见习预算员工作总结（精选8篇）
篇1：见习预算员工作总结
工 作 总 结
今年的工作已经接近了尾声，从施工现场到公司工程部参加工作也已经有 11个月的时间 , 根据自身工作的实际情况，我对自己的工作做出分析评定，总结经验教训，提出改进方法，以便使自己在今后的工作中能扬长补短，少走错路，为今后不断改进工作方法，提高工作效率提供依据。
在刚开始的两个月里 , 我主要是在办公室里做一些相关工作 , 工作量虽不大 , 但是要求很高.要学着认真的对待每一件小事 , 从一点一滴的小事做起 , 逐步培养自己独立工作的能力.国庆过后 , 我开始一些基本的预决算的工作（边学边做）.作为一名年轻工作者，缺乏工作经验 , 缺少一些预算的知识 , 因此对待工作我不敢有丝毫懈怠 , 我要求自己做到手勤，要多记笔记，多做记录，尽量把工作中的得失和每次出现的问题记下来以吸取经验教训；并做到口勤，要多问，遇到疑难问题或工作中遇到困难就向老同志和有经验同志问；耳勤，多听取同事们提出的好的意见、建议，改进工作。利用工作之余的时间加强学习。平时注意搜寻与预算工作有关现行的定额资料文件及工程的计算规则等资料，并加强学习工程量计算的技巧等业务知识。学习计算机运用知识，积极、认真学习工程预算软件，从而提高自己的工作效率。
通过这一段时间的工作，虽然自己对预算的行业有了一定的了解，但是自己对预算这一行业的深入认识还差得远，通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。主要有以下几方面：作为一名
预算员，现阶段只能够对一个工程进行初步算量和简单的套项工作，对其他的方面，比如说：算量过程当中出现的一些不常见的经验性质的问题、取费方面等等的一系列问题都很模糊。针对自己的上述问题，需要自己在今后的日子里继续的努力，不断地补充自己，不断地给自己充电，争取使自己对预算有更深的了解和认识，真正的对预算达到精通的地步。
对于自己对预算工作的认识不是很彻底不是很精通，因此对自己在今后的工作中提出了几点要求和计划，有助于自己在今后工作中能够顺利的实施。具体要求如下：
1、继续深入的学习预算专业知识，多积累与本专业相关的经验，多查相关的预算资料，做到活学活用，理论联系实际，真正把平时学到的东西运用到实际的工作当中，能够对预算真正做到精通。
2、明确预算员的岗位职责，按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识，尽快转变自己的观念。
3、作为公司的一名员工，一切以公司的利益为重，做好自己本职工作的同时，不做对公司发展和信誉有损害的事情。
4、加强学习，不断提高自身综合素质。在工作的时间，除了对自己的工作不断地深入学习外，还要不断补充自己的课外知识，充分利用业余的时间，使自己的自身素质和个人修养不断得到提高。
5、在今后的工作中，我一定要发扬本人优点，改正不足，不断地完善自我。
总之，一年工作下来也取得了一些初步成绩，也发现了自己的不足之处。但成绩只能代表过去，最重要的是要发现自己存在的问题并且加以改正。在即将到来的2012年，我会加强要求自己，发挥出自己最大的能力，在自己的工作岗位上不断的进步，取得更大的成绩。
工程部：
时间：
篇2：见习预算员工作总结
见习计划
个人见习计划（2009年7月—2010年7月）
1、学习分公司及项目部的各项规章制度；
2、看懂房屋建筑工程施工图，能够熟练准确的进行工程量计算；
3、掌握建设项目合同价款的确定，合同价款的调整（包括工程变更、工程签证费用的计算）及工程进度款的支付，工程结算及竣工结算的编制；
4、掌握建造合同，劳务合同编制及合同管理；
5、熟悉土建方面的施工工艺、操作规程；
6、熟悉房屋建筑的测量、放线；
7、掌握工程计价软件，能够熟练应用钢筋抽样及图形算量软件。
见习生：XXX 2010年7月28日
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见习记录
一、2009年7月至2009年8月
项目部组织新进大学生对公司下发的《项目管理标准》进行学习。在学习中，我了解了公司的管理体系，规章制度以及职能部门的划分，及工作流程。了解了项目部各职能部门的工作范围，各类岗位的职责、安全职责、成本职责，尤其对预算员岗位职责有了深刻的认识，通过一年的见习期，我已能够独自完成预算员岗位职责规定的工作。
二、2009年9月至2009年10月
对建筑施工图进行识图算量，熟悉03G101－
1、03G101－
2、04G101-
3、04G101-4等图集。对于剪力墙竖向机械连接的技术要求，连梁钢筋锚固长度，箍筋的制作要求有着深刻的理解。结合施工图总说明及建筑用料总说明以及陕02J及陕02G中的做法，了解了本工程所需的楼地面、卫生间防水、屋面保温及防水工程、砌体、楼梯栏杆及扶手等的施工工艺，并计算工程量，为与技术部门做好工程量对比，把好结算关口做好准备。在工程量的计算过程中，使用Excel进行计算，并做好工程量计算的可追溯性，使工程量计算次数减少，且准确度大为提高。
三、2009年11月至2010年2月
掌握了对甲方计价（即每月工程进度款）的审批程序及每月对各家劳务队伍的计价工作，起草了7#、东17#楼装饰装修合同、外脚手架改造及拆除合同、防水施工合同及栏杆扶手合同。签证及变更资料整理，在施工过程中，发生了塔吊基础、地下室外墙土方工程、电梯施工洞堵塞及门框填塞、物料提升机基础、拖运钢筋车、彩钢板拆除、水泥及砂子二次搬运及散装马赛克的加工等签证，根据甲方提供的工程量签证单，及时上报甲方，并且整理归档，作为以后结算资料。在
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此期间严格按照公司要求，建立了变更台帐、工程进度款审批台帐、合同台帐、对劳务队伍计量台帐等。
四、2010年3月至今
本工程采用99定额取费，首先对取费程序进行了解，掌握取费依据，以及定额规定，并熟悉原预算之后，完成了兴盛园项目土建部分竣工结算资料，根据合同、招标文件、兴盛园二期招标答疑纪要以及99定额，明确结算分为原合同价款、合同内调整、建设方供应材料及认质认价材料差价调整、采购保管费、变更、签证及水电费、配合费等其他费用。合同内调差将甲方分包的室外地沟、台阶、门厅干挂石材扣除，并对预算书中各分项工程的做法与实际做法进行比较、调整。甲供材料及认质认价调差根据甲方提供的甲供材料工程物资签认单以及认质认价单，将甲供材料按月按材料类别汇总成含工程量、工程单价、及工程总价的表格，最后根据总价和总的材料量，确定材料的平均价格，与原预算价格进行调差。采购保管费、水电费调差依据招标文件进行调差。变更、签证根据平时做的汇总进入结算。
经过一年的见习，我对建筑施工中的预算工作有了一定的理解，但是作为一名预算员，我还有许多需要学习的地方。在以后的施工过程中，我会继续学习来积累经验，使自己尽快成为一名既懂施工技术、又懂经营预算的能够独当一面的预算人员。
见习生：XXX 2010年7月28日
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见习总结
回顾过去一年，实习的风风雨雨时时在眼前隐现，我从一个刚毕业的学生到走入社会成为一名中国中铁员工，要感谢领导及其同事们对我的培养和关怀，回顾过去的一年，我自己有很多的感想和体会。
至今我还清楚的记得刚来兴盛园项目部时候的我，除了怀抱梦想和对未来的希冀，一无所有，从校园来到社会的大舞台，我觉得我一贫如洗，没有现场经验，没有实际操作的动手能力，专业知识学的不够精，……，刚毕业的时候回忆自己大学四年的过程，虽然有一些成绩，获得了一些值得在社会存活的生存技能，但面对实际的现场情况，我觉得我的知识突然没有了去向，工作的第一天我像一个小孩一样，在工地现场好奇的看着面前的每一件事物。
钢筋网片、混凝土泵车、钢大模板、布料机……，第一天张工带我们见习生去工地参观，看着那些课本上形容的东西在现场看起来是那么的亲切，我好奇的问着每一个自己觉得不够理解的问题，从工作的第一天，我觉得我已经开始融入到新的工作生活之中。
开始项目张工派给我的第一个任务就是计算外墙瓷砖的工程量并且向物资部门提材料采购计划表。原以为自己参加过预算员培训，算量应该没有问题，可是真正开始算的时候，问题出现了，楼层高的、图纸复杂的，当时真不知道应该如何下手。但是在张工的指点下，我发现其实不管楼有多高、线条装饰有多么复杂，静下心来想想，识图的方法应该跟书本上学的是一样的。建筑图纸主要分为总说明、平立剖面、墙身结点详图、楼电梯图、门窗等细部详图五个部分。我算外墙瓷砖的时候，先看总说明中外墙做法，其次我再把相关的工作联系单都找出来，因此明确了瓷砖的品名、规格及所在部位，接下来再分层分部位算。当时我把立面的瓷砖分成了：1.一层、二层褐色面砖；
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2.三、十层三色砖；3.标准层三色转；4.十一、十二白色面砖；5.线条贴马赛克这五部份，然后每层算量工程中把轴线都标清楚，这样使算的工程量有可追溯性。最后，在算量过程中，一定要把平立剖面、节点详图及门窗图结合起来看，这样才能确切的知道阳台的线条、飘窗板的构造以及扣除的窗洞、门洞应该是多高。
我先后算完了两栋楼的混凝土量、钢筋用量、土方、砌体工程量、抹灰工程量及后期装饰装修工程量，在一次一次的算量过程中，我对图纸也渐渐熟悉起来，但是当时我是用手工算量的，虽然标有工程部位，但是如果过程中有错误，还是不容易找出来，我想到了在学校做课程设计时采用的用电子表格编程，然后输入基础数据的方法，这样工程量可以自动生成，不仅减少了计算量而且调整起来也比较方便。并且将自己计算的工程量与原预算进行了对比，为以后做成本分析提供了依据。
工程量计算熟悉以后，杨工安排我向甲方报每月的工程进度款，这就要求对每月的形象进度了解的情况下，计算出当月已完工程量，然后编制工程量预算书，待监理工程师及甲方工程部认可并签章后，报甲方预算部，从工程进度款的申报、审核、反馈这些程序走完一变后，我对甲方及监理的各个部门的工作流程也有了初步的了解。
工程进度款拨付以后，对应的就是要给劳务队伍结算，这时侯结算的工程量，与预算上按计价规则计算的工程量有所不同，给劳务队结算的时候，按照工程实际发生的工程量进行结算。而且，当我预算上的工程量与技术上的工程量对上的时候，才可以进行结算，在核对工程量时，严格按照实际工程量进行核对，使工程量准确，减少项目部不必要支出，控制劳务成本。为防止给劳务结算时重复结算，我严格按照公司要求，对劳务队伍计价后，立即建立台帐，这样领导不管 5
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问哪家劳务队伍计价了多少，只要调出表格来看，一目了然。
项目施工中，对于签证及变更资料的整理是一项极其重要的工作。这些资料是项目部向甲方计价的书面凭证。先按甲方及监理要求的格式填写完相关表格后，经过监理、甲方签章以后，这些资料才生效，之后对这些资料进行分类、归档。见习期间，我先后办理塔吊基础、电梯门套、外墙瓷砖等多项签证，并在签证发生时及时办理，并建立签证台帐。在工程量计算过程中，随着对图纸的深入了解，提出了一些变更，由张工负责办理变更。
过年回来以后，我迎来了一个更大挑战，那就是编制土建部分竣工结算。我先是翻了一遍合同、预算书，发现本工程的结算方式是调整建设方供应及认质认价材料差价以及一些变更和签证。首先调整的是建设方供应材料差价，当时有几个问题困扰着我，这个差价应该怎么调，若按实际发生调价差的话，那么结余的那部分材料又该如何调价差，还有就是调完价差以后的取费问题。要弄清这几个问题，首先要搞清楚的是定额的取费程序，弄明白取费表上每一项数据都是怎样得出的，经过翻阅99定额取费说明，以及对99定额取费说明的解释说明，我明白了原预算的取费过程，同样知道一项费用可以直接进入直接费取费，有的则要进入差价取费。前面的甲供材料及认质认价材料则进入差价取费，跟甲方沟通后，发现本工程只调价差、不调量差，那就只要将每月甲供材料汇总，得出每种材料的平均价格就可以了。
通过不断的翻阅合同、预算书，招标文件、答疑纪要以及99定额，总会有不同的发现，例如水电费调差价，例如采购保管费，例如补原来原下浮的税金、四项保险及文明施工费等等，以及包括变更、签证也在不停的完善。至今，竣工结算已通过公司审核，正在与甲方进行核对。
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经过见习的一年时间，我的收获颇丰。我从事工作的时间不是很长，自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大的差距，但我能够克服困难，努力学习，端正工作态度，积极的向其他同志请教和学习，能踏实、认真地做好本职工作，坚持理论联系实际，学以致用。不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，从怎样节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化，系统化，条理化，流水化！经过这样紧张有序的一年，我感觉自已工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年。还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。在以后的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。
见习生： XXX 2010年7月28日
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指导老师的工作计划
一、基本技能
1、识图
要求：熟悉建筑及结构图纸，能够准确获得工程信息，为工程量计算做好准备工作。
目的：根据施工图纸，能够准确理解设计意图，并能提取工程信息。
2、工程量计算
要求：掌握各种参数的计算规则，各种工程量的计算规则。目的：在熟悉图纸、变更及施工合同、招投标文件的前提下，掌握例如建筑面积，混凝土方量，钢筋，砌体及抹灰等各类工程量计算，明确各种参数和工程量之间的转换及关联。熟练、准确、快速计算工程量。
3、工程款支付及结算
要求：能够按时准确的将已完工程量工程款上报建设单位，能够按照竣工结算要求及时上报竣工结算。
目的：通过工程款支付，竣工结算，熟练掌握对建设单位的工作流程。
4、劳务结算
要求：能够准确求实的进行工程量计算，减少支出； 目的：控制工程量准确度，降低成本；
5、合同、变更、签证
要求：能够充分理解合同内的每一句话，及时办理变更及签证； 目的：掌握施工合同及劳务合同，为工作指明方向；掌握变更及签证的工作流程；
二、管理知识
1、明确公司各项管理制度，掌握一岗三责制；
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2、掌握项目管理标准，明确项目管理目的、方法及措施；
3、掌握成本分析的方法和目的；
三、工作生活
1、热爱集体，融入集体生活，团结同事；
2、安排好业余时间，学习新知识；
3、合理的使用资金，学会理财，正确消费；
4、制定个人职业生涯规划，确定短期目标；
5、培养跟本职业相关专业知识学习的兴趣。
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指导老师的工作记录
一、基本技能
1、识图：安排其核对钢筋型号及数量，核对结构施工图与建筑施工图中的不同，对于发现的问题进行汇总，学习03G101、04G101、陕02J及陕02G图籍，加强其对施工图纸理解；
2、工程量计算：安排其对混凝土方量、钢筋用量、砌体、抹灰、外墙贴瓷、屋面工程及卫生间工程、地辐热工程、地下室乳胶漆工程等的计算，通过工程量计算，深化其对图纸的认识，并在计算过程中形成良好的可追溯性，使工程量计算准确度提高；
3、工程款支付及结算：安排其独立完成工程款支付从报表至最终工程款审批，使其能够掌握工程款支付流程；安排其独立完成竣工结算，使其能够掌握工程款支付流程。
4、劳务结算：安排其对劳务对进行结算，核对技术部门提供的实际工程量，并建立劳务结算台帐，使其掌握劳务结算流程，提高工程量准确度。
5、合同、变更、签证：安排其管理合同、变更、签证，并办理变更及签证，使其熟悉施工合同及劳务合同，掌握变更及签证工作流程。
二、管理知识
1、组织其对公司下发的文件进行学习，并传达公司会议精神，使其充分理解一岗三责制，树立起高度的责任心；
2、组织其对项目管理标准，使其了解项目管理工作流程；
3、安排其参加成本分析工作，使其意识到成本分析的重要性，并掌握成本分析工作流程；
三、工作生活
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1、组织其参加项目部组织的各类活动，增强其团队意识；
2、指定每月学习任务，加强其业务学习。
3、对其进行面谈，告诉其理财的重要性；
4、对公司下发的关于在职员工职业规划，严格要求其对自己的职业进行规划；
5、安排学习招标文件、施工合同及公司关于成本分析的文件要求。
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指导老师的工作总结
篇3：工程项目预算员见习期论文
摘要：引用维克多•费兰克的经典名句“每个人都被生命询问，而他只有用自己的生命才能回答此问题；只有以“负责”来答复生命。因此，“能够负责”是人类存在最重要的本质。”从校园走向工作岗位是一次阅历的改变，更是一次重要的人生转变，在岗位上一年多时间的工作和学习，让我更加深刻的体会到无论在什么工作岗位上都要做到：肩负责任，勤学好问，沟通协作。我始终会把这三点铭记在心，贯穿于整个职业生涯。
关键词：责任心 业务能力沟通协作学习能力
2011年7月12日进入市政分公司，因工作需要被派往河北敬业1250mm热连轧及转炉工程、河北敬业双棒材工程项目部担任技术员。初到项目部时，一个全新的环境展现在面前，包括生活，工作和思想，是一个从学生时代到工作时代的角色转变，也是个人到集体的转变，在领导和同事的热心帮助和谆谆教诲下，让我的工作有了快速的提升,随着时间的推移,领导也逐渐安排一些工作让我去独立完成,激情与压力并存,同时也肩负起了责任,尽自己最大的努力去完成上级安排的任务,坚决不能拖团队的后腿这是我唯一的想法.通过半年多的现场施工学习,让我对施工前的各项专项施工方案、技术交底以及施工过程中的工序、工艺、工法，工期控制、质量控制都有了深刻的了解，施工现场工作更使我深深明白，在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的知识远不如实际经历过的记得牢固，而且好多学问更是书本里学不来的，完全是凭自己的经验，施工方案的编写，并不是简单的把交底写完交给甲方、监理签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后，还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查，发现未按或未完全按施工方案施工的工人，要耐心的给予讲解和指导，这样才能使分部分项工程做到位，避免返工，在保证施工进度的同时也保证了工程质量。更重要的是施工方案的编制直接影响到结算工作，半年来的技术员工作，使得自己的专业知识得到了
长进和加深，责任感，工作能力，学习方法的转变，包括组织协调能力、团队的融入程度、管理能力和应变能力都得到了很大的提高，更重要的是获得了宝贵的工作经验的积累。半年来的工作表现也得到了项目部领导肯定和同事们的认可。
2012年2月16日之后至今在河北敬业双棒材工程负责经营工作。在接触经营工作以后，多半年的技术员工作带给我很多现场的宝贵的实战经验，整个工程从开工到施工到竣工，沟通协作起到了至关重要的作用。我从以下几方面谈谈我对经营工作的理解和认识。
一，一个人的责任心如何，决定着他的工作态度，决定着其工作的好坏和成败，如果一个人没有责任心，即使他有再大的能耐，也不一定能做出好的成绩来。有了责任心，才会认真思考，勤奋的工作，细致踏实，实事求是，认真计算图纸工程量，而不是马马虎虎，草草了事；才会按时、按质、按量完成任务，圆满解决问题；才能主动处理好分内与分外的相关工作，从事业出发，以工作为重点，有人监督和无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。无论什么环境、什么岗位，责任心是做好每一件事最根本的基础。
二，谈到业务能力，前辈经常教导我我们，要成为一名合格的经营人员首先要成为一名合格的预算员，预算工作只是经营工作的一个基本前提条件。一个好的预算员必须有扎实的专业知识，首先甲方合同与分包合同要铭记于心，合同中的每一句话，甚至是每个词语，每个字眼都要认真分析并理解透彻，这样才能进行下一步的施工图纸算量工作。在做一份施工图预算前，要熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定、计算规则，为正确编制和审核预算奠定一个基础。在日常的工作中，经常会出现这样的问题，设计院所出的图纸中有很多纰漏、表达不明确的地方，按照图纸甚至都无法进行施工，在现场施工过程中技术员、工人也注意到了这些问题，然而现场施工可能因为种种原因未能及时办理图纸变更或者根本就没有去办理，从而直接影响到结
算工作，所以在施工一个工号的过程中，组织进行图纸会审时相当必要和及时的。在施工过程中，一定要深入现场，了解现场情况，及时与施工员、技术员沟通协作，共同办理签证变更，并记录每天的施工日记，定期将问题归纳总结，并召开现场经营分析会，将问题及时处理，做到工程与资料等保持同步。不仅深入现场，更要渗入到各个部门，包括物资、财务部门，掌握当地市场人、材、机价格、做出预判性分析，结合定额子目分析成本和收入。与技术员沟通协作，严格编制、审批材料计划，以及后续分包材料使用情况的核查，并确保分包材料用用情况处在一个合理的范围水平内。可以看出，要做好经营工作必须要有扎实的专业基础知识，能够将知识活学活用，要有良好大局观，有担当、有责任，能融入团队，与各部门时刻沟通协作，时刻为团队、为公司着想，时刻把公司的利益摆在第一位。从而更好地诠释“选择二十冶就是选择了放心”的理念。
三，作为一个刚毕业一年多的大学生，市政分公司能够给我提供一个如此大的舞台去展现自己的才华，对于我来说是一个非常难得的机会，还处在学习知识、积累经验阶段的我一定要把握好这次机会，勤学好问，刻苦钻研，事实就是，坚持不懈，尽自己最大的努力拼搏和奋斗，加强学习，不断提高自身综合素质。在工作的时间，除了对自己的工作不断地深入学习外，还要不断补充自己的课外知识，充分利用业余的时间，使自己的自身素质和个人修养不断得到提高。在今后的工作中，我一定要发扬自己优点，改正不足，扬长避短，争取更大的成绩，不断地完善自我。
篇4：预算员工作总结
自去年进入*****三公司工作以来，转眼间试用期就悄然逝去，虽然只是两个月试用期的工作，却使我深深感受到能在本公司工作，是我人生中最明智的选择。
作为一名初进本公司的新人，我以前从事建筑行业的工作有十余年了，也做过许多不同的工作，但自进公司的第一天起，还是被本公司辉煌的工程业绩、团结互助的工作氛围和蓬勃向上的精神面貌所深深吸引了。当初自己只是凭着对预算专业的热爱而放弃了曾经从事多年的资料员、安全师的工作，全身心的投入到对预算专业的学习之中，虽然从事预算员的工作时间不太长，相对来说经验也不是很多，但在面试的第一天，公司*总和部门经理***并没有因为自己经验不足就放弃，而是给了我这一个抓住命运的机会，并且对我提出了深切的希望和鼓励，使我在深深感动之余，更深刻地认识到本公司作为一家大型国企，不仅实力雄厚，更有其难得的企业文化，更注重员工的个人素质和可持续性发展的能力，能为员工提供一个不断学习进步的空间和展示自身实力的广阔舞台。能在这样良好的工作环境下工作，能和这样热情友爱的同事一起工作，实在是我的幸运。因此在以后的试用期中，我坚持不懈的努力完善自己，虚心学习，扎实工作，很快适应了工作环境，同时也在不断总结和学习中使自己的工作能力得到了一定程度的提高。
到预算部工作后，经过一个时期的了解、熟悉，自己很快就深入到了公司的大集体之中，在部门经理***的领导下，自己主要负责了
（）工程的预算工作，工作中我主要做到了：
1、严格遵守公司及项目部的各项规章制度，按时按质地完成项目部的各项工作分工，对施工工程预算以实际情况按每个楼层每个分项工程进行编制预算，按照自己负责的工程项目及时收集项目所在地的有关现行定额、资料、文件，加强学习工程量计算的技巧等业务知识，提高自己计算的速度和准确度；
2、很快熟悉计算机的操作知识，不断提高自己的工作效率，努力工作，虚心学习，充实提高自己的工作能力，发现并改正了自己在工作中存在的各种问题，熟练掌握了预算定额、图纸的审核、CAD软件的使用等知识；
3、树立了努力工作是我的责任、公司兴盛是我的荣誉、与公司一起进步是我的理想的观念，以自己能成为建工博海三公司的一员而自豪。
篇5：预算员工作总结
（一）一年的时间，就这样在充实的工作中度过了。下面来总结下20XX年的工作情况：
我于20xx年7月12日进入贵公司以来，也有将近半年的时间了，回顾半年来的工作，在公司领导及各位同事的大力支持与帮助下，在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的成绩，在这里表示感谢，所以在个人感觉上像保尔说的话一样“当他回首往事的时候，不会因为觉得自己虚度年华而悔恨……”
当然，为了更好地做好自己今后的工作，让自己在今后的工作中更加的出色，总结经验、吸取教训，现将20xx年的工作情况总结如下：
一、作为一名预算员，在工程预算这个领域里，我是一个新人，初来乍到对工作环境非常陌生，对所从事行业的认识也比较肤浅，但在公司领导和同事的信任和帮助下，对工作环境、规章制度以及自己的工作有了深刻认识，使我在短时间内迅速融合进了这个大集体，为以后的工作顺利进行有着极大的推动和帮助作用。
二、作为一名预算员，我能严格按照公司及部门的各项规章制度，按时保质地完成公司安排的各项工作。进入公司以来，在领导及同事的支持与帮助下，参与完成了****工程的预算投标工作，独立完成了****住宅楼工程、****商业街工程，**以及其他各项工程的预算和投标工作；积极参与了公司的投标报名及开标工作。通过亲身参与预算工作的整个过程，使自己对预算有了初步的了解，加深了对预算概念的认识，从而对预算这项工作有了更深的了解。
三、服从公司领导的工作安排，积极做好自己份内的工作。在工作中积极参与公司的招投标工作和各项工程的预算工作，合理、科学地利用时间，争分夺秒按时保质的完成了公司安排的各项任务。
四、积极适应和遵守执行公司的各项管理制度的改革，进一步加强工作责任感。今年以来，公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善，本人以公司各项现行的规章制度和预算员的职业道德为准则加强工作责任感，及时做好本人的各项工作，为企业做好本人力所能及的服务工作，为企业的辉煌和腾飞贡献自己的一点力量。
五、利用工作之余的休息时间加强学习。平时注意搜寻与预算工作有关现行的定额资料文件及工程的计算规则等资料，并加强学习工程量计算的技巧等业务知识。努力学习计算机知识，积极、认真学习工程预算软件，从而提高自己的工作效率，真正使自己达到事半功倍的效果。
六、通过这一段时间的工作，使自己也接触到了许多各界的人士，在人际交往关系这一方面使自己又得到了很大的提高。
虽然自己对预算的行业有了一定的了解，但是自己对预算这一行业的深入认识还差得远，通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。主要有以下几方面：作为一名预算员，现阶段只能够对一个工程进行初步算量和简单的套项工作，对其他的方面，比如说：算量过程当中出现的一些不常见的经验性质的问题、取费方面等等的一系列问题都很模糊。针对自己的上述问题，需要自己在今后的日子里继续的努力，不断地补充自己，不断地给自己充电，争取使自己对预算有更深的了解和认识，真正的对预算达到精通的地步。
鉴于自己对预算工作的认识相对比较肤浅，不是很彻底不是很精通，因此对自己在今后的工作中提出了几点要求和计划，有助于自己在今后工作中能够顺利的实施。具体要求如下：
1、继续深入的学习预算专业知识，多积累与本专业相关的经验，多查相关的预算资料，做到活学活用，理论联系实际，真正把平时学到的东西运用到实际的工作当中，能够对预算真正做到精通。
2、明确预算员的岗位职责，按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识，尽快转变自己的观念。
3、作为公司的一名员工，一切以公司的利益为重，做好自己本职工作的同时，不做对公司发展和信誉有损害的事情。
4、加强学习，不断提高自身综合素质。在工作的时间，除了对自己的工作不断地深入学习外，还要不断补充自己的课外知识，充分利用业余的时间，使自己的自身素质和个人修养不断得到提高。
5、在今后的工作中，我一定要发扬本人优点，改正不足，扬长避短，争取更大的成绩，不断地完善自我。
总之，一年的工作也取得了一些成绩，也发现了自己的不足之处。但成绩只能代表过去，最重要的是要发现自己存在的问题并且加以改正。在即将到来的20xx年，我会本做好自己的本职工作，发挥出自己最大的能力，在自己的工作岗位上不断的进步，取得更大的成绩。
预算员工作总结范文
（二）转眼间第二个月末了，总结这一个月来，个人感觉在业务上又比上一月上了一个台阶，这是一件让我觉得很宽心的事情。这一个月相对于上个月对量的计算，我的业务能力明显增强了，速度也加快了许多，并且对装饰装修工程又多了进一步的理解。看到自己一点点的进步着，工作的兴致更高了。我想我会一直保持这种工作态度的。做为预算员，难免都会被有关建筑工程的整体性和复杂性的一些问题所困扰。在工作中，我慢慢地摸索出了一些经验，现总结以下几点：
1.熟悉施工图纸说明中的内容
相对于上个月，我刚拿来图纸在没有全方面分析总说明和局部说明的前提下就开始急做算量。结果有待结果出来时，发现许多细节部位信息未考虑周全，也有漏算项目，最后还得一项项的补算上去，这样操作远比一直性绘制好繁琐得多，也大大增加了工作量。所以我觉得在没有把图纸熟悉完整就开始算工程量，这是很要命的事。正常情况下，首先要详细阅总说明，特别是对特殊部位的描述，一定要看清。其次就是要前后贯穿各说明信息，在脑海中形成一个大致的体系，这样在之后操作中会减少许多重复工作。
2.熟悉定额的计算规则
平时不忙的时候，经常把定额书翻翻，每次都能有新的收获。在实际操作过程中，最主要的是把定额计算规则记熟于心。之后的事就是找规律了，我每次做某一项预算时，首先计算出基本数据，也就是墙中心线、外墙净长线，内墙净长线等。举个例子来说，计算一个房间的工程量时，我只需要先计算出内墙净长线、门窗尺寸、房间净高，这些作为基数，然后计算出内墙涂料、地面、天花的工程量。这是一个技巧，可以提高计算速度和准确率，也方便以后的自我检查（不用通篇检查一遍了）。当然，有些小地方可能考虑不到，没关系，预算工程量本来就不是要求百分之百的准确，应尽量缩小误差。本月完成工作任务如下：
1.完善了上月钢筋算量遗留的问题；
2.完成了9#楼二次结构量的预算，还有装饰装修的工程量；
3.完成了9#楼整个结构的预算书，已经打印出来让刘工转交给代总；
4.做了一份关于洗车道（池）的工程造价；
5.单独列了外墙保温材料（保温板）的工程量单，交给刘工。关于个人的工作建议：
1.在工作内容中，没有一个完善的工作体制，对于项目部预算员的责任制头脑比较模糊，感觉总是收到多个指令，致使工作内容杂乱，没有明确的目标与体系，从而制定不出一个完善的工作进度计划。
2.对于现场工作进度知情度小，从而不明白如何统计量，何时报量。
3.与甲方，监理方工作联系系数几乎为0,感觉自己仅仅局限在施工图预算的小空间，从而使业务能力没有拓展的平台。
预算员工作总结范文
（三）由于本人来公司时间不长，但能成为公司的一员深感荣幸。自从进本公司以来，在业务主管和同事们的大力支持和帮助下，本人认真学习，严格履行工作责任，较好地完成了本职工作任务。20XX年又快过去了，回顾今年来的本人工作情况，现简述如下：
一、作为一名预算员，我能按照公司及项目部的各项规章制度，按时按质地完成领导给安排的各项工作。
做施工图的提量工作时能做到认真的熟悉图纸及配套的图集、不漏项，细分楼层方便和审计对量套用定额合理、准确、实事求是、把握住定额，控制量，有时并且要留有一定的余量；收集整理一切与安装造价有关的资料文件，并分门别类的归整，有时遇到一些工作困难，能及时的与领导联系汇报，以便寻找更好解决问题的办法，争取公司的最大利润。
二、服从公司领导的工作安排，积极做好本职工作
本人在工作中，总是以大局为重。在工作中积极参与公司的各项数据的对比工作。无论自己手中的工作多忙，总是服从公司领导的工作安排，()加班加点，合理、科学地运用时间，完成领导安排的各项任务。
三、积极适应和遵守执行公司的各项管理制度的改革，进一步增强工作责任感。
今年以来，公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善，本人总是积极适应这种情况，以公司各项现行的规章制度和预算员的职业道德为准则增强工作责任感，及时做好本人的各项工作，为企业做好本人力所能及的服务工作。
四、运用工作之余的休息时间增强学习。
平时留心收集有关现行的定额资料文件，并增强学习工程量计算的技巧等业务知识。努力学习计算机知识，提高自己的工作效率。
篇6：预算员工作总结
今年7月份入职，至今近三个月了。回顾这三个月的工作，对自己取得的成果不胜满意。作为一名预算员，在工程预算这个领域里，我是一个新人，不过有学校里学到的知识为铺垫，还是能较容易的适应预算工作的。在这种条件下，还是只会核算下工程量，对于套价工作却懵懵懂懂。或许有工作安排的一些因素，但大部分原因还是在自身的性格上。有点懦弱、对不熟悉的人总是带有很强的排斥感和防备感，对于主动与他人交流总带着些许恐惧感。若不是别人主动与我交流。那还需要很长一段时间才能很好的融入群体。
在算量的工作上，我是认真仔细的，每个量都反复核对，生怕有误。不过刚开始做的时候还是出现了点状况，清单里漏掉的项目，我总是很难发现。可能是对装饰的材料、做法、和分类不熟悉造成的。
三个月的工作，让我自己对装饰预算的行业有了一定的了解，但是自己对预算这一行业的深入认识还差得远，通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。主要有以下几方面：作为一名预算员，现阶段只能够对一个工程进行初步算量，对其他的方面，比如说：算量过程当中出现的一些不常见的经验性质的问题、取费方面等等的一系列问题都很模糊。针对自己的上述问题，需要自己在今后的日子里继续的努力，不断地补充自己，不断地给自己充电，争取使自己对预算有更深的了解和认识，真正的对预算达到精通的地步。
鉴于自己对预算工作的认识相对比较肤浅，不是很彻底不是很精通，因此对自己在今后的工作中提出了几点要求和计划，有助于自己在今后工作中能够顺利的实施。具体要求如下：
1、继续深入的学习预算专业知识，多积累与本专业相关的经验，多查相关的预算资料，做到活学活用，理论联系实际，真正把平时学到的东西 运用到实际的工作当中，能够对预算真正做到精通。
2、明确预算员的岗位职责，按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识。
篇7：实习预算员工作总结
曾几何时，我很崇拜一句话，那就是“人在江湖，身不由己”，现在渐渐的发现这句话大错特错，按照这句话的意思，人一旦来到这个社会，命运就主宰了你的生活？那岂不是浑浑噩噩过一辈子，不要奋斗了吗、不要择业了吗？那是不可能的，人是有思想的，必须要抉择的，当初我也曾徘徊在择业的边缘，到底做机械专业的工作还是做土建专业的工作，几经周则我还是选择了土建专业的工作。光阴似箭日月如梭，不知不觉中我在土建专业也做了一年多了，来到这个项目部也四个多月了，回首这四个多月的生活和工作，我受益匪浅，其中的点点滴滴，让我学到了很多知识，有不少的收获。想到自已从刚开始来到这个项目实习的紧张到现在的慢慢适应，真的是要感谢每一个帮助我适应的领导和同事们。
作为一名预算员，在工程预算这个领域里，我是一个新人，初来乍到对工作环境非常陌生，对所从事行业的认识也比较肤浅，幸好我有一位和蔼可亲的师父，无论我提出的问题是多么的简单，他都会耐心并详细的帮我解答。还有在公司领导和同事的信任和帮助下，逐渐对工作环境、规章制度以及自己的工作有了深刻认识，使我在短时间内迅速融合进了这个大集体，为以后的工作顺利进行有着极大的推动和帮助作用。俗话说“不以规矩，不成方圆”只有遵章守纪，才能学好知识。所以我坚持每天不迟到不早退，我能严格按照公司及部门的各项规章制度，服从公司领导的安排，积极做好自己份内的工作。利用工作之余的休息时间加强学习，平时注意搜寻与预算工作有关现行的定额资料文件及工程的计算规则等资料，并加强学习工程量计算的技巧等业务知识。努力学习计算机知识，积极、认真学习工程预算软件，从而提高自己的工作效率，真正使自己达到事半功倍的效果。除了继续学习理论知识，学习前辈们更有效的算量方法，还要经常去现场，学习更多的现场施工知识。因为你只有知道了施工工艺，你才可以把定额套的精确。还有继续深入的学习预算专业知识，多积累与本专业相关的经验，多查相关的预算资料，做到活学活用，理论联系实际，真正把平时学到的东西 运用到实际的工作当中，能够对预算真正做到精通。明确预算员的岗位职责，按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识，尽快转变自己的观念。
除了做好自己的本职工作以外，我还参与了竣工图的绘制以及现场钢管的点数，虽然这些事情在外人看来很简单，三岁小孩都可以做，但是对于我们做过的人来说，其中的窍门还是很多的，可以学习的知识还是无穷无尽。先说下竣工图的绘制，绘制竣工图：
1、一般是杠（划）改；局部可圈出更改部位，在原图空白处重新绘制。
2、图上各种引出说明应与图框平行，引出线不交叉，不遮盖其他线条。
3、必须在更改处加引出线注明更改依据，如设计变更单的名称、编号、变更日期及洽商记录等文件编号；无法在图纸上表达清楚的，应在标题栏上方或左边用文字说明。
4、有关施工技术要求或材料明细表等文字有更改的，应在修改变更处进行杠改，当变更内容较多时，可采 用注记说明的办法。
5、新增加的文字说明，应在其涉及的竣工图上作相应的添加和变更。
6、一张更改通知单涉及多图的，如果图纸不在同一卷册的，应将复印件附在有关卷册中，或在备考表中说明。综上所诉，我想绘制竣工图没那么简单吧。再说下钢管的点数，这个事情在外人看来更加简单不过了，不就是数数吗，其实不然，他们万万想不到的就是现在的老板，他们的心比煤炭还要黑，他们千方百计的在其中作梗，列如我们在聚精会神的点数，他们会突然插上一句话，还有一起在点数的时候，声音突然一大一小，想打乱我们的思维，但是他们万万想不到的是我们早已练就了金刚不坏之身，俗话说“害人之心不可有，防人之心不可无”来防范他们这些恶贼，不让他们从我们手中抢走一分一厘，誓死保卫我们公司的利益。
通过这几个月的工作和学习,我认为在今后的工作中要注意以下几点: 1有吃苦的决心,平和的心态和虚心求学的精神.作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利.2工作中要多看、多观察、多听、少讲、不要说与工作无关的内容,多学习别人的技术语言和办事方法。
篇8：预算员工作总结精选
一、在政治思想和道德建设方面
我认真学习党的十六大精神，学习保持共产党员先进性教育活动，认真学习党的路线、方针、政策，不断学习，提高自身业务素质，增强服务理念，提高服务水平。按时按质完成领导交办的各项工作任务，履行工作职责，努力争当一名合格的基层农村工作者。在工作中兢兢业业，任劳任怨。 我紧紧围绕“建设现代农业、发展农村经济、增加农民收入“牢固树立服务农业、服务农村、服务农民的思想，参与了相关法律法规知识培训。以提高自身素质，更好地服务“三农”，为我县的农业发展、农民增收竭尽自己的所能。
二、在工作业务表现及主要业绩方面
(一)认真做好农村劳动力培训工作
为做好师宗县农村劳动力转移技能培训转移就业工作，促进我校农村劳动力培训转移就业工作做得更好，我深入学习上级部门相关文件精神，深刻认识到开展农村劳动力技能培训是推进产业转移和劳动力转移，改善发展环境，_发展难题实现新一轮大发展的重要举措;是优化产业结构，提升产业层次，增强产业竞争的通切需要;是推进产业转移和劳动力转移，缩少地区差距，促进城乡协调发展，提高城乡居民生活水平的有效途径。
自开展农民培训以来，我校培训了批共人(电工26人，起重工25人，架子工31人，叉车司机17人)在培训过程中，我注意做好：
1.认真上好农村劳动力转移就业公共知识课。通过学习使学员提高认识为务工做好思想准备
2.严格按教学大纲编写教案，教学内容、课时不得随意缩减，保证教学质量的落实。
3.实操教学按安全操作规程进行特别注意矫正违章行为，培养良好的作风，为日后上岗安全作业打好基础。
4.严格课堂管理和考勤，对违反课堂管理的人和事进行教育或批评，对缺课过多的学员按规定不准予考试，这样通过培训为他们日后上岗遵守作业规章制度提前进行教育。
(二)认真抓好农村劳动力转移培训“阳光工程”工作
严格按照上级阳光工程办公室《关于做好20_年农村劳动力阳光工程培训》的指示精神，以“三个代表”和“科学发展观”的重要思想为指导。配合国家、省在农业领域和农村地区实施的重大项目，大力开展农村劳动力就地就近转移就业培训、创业培训和农村带头人培训，引导农民转变就业观念，提高农民就地就近就业能力、创业能力和辐射带动能力，促进农业劳动力向农业产业延长链转移，推动城乡统筹协调发展和社会主义新农村建设，增加农民收入为目标，把提高受训者自身素质和技能培训列为整个劳动力培训工作的重点，做到踏实工作，让农民受益，促进县域经济的发展。
通过连续几年的项目实施，我深深体会到：规范管理、有组织、有计划、有针对性地开展“阳光工程”培训工作，是有效增加农民收入，促进农村劳务产业发展的有效途径。主要业绩体现在以下几个方面：
一是提高了我县农民的整体素质。我县农民外出务工的人数多，受教育程度比较低。提高务工农民的文化素质和劳动技能既是广大农民的迫切要求，也是摆在我们面前的一项刻不容缓的重要任务。一是通过引导性培训，提高其遵守法律、法规和依法维护自身权益的意识和选择就业的能力。二是通过技能培训，大大地提高了农民的整体素质。提高了农村富余劳动力转移就业的能力和就业的竞争力。三是通过农
业科技培训，提高了农民的科技素质。
二是增强了农民工的创业意识。通过实施阳光工程培训，使广大农民了解掌握了党在农村的各项方针政策、农业法律法规及生产技能知识，增强了他们的创业精神和创新意识。
(三)认真开展成人学历教育培训工作(与中国农业大学远程教育学院联办)
我校作为农业局一个办学综合部门，与中国农业大学远程教育学院联合负责成人学历教育的管理，包括招生、教学、学籍管理、学生管理，直到毕业证书办理与发放的全程工作。多年来，我院沿着“规范管理，提高质量，改革创新，积极发展”的工作思路，坚持“质量、规模、结构、效益”协调发展，规范办学行为，增强服务意识，不断提高科学化管理水平。目前我校注册的成人教育学生人。学院在强化学籍学历管理手段等方面大胆创新，保证了我校成人教育在规模扩大的同时，学籍学历管理手段不断创新，服务水平不断提高，提升办学竞争力，成人教育的办学声誉和社会知名度不断提高。
(四)认真完成“绿色证书”培训工作
绿色证书教育是在借鉴国外先进的农民教育经验的基础上，通过反复探索、实践和矫正，终于找到适合于我国国情和农情而比较系统、科学和有效的一种农民职业技术教育
形式。通过分级、分层次培训与农业继续教育、农村社区教育紧密结合，推进我国农村绿色证书教育的改革与创新，培养专业农户和先导农户，更好地为我国区域农业结构调整、发展效益农业，推进农村城市化、现代化，增加农民收入服务，进行了科学、有益的探索。
为做好师宗县绿色证书培训工作，强化师宗县绿色证书制度建设，根据相关文件精神，把培训任务分解到各乡镇，多次召开工作会议，研究了培训的重点专业，就农村教育培训和农村实用人才培养等问题进行探讨研究。与乡镇密切配合，根据农闲季节，采用集中培训方式开展培训，做到关键环节主动入户，技术咨询随时解答，学用结合，进一步提高学员生产技能水平。截至20_年年底，我县绿证培训共821人 ，其中指导性培训412人，取证人数200人。
(五)做好新型农民教育培训工作
为了深入贯彻县委、县政府关于进一步加强农村人才工作的意见精神，我校采取了加强培养、严格管理、分类考核等措施，不断提高村劳动力的整体素质，使其在全县经济建设和社会各项事业建设中充分发挥聪明才智。在具体工作中，我们针对全县的实际情况和发展需要，进一步加强了新型农民人才队伍的管理和培养力度，努力培养适合我镇转型期建设所需的管理人才、种植、养殖专业技术人才。
在培训中努力提高农民教育培训效果，真正做到让农民
满意。根据农民的需要，采取农民喜闻乐见的方式开展教育培训，不断提高农民教育培训效果。以培训内容农民是否需要、培训方式农民是否接受、培训结果农民是否满意，来作为衡量农民教育培训效果好不好、质量高不高的标准。大力开展调查研究，摸清基本情况，准确把握农民需求，根据需求确定培训内容;在组织实施上，做到进村办班，利用集中讲解、现场指导等灵活多样的培训方式，方便农民学习，提高学习兴趣，确保取得实效，努力做到真正让农民满意。
(六)认真完成上级业务部门交办其他工作任务
三、获得奖励情况
20_年获得“曲靖市劳务产业先进个人”称号