争优活动体现到实处，让群众在活动中看到具体成效。

扎实开展学习和讨论。在认真学习和传达上级有关文件精神的基础上，通过发放学习资料、开辟科技信息网站、办活动专栏、编印活动简报等形式，积极宣传引导开展创先争优活动，及时反映全局的活动进展情况，形成人人参与，扎实推进的良好氛围。把创先争优活动与推进科技工作相结合，确立创先争优目标、梳理存在问题，理清工作思路和实施步骤，按照《党章》，认真实施《党支部公开承诺》和《党员公开承诺》内容，让群众真正感受到“先”与“优”的可亲可近、可学可比，让全体党员干部切实看到活动取得的成效。

五、多树立典型，加强典型的引领作用。

根据市直机关工委的要求，结合我局工作实际，按照“五个好”、“五带头”的标准，在全局系统内开展创建先进党支部，争当优秀党员活动。同时加强对先进典型的宣传工作，形成典型示范效应，带动我局党员干部创先、争优、爱岗敬业、埋头苦干的工作态度；勤奋学习、积极进取的精神面貌；克已奉公、淡泊名利的优秀品格；团结同志、顾全大局的团队作风。发挥先进典型的示范带动作用，营造学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围，引导全体党员干部积极参加创先争优活动，以先进典型为标杆，努力实践自己的承诺，围绕中心任务做出一流工作业绩，创建先进党组织，涌现一批优秀党员，扎实推进我局在创先争优和思想作风建设等各项活动深入开展。

六、基层党组织对离退休党员进行教育、开展活动等方面抓手比较少，希望今后多抓一下离退休党小组工作，开展各项活动的情况要向离退休老党员进行通报。在每年组织离退休支部活动的基础上，每半年通过离退休支部向离退休党员通报半年工作情况、重大事项讨论邀请离退休代表参加，给离退休支部订阅报刊，向离退休党员发放图书资料，在关心老同志生活的同时，关心其政治待遇。

篇11：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

按照县委的统一部署，为巩固拓展我乡深入学习实践科学发展观活动成果，将《××乡学习实践科学发展观活动分析检查报告》中查找出在乡域经济发展、领导班子、干部队伍以及群众反映强烈的热点难点等方面存在的不足和突出问题，结合实际，将整改落实工作进一步目标化、具体化、责任化，紧紧围绕“三年倍增、争创一流”工作目标，着力解决影响和制约科学发展、群众反映集中的突出问题，特制定本整改落实工作方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大、十七届四中全会和中央经济工作会议精神，以科学发展观为统揽，围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠” 的总体目标要求，进一步解放思想，转变观念，坚持以人为本，突出实践特色，以解决影响和制约全乡科学发展的突出问题为重点，把整改的过程变成解决突出问题的过程，促进乡域更好更快发展。

二、整改目标

通过整改，要求达到“五个好”的目标：

1、有一个作风正、作用硬、作为大、执政能力强、充满生机和活力、能充分发挥战斗堡垒作用，积极带领全乡党员干部群众，落实科学发展观，坚持以人为本，实现经济又好又快发展的好的党委政府领导班子。

2、有一支能坚决贯彻“三个代表”重要思想，落实科学发展观，理想信念坚定，先锋模范作用好的基层党员队伍。

3、有一支宗旨观念强、公仆意识强、政治责任强、勤政高效、求真务实、开拓创新、敢于善于代表最广大人民群众利益，引导和带领群众走科学发展之路的好的党员干部队伍。

4、有一系列紧密结合工作岗位实际，针对性强，可操作性强，效果好的整改方案和工作措施。

5、有一套能切实转变思想作风和工作作风，加强党员队伍建设，保证各项工作措施落到实处的长效管理机制。

三、整改任务

（一）关于加强党的建设问题。坚持用科学发展观武装头脑，进一步强化作风建设和干部队伍素质建设。首先，要提高班子成员的科学决策能力。加大党务、政务公开力度，拓宽社情民意的反映渠道，自觉接受社会各界的监督；坚持一切从实际出发，不脱离实际追求高指标，不劳民伤财搞形象工程，全心全意为人民谋福祉。其次，要提高干部队伍的落实执行能力。继续推行预安销号制度，严格执行绩效考核机制，认真开展“六个一”主题活动，大力倡导立说立行、说做一致、一抓到底的工作作风和脚踏实地、真抓实干的工作态度，为群众提供方便快捷、优质高效的公共服务。其三，要提高村级班子带头致富能力。加强对村支两委成员的教育、培训和管理力度，注重村级后备干部的培养，确立村党支部的领导核心；建立健全工作激励机制，彻底消除干与不干一个样、干多干少一个样的不良习惯，充分发挥每一个村党支部的战斗堡垒作用和每一个党员干部的旗帜先锋作用。

（二）加快经济结构调整和发展方式转变。针对第一产业的基础作用发挥不足，第二产业的主导地位不够突出，第三产业的规模层次相对不高的现实状况，加快农业现代化进程，积极引进高效低耗的新型工业企业，积极鼓励现有企业进行技改，提高产品效益与质量。大力繁荣第三产业。

（三）关于继续解放思想，改进干部作风的问题。

1、深入开展“六个一”活动，坚持干部进农家，不断强化干部服务意识和创新意识，积极引导干部牢固树立公仆意识和服务意识，自觉在转变政府职能上下功夫。

2、将学习放在首位，在真学、真懂、真用上下功夫，坚持每周一的集中学习和平时自学相结合，积极创造条件，增强干部的学习机会。同时，加强班子自身建设，加大对县委各项精神的宣讲力度。

3、加强对机关干部的管理，完善机关规章制度，严格上下班考勤制度，使管理考核和工资奖金挂钩，坚决杜绝自由散漫、无组织、无纪律的行为。

（四）关于改善民生，促进社会和谐的问题。

加快推进农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险建设，重视弱势群体的生产、生活，搞好困难救济工作，加大安居房建设等各项民生实事办理力度。推进新农村建设进程，抓好新农村示范村建设，逐步完善村水利、道路等基础设施建设，改善农民生产生活条件和人居环境，加速农村城市化进程。做好各村低保的评审工作，做到公平、公正、公开。

（五）关于加快乡镇建设，促进“三创五化”工作的问题。严格执行乡镇建设总体规划，因地制宜实施村庄规划，实现城乡资源的高效利用，加快乡镇建设步伐，尝试把乡镇建设与推进工业规模化、农业现代化相结合起来，以乡镇的繁荣促进农村的繁荣。加大乡

区硬化、绿化、亮化、美化、净化工程建设，加大力度管治交通秩序，力争将“三创五化”工作做到全县一流。

四、时间安排

乡机关从2010年1月10开始，到2月末结束，时间一个半月左右；村、场、学校、新经济组织等单位从2010年1月至2月结束。

五、具体要求

（一）率先垂范，党员领导干部要带头整改落

实。乡党委成员和活动小组主要负责人要以身作则，率先垂范，切实履行责任，带头整改落实，主要领导负总责，分管领导亲自抓，股室负责人具体抓，建立一级抓一级、层层抓落实的工作机制。

（二）明确职责，按要求认真抓好整改落实。按照科学发展观的要求，紧密工作实际，做到“四明确一承诺”，即：整改落实项目明确，整改目标和时限要求明确，整改落实具体措施明确，整改落实责任明确，公开承诺整改成效。

（三）加强宣传，为整改落实营造良好氛围。乡政府、各村、渔场、乡直属各单位在整改落实中，要善于发现典型，总结经验，示范引导，加强宣传，为整改落实创造良好氛围，促进各项事业平衡发展。

篇12：学校基层组织建设年活动第三阶段整改方案

一、基本要求

1、高度重视，务求实效。各党支部及全体党员，都要高度重视、认真组织并积极参与这一阶段的工作。坚持“六个贯穿始终”和“四个努力探索”，充分调动广大群众的积极性，集思广益，献计献策，扎实推进学院和学校的改革和发展。

2、立足本职，边整边改边提高。党员要依据党性分析的自我剖析和支部的评议意见，根据管理岗位党员、学生党员先进性的具体要求，制定个人整改计划，切实有效地开展整改行动，切实提高党性修养，促进学院、学校各项工作。

3、着眼长远，建章立制。各党支部、学院直属党总支针对存在地突出问题，建立健全加强党的基层组织的思想建设、组织建设和作风建设的工作机制和各项制度，努力探索始终保持党员先进性的长效机制。

4、服务学生，促进各项工作。整改工作要从学生成长、成才实际出发，解决学生成才、成长需要解决的问题切入，发挥党员的先锋模范作用，积极为学生成长成才服务。在促进各项工作实践中，巩固保持党员先进性教育的成果。

二、主要工作内容

1、制定整改计划（4月5日—4月15日）召开两次支部大会，从两个层面制定整改计划：（1）召开第一次支部会议。全体党员认真按照“三个代表”重要思想的要求、党章的规定和管理岗位、学生党员保持先进性的具体要求，针对第二阶段自我剖析中找准的突出问题和存在的不足与差距，结合支部的评议意见，制定个人整改计划。支部认真征求党员意见，分析本支部党员队伍中存在的主要问题，找准工作的薄弱环节，制定支部的整改计划。尤其要就如何切实加强自身建设、党员管理、保持先进性的长效机制等方面展开讨论。（2）召开第二次支部会议。党员向支部汇报自己的整改计划，支部认真讨论并提出修改意见，本人认同并予以接纳后予以通过。支部整改计划提交大会认真讨论修改后通过。个人和支部的整改计划要重点明确，整改措施要切实可行，整改行动要立即实施。基本要求：A、各支部会议简讯及整改计划及时报送工作组；B、会议讨论的情况，要在统一下发的《整改阶段记录本》上做好详细记录；c、会议应邀请群众代表、入党积极分子列席讨论。