百日安全竞赛责任书

2024-08-20

百日安全竞赛责任书（精选7篇）

篇1：百日安全竞赛责任书

“百日安全竞赛”驾驶员安全目标责任书

日前，冬季及春运工作即将来临，为了认真落实市委办、市政府办[2010]47号文件关于《文明交通行动计划》的文件精神，深入开展安全文化建设和加强安全工作，结合集团的工作部署，杜绝和防止松劲情绪和麻痹思想的滋生，为广大人民群众提供更加安全优质的服务，集团公司决定开展“百日安全竞赛”活动。为确保这次竞赛活动顺利进行，绥德分公司坚持“安全第一，预防为主”的方针，实行安全责任追究制，力争实现安全行车无事故，安全行车无投诉的目标。特给驾乘人员制定安全竞赛目标管理责任书：

一、责任内容

（一）严格自查：一查遵守交通安全法规及内部管理制度是

否很好；

二查能否积极参加安全教育及学习活动；

三查车辆维修、例检工作制度的落实；

四查是否做好落实冬季安全准备工作；

五查随车携带的工具资料无遗漏。

（二）驾驶员冬季安全行车必须做到：

1、高度重视冬季特殊天气下的行车安全；

2、出车前必须认真检查车上的安全设备；

3、平稳驾驶

4、缓加油

5、巧减速

6、慢转向

7、巧妙上下坡

8、多预见

9、加大车距行车

10、降低车速行驶

（三）驾驶员良好素质的要求

1、着装规范、衣着整洁、精神饱满、微笑迎客；

2、爱岗敬业、诚实守信、恪守职业道德、信守劳动合同；

3、爱护车辆及设备，保持车辆内外干净整洁；

4、服从企业调配和管理，司乘人员团结协作、和谐相处；

5、车辆行驶必须做到一安、二严、三勤、四慢、五掌握、六不开的基本驾驶原则。

（四）驾驶员必须杜绝以下情况的出现：（20项）

⑴查处无证或证照不齐、资格不够等从事生产经营的； ⑵对安全隐患不报或不按规定期限整治的；

⑶不按规定进行安全培训或无证上岗的；

⑷不执行安全监管，抗拒安全执法行为的；

⑸不按时限进行安全维护，未完成二级维护保养的； ⑹不进行安全例检报班的；

⑺违反安全操作规程驾驶的；

⑻驾驶安全设备不齐的；

⑼违反安全行车纪律的；

⑽道路运输中超速、超员、疲劳、酒后驾驶的；

⑾带病驾驶或驾驶带病车行驶的；

⑿安全学习教育制度没有落实的；

⒀安全宣传、报道工作没有落实的；

⒁知法、遵法、守法观念没有树立的；

⒂安全责任没有落实到位的；

⒃安全制度没有建立健全的；

⒄安全组织机构没有健全的；

⒅违法违规没有得到处理的；

⒆重特大交通事故处理没有做到“四不放过”的； ⒇不按期限和瞒报事故的。

二、责任书期限

从2010年11月21日至2011年2月28日止，共计100天。长运集团绥德分公司：

车号：

经营者：

驾驶员：

长运集团绥德分公司：

安技员：

2010年月日

篇2：百日安全竞赛责任书

赛”活动的具体措施

一、指导思想及目的：

认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合管理”的安全生产方针，牢固树立“安全发展、国泰民安”的思想，围绕“安全、节约、绿色、和谐年”，结合生产、技改任务重和暑期雷雨多、气温高等特点，深化安全管理，不失时机的有针对性的抓好安全教育和安全生产知识培训，进一步提高安全知识和自我防范能力，大力推行“安全确认制”，结合我分厂实际，积极开展预防、群防群治活动，实施全人员、全方位、全过程、全天候、无缝隙管理，确保暑期零事故。

二、活动主题：

“树立岗位安全生产意识，争做优秀安全生产卫士”

三、活动时间：

2006年6月15日至2006年9月22日止

四、为切实加强对“暑期百日安全无事故竞赛”活动的组织领导，经炼钢厂领导研究决定成立专项工作小组，由刘倬海任组长，由关仁轩、王久良任副组长，成员由孙福禄、张全喜、于海明、梁俊涛、王丙齐、刘维钦、刘金利、史玉龙、佟乃书、么民杰组成。办公室设在炼钢厂安全科，真正做到组织领导、思想认识、防范措施、工作责任四到位，广泛发动本车间职工全力以赴投入到此项工作中。

五、我分厂在活动期间将集中开展七项工作，具体内容是：

1、与全体员工签订安全生产双向保证书

2、不断创新宣传形式，丰富宣传内容，围绕“树立岗位安全生产意识，争做优秀安全生产卫士”的活动主题，充分利用板报、橱窗等形式普及安全文化理念，传播安全生产知识，在生产车间醒目位置张贴安全生产漫画，悬挂安全生产宣传标语，大力营造安全文化氛围。认真吸取国丰“

3、30”炉顶爆炸事故和我分厂发生的天车挤伤、大包车轧伤事故教训，广泛开展安全警示教育，进一步强化安全生产责任意识。

3、深入开展“消除危险隐患、消除违章行为，消除麻痹思想”安全大扫除活动。在分厂员工中普及易出事故的“十四个前后”知识教育。各班组积极开展“遵规章、查隐患、堵漏洞、保安全”竞赛活动。

4、安全科联合技术科认真准备对安全、技术、生产具有指导性、实用性和可操作性的教案，对新上岗人员进行全员的综合培训。我们将针对转炉炼钢生产中用水、用气的安全知识和转炉炼钢生产安全技术知识，对职工进行全面的介绍和讲解，并对全体员工进行安全操作规程的全面培训。

5、充分发挥青年安全生产示范岗的作用，在青年职工中广泛开展“五查”活动。一是查思想，查团员青年是否将“安全第一、预防为主”真正落实到实际工作中，是否有麻痹思

想。二是查隐患，查本单位在安全生产中存在的隐患即不安全因素是否进行了整改，是否依然存在死角。协助好分厂在大、中修期间的安全防护工作。三是查违章，查生产中存在的不按规程操作的违章行为是否得到了纠正。四是查制度，查岗位制度，奖惩制度是否健全。五是查落实，看参赛班组是否按照“青年安全生产示范岗”条件进行落实。

6、我分厂将针对2#炉开工后的具体情况，进一步细化和完善炼钢厂各岗位安全操作规程和标准。加强安全基础设施建设，争创安全质量达标班组，认真开展反三违活动。通过多种形式，扎实有效的开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动。开展事故隐患排查和集中治理工作。积极发动干部职工排查事故隐患，为分厂安全工作献计献策，消除安全盲区和死角，落实整改措施，完善危险源点监控措施，把事故消灭在萌芽状态。

7、做好高温作业岗位，天车工等重点岗位的防暑降温工作，发放防暑降温宣传资料，并将公司发放的防暑降温物品及时发放到职工手中。调整好职工的作业时间，做好与家庭的沟通，确保岗位人员心情舒畅，体力充沛的上岗作业。

篇3：百日安全竞赛责任书

精心组织, 全面部署, 狠抓落实四川省农业厅成立了“百安活动”领导小组, 对全省农业行业“百安活动”作了全面部署。2011年12月20日, 以省农业厅召开“加强拖拉机安全源头管理专题工作会议”为标志, 全省农业行业正式拉开了“百安活动”序幕。省农业厅先后派出多个督查组分赴成都、眉山、宜宾、泸州等市及部分县区开展了督查。

广泛宣传, 营造氛围, 形式多样。各级农业部门采取媒体宣传、举办培训班、发放学习资料等多种方式, 把“百安活动”开展得有声有色。据统计, 活动期间, 全省农业系统共出动宣传车1 000辆 (次) , 出动宣传人员3 000人 (次) , 布置安全宣传展板500多幅, 发放各种安全宣传资料数十万册 (次) 。

篇4：百日执法能阻止“囤地竞赛”吗？

国土部的负责人在回答“闲置土地是否被收回”问题上的语焉不详其实是一种明确的态度：这个问题短期内无法解决，也没有出台有力措施去解决它的意向。从这个意义上说，大开发商的“囤地竞赛”还将持续并且升温。

国务院发展研究中心9月16日发布的一份名为《中国房地产企业竞争力研究报告》显示，随着国家土地和房地产金融调控政策的不断调整，房地产企业不断进行融资渠道创新，资本规模急剧扩张，土地购景面积也越来越大。全国最大的“地主”碧桂园，今年7月末，该公司总土地储备量已经达到了惊人的4500万平方米。其土地储备量超过土地储备量第二的房地产企业近一倍。

4500万平方米土地储备，即使以2.0的容积率计算，可以建造9000万平方米的住宅，这个数量不仅足够碧桂园开发10多年，甚至比“十一五”期间我国计划建造的所有廉租房总面积还大!

根据《广州日报》统计，根据在香港和内地上市的各大房地产公司2007年中报，土地储备10平方公里以上的不下10家。珠三角一开发商中报显示，截至8月15日，公司土地储备量为5400万平方米，比4月20日上市前的1900万平方米增长了180％，“目前的土地储备足够其开发27年之久”。珠三角某知名地产企业则在目前2300万平方米的基础上，预计还将在今年购入3000万平方米的土地储备，业内分析认为，“足够它近十年的开发所需”。

这些数据，不能不让人深思：所谓“收回闲置土地”法规是否还能落实?

法规难限

我国对“闲置土地”的规定早在1994年7月公布的《城市房地产管理法》就存在了，该法规第二十五条规定：以出让方式取得土地使用权进行房地产开发的，必须按照土地使用权出让合同约定的土地用途、动工开发期限开发土地。超过出让合同约定的动工开发日期满一年未动工开发的，可以征收相当于土地使用权出让金20％以下的土地闲置费；满二年未动工开发的，可以无偿收回土地使用权；但是，因不可抗力或者政府、政府有关部门的行为或者动工开发必需的前期工作造成动工开发迟延的除外。

显然，这个规定存在很大的漏洞。开发商如果存心囤地，可以采用诸如故意放慢动迁进度、拖延规划审批速度进行，都属于“动工开发必须的前期工作造成动工开发延迟”。即使动工了，也可以按照“分批建造”的手段把大部分土地留待以后开发。当然，那个时候还没有如今的土地投机土壤，开发商也不具备如此雄厚的资金实力，所以这种现象并不危害社会。

2005年后全国房产市场进入火爆期，开发商拿地囤地现象越来越严重，于是有关方面出台了更为具体的措施。如2006年国土资源部和国家工商行政管理总局联合发布的《国有土地使用权出让合同补充协议》示范文本(试行)。

第一条就规定：受让人除按照(《出让合同》第十三条第一款约定日期动工建设外，同意在年月日前完成项目施工建设，并申请竣工验收。

受让人按照《出让合同》第十三条第二款约定提出延建申请，并经出让人同意延建的，其项目竣工和申请竣工验收日期可按同意延建的时间相应顺延。

第五条更是明确规定：受让人按照《出让合同》第十三条约定日期动工建设，但已开发建设面积占建设总面积比例不足1/3或已投资额占总投资额不足25％，且未经批准中止开发建设连续满一年的，也视为土地闲置，出让人有权向受让人征收土地闲置费。

应该说，这个《出让合同》的文本规定更细致更市场化，但是依然存在较大的不确定性。“土地闲置”的约定变为一种民事约定关系，合同一方利益主体是开发商，另一方是地方政府，两方事实上都在土地升值过程中受益，而开发商的行为是否构成土地闲置，该怎样对这种行为收费，都由地方政府说了算。在这种背景下，我们不难理解，为何当一些开发商拿到了能连续开发20年的地都没人会去处罚它们了。

囤地难阻

当然，开发商要囤地，仅仅靠法规上的“宽限”是不够的，另一个必不可少的条件是足够充沛的资金。而当下火爆的资本市场提供了这一条件。

在房价快速上涨的背后，全国各地雨后春笋般涌现出来“地王”。9月11日，富力地产以楼面地价18729元/平方米的价格，刷新广州新的“地王”纪录。而在此之前，苏宁环球集团以6.7万元/平方米楼板价、44亿元天价成为上海的单价“地王”。

“地王”纪录的频频被刷新有着双重效应。一方面，购房者的心理面对这种每日创新高的市场极其容易失去理性，更倾向于相信“房价会持续上涨”，从而不计成本地抢房，这种效应自然会激发地产价格上涨的“自我实现”；另一方面，当土地价格持续上升时，开发商的“融资信用”也会得到极大地放大，当他们企图从资本市场获取资金来源时，原有的“土地储备”会急速增值，原来只花了1亿元拿到的地，至少可以以3亿元甚至5亿元的价格“注入上市公司”，然后定向增发或者公开增发，用放大的土地和信用价格为抵押进行扩张。这种效应，我们从A股诸多房地产上市公司身上屡见不鲜。

如今，全国各地政府都开始采取措施限制这种囤地行为。

如北京出台了四项措施打击囤地，其中第一条“建立拟入市地块推进情况红、黄牌制度。”对规划意见书已过期和审定地价已过期的项目用地，以及对规划意见书和地价将要到期的项目用地，将采取包括撤销其直接人市资格、撤销已审定的地价成果、限期上市交易在内的严厉措施。而第二条规定，“直接入市交易项目用地必须具备‘三通一平’条件。”可以保证土地在交付后开发商可以马上进行施工，防止其以整理土地为理由拖延开工期限。

此外，广州在土地出让合同中与开发商“约法三章”，开始明确缴纳土地出让金时限、开工时限、完工时限，有的还特别规定地块建设面积中90平方米以下中小户型的建设时限，最近还新增了领取预售许可证时限(符合预售许可条件10日内申请)和发售(取得预售许可证10日开始销售)时限，违背其中任何一条，开发商都要缴付违约金。

篇5：百日安全竞赛

夏季是洪水、台风、暴雨多发季节，持续的高温天气将给公司的安全生产工作带来诸多不利影响，也是生产安全事故的高发期，为了确保公司安全生产形势持续稳定，确保公司生产经营工作正常有序进行，推进企业安全文化建设，公司决定在全公司范围内开展以“”为主题的夏季百日安全生产竞赛活动，现将有关事项通知如下：

一、竞赛时间：2010年7月24日——10月31日。

二、成立活动领导小组。

组长：

副组长：

成员：

三、活动主题及目标。

公司百日安全竞赛活动主题是“”，各部门要紧紧围绕活动主题，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针和“安全发展”指导原则，确保实现以下目标：

1、以安全竞赛活动的形式,查找当前安全生产中存在的突出问题,进一步强化公司安全生产工作的基础管理和管控监管力度,加大对站场的现场的管理和监督,防范事故的发生,努力实现安全意识明显增强、安全管理水平明显提高。

2、通过活动开展，以各类安全宣传教育活动为契机，通过学习各类的法规和制度，进一步提高全体员工的安全防范意识和责任意识，力争实现行车安全零事故。事故防范、应急救援措施进一步完善，提高全员法制观念,推动企业责任制落实、规范化管理再上新台阶。

3、活动期间不发生责任以上重大交通事故、火灾事故、工伤事故和治安案件，不发生集体上访事件，杜绝发生各种类型站场事故。

4、以排查安全生产隐患和薄弱环节，填补管理漏洞为重心，进一步完善和落实企业各项规章，建立科学、系统的企业安全管理体系，打造规范、和谐、稳定、平安的企业经营环境。

5、员工安全教育面达100%，安全隐患排查面100%，安全隐患整改率100%。

四、活动步骤及要求

（一）宣传发动阶段（7月16日——7月23日）

1、公司定于7月16日8时30分在会议室召开中层安全管理人员参加的动员会，布置落实双百安全竞赛活动工作。各部门也要召开相关会议，认真组织学习有关文件精神，把活动的总目标、实施方案贯彻落实到每一位员工，达到人人都知晓，个个有行动。

2、各部门要充分认识到本次活动的重要性，应结合本部门生产实际情况，分别制定活动计划，层层动员，广泛发动，切实把竞赛活动的内容和要求落实到每个单位、每个职工，增强全体职工的参与意识和安全防范意识。要广泛利用黑板、宣传栏、张贴安全标语、悬挂横幅、会议等多种形式，加大宣传力度，营造良好的活动氛围。

3、各部门要力争将活动开展的有创新、有氛围、有实效。活动方案计划于7月23日前报公司安稽部。

（二）组织实施阶段（7月24日——10月23日）

1、各部门须根据年初签订的安全生产责任书，对照细节认真进行一次大排查。一是开展安全检查和隐患排查治理。是各项目要结合生产实际,组织开展全方位、全过程、全覆盖的安全检查,认真排查存在的薄弱环节和问题,全面治理消除各类事故隐患；要突出抓好重点区域和关键环节的检查,防范生产事故的发生；要实行隐患排查治理工作责任制和责任追究制, 谁检查谁负责、谁签字谁负责,对检查发现的安全隐患,要立即整改，在整改期限内要严防死守,确保安全。二是运输部门要加强对车辆维护、保养、检测的管理，堵绝脱保、漏检等现象；要加强对车辆行驶速度监控及视频实时监控，完善班线“双限”管理制度，确定各班线的途中运行时间，安全稽查部门要加强营运车辆经营秩序和静动态管理，及时纠正各类违章行为，发现问题逐一督促整改。同时要加强夏季行车安全的宣传教育，切实提高司乘人员的安全防范意识，坚决克服和消除麻痹思想。

2、要认真做好防汛、防台、防火工作。夏日暴雨、台风频发，为了提高全员防汛安全意识，要做到早准备、早部署、早落实。运输部门要对所有营运车辆灭火器、安全锤、电器线路及轮胎进行一次全面的检查，不符合要求的必须及时整改；芹北市场要重点对出租店面的火检隐患进行认真排查，发现问题及时整改；根据天气炎热燃油易挥发的特点，长运公司要督促加油站重点抓好库区和加油场所的防火工作，要严格烟火和电话接、打的管理，防止意外事故发生。

3、重视抓好安全管理，加强检查，突出抓好事故隐患排查治理工作。在内部管理上，各部门做到制度健全、岗位明确、逐级落实安全生产责任制，继续实行安全生产目标管理和安全生产考核奖惩机制。明确每月安全生产工作重点，定期召开安全工作会议，促使安全生产贯穿于基层各项工作之中，形成工作有计划、有重点、有检查、有记录。在外部管理上，严格按照安全管理制度操作，对驾驶员、车辆的规范管理一丝不苟，慎之又慎，杜绝人为造成的责任事故。重视安全管理，加强宣传教育，促进了基层安全基础管理工作的提高，体现了“安全发展”的内涵。

4、各部门要抓好抓牢节假期的行车安全工作。在“9〃12中秋节”、“国庆节”前对本部门安全工作落实情况开展自查，检查中要突出重点，注重实效，认真细致地排查各项事故隐患。加强源头管理，合理安排运力，严格车辆按期维护检测和安全检查制度，各站场认真抓好危险品检查工作，确保各岗位做到尽职尽责，并严格节假日值班制度。

5、强化道路运输安全生产。严格落实“三关一监督”和“三不进站、五不出站”的管理规定，做好经常性工作的同时，要确保证明有效、人车相符；严格客运班车、旅游包车的安全管理，确保车辆在双班驾驶员、强制休息、恶劣天气安全行驶、夜间禁行和GPS系统监控等安全生产措施落到实处。

6、各部门要以人为本，切实关心员工的工作和生活，及时了解和排除潜在的不安全和不安定因素，并予以提早消除和化解。要认真做好防暑降温工作，合理安排劳力，防止疲劳驾车；同时要教育员工注意劳逸结合，防止中暑。运输部门要对所有营运车辆随车配备的降温设施进行一次全面检查和修复。

7、加强对驾驶员的安全教育，重点对机动车驾驶员的管理，严禁不具备从业资格的人员违章驾驶、严禁疲劳驾驶、严禁超速行驶、严禁酒后驾车。

8、芹北市场要进一步完善安全管理体系，加强现场督查力度，规范日常安全管理台帐，特别是在应急预案方面，以确保不发生工伤、火灾事故以及其他意外事故。

9、活动期间，公司将及时通报各部门安全生产考核情况，以利于公开、公平、公正和互相监督、互相借鉴之效果。各部门要根据自身特点，开展一些有自身特色、有实际效果的活动，并积极向公司活动专刊投稿。

（三）总结评比阶段（10月24日——10月31日）

1、各部门将公司夏日各部门要通过这次竞赛活动为契机，进一步细化安全管理理念，强化安全管理措施，完善安全管理制度，并做好安全生产考核工作。竞赛活动结束后，各单位要对活动情况进行全面认真总结，并将百日安全竞赛活动总结于10月31日前交公司安稽部。

2、经严格考评，对在活动中取得优异成绩的先进集体一个由公司表彰，先进个人按参赛人数5%评选，报公司备案，由部门表彰。

主题词：安全活动通知

抄送：安监局、交通局、运管所

篇6：百日安全竞赛总结

一、开展安全生产教育宣传活动

1、10月16日根据xx石化“百日安全无事故”竞赛活动方案精神制定了中心的活动方案和考核细则，并确定了活动的领导小组成员。

2、11月3日在仪修楼的正门前悬挂“百日安全无事故”活动宣传标语。在活动中各车间都出了一期以内容“百日安全无事故”的黑板报，并获得了分公司黑板报评比的一等奖。通过黑板报活动使百日安全无事故活动更加深入民心，为人人关心安全生产创造出良好的舆论氛围。另外在活动期间上交安全宣传稿件并刊登于报刊上的共81篇。

3、踏入20**年中心立即根据分公司的要求继续开展了“事故零”活动并且把具体的活动方案进行了上网公布。

二、认真落实各级安全生产责任制

1、各车间组织领导干部与全体职工一起深入开展安全责任教育，进一步强化职工的“我和企业双平安，平安责任在于我”意识，使中心职工进一步认识到安全生产的重要性。组织职工学习讨论分公司及中心的“百日安全无事故”竞赛活动方案的内容，使广大职工把“落实责任、夯实‘三基’、狠抓整改、确保安全”的主题贯彻到工作中。

2、11月底前，各车间组织检查了各班组HSE作业票（单）和联锁作业票填写情况，并根据联锁作业管理规定纠正了个别与规定不符的情况，同时要求重新组织学习“重申执行仪表联锁保护系统作业要求的`通知”，杜绝因为联锁保护系统作业而造成的非计划停车，提高职工的安全操作意识。

3、根据安环部的要求中心在一月份完成了20**年《HSE工作承诺书》的签定工作，除5名职工长期病休和调研外，其余职工都签定了承诺书，签定率达到100％。并且在活动期间向各车间颁发了安全生产的直接责任人和第一责任人的委任状。

三、认真总结精心计划

1、在20**年11月下旬，中心召开20**年HSE安全年暨两区大修动员会，对20**年的安全工作进行了全面、认真的总结，全面部署20**年两区大修和20**年度安全工作的任务。本次会议为20**年的两区大修和20**年的HSE管理工作指明了方向

2、在做好20**年两区大修和20**年安全工作计划方面，针对本次大修工作任务重、时间短和区域大的情况，中心要求各级HSE管理人员每天都要深入现场进行HSE检查工作，并且把检查工作做细、做扎实，严格按照HSE管理制度执行，管理好外来施工人员。对于20**年的安全目标就是要减少非计划停车（工）事故和杜绝人身伤害事故。

四、抓紧隐患整改的跟踪和治理

1、20**年中心级隐患共有6项，已经完成5项，有一项定为了20**年技改技措项目。

2、20**年各车间共提出16项安全隐患项目，其中：一车间3项，二车间4项，三车间6项，四车间2项，检定站1项。中心正积极配合车间做好安全隐患项目的制定工作。

五、加强职工的技能培训、基本功训练和安全教育提高职工安全意识

1、加大安全培训的力度，结合生产实际，各车间认真学习本单位**年至**年曾出现事故案例，防止同类事故再次发生。同时深入开展基本功训练和事故预案的演练，各车间坚持每半年开展一次空气呼吸器使用演练，在“11.9”消防周期间还安排车间义务消防员观看教育录像，提高了职工自身素质和应急反应能力。还举办了特种作业人员的技术比武竞赛，通过举办各项活动，大大提高了职工们的技术技能。并且组织车间安全责任人和安全员参加省初级安全主任的复审学习班，还要求各车间做好大修HSE管理制度的宣贯工作。

2、介于中心近期发生的两起未遂事故和一起设备事故，中心领导对此十分重视，要求车间立即把事故报告整理好上交中心，经过核对后下发到各部门进行学习。同时要求车间做好事故的“四不放过”工作。

3、针对“1.16”和“1.26”这两起事故，中心立即响应安环部的要求，把事故经过和事故教训向职工进行了传达，同时要求各部门做好“举一反三”工作，并由中心责任人亲自带队对辖区内HSE管理工作进行了全面的检查，并把检查情况上报了分公司。

六、加强大修和生产作业环节的安全监督检查

1、大修前中心做足了安全准备工作，要求车间对各项电动工具、电焊机、叉车等工具和车辆进行全面检查，发现问题的要求及时进行整改。

2、中心特别重视外借工作人员安全管理，针对大修工作特点，对他们进行安全教育，教育合格后，签订安全承诺书，颁发安全教育合格证，在大修期间，规定由项目负责人负责外借工的管理，大大提高了外借工安全管理。

3、通过大修期间每天两次的安全检查，中心各级HSE管理人员及时制止了多起外来施工人员的违章行为和纠正职工现场作业的不安全行为。在活动期间由于中心坚持大修生产两不误的原则，确保了在运装置安全平稳的运行。

4、继续完善中心各项管理制度，认真执行好分公司“一岗一则”制的要求。

七、对开展“百日安全无事故”竞赛活动进行考核

中心对各班组开展“百日安全无事故”竞赛活动情况进行经济考核，结合大修期间的“五比”劳动竞赛评选出了活动的优胜车间。