先进街道党工委理论学习工作总结

先进街道党工委理论学习工作总结（通用10篇）

篇1：先进街道党工委理论学习工作总结

近年来，鱼化寨街道党工委、办事处始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，围绕建设学习型机关，以理论学习为突破口，着眼全面提高干部的综合素质和执政能力，不断丰富学习内容，完善学习机制，创新学习载体，把理论学习贯穿到各项工作的始终，教育引导干部养成良好的学习习惯，并通过学习来指导实践，有力的推动了各项工作。2004年，鱼化寨街道

办事处被市委、市政府命名为文明机关，2005年，鱼化寨街道党工委被市委评为旗帜工程先进街道党工委，2006年被省委评为全省先进基层党组织。我们主要抓了以下几个方面工作。

一、建立完善理论学习机制，确保理论学习经常化

街道党工委、办事处将理论学习作为一项长期的基础性工作，纳入党工委重要议事日程，主要领导亲自抓，做到理论学习有计划、有安排、有落实，定期督促检查，年底进行考核，落实奖罚措施，彻底消除理论学习说起来重要，做起来次要，忙起来不要的错误认识，不断从制度上强化学习，规范学习行为，使学习真正长期坚持下去。

一是长计划，短安排，坚持理论学习不放松。每年年初，按照市区有关理论学习安排，结合基层实际，制定街道中心学习组理论学习计划、机关干部和农村党员干部理论学习计划，并以正式文件的形式进行全面安排，提出明确要求，落实主管、分管领导，每季度召开一次总结汇报会，进行经验交流。成立理论学习督查小组，定期督促检查，落实责任追究制度，明确农村干部理论学习抓的不好是包村科室、驻村指导员的责任，机关干部理论学习抓的不好是科长和分管领导的责任，形成层层抓学习，人人都学习的良好氛围。

二是抓示范，树典型，激发干部理论学习热情。街道党工委各领导率先垂范，主动学习，坚持每周三下午集中学习不动摇，对重要政策文件做到有心得体会，有学习笔记。党政主要领导以身作则，起好示范带头作用，定期深入基层讲课，每年坚持撰写理论调研文章2篇以上。对机关的调研文章、心得体会、学习笔记，主要领导、分管领导亲自审阅，对有思考、有见地、对工作有促进的文章，转发到全体机关干部当中组织学习，相互交流。同时，鼓励和支持干部参加各种在岗培训和学历升级，为保证他们学习时间，给予一定补助，并要求每学期末向街道党工委以书面形式汇报学习情况，不断提高干部文化水平。

三是严考核，明奖罚，落实理论学习制度。街道党工委、办事处将理论学习纳入干部年终考核，与干部的目标奖挂钩，由分管领导对干部一年来的理论学习情况进行打分，对90分以上的给予奖励，对70分以下的进行通报批评。坚持定期拟定调研题目，组织干部撰写调研文章，并评选出优秀文章，给予奖励。对机关干部在区以上部门信息栏目、党刊杂志、新闻媒介上采编的文章进行重奖。

二、创新理论学习载体，营造浓厚的学习氛围

街道党工委、办事处将创新理论学习载体作为抓好学习的关键环节，把培养学习兴趣作为重中之重，教育引导干部学会学习，不断克服把学习当成形式、当成教条、当成负担的片面认识，由要我学转变到我要学，逐渐养成良好的学习习惯，使干部理论学习成为一种自觉行为。

一是坚持例会讲评，利用每周一全体机关干部例会，传达上级会议精神，总结讲评工作，分析工作中存在的问题，推广工作中好的做法和经验，统一思想，提高认识，明晰思路。坚持将理论学习纳入到各项会议制度当中，在研究某项工作前，先组织干部学习有关法律法规政策，使干部先了解熟悉掌握规矩再讨论工作，确保会议效果。

二是坚持每月一次干部主讲，由机关干部对有关法律法规政策进行集中讲解。由业务干部结合工作实际，就工作中容易出现的问题进行分析，对政策法规容易理解偏差的地方进行强调总结，结合实际提出应对措施，先在科室干部会上讲，广泛征求意见，反复修改后，再在机关干部大会上讲解，并采取领导提问，干部作答的形式，加深理解。

三是坚持工作日志制度，每周由科长对干部工作日志进行检查并签署意见，每季度分管领导检查一次，每半年主要领导检查一次，要求干部记工作日志不能记流水，要有思考，有认识，特别对工作中遇到的问题要有自己的见解和应对措施，通过长期坚持，教育引导干部养成良好的学习习惯，形成会学习，善思考，有主见的干部队伍。

三、理论学习和实践工作相结合，做到学以致用

纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行。我们始终将理论学习和实践工作紧密结合起来，在实践中总结，在实践中应用，有力的推动了各项工作不断出亮点，创特色，上水平。

一是注重边学边干，提高干部执政上级决策的能力。每一项工作，特别是一些政策性、操作性强的工作，我们始终坚持在工作前先让干部掌握必要的政策法规知识，熟练工作操作程序，确保干部在干工作时不出偏差，确保工作顺利进展。在第六届村民委员会换届选举中，我们前3个月时间就拉开了干部培训教育工作，反复组织干部学习《村民委员会组织法》和省、市、区关于换届选举工作的一

篇2：先进街道党工委理论学习工作总结

一、健全制度，完善机制，坚持理论学习制度化、规范化、经常化

街道党工委、办事处将理论学习作为一项长期的基础性工作，纳入党工委重要议事日程，主要领导亲自抓，做到理论学习有计划、有安排、有落实，定期督促检查，年底进行考核，落实奖罚措施，彻底消除理论学习说起来重要，做起来次要，忙起来不要的错误认识，不断从制度上强化学习，规范学习行为，使学习真正长期坚持下去。

一是做好学习计划。每年年初，按照市区有关理论学习安排，结合基层实际，制定街道中心学习组理论学习计划、机关干部和社区党员干部理论学习计划，并以正式文件的形式进行全面安排，提出明确要求，落实主管、分管领导，每季度召开一次总结汇报会，进行经验交流。同时，要根据形势变化和区委阶段性学习要求，及时调整学习安排和学习内容，增强学习的时效性、针对性。

二是坚持自学制度。根据形势和任务的需要，中心组成员要落实“ 定时间、定计划、定专题、定进度”的自学措施和“中心组成员每年必须精读2本书、撰写2万字以上学习笔记的自学目标要求，认真抓好自学;每年要撰写1-2篇调研报告或体会文章，并组织学习交流。

三是坚持集中学习日制度。要保证集体学习的时间，每个周都要安排一个下午集中学习。学习时间可根据中心工作作适当调整，必要时相对集中使用。有需要及时学习传达的重要内容，可随时安排集体学习时间。

四是严格考勤考核制度。街道党工委、办事处将理论学习纳入干部年终考核。把平时考察与定期考核结合起来，对中心组每个成员的参学情况进行考勤登记。对成员学习笔记、学习次数、撰写体会文章等情况实行量化考核。

二、创新理论学习载体，营造浓厚的学习氛围

街道党工委、办事处将创新理论学习载体作为抓好学习的关键环节，把培养学习兴趣作为重中之重，教育引导干部学会学习，不断克服把学习当成形式、当成教条、当成负担的片面认识，由要我学转变到我要学，逐渐养成良好的学习习惯，使干部理论学习成为一种自觉行为。

一是坚持例会讲评，利用每周一全体机关干部例会，传达上级会议精神，总结讲评工作，分析工作中存在的问题，推广工作中好的做法和经验，统一思想，提高认识，明晰思路。坚持将理论学习纳入到各项会议制度当中，在研究某项工作前，先组织干部学习有关法律法规政策，使干部先了解熟悉掌握规矩再讨论工作，确保会议效果。

二是坚持每月一次干部主讲，由机关干部对有关法律法规政策进行集中讲解。由业务干部结合工作实际，就工作中容易出现的问题进行分析，对政策法规容易理解偏差的地方进行强调总结，结合实际提出应对措施，先在科室干部会上讲，广泛征求意见，反复修改后，再在机关干部大会上讲解，并采取领导提问，干部作答的形式，加深理解。

三是坚持工作日志制度，每周由科室负责人对干部工作日志进行检查并签署意见，每季度分管领导检查一次，每半年主要领导检查一次，要求干部记工作日志不能记流水，要有思考，有认识，特别对工作中遇到的问题要有自己的见解和应对措施，通过长期坚持，教育引导干部养成良好的学习习惯，形成会学习，善思考，有主见的干部队伍。

三、理论学习和实践工作相结合，做到学以致用

纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行。我们始终将理论学习和实践工作紧密结合起来，在实践中总结，在实践中应用，有力的推动了各项工作不断出亮点，创特色，上水平。

一是注重边学边干，提高干部执政上级决策的能力。每一项工作，特别是一些政策性、操作性强的工作，我们始终坚持在工作前先让干部掌握必要的政策法规知识，熟练工作操作程序，确保干部在干工作时不出偏差，确保工作顺利进展。在今年两委换届选举中，我们提前就拉开了干部培训教育工作，反复组织干部学习中央和省、市、区关于换届选举工作的一系列政策知识，通过周一例会、周三学习日、科室干部会议等集中反复学习，确保了参与换届工作的人员素质、能力过硬，为换届选举顺利完成奠定了人才基础，我办两委换届选举工作在全区率先完成任务，并实现了“零”上访。在市区街重要文件精神落实过程中，我们首先组织干部对文件反复学，深入学，要求干部就自己对文件的历史背景、目的意义、操作程序的理解认识，必须写出心得体会。再由主管科室指派业务骨干进行讲解，加深理解，提高认识，统一思想。同时，召开科级以上干部会议，集思广益，积极采纳干部意见，确保了每一项工作落实前心中有数，落实中行动自如，落实后效果明显。

二是注重总结和升华，提高工作水平。工作结束后不去总结，不去思考，工作中的一些好做法，好经验就不能推广，一些存在问题和出现的问题就不能得到彻底解决。我们在每一项工作完成后，都要求干部要写出心得体会，对有价值的心得体会文章，街道党政领导亲自点评，批示，并帮助鼓励干部再进行深入总结，广泛征求意见，不断升华，形成有份量的调研文章，在全办广泛学习，并推荐到区以上有关宣传资料采编。

三重理论学习的预见性，做到有备而战。我们不去预知明天将要发生什么，就不会知道今天要做好什么准备。我们将理论学习与建设团队精神，塑造知识型干部队伍结合起来，充分发挥理论学习的积极作用。通过扩大理论学习对象范围，加强党员队伍、干部队伍理论学习，统一思想，提高认识。通过开展科技、法律、市场管理等理论培训教育活动，使干部知识多元化，提高适应能力。

篇3：先进街道党工委理论学习工作总结

关键词：街道工作,街道党建,街道服务

一、问题的提出

近年来, 上城区各街道党工委在推进“两新”组织党建工作中, 突出“红色联盟”载体, 健全“四机制”, 抓好“三结合”, 努力实现“组织架构健全、党员队伍优良、制度完善落实、工作保障到位、社会评价良好”五大目标, 巩固和扩大“两新”党建影响力。南星街道党工委现有“两新”组织党委3个 (复兴商圈、山南创意园、南星益家党委) , 党支部39个 (联合支部4个) , 在册党员514人, 党组织应建必建率达100%。对暂时无法建党组织的企业, 全部派驻党建指导员, 并建立纪委、工会、共青团等组织。总结经验、面向未来, 这一成绩的取得主要依靠如下措施:

二、管理上健全“四机制”, 确保工作有序

一是组织保障机制。为实现“聚心、聚力、聚财、聚智”目标, 街道提出了“红色载体共创、工作思路共议、组织阵地共建、为企服务共行、弱势群体共帮、发展成果共享”理念, 整合为企服务中心、物业管理中心、管委会、辖区单位、社区资源, 构建政企街社民为一体的“红色联盟”工作架构, 并在街道建立“两新”党委负责“两新”党组织日常管理。

二是责任分解落实机制。街道党政领导联系网格“两新”组织, 通过走访、座谈、讲课等形式指导开展党建工作, 做到主要领导亲自抓, 分管领导具体抓, 相关科室配合抓, 既分工负责又通力合作, 责任明确, 任务落实。

三是项目管理推进机制。街道对新建或新转进的党组织, 做到“六个一”:即召集党组织负责人谈一话、参加一次党组织成立会 (党员大会) 、送上一块党组织牌子、送上一批支部学习资料、落实一个党员活动阵地、结对一个党建指导员。如对于没有党建活动阵地的企业, 则通过项目立项管理帮助解决, 如东箭公司、南方设计院、陶都实业公司党员活动室都得到了较好解决。

四是工作绩效评估机制。通过代表工作评议室、网上评议、满意度测评、书记述职评议等方式, 采用阶段评估与年终总结相结合办法, 对街道“两新”组织党建规范化建设进行绩效评估、经验总结、问题对策分析。评估成绩, 则作为党组织评先评优及党员“双争双评”的重要依据。

三、运作上抓好“三结合”, 确保工作有效

一是将规范两新党建工作与开展党组织领头雁工程相结合。突出“三强化三着力”, 选拔党性强、作风正、能力优人员担任党组织书记, 并较好发挥党组织书记领头雁作用。强化选配, 着力改善队伍结构。在党员业主、企业内部优秀人员管理或技术人员中推荐产生党组织负责人, 而针对“两新”组织内部如无合适人选情况, 则从街道、社区党务工作者中推荐。现任党组织书记中, “两新”组织负责人7名, 经营管理和技术骨干14名, 街道、社区工作人员6名。强化培训, 着力提升能力素质。明确“两新”组织党组织书记每人每年集中培训一次, 不断提升其服务企业发展、凝聚职工群众的能力和水平。强化激励, 着力提高工作热情。完善政治待遇, 优先安排“两新”负责人或党组织书记任各级“两代表一委员”。截至目前, 有3名党组织书记担任区“两代表一委员”。同时建立激励制度, 每年表彰一批先锋团队, 先锋之星。

二是将指导两新党建工作与完善党组织阵地建设相结合。积极营造党建工作浓厚氛围, 在思美传媒、南方设计院、宏元轻工党支部建立党员活动室, 东箭党支部建立党校。同时, 完善党组织党支部工作职责, 制定活动、党建目标管理、“三会一课”等制度, 不断规范和确保“两新”组织党建工作的有效运作。在党组织阵地建设中, 按照“平台共建、资源共享”原则, 依托复兴商圈“党员会客厅”, 构筑书记工作室、为企复兴园、慈善太和屋、欢乐针织舍、共图钱江厅、群飞凤凰苑六大工作基地;依托山南创意园“党代表工作室”, 建立玉皇飞云、春风慈云、白塔人家、财经八卦、南山官窑“五大”服务站, 建设区域性、开放性、综合性党群服务中心。

三是将推广两新党建工作与拓展服务企业发展平台相结合。以“两新”党组织“百日攻坚”行动为抓手, 对辖区“两新”组织开展“拉网式”调查摸底, 全面摸清“两新”组织数、党团员数及主要负责人情况, 做到底数清、情况明。对于具备建立党组织条件的, 采取“独立、联合、挂靠”等多种方式, 灵活机动地建立党组织。如:在复兴国际商务广场、山南创意园分别建立党委的同时, 成立由“街道辖区单位党组织 --- 两新组织 --- 社区党建工作部”组成的红色联盟, 并利用红色联盟信息平台, 为企业提供就业介绍、岗前培训、职工维权、劳动监察、医疗保险、计划生育、户口迁移等社会事务服务, 努力当好“两新”组织的“资深管家”, 最终达到党员带头、“两新”组织、员工受惠的目标, 促进区域化大党建和社会管理创新工作。

参考文献

[1]曾军.《基层党员干部要在端正思想认识中保持先进性》.政工学刊, 2013年第8期.

篇4：先进街道党工委理论学习工作总结

来源 莲山课

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2006年是全面贯彻十六届五中全会精神和推进新农村建设的关键一年。在这关键的一年里，在区委的关心指导下，在街道党工委中心组的正确领导下，我牢记党的“以科学的理论武装人”的重要任务，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，通过采取参加集中学习、参加培训班和自学的方式，认真学习中央经济工作会议精神、市委八届五次全会精神、区委五届四次全会精神、《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》辅导读本、党的十六届六中全会《决定》学习辅导百问等，并紧密结合改革开放和现代化建设，以及自身的思想和工作实际做深刻思考，切实提高自己的理论水平和理论指导实际工作的能力，扎实推动我处各项工作向前发展。

一、提高认识，明确理论学习的重要性

理论学习是提高我们的理论水平、政策水平、领导水平和执政能力，实现党的新发展的重要保证。党八十五年的历史证明，没有科学理论的指导，就不可能实现新的发展。在学习中我更加深刻地认识到，在新世纪、新阶段，新事物、新观念、新发展层出不穷，我们要做时代潮流的弄潮儿，要做一名优秀的领导者，做人民群众致富的领路人，我们必须始终坚持学习。只有不断加强学习，用科学的理论武装头脑，我们才能顺应时代发展的要求，实现新的发展。对于一名基层领导干部来说，理论学习显得更加重要。我们只有通过不断学习，掌握和运用当代先进的理论，我们才能把握时代发展要求，研究分析现实中的新问题，解决新难题。

二、学习的主要内容

今年中心组学习了十四个专题，第一专题 学习贯彻省委八次全会精神、第二专题 学习贯彻市纪委四次全会精神、第三专题 牢固树立社会主义荣辱观，大力推进思想道德建设、第四专题 统筹城乡发展，建设社会主义新农村、第五专题 全面实践“三个走在前面”，努力当好排头兵、第六专题 学习贯彻全省市委书记座谈会精神，扎实推进社会稳定各项工作、第七专题 “十一五”时期我国经济社会发展的总体思路、第八专题 坚持以科学发展观统领经济社会发展、第九专题 学习胡锦涛总书记在庆祝建党85周年大会上的重要讲话、第十专题 增强自主创新能力，努力提高综合竞争力、第十一专题 加大资源环境保护力度，建设资源节约型、环境友好型社会、第十二专题 学习《江泽民文选》，落实科学发展观主题理论宣讲活动、第十三专题 从最广大人民的根本利益出发，推进社会主义和谐社会建设、第十四专题 学习贯彻市委八届五次全会精神，推进惠州经济社会发展实现新跨越。观看了多部电教片。今年，本人共完成读书笔记34篇，撰写心得体会文章6篇。

通过一系列的学习教育活动，充分提高了自己实践“三个代表”的自觉性、保持党员先进性的自觉性、提高学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会理论的自觉性。

三、学习取得的初步成效和体会

面对全面建设小康社会的宏伟目标，面对错综复杂的国际国内形势，面对社会环境的深刻变化，我们党提出了全面推进党的建设新的伟大工程。对于执政党来说，党的建设重点是执政能力建设。而提高党的执政能力，基础在于全体党员素质的提高。加强党的素质建设，必须采取措施让全体党员保持先进性，这是加强党的素质建设的基础性工作。中国共产党自诞生之日起，就向全世界宣称，是工人阶级的政党，是大公无私的党，是全心全意为人民、为劳苦大众服务的党。多年的经验教训表明，这种先进的理念，必须像警钟一样长鸣于每个党员头脑中。时代在变迁，形势在变化，改革在深化，社会在转型。形势逼人，不进则退。当此重要关头，能不能继续坚持共产党的宗旨，是对每一位共产党员的严峻考验。特别是随着改革开放和社会主义市场经济的发展，社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日趋多样化，人们思想活动的独立性、选择性、多变性、趋利性和差异性也必然反映到党内来。理想信念的淡漠，价值观念的多元，已经深深地影响到一些党员对共产主义理想的信仰。如何令每一位党员都树立起正确的世界观、价值观、人生观，真正成为带领群众建设全面小康社会的先锋模范，是一个迫在眉睫的命题。因此，在党工委学习中心组的理论学习，我作为一名党员领导干部，应该努力做好以下几个方面：

一是要加强政治理论学习，增强思想敏锐性和政治鉴别力。加强革命理论的学习是防止思想庸俗化的根本之举，也是坚定理想信念，达到政治上过硬的根本之举。就是要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习党的路线方针政策，树立共产主义世界观、人生观，掌握马克思主义的立场、观点和方法，用先进的思想武装自己，用进步的东西抵制错误的东西。否则，就容易被消极落后、腐朽陈旧的思想文化所迷惑。在学习中提高觉悟，在学习中增强素质，在学习中保持先进本色，不断提高自身的思想政治觉悟。

二是要树立崇高的理想追求，加强思想修养。在保持共产党员先进性教育中，不断加强思想道德建设，严格遵守各项规章制度，争做“创新破难强服务、加快发展冲千亿”活动的表率，以自己的实际工作推进江南和谐社会建设的率先崛起。

三是要改进作风，求真务实。作风问题事关重大，从某种意义上讲，作风是能力的保证，一个人没有好的作风，缺少好的德行，拥有再大的本事也无济于事。好的作风才能保证能力正当运用和权力正确运行。加强作风建设就是要增强拒腐防变和抵御风险的能力。领导干部的思想过硬了才能抵御各种诱惑，永不变质；工作上时时处处坚持重实际、说实话、务实事、求实效，才能杜绝形式主义、官僚主义的歪风；只有保持健康向上的生活习惯，才能抵制贪图享受、奢侈浪费和追求低级趣味的不良倾向。

文章

来源 莲山课

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篇5：街道党工委书记先进事迹

农业示范园和5000亩药材基地，小城镇建设被批准为省级试点项目。私营企业稳步发展，一村一品的专业村达15个，形成了沙发凉椅、装订印刷、服装鞋帽、建筑建材、商贸旅游等五大骨干行业。到十里铺街道任党工委书记后，他深入调查研究，结合十里铺地区特点，制定出了以工业为主体，以三产为重点，以市场建设和房地产开发为突破口的发展思路，通过“五抓”，超额完成了～年上半年的各项工作任务。一抓招商引资工作，共引进西安木材公司方圆市场、西安中海物流公司、天业工贸有限公司3家大型企业，合同投资额4570万元；二抓好重大项目建设。配合做好高架快速干道的收尾工作和十里铺地区集中供暖工程外，完成了东大门广场的调查摸底工作。半坡湖生态园经过他的艰苦努力，现已全面签约，草南、草北两村的入户测量及地面附着物摸底调查工作也已～完成。米秦路的重修工作一期工程已经开工；三抓税源建设。对万寿北路沿线企业进行了全面的调查摸底，积极寻找新的税源，增加街道财政收入；四抓市场建设，建设了米家崖村市场和高楼村市场；五抓校舍建设，分别投资230万元和180万元投资修建土斡 土耳 垛小学和李家堡小学。

四、坚持“两手抓”，全面推进两个文明建设蓬勃发展。近年来，他认真履行“一岗双责”的职责，坚持把经济工作与精神文明一起研究，一起部署，把精神文明建设纳入地区经济发展和社会发展总体规划，落实到各项实际工作中去。一是坚持以正面宣传为主，弘扬主旋律，围绕党的工作思路、工作目标，动员群众，宣传群众，引导群众，实现党的意图。广泛开展了“解放思想，加快发展，向更高目标迈进”及“建强创佳·灞桥争先”的大学习，大讨论。二是围绕中心工作开展宣传，如农业税法宣传、土地管理法宣传、计划生育条理宣传等。特别是在防非抗非工作中，在带领各级党组织做好防非工作的同时，做好广大人民群众的宣传工作，教育群众正确认识，科学防治，保持了社会的稳定。三是利用党报党刊和其他形式，开展农民思想教育，组织农民学法、用法，依法维护自己的合法利益，引导群众开展健康有益的活动。四是抓好精神文明创建活动。以“育新人、树新风、建新树”为主要内容，深入开展了“十星级文明户”、“五好家庭”、“十佳致富能手”及“文明村活动”，农村精神文明建设有了新的进展。五是坚持以人为本，以《公民道德建设实施纲要》为主要内容，大力倡导“人人都是投资环境，各个关乎地区形象”的新观念，不断改进投资环境。六是切实加大地区政治与经济宣传力度，鼓舞士气，凝聚人心，谋求发展。除了做好三个文明建设及一年一度的西安经贸洽谈会系列宣传外，先后30多次在陕西电视台、西安电视台、《陕西日报》、《西安日报》等新闻媒体宣传地区在抓党建、促发展方面的先进经验及地区、地域优势和招商引资的优惠政策。

相信，在党工委书记孙兴旺的带领下，十里铺街道党政班子一定会群策群力，励精图治，扎实工作，拼搏进取，为地区经济发展，人民安康，谱写出新的篇章。

篇6：街道党工委先进事迹材料

细微之处见精神

翻开穗丰园社区第二支部副书记周丽梅的民情日记工作手册：“4月22日，哈纳提、男、哈萨克族、56岁，肢体残疾，现住叶林桃小区，老人反映家中下水道堵塞，需要疏通。此时已与物业公司联系答应下午解决。”

“4月30日，家住别依斯小区王满金老人家的房屋土地使用证已办妥，通知他尽快去市国土资源局申领。”类似这样的居民走访记录在某路街道开展民情日记的个试点社区工作人员的民情日记工作手册上可以看到许多。

关注民生，解决群众关心的热点、难点问题的是社区工作的重要内容。某路街道党工委在学习实践活动中摸索总结出了“社区民情日记6623创新模式”，即“六访”（访贫困户，访创业致富能手，访孤寡老人，访信访人员和重点人员，访党员、在职干部，访人大代表、政协委员）、“六问”（问生活所需、创业致富经验、健康赡养、思想状况和意见建议、兴社区良策、强社区谋略）、“二本”（民情日记社区一本，社区干部人手一册）、“三配套”：建立健全配套制度措施（“日记调阅”、汇总分析、挂账督办制度）。把工作的落脚点、着力点和考察重点放在抓紧协调解决好社区最关心、最直接、最现实的利益问题上，进一步增强街道社区干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。大力开展了“一帮一”、“一助一”活动，党员以及辖区单位结对联系户86户，协调帮扶资金合计5万余元。

阿乐腾肯特社区居民管彩霞家，丈夫患食道癌，自己无经济收入，虽然是65岁高龄，依然坚持用旧衣服制作鞋垫来补贴家用。社区党支部、居委会了解情况后，及时与民政局协调联系。最后将元特困救助金送到了管彩霞家中。老人接过元救助金，激动得说：“感谢社区将党和政府关怀送到我们居民手里，为我们排忧解难，社区居委会真是咱居民的贴心人。”这些都是“民情日记”的追踪记录。管大妈的话虽然说的很朴实，可它透露出了居民对社区居委会的感激和信任。

社区居民布里汗夫妇，下岗失业后一直为找不到合适的工作而发愁。社区党支部看在眼里，急在心里，想方设法帮助他们创业，一方面组织他们参加创业培训，另一方面向他们宣传《小额担保贷款》政策，并协助其贷款2万元开了一家民族食品、干果、糕点专卖店，使他们重新树立了的生活的信心。现在小店生意很红火，正准备扩大规模，把店面搬到市中心。他们夫妇感动地说：“是社区党组织给了我们幸福的生活”。

阿乐腾肯特社区21幢311室身患尿毒症的维吾尔族女同志海尼沙·买买提离异后带着岁脑瘫的女儿，仅靠父亲退休工资维持生计，每周三次的透析和女儿的医疗费，更是给本不富裕的家庭雪上加霜。社区党支部得知这一情况后，一直挂在心上，与辖区单位多方联系。6年23日下午，独山子石化工业园国税局把海尼沙·买买提家结成长期帮扶对子。单位经常派人上门慰问身患尿毒证的海尼沙·买买提,带去慰问金和大米、食用油、生活必需品，带去了一片片暖暖真情。

某路街道党工委自12月初在穗丰园、迎宾园、阿乐腾肯特、怡沁里、康乐园等5个社区试点推行“民情日记”工作。各社区党支部积极开展听民声、记民意、知民意、解民忧居民代表大会和征求老党员、老模范、居民代表意见、建议大会，发放意见征求表和“民情日记”联系卡，建立健全个大项个子工作制度。

怡沁里社区建立起了26人的志愿者人才服务队伍，社区老党员石俊德会水管道修理，积极报名成为社区人才库的“专家”，居民有事随叫随到。月日，号楼张晓花家里的水表坏了，给石师傅通知，无条件迅速修理；号楼灯不亮了，石师傅也去修。石俊德说如果有居民需要帮助，自己可以随时服务：“我懂一点水电暖的维修，能为居民不计报酬的服务，我认为是应该的，我很乐意。”某校学生由于父母离异，产生自闭症状，经过社区心理医生马大夫的治疗，恢复了往日的开朗。通过努力使社区基本做到了“八不出区”，即：理发美容、买米买油、读书看报、家电维修、房屋维修、就医取药、体育健身、文化娱乐不出社区。

阿乐腾肯特社区以开展“知民、爱民、便民、乐民、安民”为内容的“五民工程”为切入点，积极创建“服务型”品牌社区，采取“六步工作法”即“找事、碰事、通事、定事、办事、了事”，定期组织人员走访社区老党员、困难群众，掌握老弱病残人员详细状况，对确定的33户困难家庭，指定专人联系，定期上门服务，为群众排忧解难，使居民切实得到好处。穗丰园社区党总支部围绕创建“服务型社区”，在实践中总结出“四上门”“零距离工作法”，结合社区党建百千万工程设立宣传、保洁等8个党员居民志愿岗位，为居民提供上门服务。年初以来，组织志愿者1500余人次，清理社区环境卫生绿化带内的杂草和垃圾袋。组织辖区11个单位，围绕土地、房管、低保、社保等法律政策咨询，开展了“志愿服务、无私奉献、真情为民、促进和谐”宣传活动，接受服务的群众达3000余人次。

截至4月30日,“民情日记”手册上已收集记载民情、民声、民意1869条，已解决或已答复的有1594条。其中，解决物业突出问题58起，协调解决居民矛盾纠纷398起。以“春暖行动”为契机，以生活困难群体为重点，广泛开展“送政策、送服务、送岗位”活动，建立就业服务平台，举办各类实用技术培训班，努力提高城市富余劳动力的就业能力，确保“4050”人员就业率100%，实现无“零就业家庭”的目标。新开发就业岗位621个，其中公益性岗位54个，实现就业人数864人。为自主创业人员发放小额担保贷款1460.3万元。今年以来，先后组织10个社区892位离退休老同志、困难群众等进行免费体检。社区爱心超市发放生活用品近件，142名残疾人、孤寡老人、贫困人员得到不同程度的帮助。

党心连民心，亲情进万家。今年以来，街道共结成领导干部联系社区、单位部门联系社区等帮促对子36对，通过“四帮三建一促”即：帮政策、帮技能、帮信息、帮协调，建立人才信息库、建立居民电子档案、建立社区卫生服务中心，帮扶特困人员促增收活动，不断深化“四联四促”活动见实效。对社区人才进行登记，在辖区5个社区建立了人才信息库，分成文艺类、家政服务类、心理咨询类等不同类别。目前，共有150余名各类人才登记在册并在各社区基层组织建设活动中发挥作用。成立“市民学校”10所，发放《文明市民公约》《平安创建知识宣传》等资料2万份。开展各类讲座12次，科学发展教育展览5次，举办各类文化体育活动18场次同时，针对活动中涌现出的典型事迹，街道组织辖区党员干部、居民群众召开了创业事迹报告会、及下岗失业人员再就业招聘会，受到了辖区居民的一致好评，使学习实践试点活动取得了实实在在的效果。部分社区的民意测评满意、基本满意达100%。

穗丰园社区身体残疾的居民武素琴给社区党支部、居委会送去了一面写有“关注民生、排忧解难”的锦旗，“感谢社区党组织一直对她无微不至的关心和帮助。

搭建群众娱乐舞台

欢快的舞蹈跳起来，优美的歌儿唱起来……

迎着晨曦、伴着晚霞的余晖，在新疆市的广场、公园、社区空地等场所，一群群男女老少踩着音乐的节拍翩翩起舞、引吭高歌、挥拳弄剑。几段家乡戏，几首新疆民歌，几招拳术，总能迎来广大市民驻足观看、参与其中，其乐融融。边陲小城处处洋溢着和谐、祥和的气氛！

街道党工委重视丰富和发展群众的文化生活，大力发展广场文化、楼院文化、家庭文化，丰富居民精神文化生活，以文化服务群众，增强社区的凝聚力。以来，街道党工委指导各社区开展各类文化培训80余场，利用社区办公阵地演出文艺节目近140多场，放映爱国主义电影，组织社区群众参观“共产党人在新疆”大型图片展等等，举办文明礼仪、生活保健、疾病预防、婴幼儿早期教育等各类培训，做到“月月有活动，季季有安排，常年不断线”。康乐园社区党总支部以民族传统文化为基点，组织居民宣传、学习中华文明史，先后开展了戏曲会、诗词会、书画会等系列活动。阿乐腾肯特社区党支部把社区平时爱好吹拉弹唱的居民组织成文艺队，并成立了太极拳、太极剑、太极扇、女子乒乓球队、门球队等8支业余文化活动队伍。穗丰园社区党总支部以“共创文明健康家园”为主题，做到“四个一”：树立一个“以人为本”的社区文化宗旨，建设一支“活跃活泼”的文体团队，营造一种“健康向上”的社区人文氛围，创建一个“资源共享”的和谐文化社区，并加大投入，建设功能较完善的六站二室，能够经常开展一些群众喜闻乐见的棋牌、歌咏、舞蹈、健身等文体活动。为老年人提供老有所乐的服务。社区针对社区老人的特长和爱好，组建了“添岁”老年合唱团，每周五上午相聚在社区活动室演唱，合唱团还吸引了周边社区的老人也积极参与进来，目前合唱团已有55名团员。社区党支部还在小区组织举办了以“设百家宴、展百家风采，纳百家言、谋百家事”为主题的别开生面的“百家宴”活动，100余户300多社区居民、辖区单位职工、在职党员积极参与。面点、沙拉、炒菜、煲汤、凉菜等20余种100多盘，大家相互品尝，热切交谈，亲如一家。

奏响和谐文明新曲

建立了应急处理突发事件机制和立体化治安防控体系，街道成立了36人的民兵应急分队，每个社区都有一支不少于15人的义务巡逻队，开展“我为社区守一夜，社区为我守一年”活动，建立了情报信息工作运行机制，坚持每日上报维稳信息，为上级决策提供有价值的情报参考，同时还建立了1700余人的信息员队伍。

加强特殊群体服务场所建设。社区由专人对残疾人康复训练进行学习，为社区5名需要康复训练的残疾人建立康复档案，按照不同的疗程在康复中心进行指导。

发挥党建联系会的作用，实现场地和资源共享。阿乐腾肯特社区党支部多次召开由辖区单位参加的“结对共建、关注百姓民生、促进科学发展”社区联席会：共建特色社区，协助社区制作158块温馨提示牌、共同筹办庆祝市成立35周年文艺晚会；开展“歌颂祖国，唱响民族团结主旋律”合唱比赛和电影周活动；组织举办了“‘基层组织建设杯’推荐我身边的民族团结典型建讲述我身边的民族团结故事”演讲比赛，演讲者围绕“热爱伟大祖国、建设美好新疆”、“三个离不开”等民族团结主题，结合社区实际，用热情饱满、声情并茂的演讲讲述了身边维护民族团结的典型事例和好人好事。

建立了社区“网格化”管理机制。一是服务组织“网格化”，以楼幢为单位，形成小区责任区、楼宇责任区、楼道责任区的三级组织网格，将所有驻区单位、“两新”组织和各类志愿者组织、社区各级党组织、群团组织都纳入进来。二是服务对象“网格化”，将社区工作者、在职党员、干部和社区志愿者落实到每一个网格，结合各类社区服务活动，形成社区人员立体式服务体系，社区工作者定期或不定期地深入社区，走近居民，了解和听取居民的意见建议，对自己所管辖片的档案进行定期和即时完善。三是服务载体“网格化”，把社区的党员服务站、卫生站、警务室、社区便民活动中心等便民服务“载体”在网格上标示清楚，开展“亮党员身份，树党员形象”、“设岗定责，争当先锋”、“住社区一日，为民办一事”等主题实践活动，成立社区党员服务队，开展政策宣传、小区绿化、打扫卫生、清理垃圾、修理漏水管线、维护小区治安等便民服务，营造了文明、优美、和谐的小区环境；214名党员干部分别与辖区86名困难群众结成帮扶对子，为他们提供生活、就业、就医、子女入学等方面的帮助，解决实际困难；每周二开展“相约民情日”活动，组织党员干部为困难家庭、孤寡老人送健康、送方便、送关爱、送欢乐等活动，让困难群众得到实实在在的帮助。开设了社区“爱心超市”、开通了“爱心直通车”、发放了党员爱心卡，发放生活用品836件，142名残疾人、孤寡老人、贫困人员都得到了不同程度的帮助。

篇7：先进街道党工委理论学习工作总结

一、把加强街道党工委自身建设放在首位。街道党工委一班人充分认识到：要推动各项工作，抓好自身建设是关键。为此，街道党工委班子始终把自身建设放在首位，一是坚持用科学的理论武装党工委成员思想。党工委班子始终坚持每月一次的中心学习组活动，通过组织一班人学习“三个代表”、十六大精神和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》及市第十次党代会精神，解放思想，开拓创新，知难而进，真抓实干。二是党工委班子成员注重把政治理论学习与贯彻党的路线、方针、政策结合，把自身工作与地区实际相结合，经常深入村、组、企业、学校，了解实际情况，在做好调研的同时为群众解决实际的困难，为群众办实事、办好事，受到了群众的称颂。三是坚持民主集中制，做到按制度办事。凡重大事项，每个党工委成员充分发表意见，集体讨论，不搞一言堂。定期召开民主生活会，勇于开展批评与自我批评，开诚布公，互相帮助，维护班子团结。四是坚持加强党风廉政建设。班子成员能严格执行廉洁自律规定，不搞特殊化，带头提倡艰苦奋斗、无私奉献、始终保持廉洁勤政的好作风，自觉抵制各种消极腐败现象，做到了堂堂正正做人，明明白白做事。几年来，通过加强班子的自身建设，形成了一个团结拼搏、充满生机和活力的领导集体，树立了廉洁奉公、求真务实，勤政为民的公仆形象。

二、加强机关干部队伍建设，努力提高政府服务水平。为了确保我街道机关各项工作制度化、规范化，加强了机关队伍建设。一是按照上级的安排部署，我街道2002年9月进行了机构改革工作，清退富余人员16人，精简了机关干部队伍。二是建立健全了《党工委、办事处议事议会制度》、《领导干部接待制度》、《值班制度》等22项制度，并且狠抓了制度的落实。通过24小时值班制、领导干部接待制、包村干部首问制，机关工作考核责任制等一系列制度的实行，增强机关干部的服务意识、大局意识，纠正了政府工作中存在的推诿扯皮现象。三是积极开展做“人民满意公务员”活动，切实转变工作作风，简化公务接待，废除文山文海，克服官僚主义，关心群众疾苦，全心全意地深入实际，深入基层，深入群众，老老实实为群众办实事、好事，真真正正做好人民公仆。

三、认真履行职责，夯实组织基础。以党支部为核心的村级组织是党在农村工作的前沿阵地，村级组织建设好了，党的路线、方针政策才能得到全面贯彻实施。街道党工委在抓好村级组织建设方面负有直接责任。基于这种认识，街道党工委在加强自身建设的同时，把加强村级组织建设摆在突出位置，狠抓不放。

1、做好换届选举工作，加强基层班子建设。从去年下半年开始，我们在全街道范围内进行了农村党支部和村委会的换届选举工作，截止目前，我街道已有21个村完成了换届选举工作，董家门村村委会的换届工作也在积极的进行中。通过党支部和村委会的换届选举工作，一批素质高、年富力强的农村干部被选进两委会班子，有力的促进了农村基层组织建设。

2、加强教育培训，提高农村干部素质。近年来，我街道党工委以“三个代表”学习教育活动为主线，以街道党校和农广校为阵地，按照“实基础、落实责任、分类指导、整体推进”的方式，对农村干部进行党的路线方针政策、文化科学知识、农村工作方法等方面的学习教育和培训。全街道共举办各类培训班50余场，邀请市委讲师团、区委领导、市、区党校专家学者等对街道党员干部进行培训教育，培训的内容有“三个代表”重要思想、十六大精神、如何解决两委会关系不协调问题等等，极大提高了党员干部的基本素质。

3、加强农村各项制度建设，促进村级工作的制度化、规范化。各村完善了工作制度、财务制度等一系列的18项制度，建立了有效的监督机制，进一步采取三项措施：一是建立标准化的村财务档案室；二是建立村务公开制度栏；三是建立监督员制度。通过这一系列的措施，增加了村务工作的透明度，真正是“给群众一个明白，还干部一个清白”。

篇8：先进街道党工委理论学习工作总结

x同志是1999年走上基层乡镇级领导干部岗位上的。在此之前，他先是在A州广播电视局宣传科工作，90年代在州电视台担任副台长兼新闻部主任。十余年的新闻工作经验锻造了他，磨练出他果断、坚韧、进取的性格，也练就了他过硬的业务能力、说话能力、写作能力、组织能力。好钢用在刀刃上，1999年3月他被上级任命到B镇担任副书记、镇长。本篇先进事迹主要记录了他自99年月4至今在促进经济社会的全面进步所作出的突出贡献。

一、自觉锤炼、自加压力。

x同志作为一名国家公务员，始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导。多年来他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，刻苦钻研业务知识，敏锐洞察当前形势，准确把握时代脉搏，不断增强做好本职工作的能力。通过不懈努力在两年前他取得了研究生学历。

二、抢抓机遇、争创一流。

（一）、毫不动摇地坚持“发展是执政兴国的第一要务”，是实现富民兴镇（处）的首要任务，全力带领全镇（处）人民实现富民兴镇（处）新跨越。

x同志任B镇长的四年里，他坚持狠抓经济建设，在他卓越带领下和全镇人民艰苦努力下，该镇在农业、工业、三产业方面有了较快的发展，走出了一条以农业为主，农牧结合，工业并举的经济发展之路。实现了地区经济持续健康快速发展，各项经济指标均超过计划，经济连年以12%本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃以上的速度递增，～年他调离时，该镇农牧民人均纯收入已达4000余元，被誉为全国知名乡镇。他来到城郊办后更是紧紧围绕发展与稳定这两大主题，以城市扩容为契机，狠抓了以三产为主的二、三产业的发展，现在的C街道办万象更新、欣欣向荣、城市化进程日益推进。仅～年经济总收入就达20850万元，完成年计划的119.14 %，居民年人均也达到5464元，居于A市前列。

x同志坚持发展新型乡镇工农业和城郊型经济，从他五年全方位的努力和探索，我们可以看到：正是他从以下六个方面的创新，才使B镇和C街道办取得今天可喜的成绩。

1、确立新的发展理念。在B镇时他提出了“工业强镇、招商兴镇、农业富镇、旅游活镇”的工作思路，围绕工业园和大农业做文章，走特色经济之路。～年春他来到城郊办后，结合城市群发展战略和A市“城在田中，田在城中”的新城特点，全面加快了村镇建设的步伐。03年底原城郊办事处撤销，一分为二后，他走马上任，担任C街道办党工委书记一职，在街道办筹建和初始运行这一千头万绪时期，他深入调研，集思广益，又制定了“活机制、抓特色、夯基础、求平衡”的工作理念。

2、构筑新的产业结构。一是加快工业结构调整。他按照扶优扶强和抓大放小的原则，大力培植影响地区经济发展的龙头企业，以调动经营者积极性，来实现企业利润最大化。现屯河集团畜牧业核心区基地建设用地选址正与和B镇洽谈中。二是依靠高科技改造传统农牧业，B镇土地面积大，水资源丰富，拥有亚洲中心第一泉，光照条件好，农牧业发展前景广阔。他因地制宜，倡导把棉花、番茄、西甜瓜、畜牧业发展成为五大支柱产业，B镇的棉花、西甜瓜早在两年前就已成为A市最大的生产基地。瓜果也以特有的色鲜、味正、形美走俏国内市场，生产的细甜瓜更曾获全国农业博览会金奖，成为天山北坡经济带上的一大特色产品。在B镇还拥有162万余亩天然草场，98年就被列为A州畜牧业示范乡镇，开始引进相关科学技术发展肉、奶、毛加工业。三是大力发展农村第三产业。在他担任C街道办书记起始，为深化村转居战略、优化资源配置、缓解人地矛盾、安置富余劳动力。他提出“办一个市场，兴一大产业，旺一地经济，富一方农民”。～年在他带领下辖区内两个市场（南五工二村的富民综合市场、园丰农副产品交易市场）的改制和建设工作进展顺利。～年南五工生猪屠宰市场、南五工一村小商品批发市场又将启动，可以预见C辖区各类专业市场必将一片火红。

3、打造新的发展载体。B国家工业园区为A州、市在西部大开发中新批准的联合开发科技工业园，这一工业园就是他竭力打造的发展载体。为使工业园形成布局合理、功能协调、资源共享、集约开发的新格局，他高起点、大手笔、高水准进行科学规划，合理布局，工业园内分东部、南部、西部三个工业园区，南部工业园区在2002年已被批准为非公有制经济示范园区，在东部园区与西部工业园区间建有工业管理服务区。同时在工业园他不断完善功能，增强辐射。他离任时整个工业区的水、电、路、通讯、休闲娱乐等公用设施已基本建设齐全，开始面向社会招商。

三、维护环境、保持资源。为使我市创建优美的城市投资环境，做到化害为利，变害为宝，A市申请了卫生填埋、堆肥及医院垃圾焚烧项目。场址就选在A市B镇，面积为1320亩（荒地）。为此两年前镇长x曾多方协调、大力配合，最终使该项目顺利动工。

4、采取新的经营方式。他改变了以“三就三为”（即就地取材、就地生产、就地销售，为农业生产服务，为人民生活服务，为大工业服务）为主的传统乡镇工业生产经营方式，积极寻找新的经营方式。一是大力发展规模经济。以名优产品为龙头，以骨干企业为核心。如C～年的重点项目新基大卖场（金诚房产）项目、麦趣尔10万吨乳制品加工项目、绿旗亚麻籽胶技改项目就是近年来他认为的名优骨干项目。二是大力实施“请进来、走出来”战略。他坚持“A以外的资金都是外资”的观念，四方寻求合作，从近年数据可清楚看出仅引资一项每年就可拉动镇（处）经济增长10个百分点以上。

。每天由一名领导值班，接待来访群众，对群众上访反映的问题，能及时解决的及时解决，一时解决不了的提交会议研究解决；六是坚持领导包案制，对群众上访反映的问题实行领导包案，责任到人、压茬进行。七是坚持和公安机关密切配合，构建“三防”体系，大力开展“创安”和集中整治。通过他和广大干群大量的行之有效的举措，大信访的格局已初步形成，辖区社会稳定。

（二）、认真履行党风廉政建设责任制，廉洁奉公、忠于职守。

他深知“公生明，廉生威”，对待工作他认真履行“从我做起、向我看齐、对我监督”的三个承诺，多年来的清正廉洁、以身作则，不仅深深地影响着全处干部 职工，也使那些为寻求给自己亲朋好友给予庇护去走后门者为之止步。他严格遵守廉洁自律各项规章制度，带头管好自己的亲属和身边的工作人员，不吃请、不收礼、不参加娱乐性活动。同时他坚定的执行财务审批制度，要求重大收支必经财经领导小组会议通过。坚持工程招投标程序和合同管理的规定，推行招待费严控制制度。特别是在近一段时间内，他更是严加要求，对于容易引发上访的户口、宅基地等敏感问题，做到了先上会通过再批。现在“团结、务实、创新、勤政、高效”的工作作风已成为全处工作人员一致的追求。这些强有力的措施也从源头上遏制了～行为的发生。

篇9：街道关工委先进事迹材料

200*年，根据区委、区政府的要求，××街道成立了关心下一代工作委员会。在区委、区政府的领导下，在区关工委的帮助指导下，××街道关工委认真贯彻落实省、市关心下一代工作委员会工作条例，夯实工作基础，构建工作体系，紧紧抓住关心帮助青少年健康成长这一主题，扎实工作，努力营造关心下一代工作的良

好氛围，积极为青少年办实事、办好事，使街道关工委的工作开展得有声有色，收到了较好的工作实效。

一、构建网络，夯实基础

合理的组织机构是顺利开展工作的保证。一是做到“三落实”。在关工委的组织建设上，成立了以街道、居委会书记任组长、分管副书记、副主任为副组长的街、居两级关工组织，在具体工作中，配备了工作人员，聘请了辖区的一些德高望重的老同志参加关心下一代工作，明确了工作目标，落实了责任，安排了工作经费。二是做到了“四同”。××街道将关工委工作摆上街道重要的议事日程来抓，与党建、团建工作相结合，将关工委的工作与街道的各项目标任务同研究、同部署、同实施、同检查。三是形成了工作网络。红星、紫荆山等社区还将关工小组延伸到了社区居民中，建立了3-5人的居民关工小组。使关工组织形成了纵向一根线，横向连成片的工作网络，为××街道关工委的工作开展夯实了基础。

二、加强自身思想建设，提高工作水平

在完善组织建设的基础上，加强了自身思想建设。认真组织关工委成员和一批志愿加入的老同志学习了“三个代表”重要思想、党的十六大精神和党的三代领导核心关于加强青少年工作的论述，学习了《××市关心下一代工作委员会2003年工作要点》、省关工委市州办公室主任会议精神传达提纲》等文件精神。通过学习，明确了关工组织的性质、宗旨、任务、方针、原则、方法，提高了对关心下一代工作的重要性的认识，使他们掌握了开展关工委工作的理论政策和工作方法。

三、抓教育，促进青少年身心健康

（一）抓思想品德教育，促进青少年健康成长。一是街道关工委和各关工小组利用黑板报、贴标语、演讲比赛等形式，配合学校在青少年中进行了“三个代表”重要思想的宣传活动。二是开展爱国主义读书教育活活动。二是开展爱国主义读书教育活籍，并在中小学生中开展讲述中华民族传统美德小故事及爱国故事的活动，在青少年中树立了爱国、爱校、爱家的思想。三是结合××市《公民道德实施纲要》，进行“中国‘小公民’道德建设计划”活动，引导青少年养成遵纪守法、勤俭节约、自力更生、艰苦奋斗等良好习惯，帮助青少年坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，为青少年的思想健康奠定基础。

（二）抓法制教育，增强青少年的自我防范能力。××街道关工委注意把思想道德建设与法制教育有机结合，提高青少年遵纪守法的自觉性，大力宣传《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等，增强青少年的自我防范能力。辖区内的人民街小学、××小学已建成青少年法律学校。同时，聘请公检法司专业人员到学校讲法制教育公开课，实现了法制教育进课堂。学校开展的科普展、法制主题班会、法律知识竞赛等多种多样的活动，使学生潜移默化地接受了法律知识教育。

在“6.26”国际禁毒日、综治宣传日等活动中，各关工小组配合社区开展了“珍爱生命、远离毒品”的禁毒宣传教育活动，广泛宣传“黄、赌、毒”的危害性。“我是小小禁毒员”、“不让毒品进我家”、“校园拒绝毒品”等形式多样的宣传教育活动，增强了青少年拒毒、抗毒意识，在广大青少年中筑起了一道禁毒长城。

配合××个协、派出所等单位在各学校建立了青少年维权岗。2003年至今，已开展大型青少年维权宣传活动6次，散发宣传资料1500余份，维护青少年合法权益11起。有效的增强了青少年的自我保护意识。临江路派出所维权岗荣获省级优秀维权岗荣誉称号。

四、抓特色，营造良好成长环境

（一）抓阵地建设，丰富青少年的课外知识。一是积极依托街道社区服务中心，开展青少年活动，在设立了文化活动室、体育活动室等。社区为阅览室购置了青少年读物，为辖区青少年创造了一个丰富课外知识的读书环境。二是丰富青少年的社会知识。关工委与辖区内的各学校达成协议，在××辖区内设立青少年社会实践基地，为青少年提供了一个接触社会的机会。通过公益活动实践提高了青少年对社会的认知力。三是紫荆山社区、红星社区在社区内为居民购置并安装了1万多元的健身器材，使青少年的身心健康在社区有了保障。四是创办市民文明学校，加强了青少年的社区教育。

（二）抓校园周边环境，为青少年提供良好的学习环境。针对我辖区地处城市中心位置，学校、幼儿园较多，且人口密集、小商小贩多、流动人员较多，长期以来学校周边乱搭乱建、乱摆摊点严重影响了学生们的正常学习环境这一情况，在××街道关工委的建议下，××街道积极与公安、城建等部门联系，多次对市一中、××小学、人民街小学、建工幼儿园等学校的周边环境进行了集中整治，拆除违章建筑19处，清理乱摆摊点124人，为学生提供了良好的学习环境。并让社区联防队配合交警部门加大对学校附近交通秩序的管理力度，确保学生上、放学的安全，此举受到了学校、老师、家长的好评。

五、为青少年办实事、办好事

开展帮学、帮困、帮致富、帮教“四帮”活动，为困难青少年献上一份爱心，一直是关工委开展的一项重要工作。通过调查，发现辖区内部分下岗职工家庭、单亲家庭因疾病、失业、缺少劳动力等原因造成家庭经济困难，部分学生有失学的危险。为了使适龄儿童都能享受九年义务教育，顺利完成学业，健康成长。××街道关工委在社区建立贫困家庭儿童备忘录，设立“社会捐助接收工作点”，向辖区单位、居民倡议，弘扬中华民族“扶贫济困”、“助人为乐”的优良传统，尽己所能捐资助学。配合民政部门为贫困学生解决学杂费4万余元，协调各学校为67名贫困学生减免了学杂费。与民营企业连手，共献爱心扶贫，为××市盐边县岩口乡贫困儿童捐资3500余元，衣物460余件，学习用具160套。其中红星社区通过开展“结对帮扶”活动促成贫困学生徐博与赞助商金振华结成“帮扶对子”，并签订三年帮扶协议，每年为徐博同学赞助学费1600元，直至高中毕业。二街坊社区劳改释放人员胡辉，无工作，其女考上成都某大学，差学费500元，不能继续上学。社区广泛宣传动员居民献爱心，社区党员、居民纷纷慷慨解囊，捐款600余元，使胡辉的女儿圆了大学梦。紫荆山社区积极与××学院联系，为辖区内的学生联系家教。

六、积极提供就业信息服务

篇10：先进街道党工委理论学习工作总结

——科尔沁街道党工委深入开展创先争优活动先进事迹材料

自创先争优活动开展以来，科尔沁街道党工委充分借鉴学习实践科学发展观活动试点经验，强化组织领导，突出分类指导，注重载体创新，务求特色鲜明，确保了全街创先争优活动高起点开局，全方位推进，将创先争优活动推向新高潮。

民情日记惠民生

关注民生，解决群众关心的热点、难点问题的是街道社区工作的重要内容。科尔沁街道党工委在创先争优活动中摸索总结出了‚社区民情日记6623创新模式‛，即‚六访‛（访贫困户，访创业致富能手，访孤寡老人，访信访人员和重点人员，访党员、在职干部，访人大代表、政协委员）、‚六问‛（问生活所需、创业致富经验、健康赡养、思想状况和意见建议、兴社区良策、强社区谋略）、‚二本‛（民情日记社区一本，社区干部人手一册）、‚三配套‛：建立健全配套制度措施（‚日记调阅‛、汇总分析、挂账督办制度）。街道坚持把工作的落脚点、着力点和考察重点放在抓紧协调解决好社区最关心、最直接、最现实的利益问题上，通过设立民情信箱、建立党员民情收集服务队、记民情日记、召开民情恳谈会等多种途径，解决了一些小区物业管理不到位、绿化不到位、文化活动场所缺乏等与居民生活息息相关的热点、难点问题一百余个。如投入资金170万元，新建小游园三处，绿化带两处，总面积3万平方米，为千余户居民提供了休闲娱乐场所；与市排污管理处协调，投资110万元，新修排水管道6处，翻新排水管道1处，总长达1300延长米，解决了2200多户居民的排污问题；与供热公司协调，解决了外贸家属楼204户居民集中供热难题。街

道创先争优办公室挂满了社区居民给街道党工委送来的一面又一面锦旗。

载体创新求实效

‚创先争优‛活动能否纵深推进，创新活动载体至关重要。一是红色帮扶暖民心。街道组织辖区企事业单位开展‚红色服务联盟‛活动。通过发放‚红色服务卡‛、设臵‚红色服务岗‛、建立‚红色账户‛，在党内构建关怀关爱机制，增强组织凝聚力和号召力。目前辖区6个社区共与6个辖区单位、3个驻街医疗门诊、17个私营企业和个体工商户、1个法律事务所签定了服务协议，并设立各类服务岗位113个，启动困难党员帮扶救助资金5万元，及时解决了42名困难党员的实际困难。二是‚123‛帮扶解民困。在推进党员‚123‛帮扶工程中，街道通过开展 ‚寻亲一家人‛活动，组建了67个‚寻亲家庭‛，全面解决了孤寡老人等弱势群体的‚空巢‛问题，居民幸福指数得到明显提升。通过开展‚双送双帮‛促就业活动，搜集岗位信息176条，承办专场招聘会6场，举办培训班18期，实现就业204人。通过开展支部服务企业‚三个一‛活动，截至目前，在企业中设立‚党员示范岗‛162个，开展‚党课进企业‛活动46次，在‚我为企业做贡献‛活动中提供‚金点子‛87个。通过积极创新活动载体，创先争优活动得到扎实有效推进。

网格化管理促和谐

由于街道辖区面积大，街道创新建立了社区‚网格化‛管理机制。一是服务组织‚网格化‛，以楼幢为单位，形成小区责任区、楼宇责任区、楼道责任区的三级组织网格，将所有驻区单位、非公企业组织和各类志愿者组织、社区各级党组织、群团组织都纳

入进来。二是服务对象‚网格化‛，将社区工作者、在职党员、干部和社区志愿者落实到每一个网格，结合各类社区服务活动，形成社区人员立体式服务体系，社区工作者定期或不定期地深入社区，走近居民，了解和听取居民的意见建议，对自己所管辖片的档案进行定期和即时完善。三是服务载体‚网格化‛，把社区的党员服务站、卫生站、警务室、社区便民活动中心等便民服务‚载体‛在网格上标示清楚，开展‚亮党员身份，树党员形象‛、‚创先争优我先行‛、‚党徽耀三区‛等主题实践活动，成立社区党员服务队，开展政策宣传、小区绿化、打扫卫生、清理垃圾、修理漏水管线、维护小区治安等便民服务，营造了文明、优美、和谐的小区环境。214名楼栋党员干部分别与辖区86名困难群众结成帮扶对子，为他们提供生活、就业、就医、子女入学等方面的帮助，解决实际困难；每周三开展 ‚相约民情日‛活动，组织党员干部为困难家庭、孤寡老人送健康、送方便、送关爱、送欢乐等活动，让困难群众得到实实在在的帮助。开设了社区‚爱心超市‛、开通了‚党群直通车‛、发放了党员服务卡，发放生活用品644件，136名残疾人、孤寡老人、贫困人员都得到了不同程度的帮助。

典型引领谱新篇

在深入开展创先争优活动中，党工委始终把抓好典型的选树培养、充分发挥典型的引导示范作用，作为基层党组织建设的一项重要内容，作为推进创先争优活动纵深开展的重要途径。通过采取‚基层推、部门提、群众评、党委议‛四种形式，积极选树宣传‚身边的榜样‛，做到了发现一批、培养一批，总结一批，储备一批。通过党委议的形式，及时表彰选树了全国和谐社区建设示范社区的阳光社区、自治区级就业示范社区的铁区社区；通过

群众评的形式，一些可亲、可敬、可信、可学的榜样，在社会过得‚硬‛先进典型相继产生，如十年义工情洒社区的滨河社区居民胡桂荣、二十载分文不取育桃李的蔡性良老人等先进典型事迹。