巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案（共10篇）

篇1：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

按照杜纠办发„2011‟3号关于印发《2011年民主评议基层 站所工作实施方案》的通知要求，结合工作实际，对我乡开展民主评议基层站所工作制定如下工作实施方案。

一、组织领导

民主评议基层站所工作坚持党委统一领导，政府总体部署，依靠人大监督，政府各部门各负其责，人民群众广泛参与的工作机制。民主评议基层站所工作由乡纪委组织协调和监督检查的领导体制和工作机制，切实抓好评议工作。

为切实加强对民主评议基层站所工作的领导，成立巴彦查干乡民主评议基层站所工作领导小组，由乡党委书记任组长、党委副书记为副组长，各副职领导为成员的领导小组，领导小组办公室设在党政办，负责日常具体工作。

二、评议对象和内容评议

（一）评议对象

主要包括：农村经济管理中心、农村技术服务中心（农业站、林业站、水利站、农机站、计划生育服务站）、畜牧水产中心、城建办、卫生院、中学、中心校、财政所、信用社、电业、派出所、文化站、、司法所、民政办。

（二）评议内容

（1）在依法行政方面。是否存在执法不公、违法行政、野蛮执法等问题；

（2）在工作效率方面。是否存在推诿扯皮，不主动、不及时、不认真解决损害群众利益问题；

（3）在服务态度方面。是否存在作风粗暴、生冷硬横、门难进、脸难看、事难办、话难听等问题；

（4）在廉洁自律方面。有无不作为、乱作为、以及乱检查、乱摊派、乱收费、乱罚款等问题，是否存在刁难群众，以职权之便吃拿卡要报等问题。

（5）在规范办学方面。是否严格执行国家教育收费政策，学校及在职教师是否存在有偿办班补课行为；是否认真落实《教师法》、《中小学教师职业道德规范》有关规定，平等对待学生，不侵犯学生合法权益。

（6）在医德医风方面。医疗行为是否规范，是否坚持合理检查、合理用药、合理治疗；是否严格执行收费政策和收费标准；是否存在收“红包”、回扣、开单提成等现象。

三、评议方法和程序

（一）评议方法

民主评议基层站所实行统一组织、分级负责，分类评议、综合评定。201年民主评议基层站所工作，各部门按照实施方案要求组织开展，要结合工作实际，认真总结工作中取得的成绩和存在问题，提出解决的方法、步骤，确保评议工作取得实效。

（二）评议步骤

1、工作发动。各乡镇要成立民主评议基层站所领导小组，制定工作方案和有关制度；确定评议对象、内容和程序，被评部门和行业向社会公开服务承诺和政风行风建设目标，制定工作措施。各乡镇要于5月15日前将民主评议基层站所方案报县纠风办。

2、听证评议。聘请政风行风监督员及社会各界群众为评议代表，在听证评议会上，对被评单位的政风行风建设情况进行面对面评议，并现场进行打分。对评议代表提出的问题、意见和建议，要向相关站所进行反馈，并限时整改。

3、问卷测评。在人员相对集中场所设立固定测评点，测评组也可深入到服务对象中，到企业、社区和农村集镇上进行问卷测评。测评主体一般包括乡党代表、人大代表、政协委员、老干部代表、社区干部、村干部、普通群众等，其中普通群众的比重应不低于70%。

4、工作考核。考核采取日常考核和年终考核相结合的方式进行，由乡镇和行业主管部门共同对基层站所进行考核。

四、评议结果的运用

1、评议结果由所在乡镇以适当方式向社会公示，并函告行业主管部门。

2、评议结果要报县纠风办，按一定比例折合后计入其行业主管部门的民主评议总分。

3、乡镇可按20%的比例确定“群众满意基层站所”，并按10%的比例向县纠风部门推荐先进单位，由县对其进行通报表彰。

4、对连续两年以上群众满意度较高、评议名次靠前的基层站所，可建议其主管部门将评议结果作为站所主要负责人评奖晋级 的重要依据。对因工作不力造成群众满意度较低、问题较多的基层站所，建议主管部门对其主要负责人进行诫勉谈话、取消当年评先评优资格。

五、工作要求

（一）加强组织领导

我乡要高度重视，把民主评议基层站所工作列入重要议事日程，建立健全组织领导机构，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓，并提供必要的人员、经费保障。各部门、行业要进一步提高思想认识，加大工作力度，动员、组织本系统的基层站所积极参加所本乡开展的民主评议活动，协调解决好群众反映强烈而基层站所靠自身力量又难以解决的矛盾和问题。我乡要制定具体工作计划，采取有效方式，精心组织对辖区基层站所的民主评议，确保评议结果的客观公正。

（二）加强宣传发动

我乡要加大对基层站所评议工作的宣传力度，要利用政务公开栏、文化站、活动室等宣传阵地，公示基层站所参加评议情况、问题整改情况、为群众办好事实事情况等，动员和鼓励社区群众关注评议、支持评议和参与评议，切实保证基层站所评议工作健康有序开展。

（三）严肃评议纪律

各基层站所要严格遵守评议纪律，不得以任何方式干扰评议活动，不得向评议人打招呼、拉选票。评议工作机构要精心组织、规范运作，严禁弄虚作假，确保评议活动公开、公平、公正。

中共巴彦查干乡纪律检查委员会

201１年5月15日

篇2：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

工作实施方案

为深化民主评议基层站所工作，进一步规范我乡基层站所的监管、执法、服务行为，优化发展环境，提高行政效能，推进全乡政风行风建设，根据《xx2012年民主评议基层站所工作实施方案》(x纠办[2012]x号文件)精神，结合我乡工作的实际，就2012年我乡民主评议乡基层站所制定本方案。

一、指导思想和工作目标

围绕乡党委、乡政府2012年中心工作，坚持标本兼治、纠建并举的方针和“全面覆盖、全程督办、逐年深化、务求实效”的总体要求，在2011年全区普遍开展民主评议基层站所工作基础上，进一步深化评议内容、创新评议方式、增强评议效果，促进基层站所工作标准化、规范化建设，完善服务态度、提高服务效率和服务质量，推动服务型政府建设和政风行风建设，不断提升服务水平和群众满意度，为建设“五个xx”，促进我乡经济快速发展提供有力的保障。

二、民主评议的对象和内容

（一）评议对象

按照x纠办[2012]x号文件的要求和部署，我乡被民主评议的基层站所是：

党政办、财政所、农业综合服务中心、国土所。

（二）评议内容

一是信息公开。认真履行公开责任，在政策法规、办事流程、收费标准、办事时限、服务承诺等方面做到应公开尽公开。

二是依法办事。正确履行职责，严格依法依规办事，无滥用职权、执法不严、办事不公、乱收费、乱罚款和各种摊派等问题。

三是服务质量。服务态度端正，便民利民措施到位，无“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象和刁难群众、推诿扯皮、效率低下等问题。

四是廉洁自律。认真遵守单位规章制度和执行党风廉政建设各项规定，团结协作、认真履职、忠于职守、廉洁奉公、无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题。

五是制度建设。建立健全办事公开、内部管理、人员轮岗和监督制度，落实政风行风建设责任制，完善受理群众投诉、问题整改和反馈机制。

三、工作步骤及时间安排

民主评议基层站所工作实行统一组织、分级负责、条块结合、上下联动的方法，与目标管理双百考核工作有机结合，同步推进。主要采取以下工作步骤：

（一）动员部署阶段（6月上旬）

召开评议工作动员会，制定民主评议方案，选聘评议代表、培训评议人员，公开评议对象、内容和方法，被评单位公开服务承诺和监督方式。

（二）查找问题阶段（6月中旬、下旬）

组织评议代表进行明查暗访，召开座谈会、收集意见建议，对存在问题进行梳理和归类，以发放问卷调查表等形式进行自查自纠。

（三）公开评议阶段（6月下旬-7月上旬）

在摸清存在问题和开展自查自纠基础上，召开评议座谈会，面对面的进行评议，找出存在问题，提出整改建议。

（四）民主测评阶段（7月下旬-9月上旬）

制作测评评分表格，以乡党委政府、村居、评议代表、群众等为对象开展民主测评，进行量化打分评价、问卷调查、评议代表评议打分。

（五）落实整改阶段（9月中旬-10月中旬）

根据整改意见，抓好整改落实。

四、组织领导

1、加强领导。要按照“谁主管谁负责”、“管行业必管行风”的原则，切实加强对基层站所评议工作的组织领导并成立领导小组，不断创新工作载体和方式方法，确保工作落到实处。要将评议工作与开展创先争优活动、建设“五个六盘水”以及党风廉政责任制等工作有机结合，通过评议推动工作深化，推进服务标准化建设。

成立xx乡基层站所民主评议工作领导小组。

组 长:xx（乡党委书记）

副组长:xx（乡党委副书记、政府乡长）

xxx（乡人大主席）

成 员:xxx（乡党委副书记、纪委书记)

xxx（政法委书记、武装部长）

xxx（乡党委委员、政府副乡长）

xxx（乡党委委员、政府副乡长）

xxx（乡党委委员、政府副乡长)

xxx（乡党建副书记）

xxx（乡党委委员、水利站站长）

xxx（乡党委委员、党政办主任）

xxx（乡党委委员、乡财政所所长）

xxx（乡林业站站长）

xxx（乡农业技术推广站站长）

领导小组下设办公室于乡党政办，由xxx同志兼任办公室主任，办公室人员由党政办人员组成，负责民主评议日常工作。

2、明确分工。乡纪委负责制定工作方案，抓好组织协调和检查指导；汇总分析并通报评议工作情况，总结推广评议工作中的先进经验及好的做法；负责对本乡评议工作的组织实施和监督检查，督促指导各部门完善工作方案，细化工作要求，抓好工作落实。并加强对评议结果的分析研究，抓好问题整改和落实。

3、注重实效。乡纪委将根据民主评议结果，将村民评议、服务对象评议和社区评议结果在乡政府网站公开。评议结果要纳入目标管理双百考核，作为乡党委、乡政府对公务员考核的重要依据。

五、工作要求

（一）统一思想，加强领导。今年是开展民主评议基层站所的第三年，也是今年纠风工作的一项重要任务，被评单位要积极争取乡党委政府的支持，为评议工作提供坚强领导并创造必要条件。把本次活动作为对被评单位工作人员开展思想教育、整改突出问题、健全规章制度、推进工作职能和作风转变的有力契机，真正使民主评议工作成为改善党群、干群关系的有效载体，成为问计于民、问政于民、问需于民的最佳途径。

（二）注重评议质量，推进评议工作。要把民主评议工作纳入今年的目标考核内容，抓好工作落实，总结经验与做法。要注重提高评议质量，确保评议工作取得实效性和公开、公平、公正，严把质量关。

（三）广泛宣传，充分发动。利用各种途径广泛宣传，乡党委政府要组织人员积极做好舆论宣传工作，让广大干部群众认识和了解评议工作的意义、目的以及基本方法和程序，广泛动员服务对象、干部群众参与评议工作，要公布监督电话，上报工作信息，在全乡营造积极支持和参与民主评议工作的良好氛围。

（四）突出重点，求真务实。被评单位要广泛听取社会各界和人民群众的意见和建议，坚持边评边改，切实做到问题找的准、原因分析透、措施定的实、整改行动快，坚持边评边建，建立健全相关制度，堵塞漏洞，强化管理，构建长效机制。

（三）加强监督，严明纪律。要加强监督，严格执纪，确保评议工作的客观公正，坚决防止评议工作中的开虚作假和拉赞助、搞摊派等违反评议纪律的行为，严禁利用不正当手段影响参评人员公正评议，对违反纪律一经查实的，直接列为评议不合格，并追究有关领导和人员的责任。

xx乡纪委

篇3：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

工作总结

自全县民主评议基层站所工作会议召开以来，我乡立即召开党政联席会进行传达部署，及时召开全乡民主评议基层站所政风行风工作动员大会，通过广泛宣传、明确任务、工作细化、建章立制，目前，三个阶段的各项工作完成较好，取得了预期效果。现将有关工作情况汇报如下：

一、领导重视

成立了以乡长为组长，分管领导为副组长，组织、宣传、办公室等为成员的民主评议基层站所政风行风工作领导小组，领导小组内部进行分工，对全乡24个站所指定人员督导。

二、广泛宣传

10月9日全乡召开了动员大会，传达了全县民主评议基层站所工作会议精神，具体部署了我乡此项工作的落实。在站所主要路口悬挂横幅6条，出宣传栏四期。全乡各站所也已召开动员部署会，较大站所成立了相应机构。

三、工作细化

根据县方案的要求，我乡结合实际及时印发了《万隆乡2010年民主评议基层站所政风行风工作方案》，明确了参评的24个站所，公布了24个站所负责人及联系电话。我们对三个阶段的工作进一步细化，使此项评议工作任务明确，具有可操作性。

四、建章立制

为使此项工作有序开展，我们结合上级要求和本地实际，分别制定了民意表达制度、监督评议员工作制度、民主测评制度、整改反馈制度和评议结果运用和责任追究制度等5项制度，让民主评议基层站所工作做到有章可循，稳步推进。同时，已建立政风行风监测点，选聘好了监督评议员。我们严格程序，做到公开、公平、公正，确保此项工作圆满完成。

五、集中评议

我们对24个站所于2010年11月24日进行了了集中测评，参加测评人员150人，全部站所均为满意站所。同时，对群众提出的意见，我们及时下发整改通知书，限期他们整改，并将整改结果预予以公开

篇4：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

转发2011年在全市开展

民主评议基层站所工作的实施意见的通知

各中学、中心小学、市直学校、民办学校：

为加强基层学校行风建设，促进基层学校转变作风，现将《南安市人民政府纠正行业之正之风办公室关于印发<2011年在全市开展民主评议基层站所工作的实施意见>的通知》（南纠办〔2011〕2号）转发给你们，请各学校结合实际，认真抓好贯彻落实。

南安市教育局 二〇一一年七月五日

南纠办〔2011〕2号

南安市人民政府纠正行业之正之风办公室 关于印发《2011年在全市开展民主评议基层

站所工作的实施意见》的通知

各乡镇（街道）人民政府（办事处）、雪峰开发区管委会，市直有关单位：

为加强基层纠风工作和政风行风建设，促进基层站所工作人员转变作风、强化服务发展、服务群众的意识，现将《2011年在全市开展民主评议基层站所工作的实施意见》印发给你们。请各单位结合实际，认真抓好贯彻落实。

二〇一一年六月三十日

2011年在全市开展民主评议基层站所工作的实施意见

根据国纠办《关于加强民主评议基层站所工作的指导意见》和全省、泉州市纠风工作会议的部署要求，今年重点要向基层站所和窗口单位政风行风建设情况开展民主评议工作。为推动全市民主评议基层站所工作有序开展，促进纠风工作和政风行风建设，结合我市实际，制定2011年民主评议基层站所工作实施方案。

一、指导思想和基本原则

民主评议基层站所工作的指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党和政府的中心工作，坚持标本兼治、纠建并举的方针，以人民群众广泛参与为基础，以纠正损害群众利益的不正之风问题为重点，以群众满意为标准，切实加强基层站所政风行风建设。

民主评议基层站所工作应遵循以下原则：

(一)评议工作由政府纠风办统一组织实施，充分发挥行业主管部门的作用，市、镇二级联动，通过评基层、促机关、带系统，以下促上，整体推进；

(二)坚持发动群众、依靠群众，以群众直评为主要形式，以群众满意为根本目的；

(三)坚持边评边改、评建结合，把解决实际问题，加强作风建设贯穿于评议工作全过程；

(四)坚持全面评议、综合评定，实行日常评价与集中测评相结合，建立体现整改情况和发展变化的科学评价体系；(五)坚持公开透明、公正评议，自觉接受社会监督，合理运 用评议结果，不断提高评议工作的公信度。

二、评议对象和内容

民主评议基层站所的对象主要包括：市政府工作部门、公共服务行业直接面向企业或群众的服务窗口，及其在乡镇（街道）设立的基层站（所、队）等，垂直管理的基层站所，都要参加当地乡镇政府（街道办事处）开展的民主评议活动。

评议内容：

(一)信息公开。认真履行公开责任，在政策法规、办事流程、收费标准、办理时限、服务承诺等方面做到公开、透明。

(二)依法办事。正确履行职责，严格依法依规办事，无滥用职权、执法不严、办事不公，以及乱收费、乱罚款和各种摊派等问题。

(三)服务质量。服务态度端正，便民利民措施落实，无门难进、脸难看、话难听、事难办和刁难群众、推诿扯皮、效率低下等问题。

(四)廉洁自律。认真执行党风廉政建设各项规定，在履行职责中忠于职守、廉洁奉公，无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题。

(五)制度建设。内部管理和监督制度完善，政风行风建设责任制落实，对群众反映问题的受理、整改和反馈机制基本建立。

三、评议方法和程序

民主评议基层站所实行统一组织、分级负责。原则上一年为一个评议周期，实行垂直管理的基层站所应参加当地统一组织的评议活动。评议对象较多时，可根据工作职能和性质进行分类评议。民主评议基层站所应遵循的一般程序：

(一)动员部署。建立工作机构，制定实施方案，选聘评议代表，培训评议人员，公开评议的对象、内容和方法，被评单位公开服务承诺和监督方式等，动员社会各界积极参与。

(二)查找问题。通过各种形式收集群众特别是服务对象的意见建议，了解被评单位在政风行风建设方面存在的问题和不足，被评单位开展自查自纠。

(三)公开评议。召开评议大会，邀请被评单位的主管部门和市、乡镇（街道）分管领导、社会各界代表和新闻媒体参加，对被评单位的政风行风建设情况进行面对面评议。

(四)落实整改。被评单位对群众提出的问题认真进行整改，并及时通报整改情况。针对评议中发现的普遍性问题，向被评单位的主管部门提出整改建议并监督落实。

(五)测算成绩。各参评单位的民主评议政风行风成绩应由问卷测评与日常工作两部分构成，问卷测评可通过网络投票、手机短信等多种方式，以及委托第三方电话或问卷调查等方式获得。要通过广泛征求普通群众意见，真正表达出群众的意愿和呼声，反映出部门和行业作风建设的真实情况。日常工作不单凭分数作结论，强调看领导重视程度、看基础、看发展、看解决问题的力度、看进步上升的幅度。

(六)时间安排。全市民主评议基层站所工作开展时间，原则上应与全市56个参加民主评议政风行风工作四个工作阶段同步开展，请有开展站所评议工作要求的单位（见附表）在布置工作时同时开展这项工作。

四、评议结果的运用 评议结果应及时向社会公开，向基层站所的主管部门通报和市政府报告。

评议结果应作为考核被评单位落实党风廉政建设责任制、工作绩效及评先评优等的一项重要指标和条件，并作为对其上级主管部门民主评议的重要依据，占有一定的分值。对因工作不力造成群众满意度较低、问题较多的基层站所，建议主管部门对其主要负责人进行诫勉谈话、取消当年评先评优资格。对连续两年以上群众满意度低，或对存在的问题有条件整改而不及时整改、甚至边评边犯的基层站所，要按照党风廉政建设责任制等有关规定，追究有关领导责任。

对基层站所开展政风行风工作考评的时间，原则上与对市直单位第三、四工作阶段同步进行，分值以100分计，市直单位、基层站所分值各占组织工作考评总分的50%（无开展基层站所工作任务的单位，基层站所考评工作不进行）。

五、评议代表的构成及职责

评议代表主要由农民、城镇居民、企业代表、人大代表、政协委员、乡镇（街道）干部代表、村（居）委会委员代表等构成，可通过自荐、推荐、选聘等多种方式产生。人数根据乡镇（街道）规模确定，其中农民、城镇居民和企业代表应占较大比例。

评议代表的主要职责：

(一)了解被评单位的政风行风情况；(二)参加评议大会，发表评议意见；(三)了解和监督被评单位落实整改情况；(四)参与对基层站所政风行风情况的民主测评；(五)对民主评议基层站所工作进行监督。

六、评议工作的组织实施

民主评议基层站所工作要在市委、市政府的领导下，由纠风办统一组织，充分发挥部门和行业的作用，动员引导人民群众和新闻媒体广泛参与。

七、工作要求

(一)加强组织领导。纠风工作组要积极争取当地政府的支持，为评议工作提供坚强领导并创造必要条件。各主管部门、行业要按照“谁主管谁负责”、“管行业必须管行风”的要求，加强对本系统基层站所评议工作的指导、监督和检查，不断推进政风行风建设。

(二)加强监督检查。要加强对评议工作的日常督导检查，有计划地组织评议代表，深入各基层站所进行明察暗访和督导检查，了解基层站所存在的问题、整改效果和为群众做实事做好事情况，督促、指导其创建和评议工作，引导各基层站所将创建的重点放在平时。既要在评议中发现先进，宣传典型，也要有选择地对突出的不正之风问题进行曝光。各部门、行业在评议过程中，要求真务实，切忌搞形式主义，防止走过场。

篇5：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

民主评议基层站所工作实施方案

为深化民主评议基层站所工作，进一步规范我乡基层站所的监管、执法、服务行为，优化发展环境，提高行政效能，推进全乡政风行风建设，根据朝纠发[2011]1号文件精神，结合我乡工作的实际，制定本实施方案。

一、指导思想和工作目标

围绕乡党委、乡政府2011年中心工作，坚持标本兼治、纠建并举的方针和“全面覆盖、全程督办、逐年深化、务求实效”的总体要求，在2010年全区普遍开展民主评议基层站所工作基础上，进一步深化评议内容、创新评议方式、增强评议效果，促进基层站所工作标准化、规范化、流程化建设，完善服务态度、服务效率和服务质量方面存在问题的整改机制，不断提升服务水平和群众满意度，为创建全国文明城区和地区三大文化产业发展提供有力的保障。

二、民主评议的对象和内容

（一）评议对象

按照朝纠发[2011]1号文件的要求和部署，我乡被民主评议的基层站所是：

城管分队、司法所、统计所、社保所

（二）评议内容 在落实好2010年五方面整改工作的同时，突出以下评议内容：

一是廉政建设。认真执行廉政建设各项规定，遵守工作纪律，廉洁奉公、勤俭节约，无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题。

二是依法办事。主动履行职责，严格依法依规办事，无滥用职权、敷衍失职、执法不严、办事不公以及乱收费、乱罚款、乱摊派和强制服务、捆绑消费等问题。

三是服务环境。政策法规、办事流程、收费标准、办理时限、服务承诺等规章、制度健全完善，并做到应公开尽公开；服务环境整洁、设施齐全，无脏乱差问题。

四是履职效率。严格遵守规定时限或承诺时限，无推诿扯皮、不主动、不及时、不认真等效率低下等行为。

五是管理效能。内部岗位职责任务明确、管理制度完善，执行到位；内外监督有力，投诉举报渠道畅通，对工作中的不足和问题、群众反映的问题认真受理、积极整改、及时反馈。

六是服务效果。服务意识强，服务态度端正，作风和效能建设各项制度落实到位。改进服务方式，强化服务职能，积极推进各项便民、利民措施，无作风粗暴、态度生硬、刁难群众等问题。

三、工作步骤及时间安排 民主评议基层站所工作实行统一组织、分级负责、条块结合、上下联动的方法，与目标管理双百考核工作有机结合，同步推进。主要采取以下工作步骤：

1、动员部署（7月份）。召开民主评议基层站所工作部署会，动员社会各界参与，并公开评议对象、评议内容和方法。乡纪委制定实施方案，进行安排部署。选聘、培训评议代表，并在本单位网站上公开评议方案，服务承诺及监督方式等。

2、各被评议部门要进一步修改完善服务承诺，并于7月31日前通过本单位网站、办事大厅、政务公开栏等媒介进行公开。基本内容包括：部门职能、服务范围，本抓作风建设或队伍建设管理的新举措；所属基层站所服务事项、服务标准、工作流程；违诺责任和监督方式等。

3、自查自纠（8月底前）。被评议部门要通过座谈会、议事会、对话会、公开述职、问卷调查等形式，全面收集群众意见建议，查找本部门自身政风行风建设方面的问题和不足，主动开展自查自纠。

4、公开评议（9月）。乡纪委组织召开评议会议，邀请被评站所领导和各主管领导、评议督导组、评议代表参加，对被评单位的政风行风建设情况进行面对面评议。

5、落实整改（10月）。被评议部门对评议提出的问题和不足及时进行整改，并向乡纪委通报整改情况，做到边评边改。乡纪委对评议中发现的普遍性问题，向被评议部门提出整改建议并监督落实。

6、民主测评（11月底前）。乡纪委采取征求意见、问卷调查、网上评议等多种方式，广泛收集区、乡人大代表、服务对象、社区群众等社会各界意见。测评结果在乡政府网站向社会公开。

7、结果运用（12月份）。乡纪委根据测评结果和对重点问题整改情况，对被评议部门政风行风建设做出综合评价。评议结果将纳入乡目标管理双百考核工作，并在乡政府外网公开。

三、组织领导

1、加强领导。要按照“谁主管谁负责”、“管行业必管行风”的原则，切实加强对基层评议工作的组织领导，列入重要议事日程，与目标管理双百考核工作统筹安排，不断创新工作载体和方式方法，确保工作落到实处。要将评议工作与开展创先争优活动、创建全国文明城区以及党风廉政责任制等工作有机结合，通过评议推动工作深化，推进服务标准化建设。

2、明确分工。乡纪委负责制定工作方案，抓好组织协调和检查指导；汇总分析并通报评议工作情况，总结推广评议工作中的先进经验及好的做法；负责对本乡评议工作的组织实施和监督检查，督促指导各部门完善工作方案，细化工作要求，抓好工作落实。并加强对评议结果的分析研究，抓好问题整改和落实。

3、注重实效。乡纪委将根据民主评议结果，将村民评议、服务对象评议和社区评议结果在乡政府网站公开。评议结果要纳入目标管理双百考核，作为乡党委、乡政府对公务员考核的重要依据。

高碑店乡纪委

篇6：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

工作实施方案

信息来源： | 作者： | 发布日期：2012-06-18 16:29:52

绥纠办发〔2012〕3号

绥阳县人民政府纠风办

关于印发《绥阳县2012年开展民主评议基层站所

工作实施方案》的通知

各乡镇人民政府、县国土局、县农牧局、县财政局：

按照省、市2012开展民主评议基层站所工作实施意见的安排部署，现将《绥阳县2012年开展民主评议基层站所工作实施方案》印发给你们。请按实施方案认真组织开展工作。

附：《绥阳县2012年开展民主评议基层站所工作实施方案》

绥阳县人民政府纠风办

2012年5月14日

主题词：民主评议行风 实施意见 通知

抄 报：市政府纠风办、何小松县长、王晓旭副县长、刘强副县长、刘德福书记

抄 送：县委办、县人大办、县政府办、县政协办、县民主 评议基层站所领导小组组长、副组长和成员单位

绥阳县人民政府纠风办公室 2012年5月14日印发

共印60份

绥阳县2012年开展民主评议基层站所

工作实施方案

按照国务院、省、市关于开展民主评议基层站所工作的统一部署，今年重点对全县乡（镇）政府办、国土所、农业农技服务中心、财政所政风行风建设情况开展民主评议工作，为保证这项工作的顺利进行，结合我县实际，特制定《绥阳县2012年开展民主评议基层站所的实施方案》。

一、指导思想 民主评议政风行风工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，紧紧围绕党和政府的中心工作，坚持标本兼治、纠建并举的方针，广泛动员社会各界积极参与，充分发挥农村、社区群众的监督作用，推动基层站所切实解决不正之风问题，不断加强作风建设，提高服务水平，为科学发展、社会和谐创造良好的环境。

二、基本原则

（一）坚持条块结合、齐抓共管，在地方政府的统一领导下，充分发挥行业主管部门的作用；

（二）坚持依靠群众，服务群众，以群众直评为主要形式，以群众满意为根本目的；

（三）坚持边评边改、评建结合，把解决实际问题，加强作风建设贯穿于评议工作全过程；

（四）坚持全面评议、综合评定，实行日常评价与集中测评相结合，建立体系整改情况和发展变化的科学评价体系；

（五）坚持公开透明、公正评议，自觉接受社会监督，合理运用评议结果，不断提高评议工作的公信度。

三、评议时间对象和内容 时间：2012年5月-11月 对象：全县乡（镇）政府办、国土所、农业技服务中心、财政所共60个基层站所。

内容：

（一）信息公开。认真履行公开责任，在政策法规、办事流程、收费标准、办理时限、服务承诺等方面做到公开、透明，应公开全部公开。

（二）依法办事。正确履行职责，严格依法依规办事，无滥用职权、执法不严、办事不公，以及乱收费、乱罚款和各种摊派等问题。

（三）服务质量。服务态度端正，便民利民措施落实，无门难进、脸难看、话难听、事难办和刁难群众、推诿扯皮、效益低下等问题。

（四）廉洁自律。认真执行党风廉政建设各项规定，在履行职责中忠于职守、廉洁奉公，无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题。

（五）制度建设。内部管理和监督制度完善，政风行风建设责任制落实，对群众反映问题的受理、整改和反馈机制基本建立。

四、组织实施

（一）此次民主评议基层站所工作在当地党委、政府的领导下，由县、乡（镇）评议工作领导小组统一组织实施，充分发挥政府纠风办、县行评办和被评议单位主管部门的组织领导、监督、检查作用，动员引导人民群众和新闻媒体广泛参与。

（二）按照管行业必须管好行风的原则，被评单位主管部门要成立民主评议政风行风基层站所工作领导小组及办公室，明确专人负责，制定实施方案。领导小组及办公室要负责对本行业基层站所开展各个阶段的工作进行指导和督促检查，要把本次对基层站所的民主评议行风工作纳入今年的目标管理，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

（三）按照属地管理的原则组织实施，各乡镇党委、政府要加强领导，乡镇纪委牵头组织实施。各乡镇要成立领导小组及办公室，明确专人负责，认真选聘好乡镇行评代表，统一组织实施辖区内基层站所民主评议政风行风各个阶段的工作。并把本次评议工作纳入今年对被评单位的目标管理进行考核。

（四）评议分五个阶段进行。

第一阶段：动员部署阶段（时间6月初—6月中旬）

1、各乡镇行评办的任务：

（1）成立民主评议行风基层站所工作领导小组及办公室，并公布办公室电话。（2）制定开展民主评议行风工作实施意见，认真筹备动员的会议资料，在规定的时间内安排动员会（并邀请县行评办、县行评代表、被评单位主管部门领导参会指导）。

（3）选聘民主评议行风代表，5-7人并颁发证书。

（4）对被评单位民主评议行风工作的准备情况进行督促检查。

2、被评单位的任务：

（1）组织全体干部职工认真学习贯彻上级有关民主评议基层站所的文件和会议精神，进一步统一思想，提高广大干部职工对民主评议行风重要性的认识，积极参与评议，自觉接受评议，每个职工写出学习心得。

（2）向社会公开服务承诺和监督方式，动员社会各界积极参与，广泛接受监督。

（3）成立专门的工作机构，明确工作人员及职责，建立工作责任制。

（4）制定具体措施。

（5）每一阶段工作结束后，各镇乡行评办和被评单向县行评办报送一期工作信息或工作简报。

3、乡镇行风评议代表的任务：

（1）认真学习上级民主评议行风的文件精神和工作部署。（2）参加民主评议行风工作业务培训。（3）了解被评单位的基本情况，特别是行风建设情况。（4）了解被评单位主要工作职责、办事程序以及在行政执法活动中涉及的主要政策法规。特别是收费项目、收费标准、收费依据。

第二阶段：自查自纠和调查阶段（时间6月下旬—8月下旬）

1、各乡镇行评办的任务（1）印制行风问卷调查表。

（2）组织行评代表深入被评单位及社会各界对被评单位的行风建设情况广泛开展社会调查，采取听（汇报介绍）、看（文件资料、实物）、问（征询、查问、核实）、访（召开座谈会、访问）、议（对照、分析、归纳）等方法开展广泛深入的明察暗访。

（3）搞好组织协调和督促指导工作，督促检查各被评单位开展自查自纠工作。

2、被评单位的任务：

（1）各被评单位和个人要严格对照评议内容，认真查找本单位政风行风方面存在的主要问题和不足。单位和个人写出自查自纠报告和剖析材料。（2）通过向社会和管理服务对象发放问卷调查表等各种形式，广泛收集和征求群众、特别是服务对象的意见建议，并认真分析梳理，提出初步整改措施。

（3）对自查自纠情况进行综合分析，能够尽快解决的问题要尽快解决，给社会和群众一个满意的答复；如果是因上级或多部门管辖，一时不能办到的，要向群众做好解释工作，并积极创造条件和争取支持逐步解决；属政策法规不允许的，作好说服解释工作。

（4）问卷表意见汇总后和自查自纠报告一并报县行评办、乡镇纪委、有关主管部门。

3、行风评议代表的任务

（1）继续深入农村、社区、街道进行广泛、细致、深入的调查；收集群众的反映和意见建议。

（2）全面分析研究调查获得的材料，形成评议报告向乡镇纪委进行汇报。

（3）协助被评单位调查处理反映出来的热点难点问题。第三阶段：公开评议、集中评议阶段（时间9月份）

1、各乡镇行评办的任务 组织协调召开评议大会，邀请县行评办、镇乡领导、被评单位主管部门领导，社会各界代表和新闻媒体参加，负责筹备面对面评议大会准备工作。

2、被评单位的任务

要对自查和征求的问题在整改的基础上，根据本单位政风行风建设的实际情况，认真拟草自评报告，并将自评报告报县行评办、乡镇纪委、有关主管部门。

3、民主评议行风评议代表的任务

在广泛征求社会各界意见，对被评单位行风建设情况客观、公正地写出评议报告，并将评议报告报县行评办、乡镇纪委、主管部门。

第四阶段：落实整改、民主测评阶段（时间10月份）

1、各乡镇、主管部门行评办的任务

对被评单位落实整改情况进行督促检查，督促被评单位认真制定本单位行风建设长效机制。

2、被评单位的任务

（1）针对自查自纠中的问题和在公开评议中提出的问题进行认真研究，进一步制定整改措施，明确整改时限，落实整改责任，认真抓好每一个问题的整改落实。（2）结合本单位的工作实际，建立和完善有关规章制度和政风行风建设的长效机制。

（3）及时向乡镇党委、政府、县行评办、上级主管部门、社会各界报告和公开整改情况，接受检查和监督。

3、民主评议行风代表的任务

对被评单位的整改情况进行跟踪督促检查。第五阶段：总结阶段（11月20日前）

1、行评办的任务

（1）制定民主测评表，组织代表对被评单位政风行风建设进行测评，参加测评对象为乡镇党委、政府、分管领导、村（居、社区）两委负责人，以及评议代表、服务对象、群众代表等。

（2）组织本乡镇召开2012年民主评议行风工作总结会，并撰写行评工作总结并按时上报。

2、被评单位的任务

（1）认真研究制定行风建设长效机制，巩固和发展行风评议成果。

（2）对本单位民主评议行风工作进行认真总结，并报县行评办、乡镇纪委、有关主管部门。

3、乡镇行风评议代表的任务

（1）继续对被评单位的整改情况进行跟踪督促检查。（2）按照行风评议考评标准，对被评单位的行风建设情况进行客观、公正的综合评估，写出评价意见，报县行评办、乡镇纪委、有关主管部门。

评议成绩由三部分构成：民主测评结果40分，评议代表评议结果40分，县行评工作领导小组考核20分。以优秀、良好、合格、不合格四档研究成绩等次。90分以上为优秀，90（不含90）分以下至80分为良好，80（不含80）分以下至70分为合格，不满70分为不合格。对评议结果为不合格的被评单位，将继续列为下行风评议重点单位。各乡镇行评办对被评单位查找出来的问题，整改落实情况分别报被评单位主管部门和县行评办，县行评办、主管部门进行统计上报。

五、工作要求

（一）各乡镇党委、政府和主管部门要切实加强对民主评议基层站所工作的组织领导，精心组织实施，确保工作有序推进；县、乡镇及主管部门评议工作领导小组要认真抓好评议工作的组织实施，认真研究和解决评议工作中存在和发现的问题，及时安排督导检查，推动评议工作开展，及时全面了解掌握情况。

（二）层层落实责任，推进评议工作。县纠风办要把行评工作纳入对乡镇政府、主管部门、乡镇纪委今年纠风工作目标管理考核的重要内容。乡镇党委、政府和被评单位主管部门对被评单位纳入目标考评，并安排工作经费，确保工作正常运转。

（三）认真落实整改，防止走过场，严格把好质量关。对评议中发现的问题，各乡镇行评办，各主管部门行评办要紧密配合，采取有力措施及时整改，要及时收集汇总评议情况，形成发现问题和整改问题的台帐，确保查找问题和整改问题底数清楚，并及时报县行评办，确保评议工作取得实实在在的效果。要坚持把评议结果作为被评单位党风廉政建设、工作绩效，评先评优的一项重指标和条件，对评议不合格或存在的问题不及时整改，甚至边评边犯的基层站所，要按照党风廉政建设责任制规定实行责任追究。

（四）注重制度建设，健全长效机制。要进一步完善岗位职责、行为规范、工作程序和惩戒规定等各项规章制度，明确界定执法职责，规范执法行为，完善执法程序，严肃执法过错责任追究，促进公正执法、文明执法。对查找出来的问题要建章立制，制定各项制度进行约束，要在制度落实上狠下功夫，增强执行力，通过跟踪检查、责任追究等措施确保各项制度落到实处。同时，要积极构筑有效遏制损害群众利益不正之风的防范体系，各被评单位和主管部门要制定和完善制度规定，探索完善行风建设的长效机制，不断巩固行风评议成果。

（五）县行评办、县行评代表组、各乡镇行评办、乡镇行评代表要根据民主评议基层站所政风行风“回头看”工作要求，认真开展对2011年评议的基层站所政风行风“回头看”工作。

（六）严肃工作纪律，确保评议公正。严禁纪检监察干部和评议代表向被评单位谋取不正当利益，向被评单位及其主管部门拉赞助、搞摊派，以任何形式影响和更改评议结果，对违反评议纪律的，要依法依规严肃处理；严禁被评单位干部职工对民主评议行风代表进行打击报复，若有打击报复行为，将依纪依法进行严肃查处，并追究主管部门领导的责任；严禁被评单位利用不正当手段影响参评人员公正评议，对违反纪律的，直接列为评议不合格单位，并追究有关领导的责任。

（七）所聘的民主评议行风代表在开展工作时，要持代表证上岗，要按照省纪委、省监察厅《关于开展民主评议行风工作的实施办法》第六章第二十一条规定赋予代表的调查权、监督权、建议权、批评权进行明察暗访，调查研究，做到客观公正的评议。

（八）面对面（公开）评议时，应做到既严肃认真，又实事求是，举事有据，议事有理。不回避矛盾，不淡化问题。既充分肯定成绩和好的做法、经验，又指出问题和不足。不捕风捉影，不无限上纲。反映情况真实可信，归纳问题定性准确，分析客观公正，建议合情合理。

篇7：民主评议基层站所实施方案参考

为深化党的群众路线教育实践活动，规范基层服务行为，促进依法、廉洁、高效行政。根据国务院纠风办《关于加强民主评议基层站所工作的指导意见》和省政府纠风办开展民主评议基层站所工作的部署要求，结合我县实际，制定本实施方案。

一、指导思想

以十八大精神为指导，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，坚持依靠群众、公开评议、纠建并举、注重实效，切实解决损害

企业和群众利益的不正之风等问题，推动基层站所进一步加强作风建设、提高服务水平，并逐步建立和完善评价体系和长效机制。

二、基本原则

1、坚持群众评议原则积极组织广大群众、企业代表、村(社区)两委成员和机关干部等直接参与到评议中来，让普通群众享有更多话语权;评议方式以群众直评为主，评议结果以群众满意不满意为根本标准。

2、坚持讲究实效原则

一是在确保公平的前提下，力求简便易行，克服劳民伤财的形式主义，把有限的时间和资源更多地放在解决实际问题、增强评议效果上。二是鼓励参评单位直接深入到群众、企业中，办实事、，难事、做好事。每个基层站所每年扎扎实实解决几个问题，让群众看得见、摸得着、感受得到。三是建立长效机制。引导基层站所根据群众在评议中的反映，梳理出共性问题，认真研究解决，并通过建章立制，防止类似问题发生;通过评议促进行业主管部门在定政策、作决定时充分考虑群众利益，让更多群众长期受益。

3、坚持突出重点原则

评议对象要突出与群众日常生活密切相关的就业、就医、教育、供电、供水、交通等重点基层站所。把群众最关心、反映最强烈和通过整改完全能够解决的突出问题作为评议核心问题，把基层站所信息公开、依法办事、服务质量、制度建设和廉洁自律等方面存在的不适应、不符合科学发展和损害广大群众切身利益的`问题作为评议的基本内容。借助评议，找准症结，大力整改，提高基层站所以人为本、服务群众的意识和本领。

4、坚持公开透明、公正评议原则评议工作要自觉接受社会监督，合理运用评议结果，不断提高评议工作的公信度。

三、评议对象、内容、方法

1、评议对象

评议对象包括法庭、派出所、交警中队、工商所、国税分局、地税分局、国土所、司法所、交管所、水利站、畜牧站、卫生院、中心校、供电所、烟站、农村信用社、农业银行、邮政局、移动

公司、网通公司等县直部门派驻乡镇站所，及乡镇(街道)内部站所。

2、评议内容

评议基层站所，主要看其能否认真贯彻执行县委、县政府决策到位，自觉做到围绕中心，服务大局，文明执法，热情服务;是否牢固树立了管理就是服务的理念，积极推行各项便民利民措施，受到服务对象和广大群众的好评;是否认真执行党风廉政建设各项规定，在履行职责中忠于职守、廉洁奉公，无徇私舞弊、以权谋私、吃拿卡要等问题。

3、评议方法

民主评议基层站所实行分级负责，由各乡镇(街道)自行组织实施。评议采取填写评议票的方式进行，各乡镇(街道)根据实际站所数量统一印制“基层站所民主评议票”和“征求意见表”，评议分两组印票，分别进行评议：第一组是县直派驻乡镇站所(票样附表1)，第二组是乡镇(街道)内部站所(票样附表2)。评议票中评价意见分为“满意”、“基本满意”、“不满意”、三个档次，对应的分值依次为100、80、59。在发放评议票的同时，发放“征求意见表”，征求评议代表对被评议对象的意见与建议。参加评议的代表要从群众、企业、个体工商户、两代表一委员(党代表、人大代表、政协委员)、乡镇干部、村(社区)两委成员等各选取8-10名代表组成，其中群众和企业代表所占比例不少于50%。

四、评议结果运用

各乡镇要将评议结果纳入对站所的年度考核，对每组前3名的基层站所(单位)进行表彰。对每组最后一名的基层站所(单位)，在本乡镇内通报批评;建议由其主管部门对该站所负责人诫勉谈话，并取消当年评先树优资格;对连续2年被评为最后一名的基层站所(单位)负责人，予以免职。年度内基层站所出现工作人员因违法违纪行为被纪检监察机关和司法机关立案查处或被市级及以上机关、新闻媒体曝光的取消当年度评先树优资格，情节严重的直接确定为末位。

五、工作要求

1、加强领导。民主评议乡镇基层站所，是县委、县政府改进干部作风、提高行政效能、加强民生建设、服务经济发展所采取的一项重要举措，各乡镇一定要高度重视，加强领导，认真组织实施。

2、注重实效。各级各部门特别是被评议的基层站所，要把着力点放在查摆问题、整改落实上，放在提高管理服务水平、解决群众关注的突出问题上。切实做到以评促纠，以评促建，取信于民，以实实在在的整改效果和良好的工作作风，赢得社会的普遍认可。

3、严肃纪律。严禁拉票，严禁更改评议结果，对违反评议纪律的，要依法依规严肃处理;严禁评议代表利用评议之便向被评议单位谋取不正当利益，对违反评议纪律的，取消代表资格并通报其所在单位;严禁被评议单位利用不正当手段影响参评人员公正评议，对违反纪律的直接列为评议不合格单位，并追究有关领导责任。

篇8：地税局民主评议基层站所方案

民主评议基层站所工作方案

为指导我局2010年民主评议基层站所工作顺利开展，提高依法治税能力，规范税收执法行为，改进纳税服务环境，优化纳税服务质量，提高纳税服务水平，更好地接受社会各界对我局政风行风工作的评议，按照《永宁县2010年关于加强民主评议基层站所工作实施方案》（永纠办发„2010‟3号）的通知精神，现结合工作实际，制定本方案。

一、指导思想

2010年民主评议基层站所工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观和党的十七大、十七届三中、四中全会和中纪委五次全会、自治区纪委五次全会、全国税务系统、区、市局党风廉政建设工作会议精神，按照“标本兼治、纠建并举”的方针和“谁主管，谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，以加强政风行风建设为核心，以公正评议促进有效整改为手段，以社会各界广泛参与为基础，以解决损害群众利益的突出问题为重点，以预防不正之风为目标，以社会和纳税人满意为标准，积极为纳税人办实事、办好事，努力建设法治型、服务型、责任型、效能型地税机关。

二、基本原则

（一）坚持条块结合、齐抓共管，在县委、县政府的统一领导下，充分发挥地税部门的作用；

（二）坚持依靠群众、服务群众，以群众评议为主要形式，1以群众满意为根本目的；

（三）坚持边评边改、评建结合，把解决实际问题、加强作风建设贯穿于评议工作全过程；

（四）坚持全面评议、综合评定，实行日常评价与集中测评相结合，建立体现整改情况和发展变化的科学评价体系；

（五）坚持公开透明、公正评议，自觉接受社会监督，合理运用评议结果，不断提高评议工作的公信度。

三、组织领导

为使此项工作顺利开展，抓出成效，县局决定成立2010年民主评议基层站所工作领导小组。

组长：蔡菁张维国

副组长：黄学峰张炳文梁颖涛

成员：张建宁柴学军白忠黄丽芳程耀国

马维宁范新蒋志凤

领导小组下设办公室，办公室设在行政与监察科，负责民主评议政风行风工作的具体事宜。

四、评议对象

民主评议政风行风的对象是：县局办税服务厅。

五、评议内容

（一）政务公开情况。围绕全面推行政务公开，增加权力运行透明度，评议县局机关及各基层税务所是否做到税收政策公开、税收执法公开，涉及群众切身利益，社会关注的热点、难点问题公开。

（二）履行职能情况。围绕地税工作职能，评议县局办税服

务厅依法行政，公正执法情况，是否存在政策不落实、执法行为不规范等问题。

（三）纳税服务情况。围绕端正服务态度，优化纳税服务，树立新的纳税服务理念，评议县局办税服务厅干部职工的服务态度、服务质量，是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办，刁难群众、态度恶劣、办事马虎，推诿扯皮等现象。

（四）勤政廉政情况。围绕加强党风廉政建设，防止以权谋私，评议县局办税服务厅是否认真落实区、市局党组的各项工作部署，组织安排开展工作，干部职工是否自觉遵守党风廉政建设的各项规定和廉洁从政各项行为规范，是否存在利用税收执法权、行政管理权谋取私利和侵害纳税人利益的行为。

（五）行政效能情况。围绕加强机关效能建设，努力提高办事效率，评议县局办税服务厅是否有效落实了岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制和责任追究等制度。

六、评议的方法、时间、步骤及任务

民主评议政风行风工作按照动员部署、查找问题、公开评议、落实整改、民主测评、总结评估六个步骤，分阶段开展，自4月1日开始，至8月31日结束。

（一）动员部署（4月1日至4月20日）。制定实施方案，选聘评议代表，培训评议人员，公开评议对象、内容和方法，被评单位公开服务承诺和监督方式等，动员社会各界积极参与。

（二）查找问题（4月21日至5月31日）。开展自查自纠，重点是通过各种形式收集群众特别是服务对象的意见建议，了解在政风行风建设方面存在的问题和不足；根据纠风办反馈的群众

意见建议，有针对性地进行整改。

（三）公开评议（6月1日至6月30日）。参加县纠风办组织召开评议大会，接受各方面的监督与评议。

（四）落实整改（7月1日至7月30日）。对群众提出的问题认真进行整改，并及时上报整改情况。并主动邀请纠风办提出整改建议并对整改情况进行监督。

（五）民主测评（8月2日至8月13日）。参加由纠风办或委托第三方调查机构采取随机抽样方式，以乡镇（街道）党委政府、村（居）委会、评议代表、普遍群众等为对象发放测评问卷，进行民主测评。

（六）总结评估（8月16日至8月31日）。对整个民主评议政风行风工作进行全面总结，内容包括评议的做法、成效、评议阶段发现的问题，通过整改后已经纠正的问题以及下一步的工作打算，并向县纠风办汇报。

七、工作要求

（一）统一思想，提高认识。要把政风行风评议工作作为落实党风廉政建设和纠风工作责任制的重要举措，充分认识到加强政风行风评议工作的重要性和紧迫性，把思想统一到区、市地税局和县委、县政府关于政风行风评议工作的要求上来，增强政风行风评议工作的责任感和使命感。

（二）加强领导，明确责任。在区、市局政风行风民主评议领导小组及永宁县纠风办的指导下，坚持县局党支部统一领导、班子成员分工负责、各科所各负其责的领导体制和工作机制，主

要领导亲自抓，协调解决工作中出现的重大问题；分管领导具体抓，按照责任制要求，抓好分管单位政风行风建设和评议工作。按照“谁主管谁负责”的原则，建立民主评议政风行风工作责任制，以确保行评工作的顺利进行。

（三）把握重点，突出实效。要把群众和纳税人普遍关心的热点、难点问题作为民主评议政风行风工作的重点，对查出的问题认真梳理分类，深刻分析产生的原因，及时加以整改，做到知错即改，评改结合，边评边改，边整边改，务求实效。力争使民主评议工作给人民群众和社会各界以看得见、感受得到的实际效果。

篇9：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

双湾街道地处面积56平方公里，常住人口约有1万人，流动人口约有4000多人，设7个行政村，45个居民组，辖区内有基层站所、隶属机关职能部门和服务行业单位有29个。按照上级要求，结合本街道实际，xx年深入开展百姓民主评议站所活动。通过评议，基层站所工作人员的精神状态得到改变，硬件设施得到改善，执法行为得到规范，服务态度得到加强，工作质量得到保证，工作效益得到提高，使辖区基层站所的政风行风建设有了明显的进步。我们的体会有如下几点：

一、强化领导增强认识街道办事处党政领导班子把民主评议基层站所工作纳入议程来抓，必须抓紧抓好。

组织党政班子成员一起认真学习国务院、省、市、区、纠风工作精神，深刻领会其精神实质，建立健全百姓评议站所领导机构，以街道党工委书记、办事处主任为组长，党工委副书记、纪检委书记为副组长，党工委委员为成员。村委会主任、组宣纪委员、居民组长、人大代表、政协代表、党员代表、农民代表、企业代表等为监督员和评议员队伍，负责宣传教育，文件制定，分析基层站所政风行风建设存在的问题和不足，履行测评方法、纪律约束、任务职责等规范性工作，推进百姓评议站所工作顺利进行

二、广泛宣传营造氛围。

为了做好百姓评议站所工作，街道召开基层负责会议，进行宣传动员，转发市区《关于进一步深化民主评议站所工作意见》的通知，张贴开展政风行风纠风活动相关标语口号、利用调频广播向百姓的宣传政风行风纠风内容和方法，把上级纠风评议精神逐级传达到基层站所和村级百姓之中，广泛宣传，营造氛围。

三、抓好队伍完善制度针对监督员和评议员队伍进行培训，不断提高综合素质。

参与培训的对象有人大代表、政协代表、农民代表、企业代表、老党员代表、老干部代表等为监督员和评议员。他们能够掌握一定的代表性、公正性、关爱性、热心性，积极维护社会秩序和百姓利益，发挥民主权、自主权的作用，为民主评议站所工作顺利开展献计献策四、坚持原则履行职责在评议工作中始终坚持原则，履行职责，把百姓评议站所工作作为弘扬文明，发展经济的主要工作来抓。加大宣传教育力度，让社会都知道，能够起到监督作用；加大培训力度，让监督员和评议员了解开展百姓评议站所活动的意义和目的，明确本身职责；调查登记，摸清底数，做到心中有数；民主评议提高效率。我们采取主要方式评议。发放测评表对被评议单位的信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、制度建设等五个方面进行评议。总之，被百姓评议的站所负责同志态度端正，意识较强，能够正确对待百姓评议工作，能够正确纠正行业不正之风，能够正确改正和转变工作作风，顾全大局，以较好的精神状态，饱满的工作热情，完善工作机制，促进工作质量和工作效率的大大提高。通过政风行风纠正和百姓评议活动开展，街道领导在资金上给了加大投入，如培训费、资料费、交通费等有了保障；设立政风行风投诉箱、咨询站、办公室，方便百姓工作需求。并制定相关工作制度，定期不定期地联系和督察，上下级增强了互动力，沟通力；站所等行业部门与所在辖区村民百姓争取信任和理解，已得到社会上增强凝聚力和支持力；各个站所和行业部门上增强战斗力和竞争力。为百姓解决事实有：

一是服务窗口主动热情、态度和蔼、文明语言、效果明显如邮局等单位天天与百姓打交道邮物邮钱等，不耽误邮递时间，达到顾客的满意。

二是行业部门改变工作作风，积极主动，下乡办事、联系基层，帮助群众解难题，办难事。

如信用社等服务行业，下乡为村级百姓致富项目做宣传，寻找信息，办理贷款，快节奏工作方式满足百姓需求；

三是单位硬件改造，软件规范，如卫生院经济效益不太好情况下，主动下乡联系争取体检单位，活的百姓满意，获较好效益。

篇10：巴彦查干乡民主评议基层站所工作实施方案

民主评议基层站所工作情况汇报

2011年11月17日

为认真贯彻落实县纪委、县监察局下发的《宁乡县开展民

主评议基层站所工作实施方案》（宁纪发[2011]2号）文件精神，结合我局实际，在统一思想，提高认识，突出重点，注重实效，加强领导，精心组织的基础上，分阶段、按步骤，认真组织开展了此次民主评议工作。

一、主要做法

一是领导重视，机构健全。全县民主评议基层站所动员会

召开后，我局领导高度重视，迅速制定了《宁乡县环境保护局民主评议基层站所实施方案》，以紧密联系企业、服务群众的单位为重点，确定了政务中心窗口（管理科）、监察大队、监测站三个单位为评议对象；成立了民主评议基层站所领导小组，由黄立志同志任组长，张波、周汉文同志任副组长，各科室、基层站所负责人为成员，形成主要领导亲自抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。经局党组研究，聘请政协常委、人大代表、企业单位代表和群众代表共6名同志为政风行风评议员。3月7日组织召开了全局动员大会。

二是按照步骤，扎实推进。评议工作动员会召开后，基层

站所积极行动，分别成立评议活动领导机构，制定学习计划，向社会公开了服务承诺和监督方式。4月至6月，为自查自纠阶段，评议组通过明察暗访、问卷调查、召开座谈会等方式，广泛收集群众特别是服务对象的意见和建议，了解被评议站所在政风行风建设方面存在的问题和不足以及开展日常评议工作的情况，汇总民主评议意见和建议反馈给基层站所。被评单位结合反馈情况进行了认真梳理，写出了自查报告，并进行了针对性整改，活动中，共走访群众40余人，向群众和服务对象发放征求意见表300份，收回268份，收集建议意见42条；宁乡县电视台通过采访加加酱油、三一重工、污水处理厂等服务对象，专题做了一期关于环保工作的“政风行风热线”。11月2日，我局组织召开了基层站所民主评议大会，会上，被评议站所负责人从依法行政、履职尽责，队伍管理，为民服务，廉洁自律等方面进行公开述职述廉，评议代表就查找的问题进行了现场质询，并对各单位提出了有针对性的意见和建议。会上，对各单位进行了现场测评，根据测评结果，各位评议员对三个单位的工作均表示非常满意。

三是认真整改，突出实效。为推进基层民主评议政风行风工作深入开展，防止评议“走过场”、搞形式主义，评议大会后，各单位以纠正损害群众利益的不正之风问题为重点，以群众满意为标准，制定了详细的整改方案，建立了整改工作台帐，明确了整改时限，构筑起纠正损害群众利益不正之风的有效体系。领导

小组对被评单位的整改情况定期进行督促检查，确保评议工作落到实处，突出实效，达到目的。整改活动中，监测站对所有规模养殖场开展了一次环境监管监测，全面掌握了各养殖场的规模和环境现状，为全面推进生态健康养殖和粪便综合利用提供了依据，深受群众好评；监察大队分批组织干职工到省环保厅、市环保局接受培训，执法队伍素质明显提高；政务窗口印发6000多份农村环保宣传手册，促进了群众环保意识不断提高。

二、取得的成效

通过开展民主评议和跟踪检查，取得了以下几方面的成效： 一是被评议单位的思想认识有了很大提高，抓政风行风建

设的自觉性进一步增强。行风评议极大地调动了广大干部职工爱岗敬业的积极性，使政风行风评议活动成为无声的命令，增强了班子的凝聚力和战斗力，提高了干部职工的整体素质。

二是评议工作进一步改善了党群、干群关系，提高了服务

质量。今年所评议的三个单位工作都是和人民群众的切身利益和生产生活紧密相关的，在评议代表调查走访过程中，群众都能积极的向评议员反映他们的心声，实事求是的指出被评单位存在的问题和足，为被评单位找准存在问题、发现薄弱环节提供了难得机会，增强了他们整改的针对性，改善了党群、干群关系，改进了机关作风，提高了服务质量。

三是建立了政风行风评议的长效机制，巩固了评议成果。

政风行风评议集中反映了广大群众、社会各界以及主管部门的意见、要求和期望，不同程度地解决了群众反映的热点、难点问题，使广大人民群众真正感受到了政风行风建设的实效。但政风行风评议工作是阶段性的，政风行风建设是长期的，为把政风行风建设深入持久地开展下去，各单位进一步健全完善各项管理制度，巩固了评议成果。

四是作风更加扎实，进一步促进了全局各项业务工作的开

展。首先，政务服务进一步规范。我局从项目审批、环境监管、环境执法、环境监测到生态保护建设等工作，所有受理业务均在承诺时限内办结，无一件出现差错或超过承诺时限，实现了“零投诉”。今年共审批环境影响评价文件454项，“三同时”验收116个，监测企业235家，出具有效数据近10000个，编制监测报告368份。其次，环保执法力度进一步加大。扎实开展各项执法行动，先后下达现场监察文书200多份，对19起环境违法行为进行了立案调查，下达环境监察通知书53份，环境违法通知书7份，维护了环保法律的尊严和执法权威。再次，群众权益进一步落实。全年共受理群众投诉326件，结案率100%。对于每件信访问题都能做到“事事有落实，件件有回音”，信访处理率达100%，树立了良好的社会形象。

三、存在的不足和下步工作打算

虽然我局的民主评议工作取得了阶段性成效，但仍然还有