深圳中级职称评定资料

2024-06-28

深圳中级职称评定资料（共6篇）

篇1：深圳中级职称评定资料

据了解，今年我市将继续坚持按岗申报的原则，按照单位岗位设置的数额，认真摸底并做好申报推荐工作。对引进的高层次人才，边远艰苦地区、一线专业技术人员，非公有制企业、援外、援疆、援藏人员、农民技术人员以及在本职岗位作出突出贡献的人员落实“倾斜”政策。今年中小学教师系列的申报继续向一线（基层）教师倾斜，上报比例应占中小学教师申报总数额的80%以上。继续做好非公有制企业专业技术人员的职称申报评审工作，非公企业专业技术人员申报职称时可一步到位，对外语、计算机应用能力不作要求，对论文（著作）适当放宽。对人事管理权限不明确的非公企业，市职改办可直接受理申报推荐档案。

深圳代评职称Q:1622642692 TEL *** 认真做好农民技术人员的高、中、初级职称的申报评审工作，为农民参加职称申报评审开辟绿色通道，积极扶植农村实用技术人才，申报评审农民技术职称一律不收取费用。严肃处理造假行为，对弄虚作假、谎报业绩、剽窃他人成果、未经公示、暗箱操作等违反政策规定的单位和个人，一经查实，取消当年申报资格，并且两年内（不含当年）不得申报。同时，为推动职称工作的高效、便捷，从今年起，凡申报评审高、中、初级任职资格的人员，个人评审材料除申报的《专业技术职务任职资格评审表》外，其余原件经职改部门逐级审核后全部退回，申报材料里不再留任何原件。（随着我国市场的不断发展，工程师制度的不断完善，工程师在各领域中所起的作用越来越重要。私营企业、港澳台侨独资企业、民营科技企业以及其他公有制经济组织中从事专业技术工作的人员和在市、县人才交流中心实行人事代理的专业技术人员，均可申报评审相应的专业技术职务任职资格。

一、专业类别（具体以人事局当年文件为准）：

工程类：

一、农牧业：农艺师、畜牧师、兽医师

二、医药工程: 工程师(药品、医疗器械、制药机械、药用包装)

三、水产工程: 工程师(加工、监测、营销、管理、开发、生产)

四、建筑工程：工程师、建筑师、规划师(城乡规划、建筑、建筑结构、给水排水、暖通空调、电气、概(预)算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化)

五、计算工程: 计量工程师、质量工程师

六、交通运输工程: 工程师(道路与桥梁工程、港口与航道工程、交通工程)

七、林业工程: 工程师(土木加工、林产化工、园林绿化、林业区划、造林绿化、水土保持)

八、轻工工程:工程师(食品发酵工业、造纸工业、日用化工工业、包装印刷业)

九、冶金工程: 工程师

十、石油化工工程: 工程师

十一、电力工程: 工程师

十二、测绘工程: 工程师

十三、机械工程: 工程师(机械设备、加工工艺、制冷、自动化控制、仪器仪表、电工电气、设备管理)

十四、电子信息工程: 工程师(电子计算机、通讯设备与系统、电子系统工程、电子仪器与测量、电子材料)

十五、建材工程: 工程师(水泥、玻璃、陶瓷、建筑材料、环保)

十六、地质勘察工程: 工程师

十七、广播电视工程: 工程师

十八、纺织工程: 工程师

十九、环境保护工程: 工程师(环境工程、环境化学、环境生物、环境监测)

篇2：深圳中级职称评定资料

1、2、论文一篇助工证、毕业证、身份证复印件、照片（现在的5张，3个不

同时期的照片各1张）、计算机和英语考试合格证（考试合格的）。

3、以上资料请于2010年6月19日前交到直属部。

2010年6月14日

篇3：深圳中级职称评定资料

一、企业集团内涉及不同企业的股份支付交易的会计处理

集团股份支付可能同时涉及母公司职工和子公司职工, 因此结算企业一般是母公司, 而接受服务企业可能是子公司, 也可能是母公司和子公司。其账务处理如下:

(1) 结算企业 (母公司) 以其本身权益工具结算, 接受服务企业 (子公司) 没有结算义务。结算企业借记“长期股权投资”, 贷记“资本公积 (按权益结算股份支付计量原则确认资本公积) ”;接受服务企业借记“管理费用等”, 贷记“资本公积 (按权益结算股份支付计量原则确认资本公积) ”。合并报表中应编制抵销分录:借记“资本公积”, 贷记“长期股权投资”。合并报表中反映的是, 相当于母公司授予母公司职工权益结算股份支付的结果。 (2) 结算企业 (母公司) 不是以其本身权益工具结算, 接受服务企业 (子公司) 没有结算义务。结算企业借记“长期股权投资”, 贷记“应付职工薪酬 (按现金结算股份支付计量原则确认应付职工薪酬) ”。接受服务企业借记“管理费用等”, 贷记“资本公积 (按权益结算股份支付计量原则确认资本公积) ”。合并报表中应编制抵销分录:借记“资本公积”、“管理费用等 (差额也可能在贷方) ”, 贷记“长期股权投资”。合并报表中反映的是, 相当于母公司授予母公司职工现金结算股份支付的结果, 合并报表中最终体现的是按现金结算股份支付计量原则确认的应付职工薪酬和管理费用, 因接受服务企业确认的管理费用是按权益结算股份支付计量原则确定的, 所以合并报表中会出现差额计入管理费用。 (3) 结算企业和接受服务企业均为母公司, 且授予本企业职工的是其本身权益工具。借记“管理费用”, 贷记“资本公积 (按权益结算股份支付计量原则确认资本公积) ”。 (4) 结算企业和接受服务企业均为母公司, 且不是以其本身权益工具结算。借记“管理费用”, 贷记“应付职工薪酬 (按现金结算股份支付计量原则确认应付职工薪酬) ”。

[例1]甲集团由甲公司 (系上市公司) 和乙公司组成, 甲公司为乙公司的母公司。2009年1月1日, 经股东大会批准, 甲公司与甲公司50名高级管理人员和乙公司10名高级管理人员签署股份支付协议。协议规定: (1) 甲公司向集团60名高级管理人员每人授予10万份股票期权, 行权条件为这些高级管理人员从授予股票期权之日起连续服务满3年, 甲集团3年平均净利润增长率达到12%; (2) 符合行权条件后, 每持有1股股票期权可以自2012年1月1日起1年内, 以每股3元的价格购买1股甲公司普通股股票, 在行权期间内未行权的股票期权将失效。甲公司估计授予日每股股票期权的公允价值为12元。2009年至2012年, 甲公司与股票期权有关的资料如下:

(1) 2009年5月, 甲公司自市场回购本公司股票600万股, 共支付款项4800万元, 作为库存股待行权时使用。 (2) 2009年, 甲公司有2名高级管理人员离开公司, 乙公司无高级管理人员离开, 本年甲集团净利润增长率为10%。该年年末, 甲集团预计甲公司预计未来两年将有2名高级管理人员离开公司, 乙公司无高级管理人员离开, 预计3年平均净利润增长率将达到12%;每股股票期权的公允价值为13元。 (3) 2010年, 甲公司有1名高级管理人员离开公司, 乙公司无高级管理人员离开, 本年净利润增长率为14%。该年年末, 甲集团预计甲公司预计未来1年将有1名高级管理人员离开公司, 乙公司无高级管理人员离开, 预计3年平均净利润增长率将达到12.5%;每股股票期权的公允价值为14元。 (4) 2011年, 甲公司和乙公司没有高级管理人员离开公司, 本年净利润增长率为15%。该年年末, 每股股票期权的公允价值为15元。 (5) 2012年3月, 57名高级管理人员全部行权, 甲公司共收到款项1710万元, 相关股票的变更登记手续已办理完成。

甲集团会计处理如下 (单位:万元, 下同) :

(1) 甲公司回购本公司股票时的相关会计分录如下:

(2) 甲公司2009、2010、2011年与股份支付有关的会计分录如下:

2009年应确认的费用和资本公积= (50-2-2) ×10×12×1/3=1840 (万元) 。

2009年应确认的长期股权投资和资本公积=10×10×12×1/3=400 (万元) 。

2010年应确认的费用和资本公积= (50-2-1-1) ×10×12×2/3-1840=1840 (万元) 。

2010年应确认的长期股权投资和资本公积=10×10×12×1/3=400 (万元) 。

2011年应确认的费用和资本公积= (50-2-1) ×10×12-1840-1840=1960 (万元) 。

2011年应确认的长期股权投资和资本公积=10×10×12×1/3=400 (万元) 。

(3) 乙公司2009、2010、2011年与股份支付有关的会计分录如下:2009年应确认的费用和资本公积=10×10×12×1/3=400 (万元) 。

2010年应确认的费用和资本公积=10×10×12×1/3=400 (万元) 。

2011年应确认的费用和资本公积=10×10×12×1/3=400 (万元) 。

(4) 甲集团2009年、2010年、2011年合并报表中与股份支付有关的抵消分录及各年合并报表中的结果如下:

2009年抵消分录

合并报表中结果应确认管理费用和资本公积=1840+400=2240 (万元) 。

2010年抵消分录

合并报表中结果应确认管理费用和资本公积=1840+400=2240 (万元) 。

2009年抵消分录

合并报表中结果应确认管理费用和资本公积=1960+400=2360 (万元) 。

(5) 甲公司和乙公司高级管理人员行权时的相关会计分录

甲公司会计分录

乙公司会计分录

二、企业发行认股权和债券分离交易的可转换公司债券的会计处理

所发行的认股权符合权益工具定义及其确认与计量规定的, 应当确认为一项权益工具 (资本公积) , 并以发行价格减去不附认股权且其他条件相同的公司债券公允价值后的净额进行计量。如果认股权持有人到期没有行权的, 应当在到期时将原计入资本公积 (其他资本公积) 的部分转入资本公积 (股本溢价) 。其会计处理如下:发行时, 借记“银行存款”, 贷记“应付债券———面值 (债券面值) ”、“应付债券———利息调整 (差额) ”、“资本公积———其他资本公积”。应付债券一级科目反映的是应付债券的公允价值。“应付债券———利息调整”科目的发生额也可能在借方。发行债券的发行费用应计入发行债券的初始成本, 反映在“应付债券———利息调整”明细科目中。期末计提利息, 每期记入“在建工程”、“制造费用”、“财务费用”等科目的利息费用=期初摊余成本×实际利率;每期确认的“应付利息”或“应付债券———应计利息”=债券面值×票面利率。借记“在建工程、制造费用、财务费用等科目”、“应付债券———利息调整”, 贷记“应付利息 (分期付息债券按票面利率计算确定的利息) ”、“应付债券———应计利息 (到期一次还本付息债券按票面利率计算确定的利息) ”。“应付债券—利息调整”科目的发生额也可能在贷方。认股权证行权时, 借记“银行存款”、贷记“股本”、“资本公积———股本溢价”;借记“资本公积———其他资本公积”, 贷记“资本公积———股本溢价”。应付债券到期归还本金和利息, 借记“应付债券———面值”、“应付债券———应计利息 (到期一次还本付息债券利息) ”、“应付利息 (分期付息债券的最后一次利息) ”, 贷记“银行存款”。

[例2]甲公司有关分离交易可转债资料如下:经批准, 甲公司于2011年1月1日按面值发行分离交易可转债, 期限为5年, 票面利率为2%, 按年付息, 每年付息日为12月31日, 每张面值人民币100元, 共发行1200万张债券。债券所附认股权证按比例向债券的认购人派发, 每张债券的认购人可以获得公司派发的15份认股权证, 即认股权证数量为18000万份。发行时二级市场上与之类似的不附认股权的债券市场利率为4%。认股权证的存续期自认股权证上市之日起15个月;认股权证持有人有权在认股权证存续期最后5个交易日内行权。本次发行所附每张认股权证的认购价格为5元。甲公司发行债券所筹资金用于某基建项目, 项目建设期为3年。

已知: (P/F, 4%, 5) =0.8219; (P/A, 4%, 5) =4.4518。

假定不考虑相关费用, 按年确认利息及公允价值变动损益。

甲公司会计处理如下:

(1) 2011年1月1日发行分离交易可转债的会计分录如下:

负债成份的公允价值=1200×100×0.8219+1200×100×2%×4.4518=109 312.32 (万元)

应确认的资本公积=1200×100-109312.32=10687.68 (万元)

(2) 2011年12月31日计提利息及支付利息的会计分录如下:

(3) 假定认股权证持有人于2012年3月31日全部行权, 则:

篇4：深圳中级职称评定资料

摘要:阐述了我国图书资料系列职称评聘的发展历程、有评聘办法及其不足,并提出若干改善建议。

中图分类号:G250文献标识码:A 文章编号:1003-1588(2009)05-0114-02

1 我国图书资料系列职称评聘发展历程

1.1 专业技术职称评定时期

这一时期将分成两个阶段。第一阶段,职称评定主要限制在科学研究人员之中。1978年,我国高校开始恢复职称评定工作。该年年底,中国科学院第一次图书情报工作会议在广州召开,会议明确了图书情报工作是科学研究工作的一个重要组成部分,图书情报人员是科学技术队伍的一个重要组成部分,他们的职称评定与待遇,都应与研究技术人员相同。会议起草了《中国科学院图书、资料、情报业务人员定职、升职试行条例》,作为本系统试行职称评定的依据。1979年,图书馆事业归国家文物局管辖,国务院颁发《文物、博物馆工作科学研究人员定职升职试行办法》,将文物系统统属的图书馆内科学研究人员的学术职称定为研究员、副研究员、助理研究员、研究实习员四级,并以学识水平、业务能力和工作成就作为任职主要依据,同时兼顾从业人员的专业工作资历。

1980年图书馆转归文化部统辖。第二年,国务院批转了文化部、国家档案局、国家人事局制订的《图书、档案、资料专业干部业务职称暂行规定》,以此为标志,图书资料系列职称评定步入第二阶段,将享受图书资料系列职称评审人员的范围扩大至所有从业人员,业务职称定为研究馆员、副研究馆员、馆员、助理馆员、管理员五级,同样把学识水平、业务能力和工作成就作为评审主要依据,兼顾从业人员学历与资历,古代汉语或外语水平均是从业人员的必备素质。这段时期,实行的是技术职称。

1.2 专业技术职务聘任时期

1983年9月,中央决定暂停职称评定工作,进行全面整顿,并研究改革方案。1986年4月2日国务院批转的《图书、资料专业职务试行条例》就是这次改革的产物。虽然职称级别仍沿袭了以往称呼,但运行过程截然不同,实行的是专业技术职务聘任制度,即图书资料系统的各单位在上级主管部门核定的专业技术职务结构比例范围内,结合本单位专业技术工作需要,设置专业技术岗位;专业技术人员通过评审委员会评审取得专业技术职务任职资格;本单位在获得任职资格的人员中聘任。其后,为适应社会主义市场经济、强化竞争机制,1991年人事部发布通知,决定在全国试点“评聘分开”制,即专业技术人员的专业技术资格评定与专业技术职务聘任相分离,专业技术人员工资福利待遇按所聘的职务确定,允许高职低聘,低职高聘。经过试点,现已推向全国各行各业,包括图书馆领域。

2 现有各地图书资料系列职称评聘办法

目前我国各地图书资料系列职称评聘办法各异,但在国家相关政策法规指引下,大同小异,基本上都采用评聘分离制,岗位职数受上级主管严格控制,评审的主要依据是2000年元旦文化部颁发的《全国图书资料系列高级职称评审基本条件试行》、相关专业技术综合文件及各地据此而制定的评聘办法,并随着新标准的出台而不断更新。

3 现有职称评聘危机与隐患

3.1 岗位职数的恒定性,造成高、中、低型专业技术人员结构呈“中间大、两头小”格局

目前,我国图书馆实行的是“评聘分离,按需设岗,按岗聘任”的专业技术职务聘任制。图书馆属于全额拨款性事业单位,其“岗位职数”受到政府严格控制,初级、中级、高级职数呈“金字塔”状分布。级别越低、职数越多,反之亦然。与此相适应,职称评审也坚持初中级“从宽”,高级“从严”原则。但是目前各地纷纷降低初中级评审条件,致使高、中、初级通过率呈“两头小、中间大”橄榄状分布格局。

3.1.1 学历低、资历深老员工扫除中级评审障碍

据相关政策,近年来各地纷纷下发通知,对中级专业技术职称评审条件逐渐放宽。受此影响,图书资料系列中级评审条件也逐步松动。例如,在广东,相关学历人员,只要毕业后从事本专业或相近专业技术工作达到一定年限,均可直接越级参评馆员技术资格;职称外语松动,2007年,晋升馆员技术资格人员外语予以免试;论文条件放宽,取消论文条件中关于国家级、省级和市级专业期刊划分,统一调整为具有CN刊号、ISSN刊号的论文。同样,吉林、福建、沈阳、河南、辽宁等地亦适当放宽或免除图书资料系列中级及以下职称外语等级考试,黑龙江、贵州等地虽规定参评人员必须要参加计算机考试,但成绩仅作为参照。其结果是不少因外语、计算机无法过关的学历低、资历深人员扫除了“拦路虎”,甚至还能越级参与中级评审,致使中级参评队伍壮大。

3.1.2 高学历、浅资历新员工涌入中级参评行列

近年来,为认真贯彻事业单位试行人员聘用制度,提高事业单位人员素质,不少图书馆采取面向社会公开招聘、择优竞争方式招聘工作人员。经过这种招聘,筛选出大量本科、硕士甚至博士学历人才。按现有职称评审办法,他们往往只要两至四年即可参加中级职称评审。

3.2 聘任过程中的论资排辈与任期制的有名无实,造成高素质待聘人员扎堆、高级人才断层局面

随着社会不断发展,国民素质不断提高,不但新进人员学历层次提高,在职人员通过在职教育学历层次也有大幅度提升。而图书资料系列职称评定办法多年来变化不大,甚至某些地方还略有放宽。这样,不少在职人员都通过了中级甚至高级职称评定,占据了有限的中高级岗位,使得新进人员虽通过晋升但却无法获聘。中高级职称待聘队伍的“膨胀”与中高级岗位职数的“稀缺”已成为图书馆评聘“瓶颈”。而名义上,我国图书馆实行的是专业技术聘任制,“评聘分离,按需设岗,按岗聘任”,允许高职低聘、低职高聘,受聘人员有一定的任期,但往往因涉及到利益链而成为摆设。

为解决待聘人员过剩的问题,单位纷纷出台土政策,按“职务、工龄、进馆时间、学历”等设置分值,综合分数高者即可聘任,而根本不顾你的岗位职责与工作业绩与能力。以我馆为例,2007年,我馆通过中级评审人员23人、认定1人。其中13人获聘、11人待聘。获聘人员中具有硕士研究生学历的有1人、本科学历的6人、大专学历6人。而待聘人员11人中具有硕士研究生学历者达7人、本科学历占4人。新进人员不少刚刚步入社会,本想趁着无家室负担时候有所作为,结果因职称问题而备受冷遇。有些人仍于心不甘,想再拼搏一下,结果发现晋升高一级职称的条件是主要看“任职期间”的贡献,无论你多么努力,都是徒劳无功,工作热情大减。

中高级职数偏少、人员偏老,加之任期成摆设,造成大批新进高素质人员无法脱颖而出,久而久之,容易造成高级人才出现断层局面。

4 对策

4.1 按需适度调整岗位职数分配比例

为图书馆事业健康稳定发展,对已经严重打破初、中、高级岗位职数比例的极少数单位,可根据单位的实际情况,给予一定的浮动指标,实现岗位职数比例动态化管理。

4.2 健全专业技术考核制度,加强聘后管理

对担任各级职务的专业技术人员要规定明确的任期目标,实行任期目标考核制。正确评价工作人员的德才表现和工作实绩。同时,注重日常考核与年度考核相结合,建立起科学规范的考核评价体系。把考核结果作为晋升、续聘、低聘的依据。

4.3 做好落聘人员思想工作

近年来不少图书馆都出现了待聘人员远远大于岗位职数的新问题。由于是新问题,无先例可循,图书馆不得不制定解决难题的办法。但这不可避免地会涉及到新老员工的倾向问题。无论是资历深的老员工还是学历高的新员工,一旦落聘,都会产生一定的思想上波动和心理上的不平衡,应及时予以疏导,能缓解他们的不满,而一味回避,反而适得其反,加重了落聘人员的情绪,不利于图书馆自身的发展。

参考文献:

[1] 刘贵勤.图书馆人力资源管理[M].安徽:安徽大学出版社,2008.

[2] 国务院批转图书、档案、资料专业干部业务职称暂行规定[J].图书馆学刊,1981,(2).

[3] 赵玉君,束春德.高校图书馆的职称制度及其对科研工作的影响[J].山东图书馆季刊,2007,(4).

[4] 罗冰眉.论我国图书馆职称评定中的功利化行为及其杜绝[J].现代情报,2006,(1).

[5] 王霞.关于深化图书馆专业技术职称体系改革的思考[J].河南图书馆学刊,2006,(6).

[6] 高校图书馆专业职称评定现状与改善对策[J]. 科技情报开发与经济,2008,(5).

篇5：中级会计职称资料―经济法

第一部分：答题方法解析

―― 选择题部分

答题注意事项：

选择题的命题形式：

一般有5种，分别讲解如下：

一、重点命题型选择题

命题特点：一是将教材中的一个或一些重点命题进行改造，考察考生掌握的程度。 “改造”可以是改造关键词，也可以是对重点命题进行曲解。――不能死记硬背

1、多选：根据票据法律制度的规定，背书人在汇票上记载“不得转让”字样，其后手再背书转让的，将产生的法律后果是。

A、原背书人对后手的被背书人承担保证责任

B、原背书人只对直接的被背书人承担保证责任

C、原背书人对后手的被背书人不承担保证责任

D、原背书人对后手的被背书人不承担保证责任，但对以后的被背书人、背书人、最后的持票人仍需承担保证责任，因原背书人限制的只是其直接的后手

2.多选：下述有关有限责任公司股东出资的命题符合公司法规定的有( )。

A.公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的20%，也不得低于法定的注册资本最低限额，其余部分由股东自公司成立之日起2年内缴足;其中，投资公司可以在5年内缴足。

B.全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的30%。

C.股东一旦交付出资就不得抽逃出资。

D.股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。

二、命题比较型选择题

命题特点：教材不同章节或同一章节不同页码、不同地方的相关命题进行比较，尤其比较细微的差别，考察考生掌握的程度，问题的答案往往在一念之差。――要举一反三，多比较，多联系

1、多选：根据合同法律制度的规定，下列各项中，符合留置权适用条件的有()。

A、租赁合同中，出租人因未履行租赁维修义务，而承租人自行维修所支付费用无法得到清偿时，承租人对租赁物享有留置权

B、定做人未向承揽人支付报酬的，承揽人对完成的工作成果可以享有留置权

C、寄存人未按照合同约定支付保管费的，保管人对保管物享有留置权

D、委托物不能卖出，经行纪人催告，委托人无正当理由拒绝受领的，行纪人对委托物享有留置权

2、多选：根据票据法律制度的规定，下列各背书情形中，属于背书无效的有()

A、将汇票金额全部转让给甲某

B、将汇票金额的一半转让给甲某

C、将汇票金额分别转让给甲某和乙某

D、将汇票金额转让给甲某但要求甲某不得对背书人行使追索权

3.多选：依照公司法规定，下列公司董事会中应当有职工代表的是( )

A、国有企业甲、乙、丙投资举办的有限责任公司 B、股份有限公司

C、国有独资公司 D、自然人张三、李四投资举办的有限责任公司

三、计算型选择题

命题特点：

(1)有关计算所需要的要素往往有陷阱，注意提防。

(2)主要考点：诉讼时效;公司股东(大)会的.表决、公司债券发行;外商投资企业出资期限与比例;破产法债权人会议表决;合同违约金、赔偿金、定金;借款合同本息;票据时效、追索通知等。

1、单选：甲乙双方订立房屋租赁合同，双方约定甲将房屋出租给乙，租期1年，自8月1日至8月1日。房屋租赁合同期限届满时，甲发现乙对房屋擅自进行了改造，为此要求乙进行赔偿，乙答应在8月10日前给予赔偿。至8月10日，乙仍未对甲进行赔偿。甲向法院提起诉讼请求赔偿的诉讼时效应当截止到()。

A、8月1日 B、208月10日 C、8月1日 D、208月10日

2、单选：外国投资者以股权并购方式设立外商投资企业，并购后所设外商投资企业的注册资本为450万美元，该外商投资企业投资总额不得超过( )美元。

A、900万 B、1125万 C、315万 D、1350万

3.单选：甲乙签订一份价值30万元的销售合同,约定甲方须支付10万元定金,但是,乙收取定金后违约,没有履行合同.根据我国合同法的规定，乙应当返还给甲()。

A、22万元， B、20万元， C、16万元， D、12万元。

4. 单选：某破产企业有9位债权人，债权总额为1100万元。其中债权人甲的债权额为300万元，有破产企业的房产作抵押。当债权人会议讨论和解协议草案时，下列情形可以通过的是( )。

A.有6位债权人同意，其代表的债权额为450万元

B.有5位债权人同意，其代表的债权额为550万元

C.有4位债权人同意，其代表的债权额为650万元

D.有3位债权人同意，其代表的债权额为750万元

5、多选：外国甲公司收购境内乙公司部分资产，并以该资产作为出资与境内丙公司于3月1日成立了一家中外合资经营企业。甲公司收购乙公司部分资产的价款为120万美元。根据中外合资经营企业法律规定，甲公司向乙公司支付价款的下列方式中，不符合规定的有( )。

A、甲公司于205月30日向乙公司一次支付120万美元

B、甲公司于年5月30日向乙公司支付60万美元，2月28日支付60万美元

C、甲公司于202月28日向乙公司一次支付120万美元

D、甲公司于2000年8月30日向乙公司支付80万美元，年8月30日支付40万美元

四、案例型选择题

命题特点：将一些重点命题转化为具体案例，考察应用能力。――学会举例

1、单选：甲、乙、丙分别出资7万元、8万元和35万元，成立了一家有限责任公司。其中，甲、乙的出资为现金，丙的出资为房产。公司成立后，又吸引了丁出资现金10万元入股。半年后，该公司因经营不善，拖欠巨额债务。法院在执行中查明。丙作为出资的房产价值15万元。又查明：丙现有可执行的个人财产10万元。依据《公司法》的规定，正确的处理是( )

A、丙以现有财产补交关额，不足部分待有财产时再行补足

B、丙以现有财产补交差额，不足部分由甲、乙补足

C、丙以现有财产补交差额，不足部分由甲、乙、丁补足

D、丙无须补交差额，其他股东也不负补足的责任

2、单选：甲、乙企业于年4月1日签订一份标的额为100万元的买卖合同。根据合同约定，乙企业应于4月10日前到甲企业的库房领取全部货物，但由于乙企业的原因，乙企业于4月20日才领取该批货物，但4月15日甲企业的库房发生火灾，致使部分货物受损，根据《中华人民共和国合同法》的规定，乙企业应当自( )之日起承担标的物毁损、灭失的风险。

A、4月1日 B、4月10日 C、4月15日 D、4月20日

3.多选：8月，甲、乙、丙共同出资设立了A有限责任公司。年4月，丙与丁达成协议，将其在A公司的股权全部转让给丁，甲、乙均不同意。下列解决方案中，符合《中华人民共和国公司法》规定的是( )。

A.由甲或乙购买丙的股权

B.由甲和乙共同购买丙的股权

C.如果甲、乙均不愿购买，丙无权将股权转让给丁

D.如果甲、乙均不愿购买，丙有权将股权转让给丁

4.多选：某股份有限公司实收股本总额为10000万元，董事会成员有5人。下列情形应当在2个月内召开临时股东大会的是( )。

A.甲董事辞去董事职务 B.公司累计未弥补的亏损为2000万元

C.持有公司股份8%的股东请求时 D.监事会提议召开时

五、纯记忆型选择题

命题特点：考察教材中一些关键数字或要点，需要死记硬背，考试比重不大，一般只需靠前几天临阵磨枪。――死记硬背，临阵磨枪。

1、单选：国有企业产权交易过程中，当交易价格低于评估结果的( )时，应当暂停交易，在获得相关产权转让批准机构同意后方可继续进行。

A、90%B、10%C、30%D、75%

2、单选：境外投资者并购境内企业，投资者应就所涉情形向国家对外贸易经济合作管理部门和国家工商行政管理部门报告，下列属于应报告事项的有( )。

A、并购一方当事人当年在中国市场营业额超过15亿元人民币

B、并购一方当事人在中国的市场占有率已经达到25%

C、并购导致并购一方当事人在中国的市场占有率达到20%

D、一年内并购国内关联行业的企业累计超过10个

3、多选：根据《中华人民共和国证券法》的规定，上市公司发生的下列情形中，中国证监会可以决定暂停其股票上市的有( )

A、公司的股本的总额由人民币1.2亿元减至人民币6000万

B、持有股票面值人民币1000元以上的股东人数由1200人减至900人

C、公司最近2年连续亏损

D、公司未按规定公开其财务状况

―― 判断题部分注意事项

判断正确的，每题得1分，判断错误的，每题倒扣1分，不答题既不得分。也不扣分。扣分最多扣至本题型零分为止。不能因为怕扣分而不敢答题。

命题形式一般就是重点命题(改造或比较)、小案例两种情形。

一、重点命题(改造或比较)举例：

1、无效民事行为自行为开始起即无法律约束力，可撤销的民事行为自当事人撤销行为起无法律约束力。( )

2、外国投资者采用股权并购的方式实施并购的，并购后所设外商投资企业继承被并购境内公司的债权和债务;外国投资者采用资产并购方式实施并购的，出售资产的境内企业承担其原有的债权和债务。( )

3、付款人承兑汇票时附有条件的，所附条件不具有票据法上的效力。( )

4、根据有关规定，发起人以外的任何法人直接或者间接持有一个上市公司发行在外的普通股达到50%时，应当自该事实发生之日起十五个工作日内，向该公司所有股票持有人发出收购要约。()

5、票据保证必须作成于汇票或者粘单之上，如果另行签订保证合同或者保证条款的，不属于票据保证。( )

二、小案例型判断题举例

1、王某为甲有限责任公司的董事兼总经理，甲公司主要经营办公家具销售业务。任职期间，王某代理乙公司从国外进口一批办公家具并将其销售给丙公司。甲公司股东会认为，王某的行为违反了公司法律制度的规定，决定将其从事上述活动所得收入收归本公司所有。甲公司股东会的决定是正确的。( )

2、甲向乙签发一张支票，在交付给乙时，该支票上未记载金额，乙在金额一栏的空白处填写了50万元。但事后查明甲在付款人实有的存款金额为30万元。虽然该支票的其他绝对记载事项齐全，但该支票属于空头支票所以为无效票据。( )

――综合题部分

认真审题，不左顾右盼，注意陷阱，磨练不误砍柴功;

审题方法：1遍看，注意关键词;2遍带着问题找答案;

作答方法：结论;法律依据;事实依据;再结论。

例题：

1.某纺织机械总公司(下称中方)拟与瑞士LD公司(下称外方)共同组建合资企业，双方达成以下主要意向：

(一)合资企业投资总额为380万美元，注册资本拟为200万美元，其中外方出资102万美元，占总股本的51%，中方出资98万美元，占总股本的49%。

(二)中方拟以其经依法评估和有关机关确认的机器设备、厂房、办公楼、有偿获得的土地使用权和资金出资(其中办公楼已为下属企业贷款而作抵押)，外方拟以机器设备和美元现金出资。

(三)从合资企业营业执照签发之日起，合营双方分别分两期缴付出资，其中：中方第一次出资为前述固定资产和土地使用权，折合为70万美元，在三个月内缴付，第二次出资为货币，为28万美元，在六个月内缴付;外方第一次出资为货币，为12万美元，在三个月内缴付，第二次出资为机器设备，折合为90万美元，在六个月内缴付。

(四)合营期进入第五年时，合营各方可按各自出资比例减少30%的注册资本，届时可不再报批、修改企业章程和办理变更登记手续。

请分别回答以下问题：

(1)在合资企业投资总额和股权比例不变的前提下，注册资本数额是否符合法律规定?为什么?

(2)合营各方出资的资产种类是否有不符合法律规定之处?并说明理由。

(3)合营各方分期认缴出资的安排是否妥当?为什么?

(4)合营各方约定合营期内减少注册资本30%的计划是否合法?为什么?

2.201月，腾飞机械有限公司因生产急需，欲从法国购进一台法国生产的机床一台。因资金短缺，便找到兴隆融资租赁公司。兴隆融资租赁公司自筹资金，与年3月与法国某公司签订购买该机床的合同。法国某公司按照合同约定，于2002年6月将此机床运到中国兴隆融资租赁公司。兴隆融资租赁公司随即将该机床组给了腾飞机械有限公司，租期为3年，每年的租金为12万元。腾飞机械有限公司将该机床安装投入生产，在生产过程中，一机器零件崩裂飞出，将操作该机床的技术员甲击伤，发生医疗费等经济损失5000元。经调查发现，此零件崩裂飞出不属于安装、使用不当所致。一年后，因该机床维修保养不好，出现严重故障，以致不能正常使用。造成停产达6个月，直接经济损失20万元。202月，腾飞机械有限公司因不能清偿到期债务被人民法院宣告破产，该机床被人民法院列为破产财产，此时，腾飞机械有限公司尚欠兴隆融资租赁公司18个月的租金。

回答如下问题：

(1)什么是融资租赁合同?该种合同有几方当事人?在本题中谁是融资租赁公司合同的当事人?

(2)兴隆融资租赁公司与腾飞机械有限公司之间的合同未采取书面形式是否有效?为什么?

(3)技术员甲的损失应当由谁承担责任?为什么?

(4)腾飞机械有限公司的停产损失应当由谁承担责任?为什么?

(5)在融资租赁合同期满后，若租赁双方没有约定租赁物的归属，租赁的机床能否当然归腾飞机械有限公司?为什么?

(6)人民法院将该机床列为破产财产是否妥当?为什么?

(7)兴隆融资租赁公司能否对被列为破产财产的机床主张权利?对腾飞机械有限公司尚欠的18个月租金应通过何种途径解决?

3.下面是甲上市公司近几年发生的一些事实(假设甲上市公司的股票每股面值均为人民币1元)：

(一)甲股份有限公司于5月6日由乙企业、丙企业等7家企业作为发起人共同以发起设立方式成立，成立时的股本总额为8200万股。2000年8月9日甲公司获准发行5000万股社会公众股，并于同年10月10日在证券交易所上市。此次发行完毕后甲上市公司的股本总额达到13200万股。

(二)2001年9月5日，乙企业将所持甲上市公司股份680万股转让给了X公司，从而使X公司持有甲上市公司的股份达到800万股。直到同年9月15日，X公司未向甲上市公司报告。?

(三)2001年10月6日,甲上市公司董事会召开会议，通过了发行公司债券的方案和于同年11月25日召开临时股东大会审议发行公司债券方案的决定。在如期举行的临时股东大会上，除审议通过了发行公司债券的决议外，还根据控股股东丙企业的提议，临时增加了一项增选一名公司董事的议案，并经出席会议的股东所持表决权的过半数通过。?

(四)为甲上市公司出具审计报告的注册会计师张某，在203月10日公司年度报告公布后，于同年3月20日购买了甲上市公司2万股股票，并于同年4月8日抛售，获利3万余元。

(五)丁证券公司的证券从业人员王某认为甲上市公司的股票具有上涨潜力，于年3月15日购买了甲上市公司股票1万股。?

根据上述事实回答下列问题：?

(1)公司上市后，其股本结构中社会公众股所占股本总额比例是否符合法律规定?说明理由。?

(2) X公司未向甲上市公司报告所持股份情况的行为是否符合法律规定?说明理由。

(3)甲上市公司临时股东大会通过发行公司债券的决议和增选一名公司董事的决议是否符合法律规定?说明理由。?

(4)注册会计师张某买卖甲上市公司股票的行为是否符合法律规定?说明理由。

(5)丁证券公司的证券从业人员王某买卖甲上市公司股票的行为是否符合法律规定?说明理由。

第二部分：20中级会计师

考前《经济法》演练题

一、单项选择题

1、2003年1月1日，甲没有支付应于2002年12月31日付清的乙的房租，乙因在国外忙于事务一直未向甲主张权利。2003年6月1日，乙所在国家遭遇战争历时3个月，致使其无法行使请求权。根据《民法通则》的有关规定，乙请求人民法院保护其权利的诉讼时效期间是( )。

A、自2003年1月1日至年1月1日 B、自2003年1月1日至2004年3月1日

C、自2003年1月1日至2004年4月1日 D、自2003年1月1日至2005年4月1日

【答案】:B

【解析】:(1)拒付租金的，适用于1年的特别诉讼时效期间(2003年1月1日-2004年1月1日);(2)在诉讼时效期间的“最后6个月内”(2003年7月1日-2004年1月1日)发生不可抗力和其他障碍(遭遇战争)，中止诉讼时效的进行，诉讼时效期间顺延2个月。

2、合伙协议未约定合伙利润分配和亏损分担比例的的经合伙人协商不成，又无法确定各合伙人出资比例时，合伙人之间分配利润和分担亏损的原则是( )。

A、按各合伙人的实缴出资比例分配和分担 B、按各合伙人贡献大小分配和分担

C、在全体合伙人之间平均分配和分担 D、由各合伙人协商决定如何分配和分担

【答案】:C

【解析】:合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定;协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担;无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。

3、国内某企业甲与外国投资者乙共同投资举办中外合资经营企业丙，其中甲出资60%，乙出资40%;投资总额为350万美元。根据中外合资经营企业法律制度的规定，下列有关甲乙出资额的表述中，正确的是( )。

A、甲至少应出资120万美元，乙至少应出资80万美元

B、甲至少应出资126万美元，乙至少应出资84万美元

C、甲至少应出资240万美元，乙至少应出资160万美元

D、甲至少应出资168万美元，乙至少应出资112万美元

【答案】:B

【解析】:投资总额在300-420万美元之间的，注册资本不得低于210万美元。因此，甲至少应出资：210×60%=126万美元。乙至少出资：210×40%=84万美元

4、下列财产中，用于抵押且抵押有效的有( )。

A、房屋共有人未经他人同意将该房屋全部用于抵押

B、乡村企业以企业的土地使用权单独用于抵押

C、国有企业以土地所有权设定抵押

D、私营企业以企业拥有的机器设备作抵押，在抵押期间该机器设备又被税务机关依法查封

【答案】:D

篇6：深圳中级职称评定资料

（1）遵循植物多样性和共生性原则，以生长特性和观赏价值相对稳定、滞尘控温能力较强的本地常用和引种成功的植物为主。

（2）以低矮灌木、草坪、地被植物和攀援植物等为主，原则上不用大型乔木，有条件时可少量种植耐旱小型乔木。

（3）应选择须根发达的植物，不宜选用根系穿刺性较强的植物，防止植物根系穿透建筑防水层。

（4）选择易移植、耐修剪、耐粗放管理、生长缓慢的植物。（5）选择抗风、耐旱、耐高温的植物。

（6）选择抗污性强，可耐受、吸收、滞留有害气体或污染物质的植物。2居住区绿地种植设计应按照以下要求进行：（1）充分利用和保护绿地内现状树木。

（2）因地制宜，采取以植物群落为主，乔木、灌木和草坪地被植物相结合的多种植物配置形式。

（3）选择寿命较长、病虫害少、无针刺、无落果、无飞絮、无毒、无花粉污染的植物种类。

（4）合理确定快、慢长树的比例。慢长树所占比例一般不少于树木总量的40%。

（5）合理确定常绿植物和落叶植物的种植比例。其中，常绿乔木与落叶乔木种植数量的比例应控制在1：3---1：4之间。

（6）在绿地中乔木、灌木的种植面积比例一般应控制在70%，非林下草坪、地被植物种植面积比例宜控制在30%左右。

3居住区绿化苗木的规格质量标准？（1）落叶乔木干径应不小于8cm.（2）常绿乔木高度应不小于3.0m.（3）灌木类不小于三年生。（4）宿根类不小于二年生。4居住区行道树的选择原则

（1）应选择冠大阴浓、树干通直、养护管理便利的落叶乔木。

（2）行道树的定植株距应以其树种壮年期冠径为准，株行距应控制在5m-7m之间。（3）行道树下也可设计连续绿带，绿带宽度应大于1.2m，植物配置宜采取乔木、灌木、地被植物相结合的方式。

5露地花卉应符合的规定

（1）

一、二年生花卉，株高一般为10cm---50cm，冠径为15cm-35cm,分枝不少于3个——4个，植株健壮，色泽明亮。

（2）宿根花卉，根系必须完整，无腐烂变质。（3）球根花卉，根系应茁壮，无损伤，幼芽饱满。

（4）观叶植物，叶片分部均匀，排列整齐，形状完好，色泽正常。6树木支撑，固定，浇水，应符合的规定

（1）种植后应在略大于种植穴直径的周围，筑成高15-20cm的灌水围堰，堰应筑实不得漏水。

（2）种植乔木应设支撑物固定。支撑物应该牢固，基部应埋入地下30cm以下，绑扎树木处应加垫物，不得磨损树干。

（3）新植树木应在当日浇透第一遍水，三日内浇透第二遍水，十日内浇透第三遍水，浇水渗下后，应及时用围堰土封树穴。再筑堰时，不得损伤根系。（4）浇水时应防止因水流过急冲刷裸根系或冲毁围堰，造成跑漏水。浇水后出现土壤沉陷，致使树木倾斜时，应及时扶正，培土。

7园林绿化工程质量验收应符合什么规定

（1）乔灌木的成活率应达到95%以上，并对未成活植物适时进行补栽。珍贵树种，孤植树和行道树成活率达到98%。

（2）花卉种植地应无杂草、无枯枝、无病虫害，各种花卉生长茂盛，种植成活率应达到95%以上，并对未成活植物及时进行补栽。

（3）草坪种植地应无杂草、无枯黄、无病虫害，覆盖率应达到95%以上。（4）绿地整洁，无杂物，表面平整。

（5）植物材料的整形修剪应符合设计要求。

（6）绿地附属设施工程的质量验收应符合GBJ301的有关规定。8绿地建设责任规定

（1）公共绿地由区、县绿化行政主管部门组织建设。其中，城市道路、公路、河道等用地范围内的公共绿地分别由各有关主管部门组织建设

（2）建设工程附属绿地由开发建设单位建设

（3）铁路、湖泊、水库管理范围内的绿地由有关主管部门组织建设（4）村庄规划绿地由村民委员会或者村集体经济组织建设 9绿地树木的管护责任规定？

（1）公共绿地由绿化行政主管部门负责落实。其中，城市道路、公路、河道用地范围内的绿地分别由各主管部门或者区、县绿化行政主管部门负责。

（2）单位所属绿地，由该单位负责。

（3）居住区、居住小区内依法属于业主所有的绿地由业主负责，业主可以委托物业服务企业进行管护。

（4）建设工程范围内保留的树木，在建设期间由建设单位负责。（5）铁路，湖泊，水库等用地范围内的绿地由各有关主管部门负责。（6）村庄绿地由村民委员会或者村集体经济组织负责。

前款规定以外的绿地或者零星树木及管护责任不清或者有争议的，由所在区、县绿化行政主管部门确定管护责任。

10损害绿化的行为有哪些？

（1）在树木旁或者绿地内倾倒、排放污水、垃圾、渣土及其他废弃物。（2）损毁树木、花草及绿化设施。

（3）在树木或者绿化设施上悬挂广告牌或者其他物品。（4）在绿地内取土、搭建构筑物。（5）在绿地内用火、烧烤。

（6）其他损害绿化成果及绿化设施的行为。11经批准可以砍伐树木的情形（1）已经死亡的

（2）发生检疫性病虫害无保留价值或者发生其他严重病虫害的。（3）因抚育或者更新改造需要且我移植价值的

（4）因城市建设、居住安全和设施安全等特殊原因确需移植但无法移植或无移植价值的 12园林设计放线图应包括哪些内容（1）用地边界坐标。

（2）主要道路中心线坐标及道路宽度。（3）铺装广场定位坐标及控制尺寸。（4）建筑、构筑物及主要园林小品的定位坐标及控制尺寸。（5）水体定位坐标。

（6）假山定位坐标及控制尺寸。13植物器官根的形态与功能

形态：根是植物长期适应陆生生活的产物，在高等植物中的蕨类才开始有根的出现。根是被子植物的重要营养器官之一，有主根、侧根、和不定根三类根类。主根和侧根由于发生于一定部位(主根源于胚根，侧根源于侧根原基)，成为定根；不定根发生部位多种。由这些类型的根通过伸长、分枝、加粗和不定根的产生形成了直根系和须根系。

（1）直根系：一般为双子叶植物所具有，有一个粗壮并保持垂直向纵深生长的主根，和分枝繁多、粗度依次递减的各级侧根。一般由定根组成，少部分由胚轴上长出不定根参与其直根系。

（2）须根系：为大多数单子叶植物所具有。主根不发达，主要由多条陆续从胚轴和茎上长出的不定根组成，各条根的粗细相近，丛生如须。

直根系入土较深，为深根系，须根系为浅根系。功能：（1）支持与固着

（2）吸收、输导与储藏

（3）合成多种有机物

（4）分泌生长物质、核苷酸、酶等。14简述影响群落演替的因素？

答：生物群落的演替是群落内部关系（包括钟内和种间）与外界环境中各种因子综合作用的结果。目前，人们对演替的机制研究的还不够。在此列出的仅是部分原因：

（1）植物繁殖体（孢子、种子、鳞茎、根状茎）的迁移、散布和动物的活动性。（2）群落内部环境的变化。（3）种内与种间关系的改变。（4）外界环境条件的变化。（5）人类的活动。15环境的功能及其特征

(1)环境的功能指以相对稳定的有序结构构成的环境系统为人类和其他生命体的生存发展所提供的有益用途和相应价值。

(2)环境的功能包括：空间功能、营养功能、调节功能

(3)环境的特征：整体性与有限性，变动性和稳定性、显隐性与持续性。16生态因子的概念及分类

生态因子是指环境中对生物的生长、发育、生殖、行为和分布等有着直接或间接影响的环境要素。生态因子是环境因子中对生物起作用的因子。

根据生态因子的性质，分为5类：气候因子（光、温度、空气、水分、雷电）、土壤因子（包括土壤有机质和矿物质、土壤动植物和微生物、土壤质地、结构和理化性质）、地形因子（地貌、海拔高度、坡度）、生物因子（群内部的社会结构、领域、社会等级）、人为因子（包括人类利用自然、改造自然，引种驯化）。

按照有无生命的特征分为：生物因子（生物和人为因子）和非生物因子（土壤、气候和地形因子）。

根据生态因子的稳定程度分为：稳定因子和变动因子。17种群环境容纳量

在种群生态学中，环境容纳量是指特定环境所能容许的种群数量的最大值。环境容纳量是环境制约作用的具体体现，有限的环境只能为有限生物的生存提供所需的资源。环境容纳量的实质是有限环境中的有限增长。18演替的基本类型

按照演替发生的时间进程分为：世纪演替、长期演替、快速演替。按照演替发生的起始条件分为：原生演替和次生演替。按照基质的性质分为：水生演替、旱生演替、中生演替。按照控制演替的主导因素分为：内因性演替、外因性演替。按照群落代谢特征划分：自养性演替、异样性演替。按照演替的动力可分为自发演替（最基本最普遍的形式）、异发演替、生物发生演替。按照演替的方向可分为：进展演替、逆行演替和循环演替。19湿地生态系统

定义：湿地生态系统是指地表过湿或常年积水，生长着湿地植物的地区，它是开放水域与陆地之间过渡性的生态系统。兼有水域和陆地生态系统的特点，具有其独特的结构和功能。特征：水文、湿地土壤、过渡性

功能：1）天然的基因库2）潜在资源3）净化功能（降解有机物）、阻截悬浮物、排除水中营养物质进入（生态系统的氮）4）气候和水文调节等功能。20生态因子的综合作用

1、生态因子的综合作用。每一个生态因子都是在与其他因子的相互影响、相互制约中起作用的，任何因子的变化都会在不同程度上引起其他因子的变化。例如光照强度的变化必然会引起大气和土壤温度和湿度的改变，这就是生态因子的综合作用。

同时，环境因子在一定条件下又可以相互转化，生物对某一个极限因子的耐受限度会因为其它因子的改变而改变。因此，生态因子对生物的作用不是单一的而是综合的。

2、生态因子的等值性和不可替代性。生态因子虽不尽相同，不是等价的，但都不可缺少，一个因子的缺失不能由另一个因子来代替。

3、生态因子的补偿性。生态因子局部是能补偿的。生态因子的补偿作用只能在一定范围内作部分补偿，而不能以一个因子代替另一个因子，且因子之间的补偿作用也不是经常存在的。例如光照不足所引起的光合作用的下降可由CO2浓度的增加得到补偿。

4、生态因子的主导作用。虽然环境中的生态因子具有等值性，但不不缺乏的情况下，一般有一种或几种以上的生态因子，对其生存和生态特性等的形成具有决定性的作用，起决定作用的生态因子称为主导因子。如春化作用中温度就是主导因子。

生态因子的主次在一定条件下是可以发生转化的，处于不同生长时期和条件下的生物对生态因子的要求和反应不同，某种特定条件下的主导因子在另一条件下会降为次要因子。

5、生态因子的限制作用。对生物的生长、发育、繁殖、数量和分布起限制作用的关键性因子叫限制因子。限制因子的消除对植物的影响较大，如北京城区的土壤因子就是限制因子。

6、生态因子的阶段性。生物在生长发育的不同阶段往往需要不同的生态因子或生态因子的不同强度，这种阶段性由生态环境的规律性的变化造成的。例如低温对冬小麦的春化阶段是必不可少的，但在其后的生长阶段则是有害的。

7、生态因子的直接作用和间接作用。直接参与生物生理过程或参与新陈代谢的因子属于直接因子，如光、温、水、土壤养分等。例如光可以促进种子萌发。而那些通过影响直接因子而对生物作用的因子，属于间接因子，如海拔，坡向，经、纬度等就是间接因子，他们对生物的作用不亚于直接因子。例如四川二郎山的东坡湿润多雨，分布类型为常绿阔叶林；而西坡空气感干热、缺水，只能分布耐旱的的灌草丛，同一山体由于坡向不同，导致植被类型各异。

21花卉栽培的意义和作用

1）在园林绿化中的作用：花卉为园林绿化、美化和香化的重要材料。在园林绿地中常用来布置花坛、花境、花台、花丛等。花坛、草坪及地被植物所覆盖的地面，不仅绿化、美化了环境，还起到了防尘、杀菌和吸收有害气体等卫生防护的作用，大面积的地被植物，可以防止水土流失，保护土壤。

2）在文化生活中的作用：用花卉进行室内美化，装饰生活环境，丰富日常生活。花卉已成为表达敬意和友谊，增进团结，促进科学文化交流的最好方式之一。花卉不仅起到装饰美化作用，而且富有教育意义。

3）在经济生产中的作用：输出国外，换取外汇或其它急需物资。又是花用植物，香料或其它经济植物。

22花卉赖以生存的主要环境因子有哪些？

花卉同其它生物一样，赖以生存的主要环境因子有温度、光照、水分、土壤、大气及生物因子等。花卉的生长发育除决定于其本身的遗传特性外，还决定于外界环境因子，因些花卉栽培的成功与否，主要取决于花卉对这些环境因子的要求、适应以及对环境因子的控制和调节关系，正确了解和掌握花卉生长发育与外界环境因子有关的相互机理，是花卉生产和应用的基本理论与基本课题。23温室栽培的作用

它可以调节温度、湿度、光照、CO2等环境因子。作用：1）在缺花季节提供花卉。2）在北方利用温室栽培热带和亚热带植物。3）进行促进栽培，提早并延长花期。4）利用低温温室保护越冬，还可用于春播花卉的提前播种。24对SO2,HF,CL2抗性强的树种有哪些？

1)SO2二氧化硫：忍冬、卫矛、旱柳、臭椿、水蜡、榆树、山桃。总之落叶树的吸硫力强于常绿阔叶树和针叶树。

2)CL2氯气：银柳、旱柳、臭椿、水蜡、卫矛、忍冬 3)HF：柑橘类、泡桐、梧桐、黄杨、女贞、梨 25园林树木叶色一般分那几类，并举例（6）

绿色类：深浓绿色---油松、圆柏、雪松、云杉、侧柏、女贞、毛白杨、青仟

浅淡绿色---水杉、落叶松、金钱松、七叶树、鹅掌楸、玉兰

春色叶类：对春季新发生的嫩叶有显著不同叶色。臭椿、五角枫的春叶呈红色，黄连木春叶呈紫红色。

新叶有色类：不论季节只要发出新叶就会有美丽色彩。铁力木

秋色叶类：呈红色或紫红色--鸡爪槭、五角枫、枫香、地锦、小檗、五叶地锦、樱花、黄栌黄色或褐色—银杏、白蜡、柳、梧桐、柳、槐、悬铃木、胡桃、紫荆、栾树常色叶类:紫色—紫叶小檗、紫叶李、紫叶桃

金黄色—金叶鸡爪槭、金叶雪松、金叶圆柏

有斑点或花纹—金心黄杨、银边黄杨、变叶木、洒金珊瑚双色叶类：银白杨、胡秃子、栓皮栎、青紫木斑色叶类：桃叶珊瑚、变叶木

26园林树木受生态因子（温度、水分、光照、土壤）影响产生的各种生态类型温度：广温植物、狭温植物：大热量植物、中热量植物、微热量植物水分：旱生（芦荟、龙舌兰、仙人掌）、中生（油松、桧柏、旱柳）、湿生（鸢尾、水松）、水生（睡莲、金鱼藻）。光照：喜光植物（杨柳松）、耐阴植物（人蔘、三七）、中性植物（槐、元宝枫、五角枫）。土壤：依土壤酸碱度划分—酸性土植物（杜鹃、山茶）中性（（大多数花草）碱性（柽柳、沙枣）。

依土壤含盐量分—喜盐植物（盐蓬、老鼠筋）、耐盐植物（柽柳、红树）、抗盐植物（甜菁、盐地风毛菊）、碱土植物（柽柳、桑、白榆）。

27举例说明具有防护功能、美化功能、和生产功能的园林树种？防护功能：1）改善环境—柳、卫矛、悬铃木、玉兰、女贞、黄杨 2）保护环境—柳、云杉、水杉、女贞、白蜡、侧柏美化功能：1）色彩美—海棠、桃、杏、梅、玫瑰、合欢 2）芳香美—茉莉、玉兰、丁香、栀子花、桂花

3）姿态美—黄刺玫、榕树、球柏、垂柳、龙爪槐、垂榆 4）风韵美—松柏类、竹子、岁寒三友生产功能：苹果、梨、桃、枣、柿子、板栗 28植物自然群落与人工栽培群落的区别

一个植物群体应被视为该地区各种条件密切相关的植物整体，它的发生、发展过程与该地区的环境因子、各种植物本身的习性以及各植物体间的相互关系等综合影响有着极其密切的关系。

栽培群体是完全由人类的栽培活动而创造的。它的发生、发展总规律虽然与自然群体相同，但是它的形成与发展的具体过程、方向和结果，都受到人类的栽培管理活动所支配。人工栽培的植物群体结构都是模拟自然群体结构配置的。城市园林绿地中的各种树丛、防护林、林荫道、绿篱、以及苗圃中的苗木、公园中的花坛、花境、草坪等都是栽培群体。29园林布局基本原则 1 构园有法，法无定式 2 功能明确，组景有方 3 因地制宜，景以境出 4 掇山理水，理及精微 5 建筑经营，时景为精 6 道路系统，顺势通畅 7 植物造景，四时烂漫 30森林公园设计基本原则 1）、以生态经济理论为指导，以保护为前提，遵循开发与保护相结合的原则，在开展森林旅游的同时，重点保护好森林生态环境。2）、建设规模与游客规模相适应。3）、以维护森林生态环境为主体，突出自然野趣和保健等多种功能，因地制宜，发挥自身优势，形成独特风格和地方特色。4）、统一布局，统筹安排建设项目，做好宏观控制。31园林植物景观设计的基本原则生态原则：强调植物分布的地带性，适地适植物

注重生物多样性，保持资源的可持续发展

构建植物群落结构合理，遵循群落的演替规律 2功能性原则 3经济性原则

4艺术性原则：多样与统一，均衡与稳定，对比与调和，韵律与节奏 5地域性原则

32植物组织的类型和功能

分生组织：具有持续性或周期性进行细胞分裂的能力，完成植物体的生长和发育。营养组织：同化、储藏、吸收和通气

保护组织：初生保护组织-表皮，次生保护组织—木栓层机械组织：巩固、支持。分为厚角组织和厚壁组织输导组织：植物体内长距离运输水分和溶于水中的各种物质的组。导管和管胞—运输水分和无机盐的组成分子；筛管和筛胞—运输同化产物的组成分子。

分泌组织：产生、储藏、输导分泌物质细胞或细胞组合。常见的分泌物有挥发性、树脂、乳汁、蜜汁、糖类、单宁、黏液、盐类、杀菌素。

33.茎的形态和功能

形态：除少数植物的茎为三棱（如莎草）或四棱等形状外，茎与根一样是辐射对称的圆柱形器官。茎上着生较多的侧生器官，如芽、叶、花等。功能：

1、支持叶、芽、花、果

2、输导水、矿物质、光合作用的产物

3、贮藏营养 34.叶的形态和功能

形态：单叶和复叶。在一个叶柄上生有一个叶片的叶称为单叶，复叶是生有两个以上的叶片的叶。

完全叶和不完全叶。叶片、叶柄和叶脱三者俱全的叶称为完全叶，如缺少其中任

一、两部分，则称为不完全叶。叶的大小、形状因植物而异。叶形变化也大，分类地位相近的植物相似。叶片的整体形状、叶缘、叶裂、叶尖、叶基、叶脉也有很大不同。功能：

1、进行光合作用、2、蒸腾作用的主要器官

3、具有一定的吸收、分泌作用。35.花的形态和功能

形态：被子植物的完全花通常由花梗、花托、花萼、花冠、雄蕊群和雌蕊群等几部分组成。有的植物的花可以缺少其中一或多部分，则为不完全花。

功能：花是被子植物所特有的有性生殖器官，在花中形成有性生殖过程中的雌雄生殖细胞，并在花器官中完成受精，进一步形成果实和种子，以繁衍后代，延续种族。36.果实的形态和功能

形态：参与果实发育的花得部分来划分，可将果实划分为真果和假果。单纯由子房发育成的果实，称为真果；如水稻、小麦、玉米、棉花、花生、柑橘、桃茶的果实。除子房外，还有花托、花萼、花冠，甚至整个花序也都参与果实的形成的，称为假果；如梨、苹果、瓜类、菠萝等的果实。

参与果实形成是由单花或花序，雌蕊的类型，花的非心皮组织部分是否参与形成等，又可以将果实分为单果、聚合果和聚花果三大类。单果是由一朵花的一枚雌蕊形成的果实称为单果。聚合果是由一朵花中的许多离生单雌蕊聚集生长在花托上，并于花托共同形成的果实。聚花果也叫复果，是由整个花序发育成的果实。功能：

1、在发育过程中果皮有保护种子的作用；

2、当种子成熟后，则有助于种子的散播；

3、储备营养为种子发芽时提供养分。37.种子的形态和功能

形态：种子是裸子植物和被子植物特有的繁殖体，由胚珠经过传粉受精形成。它的基本结构包括胚、胚乳和种皮三部分。有的植物成熟的种子只有种皮和胚两部分。

植物种类不同，种子的大小形状、颜色因种类不同而异。形状有肾脏形、圆球状、椭圆形、扁圆形等。颜色以褐色和黑色较多，但也有其他颜色，如有黑、红、绿、黄、白等色。有的种子还具有翅、冠毛、刺、芒和毛等附属物。但他们的结构是相同的。仅因胚乳的有无而分为有胚乳种子和无胚乳种子两大类，和子叶数的不同而区分双子叶植物种子和单子叶植物种子。

功能：

1、种子的作用是增加植物种的个体数量。通过胚的发育产生新的植株，以繁衍后代，延续种族。

2、种子是种子植物渡过不良环境的有效结构形式。

种子的形成使幼小的孢子体枣胚得到母体的保护，并得到充足的养料。种子还有种种适于传播或抵抗不良条件的结构，为植物的种族延续创造了良好的条件。所以，在植物的系统发育过程中，种子植物能够代替蕨类植物取得优势地位。

38城市绿线范围内绿地大致分为几类？

答：公共绿地、防护绿地、生产绿地、居住区绿地、单位附属绿地、道路绿地、风景林地等。39种群的概念及特征

种群是指一定时空同种个体的总和，是物种具体的存在单位、繁殖单位和进化单位。种群具有以下四个特征：

(一)数量特征(二)空间特征(三)遗传特征(四)系统特征 40生物群落物种多样性

生物多样性是指地球上所有动植物和微生物的物种多样性、遗传变异多样性、以及生态系统的复杂性。

生物多样性一般具有4个水平：遗传多样性、物种多样性、生态系统多样性、景观多样性群落层次上物种的多样性保函以下含义：

1）种的数目或丰富度 2）群落中各个种的均匀度 3）岛屿生物学地理学平衡理论 41生态系统的概念及功能

生态系统是指在一定的时间和空间范围内，生物和非生物成分通过物质循环、能量循环和信息交换而相互作用、相互依存所构成具有一定结构和功能的一个生态复合体。生态系统是客观存在的，范围非常广泛。