致全体员工节约粮食的倡议书

致全体员工节约粮食的倡议书（精选13篇）

篇1：致全体员工节约粮食的倡议书

致全体员工节约粮食的倡议书

各位工友：

你们好！近期来，公司有个别员工在用餐时很不自觉，把整盘的米饭、大碗的面条及大块的馒头吃上几口就丢到餐桌上扬长而去。“稼穑实辛苦，浪费不该有，一君扔一口，百人成一斗”，公司食堂工作人员每天都要从餐厅及车间收起大盆剩饭剩菜倒掉，让人看着极为心痛。任何资源都是一种劳动的结晶，浪费资源就等于不尊重劳动本身，作为解决温饱的粮食，自然也不例外！我们员工中有很大一部分都是农民的子女，大家一定都知道收获每一粒粮食，农民都要付出多少的辛苦和汗水！

从表面上看，浪费只是个人行为，但从本质上讲，它却体现出了一个人的综合素质！节约粮食，是我们每个人应尽的义务，浪费是一种可耻的行为，即使在发达国家，节俭也被视为一种美德，这不但是对劳动的尊重，也是一种社会责任。减少不必要的浪费并不难，在日常生活中不过是举手之劳，只要存有节约的意识，其实做起来很简单：吃饭时吃多少打多少，不扔剩饭菜……

请大家在享受美好生活的同时，能够节约一粒米、一滴水，这也是对社会的一份贡献、一份责任，节约资源，健康生活，让我们从珍惜粮食开始做起吧！

公司管理处2008年8月4日

篇2：致全体员工节约粮食的倡议书

“艰难困苦，玉汝于成”、“居安思危，戒奢戒俭”。勤俭节约是中华民族的传统美德；艰苦奋斗是我们党的优良作风；勤俭办校是学校发展进步的内在动力。衡水中学的兴旺，经历了艰苦创业的努力；衡水中学的发展，离不开大家的勤劳节俭。今天的衡水中学，虽已取得了辉煌的成就，但是，学校二次创业刚刚起步，今后的路还很长，肩

负的任务还很重，可能遇到的困难和挑战还很多。因此，勤俭节约、艰苦奋斗的精神决不能丢。为确保明年我校高考大捷，并进一步实现把我校建成国际知名、全国优秀、办学特色鲜明的重点中学的目标，特此倡议：牢记“两个务必”，建设节约型学校。

一、思想上牢记“两个务必”，认真学习胡锦涛同志在西柏坡学习考察时的重要讲话，深刻领会“两个务必”的精神实质，自觉抵制拜金主义、享乐主义和腐朽生活方式的侵蚀，以勤养志、以俭养德，养成勤俭办校、厉行节约的工作观念、作风和习惯。

二、行动上从我做起，从点滴做起，精打细算，节约每一点资源和经费。建议大家做到“四个一”：节约每一度电，节约每一滴水，节约每一张纸，节约每一粒粮。

三、爱我校园，以校为家，爱护每一件公物，爱惜每一片绿地。

四、各部门要做勤俭节约的宣传者、组织者、示范者，大力宣传勤俭办事的先进典型，增强节约意识，养成节约习惯，做到互相提醒，改掉不良陋习，杜绝铺张浪费。

五、加强科学计划性，减少重复建设；加强可行性研究，减少盲目采购。充分利用资源、共享资源，以最少的钱购买更多的资源，以合适的资源发挥最大的效益。

我们的口号是：“节约就是创收”，“勤俭节约，从我做起，从点滴做起”，“勤俭节约光荣，奢侈浪费可耻”，“厉行节约、人人有责”。

“历览前贤国与家，成有勤俭败由奢”。让我们时刻牢记在新形势下面临的挑战和压力，时刻牢记我们所肩负的历史使命，时刻牢记我们所承担的神圣职责，从现在开始在全校掀起一个牢记“两个务必”，建设节约型社会；反对铺张浪费、大手大脚。提倡艰苦朴素、勤俭办校的新高潮。

衡水中学总务处

篇3：致联想全体员工的一封信

今年是联想成立30周年，这是一个非常值得纪念的年份。

这段日子，回想起跌宕起伏的30年，跟放电影一样浮现。其中15年前的一个画面，清晰可见。那是1999年在人民大会堂，联想万名员工聚在一起纪念公司成立十五周年，我的主题报告的开篇，也是我心中浓缩的感慨：

“在联想的队列里，已经开始出现1978年出生的年轻人了。历史象一本书，是一页一页装订成的。新的页面上出生长大的人，很难理解、想象已翻过去的一页上所描述的事情。1978年出生的这些联想队伍中最年轻的的成员，充满羡慕地在听着大哥哥大姐姐们关于购买新汽车款式的讨论，他们无法想象，他们的父母在二十年前，为孩子添置一条棉毛裤要提前一个月做出预算的饥寒交迫的窘况。而我们，在1978年以前被阶级斗争搞得心惊胆战，被无所事事的生活搞得麻木不仁的科技工作者们，也无论如何没有想到由于一个伟人的出现，由于一个历史会议的出现，20年后中国的一切会变得翻天覆地得如此令人难以置信！联想集团的创业者们更是无论如何没有想到，十五年前他们起家创业的那间中国科学院计算所的小传达室，竟会成了共和国波澜壮阔的改革开放历史的一个见证。”

面对这段文字，回想起最近这十五年的日日月月，不由得心中浮想联翩，涟漪起伏。

1978年出生，1999年入职联想的朋友应该是不多的，当年被大哥哥大姐姐带着干活的小屁孩转眼已经36岁了，如今你们都在哪儿呢？有车有房了吗？日子过得还行吗？

纪念联想成立30周年的主办单位公关外联部要求我写一篇文章登在内网上，主要是两点：一是告诉大家我们准备筹办纪念30周年的活动（这是执委会讨论决定的），二是要我在这篇文章中写一件这三十年中感慨最深的事。

第一件事好办，执委会的想法很一致，明后年是联想控股的上市年，有大量的工作要做，我们就不花精力大摆筵席、大请宾朋了。但三十年下来，有足够多的教训值得反思，足够多的经验应该总结。怎么总结呢？最好先是碎片式的总结：大家随时有感而发写出来登在内网上，发到微信、微博上；也组织各种座谈会、论坛，请公司内外的朋友和我们一起清理思路、评价得失。今年也只是三十年，我们后面还要继续跑，跟上时代永不掉队。在碎片式的总结之后，到年底我们再根据情况决定要不要开集中会议。

第二件就难办了，难就难在只允许说一件印象最深的事。在这三十年中，我们有过无数次要死要活的坎，其中有的是早年间国家计划经济的体制给带来的大麻烦，有的是我们战略决策错误造成的苦果，这里面有大量的难以忘怀的痛苦；当然，在这三十年中，我们更充满了拼命咬牙坚持，突破九死一生，登上阶段性顶峰的愉悦——有大量鲜活的、栩栩如生的故事。

如果只说一件，说什么呢？

前两天在公司内网上，我看到了香港办事处总经理周宏的一篇文章，她提到她的香港同事们由不习惯联想的“发动机”文化，通过努力适应并提高的过程：

“这些同事大部分都象我本人一样习惯埋头苦干，却不擅言辞，他们过往的工作环境都以逐级负责的指令工作方式为主，没有经历过像联想那样不仅高层真正重视集体智慧，总结规划，还把制定整体工作计划，全面盘点工作得失推到前线基层管理人员，把说的真当成做的看待的情况，再加上日常工作已经很繁重，来了不到一年，就要拿出符合甚至超过公司预期的总结和计划相当不容易。”

在我印象中，香港人做事往往中规中矩、一丝不苟，老板叫做什么就做什么，老板叫怎么做就怎么做，不偷懒，也不越权。在联想把这叫“齿轮文化”，齿轮可以高效运转，但本身不产生动力。联想提倡的是“发动机文化”，意思是最高管理层是大发动机，而子公司的领导、职能部门的领导是同步的小发动机。

大发动机制定好下一阶段公司发展的目标、战略路线（当然制定这些时也会请小发动机参加研究），每个小发动机努力吃透总目标，然后领回分解到自己这一部分的子目标，以及相应的责、权和利（责、权、利是可以和大发动机讨论商榷的）。据此，小发动机定出一套工作方案，先提出个概要和大发动机对一下，看是否正确了解了上级意图，这称为“对大血管”。然后就可以召集本部门的骨干研究，要过到河那边去摘桃子，咱们到底是造船，还是建桥？游泳行吗？于是小发动机就会有各种创新的方案，就会发现更有潜质的小发动机苗子，而且自觉地不断提高执行力，把激励使用得更到位，最后的结果，大多数情况是出色地完成了任务。

这种做发动机完成任务的感觉，和做齿轮完成任务的感觉是很不一样的——充满了成就感。而就在这一次又一次的设计、执行之中，主人翁的感觉也越来越浓，小发动机苗子涌现得越来越多。这些小发动机不但可以不断输送人才，而且自己也想要更大的平台。

细想想联想独当一面的大发动机们，杨元庆、郭为、朱立南、赵令欢、陈国栋……不就是这样由细嫩的苗木长成了参天大树吗？

在联想千千万万个发动机之中，我想特别讲讲陈绍鹏的例子。绍鹏从基层销售干起，从西北转战到华南、中南，虽然都是很有挑战的地区，但他总能找到办法，在每个地方都很快地打开了局面。后来他负责中国区，最后负责整个联想集团的全球新兴市场，这些大家都很清楚了，我重点想说的是他到联想控股领军农业板块后的事。

联想控股决心进军现代农业，尽管知道这是很有前途的行业，但由于从来没做过，全国连学习借鉴的对象都不容易找到，可想而知有多难。绍鹏原先在IT行业可谓轻车熟路，但刚迈进农业的大门，一切从零开始，自然面临着不少的问题：怎样才能尽快深入了解这个行业？应当拿出怎样的战略？建立什么样的企业文化？符合现代农业需要的人才从哪来？……

仅仅两年后，绍鹏便逐一破题。他带着团队，用一年时间遍访国内外农业企业和专家学者，对农产品的养殖种植、深加工、冷链物流、渠道销售、市场营销等等不仅了如指掌，而且形成了自己的一套打法；他们制定出全产业链、全球化、全程可追溯的“三全”战略，创造出“六个统一”的连锁种植模式；在联想根文化的基础上，提出了符合佳沃现阶段特点的五项文化重点；为了解决人才问题，又开始跟高校合作定向培养。仅拿全球化来说，思路就非常开阔，一下子解决了很多在中国解决不了的难题，比如，每样水果都有它的季节性，但是如果在南半球也有所布局，就能跟北半球形成很好的互补。

绍鹏大学毕业后不久即进入联想，做农业之前一直在元庆的部门工作，是元庆带出来的发动机。如今，我为农业有陈绍鹏这样的领军人物自豪，我更为杨元庆能带出一批象陈绍鹏这样的人才自豪！

如果让我只说一件事，我就说说这个发动机文化吧。只有大小发动机都倾力投入，企业才能发展得更好。只有企业发展好了，反过来才能为大小发动机创造更大的舞台。虽然，一个企业要能持续高速发展，发动机文化远不是充分必要条件，但30年来，联想就像一个奔日子的人，前面，永远有不断往高了挑的目标；脚下，正是大小发动机层出不穷，而且同步开足马力，才催生了无比澎湃的动力，推动我们勇往直前。

篇4：致全校同学节约粮食的倡议书

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倡议书

同学们，粮食来之不易，行动起来吧！珍惜粮食，就从现在做起，从我做起！

篇5：致全体员工的倡议书

20xx年，是全市建筑业“决战十二五，实现新跨越”的开局之年，也是实现公司“管理发展年”最关键的一年，工作目标、工作要求已经明确，广大员工要进一步明确思想、端正态度，在各自的岗位上充分发挥突击队的作用，做出自己应有的贡献。

在一年多跨越式发展的背景下，公司运营遇到了前所未有的挑战和考验。目前公司在品牌建设、市场开发、施工生产、人员配置、资金供应等各方面都面临着巨大的压力。今天，我们作为公司创业的主力军，应倍增创业激情，满怀信心和斗志，在新的形势下，进一步振奋精神，团结拼搏，为远升宜昌公司的辉煌与腾飞，发挥更大的作用。为此，我们向全体员工、同志们发出倡议：

一、进一步明确20xx年公司各项工作总的指导思想

以科学发展观总揽全局，以更新观念为根本，以搞活机制为手段，以创新管理为基础，以做大规模为前提，以增长效益为目标，把握机遇，锐意进取，迎难而上，努力把公司建设成为一个团结向上，积极进取，奋发有为的和谐企业。

二、端正态度、提高执行力

公司目前存在一些工作作风涣散、工作责任心缺失等不良情况，现要求广大员工切实端正工作态度，认真贯彻公司管理制度，提高执行力。

执行力就是“按质按量地完成工作任务”的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。关键是要在工作中实践好“严、实、快、新”四字要求。

一要着眼于“严”，积极进取，增强责任意识。必须树立起强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。

二要着眼于“实”，脚踏实地，树立实干作风。必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神，坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病。真正静下心来，从小事做起，从点滴做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。

三要着眼于“快”，只争朝夕，提高办事效率。必须强化时间观念和效率意识，弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。

四要着眼于“新”，开拓创新，改进工作方法。只有改革，才有活力;只有创新，才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天，创新和应变能力已成为推进发展的核心要素。

三、努力提升自身素质，充分发挥主力军作用

广大员工要不断提高自己的政治觉悟、道德素养和劳动本领，不断提高创新能力、竞争能力和创业能力;要树立强烈的事业心和敬业精神，立足本职岗位，结合建筑行业特点，勇挑重担，扎实工作，敢于探索，积极进取，努力增强自身优势;要始终保持昂扬向上，与时俱进的精神状态，爱岗敬业，奋发有为，创造性地开展工作;要严于律己，遵章守纪，明礼诚信，规范自己的言行。不能为公司创造价值的员工是没有价值的员工。广大员工在各自的岗位上，在各项工作中一定要努力体现自己的价值，体现远升人的精神风貌，充分展示公司的良好形象。

篇6：爱惜粮食节约粮食的倡议书

我国有十三亿人口，占世界人口的22%，就是世界平均每四个人当中旧有一个中国人。而我国的耕地面积呢?仅仅占世界耕地面积的7%——人口多耕地少，吃饭就成为我国的第一大问题。也许有的同学肯定会说：这怎么可能呢?我们这里一日三餐讲究搭配，讲究营养价值，鸡鸭鱼肉已是平常人家的家常菜。但是只要你们去查一查资料，多看一些新闻媒介，你们就会知道，在我国的边远地区，由于经济落后，交通闭塞等原因，还有许多人在饿肚子，还有许多像你们一样大的孩子连温饱问题还没有解决，何谈读书上学呢?有人打过这样一个比方：十三亿人的嘴加在一起比世界上最大的广场——天安门广场还要大。

也许有同学认为，节约几粒米没有多大用场，让我们一起来算笔帐：如果一个人一天节约一粒米，全国13亿人可节约2186万斤，这么多米可以救济4000多灾民吃20xx年，可以给1000多名学生吃60年，所以节约粮食有特别重大的意义。

但是，在我们的同学中，却普遍存在着浪费粮食的现象。不知道大家注意到没有：每天早上在咱们校门口的垃圾箱内，有许多同学把吃剩的馒头、包子等食品丢在里面;午餐与晚餐时，也经常有同学把大碗大碗的饭、菜倒在泔水桶内，这实在令人心痛。据有关部门估计，全国每年浪粉的粮食，足够5000万人吃一年，多么惊人的浪费啊!

每一位同学都会背古诗《锄禾》吧。锄禾日当午，汗滴禾下土。谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。我们可以从这首古诗中可以看出粮食的珍贵。据统计，一粒粮食从播种到收割，再加工成成品粮，至少要经过20多道工序，这中间包含了农民多少辛勤的劳动，每一粒粮食都浸透了农民的心血和汗水。

粮食真的是这么充足吗?目前，我国人均占有粮食还不足400公斤，刚才我说了还有少数盆困地区还有很多人吃不饱肚子，而且我国耕地面积仍在逐渐减少，人口都在不断增加，严峻的现实告诉我们，中国还是一个缺粮的国家，粮食是不能浪费的。在东南亚地区和撒哈拉沙漠以南的非洲，粮食供应更是一个大问题。人口增长快，贫穷人口多，土地退化严重，城市化迅速，买不起进口粮食，有许多儿童因饥饿导致营养不良或死亡。《全球环境展望》中说，目前，有30多个国家面临严重的粮食危机，全球每4秒钟大约有1人死亡!社会粮食状况令人心痛，这么多的人因饥饿正在死亡的.边缘徘徊，节约粮食值得我们深思。我们每个同学都要从现在做起，以实际行动开展“爱惜粮食、节约粮食”的活动。在此，我们提出几条建议：

1、珍惜粮食，适量定餐，避免剩餐，减少浪费。

2、不攀比，以节约为荣，浪费为耻。

3、吃饭时吃多少盛多少，不扔剩饭剩菜

4、看到浪费现象勇敢地起来制止，尽力减少浪费。

5、做节约宣传员，向家人，亲戚，朋友宣传浪费的可怕后果。

6、不偏食，不挑食。

7、到饭店吃饭时，点饭点菜不浪费，若有剩余的要带回家。

8、积极监督身边的亲人和朋友，及时制止浪费粮食的现象。同学们，节约是美德，节约是品质，节约是责任，我们都是社会的主人，生活在这个大家庭中，就要用心去爱护它，关心它，让我们同心协力，做勤俭节约风尚的传播者，实践者和示范者，从细微处做起，用实际行动参与到节约行动中来，让“节约光荣、浪费可耻”的观念在社会上蔚然成风，让节约引领风尚，为建设文明、和谐的社会作出应有的贡献!

此致

敬礼!

倡议人：xxx

篇7：世界粮食日：节约粮食的倡议书

最近我们发现，部分同学浪费粮食的行为非常严重。在食堂里，将只吃了几口的馒头扔到垃圾桶里，将饭菜吃几口就倒掉，糟蹋了劳动者的辛勤劳动，也是在践踏着自己的良心。同学们，你们知道我们国家有多少人处于饥饿之中吗?在世界上最贫困的非洲又有多少人处于饥饿或半饥饿状态吗?所以，请节约粮食，从你我做起!

昨天中午的菜非常丰盛，是红烧带鱼、青菜还有羊肉汤。由于来的比较晚，就和餐厅的厨师们一起吃饭。在吃饭的过程中，我发现厨师们的饭菜和我们吃的不一样，我就调侃道：你们和我们吃的不一样，呵呵。他淡淡的说：我们是和你不一样，我们吃的是昨晚剩的菜，这时我才仔细看了看他们的饭盒里是昨晚的宫保鸡丁。我心里莫名有些酸楚。但厨师们没有任何的不满，这时，有位同学因海鲜过敏不能吃带鱼，就拿来给我。我马上把这碗带鱼给了厨师们，我说你们可千万别介意，我们没有动过。他们很高兴的接过了带鱼。而我却无法平静。看看他们，再想想我们，更不敢看垃圾桶里倒的饭菜。也许我们会因为饭菜的不合胃口而抱怨，也许我们会因为没有家乡的味道而不满。但这都不是我们浪费粮食的借口。

我们每一个人都是学校这个大家庭里的主人，既然是主人，就应该把这个家里的一粒米、一个付出、一个微笑、一个感动悉数珍惜。只有珍惜我们现在的一切，才是真正回报社会、回报家乡的第一步，只有坚实的迈出了这一步，我们的每个印记会充满温情，我们的感恩之路才会绵延。

篇8：小学生爱惜粮食节约粮食的倡议书

“锄禾日当午，汗滴禾下土;谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。”一首耳熟能详的唐诗，道出了节约粮食，合理用餐的文明理念。可是随着人们生活水平的不断提高，节约粮食意识已逐渐淡出了人们的观念。餐桌上的铺张浪费，已成为当下较为普遍的现象。据最新一组数据显示，中国每年有200亿公斤的粮食被浪费掉，餐桌上的食物浪费平均为40%，每年价值达3200亿元。民以食为天，尤其是在我们这个人口大国，粮食维系着国家的安全。中国现仍有1.5亿贫困人口，他们的温饱都成问题。

同学们，您是否曾将只吃了几口的馒头扔到餐桌上?是否将饭菜吃几口就倒掉?当你扔掉每一个包子，倒掉一些剩饭时，也许你觉得这算不了什么，但是你是否想到世界上还有许多父母正为全家人的每餐饭食而辛苦奔波?你又是否想到贫困儿童饿得不成人形的照片呢?当我们扔掉粮食的.时候，不仅扔掉了农民伯伯赋予汗水和心血的粒粒真情，更是灾区人民一份朴实而热切的渴望，是中国未来一份微小却珍贵的资源!因此，粒米虽小君莫扔，勤俭节约留美名。我们每个人要从现在做起，爱惜粮食、节约粮食。在此，我们四(2)班同学向全校学生发出“光盘行动”倡议：

1、珍惜粮食,爱惜粮食，避免剩餐,减少浪费。

2、不攀比,以节约为荣,浪费为耻。

3、吃饭时吃多少盛多少,不扔剩饭剩菜。

4、做节约宣传员,向家人,亲戚,朋友宣传节约粮食。

5、不偏食，不挑食，养成健康合理的就餐方式。

6、在饭店、餐馆用餐时点菜要适量，吃不完的饭菜打包带回家。

7、积极监督身边的亲人和朋友，及时制止浪费粮食的现象

节约是美德，节约是品质，节约是责任。让我们同心协力，做勤俭节约的环保传播者，让“节约光荣、浪费可耻”的观念在身边蔚然成风，以勤俭为荣，浪费为耻，从细微处做起，从节约粮食做起，为建设文明、和谐的校园作出应有的贡献。

xxx

篇9：爱惜粮食节约粮食倡议书

亲爱的同学们：

我们没有经历过饥荒年代，不知道粮食紧缺时人们忍饥挨饿的艰难；我们没有贫困山区的生活经历，无法理解山区的孩子们为什么没吃过肯德基、没见过小食品……但这些却不应该成为我们肆意浪费的理由。看看餐盒里我们挑食剩下的饭菜，看看餐桌上我们吃不完扔掉的剩菜，实在令人惋惜心痛！一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。在此，学校向全体同学发出倡议：

1、积极开展以“节约一粒粮，心存一份恩”为主题的班会，倡导节约粮食光荣，浪费粮食可耻，树立节约意识，评选“节粮小明星”。

2、积极倡导崇尚节俭、科学饮食、健康消费的生活理念，摒弃铺张浪费等不良的饮食消费习惯。

3、珍惜粮食，适量定餐，不偏食，不挑食，减少浪费。

4、吃饭时能吃多少盛多少，不剩饭菜。

5、到饭店吃饭时，点饭点菜不浪费，若有剩余的要带回家。

6、做节约宣传员，向家人、亲戚、朋友宣传浪费粮食的`可怕后果。监督身边亲人，及时纠正制止浪费粮食现象。

同学们，节约是一种美德，更是一份责任，让我们同心协力，从“节约一粒粮”做起，做勤俭节约风尚的传播者、实践者和示范者，为建设文明、和谐的社会作出应有的贡献！

此致

敬礼！

倡议人：xxx

20xx年xx月xx日

爱惜粮食节约粮食倡议书范文2

尊敬的各位工友：

你们好!近期来，公司有个别员工在用餐时很不自觉，把整盘的米饭、大碗的面条及大块的馒头吃上几口就丢到餐桌上扬长而去。“稼穑实辛苦，浪费不该有，一君扔一口，百人成一斗”，公司食堂工作人员每天都要从餐厅及车间收起大盆剩饭剩菜倒掉，让人看着极为心痛。任何资源都是一种劳动的结晶，浪费资源就等于不尊重劳动本身，作为解决温饱的粮食，自然也不例外!我们员工中有很大一部分都是农民的子女，大家一定都知道收获每一粒粮食，农民都要付出多少的辛苦和汗水!

从表面上看，浪费只是个人行为，但从本质上讲，它却体现出了一个人的综合素质!节约粮食，是我们每个人应尽的义务，浪费是一种可耻的行为，即使在发达国家，节俭也被视为一种美德，这不但是对劳动的.尊重，也是一种社会责任。减少不必要的浪费并不难，在日常生活中不过是举手之劳，只要存有节约的意识，其实做起来很简单：吃饭时吃多少打多少，不扔剩饭菜……

请大家在享受美好生活的同时，能够节约一粒米、一滴水，这也是对社会的一份贡献、一份责任，节约资源，健康生活，让我们从珍惜粮食开始做起吧!

倡议人：xx

xx年xx月xx日

爱惜粮食节约粮食倡议书范文3

全院老师、同学们：

民以食为天，食以粮为先。粮食是人类生存之本，是经济社会发展之基。改革开放以来，我国粮食产量大幅提高，依靠自己力量解决了十三亿人的吃饭问题。但随着人们生活水平不断提高，损失浪费粮食现象也十分惊人，每年损失浪费的粮食相当于2亿多人一年的口粮。

“一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰”。勤俭节约是中华民族的传统美德。明确要求：浪费粮食的`不良风气必须坚决刹住。让我们积极行动起来，从我做起，从现在做起，深化“光盘行动”，节约每一粒粮食，杜绝“舌尖上的浪费”，养成节约粮食的好习惯。

为弘扬勤俭节约的优良传统，对浪费粮食现象进行集中整治，学院在10月份开展“节约粮食月”活动，院团委、学生会向全院师生发出以下倡议：

1、自觉树立节粮光荣观念，养成节约粮食的习惯；

2、在食堂购买饭菜时自觉排队，不插队，不拥挤；

3、按自己食量适量点餐，吃完所有饭菜，不浪费；

4、就餐时保持桌面地面卫生，餐后主动送还餐具；

5、注意就餐时语言和举止文明，不喧哗打闹；

6、对周围浪费粮食现象及时进行劝导、制止；

7、自觉服从食堂文明就餐劝导志愿者的劝导。

此致

敬礼！

倡议人：xxx

20xx年xx月xx日

爱惜粮食节约粮食倡议书范文4

亲爱的家长和小朋友们：

当您与家人、朋友畅快进食美味佳肴、精米白面的时候，您可曾想到粮食的来之不易，当您出入食堂、饭店，看到丢掉的馒头、吃剩的饭菜的时候，您可曾想到全国仍有几千万人未达温饱？或许我们会认为浪费这一点点算不了什么，然而您知道吗？全球有20%的`发展中国家人口粮食无保障，饥荒已成为地球人的第1号杀手，每年平均要夺去一千万人的生命，由于直接或间接的营养不良，全球每4秒钟大约有1人死亡！而由于生态失衡、气候恶劣、耕地减少、人口剧减……粮食库存量已趋警戒线！如此严峻的粮食形势，却未能引起我们大家足够的重视！爱粮之心，惜粮之情，节粮美德，在一些人心中淡漠了。大力提倡爱惜粮食、节约粮食已十分紧迫而重要。

因此，在10月16日“世界粮食日”到来之际，为弘扬节俭美德，杜绝浪费粮食恶习，湘教幼稚园的全体教职工、幼儿倡议：

1、珍惜粮食，避免剩餐，减少浪费。

2、不攀比，以节约为荣，浪费可耻。

3、吃饭时吃多少盛多少，不扔剩饭剩菜。

4、饮食要均衡，不偏食，不挑食。

5、在食堂吃饭时，不要浪费粮食，尽量吃完，节约每一粒粮食。

6、做好节约宣传员，向家人、朋友宣传浪费粮食的可怕后果。

“一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰”，让我们共同努力，从我做起，从现在做起，让节约粮食的传统美德发扬光大！

此致

敬礼！

倡议人：xxx

篇10：节约用水节约用电节约粮食倡议书

勤俭节约是中华民族传统美德，“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”。在我校建设高水平大学的征途上，需要每一位师大人都发扬主人翁精神，珍惜资源，避免浪费，建设节约型校园。为此，我们向全校师生员工发出如下倡议。

一、进一步增强节约意识，树立“崇尚节俭，节约资源”的消费理念，做到身体力行。自觉成为节俭风尚的传播者、实践者和示范者，努力营造厉行节约的校园氛围。

二、节约用水，从点滴做起。随手关闭身边遇见的“长流水”。如有水龙头、水箱损坏，请及时向后勤部门报修。日常淋浴及洗涤衣物时应注意控制水流，避免浪费。

三、节约用电，举手之劳。在阳光充足时，尽量采用日光照明，杜绝长明灯，养成人走熄灯的好习惯。电脑、打印机、饮水机等不用时应及时关闭电源。合理设置空调温度，使用空调时要关闭门窗。

四、饥饿难忍，珍惜粮食。“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”，用餐时请按需购买，做到合理饮食，杜绝“舌尖上的浪费”。

五、节省办公用品，按需采购发放。提倡纸张双面使用，签字笔用完换芯再用。充分利用校园网络，尽可能体现无纸化办公。尽量自带饮水杯，减少使用一次性纸杯。

六、加强保养维护，延长设备家具使用寿命。严格按照使用说明书规范操作仪器设备和办公设施。超过最低使用年限但还能正常使用的电脑、办公桌椅等办公家具，在保证安全的前提下，鼓励继续使用。

七、惜时守时，不负韶华。养成有效管理时间的良好习惯，合理制定阶段性的学习、工作计划，按照要事优先原则提高执行力，将时间和精力高效地投入到学习工作以及有意义的事情上。

节约是一种美德，更是一种责任。让我们共同努力，从我做起，从今天做起，从点滴做起，以实际行动为师大的高质量发展作出更大贡献!

倡议人：

篇11：致全体员工的公开信

员工们：

值此2013年国庆节来临之际，我们海天广场项目部向全体员工致以亲切问候和诚挚敬意！

当前，海天广场工程的主体结构施工如芝麻开花节节高，这是全体员工辛勤劳动的结果，这是我们四海为家的建设者的光荣。

金秋时节仍是建筑施工的黄金期，为了保证海天广场工程如期交付使用，项目部必须抓住这黄金期，加快施工进度，因此，项目部决定：国庆节期间仍要继续正常的施工。项目部要求全体员工在节日加班期间以及在今后的工作、生活中，必须做到以下几点：

一、全体员工要时刻牢记“安全第一，预防为主”的观念，做到“我不伤害自已，我不伤害他人，我不被他人伤害。” 在任何情况下要保护自己的生命安全，因身体不适不能上高空的不得上高空工作，在自认为有危险或不安全的情况下，不冒险操作，并拒绝违章指挥。员工们，我们背井离乡在外工作为的是什么？是为了自已的生存，是为了养家糊口，试想，我们一但发生人身安全事故，自已受痛苦，家人受拖累，也就失去了打工求生存的意义了，所以，为了你和家人的幸福，施工中一定要注意安全。

二、我们在上海施工，属于上海市的外来人口，一定要服从居住、施工所在地政府部门的依法管理，在社会生活中，每个人要有良好的精神面貌，要与当地居民搞好团结，友好相处，不做违法乱纪的事。在施工中，做好文明施工，控制噪音、灰尘、废物、废水等污染，创造一个安全、文明、卫生、和谐的施工环境，保证施工现场整洁，保证施工不扰民。

三、由于我们的施工场所临近交通要道，在出入施工现场，穿越道路时，一定要遵守交通法律法规，杜绝交通安全事故的发生。

四、进入施工现场要戴安全帽并系好下颚带，衣着要灵活，在高空作业要穿防滑鞋，在无防护或防护设施不到位的高空作业前要系挂好安全带再进行操作，这是最基本的个人安全防护措施，大家一定要坚持做好，并互相监督、帮助。

五、进入工作场区首先检查工作环境是否安全，对发现的安全隐患要消除，需要的安全防护措施先做好。发现重大安全隐患要停止操作，并及时向现场管理人员报告。

六、施工用的工程材料及施工用料等物品要根据当天的施工情况合理上料到作业面，不得有大量多余的物品长时间存放在作业面或脚手架上，在施工中一定要做好“工完场清，工完料清，工完机具清”的三清工作，为下道工序提供安全文明的施工条件。

七、高空作业必须有二人以上在一起工作，严禁一人单独上高空操作，在高处工作时，员工要互相配合，互相关照。不得从高空乱丢物品，不得从下或向上乱抛物品，作业面上堆放的材料或施工用料等物品要码放牢固，工具用具不得随意乱放，严防高空坠物伤人。要避免高空立体施工操作，避免多工种在同一层面同时作业，施工过程中，大家要互相配合协作，服从项目部的统一协调管理。

八、施工、生活用电一律由项目部统一管理，任何人不得随意安装或拆卸电力设施，各班组的机具设备的用电，员工宿舍的用电配置必须由专业电工安装。机械设备的用电发生故障，员工应先立即切断电源，及时通知电工检查修理。防范因用电引发的火灾事故。

九、工作中遇到风、雨、雾等恶劣天气或其他原因必须停工时，全体员工要沉着冷静地将工作场所的材料等物品摆放在安全的地方，将机械设备电源切断，并将施工场所进行加固后再撤离。从高空撤离时，员工要互相关心照顾，依次有序地从安全通道撤下。

十、施工中因停电或其它原因导致现场漆黑而看不见时，身体要原地不动，闭上双眼片刻后再缓缓地睁开眼睛，要仔细观察身边环境，耐心等待供电照明，或及时报告项目部，千万不能盲目走动，以防范安全事故的发生。

此致敬礼！

海天广场项目部

篇12：致全体员工的感谢信

你们好!

在三利感恩节来临之际，集团向你们致以节日的问候和诚挚的感谢!

每年11月份的最后一个星期天，是三利的感恩节，是三利感激恩人的节日。三利是“对人知感恩、对事知尽力、对物知爱惜、对己知克制、对社会负责任”的企业。今年是三利第十一个感恩节，三利对关心、支持、帮助、爱护三利发展的人由衷的感激不尽。

20xx年来，三利的事业历经风雨，不断发展壮大，从单一经营向多元化发展。从不出名的小厂到业内的“领头羊”，再到今天横跨3大产业、6大行业、拥有十几个子公司的集团。传统行业转型喜人，新兴行业蓬勃发展，“三利服装服饰”为创民族品牌不懈努力;“三利毛巾”蒸蒸日上，走向世界，为国争光;“热力”激情谱新曲，绿色发展再谱新篇;“针织”高歌唱未来，编织温暖暖人间;“乳业”惠及父老乡亲;“污水处理”造福于民;易水湖唱新歌;热公馆、中和城在城镇化建设中展新颜。产业转型升级，三利在创新驱动中绿色崛起。这一切都凝聚着员工的汗水、智慧和艰辛。辉煌是大家用勤奋、敬业、忠诚所铸造的，是大家汗水、智慧、力量的结晶，企业从内心感激大家，感激每一位为企业发展默默奉献的人。

亲爱的员工朋友们，你们是企业的基石，集团的财富，发展的动力，没有你们就没有今天的三利，没有你们的拼搏奋斗，就没有今天三利的辉煌，“三利”是我们共同的名字。当我们看到几十万平米的高大建筑、整齐的厂区，由衷的感谢创业的老三利人，是他们付出艰辛，用热情、激情、忠诚、挑战极限，把别人认为不可能变成可能。当我们面对新设备、新工艺、新产品，打心眼里感激新员工用知识、智慧、责任为企业带来生机活力，站在新的起点上，传承着企业可持续发展基因，描绘未来前景。集团清楚记得创业之初，憋着一股劲，协力同心攻克一个个难关的日子;清楚记得在1988年，企业房倒屋塌，大家不离不弃，在瓦砾中重建厂房的感人场面;不会忘记二次创业和发展阶段，大家加班加点忘我工作的身影;不会忘记为获得订单，开辟新市场，大家忍受冷眼和鄙视的情景;不会忘记为使客户满意，产品100%合格，大家用感恩心、良心、爱心做产品，尽职尽责做好本职工作的忠诚。企业转型升级再创业，大家拼搏奋战，再创新优势。企业的史册里，记载着大家为准时交货，牺牲节假日、加班加点的景象;记载着为了抢占市场，大家冒酷暑、斗严寒忙碌的场景;还记载着大家为了维护公司形象和利益，关键时刻站出来、豁出去的一次次壮举。集团的大事记里，列示着，大家转变观念，锐意进取，创出的一个又一个传奇和感动。企业的相册里，有大家争创“五星级员工”、“全员培训”、“技术大练兵”、“奉献爱心”时的感人场景和微笑面容。是你们用勤劳的双手推动着三利的发展，开创着三利的未来。在企业发展的关键时期、转型阶段，你们以大爱无言的方式，为企业做出奉献。有的为了企业的发展，献了青春献子孙，流着汗水献精神。企业感恩大家戮力同心，心相连，手相牵，形相伴，把企业视为自己的一切，创造感动，创造精彩，留下了无数感天动地的故事，写下三利人不朽的篇章。在这里，集团发自内心地向大家表示深深的敬意和衷心的感谢。员工朋友们，大家辛苦了!

每位优秀员工背后都有一个和谐的家庭，三利今天的辉煌，也凝聚着家属的汗水、委屈和默默奉献。敬爱的员工家属，是你们辛苦培育了优秀的人才，培养了员工勤奋的精神和高尚的情操，给了员工克服困难的勇气和信心。在企业发展之时，是你们把自己的亲人送到了三利，为企业输送新生力量，同时默默挑起家庭重担，还时时叮嘱员工如何做事，怎样做人。农忙时你们宁可起得更早，也不让员工请假帮忙。员工加班回家，给他们增加营养，在员工遇到困难和挫折时，你们的贴心话打开了心锁，使他们心情舒畅、安心工作。企业为满足市场、消费者需求，有时连节假日都不能放假，父母、亲情间少了拜访探望，但你们毫无怨言，一如既往支持企业的工作。你们心系三利发展，关注企业成长，为三利进步发展所喜，为坎坷艰难所忧。一人进三利，全家都尽心、出力。一人三利干，全家做贡献。你们是不在册的三利人。集团向你们致以崇高的敬意!

千言万语不能表达我们感恩的心。三利会更加努力，高举起利国利民利业的大旗，不断创新，持续发展，构建和谐企业。怀着一颗感恩的心，以知恩、感恩、报恩的心态，为大家提供施展才华的舞台，营造良好的工作环境，使员工开心，使家属放心，家庭富足，生活和美，尽快奔小康。

我们将用热情服务、尊重劳动、把员工当亲人的情怀，善待员工，创出更加骄人的业绩，来回报员工的真诚奉献，家属的大力支持。我们携手走过了艰辛的昨天，共同度过成长壮大的今天，让我们在一起创造更加辉煌灿烂的明天。祝员工及家属工作顺利，生活美满，全家幸福!

此致

敬礼!

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篇13：致全体员工的一封信

大家好!

当今，日化行业竞争惨烈，立白家人拼搏进取，逆势增长来之不易。立白家人，感谢有您!

数字时代已来临，得大数据者得天下!万物互联、跨界融合，行业边界被冲击，商业模式被颠覆，消费行为被改变，企业发展不进则退，稍有放缓即遭淘汰，转型升级迫在眉睫，惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。

数字化转型势在必行，数字立白战略亟待推进，我们要怀创新勇气，抱必胜信念，抓关键契机，准确把握大变革趋势，走在数字时代最前端，实现一体化数字平台，打通各信息数据壁垒，满足客户各业务需求，提升企业市场竞争力，帮助企业做出最优决策，帮助经销商抓住最佳商机，帮助消费者提升服务体验，为企业持续发展保驾护航，引领未来发展，永葆基业长青!

决战数字，时不我待，只许成功，不许失败。全体立白家人要全力支持数字化转型升级，要全面落实信息化改革要求，要积极应用信息化管理工具，要做到行为制度化、制度流程化、流程数字化，要推动营销3.0数字化转型项目成功落地，要帮助经销商实现营销3.0数字化成功建设。没有数字化，就没有未来，我们要为未来负责。

决胜数字时代，永做第一!未来，一定属于我们立白人!

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