我的成长规划（通用10篇）
篇1：我的成长规划
我的大学成长规划
人们都说：“大学是半个社会。”，就是这种大学与高中的落差对刚刚走出象牙塔的我们而言无疑是一道极难跨越的鸿沟，在最初的新奇与喜悦暗淡之后，迎面而来的便是无尽的困惑与迷惘。而此时对自己做一个认真而深入的剖析，为自己量身打造一份成长计划便是尤为重要的。
大学生成长计划，换一个角度来理解，就是对我们心中的那片理想天地做一个具体执行的描绘。我们给自己的学习生活做一个较系统而细致的安排，对自己的职业生涯进行规划，为自己的梦插上翅膀。美好的愿望是根植在坚实的土地上的。从现在开始，坚实脚下的土地，力争主动，规划我们的未来，为人生的绚烂多姿添彩。
一、认知自我
古希腊德尔菲神庙里“认识你自己!”的箴言不仅仅是要唤醒人们的人文关怀，同时也指出了认识自我的意义和困难。规划未来，必须了解自我。
1、自我评价
我个人觉得我是一个性格开朗有责任感的人。我有极强的创造欲，乐于创造新颖，与众不同的结果，渴望表现自己，实现自身的价值。追求完美，具有一定的艺术才能和个性，乐观自信，好交际，能言善辩，谦逊，善解人意，乐于助人，细致，做事有耐心。
2、我的优势
我小时候生活较艰辛，以致我对生活有更深入的认识，我并不认为生活中人们遇到挫折，是什么命运的不公，相反，他对人有一种督促作用，让人越挫越勇，人生经历一些挫折，是对人的一种磨砺，让人变得更坚强，对生活中的事情变得更有勇气。父母从小对我严厉的教育，使我时刻保持严于律己的生活态度。
3、我的劣势
过于追求完美导致我做事过于理想化，脱离实际，家庭经济基础薄弱，人脉较少。
二、社会分析改革开放以来，我国经济飞速发展，根据最近国务院政策，环渤海地区可望异军突起。黄骅港的建设，以其强大的吞吐吸纳作用，将带动整个环渤海地区的经济滚动前进。
由此观之，作为河北农业大学渤海校区首届学生，我所学习的专业正是港口水利工程，鉴于黄骅港的发展前景及人员需求，就业前景相当可观。
三、学习生活计划
大学一年级：端正学习态度，严格要求自己，了解大学年活，了解专业知识，了解专业前景，了解大学期间应该掌握的技能以及以后就业所需要的证书。认真学习基础课程尤其是英语和高数，作为一个工科生高数是一切学习的基础，同时为考研做准备。下半学期通过大学英语四级考试和大学计算机一级考试。积极参与外联部工作，培养工作能力。
大学二年级：通过大学英语六级考试;通过计算机2级考试;熟悉掌握专业课知识，竞选外联部负责人，并在节假日时期进行初步的实习。
大学三年级：提高求职技能，搜集公司信息。主要的内容有：
撰写专业学术文章，提出自己的见解;参加和专业有关的暑期工作，和同学交流求职工作
心得体会;学习写简历、求职信;同时细致复习大学课程为考研做准备。大学四年级：目标应锁定在工作申请及成功就业上，积极参加招聘活动,在实践中检验自己的积累和准备。积极利用学校提供的条件,强化求职技巧,进行模拟面试等训练,尽可能地做出充分准备。与此同时，做好第二条准备——考研。
四、求职计划
随着经济高速发展的社会，人们的生活日益安逸，但随着工作压力的增加，生活压力的增大，生活方式的不合理化，人们的日常生活秩序被打乱，也就凸显出越来越多的心理方面的问题，这就更加要求我们更加努力的去学习心理学知识。
(1)学位证书、资格证书，是我们求职或是创业的敲门砖，是一个公司以及一个资助者支持你和招聘人才的首要条件，因此，我们要在大学生期间，拿到相关的证书。
(2)公司招聘人才看的不仅是文凭和证书，更多的是注重的个人的能力与素质，所以，我们在大学期间学习的同时，还在注重的是个人素质的提高和能力的培养。
(3)对于刚毕业的大学生来说，经验的缺乏是一个很突出的问题，要想在众多应聘者中脱颖而出，就要在变方面占优势才行，这对于自主创业也是很有帮助的，所以，我们还要在大学生活中积累更多的工作经验，这一方面可以通过兼职来实现，但在其过程中，要懂得总结经验。
(4)要在大四之前把简历制好，留下更多的的时间来找工作。
(5)要时刻关注招聘信息，积级参加招聘活动，在公司选择我们的同时也选择一个适合自己的公司。
(6)要时刻注意最新的发展动态，关注时事，了解社会信息，掌握自主创业的优势条件和劣势。更好的把握成功的条件。
任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑。一个人，若要获得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗。成功，不相信眼泪;未来，要靠自己去打拼!实现目标的历程需要付出艰辛的汗水和不懈的追求，不要因为挫折而畏缩不前，不要因为失败而一蹶不振;要有屡败屡战的精神，要有越挫越勇的气魄;成功最终会属于你的，每天要对自己说：“我一定能成功，我一定按照目标的规划行动，坚持直到胜利的那一天。”既然选择了认准了是正确的，就要一直走下去。现在我要做的是，迈出艰难的一步，朝着这个规划的目标前进，要以满腔的热情去守候这份梦，放飞梦想，实现希望。
走过花季，走过雨季，还走过了黑色*的六月，然后呢就走进了被人们戏称为象牙塔的大学校园，这一路走来有过多少的不易与艰辛，我们这些莘莘学子们清楚得很，不论你的过去，你的背景怎样，你进来了，就和所有其他的同学一样站在同一条起跑线上，同样的芸芸众生呀，你认命也好，你不甘也罢，因为，大学是你的一个新的起点，大学几年光-阴-的花费将直接决定你未来的命运，关键在于你是如何经营你的大学生活，在你毕业的时候你能直接看到精心经营背后的直接效益：物有所值还是物超所值。
大学是一块圣地，一个用它独特的学术氛围来感染人的育人场所。大学校园是比中学校园更漂亮了，设施也更完美了，但所有的准备不是用来给你挥霍的，创造好的条件是为了有好的效果，是为了在好的条件下的学子将来能有能力创造更好的生活。进入大学并不意味着学习的相对放松，反过来却更要求你要绷紧那根弦，抓紧一切时间来学习来充电。大学的校园是一个完全自律的地方，没有老师会来过问你的学习，没有师兄会督促你交作业，你如何学习与生活完全取决于你自己，所以要摆正位置，有一条永远不变的就是“将学习进行到底”。如果你不趁现在的年轻抓紧时间学习充电，到了毕业的时候会连后悔的时间都没有了。
不要再怀有年少时的那美丽动人而不切实际的想象了，所有的美丽憧憬只是我们奋斗的目标，要想实现理想只有靠自己一天一天充实而忙碌的生活，生活没有彩排，每天都是现场直播。现在的我们每个人都是一只青苹果，苹果一旦落地，就只有让人品尝的份，却没有重新长回树上的希望，趁现在我们还有机会吸收养分，立即行动吧，到时候你的苹果一定格外鲜艳、格外美丽。（“大学生活”对于我们大学生来说并不是很陌生。我们在中学时期憧憬着自己的大学生活是多么的丰富多彩。但事实上并不是那样。大学生常说的口头禅就是“无聊、郁闷、空虚”，相信大家已经如雷贯耳了吧!为什么会这样昵?师兄师姐们说是这是因为他们还没有完
全适应大学生活呀!在大学生中，有的沉迷于上网，如，网络游戏和聊天等等，有的忙于花前月下，有的忙于经商，而忙于学习的是少之又少。能够把握这个度是很难的，他们的精力分散了那么多，哪还有精力学习呀!
大学生正处于少年向成年时期过渡的阶段，即青年期，生理发展已经接近成熟，既有别于少年阶段，又有别于成年人的独特心理发展特点。大学生的心理健康与否，不仅关系到自己的学习、生活，发展和高等教育目标的实现，更关系到民族与国家的未来。在今天强调素
质教育的大好形势下，我们应通过参加各项校园活动，培养并健全个人良好的业余爱好，发挥潜能，振奋精神，保持乐观情绪，维护身心健康。
人际交往也是我们大学生不可避免的话题。大学生人际的内容从厚的外层逐渐向个体内在的认识和体验发展，表现为围绕学习，娱乐，思想，感情沟通，职业志愿，未来理想和社会热点问题等进行交往。积极的人际关系氛围是靠大家共同努力逐渐培养起来的。积极投
入，用心交往是一种积极有效的途径和方法，我们带着真心、诚心、善心、爱心、平常心、宽容心等积极心态与人交往，将有利于营造融洽、宽松的人际环境，有助于缩短人与人之间的距离，增进相互间的交流。
恋爱对大学生可以说是一把双刃剑，一方面帮助心理发展走向成熟，另一方面又可能带来各种心理问题。从个体发展的角度来看，恋爱对心理的成熟和健全又有促进作用，对一些个人因素和社会情感的发展又有重要意义。由此可见，大学生恋爱并不完全是一件坏事，但
也有可能危害心理健康。所以，大学生一定要端正自己的恋爱观，要不，受伤害的就是你自己。学习活动是大学生的主导活动。但不同于中学时代，大学里除了上课外，还有很多的课余时间，我们可以利用这段时间来自学。自学是大学生学习的重要组成部分。我们当中有
一些人对自己的专业并不称心，甚至感到厌倦和反感。如果转专业不行的话，就要在此专业上培养兴趣，学习积极性*往往以自己兴趣为转移，兴趣是人才成长的动力。我们应该在这有限的四年里好好学习，不浪费现有的大好时光。这可是我们的黄金时代。我们一定要对得起
自己，不辜负家长和老师对我们的期望，为我们的将来奠定基础。
大学时期是我们人生中的宝贵时期。我们一定要好好利用现在，为自己不留悔恨而努力，同时也要让大学这四年的生活更精彩!
篇2：我的成长规划
一、“稳中求进，每天进步一点点”——站稳脚步
在新教师成长的道路上，第一个任务就是兼任地理科任及班主任。作为一个新老师，我经验少，能力相对欠缺。在开学至今的日子里，我常常把自己迷失在无止境的忙碌当中而不知其目的。在教学及班主任工作当中，我常常顾此失彼。为此，在未来的一年当中，我的目标是“站稳脚步”。只有在教师讲台上站稳了脚步，我才能走得更高；只有在班主任工作上站稳脚步，我才能走得更远；也只有在教师生涯上站稳了脚步，我才能走下去，寻找幸福感。在忙碌的第一年，我会认真负责，积极上进，不求过得最成功，但求过得最充实。我也会利用闲暇的时间看关于教育的书籍，遇到不懂请教经验丰富的老老师。所幸的是，一中大良学校是一所百年老校，成长环境及老师们都是优秀的。我相信，我将会寻找到科任与班主任工作当中的平衡点，在教师生涯中站稳脚步，不断向前。
二、“取长补短，迅速成长”——进军优秀学科教师
在站稳讲台后，三年内，我的规划是向优秀学科教师进军。就我而言，我喜欢科任老师的工作更甚于班主任。看着孩子们一张张求知的脸蛋，心里总会感到无限的快乐。因此，我尽量考虑从孩子们易于接受的角度去设计课堂，尽量让课堂变得轻松有趣，而又不失深度。但是，我认为，要成为一名优秀教师，这远远不够。要成为优秀教师，必须要具备崇高的师德、广博的知识、精湛的教艺、健康的心理、强健的体魄。我现在还欠缺的是广播的知识，精湛的教艺。为此，我为自己制定了三年内，成长小计划。
1、养成每课必反思的习惯
2、养成写每周一篇教育或以上的教育随笔的习惯
3、每月看一本关于教育的书籍，提升自我的专业素养
4、每期争取上一堂公开课，不断提高
未来的三年内，不断提高，取长补短，迅速成长。我相信，我可以。
三、“学习永无止境”——为蜕变成学习型教师而努力
俗话说，三人行，必有我师焉。学生需要不断学习，提升自我，教师亦然。我认为，只有成为学习型教师，研究型教师才是教师最终要走的道路。在这个信息爆炸的时代，学生接受的信息越来越多，学习的途径越来越多，对于教师的要求越来越高。只有不断与时俱进，不断提升自我的教师才是符合这个时代要求的教师。在三年的教师成长道路上，我认为已有足够的经验及时间来让我自身不断提高。因此，我对未来五年的规划是——退变成学习型研究型教师。在学习中进步，在研究中进步。此时的我，与学生一同进步，与学生一同学习。我将会更能走进学生的心灵，给孩子们更好地课堂，更好地教育。以
后的日子再回首那些青涩与孩子们共同进步的日子，只会会心一笑。孩子，老师也与你共同进步。
篇3：成长规划:给成长一幅地图
在我看来, 人生意义的构成, 就在于自己深刻地意识到自己行动背后的持续性的意义与价值, 不至于今天的行动与明天的行动自相矛盾, 彼时的追求与此时的想法大相径庭, 课堂内的看法与课堂外的想法睽违……每一个人在自我思想世界中要有贯穿始终的内心的律令与规约, 学会经营自己的内心, 经营自己的人生, 经营自己的职业生涯。而成长规划就是一条行之有效的路径, 它的意义在于“用自己的光照亮自己”。
一、成长规划赋予教师成长的方向感与力量感
在日常教育教学工作中, 不少老师会在平凡琐屑的冗杂事务中, 陷入“忙、盲、茫”的境地:忙忙碌碌, 盲行盲动, 迷迷茫茫, 仿佛没有什么值得期待的, 没有什么可以寄托的。于是, 自己的整个学习、生活和工作似乎也受到感染, 不知不觉间就有了职业的倦怠、生命的厌倦。在人的生命航程中, 没有未来的人生是盲目而可怕的;没有目标的生活是黑暗而迷乱的;没有方向的航行是危险而乏味的。如果, 能够用心来规划自己的成长, 那就是在混乱中找到秩序, 在迷乱中找到方向, 在脆弱时找到力量。而最大的规划就是树立教育的理想与信仰。伟大的教育家陶行知胸怀“为一大事来, 做一大事去”的理想, 致力于改造乡村教育, 成就了其人生及教育的价值;苏霍姆林斯基也是立定“培养真正的人”的宗旨, 几十年来如一日在乡村中学探索出一条属于自己也是属于世界历史的育人之路;李吉林老师的成就也是由“情境教学—情境教育—情境课程”这不断规划的、非常明晰的成长三部曲构筑而成的……自我规划是成长的觉醒与生命的觉悟。成长规划就是自己安排自己内在的秩序, 自己主宰自己的道路。它给教师这样的承诺:一切功过自承, 命运掌握在自己的手里。从而给教师更多的生命自我开拓、自我发展的责任感与使命感。
二、成长规划赋予教师灵敏的问题意识与革新动力
回想许多教师刚毕业之初, 激情满怀、意气风发, 然而, 数年过去, 不少人在职业惯性的驱使之下, 自然而然地“泯然众人矣”!他们时常沿着命定的轨迹行走, 安常守泰, 四平八稳, 直至退休。他们或许终老一生从没有尝试过要另辟蹊径, 别开坦途, 甚至在工作上得过且过, 不思进取, 一切都“随波逐流”。在习以为常中, 每天的生活几乎都在上演着“平常的悲剧”。如何化工作的阻力为革新动力?首先要葆有一颗“发现问题”的心。胡适先生提出要防止容易抛弃学生时代的“求知识的欲望”“理想的人生追求”, 第一道灵丹妙药就是“问题丹”, 善于从司空见惯中发现问题, 并加以研究。山东的王泽钊老师在成为教师的那天起, 就嫌语文统编教材“课文没几篇有人文价值的”, 而有的“简直就是在说谎”!于是, 他就在规划着并开始自编教材给学生授课。从最原始的刻钢板油印, 历经后来的胶印, 到后来自编的150万字的高中语文教材正式出版……当一个教师有了自我规划的意识就喻示着他不满现实, 不安于现状, 他有着“改变自己, 改变环境”的雄心壮志。正如鲁迅所谓的“不满是向上的车轮”。这种内心的火焰照亮了黑暗一隅, 照亮了此后的每一个时日, 生命的轨迹就因此而改变, 一位教师的命运将因此而获得改写。
三、成长规划赋予教师行动的起点与重塑教育人生的支点
从某种意义上讲, 人生的各项工作确实如陶行知先生所说的:“只要有一滴汗, 一滴血, 一滴热情, 便是创造之神所爱住的行宫, 就能开创造之花, 结创造之果, 繁殖创造之森林。”而这种人生的重塑与创造, 必有其起点与支点, 否则, 可能事倍功半, 甚至是劳而无功。优秀的教师总是善于抓住教育教学生活中的一些契机, 或在失败时痛定思痛, 重新站立;或在成功时沉思默想, 精益求精;或在平淡时苦心沉潜, 养精蓄锐, 蓄势待发……他们坚信, 凡事预则立, 不预则废。言前定, 则不跆;事前定, 则不困;行前定, 则不疚;道前定, 则不穷。 (《中庸》语) 著名的特级教师闫学在她成长回望中谈到, 她在毕业后的第一次“新教师汇报课”失败之后, 调整了心态, 对自身的状况进行了细细分析:讲一口纯正的普通话, 具备良好的知识功底, 写一手漂亮的文章……唯一缺的是扎实的教育教学基本功和实实在在的实践经验。于是, 她给自己制订了周密的学习计划:有时与孔子、苏霍姆林斯基进行对话, 聆听大师的教诲, 在疑惑与顿悟中提升自己;有时又沉浸在张爱玲、曹雪芹的世界里, 让纯文学书籍为精神打底;有时拿起各类教育教学刊物, 随手翻上几页, 使自己始终处于信息的前沿;还有的时候, 会坐在电脑前面记录自己在教育教学中所思所想, 偶尔也在诗歌和散文的天地里散散步……而那块藏在办公室角落里的小黑板, 则成了她专门练粉笔和简笔画的至爱宝贝。就这样, 她的工作逐步有了起色, 她上的教研课也受到了大家的好评……
成长规划, 促使教师自己不断地回望与沉思, 不断地反思与瞻望, 不断地认识自己, 深切地明白:我是谁, 我站在何处, 我要从哪出发, 我要到达哪里……有了深思熟虑的规划, 我们就可以步步为营、步步踩实、稳打稳扎, 不会三心二意、左顾右盼, 而是一心一意、聚精会神朝着目标持之以恒地前进。
篇4：职业规划进课堂，在规划中成长
中学生职业规划就是让学生可以尽早认识自我、认识职业、认识教育与职业的关系、学会职业决策，能从小根据自己感兴趣的职业目标，从知识、技能和综合素质方面锻炼自己的职业竞争力。很多学生、家长以为，职业规划就是很早给学生一个职业目标，让学生根据这个职业目标去学习，所以害怕限制学生的发展。其实职业规划是引导学生自己去认识社会，了解职业，这是一个开阔学生眼界的过程：同时，还引导学生深入地了解自己的兴趣、能力，发现自己内心的渴望，找到自己真正感兴趣的职业目标，在整个过程中，我们非常尊重学生的个性差异，而不是将家长、老师的意志强加给学生；更为重要的是，职业规划非常强调学生亲身的实践和体验，在职业探索和职业体验的过程中，能锻炼学生获取信息的能力，分析问题解决问题的能力，与人沟通的能力，积极的态度和主动出击的精神，这些综合素质，正是社会对人才的核心要求。通过这样长期锻炼出来的学生，必然有很强的实战能力，成为社会热捧的人才。
多数初中生升学听父母安排
有关调查显示，现在绝大多数初中生虽然都有自己的人生理想，但却并没有意识到如何去实践自己的人生理想，对社会职业以及自己的兴趣特长也不了解。而由于缺乏对未来的思考，使得许多初中生学习动力不足，面对学习压力有的干脆选择逃避甚至辍学。据了解，近年来广东一些地区尤其是农村初中生非正常流失现象就有所反弹。由于缺乏对自己未来职业生涯的了解，许多初中生面临升学选择时，更多是听从家长安排。
人生规划课进初中课堂
篇5：我的成长规划
借由这则小故事，点出我今天发言的主题“理想、信念和希望”。参加工作两年了，思考的东西多了，对人生的感悟加深了一些。
那么，先从思想动态上说起吧，岁月和经历是会让一个人成长的，在这过程中，只有自己可以细细体味，这一年经历的事情比较多，勾起了我非常感性的一面。思想决定高度，行动决定成败！分享我的心路历程，希望在座的长辈们和伙伴们能够更好的指引我。
我常常在想，我们要在这个岗位上奋斗30年，这30年饱含了我们所经历的所有人生大事、所有的青春、激情、理想、奋斗等等。那么这30年我想得到的是什么呢？
1.有几个真心的良师益友。每当我踏进校门，我的心是暖暖的，因为我知道当我遇到难题是，良师会随时的帮助我，并且是非常友善、有爱的。我的朋友们，会为我取得的荣誉真心骄傲、为我的伤心而伤心，无论发生什么事情永远无条件站在我身边。非常幸运，我找到了，在此也感谢我的朋友们在我最需要帮助的时候总是立马出现，感谢有你们。
2.做一名平凡而不平庸的老师。要求自己踏踏实实的走好每一步，不虚伪、不急功近利、不巧言令色、不做伤害别人的事！回归本真，做一个最真实的自己，敢想敢做、敢作敢当！
3.做一名有良好口碑的老师。如果当我退休的时候，没有人给你赞扬、没有人认同你的付出，没有鲜花、没有掌声。那么这一生，也算白走一遭了。所以我对自己的要求是要做到“宽以待人、严以律己”，多帮助别人，以宽容的心看孩子们、看这个世界。“有一个穷人问佛，我为什么这样穷？佛说：你没有学会给予别人。穷人：我一无所有如何给予？佛：一个人即使一无所有也可以给予别人七种东西——颜施：即微笑处事；言施：多说鼓励赞美安慰的话；心施：敞开心扉对人和蔼；眼施：善义的眼光给予别人；身施：以行动帮助别人；座施：即谦让座位；房施：有容人之心。”
1.我的成长（结合自己工作以来遇到的几个问题，你是怎么解决的，这些问题的解决在你成长的哪些方面有帮助。）
第二块，工作方面的成长，在这两年工作中遇到的问题有以下几点：
1.刚开始工作各种的迷茫和不适应，战战兢兢的日子，特别是第一年的时候，经常失眠、觉得非常压抑。解决方法：多与值得沟通的老师沟通；多与自己的伙伴们沟通；多与自己的同学老师沟通；采用各种的减压方式：聚会、喝茶、唱歌、运动等等。帮助：慢慢适应工作，强大了自己的内心。
11、12届的老师们如果你们也有这方面的困惑，欢迎找我们10届的大姐姐及时减压。
2.教学上的不明确，不知如何更好的上好课。解决方法：多想多问再多问。体育组同仁的帮助，学校领导的督促提点以及每月一次新教师培训和校外导师辅导。帮助：最短时间内适应体育教学，并且进步很快，为以后的教学工作奠定了良好基础。
3.不知如何更好的与学生交往、与其他老师沟通。解决方法：多看书，时时提醒自己要有一颗宽容、善良的心。帮助：能更好做好本职工作，与学生交往更快乐。
4.理论知识不够，论文撰写没头绪。解决方法：订阅了《学校体育》月刊，尽量尝试动动笔，无论格式是否规范，论文是否很有价值。帮助：吸收了校外很多好的东西，文笔有所提高。
2.我的规划（结合实际修改自己的新教师“五年规划”并与大家交流，包括希望学校给予的帮助。）
第三块，我的五年规划新目标
这么快五年已经过去两年了，还什么成绩都没有取得，真是忏愧又有些焦急，接下来的三年我要对自己狠一点，抓住每一次的机会，有机会就上，具体目标如下：
1、区级教学评比获奖。希望给予帮助：多一些展示机会、多一些培训机会、多一些校外优秀教师指导的机会。
2、教师基本功大赛取得好成绩。下学期可能就要这个比赛，我要各方面充实自己，平时注意积累。
3、有论文在区级获奖。这个难度有些大，大学学的论文撰写方面的知识大部分还给老师了，也是最需要学校的帮助。希望能有更多更好的指导老师。
4、充分发挥自己的特长，武术社团更规范。将武术操重新编排，全校推广。需要学校支持。
5、对工作保持思考的状态，特别是体育方面的，如教研活动的丰富多元化、体育室内科如何充分利用。
6、有机会希望能做帮助人，把自己的一些教育理念能够付诸于实践。
希望学校帮助方面：每一个学生都是想成为好学生的，每一个老师也都是想成为好老师的，最希望的就是在我们成长的路上有很多的赞扬和鼓励，这样我们才会越来越优秀。
“一个年轻人总埋怨自己怀才不遇，有位老人听后随即把一粒沙子扔在沙滩上请年轻人把它找出来。年轻人说这怎么可能？接着老人又把一颗珍珠扔到沙滩上说换成珍珠能找到了吗？——如果你只是沙滩中的沙子，那便不能苛求别人发现你、认可你；如果要别人认可你，就得先让自己成为一颗珍珠。”我们都会努力成为一颗珍珠！
最后，还是感谢学校领导在这两年当中对我的帮助培养和像长辈像家长一样对我的宽容和提点，感谢我的伙伴们，成长的路上有你们相伴，“理想、信念和希望”！希望我们在黑暗中也要并肩走下去！
篇6：我的教师个人成长规划书
一、目标
树立终身学习的观念，抓住平时的点滴时间读书，增强理论底蕴，做个学习型教师。用心思考，做个反思型教师。不断提升教科研水平，在实践中总结，在总结中实践，做个科研型教师。关注学生的课堂生命，在创新中构建良好的教学策略，在发展中形成独特的教学风格，做个专业型教师。
二、具体要求：（1）教学方面
认真学习和实践新课标理念，观摩名家光盘，汲取名家教学特长，形成自己的教学风格，细而言之，认真备好每一课，备好每一个学生，上好每一节课，善于请教，及时总结。（2）教育科研方面
开展教学研究，积极撰写有质量的教学论文。坚持写教学反思、随笔。（3）学习方面
定期阅读有关关刊物，做好读书笔记，写好学习心得。（4）师德方面
注重自身的修养，发挥榜样的潜移默化作用。构建科学的管理模式，学会用心爱护学生，用民主和智慧赢得学生的爱戴、家长的信赖和领导的肯定。
三、实施措施
1、养成良好的阅读习惯，形成终身学习的信念。每天分时段读书，必须完成一定的阅读量；形成科学合理的读书方法，在追求量的同时发生质的变化，不断丰富、提高自己的文化底蕴和教育理论水平。
2、立足课堂实践，形成有特色的教学风格。在新课标理念指导下，向身边有经验的教师请教，从名家光盘里学习，从名师中汲取，敢于实践，在实践中反思，在反思中学习，在学习中成长，在成长中提升。
3、学会反思，坚持反思自己的教育教学行为，找出不足，积极客观地面对，辨证看待问题把反思的成果落实在具体的事件中，并形成书面笔记。
4、笔耕不止，形成自己的教育思想。及时记录教育教学中的现象、灵感，诉诸于笔端，写出教育案例、故事、论文、随笔等。
5、加强教科研，形成一定的学术能力。努力探求教育教学的规律，用研究的成果指导教学。在研究中提升，在提升中研究。
篇7：我的大学四年成长规划书
个人基本情况：
性别：男；血型：b型；出生地：XXXX；出生年月：1989年10月；学历：大学本科一年级；专业：计算机科学与技术；
我的优势：
知识接受能力挺强，一般的科目都能学会，心地善良，乐观开朗。能够经常反思自己，哪些做对了，哪些又做错了，并在不断地进步中。体育运动基本都还行。
我的劣势：
比较害羞，胆子小，交际能力不好，不太善于人际沟通，英语成绩最差。领导能力不强。书法不行，字写的难看。普通话比较差。
劣势的解决方法：
多参加社会实践，在实践中锻炼自己；多参加一些学院社团活动，如青年志愿者协会让我认识了更多的好朋友，书画协会组织部让我懂得如何合作，如何尽善尽美地完成任务；选修普通话基础课，提高自己的语言表达能力；和同班同学处理好关系；充分利用网络资源，丰富自己的课外知识！多学习英语，把基础提高，基础太差了。加强书法练习，同时，平时都说普通话，提高普通话水平。
思想政治与道德素养目标：
学习党、团的有关知识，积极向党团组织靠拢。参加各类思想政治、意识形态、道德修养领域的主题教育和各类爱国主义等具有积极意义的主题征文活动。培养和树立法律意识、诚信意识、创新意识和竞争意识，增强组织纪律性、社会责任感和集体主义、注重基本道德素质的自我培养。
课程学习目标：
认真学习好专业课程；通过国家英语等级考试四级；毕业设计及毕业论文取得都取得优秀的成绩。除课本知识外，并拿到第二学位！把计算机编程学好，学透。教育学多做研究，博览群书。提高自己的学识，提高自己的素养。
学术科技和创新创业目标
参加“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛和创业设计大赛。参加电子制作大赛、数学建模大赛等各类学科竞赛。参加学校或系里面开展的科普活动（报告会、学术交流等）或科技类学生团体活动。
求职准备
正确评价自己，制定就业目标；拓展学习范围和就业机会，熟练掌握就业政策；积极做好求职就业的知识、心理和技巧等方面的准备。
具体成长规划及行动：
大一：
初步了解职业，提高人际沟通能力。主要内容有：和师哥师姐们进行交流，询问就业情况；参加学校活动，增加交流技巧；学习计算机知识，打好基础，以便后面的继续学习。学好教育心理学，教育学。
大二：
提高基本素质。主要的内容有：通过参加学生会或社团等组织，锻炼自己的各种能力；主要尝试兼职、社会实践活动；提高自己的责任感、主动性和受挫能力；英语口语能力增强。大三：
提高求职技能，搜集公司信息。主要的内容有：撰写专业学术文章，提出自己的见解；参加和专业有关的暑期工作，多和同学交流求职工作、心得体会；掌握简历、求职信的写法及其技巧；了解并搜集工作信息的渠道，并积极尝试。
大四：
工作申请，争取就业。主要的内容有：对前三年的准备做一个总结。然后，开始毕业后工作的申请，积极参加招聘活动，在实践中检验自己的积累和准备；预习或模拟面试、参加面试等；积极利用学校提供的条件，强化求职技巧、进行模拟面试等训练。
结束语：
篇8：制定个人规划, 引领教师成长
一、专业目标和专业规划的现实反差及思考
对443人的调查发现, “个人专业发展最高目标”显示:共有71.11%的教师有明确的专业目标 (学者型教师占38.83%, 学科带头人占25.73%, 学校管理者占6.55%) , 而成长意识和规划能力的调查显示:“经常思考, 制定清晰的发展规划并执行”仅占21.22%, “有时考虑过, 但不知怎样做”, 这类缺少规划技术的占32.73%, 盲目无成长意识各是“听从管理部门安排”占17.83%以及“从没考虑”的占28.22%。由此得知, 虽有71.11%的教师有明确的职业目标, 但仅有21.22%的教师有自觉成长意识和规划行为。这两者的巨大反差反映了大部分有目标的教师缺少成长规划的引领, 在忙碌的日常教学中, 没能有效地管理时间来选择自己需要学习的内容。当遇到挑战或机遇时, 往往因实力不足或准备不够而遭遇挫败, 因此少了一份激励的力量, 也少了一份更积极主动学习和改进的机会, 因而大部分教师的成长显得缓慢或处于自生自长的状态, 但而真正成长为名师或学者的教师便是那些不断规划、不断学习和不断充实自我的人。正如叶澜教授认为, 只有具备自我发展意识的教师, 才能“理智地复现自己, 策划未来的自我, 控制今日的行为”, 使得“已有的发展水平影响今后的发展方向和程度”, 使得“未来发展目标支配今日的行为”。所以, 增强专业自主成长意识, 解决专业规划的技术支持, 切实制定好个人规划, 用规划导向、支配和调控好今日的教学和学习行为, 是帮助城区小学教师自主成长的有效方法之一。
二、目标定位, 规划摆渡
我们访谈的数名省骨干教师和本市名师大多在不同的发展阶段, 有针对性地进行独具个性的规划, 有效地促进了专业的持续发展。他们的成功之处值得我们借鉴。
1.分解设定目标。确定最高发展目标后, 将其分解成若干个阶段性小目标, 以小目标的实现逐步积累而达到中长期目标的实现。如, 有的教师把“学者型教师”分解为“校教学能手—县骨干教师—市骨干教师—省骨干教师—名师、学者型教师”来逐步实现。也有的教师根据自己所处的成长阶段特点分解目标, 如, 在职初期, 全面掌握教学要领;在热情成长期, 全方位提高教育教学能力和积极参与教研竞赛活动进行历练交流;在稳定期, 努力提高理性思辨和教科研能力等。也有的教师根据自己亟待解决的问题, 按时间制定周、月、学期等各项小目标, 如, 有的教师发现自己教育理论不足, 就有一学期读3本左右教育专著这项规划;有的教师觉得自己教育写作能力不够, 就有一周写一篇有意义的反思或教育叙事, 一学期写一篇质量较高的教育教学论文等。这种分解因人而异, 因需而定, 但都表现出不断学习、积累、反思、实践、创新等螺旋式上升的特点。
2.制定合理规划。教师根据自身当前的专业水平及面临的机遇和挑战, 确定好合适的发展目标, 关键是提出配套的切实可行的实施策略, 加以外部辅助和适当调整, 最终使自己的专业水平全方位提高。那么, 怎样撰写个人成长规划呢?从专业成长角度来看, 主要包括以下内容:
(1) 个人成长条件分析:包括个人条件和外部成长环境。个人条件包括个性特点, 现有的专业素质, 需要提高的方面, 潜在优势和劣势等;外部环境包括学校和教育部门怎样支持教师发展;有哪些机遇、挑战和活动;有哪些鼓励措施和制度保障及教育政策等。
(2) 专业发展目标:就是设想在一定时间内达到怎样的专业程度。如, 处理教材的能力、驾驭课堂的能力、教育研究和写作能力等。
(3) 实施策略:即自己根据个人特点和现有条件准备通过何种方式实现目标。如, 多读:读教育刊物、专著等;多听:听专家讲课、看特级教师公开课光盘等;多做:学习专家、名师的经验移植尝试, 上级别较高的公开课, 参与竞赛活动, 多拜师请教等;多悟:多进行批判性教学反思, 总结经验教训;多写:多进行教育写作和勤做学习笔记等。
3.评估调整修正。规划执行一段时间要进行自我评估。若发现执行力度不够, 要督促自己将计划付诸实施;若发现规划不尽如人意, 要冷静客观地分析规划的针对性、可行性;分析主客观条件, 重新审视和评估自我;选好自己的最近发展区, 以短距离、小目标、首战告捷的方法, 优先发展教学能力中自己占优势的某项能力, 并以此带动其余能力的全面发展。做到优势不封顶, 弱势要保底, 以强带弱, 协同发展。
篇9：规划假期，收获成长
快乐假期第一招：摆地毯
为了能多赚些钱，今年暑假我和朋友计划合资摆地摊。没想到我们的想法得到了爸爸妈妈的大力支持，爸爸开车带我们来到批发市场，我用压岁钱作为本钱，批发了许多小玩具。
因为大家都放假，玩的时间肯定多。傍晚，许多小朋友都会下楼乘凉。我们就抓住这个商机，批发了一些玩具，比如萤火棒、闪光戒指、发光球等女生喜欢的小东西，还有男生们喜欢的“板儿”，和老人喜欢的扇子等。
撤下了我家的桌布，带上小凳子，把小商品往桌布上一摆，开张啦！
傍晚，日头西下，凉风习习，吃完晚饭出来乘凉散步的人们三三两两，他们像看表演似的来到我们的地摊前说说笑笑。小朋友们还缠着爸妈要这要那，嘿嘿，我们的生意可红火啦！
可别小看摆地摊，通过这次摆地摊，我经历了很多有趣的事，同时也深深体会到了赚钱的辛苦。不仅如此，我还学会了成本核算——进货的钱是成本，每卖出一件商品都要仔细地记账，及时清点货物，才知道这生意是赚还是赔。而且，进货也是有窍门的。不但要考虑小朋友喜欢玩什么，也要考虑老人的喜好。卖东西的时候还要给客人做介绍，及时有效地推销商品。
要问我怎么想到摆地摊赚钱的呢？那是因为寒假的时候我参加了小区组织的“开心换换吧”活动。通过活动，我把小时候玩过的玩具换成了课外书。那次活动不仅锻炼了我的胆量，还丰富了我的知识，真是一举两得！
快乐假期第二招：轮滑
喜欢运动的我还参加了轮滑剖训班，假期里每天清晨都来到体育馆，和伙伴们一起训练。这项运动不仅锻炼我的平衡能力和腿部力量，还磨炼了我的意志。有一次，我被角桩绊倒，当时虽然摔得很痛，妈妈心疼得让我回家休息，可我爬起来忍痛继续滑，大家都夸我是个能吃苦的姑娘。
快乐假期第三招：做义工
赚钱的快乐和做义工的快乐是不一样的，前者考验我的投資眼光和与人沟通的能力，后者则培养我对社会的责任感和爱心。（这是我老妈说的！）
假期里，我和同学们来到公园，把椅子和指示牌擦得干干净净。这样，来公园休闲的人们就不会把衣服弄脏，牌子也更漂亮啦。
篇10：教师专业成长规划和成长途径
一、什么是教师专业成长（或发展）？
教师专业发展是指教师作为专业人员，在专业思想、专业知识、专业能力等方面不断发展和完善的过程，即是专业新手到专家型教师的过程。
摘录：
1、“教育智慧”：教育智慧是渊博的学识，是机智的应变，是幽默的言辞，是“厚积”而“薄发”，是一切教育顿悟和灵感的闪现。把教育当职业的人，不会诞生教育的智慧；把教育当事业的人，能够拥有教育的智慧；把教育当信仰的人，才会点燃智慧的烛光。
2、平凡教育：熟练的满堂灌，笨拙的提问语，偏激过头的自主，吵闹无休的合作，浅尝作秀的探究，反复的无效抄写，雷同的题海训练，残酷的作业惩戒……
3、一堂好语文课的三种境界：人在课中，课在人中；人如其课，课如其人；人即是课，课即是人。境界越高，课的痕迹越淡，终至无痕。因此，课的最高境界乃是无课。
二、怎样制定专业成长规划？
“凡事预则立，不预则废。”
加强教师成长的自觉反思与合理规划，有利于教师确立理想的目标，促进专业发展，过上幸福的教育生活，实现美好的人生。
（一）教师专业成长规划的主要内容
1、发展定位：专任教师根据个人的实际情况，在规划期内为自己定一个总体成长目标。如成为校级、县级、市级等骨干教师、教坛新秀、名师、学科带头人以及先进教师，或者取得荣誉若干等。
2、具体目标：
（1）学习培训。在工作之余学习现代教科研理论书刊，学习与课题研究相关的理论专著，摘录与课题研究相关的信息，广泛阅读教育教学资料等。有计划地安排自己的培训，以更好地适应现代教育教学的要求，如普通话培训，心理辅导培训等。
（2）学历进修。在科学合理地安排工作与学习的基础上，有计划地进行高学历进修，提高自身修养和业务素质。
（3）教学研究。根据实际情况，有计划地承担教研课、展示课、公开课等，并积极参加听课评课活动。（4）科研目标。积极参与科研活动，确立科研任务，如每学期撰写教育教学论文（在哪一级发表或获奖）、承担或申报课题研究，撰写教育教学心得文章等。
（5）教学成果。包括学生考试成绩横向与纵向目标，辅导学生获奖（6）班级管理。是否申请担任班主任工作，班级管理工作的创新研究与管理成果及设想，如获得哪一级先进班集体或优秀班主任等。
（二）教师个人专业发展计划的基本框架
1、自身成长历程和素质分析
（1）成长的历程和现在所处的阶段；
（2）专业知识方面的分析；
（3）教育教学能力方面的分析；
（4）职业道德及个性特征的分析；
（5）个人优势和不足。
2、个人专业发展目标
（1）总目标
（2）具体目标
①师德目标
②教学方面的目标
③教育和班级管理方面的目标
④教育科研方面的目标
⑥学习和其他方面的目标
3、具体措施(行动策略)（1）自身素质的改进
（2）客观条件的改善
（3）专业发展的途径和策略
（4）阶段发展目标预期实现时间
（5）预期发展目标的结果及评价
三、教师专业成长主要有哪些途径？
（一）校本研究：教师专业成长的沃土
校本研究是基于学校发展、教师专业成长的研究。它以发生在学校教学现实场景的真实问题以及提升教学常规、教学水平、教学管理等方面为研究内容，深深根植于学校与教师的现实需求。
1、课题研究。基于校本的课题研究应以教学改革过程中遇到的问题为研究对象，通过“发现问题——查阅资料——编成研究方案——根据方案去行动——反思总结”的基本流程，围绕同一专题多次多人反复研究，探寻教学对策，逐步解决，从而提高教师实施新课程的能力。
2、案例研究。以某一具体的课为研究对象，重在对课本身的“改进、优化和提高”，从而给出“问题解决”的示例的一种研讨活动。案例研究 把先进的理念通过课例为载体进行研究，强化了教师实践智慧，发展了教师反思能力。研讨内容包括：教师设计+教学实录+教学反思。展开方式有：一人同课多轮、多人同课循环、同课异构、互动式观课、诊断式观课和反思式观课等。让教师始终以研究的眼光审视、反思、分析和解决自己在教学实践中的问题，改进教学行为。
3、教育沙龙。一种由志趣相同的教师参加的可以自由发言的专题讨论会。教育沙龙营造出的宽松自由的研究氛围，让大家在“品一品，尝一尝，聊一聊”中探讨课改中的“疑点”“难点”“热点”“焦点”话题。
校本研究实际上是把学校的教育实践过程变成一种研究的过程，实现教育理论与教育实践的双向构建，使学校真正成为一个研究的实体、文化的实体。校本研究由于问题的现实性、参与的广阔性、内容的丰富性而成为培养教师集体专业扎实成长的一块沃土。
（二）读书学习：教师专业成长的加油站
细心的教师常常会发现，几乎所有的特级教师都有一个共同的嗜好——学习，他们充满智慧和灵气的课堂正是得益于他们广博的知识积累和深厚的文化底蕴。
1、阅读书籍。教师的专业成长需要理论的提高，没有理论支撑的实践是盲目的实践。因此，教师可以根据自身的需要，选学一些教育理论经典书籍，特别需要经常读一些大师作品，通过读书加深自身底蕴，提高自身学养，让自己浸润在文化的滋养里。一本好书就是一个好的世界，好的社会，它能陶冶人感情和气质，使人高尚。教师只有在不断的学习，不断地探索中，陶冶自己的情操，扩大自己的视野，才能在不断的社会进步中跟上时代的步伐，才能有更多更新的知识来面对学生提出的各种问题。在有阳光的午后，在春雨绵绵的假日，在万籁俱寂的夜晚，读书的日子会很宁静，也会很浪漫。与大师平等对话，与另一个自我赤诚相见，你的眼光会变得平和，你的内心会变得坦然，你的生活会更加丰满，你的思想会更加成熟。同时，在看书、读报时，要特别关注那些与教育、教学相关的文章，好的文句要做一些笔录，好的文章可以把它剪下来做成剪报收藏好，并且在有空的时候经常翻出来看看，以使自己经常受到激励和启迪。
2、远程培训。教师培训是促使教师专业快速成长的有力措施，要想使培训有力、有效，最重要的是使培训贴近教师的工作实践，使培训能真正满足教师的有效需求，尤其是最需和急需。这样才能有效地调动中小学教师接受培训的积极性和主动性，提高他们的学习兴趣。
（三）上公开课：教师专业成长的催化剂
“我们就是在听公开课的过程中成长的，也是在上公开课的过程中成长的”“哪位教师有机会上公开课，他的成长就快一些；哪所学校的教师有机会上公开课，哪所学校教师的成长就快一些”“如果没有公开课，教师 3 的专业成长是缓慢的”对于公开课在教师专业成长中的作用，许多教师深有体会。
从公开课的类型上看，不外乎两种：一种是校内的公开课，一种是各级各类的观摩课、赛课或评优课。校内公开课的作用是为教师提供了一个真实的研讨情境，大家互相听课、互相借鉴和研讨，并从中找到课堂教学改革的方向，在这个过程中大家有发现的快乐，也有创造的快乐。各级各类的观摩课、赛课或评优课，被赋予代表一所学校或一个地区教学水平的重任，往往是一节公开课倾注了全体教师及相关专业人员的集体智慧。可以说，在公开课的磨砺中渐渐生长，大大缩短教师的成长周期，是教师专业成长的催化剂，是成就名师不可缺少的磨炼。
（四）教育博客：教师专业成长的助推器
教育博客以其技术上的低门槛、情感上的人本化、使用上的开放性、经济上的零成本优势，以及个人电子出版物的亲和形式走进教师的工作和生活之中，使教师乐于在教育博客上记录教学经历和教学心得，乐于反思、学习与自我完善，乐于欣赏自己的才华、成就与发展，使新课程引发的学习、交流的需要与教师主体意识融为一体。教育博客是教育工作者的网上家园，是知识管理、行动研究、专业引领、同伴互助的平台。
1、知识共享。教师可是随时随地以文字、多媒体等方式，将自己日常的生活感悟、教学心得、教案设计、课堂实录、课件等上传发表，超越传统时空局限，促进教师个人隐性知识显性化，让全社会可以共享自己的知识和思想。通过访问其他教师的博客，看到发生在别人课堂上的事件及他们的思考，进而开始以一种审视的目光来看待自己的教学，去思考其中的问题与困惑。同时，可以有效实现同行之间信息资源的共享，借鉴和效仿新鲜的教育教学信息，减少许多重复性的工作。
2、同行互动。一个精彩的贴子，往往起到“招凤引蝶”的效应——吸引众多的博友光临、引发众多的自由评论。在博客里，我们可以突破身份、地域和学科等方面的界限，把远隔千里外的同行聚在一起，形成即时互动式交流，通过参与回复、讨论，可以体验他人思想、分享他人经验，使我们在自己的工作圈内无法解决的问题得以顺利解决，使自己的思想观念与知识结构实现跨越式的提升和发展。博客的交流以作者观点为主，其他人围绕这个主题思想进行各种讨论，能够比较系统地反映某种思想，使得在这里的交流具有强烈的针对性，使思想得到实践的检验，认识得到不断的升华。
3、专业引领。博客是一个远程技术帮助的平台，针对特定的专业领域开设的博客网站，通常都是由该领域的专家或造诣较深又热衷于技术和网络、乐于奉献的学者充当博客。他们会千方百计地把该领域的精华搜集整理，不断向读者展示该专业最核心的问题、最新的趋势和发展、最重要的人物和成果、最新的产品、最好的文章、期刊和网站等。教师博客，让所有的教师有话能说，它是一种高效、民主、平等的新型教研文化和自由、开放、温馨的校园文化，越来越受到学校、教师的普遍欢迎和教育行政部门、科研机构的高度重视，正在成为当前形势下促进教师专业成长的有效助推器。
（五）教学反思：教师专业成长的纠偏仪
任何一个教师，那怕是一个高明的教师，在其执教的过程中也不可能做到尽善尽美。审视和分析自己的教学行为、教学决策和教学结果，可以有效地纠正教学观念、教学行为上的偏差，形成自己对教学现象、教学问题的独立思考和创造性见解，提高自我觉察水平和教学监控能力。
1、教后记。教师上完一个课题之后，及时分析总结这一课的成败，重新认识和作出评价，肯定成绩，找出存在问题，分析具体原因，及时提出改进教学的措施。教后记是从教学实践中产生的，它是教师思想智慧的结晶。教后记的写作形式不拘一格，常见的有：批注式、提纲式、摘记式、随笔式。教后记的类型有：小结得失型、反馈信息型、探讨问题型、分析原因型、拾遗补漏型、纠正过失型、取长补短型、研究学生型、拓展扩充型、抓住“亮点”型。教后记的写作要做到迅速及时、实事求是、有的放矢，否则就会失去灵魂，失去价值。