关于禁止吸烟管理制度

关于禁止吸烟管理制度（通用14篇）

篇1：关于禁止吸烟管理制度

唐山鼎旺金盛万豪酒店有限公司

关于禁止吸烟管理制度

为了保障宾客及员工的身心健康，营造健康、文明、舒适、公共环境，根据《唐山市防止二手烟草烟雾危害管理办法》之规定，结合我单位实际情况，特制订控烟管理制度如下：

一、本单位各办公区、各楼层、包间等区域内禁止吸烟。

二、本单位禁烟区域内不得摆放与吸烟有关器具。

三、员工接到客人预订房间（客房）时，服务员应作温馨提示，本单位为无烟餐馆（酒店）。

四、全体员工掌握控烟知识、方法和技巧，有责任、有义务宣传吸烟对健康的危害，并对进入场所的客人进行劝烟。

五、采用晨会、新员工培训等各种形式向员工进行宣传，使其知道吸烟危害健康的相关知识，从而积极配合禁止吸烟的有关规定。

六、员工以身作则，不在布场所抽烟。（根据单位实际情况制定奖罚办法）

本制度自发文之日起执行。

唐山鼎旺金盛万豪酒店有限公司

二零一六年三月一日

篇2：关于禁止吸烟管理制度

一、目的

为明确我公司禁烟范围，加强禁烟管理工作，避免火灾事故的发生，结合公司实际情况，特制定本规定。

二、范围

适用于本公司全体员工、临时工及外来人员禁烟的控制与管理。

三、原则

公司禁止吸烟工作采用“限定场所、部门负责、加强引导、严格管理、群众监督”的原则进行管理。

四、管理规定

1、在符合消防防火要求、设置灭火器材、远离人员密集和行人必经通道等条件的位置设立可吸烟点，其余场所均禁止吸烟。

2、配置专门存放烟头的容器，不随地乱扔烟头与烟灰。

3、吸烟点每次不得超过三人以上，禁止多人同时在吸烟点吸烟，吸烟时不得大声喧哗吵闹。

4、吸剩烟头应确保熄灭后放入烟灰缸。

5、公司管理人员对在本部门发生违反规定的吸烟行为有权予以制止，任何人均有权要求在禁止吸烟场所的吸烟者停止吸烟。

6、各禁烟区查出烟头的，以当班工作人员违规论处。

五、处罚规定

1、对违反禁烟管理规定的，第一次普通员工处罚50元，管理人员处罚100元；第二次处罚普通员工100元，处罚管理人员200元；第三次发现给予辞退处理。

2、吸烟员工在吸烟室逗留每次不得超过10分钟，工作时间内每日不得超过4次，否则按旷工处罚。

3、对不听劝阻、不服从管理、无理取闹的罚款200元。

4、对因违反管理规定给公司造成损失的，按实际损失赔偿，造成重大损失的，报上级司法部门处理。

六、本管理规定自批准下发之日起生效。

编制：

审核：

篇3：公共场所禁止吸烟立法进展

1 我国禁烟立法进展和法规执行情况

1.1 我国禁烟立法进展

2006年1月9日, 《烟草控制框架公约》在我国生效, 对烟草包装、烟草广告、公共场所控烟、未成年人控烟等诸多方面均做出了规定。此后至今, 我国政府已经实施的控烟措施包括:制定法令, 禁止未成年人吸烟或向未成年人出售香烟;开展形式多样的宣传教育活动。在控烟手段方面, 我国政府主要采取了行政立法、群众动员、宣传教育等手段[1]。但是, 迄今为止我国还没有一部专门针对公共场所禁止吸烟的法律法规[2]。成功控烟国家的经验表明, 立法是控制室内烟草烟雾污染的有效措施[3]。虽然我国没有关于禁烟的立法, 但是, 为了实现《烟草控制框架公约》, 我国许多省市都出台了相关的条例。

江苏省禁烟规定的5个项目城市 (南京、镇江、南通、仪征、张家港) 自1995年起陆续出台了禁烟规定。其中南京、镇江、南通和仪征由当地政府印发, 张家港市由城市管理委员会和爱国卫生运动委员会印发, 法规的执行单位主要有卫生局、爱卫办和城市管理行政执法局。

上海市第十三届人大常委会第十五次会议审议通过了《上海市公共场所控制吸烟条例》, 于2010年3月1日起施行。条例规定了在国家机关提供公共服务的办事场所等10大场所禁止吸烟, 并对机场、旅馆、娱乐场所、餐饮场所等提出控烟要求。

广州市在2010年9月1日起, 正式实施《广州市控制吸烟条例》。条例严格划分了“禁烟场所”和“限制吸烟场所”, 规定任何人不得在禁烟场所吸烟, 面积在150平方米以上的餐馆等场所将进行限烟。

哈尔滨市人大投票通过了《哈尔滨市防止二手烟草烟雾危害条例》。根据该“条例”, 哈尔滨市将实现包含室内工作场所在内的室内公共场所100%全面禁烟。这意味着办公室包括个人办公室也不能吸烟, 餐厅等场所也将全面禁烟, 不能再设置吸烟区。这是迄今为止国内首个最符合世界卫生组织《烟草控制框架公约》要求的地方立法。哈尔滨也成为国内首个立法规定包括办公场所在内的室内公共场所全面禁烟的城市。

1.2 禁烟法规执行情况和执行力度

在已经出台禁烟相关条例的省市中, 列举江苏、上海、广州以及哈尔滨的禁烟法规的执行情况和力度。

江苏省5个项目城市禁烟法规中规定的公共场所均包括展览馆、图书馆、电影院、体育馆、公共交通工具、医院和学校, 有3个城市的法规中提到了会议室, 2个城市法规中包含了商场, 仅一个城市将办公室和餐厅纳入公共场所范围。另外, 南京市的法规还规定将游艺厅、歌舞厅、金融证券列人法规之中。法规中均有处罚规定, 对于违反规定的单位, 有2个城市的罚款金额在500元以上, 3个城市责令整改或通报批评, 并未规定罚金。对于违反规定的个人, 有2个城市规定罚金50元以上, 有2个城市责令停止吸烟、劝离禁烟场所, 不罚款, 有1个城市没有明确规定罚则。

在上海, 根据《上海市公共场所控制吸烟条例》, 个人在禁止吸烟场所吸烟且不听劝阻的, 可处以50元以上200元以下罚款;规定的禁止吸烟场所所在单位未尽义务, 导致禁止吸烟场所内多次发现吸烟行为或者发现烟草烟雾的, 由有关部门责令改正, 并要被处以1万元以上3万元以下罚款。从2011年1月至2011年6月底, 共对46例违反《条例》的案件处以罚款, 罚金75 800元。下半年, 将重点加强娱乐、餐饮场所依法控烟力度, 逐步改善这些场所的控烟状况。

《广州市控制吸烟条例》规定, 若发现在本市禁止吸烟场所或者区域内有人违禁吸烟, 市民可以上前要求吸烟者立即停止吸烟, 或向该场所的经营管理者投诉, 要求一同劝导吸烟者停止吸烟。控烟条例规定, 对不履行控制吸烟职责的经营管理者, 可向市爱国卫生运动委员会举报和投诉。《条例》规定了处罚措施:应当设置吸烟室或者划定吸烟区而没有设置或者划定的, 责令限期改正;拒不改正的, 处以一万元以上三万元以下罚款。经营管理者应该对在禁止吸烟场所或者区域的吸烟者予以劝导, 对不听劝导的, 必须向相关行政管理部门报告。

《哈尔滨市防止二手烟草烟雾危害条例》规定了教育、交通等主管部门负责对所管理系统的防止烟害工作进行监督执法。行政管理部门及其工作人员在防止烟害工作中, 不依法履行职责或者徇私舞弊的, 对主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分;构成犯罪的, 依法追究刑事责任。

2 禁烟法规的执行效果

2.1 禁烟法规在医院内的执行效果

医院是救死扶伤的公共场所, 理应成为禁止吸烟的示范单位。尽管我国已有150多个地级以上城市颁布了公共场所禁止吸烟的规定, 但绝大部分法规禁止吸烟的场所局限, 可操作性不强。一项对20省40城市和县的调查表明, 90%的医院有法规, 但实际上实行禁烟的不足20%;在疾控系统有70%的机构有法规, 但实现了禁烟的尚不足5%[4]。目前许多医院只是依靠简单的奖励和罚款措施来建设无烟医院。

卫生部提出2011年医疗系统全面禁烟。在全国积极创建无烟医院的氛围中, 很多医院都对医务人员的吸烟状况进行了基线调查。总的来说, 我国医务人员的吸烟率有下降趋势, 但有的城市、有的专业仍处于较高水平, 大多数在上班时间吸烟, 甚至在病人面前吸烟[5]。上海市浦东新区的一项调查显示:1 305名被调查者中, 在吸烟率为17.8%, 其中男性在吸烟率为58.2%, 女性在吸烟率为1.7%。不同专业者的在吸烟率:防保医生27.4%、管理人员24.4%、全科医生19.4%、医技人员23.5%、药剂师17.6%、护士1.3%[6]。

从上述调查结果可知, 虽然从禁烟立法实施以来, 医院内禁烟的总体情况有所改善, 但是, 作为在全面禁烟中应起到表率作用的医疗机构, 所做到的仍不容乐观。因此, 在医院内禁烟立法的执行力度仍要加强。

2.2 禁烟法规在公共场所的执行效果

杨焱等[7]在我国公共场所的调查中显示, 政府对外办公楼、卫生厅 (局) 办公楼、疾控中心办公楼、学校教学楼、交通工具等候室和商场等场所1 364个, 83.2%有不同程度的禁烟规定。有超过三分之二 (68.6%) 的禁烟公共场所有违反禁烟规定的情况, 且无人制止, 控烟规定成了一纸空文。而大部分地区的公共场所禁烟法规对违反规定的单位进行的处罚主要是罚款1~2 000元 (67.6%) , 对违反规定的个人的处罚也主要是罚款1~20元 (51.7%) 和责令停止吸烟、劝离禁烟场所, 不进行罚款 (32.8%) 。在上海, 无论禁烟与否, 餐厅室内颗粒物浓度均是所调查的各类场所中污染相对较重的场所, 且室内浓度明显高于室外, 可见餐厅的吸烟现象较为严重, 且禁烟政策执行情况不佳[8]。

从观察结果来看, 全国公共场所室内吸烟现象普遍较为严重, 即使是禁烟场所, 在部分场所中仍可观察到较为严重的吸烟现象, 有的甚至可高达80%以上[7];且劝阻率偏低, 平均不超过15%, 部分地区甚至无人劝阻[9]。我国到目前为止, 还没有专门的公共场所禁烟法规。各省、市、县级地区拥有的相关政府规章过少, 并且对禁烟场所的范围规定不一, 处罚力度也各不相同, 缺乏全面的规范性。在已经出台禁烟法规的一些地区, 对于法规的执行也过于形式化, 没有真正地做到严格处置违反禁烟法规的行为, 使得禁烟法规成为了一纸空文。在禁烟的公共场所, 室内的空气污染情况相当严重。因此, 在今后的工作中, 更应该针对以上问题进行改进, 明确工作方向, 加强公共场所的禁烟力度, 营造良好的禁烟立法环境和可操作氛围。

3 公共场所禁烟法规执行后对社会及公众的影响

3.1 禁烟对居民外出意愿的影响

根据调查显示, 上海市民众对公共场所实施完全禁烟, 可能使28.7%的居民会增加外出意愿;而对6.7%的居民则相反;45.5%的居民表示不受影响;另有19.2%不能确定。吸烟者与非吸烟者的意向差别均有统计学意义 (χ2=83.279, P<0.01) [10]。可见很多营业服务性的公共场所业主担心实施公共场所禁烟后会减少客流量的想法是多余的。

3.2 民众对公共场所禁烟的态度

不同类别人群对不同公共场所实施禁烟措施的态度不同, 其中非吸烟者支持在餐厅、酒吧、咖啡屋、旅游景点等公共场所实施全部禁烟的比例均高于吸烟者;而支持在宾馆、酒店、歌舞厅等公共场所实施全部禁烟措施的比例略低于吸烟者[10]。

有研究表明, 个别调查者对公共场所禁止吸烟的态度不坚决, 尤其在办公室这种相对固定的室内场所, 全部禁止吸烟的支持率只有59.3%, 超过40%的被调查者允许办公室吸烟现象存在, 甘愿忍受在办公室被动吸烟;支持餐厅和酒吧全部禁烟的比例更低, 分别为33.9%和25.8%[11]。

调查显示, 绝大多数人认为学校、医院、公共交通工具和办公室应该完全禁烟;对于餐厅和酒吧, 除少数人不主张禁烟外, 大多数人认为应该令部禁烟或部分禁烟[12]。Wi IIemsen等[13]认为知识是控烟态度最重要的潜在的保护因素。理性行为模型和认知理论均认为, 卫生保健知识和信息是建立正确的态度、进而改变健康相关行为的基础[14]。

在部分省市公共场所禁烟法规实施后, 通过多种媒体进行健康知识宣传, 使得民众对吸烟的健康危害有了进一步的了解, 从知识、信念方面的改变, 进而对其行为方面也有所影响, 有利于禁烟法规的落实。

3.3 民众对公共场所禁烟法律的知晓率

北京的一项研究表明, 仅不到30%的人了解当地禁烟规定及内容, 说明在媒体倡导方面还有待提高[15]。上海的一项调查显示, 对于控烟立法的知晓情况, 95.8%的场所知道上海有控烟规定, 67.7%的场所近3年受到过行政执法部门的禁烟检查, 49.9%的场所通过卫生许可时告知获得此信息, 62.3%的场所认为本市出台的控烟规定对公共场所控烟发挥很大作用, 仅0.7%的场所认为无作用[8]。场所对于控烟法律的知晓情况较为乐观, 可是对于广大群众而言, 禁烟法律的知晓情况显得欠缺。因此, 公共场所的禁烟不仅需要好的法律或规定, 做到有法可依, 执法必严。同时, 需要大力加强媒体倡导, 增强公众的公共场所控烟意识, 以最终提高相关规定的有效执行。

4 建议

4.1 国家要注重无烟立法, 同时要重视现有的法律法规的可实现性

法律法规的制定固然是制度上的完善, 但是仅仅是制定出来, 没有现实的可行性, 法律法规也会黯然失色, 也起不到其所要达到的效果。因此, 首先要根据本地区的实际情况及氛围, 不断地修改丰富禁烟条例使得法律法规落到实处。其次, 公共场所所在单位具有详细规范的实施细则, 政府部门具有强有力的监督执行机构、监督执法人员以及监督指标体系等, 也是禁止吸烟政策实施的保证。

4.2 政策制定发展的过程应该有领导和群众代表的充分参与[16]

政策的执行离不开领导、群众的参与, 如果社区领导、群众代表都能积极参与制定政策的全过程, 对整个政策在实施过程中存在的困难有所认识, 并且不断地进行反馈, 这样会使政策更现实、更恰当, 达到大多数人了解、理解和支持该法规的出台。使整个执行过程更为顺利。

4.3 建立健康宣传教育的长效机制, 是保证有效执行法规的基础

对于吸烟健康教育的媒体宣传在实施法律法规中是不可或缺的。根据知、信、行理论, 只有让群众认识到吸烟、被动吸烟的危害以及公共场所禁止吸烟是避免被动吸烟危害的有效方法, 才能达到大多数人理解、支持公共场所禁止吸烟的规定。也能从行动上采取措施, 更有利于执行法律法规。

4.4 严格界定禁烟场所, 明确责任到位, 加大处

罚力度出台的禁烟规定存在着禁止吸烟的公共场所划分粗糙、对违反法规的罚则缺少力度、规定的执法或监督主体可操作性较差等问题。与国外的罚则相比, 违规的处罚则太过轻微[2]。因此, 对于法律法规的具体操作上还有待改进, 从根本上禁止公共场所吸烟, 争取达到无烟城市的美好目标。

篇4：关于吸烟,你不可以不知道的

也许大家都记着这个经典的广告—万宝路牛仔，一个坐在马背上吸烟的帅小伙。五十多年里，这个形象成为了美国广告中一幅永恒的画像，激励着和他一样的烟民们，他明确传达了这样的消息：吸烟很酷。光鲜的广告背后，却是6名万宝路牛仔的形象代言人因为过量吸烟而过早地离开人世。自从1492年两名哥伦布的船员带回了古巴当地“烟叶子”之后，吸烟和吸烟文化一样开始流行，那时吸烟是因为礼节和药用需求而存在的，是精英文化的一部分，并被整个西方社会所认同。到了20世纪中期，人们才逐渐认识到吸烟的危害，反对抽烟的公共卫生运动全世界范围内开展，远离香烟和及时戒烟成为大众所认可的健康和长寿的生活方式。

吸烟也是一种病

吸烟本是一种疗法，它可以用来咀嚼，可做茶饮，但是很快就变成一种激情，早期香烟文化中，精英们为取乐而吸烟，但随着医学界对于吸烟危害的关注，越来越多的人甚至是烟民们都认识到了吸烟的确是有害健康的。

吸烟的危害是“润物细无声”。最新研究表明，烟草或烟雾中含有≥4000种化学物质，有≥250种毒性或致癌物质，除了大多数人知道的焦油和尼古丁外，还有砷(也就是砒霜)、甲苯，苯芭比(非常厉害的致癌物质)等。吸烟至少与十种不同的癌症联系在一起，80％的肺癌病例原因均为吸烟。吸烟还可能导致各种心脑血管疾病，呼吸系统疾病以及“二白”即白内障和白血病。更重要的是，医学专家最新研究认为吸烟本身就是一种病，一种叫慢性尼古丁成瘾性疾病，国际卫生组织将其列为“精神和行为障碍类”疾病。

吸烟病的原因就是许多人在好奇和寻找刺激中慢慢染上了烟瘾，尤其是白领人士，朋友和应酬比较多，不论是作为社交礼仪还是自身需求，吸烟似乎成为了生活和工作的必需。殊不知当尼古丁浓度下降到低水平时，吸烟者就体验不到愉悦感，从而引起对尼古丁的渴求，也就是渴望吸烟，形成了烟瘾。人类对于吸烟的依赖，多是社会文化因素决定的，或是现代化的结果，因为它纯粹是一个生理上的需求。

戒烟，你可以做到

那么如何戒烟呢?这是个老生常谈的问题。如果强行戒烟，就会出现医学上称为的戒断症状。如：易怒、失眠、焦虑，注意力难以集中甚至是抑郁症。如何控制心理上的这些问题是戒烟的关键所在。

根据最新的研究，对吸烟者进行干预有以下三方面的内容：一是心理咨询，二是药物帮助，三是行为干预。在这里我们运用的是吸烟病的个体化治疗。

对无症状吸烟者可以讲：1、烟草依赖是一种慢性病。2、吸烟使人易患各种疾病。3、吸烟对于周围人来讲是一件令人讨厌的事情。4、禁烟的地方最近已经增加。5、如果戒烟，您的健康将会得到改善。6、如果戒烟，您将可能对每件事情都充满信心。7……

对有症状吸烟者可以讲：1、咳嗽和粘痰产生。2、呼吸短促。3、脸色差。4、食欲下降等。

对年轻的吸烟者可以告诉他：1、吸烟使您的呼吸和衣服的味道很不好闻，而且会使牙齿变黄。2、吸烟还要花钱。3、吸烟不再被社会所接受。4、性功能差。

劝白领女性戒烟时讲：1、吸烟刺激皮肤，使皱纹增加，影响容貌。2、吸烟可以加速骨质疏松。3、吸烟可以引起不孕或胎儿畸形。

学会科学地吸烟

戒烟是一个比较长期的过程，在这个过程中不免反复也不能一时完全戒除。这时需要学会科学地吸烟。

篇5：关于禁止吸烟管理制度

第一条：根据《北京市公共场所禁止吸烟范围若干规定》（以下简称《若干规定》），及市区爱卫会相关会议精神，结合我局实际情况，制定本管理办法。

第二条：机关禁止吸烟的场所包括：办公室、会议室、食堂、通道、卫生间、集体宿舍等工作场所和内部公共场所。

第三条：机关院内划定吸烟区，办公楼后院西侧为吸烟区，吸烟区已外的其它场所一律禁止吸烟。

要进一步加强禁止吸烟的宣传教育，采取有效措施，逐步取消单位吸烟区。

第四条：机关将在内部公共场所设置明显统一的禁止吸烟标志，在所有办公室、会议室设置“无烟办公室（会议室）”标识。

第五条：各基层司法所、各所属部门也应认真遵守相关规定，在本部门的办公、会议和内部公共场所禁止吸烟。

第六条：全区司法行政系统全体工作人员要切实提高认识，认真遵守《若干规定》中相关的禁烟规定。同时做到日常工作交往、接待客人不让烟、劝烟。

第七条：在本单位禁止吸烟区域内，每个工作人员都有权及时劝阻、制止在禁烟区吸烟的行为。

第八条：局机关成立禁烟工作领导小组，一把手任组长，各科室负责人为成员，下设办公室。各位局领导和各部门负责人要发挥好模范带头作用，率先做到公共场所不吸烟，会客接待不让烟，非公共场所自觉限烟。

第九条：加大禁烟工作的监督管理力度。局机关办公室为禁烟工作的主管部门，明确专人负责此项工作，定期或不定期对机关禁烟工作进行检查，并及时提出整改措施。

第十条：因违反本规定被相关部门处罚的，并为单位带来损失，影响单位形象的，局党组将视情节轻重追究责任人的责任。

第十一条：本规定自公布之日起实施。

二00八年五月六日

主题词：公共场所禁烟管理办法

发：机关各科室，各律师所，公证处，各基层司法所房山区司法局办公室2008年5月7日印发共印40份

房山区司法局禁烟工作领导小组

组长：孙玉成局长

成员：马春光政治处主任

任树森

董辉

肖红云

于小松

马爱国

宿伯阳

隗和宁

下设办公室：

篇6：关于非吸烟区禁止吸烟的通告

近日经常发现有部分（主要为男员工）在一楼厕所内等非吸烟区域吸烟，这样极易造成火灾等隐患的发生。经公司领导指示，自即日起，要求所有吸烟的员工吸烟时请到公司大门口处吸烟，并请各部门管理者对自己部门相应的人员进行监督教育。

特此通告，望周之。

××××有限公司

篇7：关于禁止吸烟警示语

2. 请把火柴留给你的生日蜡烛，而不是香烟。

3. 生命只有一次，怎能断送在香烟上?

4. 燃烧的是香烟，消耗的是生命。

5. It is easier to start than it is to stop Tobacco , it’s killing the one you love

6. 蜡烛---燃烧自己，照亮别人;香烟---燃尽自我，贻害众生。做蜡烛or吸烟?

7. 千山鸟飞绝，万径人踪灭。吞云吐雾中，物物皆湮灭。

8. 吸烟几时止?美景几时还?青春何能驻?生命何与共?只愿君能禁吸烟，盼回“无烟好世界”!

9. 它(吸烟)是你最简单的快乐，也让你最彻底地哭泣。

10. 摒弃吸烟陋习，创造健康新时尚

11. 珍惜生命，崇尚文明生活;热爱生命，养成良好习惯。

12. 远离烟草，拒吸第一支烟;净化空气，保护环境卫生

13. 拒绝烟草，珍爱生命

14. 吸烟有害健康

15. 远离烟草，崇尚健康，爱护环境。

篇8：关于禁止吸烟的广告词

2. 慢性自杀就是吸烟!

3. 公共场所勿抽烟，抽烟易害你我他。

4. 香烟是魔鬼的契约。

5. 提神不妨清茶;消愁不如朋友;若吸烟，又何苦?

6. If you smoke , tomorrow is a good day to die.

7. 健康随烟而灭!有多少生命可以重来?

8. 健康，随烟而逝;病痛，伴烟而生!

9. 现在吞云吐雾，以后病痛缠身。

10. 不一定烟雾缭绕的地方才是天堂。

11. 小小一支烟，危害万万千。

12. 无烟世界，清新一片。

13. 吸烟几时止?美景几时还?青春何能驻?生命何与共?只愿君能禁吸烟，盼回“无烟好世界”!

14. 亲爱的，为了我 把烟戒了好吗?让我们能一路相陪着变老!

篇9：关于办公区域禁止吸烟的规定

为营造一个健康、文明的办公环境，避免二手烟的伤害，保障员工的健康，防止因吸烟引起的火险，即日起，禁止所有员工在本公司办公区域吸烟。

本制度适用于公司的全体员工及外来施工人员。有关禁烟的相关规定及安排如下：

一、禁烟区域：行政楼内所有场所。禁烟区域内全面无烟，即无人吸烟、无烟味、无烟头。

二、所有员工均有权利和义务要求在禁烟区域内的吸烟者停止吸烟，并向行政部门举报违反吸烟规定的人员，对违规人员进行相应处罚。

三、在禁烟区域内发现吸烟者第一次给予口头警告，若发现第二次将严肃处理！

四、本制度自发布之日起开始执行。

营造健康的环境，提高自身身体抵抗力，人人有责。请所有人员配合禁烟工作，谢谢!

篇10：关于公共场禁止吸烟的英语作文

1)公共场合是否应该禁止吸烟，说出你的观点

2)论证你的观点

【思路点拨】

本题属于提纲式文字命题。提纲第1点要求阐述一种观点，提纲第2点要求论证这个观点，由此可判断本文应为观点论证型作文。

根据所给提纲，本文应包含以下内容：关于公共场合是否应该吸烟给出你的观点;通过举例论证此观点;重申观点，总结全文。

Should Smoking in Public Places be Banned?

Nowadays many countries in the world have passed laws to ban smoking in public places. Some smokers claim that their rights are infringed if smoking is forbidden in public places. However, most non-smokers regard the ban as good news. As far as I’m concerned, smoking should be banned in all the public places such as restaurants, theaters and public squares。

On the one hand, smoking is harmful both for smokers themselves and others. It is reported that every year smoking causes millions of death around the world. On the other hand, smoking pollutes the air. Just imagine that you sit in a restaurant full of smoke, how can you enjoy your meal there? Besides, smoking is bad for the elevation of a country’s image in the world。

I believe if smoking is banned in all the public places, most of us will breathe in more fresh and clean air. And the health condition of all the people will be greatly improved。

英语作文二：

Some businesses now say that ao one call smoke cigarettes in any of their offices. Some governments have banned smoking in all public places. This is a good idea though it takes away some of our freedom.

As we know, smoking is harmful not only to our health but also to the environment. Smoking can lead to many diseases, such as lung cancer. Smoking affects non smokers more than it does smokers. Ratio of passive smokers getting ill is higher than that of smokers. So, many nonsmokers are against smoking.

In public places, the harm of smoking is greater. This is connected with another effect of smoking. That is, smoking pollutes environment by giving much poisonous vapour off into the air.

Therefore, that the government ban smoking is very necessary and important to us. It is a measure to protect our health and environment. So many people, especially nonsmokers are for the policy.

Some people say that it takes away some of our freedom. I think it is a one-sided view. If one wants to smoke, he may smoke in private, not in the public places. In fact, smokers still have the freedom of smoking.

But, I think, smokers had better give up smoking, not only in private places, but also in the public places, everywhere. It will be beneficial to ail of us. 禁止在公共场所吸烟

现在，有些单位宣称没有人可以在他们的办公室里吸烟。有些国家已禁止在公共场所吸烟，这种做法很好，尽管它剥夺了我们一些自由。正如我们所知道的，吸烟不仅对健康不利而且对环境也不利。吸烟会导致多种疾病，例如：肺癌。烟气对不吸烟者的影响有甚于对吸烟者本人的影响。被动吸烟比吸烟人患病率要高。所以很多不吸烟的人反对吸烟。

在公共场合吸烟危害更大，这是吸烟产生的另外一种影响。那就是，吸烟所产生的大量有害气体会污染环境。因此，政府禁烟对我们来说是非常必要的和重要的。这是保护人类健康和环境的一个办法。所以有许多人，尤其是不吸烟的都赞同这一政策。

篇11：关于公共场所禁止吸烟的通知

为了确保安全、文明生产，强化企业管理，展示现代化企业形象，关心员工的身体健康，公司规定即日起在公司院内、车间，除在指定区域外，其他场所对公司全体员工和外来人员均禁止吸烟。

为彻底贯彻执行此规定，特作出如下规定：

1、本着“先疏后堵”的原则，各车间划定好本车间可吸烟区域，摆放烟灰缸、通风设备、灭火器材，悬挂“吸烟处”标语。

2、各车间根据场地的实际情况，在如以下三类区域张贴和摆放“禁

止吸烟”警示牌。

⑴、厂区大门入口、办公楼大厅入口、楼道口等醒目处；

⑵、吸烟容易造成严重事故的关键地点（控制室等）；

⑶、过去常常发现有几种烟蒂的位置（建筑角落、会议室、休息

室等）。

3、在接待外来人员时，不敬烟、不接烟，并主动提醒外来人员公

司的禁烟规定。

4、外来协作施工单位，进场施工前必须由具体责任部门向施工方

具体负责人阐述禁烟规定。

5、禁烟地点不许摆放烟灰缸、打火机、火材、香烟等有暗示含义的物件。

6、各部门、科室、车间按照公司以上要求，落实戒烟宣传、戒烟

监督执行的总责任人和具体责任人。

7、针对以上规定，对违反规定者：普通员工罚款10元/次，主管

20元/次，主任50元/次，经理100元/次，副总级以上200元/次。

8、每发现普通员工一次，即员工10元/次，主管20元/次。

篇12：禁止吸烟管理制度

一、目的为了做好公司的环境卫生工作，确保安全生产，保证产品质量，保障员工身

体健康，减少吸烟造成的危害，结合公司实际情况，制定本规定。

二、适用范围

公司所辖区域范围。

三、适用对象

公司全体员工、临时工及外来人员。

四、原则

公司禁止吸烟工作采用“限定场所、部门负责、加强引导、严格管理、群众 监督”的原则进行管理。

五、管理规定

1.可吸烟区域的设定

公司划分可吸烟区域与禁止吸烟区域，可吸烟区域包括厂区中门卫、前

门卫、科室办公室、锅炉房、制冷机房操作间、维修车间、招待所客房、职工宿舍、及厂区指定吸烟室、吸烟点，厂区内其它场所禁止吸烟、游 烟。

符合消防防火要求，设置灭火器材； 设置明显的标识；

与非吸烟室、非吸烟点隔离； 远离人员密集和行人必经的通道；

有专门存放烟头的容器，不随地乱扔烟头与烟灰；

有专人管理，负责清扫。

公司根据以确定吸烟室、吸烟点并制作统一醒目的可吸烟标识。

2.遵守事项

应在吸烟室、吸烟点吸烟，不得在禁止区域吸烟。

吸烟时应使用烟灰缸，禁止多人同时在吸烟室、吸烟点吸烟，吸烟时不

得大声喧哗吵闹。

点火的火柴及吸剩的烟头应确保熄灭后放入烟灰缸，烟灰缸中应随时保

持有水。清理烟灰缸时应彻底确认烟灰缸内物质已完全熄灭。

废弃的打火机不得扔在烟灰缸内，各部门收集后统一处理。

吸烟完毕后，应清理吸烟场所。

3.禁止吸烟区域



公司确定的吸烟区域以外的区域均为禁止吸烟区域。

六、处罚规定

办公室负责公司禁止吸烟管理工作，对各部门和公共场所禁烟工作实施监 督、检查、考核，对违反规定的人员进行处罚。具体处罚细则如下：

1.在吸烟室、吸烟点以外的禁烟区域内吸烟的，发现一次罚款 20元，同时扣其直接主管人10元。

2.在吸烟室、吸烟点内乱扔烟头、烟灰的，发现一次罚款50元。

3.对不听劝阻、不服从管理、无理取闹的罚款200元。

4.对因违反此管理规定给公司造成损失的，按实际损失赔偿，造成重大损失的报上级司法部门处理。

七、其他

1.员工有监督的权利，对检查人员在检查中有舞弊行为、包庇行为、执法不 规范行为者，任何人均可举报，举报人可采用电话、邮件或书面等一切形 式进行举报，监督组由公司领导班子全体成员，接到举报后严肃处理。

2.外来人员应遵守本管理规定，警卫、被访部门负责宣传本管理规定。

3.吸烟有害身体健康，应少量吸烟或不吸烟，公司鼓励不吸烟。各部门应积 极开展吸烟有害健康等宣传活动，提倡大家今早戒烟。

八、本管理规定从批准下发之日起生效

公民酒店禁烟制度

第一条为了控制烟草危害，保障公民身心健康，维护公共场所无 烟环境，依据爱国卫生相关规定，结合本酒店实际情况，特制定本 制度。

第二条全酒店干部职工要自觉遵守本制度，不得在禁烟场所吸烟。

第三条公民酒店禁止吸烟的公共场所包括：

（一）餐厅各区域；

（二）客房各区域及房间内部；

（三）行政办公区域；

（四）法律、法规、规章规定的其他禁止吸烟场所。

第四条凡禁止吸烟的公共场所，应设有明显禁烟标志，不设置任 何吸烟器具，不设附有烟草广告的标志和物品。

第五条酒店控制吸烟领导小组办公室全面负责酒店所有公共场所 禁止吸烟工作，各部门负责辖区内公共场所禁止吸烟工作，并履行以 下职责：

（一）做好禁止吸烟的宣传教育工作；

（二）在禁止吸烟场所设置醒目的禁止吸烟标志；

（三）分部门、分区域设置禁烟劝导员及时劝阻在禁止吸烟场所内的吸烟行为；

第六条酒店干部职工有义务劝阻进入禁烟场所内的吸烟者禁止吸 烟；酒店干部职工有义务宣传吸烟对人体健康的危害。

第七条禁止吸烟场所的管理部门，应当对违反规定吸烟者进行劝阻 教育，对不听劝告者责令其离开该场所。

篇13：关于禁止吸烟管理制度

为了优化办公环境以及保证全体员工的身心健康，同时树立广大员工的安全防火意识，更好的构建和谐的办公环境，结合公司实际情况，特发此通知：

一、因物业下发通知，望京SOHO大厦全楼禁烟，故我公司内部所有工区及房间、休息区、楼道、电梯间等场所均为禁烟区，禁烟区严禁吸烟;

二、所有人员有权力和义务监督此行为规范如有人违反应当面制止且向行政部举报;三、各部门要做好下属人员、外来人员及客户的禁烟管理及提示，在公司内营造安全、文明的办公环境。

四、望公司内吸烟人员积极配合此行为规范，如发现违反规定者，将进行以下处罚：

1、第一次发现者予以口头警告处理。

2、二次发现者予以50元/次罚款处理。

3、如吸烟导致烟感探头出现报警，所产生的罚款由吸烟者个人承担。

4、如吸烟导致火灾及其他严重影响公司人身及财产安全的，予以辞退处理并追究相应赔偿责任。

望大家严格遵守并执行大厦管理规定及办公室日常管理规范！

篇14：关于在公共场所禁止吸烟的提案

共场所依然到处可以看到吸烟的人。特别是在封闭的空间内，有空调的场所，如果有人吸烟就等于强迫不吸烟的人吸“二手烟”。众所周知，吸烟引起疾病，导致死亡，更有人由于被动吸烟，引起不适，得病，甚至死亡。近年来，通过各方共同努力，公共场所禁烟工作取得积极进展，但也要看到，在公共场所吸烟的现象仍较普遍，这不仅危害公共环境和公众健康，而且给社会造成不良影响。

因此我建议：

1、恳盼政府加大吸烟有害健康的宣传教育工作力度，号召各部门因地制宜地开展多种形式的控烟健康教育活动。创建无烟医院、无烟学校、无烟单位先进评选活动，积极营造保护健康，远离烟草的环境。