工商管理系3月学生工作简报

工商管理系3月学生工作简报（共12篇）

篇1：工商管理系3月学生工作简报

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工商管理系团总支二○○九年三月十八日

在新学期里，工商管理系团总支继续坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为团学工作指导思想，深入贯彻落实科学发展观。以院团委的整体工作部署安排为主线，扎实有效开展各项常务工作，努力开创有计划、有组织、有成果、有特色的团学工作新局面。现将我工商管理系本学期三月份的团学工作详细汇报如下：

● 积极加强团队建设，提高团组织的凝聚力、战斗力。

一、顺利召开表彰大会

２００９年2月２７日，为了增强团总支学生会的凝聚力、战斗力，增强全体成员工作的积极性，工商管理系团总支对在本学年度上学期团总支学生会工作中表现突出的部门及个人进行了表彰。文艺部主办的大型文艺晚会——“跨越”、素质拓展部主办的“团队大比拼”、体育部主办的“趣味运动会”受到表彰。同时，也表彰了一批优秀干事。

本次表彰大会是对上学期团总支学生会各项工作的肯定，激励着我工商管理系团总支学生会全体成员继续以热情投入到日饱满的工作热情投入到工作中来，努力促进我系团务工作的更好更快发展。● 努力推进青年志愿者系列活动实现新突破，为校园精神文明建设添砖加瓦

一、开展“学雷锋，红色信念红遍我心”实践行动，推动雷锋精神与时代同行

三月十日中午，在“向雷锋同志学习”46周年和实施中国青年志愿者行动10周年之际，我系团总支组织部举办了“学雷锋——红色在我心”活动。我系团总支学生会全体成员、全体预备党员以及各级各班入党积极分子。活动中，全体志愿者们在南区校园所有的树腰上亲手系上红丝带。红色，在这个重温历史的日子里遍布校园。

为鼓舞和激励新入党的同志更加严格要求自己，牢记作为一名共产党员的责任和义务，并努力付诸实践，坚定入党信念，我工商管理系学生党支部在学雷锋活动月里，积极组织我系４６名学生预备党员在南区操场国旗台下举行了庄严的入党宣誓仪式。

宣誓仪式首先奏《国际歌》。接着工商管理系团总支副书记李怡锦同志宣读了参加宣誓的新党员名单。随后,工商管理系学生党支部党小组长姚志强同志领读誓词。全体预备党员列队面向党旗，持立正姿势，举起右手，握拳过肩，面向党旗庄严宣誓，声音洪亮激昂，宣誓完毕后，宣誓党员代表符晓阳同志代表宣誓党员向党表决心。在宣誓仪式的最后，奏《中华人民共和国国歌》。庄严的国歌，振奋了党员的精神；神圣的宣誓，更加坚定了他们为人民服务的信念。这种氛围感染了到会的每一个人。

本次活动不仅有效弘扬了雷锋精神，让我们重温了红色记忆，同时还使同学们认识到，作为一名二十一世纪的当代大学生，我们应肩负起时代重托，勇挑复兴重任，做一名爱党爱国、艰苦奋斗的优秀青年。

二、积极开展“植下一片绿 种下一份责”植树活动

3月1２日，在第３１个全民义务植树节的日子里，由我院各系志愿者组成的数百人的队伍，在南校区参加了义务植树活动。在本次

植树活动中，共植树一千多棵，为我院增添了希望的绿色。本次植树节增强了我们的环保和生态意识，让我们更加重视保护我们的生存空间，绿化、美化我们的生活环境。

● 积极加强文化校园建设，展现大学生青春风采

一、成功举办工商管理系第一届“至尊杯”台球比赛

自2月28日起到3月1５日，工商管理系举办了第一届“至尊杯”台球比赛。

此次比赛得到了我系领导的大力支持，由我系学生会文艺部主办。比赛采用美国落袋《黑8》新国标标准，按抽签顺序进行比赛。通过五百多人的淘汰赛、二百多人的复赛、又经过层层筛选，共有二十二人晋级。在3月14号扣人心弦的总决赛中，彭宗朝同学力克群雄摘得桂冠，比赛在热烈的欢呼声中圆满结束。

工商管理系第一届“至尊杯”台球比赛在为台球爱好者搭建了一个展现自己球技的同时，也为扩大我系影响力做出了巨大的贡献。

二、圆满完成学院春季田径运动员选拔，组建参赛代表团。

3月13至3月15日，工商管理系举办了运动员选拔赛。本次活动既为体育爱好者提供了一个展示自我的广阔平台，同时也为我系挑选出了优秀的运动员。他们将代表我系参加四月份的全院运动会，为促进我院的体育事业的快速发展贡献力量。

●以“三个代表”重要思想作为我们的行动指南，努力作好思想政治宣传、学习工作。

一、继续积极开展政治学习活动

通过我工商管理系团总支的不懈努力，我系政治学习活动成效显著。我系团总支始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为政治学习的指导思想，贯彻落实“三个代表”重要思想，积极作好两周一次的政治学习工作。

在每一次的政治学习检查中，各班都涌现出了形式各样的讨论形式。无论是以全球经济危机为主题，还是以“学习雷锋精神”为主题。作为一名大学生，各班同学都能以时代先锋的身份指点江山、踊跃发言。通过同学们的广泛参与，广大学生政治素养得到了较大提升。与此同时，团总支不断提高各班团支书的政治思想素质，积极推进各班的政治理论学习。在强化学习内容的同时，继续加强课堂学习检查，努力端正学员的学习态度，保证同学们在思想上、行动上保持一致，不断提高思想认识、增强学习的深度和广度。

同时，在本周日我系将邀请郑州人民广播电台“今夜不寂寞”栏目著名特约主持人张明老师做客我院，为同学在学习、生活中遇到的情感问题解疑答惑。

通过对三月份团学工作的认真、细致总结，我系已基本圆满完成三月份工作计划，可以肯定的是本学期我工商管理系的团学工作开局良好，我们坚信在随后的工作中通过不断完善、不断改进，我工商管理系的团务工作一定能够顺利实现新崛起、新突破、新跨越。

工商管理系团总支

二○○九年三月十八日

篇2：工商管理系3月学生工作简报

【发布日期】2006-03-28 【生效日期】2006-03-28 【失效日期】 【所属类别】政策参考

【文件来源】国家工商行政管理总局

工商行政管理机关治理商业贿赂专项工作实施方案

（2006年3月28日）

为充分发挥工商行政管理职能作用，进一步做好治理商业贿赂专项工作，特制定本方案。

一、工作目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在中央治理商业贿赂领导小组的组织领导下，认真落实科学发展观，依照中央纪委第六次全会、国务院第四次廉政工作会议精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及中共中央办公厅、国务院办公厅联合印发的《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》（以下简称《意见》），认真执行《反不正当竞争法》等法律法规，切实加强市场监管，坚决纠正在市场经营活动中违反商业道德和市场规则，影响公平竞争的不正当交易行为，严肃查处市场交易活动中存在的各种商业贿赂行为，遏制商业贿赂的蔓延势头，使市场秩序逐步规范，促进改革和经济社会的健康发展。

二、工作重点

各级工商行政管理机关要充分发挥职能作用，把治理商业贿赂作为整顿和规范市场经济秩序工作的重要内容，突出中央确定的工程建设、土地出让、产权交易、医药购销和政府采购等治理重点领域和行业，加大对不正当交易、限制竞争、非法经营、无证经营等行为的整治力度，坚决打击在市场交易活动中给予、收受回扣和假借促销费、广告费、科研费等各种名义的商业贿赂行为，加强对重点地区、重点行业、重点单位、重点环节的督办，依法从严查办商业贿赂大要案件。

三、工作措施

（一）成立组织机构，加强组织领导。为加强对治理商业贿赂专项工作的组织领导，总局成立由党组书记、局长王众孚同志任组长，分管副局长钟攸平同志和中央纪委驻总局纪检组组长石见元同志任副组长，公平交易局、办公厅、法规司、直销监管局、消费者权益保护局、市场司、企业注册局、外资注册局、广告司、个体司等有关司局和驻总局纪检组监察局负责同志组成的领导小组。领导小组办公室设在公平交易局，负责日常工作。各地工商行政管理机关要成立相应的领导小组和工作班子，建立由主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各有关职能部门共同参与的工作机制和责任机制；要结合实际制定详细的工作计划，明确工作责任和要求，并对治理商业贿赂专项工作进行动员部署，切实做到思想认识到位，组织领导到位，工作落实到位。

（二）建立健全投诉举报制度，对不正当交易行为特别是商业贿赂线索认真进行排查。各级工商行政管理机关要公布举报电话或者投诉网站，充分发挥工商行政管理系统“12315”行政执法网络体系的作用，畅通发现案件线索渠道，进一步扩大案件来源。对举报投诉的商业贿赂案件线索，市场监管和行业自查中发现的涉嫌商业贿赂问题，已掌握的商业贿赂案件线索，要组织力量抓紧排查，并确定查处重点，做到件件有落实。各地对掌握的重大线索和正在处理的重大案件，要及时上报总局治理商业贿赂领导小组办公室。

（三）加强重点检查，严肃查办大要案件。各级工商行政管理机关要按照中央治理商业贿赂领导小组的统一部署，并在当地治理商业贿赂领导机构的组织协调下，认真履行职责，进一步强化对重点地区、重点行业、重点单位、重点环节的检查力度。对顶风作案以及其他性质恶劣、影响面大、严重损害群众利益的大要案件，要严格依照《反不正当竞争法》等法律法规从严处理。严格办案责任制，建立健全大案联办协作机制。一般性商业贿赂案件，由辖区工商行政管理机关查处；涉案区域广、情节严重、社会影响大的案件，各地要逐级上报，由总局组织协调相关省、自治区、直辖市工商行政管理局联合查处，必要时会同有关部门进行督办。总局及各省、自治区、直辖市工商行政管理局要确定一批涉案金额巨大、案情复杂、危害严重、影响大的商业贿赂案件作为督办案件，加大督办和指导力度。

（四）坚持标本兼治，建立长效机制。要进一步健全“经济户口”管理制度，把好市场主体的准入和退出关，及时了解和掌握重点行业企业的经营动向。继续大力推进企业信用体系建设，建立和完善包括是否有不正当竞争行为、是否有商业贿赂行为的企业信用档案，深化企业分类监管。充分运用企业信用激励机制、预警机制、惩戒机制、淘汰机制，促进企业依法经营，加大对严重商业贿赂行为的打击力度。

（五）加强法制宣传教育，营造良好的公平竞争环境和执法环境。各级工商行政管理机关要把宣传《反不正当竞争法》、宣传禁止商业贿赂的法律知识作为“五・五”普法的一项重要内容；要强化对执法人员的业务培训，进一步提高查处商业贿赂案件的能力和水平。总局将举办工商执法人员查办商业贿赂案件专题培训班，编发治理商业贿赂行政执法手册，各地工商行政管理机关也要开展相应的执法培训。要充分利用广播、电视、报刊、杂志等各种新闻媒体，开展形式多样的法制宣传，广泛宣传治理商业贿赂专项工作，宣传禁止商业贿赂的法律知识，总局和省级工商行政管理局适时公布查处的商业贿赂典型案件，大力营造反商业贿赂的社会氛围和良好的公平竞争环境与执法环境。

（六）做好监督检查，确保专项工作取得成效。总局将统一组织力量，分阶段、分地区对各地开展治理商业贿赂专项工作进行检查督导；各省、自治区、直辖市工商行政管理机关也要采取有效措施，对本地区专项工作的开展情况进行检查督导，确保专项工作取得成效。

（七）积极配合立法部门做好《反不正当竞争法》的修订工作，完善有关禁止商业贿赂的内容，加大对商业贿赂行为的惩戒力度。

四、工作要求

（一）统一思想，提高认识。各级工商行政管理机关一定要深刻领会中央纪委第六次全会和国务院第四次廉政工作会议精神，按照《意见》的要求，从政治和全局的高度，充分认识商业贿赂的严重性和危害性，增强责任感和使命感，切实把思想和行动统一到中央的决策和部署上来。既要认识到治理商业贿赂是一项十分艰巨复杂的工作，又要看到解决商业贿赂问题的有利条件，坚定信心，振奋精神，迎难而上，扎实工作，按照中央的统一部署，充分发挥职能作用，努力完成好这项重大的政治任务，坚决打好治理商业贿赂这一仗。

（二）依法行政，公正执法。各级工商行政管理机关在查办案件过程中，要坚决克服地方保护主义，排除各种干扰，坚决纠正和防止对商业贿赂案件查处失之于宽、失之于软和以罚代纪、以罚代刑的问题，切实做到依法行政，依法办案，严格执法，公正执法。要准确适用法律，严格办案程序，正确把握政策界限，注意区分正常的商业交往与不正当交易行为、违纪违规行为与违法犯罪行为，坚持宽严相济、处罚与教育并重的原则，既依法严厉打击违法行为，又切实维护广大经营者的合法权益。

（三）加强工作指导和信息沟通。各级工商行政管理机关要建立案件通报、协查、移送、信息共享等工作机制。对执法中遇到的新情况、新问题，要及时向上一级工商行政管理机关汇报请示，上一级工商行政管理机关要加强对执法工作的指导和监督检查，及时纠正执法工作中存在的问题。要加强信息沟通与执法协作，按月及时通报执法情况和有关案情，充分发挥工商行政管理机关的整体执法效能。

总局将编发《治理商业贿赂专项工作简报》，及时上报和交流各地开展专项工作的进展情况。各地工商行政管理机关也要编印简报，及时反映本地专项工作的开展情况。

（四）加强部门协作配合，搞好综合治理。治理商业贿赂专项工作涉及面广，政策性强，工作难度大。各地工商行政管理机关要在当地党委、政府的统一领导下，加强与纪检监察、检察、公安、审计、卫生等部门的协作配合，争取有关部门的支持，对重大疑难案件，要主动与有关部门进行沟通，共同研究；对涉嫌犯罪的案件，要及时移送司法机关。同时，要积极配合有关部门开展工作，形成治理商业贿赂的整体合力。

（五）工商行政管理系统纪检监察机构要按照《意见》和全国工商行政管理系统党风廉政工作会议的部署，进一步发挥组织协调和监督检查作用，积极支持、帮助、督促工商执法人员履行治理商业贿赂的职责，依法依纪查处涉及工商执法人员接受、参与商业贿赂的案件。

五、2006年工作安排

（一）3月中下旬，各级工商行政管理机关逐级成立治理商业贿赂领导小组及其办公室，组成工作班子，公布举报电话或者投诉网站。

（二）3月底，总局召开工商行政管理系统治理商业贿赂专项工作会议，再次进行具体部署。

（三）4月上旬开始，各级工商行政管理机关集中组织力量，广泛梳理线索，深挖案源。分级分区域召开案件排查会，确定查处重点，突出查办大要案件。

（四）4、5月份，举办查办商业贿赂专题培训班，提高基层执法人员查办商业贿赂案件的办案能力和执法水平。

（五）10至12月份，总局统一组织力量，由总局各司局负责同志带队，组成督查组，采取分片包干的形式，对各地开展治理商业贿赂专项工作的执法情况进行督导检查。

篇3：工商管理系3月学生工作简报

9月26日, 四川省威远县召开了“9+3”教育管理工作会议。威远县宣传部、“9+3”工作领导小组成员单位相关负责人参加了会议。

威远县从去年秋季起, 开始接收民族地区“9+3”免费中职学生来威远县职业技术学校学习, 到今年秋季, 已接收了200多名民族地区学生。“9+3”学生到威远县学习一年来, 精神面貌、行为习惯、文化素养等方面都发生了巨大变化, 进步明显。

威远县委常委、宣传部部长刘维帝在“9+3”教育管理工作会议上指出, 一年来, 威远县“9+3”教育管理工作在各级各部门、社会各界的支持下, 依靠县职校全体教职工和驻校民族地区干部的共同努力, 学生学有所获, 达到了预期效果, 取得了显著成绩, 得到了省市领导的肯定, 为做好今后的工作探索出了一条行之有效的路子。

篇4：工商管理系3月学生工作简报

关键词:工商管理专业;“3+1”应用型人才培养;课程体系;构建

我国的高等教育目前处在一个急剧变化的环境之中。一面是高等教育规模迅速扩大,办学层次不断分化,民办院校如雨后春笋般出现;一面是国家经济飞速发展,新兴行业不断涌现,企业竞争加剧。高校毕业生作为社会检验高校培养人才质量的载体,素质却越来越受到社会的诟病。社会经济的发展和高等教育的大众化发展都促使高等教育由单一走向多样化,即由仅仅为少数精英服务并以学术为准绳的传统大学结构形式,向多样化的,由不同规模、层次、学科结构和办学形式的高等学校构成的系统发展。应用型人才的培养及应用型人才培养模式的改革,成为高等教育改革的主旋律。

一、应用型人才培养模式概述

基于信息革命的兴起,欧美发达国家在高等教育领域首先形成了一类本科层次以上的高等教育类型——应用性高等教育。受西方新的高等教育思潮影响,基于当前我国高等教育与国家经济社会发展需要相脱节的实际情况,为培养生产建设急需人才,我国许多高校启动了应用型人才培养模式的研究与实践。如北京联合大学的应用性本科教育课程改革、广东商学院的实验实践教学改革、南京工程学院的应用型人才培养等。

目前关于应用型人才、应用型人才培养模式国内并没有公认的、统一的定义。长春理工大学光电信息学院的陈艺副教授认为应用型本科教育是在高中文化(或同等学历)基础上进行的本科教育,培养的是高级应用型技术人才,其特点是应知+应会、专业+专长、特色+特长。南京工程学院的陈小虎教授认为应用型本科教育是以培养某一专门技术领域的专门技术人才为主,是以应用为目的的专业性通才教育。

以上关于应用型人才培养方面的研究,针对的是工程技术人才,即工程师的培养,对经管类应用型人才的培养,则少见研究及实践。

二、工商管理专业“3+1”人才培养模式

(一)工商管理专业的特点

1998年由教育部颁布的新的本科专业目录中,工商管理被作为一级学科对待。在工商管理一级学科下,设置工商管理、市场营销、会计学、财务管理、人力资源管理和旅游管理等六个专业。按照一级学科设置的本科专业,在培养上必然会遇到“工商管理无专业课,工商管理学生毕业无岗位”的尴尬局面。

工商管理专业培养的是企业各级管理人员。从毕业生初次就业情况来看,绝大部分学生的工作从基层开始,用人单位要求学生有较强的动手能力和岗位适应能力。而教育部高教司于2004年对中国普通高等院校经济学、工商管理类本科人才社会需求和培养现状调研的结果显示:从人才培养的过程来看,高校与实际部门缺乏联系和交流,教学设施落后,对市场前沿问题关注较少和教学管理弱化,缺乏专业实习,忽视个性培养,人才“趋同化”现象日趋严重。

笔者认为,工商管理专业可以借鉴应用型工程技术人才的培养模式,实现应用型管理技术人才的培养,改变目前工商管理专业“重理论、轻实践”的人才培养模式与现实脱节的状况。

(二)“3+1”人才培养模式

CDIO和“3+1”人才培养模式是目前应用型人才培养模式的两种主要模式。目前我国CDIO模式第一批试点的有18所学校。所谓“3+1”人才培养模式,就是指学生在校内按照教学计划完成三年以专业理论为主、专业实践为辅的课程学习后,第四学年在“校外教学实践基地”集中进行以专业素养与实践技能为主、专业理论为辅的实践知识学习的一种新的应用型专业人才培养模式。它不仅是学制上的“3+1”,而且与传统的“3.5+0.5”学制相比,教学内容上也会做相应的设计与调整。

三、工商管理专业“3+1”课程体系的构建

“3+1”人才培养模式中,“3”课程是“1”实践的基础,如果没有好的“3”课程设置,学生没有掌握好基本的知识、基本的思路、基本的原理、基本的技术以及基本的操作实践,“1”阶段实践便难以开展,学生在实习乃至工作当中便会感到诸多问题,“所学的”和“所用的”脱节,不能有效匹配。如果没有好的“1”阶段的设计,“3+1”人才模式就失去了应用型人才培养的意义。因此,围绕“3+1”人才培养模式建设这一目标,相应的课程体系构建及教学方法的探索成为有效实施“3+1”人才培养模式的基础。

课题组围绕“3+1”人才培养模式课程体系的构建,对实习基地、珠三角地区的企业、广东地区的部分高校以及学生进行了广泛的调研和访谈。在调研和访谈的基础上,结合现行的课程体系,提出了“3+1”课程体系构建的思路。

(一)课程体系构建思路

按照“市场导向、能力本位、面向一线、服务社会”的办学宗旨,坚持“打好基础、拓宽口径、注重实践、突出能力、提升素质”的人才培养理念,为培养与先进制造业、现代服务业与创新产业发展要求相适应的高素质、应用型工商管理本科人才,课程体系构建的基本思路归纳为:“平台+方向+拓展+综合实习”。

(二)“3”阶段课程体系构建

三年的校内教育教学,主要完成“平台+方向+拓展”的教学内容。其中“平台”包括通识平台和学科平台,通识平台课强调学生道德素质和基础文化素质,培养语言运用能力、计算机应用能力、信息资料采集处理等工具性技能。学科平台课强调学科基础知识,培养学科基本技能。“方向”指的是专业方向,为避免工商管理专业一级学科下设工商管理专业的困局,设置学生与社会对接的专业方向课程。为拓宽学生的就业渠道,另设专业拓展课程,增加工科类课程模块和职业教育模块,增加学生的就业竞争力及就业适应面。课程体系具体见下图所示。

图1 校内教育教学模块

校内教育教学模块要在3年时间内完成传统3.5年时间的教学内容,并不是简单的合并压缩,而是在国家教育部本科专业教学指导委员会要求设置的课程基础上,结合专业人才培养定位,有针对性地进行课程设计,尽量避免课程间的交叉、重复,根据实践工作的需要,整合课程内容,形成与实践工作相符合的课程逻辑与体系。

(三)“1”阶段课程体系构建

“1”阶段是校外教育教学阶段,体现为“综合实习”模块。“综合实习”是在基础理论、基本知识和基本技能的基础上,到企业实习,有针对性地设计与前三年相衔接的第四年的综合实习项目与内容,将理论学习和实践训练有机地结合起来,融会贯通,达到综合运用的目的。切实增强学生的实际工作能力、适应能力、就业能力,以适应企业对工商管理人才的要求。

“1”阶段课程体系可从企业认识、岗位工作技能、专业综合管理能力、毕业论文(设计)和毕业实习、创新创业实践五个方面进行设计。具体见图2所示。

图2 “1”阶段课程体系

“企业认识”包括企业、行业、岗位环境及规章制度的基本认识和了解,主要通过企业导师完成教学任务,可与企业的岗前培训结合起来。

“岗位工作技能”指实习岗位的业务操作技能。管理者的层次不同,对专业技能的要求也不同。“岗位工作技能”阶段的实习,重点培养学生专业技术岗位的业务操作技能,将一些校内教学难以完成的知识点、技能点在工作中融合,由学校专业导师和企业导师共同完成教学任务。

“专业综合管理能力”实习阶段,是在前两个阶段实习的基础上,拓宽工作面,培养学生决策与组织能力,提高解决问题的能力。同时,将在工作中发现的问题升华为毕业论文(设计)的题目,力求做到真题真做,主要由专业导师完成教学任务。

“创新创业实践”实习阶段,旨在培养创新、创业型精品本科人才。经过前三阶段的实习及教育教学,学生了解了行业、企业环境,基本体验了基层和中层管理者的工作内容,及相关的技能要求。面向部分具有较完善的知识、能力结构和较高综合素质,以及有创业愿望的学生,开设创新创业教育课程。由专业导师和企业导师共同完成教学任务。

“1”阶段的校外教学,穿插在学生实习之中,与校内教学有很大的不同。校外教学课程体系的具体教学内容,鲜见现成的教材。因此,可从学校、学生和企业三方面入手构建校外教学课题,具体见图3。

图3 “1”阶段校外教学课题的来源

四、“3+1”课程体系运行应注意的问题

“3+1”课程体系与传统的课程体系相比,具有“厚基础、精内容、重实践、倡应用”的特点。要体现出以上特点,达到应用型人才培养的目的,课程体系运行时,应注意以下几个问题。

(一)优化课程设置

为体现应用型人才培养的特点,配合“3”阶段课程体系设计的原则,应尽量压缩原理性理论课程,突出基础性课程,做到“厚基础、精内容”。支撑实践体系的基础课程要够,同时要精心选择课程内容,按照内在逻辑设置课程序列及内容。课程体系以提高职业岗位应用能力为导向,需要注重课程的实用性,增加课程实践或实验学时,在课程设置上既要有不同专业或专业方向所需的共同知识和技能,又要有某一专业或某一专业方向特定的知识和技能。

(二)整合教学内容

按照“理论为实践服务”的原则,整合课程教学内容,尽量避免课程之间的交叉重复。教学内容采用模块化的组织方法,以技能要求为依据构建知识模块。

(三)完善校外教学的组织和管理

校外教学与实习紧密结合在一起,涉及到学校、企业和学生三方。作为企业,在接受实习生时,是从企业生产经营的角度出发考虑,教学活动必然要冲击到正常的工作秩序,比较难得到企业的支持与配合。要完成校外教学任务,必须建立起一支“3+1”的教学管理队伍,提高教师的积极性,同时要监控专业导师的教学任务落实过程,确保教师尽到职责。要探索校外学生管理的方法和途径,确保学生实践环节中学和做结合,落到实处。科学评估实践教学质量,建立起相关的考评制度。

(四)加强校企合作

“3+1”课程体系的正常运行,有赖于企业的支持和合作。因此,加大校企合作的力度,加强校外教学基地建设,完善校外教学基地的管理制度,是“3+1”课程体系运行的保障。“3+1“人才培养模式的核心是课程体系的设计与运行。要实现应用型人才培养的目的,应首先建设培养应用型人才的基地。

参考文献:

[1]陈艺.应用型本科人才培养模式探究[J].职业技术教育,2009,(14).

[2]张正堂.工商管理专业的发展定位与课程群改革[J].黑龙江高教研究,2004,(3).

[3]教育部高等教育司.普通高等学校经济学,工商管理类本科人才社会需求和培养现状调研报告[M].北京:中国人民大学出版社,2005.

[4]李红英.对“2+1”人才培养模式校外教学内容体系的几点建议[J].职业教育研究,2009,(1).

篇5：工商管理系文娱部9月工作总结

新学期新工作，文娱部以崭新的面貌，充沛的精力投入到新学期的工作中，为丰富同学们的课余文化生活，营造高雅的艺术氛围，建设健康向上的校园文化，文娱部将在本月开展以下一系列活动： 一.接待新生

新学年开始，09届新生来校学习和生活，新的接待工作也将开始。文娱部成员服从校团委会的安排，统一规划，合理安排，尽心尽职地把新生接待工作做好，使新生顺利完成入学事宜,尽到学生干部的职责,同时也为以后的招新工作做初步宣传，使其对团委会的性质及其职责有一定的了解。二.招聘新成员

文娱部仍旧延续以往的考察方式。首先，新生填写报名登记表，然后递交申请书，通过面试，选出具备较强工作能力，具有特殊个人才能，踏实肯干的优秀干事。三．迎新晚会

迎新晚会是我们每年都要举办的活动，它不仅丰富了学生的课余生活更增进了新生们的感情，互相交流互相学习与合作。上学期文娱部在工作中取得一些成绩，有以下几条经验：

1、团队合作精神是文娱部的核心。由于文娱部工作的特殊性，本部所接触的人的范围比较广泛，除了兄弟部门还有学院和各系同事，需要进行合作的地方也很多。因此，如何发挥团队精神，与各方面的人合作和配合，完成一次任务或活动，是十分重要的。

2、高度的责任感是做好工作的前提。面对繁重的工作任务，文娱部的每一位成员都是兢兢业业，任劳任怨，临时的加班加点也已经是家常便饭。正是这种责任感才使文娱部各项工作得以顺利进行。

工作不足

1、活动安排、临时改动的信息传达到各方的相关人员不够及时。

2、部分成员之间交流过少，个人的工作能力和处事方法有待提高。

3、对大一新生要求不够严格,导致他们在练习中存在懈怠情绪

随着迎新晚会的结束，文娱部又有了更多的经验，我们文娱部坚信在以后的活动中会总结经验，我们将秉承一惯勤奋的与热情的工作态度，把每一次活动都做得更出色，相信我们的文娱部，相信我们的学生会，法律系将会更精彩 四．本学期的展望

1）准备招新工作。部门换届。

在下学期，部门将会进行招新工作，为文娱部带来新的力量，新的作风。为了做好衔接工作，我们将会以一带一的方式对新成员进行培训。即一个老成员负责带领一个新成员，对新成员在工作中所遇到的问题进行指导和解答，并传授工作经验等。而换届工作，部门也会平稳过渡。

2）部员的培训工作。

首先，提高成员的办事效率，通过自我检讨与经验交流，从实践和失误中总结经验，避免重复犯错。此外，调整成员的心态。灌注正确的价值观和对工作的态度，以增强责任感。3）实行明确的奖罚分明制度。

对热情工作者给予适当奖励，对懒惰者进行口头警告，累计三次后建议退部。

在今后的工作中，文娱部将继续努力，开展丰富多彩的文娱项目，使师生有一个健康、愉快的课余生活，推动我系文化娱乐的进一步发展，丰富校园文化。给同学们提供一个真正展示自我的舞台，把我系的文娱活动和精神文明水平上升到一个新的台阶。

篇6：工商管理实施作风整顿月工作方案

一、目的意义

这次“作风整顿月”活动，以实践科学发展观为指导，以“整顿作风、解决问题、提升形象、服务发展”为主题，切实解决全市工商系统在思想作风、工作作风、领导作风、纪律作风和生活作风等方面存在的突出问题。通过整顿，达到“三个提高”，实现“四个明显”，创造“五个环境”,推进“四个创新”。达到“三个提高”，就是进一步提高行政效能，进一步提高服务质量，进一步提高队伍整体素质；实现“四个明显”，就是干部作风明显转变，组织纪律明显严明，群众观念明显增强，精神风貌明显改观；创造“五个环境”，就是进一步提升监管能力和服务水平，为全市经济社会又好又快发展创造公平竞争的发展环境，创造规范有序的市场环境，创造诚信守约的信用环境，创造公正廉洁的执法环境，创造公开高效的办事环境；推进“四个创新”，就是创新服务方式，进一步转变职能，在提高服务经济发展水平上要有新举措，创新监管机制，进一步树立执法权威，在整顿和规范市场秩序上要有新成效，创新维权手段，进一步更新理念，在推进消费维权促进民生改善上要有新突破，创新教育培训，进一步改进作风，在提高队伍整体素质上要有新提升。

二、整顿重点

一是解决“两个力”的问题，即解决机关和基层党员干部执行力和公信力不强的问题。解决理想信念不坚定、理论学习不深入，大局意识、责任意识不强的问题；解决班子不团结、作风不民主、工作不称职，凝聚力、战斗力、创新力不强的问题；解决执行制度不严格、落实任务不认真、敷衍塞责、失职渎职的问题；解决上级精神吃不透、岗位职责不清楚，在其位不谋其政、在其岗不尽其责的问题；解决执行上级要求打折扣、搞截留，上有政策、下有对策的问题；解决不思进取、工作漂浮、眼高手低、缺乏真抓实干的问题；解决组织软弱涣散、管理流于形式，执行纪律失之于宽、失之于软的问题。

二是解决“促进两个规范”的问题，即促进领导干部廉洁从政行为进一步规范和干部队伍执法办案行为进一步规范。解决廉洁自律意识不强，从政行为不规范，利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的问题；解决假公济私、化公为私、权力寻租的问题；解决挥霍公款、铺张浪费、贪图享受的问题；解决思想萎靡、精神颓废、工作劲头不足的问题；解决动机不纯、拨弄是非，个人主义和自由主义严重的问题；解决执法争利、执法扰民、工作效率低、服务质量差的问题；解决行政不作为、乱作为，有令不行、有禁不止的问题。

三是解决“搞好两个服务”的问题，即搞好机关为基层服务和全市系统为全市经济社会发展服务。解决上级机关为下级机关服务不深入的问题；解决综合部门为业务部门服务不深入的问题；解决机关为基层服务不深入的问题；解决“窗口”单位为市场主体服务和维护消费者权益不深入的问题；解决宗旨意识不强、精神状态不振、执法办案不公、办事效率不高、形象素质不佳、服务质量不优、推动落实不力、工作成效不实的问题；解决纪律松弛、自由散漫、办事拖拉、工作平庸，执法不懂法、业务不精通的问题。

三、实现目标

通过深入开展“作风整顿月”活动，使全市系统各级领导班子树立起“政治坚定、勤政廉政、团结进取、务实为民”的新形象；使各级领导干部树立起“政治清醒、勇于负责、清正廉洁、率先垂范”的新形象；使工商干部队伍树立起“执法公正、办事高效、业务精通、纪律严明”的新形象。实现张建欣副省长“在市场监管上要有新突破，在服务发展上要有新举措，在消费维权上要有新力度，在信用建设上要有新发展”的工作要求。为进一步开创全市工商工作新局面，更好地服务于市委、市政府“四位一体”发展战略，提供坚强的政治保证、作风保证和纪律保证。

四、总体安排与方法步骤

全市工商系统作风整顿活动从2011年3月下旬开始至4月底结束。采取边学边整边改的方法，坚持与贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》相结合，与开展反腐倡廉制度建设推进年相结合、与推进廉政风险和监管风险防范管理相结合、与加强政风行风建设相结合、与确保全年工作任务圆满完成相结合。活动分为动员学习、查找整改、总结评议和建章立制四个阶段。

（一）动员学习阶段（3月25日——3月31日）

1、动员部署。各县（市、区)工商局（分局）都要根据本局实际情况，成立作风整顿领导组，迅速研究制定作风整顿实施方案，组织召开全局作风整顿动员大会，进行思想发动，对全局作风整顿工作进行详细部署，明确整顿目标，确定整顿重点，提出工作要求，全面扎实展开。整顿方案、工作简报及每一阶段的工作总结要及时上报市局作风整顿领导组办公室。

2、学习讨论。各单位、各部门要充分利用中心组扩大会议、总支会议、支部会议、科室会议、股所会议，集中开展学习讨论，统一思想，提高认识，在此阶段，累计学习讨论时间不少于5天，每天集中学习时间不少于3小时。主要学习《廉政准则》、xx在党的十七届四中全会和中纪委五次全会上的重要讲话，xx书记在贯彻实施《廉政准则》电视电话会议上的讲话，周伯华局长在全国工商系统党风廉政建设会议上的讲话，张宝顺书记在党风廉政建设干部大会暨省纪委五次全会上的讲话，张建欣副省长在今年工商行政管理工作会议和工商系统党风廉政建设工作暨作风整顿月活动动员会上的讲话，王虎胜局长今年工作报告和工商系统党风廉政建设暨作风整顿月活动动员会上的讲话，涂国强组长在工商系统党风廉政建设暨作风整顿月活动动员会上的工作报告，省局文件汇编，毕建民局长在今年全市工商行政管理暨党风廉政工作大会上的讲话，毕建民局长在全市工商系统开展“作风整顿月”活动动员会上的讲话及市局党组制定的《市工商行政管理系统开展“作风整顿月”活动实施方案》。要求人人有读书笔记，读书笔记不少于二万字，通过学习讨论，人人联系自身工作，针对不同阶段作风整顿感受，撰写心得体会文章，副科级以下干部心得体会文章不少于3篇，副科级以上干部心得体会文章不少于6篇。以此促使全市工商系统干部职工进一步深刻认识当前加强作风整顿的重要性和紧迫性，增强搞好这次作风整顿活动的主动性和自觉性。

（二）查找整改阶段（4月1日——4月20日）

1、查找问题和征求意见。各单位、各部门和全体干部职工都要对照《廉政准则》、市局党组制定的《市工商行政管理系统开展“作风整顿月”活动实施方案》，对照整顿重点和实现目标、对照岗位职责、对照全市工商系统开展“作风整顿月”动员会上毕建民局长的讲话要求，联系工作实际，查找在工作作风、工作纪律、工作效率及为民服务上存在的问题。通过自己找、互相提、领导点、群众议等方式进行查找。同时，要广泛征求上级部门、本部门、本单位干部群众和社会各界的意见建议，找出、找准存在的问题，进行全面、准确、系统的整理，为制定整改措施奠定基础。

2、加大督查力度。在作风整顿过程中，市局作风整顿办公室及各县（市、区）工商局（分局）作风整顿办公室将每周一至两次对所属单位及部门作风整顿情况及工作常态进行督查。以查着装、查纪律、查效率、查作风为重点督查内容，市局制作《市工商系统开展“作风整顿月”活动督查卡》，一式两份，采取明查暗访、走访群众等手段，对存在的问题通过录音、录像及督查卡记录在案。一份由当事人签名的督查卡直接送达负责单位，一份市局备案，相关督查资料在一定范围内通报，对存在问题的相关人员和单位视情节不同采取组织措施或行政处理。以此促进全市工商系统作风整顿深入地开展。

3、强化政务公开。在作风整顿中，全市工商系统“窗口”单位，尤其是政务大厅、12315投诉举报中心、基层工商所要根据作风整顿的具体要求重新审订服务承诺的内容，建立服务承诺卡。市局作风整顿办公室及各县（市、区）工商局（分局）作风整顿办公室要对落实服务承诺及为民服务情况进行检查，对存在问题的相关人员和单位视情节不同给予批评教育或组织处理，以此创造务实、清廉、高效的办事环境。

4、剖析原因。在本单位、本部门及自身存在问题进行全面、准确、系统的整理基础之上，要从党性原则的高度，充分认识存在问题的严重性和危害性，从领导干部、工作人员的世界观、人生观、价值观和工作观、事业观、政绩观方面深刻剖析产生问题的根源。要采取不同层次的专题民主生活会和专题组织生活会的方式，对查找出的问题逐一剖析根源，并通过开展领导干部之间、领导干部与群众之间、干部与干部之间的谈心活动，达到交流思想、剖析根源、相互提高的目的。

5、落实整改。各单位、各部门和工作人员都要坚持边学边整边改的原则，针对查找出来的问题和集中归纳的意见，有的放矢，对症下药，抓好整改，能够马上解决的问题要立即解决，绝不拖延，一时难以解决的问题要分析原因、找准对策、制定措施、限期整改。

（三）总结评议阶段（4月21日——4月30日）

1、民主评议。在查找整改阶段取得初步成效的基础之上，要积极开展形式多样、内容丰富的评议工作。下级对上级、上级对下级、个人与个人、部门与部门之间都要以诚相待、开诚布公、互评互议，相互查找对方的不足、僻漏之处，相互借鉴对方的长足、创新之处，促进各自的工作，以求取得更好的效果。

2、总结上报。各单位、各部门和干部个人都要在整改评议的基础上形成总结，做到个人向组织报告，单位和部门向党组报告，下级向上级报告。

（四）建章立制阶段（5月1日——）

建章立制是开展“作风整顿月”活动的深入和延续，全市工商系统要贯穿于省局“制度建设年”工作始终，认真对照《廉政准则》和有关规定要求，以“两风险”防范管理为重点，进一步制定和完善管人、管事、管权的各项规章制度，按照作风整顿的工作重点和目标要求，进一步建立健全领导干部作风建设的长效机制，进一步建立健全权力运行的制约监督机制和责任追究制度。

五、工作要求

1、加强领导。为保证“作风整顿月”活动的有效开展，市局成立开展“作风整顿月”活动领导组。

组长：

副组长：

职责：组织领导全市工商系统开展“作风整顿月”活动工作。

领导组下设办公室，党组成员、纪检组长兼任办公室主任，成员由市局办公室、纪检监察室、人事教育科、党办负责人组成，具体负责此项工作。各县（市、区）工商局（分局）也要成立相应机构。

2、统筹安排。各单位、各部门和干部个人要把开展作风整顿活动作为全年一项重点工作来抓，统筹兼顾，合理安排，妥善处理好集中整顿与日常工作的关系，把整顿活动的成效体现到促进各项业务工作上来，做到作风整顿与日常工作两手抓、两手硬，两不误、两促进。

篇7：工商管理系3月学生工作简报

1．调查设计

(1)调查目的大学生消费状况调查报告随着社会经济的纵深发展，大学生作为社会中的一个特殊的消费群体，其消费观念的塑造和培养直接地影响其世界观的形成与发展，进而影响其一生的品德行为。因此，关注大学生消费状况，把握大学生生活消费的心理特征和行为导向，培养和提高“财商”，就成为高校的重要课题。大学生的消费已呈现明显的多元通过客观深入的市场调查和科学严谨的统计分析,充分了解南昌工程学院里工商管理学院学生月消费情况,进而了解南昌工程学院的学生月消费情况.(2)调查内容

对工商管理学院消费的宏观调查,进一步了解消费误差和总体的臵信区间.(3)调查方法

方案规划讨论会,有关人员访谈,相关资料收集整理.专项访谈问卷(60人次),入室主体问卷(50人次),统计数据进行抽样调查.(4)调查对象

工商管理学院大

一、大

二、大三学生

2．调查的组织与实施

调查工作安排时间安排工作内容2010年11月15日就现有规划方案讨论会

2010年11月16日提交调查问卷样本及调查细化方案

2010年11月17日打印调查问卷

2010年11月18日宏观调查开始,走访寝室,食堂踩点调查

2010年11月19日问卷回收110份有效106份,进行数据统计分析,进行

计算,调查报告形成2010年11月20日市场调查报告完成提交

3．南昌工程学院宏观环境调查

（1）学校宏观环境分析

学校二食堂位臵居中，人流量大，寝室1栋几乎全是工商管理

学院学生，对于调查精确度会较高。总体来看，调查有利。

（2）学校消费市场现状

人均消费水平偏向中等500—700元/月，食堂消费趋高。

4．调查项目情况分析

优势：调查地点便利，积累有效份额多，给调查留有发展控制空间较，大，达到目的化，使调查更加精确。

不足：对学生的关注度不高，对学生消费的真实性不确定。使调查过

程中受一定影响，不能很顺利完成。

5．问卷回收统计及说明

问卷回收情况统计表

问卷类型取样回收数量有效问卷数量备注入室主体问卷50464份无效

专项访谈问卷6060

专项访谈问卷回收情况统计表取样单位取样人群取样数量有效问卷备注大一 男随机抽样1010大一 女随机抽样1010大二 男随机抽样1010大二 女随机抽样1010大三 男随机抽样1010大三 女随机抽样1010

6.主体问卷调查数据基础数据分析

总体单位数N：106

样本单位数n:15

总消费：60170

月平均消费：573

高等消费：700元以上、14人、13.2%

中等消费：500—700元、64人、60.4%

低等消费：500元以下、28人、26.4%

7． 访谈问卷分析

20岁以下人群占总问卷数60%以上，由于该比重偏大，所以访谈问卷总体倾向于消费在500—700元中档层次，代表中等消费。部分大一学生消费偏高。

8． 调查数据误差评估

在随机被调样本中社会层面和知识理解力部可控，会因层面认识的局限性分析存在随机误差，通过单样本t检验，臵信度在68%左右，因而计算结果不是很精确。

9． 问卷调查综合评述

学生消费情况与访谈问卷，入室问卷中间层面需求基本一致。说明项目的主要消费范围定位准确，中上层和中下层消费与事前预测基本一致，访谈问卷，入室问卷足以有效支持分析结果给予补充。

10． 本次调查报告所得结论

月消费在1200元以上是“跟着感觉走”。一些大学生一入校门就攀比刚刚更新的“设备”，计划近期的各种娱乐……

调查还发现，“恋爱消费”成了部分大学生一项不小的支出。37%的大学生承认在谈恋爱，其中4%的学生每个月恋爱支出在200—400元，17%的学生支出为100—200元。

娱乐、人情消费高过学习支出。在调查及与学生的座谈中发现，相对于其他方面的消费，学生用于学习方面的支出反而偏低。以大二学生为例，每月娱乐消费在100元以上的居然占21%，而每月学习方面支出在100元以上的占3%，绝大部分学生学习方面支出在30元以下。而大学生的人情消费较高。调查统计表明，90%以上的大学生过生日要请客，请客地点从学校附近的小饭馆到洋快餐，还有到比较有名气的高档酒店，请客费用从50元到300元不等，有的甚至达到上千元。

而一些当了学生干部的学生认为，既然自己有所获得，也应该“付出”，让同学们和自己一起享受快乐。评上奖学金的也要请客，96%的拿奖学金的学生要请大家吃饭。有的同学感慨：如果不请客很可能被视为“不够交情”或“不上路”。

在大学校园中，手机、电脑已成为仅次于书本的必备物。调查了解到，近一半的学生买了电脑，这些买了电脑的学生有70%承认自己买电脑的首要原因不是为了学习，而是看到别人买了电脑所以自己也想买，有20%的学生是为了上网方便，只有10%的学生说买电脑是为了学习。

11．对本次调查的建议

（1）就调查而言

总体单位数不过多，为了更加精确，使影响抽样误差因素更小，总体单位应尽量多些，调查范围应大些，是调查结果更准确，效果更

好，调查问卷应该更详细些

（2）对学生而言

篇8：工商管理系3月学生工作简报

我市将扎实抓好春季高致病性禽流感、口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟等4 种重大动物疫病的强制免疫工作。着力抓好H7N9 流感防控, 结合实施剔除计划, 及时消除病原和疫情隐患, 努力降低病毒由活禽市场向养禽场传播的风险, 降低家禽产业面临的市场风险。积极推进家禽产业的转型升级, 将“规模养殖、集中屠宰、冷链运输、冰鲜上市”作为家禽业转方式的发展方向, 促进家禽业持续平稳发展。

同时, 加强动物卫生监管。严格落实动物检疫申报和产地检疫制度。继续推进病死畜禽无害化处理工作, 抓紧无害化处理设施建设, 鼓励病死畜禽收集点建设, 确保今年底完成工作任务。组织开展生猪屠宰监管“扫雷行动”, 加大对乡镇小型屠宰场点屠宰废弃物无害化处理的整治力度。积极推行网格化监管、黑名单管理制度, 严格管理薄弱环节和问题场所, 推动落实企业主体责任。

篇9：工商管理系3月学生工作简报

[提要]中国国家工商总局决定自今年3月1日起停止对领取营业执照的有限责任公司、股份有限公司、非公司企业法人、合伙企业、个人独资企业及其分支机构、来华从事经营活动的外国（地区）企业，及其他经营单位的企业年检工作。[网友有话说][更多精彩内容]

新华网北京2月19日电记者19日从中国国家工商总局获悉，自今年3月1日起停止对领取营业执照的有限责任公司、股份有限公司、非公司企业法人、合伙企业、个人独资企业及其分支机构、来华从事经营活动的外国（地区）企业，及其他经营单位的企业年检工作。

工商总局要求各级工商部门，抓紧做好企业报告公示制度等一系列新制度的实施准备工作；结合本地企业和经济发展实际，进一步加大监管力度，依法查处各类违反企业登记管理法律法规的行为，切实履行监管职责。

根据国务院新近出台的《注册资本登记制度改革方案》，企业检验制度改为企业报告公示制度；改革个体工商户验照制度，建立符合个体工商户特点的报告制度；探索实施农民专业合作社报告制度。

去年12月，工商总局已发文暂停了个体户验照工作。

【扩展阅读】

取消工商年检费企业减负6.8亿元

此次取消和免征的33项行政事业性收费涉及多个部委，其中工商行政管理部门将不再收取企业检验费。有业内人士粗略计算，仅此一项，全国企业就会减少6.8亿元的费用支出。国务院决定再取消下放64项行政审批项目18个子项

国务院发布《国务院关于取消和下放一批行政审批项目的决定》称，经研究论证，国务院决定，再取消和下放64项行政审批项目和18个子项。另建议取消和下放6项依据有关法律设立的行政审批项目，国务院将依照法定程序提请全国人民代表大会常务委员会修订相关法律规定。

2014国务院再放权(图)

篇10：工商管理系3月学生工作简报

今年3月1日起停止对领取营业执照的有限责任公司、股份有限公司、非公司企业法人、合伙企业、个人独资企业及其分支机构、来华从事经营活动的外国（地区）企业，及其他经营单位的企业年检工作。

工商总局要求各级工商部门，抓紧做好企业报告公示制度等一系列新制度的实施准备工作；结合本地企业和经济发展实际，进一步加大监管力度，依法查处各类违反企业登记管理法律法规的行为，切实履行监管职责。

根据国务院新近出台的《注册资本登记制度改革方案》，企业检验制度改为企业报告公示制度；改革个体工商户验照制度，建立符合个体工商户特点的报告制度；探索实施农民专业合作社报告制度。

篇11：大学生村官3月工作总结

1、完成《投资与创业专刊》、《夏铎时讯》第六期审稿、排版、定稿，新设了副刊。

2、整理村官网，负责村官风采一版，将论坛里的所有照片分类，上传到主页，与易佳一起整理好《到村任职专刊》的相关材料。

3、和计生办干部守计生对象。一次是从上午10点一直到下午2点，计生对象的家属反反复复的，不过还是同意去医院;第二次是从晚上6点到10点，要求家属做笔录，计生干部都是使尽浑身解数，最后才了解到计生对象的联系方式。做计生工作真的很不容易，需要足够的耐力。

4、镇党委书记、镇长到村调研，我到三桥村帮村干部做好服务工作，参与调研。

5、到凤凰村帮忙，写好《凤凰村-工作规划》和“乡村清洁示范村”的报告，完成《凤凰村返乡农民工创业协会章程》，与土地流转合作社和旅游生态协会一起汇编成书。协助做好凤凰村简介的折页的版面。

6、在镇人大工作大会做工作人员，负责到主席台宣读几个工作报告的决议(草案)，同时协助做好会务工作。

7、对办公室进行了一次彻底的大扫除，迎五一。

五月花开的季节，我认真审视自己，将朝着一个目标努力奋斗。

四月的工作既紧张又充实。我村作为新农村建设布点村，在村第一书记的团结带领下，支村两委的同志一道积极开展各项工作。经历多了自然就有了经验，在各种大大小小的事务中，虽然面临了许多困难，但也解决了不少难题，我在磨砺中逐渐成长。

本月，我村农民休闲健身广场顺利建成，这是我村在基础设施建设方面又一突出成绩，并且它为广大村民开辟了休闲娱乐的活动阵地，受到了群众的普遍称赞。从广场的规划建设到动工建成，期间涉及县规划局的现场勘测、规划，广场承包合同的制定，广场招投标等一系列工作，我都全程参与，从中我受到了锻炼，学到了经验。

4月29日，市委常委、市委政法委书记张湘涛一行到我村召开项目对接座谈会，主要听取了我村建设扶持工作的情况汇报，并对我村请求支持帮助的问题与相关单位负责人一同商议解决。会议取得了良好的效果，一方面证明我村具有较强的发展潜力，另一方面也肯定了支村两委的同志在前期所作的相关准备工作。

四月我的核心工作是组织筹备本村的首届农民运动会。虽然以前从报纸、电视、网络上对农运会也有一些大略了解，但是真正开始自己实际操作这一活动时却面临着诸多难题。我想有困难就是锻炼自己的最好机会吧，只要心态正确，任何难题都能迎刃而解。我按照自己的安排，同时也密切与村干部们的交流，整个活动的进程还是一步步有条不紊地进行着。一是制定运动会方案。我在网络上查找大量的农运会比赛项目及比赛规程，然后选择出适合我村特点的项目，并形成文字材料。二是作好运动会的预算。包括奖品、奖金、比赛器材、会场布置等方面的计划。三是组织联系各组组长统计运动会参与人数。把项目列明，把人数落实，把男女分清，这确实是一项比较复杂的工作。为了把人数统计清楚，我多次电话联系或者走访组长，发放报名表格，将他们不明白的问题讲清。各组组长也很配合我的工作，基本按照要求把人员准确统计了上来，为我们后期奖品物资的准备以及运动会当天整个流程的顺利进行提供了帮助。四是运动会人员的分工安排和相关运动会表格的制作。五是采购奖品、比赛器材和运动会场的布置。除此之外，我还利用村里的无线广播，大力宣传组织报名，通知群众收看新闻等。比赛当天县、乡领导，新闻媒体，大学生村官都来了我村，开幕式由我负责主持，全村16个村民小组共两百多人兴致勃勃地参与到了各个项目的比赛当中，其余未参赛的群众几乎全部加入助阵加油的队伍，比赛现场热闹非常。赛后获奖集体与个人分别赢得了丰厚奖品。村民们都希望这样有新意、有意义的活动能够在我村多多开展。看到了大家的满意，我就感到了满足，我觉得这就是我在工作中的价值体现。

四月份是忙碌的一个月，虽然比较辛苦，但是我还是坚持完成了所负责的工作，从中也学到了不少了知识，积累了一些经验，农村的工作让我渐渐的走向了成熟。下面总结如下：

一是搞好日常工作，完成各类资料。纂写了凤凰村“一社两会”相关资料，包括简介、组织机构和章程。一社即凤凰村土地股份合作社，两会即凤凰村返乡农民工创业协会简介和凤凰村生态休闲旅游协会，同时我还担任了“一社两会”的秘书长，组织“一社两会”的日常工作，为促进我村土地流转，引导返乡农民工创业，推进生态休闲旅游业的发展提供了平台;完成了凤凰村简介折页的设计和印刷，此折页清晰明了地展示了凤凰村的基本情况，为加强对外宣传提高我村知名度提供了很好了材料;及时上报了各种工作计划、总结、表格和资料。

二是协助中国生态旅游协会相关专家完成凤凰山森林公园的规划。申报凤凰山森林公园是我村的一件大事，对我村发展生态休闲旅游业，增加农民收入具有重要的意义。为了弄清凤凰山动植物的种类，挖掘凤凰山内各景点的文化价值，我引领着专家们走入深山老林通过采集植物样本，拍照，记录和走访寻常百姓家询问相关情况的方式收集申报森林公园所需的各类材料。

三是主抓农民新居的绿化工程。农民新居是我村的一项亮点工程，其所有的房屋都是统一设计统一施工的，是我村农民房屋建设的示范。绿化工程承包给别人的价格太贵，品种的质量也不是很好，经支村两委决定由我负责全部的施工。由于时间紧任务重，加之我又对绿化不熟悉，所以压力比较大，但是我很快调整了心态积极的投入到了工作当中来。首先到XX县的跳马乡和XX市的百佳熟悉市场行情，通过两天的摸索对苗木的品种和价格有了初步的了解，然后自己再到农户家中采购所需的品种并要农民学习栽种技术，最后把苗木运送过来并请农民栽种。

四是做好所联组九、十组的工作，确保综合治安和计划生育工作顺利开展。利用周末节假日和空余时间走访农户，了解农民了想法和基本情况，解决农民所遇到的问题，帮助农民了解科学文化知识和国家的惠农政策，积极引导返乡农民工就业创业。

总之，四月份是非常充实的一个月，我将继续努力，扎实工作，认认真真把每一件事办好，为社会主义新农村建设贡献自己的一份力量。

4月份，我取名为“团结月”，这个月的努力将对

村上以后的工作起到非常重要的作用，为了谋求村上更大的发展，我们不仅团结了村上广大的干部群众，而且也大力支持了投资者的开发，在关注民生的同时，也配合政府的工作。这是发展的需要，也是共建和谐社会的要求。

一、通过党员大会，团结党员干部

党员大会，对农村党员干部来讲是一件意义非凡的事，我作为大会的主持，深刻感受到了党员同志的那种热情与自豪感，党员大会的开展，让党员干部感受到了组织的关怀，也体现了党员一种团结向上的凝聚力。在重温入党誓词时，全体党员举起右手的那一刻，仿佛时间都凝聚了，我能从他们的声音和眼神中感受到农民党员的那种质朴与忠诚。随后，又有四名预备党员宣读了入党志愿书，并顺利通过投票表决。这次的预备党员是从带头致富和回乡优秀青年中选出来的，都具备非常高的思想素质，有了新鲜的年轻血液的加入使我们的支部结构更加合理。

二、通过公路建设，团结广大群众

公路建设一直是我们村的一个大问题，大部人村民也希望能够尽快有一条好路走，但是资金的缺乏是影响工程进程的首要困难，当然也有少部分村民是不支持的，主要是涉及到自己的利益，尤其是我们这种处在开发的地方，寸土寸金。但往往这种问题的妥善解决，不仅能够消除别人的意见，反而能对工作有很大的推进作用。在资金筹备方面，我们也是多方争取，尽量减轻农民负担。基础设施的建设是真真实实利于大众的事情，付出再大的努力也是应该的。

三、解决征地遗留问题，团结开发商

大塘组的征地款分配问题，已经两、三年没有分清了，开发商只要一动工，便有阻工现象发生，对当地的经济环境影响十分不利，所以这次，我们村委会是下定决心一定要将征地款分配下去。我们将户主叫到村办公楼，一直从早上开会到晚上十点，最终95%的人在讨论出来的协议上面签了字了。整个过程我们把握了几个原则：1、严格按法律、政策执行;2、兼顾当地实际情况;3、特殊情况讨论决定。正是因为坚持了这个原则，再分别给不同意见的同志做思想工作，最终在15个小时后陆续签订了协议。协议的签订使得群众早分到了钱，也对当地开发环境的维护起到了很好的作用。

前段时间，在北京，“两会”胜利闭幕，“三农问题”又是全党工作的重中之重，我们心头都为之振奋;在我身边的农村，我们的村干部，我们的农民兄弟，对“两会”给予高度评价，对中央的政策表现出了无限的美好期望。这一切是那么的平静又充满希望。虽然仍然是复杂和琐碎的事情，虽然都要去亲历一桩连着一桩的相同的事情，但是处理起来不慌不忙，也让我深深地体会到了其中的乐趣。现向领导汇报四月份的工作情况：

1、对向阳村宋家塘通组公路进行了前期勘察和初步规划，做了细致的动员工作，保证公路建设的如期进行。

2、积极响XX县委县政府关于大力拉通灰黄旅游专线公路的号召，按照横市镇党委、政府的工作部署和安排，村组干部用了一周的时间对沿线的拆迁户、征地户做了动员工作，了解和听取了他们的意见，及时将相关情况上报上级政府，极大地促进了灰黄公路的建设进程。

3、深入烟农户，了解病虫害及生长情况，制定解决方案。近段时间以来，由于天气原因，给烟叶生长带来了不利影响，病虫害的发生呈现上升趋势。我联系的两个烟农户由于花叶病毒、炭疽病的侵袭，已经小范围成灾。我及时主动联系烟叶专干及烟叶技术员，果断采取措施，防止病情加重，有效地保护了烟叶生产。

4、进一步规范了财会、计生、党员学习等资料的分类，制定了更细、更方便的分类，为继续坚持村务公开提供了有力条件。

篇12：工商管理系3月学生工作简报

(1) 建立机构, 配齐配强督查人员。各级工商行政管理机关要结合实际建立健全督查机构, 选配工作扎实、责任心强的人员担任专职督查员, 具体负责督查事项的督办落实。

(2) 健全规章制度, 根据工商行政管理部门工作内容和流程, 结合督查工作职责和特点, 建立完善督查工作制度、操作规程、监督考核等一系列规章制度, 确保督查工作有章可循、有规可依。

(3) 加强学习, 提高督查人员的综合素质。

(4) 加强装备规范化建设。要为督查部门配齐开展工作所必需督查器材、装备等, 确保决策及部署得到有效地贯彻落实。

2 抓工作机制, 确保督查效能

(1) 提高认识, 强化接受督查意识。

组织工商全体工作人员认真学习督查的有关规定, 明确督查工作行为, 积极参与督查, 主动接受督查。

(2) 加强领导, 形成全员参与格局。

把建立健全工商行政管理督查运行机制作为各级工商局党组的大事来抓, 做到与工商行政管理业务工作、队伍建设等工作措施同部署、同检查、同落实、同考核。

(3) 齐抓共管, 提高整体效能。

督查部门要积极主动与各单位沟通联系, 交流、掌握情况, 督促各单位做到关口前移, 防范在前。

(4) 建立层层督查联动网络, 夯实督查工作基础。

各级督查人员既要负责本单位有关工作的督办落实, 又要负责与上下级督查机构搞好协调沟通, 形成上下联动、运转高效的督查网络和工作格局。

3 抓中心工作, 确定督查重点

(1) 紧紧围绕中心工作开展督查。

督查就必须抓住当前的工作重点, 围绕中心工作开展, 并适时调整工作进度。

(2) 围绕群众反映强烈的热点、难点问题开展督查。

群众反映强烈的热点、难点问题, 都是关系到群众切身利益的突出问题, 也是树立工商执法形象的重点问题。掌握这些问题的真实情况, 及时准确地做出科学判断。

(3) 围绕决策落实中出现的倾向性和苗头性问题开展督查。

决策落实的过程中难免出现错误的倾向和不良的苗头, 针对这样的问题, 要主动介入, 促进问题解决。

4 抓工作方法, 拓宽督查思路

(1) 要“深”。

在督查之前, 要深入基层, 深入群众, 倾听群众的呼声, 及时发现决策实施过程中的矛盾和问题。

(2) 要“细”。

要对提出和发现的问题及时进行分析, 透过现象看本质, 及时把切合实际、便于操作、蕴含新思路的工作建议梳理出来。

(3) 要“活”。

要学会及时捕捉信息, 超前督查。特别是要将群众反映的热点问题、活动新动议, 媒体新动态, 纳入督查范围, 提前督办, 快督快办。

(4) 要“新”。

要以信息化手段为依托, 制定以督查信息自动生成和网上跟踪、反馈为主要内容的网络督查工作流程和操作规程, 进一步提高督查工作科技含量。

5 抓工作程序, 规范督查行为

(1) 确定事项。围绕单位年度工作重点以及各阶段的中心工作, 根据督查机构职责确定督查事项。 (2) 制定方案。根据督查项目确定督查方式、承办 (协办) 单位、完成任务时限和工作要求等。 (3) 动员部署。按工作方案要求, 分解督查工作任务, 并做好相关准备工作。 (4) 现场督查。根据督查事项内容和要求认真开展督查工作。 (5) 反馈情况。专项督查结束后, 综合整理督查情况并向分管领导汇报。 (6) 跟踪督办。对明确批示有关部门办理的督查事项, 通知所涉及的单位或个人进行处理, 并要求在规定的时间内以书面形式向督查机构反馈处理结果。 (7) 总结归档。督查事项办结后, 对工作进行总结, 并对在督查工作过程中产生的全部文字资料立卷、存档。

6 抓工作原则, 树立督查形象

(1) 务求实效的原则。要防止和克服官僚主义、形式主义, 实行跟踪督办, 做到事事有着落, 件件有回音。 (2) 实事求是的原则。要注重调查研究, 全面、准确地了解督查事项的落实情况, 客观、公正地反映存在的问题和差距。 (3) 敢于碰硬的原则。要敢于一针见血地指出问题, 敢于提出限期整改的意见和要求;要敢于挖掘其深层次的问题;要敢于坚持原则, 深究责任。 (4) 权责分明的原则。督查机构的工作主要是主动做好协调、督促工作。督查机构不能代替职能机构工作。更不能越权直接处理问题或干预职能机构的工作。

执法监督是件苦差事, 各级工商行政管理机关要充分认识执法监督的重要性, 通过强化执法监督独立程度、树立执法监督权威、落实执法监督机构保障、提高执法监督人员地位等一系列措施, 完善执法监督工作机制, 建立一支素质高、技能强、有经验的专职执法监督的工作队伍, 保证监督主体发挥应有效能, 为工商行政管理机关依法履行市场监督管理职责保驾护航。

摘要：针对工商行政管理督察工作存在的问题和薄弱环节, 积极探索建立健全督察工作机制的新方法、新思路。通过强化执法监督独立程度、树立执法监督权威、落实执法监督机构保障、提高执法监督人员地位等一系列措施, 完善执法监督工作机制, 建立一支素质高、技能强、有经验的专职执法监督的工作队伍, 保证监督主体发挥应有效能, 为工商行政管理机关依法履行市场监督管理职责保驾护航