银行代发协议书范文

第一篇：银行代发协议书范文

邮储银行代发业务委托协议书

编号：

中国邮政储蓄银行代发业务委托协议书

1 附1 协议编号：

中国邮政储蓄银行代发业务委托协议书

甲方： 地址： 乙方： 地址：

为减轻甲方的财务负担，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方代发 事宜(根据代发资金属性具体填写)达成如下协议：

一、甲方应向乙方出示单位营业执照或机构信用代码证等能够证明甲方合法身份的证书文件、单位负责人以及授权经办人的有效实名证件，乙方留存上述证件的复印件，甲方应在乙方留存复印件上留有签批认可的证明。

二、甲方需在发放资金前___个工作日将编好的发放花名册或汇总授权资料一份(加盖单位公章)和相应的数据文件送交乙方，同时以转账方式将代发款项转入乙方指定的托收账户。甲方提供的花名册至少应包括以下信息：职工编号、姓名、账号、有效证件类型、有效证件号码、金额。

代发资金托收账户名称：

2 账 号：

开 户 行：

开 户 行 行 号：

三、乙方收到甲方发放款项和花名册以及相应的数据文件后，应及时认真审核甲方数据文件实发总额、授权资料或花名册汇总金额和甲方划转的实际到账金额是否一致。若发现金额不符的情况，乙方应及时与甲方经办人员联系，由甲方进行修改并确保发放数据和金额准确无误。乙方按照甲方修改核实后的金额编制发放文件，并在约定的代发日期及时将款项划转入甲方指定的个人账户。

四、甲方需通过经人民银行核实的存款账户代发款项，并保证账户内有足够的存款支付所发放的资金。 甲方存款账户户名：

账 号：

开 户 行：

开 户 行 行 号：

甲方的存款账户开立在他行的，应提前三个工作日开具转账支票向乙方指定的托收账户划转代发资金，转账业务费用由甲方承担。

五、乙方在代发时以甲方员工或其他相关人员的存折账号(或卡号)、户名、有效证件信息和金额为准。对于因甲方提供的账号错误、账号与户名和有效证件不符等原因造

3 成上账不成功，乙方不承担责任，但乙方有义务协助甲方查找原因。

对上账不成功的账户信息，甲方根据乙方提供的失败原因进行更正，更正后可重新提交乙方进行代发。

六、若因乙方通讯故障或其他原因造成账务差错时，由乙方负责处理，乙方有权单方面进行账务更正。

七、乙方在完成款项代发后___个工作日内应向甲方提供对账单或代发上账明细清单，甲方应积极配合乙方进行对账，并将对账结果及时回执给乙方。

八、甲方委托乙方代发款项，按照每笔___________元收取代发手续费，由乙方指定主办机构与甲方结算手续费。手续费扣划方式为：自动扣划，即由乙方主办机构按照系统成功代发金额从甲方_____________账户自动扣划;人工支付，即由乙方主办机构代发完成后通知甲方以现金、转账、支票等方式支付手续费。

九、甲方应对支付款项事由的真实性、合法性负责，有义务按照监管机构的要求在乙方需要时向乙方提供代发款项的合法来源证明。

十、甲方代理员工或其他相关人员开立个人账户时，应保证已征得员工或其他相关人员的同意，并负责向乙方提供员工或其他相关人员有效证件复印件和加盖甲方公章的开户信息清单，包括：姓名、证件类型、证件号码、性

4 别、发证机关所在地代码、证件有效期、职业、国籍、地址、手机号码等。甲方应确保已对员工或其他相关人员身份真实性进行审核，保证代理的所有员工或其他相关人员均使用真实身份开立账户。因甲方提供的身份证明资料真实性和有效性而引起的任何纠纷或损失，由甲方承担相关责任，乙方不承担任何责任。

乙方需要甲方确认员工或其他相关人员身份或提供员工或其他相关人员补充资料时，甲方应予以配合。

十一、甲方委托乙方为其人员开立(□卡折合一户 □单折户 □单卡户)作为发放结算账户，乙方提供配套的开户凭证。乙方在开立账户完毕后在三个工作日以内将开户成功的存折(卡)、密码及开户成功清单送交甲方，由甲方逐一核对验收，验收完毕后甲方在开户清单上盖章签收。甲方签收后，因密码或存折(卡)保管不当造成的一切损失，由甲方承担相应责任，乙方不承担任何责任。

十二、甲方在发放乙方开立的存折(卡)时，应告知员工或相关人员及时持有效证件和开户凭证在乙方网点办理密码变更手续，修改初始密码，以确保账户资金安全。

十三、甲方员工或其他相关人员在乙方开的活期存折或储蓄卡作为乙方代发指定账户，该账户不得擅自撤销。

十四、通讯信息与要求

甲方经办人姓名：

5 身份证件号码：

固定电话：

手机号码：

乙方经办人姓名： 乙方经办单位名称： 身份证件号码：

固定电话：

手机号码：

甲乙双方遇以上信息变更时，应及时以书面形式通知对方。

十五、 本协议自签字并盖章之日起生效，有效期 年，有效期至_______年______月______日。本协议到期后，可由乙方提出申请，甲方同意后，重新签订新的协议。

十六、本协议未尽事宜，经双方协商一致可签订补充协议。双方因本合同产生的一切争议，应协商解决，协商不成的，可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

十七、本协议一式肆份，甲乙双方各执贰份，均具同等法律效力。

甲方签章： 乙方签章：

法定代表人或授权人： 法定代表人或授权人： 日期： 日期：

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第二篇：委托商业银行代发失业保险金协议书

甲方：__________________

乙方：__________________

为方便社会保险经办机构及时为失业人员发放失业保险金，经甲、乙双方协商，对失业保险金的发放采取自动转账的办法，即由甲方提供失业人员失业保险金数据，由乙方在失业人员的通存通兑活期储蓄帐户内代发。为此，订立本协议以明确双方的权利与义务，并共同遵守。

一、甲方对其提供的失业保险金入账数据的合法、合理性及正确性负责，乙方负责按甲方提供的数据完成批量入账。

二、甲方负责将失业保险金相关事宜告知专业人员，办理失业人员的查询等事项，负责解释、调解因此而引发的纠纷和争端。

三、甲方为失业人员在乙方开立的活期储蓄存款账户应为正常户，其资金由乙方以无折方式完成划转。若该账户在乙方办理账户冻结等手续，无法完成入账时，则不受理转账申请。

四、甲方应于发放失业保险金款项的前______日，向乙方委托分理处代发工资管理部门提交发放数据及转账支票。

五、乙方检查数据信息无误后在甲方指定的入账日(节假、公休日除外)前一天晚上批量入账，并将入账明细清单提交甲方。

六、失业保险金发放工作完成后，乙方将入账明细在授权个人账户以未登折明细方式保存，待失业人员到储蓄所后再行补登存折，并在存折摘要栏打印“登”字、“操作员”编号栏内打印出乙方划款专用代码。

七、本协议壹式两份，甲、乙双方各执壹份，自双方签字盖章之日生效。甲、乙双方变更条款或解除协议须双方协商一致，并提前______个月以书面形式通知对方，变更及解除本协议前，本协议继续有效。

八、本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

甲方：__________________　乙方：__________________

代表：__________________　代表：__________________

______年______月______日　______年______月______日

附：代发失业保险金数据格式

第三篇：银行代发工资流程

1.签订协议

委托单位与开户行就代发工资相关事宜签订委托代理协议。

2.开户

委托单位应该按照现行银行实名制的要求提供职工姓名、身份证号码等相关代发清单资料，开户行根据清单办理批量开户手续。

3.资金划拨

发放工资时，委托单位按照协议约定时间将代发工资资金足额划转到委托单位在开户行开立的指定账户，并向开户行提供书面代发工资明细清单。

4.履约上账

开户行按照委托协议约定及委托单位提供的代发清单资料按时将应发金额足额转入每位职工的储蓄账户。

5.客户取款

工资上账后，委托单位的职工即可自由办理取款业务。 1.一般要求在基本账户行代发工资。

2.银行有专门版本的代发协议，可以直接签署。盖公司公章或授权签署章。

3.协议签署生效后，提支票(工资总额)和工资明细表交给柜台人员就好了。员工如果有你的基本账户行的储蓄卡，报上卡号就可以了;如果大多数人没有，公司人多的话，可以与银行人员协商批量代开。

4.大致如此，具体细节方面各家银行可能会有操作差别，建议与你的基本账户银行工作人员沟通。

首先，代发工资银行要求：你公司须是在银行开的户(基本户和一般户都可以)其他银行不行。

其次，与银行签署代发协议，

再次，带上转账支票、私章(企业法人的)公司财务章(有的是公章，主要看你公司开户时盖的是什么章子)

同时，要打一份工资表出来(工资表上也要核准、盖章)，到时与支票一起交给银行。 最后，备注下：打发公司，最好提前几天去，银行不会是你把手续办好后就可以帮你把工资发下去的，一般要等1,2天。

第四篇：工商银行代发工资教程

总行代理业务操作:(最简单的安装和操作方法)

1-4步只需操作一次，除非换机或重装;

1.安装"U盾"驱动程序(若本机之前已安装"U盾"驱动程序，则此步骤省略，判断方法：点击开始——所有程序——工行网上银行证书工具软件——捷德——智能卡管理工具，可弹出如下窗口，

说明已安装该程序)。

安装"U盾"驱动程序时，请确保"U盾"没有插在电脑上。点击下一步直到完成，然后重新启动电脑。

2.安装“新代收代付系统客户端软件”。

3.运行桌面上的程序“ICBCBatchClient”。

4.请点击"单位信息管理"菜单，在右边输入区编辑代发工资单位信息( 编号、单位名称、账号、代理业务编号、业务种类、借贷标志 (代发为“借”，代收为“贷” ) )。

然后保存。

以上步骤只需一次。

以后每次只需做5-10步操作：

5.按照文件"工行代发工资名单模板.xls"格式做好代发工资明细资料，记录该EXCEL电子表格中代发的开始行和结束行。如图：

6.运行程序“ICBCBatchClient”。

然后，在菜单打开“数据格式转换->点击"文件格式管理"，显示如下图：

点击下一步，如下图，根据"工行代发工资名单模板.xls" 填入实际对应的列数：

7. 在菜单打开"数据格式转换"->在"文件格式管理"中修改结束行。 8. 在菜单打开"数据格式转换"->在"格式转换"中选中需要转换的EXCEL表,

点击“转换”,把转换后的文件放在指定目录。

9. 接入"U盾",使用菜单"企业数据签名"的"数字签名",对转换后的文件做加密，生成加密文件。

点击“浏览”，找到转换后的文件，确定，出现输入密码框：

输入密码，“确定”。 若出现如下提示：

请认真确认大小写正确，而且不是中文输入状态，要特别注意：输错次数超过3次则今天被锁，输错超过6次则U盾被锁，只能拿回银行重置解锁。

若提示：

，

请点击开始—所有程序—工行网上银行证书工具软件—捷德—智能卡管理工具，弹出如下窗口：

请重新接入U盾或换一个usb口插接入U盾，直至出现：

如图 “ICBC Token

工作”，说明U盾连接正常，可以继续签名，生成加密文件。10.把加密后的文件送银行,发放工资。

第五篇：银行代发工资业务操作规程

江苏**农村合作银行

代发工资业务管理办法及操作规程

第一条

为进一步促进江苏**农村合作银行发展中间业务、规范和完善服务行为 ，提高竞争能力，同时防范金融风险，根据《中华人民共和国商业银行法》、《支付结算办法》等规章制度，特制定本办法。

第二条

客户申请代发工资应具备以下条件：

1、独立的法人企业或其他经济组织、政府事业单位;

2、客户需在我行开设基本结算账户或一般结算账户，并有经人民银行批准的开户证明;

3、客户有较为完整的财务核算制度与相应的财务核算制度与相应的财会人员;

4、客户提供的员工名单与工资发放表要素完整、真实。 第三条

本办法所称代发工资是指由江苏**农村合作银行与客户所在单位签订代发工资协议，并替客户开立活期账户，在工资发放日，各营业机构按照客户单位所提供的工资清单上的金额，将资金转到客户的账户。

第四条

客户单位如委托代发工资，首先要与江苏**农村合作银行签订代发工资协议书，以明确双方责任与可能出现的问题。

第五条

客户单位在代发工资日的前1天，将当月工资清单和支票、进账单及数据软盘送交江苏**农村合作银行营业机构办理转账业务。

第六条

客户单位的职工凭江苏**农村合作银行营业机构发给的存款存折到开户营业机构或实行通存通兑的营业机构办理存取款。 第七条、营业机构操作流程。

1、根据客户提供的单位信息及工资发放表，在计算机系统中建立相应的代发工资客户信息档案及员工号等信息;

2、根据客户提供的员工姓名与身份证件号码，开设个人结算账户并建立个人账户信息;

3、工资发放日客户签发转账支票，营业机构依据工资发放表在计算机系统中批量处理个人结算账户转存业务。如客户提供数据格式，经总行信息中心处理后自动转入员工个人结算账户。

4、员工在工资转存的当日即可办理存折补登业务，并可进行工资的支取。

五、办理代发工资开设的个人结算账户按照规定进行结息处理，销户时需支付个人利息所得税。

附件1：江苏**农村合作银行代发工资协议 江苏**农村合作银行代发工资协议

甲方： 乙方：(营业机构)

经甲、乙双方协商一致，根据有关金融法规，签订本协议，共同遵守。

第一条

甲方委托乙方代理本单位员工的工资发放，向乙方提供真实、完整的工资发放表。

第二条

甲方向乙方提供的工资发放表符合国家税收政策。 第三条

乙方为甲方员工开设个人结算存款账户，在工资发放的当日即可为甲方员工提供支取现金、转账支出等金融服务。

第四条

乙方应确保为甲方代理发放工资的核算质量。

甲方(盖章)：

乙方(盖章)：

法定代表人：

负责人：

年

月

日