我发现了幸福是什么作文

2024-08-10

我发现了幸福是什么作文(共16篇)

篇1:我发现了幸福是什么作文

幸福是清澈的春天,绿洲是无私的,是生命的回报。

当叶子掉下来的时候,我把一粒玉米种子埋在寒冷的土壤里。当我仔细挖了个洞,准备把种子放进去时,爸爸说,现在它不会发芽,直到春天。我不在乎把种子固执地放进去,用土壤覆盖它们。在我父亲无助的.眼睛里,我站起来,踩在柔软的土壤上。其他人在春天播种吗?我为什么要和他们一样?有没有人试图在深秋的下午开一个安静的地方播种种子?这将是一种心情,一种非常不同的情绪播种时,春风吹脸。谁说埋种子必须等待它长出来?我只想:春夏繁华的土地现在可能很孤独。所以种一粒种子和它在一起就更好了。人们总是期望在他们付出代价的同时,他们必须得到回报。他们重视播种后收获的喜悦,忽视了播种的时刻。地球需要一颗种子埋在身体里,只属于它自己。

我知道,因为我也很孤独。只是谁在找我走了很远之后,他回头一看,发现他的父亲还站在原来的地方。我知道我刚才的态度深深地伤害了我的父亲,但他并没有责怪他。我只想忘记昨天和后天忘记一切。冬天过后不久,我忘记了我固执地埋下的孔子。直到春天的绿色,父亲才敦促我浇水。浇水我看起来很困惑。爸爸笑着说,去年秋天你没有种种子吗?是时候浇水了。我终于想起了深秋的景象。突然间,爸爸告诉我种子发芽了。我对我父亲的话没有反应。爸爸把我拉出来,我跟着他走。当我站着的时候,我真的看到一棵绿色的幼苗在风中对我微笑。

我想微笑,但我的眼睛里没有眼泪。看着我周围的父亲,我完全哭了。

就在那一刻,我意识到我并不孤独。在那一刻,我明白什么是幸福。

只是他不知道种子是从煮熟的玉米上发芽的。

真正的幸福越来越沉默。天地的每一个角落都传达着幸福的信息。它让我们感觉到幸福的世界真的很好。

篇2:我发现了幸福是什么作文

幸福是清泉,是绿洲,是无私的付出,是生命对生命的惠泽。

——题记

树叶落尽的季节,我在冰凉的泥土里埋下了一粒玉米种子。在我用心挖好坑并准备把种子放入的时刻,爸爸说:“现在种下去是不会发芽的,等到春天再种吧!”我没有理会,固执地把种子放入并用泥土盖好。在爸爸无奈的目光中,我站起身,并在松软的泥土直踩了几脚。

别人都在春天播种吗?为什么我要和他们一样?有没有人曾试过在深秋的午后,开一处幽静的地方,种上一粒种子?那会是一种心情,一种与春风拂面时播种截然不同的心情!谁说埋下一粒种子,就一定要待它长出苗来?我只是想:那片春夏热闹过的土地,也许此时已很孤寂了吧!那么,将一粒种子种下去和它作伴,不是更好吗?

人们总是在给予的同时期待着,索要着,他们付出了就一定要求回报,他们太看重播种后收获丰收的喜悦心情,而忽略了播种那一刻的心情。大地是需要一粒种子埋入它的体内,只属于它自己。我懂——因为我也是孤寂的。只是,谁来懂我?走了很远后回头,发现爸爸还站在原处,呆呆地。我明白自己刚才的态度深深地伤害了爸爸,可他却没有责怪。只是想刻意地去忘记,忘记昨天、明天、后天,忘记自己,忘记一切!

入冬后的不久,我已淡忘了那一粒被我固执埋没的种孔子。直到春天的那一抹绿意悄悄爬上枝头,爸爸催我去浇水。浇水?我一脸迷惘。爸爸笑着说:“你去年秋天不是种了一粒种子吗?是该浇水了。”我终于记起了深秋的那一幕。

突然有一天爸爸告诉我种子发芽了!对于父亲的话我毫无反应。爸爸拉我出门,我跟在他身后,懒懒地挪动着脚步。站定后,我真的看到一株嫩绿的幼苗在风中冲我微笑。

我是想微笑的,可我的眼眶终于没有囚住沸腾的泪水。望着身边的爸爸,我哭了,彻底地哭了。

那一刻,我明白原来自己并不孤寂!

那一刻,我明白什么叫做幸福!

只是,他并不知道,那粒种子是从煮熟的玉米上掰下来的,并不可能发芽!

篇3:我发现,幸福是看您笑靥如花

一个鼓励的眼神,一句温馨的话语,一首动听的歌曲……成长路上,有许许多多的幸福让我们感动。但是,生活中我们又很容易忽略这些幸福的瞬间。那怎么才能让我们时刻感受到幸福的气息呢?这就需要我们留心观察,用心体验了。

请同学们结合自己的实际生活,以“我发现,幸福是 ”为题写一篇作文。

要求:①将题目补充完整;②文体不限(诗歌、戏剧除外);③作文内容要有真情实感;④不少于600字。

【点拨】

1.这是一道半命题作文,横线部分可以补充一个短语,也可以补充一个场景。同学们可以从最让你难忘的人和事两方面去思考,回顾自己的生活,是哪个细节、哪个场景让你感到温暖,感到幸福,然后确定标题,展开叙述。如以“我发现,幸福是一个眼神”为题,可以写考试失利时,老师的一个鼓励的眼神,让“我”感到幸福来袭;又如,以“我发现,幸福是手拉手”为题,可以写街头遇见一对老人手拉手逛街,那场景感动了“我”……所以,回眸往事,生活细节是最难忘也是最能打动人心的。

2.由于幸福是一种抽象的情感,不可触摸,所以,写作时可以将幸福具体化,如将幸福赋予某一物体,让读者对幸福有可感性。为了出彩,构思要别致,最好的表达是:不言幸福,幸福之感却溢于纸上。如下面的范文中,小作者就将幸福具体到老师的微笑上,写“我”成长的不同时期,老师对“我”的影响以及“我”对老师的感情变化。结尾点题,道出幸福一直伴“我”成长,只有在失去老师之后,才发现“我”的幸福就是看她笑靥如花。

(潘蕊蕊拟题并指导)

【范文】

岁月如梭,白驹过隙。红了樱桃,绿了芭蕉。然而,无情的岁月淡漠了容颜,却淡漠不了您——我永远感激的人。①

小学六年,每次放学我都会在学校逗留一会,回家的时候天色已经灰暗。您看到我是一个人,总会“慷慨”地送我回家。任狂风划过我的脸庞,我却丝毫感觉不到寒冷,因为您如山般伟岸的身躯一直在为我遮蔽风雨。

时至今日,我才知道您与我并不顺路。②

风挟着雨,使劲地拍打着窗户,我忐忑不安地坐在座位上。“砰!”一個鲜红刺眼的分数扎进了我的眼里、我的心里。“你看你的分数!回去把试卷抄两遍!”一声怒吼,我的天空顿时乌云密布。我怯生生地把试卷放进书包,头也不敢抬,生怕与您的目光相遇。③

我在心里暗暗发誓:下次我一定加倍努力,看您笑靥如花。

夏天的雨,总是来得快,去得也快!然而我的悲伤并没有随着雨的停歇而止步。④

放学的路上,您一如既往地载我回家。一路上我没有说一句话,仿佛只有这样,才能赎回我对您的内疚。“人这一辈子就要能屈能伸,顺利时要懂得居安思危;遇到困难,咱要能化悲痛为力量,想办法去解决,别只顾着难过,得振作。”“咱有基础,要相信自己,我也相信你,下次咱肯定能考得更好。”……泪珠如花,在我脸上肆无忌惮地绽开,我的心里却荡起层层的幸福涟漪。

内心深处,我再次许下誓言:下次我一定加倍努力,再次看您笑靥如花。⑤

一个月后,我又坐回了“全班第一”的宝座。当所有的同学都在夸奖我、羡慕我的时候,您默默地站在讲台上对我微笑,笑靥如花,我看到您的眼神里流淌着喜悦,也酝酿着担忧。

当我们双眼交汇时,我抿嘴一笑,告诉您:下次我一定加倍努力,抚平您皱起的眉,看您笑靥如花。

收起回忆的片段,内心泛起幸福的点点微波,您的每句话,每个眼神都在我的人生之树上熠熠生辉!此生与您相遇,是我一生最美好的时光。

您若不来,我如何长大;您若还在,我定每日笑靥如花。⑥

①开篇文思涌动,简洁点题。

②道出了难忘此人的原因。情意浓浓,为下文的叙事奠定了感情基础。

③抓住语言、动作、心理、环境等进行细节描写,营造了一个安静又紧张的氛围,再现了严师训教的场景。

④环境描写不仅衬托了“我”无奈悲伤的心情,也推动了情节的发展,为下文老师开导“我”作了很好的铺垫。

⑤老师的鼓励让“我”重拾信心,老师严慈相济的形象跃然纸上。

⑥结尾暗示恩师不在,出人意料,点题的同时升华了作文主旨,更在读者心中增添了些许惋惜情感。

总评

1.标题别致。作文以“我发现,幸福是看您笑靥如花”为题,新颖别致,希望看老师“笑靥如花”,很形象地表达了对老师的感激之情。

2.条理清晰,结构分明。全文以“我”的心理活动为线索,用“看您笑靥如花”来表达对老师的感激之情。考试失利,老师的严厉,“我”许下内疚的誓言;得到老师的鼓励时,许下感恩的誓言;成绩提高后,我们已心有灵犀。结尾将回忆拉回现实,抒发对老师的怀念之情。

3.详略得当,语言灵动。详写“我”考试失利时,老师的严慈相济,略写“坐回了‘全班第一’的宝座”后,老师的默默祝福,详略得当,重点突出。“红了樱桃,绿了芭蕉”典雅婉约,古韵古风;“泪珠如花,在我脸上肆无忌惮地绽开”“收起回忆的片段”等,灵动活泼,运用自如,小作者曼妙的笔触使全文读来文采斐然。

(潘蕊蕊)

篇4:我发现了幸福作文

幸福其实有很多种,她一直陪伴在你的左右。幸福是一个温暖的拥抱;幸福是一句问候;幸福还是一个微笑。她们都时时刻刻关爱着你的身体,可你却没有发现她。

记得有一次刚放学,外面却下着倾盆大雨,正当我准备跑回家的时候,妈妈出现在我的眼前,我非常的疑惑,妈妈不是在上班吗?怎么给我送伞来了,回到家后,我全身都淋湿了,晚上我突然发高烧,妈妈把湿毛巾放在我头上,又把发烧要给我吃,可是烧却一直退不下去,妈妈就带我去医院,一路上我都在呕吐,把妈妈雪白的衬衫都给弄脏了,可妈妈没有管她的衣服,反而加快了脚步送我去医院。到了医院,医生说没事,只是要打几天针就可以了,妈妈心中那沉重的石头终于放了下来。早晨,我看见妈妈已经把准备好的早餐放在了桌上。忽然,妈妈走了进来对我说:“快把早餐吃了吧,等会儿我带你出去散散步,明天你就可以出院了。”这时我紧紧地拥抱着妈妈。

通过这件事,我觉得幸福一直在你的身旁,时时刻刻都关爱着你。

篇5:我发现了幸福作文

“再多穿一件!”妈妈吼道。“不要!”我气冲冲地反驳。“嘭”地一声,我狠狠地关上门走了。

来到学校,我若无其事地继续上课。但是我慢慢觉得天凉了起来,向窗外望去,却发现早上还艳阳高照的天空,现在却拉黑了脸。心想:这雨,等我回到家再下吧!可这雨终究还是倾泻而下,大得叫人害怕。我本以为老天爷泻了愤会变得温柔点,没想到它变本加厉,把雷电找来助阵。我茫然了,窗外的景物变得模糊不清,只隐约看到窗外的玉兰树跳起了摇摆舞来,踉踉跄跄。早知道就听老妈话多穿件衣服了,一阵凉风吹来,我不仅打了个冷颤。

好不容易熬到了放学,一个新的问题又出现了:我没带伞怎么回家呀?眼看着同学们一个个被家长接走了,我却一人孤伶伶待在教室。忽然,我听到了那个熟悉的声音。“苗,妈来了!“我冲到前门那,只看见妈妈直愣愣地站在那,从头湿到脚,头发显得有些凌乱,几根贴额头上了。“苗,妈来接你了,咱们走吧!”“妈,怎么弄得这么湿,不能来就别来了!”“……”

篇6:我发现了幸福作文

幸福,我终于发现在我身边的幸福是什么了!

幸福,是妈妈的爱换来的,幸福,是爸爸的辛苦换来的。而我,却在这个温馨的家庭里快乐的生活、成长。

不确定地说:“我们都很幸福!”如果我提出一个问题:“谁最爱你们?”你们一定会七嘴八舌地说“妈妈”“爸爸”“爷爷”……甚至是保姆!但——我告诉你们,谁也比不过妈妈,别说保姆,就连爸爸都比不如妈妈呢。妈妈的爱比什么都珍贵。不信,我就说段真实的事吧。

两三岁时,我突然发起高烧,那时外面下着大雨,妈妈不顾一切地抱上我,急急忙忙地把我送到医院,医生给我检查后说:“只有输液了,没有办法了。”不久,护士给我抹上酒精消毒,我感到凉凉的,很凉快,我打了一个冷颤。但我很快就感觉不妙了,因为那个漂亮的护士阿姨拿着针拉着我的左手,一想到尖尖的针要扎进肉里,我的脑子里就一片空白。这时,一个尖尖的东西扎进了我的左手,很痛很痛,可是我不想哭,怕别人笑我。右手就紧紧地抓着妈妈的手。我强忍着深深地吸了一口气,终于,扎好了。抬起头看见妈妈那焦虑我脸上写满了鼓励,我放下心来了。我在医院里整整待了十天,这十天里,妈妈总是直陪伴着我,给我讲故事、哄着我,病房里天天都充满着欢声笑语。可妈妈却变了,原本漂亮的大眼睛有了深深的黑眼圈,额头上已经有了一条条皱纹,没有原来精神了。

妈妈!您可是我的坚强后盾呀!自从您含辛茹苦地把我生下来,您就一直关心我、鼓励我、支持我。我也发现了什么是幸福。

爸爸——我们家的“修理专家”,家里什么东西坏了,全是爸爸修好的。

记得有一次,我们家的一扇门坏了,爸爸二话不说,把锤子和钉子拿上,让我给他把凳子搬过去。“爸爸,我帮您拿钉子吧!”我一边把凳子放下,一边说。“不行!”爸爸一口拒绝了。我“恨”爸爸,只好使出法宝——哭,我一边“哭”,一边喊:“爸爸欺负我,哇哇……”爸爸扭不过我的软泡硬磨,连连说:“好好……”我破涕为笑。爱我的好爸爸。

篇7:我发现了你是最美

你总是在看电视的时候问我,你和电视剧里的女人比,哪个更年轻?又或者问我学校的女老师哪个更漂亮?别问了,那都无所谓,因为在我眼里,你是最美的!

你的眼美。“眼睛是心灵的窗户”,你的“窗户”异常明亮通透。每次我犯错误,你就打开了那扇窗,从窗户里丢出一件绝世法宝——好犀利的眼神,盯得我立刻缴械投降,白旗直晃。也许是因为我犯错太过频繁的缘故,现在每每当我犯错误时,马上条件反射似的想到你那扇反光反得厉害的窗。

你的手美。你有一双灵巧的手,它做饭炒菜、缝缝补补样样在行,我小时候穿的衣服大多都是你亲手为我缝制的。还有一样,是我打心里佩服你的,那就是你的手可以在键盘上起舞,打出一个又一个文字,写成一篇又一篇的文章,你是那么有才华的女人,你的文章字里行间充满了文采,能把那些文字展示在空间里,那可是你手的功劳。

你的心美。你是俗话说的那种“刀子嘴豆腐心”,每次训斥完我又忍不住过来哄我,惹得生闷气的我哭笑不得。你还有一颗童心,在我玩游戏的时候,你总是说一些你小时候玩的游戏,惹得我两眼放光。你告诉我多做些实际运动,老泡在网上身体得不到锻炼。可你自己呢,还不是天上网聊天玩农场不亦乐乎!嘁!就知道说我。还有零食,哪次买完好吃的不是咱俩二八分啊!大馋猫!!

你的眼美,使我改掉了生活里的坏毛病!

你的心美,这使你最美!

篇8:我发现了幸福作文

记得那一回,我独自出门到朋友家去。忽然,我在地下看到一个钱包,此时我心里想:假如我拿走了钱包,那就对不住自己的良心。如果放在地上,那必定会不见,失主会很焦急。如果在这里等失主,又会耽误我去朋友家的时间。

一分钟,两分钟,三分钟……时间一点一滴地过去了。我想走,但良心似乎在阻止着我。最后,在良心的驱使下,我最终决定在这里等着失主。

眼看时间已经到了下午四点,仍然没有人来认领。就在我毫无希望的时候,突然,一位穿着衬衣的中年男子正焦急地往我的方向走来。只见他眉头紧锁,眼睛直盯着地上,似乎在找什么东西。于是我走上前问道:“你是在找什么东西,叔叔?”听到声音后的中年男子立即抬头望了望。

“是的,我正在找我的钱包。”那名中年男子回答。我听后,立即拿出了捡到的哪一个钱包。他并没有非常激动,但也掩盖不住他心中的喜悦,眉头渐渐舒展开来,嘴角微微翘起。他接过钱包后不断向我道谢。这时,似乎有一丝甜意流进我的心田。

篇9:我发现了幸福作文600字

在学校里,王梓偶然会跑到本人们班和本人打个招呼,大概问本人题目。比如:本日你有事吗?忙吗?若是在课间一碰上,本人们就会说个没完没了,乃至挡在路中心,另外同学叫本人们让一下,也只吝啬地挪那么两步。而本人不论大事大事,也都要跟她说一声。

固然,最让本人愉快的事变照旧在她家留宿。早晨,两人躺在床上讲鬼故事、谈笑话,很久今后才睡着。有一次,本人睡着的时候在她阁下360°一点一点转弯,一会儿脚朝她,一会儿头顶她,可本人自己却什么也不晓得。如许子是睡醒后王梓通知本人的,可把本人们笑坏了。

早上,本人们一同用饭,本人吃慢,她也吃慢;她吃快,本人也会快。几乎都是同时吃完。娘亲都表彰本人们比平常一团体的时候显现好多了!并且,本人们有好多补习班都在一同,比如奥数、作文和英语。上作文课的时候,本人娘亲把本人俩一同接往;上奥数课的时候,她娘亲把本人俩一同送往。在路上,本人们讲东讲西、说谈笑笑,高兴极了。

本人们班本日班主任让本人们听歌,爽!本日本人摔了一跤,疼啊!因为和王梓在一同,本人以为补习也不是一件单调风趣的事变,布满了兴趣。分外是练舞的时候,不是本人带东西给她吃,便是她带东西给本人吃,还会相互抚慰。如果西席让本人们选同伴,本人会尽不犹豫地选择她。

本人不由常常想起本人们的将来——本人和她将来也会在一同吗?会在统一个大学吗?会是统一个职业吗?会有统一个愿看吗?统统皆有大概。如果统一所大学,本人要和她住一间宿舍;如果统一个职业,本人要和她一个办公室。

篇10:我发现了什么 作文

一个星期六,我津津有味地看着电视,正入迷呢,爸爸的叫喊声响起来了:“琳琳,你能不能帮我洗一下烟灰缸?”我极不情愿地接过烟灰缸,一闻,啊,一股刺鼻呛人的烟味直冲我的鼻孔,里面还有一些烟灰漂浮在水面,我气呼呼地走到种绿箩的花盆,顺手一倒,便走了。

过了几天,我发现绿箩上的蚜虫不见了,我心里非常奇怪,这是怎么回事?难道是上次我把烟灰缸里的......

第二天放学回家,我主动帮爸爸清洗烟灰缸,像那天那样,把烟缸的水倒进一盆有蚜虫的花上,然后目不转睛地观察蚜虫的动静。一开始,蚜虫并没有反应,可过了一会儿,它们便烦燥不安了,在花枝上爬来爬去,几个小时后,我便看见有的蚜虫死在叶子上,有的蚜虫死在花盆里。原来,烟蒂泡出来的水是去蚜虫的“良药”啊!我恍然大悟,高兴极了。

篇11:是什么偷走了老人的幸福

家庭关系:空巢无助最难熬

夫妻是否和睦、子女孝不孝顺、兄弟姐妹是否团结等,这些家庭关系因素直接影响着人的幸福感。而对老人来说,子女关系更为重要。在影响老人幸福感的子女关系中,有两类“杀伤力”较大。

第一类是空巢。有人用“出门一把锁,进门一盏灯”来形容空巢老人的孤独和寂寞。不久前,浙江省联合应用心理科学研究院受杭州市某社区委托,进行了一项针对老年人的调查,结果发现,半数以上老人认为,与(孙)子女相聚,是他们生活中最高兴的事情,子女经常回来探望成了他们最大的期待。但难如愿的是,孩子们或在外地工作学习,或过于忙碌,无暇顾及,老人空巢的现象越来越严重。

第二类是与子女沟通不畅。我们常常发现,有些老年朋友子女不在身边时,盼着子女回来,可孩子们回来了,亲密的日子没过几天,便开始争吵。平时打电话也没几句好话,子女怪父母太唠叨,父母则怪子女不听话,不懂他们的良苦用心。

其实,老人不妨换个角度来看待这些问题。子女没在身边,虽然没那么热闹,但有了更多自己的时间,有想做什么就做什么的自由,还不用为子女忙前忙后。转换思维后,不妨积极主动地规划好自己的生活,比如重新发展兴趣爱好、规定自己每天做多长时间的运动等。至于沟通的问题,则需要双方共同努力。用言语能伤害到的,往往是最在乎我们的人。以剩男剩女的问题为例,面对父母的念叨,子女一句“还没遇到合适的”,比“我的事不用你管”,会让父母心里好受得多。

自身因素:衰老得病没自我

自己才是幸福的掌舵人。从老人自身的角度看,以下几大因素也在很大程度上影响着他们的幸福感。

疾病缠身。身体的老化是必然的。活到七八十岁时,免不了有这样那样的毛病。如果因疾病导致生活无法自理,幸福感则会减退得更加厉害。建议老人们,平日里只要天气允许,一定要进行适量锻炼、规律饮食,行动得越早,得到的回报越大。

不爱出门。与年轻人相比,老年人更不爱出门,也相对更难交到朋友。有些老人宁愿闷在家里看一天电视,也不愿出去晒晒太阳,和邻居们聊聊天。其实,一个人的社会参与度越高,能获得的社会支持便越多,幸福感也会更强。

没有自我。中国的老人无疑是世界上为子女牺牲最多的群体,很多人所做的一切都是为了子女,自己省吃俭用为子女攒钱买房;为了帮子女照顾孩子,哪怕在大城市生活再不适应也会强忍着。他们为子女活,却很少问问自己到底快乐不快乐。俗话说,儿孙自有儿孙福,老年朋友也要逐渐转变观念,将关注点更多地放在自己的身上,比如和老伴儿制定旅行计划或健身计划。

社会氛围:尊重支持都不够

不得不承认,我们的社会习惯向“下”看,更关注儿童,而不习惯向“上”看,对老年人的尊重和支持均不够,整个社会没有形成敬老爱老的氛围,这也会让为社会奉献一辈子的老人很受伤。

首先,从社会支持角度看,老人的特殊性在很多方面没有得到应有的体现。比如,哪怕有些场所有老人优先窗口,但摆设往往大于实质;老人去医院看病,面临着“站不住、挤不动、等不及”这三大难;交通方面,公交车台阶过高,老人腿脚不便上车难,出租车师傅担心出事,往往拒载老年朋友,打车难的问题由来已久;商场超市,冬季厚重的门帘老人推起来十分费劲,夏季20℃以下的空调让人受不了;适合老人的服饰、生活用品也不够丰富等。

其次,社会尊重度不够。举个非常简单的例子,很多年轻人抱怨,早高峰时,老年人不应该出来添堵。其实,我们站在老人的立场上替他们想想,他们要去逛早市、去医院看病,这些也都需要在早上进行,错过了就来不及。每个人都有被尊重、被理解的需求,如果没有得到满足,无疑幸福就会大打折扣。

因此,要提高全社会对老年人的尊重和支持度,需要政府的积极引导,在公共场所提供尽可能多方面的老人设施,并通过各种方式倡导大家尊老敬老。此外,年轻人和老年人两代人之间需要更多的支持和理解。年轻人应该感恩老年人对社会的付出,当然,老年人也应多体谅年轻人打拼的不易,切忌倚老卖老,无理取闹。

社区服务:便利设施被忽视

进入老年后,社区成了老人最重要的生活场所。部分社区会积极组织各类丰富的活动,吸引老人参加。不过,正如《明报》报道中所提及的,很多我们不曾注意到的细节,也可能影响老人幸福度。

《明报》调查发现,在设计住所安全方面,老年人最不满意的是防滑和防跌设施不足,以及社区信息栏里,宣传信息字太小或有玻璃覆盖导致反光,看起来太费劲。此外,在接受信息方面,老人们也觉得十分不便。比如有的社区用网络、微信发布信息,组织活动,这对很多老人来说有一定的难度。虽然这些技术让沟通越来越方便,但社区更应该从老人的实际出发,想出一些让他们更容易接受的办法。

篇12:我发现了幸福的味道700字作文

“啊!”妈妈尖叫道,我感觉有点不对劲。不好,溪水正急促地向前飞奔,小艇不听使唤,怎么办?就在小艇往下冲的一瞬间,我们三人不约而同地手拉起了手,闭上眼睛,另一只手紧紧的抓着小艇,紧咬牙根,一起感受这刺激的一刻。我心里十分紧张,生怕一不小心就掉到水里去,我可还没活够呢!想着想着,冷汗冒了一身。“哗。”当我们慢慢地睁开眼睛时,全身已湿透,小艇也早已在平静的水面上缓缓地向前驶去。我们相视一笑,其实也并不可怕。

这时,我突然发现:这说不出的滋味不正是幸福的味道吗?一家人在一起,平平安安的,齐心协力解决各种困难,然后享受

篇13:我发现了什么中考作文

这只小猫非常可爱,灰白灰白的毛,摸起来柔软、舒服,圆圆的头上,长着一对尖尖的耳朵,大大的眼眶里,一对蓝色的眼球在白天时眯成一条线,但晚上时却变得非常大,非常亮、非常有神。

这是为什么呢?我想啊想,有一次,我正在睡中午觉,睡前,我把所有的窗帘拉上,房间里立刻暗了起来,睡醒后,我拉开了窗帘,强烈的阳光射了进来,我眯起了眼睛,顿时,我想到了猫,会不会是白天的光线太亮,导致眼睛眯成一条缝,而夜晚恰恰相反?

我还发现一点,我的猫一生下就会长胡子,它要这胡子有什么用呢?因为听老师说:动物身上的每一样东西都是很有用的,不然会退化。“我很奇怪,便上网查阅资料,明白了,猫的胡子所以往两边长,是因为猫的胡子好比一把尺子,比猫的身体略长一点,进洞口时,猫先要用胡子比一比洞口,如果洞口比身体小,猫就不进洞口里了,如果洞口比胡须大,猫就会进洞里。

猫睡觉的时候,总爱把耳朵贴在前肢的下方靠近地面。我觉得很奇怪,这种姿势睡觉舒服吗?这样睡觉有什么样好处呢?于是,我学猫睡觉的方法趴在地上,这时,我听见了一阵脚步声,但抬起头,却听不见了,过了一会儿,才听见脚步声,还没有刚才清楚,我又趴下来,比刚才清楚多了呢!顿时,我明白了,原来,因为地面上传声比空气中传声要快得多,所以一旦有老鼠走动,猫就会立刻惊醒,这就是猫要靠着地睡觉的原因。

猫喜欢吃鱼和老鼠,猫喜欢吃老鼠,可能是因为老鼠在夜间活动,猫也夜间活动,所以,猫喜欢吃老鼠,但鱼呢?猫为什么喜欢吃?我上网查了查资料,原来,猫经常在夜间活动,体内必需具大量的牛黄酸,这种能提高夜间视力的物质,而鱼与老鼠又是有牛黄酸最多的动物之一,所以老鼠和鱼就自然成为猫的美餐,如果猫长期得不到这种物质的补充,视力就会降低,不得在黑夜中看东西,就更捉不了老鼠了。

篇14:我发现了什么作文高中

星期三,老师急匆匆地拿着一个罐子、一只鸡蛋和一袋盐进了教室,我们感到非常惊讶,老师在做什么呢?

噢!原来老师要做实验,老师说:“今天我们做一个实验!”我们非常开心。老师先往罐子注了一半水,再把那只鸡蛋放进水里,“嗖”的一声,鸡蛋沉进水里了,然后老师再把盐袋打开,把适量的盐放进水里,再用棍子轻轻地搅拌,盐溶化了,“啊!奇迹出现了,鸡蛋浮上来了。”我们百思不得其解,议论纷纷,老师问:“你们知道为什么会这样呢?”我们的教室立刻安静了下来,就连蚊子飞过的声音也听得见,老师重复了一次问题,还是很安静。最后,老师告诉我们:因为盐水的密度远远大于水和食用油,浮力大于鸡蛋的重力,当老师把盐倒进水里的时候,然后鸡蛋受盐水的挤压和托力的双重作用下,盐水就慢慢地把鸡蛋往上托起。原来是这样啊!

篇15:我发现了幸福是什么作文

据任仕达中国市场总监孙海宁先生介绍,金融行业过去十年在中国已经经历了一次商业演变。监管改革已经将银行、保险、基金管理和证券市场向外国投资者做了不同程度的开放,越来越多的中产阶级正在提高其对金融产品和服务的需求。这些增长已经导致对具有个人银行、客户服务及信贷风险和欺诈管理经验的专业人士的强烈需求,而这部分专业人士的短缺及他们对企业的归属感、自身的幸福感是企业目前面临的重要难题。通过一项调查显示,为下一轮企业增长期吸引新人才是金融领域对于企业目前最大的人力资本挑战,但是有一半以上的企业对其解决这一问题的能力表示悲观,35%的认为不具备竞争力的工资是不能吸引人才的主要原因,30%认为是缺乏内部机会,以及其企业品牌声誉差是他们无法吸引优秀人才的主要原因。

来自咨询业的数据统计,近半年来,半数以上的银行支行行长、副行长、行长助理等人员均接到过“挖人”的信息。孙海宁指出,随着银行每年业绩考核指标的增长与新市场、新区域的拓展,银行业对人才的需求在日益增长,加剧了银行业人才的流动趋势,特别是针对一线市场及业务人员的需求更是急剧增长,如今支行行长、副行长、行长助理级别等人才也已经成为各大银行争夺的主要对象。其中,外资银行在内地的扩张非常迅速,2012年预期薪资增幅达11.5%。由于外资银行在二、三线城市发展很快,但在当地市场中并不十分吸引候选人,所以加薪幅度高是预期内的。基金业则在一哥王亚伟从华夏基金离职后,出现有实力的基金经理受到行业哄抢的局面。保险业本身是国家政策大力支持的一个行业,财产保险、再保险等行业人才十分短缺,求职者对薪资的期望也相对较高,2012年预期薪酬涨幅达9.8%。可见,金融业中的各个细分行业自去年来都呈现出一种左右为难的困境。企业既要找到能促进企业发展的优秀员工,让这些优秀员工在薪酬福利上获得幸福感,同时又要想方设法解决求职者不断增长的期望薪资和企业发展速度之间不断增大的差距。

员工流动性仍然是金融服务业的主要忧虑,因为工资期望值仍然高企,而满意度和续聘率充其量是中等水平。孙海宁先生称,在金融行业的工作满意度方面,只有一半员工对其工作满意或感到非常幸福。有三分之一的员工对其工作呈中性态度,表明他们也许工作不投入;还有47%的人不愿将其企业作为很好的工作单位介绍给朋友或同行,这显示企业在该行业的品牌还需改进。讲到工资增长,近四分之三的员工希望在未来12个月获得10%以上的工资增长。但只有21%的企业打算给现有员工增加工资,在以人才为驱动的市场上,这是很大的差距。59%的员工打算在未来12个月内辞职,其中32%是由于缺乏成长和晋升机会,22%是由于工资缺乏竞争力。另外,28%的企业还担忧流动性增加带来工作中断和核心知识流失。孙海宁先生表示,当满足员工幸福感和寻找解决高流动性的方法时,领导力和职业发展对于员工是最重要的(30%),其次是有竞争力的工资(25%),最后是培训和发展机会(12%)及灵活的工作选择(10%)。工作和生活之间的良好平衡也是41%的员工打算留在当前企业身边的主要原因之一。一个强大的职场文化和鼓舞性的领导力对于该行业的求职者在考虑新企业时最重要。这些是企业应该加强和推动的关键福利,从而吸引和续聘优秀人才。职业幸福感、成就感的“缺失”恐怕是单纯的跳槽难以解决的,目前各大院校学子、金融人才虽然争相挤入金融行业,但由于薪酬吸引力不够等问题,很多人只是把这个行业作为一个跳板,长期发展和企业忠诚度更是无从谈起。这样一来,金融行业时刻都面临着人才流失的风险。

每年出台的经济形势与国家政策对汽车行业的就业环境影响重大。金融危机后,政府在2008年将消费者关心的“三税”悉数改革,立即释放了大批消费力,此后在2009年初又出台汽车产业和钢铁产业调整振兴规划,50亿财政支出树立消费信心,市场很快出现复苏势头,汽车行业暂时走出阴霾。

对汽车销售企业来说,与其盼望经济形势的好转,不如寄希望于政策的出台。孙海宁先生称,从一项调查来看,想在一年内离开这个行业的从业人员只占少数,至少有一半的人员对于未来行业发展抱有希望。在越来越多消费者要求高服务质量的环境下,从事汽车服务行业的人员在幸福感上面也受到了影响,在这对服务质量要求苛刻的行业,稍微的怠慢或许会换来车主的投诉。孙海宁先生表示,汽车行业人员稳定性较高,例如单从流动性最高的销售人员来说,大部分也仅在不同汽车品牌间流动。

据调查,汽车行业从业人员的幸福感较为乐观,认为越来越幸福的人近一半,另有14%左右的人认为没有变化。在中国汽车行业经过这么多年的发展,他们的社会责任感增强不少,在中国汽车需求量较大、国家出台鼓励政策的情况下,员工不仅在物质上得到了满足,在心理上也始终保持着良性发展,不过随着今年一线城市汽车限购、国内经济形势及金融危机的影响,车企、经销商也面临了很多问题,幸福感也大不如前。就拿汽车媒体从业人员流向来说,较长一段时间,汽车媒体是正流入,体面、自由控制时间、能分享汽车增长所带来的红利,吸引各方人才加盟,汽车周刊、网站、杂志以每年数十家的速度增长,但今年局面有所改变,减版减员控制成本成为主流,汽车记者纷纷跳槽,有的跳到车企,做甲方;有的跳到公关公司,做高层。不管跳到哪,目的只有一个,延续幸福感。

幸福感并不能与经济上的贫富和社会地位的高低有绝对联系,在企业中,员工的幸福感直接影响着企业的发展,也影响着才人的招揽与留用,幸福感完全取决于个人的感觉以及个人对幸福的要求。孙海宁先生称,从全球调查数据分析来说,欧美大部分企业从以下几个方面去看待企业的员工幸福感:

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◆ 企业的财务是否健康;

◆ 企业是否提供员工职业发展的机会;

◆ 工作的长期稳定性,一般长期指三年以上;

◆ 确保员工有良好的工作和生活的平衡;

◆ 企业提供良好的培训。

中国市场经济快速发展和转型时期,各种工作压力和问题使中国员工与欧美稳定市场有不一样的地方,在中国,员工幸福感的诉求是不一样的。主要表现在:

◆ 员工需要有稳定的薪酬和福利;

◆ 员工需要职业发展机会;

◆ 员工需要良好的培训;

◆ 员工需要公司办公地点交通便利等。科技的创新、企业社会责任、灵活的工作安排等也是影响员工幸福感的要素;

◆ 员工需要适当的关怀及心理辅导,如果企业只注重对员工的经济回报而不注重情感给予,员工没有归属感,也不会有幸福感。

金融行业是一个知识性密集的行业,这个行业的员工比较看重以下几点:首先,他们的努力是否能得到回报,得到认可,工作与生活能否达到平衡;其次,对于工作和交流,他们希望拥有海外发展的机会,去了解发达金融市场的各种工具和经验。汽车行业一项数据显示,中国员工对企业的敬业度只有51%,在发达经济体系下位列世界倒数第一,落后巴西。在中国企业当中,往往员工对企业缺乏归属感,员工自身幸福感不足等,产生这样结果的主要原因是企业的经营短期行为,没有长期发展目标使员工也有了短期行为,企业如果能改善这种短期行为,员工的短期行为也会减少,在拥有规范的薪酬体系、福利体系和良好的发展规划时,员工的幸福感和归属感将得到进一步的提升。有效地进行职业幸福感的管理,不仅能使个人更快乐,而且能使企业在有限资源的情况下进行更理性、更科学的管理和决策,使员工“工作,快乐,并幸福着”,最大限度地提升员工的职业幸福。进行员工满意度调查和幸福指数调查是了解员工心理焦虑和烦闷的主要原因。

针对上述金融与汽车行业员工缺乏幸福感的分析,企业需要采取相应的应对措施和策略,据孙海宁先生称,基于行业的特点和从业者特征看,可以从以下几点进行管理:

◆ 需要拥有凝聚力强的组织文化,企业在激励员工的同时,要根据他们的特点进行管理保留员工,避免人员流失;

◆ 重视培养人才,从内部发掘潜质员工进行培养,在企业中不断激励士气,形成积极良好的氛围,为员工提供实现价值的平台,能达到员工自己实现的需求;

◆ 将短期回报与长期回报相结合,考虑到年轻员工关注即时现金收入、大件生活条件的购买(如住房、车子等)等特点,建议回报体系要短期回报和中期回报结合,在员工和企业之间建立相对持久的经济契约关系,短期的现金收入回报应具有市场竞争力,在中期回报方面可以设立一些住房或轿车基金,对绩效表现优秀、服务年限较长的员工进行激励;

◆ 建立规范的培训体系,培训的激励可以通过员工提高绩效来持续,培训激励是管理人员最重要的一点;

◆ 做好员工的期望值管理,期望值和实际成就之间的差异也会影响人们的职业幸福感,高期望值与个人实际差距过大会使人丧失信心和勇气,期望值过低则会使人厌烦,企业需要根据实际情况,设定合理的期望值;

◆ 做好员工的心理辅导工作,有效地运用EAP,把心理辅导落实到每一位员工身上,员工来工作,不仅有经济利益上的需求,还有情感上的需要,例如可以创造出一系列类似于心理剧场的活动等有吸引力、员工喜闻乐见的心理辅导方法等。目前中国一些企业也正逐渐迈开员工援助计划的脚步,帮助员工提升职业幸福感.

企业管理最重要的是以人为中心的管理。管理文化的核心是使员工关心企业。提高员工“幸福感”对确保企业的健康发展和提升员工队伍的整体素质十分重要。不同的人,不同的年龄,不同的时间场合,不同的工作生活经历,大家所感受的幸福都是不同的。因此,企业要通过综合调研真正了解员工在公司内、外的幸福程度,发现和消除降低幸福感的原因,员工在充分体验职业幸福感后,就会产生一种对企业的归属感,企业通过增强员工的幸福感,可以树立良好的企业形象,从而留住和吸引人才。

篇16:我发现了什么优秀作文

啊!我发现了苹果里的一只虫。童年的我在吃苹果时无意中发现了一只虫,事情是这样的。我小的时候特别喜欢吃水果,特别是苹果,因为它又酸又甜。那一天我跟往常一样向奶奶要苹果吃,奶奶就给我挑了个又大又红的苹果,我十分高兴。可是上天不想让我吃这个大苹果。就在奶奶拿水果刀切开苹果的一瞬间,令我出乎意料的事发生了:在苹果的里面竟有一个像江米一样的白色的东西。这个白色的东西看起来软软的满身都是肉。我试着小心翼翼的抚摸那个小东西,最令我毛骨悚然的是那个恐怖的小东西还会蠕动。我惊慌失措不知该怎么样好。奶奶看见我的`表情连忙解释:“这是只虫,如果苹果里有虫,就代表着这个苹果坏了。所以你可不能吃啊!”我点了点头。

虽然奶奶说不让我吃,但是奶奶还是吃了,只不过把那只虫爬过的地方用刀削掉。一开始我还不知道奶奶在干什么,还以为她在骗我:其实苹果里有虫是可以吃的。直到我上了小学才知道,奶奶是为我好的:她看见苹果里有一只虫,害怕我吃了之后身体不舒服,可是她又不想把那个苹果扔掉,所以就把虫怕过的地方给削掉,这样就可以吃了。奶奶非常勤俭节约是我误会她了。奶奶是从旧社会来的人,当时的经济非常贫困,人们都是非常节约。虽然现在是新社会;虽然人们都很富裕;虽然现在比旧社会好,但是如果人们一直浪费资源的话,我们就无处可去了!

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