消防工作管理制度（精选8篇）
篇1：消防工作管理制度
酒店消防工作管理制度汇编
前 言
我酒店是一家三星级涉外酒店，是重点防火单位。为了加强酒店的消防管理工作，杜绝火灾发生，根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的规定，认真贯彻“隐患隐于明火，防范胜于救灾、责任重于泰山”的精神，按照“以防为主，防消结合”的方针，加强酒店员工的消防教育，加强监督检查，遵照安全工作“谁主管，谁负责”的原则，明确各部门各岗位的责任，扎扎实实地把消防工作贯彻到各项管理工作中去，特将我酒店消防工作管理制度汇编成册。
第一章消防中心管理
一、消防中心检查制度
1、每个值班人员每天对本岗位本地段进行一次火情安全检查，排除本身能够排除的一般不安全因素。
2、发现问题应及时处理及时报告，否则发生事故则由本岗位当班人员负责。
3、每天应将当班情况检查结果向部门汇报。
4。接班应提前10分钟进入岗位，并向上班了解安全情况检查内容进行验收签名，发现问题一般由交班的处理。较大的问题立即向上级领导报告处理，不得忽视或拖延。
第二章消防管理消防安全责任人职责
一、贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位消防安全情况；
二、将消防工作与本单位的生产、经营、管理等活动统筹安排。批准实施消防工作计划：
三、为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障；
四．确定各级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
五、组织防火检查督促落实火灾隐患整改及时处理消防安全的重大问题；
六、根据消防法规建立义务消防队；
七、组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏教预案，并实施演练．
消防安全管理人职责
一、拟定消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作；
二、组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实；
三、拟定消防安全工作的资金投入和组织保障方案：
四、组织实施防火检查和火灾隐患整改工作；
五、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通：
六、组织管理义务消防队；
七、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传、教育和训练，组织灭火和应急硫散预案的实施和演练；
八、单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。
消防主管岗位职责。
一、认真贯彻执行消防规章制度；
二、监督贯彻执行消防规章制度；
三、进行防火安全检查和消防安全宣传教育、学习；
四、每天对全酒店消防器材设施进行检查每月纽织一次酒店消防安全大检查，发现隐患，签发隐患整改通知单并督促除患和管理好消防器材；
五、管理单位义务消防组织，定期组织员工学习消防知识和训练不断提高消防业务水平；
六、配合消防机构调查火灾原因；
七、交流防火工作经验，争当无火灾单位；
八、协助部门经理做好部门工作。
消防巡逻员职责
一、对上级领导的指令要绝对服从；
二、熟悉本岗位的任务志要求；
三、会使用各种灭火器材，熟悉掌提消防报警控制系统；
四、熟悉酒店的地形、环境、消防设施的分布，灭火器材的摆放地点、防盗、报警器材的位置，监控电视镜头的位置：
五、爱护本岗位上的各种设备和器材；
六、灵活、果断地处理当班期间发生的问题，遇到处理不了的问题，立即报告部门经理或总经理；
七、负责检查动火部位、施工现场消防安全、处理报警和烟感器故障。
消防设备维修保养制度
1、严格维护消防自动报警系统的设备，定期进行测试检查，保证设备完好；
2、全酒店的烟感器由工程部组织测试1-2次，保安部派人协助；
3、自动灭火喷淋管道末断放水，每季度由工程部和保安部组织放水一次；
4、消防水泵和喷淋水泵每年由工程部组织加油保养一次；
5、消防水泵和喷淋水泵由保安部和工程部不定期启动检查，发现问题及时维修；
6、酒店消防总控制联动系统每年由工程部和保安部及有关部门联合启动运行检查一次：
7、酒店各种电器设备每半年联合进行检查一次；
8、备用发电机由工程部根据设备检查情况安排时间定期启动检查．
消防要求
酒店员工必须严格执行防火安全制度，积极参如消防活动，做好好宣传教育．
1、做好班前、班后安全教育，使每个员工都能做刘“一熟系、三会”（一熟悉：消防器材，三会：会报警、会使用灭火器材、会组织人员疏散）；
2、熟悉自己的岗位环境、操作的设备及物品情况，知道安全出口的位置和消防器材摆放位置，懂得使用方法并做好保管；
3、牢记火警电话“119”和酒店消防中心电话“2273”，报火警时，要沉着冷静，讲清失火单位、地点、什么东西着火、报警人姓名、单位和电话号码；
4、存放易燃易坏物品的地方或仓库，要有“严禁吸烟”明显标志的字样，物品碎纸、垃极要及时清理，保持安全通道的畅通和常闭式防火门的关闭：
5、发现有异声、异味、异色时，要及时报告并积极采取措施处理，不查明原因决不能放过；
6当发生火警、火灾时，首先要保持冷静，不可惊慌失措，应迅速查明情况向消防中心报告，报告时要讲明地点、燃烧物质、火势情况、本人姓名或工号，并积极采取措施，取附近的灭火器材灭火，电器着火时，应先关掉电源；气体着火先关气阀，如果气阀无法关紧，先不灭火，设法关掉气阀门的情况才能灭火。救火时，听从消防中心人员和现场指挥员的指 挥，有人受伤先救人，后救火（火小时可同时进行）。
7、当火势扩大到三级（猛烈阶段）必须紧急报警，通知住客离开房间，在场的工作人员应引导住客进行安全疏散，积极枪运贵重物品，禁止乘坐客用电梯，前往现场的人员要走立通楼梯，救护硫散人员乘消防电梯；
8、发现火场有毒气、有爆炸危险品时，首先采取防毒、防爆的措施后才能进行救火
第三章 消防三级检查基本内容
一、易燃易爆危险物品的贮存保管、使用要符合安全要求，贮存容器、贮罐、管道要定期测试有无跑、冒、滴、漏等现象；
二、使用液化气灶、柴油灶是否按照要求操作，摆放位置是否符合安全规定；
三、对烟头、遗留火种是否注意和采取相应处理措施；
四、仓库物资分类及存放是否符合安全规定，库房灯光规定在60W以下，灯距、推放高度、通风、室温是否符合安全要求，值班人员是否做到人走灯灭；
五、电器设备运行正常有无超负荷运行，电线、电缆的绝缘有无变化、裸露、受潮、短路等，电机有无空转现象，防雷设备是否完好，有无乱接、乱拉、乱搭电线现象。
六、使用各种可燃易燃油类足否符合安全要求，以及残油、气的处理情况；
七、危险场所是否办理相关手续，员工操作是否按照要求操作；
八、使用有毒、有害物品的场所足否有防毒的安全措施：
九、消防器材、消防系统的完好情况，各都门的消防器材有无保管好、用好和到期换药，保证完好、好用；
十、门卫对出生入人员是否严格检查，对携带易燃易爆危险品的人是否把关。
安全检查制度
1、火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况；
2、安全疏敬通道、疏散指示、应急照明和安全出口情况；
3、消防车通道、消防水源情况；
4、灭火器材配备及有效情况：
5、用火、用电有无违章情况；
6、重点工种人员以及共他员工消防知识的掌握情况；
7、消防安全重点部位的管理情况；
8、易燃易爆物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安 全情况；
9、控制室值班情况和设施运行、记录情况；
10、防火巡查情况；
11、消防标志的设置情况和完好、有效情况；
12、其他需要检查的内容。
防火安全管理制度
一、总则
1、为了加强酒店的消防安全工作，保护住宾客、员工的酒店的生命财产安全，确保酒店的正常营业，特制订本制度；
2、根据《中华人民共和国消防法》和公安部颁布《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的要求，贯彻“预防为主、防消结合”的方针和自防自救的原则，实行严格的料学管理；
3、酒店消防工作在公安机关监督下，实行由总经理负责、部门经理分管、防火安全工作委员会（以下简称“防火会”）集体领导的体制；
4、实行专与群结合的原则，酒店经理为防火安全工作第一负责人，防火日常工作由保安部承担，负责各项消防工作计划、规章制度的监督实施及专职消防人员、义务消防人员的管理、训练等项工作；
8、常开展消防宣传、教育活动，采取一切有效措施杜绝火险隐患，尽力防止火灾发生。如发生火突，做到发现早、扑灭快，将火灾控制、扑灭在最小范围，使火灾损失减少到最低限度。
消防训练
一、使每个义务消防队员懂得火灾预防的知识．具有善于发现和杜绝火险隐患的能力，掌握灭火战斗的本领。
二、义务消防业务教学训练，每年都要计划，除进行必要的专项教学训练外，还要有选择地进行一些基本功训练，结合灭火预案每月进行一次实地演练。
三、义务消防训练要从实际出发，严格要求、严格训练外，经常组织队员进行消防业务学习或训练教学。训练要进行考核、评比，对在学习训练中认真刻苦、守纪律、成绩优秀的集体和个人，要给予表扬或奖励。
四、义务消防队员需经如下内客的培训：
1、一般的防火知识；
2．接到火警后，迅速集中穿着消防灭火服装；
3、佩带、使用防毒面具：
4、员工熟悉本部门的消防应急预案，发生火灾后，按应急预案积极参战，坚守岗位，服务指挥。
火灾扑救
一、火灾后，按灭火预案实施并由总经理、酒店经理、保安部经理消防中心领班、大堂接待主管在消防中心建立火场指挥所，统一指挥火场的抢险灭火行动。义务消防队员和全体员工要坚守岗位，未接到命令，任何人不准擅离岗位进入火场，以免造成混乱，出现意外事故。
二、除自动报警装置外，任何人在任何部位发现火灾，首先要用电话向总机报警．消防中心在确认发生火灾后，立即向公安消防部门报警，并向电话总 机报告。
三、在灭火战斗中，应首先组织足够的力量抢救受火势、烟雾威胁的人员。在客房餐厅等处发生火灾，首先要全力保护宾客安全疏散，在枪救宾客中心时，应首先尽力保护老、弱、病、残、妇、幼，孕的安全。
四。被抢救出火场的人员，应集中至安全地点，并有专人看护，以兔被教者因故重返火场或出意外事故。抢救出来的物件应交由专人负贵看管，以免丢失。
五、灭火战斗要尽力接近火源，做到不见火不出水，防止水渍损失。
六、火场以外的部位，要做好警戒工作，防止发生意外事故。
七、发生火灾后派专人迎接消防队，并主动介绍现场情况。火场指挥权移交给公安消防指挥员，并协助其工作。
八、在抢险灭火期间，除上级机关和公安消防、救护大队等有关单位外，其他任何单位和群众不得进入火场。
安全奖惩制度
一、奖惩 1。对预防大灾发生和灭火工作中作出优异成绩的职工，分别予以嘉奖、奖励。2。对违反本制度，不遵守防火安全制度，无视防火安全规程，造成火灾事故的员工，视其性质和影响大小，损失轻重、认识态度，分别给予罚欲，行政处分，或交由公安部门追究其刑事责任。
动用明火作业制度
一、明火作业制度的规定
工所有动火作业｛焊剧、气创）人员，都要持有效的焊工《特殊工种操作证》上岗，无证者一律不准进行焊接〔气别〕作业．
z范围内动火作业的有关部门（包括外来施工队）人员，必须
事先向消防中心提出中请，经批准后方能动火。作业人员必须
持操作证上岗．
3、作业人员必须严格执行“十个不准烧门的规定．操作人员有
权拒绝不符合防火管理要求的作业
气其依临时动火也必须中请办理动火手续〔表格表式编号保。4）
5、消防中心在批准动火前，须到现场检查并提出才费施，必要时
应提灭火器材
fi。动火证有效，一般不得超过当天，动火证必须有明确的安全
措施．及动火监护人
7、在动火期间，消防巡检员妥经常到现场检安，交接班时要交
清动火状况
8,动火作业后，操作人、监护人、消防巡检查、清理现场的火
种及可燃物质，确证无隐患时才能离开现场．
锅护压力容器安全管理制度
酒店的要害部门是：锅炉房、配电间、总机房、监控中心、消防中心等地，除本岗位工作人员外，严禁其他人员入内，以保证酒店水、电、气、通讯、安全等部门的正常运转．
1、各要害部门〔位）植班人员必须熟悉设备情况，坚守岗位，做到勤记录，发现故障抢修，不得拖延，并及时报告部门领令。
2、严格遵守操作规程，认真保养设备，保证设备安全正常运行。
3、严禁在工作室会客，不得让工作无关人员进入室内．确因工作需要经本部门领导或保安部批准进入宜内人员均登记其进入和离开的时间，以备查用。
4要害部位的门要经常关，房内不准吸烟，不准堆放和晾晒物品。
5、要害部位的严绍易嫉、易爆有毒物品及食品进入。
电梯安全管理制度
一、电梯发生紧急事故处理程序
1、如果电梯突然失去控制，发生超速而无法掌握时，有司机的应首先切断电源，按钮停就近层楼；无司机的机房值班人员接报警后立即切断电源再用对讲机招呼乘客保持镇静，将脚跟提起并用手扶住轿厢壁，切勿跳轿厢。
2、如电梯在行驶中突然发生停车故障，应先将轿厢内电源切断，然后用对讲机安抚乘客，再用手动方式使轿厢平层．用手动钥匙开启轿厢门放乘客。
3、若遇电气设备发生燃烧，除应立即切断电源并迅速告知消防中心抢救外，应用1211等气体灭火机进行扑救。
4、若遇停层不开门，机房值班人员应先用对讲机安抚乘客，问清停在几层，再以最快速度用手动钥起开放轿厢门放人。
5、若遇到道底坑积水，应将电源全部切断，立即排水检查正常后方可启用。
6、电梯发生事故，机房值班人员必须立即停下，组织有关人员抢救伤员，保护现场，并及时报告有关部门按“三不放过”原则处理。
二、电梯维修检查操作程序
1、电梯维修人员在对电梯进行维修时，必须在电梯门口上悬往检查停用的告示牌。
2、电梯在维修和检查时，必须使用36伏行灯。
3、进入机房做维修保养工作，必须先断开电源开关，不得带电抢修电器控制屏以防发生触电事故。
4、进入轿厢顶注加导轨或轿顶动滑转油时，保养人员应于轿厢顶两脚必须站稳，在轿厢上下运行时，身体任何部位不挥超越厢体边缘之外，以防撞伤。
5、进入井道底坑时，必须采取有效措施、以防桥厢突然下坠。
6、维修检查时不得载客载货，但不要在客流高峰时进行维修以免影响营业。
7、电梯维修工每次开始工作前，对电梯机房内的机械和电气设备作巡视检查；对电梯作定期维修并填写电梯设备维修记录卡。
8、应每周检查电梯的主要设备的可靠性和工作的正确性并进行必要的修正和润滑。
9、电梯在使用了3个月后，电梯维修工应对重要机械和电气设备进行细致的检查，发现问题及时修复。
10、电梯在每年进行全面维修后，应对劳动局在年检中提出的整改意见认真整改并取得年检合格证方可继续使用。
电梯轿厢关人处理方法
1、先将电梯主电源切断，必须两人配合操作。
2、使用专用工具手动松闸。
3、在机房用手轮盘车，使电梯作短程升降。
4、手动盘车与手动打开制动器之间应密切配合，盘到电梯平层的标准位 置．
5、打开电梯轿厢门将客人安全送出轿厢．
篇2：消防工作管理制度
一、成立消防安全管理工作领导小组。
二、认真贯彻执行有关消防工作法规、政策。
三、制定消防安全应急预案，并保证其切实可行。
四、实行防火安全责任制，确定本单位和所属各部门、岗位的消防安全责任人。
五、针对图书馆、微机室、各器材室、学生宿舍的特点，采取不同的防火措施，并对师生进行消防安全知识宣传，掌握逃生要领、处置方法，师生熟知火警电话119及使用方法。
六、每学期至少组织一次消防演练，使师生能够熟练的使用消防器材，提高自救自护能力。
七、定期组织消防安全检查，及时消除火灾隐患。
八、按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、充足、有效。
九、保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。
篇3：消防工作管理制度
国家综合国力的一个重要体现就是其军事实力, 而消防部队军事院校肩负着为国家输送高品质高素质的消防工作人才的使命, 在培养和管理优秀消防工作人才上有非常重要的作用, 消防部队军事院校要培养高素质的优秀军事人才, 其重要实现手段就是要加强消防部队军事院校教学管理。因此, 必须加强消防部队军事院校的教学管理工作, 通过各种方法来提高院校的教学、管理水平, 助推院校为国家培养更多更优秀的消防工作人才, 以促进国家消防工作队伍实力的增强, 提高国家消防工作队伍在火灾防控、应急救援和重特大自然灾害事故等工作中战斗力和凝结力, 为保卫祖国和人民的生命和财产安全打牢基础。
一、传统文化与现代管理理念相结合, 全面培养学员的综合素质
作为有五千年传承的文明古国, 中国流传下来的优良传统是中国文化的重要组成部分, 是每一位中国人民应该具备的素质, 消防部队军事院校学员更应该注重对中华传统文化的传承。院校在对学员进行现代化和科学化的教学管理中, 不仅要重视对学员的创新教学, 还必须重视学员在传统文化上的传承和发扬, 院校在教学管理中要将传统文化与现代管理理念相结合, 着力培育学员良好的思想道德品格和军事业务素质, 使学员真正成为品格好、讲政治、懂技术、会管理、善指挥的高素质消防工作人才, 积极献身消防工作事业, 为国家的繁荣和社会稳定做出应有贡献。
随着社会的日益进步, 人们生活水平的不断提高, 民主、平等观念的深入人心, 消防部队军事院校的学员的价值取向和观念和以往大为不同。当代消防部队军事院校的学员一般具有容易接受新事物, 眼界开阔、思想活跃, 但是缺少磨砺和耐性, 这就使得曾经的院校教学管理方式不再适用于当前的教学管理工作。科学的教学管理工作能够最大程度的激发学员的潜能, 从而提高消防部队人才培养效率和质量。所以, 消防部队军事院校在教学管理过程中必须把握学员主要特点, 根据情况, 实事求是, 在传承中国传统文化的同时, 用科学化和现代化的方式来加强对学员的管理, 充分发挥学员的优势特点, 注重学员身心的共同发展, 全面培养学员的综合素质。
二、改进教学内容和教学方法, 增强学员学习的主体地位和主动性
消防部队军事院校教学水平的提高对于提高学员的军事素养, 促进教学管理工作有重要意义。而提高院校的教学水平需要更新教学体系设置, 建设现代化、科学性的教学内容体系, 从教学课程、教学内容和教学方法等方面进行改革和创新, 促进院校教学工作不断进步。针对当前消防部队军事院校课程设置中存在的过于重视军事专业的教学的问题, 院校应当合理安排各学科与军事专业课程的比例, 加强学员的基础性教学, 加强学员对基础理论知识上的把握, 为学员更好的吸收消化专业课程奠定扎实的基础。而且, 当前的课程内容存在着空泛的缺点, 院校应当不断的充实各课程的内涵, 从基础课程到专业课程进行强化和充实, 不断提高院校的教学内涵, 促使学员学到更多知识, 促进学员在专业素养上得到长足进步和成长。
优秀的教学方法能够帮助学员更好的学习到知识, 有利于消防部队军事院校对学员的管理工作的顺利开展。针对不同学员所具有的不同特点, 院校应因材施教通过改进教学方法和手段来进行教学, 充分激发学员的学习潜能;另外, 院校还应该强化学员在教学过程中的主体地位, 加强改进实践教学, 通过实战化演练、下基层部队实习等方法, 调动学员学习的积极性和主观能动性, 使学员积极融入到整个教学过程中, 促使学员在学习中锻炼, 在锻炼中成长。
三、加强条令条例的贯彻落实, 促进军校教育管理工作的正规化
服从命令听从指挥, 是每一名军人的天职, 作为消防部队军事院校的学员, 应当牢固树立令行禁止的绝对服从意识。因此, 条令条例就成了消防部队军事院校开展教学管理工作的基本准绳, 只有通过对条令条例的贯彻落实, 才能保证院校的管理工作正常有序的进行。这就需要院校在教学工作中加强对条令条例的学习和教育, 使学员正确的认识到军人行为仪表的重要性, 促进学员将条令条例作为个人培养革命军人核心价值观的重要内容。除了学员对条令条例的学习之外, 还要保证条令条例的贯彻落实, 院校要坚决将条令条例作为院校学员及工作人员的行为准则, 坚决给予贯彻和落实, 推动军校教学管理工作的正规化, 促进部队管理整齐划一, 提高军事院校教学管理工作的效率和质量。
当前, 消防部队军事院校学员的年龄结构趋于年轻化, 学员个人思想尚未成熟, 许多学员高中毕业就进入军校, 思想上尚未完全向军人转变, 存在不适应军校生活的思想状况, 因此, 院校还应当加强对学员思想动态的教育和管理, 通过教育和疏导来增强学员的自律意识和军人意识, 增强学员的军人荣誉感和自豪感, 从而引导学员培养良好的自我管理能力和学习能力。
四、结语
篇4：消防工作管理制度
关键词：三级甲等医院；消防安全管理；建设途径
一、三级甲等医院消防管理工作之重要性
医院的重大责任在于保卫人民生命健康，作为人员密集的公共场所每天都有数百乃至上千的人流量，这些人大多数为患有疾病和运动困难的弱势群体，如果发生火灾，其后果是非常不容乐观的。依照中央文件提出的“发展是硬道理，稳定是硬任务”的要求，监督医院消防安全管理工作显得尤为重要，这是与社会的稳定和人民生命财产安全的息息相关的。然而，消防管理往往是最容易被医院忽视的服务，一个火灾隐患往往是由于人们不注意的平日生活，导致人们思想麻痹；第二，消防知识在思想上没有引起足够的重视。因此做好思想教育和法制建设，医院火灾风险的良好的传播，预防工作，广泛宣传已成为医院的消防管理工作的重中之重。
二、新形势下三级甲等医院消防安全管理与建设研究
1、三级甲等医院消防安全管理研究
首先，医院在消防管理层面上拘泥于形式。从表面上看，医院在消防安全上，必须反复强调和告诫，要有宣传、有制度、有预案、有检查的重视消防工作，但经常存在为了应付上级单位的检查，只做些表面形式化的工作。其次，由于综合医院建院时间久远，部分建筑存在易燃性，极其容易与医院内部的易燃易爆等化学成分物品产生火灾隐患。因此医院消防安全管理部门应尽最大能力消除火灾隐患，以确保病患看病放心，住院安心。现代医疗市场竞争尤为激烈，一些民办医院在医疗环境和硬件设施上占据极大优势，这也是公办各级医院吸引患者就医的客观条件。
2、三级甲等医院消防安全建设研究
医院消防安全是可谓医院的第二条生命线，因此医院消防安全相关部门应加大投入管理与建设，做好消防基础工作。过去由于历史累积造成医院中部分建筑和设施不设有消防规范，因此医院应对老建筑重建加大投入，以符合现代社会建筑防火设计的规范要求。如若建设新的建筑楼宇，在进行消防安全设计时要严格按照规范要求审核。设计公司应随时与医院消防部门进行沟通，以确保消防智能报警及灭火系统得到合理设置，将技术和人力防范有机结合，提高消防工作的科技质量和效率。在重视消防建设的同时，更不能忽略基础医疗条件的建设。整个医院的信息系统建设意义非凡，关系到医院未来的综合发展及前景战略。院方的行政管理高层领导应抓紧推进医院建设，提升医院各方面综合能力。应定期开展宣传教育工作，强化高中层各级领导干部及所有医护人员的信息化战略意识和思想，变被动为主动。因此医院消防安全管理部门必须创新组织构架，改革管理机制，为信息系统建设给与最大的支持。
3、三级甲等医院消防安全工作途径
第一，消防安全管理部门应协助院方定期对各层领导及医护人员进行防火知识的宣传与教育培训，这将直接与医院消防工作开展的好坏程度紧密相关，特别像是三级甲等这样的综合医院更是消防安全的重点单位。因此院方应批准消防管理部门定期邀请公安消防系统基层消防官兵针对医院消防安全和法定职责讲述防灭火的实战经验，参加人员具体应包括医院消防工作人员、各科室主要负责人及医护人员、新晋职工等。现代社会医院的消防安全工作始终是一项漫长而又艰巨的任务，在当今社会的新形势下，对医院的消防安全管理与建设工作有了新的要求。要想把这项工作完成好，实属不易。这就要求消防安全责任人及管理人，不断提高自己的理论素养和实践水平外，还应与其他部门特别是消防监督机构搞好衔接与配合，理顺各方面关系，将医院消防安全工作建设成一股强有力量，使消防管理制度和工作途径不断创新，为医院的经济建设提供基础建设保障，为病患和全院医护人员创造一个安宁与祥和的工作环境。
第二，制定应急预案，组建应急队伍。综合性三级甲等医院应根据实际发生的事实情况，制定相应的火灾应急预案，同时应组建一支反应迅速、执行力强的义务消防队伍。作为省级医院重点消防单位，应率先制定由院长担任医院的消防安全责任人的制度，对医院的消防安全管理工作全面负责。切实把消防安全工作落实到每个人的具体环节上，真正实现“谁主管，谁负责”、“谁在岗，谁负责”、“谁操作，谁负责”的消防安全责任制度。医院要依照责、权、利三者结合的原则，结合医院的实际情况逐年完善并合理制定消防安全责任书，逐级签订，上至医院领导，下至各科室和部门。
第三，制定应急预案，组建应急队伍。综合性三级甲等医院应根据实际发生的事实情况，制定相应的火灾应急预案，同时应组建一支反应迅速、执行力强的义务消防队伍，该队伍主要由医院的保卫人员、保安、医护人员、后勤服务人员等组成，并要经常组织他们进行消防培训和应急实战演练，以提高医院消防安全管理的应变速率。
三、小结
随着现代社会经济的迅猛发展，作为综合医院其医疗环境重要性日趋凸显，使得消防安全相关部门的管理与建设工作更加严谨。医院的消防安全管理部门医院消防安全相关部门应加大投入管理与建设，做好消防基础工作，更要创新组织构架，改革管理机制，为信息系统建设给与最大的支持。
参考文献
[1]吴天平.对综合性医院消防安全管理的几点认识[J].中外医疗.2011
[2]姜海良.浅议医院消防安全管理[J].江苏卫生事业管理2012
[3]王羽.高层建筑消防隐患及防火监督探讨[J].门窗.2013
[4]张福全.做好医院安全管理工作[J].管理观察.2014
篇5：消防安全工作管理制度09
1、认真学习贯彻落实《消防法》，加大宣传、培训力度，对师生进行消防常识的教育，让全校师生熟知消防常识，做到人人都对消防工作负责。
2、明确任务，落实责任，逐级签订安全防火责任书，按照“谁主管，谁负责”的工作原则，真正把消防工作落实到实处。
3、加大检查、整改力度，除每月组织专项检查外，每周都要有相关区域责任部门巡查制检查安全防火情况，发现问题，及时汇报，及时处理。
4、每年组织师生灭火疏散演练不低于一次。
5、做好重大节日期间防火工作，并制定具体保卫方案。
6、加强火源，电源的管理，落实好天然气、液化气的检查制度和电气线路设备的检查制度，及时清楚火险隐患。
7、建立学校消防档案，组建义务消防队，做到预防为主，防消结合。加强吸烟管理制度，商场为无烟商场禁止吸烟。
8、坚持做好安全出口，疏散通道的专项治理和检查工作，对发生火灾或火线隐患整改不及时的处室，将追究处室负责人的责任。
篇6：消防工作会议制度
1、城乡社区定期召开消防安全工作会议，处理涉及消防安全的重大问题，研究、部署、落实本辖区消防安全工作计划和措施，形成会议记录。
2、消防安全工作会议由消防安全管理人主持，消防工作小组成员等有关人员参加。
篇7：消防工作制度
二、消防器材的购买、更换、维修及灭火器换药，由保卫科统一负责，各科室配合，任何单位和个人不得擅自调换。
三、每个科室、班组要有1-2名义务消防员，负责本部门的日常安全防火检查，消防器材的良好，如发现隐患要及时向主管领导和保卫科汇报，采取相应措施妥善处理。
四、防火工作人人有责。各级领导有义务对职工定期进行安全防火教育，一年组织1-2次培训，积极带领广大职工做好防火工作。
五、存放、使用易燃、易爆物品的部门，严禁使用明火、电炉。电器设备的安装和使用必须符合防火规定。
六、物资、药品、医疗设备仓库内，严禁吸烟和使用火种。
七、搬运、使用易燃、易爆物品，要严格执行操作规程。违者所造成的后果，由当事人承担，并视情节轻重给予经济处罚或行政处分。
八、在无火警的情况下，任何人不得擅自动用消防器材，违者予以批评教育。如有损坏要照价赔偿，情节严重的要给予行政处分。
目录
1中心医院消防委员会 2中心医院消防委员会工作制度 3中心医院消防委员会主任工作制度 4中心医院防火管理工作制度 5中心医院安全疏散设施管理制度 6中心医院灭火、应急疏散制度 7中心医院消防安全教育培训制度 8中心医院用火用电安全制度
9中心医院消防安全工作考评和奖惩制度 10中心医院火灾隐患整改制度
11中心医院灭火和应急疏散预案演练制度 12中心医院防火检查巡查制度 13中心医院消防设施器材维护管理制度 14中心医院消防安全岗位责任制 15中心医院消防委员会各分组负责人 16中心医院义务消防队的组织管理制度 17中心医院义务消防队员名单 18中心医院各楼区消防委员会
消防委员会工作制度
一、在医院消防委员会主任领导下，负责全院消防工作，消灭各种火险隐患，保证医院消防安全。
二、定期召开委员会工作会议，总结工作经验，制定工作计划。
三、每季度进行一次院内消防检查，节假日对重点部门进行重点检查，发现问题及时解决。
四、定期对各科消防器材进行检查、保养和维修，不足部分及时购置。
消防委员会主任工作制度
一、负责主持医院消防委员会工作。
二、制定消防委员会工作制度。
三、定期组织召开委员会工作会议，总结工作中经验教训。
四、每季度组织委员会成员对院内消防工作进行一次消防检查，发现问题及时解决。
防火管理工作制度
一、建立健全安全防火制度。制定两极防火责任制，成立防火安全领导小组和义务消防队，逐级负责，签定责任状，消除隐患，杜绝火灾发生。
二、建立完善岗位责任制。强化防火意识，将防火工作列入议事日程，分片包干，各负其责。
三、加强消防器材保养。专人管理，时刻处于良好状态，标志明显，通道畅通。
四、加强值班直宿巡逻制。随时检查值班记录，发现问题、隐患及时处理、整改。
五、院内严禁明火、堆放易燃易爆物品，禁止燃放鞭炮，各科室内严禁私自使用电器设备。重点部门、库房、用电等管理制度。
六、实行奖惩制度。对敢于管理、斗争、勇敢扑救者予以表彰，对违反操作规章、引发隐患，造成严重后果的予以严惩，直至追究刑事责任。
安全疏散设施管理制度
一、未经院长批准任何人不得擅自拆除、挪用、改编、堵占消防疏散设施。
二、严禁在疏散楼梯、疏散走道、安全出口处堆放物品，以免影响安全疏散。
三、应急照明和疏散指示标志，应经常进行测试，充电、放电试验，保证使用。
灭火、应急疏散预案
一、性质：病房
二、火灾特色：病房内设有床、衣柜、被服、电源，患者集中，人员比较复杂，可能遗留火种（烟头）及电器造成火灾。火灾发生后，人员疏散困难，能产生有毒气体，火势发展较快，造成迅速蔓延。
三、灭火力量布置：各病房设有三处墙壁消防栓，干粉灭火器四具。四、一旦发生火灾医护人员立即用消防栓和灭火器对起火部位进行扑救，并及时组织引导患者进行疏散，确保人员安全。
消防安全教育培训制度
医院每年对全院职工举办一次消防安全，教育培训。
一、培训内容包括：
1、有关消防法律、法规和消防安全制度。
2、本科室和本岗位的火灾危险性和防火措施。
3、有关消防设施的性能，灭火器材的使用方法。
4、报火警、扑救初起火灾及自救逃生的知识和技能。
二、教育内容：
1、每年利用十一月九日“119”宣传日开展大型消防宣传活动。
2、利用医院简报、板报等形式对广大职工何来院就诊人员进行防火、灭火、疏散逃生及家庭防火等知识的宣传教育。
用火用电安全管理制度
一、各科室应健全各项安全责任制，遵守安全操作规程，杜绝违章操作。
二、凡在医院内特殊需要进行电、气焊等明火作业的，必须经医院消防安全责任人或消防安全管理人及医院保卫科批准，采取可靠的防火措施落实现场监护人，在确认无火灾、爆炸危险后方可施工。
三、不准接临时线路，必须接时经主管领导批准到保卫科备案，由专业电工操作，用后及时消除。
四、保卫科和电工哟阿经常性对所有通电线路进行检查，不得私自增加用电插头等设备，防止线路过载引起火灾，确保安全。
五、严禁在病房内使用液化气。
六、医院食堂、宿舍使用液化气后，应及时关闭门后方可离开。
七、对设备、照明等通电线路必须由专业电工及专业人员定期进行维护，保持完好，设备操作人员不得擅自离岗。
消防安全工作考评和奖惩制度
一、消防安全工作纳入检查、考核、评比内容，实行火灾事故一票否决制。
二、对发现火灾隐患不报告，对火灾隐患整改通知置之不理，干扰、妨碍消防安全检查的处以50元以下罚款，由此引起的后果，由当事人承担责任。
三、对盗窃、损坏消防器材设施的，按器材价值赔偿，并处两倍罚款。
四、对消防器材设施不检查、管理不善出现丢失、损坏等现象，要处责任者50元以上罚款。
五、对违反规定私自使用电炉子、电饭锅、电水杯、电热器等，除按价追缴电费外，因私自用电引起火灾者，构成犯罪的移交司法机关处理。
六、对违反消防安全规定，因失职或过失引起火灾，给医院或患者造成经济损失者，应赔偿全部经济损失，并处100元以上200元以下的处罚。构成犯罪的移交司法机关处理。
中心医院火灾隐患整改制度
一、发现火灾隐患，应及时予以消除。
二、对存在下列违反消防安全规定的行为的科室及有关人员应当当场改正。
1、违章携带易燃易爆危险物品进入医院的；
2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟等违反禁令的；
3、将安全门上锁、遮挡或者占用，堆放物品影响疏散通道畅通的；
4、消防栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；
5、违章关闭消防设施，切断消防电源的；
6、其他可以当场改正的行为。
三、对不能当场改正的火灾隐患应当及时向消防安全管理人员或消防安全负责人报告，并提出整改方案。
四、对公安消防机构责令限期整改的火灾隐患，医院应当在规定的期限内改正并写出火灾隐患整改复函，报送公安消防机构。
灭火和应急疏散预案演练制度
一、医院灭火应急疏散预案应由医院消防委员会负责制定，并负责演练实施。
二、全院职工应按灭火、应急、疏散等内容参加演练活动。
三、全院各部门要为演练提供必要的保障。
四、保卫科要做好演练的组织工作，防止演练造成院内不必要的混乱。
五、医院每年协调公安消防队组织一次灭火、应急、疏散预案的现场演练。
中心医院防火检查巡查制度
一、医院内部防火检查由医院消防安全负责人或消防安全管理人及保卫科组织实施。
二、检查内容：
1、火灾隐患整改情况以及防范措施的落实情况。
2、安全疏散通道、疏散指示标志应急照明和安全出口情况。
3、消防车通道，消防水源情况。
4、灭火器材配置及有效情况。
5、用火、用电有无违章情况。
6、重点工作人员以及其他职工消防知识的掌握情况。
7、防火检查应当填写检查记录，检查人员和被检查科室负责人应当在检查记录上签名。对存在火灾隐患的科室下发限期整改通知书，并对火灾隐患跟踪整改。
三、巡查内容：
1、巡查人员必须认真履行职责。
2、巡查时发现违反消防法律、法规行为时应及时纠正并做好详细记录。
3、巡查记录应由巡查人员及被巡查部门在场负责人签字。
4、防火巡查记录应存档备查。
5、巡查人由保卫科值班人员负责。
消防设施器材维护管理制度
一、消防设施是灭火的主要工具，应设专人管理和维护，对消防器材应妥善管理，保持清洁。
二、定期对消防器材检查、维护、保养和更换，确保紧急情况下发挥作用。
三、灭火器材不得挪作它用或被物品遮挡影响使用。
四、不得擅自变更灭火器材摆放位置。
五、对盗窃和破坏消防设施、器材者，视情节轻重除赔偿本身价值外并处五倍以上罚款。
六、科室负责人对本科室消防器材负责。
中心医院消防安全岗位责任制
一、在医院消防委员会的领导下，负责全院消防安全工作。
二、重点负责本楼区的消防安全工作，及时发现火灾隐患。
三、负责本楼区消防设施的保养和管理。
四、负责对本楼区工作人员的消防安全教育，提高消防安全意识。
五、负责本楼区工作人员对消防设施使用的示范指导。
六、负责对本楼区医护人员及患者、家属在紧急情况下的自救、互助的培训。七、八小时值班时间内科室消防负责人由科主任、护士长负责，时间外由当班医生护士代理消防负责人职责。
八、做到四懂、四会 一懂本职岗位火灾危险性 二懂防火措施 三懂灭火方法 四懂逃生方法 一会报火警（119）二回使用灭火器材 三会初起火灾 四会疏散物资人员
义务消防队的组织管理制度
一、义务消防队承担火灾事故时报警、扑救、疏散、抢救等任务。
二、义务消防队员应认真学习消防法律、法规，熟练掌握基本的防火、灭火等知识。
三、义务消防队员应掌握医院内部消防设施的设置、分布等情况，掌握器材的功能及使用方法。
四、义务消防队员应掌握医院的灭火、疏散预案。
五、义务消防队员要进行体能和技能训练和灭火、疏散演练。
六、义务消防队员调出或调入应及时登记。
各楼区消防委员会工作职责
一、在医院消防委员会的领导下，负责全院消防安全工作。
二、重点负责本楼区的消防安全工作，及时发现火灾隐患。
三、负责本楼区消防设施的保养和管理。
四、负责对本楼区工作人员的消防安全教育，提高消防安全意识。
五、负责本楼区工作人员对消防设施使用的示范指导。
篇8：医院治安消防管理工作
医院的安全工作, 与社会上其他单位有其共同之处, 如面临点多、面宽、人杂等情况, 但因医院工作的特殊性, 又使得它具有鲜明的自身特点。
(一) 人员密集, 流动频繁, 自我保护能力差
人口流动量大的地方和人员集中的场所, 历来是各种偷盗案件的滋生地和发生地, 也历来是各级公安机关管理和关注的重点和难点。
(二) 贵重仪器、列控药品较多, 管理难度大
为了保证医院的医疗、教学、科研等活动的正常开展, 各医院都购置了如B超、CT等很多必要的贵重仪器设备, 这些仪器设备, 本身就价值不菲, 有的设备还带有放射源, 具有放射性等。不仅如此, 医院为了治病救人, 还有很多国家管控的药品、麻醉品、有害菌种和有毒试剂等, 这些设备和药品, 存放场地分散, 管理人员不专一, 使得医院的安全管理难度更大。
(三) 医疗纠纷日益增多, 情况复杂
医患矛盾中的调查难取证难等问题, 人们在保护自身权益时, 又很少勇敢地拿法律武器来保护自己的权益, 而大多是采取与医院协商的解决办法。在协商过程中, 由于医患双方之间意见的不统一, 很容易引发矛盾, 发生冲突, 直至治安纠纷或刑事案件。
二、医院治安消防目前存在的主要问题
近年来, 医院治安环境在公安机关和各级党政机关的领导下, 经过广大保卫干部和职工的共同努力, 己有所改善。然而, 医院的安全管理工作还十分薄弱, 存在的问题还很多, 主要表现如下:
(一) 领导重视程度不够, 投入太少
目前, 我国医院的管理工作者, 大部分对新形势下的安全保卫工作知之甚少, 对现代社会条件下所呈现的犯罪特点不了解, 对运用技防和物防手段所发挥的作用和效率缺乏正确认识, 更有甚者, 认为医院的安全管理工作可有可无。从而对保卫队伍的建设不关心, 在人员配备上不重视, 对于安全工作所必需的投入舍不得。
(二) 群众的安全意识不强, 安全隐患普遍存在
医院工作人员中一部分对安全不重视, 认识事故不会发生在自己身上;一部分只有等事情发生后才引起重视, 也只作亡羊补牢的工作;另有不少人则认为医院的安全工作是医院领导的事, 是医院职能科室的事, 对发现和看到的安全问题和隐患漠不关心, 视而不见, 医院缺少群防群治的氛围。
(三) 监管不力, 工作脱节
现代医院已将门卫等部分保安工作交由物业公司来管理。有的物业公司对医院的环境不熟悉, 对医疗工作流程不了解, 有的甚至以营利为目的, 以至在保安队员的选拔、培训和管理上均存在许多问题。有的医院的保卫部门也认为:实行物业管理了, 保卫部门可以不管了, 从而主动放弃了物业公司保安的监管, 使医院的安全管理工作严重脱节。
三、优化医院治安环境的对策
(一) 贯彻落实社会洽安综合治理领导责任制
领导责任制就是医院党政一把手与上级主管机关签订社会治安综合治理责任书, 当医院发生重特大治安案件、刑事案件、重大事故和火灾时对医院实行“一票否决”, 并对领导实行问责制度。
(二) 建立健全综合治理组织机构和制度
要建立健全医院治安综合治理的组织机构, 成立医院社会治安综合治理领导小组, 由院领导和科室负责人参与组建。在健全机构的同时要注重群防群治, 调动广大职工积极性, 预防和治理院内违法犯罪, 维护医院治安稳定。
(三) 加强内部治安管理
1、医院治安管理工作
加强重点要害部位治安管理, 如药库, 物资仓库, 财务处, 贵重医疗设备科室等安装防抢器、报警器, 利用先进的自动报警监控系统, 对这些部位24小时监控, 组织足够的人防力量包括专职保卫干部、保安员部进行昼夜值班, 巡逻防止治安案件, 刑事案件发生。 (2) 加强现金 (含职工个人现金) 管理。财务科出入现金委托押运公司取送, 金库内不得存放超过财务制度规定的现金, 收款处安装录像监控系统, 防抢报警系统。 (3) 加强保安员管理, 制定保安管理制度、岗位责任制, 严格交接班制度。 (4) 加强物资仓库、药品库管理, 防止发生盗窃案件。 (5) 加强对门诊、病区、院区内的外来人员管理。 (6) 加强放射源放射性同位素管理, 防止泄露丢失, 放射源放射性物品要专人负责, 要采取有效地安全防范措施。
2、医院消防安全工作
消防安全工作是医院综治工作的重种之重, 医院医疗设备价值昂贵, 患者身患重病行动不便, 一旦发生火灾, 将给国家财产和人民生命带来巨大损失, 因此, 安全防火工作意义重大。消防安全工作要认真贯彻“预防为主, 防消结合”的原则, 严格执行消防条例规定, 接受上级消防部门检查, 对上级提出火灾隐患坚决整改, 把火灾隐患消火在萌芽状态, 绝不允许火灾发生。
四、结论
只有结实医院的结实, 从小事抓起, 不断的提前治安, 消防管理人员的理论能力, 才能使医院的治安消防工作上一个新台阶, 构建和谐的就医环境。
摘要：本人分析了现代医院在转型过程中, 治安与消防管理工作存在的不足, 并提出了切实可行的对策, 为营造现代和谐医院提供了参考。
关键词：医院,治安,消防,管理工作
参考文献
[1]孔建芬:《综合医院安全保卫工作思考》, 《法制与社会》, 2008年第17期。