2011管理年整改工作计划

2024-08-27

2011管理年整改工作计划（共16篇）

篇1：2011管理年整改工作计划

2010年濉溪县中医医院管理年活动

整改工作计划

根据“2010年安徽省中医医院管理年评估活动分析报告”精神，针对检查中存在的问题，制定整改工作计划如下：

1、人员结构问题

我院已制定中长期发展规划，针对该问题作了长期规划：从2008年起，每年接纳中医药专业本（专）科毕业生不低于10名，并适时引进中高级中医药人才。近3年，我院已累计接纳安徽中医学院、安徽中医药高等专科学校毕业生24名，引进中级技术职称中医药人才5名，我院正在积极优化人员结构，逐步提高中医药人员比例。同时，我院进一步加强了对全院职工的中医药知识培训，并采取到上级中医医院学习、参加各级各类中医药培训班等形式加强对院班子及中层管理人员的培训工作。

2、中药药事问题

我院计划引进中药专业本科室生2名，专科生1名，重点充实到制剂室和中药、中成药调剂室；组织高年资药师对中药调剂人员进行专项培训；在我院绩效工资体系中，提高对中药饮片、中成药使用的考核比率，采取奖罚并举的方式，鼓励临床医生多使用中药饮片，以提升中药饮片、中成药使用率；在新院建设中，我院将严格按照国家标准规范建设药剂科室，同时积极创造条件建立中药制剂室，研制出有自己医院特色的中药制剂用于临床，以保持和发挥中药特色。

3、重点专科专病建设问题

我院针灸推拿科已于2011年被批准为省级重点特色专科，今年我院已积极申报“十二.五”重点专科专病建设项目。针对专科专病建设问题，我院决定专科专病由分管院长、医务科直接负责，并组织院医疗专家委员会对各个临床科室的临床诊疗方案及重点病种的诊疗方案进行完善和优化，补充难点分析、疗效分析，以保证临床实施效果。

4、病案质量问题

按照医疗核心制度，对病案中存在四诊资料不完整，理法方药不一致，书写不规范等问题，我院计划聘请安徽省中医院李增林主任中医师及市矿工总医院郑惠颖主任中医师进行专题授课和辅导，以不断加强中医病案及处方书写水平。

5、医院文化建设问题

在新院建设中，我们具体参照了“国家中医药管理局关于印发中医医院中医药文化建设指南的通知”的文件精神，力求打造一所中医药文化氛围浓厚、科室布局合理、设备功能完善、就诊流程畅通的新院，充分彰显中医药文化。

濉溪县中医医院

篇2：2011管理年整改工作计划

省联社宝鸡办事处：

2011年12月上旬，市办事处调研组一行6人对我县联社2011年经营管理工作进行了现场调研考核，调研结束对班子所有成员进行了约见谈话。本次活动给我联社共反馈了七个方面的问题，要求及时整改。我联社领导高度重视，采取了一系列举措促进了问题的全面纠改，现将具体情况报告如下：

一、存在的主要问题

一是酒房、桑树塬信用社金库未安装制式金库门，视频监控及报警器机房设施防范有盲区，安装设置不合理；二是酒房信用社监控设置为移动侦测模式；三是未配备柜员营业期间存放现金保险柜；四是灭火器未检修；五是崔木信用社ATM机加钞不够规范，保险柜开启和密码开启为同一人；六是信合家园建设差距最大，小食堂、网点整体环境卫生差；七是全年信息报送欠账。

二、统一思想，提高认识，积极安排部署

办事处组织进行的“2011年经营管理工作调研”活动结束后，麟游联社及时组织召开班子会、中层管理人员会议和城区员工会及基层网点主任会议，结合年度员工考核，党委民主生活会对办事处这次调研工作情况对反馈我联社的主要问题进行了如实通报，班子成员对问题形成的原因结合自身包抓分管工作进行

了深刻剖析和认识，对问题的纠改结合新年度工作规划引导全员进行了充分研究讨论，制定了纠改措施落实了纠改责任，促进了问题的全面纠改。

三、多管齐下，全面落实问题得到纠改

1、涉及安全保卫方面的四个问题已经整改到位。针对酒房、桑树塬信用社金库未安装制式金库门，视频监控及报警器机房设施防范有盲区，安装设置不合理、酒房信用社监控设置为移动侦测模式、未配备柜员营业期间存放现金保险柜、灭火器未检修等四个问题，联社在及时召开各级会议通报问题、剖析成因、责成分管人员深入检查认识的基础上及时安排部署，要求联社监事长亲自包抓，联社稽核保卫部经理及分管安全的责任人员在10个工作日内保质保量完成整改。联社稽核保卫部于2011年12月25日前已经完成了桑树塬、两亭信用社和天堂分社制式金库门的安装工作；完成了联社营业部安装了防尾随门；完成了全辖32个灭火器检修维护工作，对酒房信用社视频监控模式进行了重新设置布防，对全辖存在故障的设备故障及时进行了维护。同时针对酒房信用社今年将进行拆除新建网点的实际情况已购置配备了移动金库门。针对未配备柜员营业期间存放现金保险柜的问题联社已召集召开了相关会议正在联系购买之中。

2、崔木信用社ATM机加钞不够规范的问题整改到位。崔木信用社ATM机加钞不够规范，保险柜开启和密码开启为同一人的问题，联社已经充实了该社ATM机管理人员只数，责成

联社财务会计部和崔木信用社对相关人员重新明确了岗位职责，一人开启保险柜和开启密码的问题全面解决。

3、针对信合家园建设差距最大，小食堂、网点整体环境卫生差的问题，联社已经完成建设规划待办事处审定。

为了加快麟游联社网点建设和信合家园建设工作进程结合办事处2012年一季度工作要点要求，联社制定了较为详细的“2012年网点建设规划”和“2012信合家园建设规划”。上述两个规划设计投资955万元，计划完成酒房、崔木信用社网点建设工作；完成常丰、丈

八、河西信用社信合幸福家园建设工作；完成两亭、招贤信用社信合家园升级改造工作；完成九成宫信用社迁址新建及天堂分社、桑树塬信用社选址征地工作，按照规划今明两年我县高标准的信合家园建设工作将全面结束，信合家园建设欠账问题即可全面解决。

4、信息报送欠账问题已经召开了全县信息员工作会议，明确了工作目标，抽调专人主抓，信息报送工作已全面启动，信息报送滞后问题可以年内解决。

特此报告。

篇3：2011管理年整改工作计划

一、组织编制“十二五”全国设备管理工作要点

精心组织、广泛调研、集思广益、群策群力, 充分发挥设备管理领域各方面的力量与智慧, 按照“十二五”规划纲要主要内容:面临形势、指导思想、基本任务和保障措施, 组织各地区、行业设备管理协会编制“十二五”全国设备管理工作要点, 规划好五年全国设备管理工作蓝图, 计划2011年十一届全国人大四次会议后出台。

二、组织召开第五届会员代表大会

组织召开第五届全国会员代表大会, 审议通过工作报告、财务报告、修改章程报告等, 选举产生第五届理事会理事、常务理事和领导成员。

三、进一步推进《设备管理条例》修订工作

在国家发展改革委法规司提出的完善《设备管理条例》修订意见的基础上, 组织召开设备管理专家研讨会和地区设备管理协会的听证会, 进一步研究、汇总形成《设备管理条例》 (草案) 上报。

四、继续开展设备维修企业资质认证工作

为规范设备维修企业的经营活动, 提高企业设备维修质量, 加强行业自律行为, 维护市场经济秩序, 促进设备维修行业的发展, 继续开展制冷空调设备维修企业资质认证工作, 扩大各地区、行业设备维修企业资质认证试点工作。尝试开展煤矿设备维修企业资质认证工作。

五、开展第九届全国设备管理优秀单位表彰活动

为加强企业设备管理、表彰先进、树立榜样、提高企业设备管理现代化水平, 组织召开第九届全国设备管理优秀单位表彰大会。收集、汇总、分析地区和行业的推荐材料;组织专家组抽查、调研、评审。同时, 试点建设全国设备管理优秀单位示范基地, 推广交流设备管理先进经验。

六、做好会员单位的服务工作

做好面向会员单位的服务工作是协会的宗旨, 通过多种媒体形式宣传协会工作, 提高对会员单位的服务质量, 吸收更多企事业单位加入协会, 壮大会员单位队伍。

七、继续夯实教育与培训工作

1. 开展全国设备管理行业重大课题研究, 为职业资格认证做好探索性工作。同时, 组织开展职工职业竞赛。

2. 建立完善职业教育与培训体系, 规范教育与培训市场。

3. 继续实施全国设备管理与技术人员职业能力教育与培训工程项目, 开展行业职业培训。

4. 做好设备管理学院的创建工作, 提高专业管理技术人员职业能力水平。

5. 继续开拓教育与培训新领域, 建设设备管理教育与培训基地。

八、努力为企业做好技术服务工作

1. 继续健全中国设备工程专家库及中国设备工程专家网的建设, 筹建互联网“中国设备医院”。

2. 继续做好全国质量信誉有保障供应商库和全国先进适用机电产品库的建设工作。

3. 做好《安全生产技术与设备》和《2010～2011年度全国节能减排技术改造绩效报告》的编纂工作。

九、大力发展会展经济

大力发展会展经济是国民经济建设的组成部分。依托有经济和技术实力的知名品牌展览公司举办设备管理展览会, 同时组织企业参加国际会议展览活动。

1. 继续主办第十一届中国国际汽车用品展览会暨第十一届中国国际改装汽车展览会。

2. 继续会同有关单位主办2011第八届中国 (北京) 国

际冶金工业博览会和2011第八届中国 (北京) 国际钢管工业展览会。

3. 会同有关单位主办中国 (北京) 国际煤炭装备、矿

山技术与煤化工展览会暨中国 (北京) 国际动力传动与控制技术展览会。

十、发挥好设备管理宣传导向作用

通过协会会刊《中国设备工程》杂志、协会内部刊物《设备管理工作简讯》和中国设备管理协会网站等媒体, 开展各种形式的设备管理宣传公关工作。《中国设备工程》杂志社认真出好全年各期期刊、努力扩大杂志发行及广告销售的同时, 重点加强专家团队建设, 储备坚实的技术支持;发展通讯员队伍;进一步完善网站建设;继续推进品牌活动。

十一、加强国际合作交流工作

借鉴发达国家设备管理经验, 结合中国国情, 是推动我国设备管理现代化的有效途径。组织赴美国、澳大利亚、日本等国家考察, 组织参加第21届欧洲国家维修联盟年会、第五届世界维修会议和第24届状态监测与诊断工程管理国际会议。

十二、筹备成立亚洲国家设备管理联盟

为推动亚洲国家设备管理事业的发展, 交流和推广先进的设备管理理念、技术和方法, 加强亚洲各国人民友好往来。日本设备管理学会和中国设备管理协会作为发起主办国的社会团体, 把亚洲45个国家、地区设备管理社会团体组织起来, 筹备成立亚洲国家设备管理联盟。

十三、继续做好专业委员会工作

整顿专业委员会 (分会) , 加强领导和管理, 按时换届, 调整领导成员, 促进专业委员会 (分会) 为协会宗旨服务, 推动设备管理事业的发展。

1. 再制造技术委员会加强组织队伍建设, 组织再制造国际研讨会。

2. 工程机械维修委员会召开第十二次全国机械维修学术会议。

3. 设备寿命周期费用委员会出版第九次寿命周期费用技术全国学术会议论文集;

完成胜利油田“寿命周期费用技术在海洋重大建设中的应用”科研课题。

4. 电力设备管理分会开展电力设备全寿命周期管理试点;

配合国家电监会电力可靠性中心编印《电力可靠性管理数据资料汇编》。

5. 全面生产维护委员会召开第九届全国全面规范化生产维护 (TnPM) 大会;

参加第10届海湾地区运营维护会议。

篇4：2011管理年整改工作计划

(一)强领导，落实责任。各级符部门符单位要切实加强对安全生产隐患排查治理工作的组织领导，健全工作机构，明确职责分工，制定具体实施意见，建立和落实隐患排查治理责任制，把隐患排查治理工作纳入安全生产责任制考核内容。各生产经营单位要切实负起隐患排查治理的主体责任，企业法定代表人负总责，认真组织开展本单位隐患排查治理工作，落实整改资金和责任，制订隐患监控措施，限期整改到位，隐患排查治理情况要及时向当地政府及主管部门报告。各级安全监管监察和有关部门要按照职责对所辖区域内生产经营单位排查治理隐患工作加强监督管理。

(二)突出重点，全面排查。隐患排查治理要突出“五个重点”：要突出抓好本地区安全生产状况有关键性影响的煤矿、金属和非金属矿山、交通运输、建筑施工、危险化学品、特种设箭、人员密集场等重点行业；要突出抓好工作滞后、事故多发的市县、工业园区等重点地区；要突出那些基础差、管理乱、水平低、存在重大隐患以及“三合一”场所等重点企业；要突出做好全国“两会”、汛期、“奥运会”期间、第四季度等重点时段；要突出那些可能导致生重特大事故发生的重点隐患，切实加大排查治理工作力度，坚决遏制重特大事故的发生。各级安全监管监察和有关部门要加强协调、指导，督促各行业领域、各生产经营单位全面排查治理各类事故隐患，做到排查不留死角，整改不留后患，工作不走过场。

(三)落实整改，确保到位。生产经营单位对查出的事故隐患必须立即整改，重大隐患要制定整改方案，落实整改责任、措施、资金、时限和预案，高危行业企业提取的安全费用，必须重点用于隐患的整改治理，确保隐患及时整改到位。对政府挂牌督办的重大隐患，各级政府和相关部门要定期督办，确保资金投入，加快整改进度，及时跟踪落实，定期通报情况，做到整改到位一个、验收合格一个、销号撤案一个。

(四)强化督查，严格执法。各级政府及负有安全监管职责的部门要切实加强对隐患排查治理工作的监督检查和指导，进一步规范隐患排查治理工作监督检查的内容、程序、标准和方法，采取联检、巡检、抽检、互检等方式，深入基层和生产一线，强化隐患排查治理工作全过程的督促、检查。要强化行政执法，打“三非”(非法生产、非法经营、非法建设)、反“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)、治“三超”(工矿企业超能力、超强度、超定员生产和交通运输超载、超限、超负荷)，对严重违反安全生产法律法规、存在重大隐患的企业严肃查处，对不具备安全生产条件且难以整改到位的企业坚决取缔，对隐患排查治理工作不力而引发事故的，依法严肃追究责任。

(五)加大宣传，广泛发动。要充分利用广播、电视、报纸等符种媒体加大对隐患排查治理工作的宣传力度。以“治理隐患、防范事故”为主题，组织开展好“安全生产月”等活动，大力宣传隐患排查治理安全生产知识，大力宣传隐患排查治理工作的先进典型与工作经验。加大舆论监督和群众监督力度，对排查治理走过场的单位、发生重特大事故的单位和违法违纪行为、事故背后的腐败现象等典型案例要予以公开曝光。各地区、各部门要在主要媒体公开隐患排查治理举报电话号码和举报信箱，建立并落实举报奖励制度，接受礼会各界举报，并及时调查核实，依靠人民群众的力量，把“隐患治理年”各项工作抓紧抓实抓细。

篇5：2011年行风评议工作整改方案

孝敬中心学校

2011年6月

行风评议工作整改方案

我中心在行风评议工作中，各校发放了学生评议教师问卷、家长评议学校问卷和社会对学校行风评议调查问卷共计5000余份，基本上全部回收，在通过各问卷统计汇总以后，各校都发现了一些自身存在的问题，归纳起来有以下三大问题。

一、学校管理不完善。

部分家长和学生反映学校中学生和教师管理不够完善。

整改措施：

要求各校分别召开教师代表会和学生代表会，进一步完善学校各项管理制度，加强师生考勤工作，然后召开师生大会，充分利用班会和升国旗的时间，加强对教师和学生的管理工作。

二、重分数，轻能力。

部分社会知名人士、家长和学生反映教师重分数，轻能力，关注优等生，忽视差生。

整改措施：

组织教师进行新课程标准学习，改变教育理念，给教师购买新的学习资料，让教师认真学习。

三、部分教师缺乏进取心和创新精神。

有社会知名人士反映责任心不强，方法简单，粗暴。缺乏进取心和创新精神。

整改措施：

利用假期组织教师进行教师职业道德集中培训学习，让教师写出心得体会。再由学校组织学生对教师进行评议，将结果作为考核中的一项。

四、安全意识有待加强。

有些学校存在安全隐患。

整改措施：

定期对各校进行安全检查，及时发现问题，解决问题。西界沟学校的问题已通过书面形式上报到镇政府和教育局计财股，等待解决。

五、财务管理。

有部分教师反映财务管理需完善。

整改措施：

要求各校为每一位学生发放2011年秋季教辅自愿征订单，注明哪些项目为自愿征订，加大宣传力度，增强收费工作的透明度，坚决不乱收费，使社会和家长真正明白自愿征订教辅、志愿加入保险的原则，不强迫学生征订教辅和加入保险，并要求每个班主任向学生解释清楚。同时鼓励学生和家长对教师中有组织学生购买辅导资料的，及时向学校反映，学校即时进行处理。中心校对各校支出票据进行检查，有问题的立即查处。

孝敬中心学校

篇6：2011管理年整改工作计划

结合领导班子在工作中的问题和不足，以及针对基层征求的意见和建议，从制度上规范公司的管理，从制度上约束班子的行为，从制度上增强责己意识。我们将以企业民主政治建设年为契机，以科学发展观重要思想为指导，根据企业的实际工作安排，认真开展了自查，并结合领导班子在工作中的问题和不足，以及征求的意见和建议，特制定如下的整改方案：

1、完善职工代表大会制度，调动企业职工参与决策、民主监督和行使民主权利的积极性，严格职代会程序，严肃职代会纪律，把权力还给职工，让职工真正成为企业的主人。

2、深化企业民主管理，积极推行企务公开，扩大职工知情权，对涉及职工利益的各种事情，做到全公开，即公开项目、公开名称、公开过程和结果，真正做到依法办事、公正办事。

篇7：2011管理年整改工作计划

及国家重点专科验收存在的问题

一、质量管理年检查存在问题：

1、医疗、护理、药学人员接受中医药理论知识、中医诊疗技术培训不够深入；临床类别医师对中医基础理论及方剂掌握欠佳；临床医师系统接受中医药培训人员比例较少。

2、诊疗设备未达到国家中医药管理局要求的17种；

3、各重点专科诊疗规范、各科室优势病种诊疗规范制定不够完善，诊疗规范未在病历中充分体现；专科访谈时，医师对诊疗规范掌握不够全面。各专科对重点病种诊疗方案的临床疗效的总结、分析、评价和优化不够全面。

4、病历的中医特色、四诊合参、上级医师对下级医师的诊疗指导作用、辨证使用中成药未在病历中充分体现。

5、医院院内制剂、科研工作有待进一步提高。

6、发挥中医药特色优势的考核制度未在科室考核目标中充分体现。

二、重点专科建设验收存在的问题

1、突出中医药特色优势的措施不够具体；

2、老专家的学术思想需要进一步挖掘梳理；

3、逐步优化后的诊疗方案与以前方案对比不够详细；

4、病历中专科特色疗法未在病历中充分体现；

5、诊疗方案中未纳入中医收费项目

6、缺市级科研课题

7、要发挥回医回药在心病科疾病治疗中的作用

医教科

篇8：2011管理年整改工作计划

2011年全国安全生产工作的总体要求是:全面贯彻党的十七届五中全会、中央经济工作会议和全国安全生产电视电话会议精神, 紧紧围绕科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线, 深入贯彻落实科学发展观, 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针, 牢固树立以人为本、安全发展的理念, 以深入贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》 (国发[2010]23号, 以下简称《通知》) 为核心, 以强化企业安全生产主体责任为重点, 继续深入开展“安全生产年”活动, 加强基础建设, 加强责任落实, 加强依法监督, 以“三深化”和“三推进”为重要抓手, 全面深化安全生产“三项行动”和“三项建设”, 继续降低事故总量, 有效防范和坚决遏制重特大事故, 促进安全生产形势的进一步稳定好转, 确保实现"十二五"时期安全生产工作的良好开局

篇9：2011年管理软件移动前景展望

厂商:甲骨文

2011年发力指数:★★★★☆

布局时间:3年

重要动作: 2008年4月，甲骨文在美国总部发布Oracle托管型CRM 15版本和移动销售助理解决方案。2009年，甲骨文在其全球大会上发布了新版针对黑霉的Oracle移动销售助理2.0和Oracle社交型CRM应用软件版本3。

分析: 甲骨文在管理软件上的优势是不可撼动的，唯一有可能对其产生威胁的SAP也在与甲骨文的官司中败诉。同时，甲骨文对于包括sun在内的几笔并购花销也不可谓不大，其对于移动终端战场的准备不可谓不充分，2011年，甲骨文只需依靠一贯的优势与之前的布局稳扎稳打即可安枕无忧。

厂商:SAP

2011年发力指数:★★★★

布局时间:1年

重要动作:2010年5月12日SAP以58亿美元的价格收购Sybase公司,并表示SAP和Sybase双方将为企业用户打造一个移动平台，还将提供覆盖广泛的企业信息管理解决方案重要的产品组合、业务分析、基础架构等。至此,SAP终于为进军移动终端市场迈出了一步。

分析:在2011年SAP上任的两位联席CEO希望通过收购Sybase在未来几年内将SAP的客户从3500万扩大到10亿，但想要实现这一目标，恐怕不是在2011年能够实现的，在2011年对于SAP最重要的怕是尽快远离因与甲骨文官司败诉而进一步加大的被收购谣言，恢复业内对SAP的信心，只要能成功脱离之前一系列负性事件及传言带来的阴影，已补足数据库短板的SAP当能与甲骨文一决雌雄。

厂商:金蝶

2011年发力指数:★★★☆

布局时间:6年

重要动作: 2004年8月金蝶就斥资200万元，开始与广东移动一道共同开发2金蝶移动HR和易拉宝移动商务通讯平台两种移动商务产品。2009年5月金蝶宣布推出基于3G网络的移动ERP产品，名为“金蝶3G移动ERP”。

分析：金蝶从很早以前就开始关注与移动领域，但是近几年来在移动领域却缺少大的动作。金蝶的ERP管理软件国内得到了普遍认可，但是在这个软件一体化的时代，垂直整合已成为必然的趋势，金蝶如果能在2011年完成几笔垂直整合的并购，对于其未来在移动终端的发展将起到至关重要的作用。

厂商:用友

2011年发力指数:★★★★

布局时间:5年

重要动作: 2005年用友找到了对中国市场窥视已久的日本最大电信运营商NTT DOCOMO，双方共同投资用友移动。2010年初，用友伟库又整合了原用友移动商务公司在移动商务服务领域、以及用友伟库网在SaaS服务领域的资源，致力于发展企业营销到管理的全程电子商务服务，移动互联网由此成为用友集团发展的重要战略方向。

篇10：2011管理年整改工作计划

整改工作总结

市纠风办：

根据****市纠正行业不正之风领导小组（商纠组[2010]21号）《关于2010—2011年民主评议政风行风活动群众建议征集情况通报》中群众反映扶贫系统的意见建议，我们充分认识、高度重视、认真研究、精心布置政风行风评议整改工作并报告如下：

一、提高认识，高度重视整改工作

抓好政风行风评议意见建议整改工作，是政风行风评议的关键环节，是衡量评议工作成效的一个重要指标。2010年以来，我市扶贫系统围绕政风行风建设做了大量工作，政风行风建设取得了一定成效。但从商纠组[2010]21号文件通知中，我们清醒地看到，扶贫工作中还存在一定的问题和很多不足。为此，市扶评办及时召开党组会议，研究布置全市扶贫系统政风行风评议存在问题的整改工作。市办即刻成立“行评整改工作督导小组”，入驻县(区)督导整改工作。要求各县（区）****要将“返馈意见建议”认镇研究，周密布置，逐条落实，责任到人。

二、深刻剖析存在问题，认真搞好对照检查

2010年，从省办和市纠风办反馈的意见建议涉及我市办和四个县（市）区共8条。其中宁陵县：

1、多了解贫困户的困难。

2、建议****确实能为贫困户扶贫；

3、市办：

4、对扶贫项目的监督落实；睢县：

5、扶贫项目再多一点，增加对睢县的扶贫力度；虞城县：

6、建议扶贫力度加大，公开透明，阳光操作，使扶贫项目让更多真正要扶持的对象更加心服。

7、建议切合实际。多少了解贫困人的生活；梁园区：

8、对农民多提供扶贫政策，如经济扶贫，知识扶贫。从以上意见建议来看，既有共性问题，又有个性问题。各级****根据评议中群众反映出来的意见和建议，本着实事求是的态度对照检查，既查找了主观原因和客观原因，也查找了自身原因。提出达到“三个不放过”即：问题不整改不放过;群众不满意不发过；单位同志不满意不放过。切实地把群众反映的问题加以解决。没有反馈问题的县办也没有盲目乐观，对这次返馈普遍共存的问题和自查的问题，也采取了有效措施，进行了一次全面认真的整改。

三、搞好结合，扎实开展整改工作

从群众反馈的意见建议来看，扶贫政策的落实、扶贫工作公开透明、阳光操作、项目的监督等是主要问题和焦点问题。各级扶贫部门把这些作为整改工作的着眼点和落脚点。采取有力措施，突出重点，把握关键，注重三个结合：一是把抓扶贫工作与抓政风行风整改工作相结合，并以政风行风评议整改工作为契机，有效推动各项业务工作任务的完成；二是内外结合即把对内加强作风建设、提高人民素质与对外提升服务水平、加强扶贫宣传相结合；三是上下结合，充分调动各级扶贫部门的力量，上下联动，共抓扶贫系统存在问题的整改工作。

四、严格督查，确保整改工作取得实效

各级扶贫部门加强了对这次政风行风评议整改工作的领导，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，严格落实《政风行风建设责任制实施办法》，把整改工作落到实处、取得实效:市办党组及时开会研究，统一布置整改工作，并成立三个“行评整改工作督导小组”，分别由三名党组成员带队到所包县（区）入住督导；对市办本级存在的问题,责成有关部门拿出整改意见（见《****市****2010一2011年政风行风评议整改工作报告》）；各县（区）****对存在问题逐条分解，责任到人，深入项目区落实整改工作，确保了整改工作取得实效。

二〇一〇年一月二十日

附

1、****市****2010一2011年政风行风评议整改工作报告

2、宁陵县****2010一2011年政风行风评议整改工作报告

3、睢县****2010一2011年政风行风评议整改工作报告

4、梁园区****2010一2011年政风行风评议整改工作报告

5、虞城县****2010一2011年政风行风评议整改工作报告

主题词：政风行风整改通知

篇11：2011管理年整改工作计划

（二0一一年四季度）

根据市卫生局组织的管理年督查结果，结合我院实际，特制定如下整改方案。

一、存在的主要问题

1、医院管理核心制度，岗位执行情况，督导机制有待完善。

2、职工学习法律法规、规章制度要继续加强。

3、医疗服务安全监督、评价与改进工作记录不够完善，医疗质量与医院服务安全分析要进一步加强。

4、健康教育工作的计划与实施方案要完善。

5、管理年相关总结、会议及工作记录、检查记录、检查总结欠完整。

6、医院奖惩制度、责任追究制度欠完善。

二、具体整改措施

1、加大对核心制度、岗位职责的检查，医院管理年领导小组加强对制度的督查。

2、完善职工学习法律、法规制度的学习记录，严格按照计划制定的来实行。

3、组织学习并认真落实医院制订《医疗安全风险制度》，建立医疗安全监督、评价，定期组织医疗质量和医疗服务安全的分析活动。

4、由公卫办负责完善好健康教育计划、总结及相关影像资料。

5、加强乡镇卫生院管理年工作力度，严格按照标准开展活动及组织相关会议，完善相关台账记录。

6、进一步完善并落实《医疗质量奖惩制度》、《综合目标管理考核办法》、完善相关会议台账资料，规范医院职能部门的管理行为。

篇12：2011管理年整改工作计划

实施方案

为深入开展政风行风评议工作，切实加强行风建设，进一步提高行政效能，进一步提高服务质量，进一步提高队伍整体素质，按照塔城市关于开展政风行风评议活动的有关要求，根据塔城市政风行风评议组评议反馈意见、建议和我局广泛征求的意见和建议，经认真研究，特制定如下整改工作方案：

一、指导思想和总体要求

以加强政风行风建设为核心，以解决损害群众利益的热点难点问题为目的，以群众满意为标准抓好评议整改工作。通过整改，促使我局工商系统不断加强作风建设、进一步转变机关作风，加强机关效能建设，打造服务、亲民、法治、效能、阳光工商，服务社会，服务群众，为塔城工商事业的健康发展提供坚强的纪律保证。

二、整改内容

（一）提高干部的整体素质，履行好工商部门的职能。整改措施：加大干部的教育培训力度，认真落实好《塔城市工商局2008年—2012年干部教育培训规划》及每年制定的干部政治理论、业务知识培训计划安排。认真落实落实好干部岗位职责，明确职责分工。深入推进绩效考核工作力度，促进岗位职责，工商职能的全面落实到位。

责任科室：组教科整改期限：长期

（二）加强对窗口部门的管理，提高窗口部门的服务质量。窗口部门要加大便民服务设施的配备。

整改措施：严格执行塔城市工商局一次性告知制度、限时办结制度、首问负责制，服务承诺等6项服务制度。在各窗口深入开展了“自治区工商系统标准化窗口”、行风示范窗口等创建活动，实行“六统一”即统一窗口行为规范，统一硬件设施标准，统一办事操作流程、统一配套制度建设、统一服务承诺内容。在各工商所、行政服务中心设置了便民服务台、公开栏、触摸屏。印制工商行政许可登记《办事指南》，免费发放；着力推行“四个心，九个一”制度，对服务对象做到“四心”即：热心、诚心、细心、耐心；“九个一”即：一张笑脸相迎、一句问候暖心、一把椅子让座、一杯茶水相待、一个满意答复；一看就清楚（政务公开）、一问就明白（办事咨询）、一听就服气（准确解答办事人提问）、一办就满意（给办事人一个满意结果），使服务做到人性化、亲情化，提升窗口服务质量和工作效率。

整改责任科室：注册登记监管科、各工商所

整改期限：2011年9月前申报自治区工商系统标准化窗口，9月15日前配齐窗口便民服务措施。

（三）加强对下岗职工、特困人员在就业的技能培训，为他们做好服务。

整改措施：发挥好私个协会“三自作用”，积极与塔城地区技术教育培训学校联系，制定塔城市非公有制经济技能培训计划。截止目前，我局私个协会已开办营销、理发等10期技能培训班。2011年举办修理行业的技能培训班。发挥好各工商所再就业咨询工作站的作用。

责任科室：私个协会。整改期限：长期

（四）加强对非公有制经济的扶持力度。

整改措施：大力宣传《自治区工商局站在新的历史起点，立足工商职能，服务新疆跨越式发展和长治久安的意见》“45”条，认真落实各项扶持优惠政策。充分发挥个体私营经济法律援助中心的作用，维护好广大个体工商户、私营企业的合法权益。

责任科室：注册监管科、私个协会。

（五）个体工商户反映在规划区开店不给办理营业执照、有营业执照的不给验、换照，建议应加强对塔城市城市规划管理办法的宣传。整改措施：各工商所、注册监管科要利用年检验照、巡查之机广泛宣传《塔城市城市规划管理办法》，将《塔城市城市规划管理办法》在各服务窗口进行张贴.责任科室：各工商所。整改期限：8月31日以前。

（六）关于企业数字证书使用，加大对数字证书的使用宣传力度，宣传要到位。

整改措施：注册登记监管科要加强对数字证书的宣传力度，对数字证书的办理以自愿为主，对规模确实小的企业，提供公用数字证书供其使用。

责任科室：注册登记监管科。整改期限：8月31日前。

（七）加大对节日市场的监管。节假日、下班后在商品出现质量问题，投诉能否解决。目前，塔城市有流动商贩利用节假日到小区推销商品的现象，商品质量出现问题如何投诉、解决。

整改措施：发挥好12315行政执法网络体系的作用，建立健全节假日消费投诉受理解决机制，落实12315节假日值班制度，建立消费投诉快速反应机制。

责任科室：消协、各工商所消费投诉站。整改期限：8月31日前。

（八）食品经营户要求使用一单通、配备食品保险柜，部分食品经营户不理解，应加大宣传引导。

整改措施：加大对食品安全法及乳制品管理等各项规定的宣传，印发食品安全法、乳制品管理条例，利用市场巡查之机向食品经营户进行宣传讲解。举办食品经营户培训班，提高食品经营户对落实好食品安全法重要性的认识及违反食品安全法的处罚法则。大力宣传自治区工商系统食品安全监管软件使用的益处及便利之处，引导食品经营户积极、正确使用食品监管软件。

责任科室：食品监管科。整改期限：9月30日前。

（九）对企业年检能否采取分片或分行业进行年检，避免集中申请年检，人员多。

整改措施：积极推行企业年检网上申请年检制度，避免窗口部门申请年检人员过于集中。严格落实好窗口服务制度，对提交年检材料纸质材料的必须在7个工作日内审核完毕。

责任科室：注册监管科。整改期限：9月15日前。

（十）在集贸市场要设置公平秤。特别是在卓越市场。整改措施：加大对集贸市场的监管力度，要求卓越市场开展单位在市场内设置2台公平秤。责任单位：和平工商所。整改期限：9月20日前。

（十一）大对校园周边环境的整治。

整改措施：制定校园周边环境整治实施方案，积极推进消费维权进校园活动，建立校园食品安全义务监督员制度，加大对校园周边环境食品的监督。

责任人：食品监管科、消保科。整改期限：长期。

（十二）加大对农资市场的监管。

整改措施：认真落实农资市场监管“两张两票一书一卡”制度，建立农资市场信用分类监管制度，加大农资案件的查办力度。

责任科室：市管合同科。整改期限：长期。

（十三）加大对群众最关心、最实际问题的解决力度。加大消费维权工作。

整改措施：加大消费维权工作力度，建立消费投诉信息反馈制度，提高消费维权满意度。对消费投诉的解决要达到98%以上，满意率要达到95%以上。加大食品、药品、虚假广告等违法行为的打击力度。责任科室：消保科、消协。整改期限：长期

三、整改要求

（一）提高认识，加强领导。搞好整改落实是政风行风评议的关键。各科室、所、协会要加强组织领导，把行风整顿的整改工作摆到重要日程，把整改工作纳入规范化、制度化的轨道。

（二）统筹兼顾，相互促进。各科室、所、协会在政风行风评议整改工作中，要把创新创优发展环境，让人民群众满意做为最终目标。要发扬“求真务实”的工作精神。要树立全局观念和责任意识，既不能脱离当前工作孤立地抓整改，又不能因为任务重、工作多而不认真搞好整改，一定要正确处理好两者之间的关系，统筹兼顾。

（三）加强沟通，及时反馈。各科室、所、协会在政风行风评议整改中要加强相互间的沟通和联系，及时向政风行风评议领导小组办公室反馈工作动态，总结好的经验和做法，并及时上报领导小组办公室。

篇13：2011管理年整改工作计划

一、思路目标

深入贯彻落实科学发展观, 坚持走中国特色的农机化发展道路, 以转变农机化发展方式为主线, 以调整优化装备结构布局、主攻薄弱环节机械化、推广先进适用农机化技术为重要任务, 加强农机农艺融合, 落实完善政策, 培育发展主体, 促进技术创新, 建设人才队伍, 强化公共服务, 加快提高农机装备水平、作业水平、科技水平、服务水平和安全水平, 推动农业机械化科学发展。力争耕种收综合机械化水平同比提高2个百分点以上, 水稻栽植、玉米收获机械化水平分别提高3个、5个百分点以上;农机社会化服务领域不断拓宽, 农机化科技应用水平进一步提升, 农机安全生产形势保持平稳, 为建设现代农业和社会主义新农村, 为工业化、城镇化、农业现代化同步推进贡献力量。

二、工作重点

1. 认真贯彻落实农机化法律法规政策, 优化农机装备结构布局

1) 推动法律法规政策落实。配合全国人大认真做好农业机械化促进法的立法后评估工作。加快完善《农业机械安全监督管理条例》配套规章制度, 加强宣传和指导, 推动条例的贯彻落实。制定发布《全国农业机械化发展第十二个五年规划 (2011-2015年) 》。组织开展《国务院关于促进农业机械化和农机工业又好又快发展的意见》贯彻落实情况督导、调研活动, 指导各地农机化主管部门落实完善农机化发展政策。加强与有关部门协调, 进一步促进农机化法律法规和各项政策措施落实。

2) 组织实施农机购置补贴。争取扩大农机购置补贴资金规模, 适当扩大补贴机具品种范围, 将水产养殖机械、经济作物机械设备纳入补贴, 继续提高重点血防区及地震灾区县补贴比例, 提高大马力、高性能机具补贴额上限。配合财政部抓紧修订中央财政农业机械购置补贴资金管理办法, 进一步明确职责任务, 规范操作程序, 细化违规处理要求。完善补贴工作考评办法, 将工作绩效与资金安排挂钩。大力推进补贴管理软件系统普及应用。加强对农机购置补贴实施的监督检查。

3) 优化农机装备结构布局。指导各地贯彻落实农业部进一步加快转变发展方式优化农机装备结构布局工作方案, 引导各地通过合理确定购机补贴范围、补贴比例、优先次序和实施重点环节作业补贴等政策措施, 优先保证关键和薄弱环节机械化发展的需要。争取开展农机以旧换新试点。积极争取农机深松整地等作业补贴资金。整合现有资金项目, 加大对农机化示范区建设的投入, 深入推进农机装备结构布局优化调整工作。

4) 做好农业机械化基本建设项目管理。协调有关部门, 及早落实2011年保护性耕作工程建设项目投资, 新启动规划内部分县场的工程区建设任务。继续争取将农业机械化推进工程有关内容纳入《全国新增1000亿斤粮食生产能力规划》等重大规划年度实施计划, 加大对农机化基本建设投入。加强基本建设项目管理, 配合有关部门做好项目实施监督检查。

2. 积极培育农机化发展主体, 进一步发展农机社会化服务

1) 发展壮大农机服务组织。加强对农机专业合作社等新型农机服务组织的扶持指导, 规范和引导农机社会化服务组织健康发展。深入开展农机社会化服务示范建设活动。推动农机专业合作社与农机生产企业等开展“社企合作”。

2) 强化农机维修管理工作。深入贯彻《农业机械维修管理规定》, 规范农机维修经营审批事项, 大力推进农机维修人员职业技能鉴定。开展大中型拖拉机生产企业维修服务能力评定工作, 推广先进农机维修技术和农机节能减排技术。

3) 组织农机抗灾救灾。密切关注异常天气和农业灾情, 迅速行动, 科学组织调度农业机械开展抢耕抢收抢种、改种补种、机械化病虫害防治作业, 积极参与兴修农田水利、修复损毁农田、抢运受灾物资, 减少灾害损失, 增强农业抗灾能力。

3. 精心组织农业机械化生产, 加快推进薄弱环节机械化

1) 组织开展重要农时机械化生产。部署做好春耕”、“三夏”、“三秋”等重点农时农机化生产工作, 及时收集发布农机作业市场供需信息, 促进作业机具有序流动。扩大水稻、玉米跨区机收作业规模和范围, 积极推进农机跨区作业向机播、机插、植保等领域扩展。

2) 推进主要农作物生产及薄弱环节机械化。认真抓好主要农作物生产机械化示范项目建设, 适时开展项目监督检查。研究提出加快推进水稻生产全程机械化的措施。加快发展马铃薯、油菜、花生等经济作物生产机械化。协调推进林果业、畜牧业、渔业和农产品初加工机械化。

3) 组织开展农机深松整地作业。发布《全国农机深松整地作业实施规划 (2011-2015) 》, 积极争取中央财政支持。加强对秋整地作业进度的督导, 努力扩大农机深松整地面积, 提高作业质量。

4. 大力加强农机化科技教育, 积极推进农机农艺融合

1) 推动农机科研创新。制定发布《全国农业机械化科技创新“十二五”规划》。加强2009和2010年立项的行业科技和支撑计划农机化项目管理。编制“十二五”农机化行业科技项目计划。组织协调2011年农机化科研立项工作。

2) 推进农机农艺融合。推动成立农业部农机农艺融合协调小组。建立农机农艺融合示范点, 推进各地农机农艺融合工作。组织研讨农机农艺融合的机制和措施。深入研究甘蔗生产机械化技术路线。

3) 加大农机化技术推广力度。制定发布《全国农业机械化技术推广“十二五”规划》《全国设施农业工程技术与装备“十二五”规划》。组织召开全国农机化技术推广工作会议, 总结经验, 分析形势, 理清思路。指导各地全面完成基层农机推广机构改革与建设任务。编印农机化主推技术手册。加强对重点技术推广工作的检查指导。努力扩大保护性耕作技术应用面积。开展设施农业装备技术示范单位建设活动, 努力提升设施高效生产和设施健康养殖科技水平。

4) 继续开展农机化教育培训大行动。制定发布《全国农业机械化教育培训“十二五”规划》。制定并指导落实农机化教育培训年度实施方案。培训100万新购机农民。认真组织实施阳光工程农机培训。加强农机培训体系建设和农机职业技能鉴定开发工作。举办全国农机技能竞赛活动。

5. 不断强化农机质量监管, 深入创建平安农机

1) 开展农机化质量监督。组织开展农机化标准的宣传贯彻实施工作, 制修订一批行业标准。完善农机投诉信息管理系统。开展农机质量调查和重点检查, 加强补贴机具质量监督。

2) 做好试验鉴定和推广目录制定工作。制定发布《全国农业机械化试验鉴定“十二五”规划》。组织完成《2012-2014年国家支持推广的农业机械产品目录》评审, 协调指导地方做好省级目录管理办法制定及目录制定工作。组织开展第三批农机鉴定机构部级鉴定能力认定工作。加强对通过部级鉴定能力认定机构工作质量的监督检查。

3) 加强农机安全监管规章制度建设。组织开展《农业机械事故处理办法》宣贯活动, 制定印发《拖拉机安全操作规程》、《联合收割机安全操作规程》《农业机械事故处理文书规范》, 起草《农机安全检验管理办法》, 促进农机安全法制化建设。

4) 组织开展“平安农机”创建活动。继续开展“平安农机”创建活动, 新增创建100个左右的示范县。争取投入改善农机安全监理设施设备条件。加强农机安全检验技术攻关研究, 加强事故及隐患分析研究。

5) 提升农机安全监管水平。积极推广免费管理的经验做法。采取措施努力提高拖拉机联合收割机上牌率、检验率和驾驶操作人员持证率。严厉打击超标准发放牌证、跨区域发放牌证行为。开展安全标准执行专项治理, 加强设施农业装备安全监管。加强农机安全宣传教育, 组织开展农机安全知识竞赛。

6) 切实加强自身建设, 努力提升推动农机化科学发展的能力水平。

7) 加强农机化统计和形势分析。推广应用农机化管理统计直报系统, 建立统计数据质量考评机制。做好2010年度农机化统计年报统计汇总和分析工作。继续组织开展农机化评价指标体系研究。定期对农机化发展趋势做出分析预测, 提出相应的政策建议。

8) 做好农机化信息宣传。制定2011年农业机械化新闻宣传工作要点。在重点时段、重点媒体掀起农机化宣传高潮, 为农机化发展营造良好舆论环境。加强对中国农业机械化信息网和《中国农机化导报》等行业媒体的业务指导, 收集农机化网络舆情。大力推进农机化政务信息公开。

9) 加强机关建设和行业指导。深入开展创先争优活动, 组织农机化发展重大问题研究, 建设学习型机关。加强司机关工作的绩效管理和考评。组织全司廉政风险防控建设工作。围绕庆祝建党90周年, 组织开展丰富多彩的党群活动。抓好全国农业机械化公共服务体系建设工作会议精神贯彻落实, 及时总结宣传典型经验。加强对部属农机事业单位、中国农业机械化协会的业务指导, 加强与农机科研、教学、生产、流通等有关单位的联系和沟通。

三、保障措施

1. 加强学习, 增强能力

组织深入学习中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观, 强化农机化业务知识培训, 改善干部知识结构, 增强战略思维、辩证思维和创新思维的能力。深入研究农机化发展的全局性、关键性、战略性问题, 把握发展规律, 努力提高推动农机化科学发展的能力和水平, 建设勤于学习、善于思考、乐于实践的干部队伍。

2. 积极协调, 争取支持

主动加强与计划、财务、科技教育等综合司局和有关部委的沟通协调, 积极扩大共识, 争取理解支持, 增加资金投入, 努力改善农业机械化发展的条件手段。

3. 凝聚力量, 形成合力

每位同志都要满腔热情地做工作, 切实负起岗位责任。重点工作牵头处室要具体负责, 参与处室要积极配合。讲团结、讲大局, 加强上下联动, 充分调动全系统、各事业单位、有关专家的力量, 努力形成强大工作合力。

4. 勇于创新, 提高效率

完善基本情况、基本数据、工作预案, 为科学决策、应急管理提供有力参考。及时总结提炼地方的好经验好做法, 推进制度创新、管理创新、机制创新、技术创新, 提高工作效率和工作质量。

5. 勤政廉政, 改进作风

落实反腐倡廉的各项规定, 完善廉政风险防控机制。弘扬求真务实精神, 转变会风文风, 提升工作效能。推进政风行风建设, 发扬艰苦奋斗、敬业拼搏、真抓实干的良好作风, 树立务实亲民的良好形象。

6. 加强督查, 落实责任

篇14：2011年气象工作总结

我局气象台工作人员调用历年同期气象资料进行参考对比，与上级业务部门及时沟通、共同商讨，在做好今年气候与农业生产总结的基础上，为农业生产提供重要的科学依据，使种植户可以依据气候趋势制定明年种植计划。

2011年至秋，建三江分局气象台气象成员组织召开了短期气候分析会，对前期气候条件进行了认真的讨论，综合分析认为：今年降水偏少，气温正常，生长季热量够用，总体气象条件好于常年，属丰年年景（与近五年平均比较）。

一、天气气候总趋势

2011年3～10月气候总趋势：气温较正常，生长季热量少于常年；降水偏少。

春季：2011年春季降水量为89.2mm，常年降水量为99.0mm，降水量略少于常年：2011年春季3，4月气温略低于常年而5月气温略高于常年，初春冷空气活动频繁，阶段性降温过程明显，气温正常略低；终霜晚于常年1～3d。

夏季：6月7月降水量为66.5mm少于常年109.7mm，而8月降水量为127.9mm，略高于常年8.9mm，夏季降水少于常年。2011年夏季气温略高，平均比常年高0.7℃左右。

秋季：秋季降水正常；秋季气温略高，比常年高0.2～0.5℃，终霜为5月15日，平均比常年晚1～2d；初霜期为9月20日，平均比常年晚1～3d。

二、气象条件对农业生产的影响分析

1.播种期

根据上述分析，今年春播期气象条件对播种有一定不利影响。重点是前春的阶段性低温，影响大部地区大棚的正常播种和出苗，可能降低出苗率，这样就要做好大棚的保温措施，保证了播种质量。

2.大田生长期

今年的气象条件对大田作物生长是比较有利的。整个夏季降水正常，气温略高，大部地区作物都能旺盛的生长。但由于降水量分布不均，降水主要集中在夏末，因此階段性旱、涝和局地病虫害、冰雹、暴雨突出，将对局地作物的正常生长发育有一定不利影响。

3.灌浆成熟期

秋季气温略高，降水正常，对作物籽粒灌浆成熟十分有利。

三、重视气象工作提高气象服务形象

1.加强人工防雹增雨工作的管理和作业安全保障工作，制定完善了人工影响天气工作管理制度，包括高炮作业管理制度、炮弹管理制度、电台通讯管理制度、炮点固定资管理制度、出勤学习制度。年初对炮点作业人员进行了上岗培训，进一步掌握了人影作业操作规程，为更好的发挥人影作业起到了重要作用。

2.重视气象的宣传，在今年的“3.23”世界气象日，我台组织职工进行了以“人与气候”为主题的气象日宣传活动，在网站上发放气象知识，防雷知识等，通过此次活动向全场宣传气象知识，宣传气象日，提高了全场对气象的关注程度，提高了气象部门的知名度，引起各农场对我们赖以生存的气候环境的更大程度的关注和爱护。

3.1—10月宣传及信息报送工作在内容上丰富，时效上报及时，每日向农业科上报信息3～5条。

近几年，我气象台不仅在春种、夏管、秋收的农忙季节为各级领导干部发送网络邮箱天气预报、天气记录，而且还在农忙季节提供24h天气预报咨询服务，使广大农业生产人员及时了解天气动态。另外，气象部门还运用网络技术，将气象资料上传到网络上，使农业生产人员根据天气情况指导农业生产，此举得到了生产技术人员和种植户的一致好评。

四、存在的问题和解决的思路

一是我台的基本建设已适应不了气象现代建设，气象现代化建设、现代化服务手段还待加强。

二是现有工作人员数量编制不够，一人兼多职，顾此失彼。积极实施人才战略，采取自主教育培训和远程教育培训相结合，多引进人才，增加新鲜血液，不断优化队伍结构，使我场人员的整体素质继续得到提高。

五、明年工作安排

1.继续狠抓基础业务，包括地面测报、农气观测、自动站监测，提高业务质量，加大业务人员的培训力度，提高业务人员的整体素质。

2.科技服务，要加强与农场各部门的联系，寻找一切可利用的机会，用气象科技优势为农场服务，取得农场各部门的认同，逐渐形成多元化的服务体系。

3.继续加强安全主产工作，各项安全责任制落实到位，加大力度定期开展安全生产检查，杜绝安全隐患的存在。

篇15：2011管理年整改工作计划

民主评议政风行风工作整改方案

根据县遂府办[2011]19号文件精神及县卫生局有关政风行风工作部署和安排，我院民主评议政风行风工作在查找问题阶段，主要通过召开民主生活会、召开各科室组长碰头会，开展批评和自我批评，召开各类型座谈会，发放问卷调查表，向有关单位发出征求意见函，积极走访门诊病人、住院病人及其家属，全面地了解我院民主评议政风行风工作的基本情况。从查找收集回来的情况分析，我院的各项工作得到了社会各阶层以及患者及患者家属的充分肯定和普遍赞誉，群众有口皆碑，我院树立了良好的社会形象。但是美中不足，患者及患者家属也指出了我院目前存在一些问题和个别科室一些不足，针对这问题和不足之处。我院领导召开政风行风整改会议，对存在问题进行认真梳理，制定了整改措施，明确了整改目标和责任人。为了确保我院政风行风评议工作取得实效，现就我院存在问题和不足制定出我院民主评议政风行风工作整改方案如下：

一、整改工作指导思想和目标

高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习和贯彻“三个代表”重要思想和党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观。紧紧围绕一切以病人为中心，保障人民群众身体健康和医疗卫生改革需要。全面转变服务理念，整体提高服务水平，提高

1医疗技术水平，大力弘扬高尚医德医风。加强院训“爱岗、敬业，仁爱、精进”学习教育。加强内涵管理、科学管理，争创全县一流标兵卫生院，争创人民群众满意的卫生院为目标。为群众提供安全、舒适、廉价、高效、优质的医疗服务。让患者及患者家属放心，让党和政府放心，为全面构建和谐社会，构建和谐医患关系，做出应有的贡献。

二、整改方法

一是对问题进行梳理，认真查找原因，开展调查落实；二是针对问题制定整改措施，确定整改责任人，明确整改措施，明确整改期限；三是落实整改方案，逐项进行落实整改；四是进行整改跟踪，实行各科室主任一把手责任制，确保整改到位；五是对各项整改问题进行反馈，让群众满意和知晓整改落实情况；六是建立整改档案，做到一事一档；七是建章立制、实行制度化管理，抓好制度的落实和监督。

三、整改内容、措施、科室和责任人

（一）基础建设方面：住院病房非常紧张，住院病人多，病人常在铁棚里住院进行大输液，天气又相当热，病人及其家属有很大抱怨。

整改措施：院部领导同上级主管部门多进行沟通，想方设法多渠道筹集资金，加快我院新住院大楼建设进度。力争今年春节前竣工投入临床使用，努力改善我院住院病人住院环境。

整改科室：院务办

整改责任人：李建辉院长

整改时间：2012年春节前

（二）护理组人员工作行动缓慢，尤其早上病人比较多，个别护士手脚不够麻利；注射技术不够过硬，尚未能够做到人人一针穿刺成功。

整改措施：由本院护理部牵头，分期分批组织各科室护士同志培训学习，进行常规护理操作训练，互相交流工作经验。经多次培训学习仍未能达到技术要求的则自费到上级医院进修学习半年至一年。或进行转岗处理。

整改科室：护理部

整改责任人：林丽娇

整改时间：9月30日前

（三）辅助科室检查工作缓慢，尤其B超、心电图室及放射科有时病人比较多，等候检查时间过长。另外，B超医生诊断技术有待进一步学习提高。

整改措施：上述辅助科室医生加强服务意识培训和加强业务学习和考核，尤其B超、心电图室医生更加要加强B超诊断技术的培训学习；不断提高诊断水平，尽力减少误差，减少误诊。为各临床科室提供可靠真实的临床诊断依据。必要时分派该科室医务人员到上级医院进修学习。另外在放射科、B超、心电图室门口设置一张排号台进行排号等待候检。并放置多几张候诊长排椅在上述科室门口附近方便患者及其家属休息。

整改科室：院务办

整改责任人：黄斌副院长

整改时间：9月30日前

（四）医疗技术水平未能满足群众健康生活需要，人才梯队结构不合理，中、高职称技术人员缺乏。

整改措施：一方面加强医务人员专业技术知识教育学习，全面提高本院诊疗技术。一方面分期分批派出思想素质好，业务素质过硬的技术人员到上级医院继续进修学习。继续聘请院外退休主任、教授长期在我院坐诊指导临床工作。

整改科室：院务办

整改责任人：许日友副院长

整改时间：9月30日前

（五）医务人员服务意识和服务态度仍不尽人意，有待进一步加强和提高。

整改措施：继续加强组织医务人员学习卫生部《关于在全国医疗卫生系统开展“三好一满意”活动的通知》卫医政发[2011]年30号文件精神。组织学习县卫生局组织编写卫生系统文明服务口语知识。尽量做到微笑多一点、理由少一点，行动快一点，推搪少一点，解释多一点，群众安心多一点。尽量为患者及其家属提供安全、廉价、有效的健康服务。

整改科室：院务办

整改责任人：卢剑华副院长

整改时间：9月30日前

四、整改工作要求

（一）按照“谁主管，谁负责”的原则，各科室负责人要高度重视查摆问题的整改工作，以求真务实、实事求是的态度在整改上下功夫，防止走过场，脚踏实地地抓好整改工作，做到逐条落实，逐条整改，使问题条条有答复、件件有落实，即使有些问题目前条件尚不成熟，一时解决不了的，亦要说明原因，做好反馈解释工作。要求整改率达到100%。

（二）各科室要以正确的诚恳态度对待群众提出的问题，要有勇气敢于面对各自科室存在的问题，多从主观上查找原因，要有高度的思想认识，有则改之，无则加勉，对问题进行认真梳理、归类、逐条分解，制定整改计划，落实整改措施，按“一事一栏”要求建立整改方案，做到件件有跟踪、件件有回音、件件有落实。

（三）各科室要继续开展查找问题活动。做到各科室一个问题都不能够漏，一个问题都不能轻易放过，务求一丝不苟，精益求精，做到边查边改，切实查找出各自科室中各环节工作的不足，向广大人民群众进行一次自我大检查、大检讨，确保行风评议工作取得实效。

杨柑卫生院

篇16：2011年食堂整改措施

2011年食品安全工作整改措施

重庆市食品药品监督管理局南岸区分局、南岸区教委：

我校于2011年5月收到《南岸区食品药品监督管理分局南岸区教育委员会关于印发〈南岸区学校食堂（幼儿园）食品安全工作专项整治方案〉的通知》。立即组织相关人员进行学习。对我校的食品安全工作进行自查，积极组织整改不合乎要求的工作。切实维护儿童青少年的身体健康和生命安全，提高学校食品安全水平，促进学生全面健康成长，特制定我校食品安全综合整治工作方案。

一、从提高全民健康水平的高度，充分认识学校食品安全工作的重要意义儿童青少年是祖国的未来和民族的希望，他们的健康素质关系到全民族健康素质的发展后劲，关系到中华民族整体素质的提高。维护儿童、青少年的身体健康和生命安全，关系到未成年人的健康成长，关系到社会的和谐稳定。我校成立了以书记杜晓琪和组长，总务组：夏军霞、黄学渝、李泽跃、曾庆国、李双富成员食品安全小组。进一步明确了食品安全工作责任，强化责任决意识。树立一切为了学生和老师的服务意识。

二、切实加强学校健康教育，全面提高师生员工的食品安全意识和责任意识

组织相关人员学习《中华人民共和国食品安全法》和上级文件。在全校的教职员工大会，对全师生进行宣传教育，树立师生安全防范意识。利用学校内的宣传栏，进一步加强宣传。每周一次班会上，由班主任对本班学生进行宣传教育。为了相关工作人员思想发生松懈的情况，我校坚持每周组织相关人员进行学习，使他们警长鸣，加强他们的工作责任心。

三、进一步加强食品安全的日常管理

制定并完善食堂食品卫生安全制度

《食品进货与索证制度》、《消毒制度》、《食品初加工制度》、《食堂工作人员职责》、《食品卫生安全应急预案》等。

四、具体工作开展

1、把好进货渠道，学校由专人教师统一采购。凡购进的食品必须有合格证，有保质期。杜绝过期食品和无证食品进入食堂。采购大宗食品及辅料作好台账记录。

2、加强食品的管理。学校配置防尘、防蝇、防鼠设施，库房配置专用的货架，各种食品要放在指定的位置，严禁混合存放。

3、加强炊事员的培训及管理。

①炊事员必须取得有效的健康证，并对炊事员进行食品卫生知识宣传教育，通过举办专题知识讲座等形式丰富卫生知识，增强卫生意识，提高责任感和自觉性。

②炊事员工作中必须穿工作服，保证个人的清洁卫生，并随时接受学校领导的抽查。

③学生吃完饭后，炊事员必须彻底打扫食堂卫生，对教师学生用过的餐具进行消毒处理，防止传染病的发生。

4、强化督查

以各项食品卫生制度落实为重点，进行定期和不定期的督查，督查结果以通报形式反馈到学校。