争做先锋模范（共11篇）
篇1：争做先锋模范
号召班委争做先锋模范
班委是一个班级的核心，其成员是学生中积极的优秀分子。作为班委的共青团员更应该自觉增强团员意识，以身作则，树立团员形象，全心全意为班级广大同学服务。为此，我班于10月20日召开了班委会。
为此班委会的目的是要求各位班委成员做好先锋模范，帮助并发动周围的同学参与到“增强团员意识”的教育活动中来，并以团员标准严格要求自己。在会上，各位班委就近期的工作进行了总结，并集中分析讨论了班级同学中间存在的种种问题。班委成员各抒己见，对班委的工作提出了许多宝贵建议，并作出了下一阶段的工作计划。其中，组织委员提议集体去参观军垦博物馆，追忆军垦岁月，教育广大同学团员继承和发扬军垦精神。宣传委员准备加大宣传力度，在班级的板报中增加有关章程、领导、纪律方面的内容等。希望各位同学团员遵守团的章程，履行团员义务。各班委并一致表示争做优秀团员模范标兵，以百分百的热情与真诚投入到班级工作当中。
这次会议召班委会开的很及时，也相当成功。通过本次会议，班委成员总结了经验教训，找出了不足，明确了以后的工作方向。本次会议也对班委团员提出了更高的要求，督促和鼓励班委做好先锋模范作用，这是很有必要的，很有意义的。此次班委会，各成员态度积极，气氛活跃，达到了预期目标。
篇2：争做先锋模范
我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。
面对党旗，重温入党誓词，激起了我回想起入党时的思想激情和奋斗追求，回想起入党宣誓时的庄严承诺和奋斗决心，增强了我们的光荣感、责任感、使命感。站在党旗下，大家异口同声地大声喊出了入党誓词，荡涤了心灵，净化了思想，升华了境界，实实在在地接收了一次理想、信念、责任、使命、奉献、奋斗和创新几个层面的教育。
重温誓词的意义在于与时俱进，在于恪守承诺。重温入党誓词，也就是重温当年的决心和信念，对比我们今天的认识和行动，始终铭记入党的誓言，时刻鞭策和激励自己，做一个真正的共产党人。
西柏坡，新中国诞生的摇篮。在这里，我们的党创造了一个有一个奇迹，同时也诞生了西柏坡精神。以两个“务必”为核心的“西柏坡精神”，是中国共产党事业充满生机和活力的根本精神支柱和实践力量。“西柏坡精神”的实质是“谦虚谨慎、艰苦奋斗”。同时也是一个党员立足本职工作，更好的服务于民永久的行为准则和精神燃料。
一个真正的共产党员，时刻要坚持奋斗不息的精神，坚定自己的理想信念，忠实践行自己的入党誓词，在自己的工作岗位上充分发挥模范带头作用。从战争年代到和平时期，无数的优秀共产党员都用乐于奉献、勇于牺牲、无比忠诚于党和人民的实际行动解读了自己的入党誓词，展示了共产党员终生恪守入党誓词的人生真谛，如张思德、董存瑞、方志敏、夏明翰、焦裕禄、孔繁森、郑培民等等。重温入党誓词，就是要使每一名共产党员，不管在任何时候、在任何情况下，都不忘自己对党做出的郑重承诺，无论在顺境还是逆境中，共产党员都要按照入党誓词，对照检查是否始终保持着共产党员的先进性，永葆共产党员的本色。
篇3：充分发挥普通党员的先锋模范作用
关键词：企业,党员,思想,创新,管理
目前, 各企业单位对普通党员的管理工作进行了一些积极而有益的探索, 采取了一些行之有效的措施, 促进了党员素质的提高。但随着党员数量的不断增多和人员的交替流动, 给党员管理工作带来了许多新问题。因此, 我们必须紧紧围绕党中央提出的“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求, 着眼新形势、新任务, 创造性地提出新的办法, 采取新的举措, 使党员管理能够取得实效。当前要加强党员管理工作, 可从以下几方面进行有效的尝试:
一、创新组织设置, 促进组织建设网络化。
创新组织设置, 构筑流而不散的组织机构。企业党员分布广、成份复杂、流动松散, 针对这一实际情况, 我们从健全组织着手, 建立党员网络管理体系, 形成组织健全、职责到位、工作有效的组织网络。
1、建立三级管理网络。根据党员队伍的特点, 建立健全党委——党支部——党小组的三级管理网络。
2、实行专人负责管理。
党员所在的党支部要确定专人作为联络员, 普通党员不论在岗工作还是在家休班, 必须及时地向所属党支部和联络员提供相关情况和信息。指定的联络人要阶段性地了解他们的思想动态和工作情况, 征求他们的意见和建议予以对支部工作改进。
3、选好用好支部书记。
选配好有能力、愿奉献、敢负责的人带队伍是加强普通党员管理的关键。如何把普通党员组织起来、凝聚起来, 既要凭借党性修养、理想信念这些内因予以保障, 还要依靠党组织负责人这些外因给予引导力的普通党员。因此, 支部书记应通过适当的竞争机制, 选拔真正素质高、党性强、有一定理论水平的党员担任。
二、创新管理制度, 促进党员管理长效化。
普通党员数量相对较多, 往往使党支部对其现实表现及履行党员义务情况掌握不够全面, 对他们的监督管理不够到位。针对这一情况, 要进一步创新相关制度。使普通党员管理逐步走向制度化、科学化、规范化的轨道。
1、明确管理责任, 实现管理一盘棋。
明确各党支部对普通党员的管理职责, 建立起一个以党委为中心, 党支部和党小组共同负责的责任体系, 以保证企业单位普通党员的工作、生活情况都在党支部的管理监督之下。
2、健全管理制度, 促进党员管理新机制。
可以试着建立完善党员外出联系制度、学习活动制度以及党支部的组织协调、检查监督制度等。有必要制定《普通党员日常教育管理实施办法》等制度。
3、加强跟踪管理, 提高普通党员凝聚力。
把普通党员管理和人事关系管理结合起来, 在办理人事关系代理登记的同时, 登记普通党员的基本情况、联系渠道、工作状况, 可以建立党员联络信息卡, 及时掌握流动情况, 从而实现动态式管理。
三、创新激励措施, 促进党员创业活力化。
当前, 一些党员的先锋模范作用发挥不明显, 除了其自身的因素外, 缺乏有效的党员考核激励机制也是一个重要原因。在年度“优秀共产党员”、“党员积极分子”评比活动中, 应给予普通党员一定名额。同时通过新闻媒体宣传优秀普通党员的先进事迹, 激励广大普通党员创新创业的热情。
1、思想激励制度。
对于普通党员, 如何使他们保持正确世界观、人生观、价值观, 使他们在思想认识上高于一般群众, 正是普通党员教育管理中所必须着力加以解决的问题。可以从思想上加以激励鼓舞, 不断提高普通党员的认识水平和思想觉悟。
2、典型激励制度。
树立典型, 发挥普通党员的模范作用。可将普通党员评比活动纳入支部工作议程, 每年表彰一批表现突出的普通党员, 通过典型示范、导向和辐射作用, 努力打响普通党员这块牌子。
3、淘汰激励制度。
组织行为理论认为, 没有淘汰就没有激励, 一个组织的凝聚力与其内部不合格成员的数量及其所占据的地位成反比, 一个组织奋发向上的活力也与一定的不合格成员淘汰率紧密相关。因此, 淘汰不合格党员就非常必要, 这对于鞭策其他党员将大有帮助。适当淘汰极少数不合格党员, 是搞好普通党员教育管理必须做的工作。但是普通党员情况比较复杂, 因此, 对普通党员的淘汰必须十分谨慎, 并要讲究方式方法。
四、创新活动新举措, 促进活动方式多元化。
创新活动举措, 可以把党组织活动同普通党员的本职工作联系起来, 创新活动方式, 有效解决普通党员“活动无场地、开会无效果、时间无保证”等实际问题。
1、精心策划组织活动。
要从普通党员的实际情况出发, 按照“时间短、内容精、方式活、效率高”的思路, 不断创新活动形式, 使普通党员“每次活动都能带点收获回去”。如阶段性地布置组织生活会的专题内容和提纲, 提出活动要求, 坚持“业余、小型、务实、高效”的原则, 开展富有吸引力的党组织活动。
2、建立普通党员网上家园。
以网络为载体, 传递学习资料, 开展学习讨论, 交流学习心得, 传达党内重大文件、重要会议精神等, 使普通党员无论在何地可通过互联网实现网上过组织生活。
3、加大工作经验交流力度。
党支部要充分利用普通党员工作生活中的各种信息, 为党员们提供交流机会, 变“有活动无效果”为“有活动有效果”, 让大家互相熟悉、互相交流, 使支部组织的每次活动能成为“朋友会”、“群英会”。
五、结论
总的来说, 普通党员的管理是新的形势下党的建设遇到的一个新领域、新课题。为了让更多的普通党员“高举党旗闯市场”, 去实现“党组织旗子树起来、党员身份亮出来、党的凝聚力强起来”的要求, 我们应该针对企业普通党员具体特点和状况, 认真研究, 努力探索, 不断推进普通党员的教育管理, 使一个个普通党员能够成为一面面流动的红旗, 在全面建设小康社会中发挥应有的作用。
参考文献
[1]杜兵.新时期流动党员管理的难题与对策[J]党史文苑 (学术版) , 2007, (06) .[1]杜兵.新时期流动党员管理的难题与对策[J]党史文苑 (学术版) , 2007, (06) .
[2]高国舫.加强流动党员教育管理的实践探索和理论思考[J]长白学刊, 2007, (05) .[2]高国舫.加强流动党员教育管理的实践探索和理论思考[J]长白学刊, 2007, (05) .
[3]高春景, 陈军, 王丹妮.非公有制企业党员思想作风建设的调查与思考[J]党建, 2003, (06) .[3]高春景, 陈军, 王丹妮.非公有制企业党员思想作风建设的调查与思考[J]党建, 2003, (06) .
[4]王岩.对流动党员开展先进性教育要先解“难”[J]领导科学, 2005, (09) .[4]王岩.对流动党员开展先进性教育要先解“难”[J]领导科学, 2005, (09) .
[5]张怀重.发挥流动党员先锋模范作用的新思路[J]理论观察, 2006, (01) .[5]张怀重.发挥流动党员先锋模范作用的新思路[J]理论观察, 2006, (01) .
篇4：弘扬“三先”精神 争做改革先锋
开拓精神“敢于先想” 培育社会创新生态
一是思想要先行。百舸争流，奋楫者先。实践证明，思想是行动的先导，思想解放的程度有多大，发展的空间就有多大。当年的宜宾县下食堂村不唯书、不唯上、只唯实，凭着敢想、敢干、敢为人先的精神，走农工商综合发展道路，在全市掀起“学大寨赶昔阳，奋起直追下食堂”热潮，并大胆创新，从无到有大办酒厂，走出一条酒与民族文化联姻的新路子，在1987年成为全省最富裕最具实力的村，为中国改革开放做出了历史性探索。新的历史时期，全县各级干部更要有“敢吃螃蟹”的挑战精神，更要有壮士断腕的决心、披荆斩棘的勇气和敢于创新的魄力，围绕发展出点子、想法子、找路子，贡献自己的智慧和力量。
二是人才作引领。“盖有非常之功，必待非常之人”。全面深化改革要靠人才引领和带动。宜宾县作为百万人口大县，要实现“建强县、奔小康、构和谐”的目标，就必须要有一支敢闯、敢干、敢于攻艰克难的改革型人才。要唯才是举，注重培养选拔重用那些有胆识、有能力、有改革创新精神的领导干部，为全面深化改革提供人才支撑。
三是氛围大营造。改革是宜宾县发展的强大动力。没有改革，宜宾县不可能创造辉煌历史；没有改革，宜宾县更不可能开创美好的明天。在新的发展时期，全县上下要敢于面对挑战，敢于肩负责任使命，敢于抢抓历史机遇，以强有力的措施和办法推进改革。要积极宣传推动改革、培育理解支持改革的舆论环境，建立形成“让民意引领、让民智参与、让民生共享”的改革机制，引导干部树立与全面深化改革相适应的思想作风和担当精神，既鼓励创新、表扬先进，也允许试错、宽容失败，最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性，努力营造想改革、敢改革、会改革的良好氛围，为宜宾县新一轮发展创造良好的机遇和条件。
担当精神“勇于先试” 推动各项改革落地
一是突出问题导向，大胆探索创新。随着改革进入深水区，改革发展面临的问题和难度日益加大，要求我们要有“咬定青山不放松”的改革定力和韧劲，在解决突出问题上下功夫，继续发扬敢为人先的精神，勇于先行先试，大胆实践探索，让人民群众享受到改革带来的实实在在的成果。要着力深化扩权强镇改革，针对破解制约乡镇发展活力与动力的体制机制障碍，探索下放人权、事权、财权的若干政策措施，增强改革实效性。宜宾县区域发展差异较大、单极支撑格局突出、二元结构明显、北部辐射广的现状，探索在泥溪镇建设县域副中心的模式、机制和举措，着力打造宜宾市北部开放门户“川南明珠——泥溪新城”。
二是突出试点任务，勇于先行先试。试点是改革的重要任务和方法，直接关系改革成效。要扎实抓好宜宾县承担的国家和省市改革试点项目，坚持以省级中小城市综合改革试点为统揽，推动城市新区与产业园区互动发展；以国家返乡农民工创业试点为统揽，推进县域经济转型发展和乡镇产业大发展；以全省农村改革综合试验区建设为契机，深化农村产权制度改革；以全省现代林业产业发展综合试验区建设为契机，连片打造现代油樟产业综合试验区。充分发挥各类改革试点的示范带动作用，努力把探索变成经验，把“试点”办成“示范”，释放出新一轮改革红利。
三是突出主体责任，确保改革落地。当前，宜宾县和全省、全市一样，改革发展面临全新的形势，既处于大有可为的战略机遇期，也面临巨大挑战和风险，要把改革作为全县中心工作来抓，并转化为各级各部门的具体工作责任。乡镇党委及党委书记、各专项小组及组长要承担推进本地和相关领域改革的主体责任，各部门及主要负责人要承担落实改革部署具体任务的主体责任，县委改革办也要落实好统筹、协调、督促、评估主体责任。要解决好改革推进“最先一公里”和“最后一公里”问题，围绕中央、省、市改革方案对接落实，做好对账盘点，明确牵头领导和责任部门，制定推进方案，推出一批能叫得响、立得住、群众认可的硬招实招，确保各项改革部署落地见效。
实干精神“善于先成” 促进改革成果推广
一是坚持机制创新这个核心。当前，我们正处于一个深刻变革的时代，迫切需要思维方式更新来解放和发展生产力，需要体制机制创新释放更多的活力和动力。要从影响全县经济社会发展的基础性、制度性重要事项入手，以建设绿色宜宾县、绿色食品饮料工业城为着力点，聚集构建发展新体制，鼓励创新，统筹抓好稳增长、惠民生的改革举措和打基础、调结构、利长远的改革举措，一手抓方案制定，一手抓任务落实，确保行政审批制度改革、供给侧结构性改革、投融资体制改革、城市综合改革、农村产权制度改革、生态文明体制改革等一批重点领域和关键环节改革取得新的更大突破。
二是坚持试点引领这个重点。宜宾县过去因勇于改革而率先崛起，未来也需靠深化改革而再度领跑。作为改革大县，先天具有改革的土壤和条件，我们抓全面深化改革，关键就是争取试点、用好试点、用足试点，充分发挥试点领域的引领作用，在解决主要矛盾中带动全局、多点突破，推动宜宾县经济社会发展。就具体工作而言，宜宾县当前改革工作要以供给侧结构性改革为统领，推进各领域的改革，抓好中央、省、市部署的重点改革项目，对于争取到的试点任务，大胆探索、积极作为，发挥好试点对全局性改革的示范、突破和带动作用。
三是坚持总结推广这个目标。宜宾县一直以来处于改革开放的最前沿，是全省综合改革的重要试验田和排头兵，扩权强县改革、农村综合改革、现代林业综合改革、返乡农民工创业试点、中小城市综合改革等逐步推进，探索出很多经验，为全市整体推进扩权强镇改革和全省林权抵押融资改革试点提供了宝贵经验，打造了自己的品牌。我们要及时总结改革成败得失，完善改革方案，寻找规律，抓住典型，提炼经验，形成深化改革的特色亮点，使改革发展成果在更大范围内推广并惠及更多群众。
篇5：发挥先锋模范作用,争做优秀团干
在全党上下开展创新争优活动之际，对于如何响应党中央、团中央的号召，争做一名优秀共青团员，结合本人身为一名团员干部的角色，粗谈几点心得体会，与大家一起交流，望上级组织指正：
作为一名团员干部，我们要在生活、学习和工作中突出先锋模范作用，同时这也是一名团干在各项活动中的中心点，围绕如何突出先锋模范作用这个中心点，我认为，我们要做以下努力: 首先，要认真对待自己的生活、工作和学习。认真对待包括态度和能力两大方面。
态度上，要明确自己的角色，要树立角色意识。团员干部要走在广大青年团员的前面，起到模范带头作用，在言行举止上要起到模范的作用，态度要端正、心态要摆正，树立服务和奉献意识。团员干部不是一种荣誉，而是一种责任。这个角色意味着奉献，甚至是牺牲。作为一名团干，一定要心态平和，不能摆架子，要时刻牢记自己的位置，不要自以为自己高人一等。我们必须投入自己最大的工作热情，热情是最大的动力，热情是自己态度的体现。所以，明确自己身上的责任，摆正态度、投入热情，为我院的团学工作尽自己的一份力，为广大青年团员做些实事。
能力上，要求团干需要具备几个能力。这些能力包括：组织管理能力，团干是要来做事情的，我们要通过自己的付出，带领和组织广大团员青年学习各种各样的教育活动，在学习活动的过程中需要具备一定的办事能力，我们要在举行各种各样的活动中组织和协调各方面的关系。团队合作能力，要明确我们是整个团组织中的一份子，团组织是一个集体，是一个团队。我们在组织团员青年开展学习活动的时候，要学会与其他团干合作，学会用集体的智慧和团队的力量共同完成任务，团队合作能力，既讲究分工明确，又要求相互合作。反馈意识，这也是作为一名团员干部所要求的能力，反馈应该成为自己工作中的一种习惯，在完成任务的过程中，要在各个阶段主动反馈，让上级领导了解和把握大体工作方向，并且在反馈过程中也避免我们犯下错误，引起不必要的麻烦。还有其他需要具备的能力，如交流和沟通能力、创新能力等。
其次，我认为，作为一名团员干部，需要用心去学，要树立学习意识。用心去学是指要在处理事情的过程中善于向他人学习、主动学习。一名优秀的团员干部要起到带领团员青年进步、带领团组织成为优秀组织的作用，这必然要求团干部要具有综合能力，因此不断去学习是每个团员干部需要认真去做的。要善于在不同的活动中学习各种各样的知识和能力，也要善于发现他人的优点并虚心向身边的人学习。用心学习是一个过程，是一个永远要坚持的过程，因为只有这样才能达到适应变化的要求。用心学习要求我们要在各个活动的不同阶段进行思考，如活动的准备，要学会怎样去策划一个精彩的活动，要从实际情况出发策划活动内容，要学习别人的策划，发现别人活动的优点。
第三点，作为一名团员干部，要勤于思考，树立反思意识。只有不断思考的人才能逐渐成为优秀，思考是为了发现问题，思考是为了总结经验，思考是为了下次做得更好。思考要在各项活动的各个方面，比如，在活动前，要充分考虑举行活动的必要性及可能会出现的问题，从而及时制定措施改善。又比如，办完活动之后要思考还有什么不足的地方，避免下次类似活动出现同样的错误。
最后，作为一名团干部，我们要会写，能说。作为学院团学工作中的一份子，我们要帮助学院打造辉煌的明天，我们要学会宣传和包装学院的成绩，这就是要求我们要会写和能说的具体体现。另外，能说和会写还是一个有效沟通和交流的体现，团员干部是上级领导和广大青年团员的桥梁，团学工作的有效展开需要我们去沟通和交流，我们的作用要得到发挥就必须要具有这样的能力。
篇6：争做先锋模范
——XX同志事迹材料
随着人民生活水平的逐步提高，对城市管理的要求更加全面、更加细致，面对越来越庞杂的局面，基层的“大城管”机制应运而生。针对新形势、新任务、新要求，XX同志迎难而上，通过不断学习、反复实践，及时更新理念，以全心全意为人民服务为宗旨，带领城管科全体工作人员与时俱进，不断更新城市管理理念，从效率至上向服务至上的思维转变，从以管为本向以人为本的思维转变，通过“两个转变”将“居民满意”作为街道城市管理工作全部核心和重点，在老城区的街道城市管理工作中尽心尽力，充分体现了共产党员的先锋模范作用。
一、更新理念，发动依靠群众开展城市管理工作 以人为本，走亲民路。通过广泛宣传、深入发动，XX组建了由街道卫生清洁员、道路清洁工、社区楼院保洁人员及志愿者组成的环境卫生保洁队伍，在扎实的群众基础之上开展工作。同时大力培养队伍的团队意识、协作意识、服务意识和责任意识，为城市管理工作提供了有力的人员保证。1
这支队伍“特别守纪律、特别能吃苦、特别能战斗”，能够发扬不惧疲劳、连续作战的优良作风，在重大节日及亮点打造期间，加班加点工作，有时清运垃圾到半夜。在上级领导和有关部门指导下，XX带领城管科工作人员，与社区居委会干部同心协力，积极发动群众，组织群众，依靠群众，开拓“大城管”工作新局面。带领街道清洁员、道路保洁员、楼院保洁员发扬不惧疲劳、连续作战的优良作风，经常性加班加点工作，共清运各类垃圾千余车次、3000多吨，为辖区居民提供了整洁干净的生活环境。广泛组织发动社区志愿者，成立“社区环境保护协会”，建立日常监督、报告、清理制度，在扎实的群众基础之上实现“边打造，边维护”，确保工作的连续性、有效性。工作中讲求原则，尊重民意，走和谐路。在比较棘手的拆除违章建筑、整顿市场及周边秩序等工作中，依靠群众、依据法律、冲锋在前，做到“有情有理有力”。与有关执法部门联合执法85次，拆除违章建筑2000 多平米，清理游商浮贩1500人次、占路经营36家。
二、全心全意，围绕服务群众做好城市管理工作
理顺程序，走和谐路。在比较棘手的拆违、整顿市场及周边秩序等工作中，XX力争做到“有情有理有力”，先是社
区思想动员，对个别“难缠户”、“钉子户”由执法部门到场通知，最后联合执法组到场清理，这样做力度大、效果好。年内共与有关执法部门联合执法80余次，拆除违章建筑850平米，整治野蛮装修4家50平方米，清理游商浮贩1500人次，占路经营30多家，有效维护了辖区经营秩序并且没有因此而发生群体或上访事件。
他急群众所急。认真调查、及时回复、妥善处理各类转办件数百起。积极协调有关部门，解决下水道堵塞、房屋漏雨、墙壁倒塌、树木倾覆、噪音扰民、古力盖及雨水箅缺失等实际问题153起，为居民消解燃眉之急。他急群众所需。协调配合有关部门为老城区实现集中供热4000余户，安装水电一户一表532户，发放节能灯40000盏，使办事处城管科成为百姓舒心的“后勤部”。他急群众所想。充分发挥协调作用，组织进行食品、药品安全检查30余次，为居民提供安心的“菜篮子”；投放鼠药0.6吨，处臵违规饲养家禽16起，每年普及动物防疫526犬只，为辖区居民营造了健康的生活环境。
三、尽心尽力，谋福普惠群众深化城市管理工作
XX坚持多做打基础、利长远、为居民群众谋实惠的事，不断推进基层城市管理向纵深发展。他与科室工作人员一起，经常深入社区楼院，在实际调查的基础上提出“重点突破，连片打造”的老城区整治方案，得到办事处领导肯定。在此基础上对132个楼院，213个单元进行了综合整治。期间，共清除楼道和庭院杂物等非生活垃圾800余吨;粉刷楼道29535平米，安装油漆扶手和护栏5200平米；更换楼道塑钢窗262个，报箱829个，为居民安装晾衣架20个，单元防盗门93个，楼道感应灯350盏；硬化地面3000余平米；为楼道配臵信息栏和宣传牌656块。此后，他又对以上部分楼院进行了功能完善，安装修理健身器材、休闲长椅和长廊，拆除违章建筑、清理楼道杂物，对周边花坛、树穴进行绿化美化，因此受惠居民达到6000余户，使老城区焕发了新面貌。
同时，XX带领城管科不断推进城市管理向纵深发展。着眼于辖区居民生活环境的整体提升，本着受惠面广的原则，城管科工作人员不辞辛劳深入社区楼院，在实际调查的基础上提出连片打造老城区的方案，得到办事处领导肯定。期间，共清除楼道和庭院杂物等非生活垃圾100余车，约500余吨；粉刷楼道29535平米，安装油漆扶手和护栏5200
篇7：争做先锋模范
敬爱的党组织：
今天是“五一”国际劳动节，是广大劳动者共同的节日，作为一名奋战在财政战线上的普通职工、一名积极要求进步的青年团员，我的心情也十分激动。
“劳动最光荣，劳动者最伟大”。在中国共产党的领导下，长期以来，我国工人阶级和广大劳动群众始终站在时代前列，积极投身革命、建设、改革的洪流，艰苦奋斗，锐意进取，为国家、为民族建立了伟大历史功勋，同全国各族人民一道用勤劳的双手共同描绘了我们伟大祖国的光辉历史画卷，书写了改革开放和现代化建设的壮丽篇章。
三峡工程、青藏铁路、北京奥运、载人航天、月球探测，无数重大工程项目，无不凝结着广大劳动者的智慧和汗水。创新成果层出不穷，高技能人才茁壮成长，技术工人登上国家科技奖最高领奖台，充分展现了我国工人阶级的时代风采。在建设创新型国家的今天，劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大已经成为时代最强音。
而在建设中国特色社会主义事业的伟大进程中，我国工人阶级队伍也在日益不断壮大，整体素质不断提高，先进性明显增强，利益进一步实现，领导阶级地位更加巩固，主力军作用得到充分发挥。实践证明，工人阶级是我国先进生产力和生产关系的代表，是我们党最坚实最可靠的阶级基础，是社会主义中国当之无愧的领导阶级，是全面建设小康社会、发展中国特色社会主义的主力军，是推动中国经济发展和社会全面进步的根本力量。
工人阶级只有成为改革主力、发展动力、稳定基石，才能成为国家脊梁、社会中坚。党的十七大提出了全面建设小康社会的奋斗目标。全面建设小康社会既要造福工人阶级，又要始终依靠工人阶级。我国工人阶级一定要发扬光荣传统，不断开拓前进，成为继续解放思想、锐意改革创新的时代先锋，成为推动科学发展、促进社会和谐的行动楷模。
当前，我国正处在进一步发展的重要战略机遇期。加快经济发展方式转变和经济结构调整，推动经济又好又快发展，我国经济领域正经历着一场前所未有的深刻变革。我国工人阶级和广大劳动群众是实现这场深刻变革的主力军。不断提高广大劳动者的综合素质，提高劳动能力和劳动水平，充分发挥劳动者的首创精神，最大限度地调动和激发他们的积极性、主动性和创造性，鼓励他们在各自的岗位上丰富科技知识、提高劳动技能、争创一流业绩，科学发展才会有坚实的人才基础，自主创新才会有源源不断的智力支持，发展质量和效益才会不断提高。
作为一名入党积极分子，作为广大工人阶级中的一员，我要始终在中国共产党的领导下，进一步增强走中国特色社会主义道路的信心和决心，坚定中国特色社会主义的意志信念。立足基本国情、树立世界眼光、顺应时代潮流、推动科学发展。大力弘扬劳模精神，胸怀全局，立足本职，争做先锋模范，在建设中国特色社会主义的伟大进程中，在实现中华民族全面振兴的历史征程上，不断做出新的更大的贡献。
汇报人：
篇8：树党员先锋模范,促文明寝室创建
关键词：学生党员,先锋模范,寝室
1 如何以宿舍为阵地, 发挥党员的先锋模范作用
新时期、新形势下将大学生党建工作与学生宿舍管理工作有效结合起来, 能够充分发挥学生党员的先锋模范作用。
(1) 大学生党员首先要带头搞好宿舍内务, 美好环境是影响—个人成长的重要因素, 宿舍是同学居住的时间较多的场所, 应该把它建设得更好, 包括宿舍的物品摆放, 清洁卫生等。大学生党员应当注意和同学们保持良好的关系, 通过平时生活中的点点滴滴, 融洽与同学的感情, 同时要懂得尊重他人, 善待他人。大学生党员还应注意观察, 及时发现同学在生活中存在的问题, 尤其要关心家庭经济困难、心理存在问题、学习成绩差的同学, 并想办法帮助解决。 (2) 党员宿舍挂牌。宿舍是学生生活和学习的主要场所, 也是他们自我表现的最真实的舞台。将党员宿舍挂牌, 学生党员在进出宿舍的时候。显眼的标志时刻提醒着他们要注意自己的言行举止, 时刻保持党员先进形象。此外, 还可以在宿舍楼内设立“党员公示栏”。集中张贴宿舍楼内所有学生党员的照片及基本信息, 供广大学生监督。如果学生对某个学生党员有什么意见, 或是对整个党建工作有什么看法, 都可以写下来。投递在宿舍楼设立的辅导员信箱或直接和党支部联系。通过搜集群众意见和抽查, 全面了解学生党员的日常表现, 及时对日常生活中表现不佳的学生党员进行批评教育及正确引导。 (3) 形成“党员宿舍”一对一主动帮扶“内务差宿舍”或“学风差宿舍”的长效机制。每一个党员宿舍每一学期都要主动提出帮扶整改本班级在内务、学风等方面存在问题的宿舍, 向所在党支部提交帮扶整改申请表, 包括整改宿舍的基本信息、存在的主要问题、整改的目标、计划、采取的措施、预期达到的效果。通过做实事, 以宿舍为阵地, 从身边点滴小事做起, 充分发挥学生党员模范作用。
2“树党员先锋模范, 促文明寝室创建”活动具体实施——以五系党总支学生第三支部为例
2.1 前期工作
统计五系党总支学生第三支部10级学生党员、预备党员、发展对象、入党积极分子的寝室分布状况。
2.2 开展评比工作
(1) 通过自管会检查的内务状况等筛选合格的寝室。 (2) 通过评比, 对合格的寝室通知申请“入党积极分子争先创优示范寝室”与“党员示范寝室”。 (3) 由党支部整理相关申请, 走访调查成绩可靠性。 (4) 征集同学对优秀寝室的意见与建议。 (5) 通过评比, 对符合标准的寝室授予“入党积极分子争先创优示范寝室”与“党员示范寝室”。
2.3“入党积极分子争先创优示范寝室”与“党员示范寝室”评比标准:
政治思想素质过硬;学习风气浓厚;内务卫生先进;党员作用突出。
(1) 自行选择、帮助整改本班级内务较差的宿舍至少1间, 自行上报整改宿舍相关信息, 系部检查整改情况, 并通过系部最终审核。 (2) 寝室内至少有一名及以上入党积极分子, 发展对象, 中共预备党员或中共正式党员。 (3) 寝室成员具有坚定正确的政治立场和积极要求进步的政治态度。 (4) 积极参加时事政治理论学习和学校各项公益活动。严格遵守《宿迁学院学生手册》, 寝室成员无受校纪处分者。 (5) 寝室内需有1名及以上在上期期末中获得院级奖学金。 (6) 学生党员能主动关心、帮助他人, 积极为同学服务, 并能督促其他成员搞好学习、工作及内务等。 (7) 学生党员引导同学们努力向党组织靠拢, 认真积极做好党组织交办的其他工作。 (8) 寝室成员服从管理、正直热情、团结友爱、举止文明、互相关心、共同进步。重视寝室内精神文明建设, 遵守社会公德, 爱护公共财物, 节约水电等。 (9) 学生党员应做到做浓厚学习风气的倡导者, 带动寝室成员明确学习目的, 端正学习态度, 建立浓厚学习气氛, 争创“三好学生”, 寝室成员遵守课堂纪律, 认真听讲, 不迟到早退, 不旷课, 能按时、独立、认真地完成各科作业, 坚决杜绝考试作弊, 同学间能开展学习交流活动, 对学习有困难的同学进行互帮互学, 做到寝室成员学习成绩优良。
2.4 奖惩办法
(1) 被推选为“入党积极分子争优创先示范寝室”与“党员示范寝室”的宿舍, 全院通报表扬并挂牌, 给予一定的物质奖励, 并将在综合测评中给予该寝室每位成员加3分。 (2) 不合格学生寝室, 给予通报批评, 并限期改正。连续两被评为不合格的寝室, 所在班级不能评为“先进班集体”和“红旗团支部”, 该寝室全体成员取消评优资格。
3“树党员先锋模范, 促文明寝室创建”活动的效果及意义。
(1) 通过创建“入党积极分子争先创优示范寝室”与“党员示范寝室”, 把各项宿舍管理工作做得更好, 本次活动中共有40余间宿舍申请并被认定为“入党积极分子争优创先示范寝室”或“党员示范寝室”进行挂牌, 帮助整改内务差、学风差宿舍40余间。充分发挥了党员学生的模范带头作用, 为学生的成长成才创造了良好生活学习环境。学生寝室卫生、文明提高一个层次, 学生党员进一步认识和发挥了自身的模范带头作用。 (2) 开展创建“党员示范宿舍”活动, 通过活动把握学生思想、学习、生活动态, 掌握学生第一手信息, 加强对学生寝室的管理, 用先进的文化占领校园, 不断提高学生的思想政治觉悟, 增强学生的道德素质和纪律观念, 引导学生遵守校纪、奋发学习、立志成才、团结协作, 在学生学习生活一线发挥党员先锋模范作用, 探索一条新形势下发挥党员先进性的新途径。加强校园寝室文化建设, 发扬校园寝室文明, 提高学生创建文明寝室积极性, 发挥学生党员模范带头及监督作用。 (3) 以先进带动后进, 党员先进宿舍帮助整改问题宿舍, 将各班级的内务差、学风差、人际关系僵化等问题宿舍通过学生党员的悉心观察、用心帮扶予以改善和整改, 取得了显著的成效。通过学生党员的观察和督促, 辅导员和党支部可以准确的了解全体学生宿舍的真实情况, 掌握第一手信息, 有针对性的的对问题宿舍开展工作。以宿舍为平台, 让学生党员能够从自身力所能及的事情做起, 充分发挥了学生党员先锋模范作用, 促进了宿迁学院五系2010级全年级文明寝室的创建。
参考文献
[1]李照勇.如何充分发挥高校学生党员的先锋模范带头作用[J].科学时代, 2011 (8) .
篇9：学习全会精神争做时代先锋
十七届六中全会的召开，标志着党对文化战略的制定提升到一个新的高度。文化建设的目标就是要推进科学发展，满足人们的文化需求。文化建设的核心任务就是要建立社会主义核心价值体系，使我们的人民有—个美好的精神家园。作为一名基层工作人员，我们不仅要认真学习会议精神、领会会议要求。更要明确进取方向、设定进取目标，在今后一个时期付诸行动、有所作为。
一、在学习中砥砺品质
不学习，当然要落后。学习是青年人的一种天然追求。毛泽东同志在《关于正确处理人民内部矛盾的问题》中指出，不论是知识分子，还是青年學生，都应该努力学习。除了学习专业之外，在思想上要有所进步，政治上也要有所进步，这就需要学习马克思主义理论，学习时事政治。没有正确的政治观点，就等于没有灵魂。有了灵魂、方有品质，勤于学习、就有提升。温良恭俭，可以格物致知；德才兼备，方能修齐治平。因此，我们要善于向经验丰富的同志学习。学习他们看待事物的立场、分析问题的方法、解决困难的手段；学习他们驾驭复杂局面、应对突发事件和理论联系实际的能力和水平。
二、在工作中锤炼作风
中华民族历来就有艰苦奋斗的作风。中国共产党历来提倡坚定正确的政治方向，这种坚定正确的政治方向，是与艰苦奋斗的工作作风不能脱离的。没有坚定正确的政治方向，就不能激发艰苦奋斗的工作作风；没有艰苦奋斗的工作作风，也就不能执行坚定正确的政治方向。作为党的组织工作战线的一员，尤其需要发扬艰苦奋斗的作风。一滴水离开了大海，很快就会蒸发掉；一旦脱离了人民群众，事业就不会有成就、个人就不会有发展。所以，在工作中始终要坚持从群众中来到群众中去的工作方法，和人民群众紧密联系在一起。
三、在勇挑重担中增长才千
雷锋甘做“革命的傻子”。“雷锋传人”郭明义同样被人们亲切地称作“郭大傻”，他“傻”得毫不利己、专门利人。“傻”得只做好事、不干坏事，他们的“傻”经受得住时间的考验、经受得住群众的检验，他们“傻”得可爱，“傻”得可敬。在工作面前，挑肥拣瘦、避重就轻，扪心白同、岂能无愧?当然，也可能有各式各样的理由，但是，如果都让小算盘管住大道理，国家何能繁荣昌盛?事业何能兴旺发达?我们自己又何能有点滴的进步?敢挑担子、勇挑重担，有干事的雄心，也只有在攻坚克难中，才能历练非常之才、成就非常之举，也只有经过艰苦环境磨炼、重大任务考验，才能在政治上更加坚定。在工作中取得实绩，在成长中突飞猛进。
源源不断地培养造就大批优秀年轻工作人员，是关系党和人民事业继往开来、薪火相传的根本大计。同时，作为年轻工作人员，我们要承担起事业重任，做到忠诚党的事业、心系人民群众、专心做好工作、不断完善自己、不断学习、丰富实践、勇挑重担，用自己的最大力量为党的事业作出新的贡献!
篇10：争做先锋模范
为大力弘扬企业共产党员的先进性，引导党员带头解放思想，进一步营造“深入解放思想、推进科学发展”的浓厚氛围，日前，盐城市盐都区在全区企业共产党员中开展“争当解放思想先锋、争做科学发展模范”活动。
这次活动主要围绕三个方面进行：一是开展党员学习教育系列活动。着眼于党员自我教育、自我解放和自我提高，组织党员认真学习十七大报告、党章和上级的文件会议精神。定期举办企业党员解放思想论坛，深入讨论，形成推进科学发展的合力。着力实施“企业家素质提升工程”，组织企业家外出学习考察，努力打造一支思想解放、锐意创新、敢于拼搏、勇创大业的现代企业领军人才;二是开展“尊重党员主体地位”主题实践活动。建立和完善党员民主议事会制度，组织党员对企业经营管理和党建工作进行讨论和评议，努力营造民主讨论、平等交流的环境，为党组织和党员参与决策和议事提供平台。建立信息沟通机制，通过企业重大事项通报会、董事会或经营层定期向党员大会通报工作等多种渠道，使党员能够及时了解企业的发展情况，激发党员主动融入企业、热心服务发展的主动性和积极性;三是开展学习实践科学发展观活动。突出领导班子和党员领导干部这个重点，着力把学习实践科学发展观转化为谋划科学发展的现代理念、领导科学发展的实际能力、推动科学发展的思路措施，努力实现企业又好又快发展。举办企业党组织书记培训班，组织党员开展“我为企业科学发展献一计”活动，扎实开展“立足岗位作贡献”活动，建立“党员示范岗”评选、表彰和激励机制，充分发挥党员的先进性。
篇11：争做先锋模范
乡镇基层领导干部不仅是一个地方行政机关的管理者，也是这个行政机关所辖区域社会、政治、经济、文化等方面发展的领路人。要做好一个让广大人民群众放心的、信任的、欢迎的领路人，就必须做党性最强的干部。何谓党性？用李源潮同志的话说，就是为了党的事业和人民的利益不惜牺牲一切而毫无半点私心。怎样才能成为“党性最强的干部”？在掀起学习杨善洲同志先进事迹热潮的今天，在杨善洲同志的身上我看到了什么是“党性最强的干部”。
作为一名乡镇基层领导干部，我认为最须要学习的是杨善洲同志的“五种精神”，在创先争优活动中带好头，起好表率作用。
一是学习杨善洲同志忠以报国、恪守信念的执着精神，在创先争优中锤炼政治品质。忠诚于党和人民，是共产党员最基本的政治品质和要求。杨善洲同志退休后放弃省城的舒适条件，带领家人和群众扎根荒山、植树造林,正是怀着对党的忠诚、对家乡和人民群众的无比热爱，把全部精力倾注山区的治理和发展，把整个身心献给了山区人民，用言行诠释了他对党和人民的无限忠诚，给我们树立了光辉典范。学习杨善洲，我们就是要学习他忠以报国，恪守信念的执着精神，把党和群众的需要作为第一选择，把党和群众的利益作为第一考虑，把党和群众满意作为第一标准，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业，自觉地把推动改革发展作为自己的人生追求，在推动发展中向党和人民交出满意的答卷。
二是学习杨善洲同志诚以修身、一心为民的探索精神，在创先争优中培育公仆情怀。“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”是胡锦涛总书记对每个党员干部的要求。杨善洲同志担任保山地委领导20多年，退休后植树造林20多年，始终坚持群众利益高于一切，殚精竭虑地为群众办事，无愧于诚以修身、心系人民的“公仆”称号。学习杨善洲，就要学习他诚以修身、一心为民、求是探索的精神，始终牢记党的宗旨，永葆公仆本色，全心想着群众，一切为了群众，致力于为群众更好地服务，甘做人民的公仆，把有限的生命融入到无限的为人民服务事业中去，以对党和人民的忠心扎扎实实为群众办实事、解难事、做好事。
三是学习杨善洲同志勤以自强、恪尽职守的敬业精神，在创先争优中改进工作作风。拥有崇高的理想和坚定的信念，具备无私奉献的高尚境界和优秀品德，是共产党人始终保持先进性的法宝之一。杨善洲曾经是地委书记，为官三十余载，把全部的心血和热情都投入在了为民群众办实事上，受人敬重，退休之后又放弃安度舒逸闲适的晚年，用生命的余热把家乡的荒山变得山清水秀，多次被授予全国“绿化标兵提名奖”、“环境保护杰出贡献奖”等，无论为官还是做事，从不谋私求利，守得住清贫，耐得住寂寞，坚持以德立身、以公处事、以廉树威，永葆共产党人的浩然正气。学习杨善洲，就要学习他勤以自强，恪尽职守的奉献精神，倡导忘我工作、无私奉献，顾全大局的精神境界和工作作风，自觉抵御个人主义、拜金主义、享乐主义腐朽思想的侵蚀，始终坚持把实现远大目标和做好本职工作统一起来，兢兢业业工作，踏踏实实干事。
四是学习杨善洲同志检以养德、知行一致的革命精神，在创先争优中树立高尚情操。杨善洲甘于清贫，一生清正廉洁、生活简朴，从不以职务之便为家人和身边人员谋取任何私利。他身居简陋的住所，工作在寂寞的深山，始终以苦为乐、以苦为荣，为了人民和自己心中崇高的事业无怨无悔地奉献，用自己的一言一行和人格力量鼓舞和激励着广大干部群众，感召和引领着人们为建设美好家园而不懈奋斗，充分体现了一个优秀共产党员忠于使命的优秀品质。学习杨善洲，就要学习他检以养德，知行一致的革命精神，自觉地把个人理想与祖国和人民的利益紧紧联系在一起，甘于清贫，乐于奉献，守得住清贫，耐得住寂寞，坚持以德立身、以公处事、以廉树威，永葆共产党人的浩然正气。
五是学习杨善洲同志信以立业、矢志不渝的无私奉献精神，在创先争优中坚定政治信念。坚定的理想信念，是共产党员的立身之本、成事之基、动力之源。杨善洲30岁担任县级领导，39岁担任地委副书记，50岁担任地委书记，在地方党委部门工作的四十多年间，牢记党的宗旨，保持平民干部本色，带草帽，穿草鞋，当地群众亲切地称呼他为“草帽书记”；他60岁退休又毅然奔赴深山植树造林二十余年，克服常人难以想像的困难，到收获劳动成果的时候，把价值超过3亿元的大亮山林场无偿移交给当地政府，自己不要任何报酬，这就是一位年逾八旬的老共产党员矢志不渝的无私奉献精神，是广大党员干部学习的楷模。
学习杨善洲，就是要学习他信以立业，矢志不渝的实践精神，既要有坚定的政治信仰，又要做一个让群众信得过的人，忠诚党的事业，不断校正人生目标，不断清除身心污点，排除干扰和诱惑，用干事创业的实践精神推动党的事业向前发展。
但是，学习杨善洲精神不仅仅只是满足于当前一个时期，只有反思杨善洲德先进事迹给我们带来了什么，才能在今后的生活、工作、学习等各个方面带来积极正确的影响。
通过学习了杨善洲同志的先进事迹，整个国家都被老书记的种种行为所感动，在倍感振奋的同时，却让我陷入了深深的思考，并不断反复的追问自己，为什么我们现在的社会要学习这样一位老同志的先进事迹呢？为什么最近中央、省委各级各部门要树立并大力宣传沈浩、普发兴、刀会祥、郑垧靖、杨善洲等先进典型呢？乃至于为什么我们党要在各级组织中搞创先争优活动？
“随时准备为党和人民牺牲一切！”入党誓词中的这句话每共产党人都说过，所有共产党人入党的时候都信誓旦旦的发誓要为党和人民牺牲一切。但是，中国共产党走过了几十年的风霜岁月，却有一小部分共产党员不能够深刻理解党和人民的需要，不能够真正为了党和人民的利益牺牲一切。作为一名地委书记的杨善洲同志却能在这样一个职位上用实际行动诠释如何做一名合格的共产党人、合格的党员领导干部，他时刻惦记人民的温饱、安危，时刻牢记为人民服务的宗旨，时刻挂念老百姓的生产、生活，他不以权谋私，公正不阿，忘我工作。回顾党和国家几十年风雨，我们少数党员领导干部为了一己私利，不是触犯国家法律法规，就是违反党的纪律，不是思想出现问题，就是作风出现问题。而这样的党员、干部，他们却不能真正为老百姓做实事、干实事。
杨善洲同志说：“我与农民群众一起劳动是了解基层、了解农民疾苦很重要的方式，和农民在一起了解到的情况最真实。”杨善洲同志在任地委书记时经常性的进村入户，和各种各样的老百姓生活亲密接触，他所了解到的群众的情况才是最真实、最客观、最可靠的，也才是最能反映政府工作部门在基层开展工作的情况，群众们亲切的称呼他“草帽书记”。只有多一些这样深入群众的领导干部，多一些“草帽书记”，为人民服务的政府的工作才可能永远想百姓所想、做百姓所需，才不会偏离人民群众，这样的政府老百姓才会拥护。多些像杨善洲这样的领导干部，那么人民群众最底层的声音才会传到各级政府部门，党和国家的政策也才能一切从人民群众出发，为人民服务才有了基础。
“我早就说过，自己办林场是尽义务，不要报酬”，杨善洲同志把大亮山林场的经营权无偿移交给国家后，施甸县政府嘉奖他10万元时，老书记这样说道。一个退休的老共产党员、老领导干部，一生清贫，忘我工作，愧对家人，而在面对政府给予的奖励时，却能够有这样无私而高尚的品格，能够有这样崇高的精神境界。从老书记身上，我们所得到的不应该只是再一次的感动，而应该从感动之余用自己的实际行动践行为人民服务的根本宗旨。
在物质文明突飞猛进的今天，作为一个执政党，如何进一步提高党员领导干部队伍的精神文明？如何巩固共产党的执政基础？如何更好的做到为人民服务？是摆在我们面前的一个个沉重的课题。在学习杨善洲等先进典型之余，更多的是应该要求每一位公务员、共产党员、领导干部牢记全心全意为人民服务的宗旨意识，切实提高做好工作的能力水平，以务实的工作作风想人民群众所想，做人民群众所需，真真切切的解决人民生产生活中存在的问题和困难，才是根本之道，也才是我们向模范学习的目的和意义所在。