司法局安全生产工作总结报告

2024-06-09

司法局安全生产工作总结报告（通用8篇）

篇1：司法局安全生产工作总结报告

司法局安全生产工作总结报告

我局安全生产工作在县委、县政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七届六中全会XX县第十二次党会精神，全面落实《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》(国发40号)，以“科学发展、安全发展”为主题，以人为本，切实履行安全生产工作职责，强化安全生产意识，积极开展安全法制宣传，扎扎实实做好各项基础工作，从大处着眼，小处着手，坚持狠抓安全生产管理不放松，顺利完成各项安全生产工作任务，全年安全生产无事故。

我局成立了由局长为组长，分管领导为副组长，办公室负责人为成员的安全生产工作领导小组，形成了局长亲自抓，分管领导具体抓，一层抓一层，层层抓落实的齐抓共管工作局面，确保了安全生产各项任务落到实处。县局对各乡镇司法所、机关各股、室、处、中心实行了严格的目标管理，完善和健全了安全生产的各项规章制度，保证了安全生产各项责任的落实。

(一)结合“六五”普法，将安全生产法制宣传纳入全县法制宣传整体规划。一是利用五月法制宣传月和开展“送法下乡”活动中，将安全生产法律、法规作为重要内容向广大群众进行宣传，努力营造全县安全生产的法制氛围。二是开展“全国安全生产月”宣传活动。以“安全责任、重在落实”为主

题，积极宣传《安全生产法》、《道路交通安全法》和《国务院关于进一步加强安全生产工作的通知》等法律法规和政策，散发宣传资料，解答群众的咨询。各乡镇司法所积极采取街头宣传、为企业上法制课等多种形式广泛宣传安全生产法律法规，收到良好效果。通过安全生产法制宣传，进一步提高了广大公民的安全法制意识。三是充分发挥在各学校法制副校长、法制辅导员的优势，在中、小学校开展法制辅导课，大力宣传安全法律、法规。四是充分利用全县永久法制宣传栏开展与安全相关的法制宣传。全年共开展涉及安全法律法规宣传活动8次，出动宣传车10次，解答群众咨询300余次，散发宣传资料XX0余份。

(二)继续当好政府、企业及个人的安全法律顾问，切实预防安全事故的发生。全县各法律服务机构为基层政府、企业及个体工商户(业主)50家(名)担任了常年法律顾问。在法律顾问工作中，各法律服务机构和人员认真贯彻县局要求，将安全生产法律、法规、政策列入顾问工作的重要内容，对预防事故的发生起到了应有的作用。

(三)在办理涉及安全的法律事务和调解纠纷矛盾中，全系统干部职工认真履职，在依法维护当事人合法权益的基础上，切实维护了社会稳定。全年没有因司法行政干警、律师、基层法律服务工作者违反纪律或失职渎职导致安全事故发生或处理不当的事件发生。

(一)建立健全安全生产基础台帐。严格按照上级业务主管部门的要求建立安全生产基础台帐，积极预防和杜绝安全隐患。

(二)健全安全生产工作制度。针对我局实际，制定和完善了安全生产工作管理制度，报告制度、紧急处理预案等，使安全生产工作有序开展。

(三)强化职工安全知识教育。采取专门培训与“职工学习日”相结合的形式，组织全局职工认真学习安全生产法律法规政策、安全业务知识、讨论会、专题会议和培训会等。

(四)认真开展安全生产检查，杜绝安全事故的发生。我局把安全生产工作作为重点检查内容中的重中之重，每月进行一次安全大检查。同时，针对交通工具，办公用房和办公设施等容易出现安全事故设施和部位加强监督检查，对存在的问题和隐患实施现时整改，做到离开办公室能关门、关电、关窗等，发现问题及时整改，确保无安全事故发生。

20xx年，我局将重点做好以下工作：

一是提高认识，进一步加强对安全生产的领导。

二是进一步明确安全生产工作任务。

三是进一步落实安全生产各项工作措施。

篇2：司法局安全生产工作总结报告

宁司办„**‟ 号

市网络与信息安全协调小组办公室：

根据nd市网络与信息安全协调小组办公室《关于**nd市政府类信息系统安全专项检查工作的通知》（宁网安办„**‟2号）文件精神，结合我局工作实际，对我局政务信息系统安全情况进行了自查，因受财力、人力、物力等客观条件限制，目前我局尚未建立政务系统中的电子办公系统、电子业务系统，现仅就政府信息公开网站系统和网络安全管理有关工作的自查情况汇报如下：

一、信息安全总体情况

（一）建立健全了政府信息公开工作领导小组

1、根据nd市人民政府办公室《关于开展nd市<政府信息公开><政府信息公开>编制工作的通知》(N政办传[2007]236号）、nd市人民政府办公室《关于做好2008政府信息公开工作报告有关事项的通知》（N政办„2008‟237号）要求，我局成立了以Y局长为组长、各科室负责人为成员的政府信息公开安全领导小组，领导小组下设办公室，办公室负责人由局办公室主任L同志兼任，局办公室专人具体负责政府信息公开工作。

2、建立相应的目标责任制。领导小组下设的办公室负责我局网络与政府信息系统安全工作的统一指挥和组织领导，对信息安全负首责，主要领导负总责，具体管理人负主责。同时明确了各职能科室的工作任务，并要求各科室把信息公开工作列入重要工作日程，实行目标管理，任务落实到人。

3、制定了政府信息系统计算机及网络的保密管理制度。网站的信息管护由专人负责保密管理，密码管理，对政府信息系统管理计算机享有独立使用权，独立掌握、使用该计算机的用户名和政府信息系统口令密码及口令密码的及时变更，严禁外泄。同时，加强与市政府信息中心及市公安局网监支队的信息沟通，由专人密切关注网页，做好网站浏览日志记录，发现异常立即报告。

（二）制定检查方案，确立检查范围

安全领导小组组织有关人员制定检查方案，并对所要检查的部门、范围、具体要求作了部署，具体内容包括：

1、政府信息系统：检查nd市司法局政府信息网站；

2、安全规章制度和安全设备：检查管理制度是否健全；信息系统安全防护设施的状况、防入侵和防病毒情况、人员出入情况；是否与互联网物理隔离；计算机密码、口令的保密状况；计算机软件、程序等电子文件的保管、使用情况等。

（三）安全防范措施落实情况

信息系统安全检查具体措施，一是对本单位政府信息系统的帐户、口令等进行了一次专门的清理检查，并及时将软件更新和升级，消除安全隐患。二是强化网络安全管理工作，对所有接入政府内部网络的计算机设备进行了全面安全检查，对发现有操作系统存在漏洞、防毒软件配置不到位的计算机进行全面升级，并安装了防火墙。同时配置安装了专业杀毒软件，加强了在防篡改、防病毒、防攻击、防瘫痪、防泄密等方面有效性。三是涉密计算机都设有开机密码，由专人保管负责。同时，涉密计算机相互共享之间设有严格的身份认证和访问控制。四是规范信息的采集、审核和发布流程，严格信息发布审核，确保所发布信息内容的准确性和真实性。五是严格禁止涉密计算机与互联网相连。

（四）应急响应机制建设情况

1、制定了信息安全应急预案，建立应急机制，重要数据备份刻盘。节假日固定专人值班，密切关注网页情况。有效提高我局网络与信息的安全性与可靠性。

2、对信息系统数据进行定期备份，以降低或消除各种灾难对正常工作的影响。

（五）信息技术产品和服务国产化情况

1、终端计算机及终端计算机的保密系统、防火墙、杀毒软件、u盘等存储移动设备等皆为国产产品，政府信息网站安全保障体系的维护工作委托具备安全服务资质的XM微心科技有限公司nd分公司负责，使用服务器为租赁BJ市息壤传媒文化有限公司的服务器，为信息安全提供持续有力的技术保障。

2、公文处理软件主要使用金山软件WPS系统的国产产品。

3、财务、工资系统、年报、统计报表系统等皆为省厅和市委、市政府统一指定使用的产品系统，采用政务网络。

（六）完善计算机安全管理制度和系统安全保护策略

完善、整理了各个部门、岗位的计算机安全管理制度、操作规程、岗位要求，如重要的财务、工资系统、年报、统计报表系统岗位、网络计算机房不准窜岗、混岗等；政务网计算机实施独立使用，禁止与无线网络、有线互联网、移动存储介质相连，；重要电子文档必须设置密码；网络计算机管理房由专人负责保管。建立信息审查制度，确保其安全运行，杜绝网络泄密事件的发生。执行保密纪律，并做到专人保管和使用，严格按规范使用。

（七）强化操作人员信息安全管理

我局建立信息安全教育培训制度，定期开展安全培训，不断加强对计算机使用者的安全培训工作，通过深入学习宣传教育、组织培训、组织考试和签署“保密承诺书”等多种举措，从人防、技防、制度等三方面入手，认真做好计算机、移动存储介质、纸质文件的保密工作，做到每个机关干部、职工和涉密人员，基本了解社会信息化条件下最常见的窃密手段和泄密隐患，熟知最常用的保密法规和技防要求，遵守保密法律法规、履行保密义务的自觉性，强化每一个使用者安全使用网络的能力，提高安全防范意识，加强了网络机房安全管理。

（八）严格落实责任追究制度

制订了一系列的政府信息公开工作制度。为确保政府信息公开及时、准确，制订了一系列的政府信息公开工作制度，主要包括《nd市司法局关于政府信息公开保密审查的暂行规定》、《nd市司法局关于政府信息发布协调的暂行规定》、《nd市司法局关于依申请公开政府信息的暂行办法》、《nd市司法局机关计算机等装备及网络使用管理暂行规定》、《nd市司法局机关网络与信息安全应急预案》等制度。建立了信息安全责任追究制度，对违反信息安全规定的行为和泄密事故、信息安全事故将严肃追究惩处责任人和有关负责人的责任。

对涉及政府信息系统方面的规章制度、安全组织及职责、人员管理、体系结构、网络安全、设备和操作系统安全、应用系统安全、数据安全、物理环境安全、应急响应和灾难恢复等环节进行查找、分析和归纳，对已有的安全管理体系和安全措施进行核实和评价。从自查情况看，我局政务信息系统安全状况总体情况良好，未发生重大信息系统安全事件。

二、信息安全检查发现的主要问题及整改情况

（一）存在的主要问题

1、网络信息方面专业人才不足，对信息安全技术了解还不够，信息系统安全方面可投入的力量有限；

2、规章制度体系还不够完善，未能覆盖信息系统安全的所有方面，制度的完善已列入今后的重点工作；

3、我局经费短缺，信息安全防护设施的建设、运行、维护、检查和管理的费用投入有限。

（二）整改方案

针对以上自查中发现的隐患与不足，围绕信息系统安全综合治理的工作目标，开展整改。一是要继续加强对干部的安全意识教育，提高做好安全工作的主动性和自觉性;二是要切实增强信息安全制度的落实工作，不定期的对安全制度执行情况进行检查;三是要以制度为根本，在进一步完善信息安全制度的同时，安排专人，完善设施，密切监测，随时随地解决可能发生的信息系统安全事故;四是要加大对线路、系统等的及时维护和保养，加大更新力度;五是要提高信息安全工作的现代化水平，便于进一步加强对计算机信息系统安全的防范和保密工作。

篇3：基于司法判决的审计报告改进

关键词：审计报告,司法判决书,透明化揭示

一、文献回顾

现行审计报告基本结构定型于1948年美国“审计程序委员会”(CAP)的《审计准则———它的公认及意义、范围》和《审计程序说明第24号———简明式会计师报告的修订》;之后仅在1988年的审计准则说明书第58号公告中有少许修改,如区分审计与管理责任、明确审计对财务报告只提供合理保证、简要介绍审计性质,其改进在于提高审计报告的可理解性。上述文件确立了现行审计报告主体构成,并使其标准化、格式化。但与审计工作以及审计师所获取信息相比,标准化的审计报告信息偏少,尤其对获得审计结论的审计过程披露不足,因此,对审计报告改进的探索从未停止。

在国内近期研究中,朱锦余等(2003)通过问卷调查,发现“在增加审计报告的信息含量方面,有近半数被调查者同意在审计报告中增加对被审计单位内部控制健全性与有效性、有无违反国家相关法律法规情况、持续经营能力的评价;被调查者中的1/3强赞同在审计报告中披露审计中发现的被审计单位会计报表中所有重大错报。”鲁清仿(2013)则分析认为,审计意见“简单直接的二元表达方式,没有反映出被审计单位财务报表的质量与注册会计师审计过程努力程度的差异性,也没有反映出被审计单位与注册会计师所受到管制的差异性,易导致审计报告使用者的误解:只要被审计单位之间得到相同类型的审计意见,那么被审计单位财务报表的质量就是相同的,不同注册会计师或相同注册会计师针对不同审计对象在审计过程中所使用的程序、所作的努力就是相同的。”因此,提出审计报告应从两方面扩展:“对审计过程而言,主要包括重大错报的识别、重大的审计判断的作出、重要性水平的运用以及所识别出的内部控制重大缺陷等等;从被审计单位而言,主要包括内部控制与治理效率与效果以及财务报告过程的质量、会计政策的选用、重大会计估计等等。”在境外的有关研究中,国际审计与鉴证准则理事会(IAASB)的观点具有代表性,其对审计报告改进提出了如下观点:一是用明确表述方式表达意见和结论;二是扩充审计报告的内容,增强审计报告的可定制性,具体包括:注册会计师评论段、持续经营段与其他信息段、关于审计过程的信息披露、整合管理层责任与注册会计师责任段、审计报告格式与内容排序的变化。“对于机构投资者与财务分析师而言,他们不仅需要知道审计意见,还需要更多地了解审计过程,包括审计师对重大错报风险的判断,以及审计师与管理层、治理层就重大事项的沟通,以及沟通的结果。IAASB建议增加关于审计过程的信息披露,从而提升审计报告的沟通价值和透明度,降低审计报告使用者的期望差距,满足报告使用者深入了解财务报表和审计工作的需要”。该观点与思路虽然正确,但不够彻底。

目前IAASB通过《国际审计准则第701号———关键审计事项》完成了对审计报告的阶段性改革,该准则要求在审计报告中增加关键审计事项部分,应明确关键审计事项如何从“与治理层沟通”中产生。“针对关键审计事项,不应仅重复报表中已作的披露,但应当索引至所涉及的财务报表相关附注,并说明如下内容:一是为什么审计师认为该事项构成关键审计事项。在描述时,审计师需要考虑信息是否与使用者相关以及描述是否能使使用者更好理解审计和审计师的判断。二是在审计中该事项是如何处理的,包括审计师的应对措施、审计程序概览、审计程序的结果及审计师对该事项的看法等。”该准则同时要求:不得运用关键审计事项替代非无保留意见;无法表示意见的审计报告中不允许包括其他关键审计事项;保留意见和否定意见的审计报告中依然适用关键审计事项;强调事项应予以保留。但IAASB改进仍难获得公众满意,其原因美国学者盖革(Marshall A.Geiger)早已指出:“围绕审计报告改进的主要争论,是使用者如何理解审计报告及其预期需要的信息。审计报告使用者的理解能力是审计报告应说明内容和如何说明该内容的关键因素。因审计报告使用者众多,要评价其理解能力很是困难,其对不同类型审计报告的理解力也可能不同。因审计师在每次审计中只签发一份审计报告,故要同时满足不同类型使用者的需要;无论采用何种版本的审计报告,对使用者理解力的争论将会一直持续下去”。

如何让一份审计报告满足不同需求的使用者?司法判决书既是对当事人利益的判决,又是对法庭诉讼过程与法官判决过程的说明,其功能既包含了审计报告的结论又包含着对审计过程的说明。因此,司法判决书是比审计报告更权威、更具可操作性、更加透明的利益界定文件,其理论与具体做法将会成为审计报告改进的标杆与借鉴的理论来源。

二、司法判决的理论基础

在诉讼活动中,司法判决的前提是证据的认证,而证据认证的前提是证据的质证。法学理论中的质证不仅是诉讼当事人的权利、是实现司法公正的保障,而且是司法证明的基本环节、是实现司法证明目标的必须程序。质证包括对证据的资格、证据的真实性和证据价值的质证。其中,对证据资格进行质证主要是对证据的关联性与合法性提出质疑;对证据真实性的质证包括对证据来源之真实可靠性的质疑和对证据内容真实可靠性的质疑;而对证据价值的质疑主要是对证据与待证事实间关联性的质疑,也包括对证据与待证事实关联性质的质疑。可见,质证的根本宗旨在于“面对面”的质疑和质问,只有经过当事人在法庭上的直接质疑和质问的证据才能作为定案的根据。

对于司法证据及其质证,《中华人民共和国民事诉讼法》第68条规定“证据应当在法庭上出示,并由当事人互相质证”;第200条还规定“原判决、裁定认定事实的主要证据未经质证的”。对于质证的具体内容,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》(法释[2001]33号)第50条进一步规定“质证时当事人应当围绕证据的真实性、关联性、合法性,针对证据证明力有无以及证明力大小进行质疑、说明与辩驳。”通过质证,能对证据的质量进行鉴定,从而确保判决的公正与公平。借鉴于此,审计之审计过程、审计判断与审计结论应在当事人间核对,但每个审计结论不可能由审计报告使用者与审计师质证后再得出,而是由审计师独立操作且不公开过程的一个简要化、标准化的报告,从而导致了同质化的结果。对比现代各国司法判决书,左卫民(1992)发现了判决书的附加理由说明与公开发布的两个根本性特征。“在大多数国家的司法判决书的构成要素中,不仅包含了法官对事实的认定以及依据法律作出的相应处理决定,而且还包括判决理由”。

司法判决不同于审计工作,“司法判决以案件当事人为直接和主要对象,它需要对当事人提起的争点和论点作出裁判。因此,判决的一个重要功能就是向败诉方表明判决是合法的,是法院对诉诸司法的公民的一种合理回答,而不单纯是一种具有国家权威的行为。”在质证的过程中,对于同一事件当事人通常会有着不同的看法,司法判决书又如何解决之?对此,学者张志铭(1998)认为“在不同的解释论点发生冲突时予以承认,并以一种恰当而可证明的方式解释冲突,是证明判决正当的关键所在。只有公开陈述判决的根据,司法判决的制定才有可能得到充分制约。”对此的具体操作,王启庭(2006)研究发现,“在英美法系多数国家如美国,为了体现司法的民主与法官的独立,在裁判文书中展示法官不同意见,已是一项司法判决制度,除州和联邦地方法院外,其效力已延及至各州与联邦上诉法院和最高法院。”之所以要将不同意见公开,是因该做法符合“民主的要求”,是司法公正的能够被监督被检验的体现。对此,学者李亮(2009)认为,“在英美国家民事判决理由中,法官会不惜笔墨详尽分析有关法律、先例,并将法律适用于有关事实,最后在此基础上得出结论。因此,为了向整个社会解释、说明该判决是好的判决,并说服整个社会,使公众满意,充分、详尽地分析和说明认定争执点对英美国家法官至关重要。”虽然大陆法系稍有不同,但“不论是英美法国家,还是大陆法系国家,法院判决必须说明理由且必须充分、明确和具体。这是其民事诉讼采用当事人主义的必然结果。当事人主义意味着当事人的争议包括事实上的争执和法律上的争执,对法官裁判的行为和法官的活动有约束力。法官不仅对争议的事实要作出认定,而且要对争议的法律依据作出说明、解释和裁判。”若将该思想落实到审计报告提供方面,如审计报告是否如实反映了审计过程、是否符合审计准则的要求、结论是否公正,关键是审计报告使用者的认可;而如何能让审计报告使用者认可,关键是审计报告对审计过程、审计判断(不同观点的取舍)、审计结论的透明化揭示;而是否达到了透明化,其评定标准是是否能让使用者对审计结论进行验证。即理想的审计报告应能够让审计报告使用者对审计结论进行核实,而为了实现审计结果的可核,审计过程公开是前提与手段。即在审计报告中对审计过程详细描述,达到可以让审计报告使用者对其进行验证。结果就是让审计师通过审计报告来证明自己独立、客观、公正,该透明化披露的思路将是审计报告的改进方向。

三、审计报告的改进措施

我国中央纪委机关、中央组织部、中央编办、监察部、人力资源社会保障部、审计署、国资委于2014年7月27日联合下发的《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》,对经济责任审计的审计报告内容规定就是很好例证。但其仅适用于有限范围,笔者认为,通用审计报告改进除了包含现行标准审计报告基本要素外,还应当补充:被审计单位简介、审计机构与审计人员、审计方法说明、审计过程详述、审计判断、审计总结等。

(一)审计对象简介

包括以下三方面内容。第一,被审计单位简介,主要从法律层面理清被审计单位的历史沿革,至少包含单位设立的依据,或为政府编办批文或为股东的投资协议,同时要说明上级主管单位或主要股东的历次变化,说明事业或企业法人证书信息以及其他权利许可证照,法定代表人,开办资金或注册资本,单位职能或经营范围,主要内部机构、管理模式等。对于借壳上市的上市公司,不但应介绍作为壳资源的原上市公司,更应当介绍实质性上市新公司的历史具体情况。第二,被审计人简介。此项内容并非必须,但若涉及人,如任期审计或离任审计,还应对被审计人、职责来源以及具体内容说明,以便确定审计范围。第三,审计内容简介。其具体内容要根据审计委托书来确定,可能是财务报表等数据,也可能是内部控制等管理制度,有可能是被审计人工作。无论如何应有具体明确内容,因审计委托人是基于一定需求而提出,明晰审计内容有利于理清双方责任、有利于审计工作开展与验收。笔者在审计中的确遇到无具体内容的审计,委托人仅要求离任审计,而被审计人工作并不涉及财务数据,界定审计内容花了较长时间,最终是耗时多半年才完成了一个并不复杂的审计,原因在于审计委托时缺乏具体、明确的审计内容。

(二)审计主体简介

其一,审计机关简介。或为政府审计机关或为会计师事务所,该介绍只需说明现状而不必涉及沿革,但需要介绍该机关的既往业绩或能力专长,以便显示审计工作的专业性与审计主体的恰当性。其二,审计依据。即获得本次审计任务的法律文件,或为指派、委派之权力机关指定文件或为中标后的合同约定等,及产生审计结论的法律法规等。其三,审计人员简介。即执行本次审计的审计师及其助理等人员姓名,以及职责的简介;该介绍旨在说明其专业胜任能力,同时也在明示对审计结果承担责任的具体人员。

(三)审计方法说明

具体包括两方面内容:一方面具体方法说明。审计方法从不同视角有着不同的分类,应有具体说明。如,详查法与抽查法,顺查法与逆差法,检查、观察、询问、函证、重新计算、重新执行、分析程序等。另一方面选择理由或依据。该说明是针对前述不同方法在不同审计阶段或环节的取舍。如,风险测试阶段与控制测试,所采用的方法应是不同的。因不同方法有不同适用范围,而不同对象、不同目的应选用不同方法,唯此才能获得理想的效果与可信的结论。方法的合理性将有助于审计结论的合理性,也有助于审计师的自我检查与取信于使用者,并最终提高审计报告的可理解性与实际价值。

(四)审计过程详述

在风险导向审计中,审计过程可概括为环境测试、控制测试与实质性测试三大环节。在每一个环节中,都应当按照审计计划、获得证据、基本现状或结论的逻辑顺序来说明,该说明类似于司法判决书中的说理,只有当一系列证据形式一个证据链时才能获得一个肯定结论。相反,如果存在孤证或矛盾证据而无法获得肯定性结论时,此处只需要将现状描述清楚,而结论产生则留待审计判断环节再确定。三个环节中,实质性测试因为通常会牵扯到数据而相对详细一些,若是财务审计则此部分类似于会计报表附注中的会计报表主要科目说明,因而需要对每个项目金额的认定详细说明。

(五)审计沟通

此部分是对相对复杂内容审计结论的说明,可能会涉及到三方面内容。一是审计判断,说明审计师对复杂情况或问题的分析、判断与认定,属于审计结论说理的一方面,主要是对矛盾或孤立证据取舍的说明。由于时间、成本、技术等原因,并非所有审计证据都是直接、积极的正面证据,并非所有证据都有逻辑一致性。如何取舍矛盾证据,如何认定孤立证据,需要审计师的职业判断。借鉴司法判决书,在审计机关内部不同审计师的不同看法,应当在此叙述。二是审计沟通,是与被审计单位或被审计人的沟通。沟通形式或为口头或为书面,需要根据具体情况来确定。当双方观点不一致时,则应当采用书面沟通为主,外加面对面的口头解释为辅,其做法类似于法庭证据的质证。三是审计调整,包括双方均认可的调整,也包括不被审计单位(人)所认可的审计师单方面调整。不论是何种形式与结果,都应当对其进行详细的说明,说明原因及其影响。

(六)审计结论及其说明

主要包括两方面:一方面对性质的说明,即审计结论,类似于现行标准审计报告的四种意见类型。另一方面对数量的说明,即获得审计结论的数据支持。此部分主要存在于审计内容包含数据的情况下,如财务审计。对于数据的说明应当采用对比方式,即被审计单位申报数据、审计调整、审计结果,其审计调整部分来自于上一部分的结论,这样的描述能清晰地反映出变化原因、过程与结果,具有清晰性、完整性与准确性的特点。

(七)审计总结

主要包括两方面内容:一方面对于整个审计过程以及结论的总结,属于对前述审计方法、审计过程、审计结论的简要归纳。另一方面对不予披露的不符合事项的说明。不论是注册会计师审计还是政府审计,并非所有不合规问题都要披露,有些属于内部管理问题而不是本次审计所委托则不必披露。改进后的审计报告,因其包含了对审计过程与结论的详细说明而属于透明化揭示,是全面借鉴了国外尤其是英美国家司法判决理论后的改进,因该审计结论接近于质证后的结果,将会极大提高审计报告的使用效果。

参考文献

[1]唐建华:《国际审计与鉴证准则理事会审计报告改革评析》,《审计研究》2015年第1期。

[2]朱锦余、徐融、彭家生:《关于使用者对审计报告的理解与评价的问卷调查》,《会计研究》2003年第7期。

[3]鲁清仿:《标准审计报告的局限性及其改进路径》,《河南师范大学学报(哲学社会科学版)》2013年第2期。

[4]沈颖玲:《定制长式审计报告:IAASB审计报告改革新动向》,《中国注册会计师》2013年第6期。

篇4：司法局安全生产工作总结报告

关键词：民间借贷案件纠纷

法院委托评估事务所对被执行人棉纺厂所有的厂房及土地使用权进行了司法评估，整体估价为人民币4282000元。执行过程中，恰逢道路改建工程需要拆迁被执行人棉纺部分厂房（01区块门卫室、02区块办公楼、03区块食堂、12区块仓库）并征用公路规划红线范围内土地。2011年3月7日，某镇人民政府、工程建设指挥部委托评估单位作出的《拆迁评估报告》对上述拆迁范围内厂房及土地合计补偿估价人民币824812元。而法院委托评估单位作出的《房地产估价报告》对上述拆迁范围内的房屋估价人民币211706元，土地估价人民币713664元，合计人民币925370元。两份估价报告差价近10万元。在法院得知被执行人棉纺厂即将面临部分厂房拆迁的情况下，及时将协助执行手续送达拆迁指挥部，要求协助扣留拆迁补偿款。对于本案，哪份评估报告应当作为解决查封财产处置与拆迁补偿问题的标准？

根据《关于适用<民事诉讼法>若干问题的意见》第101条、《关于人民法院执行工作若干问题的规定（试行）》第44条的规定，任何其他单位、个人对人民法院查封、扣押的财产均不能擅自处分。对于本案，可以肯定的是未经查封法院的许可，被执行人无权处分查封财产如签署拆迁补偿协议，工程建设指挥部无权对被查封的各个区块房屋予以拆迁、发放拆迁补偿款给被执行人，否则将承担追回或者赔偿责任。

那么在工程建设指挥部需要推进工程进度、执行法院需要处置查封财产的情形下，须解决这么一个问题：适用哪份报告能既维护申请执行人与被执行人的合法权益，又不影响工程拆迁进度。

1、应当由执行法院与工程指挥部共同委托房地产评估单位对拆迁范围内的房屋及土地使用权另行评估

如民事执行过程中评估单位的选择、仲裁案件中仲裁员的选择都允许双方共同选择评估单位、仲裁员，这体现了程序公正之精神。在出现估价偏离价值较为明显的情形下，应当共同委托评估单位，按照估价准则，遵循估价程序，以中立的角度重新鉴定，方显公允。实践中，被执行人对法院司法评估的价格有异议的，《关于人民法院民事执行中拍卖、变卖财产的规定》第六条也允许重新评估，给予救济的机会。本案中即便两份评估报告估价一致的情形下，如果申请执行人与被执行人提出要求重新估价的申请，法院都应再给予重新估价的机会，从程序上予以充分保证。

2、应当适用法院司法估价报告作为补偿标准

在一定条件下，行政权配合司法权有利于解决民事纠纷。法院委托评估机构已经做出了具有法律效力的司法估价报告，具有法律约束力，没有法定理由、未经法定程序不得推翻该报告。如按照工程指挥部提供的评估报告为标准进行补偿，显而易见少了10万元赔偿款，损害了被执行人的利益，间接降低了申请执行人债权分配率。故工程建设指挥部应当按照司法评估报告的标准给予补偿。

3、适用工程建设指挥委托评估报告为妥

笔者同意第三种意见。

3.1、被执行人棉纺厂未涉及拆迁部分的土地价值因公路拆迁改造不降反升。从房产估价考虑的诸因素来看，交通是否便利、区位优势也是影响房产价值的重要方面。棉纺厂所在的镇系红色革命老区，交通不便，经济发展水平在全县处于下游。棉纺厂通过道路改建工程，将有效改善当地的交通条件，使该厂房和土地价值得到了大幅提升，足够弥补两份评估存在的10万元差价。因改建工程的启动，有意向竞拍棉纺厂厂房和土地而主动联系法院的单位和个人数量明显增加就是最好的证明。

3.2、对于重新评估问题。根据《关于人民法院民事执行中拍卖、变卖财产的规定》第六条第二项规定，当事人或者其他利害关系人有证据证明评估机构、评估人员不具备相应的评估资质或者评估程序严重违法而申请重新评估的，人民法院应当准许。该条规定说明评估单位或者评估人员存在资质不符合或者程序严重违法的情况下，法院应当允许重新评估，其他情况都不允许重新评估。即便重新评估，评估的时点不同，评估价可能浮动，且原评估报告未超过有效期，故重新评估不妥。

3.3、本案所涉拆迁房屋及征用土地系即将被拆迁，不宜再通过司法拍卖程序来处置。假设法院将本案查封的厂房和土地全部拍卖以受偿，由竞拍成功者与工程建设指挥部签署拆迁补偿协议，再进入拆迁程序，则不仅竞拍人为了避免麻烦而不愿竞拍致使流拍可能性增加，而且后续产证办理手续也更为繁琐，势必影响工程进度，工程建设指挥部曾表示工期紧张，希望法院考虑加快处置进度。考虑本案尚未开始拍卖程序，依照拆迁报告进行补偿，执行款马上能到位，是最便捷的选择，更能体现效率执行。

篇5：司法局年终工作总结报告

一、深入开展“法律七进”，法治__建设再上新台阶

认真贯彻落实《四川省依法治省纲要》，借助依法治县平台，充分发挥牵头部门的职能作用，创新形式，拓展载体，实现“法律七进”工作深入发展。11月18日，全市依法治市现场推进会在我县召开，我局作了交流发言。

以县委、县政府文件印发了《__县推进“法律七进”工作方案》、《__县201_年依法治县工作任务及责任分工的实施方案》，明确了任务、责任、要求。4月22日，在东河镇召开了全县“法律七进”工作推进会。高标准打造了14个县级示范点，以点带面，整体推进。今年6月和9月，县目标管理领导小组、县依法治县办对全县“法律七进”工作开展情况进行了专项督查。建立了周报表、月总结制度，实行工作开展常态化。

在“法律进机关”活动中，构建了学法用法“四化”机制;在“法律进学校”活动中，广泛开展青少年法制宣传教育“五个一”活动，总结提炼了青少年法制宣传教育“三养”;在“法律进乡村”活动中，全力实施“四大”工程，创新提出了“三进三到”普法模式;在“法律进寺庙”活动中，落实寺庙法制宣传“4321”工作机制，开展法律读物进寺庙活动，引导宗教教职人员自觉学法守法;在“法律进社区”活动中，重点加强改善民生、依法维权等法律法规的宣传，探索出“三线一点”社区治理新方式;在“法律进企业”活动中，以“三个提升”为目标，引导企业依法经营、依法管理;在“法律进单位”活动中，建立了干部职工学法用法“四个制度”，提高了干部职工依法办事的能力和水平。

继续深化法治示范创建活动。牵头指导全县各级各部门深入开展“法治示范乡镇”、“学法用法示范机关(单位)”等法治细胞创建活动。目前，全县向上级推荐学法用法示范机关(单位)12个、法治示范乡镇8个、全国民主法制示范村(社区)2个。我县被市委推荐为全市唯一“省级法治示范县”创建单位。

组建成立了由全县法律服务单位、基层司法所、派出所、法庭、普法志愿者等力量的法制宣传队伍，深入开展了“三八”妇女维权周、综治暨普法宣传月、法制宣传进基层、送法进两会、企业法治大讲堂和“12.4”首个国家宪法日暨第14个全国法制宣传日等主题活动。在继承以标语、车载广告、电子显示屏等传统宣传形式的基础上，创新开通了《__手机报》，全年共发布信息76期;举办《法之大观》电视节目13 期，开展“百场法治文艺进基层”巡演活动37场次，构建了廉政(法治)文化小区、法治(德育)文化广场、法治文化大道(长廊)、新农村(禅悦)文化，初步形成了白水至木门(金溪)、东河至万家(鼓城)法治文化示范带。

二、深入抓好基层基础工作，平安__建设再添新保障

扎实推进司法所规范化建设。按照重心下移的要求，今年新打造了双汇、农建等4个规范化司法所，进一步强化基层工作管理，建立健全了各种制度，做到了规范，统一;公开招录了5名司法助理员，使全县专职司法所达到了18个;购置了电脑、照像机、办公桌椅等，提高了基层办公装备能力;4月份，邀请市局相关业务股室负责人对全县专(兼职)司法助理员进行了专题业务培训。我局业务用房已经完成了方案初设、环评、建设用地许可等程序，正有序推进。

继续以“无诉无访村(居)”创建活动为抓手，整合律师、法律工作者、公证员等资源，发挥其专业优势，参与“三案”攻坚，努力化解一批老案、难案、积案，努力把各类矛盾纠纷解决在基层、消除在萌芽状态。认真组织和深化矛盾纠纷大排查、大调处活动，积极开展了春耕大忙期间、农村土地确权等专项矛盾纠纷治理。从组织、阵地和队伍建设入手，抓好人民调解组织规范化建设，全县382个村(居)调解组织换届选举全面结束，新打造了木门寺社区、普济代池坝村等5个规范化人民调解委员会;新建立了省际边界调解委员会1个(万家乡与陕西宁强县毛坝河乡)，新成立建筑行业、企业、林地纠纷3专业调解委员会。加大调解员的培训力度，4月份邀请市局相关科室对全县专(兼)职司法助理员进行了人民调解员专题培训;6月份，又组织全县乡镇调委会主任到市委党校参加学习。进一步完善人民调解员等级评定制度和调解网络信息库，继续开展“十佳县级人民调解能手”、“明星调解室”评选活动。

全年共全县调解处理案件2782件，成功调解2691件，调解成功率为96.7%。实现了“四提高”、“四下降”目标。

三、深入开展法律服务工作，服务经济社会的水平得到新提升

行业管理得到新强化。围绕“三化”建设加强行业监督和管理，突出抓好法律服务行业诚信体系建设，健全完善执业准入、诚信评价、信息公开、失信行为披露等机制，在局门户网站上公示法律服务从业人员诚信档案，接受群众监督。进一步加强公证质量的监督和检查，开通了“公证绿色”通道，做到规范、阳光和依法办证。加大违法违规行为惩处力度，净化法律服务市场。

服务领域得到新拓展。进一步加强法律顾问工作。县委出台了《关于在全县建立法律顾问制度的通知》文件，全面落实企事业单位聘请法律顾问制度，开展了“百镇千村”免费法律顾问活动。县委、政府成立了法律服务团，法律顾问人员主动参与各级各部门关于社会发展的重大事项决策的法律论证，动员组织律师、基层法律工作者为重点项目、重点工程、外来企业提供专项法律服务，为党委依法执政、政府依法行政、企业依法经营管理出点子、想办法、解忧愁。

业务能力得到新提高。继续开展 “十星”创建活动，认真落实“五项制度”，规范法律服务机构和法律服务从业人员执业行为，形成正确的执业导向。建立健全律师参与信访接待工作机制，大力实施法律援助民生工程，继续深化“法律援助志愿者在行动”、“情系农民工”等系列专项活动，切实解决人民群众打官司难、请律师难的问题，强力整合行政资源，加大对农民工、残疾人、妇女儿童等社会弱势群体合法权益的维权力度。

截止目前，全县法律服务单位担任法律顾问458家，刑事诉讼辩护135件，代理民事诉讼案件482件，代理非诉讼事务167件，参与接待处理群众信访162件，解答法律咨询11798人次，办理公证410件，避免和挽回经济损失960余万元,新建法律援助站4个，提供法律咨询人数人次，办理援助案件304件。

四、深入开展社区矫正和安置帮教工作，和谐__再增新举措

扎实开展社区矫正工作。一是健全制度，进一步完善社区矫正判前调查、案后评估和案后监管三大工作制度，完善公检法联席会议制度。从组织管理、工作衔接、监督管理、教育矫正、考核奖惩等方面对社区矫正工作进行了规范。二是强化培训，各乡镇由司法所长组织社区(村、居委会)工作人员进行相关知识培训，通过培训进一步提高了队伍的整体素质。三是严格执法，进一步加强了同政法部门的沟通，配合检察院做好执法监督检查工作，定期与公安机关、检察院对矫正对象的人数和相关信息进行核查比对，严防出现脱管漏管现象。

扎实开展安置帮教工作。一是加强统筹协调，县安置帮教工作领导小组办公室充分发挥组织、领导、协调的作用，重点抓衔接登记、例会、档案、统计、信息、奖惩制度的落实，实行了“必访制度”、“一人一档案”、“一帮一结对”等管理制度。二是推行安置帮教工作责任制，将安置帮教工作作为维护基层社会稳定的一项重要内容，做到与其他工作同部署、同检查、同督导、同考核。三是加大基层组织机构建设力度，进一步规范了乡镇街道安置帮教工作，建立健全横向贯通、纵向联合的县、乡(镇)、村(居)安置帮教工作网络，并落实了兼职人员。四是加强帮扶力度，树立正面典型，积极联系劳动社保部门，给符合政策的安置对象落实养老保险，申请最低生活保障待遇;鼓励刑释解教人员通过灵活多样的形式实现就业，做好帮教工作向外、向后、向前的“三个延伸”，树立了木门刑释解教人员石某回乡创业的典范。

篇6：乡镇司法局工作总结情况报告

2015年，我县司法行政工作在县委、政府的正确领导和市司法局的帮助指导下，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中和五中全会以及总书记系列重要讲话XX县委十二届十五次全会精神，紧紧围绕市司法局提出的“一个目标”、“三大工程”、“四大平台”，即：围绕“全面深化司法行政体制改革”的目标定位，实施全民法律素养培育工程、司法行政系统能力提升工程、法律服务全面深化工程；积极打造大调解、社区矫正、法律服务、法治宣传“四大平台”，全面推进司法行政各项工作，认识新常态、适应新常态、服务新常态，为法治富源建设再立新功。

一、依法履职(一)普法依法治县工作

按照《XX市人民政府办公室关于印发XX市人民政府副市长2015年10项重点工作的通知》要求，拟定我县深入推进“法治富源”建设实施意见，不断提高社会治理能力和水平。

一是推动落实国家机关“谁主管谁普法，谁执法谁普法”普法责任制。加强干部群众的法制宣传教育，进一步提高各级政府依法行政的能力和水平，把教育群众与培育群众法制观念、塑造群众法制意识结合起来，努力营造全社会遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。二是推动将法治宣传教育纳入国民教育体系。推动在中小学设立法治知识课程，为在校学生提供基本法治知识教育。继续推进中小学法治教育课时、教材、师资、经费“四落实”。进一步健全完善学校、家庭、社会一体化青少年法治教育格局，充分利用青少年法治教育课外实践基地，组织开展喜闻乐见的法治教育活动，增强青少年法治教育感染力。

三是推动将法治宣传教育纳入精神文明创建内容。将学法用法情况纳入精神文明创建标准，加大法治宣传教育在文明城市、文明村镇、文明行业创建考评体系中的权重，实现法治建设和精神文明建设相互促进、协调发展。

四是推进多层次多领域依法治理。继续深化法治县创建活动，完善创建指标体系和考核标准，召开“法治富源”创建动员工作会议，对“法治富源”创建的指标作安排和部署。继续深化基层法治创建活动，指导开展乡村（社区）法律顾问全覆盖工作，提高基层治理的法治化水平。深入开展符合实际、特色鲜明的部门、行业依法治理工作，探索建立基层组织和部门、行业依法治理联系示范点。

五是加强“法制建设”宣讲分团建设。以“宣扬科学理论、传播先进文化、讲好富源故事、凝聚发展共识”为主题，以普法宣传为重点，大力宣传普及法律法规常识，进一步增强广大党员干部群众学法、知法、守法、用法意识，切实提高干部群众的法律意识和法制观念，推进依法治县进程。六是抓紧完成好“六五”普法各项任务。按照“六五”普法规划的安排部署，继续抓好重点对象法治宣传教育，落实分类指导，完善工作制度，加强长效机制建设。在各乡、镇（街道）、普法依法治理领导小组成员单位、法律六进牵头部门负责的典型中挑重点，以点带面加速推进。进一步深化“法律六进”活动，认真对照“六五”普法规划要求，查漏补缺，确保全面落实。

七是做好“六五”普法总结。按照“六五”普法规划的目标任务，认真制定检查验收方案、实施细则和标准。对各乡镇（街道），县直各部门（单位）的规划落实情况进行检查验收。认真开展自检自查工作，迎接省市检查组的检查验收。(二)法治宣传教育工作

一是做好县政府办公室交办的迎接国务院消防工作考核准备的相关工作，并顺利通过检查考核。

二是组织和参与了2015年春节期间集中开展反邪教警示教育活动、学雷锋志愿服务活动、“三八”国际劳动妇女节105周年系列活动、2015年女职工维权行动月活动、2015年科技活动周活动、2015年节能宣传周和低碳日活动、2015年禁毒宣传教育活动等系列法制宣传教育活动。

（三）调解工作成效明显

1、加强专业性、行业性调委会建设，目前已协调建成包括人社、国土、农业、工商、卫生、安监、药监、公安交警等部门在内的行业性人民调解组织和工业园区人民调解组织11个，完善了工作制度，配备了专门人员，形成了人民调解工作大排查大调处的工作格局。

2、围绕县委政府的中心工作和城镇化建设重点项目，积极参与化解全县群体性疑难纠纷，如北片区开发和沪昆高铁征地拆迁、派局领导挂钩煤矿督促停产停稳等工作。

3、选聘人民调解员担任人民陪审员25人，占人民调解员总数的41.6%。截止2015年11月底，全县各级人民调解组织共排查调解纠纷矛盾3943件，调解3943件，一般程序调解1666件，口头调解2268件，调解成功3933件，履行协议3939件，调解率达100%，调解成功率达99.7%，协议履行率达100%，防止群体性上访37件，防止群体性械斗4件，防止民间纠纷转化为刑事案件9件。

（四）安置帮教和社区矫正工作落实到位

1.安置帮教工作。按照“知外出去向、知现实表现、知经济来源、知交往关系”的工作原则，有效避免造成脱管和失控现象，对有重新违法犯罪倾向的刑释解教人员进行跟踪管理，预防和减少重新犯罪，全力维护社会稳定。在日常监管工作中，聘请心理咨询师对重点帮教对象及时进行心理疏导，其重新违法犯罪倾向大大降低。截止11月底，全县五年以内和三年以内安置帮教的对象共1515人，其中，刑释1426人，解教89人。2015年以来共接收刑释解教人员344人，其中，刑释329人，解教15人。要求组织人员接送的53人，接回53人，监狱送达2人，接送率100%，安置并帮教344人，安置帮教率达100%。2.社区矫正工作。以创新社区矫正为切入点，按照“收得下、管得住、联得上、矫正好”的工作目标，依托“司法e通”信息管理平台，以“人防”、“技防”相结合的方式，聘请社区矫正专干，明确工作职责，确保教育、监管、帮扶等社区矫正刑罚执行职能的有效履行。截止11月底，我县累计接收社区服刑人员1876人，累计解除矫正1179人,。现有在册社区服刑人员697人，其中：缓刑654人（被宣告禁止令3人），假释30人，暂予监外执行13人。5人被撤销缓刑，5人正在网上追逃，完成报请特赦55人，监狱释放特赦人员3人，共接受委托调查评估34份，被采信34份。至今共组织开展社区服刑人员集中90次，4万余人次受教育，个别谈话教育1662余人次，组织社区服务90次3万余人次，开展心理矫治专题教育2场次200余人次受益，个案矫治5人次，累计发放手机946部。

（五）、法律保障和法律服务取得良好社会效益

1．法律援助工作。XX县法律援助中心采取多项措施，认真落实法律援助创先争优的各项要求，与工青妇一起开辟法律援助“绿色通道”，在中安监狱XX县看守所建立法律援助工作站，与县移民局联系，为移民群众提供法律援助，与劳动人社局联系，为工伤援助对象进行工伤认定，并在各乡（镇、街道）及用工人员在50人以上的企业成立了劳动争议仲裁委员会，拓宽了法律援助渠道，做到“应援尽援”，为困难群众提供及时、有效的法律服务，符合援助条件的100%受理。法律援助中心解答法律咨询560余人次，办理法律援助案件520件，其中民事398件（诉讼112件，非诉讼286件），刑事120件（侦查36件，审查起诉42件，审判42件）为贫弱群体免收法律服务费156万余元，为当事人挽回经济损失或取得利益980万余元。

2．公证工作。XX县公证处认真落实公证法律服务便民利民的各项措施，截止目前共受理606件，办结出证598件，公证业务收费368000.00元，解答法律咨询1418人次。同时，为民间借贷对象提供公证法律服务，制止不法经济活动，有效规范了民间借贷市场、减少了民间借贷纠纷；为XX县煤炭转型升级全程提供法律服务。

3．律师工作。在巩固做好担任常年法律顾问、代理民行诉讼和担任刑事辩护等业务的基础上，积极拓展新的法律服务渠道，同时热心公益，认真办理法律援助案件，积极参与县委、县政府信访接待及疑难矛盾纠纷的调处。增强了律师的群众观念，提高了服务意识和大局意识。同时也提高了律师的职业道德水平，树立了律师的良好形象，提升了律师的社会地位，增强了工作人员的业务素质，提高了工作人员的个人办案能力和水平。

4．法律服务工作。为满足广大农村群众日益增长的法律服务需求，在全县范围内普遍推行基层法律服务“一乡一所、一村一法律顾问、一村一公示牌”工程。全县已实现“三个一”工程全覆盖。在全县各司法所建设法律综合服务示范点，整合当地法律服务资源，提供一站式法律服务。

（六）、队伍和党风廉政建设进一步加强

1．围绕“服务发展”转作风，围绕全县科学发展观考核和目标任务，结合部门实际制定具体措施，并分别与各科、室、处、所、中心签订目标考核责任书、党风廉政建设责任书等，确保各项工作较好开展。通过官方微博等新媒体平台，公开政务信息，接受群众监督。2.围绕“服务群众”转作风，充分发挥公证、法律援助等窗口部门的职能作用，实行服务承诺、限时办结和首问首办负责制，提升服务质量，用最短时间、最快速度、最优服务让群众满意。

3.围绕“严明纪律”转作风，在政治纪律方面，认真学习遵守《党章》和贯彻执行党的路线方针政策，思想上、行动上与党中央保持高度一致；在工作纪律方面，除认真贯彻执行相关规定外，我局修改完善了原有的《考勤请销假制度》、《内部管理制度》等，全面规范工作纪律。

4、扎实开展好“增强党性严守纪律廉洁从政”和“忠诚干净担当”专题教育活动。以加强党性修养为核心，以严格遵守政治纪律、组织纪律为主线，以增强党员干部拒腐防变能力为目标，以身边发生的腐败问题为反面教材，以党性党风党纪教育为主要内容，以制度机制建设为基本抓手，加强正面教育，着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题，严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任，坚定不移推进全县司法行政系统党风廉政建设和反腐败斗争，努力营造风清气正的良好从政环境和政治生态，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的司法行政队伍。

二、优化服务

我局按照“一个目标”、“三大工程”、“四大平台”，即：围绕“全面深化司法行政体制改革”的目标定位，实施全民法律素养培育工程、司法行政系统能力提升工程、法律服务全面深化工程；积极打造大调解、社区矫正、法律服务、法治宣传“四大平台”的总体工作思路，围绕提升新时期政法干警“五个能力”的目标任务，通过规范行政执法行为，进一步转变机关作风，提高服务水平和办事效率。

（一）为加强对“作风建设年”活动的领导，及时召开动员会议，成立了由局长任组长、党支部书记任副组长，其他班子领导为成员的XX县司法局“作风建设年”活动领导小组，确保活动扎实有效开展。

（二）扎实开展好“增强党性严守纪律廉洁从政”和“忠诚干净担当”专题教育活动。以加强党性修养为核心，以严格遵守政治纪律、组织纪律为主线，以增强党员干部拒腐防变能力为目标，以身边发生的腐败问题为反面教材，以党性党风党纪教育为主要内容，以制度机制建设为基本抓手，加强正面教育，着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题，严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任，坚定不移推进全县司法行政系统党风廉政建设和反腐败斗争，努力营造风清气正的良好从政环境和政治生态，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的司法行政队伍。

（三）围绕全县科学发展观考核和目标任务，修改完善了原有的《考勤请销假制度》、《内部管理制度》等，全面规范工作纪律。结合部门实际制定具体措施，分别与各科、室、处、所、中心签订目标考核责任书、党风廉政建设责任书，确保各项工作较好开展。充分发挥公证、法律援助等窗口部门的职能作用，实行服务承诺、限时办结和首问首办负责制，提升服务质量，用最短时间、最快速度、最优服务让群众满意。

三、工作效率

（一）我局结合部门实际，出台了《XX县司法局开展“民情大调查大走访大征集”活动实施方案》，采取进村入户、走访调查、发放征求意见表等方式，全面征集意见，了解掌握工作中存在的问题和困难以及意见建议等，通过对征集到的意见建议进行梳理汇总，并形成了具体的整改方案，切实进行整改。

（二）在开展“办实事解难事”活动中，我局一是组织干部职工积极参与挂钩联系点中安镇紫泉村委会新农村建设工作。二是认真深入“四群”教育联系点和服务对象中开展民情恳谈，分别于年初到“四群”教育联系点中安镇紫泉村委会帮助部分特困户解决生产生活存在的困难和问题。三是由分管副局长带队到挂钩点进行调查研究，并作实地了解，开展民情恳谈。该村经济收入主要来源于种植业和养殖业，农业生产模式属于粗放型，农民增收困难。我局经过调研，并与村委班子多次召开会议研究，出资3万元扶持该村发展蔬菜种植来提高农民收入，并帮助该村制定了相应发展措施，使该村受益群众逐步实现年收入增长800元的目标。

四、信息公开

（一）在领导班子民主决策、“三重一大”决策、重要工作情况通报、“三公”经费管理、民主生活会、党务政务公开、重大事项报告、述职述廉等方面，我局领导班子认真按规定执行，在每周二上午的学习日活动中，及时将局里重要经费开支及其它重大事项决策等情况向全体干部职工进行通报，接受大家的监督。

（二）为全面做好党务、政务、办事公开等工作，我局在一楼大门内通道两侧的墙面规范设置大型橱窗，分别为党务公开、政务公开、服务公开、党风廉政宣传等专栏，及时公开各项工作，接受干部职工和社会的监督。为方便当事人知晓我局公证处、法律援助中心等部门的业务范围、办事流程、收费项目及标准以及工作人员、服务电话、分管领导等情况，在橱窗的服务公开专栏中进行了公开，接受当事人和社会的监督。

（三）通过县政府公众信息网向社会公开本部门各类政务信息，增加工作的透明度。开通政务官方微博、“96128”专线及“96128”云南省政务信息查询系统，随时为群众解答法律咨询，听取群众对工作开展过程中提出的意见、建议，接受群众监督。全年共进行重点工作通报121条，公示重要事项37条，在线解答96条，没有接到群众投诉。

五、廉政建设

篇7：市司法局工作报告

201x年，xx市司法局按照市委、市政府的工作部署和要求，扎实推进政务公开工作。在推行政务公开过程中，为进一步加大政府信息公开力度，市局领导高度重视，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，切实加大工作力度，本篇文章来自资料管理下载。转变工作作风，坚持立党为公、执政为民，提高了服务质量、强化工作措施、密切了干群众关系。

一、工作情况

(一)加强督导。市局在以局长尹焦乐为组长的政务信息公开工作领导小组领导下，加强督导检查，进一步细化工作职责，及时发布和更新信息，使信息公开工作的开展更加高效、有序，确保政府信息及时主动公开。

(二)主动作为。按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，妥善处理好公开与保密的.关系，确定需要公开的，市局将尽量在第一时间内在“xx市政府公众信息网”和其它相关网站予以公开，以提高政府信息公开时效，最大限度地保障人民群众的知情权和监督权。

(三)拓宽途径。一是接入了市电子政务外网，二是开设了政务公开公示栏，将市局内部机构设置、职能，领导班子成员的分工情况，年度考核评议结果，公证各种事项及收费标准，政务公开投诉、举报电话和意见箱，法律援助中心的受理程序和援助对象等进行了公开。三是普法依法治理、法律援助工作动态通过“湖南法治”、“湖南法律援助”、湖南省司法厅等网站向公众予以公开。

二、主动公开政府信息情况

201x年，市局累计主动公开政府信息49条。其中：机构职能类信息7条，服务事项类信息28条，工作动态类信息6条，其它类信息8条，政府信息公开电子化达到100%。

(一)依申请公开政府信息情况

本年度年未接到任何形式的政府信息公开申请。

(二)政府信息公开的收费情况

本年度没有发生有关政府信息公开收费的情况。

(三)因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况。

本年度没有发生有关因政府信息公开事务的行政复议、行政诉讼案。

三、存在问题及改进措施