开展“五个一”活动实施方案

开展“五个一”活动实施方案（精选18篇）

篇1：开展“五个一”活动实施方案

XX乡卫生院

开展“五个一”活动实施方案

为进一步增强我院职工廉洁意识和法制观念，贯彻落实《XX县卫生局、XX县检察院关于印发XX县卫生系统开展“五个一”活动实施方案》（XX卫发„2013‟XX号）文件精神，根据我院工作实际，制定XX乡卫生院开展 “五个一”系列活动实施方案：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十八大精神，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，全面加强我院职工的思想、组织、作风和制度建设。

二、组织领导

我院在接到通知后，召开了 “五个一”活动的专题会议，成立了由院长任组长的工作领导小组。

三、目标要求

通过“五个一”活动的实施，使我院广大干部职工进一步增强廉洁意识和法制观念，不断巩固、深化、提高检卫共教、共建、共防工作成效；热爱本职工作，熟练掌握业务知识，发挥聪明才智，开拓进取，成为工作中的骨干；进一步提高工作效率，办实事、求实效，全心全意为人民服务；发扬廉洁奉公、艰苦奋斗的优良作风，正确处理各种利益之间的关系，积极投身卫生事业，出色完成各自的工作任务。

四、活动主题

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以“廉洁行医、廉洁从政”为主线，以“法制、廉洁、服务、奉献” 为主题。

五、活动的内容

（一）观看一部由卫生系统组织的“以案为镜”反腐警示教育片。

（二）在全院中举行“廉驻我心”廉政短语征集评选活动。廉政短语要突出卫生特色，字数原则上不超过 80字，必须是个人原创作品。院领导班子组织对廉政短语进行评选，将获得第一名的上报卫生局，参加全县卫生系统“廉驻我心”原创廉政短语评选活动。

（三）组织学习周月华等同志先进事迹。组织开展向周月华学习宣传活动，发挥高尚医德和优良作风的引领、示范、带动作用。

六、活动实施

全院要提高认识、统一思想，提高对开展“五个一”活动的重要性和必要性的认识，积极主动投身到活动中来。通过各种形式，加强对“五个一”活动的宣传报道，要做到边实施边积累，边总结边提高，要将平时活动情况作好记录，总结提炼“五个一”活动中涌现出的好经验、好做法。并形成书面总结，上报卫生局。

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篇2：开展“五个一”活动实施方案

为全面落实姚局长提出来的“四个关键词”，推动全县系统全年工作目标的实现，促进地税事业更好更快发展，根据市局的安排结合我局实际，拟组织开展“五个一”活动：

一、读一本好书。围绕开展“读一本书，写千字文”活动，活动从5月份开始，到10月份结束，组织开展读书活动。参考书目主要有《工作重在做到位》、《责任胜于能力》、《巨贪曾锦春》、《诱惑的人生要淡定》、《谁动了我的奶酪》、《把信送给加西亚》、《苦难辉煌》、《遵义！遵义！》《山高水长——回忆父亲聂荣臻》等。图书活动开展期间，每位在岗人员均要写出一篇读书心得交人教科，人教科从中选出比较优秀的读书心得上报市局，市局评选后再上报省局参加评奖。领导干部要带头读，带头学，带头写读书心得，引导全体干部职工增强多读书、读好书、与书为伴的良好意识，努力形成以学为荣、读书高尚、积极进取的良好氛围，扎扎实实地开展好读书活动。

二、做一次公开承诺。以纳税人需求为导向，以提高纳税人满意度和税法遵从度为目标，围绕市局的统一部署，采取各种积极有效的形式，开展纳税服务公开承诺活动，利用报纸、电视、网络和公告等形式，把为纳税人服务的措施向社会进行公开承诺，为纳税人提供“规范，高效、优质”的纳税服务，努力营造良好的税收环境。5月底前完成公开承诺。

三、献上一个好计策。按照“推进科学发展，发挥职能作用，服务通道地税”主题，紧密结合工作实际，组织和发动广大干部职工建言献策，进一步激发广大地税员干部学习实践科学发展观的热情和创造力。年内将组织考核评选，市局也将成效明显的计策将纳入班子考核和争先创优单项奖评选范畴。

四、开展一次“感恩思进”主题教育。结合开展“增强五种意识、争当人民满意税务工作者”活动，在全系统全面开展“感恩思进”主题思想教育，以树立“感恩敬业、履职尽责”为主要内容组织干部职工认真查摆思想、工作、学习、纪律、生活存在的问题，提高地税干部的社会责任感，促进干部树立大局意识，立足本职岗位，反哺社会建设，服务民生发展。

7、8月份邀请市局各项工作业务骨干到我局，结合岗位能力培训讲课，开展一次“感恩思进”主题演讲赛。

篇3：开展“五个一”活动实施方案

一是贯穿一条主线。结合区情, 以“发展散装水泥, 保护城乡环境, 建设世界现代田园城市”为主题, 重点突出以强化推广应用预拌砂浆为主线, 力求在宣传质量和效果的精、深、透上下功夫。通过广泛宣传, 进一步加大对深化理解推广使用预拌砂浆与发展低碳经济、建设“世界现代田园城市”的关系的认识。激发辖区企业积极踊跃使用预拌砂浆的自觉性, 进而掀起继高新区砂浆启动大会之后, 新一轮全面实施预拌砂浆的新高潮。

二是明确一方责任。对区内所有区属在建项目进行一次全面调查摸底, 分门别类列出今年各时间段使用预拌砂浆的具体建设项目, 并在全面掌握项目情况的基础上, 与区建设局共同联合召开一次推广应用预拌砂浆专题工作会, 吸纳区内相关平台公司领导、项目业主、施工负责人参加, 共同研讨实施方案, 并以《军令状》《承诺书》形式立下使用砂浆铁规, 以此确保推广使用预拌砂浆落在实处, 不留死角。

三是开展一次培训。创新思维, 扩大视野, 为推广使用预拌砂浆打下良好基础。五月份拟牵头区内平台公司领导、项目业主、施工方负责人约30人进行一次专题业务培训, 邀请市散办领导及行业专家主讲相关使用砂浆的政策要求, 组织有关人员前往本市新近竣工投产的四川震强砂浆厂进行参观考察, 并实地参观学习锦江经验, 使推广应用工作取得新突破。

四是策划一期专刊。精心筹划, 认真组织, 高度重视, 积极协同《成都日报》完成撰写六城区散装水泥专刊工作。通过分析研究, 周密构思, 力求既能反映六城区各自散装水泥发展的特色亮点, 又能通过主流媒体深入交流宣传散装水泥和预拌砂浆推广工作, 同时对区管建设项目违规现场搅拌砂浆的建设施工单位进行曝光, 确保“散装水泥专题宣传周”工作取得明显实效。

篇4：开展“五个一”活动实施方案

近日，蛟河市人大在代表工作中结合新代表多等工作实际情况，为切实发挥好人大代表的作用，激发和调动代表履职的积极性、主动性，充分发挥代表在促进发展、维护稳定和代表民愿、反映民声等方面的作用，在代表中组织开展以“五个一”为载体，充分发挥代表作用的主题实践活动。

近年来，随着蛟河经济的迅猛发展，人才在经济发展中的优势作用越来越明显。为了充分发挥人大代表的人才资源优势，为地方经济发展出谋划策、献计出力，早日实现“总量翻番”的宏伟目标，蛟河市人大在代表中成功征集发展信息的基础上，又在代表任期内组织开展“五个一”主题实践活动。即：一是要在代表中组织开展为“三年翻番”献计出力活动，每年提供一条有价值的招商引资信息；二是要在代表中组织开展“谏言献策”活动，每年提出一件切实可行的议案或建议；三是要在代表中组织开展“帮贫解困”活动，每年为群众办一件实事、好事；四是要在代表中组织开展“引领致富”活动，每年带头上一个致富项目；五是在代表中组织开展“走访联系”活动，每季度深入选区走访一次选民。

为了保证活动扎实有效地开展，蛟河市人大要求各乡镇人大、街道代表组制定详细、切实可行的活动方案，根据每个代表的特长和优势，围绕“五个一”逐一落实目标任务，每年都提出明确具体的要求，并将通过召开座谈会、深入代表联系走访等形式，了解和掌握活动的开展情况，协调解决活动中出现的问题，为代表履职和作用的发挥提供良好的环境和优质的服务。同时，提醒代表及时将参与活动情况填在履职手册上，注意发现、引导、培树和总结在活动中涌现出来的好典型、好经验，把组织开展活动情况作为评选先进代表组的重要依据。

（张中信王玉成）

梅河口市人大代表关注城市总体规划

篇5：开展“五个一”活动实施方案

袁家可育学校

为隆重庆祝中国共产党成立90周年，进一步提升运用信息化手段加强党员教育与队伍建设的实效，按照区委组织部《关于在全区开展基层党员教育培训“五个一”活动的通知》（德市旌委组【2011】55号）精神，经研究决定，在“七一”前后开展党员教育培训“五个一”活动，其具体活动方案如下：

一、指导思想

党员教育培训“五个一”活动是市、区两级实施“三学三强”党员教育培训工程的主题活动和重要抓手，通过运用远程教育、电化教育、手机信息平台等信息化手段，组织党员“学党章党史，强党性；学政策理论，强素质；学实用技术，强技能”。推动旌阳教育事业的科学发展，促进和谐校园的大力建设。

二、活动内容及时间安排

1、开展“老党员集中讲一次传统、集中培训一次新党员”活动。（6月10日）

以召开“学先进、强宗旨、谋发展”专题组织活动会为契机，邀请本组织老党员回校，开展“老党员讲传统，新党员受教育”活动。结合当前教育发展趋势，交流征询对学校发展的意见建议。

2、党支部书记集中上一次党课。（6月20日）

上好一堂党课。以支部为单位组织，结合庆祝建党90周年各种活动的举行，为全体党员上好一堂党课。

3、开展一次“学先进、强宗旨、谋发展”学习活动。（6月10日至7月5日）

组织全体党员通过网络、电视、报纸等媒体手段积极主动学习了解“文建明、王家元、杨善洲等同志先进典型事迹”及旌阳教育“十二五”规划的主要内容。并通过校园广播、板报、宣传栏等，广泛宣传本校先进人物、先进事迹等，在校园内掀起学先进、赶先进、超先进的热潮。

4、集中进行一次现代教育技术能力培训。（7月5日至8月25日）

各党组织在开展读书学习年活动的同时，利用假期，集中组织全体教职工进行现代教育技术能力培训，使全校教职工会用，爱用，善用现代教育设备，促进教师教育教学手段、方法改革的深入和学校教育现代化水平的提高。

三、活动要求

1、加强领导，提高认识。正确认识党员教育培训“五个一”活动的重大意义，提高认识，及时召开会议，组织党员干部认真学习有关文件精神，制定活动方案，指定专人组织实施，确保活动顺利进行。

2、密切配合，确保安全。支部要做好协调，注重活动细节，达到活动目的，做到正常工作和纪念活动“两不误”，确保活动顺利开展。

篇6：党的群众路线开展五个一活动方案

党的群众路线开展五个一活动方案第1篇

为促进党的群众路线教育实践活动深入开展，丰富学习教育内容，进一步强化城管党员干部的群众意识和宗旨意识，根据《中共县委关于在全县深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》(〔2014〕3号)文件精神，以“三学三问四照”为抓手，局党组决定在局机关和局属各单位开展“五个一”活动，现制定实施方案如下：

一、指导思想

以弘扬优良作风、解决突出问题、保持清廉本色、密切联系为目标，以现场参观、专题讲座、座谈讨论、警示教育等为主要方式，教育引导广大城管党员干部牢固树立群众观点，使理论学习更加深入、宗旨观念进一步强化、实践党的群众路线更加自觉，实现改进作风、联系群众的常态化、长效化。

二、活动安排

（一）组织一次集中学习和专题讨论。

学习的重点内容是：学习党的十八届三中全会精神和________系列讲话精神，学习中发[2013]4号和赣发[2013]8号、抚发[2014]7号等文件规定的学习内容，研读中央指定的《论群众路线一重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费一重要论述摘编》等学习读本，学习《____同志在正定》、《同呼吸才能心相印一一____在正定工作期间坚持群众路线芝实》，观看《筑梦之基》、《永恒的信念》等电视专题片，开展“为了谁、依靠谁、我是谁——我的群众观”专题学习讨论。领导班子成员采取集中学习讨论的方式进行，每个班子成员要作学习体会交流发言，集中学习讨论时间不少于5天。

（二）听取一次先进事迹报告。

组织全局党员干部听取和学习《信念之光》——龚全珍先进事迹报告会。同时，注重发现、挖掘身边为民服务先进典型，引导广大党员向先进同志学习，以先进为榜样，模范贯彻党的群众路线、践行党的群众路线。

（三）开展一次廉政基地教育。

组织全局党员干部认真学习党纪党规，上廉政党课、组织观看廉政专题片、参观廉政教育基地等形式深化党的纪律教育。

（四）进行一次革命传统教育。

组织党员干部到湖坊闽赣省委，参观红军广场，瞻仰革命烈士墓、参观革命传统教育基地、请老同志讲党吏等形式，引导全局党员干部自觉坚定理想信念、弘扬苏区精神、改进工作作风。

（五）观看一场电影。

组织党员、干部集体观看电影《周恩来的四个昼夜》，引导广大党员、干部进一步增强党性修养、注重品行锻炼、养成良好作风。

三、几点要求

“五个一”活动自3月中旬至3月底，整体部署，分头推进，确保取得实实在在的成效。

（一）要提高认识。

“五个一”活动，是我局关开展党的群众路线教育实践活动的重要内容，是深化学习的具体措施。广大党员干部要增强责任感和使命感，切实克服思想上的模糊认识、厌烦情绪，按计划组织好学习和讨论，保证活动质量和效果。

（二）要加强领导。

各部门要把“五个一”活动作为近期的一项重要工作，纳入工作计划。班子成员既要以一名普通党员的身份参加学习教育，又要分担起督促、指导的职责，确保这次活动真正落到实处。

（三）要统筹兼顾。

当前各项工作任务繁重，要正确处理工学关系，把开展“五个一”活动与集中学习、分散自学结合起来，与推进城市管理工作结合起来，统筹安排，有序开展，及时把学习教育成果转化为促进工作开展的动力，真正做到工作学习两促进。

党的群众路线开展五个一活动方案第2篇9月13日，上海交大机关党委召开党的群众路线教育实践活动（第一阶段）学习交流暨“部处长论坛”。校党委副书记、校党的群众路线教育实践活动领导小组副组长、组织部部长、机关党委书记胡近在会上讲话。校纪委副书记、教育实践活动督导联络组副组长李昕荣介绍学校征求意见情况，机关党委副书记董玉山主持会议。全体机关党委委员、各部处党支部书记和副书记、党员部处长参加学习交流活动。

胡近指出，学校开展党的群众路线教育实践活动以来，已经梳理出的意见中相当一部分集中在机关，学校对此非常重视；机关各部门领导一定要形成对党的群众路线教育实践活动高度重视的意识，充分意识到这是政治责任、政治任务、政治考验；并以此为契机，梳理群众意见、形成整改方案、推动职能改进、推动机关改革。胡近提出“五个一”的具体要求：机关各部门都要制订一份可操作的活动实施方案；每个党员特别是部处领导都要写一份深刻的学习体会；每个支部都要过一次专题组织生活，汇总形成一份“原汁原味”的征求意见专题报告，初步形成一份对整改项目的梳理清单。他希望机关各部门以这“五个一”为抓手，深入推进群众路线教育实践活动，积极查摆问题，切实解决作风建设中存在的突出问题，推进“服务机关、效率机关、责任机关”建设。

会上，李昕荣就学校征求意见情况作详细说明。校工会主席贾金平、学指委秘书长王伟明、基建处副处长干建华围绕本部门党的群众路线教育实践活动第一阶段进展情况作重点发言。董玉山再次传达了机关党的群众路线教育实践活动的总体安排，希望各部门紧紧围绕“改进作风促发展、凝心聚力创一流”的主线，既要把“规定动作”做到位，也要开展一些有特色的“自选活动”，9月份全面完成第一阶段学习教育、听取意见的各项任务，切实促进机关作风建设。

党的群众路线开展五个一活动方案第3篇昨日，省质监局召开视频会议，对全省质监系统党的群众路线教育实践活动进行总动员和部署，省质监局局长、党组书记任小铁作动员讲话，省委第十三督导组组长陈文杰参加会议。

篇7：开展“五个一”活动实施方案

为认真贯彻落实“安康杯”、“五个一”安全活动，进一步做好安全

生产工作，提高我项目部管理人员与施工人员的的安全生产意识，我项目部决定在全站区范围内开展“五个一”活动，为确保活动开展的有声有色，富有成效，现制订“五个一”活动的实施办法如下：

一、指导思想

以开展安全警示教育活动和安全生产法律、法规学习活动为契机，进一步抓好站区的安全生产工作，使施工人员牢固树立生命至高无上，安全责任重于泰山的思想，正确处理安全与生产的关系，切实加强和改进安全管理，坚决杜绝各类事故的发生，确保站区实现“零事故、零违章、零隐患”的“三零”目标。

二、具体实施方案

1.组织项目部管理人员和站区施工人员进行一次站区危险隐患的排查工作。由项目负责人、项目专职安全员负责，各施工队队长负责组织发动实施。项目部设立专项记录薄。自查的有效隐患，经项目部领导复查属实的，一般隐患给予10－20元奖励，较大隐患20－50元奖励，重大隐患50－100元奖励，月底奖惩兑现。同时对查隐患成绩显著的队给与一定的奖励，对于组织不力、效果一般的队给予处罚，并在月底做出奖惩决定。对查出的隐患责令有关的队进行整改。

2.组织一次安全知识有奖竞答比赛活动，要求站区每个施工队都参加。问答题目的主要内容涵盖日常施工中涉及的安全常识、安全术语和名称解释、以及近来南网公司基建单位安全事故的相关内容。对答对者给予奖品并对该答对者的施工队计分，最后那队的积分最多，则给予200元奖励，答对者的奖品为生活用品。3.结合现在我站区施工已经入电器安装的高峰期，特别是现在正在进行的管母安装和高跨连接，可专门针对电气安装队进行一次针对性比较强的知识竞答活动，地点可设在项目部会议室进行，问题可包涵电气安装知识和安全知识，奖品为生活用品或施工消耗品（如手套、白衬衣等）

4.由于近期频繁出现的触电身亡事件，可在站区组织一次触电急救知识的安全教育活动，在场给每个施工人员讲解急救知识和做急救示范

篇8：开展“五个一”活动实施方案

一、抓党员队伍建设，促进干部素质能力提高

毛泽东同志曾说过：政治路线确定后干部是决定因素。昆明中支在践行扶贫工作时较好地体现了这一宗旨，并把高度重视扶贫地基层组织干部队伍建设作为重要工作来抓，要求下派的扶贫干部与新农村建设指导员从驻村工作伊始，就注重此项工作。一是以村两委换届选举为契机，把政治素质好、“双带”能力强、办事公道的优秀人员选拔选拔进入村两委领导班子。通过换届选举，全乡5个村新增2名党支部书记，连任3名;新增2名村委会主任，连任3名;新增村委会委员11名，连任的5名。新一届村“两委”班子政治坚定、工作务实，文化程度、年龄结构、干事创业能力、群众公信力均有较大的改善。二是积极发展新党员，把一批有文化、有能力、有潜力的年轻同志吸收入党员队伍。2010年全乡新发展党员11名，积极分子转预备党员12名，培养积极分子16名，培养村级后备干部5名担任支书助理或主任助理，党员服务群众、引导群众、谋利群众的质量进一步提高。三是严格落实“三会一课”制度。2010年新农村指导员在所驻村丫口村共召开党课10次，通过报刊、书籍、网络、视频等多种媒介，传递党的各项农村政策以及新思想、新观念，提高丫口村党员素质。

二、抓产业结构调整，促进增收基础坚实

没有一定的产业支持，农民脱贫致富就成为无源之水、无本之木。昆明中支按照“围绕增收调结构，突出特色闯市场，依靠科技增效益”的要求，以市场为导向、效益为中心，把积极推进经济结构战略性调整，作为和平乡社会经济发展的主线和增加农民收入的主要途径。一是理清经济发展思路。下派干部走村入户，深入田间地头，大兴调查研究之风，发挥自己的知识优势，科学谋划，确立了“农民收入增加靠‘矿’和‘农’两条腿走路，短期收入增加靠主要务工收入、畜牧业收入、烤烟收入，长期收入增加主要靠泡核桃、茶叶等经济林产业收入”的发展思路，为和平乡未来经济发展指明了方向。二是积极做好烤烟生产工作。烤烟是和平乡产业结构调整中一项重要的战略产业，由于发展历史短、基础设施不完善，烤烟推广难度较大。下派干部与基层干部群众一道进行了细致的引导组织工作，协助群众进行烟苗的发放，指导群众进行烤烟的种植，并完善烤烟种植的后续管理，在3个村12个村民小组144户农户中发展种植烤烟780亩，圆满地完成2000担烤烟种植任务。三是投入资金、信贷支农。2010年昆明中支投入资金6.25万元，向农户发放贴息贷款100万元。贷款重点向烤烟、泡核桃种植等和平乡正在大力发展的主导产业倾斜，重点向未享受财政贴息贷款的农户倾斜，重点向低收入、有劳动能力但缺乏启动资金的农户倾斜，为群众发展生产提供了宝贵的启动资金，加快了和平乡产业结构的调整。

三、抓科技培训，促进新型农民培养

新型农民的培养，直接关系脱贫致富步伐的快慢。昆明中支始终牢固树立“科学技术是第一生产力”的思想，把培养新型农民作为增加农民收入的重要措施来抓。2010年投入资金2万元实施5期农业实用技术培训，在和平乡5个村每村实施一期，受益农户达到300户。培训内容包括畜牧养殖，泡核桃、生态茶园种植与管理，病虫害防治等实用技术。在培训过程中突出“四性”。一是突出针对性，在培训内容上注重围绕农民脱贫致富的需要，围绕一村一策、一村一业的需要，根据各村正在发展成规模、初见效益的特色产业技术进行培训。二是突出实用性，将培训内容制作成幻灯片，图文并茂对农户进行授课，使培训更生动、更直观，侧重向农民讲解看得见、学得会、用得上、立竿见影的技术，使农民能够直接运用于日常的生产活动中。三是突出示范性，把各村的一些致富能手与种养殖大户请到讲台，发挥他们的引领和传帮带作用，让他们现身说法，把自己一些好的做法、好的想法、好的精神传播给农户，用身边的、鲜活的、形象的实例启迪民智、开拓民力，带动一方群众科学致富。四是突出引导性，全年培训内容在和平乡传统产业基础上，根据土鸡市场行情好、部分群众开始加大饲养规模的情况下，增加了饲养土鸡的培训课程，以期使土鸡饲养成为群众增收的另一个渠道。通过科技培训，科学种养殖技术得到推广，畜禽疾病防治的观念增强，农民的科技水平普遍提高，依靠科技进步成效明显。

四、抓“创先争优”活动实施，促进了基层组织建设

开展“创先争优”活动，是推动科学发展、促进社会和谐、加强基层党组织建设的需要，也是开展创建活动的重要载体。按照“五好五带头”的要求，昆明中支与和平乡党委组织开展了一系列活动，丰富了创建活动的载体。一是挂钩联系20户农户。下派的2名干部各挂钩联系和平乡10户农户，他们时常深入挂钩联系户，为群众出主意、想办法、送科学、送技术、送政策，了解群众所思所盼所急所难，做好人民群众与党委政府的桥梁，成为基层党员干部的表率。二是完善基层组织制度。借村两委换届契机，新农村指导员帮助所驻村委会按照《村委会组织法》等相关法律法规，制订了各项规章制度5项，涉及到村规民约、村民会议、村“两委”议事规则等各方面，促进了各村工作的有序化。三是推广“四议两公开”工作法。新农村指导员积极帮助所驻村制订实施细则，督促认真执行，做到重大事项科学决策、民主决策、信息透明，还群众一个明白，还干部一个清白。四是实施村组织活动场所建设。2010年实施了丫口村、光山村、麻洋村三个村组织活动场所建设，在保证基层干部群众学习、工作、活动的同时，使村级组织活动场所成为广大农民群众收看收听电化教育节目、接受科技文化培训、获得生产生活信息、参加文化娱乐活动的主要阵地，真正发挥活动场所“一室多用”的功能和效益。通过一系列的活动，党员干部的模范带头作用进一步发挥，基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力作用进一步增强。

五、抓“村企共建”，促进劳动力转移

破解二元经济困局在于打通工农、城乡的社会经济循环，在于工业反哺农业、城市支持农村。为充分发挥了企业的综合带动效应，2010年昆明中支支持协助和平乡矿区所在地麻洋村和那壮村2个村与普洱恒益矿业开发有限责任公司形成“村企共建”，使企业与村组织建立了有组织、经常性、紧密性的联系，密切协作，共谋发展，实现了企业“信息、技术、资金”与农村“劳动力、土地”资源间的优势互补。一是企业在资金、信息、就业等方面提供支持帮助，带动一方社会经济发展。今年，共向矿业企业新增转移农村劳动力人数80人，有力的促进了当地农户的增收。二是村级组织在土地协调、矿业生产等各方面为企业提供优质的服务，营造良好的生产环境，服务好企业的发展。通过“村企共建”，达到了“以企带村，以村促企，共建和谐”的目标，实现了公司赢利、乡村发展的双赢局面。

六、抓集体经济，促进“空壳村”问题探索解决

解决集体经济“空壳村”问题，就是要解决农村基层组织“无钱办事”的问题，就是要更好的发挥村级组织服务农民作用。有“财”才有“才”，基层干部群众有了资金才能更好的发挥自己带领群众致富的才能。昆明中支始终积极协助和平乡发展壮大集体经济，为解决集体经济“空壳村”问题献计献力。一是为发展集体经济出谋划策。下派干部发挥自己的知识优势，针对各村实际制定新时期探索解决集体经济“空壳”问题的思路和办法，提出做好集体土地流转这篇大文章，在劣势中找优势，变资源优势为经济优势，鼓励基层干部大胆想、勇于做、不畏难，走出一条发展壮大集体经济的路子。二是帮助解决丫口村发展集体经济启动资金问题。丫口村村两委计划利用闲置的集体林地种植竹子，但缺少启动资金，针对这一问题，我行向丫口村提供了贴息贷款3万元，为他们提供了宝贵的启动资金。办法各有所长，解决的途径多种多样，在我行的倾情帮扶下，解决村集体经济“空壳村”问题必将走出新路子、取得新成效。

七、抓扶贫项目实施，促进群众生产生活条件改善

篇9：开展“五个一”活动实施方案

1986年开始，农业部定点帮扶恩施州。30年来，农业部倾心倾情倾力支持恩施脱贫攻坚，始终坚持“输血”与“造血”结合，扶持与扶智并举，共派驻挂职干部121人，支持各类农业项目400余个，项目总投资达40多亿元，不仅给政策、给资金、给项目、给人才，还给恩施带来了好的作风。

我们满怀感恩、感动、感谢之情，把农业部定点扶贫的持久关怀转化为推动工作、促进发展的不竭动力。与2010年相比，2015年全州地区生产总值、全社会固定资产投资、社会消费品零售总额、财政收入等主要指标均实现了翻番目标，城乡居民收入增幅连续5年居全省前3位。放大龙凤镇全国综合扶贫改革试点效应，给群众送出了“产业扶持、低保提标、医疗救助、教育扶持、就业促进、交通服务、安全饮水、住房保障、社会保障、结对帮扶”等十个大礼包，大力推进“121”（一个主导产业，产业专业合作社和金融扶贫互助组织两个合作组织、一个龙头企业）特色产业扶贫模式，5年累计减贫76.2万人，居全省第一。

以特色产业链建设为抓手，切实转变农业发展方式，“三农”工作迈上了新台阶。“十二五”期间，全州农业总产值年均增6.8%，农业增加值年均增6.3%。粮食产量连续5年稳定在160万吨以上。已建成全省最大的烟叶、茶叶、高山蔬菜生产基地和全国四大魔芋主产区之一、全国最大商品药材基地。农村公路通畅率、通达率分别达到82%、100%。基本实现通讯、广播电视“村村通”、电力“户户通”，行政村通光纤率为98.56%。

“十三五”时期是恩施州发展的黄金机遇期、投资高峰期、改革攻坚期、脱贫决胜期。我们将全面落实创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，推进“生态立州、产业兴州、开放活州、依法治州、富民强州”战略，加快供给侧结构性改革，坚决打赢精准脱贫攻坚战。

围绕这个总体思路，下一步，我们将以农业部定点帮扶恩施为契机，积极抢抓国家实施武陵山片区扶贫攻坚和省委、省政府实施武陵山试验区建设、“616”对口帮扶工程等政策机遇，按照“六个精准”的要求，精准实施“五个一批”，着力解决好“扶持谁、谁来扶、怎么扶”的问题。

一是发展生产脱贫一批。以现代烟草、茶叶、畜牧、清洁能源、生态文化旅游、信息和大健康产业等七大产业链建设为载体，推动15.5万户、53.4万贫困人口逐步实现增收脱贫，持续对已经脱贫的42万人进行产业扶贫。

二是易地搬迁脱贫一批。对居住生存环境恶劣、生态环境脆弱、不具备基本发展条件的7.5万户、25万贫困人口，因地制宜实施移民搬迁安置。

三是生态补偿脱贫一批。针对建档立卡中16.46万户、54.19万人退耕还林贫困户，争取优惠的退耕还林政策补助标准。设立护林员、防火员等生态公益岗位，优先安排贫困人口就业，支持贫困群众直接参与重大生态工程建设，增加其生态建设管护收入，促进贫困群众增收。

四是发展教育脱贫一批。大力倡导用知识和技能斩断穷根，决不让贫困代际相传，重点保障13.79万户贫困家庭中19.3万贫困学生完成学业。

篇10：开展“五个一”活动实施方案

12月1日起，我县全面进入森林防火期。为贯彻落实《宜良县人民政府关于做好今冬明春森林防火工作的通知》(宜政通[2014]23号)、《宜良县森林防火指挥部关于进入今冬明春森林防火期有关事项的通知》（宜森指[2014]31号）文件精神以及《宜良县教育局开展森林防火“五个一”宣传教育活动方案》（宜教字[2014]125号）的通知，切实加强对森林防火工作的领导，积极配合有关部门做好森林消防宣传教育工作，明确责任，加强管理，把对学生进行森林防火教育作为当前学校安全教育的重要任务予以落实。提高师生森林防火意识，并通过学生向家长、亲戚、邻居进行宣传，提高他们的森林防火意识，积极参加森林防火工作，特制定“五个一”宣传教育活动方案。

一、成立“五个一”宣传教育活动领导小组 组 长：代胜林 副组长：赵保华

组 员：廖金荣、张琼英、蔡家萍

领导小组办公室设在白车勒小学办公室，负责统筹安排各项工作。

二、“五个一”宣传教育活动内容

白车勒小学对宣传教育活动进行全面的安排布置，充分利用现有教材中有关消防安全教育的内容，安排时间上好森林防火知识教育课，并建立以班主任和科任教师相结合的工作责任制，以森林防火“五个一”为重点，具体开展宣传教育活动。

1、我校组织教师认真学习了省、市、县有关森林防火工作的文件精神，出一期森林防火板报。通过教师向学生宣传，普及森林消防知识，使师生充分认识森林火灾的危害性，提高师生森林防火的责任感，增强森林防火、生态保护意识。充分利用学生人多面广的条件，让学生影响家长及周围群众，使宣传教育工作逐层落实、逐层辐射，形成一个巨大的宣传网络，覆盖全村委会各家各户。

2、我校精心组织安排，因地制宜地开展宣传教育活动，上好一堂森林防火知识课。把防山火和家火的教育有机结合，增强学生的森林防火和消防安全意识，各班利用班会和课余时间组织学生学习《云南省森林消防条例》，对“森林火灾的预防”知识进行讲解；组织师生观看我国近年火灾警示碟片，使师生深刻认识火灾的危害性和预防火灾的重要性。

3、为进一步加强学生的“护林防火”意识，我校德育处组织小学三年级以上的每位学生进行一次以“森林防火、环境保护”为题材的作文竞赛，并做好校级评比工作。并将评选出优秀学生征文上交3篇到中心校。

4、为进一步扩大森林防火的宣传面，加强森林防火的宣传力度，我校积极开展“小手拉大手”活动，向学生家长印发一封致学生家长和青少年森林防火公开信。通过学校教育学生、学生宣传家长，推动森林防火法律法规和科学知识的普及，提高全社会的森林防火意识，杜绝野外用火行为，携手保护好我们的绿色家园。

5、在森林防火期内，我校在显眼、醒目的墙上悬挂一幅森林防火标语，诸如“森林防火，人人有责”的宣传标语。

三、活动安排。

l、12月15日前召开会议布置森林防火工作专题会议，部署相关工作。落实责任，确保宣传教育活动顺利进行。2、12月23日前进行宣传标语张贴。3、12月25日前向学生家长印发致学生家长和青少年森林防火公开信；出一期森林防火板报；上好一堂森林防火知识课。4、3月上旬对“五个一”活动的实施情况进行检查。5、5月25日前，学校进行一次以“森林防火、环境保护”为题材的作文竞赛活动，开展学生作品评选及表彰活动。

6、上报相关汇总材料。

篇11：五个一”活动开展情况汇报

一、加强组织领导

成立了广电台党支部书记为组长的“五个一”活动领导小组，制定了“蒲江县广播电视台关于建设学习型党组织开展“五个一”活动实施方案，建立了促进党员干部坚持学习、不断学习激励约束机制。并将各部室“五个一”活动开展情况纳入台党支部党建工作目标，并负责对活动开展情况进行指导，做好平时该项活动的督查。

二、活动内容及活动情况

（一）每月读一本好书。按照“爱读书、读好书、善读书”的要求，结合工作实际，县广电台坚持每月读一本能够丰富阅历、指导实践的有益书籍，加强对政治、经济、法律和管理等方面知识的学习，用学习促进作风转变，提升工作效能。截止目前已读《明日的田园城市》、《电视新闻报道中的法律及道德问题》、《·媒体创意与策划》、《当前电视新闻评论存在的问题及对策》等书籍。

（二）每周落实一次调研。我台领导班子成员充分发挥示范带动作用，坚持一线工作制，每周深入基层一线走访，倾听群众对广播电视节目的要求和呼声，提高对农节目的针对性和宣传质量，每位党员坚持每周主动下访联系一次群众，问需于民，为群众办好事、办实事，同时，严格执行我县干部《民情日记》工作制度，真实记录每次进村

入户所了解到的有关民生信息、民生需求等民情，并及时做好答复和情况处理记录。

（三）每月开展一次培训。我台根据工作特点强化对新闻人员的业务培训，坚持每周节目中心编辑记者节目点评和新闻知识的培训，提高新闻从业人员的业务素质。根据工作岗位不同，做好党员干部的教育培训工作，创新培训内容和培训形式，在抓好理论学习的同时积极参加县上、市上的各类培训，增强全台人员的理论和业务素质，更新知识提高工作效率，促进广播电视宣传工作。

（四）定期完成一篇调研（查）报告。今年以来，根据工作实际，我台下达了今年的课题调研任务，全年将形成调研报告4篇，现在已形成1篇。我台党支部对各部室选送的读书心得、民情日记、调研（查）报告进行评选发送交流；加强对学习型先进集体、学习型党员先进个人的宣传，努力在我台形成开展“五个一”活动的良好氛围。

（五）每年进行一次评选表彰。积极做好各部室学习型先进集体和党员评选活动，坚持每年在支部内部开展创先争优活动，在 “七·一”前夕对优秀集体和个人进行表彰。

三、下一步安排

篇12：卫生院积极开展“五个一”活动

为庆祝建党91周年，深入开展创先争优活动，我院按照县卫生局党委关于开展“五个一”活动的部署要求，成立了以党支部书记同志为组长的领导小组，积极开展了多项庆祝活动：

一、组织了一次卫生知识竞赛活动。6月21日上午组织全体党员参加了卫生知识考试，考试内容包括卫生法律法规、医政管理、干部管理、新农合、公共卫生服务等，通过这次考试学习，促进了党员们对法律法规知识的进一步学习。

二、组织了一次党性教育活动。6月25日下午召开了党员干部生活会和全院职工生活会。在生活会上，首先认真学习了党的相关知识和卫生法律法规知识，开展了大讨论，支部书记同志要求全体党员干部职工不许谈成绩、表功劳，只许说缺点、找不足，认真开展批评与自我批评。生活会充满着严肃、团结、和谐、真诚，达到了预期的效果，起到了警示的作用，更好地促进医院的各项工作。6月27日，又组织了全体党员到莒南县115师司令部旧址参观学习，学习老前辈们的革命精神和党的优良作风，使党员们更深刻地了解革命先烈的丰功伟绩和党的光辉历史，更加坚定了共产党员信念，增强了党的凝聚力，激发了党员同志的工作热情。

三、开展了一次卫生下乡义诊活动。结合县里的“千名干部驻基层，排忧解难促发展”活动，我院于6月24日组织医务工作人员到大村卫生室针对特殊人群进行了义诊，通过健康查体、送医送药、宣传教育等形式，为群众们减轻病痛，得到了群众们的好评，增进了党和群众们的联系。

四、组织了一次老党员、老干部走访慰问活动。6月28日上午，院长带领班子成员走访慰问了退休党员同志，同志深受感动，感谢单位对他的关心和照顾。通过走访，了解了同志的生活状况、身体状况和需求，虚心听取了老党员对医院工作的建议和意见。

五、组织了创先争优回头看活动。以创先争优 “创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主题，我院支部对2012年制定的工作计划落实情况进行了总结，对存在的问题及时进行整改，同时明确了下半年的工作思路和任务目标，明确各位党员的职责分工，提高了党员干部的工作能力。

我院通过开展以上活动，更进一步加强了党组织的凝聚力和战斗力，使全院职工紧紧地团结在党组织的周围，为创建先进基层党组织打下坚实的基础。

2012

篇13：开展“五个一”活动实施方案

为了在机关干部中倡行节约之风, 为建设资源节约型和环境友好型社会做出应有的贡献, 根据普兰店市政府《关于在全市公共机构开展节约五个一活动的通知》要求, 普兰店市档案局结合自身实际, 在机关干部中开展了“节约四个一”活动。

领导班子高度重视, 迅速召开专题会议动员部署, 要求全体干部树立节约意识, 实施节约行动, 从一点一滴做起, 从小处着眼, 从自身入手, 尽己所能节约一度电、一滴水、一张纸、一分钱。“四个一”的具体内容是:一是要努力做到办公室、会议室等场所除阴雨天外尽量采用自然光, 进入库房做到人走灯灭, 杜绝“长明灯”、“白昼灯”, 下班后自觉关闭各类电器电源。计算机、打印机、复印机及传真机等办公机具不用时, 应随手关闭, 在长时间未使用以及下班后, 要切断电源, 减少待机消耗。严禁使用电炉、电热炉等大功率耗电器具。二是合理用水, 用水后随手关闭水龙头, 杜绝“长流水”。三是推行双面用纸, 减少不合理用纸数量。自觉控制电话费用, 打电话尽量长话短说, 杜绝拨打信息台。四是控制办公用品的管理和发放。目前, 全局人员的节约意识明显增强, 随手关灯、拧紧水龙头等动作已经成为大家的一个习惯。

篇14：开展“五个一”活动实施方案

一是上好一堂森林防火课。各学校利用主题班会、队会活动、思想政治课等时间，对学生进行森林防火知识的教育宣传；邀请森林公安、林业部门工作人员到学校开展森林防火专题知识讲座。全县通过各种形式开展森林防火课l600多节。

二是刊出一期森林防火黑板报。在防火戒严期到来之际，各学校以班级为单位出一期关于森林防火知识的黑板报，由学校组织人员进行评比，给予适当奖励。全县各学校共刊出，森林防火黑板报2000多块。

三是写好一条森林防火标语。在森林防火戒严期内，各学校组织人员书写不少于1条关于森林防火方面的标语，并张贴或悬挂在醒日的位置。各学校共张贴森林防火标语300多条。

四是发放一封致学生家长的公开信。各学校配合有关部门，将“致学生家长的一封信”通过学生向家长发放，要求学生家长认真阅读，并在回执上签名后交回学校，由此形成“小手拉大手、小家带大家”的良好局面。全县共发放“致学生家长的一封信”57300多份。

篇15：开展“森林防火五个一”活动

简 报

为了进一步增强学生的森林防火意识，把森林火灾的危害性、突发性和防火基本知识普及到每一位学生。上义镇小学全体师生齐行动，2017年9月25日-30日，全镇小学开展了以“森林防火，人人有责”为主题的“五个一”森林防火教育活动。一是上好一节森林防火课。利用主题班会、品德与社会课、周末活动等时间对学生进行森林防火知识的教育宣传；另外，每周升降旗时间，值周教师均要强调森林防火安全。二是写一篇森林防火征文。通过多种形式对学生进行森林防火知识教育宣传后，均要求四至六年级学生至少写一篇以“森林防火”为话题的作文，然后班内组织评选，各校选送3-5篇参加镇级评比。三是出一期森林防火黑板报（墙报）。在防火戒严期到来之际，要求各班出一期关于森林防火知识的黑板报（手抄报），加强对学生的教育。四是悬挂一幅森林防火横幅。在森林防火期内，各小学在校园显眼位置悬挂关于森林防火方面的标语。五是致一封家长的公开信。学校下发《森林防火致家长的一封信》，并通过他们向家庭、社会、进行森林防火的宣传工作。让每位学生对家长进行森林防火知识宣传，以知识影响、带动身边家人科学防火。

森林防火，人人有责！通过系列活动的开展，进一步增强了上义小学师生森林防火意识，使同学们深刻认识到森林火灾不仅给人民的财产造成严重损失，而且危及人的生命，懂得了珍爱生命及保护森林资源的重要意义。

篇16：开展“五个一”活动实施方案

为减轻纳税人办税负担，提高纳税服务质效，山东省桓台县地税局开展了“五个一”活动。具体内容：一站式受理。对纳税人办理的各项涉税事项所需资料提前进行告知，办税服务厅按照“一站式”的要求受理纳税人各类涉税事项，所有审批程序实行内部流转。一次性办结。明确开业登记、代开发票等十余项业务为“即办业务”，实行“一次性”办结，对不能够即时办结的涉税事项，实行全程服务，并严格按照承诺的办理期限“限时”办结。一户式档案。对纳税人的营业执照、机构代码、个人身份证、税务登记证等基础信息录入微机后建立“一户式”档案，实现“一次报送、各税共享”和“一次报送、长期共享”，同时严格按照规定不得要求纳税人重复报送涉税资料及数据。一条线检查。严格落实计划检查制度，对各种涉税调查事项，尽可能实现一次下户调查办结，在开展纳税评估中，加强部门协调，进行综合评估，防止对同一纳税人按不同税种多头重复检查。一体化办税。合理划分办税服务厅申报时间，引导纳税人分时段申报，合理调配办税窗口数量，避免人流拥挤；对有条件的纳税人实行网上申报，节约纳税人的时间和精力。（郝平于克江）

单位：桓台县地方税务局

地址：淄博市桓台县建设街3476号

电话：0533-8400778

篇17：开展“五个一”活动实施方案

开展“五个一”教育活动总结

为扎实推进毒品预防教育工作，中心学校根据《关于在中小学开展毒品预防教育“五个一”活动的通知》文件精神的指导思想和要求，进一步加强学校毒品预防教育工作，增强广大学生的禁毒意识及自觉抵制毒品侵袭的能力，把禁毒教育纳入德育工作的一项重要内容，做到宣传到位、组织到

位、措施到位，为此，学校在既往工作基础上，抓住机遇，采取切实有力措施，大力抓好学生毒品预防教育，切实按照文件的内容和工作要求，立足学校实际，紧紧围绕“学生不吸毒，校园无毒品”的宣传主题，积极开展禁毒教育宣传活动，使学校师生初步了解禁毒的基本常识，进一步增强了师生的防毒、拒毒意识，营造了一个文明、净化的校园环境。现将主要工作总结如下：

一、组织健全，责任到人，措施到位

学校一向把学生的毒品预防教育作为一项重要工作来抓。学校接到上级的文件后，立即召开了全校教师会议，学习了文件的精神，提出了创建“学生不吸毒，校园无毒品”的口号，要求四、五年级班主任充分履行毒品预防教育工作第一责任人的职责。同时学校政教处立即制定措施，一是根据学校实际，结合上级行动要求，制订出全校禁毒宣传教育的实施方案；二是学校利用一切可利用的资源，探索禁毒宣传教育工作新途径，拓宽禁毒宣传教育新领域，全方位进行禁毒宣传教育。

二、开展禁毒教育活动

活动期间，根据小学生的认知特点，学校通过开展禁毒教育活动，使学生了解毒品的危害，预防毒品的基本知识及禁毒政策与法律法规，确立“珍惜生命，拒绝毒品”的意识，掌握拒绝毒品的方法和技能，养成健康文明的生活方式。

总之，我校紧紧围绕“珍爱生命、远离毒品”主题，通过，开展禁毒宣传教育活动，培养了学生健康的生活情趣、毒品预防意识和社会责任感，提升了学校德育工作水平，促进了校风的好转，带动了办学效益的提高。

禁毒工作是一项长期的系统工程，为预防毒品侵蚀蔓延，净化学校空气，学校在今后的工作中还将继续努力，不断总结经验，提高认识，把禁毒工作引向深入，把禁毒工作作为一项长期的重要任务来抓，以实际行动为加强学生毒品预防教育工作而努力奋斗。

今后，我校将一如既往地做好禁毒宣传教育工作，促进青少年一代健康成长，为创建“无毒校园，无毒家庭，无毒社区”而努力。

XXX中心学校

篇18：“五个一”排隐患

明确一些重点

浙江是民营经济的先发地, 小微企业数量多且以劳动密集型为主。面对量大点广、安全基础薄弱等情况, 浙江省总工会 (简称浙江省总) 注重突出“三个重点”, 提高隐患排查治理的针对性。一是把浙江省安全生产委员会确定的隐患排查治理主要任务作为全省工会开展隐患排查治理的重点工作;二是把涉及易燃易爆、有毒有害、有限空间作业、船舶修造、建筑施工和金属加工等行业中小企业列为工会开展隐患排查治理的重点企业;三是把生产经营活动的合法性、安全生产责任落实、安全管理制度完善执行、员工教育培训考核、安全生产投入、设备设施检 (维) 修、安全作业环境、安全防护设施以及应急救援管理等事项作为排查重点内容。

推行一套机制

浙江省总建立和推行了一套以“查找隐患、平等协商、签订协议、跟踪落实、持续改进”为基本内容的工作机制。其运行方式一是基层工会发动职工查找岗位或者身边的事故隐患;二是企业方、职工 (工会) 方就职工查找出的事故隐患及劳动安全卫生工作的重大问题进行不同形式的平等协商;三是将平等协商后的意见形成书面记录, 根据隐患大小, 难易程度, 签订协议;四是跟踪落实隐患整改, 对协议履约情况进行监督;五是持续改进, 通过对前面四个环节循环运行, 不断发现和整治新的隐患, 形成职工参与隐患排查的工作模式。

实施一项制度

近年来, 浙江省总建立实施了企业工会劳动保护分级分类管理制度, 通过制度约束规范, 确保隐患排查治理工作取得实效。一是在分级管理的内容上, 突出5个方面, 即劳动保护组织建设、劳动保护制度和台账、劳动保护宣传教育培训、劳动保护监督检查、生产安全事故调查处理, 并把这些内容细化为27项考核标准, 其中16项与隐患排查治理有关联。二是在等级划分上, 实施分类指导。浙江省总按前期考核结果综合得分, 把企业工会确定为A级、B级和C级, 例如把那些劳动保护制度缺失, 劳动保护措施不落实, 劳动安全卫生条件较差或者存在严重安全隐患, 整改不到位的定为C级, 然后对这类企业进行重点督查指导, 帮助其整改存在的问题。三是在评级管理上采取动态管理。浙江省总在企业自查自评整改, 企业所属乡镇 (乡) 复核整改, 县 (市、区) 验收整改定级的基础上, 将分级情况录入统一开发的分级管理信息系统, 乡镇、县 (市、区) 、市、省按照权限, 在系统后台进行查询和督办, 并每年进行一次复审。当年被确定A级的, 如果次年发现不符合A级标准, 则督促其整改, 经整改仍不符合A级标准的将给予降级。当年被确定为B级或者C级的, 通过整改明显改善的, 经复评, 次年符合A级或B级的, 则给予升级。对于连续2年被评定为C级的, 浙江省总则会将情况通报给当地安监部门, 建议由安监部门列入企业安全生产不诚信管理。如宁波市总工会把劳动保护分级管理纳入当地安监部门的诚信机制考核, 凡是被定为C级企业的, 经工会综合验收后确认, 一律纳入诚信黑名单, 促进企业落实安全生产主体责任, 逐步改善和治理存在的问题。一些县 (市) 把劳动保护分级管理制度纳入县 (市) 对乡镇街道的考核内容, 有效地推进了工会劳动安全卫生隐患排查工作在镇、乡、街道工会的落实。

开展一项活动

经过近年来的实践证明, 浙江省总发现开展安全生产合理化建议暨“十佳金点子”评选活动, 是引导职工开展群众性安全隐患排查有效载体。浙江省总开展评选活动, 一是把握合理化建议活动方向。立足引导和鼓励职工围绕企业生产经营特点和工作岗位查找身边的安全隐患, 为企业安全生产建言献策, 要求提出的安全生产合理化建议, 应具有较强的针对性和有效性, 既能控制和解决隐患风险, 提高安全系数, 又能增加企业经济效益。二是明确合理化建议内容。要求各级工会组织和职工在促进企业安全发展, 保障职工安全健康权益的安全检查、安全生产隐患排查治理、设备安全技术改造、安全制度建设、安全生产精细化管理和解决“人”的不稳定状态等方面, 提出具有普遍性价值和可操作性的相关合理化建议, 比如企业职工互保方式方法, 职工心理疏导及人文关怀等。三是组织专家评审。评选按照由企业工会组织发动征集, 市、产业工会汇总筛选上报, 省总工会组织专家评审的方式, 本着“好中选优, 优中选优”的原则, 设立一等奖10项, 二等奖20项, 三等奖30项。四是制定激励办法。经专家评审, 对安全生产合理化建议被评为一等奖的, 由浙江省总工会和浙江省安全生产监管局联合发文授予“十佳金点子”称号, 并投入10万多元对获奖单位和个人进行奖励, 激发工会开展隐患排查治理的积极性。2012年, 浙江全省共有8万余家企业的530多万职工参与了此项活动, 提出各类合理化建议超过1 860万条。

抓实一支队伍

要做好事故隐患和职业危害排查治理工作, 提高劳动保护监督检查员的能力素质是关键。一是抓好队伍建设。浙江省总坚持按照全总要求, 积极做好劳动保护监督检查员队伍的选拔、任命和考核等工作, 不断充实、巩固和发展劳动保护监督检查队伍, 省、市、县、镇 (乡) 四级工会劳动保护监督检查网络基本形成。二是加强培训, 提高素质。浙江省总每年投入15万元专项培训经费, 采取省总工会集中培训和委托市级工会培训相结合的形式, 每年培训劳动监督检查员1 600人以上, 既提高了培训质量和参培的覆盖面, 又调动各市总工会举办培训的积极性。三是组织互查, 践行实践。浙江省总每年组织市级工会互查, 市总工会组织县级工会互查, 县总工会组织镇乡级工会互查, 并提出互查意见, 返回给被查单位, 让劳动保护监督检查员在参与互查的过程中得到相互学习, 并提高劳动保护监督检查员对隐患排查的实践能力。

履行工会职责

作为工会劳动保护工作者, 要本着对职工生命安全健康高度负责的精神, 树立“持久战”的思想。旧隐患排除了还会产生新隐患, 特别是诸如违章违规, 行为养成等则需要长期加以解决, 不能期望毕其功于一役, 必须注重治本之策落实, 注重长效机制建设。要克服消极防御思维, 树立攻防并举思想, 充分发挥主观能动性, 排除隐患, 落实人防、技防、物防措施。