2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

2024-08-12

2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知(精选6篇)

篇1:2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

2010年广州市考试录用公务员资格复审及面试有关

问题的通知

发布时间:2010-04-28来源:

一、资格复审的时间、地点

资格复审的具体时间和地点,将由各招录单位通知每位考生。请各位考生保持通讯畅通,并密切关注各招录单位门户网站的相关信息。

二、资格复审的具体要求

参加资格复审的考生按下列类别提供相应材料原件(并复印1份交审查单位留存),按照规定的时间和地点参加资格复审。

1.应届毕业生应持有内地居民身份证、准考证、学生证、普通高校毕业生就业推荐表。其中,属暂缓就业毕业生的,应持有暂缓就业协议书。

2.社会人员应持内地居民身份证、户口本、准考证、学历证书、学位证书、工作经历证明材料。国有单位正式员工,须提供工作单位同意报考证明。

3.港澳学习、国外留学归来人员,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书,并有我驻外使领馆开具的证明材料。

4.报考要求具有专业技术资格、执(职)业资格等职位的考生,还应当提供相应的证书或证明材料。

凡提供的有关材料、信息不真实,证件(证明)不全且不能按时补全或与报考资格条件不相符,以及不按时参加资格复审或资格复审不合格的考生,取消面试资格,不列为面试对象,招考单位可依次递补资格复审对象。资格复审合格的,由招考单位发面试通知书。

三、面试的时间、地点

面试将于5月10日至14日进行,具体时间和地点将由各招录单位通知每位考生。请各位考生保持通讯畅通,并密切关注中国广州人事网和各招录单位门户网站的相关信息。

篇2:2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

2009年4月24日,乡镇公务员(青岛)

1.李源潮曾说为官要“敬畏历史,敬畏百姓,敬畏人生”,请谈一谈作为乡镇公务员,如 何“敬畏百姓”?(综合分析能力+自我认知与拟任职位的匹配性)

2.政府针对返乡农民工问题,要开展扶持计划,领导把这项工作交由你来负责,你将如何 开展这项工作?(计划组织能力)

3.在执行领导分配的工作期间,有群众从中阻拦,你该如何处理?(应变能力与情绪自我控制)

4.考官认为你今天的着装不利于贴近群众,请问你是怎样认为的?(应变能力与情绪自我控制)

2009年4月24日,(山东)

1.八零后贫困生付华六岁时养父去世,十六岁时养母瘫痪,但付华选择了微笑面对生活,考上大学后,每天背着养母上学,人民日报对此进行了报道,在社会上引起了强烈的反响。请谈一谈你对此事有何感想。(综合分析能力)

2.关于“想”与“干”的关系:先想后干、边想边干、不想就干。请谈一谈你对“想”与“干”关系是如何理解的?(综合分析能力)

3.领导让你主持一个题为“安全监管制度修订”的会议,但有些人认为修订制度没有必要,因为现在不缺制度,缺的是落实安全监管制度的好法子。你该怎么处理?(应变能力与情绪自我控制)

2009年4月24日,乡镇公务员(山东某市)

1.请结合实际谈一谈你对“父母官”这个词是如何理解的?(综合分析能力+自我认知与拟任职位的匹配性)

2.领导让你负责组织一次活动,你该如何有效地开展?(计划组织能力)

3.你写了一份工作方案,镇长赞同,书记不赞同,你该怎么办?(人际关系处理能力)

2009年4月24日,县级机关(滨州、德州)

1.某企业因裁员而引起劳资纠纷问题突出,部分员工因不满而导致聚众上访等过激行为,以求获得更多的补偿。领导派你深入企业处理纠纷,你应该怎样妥善处理纠纷?(应变能力与情绪自我控制)

2.“5.12”汶川大地震中,映秀镇小学生林昊因救多名同学的事迹使他一下子成了名人。社会上一家巧克力公司有意出资50万元请林昊做广告,但被其父拒绝。有人说这是“傻子做法”。对于林父这种做法你是如何评价的?请谈一谈你对这件事的看法。(综合分析能力)

3.很多用人单位纷纷发出众多前来应聘的大学生没有让人眼前一亮的感叹。这就要求大学生把知识变成智慧,把书本知识变成自己的能力,展出新亮点。请谈一谈你在这方面有哪些好的建议?(综合分析能力)

2009年4月25日,乡镇公务员(济宁)

1.俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮。你是怎么看的?(综合分析能力)

2.单位让你负责组织老干部去外地考察工作,中途换车时走失了一位老干部,你该怎么办?(应变能力与情绪自我控制)

3.你单位的一二把手严重不和,经常明争暗斗。你该怎么办?(人际关系处理能力)

2009年4月25日,卫生系统(聊城)

1.请你结合自身谈一谈你有哪些优点和缺点?(自我认知与拟任职位的匹配性)

2.在工作中,你的工作方案遭到领导和同事的反对,你该怎么办?(人际关系处理能力)

3.你所单位出现食物中毒现象,而领导出差不在,你该怎么办?(应变能力与情绪自我控制)

2009年4月25日(山东其它地市)

1.大学生卖猪肉本来不应该成为新闻,只是人们认为卖猪肉不符合传统的大学生就业期望值而成为新闻。解决这个问题的关键是转变大学生就业观念。单位召开关于高校就业座谈会,请你以“行行出状元”为题,做一个3分钟以内的发言。(临沂)(综合分析能力)

2.你负责群众工作,自认为与群众的交流沟通工作做的不错,但是今天领导当面批评你在做群众工作时高谈阔论、唱高调、全是理论的空话。你该怎么办?(临沂)(人际关系处理能力)

3.有人认为:做人要高调,善于表现自己,展示自我;但也有人认为:做人要低调,谦虚为人,谨慎做事。对待这两种主张,你更倾向那一种?为什么?(自我认知与拟任职位的匹配性)

4.中央、国务院对农民工问题很重视,而到了地方确得不到解决,出现“上热下冷”的局面。你如何才能让农民工尽快就业?(乡镇)(综合分析能力)

5.有个村搞和谐社会很出色,准备让该村做典型,恰巧该村这时出现治安事故,村里决定要瞒报,假如你是驻村领导你怎么处理?(乡镇)(应变能力与情绪自我控制)

6.人民日报报道,东北某省针对基层普遍反映文件多、会议多的问题,该省出台文件要求,2009年以省委、省政府名义召开的会议要比2008年减少10%,并规定3月、8月为“无会月”。对此,请谈一谈你是怎样看待的?(综合分析能力)

7.清代纪晓岚《阅微草堂笔记》里的一个故事:一位官员死了去见阎王,自称清廉,所以只饮一杯水。不料,阎王却训斥道:“植木偶于堂,并水不饮,不更胜公乎?”请谈一谈这个故事对你的启示。(综合分析能力)

8.经济发达地区,都在限制高污染、高耗能项目,经济落后地区,却在引进高污染、高耗能项目。“富人要环境,穷人要生存,各取所需”,请结合实际,谈一谈你的认识。(综合分析能力)

9.各级领导干部大都关注网络,你在网上看到的近期热点问题有哪些?请就其中的一个热点问题谈一谈你的看法?(综合分析能力)

10.人们捕捉猴子时,通常是在盒子上打开一个放着坚果的小口,当猴子一旦抓住坚果,爪子就抽不出来了,因为猴子有个习性,不肯放弃自己到手的东西。对此,请结合自己的实际,谈一谈你的感想。(综合分析能力)

11.目前许多乡镇基础设施薄弱,如卫生院缺少医疗设备、学校缺少教学设备、森林防火、抗洪救灾不具备条件等等。要改变这一状况,如果让你向县领导提出决策性意见或建议,请说说看法。(计划组织能力)

12.水泥路上,不能留下脚印,走在泥泞的土路上,留下一串串脚印,结合大学生到农村任职,从中你能得到什么哲理性感悟?(综合分析能力)

13.乡镇干部工作很辛苦,你怎么看?如果你到乡镇工作需要做好那些准备?(自我认知与拟任职位匹配性)

14.村委选举,到处拉选票,针对“贿选”这种现象你是怎么看待的?(综合分析能力)

15.镇机关选举有三种形式,一是选举,二是轮流坐庄,三是领导指定,请谈一谈你对这三种选举形势的看法,如果让你处理你怎么做?(综合分析能力)

16.乡镇工作人员少,但事情多,存在办事效率不高这一问题,请你就如何提高乡镇执政能力和办事效率谈一谈自己的看法。(综合分析能力)

17.现在大学生往往身在乡镇心在城,对此,你有什么看法?(综合分析能力)

2009年4月26日,(山东)

1.现在机关新进人员的学历越来越高,但在解决实际问题时有的束手无策,有的方法简单生硬,这直接影响了机关工作的效率。你认为怎样才能改变这一现状?(综合分析能力)

2.现实生活中,遇到别人求助时,往往有两种情况:一种是量力而行,不敢贸然承诺;另一种是欣然答应,当事情遇到困难时,又打退堂鼓。你认为自己是哪种人?请举个典型的事例说给我们听听。(自我认知与拟任职位匹配性+综合分析能力)

3.面对当前高校毕业生越来越严峻的就业形势,不少人想到了自主创业,但对资金、能力、经验都很有限的大学生来说,创业并非遍地黄金。如果你选择自主创业,你将如何克服困难,实现创业目标?请说给我们听听。(自我认知与拟任职位匹配性+综合分析能力)

4.有人认为非农专业的去农村是浪费资源,也有人认为是金子总会发光。请结合实际谈一谈你是怎么看的?(综合分析能力)

5.大学生村干部与土生土长的村干部存在很多不同,请谈一谈你的看法。(综合分析能力)

6.你认为“人才” “观念” “ 资金” 哪个更重要?为什么?(自我认知与拟任职位匹配性)

7.近年来,一些地方设立了市长、县长接待日。有人认为,市长、县长要管大事,直接接待群众来访应该是具体工作人员的事。对此,请谈一谈你是怎么看的?(综合分析能力)

8.生活中经常会听到一些对自己不利的玩笑话,修养稍差的人听了后可能会暴跳如雷,摆出一副善不甘休的架势。如果你听了这样的玩笑话,你该怎样面对?(人际关系处理能力)

9.对每一个干部,特别是领导干部来说,都存在关于领导力的问题,有人认为领导力就是说一不二,能够震得住,你认同这种说法吗?为什么?(综合分析能力)

2009年4月27日,(山东)

1.你有这样一位同事,工作中常常出现这样的情况:本该你决定的事,他拍板了;本该你表态的时候,他表了;本该你做的事情,他做了。你该如何与他相处?(人际关系处理能力)

2.前不久,中国青年报对大学生调查显示:88.1%的人表示,大学老师对自己的一生都有影响;其中16.9%的人表示影响很大。请选择一个发生在你老师身上的感人故事,讲给我们听听。(自我认知与拟任职位匹配性)

3.心理学上有个现象是破窗效应,就是说一个房子如果窗子被破坏,没有人去修补,时隔不久,其他窗子也会莫名其妙被人打破;一个很干净的地方,人们会不好意思丢垃圾,但一旦有垃圾出现,有人就会毫不犹豫的丢,丝毫不觉得羞愧。对此,请结合实际谈谈自己的感想。(综合分析能力)

4.人们常说不要“班门弄斧”,但著名数学家华罗庚的为学心得中说,“弄斧必须上班门”,他说只有上门献技,才能得带鲁班的指点,进补才能快。对此,请你结合实际经历,谈谈你的体会。(自我认知与拟任职位匹配性)

5.被称为好人的人,他们在生活中或许普普通通,但他们身上肯定具备了大家公认的美好品德。请描述一下你身边的好人是怎样的。(自我认知与拟任职位匹配性)

6.在公众的印象中,无论是公交月票、出租车调价、还是供暖调价等,价格听证会几乎是逢听必涨,价格听证会有一道判断题变成了一道选择题,不是该不该涨,而是涨多少。对此,请谈一谈你的看法。(综合分析能力)

2009年4月28日,(山东)

1.河南农大2008年新开设的“农村发展与管理”专业成为该校最热门的专业,报考与录取比例高达22:1。请问你如何看待这一现象的?(综合分析能力)

2.为推进本乡农业产业化进程,制定农业产业化发展规划,乡领导决定让你带领一个三人小组进行一次集中调研活动。你打算怎样做?(计划组织能力)

3.乡领导让你起草一个会议材料,要求三周内完成。但他却提起一周向你要了,而你还没有准备好。领导非常生气,严厉批评了你。你该怎么办?(人际关系处理能力)

2009年4月29日,(山东)

1.有这样一个故事:儿子参加了一场比赛没有进入决赛。回来后,父亲问:“你输了,还是没有赢?”儿子不懈的问:“这有什么区别吗”父亲没有回答,继续问,“下周还有一次比赛,你还参加吗”儿子坚定的说:“参加!”父亲说:“这次比赛你不是输了,而只是没有赢。”请结合实际,谈谈自己的看法。(综合分析能力)

2.请你用“上面千条线,下面一根针”为题,描述一下基层工作的特点。(综合分析能力)

3.据重庆招生考试办公室负责人表示,2008年重庆市上万余名高中生放弃高考,而这些考生大多来自农村,引起社会强烈关注。对此,请谈一谈你的看法。(综合分析能力)

4.乡政府组织部分村两委干部赴发达地区参观学习,乡领导让你组织本次活动的具体筹备和组织工作,你该如何组织?(计划组织能力)

5.假如你在乡镇办公室负责文件收发工作,一天快下班时,有人来你办公室查阅文件,但你没有收到。你打电话询问发文单位,发文单位说已把文件发给你单位了。你该怎么办?(应变能力与情绪自我控制)

6.面对严峻的农村就业形势,乡镇决定举行一次促进农民就业、加快农村剩余劳动力转移的洽谈会,领导让你组织实施。你该如何组织?(计划组织能力)

2009年4月30日,(山东)

1.有人说,随着乡镇机构改革和政府职能转换的不断推进,乡镇政府是“权利越来越小,责任越来越大”。对此,请谈一谈你的看法。(综合分析能力)

2.乡政府打算在返乡农民工中组织开展使用既能技术培训,帮助农民工提高创业和就业的能力。乡领导安排由你具体负责这项工作,你该如何组织?(计划组织能力)

3.假如你被录用到某乡政府工作后,经常就工作中出现的问题向乡领导提建议,但领导却不可置否;有同事认为你是爱出风头。你认为这是什么原因造成的?今后该怎么办?(人际关系处理能力)

4.19岁的大学二年级女孩白一彤,回到陕北家乡高杰村参加村主任竞选,并以450张选票高票当选。此事引起强烈反响,有人质疑,也有人表示赞赏。对此,请谈一谈你的看法?(综合分析能力)

5.你在调研过程中,发现某村的经验做法具有典型推广价值,你想在全乡全面推广。你该如何进行推广?(计划组织能力)

6.两户村民因挣水浇地发生纠纷,并引发肢体冲突,造成一人受伤,领导派你前去处理,你该怎么处理?(应变能力与情绪自我控制)

2009年6月22日,村官/乡镇(山东)

1.小孩子受到妈妈批评后对山谷喊“我恨你”山谷就回应“我恨你”,小孩子害怕,告诉了妈妈,妈妈让他说“我爱你”,山谷就会回应“我爱你”。请谈一谈你是怎样理解的?(综合分析能力)

2.请谈一谈你对二十四节气的理解,并说一说二十四节气跟农活之间的关系?(综合分析能力)

3.胡锦涛主席在中国农业大学走访时说:“大学生到基层干出一番事业”,请结合自身谈一谈你对这句话的认识。(综合分析能力)

4.为了更好的节约能源,由你负责推广秸秆变沼气技术,但是村两委和村民不同意,你将如何实现推广沼气技术工作?(计划组织能力)

2009年6月23日,村官/乡镇(山东)

1.针对大学生村官有两种观点,一种说是大学生必须先到农村工作,因为这是我国的国情,没去过农村工作的大学生不了解国情。第二种观点说大学生吃不了苦,当村官要先当村民,请谈一谈你对这些观点的看法。(综合分析能力)

2.村里要修建公路,有一老人因留恋故土拒绝搬迁,假如你是镇主任,你如何去做老人的思想工作?(人际关系处理能力)

2009年6月28日,事业单位(山东某市某区)

1.面对当今的就业压力,你在选择工作的时候注重哪些方面,为什么?(自我认知与拟任职位匹配性)

2.领导让你去给某单位的主要领导送一份重要的文件,你按时送达。但是第二天领导告诉你文件送错了大为恼火,明明是他的原因却把你批评了一顿,你该怎么办?(人际关系处理能力+情绪自我控制)

2009年7月25日,事业单位(潍坊)

1.请你谈谈对汶川地震中抗争救灾事迹的感受?(综合分析能力)

2.市里要招募全运会志愿者,交你负责,该如何开展?(计划组织能力)

2009年8月,事业单位(山东某市)

1.谈谈你对“网络实名制”的看法。(综合分析能力)

2.本地城市建设成果显著, 外地市派人参观考察,你负责接待,如何开展工作?(计划组织能力)

3.山东某市招聘5名在编粪便清除工—— 俗称“淘粪工”,当日就引来百余人报名竞争,包括很多大学生研究生。谈谈你对这个事件的看法。(综合分析能力)

2009年8月10日,事业单位(滨州)

1.国学大师季羡林说过“不要说假话,要说真话。假话全不说,真话不全说”,谈谈你对这句话的理解。(综合分析能力)

2.你为什么报考这个职位?请说明理由。(自我认知与拟任职位的匹配性)

篇3:2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局, 各省级煤矿安全监察机构:

根据人力资源社会保障部办公厅《关于印发2009年度专业技术人员资格考试工作计划的通知》 (人社厅发[2008]75号) , 2009年度注册安全工程师执业资格考试将于9月5日、6日进行, 为了做好报名考试相关工作, 现就有关事项通知如下:

一、各有关单位要积极配合当地人力资源社会保障部门做好报名考试相关工作, 选派业务素质高的人员, 严格按照考试报名条件, 认真进行资格审查, 保证考试报名工作顺利进行。

二、按照《注册安全工程师执业资格考试实施办法》有关考培分离的规定, 凡参与考试有关工作的人员, 不得参加与考试有关的培训工作, 也不得参加考试。

三、考前培训坚持自主组织、自愿参加的原则。任何单位和个人, 不得以各级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构的名义组织应考培训。

四、2009年考试内容按照《注册安全工程师执业资格考试大纲 (2008年版) 》的要求执行。考试大纲具体内容可登陆国家安全监管总局网站 (www.chinasafety.gov.cn) “注册安全工程师”专栏查询。

篇4:2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

浙江公务员考试公示[金华]:2014年义乌市考试录用公务员拟

录用人员有关事项通知

北京人事考试网:

浙江公务员考试网提醒您关注招考信息:

2014年义乌市考试录用公务员拟录用人员有关事项通知

各位拟录用考生:

根据《中共义乌市委组织部 义乌市人力资源和社会保障局 2014年义乌市考试录用公务员公告》精神,经笔试、面试、体检、考察,拟录用人员名单已公示,公示期为7天。为做好下一阶段工作,现将有关事项通知如下:

1、拟录用考生档案不在义乌的,请尽快将档案转至义乌市人力资源和社会保障局公务员管理科,有关转档事宜,请及时与公务员管理科联系。

2、请将毕业证书、学位证书等相关证件原件及复印件交至义乌市人力资源和社会保障局公务员管理科。

3、拟录用考生重要信息有变更的(如手机号码等),请及时与公务员管理科联系。

4、拟录用考生(公安局、法院、检察院、地税局除外,另行通知)请于2014年8月15日前到市人力资源和社会保障局公务员管理科领取《公务员录用审批表》,一式三份,并准备一寸免冠彩照三张。

5、义乌市人力资源和社会保障局公务员管理科通信地址:义乌市香山路389号义乌人才市场十楼;邮政编码:322000;联系电话:0579-85530732。

中共义乌市委组织部 义乌市人力资源和社会保障局

2014年8月8日

文章来源:中公教育北京分校

篇5:2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

[字号:大 中 小] 2010-05-19 各位考生:

为切实做好面试资格审查工作,根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于2010年全市考试录用公务员有关问题的通知》(临人社发[2010]5号)的要求,现就2010年全市录用公务员(含参照公务员法管理单位录用除工勤以外的人员)的面试资格审查工作的有关事项通知如下:

一、职责分工:

市组织、人力资源和社会保障部门负责面试资格审查的监督指导,县区公务员主管部门、市直各用人部门(单位)具体负责审查报考人员的面试资格,相关部门配合做好资格条件的鉴定工作,其中市教育局协助做好学历证书的鉴定工作。

二、时间地点:

时间:另行通知。

地点:报考市直机关、全市公安(含森林公安)机关、市法院、检察院机关、临沂高新技术产业开发区管委会、临港产业区乡镇机关、省垂直管理部门市以下机关的,在羲之路101号二楼招聘大厅(金雀山一路与羲之路交汇处西南角)进行面试资格审查;报考县区直部门、县区法院、检察院机关、乡镇(街道办事处)机关的,在县区进行资格审查(地址详见附表1)。

三、面试资格审查时,报考人员应提供以下材料:

(一)2010年全日制普通高校应届毕业生:

1、学校核发的就业推荐表原件及复印件。

2、学校核发的就业协议书原件及复印件(山东省内院校实行网上签约的可不提供就业协议书)。

3、《报考公务员诚信承诺书》、《录用公务员报名登记表》。

4、笔试准考证原件及复印件。

5、身份证或带有照片的户籍证明原件及复印件。

6、全日制应届专科生报考的,要提供具有山东常住户口相关证明材料,或出具教育招生部门出具的山东生源证明材料。

(二)非2010年全日制普通高校应届毕业生:

1、国家承认的学历证书原件及复印件。

2、有学位要求的还要出具国家承认的学位证书原件及复印件。

(报考限制专业或有学位要求的,必须符合简章规定的专业或学位要求)

3、户口簿原件及复印件。

4、有工作单位的,提交有用人权限部门或单位出具的“同意报考临沂市公务员”介绍信。对开具所在单位同意报考的介绍信确有困难的在职人员,需下载打印并提交《暂缓提交同意报考公务员申请表》(附表2),用人部门同意并加盖印章后,“同意报考临沂市公务员”介绍信可在体检和考察时提供。

县以下机关公务员报考的,应提供县区公务员主管部门出具的《县以下机关公务员报考资格证明》(附件3)。

5、《报考公务员诚信承诺书》、《录用公务员报名登记表》。

6、笔试准考原件及复印件。

7、身份证或带有照片的户籍证明原件及复印件。

(三)加分考生资格复审

加分考生除提供上述情形所需材料外,还应下载、如实填写并打印提交《2010年临沂市考录公务员笔试加分复审表》(附件4)。

四、注意事项

1、报考全市检察院系统“检察业务部门工作人员职位”的,应同时提供法律职业资格证书证原件及复印件,尚未颁发证书的,应当提供有关司法局的证明文件。报考“司法警察职位”的在面试前进行身体初检,身体初检合格者方可取得面试资格,具体事宜,另行通知。

2、报考全市法院系统的,应同时提供法律职业资格证书正本和副本的原件及复印件;通过国家司法考试尚未拿到证书的,须提供市级司法局的相关证明。

3、报考职位要求的其他证明材料,如英语六级证书等,考生应一并携带原件及复印件。招考职位明确要求有基层工作经历的,应提供两年以上基层工作经历书面证明材料。

请取得面试资格的报考人员提前准备好面试资格审查所需证明材料,按时到指定地点参加现场资格审查。未按时参加确认的,视为弃权。

附件1:2010年考录公务员县区面试资格审查地点

附件2:暂缓提交同意报考公务员申请表

附件3:县以下机关公务员报考资格证明

附件4:2010年临沂市考录公务员笔试加分复审表

临沂市招考公务员工作办公室

篇6:2009年山东省录用公务员考试及报名有关问题的通知

1、哪些人员可以报考公务员?

凡是符合〘中华人民共和国公务员法〙第十一条规定、〘安徽省2011年考试录用公务员公告〙(以下简称〘招录公告〙)、各市〘招录公告〙中所规定的报考条件和〘安徽省2011年考试录用公务员职位简章〙(以下简称〘招录简章〙)、各市〘招录简章〙中规定的职位资格条件者,均可报考公务员。

2、哪些人员不能报考? 有下列情形的人员,不得报考:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;(2)在公务员招录和其他人事考试中被认定有违纪违规行为且仍在处理期内的人员;

(3)公务员被辞退未满5年的人员;

(4)公务员和已登记的参照公务员法管理单位工作人员(含试用期人员);(5)现役军人;

(6)在读的全日制普通高校非应届毕业生(注:在全日制普通高校就读的非2011年应届毕业生(含本科和研究生)不能报考,在全日制普通高校脱产就读的非2011年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考);

(7)法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

报考人民警察职位的,还须符合录用人民警察的有关条件和政审规定。

此外,报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。

公务员法第六十八条规定:“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务,也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”公务员录用考试是职位竞争考试,报考人员所报考职位如有公务员法第六十八条所列情形,一旦报考该职位且被录用,则立即形成回避关系。3、2011年毕业的定向生、委培生是否可以报考?

2011年毕业的定向生、委培生,须由委培或定向单位出具同意报考证明,并经所在院校同意后方可报考,并在资格复审时提供同意报考证明材料原件。

4、留学回国人员可否凭在国外取得的学历报考?

可以。但资格复审时,除需提供〘招录公告〙和〘招录简章〙中规定的材料外,还要出具教育部留学服务中心的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。报考人员可上网(http://)查询认证的有关要求和程序。5、2011年毕业但尚未取得职位要求的学历层次毕业证书的人员可否报考?

资格复审时,报考人员须提供有效居民身份证原件、学历(学位)证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。其中,报名时已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2011年毕业,但资格复审时尚未取得学历(学位)证书的人员,可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审,至2011年9月30日仍不能提供学历(学位)证书原件的,取消公示、录用资格。

6、获得专业(学业)证书、结业证书和党校学历证书的,可否报考? 专业(学业)、结业证书不属学历证书范畴,不能凭专业(学业)、结业证书报考。

根据中发[1994]5号、中发[1995]11号和皖办发[1992]6号等文件精神,凡在中央党校、省委党校两年制以上班次(包括校内班和函授班)毕业的学员,均承认其同国民教育体系相当的学历。因此,中央党校、省委党校学历可以比照同等国民教育学历报考。

7、取得双专科学历、双本科学历、双学士学位的人员能否分别按本科学历、研究生学历、硕士学位人员报考? 不能比照报考相应的职位。

8、在企事业单位工作的选调生能否报考?

可以报考,但考录过程中如被录用,则取消招录过程相应环节的资格。

9、尚未批准登记参照公务员法管理的人员能否报考?

尚未批准登记的工作人员,可以报考,但考录过程中如被批准登记的,则取消相应环节的资格。

10、聘任制书记员能否报考?

聘任制书记员经所在单位同意可以报考,资格复审时须提供所在单位同意报考的证明,录用后须与原所在单位解除聘任关系。

11、公务员和已登记的参照公务员法管理单位工作人员(含试用期人员)能否报考? 暂不能报考。

公务员法第二十一条规定,录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。〘公务员录用规定(试行)〙第三条规定,录用公务员,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考察相结合的方法进行。上述条款表明:公务员录用是指机关按照规定的条件和程序,面向社会采用公开考试、严格考察的办法选拔公务员;公务员录用的适用范围是从公务员队伍以外的人员中为机关选拔担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。2005年5月,中组部、原人事部、全国人大法工委、国务院法制办联合组织编写的〘〖中华人民共和国公务员法〗释义〙进一步明确:在职公务员,属于已通过法定方式取得公务员身份的人员,从现工作单位流动到其他机关工作,仅属于工作单位的变动,不是公务员身份和关系的重新确立,其流动属于公务员法规定的转任的范畴,不属于录用的范畴,因此不宜再进行考试录用。

我省自2003年建立全省公务员统一招录制度,尤其是公务员法颁布实施以来,均规定在职公务员不得报考公务员,这是符合公务员法和公务员录用有关规定的。省公务员主管部门曾通过多种形式向社会进行了详细解释和说明,绝大多数在职公务员表示理解。目前,我省已经出台〘安徽省省直机关公开遴选公务员暂行办法〙(组通字[2010]42号),省直机关将采取公开考试和平级转任方式,从市以下机关公务员以及参照公务员法管理单位工作人员中公开择优选拔公务员,逐步建立来自基层的党政公务员选拔培养机制。基层公务员希望向上转任流动的,有望通过遴选这一途径得到一定程度解决。

12、职位中有“应届毕业生”要求的哪些人可报考? 全日制普通高校2011年毕业生(含研究生)可以报考。13、2011年年初毕业的春招毕业生,能否以应届毕业生身份报考? 可以应届毕业生身份报考。

14、职位中“通过国家司法考试”、“通过国家司法考试并取得证书”等有相关职业资格要求的对取得证书时限可有要求? 有要求。招考职位有职业资格要求的,资格复审时,报考人员应提供相关证书原件。

15、什么是“基层工作经历”?“两年以上基层工作经历”中的“两年”如何计算?需提供哪些证明材料?

招录职位明确要求有基层工作经历的,报考人员须具备在机关企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等基层和生产一线工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过,可视为基层工作经历。入学前曾在基层单位工作过的经历,可视为基层工作经历。全日制普通院校应届毕业生在校期间的社会实践经历,不视为基层工作经历。基层工作经历按足年计算,截止时间为2011年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。

招考职位有基层工作经历等要求的,报考人员在资格复审时还需提供相关证明材料:有〘劳动合同〙的应提供〘劳动合同〙;无〘劳动合同〙的应提供由所工作的机关企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织出具的书面证明材料(签章);自主创业的应提供营业执照等相关材料。需累计计算时间的要出具多个单位的相关证明材料。

16、“三支一扶”等服务基层项目人员如何认定?

招录职位用于“服务基层项目”人员的,报考人员须是经我省统一组织考试、服务期满、考核称职(合格)的大学生“村官”、“三支一扶”人员、大学生服务西部志愿者等“服务基层项目”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员。

报考定向招录“服务基层项目”人员职位的,应提供服务基层的证明材料。大学生“村官”应提供由县级以上组织人事部门出具的证明和与县(市、区)委组织部签订的选聘协议书;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。

17、报考年龄是如何规定的? 18周岁以上、35周岁以下(1976年3月10日至1993年3月10日期间出生),应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(1971年3月10日以后出生);

报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察,下同)普通警察职位的,年龄为18周岁以上、30周岁以下(1981年3月10日至1993年3月10日期间出生);报考专业警察职位的,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1976年3月10日至1993年3月10日期间出生)。其中,报考公安特警职位的,年龄为18周岁以上、25周岁以下(1986年3月10日至1993年3月10日期间出生)。

18、什么时间内可以报名?以什么方式报名?

全省网上报名统一时间为2011年3月10日9:00至3月15日16:00,逾期不再报名。报名网站为安徽省人事考试网,网址为:。在上述时间内,报考人员可以在网上提交报名信息,进行报名。

国家安全机关(涉密机关)(咨询电话为0551-5762066)和从优秀村干部中考录乡镇(街道)机关公务员的报名,采取现场报名方式进行(具体事宜按省、市〘招录公告〙规定的咨询方式进行咨询)。

19、报考的基本步骤包括哪些? 报考基本步骤一般包括:

第一、认真阅读〘招录公告〙、〘招录简章〙,了解基本的政策和要求,特别是报考条件,选择与自己条件相符的招录机关和职位。〘招录公告〙、〘招录简章〙可通过以下网站查询: ①安徽省人力资源和社会保障厅网(/); ②安徽先锋网(/); ③安徽省人事考试网(/);

④各市人力资源和社会保障局、公务员局网站(具体可登陆安徽省人力资源和社会保障厅网查询)。

第二、“考生注册”。报考人员报考前,登录安徽省人事考试网进行“考生注册”。注册前,报考人员必须阅读并同意〘诚信承诺书〙,否则不能注册。

第三、报考人员填写报名信息并提交上报。报考人员要慎重如实填报相关信息,一经资格审查通过则不得修改。

第四、查询资格审查结果。报考人员于报名后至3月17日16:00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的,不能再报考其他职位;尚未审查或未通过审查的,在3月17日16:00之前可以改报其他职位。

第五、报名确认。通过资格审查的报考人员于3月20日16:00前按现行规定的收费标准和要求在安徽省人事考试网上缴纳笔试考试费用,即完成报名确认,逾期视为自行放弃。完成报名确认后,于4月6日至4月8日从该网站自行下载并打印准考证。

第六、参加笔试。报考人员携带准考证、有效居民身份证件到指定考点参加考试。有效居民身份证必须与报名时使用的有效居民身份证一致。未带有效居民身份证件的报考人员不能参加考试。

第七、查询成绩。2011年5月3日20时指定的网站查询笔试成绩和是否进入面试或体能测试(警察职位)范围。安徽省人事考试院通过安徽省人事考试网和电信声讯台16887734向考生公布考试成绩。随后可陆续在省、市〘招录公告〙

第八、入围人员按规定参加体能测试(警察职位)、面试、体检和考察等。未按规定的时间参加面试、体检的报考人员,将视为放弃相应的资格。

20、对职位要求的专业等资格条件有疑问的,如何咨询? 对〘招录简章〙中职位要求的专业等资格条件有疑问的,请分别咨询省直各招录机关或各市。咨询电话可查询省、市〘招录公告〙和〘招录简章〙。

21、填写〘报名资格审查表〙需要注意什么?〘报名资格审查表〙何时使用?

填写〘报名资格审查表〙时,所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考职位的资格条件要求一致、真实无误,并提供有效的通讯方式。否则,责任和后果自负。凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,即按〘公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)〙(人社部发[2009]126号)等进行处理。

进入体能测试或面试的人员,在资格复审时须提交〘报名资格审查表〙。请报考人员报名确认后及时从网上下载保存,提前做好准备。

22、身份证丢失或已过有效期的,如何参加笔试?

可凭户口所在地派出所出具标准格式并贴有本人照片且盖有户口所在地派出所户籍印章的户籍证明,参加笔试。

23、什么时间进行面试?

面试时间由省公务员主管部门另行确定。报考人员可以关注安徽省人力资源和社会保障厅网的面试公告。

24、体检依据什么标准进行?在什么机构进行体检?

体检工作按照〘公务员录用体检通用标准(试行)〙(国人部发〔2005〕1号)、〘公务员录用体检操作手册(试行)〙(国人厅发〔2007〕25号)、〘关于修订〖公务员录用体检通用标准(试行)〗及〖公务员录用体检操作手册(试行)〗的通知〙(人社部发〔2010〕19号)等规定组织实施。其中,报考对身体条件有特殊要求职位的考生,身体条件应当符合〘公务员录用体检通用标准(试行)〙和〘公务员录用体检特殊标准(试行)〙(人社部发〔2010〕82号)的要求。以上文件均在安徽省人力资源和社会保障厅网站登记载。按照〘安徽省公务员录用实施办法(试行)〙规定,体检应当在设区的市级以上公务员主管部门指定的二等甲级以上综合医院进行。

25、考试考务费用是多少?

根据我省财政、物价部门核定的标准,笔试每科40元,面试每人70元,体能测试每人55元。

26、是否有指定的公务员考试教材和培训班?

此次考试,不指定任何考试辅导用书;全省各级公务员主管部门和招录机关不举办也不委托任何培训机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等,误导报考人员的,均与中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省公务员局无关。

〘安徽省2011年考试录用公务员有关问题解答〙仅适用于本次公务员招录。未尽问题,由省公务员主管部门按有关规定研究确定。

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