“四五”普法验收检查标准

“四五”普法验收检查标准（精选6篇）

篇1：“四五”普法验收检查标准

附件×××厂“四五”普法验收检查方案项目验收内容分值评分标准自查分验收得分组织领导机构健全　20分

1、建立普法领导小组，有党政领导或行政领导担任普法领导小组组长、副组长。4分不落实、不到位的，扣减相应分值。

2、分工明确、人员到位。4分有专人负责

3、党支部将普法工作纳入工作议事日程。4分有资料可查

4、普法领导小组每年召开例会，研究部署普法工作。4分有会议记录、有资料可查

5、普法工作纳入工作规划和综治考评计划，并检查督促实施。4分有文件资料可查制度建设20分

6、结合实际制定“四五”普法规划、普法工作计划（或计划中有普法内容），任务明确，措施得力。5分有文件资料可查

7、有“四五”普法总结、各普法工作总结（或工作总结中有普法内容）。5分有文件资料可查

8、建立和完善了干部理论学习中学法制度。5分有文件资料可查

9、档案资料是检验实施“四五”普法规划情况的基本依据。普法档案资料应包括：①有较完备的普法规划、计划、安排、总结、配套制度等档案资料；②建有齐备的普法考试登记、培训考勤登记、例会记录、开展活动、等登记备案资料；③有反映普法工作的简报、信息等文字材料和图片、音像、宣传小册子等存档资料。5分项目不完备，或者没有文字记载和登记依据的，扣减相应分值。法制宣传20分

10、设置固定的法制宣传栏，按法制宣传计计划要求出刊。5分有实物和资料可查

11、有相对固定的普法教育阵地（场所），根据普法规划和人员结构，举办法制讲座或报告会等，对各类人员进行法制宣传教育辅导。5分有资料可查

12、充分利用广播电视、报刊杂志、法制宣传橱窗（栏）、法制图片展览、法律知识竞赛等宣传载体和形式，大力开展法制宣传教育，针对性强，有一定规模声势，效果好。5分有实物和资料可查

13、在每年 “严打”、“扫黄”、“除黑”、“禁毒”、以及抵制“QQQ”邪教组织等综合治理专项活动中，积极配合有关部门开展法制宣传教育。5分项目基本完成的为基本分值；有创新发展的在加分范围内加分；法律知识普及率　25分

14、干部理论学习中积极参加学法活动，并做到学法有计划、有安排、有记录、有学习心得。5分有资料记录可查

15、通过学法用法，领导干部依法决策、依法管理、依法办事的能力和水平明显提高，副科级以上领导干部没有违法违纪受处理。5分

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1、领导干部学法考试情况无登记、无存档的扣减相应分值。

2、单位副科级以上领导干部违法违纪受处理，扣减相应分值

16、管理人员、专业技术人员积极参加学法活动和工厂组织的“四五”普法统一考试，其参学率、参考率均达98%以上，及格率达100%。学法有计划、有安排、有记录，考试成绩如实登记并存档。5分有试卷、成绩单、存档资料可查

17、通过普法，本单位人员的法律意识和法律素质明显提高，自觉遵纪守法，懂得依法维权；能严格执行国家法律法规，切实保障所属职工的合法权益，各类劳动纠纷、生产事故以及违法犯罪率明显下降。5分未达到标准，应扣减相应分值。依法治理15分

18、广大干部特别是各级领导干部法律意识和法制观念明显增强，依法决策、依法办事、依法行政水平明显提高，近两年没有因决策错误而使单位被提起行政复议、行政诉讼或因行政诉讼而负行政责任的案件发生。5分因行政复议、行政诉讼而负行政责任的案件发生的不得分

19、近两年来，本单位干部员工遵纪守法，党风、政风好，没有违法犯罪案件及黄赌毒等社会丑恶现象的发生。5分违法犯罪案件发生的不得分20、普法依法治理工作取得明显成效，依法执法、依法办事制度化、程序化，促进了本单位各项工作上新台阶。5分

篇2：“四五”普法验收检查标准

作者：中共高陵县委依法治县工作领导小组办公室文章录入：雷振添加日期：04月22日点击数：36

序号

考核验

收项目

具体内容及验收评分标准

考核依据

标准分

检查组检查打分

1各级领导重视

（17分）

1、党委、政府重视，普法工作有分管领导负责（3分），制定“五五”普法规划及工作计划。（3分）

查看文件、工作制度和会议记录

6分

2、纳入维护社会稳定与社会治安综合治理工作目标管理责任制（2分）、纳入本单位的总体规划和计划（3分）。

提供文件资料

5分

3、有普法领导机构和办事机构（3分），机制科学，职责明确，制度健全，措施完善，保障有力（3分）。

机构设立和工作职责等

6分

2普法形式创新

（13分）

1、采取授课、培训、讲座、咨询等基本形式（2分）

提供文件资料

2分

2、充分利用广播、电视、报刊杂志（2分）、互联网（1分）、录像、车载电视、楼宇电视、信息橱窗（2分），法制文艺、法制动漫、法制图片等（2分），每年有两次以上普法宣传活动（2分）、积极开展各种法制文化建设活动（2分）。

查看节目播出日志、阵地、查看讨论和活动方案记录

11分

3重点对象普法

（20分）

1、领导干部和公务员普法教育制度化、规范化，党委（党组）理论学习中心组集体学法达到每年40学时（2分）；实行中层领导干部法律知识任职资格考试制度（1分）；将领导干部、公务员法律知识考试考核作为任用和晋升的依据之一（1分）；贯彻落实科学发展观，做到依法履行职责，依法行使权力，依法办事（1分）；

查看计划、笔记本、学习资料，且有详细记录情况

5分

2、青少年学生法制教育在学校要做到“五有”：有教师，有教材，有课时，有考核，有基地（2分）。中小学校法制副校长管理使用规范，组织活动经常（1分）。课外法制教育活动形式多样（1分）。学校、家庭、社会三位一体法制教育到位（1分）。

查看计划、教材、师资情况

5分

3、农村普法工作扎实有效。基层“两委”干部每年法制教育培训落实，村、居民普法覆盖率达到80%以上（2分）。法制宣传资料每户一份以上（1分）。围绕村、居民矛盾纠纷针对性教育及时、有效（1分）。民主法治村、民主法治社区创建工作措施有力，社区、农村普法工作扎实有效（1分）。

有计划、法律服务档案

5分

4、积极开展“法律六进”、“综合治理”、“12.4法制宣传”、“禁毒”、“三下乡”等活动，各有关单位利用有关节日和纪念日等进行专项法制宣传（5分）。

查看活动方案和小结

5分

4普法相关部门责任落实

（17分）

1、相关部门依法做好专业法宣传，围绕“平安高陵”创建活动，能针对群众关注的社会热点问题，组织开展以文化、医疗、药品、食品、卫生、排污减排等为重点的专项治理活动。（5分）

查看活动方案和小结

5分

2、系统内的的普法工作经常化，公务员实行法律知识考试考核制度，精通本部门专门法，了解公共法，做到学用结合。（5分）

查看签到册和考试成绩统计册

5分

3、大众传媒配合普法主管部门搞好普法工作，开办法制栏目，刊登、播出法制宣传公益广告。（2分）

查看节目播出日志

2分

4、建立重大事项依法决策、民主决策制度。积极开展“民主法治村（社区）”创建活动。健全村民、居民自治机制。村（居）民“四民主、两公开”等制度得到落实，内部管理制度完善。（5分）

查看相关制度，看阵地

5分

5普法工作的保障措施

（16分）

1、普法专项经费落实，能保证普法工作正常开展。（5分）

查看相关票据、文件

5分

2、有法制宣传教育阵地，在新闻媒体开辟法制宣传专栏、专版，在公共场所、人员密集地段设有法制宣传橱窗。（3分）

查看活动方案记录

3分

3、有专兼职结合的法制宣传员队伍并积极开展各种法制宣传活动。（3分）

有人员名册、活动方案

3分

4、普法工作基本情况清楚，制度完善，档案齐全，管理规范。（5分）

查看文件档案

5分

6普法

效果

（17分）

篇3：“四五”普法验收检查标准

四项查封盯紧不安全的问题

行动中, 拱墅消防大队监督检查人员在对一家康复医院检查中发现, 医院租用的员工宿舍存在未设置封闭楼梯间、防火门损坏、电器线路铺设不符合要求等消防安全隐患。检查人员依法对对员工宿舍予以临时查封。查封中, 执法人员强调了火灾隐患可能造成的严重后果, 并详细阐述了其违法事实。医院负责人表示将吸取教训, 立即对场所内员工宿舍进行搬离, 及时整改消除火灾隐患。

夏季期间, 杭州消防实行“三班倒”“7+黑”工作模式, 采取集中排查和分类整治相结合的方式, 对全市商场市场、宾馆饭店、娱乐场所、出租房等人员密集场所、劳动密集型企业等重点区域、重点场所开展排查整治。

对于消防设施严重损坏、疏散通道严重堵塞、违规搭建使用燃烧性能达不到A级要求的彩钢板建筑和高层建筑内使用液化石油气等四类存在较大火灾隐患, 可能导致人员伤亡的场所一律采取临时查封措施, 责令其限期整改, 对复查时未完成整改的单位, 坚持一封到底

截止目前, 杭州全市消防机构依法对436家单位实施临时查封, 目前, 已有347家单位完成整改, 整改率达到79.6%。

五项重罚盯紧不合法的行为

“以前因为存在侥幸心理一直将电瓶车停在楼道口充电, 虽然因此被罚了200元钱, 但是听了消防队员的劝告以后, 我懂得了保持楼道通畅的必要性, 了解了在楼梯口为电瓶车充电的危害性, 更理解了消防队员的一片苦心, 以后我坚决不再贪图一时方便而占用消防通道违规充电了。”杭州市余杭区一居民说道。

“罚款并不是目的, 居民电动车安全充电与保障消防通道畅通这两个问题都关系到百姓的切实利益, 希望居民们能够自觉做到不在楼梯间违规乱停、充电行为。”消防队员说。

夏季消防检查行动中, 杭州消防支队加大处罚力度, 对违反居住出租房屋安全管理有关规定, 消防设施未保持完好有效且擅自停用、拆除消防设施, 占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口, 自动消防系统的操作人员未持证上岗或不遵守消防安全操作规程, 在疏散通道、安全出口、楼梯间停放电动车或者私拉电线和插座给电动车充电等五类影响人员逃生、妨碍疏散等违法行为一律顶格处罚。

今年以来, 杭州消防支队共依法罚款1317.84万元, 其中单笔最高罚款21万元。

六项拘留盯紧不规矩人员

“一时没忍住就偷偷躲到仓库里抽了一根香烟, 结果却因此被关了两天, 都是侥幸心理作怪, 我认识到自己的错误了, 烟瘾再大也不能触犯法律, 更不会躲到仓库里去抽烟了。”一名刚从拘留所出来的工人说道。

在开展消防执法的同时, 杭州消防支队加大行政拘留力度, 始终保持严惩消防违法违规行为的高压态势。对居住房屋出租人违反安全规定致使房屋发生安全事故危险, 指使他人冒险作业, 违规使用明火作业, 违反消防安全规定进入生产、储存易燃易爆危险品场所, 在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火, 过失引起火灾等六类平时忽视消防安全、态度恶劣拒不改正以及带有直接故意且明目张胆性质的违法人员一律实施拘留, 最大限度提升了各场所人员执行消防安全制度的自觉性。

目前, 杭州全市消防机构共实施拘留651人, 取得了良好的震慑作用。

七项关停盯紧不放心场所

在实施临时查封、罚款、拘留的同时, 杭州消防支队实行重大火灾隐患“零容忍”原则, 盯紧七项不放心场所, 切实用好“三停”措施, 责令“三停”单位520家次, 形成了整治火灾隐患的高压态势。

篇4：“四五”普法验收检查标准

为圆满完成“六五”普法工作任务，推进全省发展改革系统法治机关建设，按照国家发展改革委《关于做好全国发展改革系统“六五”普法总结验收工作的通知》的要求，省发展改革委组织相关人员前往有关市（州）开展了“六五”普法检查验收工作。

本次检查验收通过听取汇报与资料查阅相结合的方式，重点检查了各地5年来的普法工作情况，主要包括组织领导和保障情况、法治学习培训情况、法治宣传情况、法治机关建设情况、依法治理等内容。总的来看，全省发展改革系统“六五”普法各项工作开展顺利，各地积极围绕中心工作，以提高依法行政的能力和水平为重点，大力开展法治宣传教育，营造了良好的法治环境。主要呈现出以下几个特点：一是高度重视，组织领导保障有力；二是狠抓法治学习培训，着力提高干部职工的法治意识和法律思维；三是结合地方要求，认真开展各类法治宣传活动；四是坚持法治宣传教育与法治实践相结合，各地工作的法治化、制度化、规范化水平得到提高。但是，各地也存在着一些共性问题，如普法宣传方式需进一步创新，普法考核力度需进一步加强等。

通过检查验收，既真实掌握了各地“六五”普法工作的开展情况，也相互交流了认识和看法。下一步，省发展改革委将认真分析检查验收结果，深入查找普法工作存在的不足和薄弱环节，进一步总结普法工作中好的做法和经验，推动普法工作再上新台阶，为“七五”普法奠定坚实基础。

篇5：“四五”普法验收检查标准

各校请认真对照检查标准，于8月6号前将所有材料组织到位！中心校将于8月8号进行普查。

二、检查考核内容及评分标准：

（10）学校普法组织健全，有领导小组、“六五”普法规划和学法计划，有法制副校长、法制辅导员队伍；每年至少上一次法制课；结合本校特点，积极组织开展法制宣传教育活动；有普法教材，学生学法用法心得体会；组织开展生动活泼、寓教于乐的法制实践活动。（5分）

评分标准：没有“六五”普法规划和计划扣1分；没有法制副校长、法制辅导员队伍扣1分；没有法制教材扣1分，每少一次法制课扣1分；没有开展法制教育实践活动的扣1分。

（11）加强学校校园级周边环境综合治理和安全防范工作，加强对有不良行为青少年、社会闲散青少年等特殊青少年群体的法制宣传教育。（4分）

篇6：“四五”普法验收检查方案

一、指导思想

以公司“四五普法验收工作安排”为指导，把总结验收与查找问题改进工作相结合，全面客观真实的检查总结五年来我厂的“四五”普法开展及依法治理工作情况，重点检验考核组织领导、普法的基础工作，重点对象的学法用法情况及实际效果和依法治理成效，努力推动我厂普法工作的新发展，为促进公司经济建设、完成第四次创业创造良好的法治环境奠定坚实的基础。

二、主要内容

1.“四五”普法规划工作目标任务的落实情况。

2.组织领导机构建立及机制运行情况。

3.结合单位实际，广泛深入开展普法依法治理工作情况。

4.各级领导干部、专业技术人员及管理人员的学法用法情况。

5.普法工作各项制度、措施、档案资料建设情况。

验收检查具体内容见附件：《×××厂“四五”普法验收检查标准》。

三、检查验收时间安排

根据公司“四五”普法迎检验收工作会议精神，将提前做好迎接公司、中油及省市“四五”普法验收准备工作，确保一次通过“四五”普法验收。

第一阶段为准备阶段(6月13日前)。各单位根据我厂20普法工作规划中安排的`具体内容，提前做好迎检验收准备。

第二阶段为自查阶段(6月15日前)。根据本方案检查要点，进行认真自查，查找问题和不足，认真进行整改。

第三阶段为检查验收阶段(6月15日-6月20日)。工厂将成立“四五”普法检查验收组对各单位开展普法工作情况进行全面检查验收。

第四阶段为迎检阶段(6月20日-7月末)。在总结检查验收工作的同时，迎接公司组织的普法工作检查验收。各单位必须同时做好迎接公司检查组的抽查工作。

第五阶段为总结整改阶段。工厂将在公司、中油、省市“四五”普法验收后，认真总结验收情况并通报，同时针对检查出的问题进行整改。

四、要求

1.各单位要高度重视，切实加强普法工作的组织和领导，主管领导要亲自抓，确保工厂普法工作顺利通过验收。

2.各单位要紧密配合，互相沟通，交流信息，为做好工厂“四五”普法验收工作创造条件。

3.各单位要根据《×××厂二○○五年度普法工作规划》，结合本单位实际，继续做好后几个月的法律知识普及工作。

4.各单位普法验收工作情况纳入综合考核。