市委办公室2012年机关建设工作总结

市委办公室2012年机关建设工作总结（共14篇）

篇1：市委办公室2012年机关建设工作总结

今年以来，市委办公室党支部在市委的正确领导下，在市直机关工委的具体指导下，按照全市机关工作会议的部署，以建设高绩效机关党支部为标准，以开展“机关作风建设年”活动为抓手，围绕办公室的工作职能，不断加强党支部的思想文化建设、组织作风建设、科室绩效建设和制度信息建设，为全面提高办公室工作水平提供了坚强的组织保证。

一、加强学习，不断提高党员干部的政治素质和业务水平，推动机关文化信息建设深入开展。

（一）加强理论学习和业务学习，提高理论修养和政治素质。坚持集体学个人学相结合，采用“请进来学”和“走出去学”并重的新形式，坚持周例会和月结会制度。每周五召开例会，及时发现并纠正工作中存在的问题；每月开展一次理论、业务学习，全面提高全体党员干部的综合素质。办公室全体党员通过系统地学习“xxxx”重要思想、科学发展观、党的xx大、《党章》、《党内监督条例》、机关公务礼仪、办公室接待等一系列知识，政治意识、宗旨意识、创新意识和服务意识明显增强。

（二）坚持理论联系实际，调查研究取得新突破。党支部紧紧围绕市委重大决策和部署，采取专题培训、集中辅导、实地考察等形式，多次组织文秘及党员干部深入实际调查研究，全面客观地掌握第一手资料。同时，充分利用网络资源拓宽视野，起草了一批有份量的调研报告，为市委决策提供了具有较高价值的参考性意见。截至目前，起草各种材料430多个共300多万字，报送信息1500余条，典型调研报告和信息材料多次得到xx市委领导的批示，多篇文章在《新华社内参》、《参阅件》等刊物上发表。

二、进一步加强基层组织作风建设，信息决策参谋作用不断增强

（一）进一步强化党员目标管理。党支部结合“机关服务效率年”活动，开展了以“树过硬作风，创一流业绩”为主题的机关作风建设活动，逐步完善办公室《党员目标管理制度》，不断加大支部建设力度，推动党支部战斗堡垒作用的充分发挥，增强了工作的积极性、主动性。

（二）大力加强党风廉政建设。党支部通过定期开展示范教育和警示教育等活动形式，促使全体党员干部恪守“三不”规定，保持了廉洁奉公、勤奋敬业、无私奉献、淡薄名利、艰苦奋斗的优良作风；保持了高尚的政治品质和道德情操，在办公室全体党员干部的思想行动中构筑起了一道坚固地防线。

三、提高机关工作效率，突出抓好机关科室建设。

（一）积极创新管理模式。按照建设高效机关的要求，积极创新工作方式，推行积分管理模式，增强了党支部全体党员干部的事业心和责任心，确立了争先创优、开拓创新和求真务实的观念，激发了工作的积极性和主动性，高效地完成了市委常委会、市委全委会及市委其他重要会议的文稿起草和会务准备工作、“四节”等各类重大节庆活动的筹备工作及各种市委重要文件的起草工作、市委重大决策和重要会议精神的督查落实工作等一系列重点工作。

（二）务实高效推动科室工作开展。政策研究工作按照谋全局、当高参的要求，取得了较为丰硕的成果。截至目前，共起草各种材料207个、100多万字，3人撰写的典型调研报告得到xx市委领导批示，2人在新华社内参刊物上发表文章；督查工作紧紧围绕市委、市政府和市委办公室的重要工作部署，全年完成决策督查35次，形成督查报告25个，获得市委领导肯定性批示22个，完成督查调研报告15个，其中有4个分别在上级机关内部刊物上发表；信息工作按照“落实、创新、突破”的工作基调，认真做好信息上报和编撰工作，较好地反映了平度经济社会发展的新情况、新成果、新经验，实现了多上报、多采用的工作目标。累计上报各类信息1200多条（篇），被xx市以上党委机关和媒体刊物采用达380多条（篇）。

四、强化绩效管理，树立市委及市委办公室良好形象。

（一）坚持民主生活会与交流谈心相结合的制度，进一步完善党风廉政建设责任制。党支部结合警示教育活动召开了民主生活会，认真开展批评与自我批评，教育与自我教育，取得了较好的实效。市委及办公室领导经常同办公室党员干部谈心交流，及时了解掌握党员干部的思想动态和工作情况，党员干部之间也经常进行沟通，交流工作经验，互相学习。

（二）进一步完善党员目标管理制度。切实将党建工作任务量化分解和考核，做到半年初评、年终总评。在党支部和党员个人进行认真总结的基础上，充分发挥民主，采取大家评、领导点的方式，总结成绩，找准差距，明确下一步的努力方向。

（三）抓绩效、树形象，坚持把建设高绩效机关作为党建工作的切入点和有效抓手。按照“围绕大局、求真务实、突出重点、展示形象、制度保证、实效检验”的要求，在巩固、深化、提高、创新上下功夫。围绕市委工作中心，引导党员干部发扬求真务实的作风，深入基层调查研究，为市委决策和指导工作提供决策依据。

篇2：市委办公室2012年机关建设工作总结

2012年，市委办公室工作总的指导思想是：全面贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全市中心工作和“和谐亚沙年”主题，充分发挥办公室参谋助手、综合协调、督促检查、服务保障四大职能，切实抓好为市委和领导服务、为镇区街道和部门服务、为基层和群众服务“三大服务”，进一步理清思路，埋头苦干，开拓创新，促进办公室各项工作再上新水平、新台阶，为第三届亚沙会顺利举行和某某市尽快跨入烟台市“第一方阵”作出贡献。

一、以强化参谋为重点，切实提高调研服务水平

要紧紧围绕全市工作大局和市委的重大决策部署，提升境界，着眼全局，想事干事，对宏观大势、整体大局以及一些全局性重大问题、重要部署，进行更系统、更全面、更深层次地研究和把握，切实发挥好参谋助手作用，做到与市委中心工作同向，与领导思路合拍，参在点子上，谋在关键处。要超前谋事，多深入基层一线，开展调查研究，为市委科学决策提供更有深度、更有质量的前瞻性服务。要勤于学习，善于思考，不断用新知识、新思路武装头脑，增长才干，在提高决策服务的层次和水平上下功夫。要坚持高标准、严要求、出精品，力求每一份文字材料都精雕细刻、精益求精、尽善尽美。年内确保在《山东通讯》上发稿1篇、力争2篇，在《调查研究》上发稿1篇、力争2篇，在《烟台工作》上发表某某工作情况交流文章4篇，争取更多的调研文章进入市委领导决策。

二、以优化接待为重点，切实提高行政服务能力

要着重在完善机制上下功夫，亚沙会接待任务繁重，要尽 — 1 —

快研究，探索建立这样一套机制，确保亚沙会接待服务高效率、高质量，不出差错和纰漏。要认真总结前几次重大活动接待服务工作的经验，积极借鉴外地办赛接待服务的好经验、好做法，融会贯通，提高服务水平。要坚持工作高标准、严要求，精心安排、周到服务，精益求精、细上加细，超前制定好详细工作预案，反复进行实战演练，最大限度地减少疏漏和失误。要坚持事无巨细，高标准抓好办文办会，进一步健全公文的收签、传阅、批办、查办、发文和归档等规范化管理制度，确保会议筹备滴水不漏，公文处理高效顺畅。要切实做好文印服务工作，进一步提高文印工作的规范化和标准化，确保不出纰漏。要认真做好车辆管理、财务管理等其他工作。

三、以深化督查为重点，大力促进市委部署的贯彻落实 要始终把市委、市政府会议决定的重大事项、市委主要领导的批示件、“双重点”、“和谐亚沙年重点任务”等作为督查工作的重中之重，围绕抓大事、抓重点、抓落实，及时跟踪督查市委重大决策部署，确保“件件有落实，事事有回音”。要在开展督查工作中注重调查研究，善于总结工作落实中的好经验、好做法，及时发现存在的难点和问题，提出合理化建议。要提高效率，对各项决策任务坚持快督快办，增强督查工作的时效性。要坚持原则，不怕得罪人，实事求是反映督查情况，切实为领导提供真实可靠第一手资料。年内要重点围绕市委、市政府会议决定的重大事项、市委主要领导的批示件、“双重点”、“和谐亚沙年”“两闲两停”等重点工作的督办落实，向市委主要领导上报各类督查专报100期以上。

四、以优化信息为重点，充分发挥信息主渠道作用

要始终本着高度负责的态度，时刻保持高度的政治敏锐性，坚持重大信息专项报、一般信息随时报，努力提高信息辅政水平。要利用好信息渠道，全方位展示某某工作，重点围绕上级党委、政府的重大决策落实、重点工作阶段性成果汇报、群众关心的热点、难点问题反馈等方面及时向上级党委上报反馈信息。争取更多的文章稿件、更多的调研成果见报见刊。年内力争向上级党委编辑上报信息200条以上，采用40条。

五、以强化保密意识为重点，全力确保机要保密安全畅通 机要工作要强化责任意识，认真做好机要值班、密码管理和电报传输办理等工作，进一步提高工作水平和队伍素质，确保密码通信绝对安全、绝对畅通，更好地为市委中心工作服务。保密工作要大力加强保密教育，做到时时强调保密，事事注意保密。重点抓好社会大众层面的法制宣传，开展形式多样的宣传活动，提高社会保密法制意识。突出抓好党政机关保密教育，通过举办保密知识讲座、以会代训、发送短信、印发简报等形式普及保密知识，规范工作行为。要着力加强对传真机、复印机、打印机等办公设施的规范使用管理，定期对计算机网络、涉密载体和办公设备的管理使用进行安全检查，从源头上消除失泄密隐患和漏洞。要强化责任落实，该检查的要彻底认真检查，有问题该整改的要坚决整改，该追究责任的坚决追究，确保不失密、不泄密。年内要完成1次全市范围的保密宣传，印发警示教育简报6期以上，完成计算机网络保密检查4次以上，国家秘密载体定点复制和废旧涉密载体销毁工作专项检查2次以上。

六、以深化服务为重点，全力推进项目建设

项目投入工作事关市委办整体考核，要按照既定工作分工，一把不松抓好连理岛、胶东义乌小商品城、旭家双星等在建项目的推进速度，加强与投资方、建设方的联系沟通，提供力所能及的服务，确保项目按计划顺利推进。同时，要想办法、找信息，积极开拓新项目，争取年内在项目引进储备上有新突破，在全市年终考核中取得好成绩。

七、以锻炼队伍为重点，全面提升办公室整体素质

2012年，亚沙会筹备进入冲刺的最后关头，我市经济社

会步入借势发力、和谐发展的关键阶段，形势复杂、任务艰巨、考验严峻，市委办担负的工作任务和压力将空前加大，全体工作人员要从思想上进一步提高认识，拿出更足的干劲、更实的作风，把各项工作做得更扎实、更到位。

一要坚持刻苦学习。坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装干部，鼓励工作人员学业务、学经济、学法律、学科技、学管理、学文化，不断扩大知识面。完善各种学习制度，组织开展多种形式的培训进修，浓厚学习氛围。

二要严格要求自己。市委办每位工作人员都要有一种责任感和压力感，严格遵守市委办政治纪律、工作纪律和廉洁纪律等各项规章制度，时刻注意形象，严于律己，注重培养自己良好的工作作风、生活作风，成为展示市委整体良好形象的一个窗口。

三要优化工作作风。要持续发扬乐于奉献、任劳任怨、埋头苦干的精神，不畏困难，勇挑重担，以更加优良的作风、更加充足的干劲，保障办公室工作顺利有效开展。要坚持事无巨细，重视细节，认真扎实地做好每一环节的工作，确保不出任何纰漏。要坚持高效率、快落实，对部署的工作不拖泥带水、久拖不决，要雷厉风行、立说立行、快速落实。

四要倍加珍视团结。团结才会出战斗力，珍惜共事机缘，领导之间、同事之间，都要团结一致，协调配合，对内一条心，对外无杂音，靠精诚团结凝聚工作合力。在工作中要做到“四比四看”，即：比干劲、看状态；比服务、看作风；比效率，看能力；比业绩，看奉献。

篇3：市委办公室2012年机关建设工作总结

项目主要包括:采用信息化技术, 集成企业能源系统数据采集、处理和分析、控制和调度、平衡预测和管理能源等功能, 降低重要能源介质放散, 提高能源介质的回收和梯级利用水平, 实现多能源介质的协同平衡与优化利用的企业能源管控系统;高耗能工艺装备采用先进智能控制与优化技术, 降低能源介质消耗和物料消耗, 实现装置平稳、高效、低耗运行;工业窑炉采用信息控制技术, 实施系统优化改造, 提高工业窑炉热效率, 降低能源介质消耗, 实现设备节能降耗;在工业生产过程中采用数字能源解决方案等智能控制与优化技术, 提高能源利用效率, 实现生产过程节能降耗。

项目条件是:企业的主要生产工艺技术及设施应符合国家产业政策, 具备一定的现场自动化基础条件, 或经过适应性改造能满足企业能源管理中心系统对数据采集的要求;项目已经审批、核准或备案;项目主要建设条件基本落实;项目没有享受中央财政其他资金支持;已经建成投产的项目不在申报范围内。

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篇4：市委办公室2012年机关建设工作总结

按照省委、省政府关于新农村建设的总体部署，实施“千村示范、万村提升”工程后，松原市广泛开展环境整治，着力改善农民群众生产生活条件，建设人与自然相协调的生态和人居环境，推动新农村建设深入开展。实施环境整治，绿化村屯、安全饮水、清洁能源、人畜分离、道路建设、美化亮化等重点项目建设，农村环境整治工作取得了阶段性成果。

一、组织推动，强化部署

2012年，该市把农村环境综合整治作为新农村建设工作的重点来抓，制定下发了《关于开展新农村建设环境综合整治活动的通知》（松新农村办[2012]5号）文件，把新农村建设环境综合整治工作纳入重要日程，加强部署，统筹安排，明确任务目标，落实工作责任，利用春秋两季各确定1个月时间作为环境整治月，进行集中整治、突击攻坚、重点突破。在整治过程中，市、县新农村办同志多次深入到全乡各村（屯）检查，现场指导，解决出现的实际问题，切实把新农村建设环境综合整治工作落到实处。

二、大力宣传、广泛动员

为了做好环境整治工作，该市以“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体方针，以改善农村人居环境为目标，以“四清、四改、两化”为主要内容，通过制定村规民约、张贴宣传标语等方式，加大宣传力度，大力宣传环境综合整治工作的意义，使广大党员干部群众深刻认识到环境综合整治工作是新农村建设工作的基础，是改善人民生活质量的保证，营造了浓厚的舆论氛围，充分调动了干部群众参与的积极性。通过召开工作会议，传达全省新农村建设环境综合整治现场会精神，并对当前松原市各地农村环境综合整治工作面临的问题进行了专题研究，制定具体工作措施。县乡村在农闲时间利用固定广播和移动广播车进行广播，真正使农村环境综合整治工作家喻户晓，从而形成人人参与、人人行动的良好局面。

三、抓住重点，注重成效

一是社区建设有所加强。2012年，全市新建社区53个，市农村示范社区建设社区办公室59个，社区卫生室60个，社区警务室72个，图书阅览室77个，文体活动室75个，计生服务站48个，政务公开栏72个，信息宣传栏85个。提升了农村精神文明建设水平，促进了社会和谐稳定发展。基础设施和公益事业的发展，改善了农民的生产生活条件，丰富了农民的业余文化生活。

二是环境整治效果显著。2012年建室外卫生厕所6088个，建垃圾处理场183个，购置垃圾箱420个，新购垃圾转运车53台，新增环卫人员207人，植树1536.8万株，种草314万平方米，栽花332万株，安装太阳能路灯1271盏，普通路灯1185盏，建设文化广场73100平方米，硬化道路502.2公里，排水排污工程405.8公里。

篇5：市委办公室2012年机关建设工作总结

工作中期评估自评报告

2010年7月22日

根据百组通字„2010‟84号通知的有关要求，市委办对本办机关贯彻落实百色市2008—2012年大规模培训干部工作情况认真进行了自评、自查，现将自评、自查情况汇报如下：

一、总体情况

2008年以来，根据每年的工作和实际需要，组织了举办本办机关全体干部职工参加各类知识培训和讲座，共举办了……个培训班，共培训总人数……人次。其中，大规模培训干部班次……次，培训内容包括各类业务培训、政策法规知识、文秘写以及各类专题研讨班等，实现全体干部每年基本上轮训了两遍。

二、主要做法

（一）高度重视，切实加强领导。办公室领导始终高度重视干部的培养、使用和管理工作，将培训工作作为加强培养、提高素质的重要手段。办公室成立了由主任、副主任组成的培训工作领导小组，组织部牵头统筹协调本办系统的培训工作，各部门分工明确，各自承担具体的培训任务。每年通过召开班

1子会、全办干部工作会议等形式听取、研究干部教育培训工作，切实发挥组织领导作用。

（二）加强制度，固化培训形式。每年办公室根据形势发展和工作需要，结合实际情况，主动联系自治区党委办公厅、市委组织部等部门，充分整合教育培训资源，分别办公室干部的特点制定培训工作方案及制度，专门制定了机关干部学习培训制度、机关干部进修学习制度等，使培训长期化、小型化、多样化。

（三）因材施教，提高培训实效。以建设学习型机关为目标，积极鼓励机关干部参加井冈山干部学院举办的加强党性修养、保持优良作风“培训班；中国高等教育学会秘书学专业举办的文秘工作（北京）培训班；中国国家人事人才举办的办公室主任文秘人员岗位能力（昆明）培训班等，同时还鼓励在职干部接受继续教育，进一步提高学历层次，积极参加研究生学习，争取获得学位，促进了办公室干部学历和专业结构进一步合理化。通过邀请市委领导进行辅导讲解的形式，使机关干部的知识层次和语言表达能力都有所提高，不断探索办公室机关加强学习型组织建设和干部培养的工作思路，也树立了党委办干部队伍政治、业务、作风“三过硬”的良好形象。

（四）认真做好年度干部教育培训的计划工作。为加强干部教育培训工作，提高办公室系统干部队伍政策理论水平和业务素质，适应市委工作的需要，根据市委的要求，认真制定了

办公室干部教育培训管理办法。规定了培训对象、培训组织、培训类型、培训管理等具体内容，使培训工作有章可循。

（五）进一步完善激励和约束机制，增强干部接受教育培训的积极性和主动性。做到建立干部学习档案，对干部脱产进修、在职学习和理论学习的学习情况、考核结果及时归入本人档案，把干部学习和考核结果作为干部任用和选拔的重要依据。实行干部培训登记制度和合格证书制度，把培训证书作为干部上岗、转岗、任职的资格证明之一。

（六）保证教育培训经费的投入，加强干部教育培训经费的管理，提高经费的使用效益。

三、工作特点

总结本办大规模培训干部工作，主要呈现出以下几方面特点：

一是坚持理论与实际相结合，着眼于干部整体素质的提升，着眼于全市工作的新情况、新变化，着眼于市委办公室工作的新实践和新发展，将学习理论与研究解决实际问题有机结合起来。

二是坚持大规模培训与突出重点相结合，结合办公室工作性质、干部特点和实际情况，加大培训对象和培训内容的广度和深度，丰富培训形式，根据不同的培训对象，按需施教，因材施教，积极探索新的培训模式。

三是坚持分级负责与分类指导相结合，针对不同层次、不

同岗位的特点和实际需要，实行分层次、分类别培训。

四是坚持传统培训与创新培训相结合，加强理论学习、知识拓展和能力建设。在坚持传统的讲授式培训的基础上，邀请名家讲师举办专题讲座，提升授课质量；开展学习交流，加强学习借鉴；开展专题研讨会，研究推进专项工作。

四、存在的主要问题及建议

篇6：市委办公室2012年机关建设工作总结

2010年，市委办公厅机关党委在市委和市直机关工委的正确领导下，在办公厅全体人员的共同努力下，紧紧围绕市委的中心工作，努力提高“三服务”水平，在思想建设、组织建设、制度建设作风建设及党风廉政建设五个方面取得了较好成绩，现将2010年工作简要总结如下：

一、积极创建党建工作先进单位，把党建工作各项目标落到实处

1.认真安排全年党建工作。及时召开了机关党委扩大会议，传达了全市机关工作会议精神。按照市直机关工委的统一安排部署，年初，市委办公厅机关党委及时制定了2010年机关党建工作要点，明确了继续深化“三创一落实”活动、建设学习型机关、开展机关文化建设和与社区“结对互助、统筹共建”等重点工作，分解落实了各支部党建工作目标任务。

2.突出抓好理论学习工作。市委办公厅以创建“学习型党支部”为抓手，提出广大党员要树立学习工作化、工作学习化以及终身学习的新理念，形成“人人是学习之人，处处是学习之所”的良好氛围。将《办公厅机关党委2010学习计划》印发各支部，安排部分支部书记和有关专家宣讲辅导十七届五中全会、自治区八届十二次全委会和市委二届九次全委会精神，精心组织开展专题学习、观看学习讲座、党员撰写心得体会、组织知识竞赛等活动，在全体党员中掀起了学报告、谈体 1

会、促工作的热潮。到目前为止，共组织学习宣讲、辅导讲座16次、观看专题辅导25次。2010年党委先后选派5名同志参加了市委党校举办的处级干部培训班、青干班和科级干部培训班的学习，全体在职人员参加了“五五”普法知识测试，通过了市验收小组的“五五”普法验收。组织全体党员参观了市反邪教警示教育基地。通过学习和培训，使广大党员的思想理论水平进一步提升，共产主义理想信念更加坚定。

3.高标准创建党建工作先进单位。建立健全机关党建工作责任制。认真落实党委主要负责同志带头抓党建和班子成员“一岗双责”制度；建立健全党建工作与业务工作互动机制，使党建工作与业务工作同部署，同检查，同考评，同奖惩；建立健全机关党建工作考评激励机制，把业务考核和党建工作考核有机结合起来，以双目标管理推动党建工作与业务工作有机融合。一是继续加大创建党建工作先进单位的力度，推进“五个一工程”。（即由办公厅行政一把手兼任机关党委一把手，健全完善一把手主持每季度至少召开一次党建工作例会，一把手为本单位党员讲党课，一把手亲自抓本单位、本系统作风建设，健全完善一把手抓党建述职制和基层党建工作综合督察制）。二是要扎实抓好学习型支部创建，带动学习型单位建设。三是组织开展“党员干部学沈浩”活动。四是落实《中国共产党党内监督条例》，完善党内情况通报制，推进党务公开。

4.充分发挥基层组织作用。认真贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和“三会一课”制度。严格党内组

织生活，健全党内各项制度，做好发展党员工作。建立健全党内激励、关怀和帮扶机制。做好党员信息库的建设、更新、管理和运用工作，加强党员动态管理。按时完成党费的收缴工作。同时积极做好精神文明建设和群团、综治、计生等工作。

5.加强反腐倡廉建设。一是落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和市委《贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划>实施细则》，严格执行党风廉政建设责任制，扎实抓好正面典型示范教育，反面典型警示教育和党纪政纪条规教育。二是继续深入开展整风肃纪活动，建立健全作风建设长效机制，切实加强机关工作作风建设。三是深入开展“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”主题实践活动，充分发挥各级党组织和广大党员的监督作用，引导党员干部树立正确的政绩观、权利观和利益观。

6．精心组织庆“七一”演讲比赛。市委办公厅认真组织开展建党八十九周年纪念活动，在各支部初选推荐的基础上，举办了全系统演讲比赛，共有11名选手围绕创先争优和办公厅提出的“建设一流机关、打造一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”的机关作风建设总体目标，通过演讲这一群众喜闻乐见的形式，抒发办公厅系统干部庆祝建党89周年喜悦心情和对办公厅文化理念“忠诚奉献、爱岗敬业、廉洁高效”的深入理解，宣传和讴歌办公厅系统的先进人物和先进事迹，用身边的人和事启发教育党员干部。

二、大力推进机关文化建设，积极开展争先创优活动

7、加强机关文化建设。按照市直机关工委有关文件精神，结合办公厅机关实际，制定了《市委办公厅机关文化建设工作实施方案》，健全了组织领导机构，明确了工作目标要求和活动安排的时间步骤。组织召开机关文化建设活动动员会议，并组织讨论和确定了机关文化理念，在思想上达成共识。市委办公厅以“忠诚、奉献、创新、高效、卓越、廉洁”为市委办公厅机关文化建设的总体理念，努力实现“建设一流机关，打造一流队伍，培育一流作风，创造一流业绩”的目标。同时以机关文化建设活动为载体，以争创市级文明单位为目标，不断加强精神文明单位创建工作，顺利通过了市直机关工委的文明标兵单位复查验收。

8、积极开展创先争优活动。在深入推进 “三创一落实”活动的同时，积极开展创先争优活动。印发了创先争优工作方案，提出了创先争优活动的目标、载体和具体创建步骤等，成立了活动领导小组，召开了创先争优活动动员会。积极开展争创“党的好干部、人民的贴心人”主题实践活动，在创先争优中涌现出了一批先进典型，使广大党员干部学有方向、干有目标，形成爱岗敬业、无私奉献、努力学习的风气。在全系统评选推荐了优秀共产党员、优秀党务工作者和先进党支部，市委办公厅被市直机关工委评为先进基层党组织，2名同志被市直机关工委分别评为优秀党务工作者和优秀共产党员。同时办公厅机关党委也评选表彰了3个优秀支部、9名优秀党务工作者和1

3名优秀共产党员。

9.积极参与结对互助统筹共建和扶贫工作。按照市委、政府《关于开展全市机关党组织与社区党组织“结对互助、统筹共建”活动的实施意见》和市直机关工委《关于开展市直机关党组织与XX区社区党组织“结对共建”活动的实施方案》要求，及时制定了《市委办公厅与车站办事处“结对互助、统筹共建”活动的实施方案》，明确了“六个联”的工作任务。目前，此项工作已进入组织实施阶段。2010年6月，深入社区进行了对接，并为车站办恒丰社区捐书380多本。同时市委办公厅作为XXX扶贫工作团团长单位，多次召集成员单位专门研究落实扶贫工作。不断完善和深化“二联一”活动，几次深入到XXX扶贫联系点，与镇、村两级领导共商帮扶措施，落实帮扶具体事宜，为办公厅承担的XXX镇扶贫联系点脱贫致富做出了贡献。积极组织为地震灾区捐款活动。4月21日，市委办公厅组织了向青海玉树地震遇难同胞志哀仪式，并组织楼内所有工作人员向玉树地震灾区的募捐活动，办公厅机关全体人员参加了捐款活动。

三、提高服务水平，不断开创办公厅机关党建的新局面

（一）党建工作与业务工作互动互促，不断提高“三服务”水平。2010年，市委办公厅党建工作与业务工作互动互促，各项业务工作都有了新的提高。市委办公厅不断强化综合调研、信息调研、督促检查和日常运转工作，充分发挥参谋助手、综合协调作用，着力提高为市委、为各部门、为人民群众服务的水平，努力实现工作制度化、规范化、科学化。各支部结合处室工作实际，创新工作方法，提高工作水平，使办公厅的各项业务工作不断迈上新台阶。

（二）充分发挥“两网”教育作用，举办丰富多彩的活动活跃办公厅气氛。市委办公厅机关党委积极组织全体党员干部收看“两网“学习内容，截止目前，全年已组织收看各类党课辅导25次，参加人达700多人次。精心筹备并积极参加全市机关第二届运动会。组织人员参加了广播体操、拔河两项体育竞赛。被评为优秀组织奖。通过各类活动庆祝节日，丰富了干部职工的生活，活跃了办公厅的工作气氛。

（三）积极支持党务干部的工作，保障党建各项工作顺利开展。市委办公厅积极为机关党组织发挥作用创造条件，强化机关党组织的职能。注重抓好党务干部综合素质的提高，十分关心党务干部的思想、工作和生活情况，帮助解决实际问题。党建经费方面给予了大力支持，全力保证党委举办的各项活动所需经费。

一年来，市委办公厅机关党委的工作中虽然取得可喜的成绩，但距离高标准要求还有一定的差距。今后办公厅机关党委将进一步完善制度，建立长效机制，不断创新，积极扩大宣传，使市委办公厅机关党委的各项工作再上一个新台阶。

中共XXX市委办公厅机关委员会

篇7：市委办公室2012年机关建设工作总结

一、遴选职位及条件

除《2012年雅安市市本级部分机关、参公管理单位、事业单位公开遴选工作人员的公告》要求的条件外，还应具有会计从业资格。

二、遴选方法和程序

遴选采取面试+笔试+面试的方式进行。第一次面试成绩只作为确定笔试人员的依据，不带入最终成绩。笔试成绩和第二次面试成绩均按百分制计算，其中，笔试成绩占40%，第二次面试成绩占60%。报考人数低于6：1，不再组织第一次面试，其遴选方式按“笔试+面试”方式进行。

（一）现场报名、资格审查、职位调整。

按《2012年雅安市市本级部分机关、参公管理单位、事业单位公开遴选工作人员的公告》执行。

（二）考试

1.第一次面试

第一次面试由市委统战部组织实施，面试时间为2012年11月2日，具体时间和地点详见《第一次面试通知书》。请通过资格审查的考生于2012年11月1日14：00-17：00到市委统战部领取《第一次面试通知书》，逾期未领取者，视为自动放弃。

2.笔试

第一次面试结束后，该职位按不低于70%的比例在参加第一次面试的人员中从高分到低分依次确定笔试人员名单。笔试工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施。

3.第二次面试

笔试结束后，该职位按3︰1的比例在参加笔试的人员中从高分到低分依次确定第二次面试人员名单，最后一名若成绩并列可一并进入面试。面试工作由市委统战部组织实施。

（三）考察

篇8：市委办公室2012年机关建设工作总结

为贯彻中央经济工作会议精神, 落实全国工业和信息化工作会议部署, 加快工业质量品牌建设, 推进《中国制造2025》全面实施, 现将2016 年工业质量品牌建设有关工作通知如下:

一、加强规划引导

各地工业和信息化主管部门、有关行业协会要根据地区和行业相关要求, 贯彻落实《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》和《中国制造2025》, 加强对质量和品牌建设工作的策划部署, 制定地区、行业的质量品牌的规划 ( 行动计划) , 或在相关规划 ( 行动计划) 中, 把提升质量和培育品牌作为重要内容, 确定工作目标和工作内容。

各地工业和信息化主管部门要围绕实施质量品牌的规划 ( 行动计划) , 加强组织领导, 做好工作部署。有条件的地区, 要在工业和信息化主管部门内部建立质量品牌的协同工作机制, 统筹推进质量品牌建设工作, 实现“十三五”良好开局。

二、重点工作

( 一) 发挥企业质量品牌建设的主体作用

继续组织开展工业企业质量信誉承诺活动, 引导企业自觉履行质量责任, 扩大承诺活动的社会影响, 探索建立企业履行承诺情况的跟踪反馈机制。继续完善工业产品质量企业自我声明平台建设, 鼓励企业通过自我声明的形式, 明示产品实物质量和达到标准的水平。继续推动规模以上食品生产企业建立完善诚信管理体系。有条件的行业协会, 要开展产品质量分层分级制度以及优质优价机制的探索研究。有条件的地区, 要探索建立以品牌为基础的信用融资机制。加大民爆、农资等重点领域产品的抽检力度, 积极配合工商、质检、海关等部门开展监督、监管和查验等工作。

( 二) 完善质量品牌的公共服务体系

支持建设完善一批质量品牌公共服务平台, 提升平台专业化服务能力。依托行业协会和中小企业服务体系, 加快提升中小微企业公共服务平台的质量品牌服务能力, 为中小微企业开展基础培训、诊断咨询、管理体系认证、品牌培育、成果推广和标准规范等服务。引导专业机构和社会中介组织加强对质量品牌相关数据采集和利用, 开展质量品牌信息共享机制研究, 探索建立特色鲜明的质量品牌信息共享平台。

( 三) 提升质量技术基础保障能力

以《中国制造2025》十大重点领域和食品、工业消费品为重点, 支持行业协会、标准化专业机构加强标准宣贯。鼓励企业、社会中介组织和产业技术联盟, 制定严于国家和行业标准的企业标准、团体标准。鼓励企业参与或主导国际标准的制修订。围绕战略性产业和重点行业, 继续核定一批工业产品质量控制和技术评价实验室, 发挥实验室在支持质量攻关、质量改进等方面作用, 开展工业产品质量状况分析。会同有关部门, 加快构建国家产业计量测试服务体系。

( 四) 推广先进质量管理方法

继续组织开展质量标杆活动, 遴选30 个左右具有广泛适用性的全国质量标杆, 组织4 期全国性质量标杆交流学习活动, 引导企业深化实践质量标杆成功经验。进一步完善质量标杆服务平台, 探索建立质量标杆企业联盟, 扩大质量标杆活动的影响力。推广卓越绩效、六西格玛、精益生产、质量可靠性整体解决 ( TSQ) 、质量和效益提升模式 ( QPM) 等先进质量管理方法。支持开展质量管理小组、质量信得过班组、现场管理、全面质量管理普及教育、追求卓越质量大会等全国性质量活动。

( 五) 推进工业品牌培育工作

继续开展工业企业品牌培育试点示范工作, 树立一批品牌培育示范企业, 组织经验交流活动, 宣传推广示范企业的典型经验, 开展期满示范企业的复核工作。深化推进产业集群区域品牌建设试点示范工作, 继续遴选确定区域品牌建设试点区, 核定一批区域品牌建设示范区, 宣传推广区域品牌建设的典型经验。支持在产业集群区域品牌试点示范区内组织质量升级活动, 引导企业“增品种、提品质、创品牌”。鼓励有条件的地方和行业开展有特色的品牌培育活动, 建立地区性、行业性品牌竞争力评价发布制度。完善品牌专业人才培养机制, 支持专业机构继续组织品牌经理培训, 探索首席品牌官和品牌专员培养的新模式, 加强企业在创意设计、品牌传播、品牌保护、品牌文化等方面的专业能力。探索建立品牌培育联盟, 扩大自主品牌的社会影响。支持相关机构继续开展全国品牌故事演讲比赛、品牌领袖峰会、全面品牌管理普及教育等活动。支持行业协会开展行业性品牌培育和品牌评价等工作。

( 六) 促进工业产品实物质量提升

依托工业强基工程, 发挥产业技术基础公共服务平台作用, 以《中国制造2025》十大战略性产业为重点, 组织实施行业非竞争性共性质量问题攻关项目, 开展质量提升工艺优化行动。继续支持行业协会开展质量兴业活动, 加强实物质量对比、质量技术攻关、团体标准制修订等工作。继续支持专业机构开展工业企业质量品牌诊断活动, 完善质量品牌提升专业服务能力建设。引导工业企业运用工业互联网、云计算、大数据等新一代信息技术, 加快生产设备智能化改造, 提高质量在线监测、在线控制和产品全生命周期质量追溯能力。支持开展民用飞机、船舶等重点装备质量提升技术研究。

( 七) 加强政策研究和法规建设

加快《制造业质量品牌提升三年行动计划 ( 2016—2018 年) 》和《工业质量基础能力提升“十三五”规划》的编制, 做好部署落实。配合做好政府质量工作绩效考核, 准确定位, 积极履职。支持专业机构开展工业质量品牌建设与供给侧改革、质量成本新优势等课题研究, 加强质量品牌政策以及评价指标研究。继续开展质量品牌相关法律法规研究, 推动相关法规和规章立项。鼓励地方和行业结合自身特点开展产业链、价值链和品种结构研究, 支持战略性产业相关行业开展产业质量分析、市场需求预测等研究, 为提升地区、产业质量和品牌竞争力奠定基础。

三、工作要求

( 一) 发挥合力作用

坚持以企业为主体, 激发企业内生动力, 引导企业主动加强质量品牌工作。将质量品牌建设与地区经济发展有机结合, 积极争取地方人民政府的支持。加强与发展改革、财政、商务、工商、质检、海关等部门的沟通协作, 调动行业协会、科研机构、大专院校、消费者组织、新闻媒体等各方力量, 强化质量品牌工作合力。

( 二) 加强策划组织

各地工业和信息化主管部门、有关行业协会要把握“十三五”开局的契机, 一方面加强对质量品牌建设的规划, 为质量品牌持续发展奠定基础。另一方面要积极策划部署年度工作, 按照本通知要求, 制定年度工作计划和实施方案, 明确职责, 组织落实。

( 三) 抓好工作宣传

加强与宣传部门合作, 做好对工业质量品牌建设宣传的总体策划, 加大宣传力度, 扩大社会影响, 为质量品牌营造良好的社会氛围。组织“中国工业品牌之旅”等主题宣传活动, 通过会议交流, 以及报刊、电视、网站、移动终端等媒体渠道, 大力宣传自主品牌, 扩大自主品牌的社会影响。

四、进度安排

( 一) 启动阶段 ( 3—4 月)

分解2016 年工业质量品牌建设工作任务, 各有关单位按照要求制定工作计划和实施方案, 部署全年质量品牌工作, 并于3 月1 日前将工作计划和实施方案报工业和信息化部 ( 科技司) 。

( 二) 推进阶段 ( 4—10 月)

落实工业质量和品牌建设各项任务, 6 月底前完成中期情况总结, 并将总结和统计表 ( 见附件) 报工业和信息化部 ( 科技司) 。

( 三) 总结阶段 ( 11—12 月)

系统总结全年工业质量品牌建设工作, 查找问题, 研究提出下一年度的工作思路、工作目标和重点任务, 并于11 月底前将总结和统计表一并报工业和信息化部 ( 科技司) 。

附件: (略)

篇9：阳春市委书记调研老区建设工作

当天下午，胡海广先后深入到春城街道蟠龙革命老区村，对阳春县人民民主政府成立所在地旧址纪念设施建设进行现场考证，察看了岗美镇黄村革命老区村被超限超载运砂车辆严重损毁的水泥村道，听取了阳春市老促会及有关部门对河口烈士纪念碑、市爱国主义教育基地、加快老区村桥梁建设等情况的介绍。

历年来，阳春市委、市政府十分重视老区建设，想方设法建设好老区，把加快革命老区建设作为统筹城乡发展、建设和谐阳春的重大举措，不断投入资金，落实扶持政策，使老区的生产条件、生活环境得到明显改善。

在调研中，胡海广要求成立专门领导小组，对如何将阳春县人民民主政府成立旧址建设成为党史教育基地，责成黄村段河砂开采者尽快出资重建被损毁的黄村村道，切实维护老区群众合法权益和交通出行便利安全等提出了具体要求；按照“先急后缓，居住人多及重要道路优先”的原则，逐年解决老区村庄公路、小桥规划建设问题；由民政部门负责解决烈士后裔张业许建房问题，完善好河口镇烈士纪念碑问题。

阳春市副市长林喜叠、市老促会会长叶均盛及市委办、住建、国土、交通、民政、财政、农业、党史研究室、春城街道办、岗美镇政府的主要负责同志参加了调研活动。

篇10：2012年机关办公室工作计划

2012年，按照省纪委第五届全会以及县纪委有关会议的要求，为把各项工作推向新的水平，结合实际，办公室将主要做好以下几方面的工作。

一、创新工作思路和方法。在工作中多总结和交流经验，拓展工作思路，创新工作方式方法，营造一个新颖的办公室工作氛围，高效、快捷的做好办公室工作。

二、认真安排落实培训工作。计划安排部分新进公务员、乡镇纪委书记及未参加过培训的纪检干部到中央纪委培训中心学习培训。拟举办一至两期全县纪检监察干部综合业务培训班，重点在于提高纪检监察干部的业务知识水平。

三、规范办文。认真贯彻落实机关公文处理的最新规定，进一步完善和创新办文制度，在行文上做到与时俱进，同时严格把好文字关和格式关，切实提高公文质量。

四、规范办会。规范会务工作流程，不断提高会议组织服务水平。做好会务筹备、会中记录以及必要时整理印发会议纪要等事宜。

五、完善计算机网络管理。规范委局机关计算机及办公网络管理，确保网络安全、稳定、高效运行，保障委局机关

正常办公秩序。根据《中华人民共和国保守国家秘密法》等相关法规对单位的计算机、传真机和保密设备等做好维护和保密管理工作。

六、做好信息报送工作。加大对县党风廉政和纪检监察等工作的宣传力度，对委局重要工作的进展情况，按照实事求是的原则编制成信息，及时报送，提高我县信息报送的数量和质量，争取将我县信息工作在全省的排名往前移。

七、做好接待工作。认真细致地做好接待工作保证接待工作质量。吃住行看无小事，迎来送往需用心，要通过接待有效地增进认识，树立形象，同时注意降低接待工作成本，严格经费管理，在节俭的前提下提高接待质量。

八、加强机关干部作风建设，完善机关内部管理制度。结合委局实际，扎实开展机关干部作风整顿活动，切实解决纪检监察干部在作风存在的突出问题。并按照中央纪委“四个对，五个严守，五个禁止”的要求，对机关内部管理制度进行完善。

九、完善协调沟通，提高综合服务水平。主动协助领导做好协调工作，注意观察和研究机关工作中出现的各种新问题新情况，处理好各种工作关系，做到上情下达，下情上传，政令畅通，高效有序。

十、做好文件的传阅、收回、定期归档和整理立卷工作。完善档案管理工作，维护档案的完整与安全，做好上级机关及外单位来电、来文传达传阅工作，对2011年的文件，尤其是“三密”文件，进行归类归档。

十一、做好后勤工作。积极稳妥地推进后勤服务工作，建立办事高效、运转协调的后勤管理体制，切实增强机关的后勤保障能力。做好单位用车的调配，车辆维护和管理工作。

十二、做好财务工作。完善财务制度，规范财务管理，按财经制度管好账、款、物。努力实现财务科学化、规范化、制度化和透明化，提高资金的使用效率。

县纪委办公室

篇11：市委办公室2012年机关建设工作总结

发布时间： 2012-2-18 9:37:14 文章来源： 山西经济日报 字体： 【大】 【中】 【小】 【收藏】 【打印】 【关闭】

为全省市县两级首个获批的综改行动方案

日前，记者从省转型综改办了解到，《孝义市转型综改试验先行试点行动方案》经省政府领导审核同意，于2月9日正式发文获批，成为全省市县两级首个获批的综改行动方案。同时，省转型综改办以此方案为范本，向全省11市及试点县(市)推荐参考。

据了解，孝义转型综改行动方案，本着先行先试的原则，以推动经济发展方式转变和改善民生为主线，围绕制约该市经济社会发展的关键问题，在产业转型、生态修复、城乡统筹、民生改善四大领域抓重点，在环境治理上出亮点，在机制体制上破难题，着力打造全省绿色转型示范区、工矿业城市生态恢复示范区、土地集约节约使用先行区、产业园区发展和人才创业先行区。力争到2012年，产业转型、生态修复、城乡统筹、民生改善实现整体突进、重点突破，16个首批实施的标杆项目启动实施；传统产业新型化率达到60%以上；非煤产业占地区生产总值比重比2010年(下同)提高8个百分点；万元地区生产总值能耗下降8.5个百分点；森林覆盖率提高1.3个百分点，达到32%以上；城镇化率达到60%左右；在土地集约节约利用、环境容量调节、现代金融服务、扩大县级经济社会管理权限等体制机制方面取得明显突破。

该市《综改行动方案》的获批，对于进一步优化全市发展环境，打破机制体制制约，放胆先行先试，推动转型跨越发展，实现“三年打基础、五年新腾飞”的目标，在全省率先走出资源型地区转型跨越发展的新路子，率先在全省全面建成民生幸福型小康社会等具有十分重要的意义。

记者 李全明 通讯员 任静

孝办发[2012]5号

中共孝义市委办公室

关于召开2012年市委工作会议的通知

各乡镇、街道、办事处，市直各部、委、局、办，各人民团体，市直各企事业单位，各驻市单位：

为认真总结2011年工作，科学分析当前形势，研究部署2012年工作，动员全市广大党员干部群众继续解放思想，放胆先行先试，奋力破解难题，加快转型跨越，开创民生幸福孝义建设新局面，市委决定召开2012年市委工作会议，现将有关事项通知如下：

一、大会安排

大会分三个阶段：

第一阶段：召开大会

（一）会议时间、地点及参会人员

2012年2月15日上午8:30准时，在市东风影剧院召开，会期一上午。参会人员为：市四套班子领导及其他领导；部分市级离职、退休老领导；市直各部、委、局、办和各人民团体党政正职或主持工作的副职，人大常委会各工作委员会主任和专职委员，政协各工作委员会主任和专职常委；市直十大口专职党委书记、副书记；各乡镇（街道、办事处）党委（党工委）书记、乡镇长（主任），人大常务副主席（工委主任），政协联络组长，党委（党工委）副书记，纪检（纪工委）书记，副乡镇长（副主任），武装部长，会议期间留一名副职主持工作；待安排正科级干部；农村党支部（总支）书记、城镇居委会主任；外籍商会、行业商会负责人；邀请部分驻市单位负责人，部分来孝投资企业负责人；受表彰单位代表；共计1000余人。

（二）会议议程

市委工作会议大会议程为：

（一）市委书记张旭光作工作报告；

（二）市委副书记薛虎平宣读表彰决定并组织颁奖；

（三）市委副书记、政府市长郭保平作总结讲话。

第二阶段：分组讨论（2月16日—2月18日）

以乡镇(街道、办事处)、市直十大口为单位组织讨论。各乡镇、各大口在讨论阶段自行安排讨论时间，参加讨论人员包括本乡镇(街道、办事处)、本大口全体参会人员、市级包联乡镇领导和市直分管领导。讨论要围绕市委工作会议精神，紧密结合本乡镇、本部门实际，认真研究讨论2012年的发展思路、工作重点和主要措施，按照市委的战略部署，制定完善思路清晰、重点突出、实事求是的工作目标和落实方案。宣传舆论部门要对各单位分组讨论情况进行重点报道。

第三阶段：专题访谈（2月19日—2月28日）

访谈对象：各乡镇(街道、办事处)党委（党工委）书记和部分市直部门负责人。市电视台要开辟专栏专题，精心策划，认真筹备。各乡镇(街道、办事处)和市直部门要做好充分准备，用全新的精神风貌和掷地有声的承诺，向全市人民汇报，接受全市人民监督。专访内容应主题鲜明、思路清晰、重点突出、言简意赅。专访时间5分钟，届时市电视台将逐日播出。市委工作会议结束后，各乡镇(街道、办事处)和接受专访的部门将讨论情况经过整理后，形成书面材料，一式五份，报市委、市政府。

二、几点要求

1、会议召开之前，与会人员如有变动，请变动人员所在单位务于2月14日下午6:00前将变动情况以书面形式加盖公章报市委办（市党政办公大楼1229房间，联系电话：7828001、7828002），市委办不再另行通知。

2、市四套班子领导及其他领导，部分市级离职、退休老领导，驻市单位参会领导由市委办、政府办负责组织通知；待安排正科级干部由市委组织部负责组织通知；外籍商会、行业商会负责人由市工商联（总商会）负责组织通知；部分来孝投资企业负责人由市招商局负责组织通知；部分受表彰的企业负责人由市经信局、农委负责组织通知；其他参会人员由各乡镇(街道、办事处)、市直十大口负责组织通知。各乡镇(街道、办事处)参会人员由各乡镇(街道、办事处)组织统一乘车。

3、各与会单位主要领导在会前要安排好本单位值班工作，并于2012年2月15日上午8:00前组织与会人员整队入场。

4、各参会人员由所在乡镇(街道、办事处)、市直十大口召集人或联系人于2012年2月14日下午6：00前在孝柳阳光大酒店大厅统一组织报到，参会人员住宿和就餐分别在孝柳阳光大酒店、楼东大酒店和市政府接待中心（国防教育基地）。大会结束后，市四套班子领导及其他领导，部分市级离职、退休老领导，驻市单位、各乡镇（街道、办事处）、部分来孝投资企业参会人员进行会餐，其他参会人员不安排会餐。

5、所有参会人员及工作人员进入会场时必须佩带出席证和工作证，否则一律不准入场。所有正式参会人员必须着正装。

6、各单位要认真组织参会人员对号入座，不得缺席，不得迟到早退，会议期间将手机调为静音或关闭状态，市委督查室将对参会情况进行督查。

7、会议期间各乡镇(街道、办事处)及有关部门要精心组织，责成专人，确保参会人员2月14日会议报到及2月15日参会期间的乘车安全。

8、会议期间要严格遵守大会纪律，维护大会良好秩序。

中共孝义市委办公室

2012年2月11日

主题词：市委工作 会议 通知

报 送：吕梁市委办公厅

抄 送：市人大秘书处、政府秘书处、政协秘书处，市委各常委、秘书长留存中共孝义市委办公室2012年2月13日印发

篇12：市委办公室2012年机关建设工作总结

按照县委、县政府的工作安排和要求，现将我县新农村

建设2011工作情况和2012工作计划汇报如下：

2011年我县新农村建设工作由于有县委、县政府的重视和关心，加之全县各有关部门的共同努力，取得了一定的成绩。

一、2011年工作成绩

（一）完成了全县55个新农村建设规划编制任务。

（二）争取省专项资金800万元，全县捆绑涉农资金1400万元，农民自身投入200多万元、投工投劳5000多个，吸纳社会资金200万元，省、市、县各部门筹措200多万元。

（三）新修通村组主干道30公里，入户道硬化45公里，完成排水沟浆砌24600米，浆砌河堤挡土墙1580立方米。安装供水管道5.5公里，建文化体育场所12500平方米；建农家书屋20个；配备体育健身器材20套。

（四）完成40个试点村和界水岭至核电公路沿线村庄的环境整治任务。完成改三格式厕所520平方米；改厨4500米，改圈560米；清洁能源入户1412户。群众投工投劳8240个，清除垃圾4450吨，清除路障15810米。新建垃圾池148个，新增垃圾桶300个，核定乡村保洁员286名。安装大阳能路灯100余盏。新增绿化景观6000平方米，建花坛100个，村内植树10万余株。完成公路沿线200栋房屋的马头墙建设。

（五）完善了乡村垃圾处理保洁机制。一是我们制定下发了《通山县村庄环境整治实施方案》，出台了《通山县乡村环卫保洁管理办法》。二是建立了遍布乡村的垃圾收集网络。三是制定了村庄保洁各项规章制度，做到了有章可循。

（六）九宫山镇畈中村、大路乡吴田上仇平安新村“宜居村庄”建设已经通过省市验收。

（七）提高工作效能，切实加强了自身建设。一是完成了人大建议和政协提案的办理工作。今年共承接新农村建设方面的人大建议3件。人大代表和政协委员对我办办理提案的态度和做法均表示满意。二是做好了信访件答复工作。三是抓好党风廉政建设工作。四是抓好了党建工作。五是扎实抓好了“三万”工作。六是改变了办公室条件。

二、2012年工作计划

县委书记杜文清同志在中共通山县第十三次代表大会上的报告中明确提出了今后五年我县新农村建设的目标与任务，由此可见，我县新农村建设正处于快速发展的关键时期，发展的起点更高，压力更大，任务更重，新农村建设工作肩负的使命也更加艰巨。在新的一年，我们必须进一步提高认识，根据县委、县政府对新农村建设总体部署和安排，紧紧围绕建设“富裕通山、宜居通山、畅通通山、文化通山、平安通山、和谐通山”，不断创新、探索、总结适合我县新农村建设发展的好经验、新路子，牢牢抓住事关全局的重点环节，采取有力措施，超前谋划，稳步推进，使新农村建设工作在新的起点上取得更大的成绩。

（一）坚持产业为先，结合产业基础和市场导向，引导农民调整农业产业结构，加快农业实用技术推广和新农民培训的步伐,加快农产品基地建设，着力培育和扶持种养大户，巩固提高农民专业合作社建设。因地制宜积极发展“庭院经济”、“务工经济”、“特色种养”、“乡村旅游”、“观光农业”，实现一村一品产业，使80%的建设点有特色产业，力争实现“一户一亩当家田、人平一亩经济林”。让新农村建设点上的农民增收走在前列。同时要加大对2011年以前的建设点一村一品产业发展的巩固和扶持力度，有规模的要进一步做大做强，规模不大或没有形成规模的要继续扶持壮大规模。

（二）努力打造一批基础设施完善、产业特色鲜明、农村文化繁荣、社会事业发展、示范带动明显的新农村建设示范村。2012年全县计划安排 36 个新农村建设示范村。新建村内主干道45公里，入户道55公里，建排水沟15000米，浆砌河堤、挡土墙6560立方米，环卫设施80个。新建文化体育场所8000平方米。

（三）村容环境整治上下功夫。2012年我们将再加力度，再添措施，在亮化和美化村庄上做文章，逐步形成特色，拟建绿地8000平方米，安装大阳能路灯200余盏。在保留现有自然、人文景观和有独特风格的房屋建筑的基础上，按照尊重农民意愿和相对统一规划的原则，以村庄房屋立面改造为主，拟将通大线、环九宫山线建设成为以鄂东南旅游风景线。公路沿线村庄房屋立面改造200户。

（四）加强农村垃圾减量化、资源化、无公害化处理，继续推进采取“组保洁、村收集，镇处理”的垃圾处理模式，大力推广“五个

3一”的保洁措施，即每个自然湾建一至二个垃圾池，定一至二名卫生保洁员，配一部垃圾手推车，每个中心村建一个垃圾填埋场，每个乡镇配一台垃圾清运车。建全保洁制度，检查监督全县村级保洁员清洁工作。全县共核定村级保洁员286人。

（五）确定2012年“宜居村庄”示范项目试点。“宜居村庄”示范项目建设以设施齐全、居住舒适、村容整洁、生态良好、管理科学、群众满意为目标，实现农村基础设施功能化、生活服务社区化、生活方式市民化。计划在“十二五”期间，我县建成15个 “宜居村庄”示范项目。每年３个左右。确定申报通羊镇沙堤村、闯王镇汪家畈村为2012年“宜居村庄”示范项目试点。

1、“宜居村庄”建设坚持“高起点、高标准、高要求”，科学编制规划并认真组织实施。要做到分区合理、设施齐全、功能完善、节能抗震，突出农村特色，便于农村的生产生活和产业发展。

2、建立“政府主导、部门联动、村民主体、社会参与”的工作机制，注重整合和引导各方面的力量，广泛参与到“宜居村庄”建设中来。

3、在“宜居村庄”示范点建设上，我们继续采取了资源整合，上下联动建设的作法，将可用的涉农、惠农资金集中向宜居村庄建设点倾斜。一是把“一事一议”奖补资金重点用于宜居村庄示范点的基础设施建设；二是省市扶持资金重点向宜居村庄建设示范村倾斜；三是省市项目建设的立项向宜居村庄建设示范村倾斜；四是镇级基础建设投资优先安排宜居村庄建设示范村；通过多种渠道，汇集多方资金支持宜居村庄示范村建设。

4、深入宣传，广泛动员，引导农民树立新生活、新时

4尚、新面貌、新思想、新理念。在全县上下营造一个村村争相投入宜居村庄建设、人人积极参与宜居村庄建设的良好氛围。动员群众积极投入宜居村庄建设，动员社会各方面力量参与了宜居村庄建设。

三、具体保障措施

（一）、加强组织领导。要把新农村建设工作摆在重要议事日程，在政策制定、工作部署、财力投放、干部配备上切实体现重中之重的战略思想，要切实做到主要领导亲自督导，分管领导具体负责抓落实抓实施。

（二）、提升操作水平。一是提高操作能力。要进一步探索实践、总结经验、提高操作水平。二是提升创新水平。切实做到在实践中不断探索、创新，及时总结符合实际、科学合理的工作经验和方法，要努力实现新农村建设整体工作质量和水平不断提升。三是实现新农村建设长效发展。要在抓好新点建设的同时，切实管好老点。要以农村清洁工程为基础，进一步健全和完善卫生保洁长效机制建设，积极开展丰富多样的文明创建评选活动，真正让农民增收致富，农村文明整洁。

（三）、严格资金管理。一要加大政府投入。县财政要安排好财政专项资金到位。二要衔接好统筹涉农项目资金。继续争取省、市有关部门增加的涉农项目资金，扶持新农村建设。三要确保一笔资金一个项目。同相关部门衔接好，共同规划好项目建设，使项目资金充分发挥作用，不能加重群众债务负担，农民得到实惠。四要加大对宜居村庄、重点村建设。五要鼓励农民投资投劳。尊重农民意愿，动员和

5组织农民积极参加公用设施建设，力争农民投入达到整个建设投入的30%以上。

（四）、增强工作合力。一是完善领导挂点制度。继续坚持县领导挂点联系制度，加大帮扶力度。二是加强部门帮扶。每个帮扶单位都要积极发挥职能优势，为所帮扶的新农村建设点提供资金技术、组织指导、产业发展等服务，促进帮扶村各项工作整体推进，成为当地新农村建设的示范典型。三是下派新农村建设指导员。挑选一批优秀干部到基层挂点，熟悉农村工作，增进 “三农”感情，探索促进机制和干部激励机制提升干部工作能力和水平。四是以“千企带千村”活动为载体，动员社会各界支持新农村建设。要进一步动员国有企业、私营企业和个体老板以结队帮扶等方式支持新农村建设，鼓励各界人士以志愿者身份采取多种形式参与新农村建设，形成有钱出钱、有力出力、有智出智的良好氛围。

（五）、加强督促指导。要采取明查与暗访相结合的办法进行督促指导。实行一月一调查，一季一调研（督查），半年一考评，年终一考核的办法，强化新农村建设工作，要表彰先进，鞭策后进。年底将组织检查组对全年新农村建设情况进行考评，评出若干先进工作者和先进村典型，在全县农村工作会上进行表彰。

通山县新农村建设办公室

篇13：市委办公室2012年机关建设工作总结

本刊讯 为加快解决无电地区用电问题、改善边疆和少数民族地区人民生产生活条件, 国家电网公司认真落实党中央、国务院部署, 积极履行社会责任, 全力做好无电地区电力建设相关工作。近日, 按照国家下达的有关投资计划, 国家电网公司对经营区域内无电户集中的西藏、新疆、青海、四川藏区和蒙东地区下达了2012年无电地区电力建设工程投资计划, 共计9.87亿元, 其中中央预算内投资 (拨款) 4亿元, 企业自有资金及银行贷款5.87亿元, 力争年内解决9.6万无电户、40万无电人口通电问题。

针对无电地区电力工程施工现场大多地处边远、多而分散, 建设时间紧、任务重, 工程建设和管理难度大的情况, 国家电网公司制定里程碑计划, 逐级落实责任。建立健全无电户档案, 细化工程组织管理, 全力确保施工安全、建设质量和工程进度, 确保年底前完成目标任务。无电地区电力建设工程投资需求大, 建设成本高, 户均通电成本近万元, 建成后用电能量小, 投资收益差。国家电网公司从党和国家工作大局出发, 切实履行社会责任, 2006年以来累计投入169.5亿元, 为522.5万无电人口解决了通电问题, 原经营区域内的无电地区用电问题基本得到解决。针对近年来由于西藏、新疆、青海、四川等地部分原地方小电网、自供区划转等农电管理体制变化, 以及移民搬迁等因素, 公司新增供电区域内的无电人口, 国家电网公司规划“十二五”期间投资206.5亿元, 以电网延伸的方式解决207.5万无电人口的用电问题。

篇14：北京市委机关档案工作再上新台阶

率先垂范齐抓共管 档案工作日趋规范

本刊讯为进一步规范机关文件材料归档范围和档案管理工作，中共北京市委机关由办公厅保密档案处牵头开展的《中共北京市委机关文件材料归档范围及档案保管期限表》（以下简称《归档范围和保管期限表》）修订工作，在各部、委、办共同参与下，历时一年左右圆满完成，日前已经市委常委、秘书长孙政才同志签批，由市委办公厅向所属部门、单位印发施行。

11月2日上午，市委办公厅保密档案处就规范机关文件材料归档范围和档案保管期限工作，召开了有市委各部门档案工作主管领导及档案人员参加的总结座谈会，市委办公厅常务副主任游广斌同志就规范机关档案工作专门作出批示，李长江副主任在会上就《归档范围和保管期限表》的实施提出明确要求，市档案局局长陈乐人、副局长姜之茂出席会议并讲话。会议就《归档范围和保管期限表》的修订工作进行了总结，市委统战部办公室、市委农工委办公室就规范机关档案工作做了交流发言。

市委领导对档案工作历来都十分关心和重视，市委副书记杜德印，市委常委、秘书长孙政才以及组织部、宣传部的领导同志，近年来多次到市档案局馆检查指导工作。市委办公厅保密档案处在认真履行收集保管和开发利用两项职责基础上，在市委机关大厅举办档案专题展览，在增强机关工作人员档案意识方面发挥了积极作用。在这次修订《归档范围和保管期限表》过程中，各部、委、办领导都体现了高度的档案意识和责任意识。政法委领导在办公会上专门要求，各处室要认真做好文件材料归档和档案管理工作，对照本部门工作职能，检查档案工作中存在的问题。教育工委常务副书记张建明要求，要把这项工作作为先进性教育活动中提出的要规范各项工作的一项重要内容来抓。信访办副主任李小玲在档案专题会议上，明确提出要力争使文件材料归档范围和档案管理更加有利于工作。老干部联络室主任张文顺提出，要以科学发展观为统领，做好档案基础建设工作，提高档案工作的科学化水平，完成好档案归档范围调查工作。其他部门领导也结合自身工作特点，分别就此项工作提出了相应的要求。

会上，李长江就进一步规范机关档案工作讲了三点意见。第一，要围绕中心和大局，努力为市委和机关各部门工作服务。党和国家把档案事业纳入国民经济和社会发展的总体布局，这是全面建设小康社会和推进社会主义现代化建设的需要，更是档案工作自身发展的需要。做好市委机关的档案工作，必须紧紧围绕全市工作的中心和大局，发挥好档案工作应有的作用。第二，要认真贯彻落实好文件精神，加强机关档案基础业务工作。《归档范围和保管期限表》的下发，充分体现了市委领导对机关档案工作的高度重视。各部门要确保归档的文件资料真实、齐全和完整，以科学严谨的态度做好机关档案工作。第三，要坚持以科学发展观为指导，努力提高档案工作整体水平。他强调，档案工作要适应机关工作的新形势、新要求?熏就必须坚持以科学发展观为指导，结合市委机关的实际，发挥好档案工作的特有作用。

陈乐人在讲话中对市委各部门领导给予档案工作的关心和重视表示高度赞赏，对这次修订《归档范围和保管期限表》工作取得的积极成果给予充分肯定。第一，市委机关开展的规范文件材料归档范围和档案保管期限工作卓有成效，突出体现了领导重视、组织有序、成效显著三个特点。作为一个操作性很强的档案业务指导文件，为各部门开展收集工作提供了准则和依据。第二，对深化机关档案工作具有十分重要的意义。一是有利于机关档案室档案资源建设?熏二是有利于档案信息化建设的推动?熏三是有利于进一步做好档案利用服务工作。四是有利于促进全市档案资源建设。市委机关率先垂范，为规范机关文件归档和档案管理工作提供了新鲜经验。

她指出，市委机关的特殊地位，决定了其档案工作还要向着更高的目标迈进，如何建成市委机关的档案资源信息中心，更好地为领导决策服务、为中心工作服务，应当是机关档案部门重点思考的问题。一是要增强大局意识，努力做好档案服务工作。二是要增强法制意识，依法加强档案工作。要重点抓好档案工作者自身、各级领导干部和机关工作人员这三个层面的档案法规的学习和宣传，切实提高全机关的档案意识。三是要增强责任意识，扎实推进档案基础业务工作，特别是档案收集工作，要切实做到齐全、完整。四是增强创新意识，加强档案信息化建设。以实现档案信息资源高度共享为目标，实现档案工作与本机关信息化建设同步协调发展。希望市委机关的档案工作在这些方面能够继续走在全市的前列。

姜之茂在讲话中首先阐述了市委机关规范文件材料归档范围及档案保管期限工作的重要意义。他指出，市委机关率先垂范、齐抓共管，下大力量规范机关档案工作并取得积极成果，将在市属部门、单位中产生积极的影响，同时还将对进一步规范市属机关的档案工作起到积极的示范作用。

他强调，在这项工作中，要严格执行档案法律法规和相关规定，重视收集归档工作，确保机关归档文件材料的齐全完整。要注意室藏档案资料的精炼问题，确保归档文件的质量。要把规范文件材料归档范围和档案保管期限表作为机关工作人员的案头必备，增强领导干部的档案意识和责任意识，提高全员参与档案工作的积极性。