全国管理咨询师职业水平考试大纲

全国管理咨询师职业水平考试大纲（精选11篇）

篇1：全国管理咨询师职业水平考试大纲

全国管理咨询师职业水平考试大纲（2009年版）

中国企业联合会组织编写

人力资源和社会保障部指导审定

2008年11月

《企业管理咨询实务》考试大纲

考试目的：检验管理咨询专业技术人员依据管理咨询理论和实践经验，选择和运用相关方法、工具，分析判断企业在管理方面存在的主要问题，制定改善方案，处理管理咨询业务的实际能力。

第一部分 管理咨询与职业道德规范

一、管理咨询特点及分类的应用

二、管理咨询人员职业素质和道德规范的评估

三、客户分析

1、影响客户选择管理咨询服务的主要因素分析

(1)宏观环境因素分析

(2)行业竞争因素分析

(3)咨询机构因素分析

(4)客户自身因素分析

2、不同类型客户的咨询需求与特点分析

3、判定客户的需求与特点

四、管理咨询程序的应用

1、业务洽谈

(1)预备调查与常用方法应用

(2)编写项目建议书

(3)咨询合同的合理性与合法性分析

2、诊断

(1)综合调查和专题调查分析

(2)编写诊断报告书

3、改善方案设计

(1)改善方案的有效性和可行性分析

(2)编写咨询报告书

五、咨询项目管理

1、咨询项目计划的编制

2、咨询项目风险与质量的评估

第二部分 战略咨询

一、外部环境分析

1、总体经营环境分析

2、行业环境分析

3、市场和竞争环境分析

二、内部资源能力分析

1、现有及潜在资源调查分析

2、内部能力分析

三、编写战略诊断报告

四、战略制定

1、战略综合分析

2、战略构想

3、战略方案的评价与筛选

4、战略保证措施的选择

五、战略实施指导

1、战略目标分解

2、设计战略实施计划

3、战略调整

第三部分 组织咨询

一、组织运行现状分析

1、管理体制分析

2、组织结构分析

3、流程与制度分析

4、人员结构分析

5、确定组织运行存在的问题

二、组织方案设计

1、公司治理结构设计

(1)公司治理结构分析

(2)设计公司治理结构方案

2、组织结构设计

(1)设计总体组织架构

(2)设计部门设置与部门职责

(3)设计岗位设置与岗位职责

3、集团管控模式设计

(1)影响集团管控模式的因素分析

(2)选择适合企业的集团管控模式

第四部分 人力资源管理咨询

一、人力资源规划咨询

1、人力资源供需状况调查分析

2、设计人力资源规划

二、职务分析

1、职务评估

2、设计职务说明书

三、人力资源开发与培训咨询

1、人力资源开发需求分析

2、设计人力资源培训体系

四、绩效考核咨询

1、调查分析现行绩效考核体系运行效果

2、设计绩效考核体系

五、薪酬管理咨询

1、薪酬模式的选择及应用

2、设计薪酬方案

第五部分 财务管理咨询

一、财务状况调查分析及方法应用

二、成本管理咨询

1、成本管理环境分析

2、企业成本水平分析

3、成本形成过程分析

4、成本管理职能分析

5、优化成本核算体系

三、预算管理咨询

1、全面预算管理环境评估

2、设计全面预算管理体系

四、全面风险管理咨询

1、企业经营风险识别与评估

2、设计全面风险管理体系

第六部分 市场营销咨询

一、市场营销分析

1、市场营销理念分析

2、市场营销环境分析

3、市场营销能力分析

4、确定企业市场营销存在的问题

二、目标市场分析

1、市场需求预测

2、市场细分

3、目标市场的选择

4、市场定位

三、市场营销方案设计

1、市场营销竞争策略的选择

2、市场营销组合策略的选择

(1)产品策略

(2)品牌策略

(3)价格策略

(4)渠道策略

(5)促销策略

3、设计客户关系管理系统

4、设计销售队伍管理方案

5、设计营销信息系统

6、设计市场营销计划、执行与控制方案

第七部分 生产运营管理咨询

一、生产计划咨询

1、生产类型及生产运营系统分析

2、生产过程空间和时间组织分析

3、生产能力分析

4、生产作业计划合理性的分析

5、生产计划的制定

二、现场管理咨询

1、现场管理分析

2、设计现场管理方案

三、供应链管理咨询

1、供应链管理现状调查分析

2、设计供应链管理方案

四、质量管理咨询

1、质量管理现状的调研分析

2、质量管理常用统计方法及应用

3、设计质量管理方案

五、现代生产管理方式的应用

1、制约理论(TOC)的应用

2、准时生产(JIT)的应用

3、精益生产(LP)的应用

《企业管理咨询案例分析》考试大纲：

考试目的：检验管理咨询专业技术人员运用管理咨询理论与方法，对企业经营管理中存在的问题，进行系统分析、原因判断和提出解决方案的综合能力。

考试内容：本科考试内容，涉及管理咨询与职业道德规范、战略咨询、组织咨询、人力资源管理咨询、财务管理咨询、市场营销咨询、生产运营管理咨询等七个部分。

案例分析要求管理咨询专业技术人员能够准确理解给定材料所反映的主要内容，按题目要求，通过统计分析、概括、提炼，提出自己的观点、思路或解决方案，运用准确的文字、数据或图表形式表达出来。

篇2：全国管理咨询师职业水平考试大纲

2011年全国生殖健康咨询师职业资格考试(四级、五级)初定于今年10月下旬举办，各省报名人数要求控制2000人以内，考点仍设在广州、深圳、珠海等3个城市，不允许跨省报考。

市计生局转发:在职学历教育通知，国家人口计生委与中央电大合作办学，现决定面向基层人口计生系统在职人员，开展“人口与家庭专业（生殖健康方向）”大学专科学历以及“双证书”教育，即专科学历教育与国家“生殖健康咨询师”职业资格证书四级（生殖健康咨询员），学生获得毕业资格后，同时获取国家职业资格证书。有关详细专业介绍及课程设置请登录“中央电大时讯网”在站内搜索“人口与家庭专业”招生由我省电大统一安排，有关具体报考计划另行通知。请通知计生在职人员积极报考

篇3：全国管理咨询师职业水平考试大纲

1. 引言

全国翻译专业资格(水平)考试(China Accreditation Tes for Translators and Interpreters———CATTI)是受国家人力资源和格式输入到一个word文件中。word文件题号命名,如05-1.DOC指为试卷中第5题编排的第一个考点试题。

试卷模板文件夹也由一些word文件构成,是按照试卷命题方案制订的试卷模板。如:

常州技师学院200%—200%学年第二学期

《数学》试卷(A)

班级:姓名:学号:

注意事项:1.本试卷适用于级各专业。

2.本试卷共4页,满分100分,答题时间120分钟。

得分评卷人

一、填空选择题(本题共8小题,每小题3分,共24分)

1. 任意角三角函数.

2. 同角三角函数的基本恒等式.

组卷界面有三个窗口,左侧窗口用于显示命题方案,命题方案与各个知识点的word文件相链接,右上窗口用于显示选定知识点的所有题目(即相应的word文件),右下窗口用于显示试卷模板。组卷过程就是从知识点的word文件中随机选题并将题目和评分标准填加到试卷模板中的过程,如果需要确定试卷中的第k题,则需要在命题方案窗口单击第k题,再单击该题下的某一链接,相应知识点的所有题目就显示在右上窗口,随机选定一题并复制到试卷模板中的第k题位置及评分标准相应位置,试卷中的第k题就确定了,依次进行下去就组成了一份试卷。组卷成功后可以以学年学期命名,如11-12-1(A).DOC是指2011-2012学年第一学期A卷,而后将其链接到试卷文件夹中保存[4]。

2.4 研究技术工具

如果对Word很熟悉,那么用Frontpage进行设计组卷界面就会非常顺手。使用Frontpage制作网页,你能真正体会到“功能强大,简单易用”的含义。页面制作由Frontpage中的Editor完成,其工作窗口由3个标签页组成,分别是“所见即所得”的编辑页,HTML代码编辑页和预览页。Frontpage最强大之处是其站点管理功能。在更新服务器上的站点时,不需要创建更改文件的目录。Frontpage会为你跟踪文件并拷贝那些新版本文件。社会保障部举办的一项国家级职业资格考试,已纳入国家职业资格证书制度,是一项在全国实行的、统一的、面向全社会的翻译专业资格(水平)认证,是对参试人员口译或笔译方面双语互译能力和水平的评价与认定。它以其低门槛、高标准、权威性与职称挂钩,正越来越受到众多英语学习及爱好者的青睐。

2.英语二级笔译考试的基本要求

英语二级笔译考试设《笔译综合能力》和《笔译实务》两个科目,均采用百分制。

Front Page是现有网页制作软件中唯一既能在本地计算机上工作,又能通过Internet直接对远程服务器上的文件进行工作的软件。

3. 使用方法和试题库的维护

3.1 使用方法

组卷前成立命题小组,由命题小组负责抽取题卡、组成试卷、评审。命题小组按题号从各题卡袋中任取一题卡,按题号顺序组成样卷,然后对试卷进行评审。如果评审合格则试卷被采用,否则进行局部调整后再评审。

3.2 试题库的维护

在试题管理方面,老师最需要的是对试题管理的自主性,具体表现在以下三个方面[5]:

第一,自主优化试题库;每次抽取使用过的试题可以根据其使用后的效果优劣作适当修改,每年都要补充一定量的试题。第二,自主维护试题库;每次考试后要在题卡上注明使用的情况。试题库为教研室内部资料,对学生保密。第三,自主调用试题库。

4. 结语

为了有效地规范考试命题工作,提高命题效率,促进教学水平的提高,使学生树立良好的学风和考风,考出真实成绩,我们建设了高职数学试题库,题库的使用效果切实提高了教师的工作效率,同时促进教学质量监控机制的形成,促进教师钻研业务,提高学校整体教学水平。但是还有很多不足的地方,比如试题要不断更新,试题库不断扩充,需要有专人维护,等等,我们应在这个基础上不断努力,争取把高职数学试题库建设得更好。

参考文献:

[1]金启胜.论高职数学课程考试改革[J],考试周刊,2010

[2]黄秋明.高等学校教学质量监控与评价体系研究[J],职业技术教育,2003(1).

[3]范世贵.信息与系统常见题型解析及模拟题[M].西安:西北工业大学出版社,2000:22-46.

[4]陈嵩.职业教育教材质量评价之研究成果[J],职教论坛,2003(18).

[5]罗传钰.独立学院法学专业试题库建设探析[J],法制与社会,2011(19).

基金项目:江苏技术师范学院教学研究基金项目(编号:

笔译综合能力测试的目的是检验应试者对英语词汇、语法的掌握程度,以及对各种文体英语文章的阅读理解、推理与释义的能力。考试科目由词汇与语法、阅读理解和完形填空三大部分组成,其中词汇与语法部分又由选词完成句子、同义词替换和语法改错三个模块组成。考试时间为两小时。

笔译实务的考试目的是检验应试者双语互译的技巧和能力。要求正确运用翻译策略和技巧,熟练进行双语互译,即译文忠实原文、无错译、漏译;译文流畅、用词恰当;译文无语法错误。在翻译熟练程度上要求英译汉速度每小时约500-600个单词;汉译英速度每小时约300-400个汉字。题型为英译汉和汉译英,各为两段文章,考试时间为三小时。

3.对英语二级笔译备考的思考

翻译是专业性和实践性很强的专业,并不是学了英语,通过了四、六级考试或者英语专业四级和八级就能当翻译。要达到一定的翻译水准,不但要掌握英语词汇和语法,还需从事大量的翻译实践。因此,扎实的语言基本功是成为一个合格翻译的硬性指标,包括英汉双语的理解力、表达能力和表现能力。翻译中的选词、句式的选择、原文的各种文体色彩如何在译文中体现、语言表达是否地道流畅等这些语言上的基本功在英汉互译,尤其是汉译英上表现得尤为突出。这就要求译者在英汉两种语言上达到一定的水准,对英汉造句的规律、英汉语言的对比及其异同有一定的认识。当然,词汇量是一个十分重要的因素。曾经有人开玩笑说一个合格译者大脑中的词汇如同一个大市场里的商品一样,琳琅满目,应有尽有。掌握词汇的基本方法就是通过大量阅读。在英语教学过程中,我们经常发现学生,尤其是非英语专业学生的词汇学习特别困难,究其根本原因在于阅读量太少,词汇学习靠死记硬背单词表或词汇书是很难真正掌握的。大量的阅读不仅能扩充词汇量,而且能提高阅读技能与对文章的理解力,英语语法能力也可在阅读的过程中得到解决,因为要看懂句子、文章,除了词汇外,没有语法知识是难以做到的,尤其在阅读中遇到难句时,除了依靠上下文之外,关键时候对句子进行语法分析就能迎刃而解了。因此,精读、仔细阅读和大量的泛读结合是学习翻译的第一步,也是攻克《笔译综合能力》科目的基本方法。在此基础上,一定要对考试具体题型和难易度有所了解,正所谓“知己知彼,百战不殆”,这可通过做与《笔译综合能力》教材相配套的练习,包括研读以往考试真题完成。这样做的好处是应试者能了解到《笔译综合能力》考试的具体要求,同时对现有的水平与距离考试要求的差距有个初步认识,以便有针对性地复习备考,弥补不足,提高应试技能。因为水平是基础,但如何在考试中全面地发挥也是一次考试成功的关键,尤其是翻译资格考试题目量大,《笔译综合能力》总计有一百多道客观选择题,阅读测试量多篇幅也较长,问题的设置很细,考试的时间只有短短两小时,如果没有对考试进行适应性的准备,考出好的成绩相对而言就是有一定难度的。在词汇方面,CATTI二级笔译综合能力科目考试中会出现一些一般阅读中较少出现的词,在选择项上会让应试者模棱两可,无所适从,甚至完全陌生。针对此部分难掌握的词汇应试者可参阅学习迟英主编的英语专业八级英语词汇考级必备《英语词汇突破10000》一书,该书词汇信息大,练习设计与综合能力科目考题相仿,有选词完成句子、同义词替换等,更重要的是通过练习可以扩充词汇。这些词汇是在一般的阅读中少见或读者自己难以归纳的,因为翻译专业性很强,各种词汇译者在其工作中都可能会遇到。

笔译实务总共四篇文章,英译汉和汉译英各两篇。英译汉文章阅读理解的难度一般来说并不大,但如何翻译成流畅的汉语,成为一篇合格的译文也并非易事。汉译英的原文就显得更为简单,一目了然,但如何译成地道顺畅的英文就显得更为艰难。笔译实务对绝大多数考生来说是通过CATTI考试的拦路虎,很多考生虽然通过笔译综合能力科目,但就是因为未能通过笔译实务科目而前功尽弃,因为CATTI考试要求上述两科目一次性通过才视为考试通过。虽然翻译靠的是实践,但是一定的翻译理论和技巧的知识也是译者所必须具备的,对初学翻译者更是如此,它可以使学习者少走弯路。例如,张培基等主编的《英汉翻译教程》与吕瑞昌等主编的《汉英翻译教程》就是不错的翻译基础训练教材,这两本教程以英汉句子翻译为纲,也兼顾篇章翻译,讲授英汉与汉英翻译技巧。学习这两本书不能仅仅读教材,而要结合一定的翻译实践才能对教材内容,尤其是翻译技巧有较深入的领悟,形成译者的理论意识,从而把翻译技巧有意识地运用于翻译实践。有了这些基础之后,备考CATTI考试就要研读考试指定的教材,用教材中的材料进行翻译练习,可把翻译好的译文与教材给出的参考译文进行对照,分析翻译的优劣,找出不足之处,一般而言,能熟练流畅地翻译教材给出的材料,通过考试是没有多大问题的。

对多数考生而言,汉译英的难度最大,看起来简单的汉语文章,动手翻译起来却远不是那么回事,词汇的选择、小句的安排摆放、句子的重心、各种句子成分的排列组合等都是让人头疼的事,其实此处涉及两个问题,即汉语的理解和英语的表达。汉语的理解在于弄明白汉语原文中每个句子的中心是什么、信息点在哪、句际关系如何等,这部分经过训练是可以做到大致清楚明白的。英文的表达却需要地道、符合英语读者的阅读习惯和认知,因此地道的表达对即使学习英语多年的学习者而言也充满挑战。汉译英训练一般可采用回译的方法,即用他人已翻译好的英译汉的中文译文做材料,把它翻回英文,再与英语原文对比,以此提高英文表达力。另外,虽然CATTI二级考试不涉及文学翻译,但是试译少量中文文学作品也还是能扩大视野的,比如张培基译注的《英译中国现代散文选》就是一个不错的参考学习材料。

4. 结语

从以上分析可知,人事部翻译资格考试对考生的能力要求是很高的,需要考生有过硬的基本功,有较强的翻译实践能力。翻译资格考试给我们带来的思考是深远的,它使我们反思英语教学和人才培养模式。在当前英语人才貌似饱和状态的表面下,掌握过硬专业技能才能始终立于不败之地。翻译资格考试也让我们深知,学无止境,即使通过翻译资格考试也只是刚刚站在起跑线上,翻译的道路永无止境,值得我们努力探索。

摘要：本文分析全国翻译专业资格(水平)英语二级笔译考试的构成和要求,指出应试者应具备的能力与素质,并反思英语教与学。

关键词：翻译资格考试,英语二级笔译,能力素质,英语教学

参考文献

[1]卢敏.全国翻译专业资格水平考试辅导丛书.英语笔译(教材配套训练)(2级)[M].北京:外文出版社,2011.

[2]卢敏.全国翻译专业资格水平考试辅导丛书.英语笔译全真试题精解(2级)[M].北京:外文出版社,2011.

[3]卢敏.卢敏教授谈笔译学习[OL].http://www.catti.net.cn/2012-05/17/content_453451.htm.

[4]吕瑞昌.汉英翻译教程[M].西安:陕西人民出版社,1998.

[5]汪福祥.全国翻译专业资格水平考试辅导丛书.英语笔译综合能力(教材配套训练)(2级)[M].北京:外文出版社,2011.

篇4：全国管理咨询师职业水平考试大纲

三级笔译考试介绍

第一部分：综合能力测试

1、词汇和语法

词汇和语法部分包括三个单元50个单选题，要求在25分钟内完成。

A．词汇选择

本单元共20道选择题，所考词汇并不生僻，重点考察词义差别。

1、On turning the corner, they saw the path _________ steeply.

A. departing B. descending C. decreasing D. degenerating

（2005年真题） （答案：B）

B．词语替换

本单元共15道选择题，考查词汇、短语及固定搭配在上下文中的含义。

2、No hero of ancient or modern days can surpass the Indians with their lofty

contempt of death and the fortitude with which they sustain its cruelest affliction.

A.regard B. courage C. loss D. trick

（2005年真题） （答案：B）

C．改错

本单元共15道选择题，重点考察语法难点。

3、The eastern bluebird is considered the most attractive bird native of North

America by many bird-watchers.

A. native B. native with C. native by D. native to

（2005年真题） （答案：D）

2、阅读理解

阅读理解部分要求考生在55分钟内阅读5篇文章，并根据文章回答50个单选题。

3、完型填空

完型填空要求考生在20分钟内完成一篇500字左右的专业文献的20处填空。

第二部分：笔译实务测试

笔译实务考试分为两部分，英译汉，要求考生在120分钟内完成一篇大约1000个单词的

英文文章的翻译。第二部分是汉译英，要求考生在60分钟内完成一篇300字左右的中文

文章的翻译。

注：以上内容皆选自2005年5月全国翻译专业资格（水平）考试三级笔译综合能力试题。光盘中收

录了本次考试的详细题目，答案将公布在杂志网站上。

翻译实战技巧

英汉两种语言在句法、词汇、修辞等方面均存在着很大的差异，因此在进行英汉互译时

必然会遇到很多困难，以下是一些能在笔译实务考试中助你一臂之力的翻译实战技巧。

1、增减译法

增译法多用于汉译英，为了更准确地表达出原文的意义，有时会增添一些词、短句或句

子，如增补主语、无主代词、关系连词等等。与增译法相对应的是省译法，即删去不符

合目标语思维习惯、语言习惯和表达方式的词，以避免译文累赘。

Examples：

What about calling him right away?

马上给他打个电话，你觉得如何？（增译主语和谓语）

Indeed, the reverse is true.

实际情况恰好相反。（增译名词）

You will be staying in this hotel during your visit in Beijing.

你在北京访问期间就住在这家饭店里。（省译物主代词）

I hope you will enjoy your stay here.

希望您在这儿过得愉快。（省译物主代词）

只许州官放火，不许百姓点灯。

While the magistrates were free to burn down houses, the common people were

forbidden to light lamps.（增译连词）

2、转换译法

指翻译过程中为了使译文符合目标语的表述方式、方法和习惯而对原句中的词类、句型和语态等

进行转换。

Examples：

I'm all for you opinion.

我完全赞成你的意见。（介词转动词）

Too much exposure to TV programs will do great harm to the eyesight of children.

孩子们看电视过多会大大地损坏视力。(名词转动词)

In his article the author is critical of man's negligence toward his environment.

作者在文章中，对人类疏忽自身环境作了批评。（形容词转名词）

由于我们实行了改革开放政策，我国的综合国力有了明显的增强。

Thanks to the introduction of our reform and opening policy, our comprehensive national

strength has greatly improved. (动词转名词)

3. 正反译法

所谓正译，是指把句子按照与汉语相同的语序或表达方式译成英语。反译则是指把句子按照与汉

语相反的语序或表达方式译成英语。正译与反译常常具有同义的效果。

Examples：

他突然想到了一个新主意。

Suddenly he had a new idea. (正译)

He suddenly thought out a new idea. (正译)

A new idea suddenly occurred to/struck him. （反译）

他仍然没有弄懂我的意思。

He still could not understand me. (正译)

Still he failed to understand me. (反译)

4、位置调整法

位置调整法有很多种，包括句子的拆分与合并，语序倒置，插入重组等等。

Examples：

中国是个大国，百分之八十的人口从事农业，但耕地只占土地面积的十分之一，其余为山脉、森

林、城镇和其他用地。

China is a large country with four-fifths of the population engaged in agriculture, but only

one tenth of the land is farmland, the rest being mountains, forests and places for urban and

other uses.（合并）

I wish to thank you for the incomparable hospitality for which the Chinese people are justly

famous throughout the world.

我要感谢你们无与伦比的盛情款待。中国人民正是以这种热情好客而闻名世界的。（在定语从句

前拆分）

This is particularly true of the countries of the commonwealth, who see Britain's membership

of the Community a guarantee that the policies of the community will take their interests

into account

英联邦各国尤其如此，它们认为英国加入欧共体，将能保证欧共体的政策照顾到它们的利益。（

在定语从句前拆分）

I believe strongly that it is in the interest of my countrymen that Britain should remain an

active and energetic member of the European Community.

我坚信，英国依然应该是欧共体中的一个积极的和充满活力的成员，这是符合我国人民利益的。

（部分倒置）

如果说宣布收回香港就会像夫人说的“带来灾难性的影响”， 那我们要勇敢地面对这个灾难，做出决策。

If the announcement of the recovery of HongKong would bring about, as Madam put it,"disastrous effects", we will face that disaster squarely and make a new policy decision.

（插入前后逗号表示引用）

篇5：全国管理咨询师职业水平考试大纲

（说明：考试大纲中括号中的数字是教材上在页码）

第一科目《招标采购法律法规与政策》

一、考试目的通过本科目考试，检验应试人员运用招标投标法律法规分析、解决招标采购实际法律问题的工作能力和水平。

二、考试内容和要求

1.招标投标的法律与政策体系

1.1熟悉招标投标法律体系的构成内容（1）。招标投标法律、行政法规、部门规章以及有关政策。

1.2掌握《招标投标法》适用范围（17）、招标投标应遵循的基本原则（17）、基本程序

（18）。

2.招标投标的当事人与监督管理

2.1熟悉招标人的分类（20）和具备的条件（20）。

2.2熟悉投标人的分类（21）和资格条件（21）。

2.3掌握招标代理机构的性质（22）、职责（22）、分类（23）、资格条件（24）、业务范围（26）和服务收费（27）的相应要求。

2.4熟悉国务院有关部门的招标投标行政监督的职责分工（30）、内容（31）、方式（31）。

3.招标的规定

3.1掌握必须招标的范围（34）和规模标准（36）。

3.2掌握招标的条件（38）、招标方式（39）和组织方式（40）。

3.3掌握资格预审公告、招标公告与投标邀请书的要点（42）以及选择发布媒介的要求

（43）。

3.4掌握资格预审文件构成和编制的要求（45），资格预审和资格后审的方法（46）、程序和确定合格投标人的要求（46）。

3.5掌握招标文件构成（47）和编制的要求（48）。

4.投标的规定

4.1熟悉投标文件构成的要求（53）。

4.2熟悉投标文件的送达（55）、修改（54）、撤回（54）、投标有效期（56）、投标保证金（57）和联合体投标的要求（57）。

5.开标和评标的规定

5.1掌握招标的开标程序（64）、开标时间（63）、地点与参与人（63）。

5.2熟悉评标专家的条件（65）与评标纪律（78），项目评标委员会的构成和组建（69）。

5.3掌握评标原则（77）、评标方法和程序（79-82），评标报告的编写要求（83），推荐中标候选人的原则（84）。

5.4熟悉废标（85）和重新招标（88）的法定情形。

6.中标与签约的规定

6.1掌握确定中标人的原则（91）和程序要求（91）。

6.2熟悉合同签订的原则（96）、履约保证金的要求（98）。

7.招标投标争议的解决

7.1掌握招标异议（101）、质疑（101）的规定和答复（101）的要求。

7.2熟悉投诉的受理、处理的程序和要求（102-109）。

7.3了解行政处罚（110）、行政复议（113）与行政诉讼程序（115）。

7.4了解仲裁和民事诉讼程序（119）。

8.招标投标的法律责任

8.1了解招标投标活动的民事法律责任（129）、行政法律责任（129）和刑事法律责任（130）。

8.2熟悉招标投标活动的招标人（131）、投标人（133）、招标代理机构（136）、评标委员会成员（137）以及行政监督机关（137）等不同主体的法律责任。

9.招标投标的相关法律和规定

9.1掌握《政府采购法》的适用范围（145），政府采购的基本原则（146）、政策规定（148）、采购方式（150）、程序（150）、采购当事人（147）和法律责任（131-143）。

9.2熟悉《合同法》中关于合同的订立（153）、效力（153）、履行（159）、变更和转让（160）、权利义务终止（162）、违约责任（163）；熟悉解决合同争议的方式（166）。

9.3了解《民法通则》中关于民事法律行为（172）和代理、民事权利（173）和责任（175）的主要内容。

9.4熟悉工程建设项目投融资决策管理规定（177），工程勘察设计（180）、监理（181）和施工（180）的市场准入、发包与承包（183）等主要管理规定，工程质量和安全生产的主要管理规定（189）。

9.5了解市政公用事业特许经营权、国有企业产权转让、国有土地使用权出让、科技研究、药品采购等招标的主要规定。

10.外国政府和国际组织贷款项目招标采购的规定

10.1了解中国政府对利用外国政府和世界银行、亚洲开发银行贷款项目进行项目审批的程序（211）、招标采购的规定（212）。

10.2了解世界银行、亚洲开发银行对使用其贷款进行招标采购的种类（219、225）、方式（219、225）、程序（221、225）和审批（223、226）的规定。

10.3 了解世界贸易组织《政府采购协议》（226）、联合国贸法委《货物、工程和服务采购示范法》的主要内容（228）。

第二科目《项目管理与招标采购》

一、考试目的通过本科目考试，检验应试人员应用项目管理相关知识组织实施招标采购项目管理，以及配合实施整个项目系统管理的工作水平和能力。

二、考试内容和要求

1.项目管理应用体系

1.1熟悉项目的分类（1）和项目管理的特点（4）、生命周期（3）以及管理内容（10）。

1.2 掌握项目管理目标的制订（6）与考核（7）办法、项目组织结构分解以及不同组织结构类型的适用范围，依据项目管理特点和需求选择适用的组织结构（22）。

2.招标采购项目管理

2.1熟悉招标采购的性质（29）定位（29），在项目管理中的作用（29）及相互关系（29）。

2.2 掌握招标采购项目管理方案的制订（46）、实施与检查（60）；招标采购项目的服务质量、进度、成本控制和信息管理（39）的目标、方法及措施（34）；招标采购项目的服务要素管理和考核评价（34）。

2.3了解招标采购项目的风险（42）；招标采购项目风险的分析（43）与应对办法（44）。

2.4 熟悉应用计算机信息技术（41）实施招标采购项目管理。

3.建设项目管理

（1）建设项目程序和进度管理

3.1 熟悉建设项目投资决策阶段的程序（82）、主要工作（82）、规定条件（82）和许可管理（83）要求；政府投资项目的管理特点（82），审批程序（85）、条件（85）和审批资料（85）的要求；企业投资项目的类型（86）、核准（87）和备案（88）的程序（87、88）、条件（87、89）及核准、备案资料的要求（87、89）。

3.2 了解建设项目经济评价（89）、社会评价（94）和环境影响评价（95）的内容与评价程序（96）。

3.3熟悉建设项目管理模式（105）和建设监理制度的运用（107）。

3.4熟悉建设项目的实施阶段的程序（101）、主要工作（101）、规定条件（101）和许可管理要求（101）。

3.5 熟悉建设项目各阶段进度计划的类型（113）、特点（113-128）及编制依据（113-127）、方法（128）。

3.6了解建设项目各阶段进度管理的原则、方法和措施（乱？）。

（2）建设项目合同管理

3.7熟悉建设工程项目合同类型（143、142）、适用范围（142），依据建设项目特点，选择适用的合同类型及合同履行担保方式（136）。

3.8掌握工程勘察设计合同（142、147）、施工合同（143、151）、监理合同（143、153）和其他咨询服务合同（143）、货物采购合同的要点及示范文本的应用。

3.9熟悉FIDIC主要标准示范合同的类型（144）、特点（1）145、适用范围（145）。

3.10熟悉建设项目合同管理的内容（157）、方法（159-174）、措施（159-174）和程序（157），合同纠纷解决的方式和程序（170）

（3）建设项目质量、安全与环境管理

3.11了解建设项目质量管理的内容（174）、主要管理环节和方法（175-182）。

3.12熟悉建筑业专业分类（109）、工程设计（109、施工（109）和咨询单位资质和市场准入管理；建筑业从业人员的职业资格管理（111）；依据工程项目的技术要求选择符合相应资格的企业和从业人员。

3.13熟悉建设项目质量管理体系（181）；建设项目勘察设计审查和施工质量验收的依据（181）、内容（181）、程序（180）和方法（181）。

3.14了解职业健康安全与环境管理体系认证条件（192）及标准（193），建设项目质量、环境、安全一体化管理体系的建立（189）与实施（190）。

（4）建设项目造价管理

3.15了解建设项目投资（194）及其建筑安装工程造价构成（195），计价依据和方法（197）以及在建设项目决策（199）、实施（202、206、209）和竣工阶段（218）的表现形式（196）。

3.16熟悉建设项目全过程造价管理的环节（196）、程序和方法（199-218）。

（5）建设项目风险管理

3.17了解建设项目风险的分类（212）与特征（220），风险的分析应对（220），风险责任分配的基本原则以及风险管理程序（220）。

3.18熟悉建设项目风险转移方式和工程保险的种类（220）、适用及承保范围（231），依据不同项目类型和条件选择工程保险（231-232）。

4.货物生产和贸易项目管理

4.1 了解货物生产制造许可管理的条件（245、247），货物生产企业的质量管理体系（243），产品质量鉴定的作用和分类（246）。

4.2熟悉货物生产制造质量计划、质量控制的主要环节（243）、质量检验标准（243）、货物环保和节能指标（239）。

4.3了解货物生产供应链（242）、产品包装及出入库管理（242），应用计算机对各类

货物信息进行分类设置和管理（242）。

4.4熟悉国内货物贸易的合同类型（教材没讲），运输交货方式（251）和交接验收程序（教材没讲），产品售后服务的内容和方式（教材没讲）。

4.5 了解国际贸易的特点（253）、应该遵循的基本贸易准则（255）、法律体系（254）和国际惯例（255），贸易术语的含义（256）和选用（262），国际贸易的支付方式（264）和工具（264）、信用证支付方式的应用（265）。

4.6熟悉国际货物贸易流程（276-282）、合同履行的主要环节（277、280）、货物贸易的运输交货方式（267）、保险（271）和理赔（275）、通关管制（281）、商品检验（281）的要求。

5.服务项目管理

5.1掌握服务项目管理的特点（283）和方法（284），服务计划编制（285）和实施要点（287），服务合同管理（287）和服务成果的验收与评价（教材没讲）。

5.2熟悉投融资服务项目、科技研究开发与咨询服务项目、物流管理项目的特点（292、303、312）、服务方式（293、303、312）和管理程序（293、304、314），以及服务质量（301、？、314）、进度（301、？、314）、费用（？、？、318）控制的方法、措施。第三科目《招标采购专业实务》

一、考试目的通过本科目考试,检验应试人员应用招标采购相关理论、法律知识分析解决工程、货物、服务招标采购实际问题，组织实施招标采购工作的业务水平和能力。

二、考试内容和要求

1.招标采购制度

1.1掌握招标师的职业定位（34）、权利（36）、义务（37）和责任范围（37）。

1.2掌握招标师必须具备的职业道德（38）、业务素质（38）和行为规范（38）。

1.3熟悉采购的目标（1）、原则（1）、任务范围（1），采购的分类（2）和实施条件（2），选择采购的目标控制要素和策略（2）。

1.4掌握招标采购、竞争性谈判、单一来源采购、询价等采购方式的运用特点（2）、适用范围（242）、实施程序（243）及其工作要点（242）。

1.5熟悉政府采购的原则（242）、范围（241）和程序（243），集中和分散采购的特点（243）。

1.6熟悉招标投标的特性（7）、原则（9）、范围（12）和作用（12），采购、招标、合同之间的关系（11）；了解我国招标投标行政监督（31）和行业自律（31）对规范招标投标制度的不同作用，招标投标制度的发展方向。

1.7掌握工程施工（12）、工程总承包（12）、货物（12）、服务（13）招标的方式、特点和适用范围，分析判别必须招标、免予招标和重新招标的情形。

1.8熟悉招标组织形式（14）和运用条件（14），招标人、招标代理机构的资格能力要求、权利义务和责任范围（14-15）。

1.9掌握工程施工、工程总承包、货物、服务招标和机电产品国际招标的实施条件（15-17）和基本程序（20）。

1.10掌握招标投标争议类型（22）、表达方式（22）及相关主体（23、24），争议的预防（27），争议解决的方式（22）、程序（24）要求和应当注意的问题（28）。

1.11熟悉招标投标主要违法行为及其法律责任的判别（29）。

2.招标方案和资格审查

2.1掌握工程施工与总承包（40-48）、货物（48-52）、服务（52）招标采购项目的技术、经济、管理要素特征和采购需求的分析（40-66）；编制和实施招标采购方案，确定招标内

容范围、标段（包）规模范围、招标方式和实施顺序；制定招标采购工作目标、计划和工作责任分解（71-82）。

2.2依据招标采购项目相应的技术管理要求和投标企业的资格标准、业务范围等规定，掌握工程施工与总承包、货物、服务招标采购项目招标资格审查的原则（88）、方法（88），制定资格预审或后审的标准和程序（89）；掌握起草发布招标（资格预审）公告（89）、编制资格预审文（100）件，资格预审申请文件的组成（102），组织资格预审（104），选择合格投标人。

熟悉《标准施工招标资格预审文件》的应用。

3.招标文件

3.1根据工程施工与总承包、货物、服务招标采购项目的相应技术管理要素特征和采购要求，掌握编写招标文件的投标邀请书（117）、投标人须知（117）；掌握工程、货物、服务评标方法（123）和要素（123）的区别，选择评标方法和要素（123-125）；掌握合同类型选择（125、158、168），通用合同条款运用和专用合同条款设置（126-133、158-162、171-172）；

熟悉《标准施工招标文件》的运用；了解工程施工招标工程量清单计价方法（133）；熟悉《机电产品采购国际竞争性招标文件》的运用（147-149）；

熟悉特许经营项目融资（162-166）、建设工程设计（166-173）、工程监理（173-177）、建设项目管理（177），科技研究开发和咨询（178），物流等服务项目（180）招标文件的编写和相关运用。

3.2掌握招标文件编写、补充、澄清、发售中应注意的技术和法律问题，招标文件中的违法、歧视性条款判别（141）。

4.投标文件

4.1熟悉工程、货物、服务投标文件的构成（183），投标函及其附录（184）、投标保证金（187）、授权委托书（186）、联合体协议书（186）、分项清单（工程量清单）报价表与说明（188）、技术和服务管理方案（189）等内容和格式。

4.2熟悉投标文件编写（191）、修改（？）、签署（191）、装订（192）、密封（192）、递交（192）、接收（192）、投标有效期（192）等相应要求。

5.评标、中标与签约

5.1掌握开标的程序（215）、内容和组织实施要点（214-216）。

5.2掌握评标专家的产生（217-218）、评标委员会的组建以及组织实施评标的要求（217-218），工程施工和总承包、货物、服务的评标原则（219），各类评标方法、步骤的特点和要求（219-227），投标文件符合性评定的主要内容和依据（220），废标和无效投标的情形（221）；熟悉投标报价的构成分析（223），标底的编制方法和使用（45、137）；掌握编制评标报告和推荐中标候选人（228）。

熟悉机电产品国际招标的评标要求（152），分析主要贸易术语的投标报价构成（49、、143、147）。

5.3掌握确定中标人的原则（229）、步骤（229）、评标报告备案（19）、中标候选人公示（228）和编发中标通知书（230）。

5.4掌握合同协议书签订的依据（230）、步骤（230）和履约担保（230），合同文件的构成（230）。

6.外资项目的国际招标采购

6.1了解我国利用国际金融组织和外国政府贷款项目采购工程、货物和咨询服务的主要规定（253）。

篇6：全国管理咨询师职业水平考试大纲

按照省市有关要求，根据《关于做好全县机关事业单位参加2016年度全国社会工作者职业水平考试的通知》(盐委社工办〔2016〕1号)、《关于认真做好我县2016年度全国社会工作者职业水平考试工作的.通知》(盐委社工办〔2016〕3号)和《关于进一步推动2016年度全国社会工作者职业水平考试的通知》(盐委社工委〔2016〕3号)文件精神，我县积极宣传发动，精心安排部署，鼓励县内社会工作从业人员报考2016年度全国社会工作者职业水平考试，截止现场审核时间3月31日，我县共有577人进行网上报名，其中初级395人，中级182人(名单详见附件)。

为确保2016年度全国社会工作者职业水平考试圆满完成，现将考前培训工作安排如下：

请各部门(单位)、镇(街道)及时通知参考人员，并切实为参考人员提供必要的学习时间和其他便利条件，确保这次考试工作圆满完成。

由于老考生无法统计，请相关老考生看到通知，自行前往培训地点。

中共海盐县委社会工作委员会办公室

2016年4月27日

★ 秘书全国统一鉴定

★ 企业文化师国家职业资格培训鉴定如火如荼

★ 全国限电通知

★ 人教版秦统一全国教学设计

★ 普通高等学校招生全国统一考试

★ 岗位职责培训信息

★ 分析师英文简历

★ 注册会计师全国统一考试《考试大纲》正式发布

★ 公司销售团队统一培训心得体会

篇7：全国管理咨询师职业水平考试大纲

企业管理咨询试题

课程代码：00154

一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1.开展咨询工作的手段本身需经过实践检验，表明其具有很强的()

A.创造性

C.系统性

2.操纵式的工作作风的特点是()

A.偏重独立

C.平衡二者 B.偏重合作 D.强调执行 B.科学性 D.艺术性

3.咨询机构在具体职位的设计中，首先要考虑()

A.工作的需要和组织功能的发挥

C.公众关系 B.咨询人员的素质 D.组织内的心理结构

4.对于已经选择了区域化经营战略，但其产品不仅适合本地需要，而且也适合其它地区市场，这时应建议客户企业逐步实施()

A.区际化战略

C.国际化战略 B.全国化战略 D.本地化战略

5.当企业产品处于寿命周期的投入期，且市场前景看好时，则应建议其采用()

A.不投入战略

C.大量投资战略 B.追加投资战略 D.少投资战略

6.制定和实施企业战略的基本保证是()

A.科技管理

C.形象管理 B.组织管理 D.产品管理

7.对企业的集权程度、规范化程度、分工形式等诸多方面的差异造成影响的主要原因是()

A.企业环境

C.企业制度 B.企业技术 D.人员素质

8.若客户企业属于生产元器件或基础件的厂家，则应建议其采用的技术战略是()

A.领先型

C.模仿型

9.生产计划分析属于()

A.生产战略咨询

C.产品生产组织条件咨询 B.产品战略咨询 D.生产系统运行管理咨询 B.紧跟型 D.配角型

10.大批量生产战略的重要特点之一是()

A.专业化程度高

C.产品品种以多取胜

11.销售后的质量管理的重要工作是()B.专业化程度低 D.生产稳定性低

A.包装和运输

C.直接销售 B.广告宣传 D.技术培训与维修服务

12.质量统计分析中的方差分析的主要作用是()

A.比较事物间的差距

C.分析事物间的相互关系 B.研究取样和试验方法 D.描述产品质量的形成过程

13.对某些非直接生产人员计算定员通常采用()

A.劳动效率定员法

C.比例定员法 B.岗位定员法 D.业务分工定员法

14.对于大量使用的主要原材料，制定其消耗定额应采用的方法是()

A.技术计算法

C.类推法 B.统计分析法 D.经验估计法

15.对修理费用高，零件更换困难，故障可以监测且监测费用不高的设备，应采用的修理方式是()

A.事后修理

C.预知维修 B.定期修理 D.改善维修

16.由设备的使用费用决定的设备的使用寿命，叫作()

A.物质寿命

C.有形寿命 B.经济寿命 D.技术寿命

17.若客户企业的品牌已成为省级名牌，则应建议其实施的名牌战略是()

A.地区级

C.国际区域级 B.全国级 D.世界级

18.一般来讲，大型精密成套产品，其适宜的推销方式是()

A.营业推广

C.人员推销 B.广告 D.关系营销

19.针对成本的各个组成部分节约费用的潜力而采取有关重大措施所进行的谋划与方略，叫作()

A.成本结构优化战略

C.目标成本战略 B.技术挖潜战略 D.节约成本战略

20.在企业形象战略中，最核心的战略是()

A.企业凝聚力战略

C.企业员工共同信念战略

二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）

在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

21.企业管理咨询者的工作作风类型有()

A.封闭式工作作风

C.操纵式工作作风

E.间接式工作作风

22.企业宏观战略环境分析的主要内容有()B.参与式工作作风 D.直接式工作作风 B.企业整体形象战略 D.企业家形象战略

A.经济环境

C.市场环境

E.具体环境 B.行业环境 D.科技环境

23.延长技术寿命周期的主要途径有()

A.技术引进

C.技术转移

E.技术开发

24.实施自主开发资源战略的条件有()

A.企业具备自主开发的能力和条件

C.外商正在倾销企业拟开发的资源

E.下游企业愿意组建技术联盟

25.企业成本战略咨询的课题一般有()

A.资本运营战略咨询

C.目标成本战略咨询

E.财务监管战略咨询

三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分,共15分)

26.综合性咨询

27.H型结构管理体制

28.质量管理体系

29.企业设备战略

30.行为识别(BI)

四、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）

31.企业管理咨询作为一种高智能的专业性服务活动，具有哪些鲜明的特点？

32.企业战略方案设计的要求有哪些？

33.简述企业技术开发的主要途径。

34.物资管理方法咨询的内容有哪些？

35.企业形象有哪些特征？

五、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）

36.试论运用因素分析法开展企业产品定价咨询的方法。

37.试述可供企业选择的生产战略方案的类型。

六、案例分析题(本大题共1小题，10分)

38.A女工下岗创业

A女工1998年下岗。面对挫折，她自强不息，带领5个人，借款4万元，创办了一家擦鞋公司，开辟了D市服务行业的一个新行当。作为普通的下岗女工，文化程度不高，又没有管理经验，只能从简单的行业做起。1998年4月16日，A女工擦鞋公司开张。开张后

不久，D市媒体竞相报道了A女工创业的经过，当时的A女工顿时被包围在鲜花和闪光灯

中间。作为下岗再就业的典范，A女工在会议缠身、应酬不断的情况下，还在社会方方面面的支持下，迅速将擦鞋公司的规模做大。擦鞋公司起家的时候资金有限，设备简陋，但在不到一年的时间内，她就得到各种社会扶植资金B.产品成本结构优化战略咨询 D.节约成本战略咨询 B.自主开发生产比市场采购经济合算 D.本地区同行企业有共同开发意愿 B.技术再生 D.技术管理

70多万元，前来洽淡合作的机构也络绎不绝。一时间，连A女工也觉得，除不失时机地做大“蛋糕”外别无选择。首先是开设分店，员工从5人增加到70多人，再进一步发展到100多人，A女工的当时经营状况并不理想，自开业以来还未曾赢利。最好的月份，每月营业额可达20万元，一般月份平均不过10万余元，100余名员工依靠这点收入维持其困难是可想而知的，更何况A女工需要出席大会

小会、交流演讲，仅车马费每年又要花去20多万元。这样算起来，最少的月份也要亏损

4000元。开业四年来，已经负债100多万元。在这种情况下，许多员工不断流失，2000年

擦鞋公司的员工又从100余人锐减到5人。当年8月1日，A女工的擦鞋公司因欠房屋租

金近l0万元，被迫关门，到2000年9月，昔日熙熙攘攘的擦鞋公司，已是人去楼空，门缝里夹着一张电话费催账单和几份信件，透过门缝往里瞧，屋里只有一辆自行车和几个菜盆。据周围的邻居讲，自从擦鞋公司关门后，A女工就一直闭门不出。

篇8：全国管理咨询师职业水平考试大纲

时间：2011-6-8 11:15:21 有 5189 位读者读过此文

来源：

各市（州）人口委：

2011年度全国生殖健康咨询师考试拟定9月底10初进行，为确保考试顺利进行，现将考前相关准备工作通知如下：

一、考试对象

未取得执业资格证的技术服务人员必须参加2011年度全国生殖健康咨询师考试；已取得执业资格证的技术服务人员也可报名参加考试。

各市（州）要做好参加考试人员的摸底统计工作，于 6月30日前将本地参加考试的人数报我委人事处。

二、教材征订

《生殖健康咨询师国家职业资格培训教程》（试行）分基础知识和咨询技能2册，附录含生殖健康咨询师职业标准，由中国人口出版社于6月底正式出版发行；《生殖健康咨询师国家职业资格考试备考指南》由吉林大学出版社出版发行。今年4～5级资格考试的范围不超出这三本教材。

教材由各市（州）按需统一联系中国人口出版社、吉林大学出版社订购。中国人口出版社联系人：刘淑，联系电话：010-83519396；吉林大学出版社联系人：刘丽楠，联系电话：0431-88499822。

三、考前培训

各市（州）要严格按照国家生殖健康咨询师职业标准对参加考试的人员进行培训，五级不少于160个标准学时，四级不少于140个标准学时。各市（州）务于9月15日前将组织培训的人数、培训学时等情况报我委人事处。

联系人：崔磊

安华元

篇9：全国管理咨询师职业水平考试大纲

■各地考试报名信息查询

湖北 贵州 江西 北京 天津 河北 山西 辽宁 大连 吉林 上海 江苏

福建 山东 河南 湖南 广东 广西 海南 重庆 四川 云南 浙江 安徽 深圳

陕西 甘肃 宁夏 青海 新疆 内蒙古 黑龙江 新疆生产建设兵团

考试时间：

—— 4月22日下午14：00—16：30工程咨询概论

—— 4月23日上午09：00—11：30宏观经济政策与发展规划

—— 4月23日下午14：00—16：30工程项目组织与管理

—— 4月24日上午09：00—11：30项目决策分析与评价

—— 4月24日下午14：00—16：30现代咨询方法与实务

全国注册咨询工程师(投资)执业资格考试以三年为一个周期，参加全部科目考试的人员须在三个考试年度内通过应试科目。免试《工程咨询概论》、《宏观经济政策与发展规划》、《工程项目组织与管理》科目的报考人员须在一个考试年度内通过应试科目。

《现代咨询方法与实务》试卷为主观题，在专用答题卡上作答;其余4科均为客观题，在答题卡上作答。

考生应考时，应携带钢笔或圆珠笔(黑色或蓝色)、铅笔(2b)、橡皮、计算器(无声无储存功能)。

凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规,并具备下列条件之一的，可以申请参加注册咨询工程师(投资)师执业资格考试：

㈠工程技术类或工程经济类专业大专毕业后，从事工程咨询相关业务满8年;

㈡工程技术类或工程经济类专业本科毕业后，从事工程咨询相关业务满6年;

㈢获工程技术类或工程经济类专业第二学士学位或研究生班毕业后，从事工程咨询相关业务满4年;

㈣获工程技术类或工程经济类专业硕士学位后，从事工程咨询相关业务满3年;

㈤获工程技术类或工程经济类专业博士学位后，从事工程咨询相关业务满2年;

㈥获非工程技术类、工程经济类专业上述学历或学位人员，其从事工程咨询相关业务年限相应增加2年。

以上“从业年限”指报名人员从事工程咨询相关业务时间的总和，其截止日期为考试报名年度当年年底，按“满周年计算”。

具备下列条件之一者，可免试《工程咨询概论》、《宏观经济政策与发展规划》、《工程项目组织与管理》科目：

㈠符合考核认定范围，但在考核认定中未获得通过的人员;

㈡获国家计委或中国工程咨询协会优秀工程咨询成果奖项目及全国优秀工程勘察设计奖项目的主要完成人;

㈢在底前按国家规定取得高级专业技术职务任职资格，并从事工程咨询相关业务满8年;

篇10：报关员考试全国各考区咨询电话

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141 汕头考区 海丰县考点 0660-6622558-6024 142 汕头考区 梅州市考点 0753-2242659 143 汕头考区 汕头市考点 0754-8800500 144 海口考区 海口海关 0898-68516223;68516225;68516226 145 湛江考区 湛江海关 3251031，3251032，湛江市人民大道中54号西大厅 李卫红 麦锦玲 146 湛江考区 湛江海关 0759-4891015 徐闻县徐城镇徐海路153号 金李银 147 湛江考区 茂名海关 0668-2622053 0668-2918000 茂名市人民南路178号大院 许宏、袁冬D 148 江门考区 阳江海关 3326026 149 江门考区 台山海关 5612388-5208 150 江门考区 新会海关 6696917-6221 151 江门考区 恩平海关 7815445 152 江门考区 开平海关 2213928-2105 153 江门考区 江门海关 1603、3263259 154 江门考区 鹤山海关 8985068－8103 155 南宁考区 防城海关 0770-2822227-0705 余志兵 156 南宁考区 南宁海关 0771-5398580 教育科 157 南宁考区 贵港海关 0775-4550165 王缉琨 158 南宁考区 凭祥海关 0771－8537319 凭祥市狮子山路105号 许修武 159 南宁考区 桂林海关 0773-2842116 陆 铁 160 南宁考区 水口海关 0771-8822839-350 刘瑞杰