申报政工师工作报告

申报政工师工作报告（共6篇）

篇1：申报政工师工作报告

申报政工师工作报告

申报政工师工作报告1

本人郭丹，辽宁省大连市人，大学本科，党员，政工师，现任大连市风景园林处付家庄工会主席。参加工作至今在各级组织的培养教育，领导和同志们的提携帮助下，加之个人不懈努力虚心学习，我的政治觉悟、思想品德、工作能力、业务水平有了不断的提高，综合素质也有了长足的进步。按照职称评聘工作之相关规定，比照相关条件，自己符合申报高级政工师专业职务的标准，现将相关业务开展情况报告如下：

一、学识水平：加强政治理论学习、党性修养，牢固树立务实工作作风。

本人十分珍惜岗位，始终秉承“把责任养成习惯、把职业当成事业、付出就是价值追求”的高尚信念，倾情于本职工作。多年来，自己十分注重提高自身的政治素质，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习党的十八大报告，及时掌握新政策，始终同党中央在思想上、政治上保持高度的一致，不断提高政治敏锐性和政治洞察力，努力实践科学发展观，自觉运用理论指导工作，时刻用科学的理论武装头脑、廉洁自律，克己奉公，乐于助人，工作中全面贯彻执行组织制度，正确处理好了个人与组织的关系，认真实践全心全意为职工群众服务的宗旨，坚持从一线中来，一线中去的基层路线，自己以求真务实，言行一致的作风深得领导及同事们的认可。

二、业务能力：努力学习业务知识，全面提高工作能力。

身为一名工会工作者，我深深的感到，不学习，就不能掌握日新月异的知识，跟不上时代前进的步伐，就不可能从根本上提高工作水平。因此，几年来，我始终把学习业务知识放在重要位置，努力在提高自身素质上下功夫，主要做法有：一是积极参加上级工会组织的各种业务培训，内容涵盖群工工作、人力资源、社会保险知识培训、工会文化建设等。二是在工作之余认真研读学习与工会工作的相关杂志、报刊，并积极锻炼自身的创写能力，几年来，撰写论文有《党群共建，建设服务型工会的思考》、《加强新形势下事业单位工会工作的思考》、《以科学发展观为指导，依法增强工会履职能力》等，另外，编写工作计划、调查报告、工作信息、活动方案等100余篇。全面提升了自身的履职能力。

三、工作业绩：求真务实，开拓创新，认真履行自己所担负的工作职责。

一是，加大宣传和思想教育工作，提高职工爱岗敬业精神，进一步规范职工的道德行为，使职工树立符合时代要求的个人价值观。我紧紧围绕公园的中心工作，在公园党支部的坚强领导下，不断探索事业单位群工工作的新思路、新方法。几年来，我组织开展了“职工德育教育”、“职业技能教育”、“安全作业教育”、“职工权益保护”等几十场次的专项教育活动，不断规范、提高了职工道德行为规范，不断加强单位文化载体能源，使单位的目标、宗旨、方针得到统一推广，使全体职工牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，展现企业职工的精神面貌，增强企业凝聚力和战斗力。

二是，建立健全机制，完善规章制度，促进单位与职工实现健康持续发展。

1、根据岗位责任制的要求，协助领导班子完善本单位各项规章制度。力求从制度上约束、规范职工的工作行为，为公园各岗位提供了良好的运行机制，确保各项工作的有序开展。

2、积极开展各项主题实践活动。几年来，由我牵头开展了“爱岗如家”演讲，绿化技能评比，园容环境劳动竞赛、创先争优、创学习型班组等多种主题实践活动，各项实践活动做到形式不走过场，创新动作有特色，切实抓出亮点，抓出成效，有效地促进了单位的健康发展。

3、通过树立和宣传先进典型来做好思想政治工作，推动单位各项工作有力前行。此举既形象生动，又富感染力和说服力。因此，几年来，按照上级要求和本单位实际，我积极组织开展了“岗位明星”、“技术能手”、“服务标兵”、“优秀班组”各项创优争先活动。从中也涌现出了荣获大连市城建局、风景园林处的先进班组、先进个人。

三是，充分发挥工会的基石作用和骨干先锋作用。

1、作为基层单位工会负责人，我深知基层工会组织是单位的战斗力和向心力的基础，搞好基层工会工作，对单位的稳定与发展有着举足重的作用。因此，我积极配合各业务口的领导，积极开展各项工会建设工作，经常深入到一线班组督促指导各项工会工作开展情况，精心设置工会活动室，图书室，学习园地，以点带面，推动单位持续、健康、和谐发展。

2、抓好工会骨干队伍素质。全面推进学习型组织，加强工会骨干的教育管理，鼓励工会骨干亮身份、当中坚，坚定正确的理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，培育爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，发挥模范带头作用的职工队伍。

四是，密切联系群众，为职工排忧解难，诚心奉献热情。

1、密切联系群众，每月定期到班组听取职工意见，设法及时解决职工群众反映强烈、急需解决而又能解决的问题，切实解决关系职工切身利益的问题，进一步密切党群干群关系。

2、关心职工疾苦，积极为职工排忧解难，及时探望因病住院或家庭有困难的职工，鼓励职工树立信念，及时为困难职工发放福利补助，切实解决职工实际困难，温暖人心，凝聚人心；

3、心系职工，改善职工生活。我每天忙碌在食堂，抓好采买、杜绝浪费。督促食堂调剂好伙食质量，特别是夏季中，亲率工会骨干到一线，为一线职工供应绿豆、菊花茶等清凉饮品，发放冰棒等降温食品，在咨询中心配置降暑药箱等措施，让职工感受到单位的人文关怀。

4、开展多姿多彩的活动，丰富职工的业余生活，增强团队精神。我坚持每年组织两次以上职工喜闻乐见的文体活动，几年来，通过开展爱党爱家诗文朗诵、职工知识竞赛答题、“三八”妇女节联谊、合理化建议恳谈会活动等，加强职工之间的沟通，丰富职工的文化生活，使大家在活动中团结一心，充分地熔铸了团队精神。

四、今后努力方向。

在今后的工作中，我坚持做到以下几点：

一是，持之以恒地在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。

二是，坚持以人为本，既要坚持教育人、引导人、鼓舞人，又要做到尊重人、理解人、关心人。充分调动员工的积极性，挖掘员工潜能，激发人们的工作热情，鼓励职工在岗位上建功立业。

三是，继续提升自身素质，做一个工作思路新，方式方法活，办事效率高，文字功底深，政治硬，作风正，业务强的工会干部。

申报政工师工作报告2

我叫xxx，男，今年42岁，山西xx市人，大学本科，中共党员，政工师，现任中国人寿保险公司xx市分公司工全主任。

参加工作已经有二十多年，由于各级组织的培养教育，领导和同志们的提携帮助，加之个人不懈努力虚心学习，我的政治觉悟、思想品德、工作能力、业务水平有了不断的提高，综合素质也有了长足的进步。按照山西省企业思想政治工作人员专业职称评聘工作转入经常化的实施意见及补充说明之相关规定，比照相关条件，符合申报高级政工师专业职务的标准，现将相关情况总结如下：

一、从事政工工作的基本情况

我于1982年参加工作以来，多年从事政工工作，曾任山西省阳高县政府办公室干事、县财委副主任、县人大常委会党组成员办公室主任兼支部书记、县外贸局长兼支部书记。调中国人寿保险公司xx分公司后，历任办公室调研员、浑源县公司支部书记兼经理、市公司工会主任。行政干部出身，本人又热爱政工工作，19经xx市企业思想政治工作专业中级职称评审委员会评定具备政工师任职资格。由于具备了相应的业务技术水平，使其组织管理能力得到很好发挥，不仅圆满完成了组织交给的各项工作任务，而且本人或所负责的单位也多次受到上级的表彰或奖励(见资格审查表内的部分填写)

二、从事政工工作的学习情况

多年来，自己始终重视不断提高政治素质、业务素质，特别是政工知识的学习。原初始学历是中专，靠自学以优异成绩先后获得山西财经学院商业经济大专文凭，山西大学行政管理本科毕业证。近年来，更是多次参加学习培训、理论研讨，其中省级以上部门组织的就有：7月山西省经委企业干部任职资格培训班;年9月中共中央党校十五大精神培训班;5月中国人寿保险公司第18期县支公司经理培训班;中国人寿保险公司山西省公司省市县三级公司经理培训班;195月中国金融理论与实践研讨会等，1997年6月山西省经济发展促进会理事会聘为理事。

三、在政工岗位上的理论成果

多年来，自己边工作，边学习，边实践，边总结，注意把学习思考所得结集出版，并有社科成果获奖。年结集《经济改革大潮中的思考》18万字;1997年编写《下岗职工自谋业七十二行》10万字;编撰《人身保险投保指南》，促进了当地寿险业务;XX年结集《国寿保险实践的思考》13万字，赠送省内外同行参考，受到好评;XX年山西人民出版社出版《改革岁月建言集》30万字，新华书店发行。《山西财贸经济》撰稿人之一，《全国优秀经济论文 选》等多部文集有文章收编。《人民日报》、《支部建设》等报刊发表过大量论文 。其中《基层寿险公司面临的主要困惑及其对策》经中国改革实践与社会经济形势社科委员会审议鉴定，被评为中国改革实践与社会经济形势社科优秀成果。

四、在政工岗位上建言献策

我把学到的政工知识不仅运用在自己的具体工作中，而且还就宏观经济、思想政治、工青妇工作、寿险公司行业发展提出自己的见解，并得到相关部门和领导的表扬或肯定。1990年山西省人民政府群众建议征集部门授予重大建议奖并颁发奖金，1991年原雁北行署记一等功。近年来，我均就人寿保险发展向总公司提出自己的工作建议，副总经理苗复春回信予以鼓励。迎接wto挑战，国有寿险公司应树立全新的人才观等建言，总公司在内部刊物和网上发表;对XX年工作的建议，总公司摘要在《中国人寿》XX年第1期予以刊发。

此外，1997年我还情系下岗职工，编撰《下岗职工自谋职业七十二行》一书，自费印刷3000册无偿送给xx市下岗再就业服务中心、xx市妇联、工会、浑源县妇联等单位分发部分下岗职工或做培训参考资料。不仅受到方方面面的称赞，而且不少读者、下岗职工来信来电求教商讨或表示致谢。

由于热心政工，关心宏观发展，从事基层行政管理，情系新兴的寿险事业，干一行爱一行钻一行且小有成就，金融时报、山西日报、山西电视台、xx日报、经济周报等多家新闻部门做过报道，其中山西晚报XX年1月19日以“谏议大夫小人物”、xx晚报XX年11月18日以“位卑未敢忘忧国”为题整版作了介绍，均在社会上引起较大反响。

我以为，政工专业职务是为政工工作服务的，本人自感具备了高级政工师应有的素质要求，特申报评聘，使自己能更好地为党的事业尽职尽责尽力。

申报政工师工作报告3

一、个人基本情况

我叫XXX，男，XXXX年X月出生，XXXX年X月XX大学XX专业毕业，XX文化，XXXX年X月参加工作，现在XX企业工作，担任企业纪委书记、党委委员、人事部经理职务，具有XX职称。

二、个人业务情况

1、学识水平

多年来，我认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，初步掌握中国特色社会主义理论体系。懂得中国特色社会主义理论体系是由邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想所整合成的一个统一整体。中国特色社会主义理论体系是在改革开放的过程中逐步形成的，是继承、丰富和发展了马克思列宁主义、毛泽东思想，是马克思主义中国化的最新成果，是当代中国的马克思主义。中国特色社会主义理论体系集中体现了当今世界和当代中国发展变化对党和国家工作的新要求，集中体现了全党全国各族人民的意志，集中体现了当代中国马克思主义的实践特色、民族特色、时代特色。中国特色社会主义理论体系指导了我国30多年的`改革开放，使得中国特色社会主义建设取得了举世瞩目的巨大成就，把一个贫穷落后、人民衣食不足的国家建设成为世界第二大经济体，初步成为小康社会，人民过上丰衣足食生活，中国在世界的地位日益重要，发挥着越来越重要的影响与作用。与此同时，我认真学习党的思想政治工作基本知识、国家法律法规和纪检监察、人力资源管理等方面知识。通过学习，切实提高自己专业知识与技能，掌握了从事企业政工工作必备的基础理论知识，具有从事企业政工工作的岗位能力和技能。多年来，我充分发挥自己的业务特长，能够独立完成企业布置下达的政工工作任务，确保把政工工作做好，提高政工工作质量，在各项政工工作中取得优良成绩，获得企业领导的充分肯定和职工群众的满意。在工作之余，我刻苦钻研，撰写了X篇论文，其中XX论文发表在《XX杂志》XXXX年X期、XX论文发表在《XX杂志》XXXX年X期。(如没有论文，这段话删去)

2、业务能力

我担任企业纪委书记、党委委员、人事部经理职务，具体负责企业纪检监察、人力资源管理工作，根据企业党委的委托从事党建工作，近年来着重做好以下三方面工作。

一是积极开展“创先争优”活动。受企业党委的委托，我按照上级党组织的工作精神，结合本企业实际，制定了创先争优活动方案，活动方案明确了活动主题和活动内容，确保创先争优活动有章可循、有据可依;同时结合企业党组织实际情况和党员的岗位特点，分类提出了开展创先争优活动的具体要求，努力做到主题鲜明、载体具体、措施有力、务求实效，体现各自特色，确保活动取得实效。在创先争优活动中，加强党组织自身建设，通过强化理论学习、开展批评和自我批评、坚持民主集中制原则，提升党组织的素质和能力，充分发挥党组织的政治核心作用。加强党员队伍建设，要求每个党员在不同的工作岗位上，切实增强党员意识，牢记党员身份，做到党员标准不能降低，先锋模范作用不能忘记，党的形象不能损害，在生产工作岗位上做遵纪守法的标兵、学习的模范、工作的先锋，充分发挥党员的模范带头作用。同时，围绕企业生产经营中心工作，认真开展“改进工作作风、服务职工群众”和“设立党员先锋岗、党员示范窗口“等活动，鼓励党员在本职岗位上创一流业绩，做出“岗位奉献”。

二是加强党风廉政建设工作。我深入开展党性党风党纪教育，规范权力运行，促进领导干部廉洁自律。把惩治和预防腐败体系融入企业经营管理之中，对“三重一大”决策制度和廉洁从业规定执行情况实施有效监督，坚决查办违规违纪违法行为。深入推行廉政风险防范管理，着重抓好重点岗位、重点领域、重点环节的风险防范管理，查找风险点，筑牢反腐倡廉的防火墙，形成有效的廉政风险防范机制。通过这些工作，企业党风廉政建设情况良好，没有发生大的违规违纪违法行为，促进企业干部和重要岗位人员勤勉工作，廉洁从业。

三是做好企业人力资源工作。加强职工培训工作，凡是新招聘的职工都进行岗前培训和入职培训，培训满经考核，政治思想和业务技能合格，才能正式上岗工作。加强绩效考核，制定职工考核细则，按月对职工进行考核，并将考核结果与绩效奖分配挂钩，做到奖罚分明，管理到位。保障职工合法权益，按国家《劳动合同法》等有关法律法规精神，与职工签订劳动合同，为职工办理各项社会保险，执行国家规定的劳动时间、休息时间、带薪休假制度、年假制度和节假日加班费制度，切实维护职工的利益。

3、工作业绩

我加强自身建设，努力提高政治思想觉悟，在思想上与企业保持一致，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观，树立全心全意为职工群众服务的思想，增强履行岗位职责的能力和水平，做到与时俱进，认真努力工作，完成全部工作任务。我培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风，服从企业的工作安排，紧密结合岗位实际，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，认真对待每一件事，认真对待每一项工作，坚持把工作做完做好，提高工作效率和工作质量。我严格要求自己做到公平公正、清正廉洁，爱岗敬业、履行职责，吃苦在前，享乐在后，全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神，注重各个环节，抓住每个细节，认真细致，做好各项工作，确保工作不出差错，取得良好成绩，获得了企业领导与职工群众一致肯定。近年来，我先后获得XXX、XXX、XXX等荣誉称号。

篇2：申报政工师工作报告

我叫XXX，男，XXXX年X月出生，XXXX年X月XX大学XX专业毕业，XX文化，XXXX年X月参加工作，现在XX企业工作，担任企业纪委书记、党委委员、人事部经理职务，具有XX职称。

二、个人业务情况

1、学识水平

多年来，我认真学习马克思列宁主义、*思想，认真学习*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，初步掌握中国特色社会主义理论体系。懂得中国特色社会主义理论体系是由*理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想所整合成的一个统一整体。中国特色社会主义理论体系是在改革开放的过程中逐步形成的，是继承、丰富和发展了马克思列宁主义、*思想，是马克思主义中国化的最新成果，是当代中国的马克思主义。中国特色社会主义理论体系集中体现了当今世界和当代中国发展变化对党和国家工作的新要求，集中体现了全党全国各族人民的意志，集中体现了当代中国马克思主义的实践特色、民族特色、时代特色。中国特色社会主义理论体系指导了我国30多年的改革开放，使得中国特色社会主义建设取得了举世瞩目的巨大成就，把一个贫穷落后、人民衣食不足的国家建设成为世界第二大经济体，初步成为小康社会，人民过上丰衣足食生活，中国在世界的地位日益重要，发挥着越来越重要的影响与作用。与此同时，我认真学习党的思想政治工作基本知识、国家法律法规和纪检监察、人力资源管理等方面知识。通过学习，切实提高自己专业知识与技能，掌握了从事企业政工工作必备的基础理论知识，具有从事企业政工工作的岗位能力和技能。多年来，我充分发挥自己的业务特长，能够独立完成企业布置下达的政工工作任务，确保把政工工作做好，提高政工工作质量，在各项政工工作中取得优良成绩，获得企业领导的充分肯定和职工群众的满意。在工作之余，我刻苦钻研，撰写了X篇论文，其中XX论文发表在《XX杂志》XXXX年X期、XX论文发表在《XX杂志》XXXX年X期。(如没有论文，这段话删去)

2、业务能力

我担任企业纪委书记、党委委员、人事部经理职务，具体负责企业纪检监察、人力资源管理工作，根据企业党委的委托从事党建工作，近年来着重做好以下三方面工作。

一是积极开展“创先争优”活动。受企业党委的委托，我按照上级党组织的工作精神，结合本企业实际，制定了创先争优活动方案，活动方案明确了活动主题和活动内容，确保创先争优活动有章可循、有据可依;同时结合企业党组织实际情况和党员的岗位特点，分类提出了开展创先争优活动的具体要求，努力做到主题鲜明、载体具体、措施有力、务求实效，体现各自特色，确保活动取得实效。在创先争优活动中，加强党组织自身建设，通过强化理论学习、开展批评和自我批评、坚持民主集中制原则，提升党组织的素质和能力，充分发挥党组织的政治核心作用。加强党员队伍建设，要求每个党员在不同的工作岗位上，切实增强党员意识，牢记党员身份，做到党员标准不能降低，先锋模范作用不能忘记，党的形象不能损害，在生产工作岗位上做遵纪守法的标兵、学习的模范、工作的先锋，充分发挥党员的模范带头作用。同时，围绕企业生产经营中心工作，认真开展“改进工作作风、服务职工群众”和“设立党员先锋岗、党员示范窗口“等活动，鼓励党员在本职岗位上创一流业绩，做出“岗位奉献”。

二是加强党风廉政建设工作。我深入开展党性党风党纪教育，规范权力运行，促进领导干部廉洁自律。把惩治和预防腐败体系融入企业经营管理之中，对“三重一大”决策制度和廉洁从业规定执行情况实施有效监督，坚决查办违规违纪违法行为。深入推行廉政风险防范管理，着重抓好重点岗位、重点领域、重点环节的风险防范管理，查找风险点，筑牢反腐倡廉的防火墙，形成有效的廉政风险防范机制。通过这些工作，企业党风廉政建设情况良好，没有发生大的违规违纪违法行为，促进企业干部和重要岗位人员勤勉工作，廉洁从业。

三是做好企业人力资源工作。加强职工培训工作，凡是新招聘的职工都进行岗前培训和入职培训，培训满经考核，政治思想和业务技能合格，才能正式上岗工作。加强绩效考核，制定职工考核细则，按月对职工进行考核，并将考核结果与绩效奖分配挂钩，做到奖罚分明，管理到位。保障职工合法权益，按国家《劳动合同法》等有关法律法规精神，与职工签订劳动合同，为职工办理各项社会保险，执行国家规定的劳动时间、休息时间、带薪休假制度、年假制度和节假日加班费制度，切实维护职工的利益。

3、工作业绩

篇3：如何提高政工师素质与工作能力

一、政工师在国有企事业单位发展中的重要作用

每个国有企事业单位的核心工作都是生产经营, 这也是国有企事业单位赖以生存的存在前提。为了保证企业生产经营工作的有序开展, 除了有充足的原材料, 先进的生产设备, 雄厚的资金这些最基本的物质条件, 为企事业的发展企业需要让所有员工的共同努力, 勤奋工作, 这对他们的思想政治素质提出了更高的要求, 企事业单位员工的素质、工作能力和思潮对生产工作效率产生直接影响。只有所有员工充分认同企事业文化, 企业形象, 心往一处想, 劲往一处使, 由职工每个个体联合起来组成有生命力的企事业, 员工才会有较高的工作积极性。在企事业的日常生产经营活动, 深入基层开展充分的调查研究, 及时把工人的意见和建议反馈给领导管理层, 这是企事业单位对政工师工作的需要, 管理层可以在充分调查的基础上的做出符合企事业单位集体和员工个体综合利益的决策。政治师的主要只能是要不断提高员工的思想素质, 消灭萌芽中的内部矛盾, 并试图让员工的合理利益诉求得到尽可能的满意, 并不断调整员工的心工作情绪, 充分发挥员工的人力资源潜力, 为企事业的核心生产和管理工作做出贡献的同时实现自身的价值, 同时也为建立中国和谐社会提供一定程度上保证。

二、政工师提高素质与工作能力的要点

首先是要提高自己在。国有企事业单位政工师的重要工作之一就是如何有效引导企业全体员工充分建立对企业乃至对国家的信任, 我国当前正处于社会转型期, 尤其是十八大以来, 在新一代党中央领导下, 我国已经处于深化改革的关键时期, 突出表现是传统的中国文化和不断涌现的新思想互相交融, 来自欧美的西方文化和东方文化不断碰撞, 使广大员工的人生观、价值观呈现出多样化趋势, 作为政工师, 企事业思想政治工作的主要实施者, 要认真在企事业内部树立正确的舆论导向, 建立正确的社会主义价值观, 积极广泛地开展形势任务教育, 从而使所有员工社会主义意识得到提高, 这就要求政工师本身要具备较高的爱国主义、集体主义和社会主义素养。政工师必须在日常工作生活中通过报纸、电视、网络等等手段不断收集、学习、分析党的方针政策、重要改革举措内容等等, 并在头脑中建立体系化的系统知识, 从而为系统的解答、宣贯时事要点奠定坚实基础。更要不断更新自我观念, 从而努力适应日趋开放的当前社会大环境, 开阔视野, 开拓思想, 从而达到提高新形势下思想政治工作的应变能力, 从而夯实基础, 为开展各项政工工作奠定基础。

其次要加强自我党建思想学习与时俱进。政工师作为企事业政工工作的主要开展人员和负责人, 要不断创新实施能够促进厂务公开、队务公开、民主监督的载体, 努力做到公平、公正、公开, 以此为基础, 通过及时、透明的上下公开, 从而使广大员工的民主政治权利得到充分的尊重和保障。政工师在处理尤其是涉及职工切身利益的问题时, 要格外的全方位思考谨慎角色, 不能随意拍板出台一些损害普通员工的政策, 只有真正做到公正、公平、公开, 真正为全体员工考虑出发, 才会赢得职工的信赖和拥护。政工师要牢固树立党要管党的意识, 把企业的基层党组织建设当做大事来对待, 作为企事业兴亡的大事来抓, 绝不能有凑合过日子的念头, 要集中精力进行理论探讨和工作实践。只有企业提升基层党建工作水平, 基层党组织和党员才能更好地发挥战斗堡垒和先锋模范示范作用, 从而为企业的发展提供动力

第三是要提高职业道德素质, 人前人后的一言一行都必须遵守诚信原则。只有企事业诚信对待所有员工, 特别是广大普通员工, 他们才可以产生有足够的自豪感, 安全感和对企事业的归属感。俗话说:“打铁先得自身硬。”只有树立良好的“廉洁从政、率先垂范”的正面形象, 以此为基础的思想政治工作才能收到事半功倍的效果。政工师本人认真讲诚信, 为其他员工树立良好的正面形象, 才能使自己所说的话、所做的事具备服众的特性, 企事业全体员工上下才能讲规定、讲制度。在工作中要注意秉持清正廉洁的作风。古人云:“其身正, 不令而行;其身不正, 虽令不从。”这便是自身形象的重要性。政工师要始终坚持共产党人“全心全意为人民服务”的宗旨, 做老实人、说老实话、办老实事, 严格要求自己, 率先垂范, 增强工作的感染力、说服力。

第四是要探寻有效的方式方法。古板干巴巴的说教无法让广大员工取得共鸣, 只有做到几个结合才能取得最佳效果, 一是要注意与当前时事相结合, 例如当前煤炭行业不景气, 要通过煤炭前后价格对比及不断上升的人工成本来为广大员工宣贯企业所面临的生产经营等等诸多方面各种困难, 一一列举事实, 同时将广大员工可以通过立足本岗位可以做到的潜力挖掘进行举例说明, 使广大员工切实了解到通过自己的岗位履责可以为企事业渡过难关做出不可忽视的贡献, 二是要认真执行以人为本的处事原则, 在当前的企业形势下, 职工的竞争意识、民主法制意识、自主意识都在持续上升, 政工师在开展企事业单位思想政治工作时, 要熟练运用“位置交换”的方式从普通员工考虑问题的思维方式和思维角度来看待企事业发展过程中的各种选择性策略, 这需要在工作时政工师必须真诚, 以理服人, 而不是通过唬骗普通员工的方式来解决问题通过弄虚作假的唬骗只能换来更大的隐患。三是要与解决工人亟需解决的现实困难相结合, 努力满足员工的合理要求, 以便以更人性化工作提升思想政治工作水平。例如, 为解决一线员工食堂费用问题, 可以通过调拨特别资金来进行适当补助, 同时对员工反映的劳保穿戴用品配备少的难题也可以对一线工种的倾斜发放来进行, 只凭口说是无法让广大员工深切体会到企业的关爱的, 只有让员工的诉求渠道畅通, 并且得到及时合理的解决, 才能使广大员工切身有“企业如家”的感受, 才能更方便的开展各项政工工作, 为企事业各项生产经营活动的有序开展奠定基础。四要深入到普通员工中去。要使思想政治工作开展的有实效, 政治师应该建立建立可信可敬可亲的亲民形象, 了解他们的思想, 把握他们的需求, 这是政工师在新形势下提高思想政治工作的有效性的重要途径。

第五要认真紧扣生产经营中心工作。国有企事业单位的政工师开展各项工作不能脱离生产经营的中心工作, 政工工作不能是空中楼阁, 不能与生产经营工作毫无关联自搞一套。企事业单位的可持续发展是促进企业绩效、创造一个和谐的团队的终极目标, 因此, 政工师开展的各项活动不仅要做到声文并茂而且还要有切切实实的效果。这就要求政工师必须具有自身特色的准确定位, 将各项政工活动融入队伍建设和中心工作。首先要因地制宜, 充分利用周围全方位的有效资源开展全包围的政工活动。政工师开展各项活动不能局限于办公室内、大会议室中这样的传统空间, 而是要充分利用各种环境条件制造全方位的多维度氛围空间, 例如, 针对乘坐的大客, 可以制作宣传国家新规、企事业动态等相关内容的卡片挂在车后座, 供员工在乘坐班车时进行观看学习, 将客车打造成游动的宣传平台, 从而改变过往的单纯的挂条幅做法, 使要宣贯的内容从平面进入立体, 增强宣传效果, 提高员工对当前形势的认知。

第六要针对不同群体特点开展有针对性的群众工作。在这里要善于换位思考, 只有坚持换位思考, 才能准确把握群众的思想脉搏。针对思想多元化、倾向性多样的员工群体, 要切实将员工的共性与个性分别进行总结, 对于员工的共性特点, 可以通过组织较大范围内的大讨论、大排查等活动, 来通过讨论座谈等等统一员工思想, 而对于员工的个性问题, 例如身体残疾的客观因素、家庭不和睦经常性吵架影响员工第二天上班心情等主观因素, 政工师要密切关注, 首先要定期进入基层“接地气”, 走访员工了解员工所思所想, 对于家庭长期紧张或者家庭困难的员工, 以及存在嗜赌如命、酗酒等特殊情况的员工, 要建立特情员工档案, 分门别类的进行定期更新, 并采取有针对性措施进行对待, 例如对于家庭困难员工, 可以通过申报特困家庭、节日定期慰问等方式方法进行关爱, 对于嗜赌如命的员工, 要着重开展以赌博危害家庭为主题的思想教育活动, 对于日常驾车上下班的员工, 要专门开展道路安全驾驶教育, 通过具有针对性的全方位覆盖的关爱活动, 切实提高员工生活质量, 打造和谐氛围, 为企事业平稳生产奠定基础。

在当前深化改革的新时期, 政工师开展各项思想政治工作, 是提高企事业单位生产经营工作水平的重要关键, 同时也是构建和谐社会服务的现实问题。唯有坚持“为人民服务”的核心理念, 为员工排忧解难, 凝心聚力, 方能为国企的又好又快发展做出贡献。

摘要：只有不断增强政工师自身素质与工作能力, 才能保证政工师在实际工作中得心应手的应对各种工作任务, 满足广大员工的合理诉求, 将矛盾消解在萌芽状态, 为企事业的和谐发展奠定良好基础。本文从多方面出发, 简要分析政工师应切身提高的各方面素质与能力, 为党的各项事业顺利开展发挥积极作用。

篇4：申报政工师工作报告

关键词：政工师；提升素质；企业

思想政治工作是企业管理的重要组成部分，是维持企业健康持续发展的重要保证。作为企业政工师，要注重业务知识和科学文化知识的学习积累，同时要坚定政治立场，提高道德修养，不断提高自身感染力工作能力及效率。

一、加强政治修养，进一步引导企业职工树立理想信念

一是要加强政治理论学习。要有系统的马克思主义哲学、政治经济学和科学社会主义知识，学习邓小平理论、三个代表重要思想及习近平总书记重要讲话精神；要学习中国近代历史、现代史、中国共产党党史，了解历史发展的进程，掌握历史发展的基本规律，深入地进行爱国主义宣传教育；要懂得心理学、教育学和管理学等学科知识，从而更好地分析和掌握人们的心理特点，有针对性地做好职工群众的思想教育工作；要掌握本单位的业务工作及业务知识，这样，在进行思想教育时才能防止脱离群众，空洞说教，与干部、群众有更多的共同语言，使思想工作落到实处。二是要树立正确的世界观、人生观、价值观。这是加强思想政治修养的根本要求。共产主义世界观，反映了世界的本来面貌及其发展规律，是人类最先进、最科学的世界观，是无产阶级政党的理论基础。共产主义的人生观，以解放全人类、最终实现共产主义为奋斗目标，以集体主义为核心，目的是全心全意为人民服务。从无产阶级人生观看，人生价值首先在于为无产阶级和全人类的解放事业做贡献。要做到“自重、自省、自警、自励”，待人处事端庄厚重，符合自己的身份，时刻严格要求自己，经常性的反省自己，纠正自己的失误和过错。不断自我激励，鞭策自己，激励自己奋发向上，建功立业。三是要进行艰苦的实践锻炼。要发扬艰苦奋斗的优良传统，加强思想修炼，勇于吃苦耐劳，矢志不移的投身到工作中、社会主义建设事业中去，到最需要的地方去、到最艰苦的地方去。要自觉接受组织的管理教育和群众的监督。要继承和发扬党的优良传统，把自己自觉地置身于组织的管理约束和群众的监督之下，不忘记党的教育、党的要求和党的纪律，始终保持良好的思想政治修养。四是要引领职工队伍。（1）不断增强思想政治教育的针对性。要根据员工文化背景、工作内容等特点，有针对性的开展政治教育，引导广大干部职工树立正确的荣辱观、苦乐观和遵纪守法观念，坚决反对“四风”主义，对操作岗位工人要引导其遵守劳动纪律及操作规范，注重安全防护，爱岗爱企的同时，更要珍爱生命，爱护家庭。（2）不断增强思想政治教育的广泛性。要充分开展群众性自我教育，引导职工发掘业务骨干、岗位模范，通过向身边同事学习请教，增强教育的吸引力和感染力，使全体职工更加刻苦工作，争当先进。

二、提升专业素质，进一步团结广大职工发挥工作积极性

作为一名思想政治工作者，一是要具有一定的组织才能，能够调动员工的力量，发挥员工的积极性，形成强大的凝聚力，更好的为企业发展贡献力量。二是要有较强的语言表达能力，侃侃而谈，娓娓道来，能使人受到较强的感染。要动之以情、晓之以理，讲话真挚诚恳，同时又不乏幽默感，生动活波、绘声绘色的开展交流谈话，以使谈话取得良好的预期效果。三是要有较强的文字表达能力。编写材料，总结经验，撰写论文等，需要具有较强的文字表达能力，做到观点正确，文理通顺，结构严谨。用文字弘扬正气，用正确的舆论引导人，塑造人，这些都需要思想政治工作者在实际工作中不断实践、探索，积累、总结才能取得。四是要有敏锐的思维能力，善于总结，在员工提出自己的想法时，能够抓住重要内容，尽可能地做出简明扼要的回答，帮助员工消除思想上的迷雾，解开心中的疙瘩。

三、密切联系群众，进一步为职工群众排忧解难

政治思想工作者要真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风，站在群众立场谋划工作，多为群众办好事、解难事。有针对性的采取措施予解决困难，提升服务基层、服务群众的水平。一是要增进与职工群众的交往，增强理解和信任。要经常深入基层、深入群众，了解实际情况，认真倾听群众呼声，想职工所想，急职工所急，设身处地的关心、爱护广大职工群众。要努力做到“三心”：一是热心。对员工反映的困难问题，要千方百计尽力相助；对员工提出的建设性意见或好的建议，要热情肯定，这样员工才能对你产生一种信任感。二是诚心。精诚所至，金石为开。思想政治工作者要真心真意地与员工沟通交流，坚持说实话，办实事，以热诚换取他人信赖。三是知心。思想政治工作者必须把员工当作自己人看待，设身处地为他们着想，尽心尽力地维护他们的权益，成为彼此可靠可信的朋友。二是要增进与员工彼此了解。政治思想工作者要摆正自我、敞开心扉，使员工能在一个宽松愉悦的环境中表明自己的心态，畅谈自己的意见。同时，要积极扩大与员工的接触面，加强相互间的沟通联系，在工作、学习和生活上求得更多的共同语言，与员工打成一片，更好地与员工沟通，了解员工的内心世界，倾听员工的心声，发现员工的困难，及时解开心结，力所能及地给予帮助，使思想政治工作收到更好的效果。三是要坚持以人为本，在充分了解思想工作对象所需所想的基础之上，就一定能找到与之相适应的沟通方法，提高职工思想政治工作的效能。如在节假日慰问仍然坚守岗位的一线员工，定期组织员工体检，发放困难救济金，慰问生病职工，赠送职工生日卡片等等，以小见大，让职工感受到温暖。

四、打破旧的思维模式，进一步创新工作方式

创新是企业发展的不竭动力，作为一名政工干部，创新同样重要。首先要在思想观念上创新，要勇于冲破旧的思维模式，善于制定和适应发展阶段的变化，在观念上实现历史性的突破，对新的发展阶段有新的认识。其次要在发展思路上创新，要明确认清形科势走向和政策导向，深刻领会上级的工作指導思想，特别是目标思路和工作重点，从企业自身实际出发，深入调查研究，创新方式方法解决困难问题。

新时期政工人员要更新原有知识结构，用新思想、新知识充实自己。确立创新思维方式，变封闭思维为开放思维，变单向思维为系统思维，变教条思维为求实思维，要做到一切从实际出发，求真务实的开展工作；要向创新工作方式，必须更新知识结构和掌握新的知识内容，政工人员必须从繁杂的事务圈子中跳出来，不断更新知识结构，增加知识储量，提高适应变化的能力。

五、遵守党纪国法，进一步增强廉洁自律工作作风

一是自觉接受上级领导和干部群众的监督，始终以最强的党性原则要求自己，牢固树立正确的事业观，切实打牢廉洁从政的思想基础。二是自觉遵守改进作风的“八项规定”、“六项禁令”，始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识，严于律己、廉洁奉公，踏踏实实做人，干干净净做事，履行好本职工作。三是继续在工作、生活上严格要求自己，以身作则，团结引导广大干部职工形成团结协作、共谋发展的良好风气。

简而言之，作为思想政治工作者，要时刻保持清醒的头脑和旺盛的斗志，不断增强使命感和责任感，努力提高自身的理论水平、业务能力，进而不断适应新阶段、新形势、新任务的要求；要树立爱岗敬业、求真务实、艰苦奋斗、清正廉洁、严谨细致、勇于创新的工作作风，热爱党的思想政治工作，不怕苦不怕累，一丝不苟、精益求精，不断探索新的工作思路，开拓崭新的工作业绩，以更强的凝聚力和感召力，献身党的思想政治事业。

参考文献：

[1] 夏建华；思想政治工作者要加强自身修养；学校党建与思想教育（下半月）；2001.Z2期

篇5：申报政工师业绩报告

—--xx县支行xxx申报政工师材料

我叫xxx，女，汉族，xx岁。xxxx年大学本科毕业后，分配到中国工商银行xxxx支行工作，1992年6月被中国工商银行xxxxx评定为助理会计师，现在支行办公室负责宣教、文秘综合、劳资、档案管理等工作。1995年、1997年、2001年、2004年、2005年三年考核为优秀、支行先进工作者，2001年获得xxxxx一期工程突出贡献奖，被评为xxx县档案局2004度档案工作先进个人（xxx档发[2005]02号）。根据工银陕人力字[2006]27号文件《关于开展工程、政工、教育系列中级专业技术资格推荐评审工作的通知》，结合本人实际申报政工师专业技术资格，请组织审查。

一、学识水平

xxxx年到xxxx年在xx财经学院金融系金融专业学习获大学本科文凭，学士学位。xxxx年，参加中国工商银行教育部举办的《人事组织培训专题》培训学习，通过了总行考试测评。工作中注重提高自己的综合素质，系统学习了《宪法》、《劳动法》、《工会法》、《合同法》等法律知识，学习《中国城市金融》、《中国金融》等杂志及总行、省行、分行网讯，《普通心理学》、《档案人员上岗必读》、《细节决定成败》等，使我能圆满完成承担的各项工作任务。2001年在综合业务一期工程中，组织全行各网点员工艰苦奋战，为一期工程投产做出了贡献。我经自学及xx县档案局的培训，我行2002年至2005年文秘档案、人事档案均由我独立整理归档，改变了整档请档案局人员的情况，每年为xx县支行节约费用一千多元。2005年依据xx县县志办的要求，组织编写了中国工商银行xx县支行1990年1月至2005年12月31日的金融志。2005年独立完成人力资源系统各项工作，保证了该系统2005年12月18日顺利投产。在一线工作时，因热爱思想政治工作写了《思想政治工作在组织存款中的魅力》。几年来，自己先后撰写调研报告、信息报道多篇，起草高质量的工作总结，参与起草单位及办公室各项工作制度。

二、业务能力

我从事银行工作以来，从基层办事处到支行机关，从基础的出纳会计干起，一步一个脚印，扎实工作，得到行领导和同志们的信赖及支持，被调到支行办公室工作。期间自己坚持政治硬、作风正、业务强的原则，把事当事干，严格要求，努力工作，得到同志们的一致好评。一是认真搞好调查研究。到机关工作后，自己在搞好本职工作的同时，自己积极参与到人事改革及股份制改造等工作中，抽时间到基层各分理处实际调查，为领导决策提供准确依据；二是订阅《文秘工作》杂志，做到每期认真阅读，阅读《管理写作学》、《行政公文处理实务》、《写作》等书籍，写作能力大大提高，起草各类公文规范、总结及报告层次清晰、结构合理、逻辑严密、文笔流畅、语句通顺，先后参与起草了《xxx县支行职工请销假制度》、《xxx县支行支行水电费管理办法》、《中国工商银行xxx县支行行务公开实施办法》等制度和文件；三是通过调查摸底，综合分析基层单位上报的信息材料，参与制定了《xxxx县支行干部管理规定》，修改完善了《xxx县支行关于违章违纪违规责任人的处罚暂行规定》从严从细规范中层干部的职责与言行，有效地扭转了我行个别干部中存在的工作拖拉、责任心不强的现象，基本杜绝了少数职工有章不循、不按程序办事、违规操作的不良现象；四是树立文秘工作为思想政治工作服务的思想，多次参与组织职工学习金融体制改革有关文件及相关政策法规，自己搜集相关报刊资料，打印下发每个职工，做到人手一册，通过思想生活教育，员工普遍树立起服务意识及竞争意识，工作积极性和主观能动性得到很大提高，为搞好工作创造了较好的思想条件；五是积极参与组织了全行的共产党员先进性教育活动，协助领导安排好职工的集中学习教育活动。

三、工作成就

1、起草公文认真、规范，管理印章严守制度，时刻树立防范风险意识。

2、及时准确收发分行、人行、银监办及县级各单位的各种文，保证了本系统各项规章制度及时贯彻执行，各项新业务的及时开展，保证银行和政府各部门的联系及信息的畅通。

3、认真完成了文件归档。经过拆钉、编码、打印目录等十几道程序，完成了文秘档案的及时归档。几年来，按分卷整理永久、长期、短期、资料类档案分别为3卷、50卷、35卷、25卷，按件整理永久、长期、短期文件分别为70件、880件、876件。被xx县档案局评为2004档案管理工作先进个人。

4、2003年五月在与“非典”的战斗中，印发各种防范“非典”知识发到员工手中，让一线员工一定不要怕麻烦，每天消毒、戴口罩、手套工作，全行员工无一人染病。2003年下半年在与洪魔的搏斗中，一方面协助领导做好日常工作，另一方面参与制订防汛应

急方案，并无节假日的坚守工作岗位，积极配合xx县县政府的组织安排，及时报送抢险队员名单及联系电话，及时通知抢险队员到承包地段抢险。在最危急关头，放弃参加多年来唯有2003年准备充足的会计师职称考试，积极将人事、文秘档案整理装入40多个编织袋中，以备华县县城危急时转移到华县城南分理处。在灾后重建中，多次组织全行人员捐献钱、衣物、床板

等，并亲自送往xxx县民政局。

5、2005年积极投身股份制改造工作（1）在法律尽职调查中，自己反复查阅大量文秘档案资料进行复印、编排，多次到县银监办查找、复印完善高管人员资料，按时保质完成了任务。（2）3月份参加了全省在xxx举办3天的固定资产确权会，从4月至5月三番五次奔波于县土地、房产部门，经多方交涉协助领导按时完成了土地证、房产证的办理工作。（3）反复查阅会计档案、查阅复印大量的房改文件资料，独立完成了xx县支行家属院南、北两楼的房改损失核销组卷工作。（4）在股份制改造成功后，12月份按时完成土地证、房产证、机构代码证、营业执照的换证工作。

6、2005年7月兼任劳资工作，自己虚心请教他人，认真学习熟悉社保、本系统劳资文件、规定，从9月至12月认真查阅每位职工的档案信息资料，独立、顺利完成了本行人力资源系统的信息移行工作任务。

7、在档案管理中，无论节假日，只要工作需要就及时为各部门查阅所需文件资料，为我行在办理金堆钼业公司职工住房贷款业务时尽了力。

8、积极调解员工工作、生活中的矛盾，为领导分忧解难。2004年一员工家长到办公室诉说员工和家中的矛盾，并一定要见支行行长，鉴于行长工作繁忙且对员工影响不好，我极力劝解来人，经多方开导，一小时后来人心悦诚服地被我送出支行大门。紧接着，我找来该员工了解情况，并规劝他和家理处好关系、理解长辈的心情，建立和睦的家庭关系。此后，该同志家长再未来找过行里。

四、工作态度及职业精神

从事文秘工作以来，自己政治立场坚定，工作表现突出，把职工思想政治工作和党员教育工作有机地结合，具备较高的政治理论素质和娴熟的业务能力，工作兢兢业业，任劳任怨，一丝不苟，敬业爱岗，助人为乐，圆满完成了本职工作各项任务及领导交给的任务。

篇6：申报高级政工师工作总结

几年来，自己能够按照省、州、市委宣传部的要求，紧紧围绕中心工作，以科学发展观为指导，认真贯彻执行党的路线方针政策，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上务实创新，生活上从严要求，与时俱进，扎实工作，为推进全市经济社会实现又好又快发展，做出了一名党员干部应有的贡献。

XX年至现在，深入调查研究，共采写了xx余份调查报告和xx余篇评论、理论。其中《xxx》、《xxx》、《xx》、《xx》、《xx》等除地方报刊采用后，还被《中国日报》等国家级报刊采用。《xx》、《xx》、《xx》、《xx》、《xx》、《xx》、《xx》等理论被省州有关媒体采用。企业服务大局的调查《xx》、《xx》、《xx》等被xx省委主办的《xx通讯》刊发。当前，科学技术飞速发展深刻地影响着人类经济和社会的进步。本人不断潜心钻研业务，具有虚心、创新、求实协作的优良学风，把握好时代发展的脉搏以适应履行职责的需要。努力学习当代政治思想理论、现代科学管理知识、依法治国所必须的法律知识、的相关知识等，并有机的运用于实际工作中，如自学并熟练掌握了计算机及网络的知识，大大提高了工作效率和工作效果。

在日常工作中，能认真学习马列主义、毛泽东思想，努力在全面系统地掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想的科学体系和基本观念上下工夫，在坚持解放思想，实事求是的科学态度上下工夫，能始终坚持以正确的信仰、坚定的信念和科学的理论武装头脑，不断增强贯彻执行党的基本路线、方针、政策的自觉性。比较注重学习，有较扎实的理论功底和文字工作能力。能自觉加强党的基本理论和专业知识的学习，不断提高业务工作水平，同时还广泛涉猎多方面知识，不断提高自身修养。在工作和生活中注重“立德、立言、立行”，坚持立足本职、务实进取、甘于奉献，做“三个代表”的忠实实践者，认真履行一个新时期党务工作者的职责，为我市理论工作文联工作以及新闻宣传工作作出了积极的贡献，受到了各级领导及群众的好评。

多年来，在主持党务工作中，能始终坚持以“三个代表”重要思想为指针，认真贯彻落实上级的决议、决定，始终围绕发展第一要务，认真履行岗位职责，狠抓工作落实，努力推进工作创新，取得了较明显的工作成效。其工作在精心策划和具体运作下，在组织建设、安排活动以及对外交流等方面都有了突破性跨越，取得了丰硕的工作成果。能够按照市委、市政府的要求，紧紧围绕全市的中心工作，开展舆论宣传。主持制定了全年的宣传工作要点，正确把握舆论导向，在具体工作中，自己注重各方面工作积极性，鼓励大家深入基层抓住鲜活的新闻、有重要价值的新闻，树立精品意识，多出精品。宣传工作起到了党和人民的喉舌及以正确的舆论引导人的作用。

自己长期从事党务和宣传、文化工作，能坚持原则，敢于直言，大胆发表自己的观点，工作任劳任怨，不计较个人得失。工作认真负责，雷厉风行，做到有布置、有检查、有落实，指导有力、督办到位。处事比较周全、果断，能正确处理上下级和各部门之间关系，基层反映较好。民主意识和全局观念强。能积极参加领导班子民主生活会，认真开展批评和自我批评，能主动配合市委、市政府的中心工作，自觉维护领导威信和班子团结，有全局观念，能顾全大局，始终保持良好心态，积极努力开展各项工作。

在日常工作中，自己能以身作则，自觉维护政工干部形象，做到与人为善，对人热情。为人正直，乐于助人，通情达理，坚持公道正派，不滥用职权谋私。善于做干部群众思想工作，对能解决的问题不推不拖，对不能解决的问题做好耐心解释。团结同志，关心部属，在政治上、生活上关心年轻同志，真诚待人，能主动帮助解决下属实际困难，群众基础较好、威信较高。廉洁自律，淡泊名利，工作中能严格要求自己和身边工作的同志，自觉遵守国家法律法规和党的纪律，在财务管理、人员安排、工作部署上坚持原则，注重民主，主动接受干部群众的监督。坚持大事班子集体研究拍板，不搞“一言堂”，深得群众的信任和爱戴。

1998年5月，所撰写的论文《xx》被xx市委评为优秀论文三等奖；XX年11月，在xx市对外宣传新闻奖评选活动中，获得优秀作品奖；XX年7月，新闻作品“xx”被省社会治安综合治理委员会办公室、省新闻工作者协会评为二等奖；XX年11月，在抗洪抢险宣传工作中，被州委宣传部、州人力资源和社会保障局评为先进个人。自1981年从事政治工作以来，共获得县级以上各项荣誉称号50（项）次。