10点睡前恐怖故事

10点睡前恐怖故事（精选6篇）

篇1：10点睡前恐怖故事

10点睡前恐怖故事篇三

苏米结婚后添了个头疼的毛病，疼时，头顶如同针扎一般。痛得她使劲用头撞墙，头发被撞得披散开来样子十分恐怖。疼痛从每天午夜准时开始，一秒也不差，疼上一个小时左右会慢慢好起来。

苏米的老公马卓是个外企的业务主管，工作很忙。因为苏米的头疼病每晚都睡不好，她疼的时候，他就站在一旁。很奇怪，他看着心爱的妻子疼成那样，竟然一点都不心疼，还有一种莫名的快感，好像妻子就该承受这种痛苦。

马卓劝妻子去医院看看，苏米一直摇头。气得马卓大吼：“你天天半夜这样闹，我怎么睡觉?明天我还要工作的。”

苏米忍着痛，

篇2：10点睡前恐怖故事

一朵玫瑰，一抹嫣红，是什么染红了玫瑰，那是爱人的鲜血。

天阴的不像话，小雨淅淅沥沥地下着，这种天气办喜事无疑是一种压抑，难道老天并不祝福这对新人?

新娘小佳的脸上没有一丝不快，任何人都不祝福她，她自己也要祝福自己，为了这份爱情，她失去了太多，她不可以不幸福。婚礼简单的不像话，没有大肆宴请，没有婚礼主持，没有婚纱礼服，只有一小桌人，双方的父母，脸上带着僵硬的笑容。

甚至新郎刘帅的脸上也没有一丝笑容，像个木偶，呆呆地坐在那里。低着头，冷眼看着小佳和她微鼓的肚子，眼神中流露出一丝恨意。刘帅与小佳是大学同学。上学那会俩人的关系一般，微有接触也是因为悠悠。想起悠悠刘帅的心都碎了，她是刘帅心爱的人和小佳是最好的闺蜜。他们约会的时候本来应该是俩人的世界，可悠悠非要拉上小佳。于是两个人变成的三个人，不知道是出于嫉妒还是好胜心。

小佳爱上了刘帅，有意无意地显露出自己的真心，趁着悠悠不在的时候纠缠刘帅，可是刘帅并不理她，他的冷淡让小佳抓狂，她在悲愤之余生出了浓浓的恨意。

从此悠悠和刘帅约会的时候，她不再出现。但她却没有因此对悠悠不好，反而更好了，每天都亲手为她冲一杯热奶。

悠悠握着热奶的时候，总是爱斜躺在她的怀里，说：“亲爱的!谁娶了你一定很幸福。”说完吃吃的笑着。

小佳噗呲一笑道：“瞎说，我有那么好吗?”

悠悠坐起身来，看着小佳认真地说道：“你是我最好的朋友，我希望你和我一样幸福。”

小佳的眼角有些微红，她抢过悠悠手里的奶说：“算了别喝了，都凉了。”

悠悠却不肯，端着奶一饮而尽，很豪气是样子。

俩人的友谊只维持到了大学三年级，那一年冬天天特别冷，冷的让人打心里发颤。就在这个冬天，悠悠突然得了急病，不治身亡。

悠悠死后刘帅一筹不振，就像失去了灵魂一样。不知道吃也不知道睡，还好有小佳整天照顾他，逼着他吃逼着他喝，他才没有死掉。悠悠三七的那天，刘帅喝醉了，醉得一塌糊涂。

酒醒之后，他发现小佳赤裸着身体躺在他怀里，他狠狠扇了自己一个耳光，打的嘴角都流出了血。

小佳被惊醒了，她抱着赤身委屈地哭了。俩人很自然地交往了起来，刘帅很被动，约会的时候总是心不在焉。小佳也不生气，能得到她已经心满意足了，他的冷淡，她会用自己的温情慢慢将他融化。

几个月后小佳怀孕了，刘帅听到这个消息。脸上丝毫没有笑意，他还是决定娶小佳，因此有了这场婚礼。

新婚之夜，小佳的脸上却始终挂着胜利的微笑，像是在向死去的悠悠炫耀。刘帅也不再板着脸，他的手里拿着一杯牛奶。

小佳有些受宠若惊，接过牛奶的手激动的微微颤抖。

刘帅微笑着说：“喝吧!对孩子好。”

小佳几乎被他的笑容洗脑，端着牛奶一饮而尽。喝完之后，刘帅接过了杯子，俩人背靠着背睡在了一起。

结婚以后刘帅每天给小佳冲奶泡咖啡，每次这个时候他的脸色都露出最温柔的笑容。

十个月很快过去了，小佳的预产期就在这几天，她很紧张，准备着生产时候的东西。

就在她整理孩子衣服的时候，突然感觉有一道冰冷的目光正死死地盯着她，她猛然抬头，看见了镜子出现了一张七窍流血的脸，那是悠悠的脸，正似笑非笑地看着她。

“啊”小佳失声尖叫，脸色剧变，手上的衣服掉在了地上。瞪大眼睛，看着镜子里那张脸，慢慢挤出镜子，一点点一点点头跟着出来了，然后是身子，骨骼被挤得劈啪乱想，每一声都震撼着小佳的心。

“哎呦!”小佳跌坐在了地上，抱着肚子拼命的摇头，“别过来……求你别过来，别伤了我的孩子”

悠悠突然停住了，她幽幽一笑，脸上的血，啪嗒啪嗒滴在地上，沙哑空洞地说，“你的孩子生不下来的，他死了，因为他喝了和我一样的奶……”

小佳的心像是被锤子猛地捶了一下，她想起了每晚给悠悠喝的牛奶，里面下了一种慢性药，这种药能造成人猝死，死因很难查明。

她突然觉得肚子剧烈的疼痛，她摇着手哭着喊：“对不起你的人是我，是我杀了你，可你别害我的孩子。”

悠悠笑了，她的声音生涩冰冷：“不是我，是帅，他不要你们的孩子。

小佳的脸变得惨白，手捂着肚子。剧烈的疼痛，让她浑身抽搐。

“心痛吧?得不到的爱，为什么要不择手段?为什么要让我们三个人都不幸福，为什么要害了我的命?……”悠悠的话像一把刀插进小佳的心里，她的身体正快速向小佳爬去。

“啊……”小佳再也承受不住尖叫一声，双眼一翻，失去了知觉。再次醒来的时候，看见了刘帅，他的脸色没有关心，也没有心疼。只有冷漠，他说是个男孩，你可以安心了。

小佳没有力气说话，她点着头，像是对自己的人生做了一个总结，一个不幸福的句号。

然后刘帅的脸变成了悠悠的脸，她笑着说：“去地狱吧!狱卒在等着你。”

小佳嘶喊着：“你?你为什么不去?”

悠悠笑了笑得很甜很甜的说：“我不能走，我要留在他的心里，一直陪他到老。”

篇3：10个故事看员工管理和激励

一、分工

[故事]

一位年轻的炮兵军官上任后, 到下属部队视察操练情况, 发现有几个部队操练时有一个共同的情况:在操练中, 总有一个士兵自始至终站在大炮的炮筒下, 纹丝不动。经过询问, 得到的答案是:操练条例就是这样规定的。原来, 条例因循的是用马拉大炮时代的规则, 当时站在炮筒下的士兵的任务是拉住马的缰绳, 防止大炮发射后因后座力产生的距离偏差, 减少再次瞄准的时间。现在大炮不再需要这一角色了。但条例没有及时调整, 出现了不拉马的士兵。这位军官的发现使他受到了国防部的表彰。

[分析]

管理的首要工作就是科学分工。只有每个员工都明确自己的岗位职责, 才不会产生推委、扯皮等不良现象。如果公司象一个庞大的机器, 那么每个员工就是一个个零件, 只有他们爱岗敬业, 公司的机器才能得以良性运转。公司是发展的, 管理者应当根据实际动态情况对人员数量和分工及时做出相应调整。否则, 队伍中就会出现“不拉马的士兵”。如果队伍中有人滥竽充数, 给企业带来的不仅仅是工资的损失, 而且会导致其他人员的心理不平衡, 最终导致公司工作效率整体下降。

二、标准

[故事]

有一个小和尚担任撞钟一职, 半年下来, 觉得无聊之极, “做一天和尚撞一天钟”而已。有一天, 主持宣布调他到后院劈柴挑水, 原因是他不能胜任撞钟一职。小和尚很不服气地问:“我撞的钟难道不准时、不响亮?”老主持耐心地告诉他:“你撞的钟虽然很准时、也很响亮, 但钟声空泛、疲软, 没有感召力。钟声是要唤醒沉迷的众生, 因此, 撞出的钟声不仅要洪亮, 而且要圆润、浑厚、深沉、悠远。”

[分析]

本故事中的主持犯了一个常识性管理错误, “做一天和尚撞一天钟”是由于主持没有提前公布工作标准造成的。如果小和尚进入寺院的当天就明白撞钟的标准和重要性, 我想他也不会因怠工而被撤职。工作标准是员工的行为指南和考核依据。缺乏工作标准, 往往导致员工的努力方向与公司整体发展方向不统一, 造成大量的人力和物力资源浪费。因为缺乏参照物, 时间久了员工容易形成自满情绪, 导致工作懈怠。制定工作标准尽量做到数字化, 要与考核联系起来, 注意可操作性。

三、体制

[故事]

有七个人住在一起, 每天共喝一桶粥, 显然粥每天都不够。一开始, 他们抓阄决定谁来分粥, 每天轮一个。于是乎每周下来, 他们只有一天是饱的, 就是自己分粥的那一天。后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败, 大家开始挖空心思去讨好他, 贿赂他, 搞得整个小团体乌烟障气。然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会, 互相攻击扯皮下来, 粥吃到嘴里全是凉的。最后想出来一个方法:轮流分粥, 但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的, 每人都尽量分得平均, 就算不平, 也只能认了。大家快快乐乐, 和和气气, 日子越过越好。

[分析]

管理的真谛在“理”不在“管”。管理者的主要职责就是建立一个象“轮流分粥, 分者后取”那样合理的游戏规则, 让每个员工按照游戏规则自我管理。游戏规则要兼顾公司利益和个人利益, 并且要让个人利益与公司整体利益统一起来。责任、权利和利益是管理平台的三根支柱, 缺一不可。缺乏责任, 公司就会产生腐败, 进而衰退;缺乏权利, 管理者的执行就变成废纸;缺乏利益, 员工就会积极性下降, 消极怠工。只有管理者把“责、权、利”的平台搭建好, 员工才能“八仙过海, 各显其能”。

四、表率

[故事]

春秋晋国有一名叫李离的狱官, 他在审理一件案子时, 由于听从了下属的一面之辞, 致使一个人冤死。真相大白后, 李离准备以死赎罪, 晋文公说:官有贵贱, 罚有轻重, 况且这件案子主要错在下面的办事人员, 又不是你的罪过。李离说:“我平常没有跟下面的人说我们一起来当这个官, 拿的俸禄也没有与下面的人一起分享。现在犯了错误, 如果将责任推到下面的办事人员身上, 我又怎么做得出来”。他拒绝听从晋文公的劝说, 伏剑而死。

[分析]

正人先正己, 做事先做人。管理者要想管好下属必须以身作则。示范的力量是惊人的。不但要象先人李离那样勇于替下属承担责任, 而且要事事为先、严格要求自己, 做到“己所不欲, 勿施于人”。一旦通过表率树立起在员工中的威望, 将会上下同心, 大大提高团队的整体战斗力。得人心者得天下, 做下属敬佩的领导将使管理事半功倍。

五、竞争

[故事]

国外一家森林公园曾养殖几百只梅花鹿, 尽管环境幽静, 水草丰美, 又没有天敌, 而几年以后, 鹿群非但没有发展, 反而病的病, 死的死, 竟然出现了负增长。后来他们买回几只狼放置在公园里, 在狼的追赶捕食下, 鹿群只得紧张地奔跑以逃命。这样一来, 除了那些老弱病残者被狼捕食外, 其它鹿的体质日益增强, 数量也迅速地增长着。

[分析]

流水不腐, 户枢不蠹。人天生有种惰性, 没有竞争就会固步自封, 躺在功劳簿上睡大觉。竞争对手就是追赶梅花鹿的狼, 时刻让梅花鹿清楚狼的位置和同伴的位置。跑在前面的梅花鹿可以得到更好的食物, 跑在最后的梅花鹿就成了狼的食物。按照市场规则, 给予“头鹿”奖励, 让“末鹿”被市场淘汰。

六、沟通

[故事]

美国知名主持人“林克莱特”一天访问一名小朋友, 问他说:“你长大后想要当什么呀?”小朋友天真的回答:“我要当飞机的驾驶员!”林克莱特接着问:“如果有一天, 你的飞机飞到太平洋上空所有引擎都熄火了, 你会怎么办?”小朋友想了说:“我会先告诉坐在飞机上的人绑好安全带, 然后我挂上我的降落伞跳出去。”当在现场的观众笑的东倒西歪时, 林克莱特继续注视这孩子, 想看他是不是自作聪明的家伙。没想到, 接著孩子的两行热泪夺眶而出, 这才使得林克莱特发觉这孩子的悲悯之情远非笔墨所能形容。于是林克莱特问他说:“为甚么要这么做?”小孩的答案透露出一个孩子真挚的想法:“我要去拿燃料, 我还要回来!!”。

[分析]

你真的听懂了手下的话了吗?你是不是也习惯性地用自己的权威打断手下的语言?我们经常犯这样的错误:在手下还没有来得及讲完自己的事情前, 就按照我们的经验大加评论和指挥。反过头来想一下, 如果你不是领导, 你还会这么做吗?打断手下的语言, 一方面容易做出片面的决策, 另一方面使员工缺乏被尊重的感觉。时间久了, 手下将再也没有兴趣向上级反馈真实的信息。反馈信息系统被切断, 领导就成了“孤家寡人”, 在决策上就成了“睁眼瞎”。与手下保持畅通的信息交流, 将会使你的管理如鱼得水, 以便及时纠正管理中的错误, 制定更加切实可行的方案和制度。

七、指导

[故事]

有一回, 日本歌舞伎大师勘弥扮演古代一位徒步旅行的百姓, 他要上场之前故意解开自己的鞋带, 试图表现这个百姓长途旅行的疲态。正巧那天有位记者到后台采访, 看见了这一幕。等演完戏后, 记者问勘弥:“你为什么不当时指教学生呢, 他们并没有松散自己的鞋带呀。”勘弥回答说:“要教导学生演戏的技能, 机会多的是, 在今天的场合, 最重要的是不要让他们保持热情。”

[分析]

提高员工素质和能力是提高管理水准的有效方式。学习有利于提高团队执行力, 便于增强团队凝聚力。手把手的现场指导可以及时纠正员工的错误, 是提高员工素质的重要形式之一。但是指导必须注重技巧, 就象勘弥大师那样要保护员工的热情。管理者必须避免教训式指导, 应当语重心长的激励员工提高自身业务素质。除了现场指导外, 还可以综合运用培训、交流会、内部刊物、业务竞赛等多种形式, 激发员工不断提高自身素质和业务水平, 形成一个积极向上的学习型团队。

八、锻炼

[故事]

一个人在高山之巅的鹰巢里, 抓到了一只幼鹰, 他把幼鹰带回家, 养在鸡笼里。这只幼鹰和鸡一起啄食、嬉闹和休息。它以为自己是一只鸡。这只鹰渐渐长大, 羽翼丰满了, 主人想把它训练成猎鹰, 可是由于终日和鸡混在一起, 它已经变得和鸡完全一样, 根本没有飞的愿望了。主人试了各种办法, 都毫无效果, 最后把它带到山顶上, 一把将它扔了出去。这只鹰像块石头似的, 直掉下去, 慌乱之中它拼命地扑打翅膀, 就这样, 它终于飞了起来!

[分析]

每个人都希望用自己的能力来证明自身价值, 手下也不例外。给他们更大的空间去施展自己的才华, 是对他们最大的尊重和支持。不要害怕他们失败, 给予适当的扶持和指点, 放开你手中的“雄鹰”, 让他们翱翔于更宽阔的天空。是个猴子就给他们座山折腾折腾, 是条龙就给他们条大江大河扑腾扑腾。他们的成长, 将为你的工作带来更大的贡献。他们的成长, 将促使你更进一步。

九、发挥

[故事]

一位著名企业家在做报告。当听众咨询他最成功的做法时, 他拿起粉笔在黑板上画了一个圈, 只是并没有画圆满, 留下一个缺口。他反问道:“这是什么?”“零”、“圈”、“未完成的事业”、“成功”, 台下的听众七嘴八舌地答道。他对这些回答未置可否:“其实, 这只是一个未画完整的句号。你们问我为什么会取得辉煌的业绩, 道理很简单:我不会把事情做得很圆满, 就像画个句号, 一定要留个缺口, 让我的下属去填满它。”

[分析]

事必躬亲, 是对员工智慧的扼杀, 往往事与愿违。长此以往, 员工容易形成惰性, 责任心大大降低, 把责任全推给管理者。情况严重者, 会导致员工产生腻烦心理, 即便工作出现错误也不情愿向管理者提出。何况人无完人, 个人的智慧毕竟是有限而且片面的。为员工画好蓝图, 给员工留下空间, 发挥他们的智慧, 他们会画的更好。多让员工参与公司的决策事务, 是对他们的肯定, 也是满足员工自我价值实现的精神需要。赋予员工更多的责任和权利, 他们会取得让你意想不到的成绩。

十、鞭策

[故事]

拿破仑一次打猎的时候, 看到一个落水男孩, 一边拼命挣扎, 一边高呼救命。这河面并不宽, 拿破仑不但没有跳水救人, 反而端起猎枪, 对准落水者, 大声喊到:你若不自己爬上来, 我就把你打死在水中。那男孩见求救无用, 反而增添了一层危险, 便更加拼命地奋力自救, 终于游上岸。

[分析]

篇4：10岁睡前故事

“那有什么好奇怪的，”卷卷把梦告诉了妈妈，妈妈却不以为然，“动画片里的老鼠不是经常追着猫跑嘛。”

可是卷卷梦见的不是卡通老鼠和猫啊，它们是真的老鼠和真的猫。

“梦和动画片一样，都不是真的，”妈妈催促道，“别管那些了，都快8点了，你怎么还没做好早餐，我上班要迟到了。”

“我做早餐?”卷卷开始觉得有点儿不对劲，可是爸爸也在一旁催卷卷快点儿弄早餐。好吧，那就去吧，不然不止他们上班要迟到，卷卷上学也要迟到了。早餐搞定后，卷卷就急匆匆地去学校了。

今天是星期三，第一节课是美术课，第二节课是音乐课，第三节课是体育课。第四节课本来是数学课，但是体育老师向数学老师把课要过来了。

“数学课嘛，少上一节无所谓啦，”体育老师对全班同学说，“打雪仗才是正经事，上节我们三甲班输给三乙班，这节课怎么都得赢回来!”大家一听，都热火朝天地投入到了打雪仗比赛中。

打完雪仗，卷卷就去学校食堂吃午餐。食堂师傅的手艺不错，卷卷很快就把自己那份饭吃光了。她把餐盘放到回收点时，发现语文老师正苦着脸扒着米饭。

“你怎么吃得这么慢?”卷卷过去敲敲她的桌子，“饭冷了吃了会肚子痛的。”

“我不喜欢吃米饭，”语文老师撇撇嘴，“我想吃面条。”

卷卷一脸严肃地说：“你看看人家，数学老师、音乐老师他们不都吃得好好的吗?你还是班主任呢!”

卷卷一直在旁边盯着，语文老师只好把米饭像吞药一样努力吃掉了。

语文老师吃饭吃不好，午睡时也不老实，偷偷躲在被窝里看小说，被执勤的外班同学抓住，扣了三甲班一分，大家都很不高兴。

“她表现这么差，还当班主任呢!”可可悄悄和卷卷抱怨，“我看数学老师比她更适合当班主任，下周班会投票的时候，我们选数学老师当班主任吧。”

很快，可可又改变了主意，她觉得数学老师也不适合，因为他不交作业!

“作业太多了啊!”他还不知羞愧地替自己辩解，“每人布置一道题，我就得写到九点，你们竟然还每人来两道，怎么可能写完呢?少点啦，少点啦!”

“你少看点动画片，作业就能写完了!”讲台下的同学们齐声冲他喊。不过，最终同学们还是每人只给他布置了一道题，当老师也不容易，别的老师都看动画片，要是他没时间看的话，大家会不喜欢和他玩的。

一天的学习终于结束了，卷卷回家吃完晚饭，坐在沙发上和爸爸妈妈看了会儿电视，很快就到睡觉时间了。

妈妈想多看一集电视剧再睡，被卷卷坚决制止了，因为大人睡觉晚会长不高的，她现在就已经比隔壁的周妈妈矮半个头了，再晚睡觉还得了!

终于安排爸爸妈妈睡觉了，卷卷又稍微整理了一下房间，把脏衣服扔进篮子里，把阳台上的干衣服叠好收进柜子……一切都忙完后，她拿起漫画看了几页，就觉得又累又困。算了，睡觉吧，明天还得忙呢。

卷卷轻轻推开爸妈房间门检查了一下，妈妈一如既往睡得很乖，爸爸果然又踢被子了，卷卷帮他们把被子拉拉好，又轻手轻脚地退了出去。

辛苦了一天，卷卷躺在床上很快睡着了。

篇5：10点半睡前故事

大概就是今年春天吧，小鸟儿和大树认识的，并且她把家安在了这里。大树、鸟儿很快成为好朋友。快乐的小鸟每天飞出去，就会带回来一大箩筐好玩又有趣(qù)的新闻，叽叽喳喳地讲给大树听，逗得大树笑呵呵，时

不时拍着满树的巴掌，像个小孩儿似的嚷(rānɡ)嚷着：“好玩，好玩!”

小鸟说：“大树，我每天唠唠叨叨说个没完，你不烦(fán)吧?”

大树笑笑说：“哪呀，我爱听着呢。你的演讲带给我的快乐数也数不清。嘿嘿，我爱打呼噜，爱拍巴掌，还爱嚷嚷，你嫌不嫌吵呀?” “不吵不吵!听不见我还睡不着觉呢。”

大树笑起来，大膀子哗哗啦啦直抖(dǒu)动。

时间很快过去了。

这一天，小鸟很晚还没有回家。大树盼(pàn)呀盼，就是不见小鸟的影子。他想：是她忘了回家的路呢，还是出了什么事情啊?

大树伸长脖子望着远方，一遍又一遍呼唤(hū huàn)小鸟的名字。太阳升起又落下，日子一天天过去了，小鸟还是没回家。

1、2、3、4、5、6、7、8……大树扳着指头数，20多天又过去了，小鸟还是没有回来。大树想念她，叶子一点点变黄了。

鸟窝里有一片小鸟的羽毛。大树看着它，每天都想念和小鸟在一起快乐的日子。秋天到了，他想：不能再等了，我要去寻找小鸟。可是，上哪儿去找呢?他自己也不知道。他轻轻地托(tuō)起小鸟的羽毛，用每一片叶子细细地亲吻(wěn)它：“我要让每片叶子都变成小鸟。”

刚说完，奇迹出现了，树上的每一片叶子，扑棱(lēnɡ)起翅膀来。呼啦啦!所有的叶子像小鸟一样展开翅膀飞向远方。

高高的山冈上，只剩下一棵光秃秃的树干了。

几个月过去了，树叶儿鸟终于在大海边的岩石洞里，找到了小鸟。原来，她在照顾几只受伤的鸟宝宝。

篇6：10岁孩子睡前故事

“不行，那太残忍了。”

“好，那你就去找食物来呀。”

因为实在太贫穷，不得已，父亲只好答应了。

班吉尔和科兰蒂兄妹俩听了很伤心。聪明的班吉尔趁爸妈都睡了以后，偷偷的跑到院子，捡了许多石子放在口袋里。

第二天，夫妇俩果然带他们到森林去，班吉尔便沿途丢下了许多石子，以做为回家时认路的路标。

“你们在这里等着，我们去砍柴啊。”

兄妹俩坐在草地上玩耍，不知不觉就睡着了。等醒来时，天已经黑了。

科兰蒂害怕得哭了起来。班吉尔牵着哭泣的妹妹，循着石子的记号，走回家去。

两人终于回到家来，爸爸非常高兴，但妈妈却沉着脸。

才过了几天，班吉尔又听到妈妈对爸爸说：“这次，一定要让他们回不来。”

晚上，班吉尔想去捡石子，但门被锁上了。

第二天，也是同样的情形，班吉尔只好用面包代替石子，沿路撒下去。没想到，面包却被鸟给吃个光。

兄妹俩一直睡到半夜才醒来，班吉尔安慰着妹妹说：“没关系，面包屑会告诉我们回家的路。”