高中班主任德育计划

高中班主任德育计划（精选6篇）

篇1：高中班主任德育计划

4、《祖国在我心中》 “知识竞赛”(年级)

五月：

1、“自强自立，奋发向上”主题教育

2、各班评选“劳动之星”

3、“祖国在我心中”歌咏、征文比赛(3——6年级、活动中心)

4、各类“十佳”评选

六月：

1、“六一”庆祝活动，各类“十佳”表彰

2、对学生进行激励性评价，评优表彰

3、文明班评定

4、期末总结

篇2：高中班主任德育计划

以立德树人为宗旨，以学校工作计划为指导，夯实学生常规管理，提升班主任管理水平;以日常行为规范为抓手，构建学生德育课程体系，增强德育工作的针对___和有效___，以高品位德育建设，提升学校的办学品味，为学生终生发展奠基。

二、工作思路

(一)扎实有效做好常规管理工作，提高学生自主管理能力;

(二)坚持立德树人，构建具有鹤壁高中特色的德育课程体系;

(三)提升德育文化内涵，以六十周年校庆为契机，举办优秀校友交流、讲座，校园科技节、经典诵读比赛、爱校演讲等系列实践活动;

(四)加强班主任和学生家长两支队伍的建设，充分发挥教育的协同作用。

三、具体工作

(一)提高认识，完善体系，夯实常规管理工作

1.进一步明确常规管理要求。学生常规管理一是面向全体学生，特别是利用班会课、升旗仪式等平台认真学习“学生一日常规”“安全手册”“文明礼仪规范”等要求;二是调整各班级包干区、停车位，并规范学生卫生打扫的标准，消灭卫生死角等真空地带。

2.完善常规管理督查体系。加大对学生干部的培训力度，制定常规管理各班级的合理的检查方法与扣分标准。一是充分调动学生会干部的工作积极___，参与学校管理;二是继续开展好值周班活动;三是坚持常规管理周报制度。

3.发挥班会课的作用，提高班主任的治班水平。一是要加强对班会课的管理，要求班主任高度重视、充分利用班会和晨会教育主阵地，使之正常化、制度化;二是在政教处指导下分年级、分阶段明确班会课的内容和要求。注重班会课内容的时效___、引领___，并能结合重要节日、重大历史事件和重大德育活动、社会实践活动拓展新的教育资源，开发具有鹤壁高中特色、中华传统文化特色、时代特征的德育活动，提炼学校的核心价值观，并将之内化为全体师生的信念和心理取向。

4.抓好学生安全工作。进一步加强全校各班和学生的安全工作的管理，特别是各班门窗关锁和学生贵重物品的保管;推进“安全教育平台”的使用，以重大节日为契机，以活动为载体，强化师生安全教育，切实提高师生的安全防范意识和能力，努力打造具有校本化特色的安全教育活动，充分发挥首批江苏省依法治校示范学校的辐射功能。

(二)突出价值引领，提升学生素养

1.学生社团精品化。一是加大政策引导力度。加强管理学生社团，考核学生参与社团活动情况，提高学生对社团的重视程度。二是加强社团的过程___管理工作，推行社团星级评估，不断激励和促进优秀社团的发展。以打造校级精品社团为核心，组建指导教师团队，对一批有特色的社团进行指导，推荐1-2个社团参选鹤壁市优秀社团。

2.加强学生生涯规划指导。一是加强生涯规划引领。以多样化的形式，通过专家、大师和优秀学生进行引领示范。通过校友讲座、鹤高讲坛、走近大师、校友生涯访谈等活动，拓展学生的视野，激发学生的自我提升;二是开展生涯规划演讲交流会。高一年级结合入学教育，指导学生如何合理制定生涯规划，并在班级进行评选，最后推出优秀生涯规划在学校作交流。

3.做好学生综合素质评价工作。借助电子化平台，完成高二年级学生综合素质评价基本材料登陆工作，完成每一位学生的分项打分和综合评价工作。着手编制《鹤壁高中学生成长发展指导手册》，架构手册目录，分工精编手册内容，从而引导规划学生成长。

4.探索学校德育课程体系构建工作。研究并初步构建具有鹤高特色的德育课程体系。

(三)加强德育管理队伍建设，提升育人管理水平

1.加强班主任队伍建设。继续开展班主任专业学习工作，促进班主任专业成长，提升班主任工作的积极___。本学期要加大班主任工作校本培训力度，切实提高班主任的专业水平和解决实际问题的能力。要继续组织班主任学习“班主任工作一日常规”，规范班主任工作的基本要求，提升班主任班级管理的水平。

2.研究不同年级、不同阶段的德育管理要求。顶层设计各年级主题教育、国旗下讲话、班会课主题内容。高一年级拟以“养成”为目标，注重学生行为常规、文明礼仪常规、学习常规的训练与养成;高二年级拟以“规划”为目标，开展以学风建设、自我规划为主题的各类活动，培养成为乐学习、会成长的鹤高学生;高三年级以“奋发”为目标，激发学生的奋发斗志和热情。

3.加强学生干部队伍建设。要通过专题例会，加强学生干部队伍的培训与指导。以值周班制度的推行为抓手，开展学生干部交流座谈，提高学生干部的管理水平，提高他们的协调、管理、合作等多方面的能力。

4.办好家长学校。建立新一届学生家长委员会，定期召开例会听取家长意见。继续办好家长学校，帮助家长们解决教育孩子过程中产生的困惑和难点，切实提高家庭教育的能力和智慧。为家长创设聚焦家庭教育问题、互动交流经验的平台，丰富家长学校的学习形式，进一步激活学校的家庭教育指导功能。

(四)开展主题教育，力争出新出彩富有实效

1.做好60年校庆系列活动。

2.抓好每周升旗仪式和国旗下讲话。本学期将继续利用重大节日深化主题教育，安排好每周升旗仪式与国旗下讲话，提前做好计划，针对当下或即将到来的重大节日确定演讲人员。认真培训国旗班和国旗下演讲团成员，提高升旗仪式质量，丰富演讲形式，充分发挥每周一次的升国旗仪式和国旗下讲话活动的教育意义。

3.以考风考纪为抓手加强诚信教育。诚信是人的立身之本，高中学生正处于人生观、价值观的形成阶段，加强诚信教育，开展廉洁教育，有助于学生形成正确的人生观和价值观。本学期将在期中、期末考试前，通过校会和班会对学生进行诚信教育和考风考纪教育，以诚信考试为载体进行诚信教育。

4.奖助学金评比发放工作。首先要做好国家助学工作，在已有的贫困生信息资料库的基础上，对全校三个年级全面梳理，审查受资助学生的实际情况，严格按照国家和学校的助学金发放办法与要求，明确符合条件的学生对象，以便在20__年底专款专用，让国家助学政策惠及真正贫困学生家庭。其次做好教育主管部门资助、社会慈善资助、希望工程助学等各级各类捐资助学。

(五)加强安全管理，提升平安校园意识

1.加强寄宿生管理。进一步强化寄宿生管理要求和夜自修工作。晚自习管理要进一步明确值班老师职责，发挥夜自修管理和辅导双重职能，提高夜自修质量。进一步落实学生自主管理、老师到班监管、行政值班巡视三重管理方式。

2.加强安全防范。严格执行住宿生出入校门和宿舍管理制度、住宿生和晚自习修请假制度，切实加强两个宿舍区的管理。

3.抓好学生安全工作。进一步加强全校各班和学生的安全工作的管理，特别是各班门窗关锁和学生贵重物品的保管;推进“安全教育平台”的使用，以重大节日为契机，以活动为载体，强化师生安全教育，切实提高师生的安全防范意识和能力，努力打造具有校本化特色的安全教育活动，充分发挥首批江苏省依法治校示范学校的辐射功能。

(六)其他几项工作

1.做好学籍管理等几项工作。学籍管理员要做好学籍注册与日常学籍管理工作，并配合年级部做好各类国家级考试的报名工作。

2.学校医务室要做好师生员工的日常保健工作，建立好学生健康

档案，做好师生体检的各项组织工作，关心本校红十字会工作，加大对学校食堂、小卖部食品卫生的监管力度，做好过程___管理，全面杜绝食品卫生事故的发生。

3.学生心理健康服务中心中心要继续做好学生的心理健康档案，开展学业规划指导等相关团体活动，要按时开放、热情接待，保护学生的隐私。

4.学校要多一些关心青少年的成长，要通过特色活动，循序渐进,有的放矢地对全校学生进行法制教育;引导青少年认识毒品的危害，远离毒品，抵制毒品。通过军训等入学教育进行国防教育，增强民族凝聚力、提高学生的综合素质。

5.完善学校、家庭、社会三位一体的教育网络，共同关注学习困难学生和特殊学生，加强心理矫正与辅导。

篇3：谈谈高中班主任的德育工作

“为人师表”出自《北齐书·王昕书》, “杨愔重其德业, 以为人之师表”。教师是学生的榜样, 更是学生模仿的对象, 因此教师的一言一行都时刻影响着学生, 教师的示范作用是为人师表的关键。班主任对学生有着潜移默化的影响, 尤其是班主任的处事方法、品德修养甚至言谈举止都会给学生留下深刻的印象, 这就要求我们做到言传与身教的统一。班主任教师要给学生起到模范带头的作用, 共创师生之间良好的学习氛围。

二、加强修养

马克思主义哲学认为内因是事物发展的根据, 而教师自我修养正是高中班主任德育工作的内因, 加强教师自我修养正是提升师德师风建设的重要内容。加强自我修养是整个德育工作的支撑点, 这也充分体现了内因的关键作用。加强自我修养包括“示范性”和“向师性”两方面的内容。“示范性”是教师自我修养的集中体现, 也是教师工作的主要特征, “向师性”则是教师在学生心中留下的印象所在。教师的认识、情感、意志、信念等可以促进教师师德修养建设, 这就要求教师更要坚持不懈地去塑造自己的良好形象。教师的行为是教育实践活动的集中体现, 因此教师要不断提高自己的素养和业务, 不断磨练自己的耐性和意志, 这样教师的思想品质才能不断提高, 教师的业务才可以达到更高的境界和层次, 从而使教师队伍建设不断适应社会的发展需要。

三、学会关爱

班主任对学生的尊重、信任、关心以及严格要求都是对学生的关爱, 这种关爱是教师的理智感和道德感的真切体现, 从而可以凝聚成对学生的责任和义务。教师对学生的关爱不仅体现在深入细致地了解学生的思想, 更凸显在真心实意地关心学生的日常生活, 这是班主任高尚的情操和品德。教师要想教育好一个学生, 就必须关爱这个学生, 可见, 关爱学生是教育学生的起点和基础。教育没有爱, 就像大海没有水一样, 大海没有水会干涸, 教育没有爱就会无法实施, 因此教师热爱学生是教育的奥秘所在。教育家苏霍姆林斯基说“把整个心灵献给孩子们”, 这说明教师对学生的关爱是发自内心的。教师对学生的爱护、关心、操心被学生深刻理解时, 学生才会发自内心地尊敬老师和体谅老师的辛劳。

四、善于倾听

与人交往要先学会倾听, 倾听是智慧, 更是一门学问。倾听学生来自心灵深处的声音, 走进学生的内心世界, 这是师生交往的前提和基础。教学相长的互动过程更离不开倾听, 因为教育有效实施的前提和基础是走进学生的心灵深处, 学会倾听学生内心的声音。倾听需要教师放下身段、摆正位置, 要对学生进行有效的沟通和交流, 以尊重学生的人格为前提, 这样才能倾听到学生的呼声。教师要把学生看成具有独立人格的“人”, 用自己的真诚和耐心关注每名学生, 倾听学生心灵深处最深的声音。教师需要投入自己的一份情感, 对待学生要多些热情、少些冷漠;多些赞美, 少些批评, 这样学生才能使自己的心灵得到解放。

五、赞美与欣赏

莎士比亚把赞赏比喻成照在人心灵深处的阳光, 可见赞赏的温暖和力量。每个人的心灵深处都渴望得到阳光雨露, 都渴望得到鼓励和支持。那么作为青春洋溢的高中生, 他们多么希望自己提出的问题得到教师的表扬与肯定, 老师的表扬可以写进学生的心灵深处, 可以带给他们青春要为理想而拼搏的勇气。因此, 教师在评价学生时要多些鼓励, 例如“你的发言触动了我的思维, 震撼了我的心灵”等, 教师对学生的赏识与鼓励, 不仅可以激发学生的学习兴趣, 而且可以增强学生的自尊心、自信心, 培养学生自强不息、积极向上的品格。在教育实践活动中, 教师要让学生懂得:只有积极的心态和不断的努力才能成功。

六、调动积极性

教师要关爱每一名学生。教师只有把关爱注入每个学生的心田, 学生才能体会到亲切、温馨、幸福的感觉, 才能产生积极的情绪和求知的愿望。班主任只有热爱教育工作, 有工作责任心, 才会全身心地投入到教育实践活动中。班主任对工作要热心、对学生要耐心, 这样才能发挥教育的积极性和主动性, 从而实现自己与学生的良性沟通。

七、开好会议

班干部是教师的左膀右臂, 也是班级建设的核心力量。对于班级干部的选举一定要加强重视, 因此班主任要经过民主选举班级干部, 这样选出来的班级干部才有代表性和说服力。班主任应该帮助班级干部在同学中树立威信, 让同学们对班干部信服, 这样才能开好班干部会议。而开好班干部会议更是加强班级建设的有效途径, 因为班干部是联系老师与同学之间的纽带, 可以使老师及时掌握班级的第一手资料。教师要定期开展主题班会, 班会的过程中要尽量让每一名同学都能发言, 让同学们敞开心扉, 这样不仅能让老师及时了解学生的心声, 更能增强学生们之间的友谊。主题班会是其中的一种形式, 主题班会要富有时代感、具有感召力, 内容更要推陈出新。

八、总结

从以上七个方面谈了高中班主任的德育工作, 尽管做多年的高中班主任, 但是还需要不断加强自身的素质和修养, 在班主任实际工作中多积累经验, 虚心向同行学习, 与同学多交流, 努力打造班主任工作的新气象、新面貌。

参考文献

[1]赵国忠.班主任最关键的管理细节[M].南京大学出版社, 2010.

[2]陈红.班主任的班级管理[M].北京:清华大学出版社, 2012.

篇4：高中班主任德育计划

关键词：高中班主任德育能力教育方式提升

一、高中班主任德育能力提升的时代要求

高中生的心理介于成熟和半成熟之间，正是世界观、人生观以及价值观逐渐成型的阶段，高中班主任的管理机制和教育模式对于学生的影响非常巨大，往往决定了学生对于社会的基础看法。因此，教师不仅要提升自身的专业素养和职业操守，也要优化德育能力，提高和学生互动交流的效率，确保能对学生的品德产生良性助力作用。习总书记曾指出，德育对于学生的成长阶段有非常重要的作用，不仅是对个人也是对社会，是指导性的基础，无论是做人还是做事，都要建立崇德修身的理念。因此，教师要在尊重学生理解学生的基础上，建立有效的学习机制和班级管理机制，从而真正提高学生的社会适应力，实践育人的教学目的。

二、高中班主任德育教育方式和影响因素

（一）高中班主任德育教育方式

德育教育方式是建立在长期的行知教育框架结构之上的，教育方式的选取，不仅要综合学生的发展经历，也要对教育过程的流动性进行控制，确保家庭教育、学校教育以及社会教育的三位一体。而具体的教育方式需要教师提升其可变性和应用性，而教育方式的建立过程中，需要教师提升自身的观察能力、表达能力以及思维能力，并且优化调节人际协调沟通能力。教师主要借助的德育教育方式包括班会、班级团体活动、学生面对面沟通等。教师只有在教学过程中转变德育理念，有效地总结自身德育经验，才能在自主实践中提升自身的德育水平，确保教学框架符合学生的基本需求，在转变德育教育方式的同时，提高德育教育水平。

（二）高中班主任德育教育影响因素

在分析高中班主任德育教育影响因素的过程中，首先，就是德育知识，是教师进行德育教育的专业基础；其次，就是德育观念，教师只有建立正确的德育理念，才能指导德育教学行为的常态化。另外，德育经验对于高中班主任的德育教育也有非常大的影响，教师要在教育过程中积极地总结经验，才能提升自身对于学生问题的敏感度。

三、高中班主任德育能力提升路径

（一）借助班级管理提升高中班主任德育教育能力

班级管理是最直观化的德育能力运行路径，教师在班级管理过程中，要综合运用民主管理、自我管理以及常规管理措施，并且适时地添加平行管理方针，保证制度管理的时效性，要确保严格监督严格执行的同时，提升细节管理和实效性，真正从说教灌输的方式转变为理性沟通和自主教育。要想借助班级管理提升德育教育能力，一方面，教师要建立完整健全的制度化管理，保证学生按照规范化的制度标准约束自身行为，并且要保证行为准则是通过教师和学生进行平等沟通后建立起来的。在制定班级规范制度的过程中，教师要结合班级的实际情况灵活运用管控措施，在调动学生主动性和创造性的同时，提高学生组织管理能力。在班级制度中要确保职责明确、赏罚分明。另一方面，教师要有效提升学生的思想教育效果，班主任要对班级情况有比较细致的了解，平等对待每一个学生，针对不同学生的差异性特点给予针对性指导，选取贴近生活实际内容的德育活动，并且利用班会鼓励学生抒发情感和意见，借助主题班会的形式调整学习心态。例如，针对人际交往问题，开设主题为“伙伴”的班会，引导学生建立友好交往的关系，确保班级能营造出温暖和谐的学习和生活环境。

（二）借助师生互动，沟通提升高中班主任德育教育能力

对于班主任来说，只有提高和学生交流沟通的能力，才能真正提升德育教育能力，因此，班主任要积极提高自身对于德育的认知，强化师生的平等沟通。第一，建立平等对话。在传统的德育框架内，教师运行德育机制时，只将学生看作是接受对话的个体，缺少了平等互动，也就导致德育效果并不理想。也就是说，班主任只有优化认知和理解学生的主体地位，建立平等的沟通模式，才能从学生的角度出发考量问题，在和学生建立平等关系的同时提高交流的实效性。教师要积极和学生沟通，在针对学生提出建议的过程中要清晰的认知学生的差异性，确保“对症下药”。第二，建立赏识教育。班主任要给予学生充分的尊重和信任，确保学生实现优化型的个性发展模式，而不是将学生训练成统一框架下的“无差别学生”，教师要深度挖掘每个学生的闪光点，鼓励学生在自身目标定位和追求之间建立有效的桥梁。教师要用欣赏的眼观关注每个学生，用真诚和和鼓励提高学生对于教师的信任，并且建立完整的价值观。在体验中提高学生的德育效果，确保教师和学生之间形成最优化的良性互动。

另外，教师也要有效协调学生和家长之间的关系，建立优化的家校互动体系，确保家长的德育意识有所提高，并且能和教师建立统一的长效管控机制，通过家长反馈的思想动态和行为表现，建立进一步的德育教学规划，助力高中生的健康发展。

（三）借助合理化教学评价高中班主任德育教育能力

随着素质教育的不断深入，教学评价越来越受到教师的重视，教师在课程结束后不仅要对自身教学行为和教学模式进行反思，也要对学生的学习情况建立有效的评价，正是基于此，教师要在德育教育过程中有效的利用教学评价。不仅要发挥评价的指导教育作用，也要借助评价的诊断分析促进评价的激励作用。第一，教师要秉持公正评价的理念，不仅关注学业水平，也要有效提升对学生品德发展和身心健康的关注，客观的评价学生的学习动态，从而激发学生的学习积极性。教师的评价对于学生来说非常重要，往往会影响学生的发展，因此，教师在给予评价的过程中要多利用一些正面鼓励的词汇，减少学生的消极反应和对德育的抵触。第二，教师要秉持发展性评价的理念，真正从学生的发展需求出发，帮助学生更好的认知自我，建立自信的同时提高学生的自我发展理念，不仅要深度挖掘学生的潜能，也要巧妙的选择评价切入点，从不同角度解构学生，以发展的眼光鼓励学生实现自我提高。第三，教师要秉持平等性原则，鼓励学生进行自我评价，在自我评价中，教师往往能了解到学生的心声，真正实现学生思想意识的独立自主，确保学生能对自己的学习态度以及学习体验有良性的认知，在实践中唤醒学生的主体意识，从而确保学生在自我反思的过程中得到提升。教师只要辅助学生更好的了解自身特点，才能和学生建立有效的沟通关系，确保指导的实效性。另外，通过学生的自我评价，也能保证学生进行自我教育和自我管理。

四、结束语

总而言之，在高中班主任进行德育教育的过程中，教师不仅要提升自身的德育教育理念重视程度，也要优化教育措施和路径，针对学生的实际情况建立个性化的教育模式，有效地推进德育教育的教学进程。

参考文献：

[1]张燕.润物无声用爱心播种希望——浅谈初中班主任德育教育工作[J].新课程，2013，（06）：184.

[2]苏志强.新形势下提高中职班主任德育工作效率的措施研究[J].读与写，2015，（02）：254-256.

篇5：简单高中班主任德育工作计划

大到国家，小到班级都是如此，正所谓无规矩不成方圆。为此，自己将把学校的各项管理规定贯穿始终，将结合班级特点完善机制，形成一套合理的管理制度，但同时，自己将注意做到制度贯彻不生硬让各项制度得到效的贯彻落实。

二、民主建立班委，营造良好的学习氛围。

在军训过后，结合学生的意愿及军训期间的观察，高一(2)班成立了第一届班委。目前，各个班干部工作比较积极，为班级开学营造了比较好的氛围，三星期后，班级将通过民主选举产生第二届完整的班委，对于班委，将进行适当的培训，培养得力的班干部，对班务进行分工，做到责任落实到个人。

三、培养学生的集体精神，提高班级凝聚力，营造团结、友爱、进取的班风。

学生是班级管理的主体，因此我将注重发挥学生的主体作用。从各项制度的建立、各种活动的组织谋划实施到班级荣誉的维护、班级作风的形成，都使学生限度地参与决策，这是素质教育的要求也是管理工作的重点。信任学生、锻炼学生，培养他们的全面能力。同时，作为一个班主任，自己也要融于班级，让学生感觉到老师的爱、老师的责任感、老师的奋斗目标，只有这样，才能达到和谐共赢。

本学期，班级将利用主题班会课促进学生之间的交流。在学校的运动会等活动中，也以培养学生为集体争光的精神为重点。通过这些活动，可以提高集体荣誉感，以此提高班级的凝聚力，营造团结、友爱、进取的班风。

四、工作中注意立足实际、实事求是。我将着眼学校要求、班级特点，注重抓好基础工作，一切工作的出发点立足于实际，任何教学工作励志网/、德育工作都不追求“大”，只追求“实”;自己作为一个班主任要冷静头脑，不急功近利，潜心带好班，不给学生压力，不给自己包袱，让学生和自己都有一份积极健康的心态。

五、把握细节，润物无声。班主任工作，除了教学更多的是德育工作，作为学校德育工作第一线，面对的将是无数细节的处理，因此要注意在细节上关心学生，培养学生。根据本班学生的性格特征，在管理教学中灵活方法、热心关怀、尊重平等、信任关怀，真正努力达到“润物无声”的效果，培养一批全面发展的高中生。

六、加强学生的心理辅导。

由于高中学习压力的增大，很多同学的心理可能出现很大的变化，我将尽可能地关注每一个同学的心理变化，对于心理承受能力比较脆弱的同学及时进行个别的谈心，让学生具备良好的心态。

七、加强与家长的联系和交流，共同管理好他们的孩子。

家庭的因素对孩子的学习是会产生很重要影响的。有些家长对孩子提出过高的要求，这样可能使学生背负太大的心理压力而在学习上不进反退。而有些家长对自己的孩子可能又过于放任自由，这样也不利于提高学生学习的积极性。加强与家长的联系就可以了解学生在家的学习状况和心理状况，这样也有利于学校工作的开展，有利于老师对孩子更好的培养。一个孩子的成长应该由学校和家庭共同来担当。

篇6：高中班主任德育案例

高中班主任德育案例

一、背景

我所管理的高一

（七）班，共有学生46人。相较于高一年级的其他7个班，我们班的特点是：男女生比例比较平均，但男生思想活跃者居多，易于接受新生事物，但又对现实缺乏辩证认识，学习目标不明确，学习能力差，学习主动性意识薄弱，纪律散漫，这无疑加大了班级管理的难度。另外，班里基本上没有尖子，尾巴却是挺重的，这也加大了成绩提高的难度。于是，在这么个大框架下，班里同学的问题也就相应的复杂一些。在班级管理的过程中，我很明确的

一点是，学生既是管理的对象，也是管理的主体，教育的过程是师生之间不断交流的过程，既有各种信息的发出和反馈，又有情感的相互交流。教育学生的前提是理解学生，理解学生的前提是了解学生。所以，一切当从“了解”开始。如果老师不能了解、贴近学生的内心世界，就会增加施教的难度。无数成功的经验告诉我们，创设一种和谐的师生关系或教育氛围，是使德育“入心”、“入脑”的基本前提。而要建立和谐的师生关系，老师就要尽力开启学生的心灵之门，感受着学生的感受。有这样一个学生思想态度的成功转化让我记忆犹新。

二、案例描述

我班里有位同学，名叫小邓（化名）。平时和同学关系不错，有很多朋友，性格很开朗，尤其爱打篮球。但是他有个缺点，脾气很急，特别容易暴躁。曾经有一次在历史课上，因为他的笔袋被他不小心掉到了楼下，他要求捡回，历史老师不允许，他很不满意，就不顾老

师直接走出了教室…事后他向历史老师承认错误，在班里也作了公开检查，也和我说他知道自己这样做很不对，不懂得尊重老师，但自己脾气一急，就什么也不记得了，控制不住自己的情绪，说以后会努力学习，尊重老师，不再这样。

我开始接手这个班时觉得这个叫小邓的这个孩子很讲义气，重情义，成绩虽然不好，但是脑子很聪明。这样一次与老师的冲突我想他应该从中得到了教训，于是仍然鼓励他要好好学习，积极向上，并表示愿意和他在私底下成为朋友。

但之后不久的一件事使我意识到这个孩子还是需要老师们进一步的教育，让他自己管理自己真的不是一件容易的事情。那是学校篮球联赛期间的一天，中午有我班比赛，早自习时我在班外观察情况，发现有几名男生的座位是空着的，当时我很生气，但是我想与其去寻找他们不如在门口等着他们出现。不一会，他们几个人就大汗淋漓的走了

上来，于是我把他们几个人带到了办公室询问情况。了解清楚之后我很是生气，原来他们是因为要准备篮球联赛所以才没有及时回来上早自习，而他们认为早自习并不重要，这种学习态度让我很是不满。这几个学生平时就是问题学生（包括小邓），问题已经一大堆，我想这次我不能只是进行教育，因为这种不学习、随便翘课的风气如果镇压不住的话，就会在班内造成很坏的影响。于是我采取了“小事化大”的战术，准备把这个问题与家长平面化，当然我一个人的力量是薄弱的，于是我想到了学校这个温暖的大家庭，我找到了年级组长贾老师，教务主任王主任和林主任，他们都觉得这不是一件小事，属于集体翘课行为，应该加大力度教育。于是我让每个学生给家长打电话来学校解决问题，我要通过这件事情让他们认识到好好上课，好好学习对于一个学生是多么重要的事情。在解决这次问题的过程中，小邓的态度不是很好，还说什么不参加篮球联赛之

类的气话，这话让我也听得很气愤，我觉得这个孩子不应该说出这样的话。由于工作经验甚少，我一时没有控制住自己把这话和他的父亲说了，本想和他父亲一起教育他，但是可能这种方法并不妥当，虽然表面上他最终是承认了错误，写了保证，但是从他的眼神中我感觉到我并没有完全成功的达到教育他的目的，这让我心里一凉。

此后，他就开始变本加厉的出现各种各样的问题，学习不再专心，纪律不再严格遵守，不仅影响到自己，也影响了班内的其他同学，我总是不厌其烦的进行教育，严厉的，温柔的，晓之以理，动之以情，是非之分，作人之道等等，因为我认为对于这种脾气的孩子，公平的公正的给他讲道理的话，会比只去严厉指责的效果好很多。虽然每次都有所得，但是对于孩子来说，当他养成了不好的习惯，他的反复就会很频繁。我想我应该找个时机，给他一次大的转变。

不久后的一次做操，成为了我们师

生关系的转折点。他的动作很不标准。于是操后我把他留下来，进行了个别谈话。他的眼神一开始很不友好，他觉得自己就以前相比做的已经很到位了，不觉得自己错，而且当我说到一半的时候，铃声响了，他想回去上课，我想如果今天我不把你说服，那么我的教育就没有任何的意义。于是我深吸了一口气，开始转变谈话角度，谈到了我自己，我和他的关系，也谈到了他身上的毛病，谈到了他的未来，他的人生之路等等。我对他说：“…小邓，我可以告诉你，现在能够直言你缺点的人才是真心为你好、关心你成长的人，你以后的人生中会遇到形形色色的人，但是只有那些告诉你有错的人，才是你真的值得信任的人…你现在身上的毛病很多，学习也很不积极，你要明白，你上高中是有很重要的任务的，我相信你是个懂事明理的孩子，应该能分清主次。学习的困难，我们可以团结起来一起克服一起进步…互相帮助才能使我们每个人有更大的进步，你

现在的状态很不好，如果你是对老师有意见，那么你可以直接提出，好的建议我一定接受并对自己的问题加以改正，我只是想在我的能力范围内帮助你们每一个人实现自己的理想…”小邓边听边点头，虽然这次的他没怎么说话，但是我感觉他真的听进去了，我觉得这次的谈话还是很有效果的。最后，由于外面天气很冷，我们都穿得很少，于是我带着他在操场上慢跑了几圈，一边跑我还一边对他说：“小邓，看着脚下，你的每一步都有一个痕迹，你的路是靠你自己走出来的，如果不想把它走歪，你就要落好自己的每一个脚印…”

就这样，这件事就结束了。我觉得多少能让小邓有所改进，以后能更听话，也就达到了我的教育效果。

出乎意料的是，第二天我收到了小邓的一封信，信的大概意思是：一开学的时候他觉得我这个老师很好，很真心地对每个学生，他以前从不认为可以和老师交心，但是却相信可以和我交心，但是上次早自习翘课我和他父亲反映他的一句气话，让他觉得我并不是他的朋友，不了解他…也从此对我产生了抵触心理。但是昨天我的一席话，真的触动了他的心，他是真心的感受到了我是站在他的角度为他的未来、他的人生去思考，是真心帮助他值得他信任的人，他愿意重新和我做交心的朋友，以后只要他出现问题，我正面提出，他一定努力改正…

看到他的信，我真的很是触动，当即给他写了回信，表扬他的懂事和进步的决心，我相信只要他肯努力，一定能取得更大的进步。这封信给了初为人师的我更大的信心和动力，我觉得我的工作有了回报。虽然这才刚刚开始与小邓的交流，但这封信使我体会到我的工作对一个学生是多么重要，我的工作是有希望的有成就的，更是有乐趣的。也许每个学生的心都像上了锁的大门，任你再粗的铁棒也撬不开。唯有教师付出真诚的关怀和发自内心的师爱，才能把自

己变成一只只细腻各异的钥匙，架设起一座通向学生心灵的桥梁，深入学生的心中去了解他们。

三、案例分析及反思

我认为，转化问题学生的过程，是师生之间的情感交融、心理相容、双向交流、相互尊重和信任的过程，像案例中的小邓这样的问题学生平时多遭老师的冷漠，自卑有余，信心不足，对老师也没有好感。如果班主任像对待其他学生一样尊重他的人格，尊重他的权利和义务，与他心心相通，以诚相待，给他创造一种和谐的氛围，这对于激发他们的自我转变的主动性和积极性是很有效果的

班主任在与学生进行“对话”时，除了要真诚、细致外，还必须要充分尊重学生的人格和情感，应多用商量式的语气、建议式的口吻。不能不顾学生的意愿、情感，强迫学生接受自己的意见，把自己凌驾于学生之上，也应靠爱心、靠理解和尊重帮助学生更大的进步。