关于开展2012年度农村党员干部

关于开展2012年度农村党员干部（共12篇）

篇1：关于开展2012年度农村党员干部

红心镇关于开展2012年度农村党员干部主题

教育活动实施方案

为认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会和省第九次、市、县、镇党代会精神，深化农村创先争优活动，推动农村和谐发展，按照县委县政府通知要求,结合我镇实际，制定本实施方案。

一、目标任务

2012年度农村党员干部主题教育的主题是“学习贯彻党代会精神、建设美好和谐新农村”。通过活动的开展，把农村广大党员、干部的思想和行动进一步统一到中央和省、市、县、镇党委的决策部署上来，切实增强推动农村科学发展、促进农村社会和谐、服务广大农民群众的责任感和使命感，充分激发创先争优的内生动力，努力发挥农村广大党员、干部的先锋模范作用和骨干带头作用，在加快发展、富民强县的进程中建功立业。

二、具体安排

主题教育从2011年12月下旬开始，至2012年2月中旬结束，分三个阶段进行。

第一阶段：学习培训。重点学习领会胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会和省、市、县、镇党代会精神。镇党委将利用党校对村 “两委”干部和农村党员致富能手进行培训。村级党组织要利用现代远程教育站点对村全体党员进行培训，并在春节期间重点抓好流动党员学习培训。村党组织书记要带头授课，集中学习培训时间不少于3天。通过学习培训，使农村广大党员、干部能够进一步领会省、市、县和镇党代会精神，进一步增强学习贯彻党代会精神的自觉性和责任感，为顺利实施“十二五”规划奠定坚实的思想基础和群众基

础。

第二阶段：走访座谈。在学习培训的基础上，结合 “书记带头大走访”和组工干部“三走进三服务”活动的要求，镇村干部要带头下访寻问题、下村解难题，村干部、选派干部、大学生村官和党员要深入农户，通过发放宣传提纲、座谈交流等形式，把省、市、县和镇党代会精神向群众宣传下去，把群众的意见建议带上来。对走访工作中农村党员、干部收集的意见建议，各村党组织要认真梳理，并有针对性地分别召开村干部、普通党员、村民代表、“双培双带”示范户、外出务工人员等座谈会，广泛征询推动农村科学发展、促进农村社会和谐、服务农民群众的“金点子”。各村要深入总结活动成果，紧密结合本地实际，进一步建立健全符合本村实际的、科学的工作方法和运行机制。

第三阶段：为民办事。在做好2011年度镇村党组织和党员、干部承诺考评的基础上，全面推行星级创评工作，组织镇村党组织开展创星承诺活动，制定好评星标准、设计好承诺岗位、完善好点评办法。通过活动开展，科学确定镇村贯彻落实省、市、县和镇党代会精神的主要措施和2012年度工作目标任务，进一步激发镇村党组织和党员、干部创星争星积极性。要把为民办实事贯穿于活动的全过程，引导农村党员、干部立说立行，着力解决农民最关心、最直接、最现实的利益问题，尽力帮助农民解决生产、生活等方面的实际困难。要在元旦、春节期间，广泛开展走访慰问活动，镇村党组织书记要带头走访，重点对基层老党员和困难群众进行慰问和扶贫济困，把党和政府的关怀与温暖送到千家万户。镇村两级党组织要使农村广大党员、干部开展为民办实事的过程，成为学习贯彻省、市、县和镇党代会精神的过程，成为巩固和深化创先争优活动成果的过程，成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的过程，进一步

凝聚建设美好和谐新农村的强大合力。

三、有关要求

1、加强领导指导，精心组织实施。各党组织要高度重视，以镇村党组织为单位分别召开动员会，党组织书记要亲自进行动员，作出安排部署，提出明确要求。要结合本地实际制定切实可行的工作方案，精心组织实施。镇成立2012年度农村党员干部主题教育指导组，党委联络员即为指导员,指导员要认真负责，切实加强对活动的督查和指导，确保活动扎实有效。

2、加大宣传力度，营造舆论氛围。宣传部门要加大宣传力度，通过广播、简报、宣传栏和悬挂横幅、张贴标语、散发传单等形式，大张旗鼓地宣传农村党员干部主题教育的目的意义、活动内容。镇、村各党组织要在醒目位置悬挂“学习贯彻党代会精神、建设美好和谐新农村”横幅，形成良好舆论环境，引导活动健康开展。

3、抓好统筹结合，推动当前工作。要把主题教育与巩固村“两委”换届成果结合起来，大力提升农村党员干部引领科学发展、服务人民群众的本领；与深化城乡基层党组织结对共建工作结合起来，切实增强结对共建活动效果；与村级组织活动场所建设结合起来，着力提高农村基层组织建设工作水平；与镇人大、政府换届工作结合起来，进一步匡正换届工作风气。

各党组织主题教育总结于2012年2月24日前报送镇党委组织办。

篇2：关于开展2012年度农村党员干部

主题教育的实施意见

为认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会、省第九次党代会、市第三次党代会和县第十三次党代会精神，深化提升农村创先争优活动，进一步推动农村科学发展，和谐发展，现就我村2012年农村党员干部主题教育（即“小学教”活动）提出如下意见。

一、总体要求

2012主题教育以“学习贯彻党代会精神、建设幸福霍山新农村”为主题，组织我村广大党员、干部认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会、省第九次党代会、市第三次党代会和县第十三次党代会精神，使我村广大党员、干部自觉把思想和行动统一到中央和省、市、县委的部署要求上来，准确把握“转型升级、和谐崛起、强县富民”主题主线，不断增强推动“三农”现代化、加快社会主义新农村建设的自觉性，进一步强化推动农村科学发展、促进农村社会和谐、服务广大农民群众的责任感和使命感，充分激发创先争优的内生动力，努力发挥农村广大党员、干部的先锋模范作用和骨干带头作用，在打造和谐霍山、富裕霍山、开放霍山、幸福霍山中建功立业。

二、具体安排

主题教育从2011年12月中旬开始，至2012年2月中旬结束，分三个阶段进行。

第一阶段：学习培训（2011年12月21日-2012年1月14日）

重点学习领会胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会精神，学习张宝顺同志在省第九次党代会上所作的报告、在全省群众工作电视电话会议上的重要讲话精神和来我县大走访时的重要指示，学习市第三次党代会及县第十三次党代会精神。在组织党员干部依托现代远程教育系统开展在线学习的同时，村党组织书记和村居“两委”其他成员要参加由开发区工委主要负责人授课培训班。党员干部集中培训时间不少于3天，要利用务工人员春节返乡时机，抓好流动党员的学习教育；对没有返乡、行动不便的党员，要通过寄学、送学等形式使他们参加到活动中来，确保实现全覆盖。村党组织要以支部为单位，组织至少3次党员集体学习。村干部要通过进村入户、发放宣传提纲等形式，向群众宣传六中全会精神，每人入户一般不少于15户，进一步增强学习贯彻省第九次党代会精神的自觉性和责任感。

第二阶段：走访座谈（2012年1月16日-1月31日）

在学习培训的基础上，按照省委“五级书记带头大走访”和组织部门“三走进三服务”活动要求，村干部要带头下组访寻问题、解难题，村干部和党员要深入农户，通过发放宣传提纲、夜谈交流等形式，把省第九次党代会精神向群众宣传下去，把群众的意见建议带上来。对大走访工作中收集的意见建议，村党组织要认真梳理，并安排不少于3天时间，有针对性地分别召开组干部、普通党员、村民代表、“双培双带”示范户、外出务工人员等座谈会，广泛征询推动农村科学发展、促进农村社会和谐、服务农民群众的“金点子”。要及时总结大走访活动经验，紧密结合本村实际，在实践中把握结合点、找准着力点，着力建立健全一套符合我村实际的、科学的工作方法和运行机制。

第三阶段：为民办事（活动开始-2012年2月20日，贯穿活动始终）

要结合深化创先争优活动，全面推行星级创评工作。要积极推动村党组织和党员、干部2011承诺为民服务事项的兑现落实，并进行领导点评和群众评议，确保目标任务圆满完成。同时，要在走访座谈基础上，开展新一创星承诺活动，科学确定村贯彻落实省第九次党代会精神的主要措施和2012工作目标任务，进一步激发村党组织和党员、干部创星争星积极性。要以农民满意为目标，把为民办实事贯穿于活动全过程，引导党员、干部立说立行，着力解决农民最关心、最直接、最现实的利益问题，尽力帮助农民解决生产、生活等方面的实际困难。要精心开展“两节”慰问活动，重点对老党员和困难群众进行慰问和扶贫济困，把党和政府的关怀与温暖送到千家万户。党组织要使农村广大党员、干部开展为民办实事的过程，成为学习贯彻省第九次党代会精神的过程，成为巩固和深化创先争优活动成果的过程，成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的过程，进一步凝聚建设美好新农村的强大合力。

三、组织领导

这次主题教育任务重、时间短、要求高，村党组织要加强领导，精心组织，做到认识到位、措施到位、工作到位、责任到位，确保主题教育扎实开展，取得实效。

一要加强组织领导。今年农村党员干部主题教育正处于全县创先争优活动深化提升阶段，也是当前农村基层组织建设工作的中心任务之一。总支书记是具体责任人，要亲自进行动员，作出安排部署，提出明确要求，抓好工作落实。要按照工委的统一部署，结合实际，制定活动方案，明确目标任务。动员会要于元月4日前完成。动员会可结合创先争优活动日同步进行。

二要营造舆论氛围。要重视做好宣传工作，先锋在线网等及活动简报，对活动的安排部署、工作动态以及活动成效及时进行宣传报道。在醒目位置悬挂“学习贯彻党代会精神、建设美好安徽（幸福霍山）新农村”横幅，形成良好舆论环境，引导活动健康开展。

三要搞好统筹结合。要把主题教育与开展结对共建工作紧密结合起来，共建双方紧紧围绕加快新农村建设，找准着力点，创新共建平台，丰富共建内容，增强共建效果；与谋划好明年工作紧密结合起来；与做好元旦春节期间老党员老村干和困难党员慰问结合起来；并于2012年2月20日前写出活动开展情况总结。

中共安洛阳河村总支委员会

篇3：关于开展2012年度农村党员干部

一、备案范围

凡取得《饲料添加剂生产许可证》、《添加剂预混合饲料生产许可证》、《动物源性饲料生产企业安全卫生合格证》、《饲料生产企业审查合格证》的企业, 按照要求分别填写《饲料生产企业年度备案表》、《饲料添加剂、添加剂预混合饲料生产许可证年度备案表》、《动物源性饲料产品生产企业生产经营状况年度备案表》。

二、时间安排

( (一) 自查核实时间:2011年9月26日至10月20日。

(二) 市级饲料管理部门核查时间:2011年10月21日至2012年2月24日。

(三) 汇总上报时间:2012年2月25日至3月15日。

(四) 省局抽查时间:2012年3月16日至3月25日。

(五) 审定公布时间:2012年3月26日至3月31日。

三、备案程序

饲料生产企业进行自查, 并将年度备案表、型式检验报告上报所在县 (区) 饲料管理部门, 县 (区) 饲料管理部门收到材料后进行现场核实, 并上报所在市饲料管理部门。市饲料管理部门收到材料后按《2012年饲料生产企业年度备案检查表》要求进行现场审查, 结合日常监督检查情况, 提出备案意见, 同时形成书面材料上报省局。

四、相关要求

(一) 各地要高度重视饲料生产企业年度备案工作, 要将饲料生产企业年度备案与日常监管工作紧密结合, 将备案工作作为日常监管工作的重要抓手, 精心组织, 统筹安排, 不走过场。要按照《2012年饲料生产企业年度备案检查表》要求认真进行现场核实, 现场核查率达100%。

(二) 在备案过程中发现有《饲料生产企业审查办法》第二十一条情形的饲料生产企业或《动物源性饲料产品安全卫生管理办法》第二十三条规定情形的动物源性饲料生产企业, 一律收回、注销其《饲料生产企业审查合格证》或《动物源性饲料生产企业安全卫生合格证》。坚决淘汰生产、检验条件不达标的企业。对没有按规定配备三聚氰胺检测设备或没有开展三聚氰胺检测的, 一律不予备案, 并按规定实施处罚。

(三) 对没有按照要求组织生产、检验的饲料企业, 要下达整改通知书限期整改, 到期没有整改或整改不到位的报我局注销其《饲料生产企业审查合格证》或《动物源性饲料生产企业安全卫生合格证》。对备案不及时, 逾期没有进行年度备案的饲料生产企业, 我局将一律按未通过年度备案对待, 并按相关规定严肃处理。

(四) 各企业要认真填写备案表中的所有数据, 并应与饲料统计年度报表一致, 如有不符或连续二年不按时上报饲料工业统计报表的将取消备案资格。

(五) 每个企业至少有一个产品的型式检验报告 (包括三聚氰胺项目) , 同时生产预混料的企业要求至少有一个预混料产品的型式检验报告。免税检验报告不能代替型式检验报告, 对不能检测的项目可以委托有资质检测单位进行检测, 但应是同一产品同一批次。

每个企业上报3批次三聚氰胺自检报告 (原件) 。

(六) 省局将随机抽取10%的企业进行现场核实, 经核查发现与实际不符或弄虚作假的, 将注销其审查合格证, 全省进行通报;对添加剂和预混合饲料生产企业将上报农业部, 建议注销其生产许可证。

(七) 年度备案表用word形式打印, 一式3份 (企业、市、省各1份) 并加盖公章。

篇4：关于开展2012年度农村党员干部

情况报告

为进一步提高农村基层党组织建设，深化提升创先争优活动，根据《关于开展2012农村党员主题教育的实施意见》（巢组字„2011‟16号）的文件要求，*镇党委科学规划、统一部署、分步推进、顺利完成了农村“小学教”活动。现将活动开展情况汇报如下:

一、主要做法

（一）成立领导组，加强组织领导

我镇及时成立领导组，由党委书记担任组长、镇长担任副组长，纪委书记、组织委员为领导组成员，做到镇主要负责同志亲自抓、分管同志具体抓，齐心协力为开展好“小学教”活动提供组织保证。镇党委及时制定《坝镇2012农村党员干部主题教育的实施意见》，为全镇农村党员教育提供指导作用。同时，我镇向全镇8个村（居）派出指导员，指导村抓好主题教育，突出分类指导，手把手、面对面地指导帮助村级党组织开展活动，进一步调动基层党组织和广大党员创先进、争优秀的积极性。

（二）注重共建平台，分步推进开展

我镇立足自身，精心制定方案，明确目标任务，注重平台建设，分步开展活动。我镇于2011年12月28日召开“小学教”动员会，部署工作任务，落实工作责任。于2012年1月6日、7日、13日三次开展全镇集中学习活动，累计人数达462人。与“五级书记带头大走访”和“创先争优群众评议”相结合，共建平台，开展走访座谈活动，镇村负责人先后走访普通党员、村民代表、“双培双带”示范户、外出务工人员共354人，共收集到推动农村发展、促进社会和谐的好办法、好建议40多条。

（三）加大宣传力度，营造浓厚氛围

为加大宣传推介力度，广泛宣传主题教育，我镇通过发动宣传、悬挂横幅、制作标语，召开座谈会等形式广泛宣传主题教育的目的意义，营造党群互动、干群联动、镇村共建的良好氛围。

（四）细化过程环节，保证工作实效

“小学教”活动是紧紧围绕加快社会主义新农村建设的目标要求，为建设好美好的生活家园，我镇镇村两级党组织严格按照《坝镇关于开展2012农村党员干部主题教育实施意见》（坝发字„2011‟105号）文件要求，把握每个环节，在工作谋划上注重简便易行，在工作推进中坚持求真务实，确保“小学教”活动取得实实在在的效果。

二、主要成效

（一）党员干部的素质提高，工作能力增强

广大农村党员干部受到了一次党的基本知识教育，增强了宗旨意识、责任意识，找准了自身存在的问题和不足；受到一次建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会有关知识的教育，思想得到了解放，增强了学习知识和运用知识的自觉性和坚定性,理清了新农村建设思路；得到了一次集中的党内组织生活锻炼，进一步增强了党员意识和组织观念；得到了一次承诺实践活动的锻炼，进一步明确了任务和责任，发挥了先锋模范作用，树立了共产党员的良好形象。

（二）党群干群关系有较大改善，社会更加和谐

广大农村党员干部的宗旨意识进一步增强，思想和工作作风进一步改进，党群干群关系进一步密切。各级党组织通过完善无职党员设岗定责、开展访贫问苦和慰问、兑现承诺事项等活动，积极为群众办实事、做好事、解难事，深受广大群众的欢迎。“创先争优”活动中，群众对承诺事项的落实情况普遍比较满意。

（三）新农村建设思路明晰，工作方向更明确

党员干部群众加深了对新农村建设目标的理解，对新农村建设中的一些模糊、片面的认识得到了及时纠正，理清了建设社会主义新农村，构建和谐家园的思路。修订完善了新农村建设规划和计划，为新农村建设指引了方向，明确了任务和措施。

（四）基层党组织的建设得到加强，社会凝聚力得到提升 各级基层党组织在组织实施主题教育过程中经受了锻炼，党组织负责同志的素质和能力有了新的提高，软弱涣散或不健全的村党组织得到了整顿和调整充实，基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力进一步增强。

（五）各项工作得到有效促进，党建工作有序开展 一是加强了流动党员教育管理。活动中，各级基层党组织完善了流动党员档案。二是健全各项党建载体。“双培双带”先锋工程、无职党员设岗定责等工作得到了加强和促进。三是完善新一轮承诺。各基层党组织进行新一年三位一体承诺，基层组织承诺、党员承诺，承诺事情具体实在，具有较强针对性和操作性，真正贴近群众，为民办实事。

三、存在问题及下一步打算

我镇主题教育虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足和问题：一是工作进展不平衡。各项工作之间有不同程度的差距。二是限于财力和客观原因，有些承诺事项没有得到很好地落实，如村基础建设、集镇管理等问题。三是农民群众的要求还没有充分得到满足，比如要求加快新农村建设步伐，要在生产上及时得到资金、技术扶持，要求改善镇村交通状况等公共基础建设。

下一步，我们将进一步加强农村党员干部的学习培训，继续围绕建设新农村、构建和谐新家园的目标，巩固主题教育的成果，建立长效工作机制，把主题教育中好的做法逐步贯彻到今后的各项工作中；进一步强化措施，抓好承诺事项的落实，真正取信于民，密切党同人民群众的血肉联系；进一步围绕新农村建设目标，扎实稳步地推进新农村建设计划和规划的落实，建设新农村、让农民过上美好新生活。

中共**镇委员会

篇5：关于开展2012年度农村党员干部

主题教育的实施方案

为认真学习贯彻党的十七届五中全会和省委八届十三次全会精神，深入开展农村创先争优活动，促进社会主义新农村建设，根据区委办公室《关于转发<区委组织部关于开展2011农村党员干部主题教育的实施意见>的通知》要求,结合我村实际,现就在全村农村党员干部中开展2011主题教育(即“小学教”活动)提出如下实施方案。

一、目标任务

2011主题教育以“用党旗引领建设新农村、让农民过上美好新生活”为主题，组织农村广大党员干部认真学习贯彻党的十七届全会和省委八届十三次全会精神，准确把握全会确定的“十二五”时期发展的主题、主线、主要目标和主要任务，对发展现代农业，加快社会主义新农村建设作出的新部署，对加强党的建设提出的新要求。全村各党员干部要切实提高思想认识，把思想和行动统一到中央和省、市、区委的部署要求上来，以高度的责任意识、足够的领导精力和良好的精神状态，把主题教育抓紧抓实抓好，激发党员干部创先争优的内生动力，努力在加快社会主义新农村建设上明确新目标、取得新突破、迈出新步伐，在推动水东科学发展、全面转型、跨越崛起、富民强村的进程中作出新贡献。

二、具体安排

全村党员干部的主题教育自2010年12月下旬开始，至2011年2月中旬结束。具体分四个环节进行。

（一）强化学习培训。要以“领会全会精神、激发创争热情”为主线，组织学习培训，提高党员干部素质能力。重点学习胡锦涛同志在十七届五中全会上的工作报告和重要讲话精神，学习温家宝同志就《建议<讨论稿>》所作的说明，学习全会审议通过的《建议》，学习省委八届十三次全会和《中共安徽省委关于加强新形势下群众工作的若干意见》精神。同时，继续深入开展向沈浩、吴勇祥、王坤友、王直等先进典型学习。要采取集中培训、专题辅导、支部学习、典型示范、在线学习、组织宣传等形式，以村级组织活动场所和党员中心户为主阵地，组织好党员干部的学习培训。以村为单位，举办“两委”其他成员培训班和党员学习班。集中学习时间不少于3天。利用远程教育课件和主题教育学习辅导材料，认真组织广大党员开展集中学习。抓住流动党员春节返乡时机，组织他们学习；对没有返乡的党员，采取有效形式使他们参加到活动中来，确保学习培训全覆盖。

（二）深入研究调研。要以“理清发展思路、凝聚发展合力”为主线，组织开展调研讨论，理清科学发展思路。通过广泛征求意见、召开座谈会、请联系领导点评等形式、深入开展调研，了解群众的所思所想所盼，切实找出群众反映强烈的问题、制约农村发展的问题、农村基层组织建设存在的问题，总结工作得失、深入研究形式、明确发展目标。要围绕“过去3年怎么看，未来3年怎么干；我向典型学什么，我为发展做什么”两个主题进一步解放思想，为制度本村规划

打好思想基础和工作基础。

（三）抓好承诺点评。要以“展现先锋形象、发挥引领作用”为主线，组织开展承诺点评，深入推进农村创先争优活动。在开展点评之前，党员干部要深入开展调查研究，掌握详细情况，做到点到关键处，评到心坎里。

（四）注重实践推动。要以“兴起创争热潮、建设美好家园”为主线，组织开展实践推动，着力为群众解难事办实事。要着眼于“收好尾、开好局”，对岁末年初的工作进行倒排，组织党员干部围绕重点工作的落实、难点问题的突破、焦点问题的化解，开展推动科学发展的实践活动，明确目标的圆满完成。

三、组织领导

（一）落实领导责任。祁梅村党组织把党员干部主题教育摆在重要议事日程，加强领导，确保主题教育的各项要求落实到实处。明确责任，落实到人，抓好活动的开展。党支部书记要切实履行具体责任人职责。协调有关部门办好培训班，搞好宣传工作。

（二）加强督查指导。配合活动巡回检查组、指导检查组开展深入乡村的调查研究，推进工作力度。区下派书记刁书记要带头学习、带头宣讲、带头调研、带头承诺、带头实践，与村两委组织好主题教育。

（三）注重取得实效。把主题教育作为农村创先争优活动的一个集中推进阶段，注意搞好衔接，协调推进。通过主题教育的开展，更加突出创先争优的主题，推进农村创先争优健康深入开展。

（四）搞好舆论宣传。要把主题教育作为创先争优活动的宣传重点。通过各种有效手段搞好宣传。比如网络、板报、开设专栏等方式。各个村民组要在醒目的位置悬挂主题横幅，努力营造良好的舆论氛围。

祁梅村党总支

篇6：关于开展2012年度农村党员干部

各支部：

2012年以来，公司党委所属各支部和广大党员认真学习贯彻党的十七届六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，紧密围绕集团、省公司各项工作精神和分公司的工作部署，坚持融入中心、服务大局，深入开展了以“为民服务创先争优活动”等主题实践活动，较好地发挥了基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，涌现出了一批先进党支部和优秀个人，为公司各项工作顺利开展做出了贡献。为进一步加强基层一线党组织建设，不断增强基层党支部和党员队伍活力，激励、引导基层党支部和广大党员保持先进性，为全面完成分公司2012年度各项经营管理做出新的贡献，公司党委决定开展“先进党支部、优秀党务工作者、优秀共产党员评选活动。现将有关事宜通知如下：

一、评选范围

1、先进党支部评选范围：公司党委所属各支部。

2、优秀共产党员评选范围：公司各支部在册党员。

3、优秀党务工作者评选范围：公司所属支部书记、支部委员及兼职纪检监察工作者。

问题和事故。

3、改革创新力强。坚持开展学习型党组织创建活动，并将基层党组织建设与班组建设、人才队伍建设有机结合，带动和推进了学习型企业、创新型企业建设。大力推进党建工作创新，保障党员主体地位和民主权利，丰富党支部活动载体，党建工作方式不断创新，党建活动有特色、成效好，有效调动党支部和广大党员的积极性、创造性，以党建工作创新推动和促进本单位、本部门经营管理创新和人才培养创新。

4、凝聚保障力强。大力加强党员队伍、员工队伍建设，为公司科学发展提供组织和人才保证。认真落实党风廉政建设责任制，加强党风建设和反腐败工作，营造风清气正的发展氛围和环境。党支部机构健全，党建责任制落实好，党务人员队伍素质好、能力强、热情高。坚持以人为本，大力推进企业文化建设，加强和改进思想政治工作，加强民主管理，深入开展形势任务教育和群众性精神文明创建活动，关心和支持群团工作等方面做出突出成绩，员工队伍和谐稳定。本支部党员没有发生违法违纪案件，本单位没有发生影响公司形象的重大事件。

5.模范示范作用强。支委会成员团结协作，作风正派，在党员和群众中有较高威信。支部书记以身作则，模范带头作用突出。党员群众精神状态好，党员的先锋模范作用明显。

作风正派。

（三）优秀党务工作者条件

优秀党务工作者应满足优秀共产党员条件并应具备以下条件：

1、本职业务精湛。自觉学习党的建设理论并运用于实践，热爱并熟悉党务工作，在公司党建实践与创新工作中成绩优秀。积极研究新时期、新形势下企业党建工作的新情况、新问题，围绕中心任务，探索党建工作新思路、新方法、新途径，与时俱进，开拓创新，总结经验，培养先进，宣传典型，认真组织开展深入学习实践科学发展观活动和保持党员先进性活动，取得显著成效。

2、作风廉洁公正。党性强，作风正，坚持原则，廉洁奉公，敢于同不正之风和腐败行为作斗争。坚持全心全意为人民服务的宗旨，奉献精神突出，密切联系和关心群众，得到广大党员和群众的充分信任，在党员和群众中具有较高威信。

3、从事党务工作3年以上。

四、评选办法

1、先进党支部：各支部对2012年度党建工作开展情况进行自查，挖掘本支部亮点，形成申报材料上报党委政工办；政工办按照“组织工作考核标准”对各支部党建工作开展情况及完成质量进行考评，依据考核成绩及各支部申报材料确

附件：

1、优秀共产党员申报表

2、优秀党务工作者申报表

3、优秀党支部申报表

篇7：关于开展2012年度农村党员干部

一、基本情况

和凤镇辖11个村, 5.3万人口, 有基层党组织69个, 1495个党员, 是一个农业大镇。近年来, 和凤镇把深入开展科技素质培训, 着实提高基层党员干部带头致富、带领群众致富本领作为实现“富民强镇、快速发展”的重要抓手, 以创新为动力, 在务求实效上下功夫, 取得了明显效果。

一是建立健全了奖惩、考评机制。通过开展“双带”致富工程, 明确村书记、党员干部在“双带”中的目标任务, 建立了一系列激励机制, 大力表彰一批在活动中涌现出来的先进典型, 并把有没有科技知识、致富技能作为发展党员、选拔后备干部的一个重要条件, 从而推动了农村党员干部和优秀青年学习实用技术。

二是宣传典型, 培植示范大户。近年来, 和凤镇先后树起了“茶叶大王”严景万、特水养殖大户魏建宏、粮油加工大户沈传健等一批依靠科学技术发家致富的典型, 同时利用报纸、广播、电视等媒体在全镇乃至更大范围内进行广泛宣传。通过宣传, 激发农村党员干部科技致富的积极性。

三是以镇党校为重点, 联合妇联、劳动保障部门和经管站等部门, 立足实际, 着眼实用, 以开展劳动力转移培训为突破口, 扎实开展实用技术和现代市场经济知识培训, 大力加强基层党员干部培训。2009年培训1200多人次, 转移劳动力年2250人, 并率先建立了首家县外培训基地。

二、存在的问题

在培训的过程中, 笔者发现该镇农村党员干部普遍存在着三个突出的特点:一是学历层次不高。大学以上学历24人, 专科40人, 中专19人, 高中233人, 初中以下865人, 分别占总数的2%、6.9%、3.4%、1.6%、19.7%和67.4%。二是缺乏专业技术技能。绝大多数党员干部都是在家务农或从事粗加工和粗养殖等, 没有专业技术, 无法从事精加工、精养殖等, 从而没能迅速扩大规模和最有效地增加经济效益。三是外出务工者的年龄普遍较轻, 自我保护意识较差。由于年轻, 社会阅历较浅, 知识面不广, 看问题往往较为偏激, 容易在受到刺激时, 发生过火行为。面对企业随意辞退、克扣或拖欠式、工资、延长工时和经常性加班作业等现象, 均不懂得如何运用法律武器来维护自已的合法权益。

同时, 笔者还注意到, 目前该镇的教育培训模式与新形势下的实际需要已存在了很多不适应, 主要突出表现在以下五个方面:一是培训面过窄, 培训的对象往往侧重村两委干部和想外出务工的村民, 一些种养殖大户、企业管理者和其他一些对象受培训机会几乎没有, 导致培训面存在着较大的空白点。二是培训内容和方法不够科学。基层党员干部迫近需要的是农村政策、法律、法规、市场经济知识、领导科学和实用技术, 而企业管理者中的党员干部则需要企业管理、经营、发展等方面的知识, 而目前培训的内容则都不能充分满足他们的需求。三是培训组织散乱。该镇的培训基本上是各自为阵, 经常出现重复培训同一课题现象, 浪费了大量的人力、物力和财力。四是没有明确的素质标准。培训时只顾一时之急, 而没有长远的发展思路和培训标准。五是教育培训阵地薄弱。目前, 以和凤镇为代表的基层乡镇, 教育培训阵地主要是以镇党校为主, 镇政府相关部门为辅, 联合开展一些教育, 而处于农村最基层的教育培训基地则基本处于不运转状态, 一些专业培训基地则更是少之又少, 培训承载能力低下。

三、对策建议

要提高党员干部培训的效益, 使教育培训工作上一个新的台阶, 就必须在总结传统培训工作的经验和不足的基础上, 尽快建立和完善大规模教育培训新机制。

1. 创新工作理念。

开展教育培训要从推动党和国家事业发展的高度, 从适应国际国内形势发展的需要上, 来认识开展大规模培训干部工作的重要性和紧迫性, 以全面贯彻和实践“三个代表”重要思想为主旨, 进一步拓宽思路, 创新理念, 树立战略意识, 尤其要注重提高干部知识化、专业化水平, 不断把干部教育培训工作引向深入。

2. 创新培训方式。

培训方式, 是实施大教育大培训的关键环节, 只有适应新形势的需要, 深化培训方式的改革, 不断创新教育内容、丰富教学手段, 拓展培训渠道, 切实增强培训的前导性、时代性和开放性, 才能构建起大教育、大培训的工作格局。一是培训内容要以需求为前提, 并建立基础理论培训教材体系。二是培训对象侧重以培训各类干部为目标, 建立专业学科体系, 使每一层次、每一类别的干部都能够得到培训, 都能学习到应学的知识, 并突出做好急需的高层次领导人才的培养工作, 建立定向培训的课程体系。针对培训实际, 要积极引进和探索现代培训模式, 大力推广现代培训技术, 增强教学形式感染力, 进而达到提高培训效果的目的。三是要拓宽培训渠道, 在充分发挥党校主渠道作用的前提下, 要借助其他培训机构, 同时大量建立培训基地, 并尽量拓宽域外培训渠道, 尤其是要在合作交流中培训干部, 如抓住与沿海发达地区在经济、教育等社会事业合作与交流的机会, 组织事业单位管理者和企业家通过挂职、互派等方式培训专业技术人才和企业经营管理人才, 从而建立一个开放型的教育培训基地网络, 大幅度提高培训质量的有效途径。

3. 创新工作机制。

篇8：关于开展2012年度农村党员干部

各村居党支部、村居民委员会：

为夯实我镇党员干部现代远程教育工作基础，进一步发挥远程教育终端站点的作用，全面推进党员干部远程教育“建、管、学、用”工作，建立“让党员干部经常受教育、使人民群众长期得实惠”长效机制，根据中央和省、市、县远程办有关要求，经研究决定，在全镇范围内开展党员干部现代远程教育终端站点规范化建设活动。

一、活动时间：4月上旬—5月下旬

二、总体目标

集中利用近2个月的时间，将全镇17个已建终端接收站点建设成为播放场所硬件优良、站点管理科学规范、播放活动有声有色、站点作用发挥明显的规范化站点，确保远教站点设备完好率达100%，制度上墙、资料建档率达100%，信号通畅率达100%，站点开机率达100%。通过开展党员干部现代远程教育终端站点规范化建设活动，逐步推进我镇远程教育规范化、长效化建设，为我镇基层党组织建设提供有力支持。

三、建设标准

1、播放场所：远教站点播放场所悬挂“先锋在线电视上网终端站点”标牌，制度上墙，播放场所内外环境整洁，室内桌椅整洁齐全，场所面积达到50平方米以上，能容纳30人以上观众同时收看。

2、设备管理：终端站点电视机（含文化共享设备）、调制解调器、机顶盒、遥控器等设备齐全，摆放整齐，信号线、电源线布线规范整齐，站点信号流畅。设备管护做到六防，即“防火、防盗、防雷、防水、防尘、防损”。有专门人员管理使用设备。

3、制度落实：结合实际建立、落实相关工作制度。站点有专人负责管理。村党支部书记、站点管理员职责明确，做到组织、播放、讨论、记录、反馈等环节安排有序，责任到人。

4、组织播放：各终端站点能按照中央和省、市、县的要求，结合当地农村党员干部和农民群众生产、生活的实际需求、农业产业结构调整状况等，合理安排学习时间和播放内容，经常性地开展教学活动。进一步增强服务意识，尊重服务对象，落实服务措施，大力开展农村劳动力技能培训，增强农民致富增收能力。站点管理员操作熟练，业务精通。每月组织播放收看不少于4次，每月开机播放时长不少于8小时。

5、档案资料：远程教育档案资料齐全，远教电教播放记录真实、详细、完备，有《终端站点基础信息表》《终端站点使用状况表》、《蚌埠市先锋在线终端站点规范化建设验收表》、电子图片资料（站点内、外景、设备、电信账号、机顶盒账号各一张照片）、站点年度播放活动计划、支部会议专题讨论远教电教活动记录4次（每季度1次）等软件资料。

6、播放效果：通过远程教育学习培训，使党员干部的政治素质和理论水平明显提高，党员干部带头学、带头干，创先争优的意识得到体现和提升，农民思想更加进步，精神面貌昂扬向上，致富能力进一步增强，物质生活和精神生活更加富裕充实，使党员干部切实感受到远程教育工作带来的实惠。党组织的凝聚力、战斗力和创造力明显增强，基层组织建设得到全面推进。

四、实施步骤

1、动员排查阶段（4月7日—4月15日）。镇党委组织部与镇电信营业所要联合召开远程教育终端站点规范化建设动员会议，对活动作出安排部署，搞好宣传发动，切实解决好思想认识问题。各村居远教站点要结合实际，制定活动方案，进一步明确责任。要按照分级负责的原则，对已建站点进行地毯式故障现场摸排和自查，严格对照《安徽省党员干部现代远程教育“电视上网”工程终端站点安装规范（试行）》要求，具体掌握站点布线是否规范、信号是否通畅、设备是否齐全、制度是否上墙、管理员操作是否熟练、播放活动是否正常等，切实发现站点存在问题，找准问题症结。对排查出来的问题，能立即解决的立即解决，不能立即解决的要进行梳理、归纳、分类，限期整改，为下一步全面验收打好基础。

2、对接整改阶段（4月15日—4月30日）。为有效解决站点存在问题，各村居要积极和镇电信营业所开展远教站点规范化建设对接整改工作，建立切实有效的联系合作制度，并对照规范化站点建设标准，逐个排除已经摸排出来的站点存在问题，确保站点问题得到彻底解决，使站点达到规范化建设标准。

3、检查验收阶段（5月1日—5月20日）。由镇党委组织人员对所辖站点进行自查，采集终端站点电子图片资料，填写《终端站点基础信息表》、《终端站点使用状况表》、《终端站点规范化建设验收表》（须经站点管理员和验收人员签字），并汇总形成电子文档。自查结束后，由镇党委组织部统一将电子文档、站点电子图片等资料连同《终端站点规范化建设验收表》和自查报告一并上报县党员电化教育中心。5月10日前，自查工作要全部结束。5月11日至5月20日，做好县党员电化教育中心和县电信公司的远教站点规范化建设检查验收工作准备。

4、总结完善阶段（5月20—5月30日）。各村居远教站点要通过此次规范化建设活动，认真总结经验，找准实际问题，制定有针对性的措施，逐步建立远程教育规范化建设长效机制。同时对规范化站点建设过程中所采取的好做法、好经验以及取得的成效进行总结，形成远教站点规范化建设情况汇报材料，上报镇党委组织部。

五、有关要求

1、加强组织领导。要切实加强对远教站点规范化建设活动的组织领导。要把设备完好率、信号通畅率、站点开机率作为重中之重工作来抓。各村居要密切与镇电信营业所的联系、沟通、协调，实现协调联建，共建互促，共同进步，共享成果的目的，切实推进我镇远程教育站点规范化建设工作顺利开展。同时，要根据活动的步骤安排和要实现的目标，制定工作计划和相应措施，使活动的各项任务真正落到实处。

2、加强队伍建设。镇党委组织部要着力改善管理员队伍结构，把那些热爱远程教育事业，有一定文化水平、工作热情高、能力较强的同志选配到管理员队伍中来；镇电信营业所要切实抓好技术服务队伍建设，建立一支技术过硬、反应迅速的专业维护队伍。注重培训工作，切实加强各类骨干人员的培训，提高业务素质，不断提高终端站点使用管理服务和技术维护水平。同时，要确保骨干人员的相对稳定，远教站点管理员和电信技术维护人员不得随意调整。

3、强化督促检查。组织、电信部门将采取后台开机测试等不同方法对远教站点规范化建设情况进行督促检查。站点开机后台测试每周安排一次。测试期间，各村居必确保远教站点每周至少开机一次，播放远教课件，收看时长不少于2小时，并要求站点管理员做好开机记录。开机后台测试工作将长期坚持。对连续三个月处于倒一的将取消该村居年度党建工作评优资格。

4、建立长效机制。按照“高起点规划，高标准建设，高效率管理，高质量建用”的要求，着眼于远程教育工作的实效性。通过开展远程教育站点规范化建设活动，完善远程教育工作检查考核办法，将站点建设、管理、使用等工作进一步细化、量化。对于在活动中涌现出的规范化建设的好典型、好做法、好经验要及时总结、上报，并适时宣传推广，不断提升远程教育终端站点规范化建设的水平。

中共王庄镇委员会

篇9：关于开展2012年度农村党员干部

一、创先争优活动巡回检查要点

1、创先争优活动方案制定和活

动主题确定情况。各乡镇各单位是否继续组织开展深入学习实践科学发展观活动，完成学习实践活动整改后续工作任务；结合本乡镇本单位实际，是否制定创先争优活动意见和具体工作方案，是否确定活动主题，是否进行动员部署。

2、创先争优活动的学习情况。各乡镇各单位是否组织学习党的十七届五中全会、省委八届十三次全会及市委四届十一次全会精神情况；是否组织学习中央和省、市、县委关于部署安排创先争优活动有关文件精神；是否开展向沈浩、吴勇祥、王坤友及张**等先进典型学习活动。

3、创先争优活动的领导点评和巡回检查情况。各乡镇各单位是否成立领导小组和巡回检查组，是否开展领导点评和巡回检查活动，是否有领导点评和巡回检查活动记录。

4、基层党组织和党员履行承诺情况。党组织和党员是否进行承诺，是否做到“双述三评”，即基层党组织向上级党组织述诺，党员向本级党组织述诺，本级党组织对党员进行评议，上级党组织对下级党组织进行点评，群众对党组织和党员进行评议，上级党组织对下级党组织履诺情况是否进行点评。

5、党员“亮身份、争先锋”活动情况。各乡镇各单位是否开展了亮牌上岗活动，是否重点对窗口单位和服务行业亮牌上岗活动进行监督和管理。

6、落实“季季有主题，处处都精彩”活动情况。各乡镇各单位是否结合实际制定2010年第四季度和2011年第一、二季度的活动主题和实施方案。

7、党建带工、青、妇开展创先争优活动情况。各乡镇各单位是否制定了工作方案，是否有活动载体。

8、参加 “在建设现代国际旅游城市中创先进、争先锋”创先争优活动征文大赛活动情况。各乡镇各单位是否进行了宣传发动，是否有基层党组织或党员参加征文活动，是否有活动的文章发表；

9、落实“强化责任意识、认真履行职责、大干四季度、冲刺年目标”主题实践活动情况。各乡镇各单位是否结合实际制定活动方案，否按照市委“七个凡是”目标要求安排部署各项工作，是否认真倒排年终各项工作任务。

10、发掘、培育、宣传典型情况。各乡镇各单位是否有典型培育措施，是否有典型宣传。

11、创先争优活动信息报送情况。各乡镇各单位是否确定专人报送活动，是否有信息在省、市、县简报上刊登。

12、创先争优活动特色做法情况。各乡镇各单位是否有活动载体创新。

13、创先争优活动总结情况。各乡镇各单位是否对创先争优活动进行回顾和总结，是否按照上级来文简报类、活动方案领导组类、领导点评类、巡回检查类、承诺类、创新活动载体类、特色活动鲜活事例类、工青妇创先争优类、工作信息类、选树典型类、活动成效体现类等归档。

二、“人人有激情、时时在状态”活动巡回检查要点

1、“人人有激情、时时在状态”活动的方案制定和安排部署情况。各乡镇各单位是否结合实际制定实施方案，是否成立活动领导小组及确定具体工作人员，是否进行动员部署。

2、“人人有激情、时时在状态”活动的学习情况。各乡镇各单位是否按照活动要求开展必学课目的学习活动，是否做到每月集中学习不少于2次；是否做到单位干部个人有读书笔记和村、社区、企业等单位的主要负责人有学习记录，是否做好单位干部个人有二篇心得体会文章和村、社区、企业等单位的主要负责人有一篇心得体会。

3、“人人有激情、时时在状态”活动的讨论情况。各乡镇各单位是否围绕“人人有激情、时时在状态”的内涵和实质开展2次以上大讨论活动，是否明确不同类型、不同岗位、不同层面党员需要激情的具体内容、保持状态的具体标准。

4、“人人有激情、时时在状态”活动的查摆情况。各乡镇各单位是否通过广泛讨论、调研走访、征求意见等形式收集问题，是否采取“自己找、上级点、群众帮”方式查摆问题。

5、“人人有激情、时时在状态”活动的整改情况。各乡镇各单位是否剖析存在问题的原因，是否制定切实可行的整改措施。

6、“人人有激情、时时在状态”活动载体实施情况。各乡镇各单位是否开展“比学习、比奉献、比服务、比发展、比创新”活动，是否开展“献爱心、送温暖”活动，是否开展 “互联共建”活动，是否召开领导班民主生活会。

7、“人人有激情、时时在状态”活动信息报送情况。各乡镇各单位是否确定专人负责信息报送情况，是否每月向县主题实践活动办公室报送活动信息不少于2条。

8、“人人有激情、时时在状态”活动总结情况。[课件 ]各乡镇各单位是否对“人人有激情、时时在状态”活动开展进行总结，是否按时向县主题实践活动办公室报送总结。

三、2011年度农村党员干部主题教育巡回检查要点1、2011年度农村党员干部主题实践活动部署安排情况。各乡镇是否制定活动方案，是否召开动员大会部署，是否成立领导小组和确定工作人员。

2、2011年农村党员干部主题实践活动学习培训情况。各乡镇是否按照省委组织部要求组织乡村干部参加三讲空中课堂在线培训活动，是否组织乡村干部集中学习中央和省、市、县委全会精神，是否组织学习省委组织制作的五中全会精神远程教育课件和主题教育学习辅导材料，乡（镇）村党组织负责人是否围绕“弘扬沈浩精神、推进科学发展”为党员干部上党课，是否向流动党员传达活动开展事项。

3、2011年农村党员干部主题实践活动的宣传情况。各乡镇是否采取悬挂横幅或张贴标语的方式营造氛围，是否组织乡（镇）干部、选派干部和大学生村官进村入户宣传。

篇10：关于开展2012年度农村党员干部

活动工作总结

根据省、市、县委的统一部署和要求，镇党委高度重视此次的农村党员干部主题教育，以“学习贯彻党代会精神、建设美好安徽新农村”为主题，组织农村广大党员干部认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会、省第九次党代会、市第三次党代会和县第十二次党代会精神，深入开展创先争优活动，促进社会主义新农村建设，以及巩固和发展主题教育成果作为当前和今后一个时期的重要政治任务来抓，努力做到在思想认识上求深，在工作部署上求快，在宣传发动上求广，在教育内容上求实，在活动载体上求新，严格要求，扎实工作，取得了一定成效。现将前阶段的主要工作总结如下：

一、基本情况

根据伏发［2011］148号《关于印发<**镇2012农村党员干部主题教育实施方案>的通知》文件精神，此次我镇的农村党员干部主题教育共涉及12个村党（总）支部，参与学习的党员有800余名，通过采用直接学习、送学、寄学等形式，党员参学率达100%。活动开展过程中，我镇在严格按照县主题教育领导小组的具体要求、方法步骤组织实施的基础上，始终把主题教育和“创先争优”活动结合起来，把主题教育和改善干部作风结合起来，把主题教育和走访慰问困难群众活动结合起来，把主题教育和做好当前重点工作结合起来，坚持以正面教育为主，坚持以虚促实，坚持学习、工作两不误、两促进，坚持边学、边查、边改，不断提高自身的思想觉悟，对照缺点和不足，认真进行整改，切实解决了党员在思想上、工作上、作风上存在的突出问题，真正发挥了党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，推动了全镇各项事业的顺利开展。

二、主要做法

经过前段时间的努力，通过动员部署、学习培训、走访座谈、为民办事等四个阶段的各项工作任务的完成，我镇2012农村党员干部主题教育顺利结束，逐步在全镇兴起了学习贯彻十七大、十七届五中、六中全会精神，加快新发新一轮大发展的热潮。

1、精心组织，周密安排，确保主题教育顺利开展

为抓好主题教育，镇党委及时印发了《关于印发<**镇2012农村党员干部主题教育实施方案>的通知》，成立了主题教育领导组和指导组，并认真开好三个会议：一是召开了党员干部主题教育动员会，对此次开展的农村党员干部主题教育的意义、目标任务作了进一步明确，为进一步统一思想，抓好全镇主题教育打好基础。二是召开了党员干部主题教育领导小组会，对小组成员认真地做好各参学党组织各个层面的学习教育工作作出部署，从而有效地整合了各方力量，形成了领导小组牵头负责，各成员分头负责，各党组织广泛参与的主题教育格局；三是召开了全镇党员干部主题教育指导组工作会议。要求各指导组成员必须全程参与，进行督查指导。

2、抓关键，推动主题教育整体前进 一是坚持领导带头。为确保主题教育顺利开展，取得实效，镇党政领导班子高度重视、始终站在前列，充分发挥了表率示范作用。党政领导班子成员在学习动员阶段，带头参加学习、带头记学习笔记、带头记民情日记、带头撰写学习心得体会。在深入走访座谈环节，带头进村入户了解群众疾苦，倾听他们的心声，保证了每人不少于15户。通过领导干部的模范带头作用，激发了全体党员的学习热情，增加了党员自觉参与的积极性，确保了主题教育扎实有序地向前推进。

二是加强监督检查。镇主题教育领导小组非常重视对教育活动开展落实情况的检查工作，开展了多层面的检查工作，将监督、检查贯穿于整个教育活动中。领导小组定期召开会议，由各基层党组织汇报教育活动的进展情况、存在的问题，同时，对后续的工作提出要求和意见。

3、抓结合，促进各项工作顺利开展

从开展2012农村党员干部主题教育开始，镇党委始终坚持把“两不误、两促进”作为整个活动的指导原则，将主题教育和我镇的各项具体工作有机地结合起来。

一是学习培训阶段。在学习教育活动中做到了二结合：一是学习方式上采用集中学习与送学、寄学相结合，对一些年老体弱的老党员采取送学的方式，对外出党员采取寄学的方式，使他们感受到党组织的温暖与关怀；二是与基层党组织建设相结合，全镇12个村在此次召开学习教育活动中，村两委干部在支部大会上都要进行述职，回顾2011年的工作，谈谈2012年工作思路，接受广大党员、干部的监督，进一步调动广大党员参政、议政的积极性。二是走访座谈阶段，积极组织党员进村入户，访贫问苦。倾听群众呼声，了解群众意愿，征求群众意见，为群众办好事、办实事，提高服务意识，不断改进工作作风。为进一步推进我镇 “十二五”的良好开局、制定和构建和谐社会目标的顺利实现奠定基础。

三、主要成效

通过此次的主题教育的开展，使全镇广大党员干部在思想、组织和作风上进行了一次较为全面的教育，得到了广大党员群众的有力支持，收到了较好的效果。主要表现在：

1、党员政治意识和责任意识进一步增强。通过此次教育活动，全体党员普遍受到了一次较为深刻的理论教育，进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和决策的自觉性，提高了政治意识、大局意识、责任意识，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，更加明确了全面建设小康社会和实现新发经济快速发展的宏伟目标。同时，通过主题教育的舆论宣传与氛围营造，广大党员体现党员先进性作用的愿望和党员敢挑重担的责任意识大大增强，群众对党员的期望和监督意识也普遍增强。

2、党组织的凝聚力、战斗力进一步提升。在这次主题教育中，我们充分发挥党组织的战斗堡垒作用，使各党组织的凝聚力、战斗力和创造力得到了加强。各党组织按照镇党委的工作部署，认真完成了主题教育每个环节的任务，并注意结合党组织实际，加强与部门工作的结合，有力地推动了工作的发展，基层党组织建设和作用发挥进一步得到体现。

3、党群、干群关系进一步密切。在主题教育的走访座谈环节，各党组织通过座谈会、个别访谈、进村入户等形式，广泛听取群众意见，同时还邀请群众参加党组织的有关会议，自觉接受群众的批评与监督。各党组织坚持做到：一是注意听取群众的意见，党组织书记经常找群众谈话，征求他们对党组织工作和党员的意见；二是通过领导干部深入各党组织和各联系点进行共同学习和讨论，有效地改善了领导干部和普通党员的关系，同时也拓宽了党群联系与沟通的渠道，增进了相互交流和互相了解，把群众团结到党组织周围，对群众提出的意见和建议，力求在工作中加以改正；三是积极开展调查研究，了解、关心群众疾苦，及时帮助解决困难，体现党组织的温暖和党员的关爱，凝聚了人心。

四、基本经验

1、落实领导责任制是搞好主题教育的关键。镇党委书记是全镇主题教育的第一责任人，各党组织书记是本党组织的第一责任人，明确各自的责职，这是整项工作的基础。只有严格落实责任制，充分发挥每一名领导干部的责任意识和作用，才能确保主题教育能够按照规定做到不走样，从而保证活动真正取得实效。另外，落实领导责任制还能够有效地提高领导干部带头参与的积极性，使他们能够全身心地把全部精力投入到此项活动中来，带着解决问题的诚意、决心和意志开展好此项工作，杜绝浅尝辄止、不深不透、水过地皮湿的现象发生，进而有力地保证了各项工作的顺利进行，并取得了预期的良好效果。

2、深入的思想发动是开展主题教育的前提。经过层层动员，使广大党员的思想认识统一到省委的精神上来，统一到县委和镇临时党委的具体要求上来，明确这次主题教育工作的重要性和意义，同时明确教育活动工作要达到的目标、具体的工作部署和安排，使广大党员认真学习各级党代会精神，积极地投入到教育活动中来。

五、存在的不足和今后努力方向

回顾主题教育，还存在一些需要改进的地方。主要有：部分党员对必要的党组织生活和党内活动形式的思想认识不够到位；个别基层党组织在与群众的平时联系过程中存在脱节现象；党组织活动形式不够丰富，学习的效果也有待进一步提高。

篇11：关于开展2012年度农村党员干部

工作计划

为贯彻党的十七大精神，落实市、镇党委会制定的五年发展规划，充分发挥农村党员干部现代远程教育优势，培养和造就新型农民，为建设社会主义新农村、构建和谐西一提供人才保障和智力支持，特制定本规划。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，牢固树立和落实科学发展观，以“培养新农民、服务新农村”为己任，紧紧围绕富民强村目标，以推进新农村建设为契机，加强硬件建设；以强化队伍管理为重点，加强软件建设；以满足农村需求为目标，加强教学资源建设；以提高质量和效率为重点，建立有序高效的运行机制。大力开展党员干部素质培训和农村实用技术培训，造就大批通政策、有文化、懂技术、会经营的新型农民，为建设社会主义新农村、构建和谐北湖提供智力支持和人才保障。

二、目标任务

2011年我村远教工作围绕创建“五好”远教站点（硬件建设好、站点管理好、骨干队伍好、工作机制好、学用效果好）为目标，切实发挥远程教育作用，使党员干部的思想政治和科

学文化素质明显提高，农民群众的致富能力明显增强，新农村建设和谐发展。

1、硬件建设好。一是规范远教活动阵地建设。全村实现有场所、有设备、有专人、有制度，环境整洁，有站点标牌等。二是规范设备运行。做好设备运行起止时间和设备运转、维修、更换等情况的记录，设备出现技术问题，能按程序及时维护与修复。

2、站点管理好。一是建立设备安全保障措施。实施《保平村农村党员干部现代远程设备管理办法》，做到“五防”（即防震、防潮、防火、防盗、防雷）、“三不准”（即不准转借、不准挪用、不准登陆非法网站）。二是规范站点管理制度。层层建立站点管理、信息报送、设备操作规程等方面的工作制度并签订安全管理目标责任书。三是努力提高设备操作水平。通过开展扎实有效地培训，使我村站点管理员熟练掌握远教操作业务，提高教学组织管理水平。

3、骨干队伍好。一是健全远教管理队伍。运行《保平村远教管理员队伍管理办法》，选配1-2名政治素质高、业务能力强、敬业的年轻干部作为远教管理成员。二是健全教学辅导队伍。队伍成员能结合实际和远程教学安排，组织开展教学、基地实践和讨论活动。

4、工作机制好。一是切实加强组织领导。村里按全面推开远教工作的要求进一步发挥远教领导小组的领导作用，形成一级抓一级的责任管理体系。二是大力加强工作指导。按新农村建设责任体系的要求实行部门和技术骨干联系远教点的工作机制，切实加强对远程教育站点创建“五好”工作的领导和指导。三是落实站点运行保障。在现有站点运行维护经费的基础上，按照站点设备运行特点和远教管理队伍发展的要求，争取各级领导和财政的支持，落实设备升级、更新和远教辅导队伍补助经费。四是畅通信息反馈渠道。建立综合性的网上信息反馈渠道，如远教QQ群、远教论坛等。

篇12：关于开展2012年度农村党员干部

根据省、市、县部署要求，我乡2011农村党员干部主题教育进展顺利。通过“用党旗引领建设新农村、让农民过上美好新生活”为主题的学习培训活动，全乡党员进一步增强了组织纪律性和为民服务意识，进一步提高了党员的思想政治素质和工作能力，进一步增强了农村基层组织的凝聚力，感召力和战斗力。此活动达到预期目的，现将主题教育情况小结如下：

1、精心部署，迅速启动

在县委组织部《关于开展2011年农村党员干部主题教育实施意见》文件下发后，2010年12月22日乡召开专题会议，研究制定了田桥乡2011农村党员干部教育活动实施方案，并于2010年12月24日召开了由各村党总支书记、支部书记、村委会主要干部、乡直单位负责人和乡机关全体干部参加的主题教育动员大会，县指导组组长、县科技局副局长梁振学在动员会上做了动员讲话，乡党委书记郭跃翔在会上作了重要讲话，会后全乡各村也积极行动，相继在12月26日前根据各村和各单位实际制订了实施意见，并召开了动员会议。

2、成立组织，加强领导

为加强此项活动的领导，乡党委成立了以乡党委书记郭跃翔为组长的主题教育领导小组及以班子成员为各单位党组织督查指导组成员的指导小组，并明确要求对各单位进行不定期检查和督查，对督查情况及时通报，做到了有部署、有落实、有检查，真正把主题教 育活动落实到实处。

3、抓好学习培训，提高党员、干部素质

抓好学习培训，是保证主题教育质量的前提和基础。全乡各村紧紧围绕“用党旗引领建设新农村、让农民过上美好新生活”这一主题，认真组织培训，田桥乡在乡会议室从2010年12月23日至2010年12月25日对各单位党组织负责人、乡机关全体党员、各村两委干部进行了为期三天的培训，从2010年12月26日至2010年12月28日按照县要求，双集中学习了三天时间，并继续进行以后两天的集中学习，各村党支部按要求举办了党员集中学习并积极联系外出返乡党员，及时对他们进行培训，同时做好了流动党员证的发放工作。对未参加培训行动不便的老党员，村支部派主要干部到他们家中进行面对面的指导。乡村两级干部在学习培训中都撰写了学习笔记。此次教育活动确保了学习对象不漏，力度不减，切实增强了培训效果。同时，乡党委对对此次“小学教”活动高度重视，下大力气，增加经费投入，全乡统一制定宣传横副40副，制定十七届五中全会精神宣传单2000张，学习做到五统一，即统一购买学习笔记本、统一制定学习计划、统一签到本、统一学习教材、统一会议记录，积极利用广播，简报、板报、开辟学习专栏宣传“小学教”内容及好的典型做法，组织各村认真收看先锋在线，制定严格的考勤制度，严格请消假制度。

4、广泛征求意见，完善工作思路

乡党委组织党员干部认真做好联系和服务群众工作，结合目前开展的六项工作，紧密做好结合，广泛开展“入农户、听意见、办实事” 活动。一是主题教育要与人口与计划生育工作紧密结合，利用向群众宣传政策，进村入户的时机做好计生人口的清理工作，要做到六到位：清理到位、妇检到位、节育到位、随访到位、政策宣传到位、社会扶养费征收到位，以达到计生工作管理规范，要做到计生工作常抓不懈，要结合学教活动，开创性地开展工作，二是主题教育要与一事一议工作紧密结合，要向群众宣传开展一事一议工作的好处，认真做好一事一议工作，三是主题教育要与殡葬改革工作紧密结合，四是主题教育要与信访稳定工作紧密结合。要认真排查矛盾，解决矛盾，做到小事不出村，大事不出乡，矛盾不上解，没有事情早排查，有了事情早解决。五是主题教育要与保护耕地及土地复垦工作紧密结合，六是主题教育要与冬防工作紧密结合，各单位要排好班，站好岗，保护好群众的生命财产安全。要做到学习工作两不误，各项工作统筹安排。认真摸排热点难点问题，目前，已成功化解李营村王进举宅基地纠纷等上访群众案件4起。

经全乡上下共同努力，我乡2011年农村党员干部主题教育开展成效显著，各项工作进展顺利，下一步我们将按照县主题教育的要求，认真做好调研讨论环节各方面的工作，我们将抓住此次教育活动的契机，围绕活动主题，真正做到党员干部受教育，群众得实惠，使广大党员干部切实转变工作作风，身体力行，亲民爱民，为推动新农村建设，实现追赶跨越，奋力崛起而奋斗。