人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报

人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报（精选6篇）

篇1：人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报

县先进性教育活动办公室：

按照县先进性教育活动办公室的要求，4月22日上午，县人大常委会召开机关在职全体党员、离岗党员和群众会议，通报了人大常委会党组民主生活会的情况。会议由人大常委会党组副书记王玉美副主任主持。

县人大常委会党组副书记、副主任222同志按照先进性教育活动办公室的通知要求，通报了四个方面的内容。现将通报内容汇总如下：

一是领导班子成员谈心情况。根据县先进性教育活动实施方案的统一要求和人大常委会机关先进性教育活动分析评议阶段实施方案的安排，人大常委会党组成员认真按照规定进行了广泛深入地谈心活动。333副主任作为党组副书记，与常委会每一位党组成员进行了谈心交流，与非党领导干部、离退休、离岗老党员、各科室负责人和部分普通党员也进行了谈心。常委会党组成员相互之间、党组成员和机关科室负责人之间都全部进行了普遍谈心，并做了谈心记录，谈心面达到了实施方案的要求。通过谈心，每一位党组成员都征求到了2－3条对自己的意见和建议，找准了自身存在的问题，也找准了问题产生的主要原因，取得了比较好的效果。

二是领导干部自我剖析的情况。为了开好党组民主生活会，人大常委会党组成员在事先都进行了充分的准备，4月18日上午召开民主生活会，党组成员都以十分认真的态度作了发言，严格按照要求，对自己在理想信念、党性观念、工作作风、组织纪律、廉洁勤政等方面存在问题和不足进行了深入分析，并且找出了产生问题的原因，制定了今后努力的方向和措施。党组成员开展自我批评都能端正态度，直奔主题，一针见血，讲成绩少，讲问题多，讲客观理由少，讲主观原因多，既把握了问题的方方面面又突出了问题产生的思想根源，找得比较准、比较实，也比较透，符合每个人的实际情况，提出的整改措施也比较具体，为下一步工作明确了努力方向。党组成员相互之间的批评，都能站在大局的高度带着感情，带着责任，敞开思想，畅所欲言，开诚布公、直言不讳，坦诚相见，意见提的也都十分准确到位。每个党组成员接受批评的态度也都十分的诚恳。可以说会议充满着民主、诚挚、团结、求实的氛围，取得了圆满的成功。

三是领导班子民主生活会的评议情况。党组民主生活会除了参加会议的党组成员以外，还有444副主任和222222镇的两名人大主席、机关两名普通党员参加，共计15人。在听取了党组成员的党性分析总结、开展批评和自我批评之后，进行了现场填表评议。经过市委督导组汇总，评议的结果是参加党组会议的全体党组成员，在三项内容中全部为好，没有提出其他的意见和建议。

四是领导班子存在的问题及其整改措施。在整个教育活动中，人大常委会党组坚持边整边改和两促进、两不误。把教育活动与引导党员干部转变工作作风、围绕县委工作中心发挥职能作用结合起来，与人大机关的实际工作、机关制度建设结合起来，在学习动员阶段，人大常委会副主任按照县委的统一部署，先后两次参加了全县领导领导干部户访活动，深入到镇、村和普通群众家中调查研究，了解群众的生产生活情况，征求他们对党委、政府的意见和建议，宣传党的方针政策和全县的中心工作，积极化解矛盾，及时解决群众关注的热点、难点问题，为促进全县政治稳定和经济建设发挥了积极的作用。同时开展了“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”结对帮扶活动，进行了走访慰问，建立了长效帮扶机制，研究制定了《人大机关干事创业、争创一流的六项措施》、《人大机关作风建设的六项要求》和《人大常委会加强自身建设的意见》，有针对性解决工作人员在各项工作细节方面存在的问题和不足，使机关的各项工作更加规范有序、科学合理、具有操作性。同时人大常委会党组还积极投身主战场，为全县经济和社会发展作贡献，作出了在代表中开展“我为创建国家级园林城市做贡献”活动的决定，还积极同县各大班子一道，参与了县级领导干部包村、包企业、包重点信访案件等工作，在这些工作中，从人大的角度出主意、想办法、提建议，办实事，把先进性教育活动的成果落实到具体行动中去，有效地配合了全县中心工作的开展。在分析评议阶段，广泛征求意见，共征求到对人大党组领导班子的13条意见和13条建议以外，针对这些意见和建议，人大常委会党组进行了深入分析，认为这些意见和建议符合人大常委会党组的实际情况，党组对这些意见进行了逐条分析，并制定了县人大常委会坚持边整边改的意见，形成了正式文件，对涉及到了建议逐条提出了具体措施，并落实了分管领导和具体责任人，目前这些意见和建议正落实当中。

555副主任在会议结束时做了讲话，指出，通过广泛深入地征求意见、真诚地谈心活动，深入扎实地进行自我剖析，开展批评和自我批评，人大常委会党组成员和机关广大党员进一步查找了自己各个方面的问题和不足，对自己有了更加深刻的认识，也制(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)定了整改的措施和今后的努力方向，总的来看，这一阶段成效是非常明显的，大家普遍感到思想上触动较大，认识有了新的提高，通过广泛交谈，机关党员之间关系更加融洽，机关的凝聚力和向心力明显地增强了，切实达到了提高素质，促进工作的目的。下一步将要进入整改提高阶段，机关全体党员要继续努力，不松劲，把查找出来的问题认真进行整改落实，最关键的就是要把整改的具体行动落实到人大工作中来，通过整改，强化机关调查研究的力度，强化联系代表和群众，反映代表意见建议的的各项措施，努力在创新工作思路，开展执法监督和工作监督方面很下功夫，把教育活动激发出来的热情和动力落实到实际工作当中，为全县三个文明建设作出人大机关应有的贡献。

篇2：人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报

先进性教育活动第二阶段（分析评议）的全所党员动员大会召开后，国家重点实验室党支部于8月17日过组织生活，专门就分析评议阶段的具体要求和日程安排进行了布置。为了使征求意见、谈心活动和撰写党性分析材料分别突出一个“广、诚、深”字，党支部将先教办下发的相关材料制成ppT文件，在会上显示，让每个党员对分析评议的要求和具体做法做到心中有数。根据国家重点实验室党员多，百人计划获得者多，学生多的特点，支委分工对每位室领导、非党课题组长落实个别谈心，对支部党员要求谈心范围涉及到所在小组全体职工及学生，广泛听取党内外同志、民主派人士及群众意见，认真地开展批评与自我批评。对党员比较少或无党员的课题组做了特别安排，以保证使谈心对象的范围做到面广而全。

在随后一周的时间里，支部的全体党员都非常主动积极地按要求各自找党内外同志征求意见，开展谈心活动。大家采取的形式多种多样。有个别交谈，有开小组会，非常热烈，其中一个共同的特点是从对所发展高度负责的态度出发，大家诚恳、坦率地谈了对所、室、管理部门、党支部及党员的意见和希望。征求意见及开展谈心活动的对象除了包括全部实验室成员外，还有学生及个别退休研究员。最后，每个党员都通过电子邮件将收集的意见发回党支部。经支部整理归纳，共18条意见都上报到先教办。在群众议、个别谈的基础上，每个党员又都对照《党章》规定的党员义务、党风建设的“八个坚持，八个反对”、科研岗位党员先进性的具体要求及征求到的党内外同志的意见，按照“重点写问题、深刻挖根源、整改有方向”的要求，认真撰写了党性分析材料。支委会对上交的党员党性分析材料进行了认真审阅，对于一些党性分析材料写得不够规范，思想根源剖析不够深入的，与本人及时交换意见后提出了修改要求。

在充分准备的基础上，9月1日下午1：30支部召开了专题民主生活会，督导组领导和王龙根书记也来参加了我们的民主生活会。会议还邀请了室主任，部分百人计划及入党积极分子参加。会上，首先由支部委员江莞代表支部向督导组领导、王龙根书记及全体与会成员汇报了谈心活动中归纳汇总的党员与群众共同为我们所和室的发展提出的18条意见，这得到了书记与督导组领导的充分肯定。随后支部书记王佩玲带头进行个人党性分析，就思想、工作、作风三方面存在的问题开展自我剖析，并提出了自己今后的努力方向。重点实验室主任施剑林也对自己前段时间的工作做了总结，坦诚地谈了自己的思想，同时也提出了对我们所和实验室发展的一些意见，整个会议气氛热烈，无论是党员还是非党员，大家在批评与自我批评的基础上，都围绕着如何把我们重点实验室和我们所建设好，如何做出一流的科研成果，纷纷出谋划策，同时王龙根书记也对重点实验室的党员及每位科研人员提出了要求与期望。

由于重点实验室党员人数比较多，随后的时间里，整个支部分为两个小组继续展开个人党性分析。每个党员按照事先准备好的材料进行个人党性分析，逐个评议，开展批评与自我批评。在每一个同志认真做完个人党性分析后，其它同志既充分地肯定了该同志成绩又诚恳地指出其缺点、不足和希望，场面真诚感人，直到下午6点3刻，本次历时5个多小时的专题民主生活会才结束，此时大家还意犹未尽。

通过这次党性分析评议，每位党员，甚至包括一些非党同志都觉得对自己的思想有很大触动。大家都感到，通过本次党性分析，接受了一次深刻的党性教育，增强了自己的主人翁思想，更重要的是进一步地认识到作为在科研一线的工作人员，最首要的任务就是要以国家的需求为己任，以党员的先锋模范作用要求自己，搞好三期创新工作，做出一流科研成果，为我们所的发展添砖加瓦。

篇3：人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报

会上，省人大常委会党组副书记、副主任王守臣通报了省人大常委会党组班子专题民主生活会情况。

省人大常委会副主任车秀兰、王云岫，秘书长王甫轶出席情况通报会。

荀凤栖指出，这次省人大常委会党组专题民主生活会是一次高质量的民主生活会，无论是班子，还是个人，都做得很好，符合中央和省委要求，也切合人大工作实际，达到了预期目的。

针对如何把教育实践活动继续深入开展好，把省人大常委会和省人大机关作风建设提高到一个新水平。荀凤栖强调，要克服到站下车的思想，以良好的精神状态履行职责。省人大作为地方国家权力机关，具有极其重要的职责、地位和作用。我们既要抓好当前工作，也要抓好长远建设，多关注全局性、关键性问题，多做打基础的工作；要正确把握大局，更好地发挥人大的职能作用。人大工作要始终坚持党的领导，自觉维护全省政治大局。与此同时，要依法履职，行使好立法、监督、决定重大事项、人事任免等法定职权；要按照“围绕中心、服务大局、求真务实”的指导思想来谋划和部署人大各项工作。要统筹安排，正确处理好“数量”和“质量”的关系，重在质量、重在实效。要把主要精力放在省委、省政府的中心工作上，放在人民群众反映集中、要求强烈的突出问题上，放在法治建设最迫切需要解决的重点环节上，放在社会管理最大的空白点和薄弱点上，使人大工作与形势和大局结合得更紧密、更直接；要加强和改进“三查（察）”工作，真正增强实效。要通过这次教育实践活动，认真抓好整改，切实解决形式主义问题，做到开展一次“三查（察）”活动，就要使“一府两院”重视、加强、改进一些事情；要把解决“四风一顽症”作为长期任务坚持抓下去。要把纠正和杜绝“四风”问题作为急迫任务，抓紧改，彻底改，要毫不松懈、善始善终地开展好教育实践活动。一定要把教育实践成果巩固好、坚持好，自觉形成新规则、新习惯、新作派，把人大的优良作风树立好、维护好；要大力加强与代表和群众的密切联系。人大常委会要加强与代表的联系，及时向代表通报经济社会发展情况，扩大代表对人大工作的参与。要加强代表与选民的联系，组织和指导代表通过多种方式，征求和反映群众的意见和建议，并向选民述职，使全省各级人大代表更充分发挥作用；要切实加强人大机关建设，建设规范化、有活力的人大机关。

篇4：人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报

全国人民代表大会常务委员会，简称全国人大常委会，是 x 最高国家权力机关全国人民代表大会的常设机构，行使国家立法权 2020 专题民主生活会班子检视剖析材料(人大常委会党组)1 按照这次专题民主生活会统一部署，我牢牢把握十二字的总要求和五句话的具体目标，认真对照学习____习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻上级决策部署，对照党章党规，对照初心使命，对照群众期盼，围绕“思想、政治、作风、能力、廉政”方面，全面查摆问题、深入剖析根源、制定整改措施。现将检视剖析情况汇报如下：

一、存在的主要问题

(一)在理论学习方面：一是在____习近平新时代中国特色社会主义思想的“学懂”上还有差距。连日来，虽然我能够严格按照要求，积极参加中心组学习，积极开展个人自学，积极参与专题研讨，但由于政治理论基础不强，“历史欠账”较多等客观原因，致使在____习近平新时代中国特色社会主义思想的学习方面还不够全面、深入、具体，对____习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解上还有很多不足；二是在____习近平新时代中国特色社会主义思想的“弄通”上还有差距。尽管能够学习领会总书记最新讲话精神，但有时仅仅满足于学习了、传达了，还缺乏深入研究思考，还未能真正做到融会贯通、举一反三；三是在____习近平新时代中国特色社会主义思想的“做实”上还有差距。

没有很好地把____习近平新时代中国特色社会主义思想安全稳定、队伍建设、改革发展等当前重点工作紧密结合起来，理论指导实践还有一定差距。

(二)在思想政治方面：随着自己认识的不断提高，但深感自己在反对“四风”方面还有一定差距，通过领导指、群众提、自己抠，感到在形式主义、官僚主义方面还存在一些问题。一是在形式主义方面：重经验轻创新，长期以来受个人性格特点的影响，再加上知识、阅历、视野等还不足，对新时代思想转化为工作实践还正在积极消化实施之中，导致自己在工作中，虽然有创新工作的想法，但缺乏创新工作的思路和具体办法，有时思想靠经验、靠传统办事，大胆试、大胆闯的劲头不足。二是在官僚主义方面：服务基层意识欠缺，虽然不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，但面对基层坚持原则的时候多，设身处地考虑基层困难的时候少，下基层接地气少。这就导致了工作思路容易变窄，不能与群众打成一片，不能及时听到群众的声音，成了“无源之水，无本之木”，掌握不了实情，造成工作的针对性和实效性不强。

（三）工作作风方面：一是工作积极性不够。表现在工作主动性还不够，多数时候是工区安排了什么才做什么，缺

乏开拓精神，工作的主动性、积极性、责任感还不是很强。身为书记，党政一兼挑，经常把生产放在第一位，而忽略了政治学习，对党员教育不够，没有按时组织政治学习，甚至有时还停留在记笔记的现象，由于工作不够细致、不够严谨，还是会出现一些不应当出现的错误和失误，有的错误乃至很明显。责任意识不强，完成工作任务局很多时候停留在只是做了，但对做得效果好不好、质量高不高，对怎样更好地完成工作任务思考太少

。二是调研不够深入。深入班组、深进群众不够，了解党员及群众思想现状不够，发现问题、解决问题的能力还不够强。即便平时与党员和群众保持了一定的联系，但对如何发挥大家的作用思考不够，发现问题、分析问题、解决问题的思路还不是很明确。跟大家交朋友不够，对队伍建设存在的问题思考较少，有时存在跟着感觉走的情况，没有真正树立起来群众的利益高于一切的思想，对党员和群众中的困难解决不够及时。三是作风不够务实。有时受个人情绪等因素的影响，工作精神状态还不是很好，不能把全部精力放在工作上。工作创新意识不强，循规蹈矩、默守陈规的时候多，锐意进娶不断创新的时候少。作榜样的意识不强，有时靠资本来管理团队，总觉得管好自己带好队伍就行了，保证安全是目的，他人怎样看不重要，有时满足现状、不思进取，工作特点不突出，成效不够明显。

（四）工作能力方面：本人能够积极开动脑筋、奋发进取，发挥主观能动性，在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”，但担当精神还需要进一步增强。

一是开展工作的冲劲不足。求稳怕乱思想较重，对待发展中出现的新问题、新困难，习惯性的按照老办法解决，不敢打破原有条条框框，不能够完全按照新时代要求开创新局面。比如面对 XX 改革，虽然前期深入 X 等军工企业进行了大量走访调研，但由于 X 改革方面，未能出台具体的实施意见文件，出于对安全稳定因素的考虑，致使此项工作未能取得实质性进展。二是工作推进的韧劲不足。工作中，我始终坚持主动担责，敢于“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”，但由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。比如在土地例行督察反馈问题整改工作中，虽然目前已全面整改到位，但前期在整改过程中，推进的力度不够、韧劲不足，未能对一些历史遗留问题下大气力、一鼓作气限期予以整改到位，致使后期整改遇到的压力更大。三是工作方式方法还不活。对 X 结合新时代思想，践行 XX 要求，实现追赶超越目标的发展思路还不够宽阔，立足 X 建设的“大视野”还不高，打造 X 产业转移承接地的“大手笔”不多，有的工作存在急于求成情况，主要是怎样尽快完成，不能从质量上去把握，对一些重点工作举措提前预判、超前谋划不够，对如何

提出一些好思路、好经验、好做法缺乏有效手段。

（五）廉洁自律方面：自己坚持把抓好党建作为最大的政绩，能够带头执行廉洁从政各项规定，严格落实“两个责任”，积极履行“一岗双责”，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神。但与八项规定要求相比，作为市委副书记、政府党组书记、市长，还存在一些问题。一是八项规定坚持不够。招待上边和外边一些来的领导同志，碍于情面有时候有以个人工资超标接待现象。逢年过节，也存在着朋友、同学、老乡、熟人之间人情往来拒而不坚的现象，表面上，这好像是一些小事，但影响却是很大的。二是抓党建投入精力不足。有政府工作以经济建设为主的思想，对如何以党的建设促进经济建设缺少思考，对党建工作的新形势、新情况、新问题分析研究不够透彻，作为市委副书记，在协助书记抓党建工作方面做的还不到位。三是抓班子、抓政风用力不够、要求不严。对政府系统的党风廉政建设多停留在一般布置安排上，监督管理上存在薄弱环节，一些部门依法行政意识不强、服务效率低下、执行力不强的问题依然存在。

二、产生问题的思想根源

存在的突出问题，虽然缘由是多方面的，但主观因素是主要方面，突出表现是：

1、从思想上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。正确的世界观、人生观、价值观是每个党员干部永葆革命斗志的政治素质，只有不断地加强政治理论学习，不断加强主观世界的改造，才能坚定共产主义理想信念。但是由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的题目。

2、从工作上讲，主要是有满足意识。一是队伍稳定，不出问题是宗旨，对于上级各项工作能够圆满完成为目的，单位本身保证安全运行，不出问题就行了。二是搞好和用户之间的关系，不出现用户上诉问题，保证调度系统和谐平稳就达到目的了。有时错误地以为，目前很多工作虚的多实的少，做多与做少、做好与做坏没有多大的区别，作为基层领导，只要循序渐进处理好平常事务就能够了。基于这类思想，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，这也是产生多种问题的重要思想本源。工作的积极性主动性有了差距。

3、从党性上讲，主要是“宗旨”意识有所淡化，为人民服务的责任感不够明显。全心全意为人民服务，是我党的根本宗旨，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一位基层干部，只有把自己工作融入到为群众服务中，才

能实现其本身价值。错误以为经费紧张很多事情就不主动去办了，对群众差不多就行了，因此对群众比较关注的问题总以为很多是无法解决的，甚至是上级领导斟酌的事情，自己反映就行了，产生了事不关已、免谈为好的错误思想，对群众疾苦了解较少。

三、今后的努力方向

针对自身存在的问题，要认真贯彻中纪委会议精神，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我进步能力，始终坚持党的性质和宗旨，永葆共产党人的政治本质。大力保持思想纯洁、作风纯洁、清正廉洁，加强思想建设，坚定理想信念，坚持不懈加强党性修养和党性锻炼，牢固建立正确的世界观、权利观、事业观。

一是增强学习意识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，要通过学习，努力把握和应用中国特点社会主义理论体系，坚定政治态度，更新观念，改善工作方式方法。通过系统地学习党的十八大精神，深入领会科学发展观理论精华，领会党的政策、理论导向，为今后工作指明方向。同时，不断学习政治理论和其他相关的知识，努力使自己的激情得到燃烧，找回从前工作的影子和追求。

二是增强宗旨意识。牢固建立正确的政绩观和利益观，知道我们的权利是谁给的是干什么的，正确处理好权利与责任的关系，时刻铭记全心全意为人民服务的宗旨，真正做到

为人民掌好权、用好权。坚持党和人民群众的利益高于一切，做到想问题、办事情、作决策，都要把群众放在心上，想群众之所想，急群众之所急，干群众之所需，真正为人民鞠躬尽瘁。多深入到班组、深入群众，问政于民、问需于民、问计于民，满腔热情地多为群众办好事、得民心、解民忧、增民利的实事。要及时了解群众诉求，不断畅通诉求渠道，切实做好化民怨、解民难的工作，妥善化解利益矛盾，认真纠正侵害群众利益的突出问题，依法维护群众的正当权益。

三是增强大局意识。牢固建立全局“一盘棋”的思想，把公司各项工作放在本单位具体落实上来谋划。做到心胸宽阔、眼光长远，正确处理个人与组织、下级与上级的关系，反对分散主义和本位主义，克服个人利益、部分利益为重的思想，善于从全局的高度思考和处理问题，胸怀大局、服务大局、维护大局。要切实把职工思想统一到安全优质供电和炼化的优质服务大局上来，全面推进党支部的项目化建设工作，把今后各项工作多的更加出色。

四是增强责任意识。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。要认真履行职责，求真务实、勤于工作、埋头苦干，果断克服工作挑肥拣瘦、拈轻怕重的现象，切实做到在增进科学发展中创造佳绩，在维护社会和谐稳定中创造佳绩，在为人民群众谋利益中创

造佳绩，以扎扎实实的工作业绩取信于民，以实实在在的发展成效造福于民。要时刻把群众的安危冷热放在心上，把上级的要求放在心上，尽心、尽力、尽职、尽责地做好工作，做到对上负责与对下负责的有机统一。培养严谨细致的工作作风，始终保持如临深渊、如履薄冰的压力，以高度的责任感和使命感，努力把各项工作抓实抓细，抓出成效。

五是增强服务意识。坚持人民利益高于一切，是我党人处理利益问题的基本原则，也是领导干部加强党性修养的基本要求。牢固建立为群众服务、为公司工作服务的观念，坚持从大处着眼、从小处着手，大兴求真务实之风，积极深入班组、深入群众、深入实际，到困难多、问题多、矛盾多的地方，认真研究解决触及群众亲身利益的突出问题，在为群众办实事、解难事、做好事的进程中促进群众感情，保证各项工作有序推进。

六是增强纪律意识。加强党性修养，严守党的纪律，既是对领导干部的基本要求，也是宏扬良好作风、保证党的线路方针政策贯彻执行的条件。要身体力行，始终保持党的纯洁性，想在前、做在前、冲在前，模范遵守《廉政准则》中“8 个严禁、52 个不准”的规定，生产中严格落实集团“七大禁令”的要求，即作好书记又当好所长，做清廉的榜样，做到一身正气，两袖清风。明确岗位职责，认清权利风险，强化廉政意识，进一步防范廉政风险的能力。

总之，要以这次展开的群众路线教育活动为新契机，努力带头创先争优、带头改革创新、带头联系群众、带头清正廉洁，不断在强化党性修养上有新进步，在服务科学发展中有新进步，在密切联系群众上有新成效，为党的事业蓬勃发展不断作出新的更大贡献。

2020 专题民主生活会班子检视剖析材料(人大常委会党组)2 按照 XX 省委和市委的统一部署，根据[关于做好2019 年“不忘初心牢记使命”专题民主生活会有关工作的通知]要求，我单位结合工作实际，探究方法创新形式，把学习教育调查钻研检视问题整改落实四项重点措施贯穿起来，有机融合统筹推进，在前期抓好学习教育和调查钻研的基础上，坚持问题导向，把检视问题贯穿主题教育始终，并通过主题教育专题民主生活会主动认领问题，认真进行剖析，逐项落实人头，确保检视问题环节问题找的准原因分析的透，思想熟悉高整改措施实，积极推进检视问题全程落地见效。

×月××日，党组领导班子“不忘初心牢记使命”专题民主生活会在中心×楼会议室召开。党组书记××主持会议并代表班子集体作检视剖析。会上，×名党组成员始终坚持聚焦主题不散光正视问题不逃避严字当头点准穴，密切联系自己思想工作和作风实际，认真开展了检视剖析和相互批评。整个民主生活会直面问题找的实党性分析剖析深自我批评动真情相互批评辣味足整改措施精细准，开出了好氛围好

作风和好效果，达到了团结—批评—团结的目的。

一会前筹备高标准

××党组把“不忘初心牢记使命”专题民主生活会作为主题教育的重要内容，作为一次严肃的政治点名，高度重视精心筹备认真开展学习，广泛征集意见，深入交心谈心，深入查摆问题并撰写检视剖析材料，为高质量的召开民主生活会夯实了基础。

(一)坚持正本清源，牢牢拧紧思想总开关。为使班子成员消除含糊熟悉，放下思想包袱，××党组采取多种形式学习以增强班子成员的政治觉悟。2019 年×月，邀请××宣讲**习近平新时代中国特色社会主义思想，为全体干部职工提供重要辅导。2019 年×月，将[关于认真开好“不忘初心牢记使命”专题民主生活会的实施方案]印发给每位党组成员，同时下发[**关于“不忘初心牢记使命”重要论述选编][**习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要]等学习资料，及时引导班子成员准确领会和把握开好专题民主生活会的有关要求，班子成员认真检视了自己的思想灵魂补足了精神之“钙”澄清了含糊熟悉，切实增强了思想自觉和行动自觉。

(二)坚持落细落小，多措并举制定措施。坚持问题导向注重问计于民，多层面梳理汇总意见建议，共梳理形成对领导班子意见和建议×个方面×条。把需要持续整改的项目确定为立行立改事项，进行跟踪问效。领导班子通过集中时间

谈抽空约谈等形式，扎实开展了谈心谈话活动。班子成员之间多次开展一对一谈心交心，并于×月×日进行了×次集体谈心谈话。每位班子成员均给对方提出了至少×条具体意见，实现了班子成员心里想提的意见会前谈心沟通时提的意见会上相互批评时提的意见相统一。

(三)坚持严实标准，认真撰写发言提纲。在认真学习梳理汇总问题交心谈心的基础上，班子成员严格按照 XX 和省委市委要求，认真撰写修改和完善班子和个人检视剖析材料。党组书记××同志亲自主持起草领导班子检视剖析材料。2019 年×月××日，召开党组会议，集中讨论修改了班子集体检视剖析材料。班子成员坚持问题导向，撰写个人发言提纲。在发言内容上重点环绕理论学习思想政治为民服务干事创业清正廉洁等方面情况，深入剖析根源认清问题实质。

二批评环节严要求

开展主题教育的过程，就是不断发明问题解决问题破解难题的过程。专题民主生活会上，领导班子从讲政治顾大局的高度，本着对自己对同志对组织高度负责的态度，以整风精神开展自我批评与批评，做到了自我批评抛开面子本色相见，相互批评真刀真枪直击痛处。

(一)班子检查直奔主题。党组书记××同志首先代表中心领导班子做检视剖析，列举出在“不忘初心牢记使命”主

题教育检视问题阶段查找的问题。比如：工学矛盾比较突出，学习内容渠道较为单一;推进个别工作事项时存在临时动议现象，未提前做好沟通协调;作风方面存在纸张浪费用水用电浪费现象;担当作为方面有重部署轻督办的现象等等。

(二)自我批评严肃认真。党组书记××同志带头进行剖析查摆和开展自我批评，列出×大类问题××种具体表现，比如组织生活方面干部职工交心谈心不够;落实全面从严治党责任方面存在岗位轮岗制度执行不到位等问题。其他班子成员既主动认领班子存在的问题，又分别亮出个人存在的突出问题，平均列出×种问题表现。

(三)相互批评真诚坦荡。班子成员之间坦诚相见，直截了当进行思想交锋。批评意见直接点人点事一针见血。班子成员对党组书记××同志提出三方面意见，会上，领导班子累计提出批评意见××条，每名班子成员平均接受批评意见×条左右。严肃认真的会议氛围切实让中心领导班子成员在红脸出汗中受到激励和鞭策。

三巩固成果硬举措

狠抓落实是主题教育的最终落脚点，对检视出来的问题，必须立行立改即知即改。××党组始终坚持问题导向，把解决问题作为高质量开好专题民主生活会的重要检验标准，以专题民主生活会为新的起点，思想上不放松标准上不降低力度上不减弱，狠抓问题整改落实，不断巩固主题教育

成果。

(一)抓好整改落实，着力取信于民。坚持民需导向，将班子和班子成员查摆出的突出问题和群众反映集中的意见列入“三个清单”管理，制定整改方案和整改措施，做到整改目标内容标准时限四明确，加强对账盘点，整改一件销号一件。坚持分类施策，对个性问题做到立行立改，对共性问题进行专项整改，对复杂问题进行联动整改，以解决突出问题的成效让群众满足。

(二)扎实建章立制，实现常态长效。坚持向制度要长效，始终将从严治党贯穿立规执纪全过程。根据查摆问题情况，进一步完善相关制度规定，严肃党内政治生活。逐步建立健全便于遵循便于操作便于落实的制度体系，制定完善符合工作实际的干部管理监督办法，强化日常监督和定期检查，切实扎紧从严治党制度铁笼。

(三)坚持务实重行，狠抓工作落实。对检视出来的问题，立行立改即知即改，从细处入手向实处用力，锲而不舍久久为功，以踏石留印抓铁有痕的精神，破解工作难题推动事业进步。强化责任担当，带头崇尚实干，让老实干事的干部有市场，形成“能者上庸者下劣者汰”的干事创业良好氛围，通过检视问题切实增强思想自觉政治自觉行动自觉，以实实在在的举措推动主题教育落实见效。

2020 专题民主生活会班子检视剖析材料(人大常委

会党组)3 按照市委主题教育领导小组《关于从严从实开好第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会的通知》要求，XXX 党组班子紧紧围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，严格贯彻落实____总书记关于“四个对照”“四个找一找”的指示精神,精心制定专题民主生活会方案，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话活动，认真撰写检视剖析材料，现将检视剖析情况报告如下：

一、存在的突出问题

一是在学习贯彻____习近平新时代中国特色社会主义思想等方面不够深入、不够系统。认真学习贯彻____习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护以____同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度一致。但通过认真查摆，还存在学习内容上更多侧重于对中央和省、市政策文件、会议精神、领导批示和党建理论文章的学习，常规化的学习多，带着问题组织专题讨论学习、邀请专家学者辅导学习较少，学习不系统、不深入。理论学习前瞻性不强，针对性、实效性不足，学习成果与队伍管理和履行职责结合不够。有时还存在以干代学的现象，特别是对____习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵要义学习理解掌握还不够全面深入，对新形势新任务新问题

缺乏认真思考和有效应对，理论的指导作用发挥不够。

二是在落实上级决议决定方面不够及时、不够到位。领导班子执行中央和省、市决策部署的态度是坚决的，行动是主动的。但还存在学习理解不透彻，也有以会议落实会议、以文件落实文件的现象；在执行上级党组织决策部署上还存在站位不高、看的不远，结合实际不够，不能持之以恒，存在前紧后松的问题；工作中的重大问题和重要事项、个人重大事项报告上，领导班子都能严格执行民主集中制原则，严格按规定按程序研究讨论和请示报告，但还存在与纪检组沟通衔接不够及时的问题。

三是开拓创新、攻坚克难的勇气和毅力不够。与 XXX 工作的新形势新任务要求相比，还存在开拓创新、率先垂范的模范作用发挥不够的问题，有愿干事、干成事、争先创优的主观愿望，但对一些疑难问题、历史遗留问题，缺乏攻坚克难、抓到底的勇气和韧劲。存在“老好人”的思想，对同志们一些非原则性的“小毛病”，提醒得不够、教育得不够。

四是宗旨意识、纪律作风有待进一步加强。经过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育等活动的教育洗礼，班子存在的“四风”问题已经整改到位。但是带头把纪律和规矩挺在前面的自觉性和主动性还不够强，往往是抓工作多，抓思想少，只低头拉车不抬头看路，对不正之风还

缺乏深究细查立行立改的较真精神。宗旨意识、群众观念仍需持续巩固和加强，平时多忙于业务工作，没有把更多时间和精力放在基层，还存在着深入群众不经常、体察民情不直接、服务群众不主动的问题。

五是落实意识形态工作仍显薄弱。年轻干部思想活跃，但对政策理论学习缺乏主动性，思想政治工作方式方法有待创新；党员干部对微博、微信等新媒体兴趣浓厚，如何正确引导舆论、化解舆情，仍有待进一步加强。在强化 XXX 意识形态领域工作上，把握 XXX 领域舆论宣传主导权方面还有一定差距。

二、产生问题的根源剖析

针对上述存在的突出问题，领导班子深刻反思，不回避、不遮掩，紧密联系思想和工作实际，对产生问题的原因进行了深入剖析，其主要原因有以下几个方面：

一是理想信念有所松动。班子成员平时不同程度地忽视了政治理论学习，放松了自我修养的提高，没有很好地把加强思想理论建设与坚定理想信念紧密结合起来，持续改造主观世界不够彻底，理想信念这个“总开关”拧得还不够紧，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高觉悟还不高。

二是党性锻炼不够经常。能够认真参加党组织开展的各类专题培训和党内政治生活锻炼，但严格要求党性锻炼不强不足。不能完全适应新形势新要求，思想解放不够，开拓创

新意识不强，面对新形势、新情况、新任务，缺乏勇于开拓的精神和勇气。

三是纪律意识树得不牢。片面认为，XXX 部门并没有多大权力，只要依法行政、照章办事就行了，对把纪律和规矩挺在前面的认识不够深刻，作风建设相关制度执行不够到位，制度的约束作用还没有得到最大限度发挥，作风建设规定要求在贯彻落实中没有实现常态化和长效化。对 x、张智全、栾克军、戴炳隆、秦华、张万福、王谦等违纪违法案件思想上触动不大，警觉意识不够强。

四是党建工作抓得不够经常。一直以来，班子成员注重加强党性修养，但对党的建设抓得还不够经常有力，存在重业务学习，轻党建现象。班子成员对自身和全体干部职工的党性教育坚持也不够经常，时紧时松。对弘扬谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的优良传统，讲得多、要求得多，抓落实执行还不够。

三、努力方向和整改措施

针对查找出的问题及其根源，班子进行了认真反思和剖析，将进一步加强和规范党内政治生活，努力把班子建设成为精神状态好、能力素质好、团结协作好、廉洁自律好的领导集体，为推进 XXX 工作发展提供坚强保障。

一是加强理论武装，坚定理想信念。采取个人自学和集体学习相结合、专题辅导与讨论交流相结合等多种形式，深

入学习贯彻党的十九大精神、党的十九届四中全会和____总书记系列重要讲话精神，特别是____习近平新时代中国特色社会主义思想，把好世界观、人生观、价值观“总开关”；坚持学习与岗位职责相关的 XXX 业务知识和经济、科技、法律、文化、管理知识，弥补知识短板，克服本领不足，增强工作的时效性、前瞻性、主动性，不断提高班子成员工作水平。加强思想政治建设，抓好理论建设这个根本、党性教育这个核心、道德建设这个基础，自觉维护党的权威，始终对党忠诚，做到在原则问题上立场坚定、旗帜鲜明，在大是大非面前头脑清醒、始终如一。

二是强化党性修养，树立规矩意识。认真学习和遵守党章，把党的政治纪律和政治规矩落实到日常工作和生活中，不断强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚持按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事。认真落实民主生活会、领导干部双重组织生活等制度，带头开展批评与自我批评、带头抓好专项整治，带头做好整改落实，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，争做党员干部的表率。牢固树立群众观念，始终把群众利益放在第一位，持续用力推进精准扶贫工作，做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众，进一步密切党群干群关系。

三是提高思想认识，抓好意识形态。切实把做好 XXX 领

域意识形态工作放到重要位置，加强意识形态工作研究，充分利用杂志、微博、党建微信等媒介加强政治宣传、安全宣传。

四是严格组织生活，完善管理制度。把党的组织生活作为从严落实党内政治生活的重要内容和载体，坚持“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度、个人有关事项请示报告制度，严格执行中央八项规定和省委“双十条”规定、市委《实施细则》，进一步健全和完善机关管理制度，对已经形成并运行良好的制度继续加以坚持，对尚不完善的制度及时修订完善，对目前还未形成的制度抓紧制定实施，建立按制度办事、以制度管人、用制度约束的工作格局，进一步促进机关作风转变、工作效能提升。

五是加强廉政建设，落实治党责任。深刻汲取庆阳市塌方式腐败的教训，深入开展警示教育，以 x、张智全、栾克军、戴炳隆、秦华、张万福、王谦等违纪违法案件为镜鉴，教育党员干部自觉肃清其流毒和影响，扎实推进修复净化党内政治生态工作。进一步强化党风廉政教育，定期组织廉政知识学习，带头遵守党纪国法，带头讲党性、守原则，树立正确的世界观、人生观和价值观，正确对待权力、金钱、名利，在任何时候、任何情况下，都能守得住清贫，耐得住寂寞，经得起诱惑，顶得住歪风，管得住自己，从思想上筑起

抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。完善与干部职工定期谈心谈话制度，教育引导干部职工立德慎言，防微杜渐，自觉抵制各种不正之风，干干净净做事，清清白白做人。不断加强机关思想文化和精神文明建设，开展丰富多彩的机关文体活动，树立团结互助、健康向上的良好风气，进一步增强干部队伍活力。

六是立足本职工作，持续改进作风。充分发挥部门的职能作用，主动加强与上级业务部门和成员单位、县区的联系沟通，坚持加强作风建设，促使全市 XXX 系统党员干部的思想、工作、作风更好地适应新形势新任务的要求。认真执行民主集中制原则，严格按照领导班子议事规则和决策程序办事，凡涉及干部推荐、大额资金使用等重大事项，都由集体研究讨论决定。加强班子成员之间的沟通交流，充分调动和发挥班子成员工作积极性，增进共识、协作共事，努力营造民主、团结、融洽的工作氛围，形成干事创业的强大合力。

篇5：人大党组专题民主生活会上的发言

各位领导、同志们：

根据本次民主生活会的主题，我按照牢固树立群众观点、自觉加强党性修养和作风养成的要求，进行了深刻的自我反思反省。下面，联系自己工作实际，着重从进一步加强领导干部作风建设，提高领导干部执政为民和密切联系群众等方面作自我批评，恳请各位领导和同志们给予批评指正，我将虚心接受，并认真整改。

一、存在的主要问题

1、学习不够主动，自觉性不高，紧迫感不强。平时对学习抓得还不够紧，不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，存在现学现用的现象。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习，只是从表面上学习，没有从更深层次上去学习、去研究、去指导工作，思考研究问题不深入、不系统、不透彻，在理论联系实际上还有差距。由于到任还不久，与人大工作相关的法律法规和专业知识学习不够系统化，在很好的指导工作上还有待加强。

2、工作作风还不够深入，工作方法还有待提高。工作方面，标准不够高、要求不够严，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。到基层真正铺下身子开展调查研究较少，遇到难题有时有畏难情绪，缺乏一抓到底、敢闯敢

干的魄力，平时与班子成员沟通交流较少，在工作的协调和配合上达不到最佳效果，与机关科室同志交流和沟通不够全面深入，在协调处理一些复杂问题时存在从主观主义出发的现象，办法还不够多。

3、积极主动参与县上中心工作还有待进一步加强。由于到人大工作时间较短，位置还没有完全摆正，心态还没有完全适应，工作被动应付多，主动超前意识较差，争先创优劲头不足，缺乏大胆负责、敢于敢闯的勇气，与县委、县人大常委会党组的要求相比，与发展的要求相比，工作的全局性、前瞻性、创新性不够，围绕中心、服务大局的意识还有待提高，对全县事关发展的中心工作视察、调研力度还有待加强。

4、发挥廉洁自律的模范带头作用还有所欠缺。廉政方面，虽然工作生活中严格要求自己，没有做违法违纪的事情，认真贯彻执行《廉政准则》，遵守换届各项纪律，但对各项廉政制度的学习还不够系统和全面，对工作生活中的细节还有待加强。

二、存在问题的主要原因

1、对政治理论学习重要性和必要性的认识不足。没有认识到理论学习对一名党员领导干部的重要性，对理论学习抓得还不够紧，学习态度不够自觉，学习内容不够系统，思想政治素质还不能够完全适应形势发展的要求。

2、对自身工作性质认识还不到位。总感到在人大工作程序性比较多，创新的空间不大，所以工作中缺乏大胆创新、争创一流的精神，尤其对经济社会发展中的存在一些深层次的问题了解和把握不透，不能很好地把国家的政策法规与实际问题有机结合，创造性的开展工作，思想还不够解放。

3、以人为本还有欠缺，缺乏群众观念。这就很大程度上使思路受到局限，认识和实际有所脱节。

三、今后的努力方向

针对存在的问题和不足，我决心在今后的工作中加强学习，拓宽思路，不断增强群众观念和大局意识，努力促进自身作风建设，为富裕文明和谐新门源建设做好服务，贡献力量。

1、加强学习，提升素质。加强政治理论和业务知识的学习是吃透政策、抓好落实、提高效率的前提。作为个人而言，要牢固树立终生学习的理念，把学习视为长期任务来抓，切实提高促进和谐发展的能力和水平。在理论学习上，紧密结合创先争优活动和学习型机关建设，重点抓好对胡锦涛总书记“七一”讲话和中央、省、州重要会议及全县三会精神的学习，切实用理论武装头脑、指导实践。在业务学习上，重点加强对宪法、监督法、代表法、组织法等人大相关业务知识的学习，以及对人大常委会审议议题涉及的法律法规的学习，同时还要认真学习社会主义市场经济知识和现代科技知识，注重理论联系实际，主动研究新形势下工作中出现新情况、新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。

2、创新思路，增强实效。一是要牢记全心全意为人民

服务的宗旨，努力加强作风建设，认真践行党的群众路线，树立脚踏实地，真抓实干的良好作风。二是坚持把调查研究作为一项经常性、基础性的工作，经常深入基层、深入群众、深入一线全面了解情况，紧紧围绕县委中心工作，围绕常委会审议议题，围绕人民群众反映强烈的热点难点问题开展调查研究。要认真看待“群众根本利益无小事”这个问题，把人大工作看作是党与人民群众的“连心桥”，认真对待每个当事人，充分认识我们来自人民、植根于人民、服务于人民，使群众关心的问题件件有着落、事事有回音。三是进一步加强与代表的联系沟通，时刻保持与选民和人大代表的联系，自觉接受选民监督，自觉了解民情，反映民意，集中民智，在掌握大量第一手资料的基础上，认真思考谋划，积极为常委会科学民主决策提供依据，通过“连心桥”，把党的方针、政策、法律、法规不折不扣的宣传、贯彻下去，充分发挥人大职能。四是要善于监督，敢于监督，努力做到监督到位不越位，在监督中支持“一府两院”工作，在支持中依法监督，为推进依法行政，公正司法，促进社会物质文明、政治文明、精神文明的协调发展，贡献自己的力量。五是按照县委的统一部署，认真参与县委的重点工作，切实做好企业和重点项目的联系工作，抢时间，抓主动，广泛进行调查研究，协调解决有关问题，推动经济社会又好又快发展。

3、严格自律，勤廉履职。认真执行中央和省、州、县委关于加强党风廉政建设的有关规定，进一步落实党风廉政建设责任制，模范遵守国家法律法规和党纪政纪，牢固树立

篇6：人大常委会党组分析评议阶段专题民主生活会汇报

党员工作流程

一、会议主题、对象、时间及有关要求

（一）会议主题。坚持按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，以“反对„四风‟、服务群众”为重点，以“三严三实”为基本准则，坚持严肃认真、实事求是、民主团结，组织召开一次高质量的专题组织生活会，认真解决“四风”突出问题，解决关系群众切身利益问题、群众反映强烈的不正之风问题和联系服务群众“最后一公里”问题，促使全体党员牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点，切实改进工作作风，进一步提高群众工作本领。

（二）参加对象。全市各级各类基层党组织的全体共产党员。有活动能力的党员要人人参加会议，并进行会议发言；无活动能力或行动不便的党员可列席会议或由参会人员传达相关会议精神。流动党员可根据实际情况参加流入地基层党组织的组织生活会或回到所在基层党组织参加生活会；流入地无党组织，且确实无法回到所在基层党组织参会的，要条目式列出存在的问题及整改打算，并向所在基层党组织书面报告情况。单位领导班子成员要以普通党员身份参加本单位组织生活会，原则上不得请假。

（三）时间安排。专题组织生活会一般安排在上级党委专题民主生活会情况通报后召开，8月中旬至月底前全部完成。参会

— 1 — 党员人数少于10人的，会议时间不少于半天，参会党员人数10人以上的，会议时间原则上不少于一天。

二、会前准备工作

（一）认真组织学习。组织党员进一步学习党章，学习中央和省委、宜昌市委、当阳市委关于开展教育实践活动的有关要求，学习总书记系列重要讲话，让党员搞清楚党员的条件和标准、党员的义务和权利，着力增强党的意识、党员意识和先优意识；搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法，消除思想顾虑和模糊认识，切实增强思想自觉和行动自觉。基层党组织要紧密联系党员思想和工作实际，针对部分党员认为“四风”问题是领导干部的事，与己无关、不以为然等模糊认识，深入细致地做好思想政治工作，引导党员以严肃认真的态度参加专题组织生活会，正确对待自身存在的不足，正确对待群众提出的意见，正确对待党组织指出的问题，进一步增强发挥先锋模范作用的自觉性。

（二）深入听取意见。在学习教育、听取意见环节基础上，我们各个基层党组织采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议的方式，广泛听取了意见。通过问卷调查、召开座谈会、上门走访等渠道，深入查找了突出问题。在党员干部中开展“三进三同深体验、五访五问广纳谏”活动，收集到的“四风”方面的突出问题、关系群众切身利益问题、群众反映强烈的不正之风问题、联系服务群众“最后一公里”问题和平时工作中收集到的意见建— 2 — 议，除属人身攻击、发泄私愤或偏离“四风”的情况外，都要原汁原味反馈给党员本人。

（三）列出问题清单。各基层党组织及其班子成员要对查找出的问题进行梳理汇总，召开会议集体把脉会诊，一项一项讨论分析，找准找实存在的突出问题。基层党组织及其班子成员要分别列出问题清单，并采取一定方式予以公示，接受党员群众监督。基层党组织及其主要负责人的问题清单要报上级党组织负责人审核。

（四）普遍交心谈心。召开高质量专题组织生活会，核心都是思想要通、认识要高、态度要端正，交心谈心达到谈通、谈透、谈开的目的。党支部书记要和党员普遍交心谈心，重点要与党小组长（骨干党员）交心谈心，党小组长（骨干党员）要与网格内的所有党员交心谈心，同一党小组的党员可相互之间交心谈心。对外出流动党员可通过电话沟通了解其思想、工作、生活等情况；对困难党员、年老体弱党员要上门谈心，主动关怀、扶贫帮困；对青年党员要主动约谈，交流思想，帮助提高服务群众的意识和能力。谈心谈话要诚恳指出对方的问题，深入探讨解决问题的方法措施，对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈。对拟批评的问题，会前要充分沟通和交换意见。

（五）撰写对照检查材料。原则上参加活动的党员都应认真撰写对照检查材料。

1、机关事业单位在职党员要严格按照上级文件要求撰写对

— 3 — 照检查材料。

2、村、社区、非公有制经济组织、社会组织党组织书记一般应形成简要对照检查材料，条目式列出对照检查的问题清单和整改措施。

3、其他党员要条目式列出主要问题及整改打算。没有书写能力的党员、离退休党员可不撰写对照检查材料，但要口头向党组织报告存在的主要问题及努力方向。机关事业单位在职党员的对照检查材料和其他领域一般党员条目式列出的问题清单及整改措施，会前要报党支部书记或分管负责人或党组织指定的党小组长（骨干党员）进行审核。上一级党组织要审查基层党组织及其主要负责同志、班子成员的对照检查材料，并派党员领导班子成员参加所属基层党组织的专题组织生活会和民主评议党员工作，确保每一个基层党组织的专题组织生活会和民主评议党员工作都有上一级党组织的负责同志具体指导。

（六）汇总批评意见。对党员的相互批评意见，按照“三个统一”（干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一，班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一，班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一）的要求，由支部提前掌握汇总。

（七）通知会议。各基层党组织要在专题组织生活会召开前一周向上级党组织递交《党的群众路线教育实践活动专题组织生活会申请表》（附件一）、《党的群众路线教育实践活动专题组织— 4 — 生活会会议议程》（附件二）报告会议准备情况、初步时间安排、会议基本流程等，经上级党组织审批同意后方可召开。会前1－2天通知党员参加会议，掌握党员到会情况。对外出流动党员通过电话、网络、传真等方式征求对党支部、支部委员的意见及其他党员的评定意见，对行动不便的党员上门进行交心谈心、征求意见，做好相关记录。

（八）情况公示。将党员缴纳党费、参加组织生活、承诺践诺等情况，以党员群众知晓的方式进行公示。

三、会议阶段

（一）开展专题讨论。重点围绕开展党的群众路线教育实践活动的重要意义、“四风”问题的各种具体表现和“四风”问题形成的根源及危害等展开讨论。进一步认识什么是党的群众路线、为什么要开展教育实践活动、为什么要聚焦“四风”开展教育实践活动等问题。进一步明确党员干部应如何学、如何改、为谁学、为谁改、依靠谁、从哪里来、到哪里去等问题。通过教育实践活动与工作实际、个人实际相结合，提升活动实效，做到活动、工作“两手抓，两促进”。

（二）开展批评和自我批评。主持人通报组织生活会准备情况，重点通报四项内容，一是开展学习活动情况；二是征求意见情况；三是开展谈心谈话情况；四是撰写对照检查材料的情况。每名有活动能力的参会党员按照“一人谈、众人帮、逐人进行”的方式进行深刻的自我批评，也对其他党员负责任地提出批评意

— 5 — 见。批评和自我批评结束后，出席会议的上级党委领导要进行点评，重点对党组织书记、支部委员进行点评。具体工作流程为：

1、召开支委会。明确会议时间、地点，明确参加对象为党支部班子成员，镇（办事处）领导（市委督导组第一组长、组长要全程参加督导市委常委联系点基层党组织专题组织生活会和民主评议党员工作。市委督导组要对后进基层党组织和矛盾比较集中的基层党组织专题组织生活会和民主评议党员工作进行重点督导），镇（办事处）领导督导组组长，村支部“第一书记”，不是村党支部班子成员的村干部，党员代表。主持人为村党支部书记，并指定一名党员记录人。主要议程为：主要议程：（１）支部书记代表村党支部班子作对照检查，带头开展个人对照检查，接受党支部班子成员批评帮助，作表态性发言。（２）村党支部班子成员逐一进行对照检查，接受其他同志批评帮助，作表态性发言。（３）村“第一书记”对支部班子和班子成员分别提出批评意见。（４）镇（办事处）督导组组长进行点评。（５）镇（办事处）党委书记或联村的党委成员讲话。

２．召开党小组会（党支部班子成员分别在各自党小组参加会议）。各党小组会主要议程为：（１）通报到会人数。本党小组应到党员 Ｘ人，实到党员 Ｘ人。今天共邀请 Ｘ名群众代表、服务对象代表列席会议。（２）开展专题讨论（见当组文„2014‟35号文件）。（3）讨论党支部民主评议党员的具体标准；（4）党员自评和互评。按照“一人谈、众人帮，逐人进行”的方式进行，— 6 — 每名党员自评后，接受其他党员批评，并作简要表态性发言；（5）每名党员对村党支部班子及班子成员提出批评意见；（6）支部委员对党员自评和互评情况进行点评；（7）分党小组开展党员评议活动（见当组文„2014‟38号文件）。（8）党小组汇总情况。党员自评、互评后，党小组长对本党小组党员自评、互评情况，以及对村党支部班子及班子成员的批评意见进行归纳汇总，形成简要报告，便于在党员大会上作出说明。党小组长要将本党小组党员对其他党小组党员的批评意见与相关党小组长进行沟通。

３．召开党员大会。主持人为支部书记。主要议程为：（１）通报到会人数。今天党员大会应到党员 Ｘ人，实到党员 Ｘ人，实到人数超过应到人数的一半。今天共邀请 Ｘ名群众代表、服务对象代表列席会议。（２）支部书记通报村党支部班子对照检查情况及支委会会议召开情况。（３）镇（办事处）督导组领导点评。（4）镇（办事处）领导讲话。（5）支部书记代表村党支部班子表态，并作出整改承诺。

（三）开展民主评议

第一，如何把握民主评议党员的内容和标准？根据中央群组发„2014‟16号文件对民主评议党的内容有明确规定。按照“三讲四评”活动的要求，组织开展民主评议党员工作。对机关和事业单位党员，重点围绕履行党员义务、立足岗位发挥作用等开展评议。对村（社区）和非公有制经济组织、社会组织党员，重点围绕按期缴纳党费、参加组织生活、完成党组织交给的任务等开

— 7 — 展评议。也可根据村、社区等不同类型基层党组织和党员特点，分别细化党员发挥作用的具体内容，制定民主评议党员的具体标准。

第二，民主评议党员中如何把握评定等次和比例？ 中央群组发„2014‟16号文件规定，民主测评时按照“好”、“中”、“差”三种情况，对党员进行投票测评。

这次民主评议，不同于“七一”表彰和年度评比，不宜事先确定等次比例。在具体把握上，“好”包括“优秀”，但不等同于“优秀”；“差”包括“不合格”，但不等同于“不合格”。从基层党员队伍总体的实际情况看，“好”还是占大多数，民主评议党员的结果，应该客观真实地反映出基层党员队伍的总体状况。

各地各单位在具体工作中，要按照文件规定的评议标准和评定等次，正确引导党员、群众实事求是地进行评议，不要另外设定评定等次，不要事先设定等次比例。

第三，是否邀请群众代表、服务对象参加民主测评？ 群组发„2014‟16号文件规定，村、社区党组织，执法监管部门和窗口单位、服务行业的基层党组织，可邀请群众代表、服务对象参加民主测评。

邀请“两代表一委员”、群团组织代表、村（居）民代表、农民专业合作社代表、服务对象代表和入党积极分子等参加民主测评，这有利于体现开门搞活动，有利于在对党员进行测评中充分反映群众的意见，提高群众对活动的知晓度和参与度。

— 8 — 村、社区党组织，执法监管部门和窗口单位、服务行业的基层党组织在组织开展民主测评时，一般还是邀请有关方面的群众代表、服务对象参加为好。群众代表测评与党员测评可分别计票，群众代表测评票作为对党员提出评定意见的重要参考。

第四，其他注意事项。

１．批评与自我批评时，一律称“同志”。

２．开展民主评议党员过程中，严格标准程序，防止走过场、搞形式，防止好人主义。

３．列席人员的人数，原则上不超过党员总数的三分之一，最多不超过党员总数的一半。

４．村党支部书记和支部委员分别参加所在党小组会议，并接受村全体党员的评议。

（四）评议结果汇总和运用

（1）统计汇总。在镇（办事处）督导组的指导下，党支部确定专人对民主测评情况进行统计汇总，党员和列席人员测评情况表分开统计，测评结果由支部掌握。

（2）组织评定。召开支委会，以测评结果为重要参考，综合党员日常表现情况，对每名党员提出评定意见，确定评定等次，上报上级党委审批。评定等次时，既要严格坚持标准，又要坚持实事求是，事先不设定各类等次的比例。

（3）公示反馈。村党支部将乡镇党委批复后的评定意见向党员本人反馈，并进行公示。

— 9 —（4）结果运用。对评定等次为“优秀”的党员，村党支部以适当方式进行表扬，可择优向上级党组织推荐表彰对象。对评定等次为“基本合格”的党员进行谈话，促进向好的看齐。对评定等次为“不合格”的党员，逐一分析原因，促其限期改正。对少数不发挥作用甚至起负面作用的党员，确定一名支部班子成员结对帮教，限期转化，根据转化情况研究处理办法。

四、整改提高阶段

（一）开展公开承诺。在认真开展批评与自我批评的基础上，每名党员都要针对 “领导点的、群众提的、互相帮的、自己找的”问题，填写《党的群众路线教育实践活动专题组织生活会整改事项公开承诺书》（附件三）对整改事项、整改措施、整改目标、完成时限等作出公开承诺，接受群众监督。整改公开承诺书要报所在党支部进行审核。

（二）督促整改落实。各基层党组织对作风方面存在问题的党员干部进行教育提醒；对犯有错误的同志，鼓励他们主动讲清问题，勇于改正错误；对个别问题较多、群众反映强烈而又不作自我批评、拒绝帮助的党员，必要时依据《党章》作出组织处理。党员个人要坚持从自己做起，从现在改起，即知即改、边议边改、立说立行，不等待观望、不敷衍塞责，切实保障整改承诺事项按时按质兑现。