招聘信息放疗（共9篇）
篇1：招聘信息放疗
招聘芳疗师2名 芳疗学员4名
芳疗师职责说明 负责接待顾客并在解答顾客问题的同时进行公司产品及服务的顾问式销售，为顾客进行芳疗服务。
职位要求:有相关工作经验两年以上或用拥有国家中级芳香保健师资格精通精油相关知识，手法熟练，技术全面有较好的沟通技巧，工作勤奋。有良好的服务意识、团队精神、服从领导的安排
薪资待遇:
3芳疗学员培训说明初中以上文化程度 2 五官端正 3 有强烈的上进心渴望成功和较强的学习能力 能吃苦耐劳
芳疗全称芳香理疗，是西方的草药学。是用植物精油为媒介进行推拿治疗或保健，除了推拿作用外，还有选用不同精油有作不同的疗效。它的目的是帮助人身心状态平衡。芳疗师是芳香保健师的简称，芳疗师运用纯天然的芳香植物精油有针对性地进行调油，通过嗅吸、薰香、泡澡或按摩等方式来为顾客进行保健的通过国家劳动部门核准的职业技师。放疗学员将被送往北京XXX培训获得XXX证书，这个芳香保健师证书是我国的职业资格证书，国家承认，全国通用的，同时芳疗师也是一个高尚的、为人类身心灵服务的、可以成为你终身发展的一个职业。（下面加一些蔡海燕什么的介绍 就能更权威了 然后就是职业展望 现在芳疗师的现状和对展望 这个我不太了解）
公司简介:
东莞芙洛娜公司是北京芙洛娜的XXX加盟XXX（两者关系不是太清楚），芙洛娜品牌创始人是中国芳香疗法第一人，在芳香疗法和推拿按摩教学领域耕耘二十余年，先后创办北京成人按摩职业技能培训学校、芙洛娜芳香学员等培训教育机构。
东莞芙洛娜成立于2011年，位于东莞市常平镇。短短几个月时间就打造出常平、樟木头两家分店。东莞芙洛娜芳香SPA养生馆是集保健、理疗、休闲、应酬等为一体的养生圣地。公司实力雄厚，以北京成人按摩学院、芙洛娜芳香学院为后盾，100%纯天然植物精油为品质，加上舒缓的音乐、迷人的芳香、高雅的环境、娴熟的技术、无微不至的呵护，让您体验全球顶级的SPA之旅。
篇2：招聘信息放疗
（福建工程学院）
福建中烟工业有限责任公司成立于2003年11月，隶属于国家烟草专卖局（中国烟草总公司），是一家国有卷烟工业企业，资产总计200亿元，共有员工4000多人。2012年，卷烟产销量实现205万箱，实现卷烟销售收入230亿元，名列烟草制造行业前列。近几年，福建中烟紧紧围绕进入“卷烟上水平”的战略目标，实施“一优一特”品牌发展战略，有效地提高了福建中烟整体竞争实力。（详细介绍请参看网址：.cn）
福建中烟工业有限责任公司下辖龙岩烟草工业有限责任公司、厦门烟草工业有限责任公司两家卷烟生产企业，龙岩金叶复烤有限责任公司、福建金闽再造烟叶发展有限责任公司两家烟草配套生产企业，以及从事多元化管理经营的福建鑫叶投资管理集团有限公司；其中福建鑫叶投资管理集团下辖厦门五福印务有限公司、厦门鑫叶印务有限公司、厦门鑫叶包装材料有限公司、福建三华彩印有限公司等多家印刷包装企业。为适应公司持续快速健康发展的需要，现竭诚欢迎优秀应届毕业生加盟福建中烟工业有限责任公司下属各企业。具体招聘信息如下：
要求专业：电气工程及其自动化、电子信息工程、电子科学与技术、机械设计制造及其自动化、车辆工程
要求学历：本科
需求岗位：生产操作、维修岗位
需求人数：若干名
工作地点：①龙岩市（龙岩烟草工业有限责任公司，福建鑫叶投资管
理集团下属福建三华彩印有限公司）；
②厦门市（厦门烟草工业有限责任公司，福建鑫叶投资管理集团下属厦门五福印务、厦门鑫叶印务、厦门鑫叶包装
材料有限公司）；
③龙岩市坎市镇（龙岩金叶复烤有限责任公司）；
④福州市罗源县（福建金闽再造烟叶发展有限责任公司）。招聘程序：采取校园专场招聘会的形式，流程如下
材料甄选→面试→体检和笔试（厦门）→签订就业协议
一、薪酬待遇：
最终录用的同学将直接与福建中烟下辖各企业直接签订就业协议和劳动合同，公司将提供具有较强竞争力的薪酬福利。公司均已建立较为完善的生产技术人员职业发展通道，员工可以通过努力获得良好的发展空间。
二、应聘基本条件：
1、全日制2013年应届毕业生（不含专升本）；
2、学历和专业符合要求，并能够如期取得相应的学历和学位证书；
3、专业基础扎实，学习成绩良好；
4、品行端正，在校期间表现优异，无不良表现纪录；
5、能够长期安于生产一线工作，具有较强的动手能力；
6、具有较强的创新和分析判断能力，敏锐的创新意识，良好的团队
协作精神。
三、联系方式：
联系人：陈先生；联系电话：***
邮箱：chenxuyi2009@163.com
四、注意事项：
1.面试时请务必携带应聘登记表、就业推荐表、成绩单（需加盖学校公章）和相关证书的原件和复印件。
2.请务必认真阅读填写《福建中烟工业有限责任公司下属企业应聘登记表》，并在3月10日前连同个人简历、成绩单等作为附件发
至邮箱：chenxuyi2009@163.com，请在邮件标题注明：学校-学历-专业-姓名。
篇3：招聘信息放疗
恶性肿瘤是以细胞异常增殖及转移为特点的一大类疾病,起发病与有害环境因素、不良生活方式及遗传易感性密切相关。2000年全球新发恶性肿瘤病例约1000万,死亡620万,现患病例2200万。预计2020年恶性肿瘤新发病例将达到1500万,死亡1000万,现患病例3000万。恶性肿瘤正在成为新世纪人类的第一杀手。20世纪70年代以来,我国癌症发病及死亡率一直呈上升趋势,至90年代的20年间,癌症死亡率上升29.42%,年龄调整死亡率上升11.56%[1]。放射治疗的效果评价,放疗病人预后观察,影响放疗的危险因素探讨,都需要建立一个严密而完善的放射治疗病人资料的数据库。为此有必要建立放射治疗病人全方位计算机管理系统,对放疗病人进行一系列的管理,即记录从病人放射治疗开始到死亡全过程是非常必要的。
随着放射治疗技术的发展,在手工操作的运行模式下,放射治疗科在医疗服务和管理上存在着许多问题:1)治疗机械类型的多样化使医生在制作治疗计划时陷人混乱的表格与参数中,易引起数据交叉错误;2)丢失放射治疗单;3)门诊病历管理;4)随访困难;5治疗室秩序混乱。近几年来,许多医院自行开发出实用性很强的应用软件,提高了放射治疗质量控制及管理水平;但常规放射治疗计划加信息管理加收费管理网络系统国内外尚无成熟的中文版本问世,而国外LANUS网又不便于中文病案管理[3,4]。为了解决手工管理模式的上述问题,如果用计算机来进行管理的话,就会避免很多手工管理模式造成的问题了。所以放射治疗病人的计算机管理系统的建立,有助于实现放射治疗病人资料的规范化管理,为放疗科医生提供完整的流行病学资料,有助于实现资源共享,有利于放疗科医生教学、科研及临床水平的提高。同时增加患者与医生,患者与患者,医生与医生之间的交流。为医学研究人员提供可靠的数据资料,通过对病人资料统计分析,得出更好的对肿瘤的医治方法。
2 系统的需求分析与设计
2.1 系统的架构设计
在本系统中将代码划分为不同的逻辑组件,这些逻辑组件形成三个逻辑层:用户服务、业务服务和数据服务。它们各自具有如下的属性:1)用户服务:提供信息功能、浏览定位,保证用户界面的一致性和完整性。2)业务服务:共享业务政策,从数据中生成业务信息,保证业务的一致性。3)数据服务:数据的定义、永久数据的存储和检索,保证数据的一致性。使用三层结构,可以把系统的需求分解为明确定义的服务,并进一步创建可重用的构件来实现它们。
2.2 系统功能模块设计
本系统主要包括以下功能:用户登陆,口令的修改,系统信息管理,用户管理,生成EXCEL,随访信息管理,社区管理这七大功能。功能用例图如图1所示。
2.3 数据库设计
数据库结构设计主要就是要设计好数据库中各个表的结构,包括信息保存在哪些表格中、各个表的结构如何等。本系统中用到的数据库表主要包含系统管理员信息表、医生信息表、患者信息表、肿瘤大类表、肿瘤数据信息表等五个表,其中系统信息表主要保存系统管理人员的帐号、密码、姓名以及一些相关人员的管理权限设置信息;医生信息表主要保存医生的一些基本信息;患者信息表用于保存患者用户的基本信息;由于肿瘤的类型繁多,所以本系统特别为肿瘤建立了一个肿瘤大类表和一个肿瘤数据信息表。
3 系统的实现
3.1 登录的实现
登录主要是用于检测用户的身份信息和访问权限问题是否正确,确认用户能否访问系统中的相应服务。图2简要地说明了用户登录到系统的处理过程。登录界面如图3所示。
3.2 权限管理的实现
在放疗病人计算机管理系统中为了满足各个用户的使用,因此除了确保合法的用户才能登录到系统外,还要在应用程序中进行角色的设定、部门医生的过滤以及不同患者用户之间关键数据的隔离,以实现数据的安全访问。
在具体用户级的实现中,系统采用日志归档的方法。借鉴数据库管理系统中日志的思路,采用数据表日志归档。创建了数据录入表的日志基表,在录入表的基础上增加了存档时间和存档人两个属性。当操作员对数据录入表进行操作时,一旦对表有修改,在存盘的同时自动将表内容加上系统时间和当前操作员信息存入数据录入日志表中,这样一方面保存了任意一次修改数据录入的原始记录、修改时间和修改人信息,可以很好地明确责任和保存数据;另一方面,在如果出现误删除等情况时,可以利用数据录入表日志中的存档数据进行有价值数据的恢复,很好地保障了数据的安全性。
3.3 生成excel表格的实现
恶性肿瘤是以细胞异常增殖及转移为特点的一大类疾病,起发病与有害环境因素、不良生活方式及遗传易感性密切相关。2000年全球新发恶性肿瘤病例约1000万,死亡620万,现患病例2200万。预计2020年恶性肿瘤新发病例将达到1500万,死亡1000万,现患病例3000万。恶性肿瘤正在成为新世纪人类的第一杀手。20世纪70年代以来,我国癌症发病及死亡率一直呈上升趋势,至90年代的20年间,癌症死亡率上升29.42%,年龄调整死亡率上升11.56%。将本系统中记录的肿瘤患者数据生成excel表格,再通过统计软件SPSS对其进行统计分析,分析结果供医学研究人员参考是有重要意义的。
3.4 远程随访的实现
对于放疗患者来说,要经常到医院接受检查治疗,所以在系统中专门设置了一项患者随访时间提醒功能。医生可以根据不同患者的情况,设定患者的随访时间;患者可以在系统中查看到自己的随访时间。这样可以既有利于患者看病,也可以避免由于同一时间来看病的患者太多而增加患者等待的时间。
远程随访的医生界面如图4所示。
4 总结
该文给出了一个基于.NET平台的放疗病人信息管理系统的设计与实现过程。系统以Visual Studio.NET 2005为开发平台,基于ASP.NET和ADO.NET,以MS SQL Server 2005为后台数据库,选用C#为主要开发语言设计完成。本系统采用基于Web的三层体系结构,使系统的维护和升级也比较方便。总体来说,本系统还是具有较强的实用性、通用性、可扩展性和安全性。
参考文献
[1]崔建国,张建,杨毅,等.微机在肿瘤放射治疗领域的开发及应用[J].中华放射肿瘤学杂志,1998,7(2):130.
[2]林承光,林刘文,卢泰祥,等.计算机在放射治疗患者管理中的应用[J].中华放射肿瘤学杂志,2000.9(2):139-140
[3]胡美龙,邹长林,李文峰,等.对放射治疗的病例建立永久模拟定位片库[J].中华放射肿瘤学杂志,2001,10(1):54.
篇4：本月招聘信息推荐
www.concept4.org
C4做什么？
C4为国内外游戏以及影视项目提供高质量的视效前期解决方案，C4年轻并热情，自由并个性，我们立志成为国际一流的精英设计团队并为此努力。
C4 的概念艺术家做些什么？
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经查阅通过后会及时通知您到本公司面谈。
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电子书策划编辑（文化解读类）（1人）
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1.整合原创内容和数字技术，向读者提供新一代文化消费产品。
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3.寻找并培养一批有水准的电子书制作合作伙伴，包括专业动漫游戏公司、音效工作室、CG制作公司、应用程序开发员等，负责监督电子书产品的制作质量、制作进度与应用测试，提出修改或完善方案。
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2.责任心强，富于工作激情，善于团队协作，对新媒体传播、数字出版、移动阅读领域感兴趣。
3.有图书编辑工作或数字内容开发经验者优先。
电子书策划编辑（幼儿教育类）（6人）
职位描述：
1.整合原创内容和数字技术，向读者提供新一代文化消费产品。
2.负责幼儿教育类互动阅读产品的选题策划并组织内容素材；在选题策划和内容素材的基础上，需要参照设备终端的硬件特点、多媒体技术格式和用户互动体验习惯进行再加工，完成电子书的数字编辑解决方案，并协同公司美术编辑及技术人员，完成产品策划、开发。
3.寻找并培养一批有水准的电子书制作合作伙伴，包括专业动漫游戏公司、音效工作室、CG制作公司、应用程序开发员等，负责监督电子书产品的制作质量、制作进度与应用测试，提出修改或完善方案。
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电子书美术编辑（2人）
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3.与策划编辑、技术编辑配合完成产品制作任务并确保进度、质量与成本。
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1.大学本科以上学历。
2.3年以上的美术编辑、动漫、设计从业经验；良好的作者资源和组稿经验。
3.具有出色的美术编辑或艺术设计能力，良好的专题及策划能力，熟悉Photoshop、Illustrator、Flash等多媒体编辑软件者优先。
4.热爱新媒体，有意致力于手机出版工作，理解无线增值行业的新理念、新技术、新发展，熟悉相关产品应用模式。
5.工作踏实认真，责任感强，具有良好的团队协作能力及一定的组织领导能力。
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电子书营销推广经理（2人）
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1.负责app、apk 运营推广，对植入量和活跃度负责。
2.制定运营策略，制定运营目标和推广计划，负责推广计划的实施。
3.独立撰写活动方案，执行活动策略及流程，提升app 应用装机量和活跃度。
4.通过数据分析，对渠道客户端推广进行监控和跟进，根据数据及时调整推广策略。
5.协助部门经理，提供用户反馈和运营数据，从运营角度提出产品优化建议。
6.了解行业最新动态，及时跟踪、发现竞争对手对态，并提出应对的策略与建议。
职位要求：
1.本科以上学历，计算机/ 市场营销相关专业。
2.2 年以上app 或手机游戏推广经验或电子商务推广经验，有广泛的行业人脉，熟悉应用商店、广告平台及其他植入渠道。
3.熟练掌握Office 等办公软件；具备活动策略与推广经验，能够独立撰写活动方案，熟悉活动策划及流程，并有成功案例。
4.语言表达能力出众、思维敏捷，有很强的逻辑思维能力和洞察力，善于从多种角度及细节发现问题。
5.积极的工作状态、高度的责任心、良好的沟通能力，较强的工作推动能力，具有解决危机的能力。
6.自我管理意识强，具备较强的计划及自控能力，严谨的工作态度。
公司地址：合肥政务文化新区圣泉路1118 号出版传媒广场6 楼
电话：0551-3533406
传真：0551-3533413
篇5：招聘信息放疗
2018年1月山东国企招聘考试信息汇总
2018山东国企招聘考试公告陆续发布中，为方便考生查阅，山东国企招聘网小编为大家整理2018年1月山东各地市国企招聘考试信息汇总，大家可以Ctrl+D保存此页面，持续更新中…… 山东：
2018青岛得源投资集团国有企业招聘公告（37人）2018济南元首针织股份有限公司招聘公告（12人）2018潍坊滨海旅游度假区开发有限公司招聘公告（13人）2018潍坊寒亭区国科融资担保有限公司招聘公告（10人）2018年1月济南轨道交通集团招聘公告（51人）
2018第一季度鼎信信息科技有限责任公司招聘公告（54人）2018日照五莲县交通发展有限公司招聘财务人员简章
2018青岛市政空间开发集团海外事业部1月第二批招聘3人公告 2018青岛金水控股集团有限公司财务主管招聘公告（1人）
2018山东省农业发展信贷担保有限责任公司首次社会招聘公告（60人）2018临沂机场有限公司招聘公告（24人）2018山东齐鲁股权交易中心有限公司招聘公告
2018年1月青岛科创投资发展集团有限公司及子公司招聘1人公告（第二批）2018青岛能源热电有限公司专业技术人员招聘公告（9人）2018青岛市环境保护科学研究设计中心招聘公告（9人）
（一）2018东营河口区物业和市政公用事业投资发展有限公司招聘公告（3人）2018临沂沂水县城镇发展有限公司招聘简章(12人)2018泰安泰开成套电器有限公司招聘公告（30人）
2018青岛公交集团专车服务有限公司驾驶员招聘公告（50人）
（一）2018潍坊德信劳务派遣有限公司招聘寒亭区供销合作社联合社人员公告（2人）2018山东青岛洁源环境有限公司招聘公告（8人）
2018年1月山东青岛科创投资发展集团有限公司及子公司招聘公告（1人）（第一批）2018中信证券日照安泰路证券营业部招聘公告
山东农村信用社考试考前知识汇总
山东银行考试网：
2018潍坊寿光市金融投资集团招聘公告（10人）2018青岛公交集团大学生招聘公告（36人）全国：
2018中铁七局集团有限公司招聘公告（1人）2018中铁八局集团所属单位领导人员招聘公告（4人）2018中铁资本有限公司本部及所属单位招聘公告（13人）2018国家大唐水电科学技术研究院有限公司招聘公告
2018春季中国人寿保险股份有限公司数据中心校园招聘公告（42人）2018中国铁路通信信号股份有限公司招聘公告（13人）
2018中国煤炭开发有限责任公司招聘海外开发部负责人公告（2人）2018国家电力投资集团铝电投资有限公司招聘简章（3人）
2018中国铁路财务有限责任公司招聘全日制普通高校毕业生公告（4人）2018中冶置业集团有限公司校园招聘公告
2018中国大唐集团技术经济研究院有限责任公司招聘公告（北京
2018国家能源投资集团有限责任公司（原神华集团部分）博士后招聘公告（47人）2018红云红河烟草（集团）有限责任公司毕业生招聘公告（160人）2018中国邮政集团公司软件开发中心面向系统内招聘公告（35人）2018中国电能成套设备有限公司财务管理人员报名招聘公告（9人）2018中建六局总部招聘公告（1人）（资金部）2018中国铁道出版社招聘应届高校毕业生公告（16人）
篇6：企业招聘信息
千分之二起）。
2、金地宁波公司 招聘 成水电工程师、土建工程师、精装修工程师、景观工程师、策划经理、置业顾问
3、龙湖地产 招聘 置业顾问，底薪3000，提成千2-千3（投创中心新项目、滟澜海岸、香醍漫步）、销控文员，4、恒达高地产，招聘 招商主管~~~
5、保亿 招聘 策划经理、策划、高级物业管理经理、高级置业顾问，底薪4000-6000，再加提成~~~
6、润基置业 镇海项目 招聘策划
7、利时置业 招聘 营销经理、置业顾问（底薪3000）
8、九龙仓 招聘 策划经理、客户关系经理、水电专业经理、配套专业经理、水暖工程师、置业顾问，人事专员
9、仙峰地产 招聘营销副总（外派江西宜春）、工程总（外派抚州）；融资经理；总经理助理（招商、营销、工程）各一名；项目总（湖州）、财务经理（外派江西，年薪18-25万）
10、迪赛置业 招聘 营销总监1名（是开发商哦~~~）
11、智利钱氏集团，招聘 预算员（要懂现场管理经验），水电工程师，招商经理，策划主管
12、宁海西子集团（商业综合体项目）招聘 招商、企划、营销
13、乐成集团 宁波项目公司 招聘 会计、合约部经理、建筑设计师
14、万年基业 北仑项目 招聘 置业顾问（底薪6500+补贴+高提成+住宿）、土建造价师、建筑设计师、财务师、北区项目部部门经理、15、美的地产 梅山岛项目 策划专员（要求有代理公司工作经验），置业顾问、渠道部经理、16、广厦建设，招聘 项目经理，要求一级建造师证，有工作经验，项目在温州，项目大概20万方，待遇面谈，估计40万起。
17、宁兴房产 招聘 资深营销管理人员，驻舟山奉化宁海，男，个性稳定，有商业项目经历更佳
18、余姚众安房地产 悦龙湾别墅项目 招聘置业顾问，渠道专员。待遇2500-3000月薪+高
提成+岗位工资+各项福利。工作地址：余姚新建北路！
19、慈溪众安 龙山项目，招聘 策划经理，策划主管，策划专员
20、余姚众安 招聘 30名置业顾问（月底薪:2500-7000）
21、复地地产杭州公司，招聘 销售经理、商业策划、高级营销经理、客服经理、商业总监
22、复地宁波公司 招聘 项目总，专案、策划，建筑工程师，置业顾问，物业总
23、恒威地产，招聘 商业综合体企划经理、水电设计、合约经理、采购主管
24、景瑞置业 宁波公司 招聘策划主管，销售助理，置业顾问30人（2500-4500底薪 千4提成），前期主管/经理，行政人事主管（年薪8-10万）
25、景瑞置业 绍兴公司 招聘 研展1名（年薪15）
26、银亿房产 招聘 销售内勤、策划专员、策划主管若干、亿彩广场招商运营总监1名，东岸项目置业顾问3名。
27、新中宇 招聘 土建工程师若干名
28、金亿地产北仑九峰1号项目 招聘专案、副专（要求均为女性）
29、荣安地产 招聘 营销经理1名（宁海）、资深企划1名、企划文案1名、平面设计1名、专案经理2名、置业顾问30名
30、恒厚房产 招聘 案场销售经理、置业顾问
31、天德房产 招聘 余姚泗门案场主管2名，置业顾问6名，慈溪置业顾问2名，（一年以上房地产销售经验，底薪2000-3500元）。水电工程师1名，前台文员1名，市场管理员1名，百货类主办会计一名。
32、华联置业（绍兴公司）招聘 策划经理1名
33、瑞峰地产 招聘 工程部经理 年薪25-30万
34、鸿城置地招聘 营销经理、策划经理、人事经理（年薪10-12万）
35、华侨城 招聘 营销策划专员、营销策划经理
36、兴普置业（东方一品项目）招聘 置业顾问（要求女性，底薪2500元，提成千分之1.5）
37、万通地产杭州项目 招聘 策划、成本工程师、精装修工程师
38、联盛置业 招聘 软件工程师
39、雷蒙德置业 招聘 总裁助理（负责渠道拓展、圈层营销，协助完成总裁的日常工作，要求女性，有良好的一线营销经验）
40、八方集团 招聘 营销总监1名 项目总1名
41、恒大地产 宁波公司 招聘 建筑设计师（要求：大学统招本科毕业，工作经验5年以上，有甲级设计院工作经历，年薪20-25万，奖金另计）
42、恒大地产 绍兴公司 招聘 营销总监、策划经理
43、维科地产 招聘 造价工程师3名
44、杭州思达地产 招聘 融资经理、财务总监（年薪80万+绩效奖金）以上岗位工作地点均为文案贵州遵义，项目体量350万方。
45、恒威壹佰置业 招聘 工程总监1名、工程项目经理2名、安装工程师2名、机电主管1名、土建工程师2名、案场专案3名、置业顾问20名、前期报批专员1名、策划文案2名、出纳2名、招商运营主管2名，46、恒威地产 招聘 商业综合体企划经理1名，销售经理，置业顾问、现场土建主管1名、现场安装主管1名。
47、中交地产 舟山项目 招聘 策划1名，海南项目 招聘 营销总监
48、中青创文化广场（高端文化旅游综合体项目）招聘置业顾问土建主管（工作地点为北仑）。
49、海创置业 招聘 行政兼前台、出纳、会计主管、安装预算工程师、水、暖通工程师、精装修工程师、景观设计师
50、北京K2地产 象山项目 招聘：土建预算工程师（工作5年以上，有房地产相关工作经验，熟练操作预算软件，熟悉相关政策规定，提供住宿）
51、天伦广场 招聘 营销总监、策划经理、网络营销师、招商专员、会计助理、前台兼行政
52、浙大网新 宁波公司 招聘 营销策划助理1名，无锡项目 招聘 专案、企划经理
53、百事通地产 招聘 培训专员1名
54、浙建海顿地产 招聘 置业顾问
55、欧琳地产 招聘 营销副总1名
56、开元旅业集团 招聘 营销总监、发展总监
57、明州地产 招聘 专案、副专、置业顾问
58、梁祝文化公园 招聘 建筑设计管理人员1名（要求男性）
59、凯茂置业 招聘 结构工程师、招商运营
60、青旅置业 绍兴大型旅游地产项目，找营销负责人，职务是营销总监，或营销副总，开发商是央企，希望是有旅游地产和商业地产开发经验的，薪酬优渥。
61、镇海城投 招聘 专案1名
62、华恒建设集团 城市综合体项目（台州三门），招聘 营销经理1名（年薪18-20 万，总建36万左右）
63、世纪金源购物中心诚招招商经理、营运经理、企划经理
64、慈溪祥生置业 招聘 策划经理1名（年薪15万
65、围海置业 招聘 常务副总经理（全面主持工作，要求懂工程。年薪40-50万），规划设计主管（10-12W）、市场策划主管（10-12W）、市场研展经理（15-18W）、工程技术部 园林主管（10-12W）
66、均胜置业 招聘 财务经理（外派东北辽源）
67、三盛置业 招聘 安装工程师（需有五星级酒店的现场管理经验）
68、银晨置业（慈溪项目）招聘 成本控制部经理
69、阳光城集团（福建厦门、泉州），招聘
1、营销管理部营销经理待遇：25-30W（不含年终奖）
2、营销管理部策划副经理待遇：20-30W（不含年终奖）异地有补贴
70、方兴地产 招聘 行政主管兼总经理秘书（年薪10-12万）、人事主管
71、远大地产 高新区项目 招聘 行政人事主管（要求已婚已育，25-30岁左右）、72、江湾置业 湾头项目 招聘 策划经理
73、绿城龙山玫瑰园招聘置业顾问，年薪10—40万 + 奖金；工程材料员，年薪12万—20万；前期管理员，年薪15万—25万；
74、合生地产 招聘 置业顾问、销售合同管理人员（工作地点：镇海庄市）
75、碧桂园 慈溪项目 招聘 设计、置业顾问、行政助理、策划
76、上虞友力置业 尚御府项目 招聘 销售经理、置业顾问、客服经理、客服助理
77、爱地代理 招聘 资深设计师1名（年薪15-20万）、专案1名（（年薪保底10-15万，外派河南项目，项目体量120万方）、CALL客部经理1名、媒介总监1名（年薪8-15万，负责本公司案场活动的策划与管理），置业顾问若干名、拓展助理1名
78、恒略代理 招聘 策划经理、市场拓展，专案经理各一名
79、浩腾代理 招聘 区域销售总监、专案经理、副专、资深置业顾问、策划总监、策划经理、策划主任、设计总监、美术指导、设计主任、文案指导、文案主任、研展经理、拓展经理
80、华星代理 招聘 营销总监1名、企划总监，设计总监，资深企划，资深设计10名、置业顾问30名策划总监一名设计师一名
81、迪赛代理 招聘 策划、设计、研展、专案、置业顾问、副总经理、办公室主任
82、创翼代理 招聘 设计师、策划、置业顾问、招商、研展
83、沃德代理公司 招聘：置业顾问、专案经理、文案、平面人才
84、合润代理招聘
1、初级策划1名（应届毕业生亦可）；
2、平面设计1名（应届毕业生亦可）；
3、销售副专1名；
4、置业顾问10名（2500-3500元/月+高额提成）
85、湖州德嘉代理 招聘 研展
86、双赢代理 招聘 商业地产招商人员若干名（工作地点：台州）
87、正高代理 慈溪项目 招聘 专案经理1名（底薪5000-10000+提成+福利）、置业顾问 3名（底薪2000-3000+提成+福利）、资深设计1名（月薪5000-6000+项目提成）
88、易居中国（恒大项目）招聘项目总监2名，8000-10000元/月（基本薪资+提成另计），策划总监2名，8000-10000元/月（基本薪资+提成另计）；策划经理，6000-8000元/月（基本薪资+提成另计），销售经理2名4500-6000元/月（基本薪资+提成另计）；置业顾问40名，2500-3500元/月（基本薪资+提成另计）
89、爱家网 招聘 高级销售2名、渠道专员（电销）若干、房产分销部销售经理1名
90、搜房网 招聘 市场总监，年薪30万~~
91、同策代理 招聘 策划总监、策划经理、策划主管，营销总监，专案，副专，置业顾问客服经理
92、迪赛商管 招聘 出纳1名、研策主管2名、研策专员4名、招商主管2名、招商专员10名、运营主管1名、运营专员2名、策划经理1名、平面设计1名、企划文案1名、建筑设计1名、工程助理1名
93、银策代理 招聘 资深策划，销售总监（年薪35-50万），项目总监，专案经理，活动策划，营运总监，营运专员
94、世联地产 招聘 策划、项目文员、置业顾问40人
95、博纳公关 招聘 策划经理4名、活动执行2名。
96、禾马公关 招聘 市场拓展1名
97、宁波歌乐文化传媒 招聘 活动策划、文员、设计。
98、东方热线房产网，招聘
1、营销副总监/总监待遇：20-30万
2、市场营销待遇：7-15万
99、同昌盛业（北京）资产管理顾问有限公司华东区2014年招聘，涵盖上海、宁波、扬州等多地工作职位：
研策部：研策高级经理、研策经理、研策顾问
招商部：招商经理、招商主任
篇7：保安招聘信息
公司，因厂区扩建、业务
发展的需要现招聘安保队员数名。试用期1—2个月，公司提供住宿，生活自理。
工作地点：工资2000-2600元/月
条件：
1、年龄 18—35岁；
2、公司可交纳入五险；
3、享受月福利、节日福利等待遇；
4、退伍军人、消防专业人士优先。
地址：
联系人：
联系电话：
篇8：招聘管理信息系统开发与实现
招聘需求为公司的各部门制定招聘计划提供了环境, 同时也提供了对招聘结束后的总结, 方便人力资源的管理与分析。
应聘人员信息管理提供了对应聘人员的初始信息录入及应聘流程的实现, 如果应聘人员未被录用将转入公司人才库数据库, 从而也为公司提供了一个大型的人才库系统。
新员工报到手续管理实现了报到手续的网络化, 从而使相关部门做好新员工的报到准备工作, 履行好自己的职责。
一、应用功能概述
招聘需求管理、应聘人员信息管理、人才库信息管理、新员工报到手续管理。
主要功能见软件模块结构。
二、软件模块结构
三、部分模块序列
1. 招聘需求查询
角色为部门招聘管理员、人力资源部专员 (两种作用, 预审及终审) 及人力资源部部长, 他们可根据条件查询各自需要的数据对象, 只有当需求流程到达需要他进行修改操作时, 他才具备那个操作的修改权限。
2. 招聘需求新增
新增数据的同时将状态位标志置初始值“0”, 表示现在此需求进入“需预审”阶段。其他控件都为只读状态。
3. 招聘需求删除
部门招聘专员写完需求后就开始进入流程, 在人力资源部预审前可以修改或删除, 对于删除权限的控制可以在U I层实现, 调用Model中的方法判断当前记录的删除状态即可。CanModiDele ()
4. 招聘需求编辑
部门招聘专员写完需求后就开始进入流程, 在人力资源部预审前可以修改或删除, 对于删除权限的控制可以在U I层实现, 调用Model中的方法判断当前记录的删除状态即可。
“岗位代码”和“年度”不能在需求编辑时进行修改, 可以修改的项是“申请招聘人数”、“意见”及“上交日期”。“确定”按钮的放开要由Model中的方法判断记录当前状态决定。CanModiDele ()
5. 招聘需求编辑——人力资源部终审
时序图同招聘需求编辑相似。终审只是保存终审的相关信息即可, 即只能修改“招聘情况总结”、“实际招聘人数”及“备注”, 同时更改状态位数据由“2”变为“3”。终审后部长就不能再对记录进行编辑。其他控件都为只读状态。“终审”按钮的放开要由Model中的方法判断记录当前状态决定。CanLastCheckup ()
6. 应聘人员信息编辑
时序图同招聘需求编辑相似。部门审批前可以修改或删除, 对于删除权限的控制可以在U I层实现, 只要判断当前记录的状态值就可以。“招聘需求管理号”不能再进行修改, 其他信息可以修改。其他控件都为只读状态。调用M o d e l中的方法判断当前记录的编辑状态即可。CanModiDele ()
7. 应聘人员信息编辑——人力资源部终审
进入终审就标志着此人员已成为正式录用人员。工号由人力资源部专员给出, 工号的效用可以在U I层进行控制, 即检查此工号是否可用。
除了要修改应聘人员数据记录外, 还需进行如下操作。
(1) 调用员工基本信息管理中的AddModel的扩展方法用于新增相关记录, 所需传入的数据由员工基本信息表中的数据确定。
(2) 根据报到相关部门数据调用新员工报到信息Proc中的新增方法将所需报到的部门记录新增出来, 是多条记录, 可以在U I层直接控制实现。
(3) 要根据工号新增报到手续情况表中的一条记录, 并置标志位为0。
“终审”按钮的放开要由Model中的方法判断记录当前状态决定。CanLastCheckup ()
四、程序设计描述
仅列出招聘需求信息管理类***_EngageProc。
五、结束语
本文中对对象类图、对象序列图、大多数模块说明和大多数程序详细描述进行了省略, 只涉及逻辑层的实现设计。本系统已投入使用, 运行情况良好。
摘要：招聘管理信息系统中为用户提供了方便的招聘管理, 并且将招聘的基本流程通过程序很好的实现。
篇9：本月招聘信息推荐
C4为国内外游戏以及影视项目提供高质量的视效前期解决方案，C4年轻并热情，自由并个性，我们立志成为国际一流的精英设计团队并为此努力。
C4的概念艺术家做些什么？
C4概念艺术家的责任是帮助游戏或影视制作人员能够更直观地认识到游戏或电影将要达到的视觉效果。我们需要创作科幻、幻想、现实、历史等各种不同题材的人物场景、机械或生物，以及其他新兴题材的游戏或电影。概念艺术家不但在前期帮助制作，在后期也会在游戏以及电影的宣传与销售上作出很大贡献。
概念艺术属于产品生产的早期阶段，C4的概念艺术家是高度专业化的，在项目全部启动前，我们会开始构思游戏与电影的视觉内容。
C4概念艺术家所面临的挑战是惊人而且令人兴奋的，要创造出令人震撼的效果图也需要准确和清晰的生产制作图。概念艺术家也可能需要改变其独到的见解，以便于项目的进展。
C4概念艺术家的职业路线
事实上，要成为一个概念艺术家没有典型的职业路线可循。很多人是从图形艺术家，插画平面设计师，特效、动画、故事板制作人员等其他职业，慢慢过渡到概念艺术家的，概念艺术家是一个完全开放的职业。
C4对于概念艺术家的要求扎实的基本功
良好的艺术修养以及造型能力。会使用电脑软件（Photoshop、Painter或其他2D软件）进行创作。
对场景、生物、人物或道具有敏感的洞察力。在形式、外形、结构以及剪影的设计方面有敏锐的眼光。
对明暗、构图、色彩有清晰的认识，并且能够在设计中保持细节。
能够将一个想法转变成概念设计并进行插图创作。善于和团队沟通与协作。
三维空间的想象力。
对设计、游戏和电影有浓厚兴趣。
能够直观地用图像解释其他人的想法。
不断地努力提高专业能力。
电子书策划编辑（文化解读类）（1人）
职位描述：
1 整合原创内容和数字技术，向读者提供新一代文化消费产品。
2 负责文化解读类互动阅读产品的选题策划并组织内容素材，在选题策划和内容素材的基础上，需要参照设备终端的硬件特点、多媒体技术格式和用户互动体验习惯进行再加工，完成电子书的数字编辑解决方案，并协同公司美术编辑及技术人员，完成产品策划开发。
3 寻找并培养一批有水准的电子书制作合作伙伴，包括专业动漫游戏公司音效工作室、CG制作公司、应用程序开发员等，负责监督电子书产品的制作质量。制作进度与应用测试，提出修改或完善方案。
4 对自己所负责项目的周边资源进行日常维护。
职位要求：
1 本科以上学历，2年以上工作经验，文学艺术历史哲学修养较高，知识积累丰厚，表达能力好。
2 责任心强，富于工作激情，善于团队协作，对新媒体传播数字出版。移动阅读领域感兴趣。
3 有图书编辑工作或数字内容开发经验者优先。电子书策划编辑（幼儿教育类）（6人）
职位描述：
1 整合原创内容和数字技术，向读者提供新一代文化消费产品。
2 负责幼儿教育类互动阅读产品的选题策划并组织内容素材，在选题策划和内容素材的基础上，需要参照设备终端的硬件特点、多媒体技术格式和用户互动体验习惯进行再加工，完成电子书的数字编辑解决方案，并协同公司美术编辑及技术人员，完成产品策划。开发。
3 寻找并培养一批有水准的电子书制作合作伙伴，包括专业动漫游戏公司音效工作室、CG制作公司、应用程序开发员等，负责监督电子书产品的制作质量制作进度与应用测试，提出修改或完善方案。
4 对自己所负责项目的周边资源进行日常维护。
职位要求：
1 本科以上学历，2年以上工作经验，熟悉幼教类图书及幼儿游戏类产品市场状况。
2 责任心强，富于工作激情，善于团队协作，对于新媒体传播、数字出版、移动阅读领域感兴趣。
3 有儿童文学创作。幼儿教育工作经验者优先，有图书编辑数字内容开发经验者优先。
电子书美术编辑（2人）
职位描述：
1 负责电子书内容的整体艺术效果，包括产品的形象包装、页面排版设计以及UI互动设计等。
2 寻找并培养一批有水准的电子书制作合作伙伴，包括专业动漫游戏公司。音效工作室、CG制作公司、应用程序开发员等，负责监督电子书产品的制作质量制作进度与应用测试，提出修改或完善方案。
3 与策划编辑、技术编辑配合完成产品制作任务并确保进度、质量与成本。
职位要求：
1 大学本科以上学历。
2 3年以上的美术编辑、动漫、设计从业经验，良好的作者资源和组稿经验。
3 具有出色的美术编辑或艺术设计能力，良好的专题及策划能力，熟悉Photoshop lllustrator Flash等多媒体编辑软件者优先。
4 热爱新媒体，有意致力于手机出版工作，理解无线增值行业的新理念新技术新发展，熟悉相关产品应用模式。
5 工作踏实认真，责任感强，具有良好的团队协作能力及一定的组织领导能力。
6 应聘者投简历及面试时需附带已发表作品至少2篇。
电子书营销推广经理（2人）
职位描述：
1 负责app。apk运营推广，对植入量和活跃度负责。
2 制定运营策略，制定运营目标和推广计划，负责推广计划的实施。
3 独立撰写活动方案，执行活动策略及流程，提升app应用装机量和活跃度。
4 通过数据分析，对渠道客户端推广进行监控和跟进，根据数据及时调整推广策略。
5 协助部门经理，提供用户反馈和运营数据，从运营角度提出产品优化建议。
6 了解行业最新动态，及时跟踪。发现竞争对手对态，并提出应对的策略与建议。
职位要求：
1 本科以上学历，计算机/市场营销相关专业。
2 2年以上app或手机游戏推广经验或电子商务推广经验，有广泛的行业人脉，熟悉应用商店、广告平台及其他植入渠道。
3 熟练掌握Office等办公软件，具备活动策略与推广经验，能够独立撰写活动方案，熟悉活动策划及流程，并有成功案例。
4 语言表达能力出众、思维敏捷，有很强的逻辑思维能力和洞察力，善于从多种角度及细节发现问题。
5 积极的工作状态、高度的责任心良好的沟通能力，较强的工作推动能力，具有解决危机的能力。